安全員2023工作個人總結

安全員2023工作個人總結 篇1

本人自20__年全年以「專職安全員」身份參加工作以來,一直以「做一名合格的安全員」做為現行本職工作的追求目標。自肩負這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,在現行崗位上任職兩年來,嚴格按照每年年初制定的安全工作目標,全面貫徹「安全第一、預防為主、綜合治理」的安全方針,強化安全生產管理。在原藥生產部有關領導的信任與支持下,我非常珍惜這個安全角色,以積極的態度投入到工作當中,一年來的工作我感到非常充實。現將個人近一年來的工作情況進行總結如下:

1、以「做一名合格的安全員」作為自己工作的動力,思想上圍繞以廠為家,行動上處處想著公司利益為主,協助主管領導認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規法規宣傳及傳達,紮實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全目標責任書》,確保順利實現生產三級安全生產目標。在管理中敬業愛崗,嚴謹安全意識和職業道德,對安全意識淡薄、經驗不足、怕痲煩、惰性思想作祟的苗頭,通過安全日、月活動、安全例會進行分析並扼殺在萌芽狀態。同生產部和職工一起學習安全方面技能知識,吸取外部的分析事故案例,總結事故教訓,不斷增進業務水平的提高,只要利於原藥部發展利於安全生產的,自己身先立足。

2、在主管領導的正確領導下,認真對車間的設備和人員進行安全職能監督,在計畫、布置、檢查、總結、考核安全生產工作中,杜絕習慣性違章行為,堅決狠抓無證作業,堅決制止其他安全違規行為,使自己能夠掌握威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。

3、通過每日安全巡視及時了解安全生產情況。天天能到生產現場檢查安全生產、每月分四次對車間部所有部門進行全面檢查,組織相關人員對特種設備及車輛進行檢查,落實督促相關部門、作業人員進行維修和保養,使所有設備能健康穩定運行。

4、積極主動牽頭做好「安全性評價工作」,做好「春季」、「夏季」、「秋季」「冬季」安全大檢查活動,做好應急預案編制及演練工作,做好每年的安全月活動等,在這些活動中以嚴、細、實的要求認真紮實開展,取得良好的效果,受到上級的表揚。

5、認真履行職責,在落實「安評」工作中嚴把安全關,組織相關人員切實做好查評工作,不徇私情、嚴格執行制度,進一步提高了安全管理水平,大大改善了項目部的安全局面。

6、近幾年的安全工作圍繞「安全標準化」這一管理體系,主要從職業健康、安全、環保三大方面開展。剛開始從事安全工作時,工作經驗還不是很豐富,在工作中總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內熟悉各項業務,我不斷地通過各種渠道學習安全知識來充實自己,並通過「安全標準化」工作鍛鍊自己逐漸稱為一名合格的安全員。

一年來,由於對安全生產工作的高度重視,加上上級領導大力支持和各部門各班組的共同努力,生產部的安全生產工作取得了一些成績,未發生一起重大安全事故,為公司的經濟發展和人員穩定作出了貢獻。在肯定成績的同時,我也清醒地認識到安全生產治理工作仍存在一些不足:

第一點:是少數負責人安全生產意識不強,安全生產觀念還比較淡薄,存有僥倖心理;

第二點:是極少數生產安全隱患整改不及時、不到位,並呈動態變數,一般小事故偶有發生;

第三點:是特殊工種沒有特殊工種上崗證,存在無證上崗問題;

第四點:是安全生產宣傳教育需要持久深入開展;這些問題的存在,要求我不能盲目樂觀,務必時刻保持清醒的頭腦,進一步增強憂患意識和責任意識,工作中不能痳痺大意,要盡力量,爭取採取有效措施,提高監管和綜合治理水平。我將在總結成績的基礎上,繼續尋找差距、尋找薄弱點、理清努力方向,力爭把我的安全工作推上更高水平。

安全員2023工作個人總結 篇2

新的一年即將開始,對過去一年的回顧總結。在過去的一年裡始終保持清醒的頭腦,認真去對待每天現場的安全工作。嚴格按照項目的安全管理目標工作,全面貫徹『安全第一、預防為主、綜合治理』的安全生產管理,以下是我今年的工作總結:

1、年初認真吸取了在資料方面的教訓,對自己上一年工作進行了總結,對自身存在工作上比較薄弱的安全資料方面認真學習,在學習公司《項目管理手冊》的同時也得到了項目領導和同事的大力幫助,是我在安全管理資料上面有了很大的提高。

2、對入場的工人,特種工進行了三級安全教育、入場教育,安全技術交底,安全教育。加強了特種作業人員的管理,對特種作業人員100%持證上崗。作業人員普遍學歷低、安全意識淡薄,不服從管理等諸多問題,所有做好工人的三級安全教育是監督崗在的重點,在工作中積極組織工人安全教育、培訓,切實將安全知識帶給每位施工人員,以「以人為本」的態度認真完成培訓課程。

3、加強日常監督管理工作的同時,基本形成了每日巡檢、每周檢查、每周安全例會,發現問題立即糾正。在夏季防高溫和冬季消防防火措施上,項目上積極安排好值班人員,認真開展自查,自糾,發現隱患立即排除。

4、加強了對各勞務班組落實整改情況的跟蹤檢查,努力將事故隱患消除在萌芽狀態施工較忙階段勞務班組的安全協管員不務實,對安全工作不是很深入去管理,存在僥倖心理。給項目安全工作帶來了很大的管理難度,畢竟基本每個項目只有一名安全員,這要使我要有更大的責任心去完成安全生產工作。

5、認真開展"安全生產月"各項工作,進行了專項整治行動和綜合督查。在全國「安全生產月」到來時,開展各項安全活動,認真做好安全教育培訓工作和安全月的宣傳工作。對特殊工種安全知識等的專項培訓。在現場顯著部位、安全重點防控部位張貼安全標語,懸掛安全條幅,增加現場安全活動氣氛,提高全員安全意識,增強警示和教育效果。

一年來,由於對安全生產工作的高度重視,加上項目部各級領導各部門各勞務班組的共同努力,項目部的安全生產工作取得了一些成績,未發生一起重大安全事故,為公司的經濟發展和人員穩定作出了貢獻。在肯定成績的同時,我也清醒地認識到安全生產治理工作仍存在一些不足:

1、是少數負責人安全生產意識不強,安全生產觀念還比較淡薄,存有僥倖心理。

2、是極少數作業隊安全隱患整改不及時、不到位,並呈動態變數,一般小事故偶有發生。

3、是項目搶工時勞務隊伍有些特殊工種沒有特殊工種上崗證,存在無證上崗問題。

4、是安全生產宣傳教育需要持久深入開展。

這些問題的存在,要求我不能盲目樂觀,務必時刻保持清醒的頭腦,進一步增強憂患意識和責任意識,工作中不能痳痺大意,要盡力量,爭取有效措施,提高監管和綜合治理水平。我將在總結成績的基礎上,繼續尋找差距、尋找薄弱點、理清努力方向,力爭把我的安全工作推上更高水平。

20xx年工作計畫

雖然前段時間取得了一定的成績,但現場安全工作還是有些隱患,需要進一步加大工作力度,加強現場巡視,消除隱患,真正保證安全工作朝好的方面發展,在以後的工作計畫如下:

1、加強班組安全協管員的管理、學習、培訓增強協管員對安全工作的重視及管理力度。

2、加強對特種工人及高空作業人員的安全管理,定期組織安全教育和培訓。

3、每周五早上8點30協同項目經理組織相關人員及勞務分包管理人員對工地的安全情況做聯合檢查,找出不安全因素及時解決。並組織安全生產例會。

4、每天深入施工現場檢查各種防護的情況、牢固程度及是否有私拆現象、腳手架、吊籃等機械設備的安全狀態,工人的安全生產狀態是否按安全技術交底進行施工,是否有違章操作人員、工人的防護用品是否合格和正確使用,工地的用電情況、現場的環境衛生、文明施工情況、特種作業人員是不是按規範要求去執行。

安全員2023工作個人總結 篇3

自20xx年9月28日從到項目部擔任專職安全員,負責現場安全生產及文明施工工作,回顧本人在20xx年的工作,雖有一些成績,但也存在一些不足,現就本人在20xx年的工作從以下幾個方面做一簡要總結:

1、加強對新進場職工安全教育工作:在職工未進場前給勞務隊安全員要求,職工進場後及時將職工人員化名冊及身份證影印件上報項目部後,我與勞務隊安全員將職工進場安全教育的時間商定後在項目部會議室分班組對職工進行進場安全教育並對職工進行安全及消防考試,我負責將對職工教育資料及影像資料進行保存。

2、做好分部分項安全技術交底資料:在各分部分項施工前結合相關規範要求及施工現場環境和作業中存在的安全注意事項進行有針對性的安全交底,並由總工進行審核後下發給各勞務隊。安全交底主要針對勞務隊安全員,在安全交底中註明勞務隊必須再次給各班組進行交底,然後在施工作業中監督班組作業人員是否能夠按照項目部下發安全交底進行作業。

3、安全資料:按照河北省施工現場安全資料管理規程及相關規範要求對安全資料進行收集及整理,安全資料共有XX項,按照安全資料要求定期對各分部分項進行安全檢查,並要求勞務單位按照安全檢查中存在的問題限期進行整改,並在規定的時間內對勞務單位進行整改情況複查。

4、施工現場安全生產及現場文明施工情況:在對現場進行安全巡視中主要加強對重大危險源的監控,並制定施工現場重大安全危險源清單,如基坑支護、腳手架、塔吊等進行重點監控,現場臨邊防護、預留洞口、電梯井防護、樓梯防護、現場臨時用電在每天上班前進行檢查。因唐山地區平時風比較大,在風大的時候及時通知勞務隊安全員禁止高空作業和臨邊作業並塔吊司機,防止在大風中作業和吊運大型材料時發生安全事故,在夏季注意職工高溫作業和冬季防火情況。在日常巡視中發現存在安全隱患處及時通知勞務隊進行整改並給勞務隊下發安全隱患通知書,並要求勞務隊在規定的時間內整改完畢,如未能整改完畢的將對勞務隊進行經濟處罰,加強對勞務單位落實整改情況的跟蹤檢查,努力將事故隱患消除在萌芽中,但在各別時候勞務隊不按照項目部要求進行整改時下發停工通知單,在日常工作中得到了經理的幫助和大力支持下我的工作得到了實質性的進展。

5、職工宿舍及生活區衛生:由於職工宿舍管理難度大,各勞務單位在宿舍管理方面比較薄弱,宿舍及生活區衛生環境差,電線私拉亂接現象比較嚴重,職工使用電飯鍋、電飯煲做飯及冬天使用電暖氣及電褥子現象比較嚴重。為了將職工宿舍及生活區衛生管理好,在項目部領導的大力支持及決策下,加大了對職工宿舍及生活區的管理力度。要求勞務單位按月每天安排專人對生活區公共區域進行打掃,對職工宿舍採取不定期安全及衛生檢查。經過多次檢查和整改,職工宿舍和生活區衛生得到了很大的改善,但仍然存在著問題。明年我將繼續加大對職工宿舍和生活區管理力度,逐漸將職工宿舍和生活區管理好,給現場作業職工創造一個良好的生活環境。

6、安保工作:在20xx年9月23日經理召集項目部安全員、棟號長會議,並在會後簽訂安全崗位責任制,在會上經理要求我兼管安保工作,在我兼管的幾個月中,發現安保工作存在一些問題,如監控室對監控觀察不夠細緻,監控攝像頭移位後沒有及時匯報,各門口保全人員對進出車輛及材料進出場手續不完善,對各自管轄的區域不太負責,經常出現一些問題。經常組織保全隊長及保全開會,總結工作中存在的不足及如何預防一些經常發生的事情,但到會後落實起來比較困難。還望領導給予大力支持和幫助。

7、工作中存在的不足及今後需要努力的方向:在20xx年,本人雖在工作中能夠完成自己的本職工作,但也存在以下不足:

(1)在安全生產、文明施工中存在的問題:部分安全資料不完整,填寫沒有針對性,施工現場安全防護不到位、施工現場清理不到位、材料碼放比較混亂、消防滅火器時常尋在短缺、腳手架剪刀撐搭設不到位、腳手架底部架板有的鋪設不嚴密,模板存放存在獨腿及板靠板現象、施工現場用電混亂,外電梯防護門關閉不嚴,特殊工種作業人員持證上崗沒有達到項目部及相關規範要求、職工宿舍及生活區衛生情況較差,項目部及勞務單位各別管理人員安全意識淡薄,責任心不強,對施工現場的安全監督檢查要求不嚴,有的地方沒有按照項目部領導及政府主管部門和相關規範要求進行管理。

(2)在日常工作中。對相關規範要求及法律法規等專業知識學習的積極性不夠,對相關檔案及施工措施等內容掌握和理解不夠徹底,工作細心度不夠,時常在下問題上出現漏洞。

在20xx年安全生產、文明施工管理方面做了一些工作,取得了一點小小的成績,積累了一些經驗,但也仍然存在著不少的問題,隨著20xx年的到來,本人一定會加強施工現場安全管理。總結20xx年的不足加以改正,團結同事、其心協力,爭取將現場安全工作得到更大進步。

安全員2023工作個人總結 篇4

我是一名項目部安全員,如何做好項目部的安全管理,如何做一名合格的安全員」是我現行本職工作的追求目標,自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,以嚴肅認真的態度對待我的工作,在這個崗位上任職將近五年來,能嚴格按照項目部制定的工作目標,全面貫徹「安全第一、預防為主」的方針,強化安全生產管理,在項目經理的正確領導下,項目部有關領導的信任與支持下,使我單位實現了安全「零」事故,保證了安全生產,回顧半年來的安全工作,根據公司各部門實際情況及特點,採取不同的方式進行培訓。以下就是我今年的工作總結:

一、工作態度、思想工作。

我熱衷於本職工作,嚴以律己,遵守各項公司制度,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持「謙虛、謹慎、律己」的工作態度,在領導關心培養和同事們幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位職責,堅持理想,堅定信念,不斷加強學習,提高自己的工作水平!

二、加強宣傳學習,提高安全生產意識。

始終以「做一名合格的安全員」為目標,思想上圍繞愛國愛黨,行動上處處想著公司利益積極上進,協助領導認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規法規宣傳及傳達,紮實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全目標責任書》承諾,確保順利實現項目部三級安全生產目標。

1、通過周三安全活動日、班前會、宣傳欄等多種形式做好宣傳,儘可能地提高員工的安全意識。在6月份的安全宣傳月活動中,舉辦了安全知識競猜、安全漫畫展板,觀看安全警示教育片。藉助形勢,加大了在員工中的安全教育宣傳力度,儘可能讓更多的職工參與到活動中去。

2、項目部定期組織人員利用晚上休息時間給員工上安全課,產生了很好的效果。三級安全教育:員工三級安全教育是項目最基本的安全培訓,在招聘後就開始進行新員工三級教育,做到不合格不上崗,杜絕了以往的先上崗後培訓的現象,使新員工三級培訓率達到100%。對老員工做好安全再教育工作,圓滿完成了全年的安全培訓計畫。

3、加強自身的學習與修養:今年6月份參加了由公司安全機構組織的安全員培訓,並取得了好的效果。加強自身的學習與提高,除了和同事們一起學習集團公司的安全制度、安全檔案、錄像外,多方面查找資料,與集團公司各項目負責安全的同事相互學習,充實自己。

4、定期不定期進行安全生產檢查,查找安全隱患、糾正現場違紀現象、改善工作環境和員工勞動條件,消除安全隱患。通過現場檢查,發現問題,及時下發整改通知單,及時提醒各班組,通過事故案例,現場教育違紀違規人員,讓員工明白其可能會造成的危害,減少操作中的安全隱患。

三、回顧過去,展望未來。

對於過去得與失,我會吸取有利因素強化自己工作能力,把不利因素在自己以後工作中排除,一年工作讓我在成為一名合格職工的道路上不斷前進,我相信通過我努力和同事合作,以及領導們指導,我會成為一名優秀員工,充分發揮我個人能力。也感謝領導給我這一個合適工作位置,讓我能為公司做出自己該有貢獻。一年來我做得雖然還不夠,但我相信在今後工作中,我還會繼續不斷努力下去,我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己努力,將自己所有精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!

安全員2023工作個人總結 篇5

「做一名合格的安全員」是我現行本職工作的追求目標,自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,在現行崗位上任職以來,嚴格按照年初制定的工作目標,全面貫徹「安全第一」。

一、預防為主的方針 , 強化安全生產管理, 20__年在項目經理的正確領導下,長信公司有關領導的信任與支持下,從事我非常珍惜這個安全角色,以積極的態度投入工作,今年的工作我感到非常充實的一年。現將一年來工作總結如下:1.以「做一名合格的安全員」作為自己工作的動力,思想上圍繞愛國愛黨,行動上處處想著公司利益積極上進,協助項目經理認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規、決定、條例,紮實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全責任書》承諾,努力實現公司三級安全生產目標。在管理中敬業愛崗,嚴謹安全意識和職業道德,對安全意識淡薄、經驗不足、怕痲煩、惰性思想作祟的苗頭通過安全日活動、生產運行分析會一起學習安全方面技能知識,吸取分析事故教訓,總結事故教訓,不斷增進業務水平的提高,只要利於企業發展利於安全生產的自己身先立足。2.在項目經理的正確領導下,認真對工地的設備和人員進行職能監督,在計畫、布置、檢查、總結、考核生產工作中,杜絕習慣性違章行為,堅決狠殺無安全帽工作,堅決懲治保護器退出運行行為,使自己能掌握分管的施工區域施工情況以及威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。 3. 在項目經理的親自指導和工作布置下,及時了解安全生產情

況。月月能到現場檢查安全生產、每月分四次對施工現場進行夜巡和特巡,對施工過程的安全隱患進行分類,落實督促工人進行完善。使施工能安全穩定運行。能及時完成上級領導交給的工作任務。 4.積極主動牽頭做好「安全性評價工作」、「創一流供電企業」和做好「春季」、「夏季」、「秋季」「冬季」安全大檢查活動,在這些活動中以嚴、細、實的要求認真紮實開展,取得良好的效果,受到上級的表揚。5. 認真履行職責,在落實「安評」工作中嚴把安全關,督促電工切實做好查評工作,共查出缺陷一萬餘條,目前已完成整改 52條安全隱患的整改工作,進一步提高了人工的的安全施工水平,大大改善了施工現場的安全。20__年在安全管理工作中雖然取得了一定成績,但於領導要求還存有一定差距,新的一年裡,我將嚴格按照上級領導的要求和指示精神,進一步狠抓安全管理,為實現全年安全用電無事故,保障人民民眾生命財產安全和正常用電作出更大貢獻。

安全員2023工作個人總結 篇6

一年來,我遵守公司及所在項目部的各項規章制度,積極服從領導的工作安排,圓滿完成工作任務。工作總結如下:

一、專業技術工作簡歷

1、進行了精心策劃,建設文明施工現場。我們在學習借鑑其他現場安全文明施工管理先進經驗的基礎上,對項目現場的安全文明施工總體布局進行了精心的策劃,使之更加科學、合理、規範。例如,設立了安全文明施工監督崗、對施工區域進行封閉式彩鋼板隔離、劃分了文明施工責任區、設定了施工現場流動撒水車和固定吸菸點、健全了規範的安全警示牌、製做了高處作業臨時廁所以及醒目的大型宣傳板。

2、加強了教育培訓,提高了安全素質。我們一是採取辦培訓班的方式,對專兼職安監人員進行了培訓,使他們對安全理念、管理方式、工作思路、工作重點都有了較清楚的理解;二是採取辦宣傳板報、違章曝光專欄、知識競賽等方式加強安全輿論宣傳氛圍,營造安全文明施工的氣氛,達到增強安全意識和提高安全素質的作用。

3、堅持檢查評比,做到了獎罰兌現。在建立考核標準和考核辦法的前提下,每月組織月度考核評比,每季度綜合考核結果兌現獎勵。在考核過程中堅持公開、公正的原則,而且按照獎勵標準及時進行獎罰兌現,對工作成績突出的安監人員也給予一定獎勵,這樣做,比較有力地起到了促進各施工單位抓好安全文明施工的積極性。

4、硬化施工路面,搞好環境建設。為了創造一個清新整潔的施工現場,我們對主要的施工路面全部進行了砼硬化,劃分了文明施工責任區。專人清掃,天天檢查,使施工現場長期保持在一個高標準的文明施工狀態下。

5、不斷改進提高,實行閉環管理。為了提高安全文明施工管理水平,我們在實踐中注意總結經驗,創新了一些新的工作方法,收到了較好的成效。每次安全檢查中發現的問題都做到了件件有落實,事事有回音。我們製作和使用的《安全文明施工整改通知單》,使安全工作按照達標考核的要求達到了閉環管理。

二、業務學習與培訓

「未來惟一持久的優勢是,比你的競爭對手學習得更好。」這是彼得聖吉對職場人的忠告。學習已經成為職場人賴以生存的手段。我利用一切機會參加各種培訓班、技術交流活動。不斷為自己充電,先後參加有關部門組織的各種專題培訓,如x軟體學習與套用、iso9001質量管理體系等各種培訓。

安全員2023工作個人總結 篇7

悠悠萬事,制度為先,安全為大,質量為本,這是我今年一切工作的出發點。以計畫作為先導,以管理貫穿過程,以效益注釋成績。我在部門負責施工管理、安全生產、質量控制、計畫統計、維修回訪等5個方面的工作。下面就我個人全年的工作,總結如下:

一、建章立制明確責任

公司運作後不久,在領導支持下,部門對全年的工作做出安排。在專業會上,公司領導與所屬11個主要負責人簽訂了安全責任狀,落實安全責任。建立並完善了各項規章制度,參照《項目管理手冊》、安全責任狀、質量創優等資料,部門先後制定出台了《安全檢查制度》等12個管理規定,規範機關和項目的管理,從根本上理順了公司與項目經理部工作的責任和權利的關係,使公司施工生產日常工作有序進行。

二、計畫施工文明生產

20xx司的生產任務,相比而言,結構要合理一些。在建的6個項目中,工程在進行地下室施工,,兩項目在進行主體施工,、在進行裝修收尾,進場作前期準備。9月底,、x項目先後交付業主使用。在上級領導的關心、幫助下,通過全體員工的共同努力,20xx累計完成施工生產產值3.6億元,其中自行完成2.23億元,目前在建項目4個,建築面積251.

我受領導委託,主管公司施工生產,從施工計畫入手,在監督、協調、控制、組織等方面,在公司班子的領導下,在機關部門的配合和支持下,對施工各項目做了一些工作。堅持每月的安全檢查和生產調度,協助項目解決生產中存在的疑難,總是在第一時間到存在質量、安全等的問題施工一線,確保生產順利進行。

在抓生產的同時,我十分注重現場的文明施工。因為它不僅是一個企業的形象,提高企業的知名度,而且為項目創造和諧的施工環境。所以在每月的檢查和巡視中,都將文明施工放在很重要的位置,積極協助項目開展CI創優工作。

三、安全預防立體防護

堅持項目施工檢查,每月18~20日,公司部門安全管理人員依實際對各項目的不同階段,有側重的檢查;每季度的第三個月,組織了項目施工檢查組,工程、物資、財務、綜合等部門參加,對所屬的在建項目,進行了以安全生產為主的項目施工綜合大檢查。對腳手架、井字架、塔吊等重要設施,對高處作業、「三寶四口」、臨邊防護,施工用電的等進行了重點檢查。

今年前11個月,共發整改通知單44份,提出整改措施192條,累計罰款5188元。對檢查中出現的違章指揮、違章作業行為,當場進行糾正,查出的安全隱患,發整改通知單,限期進行整改。項目對檢查組提出的問題都進行了回復,按照整改通知的要求整改完畢。

要加強安全工作的統一管理,實現安全管理人員的有效管理,就必須實行垂直管理制度,而召開安全例會是實現垂直管理的一種很好的方式。部門重新完善了安全班例會制度,每月22日全體安全員在一起召開安全例會。主要內容為傳達上級檔案、精神,匯報工作情況和困難,以及在項目進行檢查交流等等。通過這種方式,公司能夠更加及時的了解項目安全生產情況,增進安全員之間和安全文秘家園員與公司之間的溝通,及時解決安全員工作中的困難等等。使公司安全工作開展得更全面、有效。

四、全員教育專業培訓

強化教育、培訓工作是我工作重心之一。為提高公司全員安全意識,增強公司全員工程質量創優意識,部門訂購了《建設工程重大安全事故警示錄》7本,建築安全宣傳掛圖9套,安全專題知識展板35�O,《建築安全檢查標準(JGJ59-99)釋義》20本等安全教育宣傳資料,常年訂閱《建築工人》雜誌,分發到項目和機關有關部門。

為加快公司發展,改變目前人才緊張的局面,滿足公司生產經營的實際,推動公司管理向縱深發展,適應建築技術日新月異的形式,面對建築市場競爭激烈的實際,提供員工個人發展的空間,將公司辦成「學習型」的企業,由部門和辦公室牽頭,開展全員教育和培訓工作,將公司創建成為一個員工接受學習和再學習的學校。依據公司施工生產的實際,機關和項目經理部兩個層面,開展全員學習的活動,先後學習了《建設工程安全管理條例》、《國標預拌混凝土》、《竣工工程質量技術資料驗收管理規定》、《安全獎罰條理》、《施工安全生產保證體系管理資料手冊》、《中華人民共和國道路交通安全法》等,收到良好效果。在緊張的日常事務中,抽出時間學習,採取走出去請進來的辦法,借鑑別人的先進經驗和好的做法,來提高公司的管理水平。

五、維修回訪實現雙贏

到去年底,公司有5個項目交付業主使用,我們在交鑰匙時,就將公司的維修小組的電話告知,對在使用過程中出現的問題,及時維修,及時幫助業主想辦法出主意,解決實際問題,獲得業主和主管部門的交口稱讚。

同時,對所有交工項目公司按計畫,主動、及時進行三輪迴訪,對存在的問題及時維修和處理。到目前為止,我們沒有接到一起業主投訴和曝光電話。

通過上述工作,不僅履行了我們的職責,更讓我們嘗到了甜頭,業主稱讚我們是一支過硬的隊伍,為我們工程結算和後續工程承接作了良好的鋪墊。

六、質量創優過程精品

為進一步擴大分公司在當地的知名度,為經營工作提供強有力的品牌支持強調精品意識,在公司在成立之初,明確工程質量的創優目標,響亮提出精品戰略口號,按相關規定,建立了質量委員會,健全了內部監理機構和人員,質量管理人員持證上崗率為100。施工時做到了事先策劃,強調了過程控制,工程整體水平有了較大的提高,沒有發生一項工程質量事故。工程資料基本上與施工進度同步,工程實體都能代表系統的水準。5個工程主體驗收均。

七、總結不足展望未來

總的來說今年的工作,我是盡職盡責,忠於職守。稍有成績,自評「良好」!但離分公司領導對我的期望,有很大差距。

1、公司管理整體水平不高,對施工項目施工指導、管理、監督等工作還有待加強和提高,今後的工作中,公司對項目管理的中心和重心,在執行貫標要求的同時,針對管理人員施工不規範的實際,繼續抓好施工過程中施工管理記錄的真實性和完整性,抓好公司特色工法的編制。

2、轉變思想,改進方法,將工作做得更仔細,更紮實。

3、公司聯營隊伍專職安全管理人員不到位,生產一線安全管理還停留在粗放管理階段。在安全管理上繼續推行和深化三大措施,一是安全風險抵押金制度。凡勞務隊伍進場,除簽訂安全責任狀之外,還要交納一定數額的安全風險抵押金;真正做到安全生產,人人有責。二是對勞務隊伍安全員實行直管制度。督促勞務隊設定專(兼)職安全員,把安全員納入公司部門直接管理,將安全工作的中心向一線傾斜。三是建立和健全作業隊伍安全評價體系,加強作業一線人員安全意識,真正從源頭上降低安全風險。

4、積極協助其他部門,按照《建築法》的規定,並根據地方政府的要求,做好現場施工人員意外傷害保險工作。

5、加強個人學習,不斷充實自己。今年的學習計畫制定,在時間的安排上,過於集中,學習的效果不是很好。我們要結合地區的情況,結合個人實際,以參加國家一級建造師考試為契機,積極學習新知識,並將科學的方法套用到生產實際當中。

雄關漫道征如鐵,而今邁步從頭越!過去的歲月,是翻過一頁的日曆,總結歷史,找出不足,發揚長處,為了創造更美好的未來。在公司領導班子的帶領下,我將繼續儘自己個人的能力,兢兢業業,為做大作強公司而努力。

安全員2023工作個人總結 篇8

自去年11月份從事安全工作以來,我在各級領導的關懷和同事的幫助下,認真貫徹落實《安全生產法》和"安全第一、預防為主"的安全生產工作方針,履行自己的安全生產職責,認真做好每一項工作,積累了一定的工作經驗,取得了一定的成績。

近一年的安全工作圍繞"安全標準化"這一管理體系,主要從職業健康、安全、環保三大方面開展。剛開始從事安全工作時,工作經驗還不是很豐富,在工作中存總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內熟悉各項業務,我不斷地通過各種渠道學習安全知識來充實自己,並通過"安全標準化"工作鍛鍊自己逐漸稱為一個合格的安全員。

以下簡單介紹一下我在20xx年做的主要工作,以及今後工作的打算。

一、按照《危險化學品從業單位安全標準化規範》要求開展各項安全工作

去年9月,我參加了省安科中心舉辦的"危險化學品從業單位安全標準化"一期培訓班,《危險化學品從業單位安全標準化規範》正處於試行階段,它對安全生產的各項工作,做出了更加明確、具體的規定。作為一名安全員,我積極主動的學習《規範》,按照10個A級要素和51個B級要素編制了詳細的"安全標準化實施方案",並按照這些要素逐步開展工作,以使規範內容真正貫穿於生產活動中,發揮其應有的作用,促進我廠的安全生產。

20xx年7月,安全標準化考核小組對工作進行了自評,評得了98分的好成績。在此次自評結束後,對自評中不符合的項目逐一進行了整改,並於20xx年12月2日至3日順利通過了省安科中心的驗收。

二、多多紮根生產一線,廣泛吸取各方經驗

在新的一年裡,我希望自己能有更多機會投身到生產一線,因為那裡能給與我成長的充足養分。只有真正紮根於生產一線,才能對於職業健康、安全與環保有更深入地了解,促進我更好的工作;與生產一線的職工多多溝通,廣泛吸取各方經驗,才能及時發現問題,拓展我的工作思路,真正實現職業健康、安全與環境的協調發展。

三、正確處理好人際關係

在日常的工作中,同上級、機關同事、車間人員的交流比較多,在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題,難免出現摩擦。這就要求我擺正態度,積極避免此類問題的發生。年輕人很容易在工作中表現得心浮氣躁,在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全,頭腦一衝動做出不理智的事情,在今後的工作中我會努力避免。正確處理好與其他同事的關係,積極樂觀的幫助有困難的同事。

四、對化工廠今後工作的建議

希望安全管理更加人性化,在對車間的檢查中,不僅要發現不足,還要更多地發現優點,鼓勵員工提出對安全工作有幫助的建議,並適時對其進行獎勵。

不斷對職工進行安全方面的宣傳教育,增強職工的安全意識,真正使其從"要我安全"向"我要安全"轉變。

安全員2023工作個人總結 篇9

在上級的正確領導下,我處認真貫徹執行安全第一、預防為主、綜合治理的方針,廣泛深入開展安全生產隱患治理年活動,做到安全生產思想到位,安全措施到位,職責落實到位,確保了安全生產各項目標的實現,穩定水利工程管理和生產安全秩序,取得了必須的效果。現將我處本年度的安全生產工作情景總結如下:

一、明確安全生產的指導思想

認真貫徹落實安全第一,預防為主的安全生產方針,以治理隱患,防範事故為主題,開展形式多樣、豐富多彩的宣傳活動,大力宣傳安全生產方針政策、宣傳安全發展的理念,宣傳安全生產職責制典型和隱患治理工作績效,夯實安全生產基礎,促進各項事故防範措施落實,推動我處安全生產形勢持續穩定好轉供給強大的精神動力和輿論支持。

二、加強領導,進一步落實安全生產職責制

為了加強安全生產的領導,我處重新調整了安全生產領導小組,以管理處主任為組長,其他領導班子成員為副組長,處屬各單位第一把手為組員。各單位第一把手為本單位的安全生產職責人,按照誰主管、誰負責的原則,落實各部門安全生產管理職責。把安全生產職責納入全年考評工作範圍,定期不定期地對安全生產進行檢查和抽查,行政手段和經濟措施並舉,全面落實安全生產職責制,構成主要領導親自抓,分管領導具體抓,一級抓一級,層層抓落實,做到安全生產檢查目標管理落實到位,職責落實到人。

三、認真做安全管理和隱患治理工作

管理處組織安全檢查小組對我處屬各單位進行一共四次安全大檢查、管理處工程技術人員每月一次定期對主要水庫工程建築物、水庫工程設施、電站機組設備、車輛、船隻、供電線路、無線通信設備、公共場所(辦公室、生產區、生活區的用電線路、電器等)設施是否安全運行、安全生產;治安是否穩定,防火、防盜、防毒、防爆等防範工作是否落實到位。發現的安全隱患和存在問題,管理處及時提出整改和防範措施,做到安全生產、安全管理、安全工作,確保我處職工隊伍穩定。

管理處各單位都對安全生產常抓不懈,對在單位檢查中發現的問題提出整改措施,構成文字材料,落實職責到各單位,如果發現整改措施沒有落實到位,將按照目標管理職責制的要求追究職責。每月定期對水庫工程建築物、水庫工程設施等進行檢查,並做詳細記錄和分析,確保水庫安全度汛。

四、加強安全生產宣傳和培訓教育

安全生產,不僅僅是領導的職責,也是每位職工的職責。我處以安全生產月活動為契機,進一步落實以人為本的科學發展觀,強化安全管理,履行安全生產職責,杜絕安全事故發生,構建一個安全和諧的生產、生活環境。使安全教育深入人心,家喻戶曉。經過學習,廣大幹部職工安全意識增強了,自覺規範安全生產行為,做到學法、知法、守法,真正把安全生產的各項工作落到實處。

五、下一年主要工作計畫

我處將繼續認真貫徹落實上級有關檔案精神,深入學習實踐科學發展觀,加強安全生產工作,加強宣傳,全面提高__周邊區民的安全意識,做到家喻戶曉,避免安全事故的發生;以求真務實的工作態度,全面夯實安全生產的思想基礎,營造全處良好的安全生產工作氛圍,防範重特大安全事故的發生;加強對__的水資源監控和巡邏,加強對__的水利工程設施運行安全檢查,確保水利工程安全運行和飲用水源安全。

安全員2023工作個人總結 篇10

我是一名項目部安全員,如何做好項目部的安全管理,如何做一名合格的安全員」是我現行本職工作的追求目標,自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,以嚴肅認真的態度對待我的工作,在這個崗位上任職將近五年來,能嚴格按照項目部制定的工作目標,全面貫徹「安全第一、預防為主」的方針,強化安全生產管理,在項目經理的正確領導下,項目部有關領導的信任與支持下,使我單位實現了安全「零」事故,保證了安全生產,回顧半年來的安全工作,根據公司各部門實際情況及特點,採取不同的方式進行培訓。以下就是我今年的工作總結:

一、工作態度、思想工作。

我熱衷於本職工作,嚴以律己,遵守各項公司制度,嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持「謙虛、謹慎、律己」的工作態度,在領導關心培養和同事們幫助下,始終勤奮學習,積極進取,努力提高自我,始終勤奮工作,認真完成任務,履行好崗位職責,堅持理想,堅定信念,不斷加強學習,提高自己的工作水平!

二、加強宣傳學習,提高安全生產意識。

始終以「做一名合格的安全員」為目標,思想上圍繞愛國愛黨,行動上處處想著公司利益積極上進,協助領導認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規法規宣傳及傳達,紮實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全目標責任書》承諾,確保順利實現項目部三級安全生產目標。

1、通過周三安全活動日、班前會、宣傳欄等多種形式做好宣傳,儘可能地提高員工的安全意識。在6月份的安全宣傳月活動中,舉辦了安全知識競猜、安全漫畫展板,觀看安全警示教育片。藉助形勢,加大了在員工中的安全教育宣傳力度,儘可能讓更多的職工參與到活動中去。

2、項目部定期組織人員利用晚上休息時間給員工上安全課,產生了很好的效果。三級安全教育:員工三級安全教育是項目最基本的安全培訓,在招聘後就開始進行新員工三級教育,做到不合格不上崗,杜絕了以往的先上崗後培訓的現象,使新員工三級培訓率達到100%。對老員工做好安全再教育工作,圓滿完成了全年的安全培訓計畫。

3、加強自身的學習與修養:今年6月份參加了由公司安全機構組織的安全員培訓,並取得了好的效果。加強自身的學習與提高,除了和同事們一起學習集團公司的安全制度、安全檔案、錄像外,多方面查找資料,與集團公司各項目負責安全的同事相互學習,充實自己。

4、定期不定期進行安全生產檢查,查找安全隱患、糾正現場違紀現象、改善工作環境和員工勞動條件,消除安全隱患。通過現場檢查,發現問題,及時下發整改通知單,及時提醒各班組,通過事故案例,現場教育違紀違規人員,讓員工明白其可能會造成的危害,減少操作中的安全隱患。

三、回顧過去,展望未來。

對於過去得與失,我會吸取有利因素強化自己工作能力,把不利因素在自己以後工作中排除,一年工作讓我在成為一名合格職工的道路上不斷前進,我相信通過我努力和同事合作,以及領導們指導,我會成為一名優秀員工,充分發揮我個人能力。也感謝領導給我這一個合適工作位置,讓我能為公司做出自己該有貢獻。一年來我做得雖然還不夠,但我相信在今後工作中,我還會繼續不斷努力下去,我相信,只要我在崗位上一天,我就會做出自己努力,將自己所有精力和能力用在工作上,相信自己一定能夠做好!

安全員2023工作個人總結 篇11

本人來到項目部從事安全員崗位以來,一直嚴格要求自己,盡最大努力做好本職工作,履行安全員職責與義務,積極檢查現場施工,及時消除可控危險。克服了非專業所帶來的不適應,逐步適應了現場施工安全管理工作,基本完成了領導安排的各項工作,現將本年度的工作情況進行總結如下:

一、安全制度制定與落實情況

x項目先後經歷了基礎樁開挖、破樁頭、清理樁頭、基槽清理、補樁、基礎砼施工、防水施工、基礎鋼筋製作、基礎鋼筋綁紮等工序,在施工過程中,結合項目工程進展情況,項目部建立了各項安全制度。圍繞「強化安全基礎,推動安全發展」安全月活動主題,深化隱患治理,強化基礎管理,明確和落實安全責任制;強化安全教育培訓工作,提高全員安全意識,克服痳痺思想,僥倖心理,確保全全生產投入,建立安全生產長效機制,保證現場安全文明施工。

二、建立健全安全生產保證體系,完善安全管理制度體系

在項目領導的帶領下,嚴格按相關要求,相繼建立和完善了安全施工方案,並嚴格按報審手續報監理審批。相繼組建了應急救援組織,明確了應急救援人員職責與分工。建立健全了各種安全操作規程,並將操作規程牌懸掛到作業場所,形成完整、規範、科學、有效的安全管理規章制度體系。

三、逐步建立和完善安全資料,做到符合安監站檢查要求

根據安全資料檢查要求,相繼建立了安全生產責任制,並層層簽訂了安全生產責任書,建立完善了項目管理人員的安全生產責任考核記錄、安全目標考核記錄。根據施工進展情況,逐步建立和完善各項安全驗收資料,完善了各工種安全技術交底資料,建立了勞務人員信息資料,完善了勞務人員進廠教育資料。

四、營造安全文明施工氛圍,創建安全文明優秀工地

開展各項安全活動,在勞務生活區、項目辦公區設定和張貼了衛生管理責任區、責任人。在主要區域配置放置了垃圾箱,用以美化現場衛生環境。在現場顯著部位、安全重點防控部位張貼安全標語,懸掛安全條幅,增加現場安全活動氣氛,提高全員安全意識,增強警示和教育效果。根據現場消防安全要求按部位、按區域設定和配備了消防器材,並在主要消防區域張貼滅火器使用方法圖牌,定期對消防器材有效性進行檢查。

五、通過每日安全巡視及時了解安全生產情況

把安全宣傳教育與實際工作結合起來,對施工現場進行了抓「三違」的突擊檢查活動,每周對施工現場進行全面的「隱患排查、專項檢查」行動,做到發現問題立即整改,注重實際效果;每日對現場進行檢查,對每日現場發現的安全隱患、違章行為以相片的形式逐項記錄,並於當日就安全隱患對施工單位下達《安全隱患整改通知單》,將施工中存在的不安全行為、安全隱患第一時間通知勞務隊,便於第一時間消除隱患。

六、工作中存在的問題與不足

施工過程中針對發現的安全問題、安全隱患,第一時間通知勞務負責人、勞務現場管理人後,整改、消除隱患的力度基本等於零,對於安全員善意的警告、提醒,勞務隊根本不能夠正視,何談得上重視,隱患隨時存在,安全員發生的隱患可能僅是重多隱患的一小部分,外架搭設進度滯後,通往操作層的外架均不能提前設定,每個工人上下都從外架上爬上爬下,尤其是晚上上下操作層,存在嚴重安全隱患。

安全員2023工作個人總結 篇12

20xx年已經結束了,在20xx年的工作中,我們做到了,在不斷的發展中,我們企業經受住了金融危機的考驗,順利的度過了企業發展的最困難的時刻,相信只要我們在明年的工作中繼續不斷的努力,我們企業就會得到更大的發展!企業的安全管理工作也很重要,一直以來我們都是很重視的,時刻也不曾放棄!

回顧一年來,在公司各級領導的關心和工作的指導下,在和諧的工作環境中,在全體員工的共同努力下,我部門在安全生產管理上認真貫徹落實了部門經理提出的安全管理十六字方針:「安全第一,預防為主,全員動手,綜合治理」的工作指導思想,狠抓安全專項管理。下面就我今年安全工作情況匯報如下:

(一)完善安全設施基本管理。

安全設施的管理是全廠安全管理的重點,我部門在9月份完成全廠消防系統的安裝及防護用品的分配,並設定消防器材及防護用品記錄台帳,將管理責任下發到以各班組為單位的生產車間負責人身上,監督《消防器材管理制度》、《防護用品管理制度》在全廠的執行情況,安全員主要對各車間的消防系統進行檢查,保證消防管道內的通水,其中我部經理提出的生產崗位兼職安全員責任制是新的安全管理理念,既要求兼職安全員每天對消防器材、防護用品例行檢查,並填制檢查記錄,以保證其物品能在平時保持狀態,關鍵時刻能馬上使用。

(二)特種設備與特種作業的管理

特種設備在公司生產運營中具有一個特殊的地位,比如壓力容器、行車、等等。今年對這些設備設施加強了管理,除了制定《特種容器設備管理制度》,還對特種設備設施專門進行檢查,發現問題及時檢修,杜絕帶病作業導致的惡性後果,使全年保持了良好的運行狀態,保證了生產的正常運行。同時我部門從嚴查著手,規範操作,加強特種容器的安全教育,採取教育與處罰相結合的方法,在很短時間裡理順了工作,使管理走向正軌,特種作業人員堅持持證上崗,登記特種設備使用台帳,從源頭把關,在招聘時沒有資格證不予錄用,已經錄用沒有證件的限期辦理,逾期取不到資格的按待崗處理,從而規範了作業隊伍。

(三)與政府部門的協作,建立了重大危險源信息系統。

對危險化學品進行了申報。根據區安監部門要求,每月對工廠進行安全隱患排查,實行隱患自查自改,每月接受安監局來訪人員的監督。12月份根據安監局的要求在廠區內各生產工序設定了危化品標誌牌,在全國化工廠遭遇「黑色九月」的時候加大監督力度,積極與市區安監團配合,準備好資料,及時進行上報,當月全廠未發生一起安全事故,向政府部門樹立了良好的企業形象。

(四)開展企業安全生產工作,落實企業安全生產工作基礎。

落實預防企業安全生產是我今年安全管理一項十分重要且基本的工作。公司在20xx年內的安全管理可以分為兩個階段,第一階段:建設周期階段,從20xx年1月至20xx年9月我主要負責公司建設工地的安全管理,抓好兩個工地重點安全隱患的整治,加強人員安全生產工作環境,減少事故隱患,遏制重特大事故尤其是「群死群傷」惡性安全事故的發生,在遵照《永祥多晶矽工地安全管理條例》前提下對各建築單位存在事故隱患的區域進行專項整治,並作為開展安全整治工作的重點。此間工地共發生安全事故16起,死亡0人,傷8人,對事故單位罰款金額16300元。第二階段:生產周期階段,從20xx年10月至20xx年12月,我主要負責試驗線的安全生產管理,在以各級生產班組為基礎的前提下組織人員認真開展了抓「三違」反事故、「長治久安」活動,擴大生產部門的安全意識培訓,每天按時對試驗線進行安全巡查,並與車間生產主任開展「單日檢查活動」既每周一、三、五到試驗線所屬的五處生產工序,包括機器設備進行安全檢查,至年底共發出整改通知10處,查處安全生產事故1起,試驗線無人員傷亡事件。

(五)健全安全管理制度,完善安全管理框架

配合部門經理制定出了《永祥多晶矽工地安全管理條例》,《消防器材管理制度》、《防護用品管理制度》並在全廠生產系統內開展進行,監督各系統生產崗位的《崗位責任制》、《安全操作規程》的上牆,對各生產系統的設備進行掛牌生產,防止員工在生產過程中的誤操作,同時加強特種容器的管理,制定《特種容器設備管理制度》完善設備安全管理台帳,做到安全使用。

(六)組織了安全培訓,提高員工隊伍素質。

安全教育與培訓是今年我部門工作的重點,根據公司各部門實際情況及特點,1、組織員工參加了各種安全方面的培訓,包括入場安全培訓、崗位人員安全培訓、消防設施使用培訓、防化服裝安全培訓,特種容器作業培訓,範圍覆蓋全公司生產線員工,使用廣大員工接受到了全方位的安全教育培訓,2、同時根據公司領導安排,我部門還於11月份開展了一次全廠的應急預案演練,演練的過程逼真深入人心,對員工們的教育意義深刻,為應對日後緊急事故的發生奠定了基礎。3、加大宣傳力度:通過板報、消防日、安全生產月等多種形式做好宣傳,向員工灌輸安全理念。

(七)強化安全生產責任制,防範重特大安全事故發生。

強化安全責任目標考核。一是對各生產系統崗位進行了安全生產工作目標管理化,加強違章懲處力度,對生產系統檢查分為監督、整改、罰款三個步驟。二是按照市下達的20xx年安全生產控制指標,結合我公司的實際情況,層層簽訂安全生產責任書。將安全管理責任落實到車間主任、專業部門、生產員工三個方面。三是對主要的重特大危險源三氯氫矽儲罐進行安全監督管理,每天堅持進行生產巡視,推動安全生產落實到實處。

20xx年安全生產方面雖然做了一些工作,但由於初入工作,缺少施工經驗,與上級的要求還存在比較大的距離。在新的一年裡,我將繼續認真貫徹落實國家安全生產法律法規和公司領導指示精神下,進一步抓好安全生產的基礎工作和基層工作,健全安全管理機制,強化安全基石,遏制重特大事故的多。

20xx年的工作中,我們還可以做的更好,只是現實的情況是我們一直以來都在不斷的進步,我們企業的安全管理工作也是逐漸的加強,逐漸的成為更好的發展的時刻,在不斷地發展中,我們得到了很多的進步,這些都是我們一直以來不斷的進步的成果,我們一定要做的更好,我們會有更大的發展,相信20xx年,我們企業一定會更好!

安全員2023工作個人總結 篇13

新的一年即將開始,對過去一年的回顧總結。在過去的一年裡始終保持清醒的頭腦,認真去對待每天現場的安全工作。嚴格按照項目的安全管理目標工作,全面貫徹‘安全第一、預防為主、綜合治理’的安全生產管理,以下是我今年的工作總結:

一、工作經過

1、年初認真吸取了在資料方面的教訓,對自己上一年工作進行了總結,對自身存在工作上比較薄弱的安全資料方面認真學習,在學習公司《項目管理手冊》的同時也得到了項目領導和同事的大力幫助,是我在安全管理資料上面有了很大的提高。

2、對入場的工人,特種工進行了三級安全教育、入場教育,安全技術交底,安全教育。加強了特種作業人員的管理,對特種作業人員100%持證上崗。作業人員普遍學歷低、安全意識淡薄,不服從管理等諸多問題,所有做好工人的三級安全教育是監督崗在的重點,在工作中積極組織工人安全教育、培訓,切實將安全知識帶給每位施工人員,以“以人為本”的態度認真完成培訓課程。

3、加強日常監督管理工作的同時,基本形成了每日巡檢、每周檢查、每周安全例會,發現問題立即糾正。在夏季防高溫和冬季消防防火措施上,項目上積極安排好值班人員,認真開展自查,自糾,發現隱患立即排除。

4、加強了對各勞務班組落實整改情況的跟蹤檢查,努力將事故隱患消除在萌芽狀態施工較忙階段勞務班組的安全協管員不務實,對安全工作不是很深入去管理,存在僥倖心理。給項目安全工作帶來了很大的管理難度,畢竟基本每個項目只有一名安全員,這要使我要有更大的責任心去完成安全生產工作。

5、認真開展"安全生產月"各項工作,進行了專項整治行動和綜合督查。在全國“安全生產月”到來時,開展各項安全活動,認真做好安全教育培訓工作和安全月的宣傳工作。對特殊工種安全知識等的專項培訓。在現場顯著部位、安全重點防控部位張貼安全標語,懸掛安全條幅,增加現場安全活動氣氛,提高全員安全意識,增強警示和教育效果。

一年來,由於對安全生產工作的高度重視,加上項目部各級領導各部門各勞務班組的共同努力,項目部的安全生產工作取得了一些成績,未發生一起重大安全事故,為公司的經濟發展和人員穩定作出了貢獻。在肯定成績的同時,我也清醒地認識到安全生產治理工作仍存在一些不足:

1、是少數負責人安全生產意識不強,安全生產觀念還比較淡薄,存有僥倖心理。

2、是極少數作業隊安全隱患整改不及時、不到位,並呈動態變數,一般小事故偶有發生。

3、是項目搶工時勞務隊伍有些特殊工種沒有特殊工種上崗證,存在無證上崗問題。

4、是安全生產宣傳教育需要持久深入開展。

這些問題的存在,要求我不能盲目樂觀,務必時刻保持清醒的頭腦,進一步增強憂患意識和責任意識,工作中不能痳痺大意,要盡力量,爭取有效措施,提高監管和綜合治理水平。我將在總結成績的基礎上,繼續尋找差距、尋找薄弱點、理清努力方向,力爭把我的安全工作推上更高水平。

二、20xx年工作計畫

雖然前段時間取得了一定的成績,但現場安全工作還是有些隱患,需要進一步加大工作力度,加強現場巡視,消除隱患,真正保證安全工作朝好的方面發展,在以後的工作計畫如下:

1、加強班組安全協管員的管理、學習、培訓增強協管員對安全工作的重視及管理力度。

2、加強對特種工人及高空作業人員的安全管理,定期組織安全教育和培訓。

3、每周五早上8點30協同項目經理組織相關人員及勞務分包管理人員對工地的安全情況做聯合檢查,找出不安全因素及時解決。並組織安全生產例會。

4、每天深入施工現場檢查各種防護的情況、牢固程度及是否有私拆現象、腳手架、吊籃等機械設備的安全狀態,工人的安全生產狀態是否按安全技術交底進行施工,是否有違章操作人員、工人的防護用品是否合格和正確使用,工地的用電情況、現場的環境衛生、文明施工情況、特種作業人員是不是按規範要求去執行。

安全員2023工作個人總結 篇14

20xx年,在各級領導的大力支持和幫助下,我們認真貫徹落實上級一系列安全指示精神,堅持「安全第一、生產第二」的安全生產方針,牢固樹立「以人為本、安全為首」理念,突出「安全壓倒一切、事故否定一切」,緊緊圍繞全年「0013」安全目標和「12345」安全工作總體安排,深入開展「安全整治」、「安全季」、「安全穩定季」等活動,強化人本管理,加大教育培訓力度,提高全員素質,以員工素質保全全(以素保全);突出一通三防、防治水等安全重點,狠抓現場管理,落實安全生產責任制,以責任落實保全全(以責保全);大力實施科技興安戰略,打造數位化礦山,以科技保全全(以技保全);大搞質量標準化,深化「雙基」、狠抓「三創」建設,以質量標準化動態達標保全全(以質保全);加強安全管理體系和制度建設,實現依法保全;加強安全文化建設,營造了濃厚的安全氛圍,促進了礦井安全形勢的持續穩定發展。今年全礦消滅了重傷以上人身事故和等級非人身事故,實現了安全生產雙豐收。

一、全面貫徹落實上級安全工作指示精神,強化安全管理

我們始終把安全工作擺在「重於一切、高於一切、壓倒一切」的重要位置,作為實踐重要思想和構建和諧社會的具體行動,把黨和國家的安全生產方針及上級的指示要求,不折不扣、及時全面地貫徹落實到全礦每名員工和每項工作中。

1、廣泛宣傳,層層發動。

今年,全國各地接連陸續發生了幾起特別重大*爆炸事故,使得全國煤炭行業安全形勢非常嚴峻。從中央到地方,都高度重視安全工作,國家安全生產監督管理局升格為總局,相繼召開了一系列安全工作會議,頒布了一系列安全生產的決定,處理了幾起重大事故,實行了安全生產問責制。集團公司、煤業公司也相繼召開了一系列安全工作會議,制定了一系列安全工作措施,使我們清醒的看到了黨和國家抓安全工作的力度和決心。因此,我礦在組織學習貫徹上,採取了多種形式,逐級層層進行。

二是各專業、各單位按礦工作部署,層層召開班子會和員工大會,全面學習貫徹上級和我礦安全工作決定及一系列安全工作會議精神。同時,按各自的工作特點和實際情況,制定了本專業、本單位的安全工作規劃和具體措施。

三是為保證學習貫徹上級安全指示精神的效果,由安監處牽頭組織綜合辦、政工科、工會和人力資源科,採取參加單位會議和現場抽查員工等方法進行檢查,做到了上級的安全指示、會議精神,及時、全面的傳達到每各員工,奠定了安全管理的思想基礎,有效地指導了我礦安全工作的開展。

2、開展系列活動,強化安全管理。

按照我礦安全工作「季季有主題、月月有活動」的規劃,我們以開展系列活動為載體,把不同階段的安全工作重點,融入各項活動中,不斷強化安全管理。

(1)深入開展「安全季」活動,勝利實現安全生產開門紅。

通過開展一月份「百日安全集中整治活動」、二月份「反事故安全月」、安全大討論和事故剖析教育活動、三月份「安全整治」和「崗前三分鐘自律」等活動,勝利實現了安全生產首季開門紅,達到了開展「安全季」活動的目的。

(2)深入開展「安全穩定季」活動,全面提高員工安全技術素質,勝利實現上半年安全生產。

進入二季度,現場條件複雜、重點工程多:海域首采面投產、東風井投入使用、自4106安面開始安撤面連續不斷等等,這給我們安全管理提出了更高的要求;同時新工人增多,自去年底至三月底,達到近四百人,員工素質差,安全管理難度大。針對這種情況,在二季度開展了「安全穩定季」活動,加大現場管理力度,突出員工安全教育培訓,通過四月份「安全素質基礎月」、五月份「安全宣傳月」和六月份「安全素質提高月」、「全國安全生產月」等活動,不斷提高員工安全素質,規範員工行為,打造特色北煤安全文化,夯實安全基礎。在一季度安全大好形勢的基礎上,保證二季度安全生產穩定發展,實現了全礦安全生產雙過半。

(3)深入開展安全整治活動。

今年以來,我們積極組織廣大幹部員工認真學習貫徹落實國務院《關於進一步加強煤礦安全生產的緊急通知》、2月24日王仁元副省長和王寶山局長在全省煤礦安全整治電視電話會議上的講話精神以及公司安全工作會議等一系列安全指示精神,深入開展了安全整治活動。

①按照省局統一安排和公司安全整治活動意見要求,制定了我礦安全整治活動的實施意見,成立了以礦長、書記為組長的

領導小組,層層召開動員發動會,從宣傳標語、安全教育宣傳提綱等方面入手,充分利用宣傳媒體和工具,採取多種形式,大張旗鼓地宣傳開展安全整治活動的意義、目標、重點及措施,開展了「安全生產到企業、進班組、入社區」公益宣傳、「反事故安全月」、「講規範、反三違、抓質量、保全全」安全大討論和主題為「從我做起、嚴格自律、按章作業、確保全全」的安全

整治千人簽名、安全徵文等活動,教育引導員工牢固樹立三個意識:即「安全壓倒一切、事故否定一切」、「煤礦安全生產不出事故是硬道理」和「生命至上、健康至上」的意識,進一步認清形勢、統一認識,提高對安全工作極端重要性和安全工作「高於一切、重於一切、壓倒一切」的認識,為搞好安全整治活動創造了良好的輿論氛圍。

②強化重大隱患排查與治理,為安全生產創造條件。堅持每月一次的重大隱患排查與治理和每周一次的安全管理重點的排查,採取相應的措施,在礦安全辦公會上進行安排和落實,由各有關部門、單位按各自的職責組織實施,並對落實情況進行複查。做到了及時消除隱患,為安全生產創造條件。

③堅持黨政工團大檢查、專項檢查和日常抽查不斷線,加大現場安全質量管理力度。對現場的安全隱患進行了集中、全面、拉網式的安全大檢查,並採取了有力的措施,按照「三不生產」和「六落實」的原則,進行徹底整改,保證了安全生產。今年以來,共開展黨政工團安全大檢查和一通三防、頂板、防治水等專項檢查次,有力地促進了我礦安全生產形勢穩定。

④突出礦井防治水、一通三防、機電提升運輸、頂板和火工品五大安全管理重點,確保了礦井安全生產。

(4)深入開展「全國安全生產月」活動。

六月份是全國第四個「安全生產月」,同時六月份,海域首采面投產,將填補我國無海下採煤的空白,是公司的大事,可以說也是我們國家的大事,更是我礦的大事,是我們工作的重中之重,同時六月份又是實現上半年安全生產的關鍵月份,又是麥收季節,這給我們的安全工作提出了更高的要求,壓力很大。我們要從講政治的高度出發,切實抓好安全工作,要嚴防死守,要加大現場管理力度,抓好安全基礎工作,要採取掛牌整改,而不是以前的限期整改,深入開展「全國安全生產月」活動,通過簽名啟動儀式、法制宣傳、技術比武(採掘機運通五大專業分別進行)、安全大檢查等活動,不斷提高員工法律意識、安全意識和業務素質,保證了海域首采面按期投產和順利回採。

二、以開展「崗前三分鐘安全自律」活動為契機,強化安全教育培訓,全面提高員工素質

「安全管理、以人為本。」人的因素是保障安全生產的最基本因素,提高員工安全生產意識和自我保護能力,是搞好安全生產基礎的基礎。國家安全總局李毅中局長在上任後提出了安全生產的五個要素,其中第一個要素就是安全教育,宋子安董事長根據集團公司的實際情況,提出了「以人為本、安全為首」的安全管理理念,常總說過「人的因素是保障安全生產的最基本因素,提高安全生產意識和自我保護能力,是搞好安全生產基礎的基礎。」3月22日,在全國安全電視電話會議後,包礦長針對我礦的實際情況,提出了「加強員工素質教育,實現以素保全」的要求。這充分說明了安全教育培訓的重要性,要保持安全形勢的長期穩定,就要以加強教育培訓、提高員工素質為切入點,實現「以素保全」。尤其是進入以來,我們針對新工人增加、崗位工不足、員工素質不高的情況,加大員工素質教育,創造性地開展了「崗前三分鐘安全自律」活動,以此為契機,採取各種形式,強化員工素質教育,逐步實現「以素保全」,收到了很好的效果。

1、創造性地開展了「崗前三分鐘安全自律」活動。

「崗前三分鐘安全自律」活動,就是在崗位工到達現場投入正式工作前3分鐘,做「看、想、誦」三件事來保證安全。即:查看一下現場工作範圍內是否有不安全因素或不安全隱患;靜想一下班前會的內容和有無遺忘的安全工作事宜;背誦一下本崗位的操作要領(安全口訣)、工作要求和應注意的問題等,預防出現違章、冒險、蠻幹等行為發生,達到上標準崗、想安全事、乾規範活的目的,以員工的行為規範保證安全生產。

「崗前三分鐘安全自律」活動,必須立足崗位,來源於實踐,淺顯易懂,好背好記。因此,我們首先開展了全礦性的崗位操作口訣徵集活動。在集思廣義的基礎上,層層篩選,加工提煉,形成了全礦64個崗位的安全口訣,彙編成冊,下發執行。各單位將安全口訣製成牌板,懸掛至工作面、迎頭及工作崗位,印發成隨身攜帶的小卡片,人手一卡,方便隨時隨地學習掌握。

2、開展了事故案例剖析教育。我們將我礦近年來發生的幾起重大事故,彙編上網發布,開展事故案例教育,各專業、各部門、各單位組織員工,進行深入剖析,找出事故發生的深層次原因,算好「政治帳、經濟帳、家庭帳、社會帳」四筆帳,從中接受教訓。

3、大力實施「七個一」安全教育工程。具體由安監處、人力資源科、職教中心、政工科負責。一是建立從井口安全文化走廊到井下運輸大巷為主的安全教育「*」;二是以地面工廣文化廣場為主的安全教育「一廣場」;三是以廣播、電視、板報為主的安全教育「一陣地」;四是以採掘頭面為主的安全教育「一條線」;五是以區隊安全活動為主的安全教育「一園地」;六是以三、四級安全教育培訓為主的安全教育「一重點」;七是以對「三違」人員多種形式幫教補課為主的安全教育「一課堂」。充分利用各種會議、宣傳媒體、事故案例分析、安全錄像、安全漫畫展、安全活動日、班前班後會等形式開展安全教育,班前唱龍礦集團之歌和安全宣誓,推廣安全操作口訣,促使員工自覺按章作業,上標準崗,乾標準活。以安全文化影響、滲透和薰陶職工,達到寓教於樂,生動感人,努力營造一種「關愛生命,關注安全」的濃厚氛圍。

4、加強安全第一責任者的教育。安監處、人力資源科要每月召開班組長安全會議,利用多種形式,對班組長以上安全第一責任者進行安全法律法規、事故案例分析、安全職責等方面的教育,不斷增強安全第一責任者的安全意識和抓好安全工作的使命感、責任感。

5、加強對特殊工種和新工人的教育。特別是獨立性很強的工種,堅持參加上級三、四級培訓,做到持證上崗。對新工人和轉崗工實行強制培訓,做到「六個不準」,即:不經培訓不準上崗、考試不合格不準上崗、不寫安全保證書不準上崗、不簽定師徒契約不準上崗、師徒不在一起工作不準上崗、身體不適者不準上崗。

6、強化對「三違」和安全不放心人物的管理和教育。嚴格執行「三項制度」,對違章人員實行教育和處罰相結合,對一般「三違」,區隊和所在班組必須進行分析,公開處理;對嚴重「三違」,由安監處按事故進行分析,在全礦通報,公開處理。同時,對違章積分達到60分、嚴重「三違」或事故責任者給予停崗一周的安全培訓,考試合格經礦領導和家屬簽字後,方準上崗作業。停崗期間只發給生活費,培訓費自理並在電子屏上亮相,同時還要追究單位主要領導、班組長和幫教對象的責任。對「三違」多、問題多、群體違章的單位,勒令停產整頓,進行全員安全培訓。對安全質量最差的單位,單位領導坐黃椅子。對安全不放心人物堅持定期排查,集中培訓,考試合格,簽定工友幫教契約後,方可重新上崗。

在整個教育活動中,我們同時做到了與新工人的培訓相結合、與新版《煤礦安全規程》的學習相結合、與「三個一」(一日一題、一月一考、一季一評)自我培訓相結合、與準軍事化管理相結合的「四個結合」,尤其是二季度以來,我們又深入開展了員工「安全素質提高月」等活動,有力地推動了安全素質教育的整體發展。

三、嚴格落實安全生產責任制,逐步實現「以責保全」。

安全生產責任制是安全管理制度的核心,要抓好安全管理,必須把各級安全生產責任制的落實作為貫穿於安全生產的一條主線。為此,我們狠抓了各級幹部安全責任制的落實,切實加強全礦安全工作的組織領導。

一是礦對每項安全活動和重要的工作均成立以黨政一把手為首的安全工作領導小組,加強對安全工作的組織、領導和監督。

二是在全國重要會議、節假日、農忙及各種安全活動等特殊時期,各級幹部在堅持24小時值班、跟班制度的同時,礦領導值班,實行正、副班制,正班值班,副班下井檢查安全管理重點地點和薄弱環節,重點崗位和各級幹部上崗情況,及時解決現場存在的問題,並實行了幹部請消假制度。

三是各級幹部認真履行各自的安全職責,切實轉變作風,真正做到「五敢、五誰、十三不準」,起到了表率帶頭作用。礦定期對各級幹部的工作進行考評,對湧現出的「五敢」幹部給予大張旗鼓的表彰與獎勵,弘揚了正氣,推動了幹部作風的進一步好轉。

四是在全礦幹部職工中進行思想整頓,對照安全上不良現象進行自查自糾,查找各自存在的問題和不足,寫出自查自糾報告,經過自查自糾,切實達到了提高認識,統一思想,改正問題,克服不足的思想整頓目的。

五是開展了四次安全第一責任者的教育活動,制定了教育培訓規劃,精心編制了培訓教案,從安全法律、

法規、國務院、省府的安全工作決定、重大事故案例及各級安全責任等方面,系統的進行了集中培訓。全礦班組長以上的各級安全第一責任者和礦副總以上領導,全部參加了學習、考試。進一步提高了安全第一責任者的安全認識,增強了安全工作的壓力感和緊迫感。

六是明確責任,堅持黨政工團齊抓共管。堅持每月至少開展一次黨政工團大檢查。工會、團委充分發揮安全教育、安全管理的作用,加強群監員、協管員和青年監督崗員的業務培訓,加大管理和考核,充分發揮好民眾監督檢查作用,把好第二道安全防線。工會、團委對全礦群監員、青年崗員和協管員進行了安全知識培訓,組織井口送溫暖6次。安全監督崗每月組織一次集中上崗,5月25日,參加了由集團公司青年安全監督崗總崗組織的三礦青年安全監督崗互檢工作,有力地促進了全礦的安全工作。

七是堅持對全礦各級管理幹部下井情況月度通報制度。

每月25號對當月全礦管理幹部下井情況進行統計,上到礦級領導,下到一般管理人員,全部在安全辦公會上及井口電子屏上進行通報,有力地促進了各級管理人員下井盯緊一線,深入井下抓現場,促進幹部作風的轉變。

四、深入開展「雙基」和「三創」活動,進一步夯實安全基礎

實踐證明,「雙基」和「三創」活動是新形勢下,進一步改變煤礦現場面貌,提高質量標準化水平,保證安全生產的有效途徑。今年以來,全國煤礦安全形勢嚴峻,重特大事故頻發,從中央到地方抓安全工作的力度不斷加大,在這種形勢下,如何在的基礎上,再深化、再提高、再推進?我們認為,抓住「雙基」和「三創」就抓住了安全的主動權,必須始終如一、堅定不移地走「『抓雙基』、搞『三創』、保全全」的路子不動搖,做到兩個不論,即「不論現場條件多麼惡劣,不論生產任務多麼繁重,都要把『雙基』、『三創』擺在第一位」。抓好三個基礎工作,即「從細節入手,抓好員工素質基礎;從管理入手,抓好制度基礎;從現場入手,抓好質量基礎」。堅持「高、新、全、嚴」四字方針,即「高標準、新思路、全方位、嚴考核」,再深化、再提高,不斷擴大達標範圍和提高標準,全面建設安全質量標準化一流礦井和本質安全型礦井,促進了安全生產的健康發展。

(一)倡導「四個」,創新管理抓「三創」。

1、倡導制度建設,抓基礎。根據常總提出的「抓好制度建設和體系建設,保證『三創』活動的深入開展」的要求,我們在堅持完善「三個制度一個辦法」等行之有效制度的同時,結合現場實際,不斷創新完善各項制度,建立了目標考核、領導責任、物質保障、監督考核、技術創新五個機制,充分發揮經濟槓桿的調控作用,實現「責、權、利」有機統一,從根本上調動全礦廣大幹部員工抓質量、搞「三創」的積極性和主動性。同時,以建立礦井職業健康安全管理體系為契機,充分運用系統化預防管理機制,徹底消除事故隱患,嚴格控制各種職業健康的風險,限度地減少安全事故和勞動疾病的發生,實現安全工作由管理型向研究型轉變,實現安全管理科學化,推動「三創」活動的有序、穩定開展。

2、倡導精細化管理,促發展。,在「三創」活動與「雙建塑」活動的結合上,我們嘗到了「甜頭」。今年以來,我們繼續把「雙建塑」活動作為推動「三創」活動的一項重要措施,在行為養成和管理推進上下功夫,進一步強化基層的精細化管理,以此促進「三創」不斷取得新變化、新突破。同時,不斷加強安監、質量隊伍建設,通過學習、培訓、技術比武、競爭上崗等行之有效的管理方法,不斷提高安監、質量隊伍綜合素質。對「三違」、掛牌、工程質量、達標競賽等12個方面的內容,做到班考核,日小結、旬總結,用數據說話,嚴格考核兌現,有力地促進了安全生產。

3、倡導安全文化,樹品牌。近幾年來,我們不斷挖掘建礦20多年來的企業文化積澱,秉承「厚德載物,創新創造」的北煤精神,解放思想,與時俱進,改革創新,促進了各項工作的健康穩定發展。在安全工作中,我們從安全文化建設入手,進一步拓展「三創」活動的內涵和外延,不斷提高精品創建層次,逐步形成了「以人為本、安全為首,關愛生活、珍惜生命」的安全理念,建立了以「五個觀念、五個機制、五個要素、五個保全、五個堅決、五個關係」為主要內容的安全文化,打造出了具有北煤特色的強勢安全文化品牌。通過強有力的安全文化滲透,使員工在濃郁的人文氣息里,潛移默化中陶冶情操,提高安全意識,較好地規範了員工行為。

4、倡導科技創新,創一流。今年以來,我們繼續以科技為先導,在全力做好「小改小革100推」推廣套用的基礎上,充分發揮員工的創新創造精神,建立科技創新機制,不斷提高員工的科技創新積極性,形成了「學技術、求創新」的濃厚氛圍,為「三創」和安全質量標準化工作創造條件,不斷提高「三創」活動的科技水平。

(二)實施「學、查、停、改、評」五步工作法,在落實上下功夫。

「學」,就是學習提高,組織管理人員外出學習,推廣好經驗、好作法,同時,在礦內定期召開現場會、觀摩交流會等形式,互相學習,共同提高;「查」,就是各級管理幹部下井,認真履行各自的安全生產責任制,必須堅持現場寫實,認真檢查現場存在的問題,同時,及時組織各種檢查,及時發現存在的問題,對存在的問題按礦分級管理辦法落實整改、複查,直至問題徹底解決;「停」就是對存在嚴重問題和不合格的工程堅決停下來整改並追究責任,對其施工單位停下來全員培訓考試,直至問題徹底解決,所有員工考核合格才恢復其生產。要求所有新開頭面必須達到精品工程的要求,否則不準施工;「改」就是對現場存在的問題及時整改,對照「三創」標準,持之以恆抓現場的施工,對現場存在的問題,做到小問題不過班,大問題不過天;「評」就是堅持每周一小結、每旬一小評、每月一考核,對全礦各單位「三創」和安全質量標準化工作情況進行評比排序,獎優罰劣。領導小組每周召開一次平衡會,及時解決創建過程中出現的各種問題,每月組織召開階段總結會和現場會,對各單位在創建工作中的先進經驗進行總結和表揚,努力營造「幹事創業,創優爭先」的濃厚氛圍,不斷促進「三創」活動向縱深發展。

(三)突出工程質量管理,夯實開展「三創」活動的基礎

開展「三創」活動,質量是根本、是基礎。我們突出三項重點,加大三個力度,不斷夯實開展「三創」活動的基礎。

1、突出掘進工程質量,加大基礎管理力度。今年以來,我們狠抓了掘進工程質量,突出抓了錨噴支護的巷道成形(掛線噴漿、一次噴漿到底角)、架棚巷道的背幫背頂和海域架棚巷道的壁後充填、砌碹巷道下半圓的圓滑度,對安全設施、絞車安設、軌道鋪設和管線吊掛等輔助工程統一了標準,同時積極開展「掘進開拓質量年」活動和巷道成形、軌道運輸、管線吊掛「三大」會戰,不斷提高創建標準,不斷提高掘進工程質量和質量標準化整體水平,有力地推動了「三創」活動深入開展。

2、突出薄弱環節,加大監督檢查力度。成立了監督檢查小組,堅持日檢、旬檢、月檢相結合,正規檢查和抽查相結合的質量檢查制度。嚴格執行工程質量驗收與工資掛鈎辦法,嚴格按質量標準化標準和規程措施要求進行驗收,驗收人員在現場上尺上線,實事求是,評出結果並簽字,不搞人為平衡。面對海域現場條件差、施工困難的實際,迎難而上,提高創建標準,全力創建「精品海域」。在施工單位設立了專職的質量驗收員專門負責精品工程的質量驗收工作,配合監督檢查組和區隊管理形成了網路化管理,人人都管事,事事有人管,嚴把工程質量關,各項責任和措施都得到了很好的落實,現場面貌、質量標準化水平不斷取得新提高、新突破。

3、突出責任落實,加大獎懲考核力度。繼續加強對專職質檢員定崗定責,劃片管理,將其工資收入與分片質量情況掛鈎,根據精品工程創建規劃和檢查驗收考核辦法,結合掘進質量效益季活動的要求和「三個制度一個辦法」,從安全施工、工程質量、創建標準三個方面進行嚴格的考核,凡在煤業公司質量標準化評比中被評為第一名的,對該專業獎勵5000元,被評為倒數第一名的,對該專業罰款5000元;在礦月度質量標準化評比中,對前三名的頭面分別給予5000元、4000元、3000元的獎勵,對後三名給予對等罰款;定期召開正、反面現場會,推動全礦工程質量和質量標準化水平整體提高。對礦召開正、反面現場會的單位,分別給予6000元的獎勵或處罰。

五、以海域首采面投產為契機,大力實施科技興安戰略,加快礦井信息化、自動化建設

加快礦井信息化、自動化建設,打造數位化、科技型礦井,是促進煤炭工業產業升級、建設一流安全質量標準化礦井和本質安全型礦井的必由之路。我們以海域首采面投產為契機,堅持大力實施科技興安戰略,不斷加快礦井信息化、自動化建設步伐,努力打造數位化礦山。

一是創建一流信息化礦井,打造「數字」礦山,不斷提高礦井安全生產監測監控水平。自去年以來,以工業以太環網+現場匯流排為平台的安全生產信息調度監控系統、信息網路平台、生產自動控制、工業電視、辦公自動化等五大系統全面展開。其中,辦公自動化系統已經運行,生產辦公樓、機關辦公樓200多台電腦已全部實現聯網,北煤信息網已與集團公司、煤業公司信息網實現聯網,各類數據等實現了網路共享;安全監測系統正式運行與煤業公司併網,具備了24小時全天候監測監控,隨時掌握井下生產狀況及氣體變化情況;工業電視系統、調度大屏已經投入使用,實現了對地面和井下主要地點的監控,井下通風、排水、供電、皮帶運輸等數據在調度大螢幕顯示生產指揮進一步可視化、精細化;海域通風、排水、供電、皮帶運輸自動化控制系統,已安裝結束,海域首采面投產時可實現對海域的地面自動化監控。井下定位系統、移動通訊系統,主、副井提升、井下供電、壓風機、海域中央泵房、央變電所、皮帶自動化控制系統,東風井、西風井扇風機線上監控系統,選煤廠除塵、自動化系統、海域第二個面的自動化等正在全面實施。現在全礦形成了覆蓋井上、下集辦公自動化、生產監測監控、自動控制、工業電視、企業管理於一體的綜合自動化化信息網路系統,為海域工程的順利投產,實現礦井的可持續發展做了充分的前期準備工作。

二是對礦井通風系統進行了最佳化改造。針對我礦采場東移,通風距離長、阻力大的實際,加快東風井的施工速度,使東風井於6月6日提前投入使用,同時對礦井通風系統進行了全面最佳化,降低了礦井通風阻力,提高了礦井通風能力,滿足了礦井安全生產的需要。

三是積極推廣套用新技術、新設備、新工藝。先後推廣使用了井口推車機、皮帶機電氣軟啟動、新型風電閉鎖開關等先進的技術和設備,提高了勞動效率,降低了工人的勞動強度,提高了安全係數。積極開展小改小革活動,以員工姓名命名,大張旗鼓地表彰獎勵。一大批既簡單、又實用的技術革新項目在安全生產中得到套用。

四是繼續加強安全技措資金和項目管理。做到統籌兼顧,專款專用,保證了安全生產的必要投入。

六、加強安全管理體系和制度建設,逐步實現「依法保全」。

今年以來,我們加強安全管理體系和制度建設,逐步實現了「依法保全」。

1、重新編制了我礦的安全生產責任制。搞好煤礦安全工作,落實責任是關鍵。實踐證明,只有健全安全責任制,層層嚴格落實,才能促進礦井的安全生產。其前提是要有一部完善的安全生產責任制。根據公司的統一安排,結合山東省制定下發的煤礦安全生產責任制,重新制定下發了我礦的安全生產責任制,進一步明確了各級領導在安全工作的責任。

2、完善安全管理制度。在完善安全生產責任制的同時,我們對我礦的安全質量制度重新進行了修改完善。修改完善了安全目標管理制度、安全獎懲制度、安全技術措施審批制度、安全隱患排查制度、*治理管理制度、安全檢查制度、安全辦公會議制度、入井檢身和出入井清點制度等制度,制定下發了《北皂煤礦煤炭質量管理考核辦法》、《關於管理幹部下井的規定》、《關於安全風險抵押的規定》、《關於進一步加強「雙基」建設工作的通知》、《北皂煤礦20xx年質量標準化及「三創」工程建設活動規劃及實施意見》、《北皂煤礦軌道運輸管理規定》、《北皂煤礦現場安全質量管理制度》、《北皂煤礦採煤工作面精品安、撤面空間驗收標準(試行)》等總計個安全質量管理檔案。

3、加強礦井安全管理體系建設。今年以來,我們建立了安全五大機制:一是建立了安全教育培訓機制,不斷提高員工安全技術素質;二是建立了安全生產責任機制,做到齊抓共管;三是建立了監督檢查機制,保證安全檢查不斷線;四是建立了排查預警機制,強化重大隱患排查治理和安全技術管理;五是建立了考核追究機制,強化安全責任落實。

七、不斷加強安監隊伍建設,安全監督檢查得到強化。

要搞好安全監督檢查和管理,必須建立一支高素質的安監隊伍。按上級要求和安全法律法規規定,成立了專職的安全管理和檢查部門,建立完善了安全管理網路,配齊了安全管理人員。在安監隊伍的建設上,首先實行了安監員競爭上崗,推行了精細化管理。同時,對安監員進行安全質量承包,對承包範圍內的安全、質量負監督檢查責任,並將其工資、獎金與分管範圍內的安全質量情況掛鈎。根據精細化管理要求,制定了「安監員工作標準」、「安監員考核標準」、「安監員獎懲規定」。對安監員每天的工作實行a、b、c卡管理。由班長每天對安監員進行考核,班長由分管科長考核,得出當天分數,考核得分均與當月獎金掛鈎。對於調動安監人員積極性,提高安監人員業務技術素質和作風轉變起到了積極作用。同時,堅持了每周一次處務會、每月一次全處工作會,及時總結工作,研究和布置下步工作和管理重點,有力地加強了安監隊伍的內部管理。通過一系列措施,強化了安監隊伍建設,促進了安監人員自身素質的提高,較好地發揮了安監人員在安全管理中的作用。

八、存在的問題和不足。

今年以來,全礦在安全工作上,雖然做了大量的工作,取得了一定的成績,但仍存在一定的問題和不足。

礦井質量標準化和「三創」建設工作,與其他礦相比,差距還很大,仍需下大力氣向深層次發展。

以上這些都有待於在今後工作中加以改進和克服。

九、下半年安全工作打算。

(一)奮鬥目標。

堅決杜絕水、火、*、煤塵、頂板、機電、運輸等重大惡性事故;消滅死亡事故,百萬噸死亡率為零;千人重傷率不超過1;保持安全質量標準化一級礦井、安全程度評價*礦井和省級「雙基」建設先進礦井。

(二)具體安全工作安排。

按照我礦安全工作「季季有主題、月月有活動」規劃,三季度開展「安全平安季」活動,主要是抓好安全質量標準化工作,全面提高工程質量,不斷夯實安全基礎,全面建立「四個一流」的本質安全型礦井,迎接好7月上旬公司組織的「雙基」、「三創」和安全質量標準化檢查驗收。四季度開展「安全效益季」活動,全力打好四季度安全攻堅戰,實現全年安全生產。

具體開展好七項工作。

1、繼續抓好礦井安全文化建設,進一步樹立「安全第一、生產第二」的思想觀念,防止驕傲自滿和鬆懈痳痺的現象,以零起點的精神,把過去的作為鏡子、作為動力,抓好今後每一天、每一時和每一分鐘的安全工作,確保礦井安全生產。

2、認真貫徹落實各級「雙基」工作要求,深入開展「雙基」工作為龍頭的「兩長一員」隊伍建設。進一步完善四個網路體系和運行機制,從務實的角度出發,健全管理、考核制度。進一步理順和落實「雙基」工作責任,把安全評估、安全質量標準化與「三創」工作有機結合,不斷夯實礦井安全基礎,全面建立安全質量標準化一流礦井。

3、堅持以人為本,強化安全第一責任和員工的教育培訓,做到員工安全教育不斷線,不斷提高員工安全技術素質。

4、進一步完善安全管理體系和管理制度,嚴格落實「三項制度、一個辦法」全面落實各級安全責任,認真實施安全規劃和措施,使安全工作不斷向更高層次發展,爭創「本質安全型煤礦」。

5、強化重大事故隱患排查治理工作,嚴格執行重大事故急救援預案和事故責任追究制度。一是防止工作流於形式,二是避免工作不負責任和失職,確保重大事故隱患及時得到發現和處理,保證安全生產。

6、繼續堅持安全檢查不斷線。把黨政工團大檢查、專項檢查和日常抽查相結合。堅持「小題大做」抓安全,凡不符合作業規程的,堅決予以制止,凡現場存在事故隱患的,堅決掛牌停下來整改,堅決做到不安全不生產。

7、強化安監隊伍建設,努力建設精幹、高效、求真務實、清正廉潔的安監隊伍。堅持安監員在現場就事論事抓問題的工作方法,進一步強化精細化管理,加大安全管理力度,為實現全礦安全奮鬥目標把牢第一關、站好第一崗。

安全員2023工作個人總結 篇15

20xx年,做了大量而有效的安全工作,取得了良好的工作成效,圓滿地完成了20xx年上半年項目工程施工安全管理的各項任務。現將我項目部安全工作總、安全生產形勢分析,以及下半年的安全工作計畫匯報如下:

一、施工安全生產形勢

今年,在項目部安全部門和各隊全體人員的共同努力下,我項目部安全生產形勢總體保持穩定,良好運轉。截至7月1日,本項目部沒有發生任何安全事故。

二、施工安全主要工作情況

上半年,我項目部緊緊圍繞**集團關於安全工作的重要指標精神,組織各施工隊進行進場安全教育,從思想和觀念上充分認識安全生產的重要性,要求各施工安全的認識統一到集團公司關於安全生產工作的重要指標精神上來,並用於指導安全生產各項施工。上半年,我項目部主要突出抓好以下幾個方面工作:

一是抓現場防火

1、研發樓項目高級裝修日趨完工,隨著施工人員漸增、天氣漸漸乾燥,裝修過程中防火的隱患逐漸增大,所帶來的嚴峻的防火形勢,積極的採取應對措施,全力以赴做好備戰工作,確保裝修工程的安全進行。

2、嚴禁一切違章用火行為,杜絕發生火災的隱患。各項目施工單位都建立了動火審批制度,由項目施工單位對動火時間及動火部位進行申請,由項目部專業技術人員進行安全交底,加強了過程的監控,同時也加強了對現場施工人員的管理。

3、現場施工人員嚴禁吸菸,堅決杜絕因菸頭引起火災。凡是對重點部位(庫房、木工加工區域等)配備滅火器警示牌等,並有顯目的警示牌,做到有備無患。

二是抓安全生產

(一)、施工機械作業安全要求

1、所有施工設備及機具使用時必須由專人負責進行檢查和維修,確保狀況良好。

2、操作人員必須持證上崗,應孰悉機械的性能和操作方法,並且有對機械發生事故時採取緊急措施的能力。

3、操作人員應按機械設備的規定使用,不得超出規定的使用範圍或超負荷運轉。嚴禁機械操作人員擅離崗位、疲勞作業及機械帶故障作業。

4、機械設備在施工現場的停放時,應選擇安全地點,並將帶負荷的部件放鬆,並設有制動、防滑措施。

5、必須嚴格定期保養制度,不得在運轉過程中進行維修、保養、調整。

6、在埋有電纜、管道的地點作業時,施工前必須在地面設立安全警示標誌,並制訂相應的施工安全措施,嚴禁盲目作業。

7、危險地段作業時,應設立安全警示標誌,並設專人指揮。在高壓電線附近作業或通過時。施工機械與輸電線之間必須按規定保持距離。

(二)、施工作業安全要求

1、工人進入施工場地時人人必須配戴和使用勞動防護用品,安全員必須要戴安全員袖章。

2、施工現場用電,嚴格執行有關規定,加強電源管理,防止發生電氣火災及事故。

3、多人同時作業時,人各人之間應注意保持必要的安全距離,防止施工傷人。

4、機械在路基邊坡、邊溝、基坑邊緣、不穩定體(地段)上作業時,應採取必要的安全措施。

三是抓安全培訓

項目部對每個進場的項目施工單位都進行安全培訓,主要培訓內容是:國家安全生產法及相關法律法規,**集團安全管理規定及安全管理辦法,施工現場特殊作業安全要求、危險品的安全管理、施工現場安全、重要臨時設施安全、季節性施工安全、多工種立交作業安全、洪澇時安全防護措施。

四是抓各項安全生產管理制度的落實,創新管理方法和手段

為規範施工隊伍的用工管理,強化各項安全生產管理制度的落實,創新管理方法和手段,逐步提高施工工人的安全素質,增強從業人員的安全意識,促進施工隊伍勞動用工從無序管理走向有序管理。實行每周一會,每天一查的方法來提高施工人的安全意識,把安全隱患控制在萌芽狀態。

五是抓強化事故預警提示制度,提高各施工隊對各類突發事件(事故)的應急管理能力。為確保「汛期」、「高溫」期間的安全生產形勢穩定,並針對性地提出工作要求,敦促各隊在上述時期加強安全生產管理工作,採取有力措施,嚴防重特大事故發生。

六是突出重點,抓好施工現場專項安全檢查整治活動。在上半年的安全生產過程中,我項目部貫徹**集團安委辦的各項安全管理規定,要求園區內各項目施工單位要提高對本項目安全生產和安全管理工作的認識,根據建築施工的特點現場查找隱患,加強事故預防,制定應急救援預案,對一線施工人員做好夏季防暑降溫工作,加強安全教育,並以深基坑、工地圍牆、模板支撐、大型機械設備、臨時用電、工地食堂為重點開展安全檢查,有效地預防了事故的發生。

在**集團安全管理委員會領導及我公司安全管理人員組成的安全生產檢查組,上半年來共查工程20項(次),簽發施工安全隱患整改通知單12份,使95%以上的隱患及時進行了整改。而且,市委市政府領導及**集團領導蒞臨工業園進行了考察,極大的鼓舞了工業園全體施工人員的士氣,並對現場的安全文明史工情況給予了極大的肯定。通過檢查,極大的提高了項目施工的安全度。

安全員2023工作個人總結 篇16

自以「專職安全員」身份參加工作以來,一直以「做一名合格的安全員」做為現行本職工作的追求目標。自肩負這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,在上半年以來,嚴格按照年年初制定的安全工作目標,全面貫徹「安全第一、預防為主、綜合治理」的安全方針,強化安全生產管理。在西廠有關領導的信任與支持下,我非常珍惜這個安全角色,以積極的態度投入到工作當中,半年來的工作我感到非常充實。現將個人半年來的工作情況進行總結如下:

一、XX年主要工作內容

1、協助部門領導按公司要求,根據公司目前實際情況,結合公司當前安全生產現狀,建立健全公司安全生產管理制度。這些制度的制定不但滿足了上級部門的檢查要求,同時方便了公司的安全管理工作。

2、在分管安全工作領導的正確帶領下,認真對生產作業區域的設備和人員進行安全職能監督,在計畫、布置、檢查、總結、考核安全生產工作中,杜絕作業人員習慣性違章,堅決懲治其他安全違規行為,使自己能夠掌握威脅安全生產的重大隱患和薄弱環節。

3、協助部門領導認真落實安全生產責任制,經常性的參加各車間班前、班後會加強有關安全生產法律法規、事故案例的宣傳及傳達,紮實做好安全培訓工作,堅定地履行《安全生產責任書》承諾,確保順利實現公司安全生產工作目標。

4、認真開展「安全生產月」各項工作。在一年一度的全國「安全生產月」活動中,組織員工進行了百人安全宣誓及安全月啟動儀式、張貼安全宣傳標語等多種形式宣傳安全生產的重要性,增強員工安全生產意識,真正使其從「要我安全」到「我要安全」的轉變。

5、積極開展隱患排查工作,切實做到安全工作心中有數。每月組織6次以上定期的安全、文明生產大檢查及各類專項安全檢查,從作業現場找出員工的不安全行為,設備的不安全狀態,現場教育員工,做到隱患問題及時整改,把各種不安全因素消滅在萌芽狀態,上半年共發現各類隱患及問題30餘起,全部落實了整改。認真聽取、收集班組的合理化安全建議和意見,向上級領導匯報。

6、根據公司通知精神,認真做好夏季四防工作,制定並實施了詳細的防汛、消防應急預案和消防應急預案演練內容,積極組織西廠員工參與演習,在演習過程中找出不足,確保在發生意外事件中,將損失降到最低。

7、對公司員工進行安全教育。特別是新入廠及外來施工人員安全教育,通過入廠安全教育使其初步的認識西廠的安全概況及所從事工作的危險源辨識、預防,在以後的工作崗位上樹立起安全自我保護意識,減少生產安全事故發生的機率。

二、工作中存在的不足

半年來在本職崗位雖然取得了一定的成績,但是也存在許多的不足,主要體現在以下方面;

1、安全管理不嚴不細、員工安全意識淡漠,存在安全管理的盲區,發生了2、23石灰石貨場車輛意外致人死亡事故。

2、組織、溝通能力上還有所欠缺,和有經驗的同事還有一定差距;應加強業務學習,解放思想,彌補差距。

3、對外協單位監督檢查力度不夠,特別是一些特種作業人員無證上崗,「三違」現象比較突出。在這方面應加強對外協單位的監管力度,杜絕無證上崗現象,對違章作業人員加強教育及加大處罰力度。

4、工作中不夠大膽,思想不夠超前。應在不斷學習中改變工作方式、方法,不斷創新完善。

三、下半年年工作計畫

1、加強業務學習,努力提高自身素質和工作能力,盡職、盡責的完成好各項工作任務。做到「眼勤、嘴勤、手勤、腿勤」,積極適應各種環境,在複雜的工作中磨練意志,提高自身素質。

2、當好領導助手,對安全工作出現的各種問題,及時提出合理化建議,配合部門領導完成公司下達的各項工作任務。

安全員2023工作個人總結 篇17

本人____年參加工作,於20__年開始從事水電安裝建築行業,已有初級水平的工作經驗。今年來,我緊緊圍繞項目部領導安排的工作思路和本職崗位工作,進一步發揚嚴謹、務實、團結、奉獻的優良傳統,順利地完成了和各項工作任務。工作期間自己的專業知識得到了加強,實踐經驗得到了積累。為了能提高自己的專業知識水平,還參加了安全員培訓,材料員培訓,並拿到了相關的崗位資格證書。

在擔任專職安全員時,不僅及時完整的做好了安全資料,而且還跟蹤施工作業,對勞務隊進行安全技術交底。經常性的深入到工人中去,成為他們中的一員,謙虛謹慎的向工人們學習實踐經驗,請教老工人安全施工與保證質量之間發生矛盾時怎麼處理,在與老工人積極交流勾通中,達到了共識,得到理解並支持安全管理工作,施工中起到了積極帶頭做好安全防範作用。

同時增進了與工友們的友好關係,更加有利於安全工作的動態管理與情感式管理的結合。每次在施工前認真做好安全教育工作,時刻安全警鐘常鳴,防患於未然,發現問題當即要求整改,杜絕各種機具操作傷害及觸電傷人,防止安全事故的發生。

除了做好本職工作以外,我不願意落後於人,一有時間就鑽研施工工法和技術知識,用熱情主動、積極務實、認真負責做我的工作原則,以吃苦耐勞為工作精神,我覺得只有認認真真,腳踏實地的工作才會換來應得的報酬,要求自己做事要盡職盡責,不推委扯皮。在工作中有幸與趙經理一同去吳起縣工地向領導學到了過硬的施工知識及現場豐富的經驗,使所學所看所做的更好的結合在一起。

安全員2023工作個人總結 篇18

回顧這一個多月以來的工作經歷。嚴格按照公司制定的安全目標,全面貫徹「安全第一、預防為主」的方針,強化安全生產管理。自上班以來我一向以進取的態度投入工作,這份工作使我感到十分充實。現將一個月以來的主要工作做一下匯報:

一、20__年基本工作資料:

1、認真學習安全法規和各種規章制度,不斷提高自身綜合素質和業務管理水平。在工作之餘,我始終堅持理論學習,以提高個人思想道德素質和政治修養,本著對企業負責,對工人負責的態度,勤懇工作。把理論和現場經驗相結合,不斷充實自我。

2、按規範管理安全施工工作,明確自我的管理職責,每一天進入現場後自我第一件事就是對整個現場人員、安全設施、機械設備、施工用電等等進行認真排查,對存在隱患的地方自我能解決的立刻解決,對不能解決的就及時安排現場施工安全負責人進行整改。每周五都配合部門進行施工現場安全大檢查,並對三違施工人員及學員進行安全教育。

3、不斷落實安全生產的相關檔案精神,對現場監督工作嚴格按規範標準執行,加強現場的安全生產管理力度,對現場臨時配電箱必須設有專業電工維護。對現場高空作業,打磨,電焊,等危險性較大的作業,實行每一天檢查,預防事故的發生,確保施工現場安全。在各項施工作業過程中對作業人員進行安全警示、教育,落實各項現場安全措施,保證施工正常、安全的進行。對施工場地,生活區產生的垃圾、廢水、廢棄物、嚴格按環保規定進行處理。

4、加強與現場工人及員工的交流,以教育方式為主,懲罰方式為輔,認真檢查排除隱患,及時糾正違規行為,對各類生產事故案例進行分析,培養崗位員工安全意識。並根據冬季安全施工特殊情景對員工進行現場培訓,提高員工對危險源的識別本事。

二、存在的問題

1、自身的工作經驗不足,有待進一步加強。理論和專業知識學習不夠,與精細化工生產管理的要求還有差距。參加工作的時間較短,在管理的過程中,工人常會產生牴觸的情緒。

2、對工人的安全教育針對性不強、學習資料較少;新員工不斷增多,雖然我嚴格落實了三級培訓教育,並制定了培訓計畫,但很多培訓並沒有完全建立在實際生產情景下,得到的效果不夢想。

三、20__年的工作計畫

1、加大「三級」安全教育與培訓力度。為離子膜燒鹼一次性開車成功,做好安全鋪墊。

2、圍繞項目建設,生產兩方面,繼續深入持久地開展好隱患排查與專項治理活動,並落實整改到位。

3、繼續加大力度對施工現場的安全管控。

4、踏踏實實辦好部門領導交給自我的每項工作。

四、自我評價、今後努力方向:

經過近段時間的努力工作,我能認真執行各項規章制度,能夠緊緊以安全生產為中心開展工作,經過崗位任職磨練,思想逐漸成熟,已具備了必須的工作本事,積蓄了必須的管理經驗。

在今後開展工作的同時,我將不斷學習業務知識,提高自身綜合素質,以適應工作的需要。並經常開展批評與自我批評,廣泛聽取領導和同事的意見和提議,對合理的提議進行採納,不斷完善自我。同時我要努力的加強對現場施工管理和技術管理方面的學習,提升業務水平,使自我的知識面更加豐富,為公司貢獻自我的力量。

以上是一個月以來的工作述職,有不妥之處敬請各位領導及同事批評指正。最終對一年來關心和支持我工作的領導、同事表示誠摯的謝意!

安全員2023工作個人總結 篇19

本人自擔任運行一部安全員以來,一直以“做一名合格的安全員”做為現行本職工作的追求目標。自肩負這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,在現行崗位上任職以來,嚴格按照年初制定的安全工作目標,全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,強化安全生產管理。在部長的正確領導下,全體員工的信任與支持下,我非常珍惜這個安全角色,以積極的態度投入到工作當中,今年的工作我感到非常充實。現將個人一年來的工作情況進行總結如下:

一、xx年主要工作:

1、以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力,協助部長認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法律法規宣傳及傳達,紮實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全責任書》承諾,確保順利實現本部門的安全生產目標。在管理中敬業愛崗,嚴謹安全意識和職業道德,對安全意識淡薄、經驗不足、怕痲煩、惰性思想作祟的苗頭,通過班前班後會、班組安全活動進行分析並扼殺在萌芽狀態。同本部門的職工一起學習安全方面技能知識,吸取分析事故案例,總結事故教訓,不斷增進業務水平的提高,只要利於本部門發展、利於安全生產的,自己身先立足。

2、在部長的正確領導下,認真對本部門的設備和人員進行安全職能監督,在計畫、布置、檢查、總結、考核安全生產工作中,杜絕習慣性違章行為,堅決狠抓無證作業,堅決懲治其他安全違規行為,使自己能夠掌握威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。

3、通過每日安全巡視及時了解安全生產情況。天天到裝置內檢查安全生產和每月對本部門所有轄區的設備、安全、衛生進行一次綜合性檢查,共查出安全隱患80餘項,並及時進行了整改,整改率達100%(不停車無法整改的除外),徹底消除了安全死角和盲區,給裝置安全生產打下了堅定的基礎。

4、積極主動牽頭做好“安全性評價工作”,做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動,做好應急預案編制及演練工作等,在這些活動中以嚴、細、實的要求認真紮實開展,取得良好的效果,受到上級領導的表揚。

5、積極開展了“百日安全生產無事故活動”和“安全生產月”活動,在活動期間根據實際情況利用黑板報、看光碟、事故案例剖析等多種形式,認真做好對員工的安全教育培訓工作;本部門還開展了反“三違”等 活動,杜絕了違章操作、違章指揮和違反勞動紀律現象。增強職工的安全意識,真正使其從“要我安全”向“我要安全”轉變,並讓職工徹底的明白安的重要性及“全國安全月”的由來等安全知識。並且對積極參與和表現突出的個人和班組進行了獎勵。

6、為貫徹落實公司關於認真做好雨季安全生產工作的通知精神,認真做好雨季“四防”(防洪、防漏、防觸電、防雷電)的安全管理工作,保證雨季期間的安全生產,並做好了防汛物資、設備、事故應急救援隊伍人員的準備,並且對裝置區域內的防洪、防電、防雷等設施、設備和溝渠進行了大檢查,對檢查工作進行總結和改進,對檢查中存在的一些問題明確處理措施和意見,確保了裝置安全生產正常運行。

7、為貫徹落實公司關於開展冬季安全生產競賽活動的通知,努力遏制各類安全事故的發生,結合本部門的生產特點及實際情況,切實開展好以“強意識、反違章、查隱患、防事故、保全全”為主題的冬季安全生產競賽活動。在活動期間結合本部門冬季安全生產實際情況,以“防火、防爆、防凍、防凝、防滑、防觸電、防高空墜落、防中毒窒息、防人身傷害”為重點,利用班前班後會、班組活動、黑板報、事故案例剖析等多種形式對員工進行冬季安全生產常識、危害識別、事故預防、關鍵作業環節操作要點、安全技術措施、管線凍堵後應急處理等知識的培訓教育,提高廣大幹部職工的安全生產意識,將各類事故隱患降為零。

8、做好外協隊伍監管工作。外協隊伍是我單位施工過程中不可或缺的協作單位,其作業人員普遍存在學歷偏低、安全意識淡薄、不服從管理等諸多問題,所以做好外協人員的安全教育是監管工作的重點。在工作中,結合本部門的生產特點及實際情況,我積極組織新進人員進行安全教育培訓,切實將安全知識帶給每位施工人員,以“以人為本”的態度認真完成培訓課程,杜絕存在流於表面的現象發生。

二、存在不足 一年來,由於對安全生產工作的高度重視,加上本部門廣大幹部職工和各作業隊的共同努力,本部門的安全生產工作取得了一些成績,未發生一起重大安全事故,為公司的經濟發展和人員穩定作出了貢獻。在肯定成績的同時,我也清醒地認識到安全生產治理工作仍存在一些不足:第一點是少數職工安全生產意識不強,安全生產觀念還比較淡薄,存有僥倖心理;第二點是極少數職工安全隱患整改不及時、不到位,並呈動態變數;第三點是外協隊伍很多特殊工種沒有特殊工種上崗證,存在無證上崗問題;第四點是安全生產宣傳教育需要持久深入開展。這些問題的存在,要求我不能盲目樂觀,務必時刻保持清醒的頭腦,進一步增強憂患意識和責任意識,工作中不能痳痺大意,要盡最大力量,爭取有效措施,提高監管和綜合治理水平。我將在總結成績的基礎上,繼續尋找差距、尋找薄弱點、理清努力方向,力爭把我的安全工作做得更好。

三、 明年工作計畫

1、認真學習,努力提高自身素質及工作能力,盡職、盡責、儘快地完成本職工作。

2、發揚吃苦耐勞精神。不怕吃苦,主動找事乾,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,積極適應各種環境,在複雜的工作中磨練意志,增長才幹。

3、發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇於實踐,在學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養”;同時,講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率,努力培養自己具有紮實的理論功底和踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立良好的形象。

4、當好助手。對各項決策和出現的問題,及時提出合理化建議和解決辦法供領導參考,配合部門領導完成公司下達的任務。

安全員2023工作個人總結 篇20

「做一名合格的安全員」是我現行本職工作的追求目標,自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,在現行崗位上任職將近兩年來,嚴格按照項目部制定的工作目標,全面貫徹「安全第一、預防為主」的方針,強化安全生產管理,在項目經理的正確領導下,項目部有關領導的信任與支持下,從事我非常珍惜這個安全角色,以積極的態度投入工作,工作中我感到非常充實。

回顧安全工作,根據公司各部門實際情況及特點,採取不同的方式進行培訓.

1、加大宣傳力度:通過黑板報、消防日、安全生產月、鐵網一號、二號等多種形式做好宣傳,儘可能地提高員工的安全意識。在6月份的安全宣傳月活動中,在市里領導參加活動的同時,舉辦了專職安全員技能知識比武大賽。藉助形勢,加大了在員工中的安全教育宣傳力度,讓儘可能多的職工參與到活動中去。

2、民工學校:公司定期組織人員利用晚上休息時間給民工上安全課,產生了很好的效果。三級安全教育:員工三級安全教育是項目最基本的安全培訓,在招聘後就開始進行新員工三級教育,做到不合格不上崗,杜絕了以往的先上崗後培訓的現象,使新員工三級培訓率達到100%。對老員工做好安全再教育工作,圓滿完成了全年的安全培訓計畫。

3、自身的學習與修養:今年10月份參加了由浙江省安全機構組織的安全員培訓,並取得了政府部門頒發的合格證書。加強自身的學習與提高,除了和同事們一起學習集團的安全制度、安全檔案、錄像外,多方面查找資料,與集團各項目負責安全的同事相互學習,充實自己。

4、定期不定期進行安全生產檢查,查找安全隱患、糾正現場違紀現象、改善工作環境和員工勞動條件,消除安全隱患。通過現場檢查,發現問題,及時以公司通知的方式提醒各班組,通過實例現場教育違紀違規人員,闡明其可能會造成的危害,減少操作中的安全隱患。

安全員2023工作個人總結 篇21

本人擔任工程項目部安全員,在任職期間認真貫徹「安全第一,預防為主,綜合治理」的方針,認真抓好現象工作,把安全落到實處。經過項目部領導以及安全員的不懈努力,營造出了一個安定、和諧的施工環境,確保了工程建設的.各項工作的安全順利進行。工作情況如下:

一、建立完善制度措施

1、建立安全生產工作領導責任制和責任追究制

由項目經理負責,將安全生產工作列入各施工隊的目標考核內容中,定期進行嚴格考核,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。建立一套項目部安罰體系,對於在施工過程中不遵守安全制度的施工人員進行處罰。

2、完善各類預案

參與項目部編制《食物中毒、中暑事故應急準備與回響預案》、《應急事故預案》。就颱風、火災等易發事故專門進行演練,熟悉應急救援方案。

3、簽訂責任書

項目部與各施工隊層層簽訂責任書,明確各自的職責。新職員、新班組來項目部報到的第一時間就到安全部接受教育,在安全生產責任書上簽字,並重點灌輸搞好安全工作的重要性,提高的安全意識。將安全教育工作作為對員工及施工隊年終考核的重要內容之一,實行安全一票否決制度。

二、積極開展三級教育,加強工人的安全意識

1、施工生產進入正軌大量工人陸續進場,為了使工人熟悉本項目安全管理制度,提升工人安全生產意識,杜絕安全生產事故的發生;項目部把安全教育培訓作為提高公司職工素質和安全管理的必修內容,整個項目安規考試應考率為100%,及格率為100%,同時,重點抓了對工人進場前「三級」安全教育,全部經考試合格方可上崗。

2、針對現場施工的特點,對工人班組展開安全技術交底會,對關鍵部位,易發生安全事故的地方對其進行交流,做好預防措施。

3、對電氣焊工加強管理,所使用操作證必須年檢合格方能上崗,動火時要開動火證以及配好滅火器和監火人。

4、維護電工所使用操作證必須年檢合格方能上崗,工作年限在三年以上才能上崗。

三、加強現場自查自糾力度

每個星期組織領導以及相關人員對施工現場進行安全大檢查,並且做好安全檢查記錄,對檢查出來的隱患要求馬上停工整改,確保施工現場的安全。每天不定時對施工現場進行檢查,排查安全隱患,發現隱患立即整改。從7月份開工以來共發出隱患整改通知書8份,安全處罰通知書6份,整改各類隱患41處,嚴格控制施工現場違章作業,順利完成公司安全指標。

四、施工現場管理

1、加強施工現場的安全警示牌,安全宣傳標語20塊,各項安全標示牌20多塊加強安全知識宣傳,提高現場施工人員安全意識。

2、根據施工規範要求,進行施工現場必須配戴安全帽,在特種作業環境裡,施工人員必須戴好安全帽,高空作業必須系好安全帶。各職能施工員要做好各項安全技術交底,項目部在各分項工程開工以前,根據各分項工程所需的防護用品配發到每一個施工人員的手中,並在施工進入施工現場前配戴好方能進行施工。

3、著重對現場的氧氣、乙炔進行隱患排查,凡是不符合氧氣、乙炔使用規範的立即進行處理、針對現場的情況,專門定製放置氧氣、乙炔的鋼筋籠,兩瓶分開放置,並且在乙炔鋼筋籠上準備兩瓶滅火器。

4、加強消防管理工作,對重點部位,安排專人負責,配足消防器材和設施。廣泛開展消防安全知識的宣傳,全面增強廣大施工人員的消防安全意識和消防法制觀念。

5、加強庫房管理,對材料配件歸類碼放整齊,所使用的照明燈不能超過60W,並配備滅火器。

安全員2023工作個人總結 篇22

下半年即將開始,對過去的半年的回顧總結。在過去的半年裡始終保持清醒的頭腦,認真去對待每天現場的安全工作。嚴格按照項目的安全管理目標工作,全面貫徹‘安全第一、預防為主、綜合治理’的安全生產管理,以下是我今年上半年的工作總結:

1、年初認真吸取了在資料方面的教訓,對自己上一年工作進行了總結,對自身存在工作上比較薄弱的安全資料方面認真學習,在學習公司《項目管理手冊》的同時也得到了項目領導和同事的大力幫助,是我在安全管理資料上面有了很大的提高。

2、對入場的工人,特種工進行了三級安全教育、入場教育,安全技術交底,安全教育。加強了特種作業人員的管理,對特種作業人員100%持證上崗。作業人員普遍學歷低、安全意識淡薄,不服從管理等諸多問題,所有做好工人的三級安全教育是監督崗在的重點,在工作中積極組織工人安全教育、培訓,切實將安全知識帶給每位施工人員,以“以人為本”的態度認真完成培訓課程。

3、加強日常監督管理工作的同時,基本形成了每日巡檢、每周檢查、每周安全例會,發現問題立即糾正。在夏季防高溫和冬季消防防火措施上,項目上積極安排好值班人員,認真開展自查,自糾,發現隱患立即排除。

4、加強了對各勞務班組落實整改情況的跟蹤檢查,努力將事故隱患消除在萌芽狀態施工較忙階段勞務班組的安全協管員不務實,對安全工作不是很深入去管理,存在僥倖心理。給項目安全工作帶來了很大的管理難度,畢竟基本每個項目只有一名安全員,這要使我要有更大的責任心去完成安全生產工作。。

5、認真開展"安全生產月"各項工作,進行了專項整治行動和綜合督查。在全國“安全生產月”到來時,開展各項安全活動,認真做好安全教育培訓工作和安全月的宣傳工作。對特殊工種安全知識等的專項培訓。在現場顯著部位、安全重點防控部位張貼安全標語,懸掛安全條幅,增加現場安全活動氣氛,提高全員安全意識,增強警示和教育效果。

半年來,由於對安全生產工作的高度重視,加上項目部各級領導各部門各勞務班組的共同努力,項目部的安全生產工作取得了一些成績,未發生一起重大安全事故,為公司的經濟發展和人員穩定作出了貢獻。在肯定成績的同時,我也清醒地認識到安全生產治理工作仍存在一些不足:

1、是少數負責人安全生產意識不強,安全生產觀念還比較淡薄,存有僥倖心理。

2、是極少數作業隊安全隱患整改不及時、不到位,並呈動態變數,一般小事故偶有發生。

3、是項目搶工時勞務隊伍有些特殊工種沒有特殊工種上崗證,存在無證上崗問題。

4、是安全生產宣傳教育需要持久深入開展。

這些問題的存在,要求我不能盲目樂觀,務必時刻保持清醒的頭腦,進一步增強憂患意識和責任意識,工作中不能痳痺大意,要盡最大力量,爭取有效措施,提高監管和綜合治理水平。我將在總結成績的基礎上,繼續尋找差距、尋找薄弱點、理清努力方向,力爭把我的安全工作推上更高水平。

20xx年下半年工作計畫

雖然前段時間取得了一定的成績,但現場安全工作還是有些隱患,需要進一步加大工作力度,加強現場巡視,消除隱患,真正保證安全工作朝好的方面發展,在以後的工作計畫如下:

1、加強班組安全協管員的管理、學習、培訓增強協管員對安全工作的重視及管理力度。

2、加強對特種工人及高空作業人員的安全管理,定期組織安全教育和培訓。

3、每周五早上8點30協同項目經理組織相關人員及勞務分包管理人員對工地的安全情況做聯合檢查,找出不安全因素及時解決。並組織安全生產例會。

安全員2023工作個人總結 篇23

20__年鋼結構第二工程公司在集體和機械公司領導組織下,加大監督檢查密度,加大對問題的查處程度,有效防範案件事故發生,

始終貫徹「安全第一、預防為主、綜合治理」的安全方針,突出「科學發展·安全發展」活動主題,結合集體「三層九中心」要求,大力宣傳安全生產方針、政策、法律法規,強化員工安全生產法律意識。

今年鋼結構第二工程公司整體安全生產形勢基本實現了平穩有序,實現了安全生產平穩運行的良好態勢,全年安全工作取得良好成績。按照集團和公司的部署,認真貫徹落實上級有關各項檔案精神,重視抓好車間和班組安全生產工作。把工作重點落實到基層,抓安全到車間、庫房、班組。關於綜合治理工作今年我分廠主要做了以下幾個方面的工作:

1、加強安全綜合治理工作的領導,健全完善管理制度,實施安全責任制。安全事故無小事。安全生產及綜合治理工作面臨的任務十分嚴峻。為此,我公司認識到加強安全生產工作的重要性,牢固樹立安全第一的思想,增強責任意識和憂患意識,摒棄痳痺思想和僥倖心裡,正確處理業務發展與安全生產、安全穩定的關係。繼續貫徹「預防為主、安全第一」的工作方針,堅持以查防案件、杜絕安全事故為重點,大力提高員工的防範意識,紮實有效做好安全綜合治理工作,制訂了生產工作突發事件應急預案,並下發各部門,各車間本著「誰主管,誰負責」的原則,一級抓一級,年初由孟經理安排,認真落實安全生產責任制,簽訂了分廠與項目經理、車間主任的安全生產責任書;項目經理、車間主任再和各個施工人員簽訂使安全工作責任到人,落實到位。

2、做好安全生產工作,制度是保證。面對新形式公司結合實際,在原來一些管理制度的基礎上,制訂、修改和完善了一系列防風險、防差錯的規章制度。加強監督管理工作。進一步完善了防範風險分析例會。可以說,通過一系列制度的健全和完善,公司對風險防範工作建立了較為有效嚴密的制度,員工有章可依,有章可循,以制度來規範和約束工人的行為。

3、加大安全監督檢查工作密度,狠抓規章制度的落實。我分廠根據集團和公司檢查規定,開展日常巡查、專項檢查。同時,成立安全檢查小組,月底組織小組有關人員開展綜合檢查,包括現場安全管理和管理資料兩部分。根據檢查各項情況,每月綜合進行一次考核評分,並將檢查結果形成書面材料,召開安全管理分析會議。

檢查過程中念好「嚴、細、實」三字經,檢查監督做到嚴格規範;不走過場,仔細認真,不留死角;實事求是,不隱瞞,不護短,並力求做到「三個」不放過,即不查明原因作出處理不放過;不總結經驗不放過;不提出整改措施不放過。對於違反制度。違章違紀的人或事,不論是誰、不論是否造成損失,都要受到批評教育,都要受到嚴肅處理。並切實在工作中一絲不苟認真按規定執行。

4、強化工作人員安全意識。在日常的生產過程中,我們堅持每天都進行安全檢查為最基礎的安全管理模式,在執行制度的同時,安全教育工作一天也沒有放鬆,車間每天早上的班前會都必須結合昨天的安全問題和今天的生產重點講安全,當天檢查發現的安全問題現場對其操作人員具有針對性教育提示,多次出現類似問題的違規人員對其採取罰款措施,並採取合理的正確的糾正措施切實使安全措施落到了實處,同時車間主任做好會議記錄存檔。對於新進場員工嚴格執行三級教育,做到先培訓後上崗。今年以來,在安全教育中,我們抓住職工隊伍中存在的「安全工作聽天由命,抓生產進度忽視安全」的錯誤認識,通過具體的事故案例、違章責任人現身說法等說理教育等多種形式,加大宣傳聲勢,營造安全氛圍。與此同時我們提出的「抓安全工作到底是為了誰?」、「安全與崗位」、「安全與效益」等方面的討論,從而使員工的安全觀念從要我安全轉變為我要安全,進一步大大提高了職工的安全意識,激發了安全工作中人的主觀能動性作用。

5、根據季節特點和實際工作,組織生產時先安排好安全工作。今年我們通過以往經驗和查閱有關資料,用科學理論認真的分析換季給人的心理和生理、工作環境帶來的不安全隱患,我們及時進行換季安全教育培訓。針對不同季節的不同天氣條件,採取有針對性的措施進行施工和作業。夏天是雨水較多的季節,同時夏天也是酷暑炎熱的季節,針對這些特點我們單位及時對車間員工進行教育和學習培訓,並採取很多措施進行應對,針對高溫酷暑,食堂採取燒綠豆湯,辦公室每天上下午定期購買冰棍和雪糕進行降溫,以防止人員中暑,防止。同時安全管理人員加大檢查力度,及時發現安全隱患,及時排除安全隱患,做到萬無一失,安全生產。冬季低溫嚴寒,雪霜較多,針對這個季節我們採取安全教育培訓,採取防寒、防滑、防凍等措施應對各種安全突發事件。

6、規範分包工程的安全管理,嚴格審查分包隊伍的安全生產條件

根據公司的要求,所有分包工程和外包隊伍在簽訂契約的同時,及時簽訂安全生產責任書,確定和區分各自的責任,並按規定辦理意外傷害保險,督促項目對施工人員進場的三級安全教育和安全技術交底,在例行檢查時對外包隊伍的安全生產動態監督管理,並落實各項安全防護措施。

7、繼續加強對危險源和重點部位的監控管理,今後我們的加工車間和施工項目有點多面廣的特點,為確保全全生產,加大對高空危險作業,吊裝作業,焊接作業,下料切割作業,交叉作業,特別是施工部位的安全防護措施落實和監控管理,在各項施工過程中,對各個環節確定的重大危險源,要明確責任,落實到人,進行重點監控,做到發現隱患,及時解決,另外對施工現場中出現的危險較大的作業面,必須確定專人蹲點作業現場,檢查和督促各項安全防護措施的落實及個人防護用品的正確使用,確保全全。

截止現在,傷亡事故為零,無重大安全事故,全年分廠發生輕傷事故三次,兩起加工車間的砸傷事故,一起莒南義信升降機墜落事故,針對以上事故我廠認真分析原因,前兩起事故屬於操作人員違章造成的,莒南義信工地事故屬於現場施工安全防護措施不到位,盲目施工,如果我們在使用土建物料升降機前檢查,做好防護措施,此次事故可以避免發生,對於以上事故我廠已開展安全專題警示教育,利於班前班後會告誡職工,要加強自我警覺意識,搞好自我安全保護,並對項目施工管理加大監管力度;這三起安全事故在向我們警示:違規操作、習慣性違章和思想痳痺是安全生產的大敵,任何無視安全生產規章制度的行為都有可能導致悲劇的發生,做工作只有把安全放在首位,確保做到時時處處想安全,人人事事講安全,才能保證企業經濟效益的提高和健康發展。

今後安全工作的重點:多年來的安全工作管理經驗告訴我們,今後我們廠安全工作重點應按照:主要在領導、核心在基層、重點在崗位、關鍵在員工這個指導思想,從以下「四點」抓起,即:從人員安全意識和安全技能抓起,從規範施工作業現場抓起、從消滅習慣性違章抓起、從提升管理人員素質抓起,切實在全廠形成人人關注安全、人人渴望安全的良好勢態,使我們廠安全生產永遠運行平穩。

安全員個人工作總結優秀10 

一、工作概況

1、根據轎子山·財富中心項目部實際情況和四公司公司當前安全生產現狀,建立健全了項目部各項安全生產管理制度(安全生產責任制、安全檢查制度、安全教育制度、安全生產資金保障制度、文明施工管理制度、特種作業人員管理制度、班組安全活動制度、「反三違」管理制度、目標管理和應急救援預案),這些制度能滿足各級領導部門的檢查要求,同時也知道了我項目部的安全生產管理工作。

2、對項目部管理人員及各個班組進行經常性的安全教育培訓,對各班組進行了入場安全教育、本工種安全操作規程培訓和項目部各項管理制度的交底工作,監督工長做好各分部分項工程有針對性的安全技術交底工作,及各班組長認真開展每天的班組安全活動,這些工作都形成了書面的資料記錄和影像資料記錄。

3、嚴格按照公司「四個一」和「三定」原則,堅持每周進行一次安全生產大檢查,開一次安全生產例會,對檢查出的隱患問題進行通報,並做出周檢簡報;對檢查出的隱患問題定整改時間、定整改措施、定整改責任人進行整改;經過對目前所有周檢記錄分析,檢查出的隱患問題整改率達到98.2%.

4、積極開展隱患排查工作,做到對現場安全隱患心中有數。每天對現場重大危險源、機械設備、三寶四口五臨邊、腳手架、模板支架進行監控和日常檢查,形成連續的檢查、監控記錄;開展了五一節前、國慶節前專項安全隱患排查工作和雨季施工期間的專項隱患排查工作,也都形成書面和影像資料記錄。

5、認真開展「安全生產月」各項工作,在一年一度的「全國安全生產月」活動中組織項目部管理人員和各班組作業人員學習「強化紅線意識、促進安全發展」這一主題,觀看了「違章究竟害了誰」、「血的教訓」等影片,還代表項目部參加了兩區管委會組織的安全月知識競賽,在這一個月培訓和學習中,現場大部分作業人員觀念已從「我要安全」轉變為了「我會安全」。

6、根據轎子山·財富中心項目部應急救援預案和應急演練計畫的內容,組織項目部管理人員和班組作業人員進行了火災應急救援演練,還多次通過每周一學習同項目部各管理人員進行了桌面演練。

7、「反三違」工作,在公司安全生產部的號召下,公司各執行項目部要進行全年的「反三違」活動,在此基礎上我項目部結合實際情況編制了《轎子山財富中心項目部反三違管理制度》,明確了對違章者的處罰細節,並一一兌現,經過了大半年的努力,現場的三違現象已明顯減少。

8、NC的錄入工作,目前我項目部安全管理的nc錄入已全部跟進現場施工進度,安全月報錄至11月、危險源月報錄至11月、安全教育錄至11月25日、安全技術交底錄至11月23日、安全培訓錄至11月25日、安全檢查錄至11月30日、安全隱患整改通知單錄至11月30日、安全隱患回執單錄至11月30日。

二、重點工作情況

1、「四個一」工作的開展,項目安全部每周組織主要管理人員和各班組長對整個施工現場安全生產大檢查,(檢查內容包括安全管理、文明施工、腳手架、模板支架、塔機、施工用電、物料提升機、施工機具、高處作業、基坑工程),在檢查結束後立即召開周安全例會,在例會上對檢查出的隱患問題定整改時間、定整改措施、定整改責任人,並對相應責任人下發隱患整改通知單,進行跟蹤整改,整改期限完成後對現場隱患的整改情況進行通報和總結,製作出周檢簡報。

2、現場隱患的排查和反三違工作,每天對現場重大危險源、高處作業、腳手架、模板支架、機械設備、施工用電進行監控檢查,同時對現場作業人員的違章情況進行檢查。對現場檢查出的隱患問題下發隱患整改通知單,進行跟蹤整改,並對違章作業人員進行有針對性的安全教育和處罰,形成影像和書面的隱患排查記錄,積極消除現場隱患和杜絕違章。

3、雨季施工和安全月的工作開展,雨季施工期間認真做好了大雨前後的腳手架、施工用電、基坑工程的檢查,積極排除潛在隱患,一旦發現隱患問題就先停工再整改,直到隱患徹底消除後在繼續施工,並形成不間斷的監控記錄。「安全月」期間認真開展對農民工的安全教育培訓,通過安全培訓講座、觀看教育影片、有針對性的安全技術等方式對現場一線作業人員進行教育,增強了一線作業人員的安全意識,使他們的觀念發生了從「我要安全」到「我會安全」的轉變。

三、存在問題的思考

1、經驗不足,組織、溝通能力上還有欠缺,造成對現場安全管理不嚴不細,存在安全管理的盲區,還應該加強業務知識的的學習,增長知識、增強才幹。

2、班組安全活動開展不及時,每天一次的班組安全活動是安全教育的一種形式,在現場開展起來比較困難,但有的項目部卻能夠堅持每天開展,我們只是偶爾開展,和優秀的項目部比起來我們還是有差距,但是只要我們都想向好的方向去發展,並一步一步腳踏實地的走,也會慢慢好起來。

3、現場檢查出的隱患問題整改不徹底,有時候明明就是一個很容易就可以整改的隱患,總是因為這樣那樣的原因造成對隱患的整改不徹底,這種問題關鍵是只找到了隱患的存在,卻找不到解決隱患的辦法,以後在「三定」的過程中一定要找到最切實可行的隱患整改措施,這樣隱患就一定能達到百分之百的整改。

安全員2023工作個人總結 篇24

本人自參加工作x年以來,始終以「一名合格的安全員」嚴格要求自己,全面貫徹「安全第一、預防為主、綜合治理」的方針,強化安全生產管理,落實業主、監理、公司及項目部有關安全生產部署和指示精神。同時,在這x年中,得到公司和項目領導的精心培育和指導,通過自身不斷地努力,無論從思想上還是工作上,都取得了明顯地進步,現將工作總結如下:

首先,我的身份發生了轉變,由學生轉換到一名工作人員,我的思想也同時發生了相應的轉換,時刻提醒自己,要有勤勉的精神和愛崗敬業的職業道德素質,這是一切工作順利開展並最終取得成功的保障。所以,在見習期間,我積極努力,很快融入我們這個「大家庭」;與同事和睦相處,努力培養自己的團隊協作意識。

其次,在工作方面,我一直本著積極主動的態度。嚴格按照項目部制定的安全生產規章制度,有計畫的對項目的生產進行安全管理。

堅持日常安全檢查,積極組織每月定期安全檢查,不定期對重大危險源工區進行專項檢查,並且針對每次發現的安全隱患,嚴格按照「三定」原則要求班組進行整改。根據安全生產管理制度,開展全員安全培訓、交底。項目管理人員、施工人員進場後,對每位人員進行三級安全教育,包括公司、項目部、工班安全教育。召開安全會議,進行各項專題培訓會議,進行各分項、分部工程安全技術交底。

最後,通過這x年的工作,也是自己發現自己存在很多的不足,在新的一年中,我將從以下兩個方面彌補自己的不足。

一、加強理論知識學習。在工作過程中,自己逐漸發現理論知識的重要性。在今後的工作,自己不僅要加強專業知識的鞏固與補漏,包括各種法律法規、各種行業規範、安全操作規程等,而且還應擴展知識面,對其他的知識進行學習與掌握,例如相關工程的施工組織設計、分部分項工程施工方案的編制等。

二、改善自己的人際關係。安全管理工作經常與其他工作發生衝突,容易引發爭執與摩擦。因此在今後的工作中,自己要正確的處理好與其他同事,施工人員的關係,在工作中多與他人進行工作交流溝通,互相理解對方的困難,在業餘時間,多組織一些娛樂活動,方便大家一起交流感情。

安全員2023工作個人總結 篇25

今年以來,我區安全生產工作在區委、區政府高度重視下,全面落實安全生產目標管理責任制,進一步完善安全生產監管體制,夯實基層監管基礎,強化各街道各部門認真履行安全生產職責,強化企業落實主體責任,強化監察執法。圍繞“安全發展,國泰民安”的主題,以突出“兩會”、“兩節”期間安全生產工作重點,廣泛深入開展安全專項整治,強化事故隱患排查整改,有效地遏制了重大安全生產事故發生。上半年全區安全生產繼續保持平穩態勢,為構建“平安思明”,推進新一輪跨越式發展,創造良好的安全生產環境。

一、主要工作情況

(一)加強領導,全面落實各級安全生產責任制

1、組織學習貫徹講話精神。根據3月27日在中共中央政治局第三十次集體學習時發表了加強我國安全生產制度建設的重要講話,5月29日在區長辦公會上,鄭雲峰區長及各副區長組織學習,要求充分領會提出“四個必然要求”、強調“三個不能”“三個同步”,採取“四個方面措施”精神,明確各級黨委和政府都要高度重視和切實抓好安全生產工作。同時區安委會在第二季度成員會組織全體成員、各街道各部門安全員學習討論,提出貫徹意見。

2、部署**年年安全生產工作。召開全區安全生產工作會議,對**年全區安全生產工作進行了全面總結,區政府撥出近30萬元專款對—**年的安全生產目標管理優秀單位、先進單位和先進工作者進行了表彰,並下達了**年年安全生產目標管理責任書。鄭區長對今年全區安全生產工作提出了三點新的要求:一是認清形勢,明確目標,提高對安全生產工作重要性的認識;二是完善制度,規範標準,強化監督檢查,進一步嚴格規範事故報告制度;三是加強領導,落實責任,履行職能,保證安監站、社區監管人員配齊到位,確保一方平安。

3、確保“兩節、兩會”各項安全。組織和配合區政府領導對街道、部門及基層單位開展節前消防、危險化學品、建築、道路交通、學校等專項安全檢查。區政府領導重視節日期間安全情況,為了檢查各街道、各部門安全生產工作落實情況,區長及各分管副區長在元旦、春節、五一和重要活動前夕分別帶隊對我區娛樂場所、學校、大型超市商場、碼頭、建築工地、民辦企業、出租戶、外口公寓等重點單位、重點單位進行認真檢查、督促責任單位及時整改隱患。

4、召開季度防範重特大安全事故會議。區政府把安全生產工作擺上重要議事日程,每個月將安全生產工作情況列入區政府經濟工作分析通報會。鄭區長主持召開第一、二季度防範重特大安全事故會議,傳達了全國安全生產電視電話會議精神,聽取並點評我區近期主要安全隱患,針對老城區消防安全隱患突出的問題,強調要把居民區的消防安全作為重中之重來抓,街道辦事處要組織對老城區的居民用電線路進行檢測,對老化線路進行及時改造,在“查找隱患,堵塞漏洞,健全責任,強化管理”上下工夫,努力遏制重特大事故發生。

5、各街道認真落實安全生產責任制。由街道下達到各社區、企事業單位的安全目標管理責任書達3055份,蓮前、員當、嘉蓮等街道還根據不同行業特點,分類細化考核內容,分別向社區、工業商貿、物業、娛樂、危化品、私房出租戶等行業簽訂安全管理責任書,建立“橫向到邊,樅向到底”監管網路。

(二)夯實基礎,健全完善基層執法監管建設

1、報名參加省執法資格培訓。三月初省政府授權街道安全生產監督管理機構行使部分行政執法權,依法開展安全生產監督檢查、督促事故隱患整改、可以按簡易程式對安全生產違法行為實施行政處罰。安監局組織近40名街道分管領導和安全員參加5月10日全省行政執法資格培訓.....

安全員2023工作個人總結 篇26

本人自進入英祥建司“專職安全員”工作崗位以來,一直以“做一名合格的安全員”做為現行本職工作的追求目標。自肩負這個重任以來,我始終以務實的態度來對待我的工作,在現行崗位上任職三年來,嚴格按照每年年初制定的安全工作目標,全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針,強化安全生產管理。在項目部有關領導的支持下,我非常珍惜這個安全角色,以積極的態度投入到工作當中,這幾年來的工作我感到非常充實。現將個人20xx年度的工作情況進行總結如下:

1、以“做一名合格的安全員”作為自己工作的動力,思想上圍繞公司發展,行動上處處想著項目利益,協助分管領導認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規法規宣傳及傳達,紮實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全目標責任書》承諾,確保順利實現項目部設定的安全生產目標。在管理中敬業愛崗,嚴謹安全意識和職業道德,同項目部職工一起學習安全方面技能知識,吸取分析事故案例,總結事故教訓,不斷增進業務水平的提高,只要利於項目部發展利於安全生產的,自己身先立足。

2、在分管領導、項目經理的正確領導下,認真對施工轄區的設備和人員進行安全職能監督,在計畫、布置、檢查、總結、考核安全生產工作中,杜絕習慣性違章行為,堅決狠抓無證作業,堅決懲治其他安全違規行為,使自己能夠掌握威脅安全生產的重大隱患與薄弱環節。

3、通過每日安全巡視及時了解安全生產情況。天天能到施工現場檢查安全生產、每月分多次對項目部所有轄區進行全面檢查,組織相關人員對特種設備進行檢查,落實督促相關部門、作業隊進行維修和保養,使所有設備能健康穩定運行。

4、積極主動牽頭做好“安全性評價工作”,做好“春季”、“夏季”、“秋季”“冬季”安全大檢查活動,協助技術負責人編制安全專項方案,做好應急預案編制及演練工作,做好每年的安全月活動等,在這些活動中以嚴、細、實的要求認真紮實開展工作。

5、認真履行職責,在落實“安評”工作中嚴把安全關,組織相關人員切實做好查評工作,拒絕班組請吃請喝,不徇私情、嚴格執行制度,進一步提高了安全管理水平,改善了項目部的安全局面。

6、本年度的安全工作圍繞“安全標準化”這一管理體系,主要從職業健康、安全、環保三大方面開展。由於職業健康管理工作是一個安全領域新的工作,工作經驗還不是很豐富,在工作中總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內熟悉各項業務,我不斷地通過各種渠道學習安全知識來充實自己,並通過“安全標準化”工作鍛鍊自己逐漸稱為一名合格的安全員。

7、多多紮根生產一線,廣泛吸取各方經驗。在工作中,我希望自己能有更多機會投身到生產一線,因為那裡能給與我成長的充足養分。只有真正紮根於生產一線,才能對於職業健康、安全與環保有更深入地了解,促進我更好的工作;與生產一線的職工多多溝通,廣泛吸取各方經驗,才能及時發現問題,拓展我的工作思路,真正實現職業健康、安全與環境的協調發展。

8、正確處理好人際關係。在日常的工作中,同上級、同事、施工人員的交流比較多,在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題,難免出現摩擦。這就要求我擺正態度,積極避免此類問題的發生。在工作中表現得心浮氣躁,在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全,頭腦一衝動做出不理智的事情,在工作中我努力避免。正確處理好與其他同事的關係,積極樂觀的工作。

9、認真開展"安全生產月"各項工作,進行了專項整治行動和綜合督查。在全國“安全生產月”到來時,開展各項安全活動,例如:“三違”“三不傷害”等活動,認真做好安全教育培訓工作。對相關人員進行電力安全知識、特殊工種安全知識等的專項培訓。不斷對職工進行安全方面的宣傳教育,增強職工的安全意識,真正使其從“要我安全”向“我要安全”轉變。並讓職工徹底的明白安全的重要性及“全國安全月”的由來等安全知識。

10、做好外協隊伍資質審查和監管工作。外協隊伍是我單位施工過程中不可或缺的協作單位,其作業人員普遍存在安全意識淡薄、不服從管理等諸多問題,所以做好外協人員的三級安全教育是監管工作的重點。在工作中,我積極組織新進人員進行三級安全教育培訓,切實將安全知識帶給每位施工人員,以“以人為本”的態度認真完成培訓課程,杜絕存在流於表面的現象發生;嚴格審查外協單位資質,對農民工工資發放及人身保險購買進行過程監控,確保每位施工人員的利益。

11、 做好特種設備管理工作。近年來,國家及相關部門對特種設備的管理越來越嚴格,如果訊息閉塞,特種設備管理不到位,項目部很有可能承受不必要的經濟損失和名譽,所以在特種設備安裝前,我都會積極到相關部門進行特種設備安裝告知工作,與他們進行溝通和諮詢,保持良好合作關係,確保特種設備審驗工作順利展開。

12、積極開展隱患排查工作,切實做到安全事務心中有數。我在每個項目部都積極建立隱患排查治理制度並認真開展隱患排查登記工作,切實對治理過程進行監控和指導。認真聽取、收集班組的合理化安全建議和意見,向上級切實反映職工的安全心聲。

13、對環境方面,我根據建設、安監單位對環保的相關要求,制定了自己的環境控制目標,並對重要環境因素進行記錄,主要有固體廢棄物的排放、噪聲、粉塵、廢油、廢氣以及火災。要求勞務公司為施工人員配備防塵勞保用品;參與對生活區和施工區實行不定期檢查,主要是電氣線路的檢查,防止發生電氣火災和觸電事故發生。

14、依據區建設局、區安監站和公司的通知精神,我協助項目部順利完成了每年的防汛檢查和準備工作,協助安全保衛部建立了生活區安全巡查制度,並制定、上報了詳細的防汛應急預案和預案演習計畫。參與項目部組織的施工人員防火、防汛演習,在演習中總結經驗,找出不足,確保真正時刻來臨時,能夠將損失降低到最小。

15、不斷學習充實自己。安全是一個永恆的話題,安全知識涉及內容寬泛。我在工作之餘,也在不斷對自己進行充電,我在20xx年9月參加了全國註冊安全工程師考試,於今年7月獲得全國安全工程師資格證書、9月獲得安全工程師註冊證書。力求真正做一個有內涵的專職安全管理人員。

當初來英祥建司本來是應聘施工員,由於工作的需要,領導安排做安全員,三年來,由於對安全生產工作的高度重視,加上項目部各級領導各部門各作業隊各班組的共同努力,項目部的安全生產工作取得了一些成績。在肯定成績的同時,我也清醒地認識到安全生產治理工作仍存在一些不足:第一點是在安全管理的投入上,一期十多萬平米的施工現場僅我一個安全員,且還要負責安全資料的立卷整理;第二點是少數作業班組安全隱患整改不及時、不到位,並呈動態變數,一般小事故偶有發生;第三點是外協隊伍很多特殊工種沒有特殊工種上崗證,存在無證上崗且不接受項目安全部門管理的問題;第四點是安全生產宣傳教育需要持久深入開展;這些問題的存在,要求我不能盲目樂觀,務必時刻保持清醒的頭腦,進一步增強憂患意識和責任意識,工作中不能痳痺大意,要盡最大力量,採取有效措施,提高監管和綜合治理水平。我將在總結成績的基礎上,繼續尋找差距、尋找薄弱點、理清努力方向,力爭在20xx年把安全工作推上更高水平。

安全員2023工作個人總結 篇27

做一名合格的安全員是我現行本職工作的追求目標,自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作,在現行崗位上任職近一年來,嚴格要求自己,全面貫徹安全第一、預防為主的方針,強化安全生產管理,20__年在王為平經理的正確領導下,公司有關領導的信任與支持下,以積極的態度投入工作,今年的工作我感到非常的充實。

一、20__年主要工作內容如下:

1、以做一名合格的安全員作為自己工作的動力,思想上圍繞江蘇欣榮公司,行動上處處想著公司利益積極上進,協助江蘇新榮安保部及車間認真落實安全生產責任制,加強有關安全生產法規、決定、條例,紮實作好安全培訓工作,堅定地履行《安全責任書》承諾,努力實現江蘇欣榮公司三級安全生產目標。在管理中敬業愛崗,嚴謹安全意識和職業道德,不斷增進業務水平的提高,只要利於企業發展利於安全生產的自己身先立足。

2、在安保部及車間的正確領導下,我公司的安全檢查台帳及每周二安全學習台帳,每天的班前交底台帳,並保證傳達到每一位員工,隨時接受安保部及車間安全員檢查及監督。

3、在安保部及車間的領導下,近一年來我隊未發生一起安全事故並且很少發生違章現象,並且做好了新進員工的安全教育及幫帶工作,並作好了台帳。

二、存在不足

一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,主要是思想解放程度還不夠,組織、溝通能力上還略有欠缺,二是涉及工作多樣複雜,需要時間學習,三是工作中不夠大膽,要在不斷的學習過程中改變工作方法,不斷創新完善。在今後工作中,我一定認真總結經驗,克服不足,努力把工作做得更好。

三、 明年工作計畫

1、認真學習,努力提高自身素質及工作能力,盡職、盡責、儘快地完成本職工作。

2、發揚吃苦耐勞精神。不怕吃苦,主動找事乾,做到眼勤、嘴勤、手勤、腿勤,積極適應各種環境,在複雜的工作中磨練意志,增長才幹。

3、發揚孜孜不倦的進取精神。加強學習,勇於實踐,在學習的同時注意收集各類信息,廣泛吸取各種營養;同時,講究學習方法,端正學習態度,提高學習效率,努力培養自己具有紮實的理論功底和踏實的工作作風。力求把工作做得更好,樹立良好的形象。

4、當好安全員。對各項違章和出現的問題,及時提出合理化整改和解決辦法,配合部門領導完成公司下達的任務。

總之,近一年來,我做了一定的工作,也取得了一些成績,但離要求有一定的差距,我將不斷地總結經驗,加強學習,更新觀念,提高各方面的工作能力。緊緊圍繞公司的中心工作,以對工作、對事業高度負責的態度,腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作。

安全員2023工作個人總結 篇28

自去年XX月份從事安全工作以來,我在各級領導的關懷和同事的幫助下,認真貫徹落實《安全生產法》和「安全第一、預防為主」的安全生產工作方針,履行自己的安全生產職責,認真做好每一項工作,積累了一定的工作經驗,取得了一定的成績。

近一年的安全工作圍繞「安全標準化」這一管理體系,主要從職業健康、安全、環保三大方面開展。剛開始從事安全工作時,工作經驗還不是很豐富,在工作中存總是存在這樣或那樣的問題。為了在短時間內熟悉各項業務,我不斷地通過各種渠道學習安全知識來充實自己,並通過「安全標準化」工作鍛鍊自己逐漸稱為一個合格的安全員。

以下簡單介紹一下我在20xx年做的主要工作,以及今後工作的打算。

一、按照《危險化學品從業單位安全標準化規範》要求開展各項安全工作

去年9月,我參加了省安科中心舉辦的「危險化學品從業單位安全標準化」一期培訓班,《危險化學品從業單位安全標準化規範》正處於試行階段,它對安全生產的各項工作,做出了更加明確、具體的規定。作為一名安全員,我積極主動的學習《規範》,按照10個A級要素和51個B級要素編制了詳細的「安全標準化實施方案」,並按照這些要素逐步開展工作,以使規範內容真正貫穿於生產活動中,發揮其應有的作用,促進我廠的安全生產。

20xx年7月,安全標準化考核小組對工作進行了自評,評得了98分的好成績。在此次自評結束後,對自評中不符合的項目逐一進行了整改,並於20xx年12月2日至3日順利通過了省安科中心的驗收。

二、多多紮根生產一線,廣泛吸取各方經驗

在新的一年裡,我希望自己能有更多機會投身到生產一線,因為那裡能給與我成長的充足養分。只有真正紮根於生產一線,才能對於職業健康、安全與環保有更深入地了解,促進我更好的工作;與生產一線的職工多多溝通,廣泛吸取各方經驗,才能及時發現問題,拓展我的工作思路,真正實現職業健康、安全與環境的協調發展。

三、正確處理好人際關係

在日常的工作中,同上級、機關同事、車間人員的交流比較多,在日常工作過程中就有可能存在這樣或那樣的問題,難免出現摩擦。這就要求我擺正態度,積極避免此類問題的發生。年輕人很容易在工作中表現得心浮氣躁,在處理問題的時候就很可能考慮不夠周全,頭腦一衝動做出不理智的事情,在今後的工作中我會努力避免。正確處理好與其他同事的關係,積極樂觀的幫助有困難的同事。

四、對化工廠今後工作的建議

希望安全管理更加人性化,在對車間的檢查中,不僅要發現不足,還要更多地發現優點,鼓勵員工提出對安全工作有幫助的建議,並適時對其進行獎勵。

不斷對職工進行安全方面的宣傳教育,增強職工的安全意識,真正使其從「要我安全」向「我要安全」轉變。

安全員2023工作個人總結 篇29

從20__年__月,進入公司成為一名安全員以來,本人始終堅持把公司下發的安全檔案精神作為自己的行動指南。在思想上始終把安全工作放到第一位,行動上嚴格按照相關安全生產條例及規範,履行一名安全員的職責和義務,按時參加項目部定期召開的安全生產協調會,另外在閒暇之餘,通過網路學習有關的安全生產資料,收集各類安全案例,努力提高自己的業務水平。在工作上堅決服從項目經理的安排,自覺做好各項工作,在重大問題上,堅持原則,明辨是非,較好的履行了一名安全員的職責。

在充分貫徹落實上級部門檔案的精神和要求,以創建工作為契機,實施專項整治為途徑,安全和文明施工工作上有了明顯的改善,回顧這段時間的工作主要做了一下幾個方面的內容:

加強組織領導,做好提起防範

我們從完善安全生產責任制,落實安全生產,文明施工工作責任入手,目標明確,措施有力,及時分析安全生產,文明施工中存在的問題,並加以溝通和協調,使管理的力度得到了加強,另一方面項目部所有管理人員與施工班組形成了上下溝通的管理體系,再加上項目經理及集團公司對安全生產工作的高度重視,真正做到早抓、真抓、狠抓、實抓。

加大安全生產宣傳力度,增強安全意識

為了切實增強全體從業人員的安全生產,文明施工意識,根據我們施工現場的實際情況,我們定期開展安全生產協調會,安全文明施工大檢查,等專項會議,並積極利用標語,橫幅,宣傳畫,黑板報,等方式大力宣傳安全生產標語,及文明施工獎罰情況,對民工進行安全生產培訓,每一個進場施工的工人都必須通過安全生產三級教育,確保特種作業人員必須持證上崗,努力提高工人自防自救的能力,不斷加大安全生產教育工作,使我項目部人員的安全意識進一步得到提高。