最新安全生產月的工作總結 篇1
市安監局：
根據《關於開展xx年“全國安全生產月”活動的通知》(達市安監[]115號)精神，結合我局實際情況，緊緊圍繞全國安全生產月“綜合治理，保障平安”的主題，在全市質監系統範圍內開展了安全生產活動。現將今年安全生產月活動總結如下：
一、領導高度重視，組織措施到位
為加強對安全生產月活動的組織領導，確保全全生產月活動的有效落實，我局於5月18日印發了《關於開展xx年“全國安全生產月”活動的通知》(川達質監辦[]28號)，成立了局長為組長、分管領導為副組長、相關負責人為成員的局安全生產月活動領導小組，負責對安全生產月活動的組織領導，設立了安全生產月活動辦公室，具體負責安全生產月各項活動的落實，對全市質監系統安全生產月的安全整治重點進行認真部署，使我局“安全生產月”活動一開始就步入了有組織、有領導、有計畫的正常軌道，同時還要求局下屬各單位相應做到組織機構、思想認識、防範措施、工作責任“四到位”。由於組織有力、措施到位，全市質監系統及所監管的工作未出現安全事故。
二、加強宣傳，營造氛圍
我局在幹部、職工中廣泛開展了安全生產宣傳、教育活動，採取職工會、講座、簡報等多種形式開展安全教育。組織職工學習了《安全生產法》、《國務院關於加強安全生產工作的決定》、《安全生產許可制度》、《消防法》、《道路安全交通安全法》、《起重機械安全監察規定》等安全法律法規，通過學習切實增強了職工的安全理念。結合我局監管的食品質量和特種設備兩大安全，在被監管企業中廣泛開展食品和特種設備安全知識宣傳。安全生產月期間，在臨街顯眼位置懸掛了“加強監管，確保全全”的宣傳標語，營造“安全生產人人有責”的氛圍。6月9日，機關30名職工參加了市安監局組織的第六個安全生產月啟動儀式。6月13日，組織人員參加了“科技之光”安全生產天府行宣傳活動。
三、開展執法檢查，確保“兩個安全”
(一)加強食品安全監管。安全生產月期間，對食品生產加工企業實行定期和不定期的巡查和監督檢查，對監管中發現反覆出現問題的，加大了檢驗頻次，縮短周期，保障食品消費安全。一是加大對本地區重點、農村食品市場的巡查力度，對大米、醬油、醋、肉製品、飲料、奶製品等消費量大的重點品種的監督檢查;二是對制售假冒偽劣和有毒有害食品的違法行為進行堅決打擊;三是加強了對各個生產環節的監管力度，對涉及到可能構成食品安全隱患的重點環節，特別是“六一”兒童節期間兒童食品採取了有效的防範措施，嚴防死守，杜絕食品安全事故發生;四是加大了整改力度。對落實整改不力、整改後仍達不到要求的，責令其停產整頓。對長期不具備生產加工條件、產品質量屢次出現不合格的小作坊，特別是生產假冒偽劣、濫用食品添加劑、以不合格產品冒充合格產品以及冒用qs標誌的企業，加大了查處力度。五是組織開展了形式多樣、通俗易懂的食品安全常識宣傳，以確保食品質量安全。
最新安全生產月的工作總結 篇2
6月是全國第十四個“安全生產月”，圍繞“關愛生命、安全發展”活動主題，分公司以開展安全生產月活動為載體，強化安全理念的宣貫，進一步推進安全文化建設，努力營造全員重視安全的良好氛圍，不斷夯實安全基礎工作。
一、各級領導高度重視，落實直線組織，踐行有感領導
分公司各級領導對“安全生產月”活動高度重視，提前部署，分公司及各大隊都成立了領導組織機構，明確了工作職責，制定並下發了“安全生產月”活動方案。活動期間，各級領導定期聽取進展匯報，深入一線檢查指導，研究解決面臨的困難、存在的問題，為活動的開展提供了必要的人力、物力、財力支持，有效地推動了活動的開展。
二、開展各項活動，營造安全氛圍，夯實安全基礎
一是組織安全宣傳教育。安全生產月期間，分公司組織了4期安全監督骨幹培訓，培訓大隊安全員及小隊hse監督員60人;組織了環保政策法規培訓，培訓一線小隊幹部10人;組織特種作業人員培訓41人。6月14日在油田公司組織的安全生產宣傳諮詢日活動中，分公司在指定宣傳點設定宣傳板40塊，彩旗40面，選派安全宣傳志願者70人，發放安全宣傳單1000張，圓滿完成宣傳任務。各大隊採取懸掛橫幅、製作安全環保宣傳板和安全警句小彩旗等方式，時時刻刻提醒員工安全生產的重要性。修井二大隊蒐集近年來發生的一些事故案例進行整理彙編，印發給基層小隊各班組。要求在每次班前會上都由班長念一個事故案例，以此警示員工，提高員工“反三違”的主動意識和自覺性，使“保護人的身心健康、尊重人的生命渴望與實現人的價值”成為全體員工共同的行為準則。
二是開展各項活動，夯實安全基礎工作。安全生產月期間分公司工會組織開展了“安康杯”勞動競賽。修井一大隊組織開展了“五個一”活動(即：每月一次基層hse監督員會議，每月一次安全交叉大檢查、每周召開一次安全委員會會議、憶一次事故教訓、提一條安全生產建議)，通過多樣、喜聞樂見的活動，使員工認真進行安全經驗分享和應急演練，提高員工的安全意識和應急能力。壓裂大隊組織各隊、站骨幹人員開展了安全知識答卷活動，提高班以上骨幹力量的安全知識和在實際工作中的安全防範能力。加油站開展了消防演練，進一步強化員工的防範意識和提高對事故的應變能力。修井二大隊組織各基層隊隊長到20940隊參觀學習，在參觀過程中各隊隊長查問題、談感想、找差距，並針對本隊的薄弱環節明確努力方向、制定提高措施。通過互學互檢，進一步提高了幹部的思想認識和工作標準，為推進基礎工作不斷步入新水平起到了積極的促進作用。生產準備大隊將安全經驗分享作為會議一項重要內容，各小隊結合自已的工作實際，通過召開會議或交談，由駕駛經驗豐富的員工講解交通案例、駕駛經驗和安全常識，以談話交流的形式，相互傳遞經驗，提高了員工的操作技巧、駕駛技能和安全意識。
三、組織安全檢查，消除隱患，確保全全生產
安全生產月期間，分公司hse監察室現場監察200井次，平均每支施工隊現場監察2.4次，發現和監督整改hse隱患79個。安全環保部組織對壓裂加油站、高層辦公樓等消防重點部位的電氣、消防以及防雷設施進行了檢測;組織可燃氣體檢測儀檢測42台。為吸取成都公車火災事故教訓，組織了通勤車安全專項檢查，對安全錘缺失等隱患進行了治理，並在生產服務大隊組織了通勤車疏散演練。各大隊組織對廠區加油站、車庫、食堂、保養站、公寓等進行一次全面細緻檢查，主要檢查車庫是否存放油桶、棉紗等易燃品，加油站、食堂、公寓的電路系統和消防設施是否存在隱患。修井一大隊組織各基層隊hse現場監督員開展安全交叉大檢查，對施工現場重點要害部位進行檢查，同時對員工熟知集團公司“反違章禁令”和“hse九項管理原則”規定進行落實，各基層隊也加大自查、自檢整改力度，全面進行隱患排查工作，認真對施工現場存在風險進行識別，並制定相應的風險控制、削減措施，通過結合小隊自檢、大隊交叉檢查活動，切實提高基層隊操作層和現場管理層的安全管理水平及隱患自檢能力。
四、取得的經驗與存在的不足
通過開展安全生產月活動，員工參與安全管理的意識得到提升，生產準備大隊員工張學忠針對搬家中超高超寬車輛警示標識提出了自己的建議，修井一大隊員工姜中軍針對通勤車提出了安裝扶手的建議，說明我們的員工已經從“要我安全”逐漸向“我要安全”轉變，安全文化建設取得了初步成效。但是在安全生產月中，分公司發生3起交通事故，交通安全管理不同於其他管理，受個體因素制約較大，3起事故的發生雖然是個別現象，但事故就是一面鏡子，在分公司高度重視安全生產、持續夯實安全基礎的大背景下，在分公司領導大會小會反覆強調、安全管理檔案不斷出台的情況下，6月份連續發生了3起交通事故，說明個別單位的安全生產基礎還十分薄弱，暴露出少數單位對安全生產極端重要性的認識不到位、責任落實不到位、監督管理不到位、安全培訓不到位等深層次問題，教訓十分深刻。
一是對交通法規、管理制度的宣傳、貫徹力度不夠。由於駕駛員的工作性質特殊，各單位對集中或脫產培訓的重視程度不夠，為了保障車輛出勤率，在安全培訓過程中，對於相關交通安全知識，採取以會代訓、以卷代培的方式，使學習培訓流於形式，沒有從根本上起到培訓的效果，致使部分駕駛員對《道路交通安全法》、《分公司交通安全管理辦法》的內容理解不透，對交通事故危害性認識不夠，對違反法律規定的嚴重性認識不足。
二是安全管理制度落實執行不嚴。近三年，分公司一直狠抓酒後駕車，但是有些個別管理幹部，思想上認識不夠，沒有通過苗頭，深挖根源，而是輕描淡寫，大事化小;老好人思想作怪，執行制度不利，不按照分公司有關檔案要求嚴肅處理，只是對這些駕駛員在大會、小會上做一些口頭警告和批評。“嚴是愛，松是害”，由於個別領導失之於嚴，失之於寬，不僅司機本人沒得到應有的處罰和教育，對其他同志也沒有產生觸動，更沒有從根本上採取有效措施杜絕這些現象，導致酒後駕車的行為屢禁不止。
三是對日常安全管理工作監督不利。車輛管理工作是安全工作的重要組成部分，由於分公司的特殊工作性質，庫外、零散停放車輛的比例高，生產及公務用車遍及內部、外部市場，分布範圍廣。大型車輛安裝gps衛星定位系統後，大型車輛車速得到有效控制，作業一大隊6月份發生1起交通事故，因我方車輛未超速，雖被對方車輛撞翻，但未傷人，我方僅負次要責任，如果我方車速快，則此起事故將可能會是1起嚴重的交通事故，後果不堪構想。而在公務用車使用上，不受gps監控，領導派車存在隨意性，安全部門對車輛缺少有力監管。
五、下步工作方向
1.在“三個全員”上下真功夫。一是強化全員安全意識。加強安全管理工作是政治、是大局、是責任，是當前各項工作的重中之重。安全事故頻發，不但直接影響企業效益，更會影響企業的形象，影響員工隊伍穩定。幹部員工要牢記血的教訓，充分認識做好安全環保工作的重要性和必要性，增強危機感和緊迫感，如履薄冰，如坐針氈。牢固樹立“安全第一、環保優先、以人為本”的理念和“事故是可以避免”的思想，堅持把安全環保作為工作的重中之重，作為一項長期而艱巨的任務，作為一項系統工程，切實抓緊抓好。二是落實全員安全責任。安全責任重於泰山，要進一步完善和落實安全生產責任制，安全部門要重新檢查安全責任分解落實情況，從各級領導到基層職工，都清楚自己肩負的責任，清楚發生事故的嚴重後果，形成人人有專責、事事有人管、過程受控制、工作高標準的局面。各單位強化責任追究制度，做到嚴肅紀律、嚴查嚴處、獎罰分明，逐漸將安全壓力轉變為搞好安全環保工作的動力。對管理層面，按照“直線組織、屬地管理、誰主管誰負責、管生產必須管安全”的原則，嚴格執行與年終考核兌現掛鈎的政策，絕不手軟。對操作層面，進一步建立完善安全行為準則，對違章行為堅決處罰，促使員工養成遵章守紀的良好習慣。三是提升全員安全素質。基層員工的素質和行為直接決定著現場的安全水平。要進一步提高培訓的針對性和實效性，加大操作技能和應知應會培訓力度，建立培訓獎懲機制，把培訓與能力評價、考核、晉級結合起來，進一步提高培訓效果,強化制度的連續性。全面推行持證上崗制度，堅決禁止無證上崗，為安全環保長效機制的建立打下基礎。
2.加大反“三違”力度。“三違”仍然是影響當前和今後一個時期安全生產的頑疾。要深入開展典型事故教育，引導員工樹立“違章就是事故”的觀念，自覺查找身邊的違章行為;對反違章認真、不怕得罪人、效果好的，予以通報表揚;對反違章不力、效果不好的，通過談話、培訓等方式進行促進，實在難以勝任的調離崗位;繼續宣貫《集團公司反違章禁令》，堅持處罰與教育並重，一級抓一級，生產必須安全;落實公務用車及領導乘車最高領導負責制，無論所乘車輛產權性質如何，還是執行何項工作任務，乘車的最高領導都應對所乘車輛的行車安全擔負監督和管理責任，督促駕駛員遵守交通規則，及時提醒並制止各類不安全駕駛行為;擴大gps衛星定位系統的套用範圍，外部市場車輛逐步實現全部安裝，加強對外部市場車輛的監控;認真總結近幾年開展反違章工作的經驗、查找存在問題，使反違章活動促進風險識別、隱患排查等基礎工作。
3.組織開展百日安全大檢查活動。通過深入開展百日安全大檢查活動，進一步促進安全生產法律法規、規章制度的落實，促進各級安全生產責任制的落實，促進隱患排查治理的深入開展。
一是檢查重點要害部位和薄弱環節安全防範措施落實情況。對加油站、食堂、公寓、鍋爐房、招待所、辦公樓等公眾聚集、易燃易爆場所的安全疏散條件、消防設施、用火用電和應急演練等情況進行檢查。對廠內高低壓線路維護等的安全管理情況進行檢查，對消檢、電檢、防雷檢測中發現問題的整改情況進行檢查。
二是檢查各類危險化學品、放射源、存液坑、民爆器材的管理情況。對各類危險化學品、放射源、民爆器材的使用、運輸、儲存等各環節安全管理情況進行檢查。對存液坑的加高、加固等維護措施落實情況進行檢查。
三是檢查各類施工作業現場安全環保措施落實情況。對修井、作業現場的雨季施工安全環保措施、防暑降溫措施、安全防護設施、hse兩書一表、危險作業審批制度、特種作業人員持證上崗的落實情況進行檢查，對班組開展安全教育培訓的效果進行抽查。
四是檢查井控安全措施落實情況。檢查地質、工程和施工“三項設計”執行情況、井控裝置配備使用情況、施工作業人員安全教育培訓情況，防噴、防漏、防毒等安全措施落實以及應急預案的編制修訂和演練情況。
五是檢查交通安全管理措施落實情況。集中整治嚴重影響交通安全的無證駕車、超速駕車、酒後駕車、疲勞駕車、爭道搶行、超員超載、帶病運行、違反信號、不系安全帶及駕車使用手機等不安全行為，重點檢查通勤大客車、長途車和非職業駕駛員駕車的監管情況、車庫管理及各種車輛“三交一封”執行情況,檢查車輛後排安全帶安裝情況，存在隱患的立即組織整改。
六是檢查“三同時”落實情況以及承包方監管情況。檢查分公司新、擴建項目是否按“三同時”要求辦理相關審批手續，同時吸取上海電力建築工程公司“6.16”事故教訓，加強對承包方施工資質、員工培訓、危險作業審批以及施工現場安全防範措施落實情況的檢查，強化對承包方的安全監管。
七是檢查規章制度宣傳落實情況。重點檢查安全經驗分享、隱患報告獎勵、未遂事故(事件)報告獎勵以及工業安全管理、環保管理、交通安全管理、消防安全管理、特種設備安全管理、危險作業審批制度等安全規章的宣傳、落實情況。
最新安全生產月的工作總結 篇3
今年“全國安全生產月””。公司以宣傳實施《安全生產法》為主線，堅持“安全生產，預防為主”的方針，以突出“安全發展”，開展安全宣傳教育活動，針對“安全發展，預防為主”的宣傳主題，結合本公司實際狀況，廣泛聽取上級主管部門和各方面的意見、推薦，透過多渠道，採取多形式，深入地開展了“安全生產月”活動。現將活動狀況做一小結：
一、領導重視，深入開展安全生產月宣傳活動
6月初，公司召開了安全生產月預備會議，公司分管生產負責人在會上強調了安全生產的重要性及開展“安全月”活動的重要好處，制定了“安全月”活動方案，對活動提出了具體要求，“安全生產月”就此拉開了序幕。
活動期間，公司對各項目部組織的以《安全生產法》和公司安全生產的有關規定等為主要資料的安全生產知識宣傳進行了一些指導和督促。並按照集團的統一部署，懸掛條幅，營造氣氛。透過宣傳，全體人員深刻的了解了安全生產的重要性，並取得了良好的效果。利用班前班後交接班的時間宣講安全生產的重要性，構成人人關注活動，人人重視安全的氛圍。透過一系列宣傳教育的展開，在全公司掀起了抓安全，促生產的熱潮，使得安全月“安全發展，預防為主”的主題深入人心。
二、組織開展安全生產大檢查
安全月期間，於23日公司組織了安全生產大檢查，公司在各部門自查的基礎上，結合結合安全月活動，對生產現場開展了大檢查。以反違章操作、反違章指揮、反違反勞動紀律，強化全員安全意識和素質為檢查主題，查隱患，堵漏洞，查處安全盲區、死角和隱患。從檢查的狀況來看，安全生產月活動開展到位，效果明顯，有力地促進了公司安全生產水平的提高，實現了“零事故”月。但是各生產部門安全生產工作也不平衡，也發現了不少問題，有些問題已經及時整改，還有些零碎問題也正在整改之中。
三、下一步工作要求
“安全月”活動現已結束，基本到達了預期的效果，公司將繼續鞏固活動成果，爭取在近期的生產淡季時，組織進行一次防火安全應急訓練，使員工能掌握各種應變潛力及消防器材的使用方法，增強員工的安全意識，時刻持續警惕，提高處置突發事件潛力，到達預防為主的目的。
在下半年的安全生產工作中，要進一步強化安全生產治理，落實各種安全職責制。近期要努力做好生產現場的防暑降溫、防汛防雷電等工作。公司要求各部門提高對夏季高溫、汛期安全生產和綜合防範工作重要性的認識，加強事故的預防，同時對一線員工做好防暑降溫工作，進一步加強禮貌生產和安全生產的力度，努力實現本年度的安全生產目標。
最新安全生產月的工作總結 篇4
我校在20xx年“安全生產月”活動中，一方面加大對教育、教學基礎設施的投入，美化、淨化、綠化校園；另一方面強化安全教育工作，整頓校園秩序，使師生對學校有安全感，讓全校師生生活在優美、安定、祥和的校園環境裡，使學校成為師生的學園、家園、樂園。我校結合自己的實際，在實踐中摸索出了一套行之有效的方法，規範管理，科學操作，形成了獨具特色的安全工作網路，為教育教學的高效運作提供了切實可靠的保障。
一、健全組織，層層落實目標責任制
近幾年來，學校的教育教學成績逐年提高，在社會上聲譽鵲起，但是與此同時，我們清醒地認識到隨著社會在經濟體制的改革和教育體制的不斷深化，無論是學校外部還是內部都存在著一些不安定的因素，也給安全工作提出了新的課題。為此，我們學校成立“安全生產月”領導小組。組長為校長丁明，副組長梁初東，成員有求喜萍、潘機靈、章曉東、張岳明、張林仁。還成立“安全生產月”活動辦公室，學校20xx年“安全生產月”活動辦公室設在學校總務處，負責“安全生產月”各項活動的協調和落實工作。
其次，制訂了切實可行的計畫，把本次活動要做的工作列清楚，把規章制度訂好，以便按步就班、有章可循，把可能出現的問題估計足，以便早做工作，在全校安全工作上做到同布置、同實施、同檢查、同評比。
第三，層層簽訂目標責任狀，使每一級都有明確的任務和要求，班主任、任課教師、教導主任、總務主任分別與領導小組簽訂目標責任狀。由於組織健全、網路暢通，為學校安全工作的有效運行提供了強有力的保證。
二、廣泛宣傳，加強全體師生安全防範意識
充分利用各種渠道對廣大教職員工和全體師生進行安全生產意識教育，是我校安全工作的重要內容。為此，我校利用全體教師會、全體學生會進行“安全生產月”活動總動員，並做了大量耐心細緻的工作，充分發揮紅領巾廣播、課堂、班會主渠道的作用，進行安全意識的滲透。每周班會課都有計畫、有步驟地安排，收到了很好的效果。其次，充分利用宣傳工具如廣播、黑板報、懸掛標語、散發安全小常識材料等形式，對學生安全意識的培養起到了良好的輔助作用。這些滲透潛移默化，給學生留下了深刻的印象。
三、規範管理，促進完善教育教學的正常運作
機構的建立和宣傳活動只是為安全工作提供了保證，而規範的管理和科學動作才是其關鍵所在。學校領導意識到“安全”工作關係到每個人的利益，“安全工作，人人有責”，廣大教職員工自覺養成習慣，妥善處理了多起事件。領導小組與派出所建立了，遇有重大問題不好處理時，及時與派出所聯繫。這樣，“兩結合”顯示出其巨大威力，極大地保障了教育教學工作的開展。
四、加強教職工的思想道德建設。
在本次活動中，我們加強了教職工的政治學習，定地點，定時間，定人員，政治學習時，要求每位教師認真記筆記，認真寫心得體會。同時，我們還組織廣大教師舉行座談會，使廣大教師都不同程度的受到了教育，其思想道德素質得到了較大的提高，真正做到了文明教學，文明育人，深受社會和家長的好評。
五、加強學生的思想道德建設。
我們重點抓了學生的常規管理和小學生日常行為規範的教育，讓學生學會自己管理自己，消滅了購買零食和內容不健康書籍的現象，從而養成良好的文明習慣，促進了學校的周邊環境建設；同時還加強了文明監督崗管理工作。我們採取了定班、定員、定崗和擇優的方法，讓值周人員加強課間檢查，放學時站在校門口進行進出人員的管理，嚴防非法人員的進入，保證了正常的教學秩序，維護了師生人身安全。
六、重視和加強學校周邊環境管理工作。
教育環境的好壞，對教育教學質量的提高起著至關重要的作用，為了治理好學校周邊環境，學校成立了治理周邊環境工作領導小組，由校長主要負責領導工作，把治理學校周邊環境納入了學校工作議事日程，建立了領導責任制，切實擔負起治理周邊環境的職責。圍繞這一主題，我們主要做好了以下幾個方面的工作：
(1)著重治理了校內小環境，加強校園管理與學生管理工作，對學生進行了思想教育和遵守紀律教育，使他們養成良好的習慣；
(2)做好宣傳工作，使全體師生明確治理周邊環境的重要意義，讓他們積極參與此項工作：
(3)制定切實可行的治理措施，淨化了校園周邊環境，促進了學生的健康成長。
回首過去，我們問心無愧，展望未來，我們信心百倍。此次“安全生產月”活動中，經過辛勤的努力，我們深深地體會到這樣一點：人人樹立安全意識，採取安全措施，嚴加防範，將不安全因素消滅在萌芽狀態，只有這樣，學校的安全文明工作才能做好。在今後的工作中，我們深信：在總結過去經驗的基礎上，經過全體教職員工的共同努力，我校的安全工作一定能確保萬無一失。
最新安全生產月的工作總結 篇5
一、指導思想
以人為本，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針。以落實安全生產責任制、健全和完善各項安全生產規章制度，夯實安全管理基礎為重點，大力加強安全生產機制建設，強化員工的技術培訓與安全教育培訓。
二、工作目標
杜絕死亡、重傷和特大、重大事故、控制一般安全事故發生，減少輕傷安全事故、一般事故造成的直接經濟損失≤40元/百萬元產值;
三、工作方針
認真貫徹落實上級別領導部門安全生產工作意見，提高全員安全意識，完善安全生產責任制，強化現場管理，糾正習慣性違章行為，確保全全生產投入，查找並整改事故隱患，確保公司正常的安全生產秩序。
四、主要工作：
1、加強對安全工作認識、落實責任，不斷提高安全管理水平：
(1)認真貫徹執行“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產工作方針，牢固樹立安全生產“責任重於泰山”的思想觀念，始終把安全生產工作放在心頭，做到警鐘長鳴，常抓不懈，消除事故隱患，防止事故發生。
(2)認真貫徹落實《安全生產法》。認真貫徹落實安全生產的目標責任制管理，堅決貫徹落實層層簽訂安全目標責任書，落實到每個崗位、每個人。並實行“誰主管，誰負責;誰使用，誰負責;誰的崗位，誰負責;誰違章，誰負責”的管理原則，層層落實，加強監督，嚴格考核。加強安全目標責任制，落實部門主要負責人安全責任。
(3)繼續完善落實安全生產責任制，認真執行各項安全管理制度。加大檢查監督力度，增強員工安全意識，把安全生產責任的落實始終貫穿於管理的每一個環節，實現安全的全過程控制。
2、加大安全教育力度，建設企業安全文化：強化安全教育在安全管理中的基礎作用，提高全員安全意識和公司整體安全素質，大力培養具有較強安全意識、嚴謹工作作風、熟練生產技能的員工隊伍。
(1)堅持對新進公司員工三級安全教育，特殊工種人員保證100%有效持證上崗。認真做好特殊工種的複審_作
(2)加強員工的安全技術培訓，使員工具有一定的安全技能和事故急救知識。堅持班前、班後會，及時掌握員工心理波動對安全工作造成的影響，做好預防。
(3)認真組織好“全國安全生產月”活動，並以此為主線，開展豐富多彩的民眾性安全宣傳教育活動，營造濃郁的企業安全文化氛圍，大力倡導以人為本的公司安全文化理念。
(4)各部門負責人和安全員每月必須主動參加安全會議或活動。會議或活動要以學習領會上級有關安全生產指示精神和相關的法律、法規為重點，結合公司的相關安全規定，積極開展安全宣傳教育活動。
(5)各部門每年至少要組織開展各工種安全技術操作規程培訓及考試一次(新入職的員工堅持二次考核上崗制度，即每季度組織三個月內新入職員工安全測評，不合格人員重新進培訓，合格後方可上崗)。
(6)緊密配合安保科積極開展職工職業健康查體、崗位職業檢測、防雷等檢測活動，提高預防水平，杜絕或減少各類安全事故和職業危害的發生。
(7)抓好環保脫硫脫硝等建設項目安全“三同時”工作，探索新工藝、新技術的套用，確保項目建設、運行安全。
(8)對企業內特種設備定期進行安全檢驗，並做資料保存和做好台帳，對檢驗時有問題的特種設備要及時停用或檢修，並有計畫地更換相應的設備或管線。
(9)繼續抓好危險化學品的管理。進一步完善重大危險源的監控措施，在重大危險源及關鍵要害部位，增設醒目的安全標識。加強廠區道路整治，確保危化品運輸安全。
(10)加強應急預案的演練，要求全員參與公司級安全事故應急預案的演練，各部門開展部門級的分項演練，真正做到員工熟知應急知識。
3、管理創新以人為本。
(1)通過發動員工親自對本崗位和周圍崗位辨識危險因素，提出控制措施活動，會使員工知道本崗位和周圍崗位有哪些危險因素，採用什麼樣的控制措施，達到提高安全意識，掌握安全技能，增強自我保護能力，為預防減少事故將起到非常關鍵的作用。
(2)營造有序的工作環境，提高安全本質化水平，塑造企業安全文化，進一步通過相關機制的運行，使安全制度法規形成誰牽頭、誰負責、誰考核、誰落實的封閉運轉、環環緊扣的法規體系。
4、加大安全檢查力度，加強隱患治理整改。
(1)認真做好每月的常規安全檢查及各種專業安全檢查，及時發現並解決安全隱患，並每月按期將公司安全隱患自查表上報公司。現場安全檢查的重點是制止“三違”、查找隱患、繼續開展好“三查三反一抓”活動(三反：反鬆懈、反麻痹、反違章;三查：查思想、查落實、查隱患;一抓好：抓好隱患治理整改)，儘可能地控制違規操作、違章操作事件的發生。
(2)安全管理人員要注重人性化、親情化管理，不斷增強安全管理的親和力和感染力。
(3)各部門的安全隱患，嚴格按時保質保量按照整改措施進行隱患整改，不以任何藉口拖延或拒絕安全隱患的整改落實完成。對較難處理隱患，定時、定人、定措施進行全面監護，統一協調整改。
(4)突出專業安全檢查作用，重點對公司的鍋爐、電氣、機械及壓力容器、外來施工等組織專業人員進行檢查。各責任部門對所查隱患、要及時整改，不能整改的要制訂可靠的安全運行措施，直至隱患消除。
(5)加強對三廢的排放和利用。“三廢”排放、“三廢”處理、“三廢”綜合利用及“三廢”治理設施的進行嚴格管理並做好台帳
(6)加強對現場應急救箱、氧氣(空氣)呼吸器等應急設備(施)維護保養，各單位要落實專人負責，確保隨時有效好用。
(7)加強消防“四個能力”(檢查除火災隱患能力、撲救初起火災能力、組織逃生疏散能力、消防宣傳教育能力建設;成立專門工作小組，逐步完善制度、檢查等各項工作。安全工作只有起點沒有終點。
5、做好職業病防治、勞動保護工作，保障職工安全健康。
1、認真貫徹《職業病防治法》，加強職業病防治工作。各單位在檢修、技改、內部環境整治時，要不斷改善作業場所條件。
2、堅持定期對各塵毒監測點進行監測，並向職工公告。各單位要採取有效措施，杜絕跑、冒、滴、漏，確保塵毒監測達標率100%。
3、加強勞保用品的管理，對勞保用品的計畫、審批、訂購質量、發放把關，並指導、督促職工按要求穿戴、使用。
201_年單位安全生產工作任重道遠，責任重大。對當前在安全生產中存在的一些薄弱環節，我們要保持高度警惕，居安思危找差距，警鐘常鳴從零始。堅持以人為本的安全生產理念，立足於保護員工的生命、保障公司的發展，增強人的安全素質，減少人為事故，提高安全生產技術、環境及人的綜合安全水平。狠抓危險源辨識及控制、員工安全意識和檢查考核“三個重點”工作，以此建立起科學化、規範化、標準化的現代安全管理模式，使生產過程中的安全保證能力得到進一步提升，從而確保公司安全方針目標全面完成。
最新安全生產月的工作總結 篇6
一、領導重視措施有力
按照教育局安全科統一部署，為進一步加強我校安全生產工作，落實各級安全生產責任，我校又重新調整了安全生產組織，建立健全安全生產責任制，堅持在抓好職工培訓、教學管理的同時，重視抓好安全防範工作，內易發事故類型、重點部位、工作薄弱環節、各類人員安全意識與安全技能等方面，開展深入全面的大檢查，消除隱患，有針對地紮實地開展教育和防範工作。
2、開展豐富多彩的教育活動。在安全生產月間我校利用班會、製作安全手抄報活動、安全知識競賽、製作安全師生宣傳展示板，將師生優秀的手抄進行展示，製作防溺水、防、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全自救知識和技能展板，組織學生參觀學習。
二、加大投入，確保全全。
學校對學校門衛加強值勤，嚴格控制閒雜人員入內，有事出入學校的必須進行登記。除此之外還結合實際利用宣傳廣播、宣傳標語，對學生進行安全教育。
三、開展安全隱患大排查。
按照安全生產目標管理責任書的要求，依照《安全生產法》加強組織領導，嚴格落實各級責任制，在安全生產月期間，安全保衛領導小組對全校範圍內的重點及要害部位進行了防火、防盜、防爆炸、防破壞、防自然災害事故、防在校人員攜帶管制刀具等檢查，確保全全生產月學校的安全及穩定。
通過開展“安全生產月”活動，進一步增強了廣大師生對安全生產工作重要性的認識，提高了安全意識和安全素質，強化了責任感、責任心、責任制、責任人的四種責任意識，促進了全校安全形勢的穩定，為快速發展創造了一個安全、健康、穩定的環境。
最新安全生產月的工作總結 篇7
在“農機安全生產月”活動中，通過深入廣泛紮實地開展“農機安全生產月”活動，營造了的良好氛圍，體現出以人為本的人文思想，受到了民眾的廣泛關注。
一、加強組織領導。在農機局領導和鎮黨委領導的重視下，成立以鎮長為主的領導小組，中心主任負責全面開展“農機安全生產月”活動的工作。並就此次活動提出工作要求和實施的方案。
二、按照區農機局 “農機安全生產月”活動宣傳的工作要求，積極做好開展“安全生產月”宣傳活動。到各村、學校宣傳農機安全生產知識，和農機手談話，發放給民眾宣傳資料，接受農機相關諮詢，受到一致好評。
三、以“農機安全鎮”的標準,通過宣講、解答村民諮詢的形式，加大農機安全宣傳力度，擴大宣傳效果，提高農民機手的農機安全生產意識。
四、會同農機工作人員，加大安全檢查力度。著重做好三項檢查：
（一）、加強對變型拖拉機、聯合收割機、手扶拖拉機、小型拖拉機、大中型拖拉機等農業機械的監管力度，對超標、私自改裝部分限期整改，消除事故隱患。
（二）、做好各類農業機械及駕駛（操作）人員的`檢審 驗工作，保證安全生產。
（三）、杜絕拖拉機違章載人、超速、超載現象。 通過此次“安全月”活動，使我鎮在農機安全生產、農機管理等方面的工作均上了一個新台階，進一步增強了各級工作人員的履職責任心，為今後更好地開展安全管理工作打下了堅實的基礎。 xx鎮人民政府
最新安全生產月的工作總結 篇8
眼下這段時間，各地區的安全生產月活動正如火如荼進行中，活動內容不僅貼合當地實際、富有針對性，而且形式豐富多彩、民眾參與度高，廣泛營造出全民關注安全生產的濃厚社會氛圍。
之所以將每年6月份確定為安全生產月，主要目的就是要在臨近年中時刻，為下半年的安全生產工作鼓鼓勁、打打氣，通過各類深入、持續、廣泛的安全生產宣傳教育活動，進一步普及安全生產法律法規、督促各類生產經營單位落實安全生產主體責任、增強勞動者安全風險意識、提升基層民眾識險避險救護技能，繼而將“強化安全發展觀念、提升全民安全素質”的活動主題融入到現實生產生活之中。
紮實有效開展好安全生產月活動，就等同於抓牢了安全生產宣教這根弦，做好活動效果的拓展延伸，也就找準了安全生產工作的破題要領。安全生產月活動即將結束，如何發揮活動後續影響力，實現以月促年、完成全年各項安全生產任務目標，還需從“常、長”兩方面入手下功夫。
“常”就是要常抓不懈。現階段，基層民眾的安全風險意識、有關部門和單位的風險管控能力，與當前經濟社會的高速發展未能有效匹配是安全生產的“硬傷”。正是前期各方風險辨識能力的不足、防範措施的滯後、加之各類不確定因素的增多，容易造成安全生產工作的被動局面。所以說，必須總結利用好安全生產月活動經驗與不足，擴大宣教客群覆蓋面，通過常抓不懈的安全生產宣教活動，強力推進全民安全素質的提升，增進全社會識險避險和處置救援能力。
“長”就是要長話短說。伴隨現實生活節奏的不斷加快，以及微博、微信等新媒體的持續帶動，以往那些長篇大論、照本宣科的機械式宣教，已難以博得人們的持久關注，一些民間草根、段子手創作出的短平快的宣教作品，反而更易贏得關注支持。因此，有必要抓住安全生產月這個有效載體，藉助新媒體傳播迅速、客群廣泛的優點，總結安全生產月的經驗與不足，多創造一些貼合現實生產生活需要的安全生產宣教作品，吸引更多民眾主動參與到安全生產工作中來。
安全生產月雖短，調動起民眾參與是關鍵。只要合得民眾口味，堅持不懈抓宣教，安全生產的觀念才能逐漸灌輸進每個人心田，安全發展的理念才能融入社會生產生活的方方面面。
最新安全生產月的工作總結 篇9
“安全生產月”活動最主要的目的就是要提高全社會對安全生產重要性的認識，提高廣大人民民眾的安全生產法制意識和自我保護能力，讓人民民眾受到安全教育。因此“安全生產月”活動要注重實效，切忌“四風”之害。
形式主義、官僚主義、享樂主義和奢糜之風的存在，一是使個別單位、少數幹部職工還存在輕視的態度、應付的心理，使安全月活動流於形式;二是誘發乾部的弄虛作假、投機取巧心理，助長好大喜功的作風;三是造成人力、物力、財力和時間的極大浪費。有害於職工，不利於單位，應當引起我們的高度警惕。
一是領導幹部要做表率
安全月活動能否取得實效，與領導幹部的表率作用關係極大。領導幹部能以對職工生命財產安全高度負責的態度，時時處處堅持實事求是，不圖虛名，說實話，辦實事，求實效，抓落實，那么，就能在活動中真正遠離“四風”，取得實效。
二是要密切聯繫民眾
要多問計於民，不能閉門造車。安全生產月活動怎么搞，哪些形式民眾喜歡，民眾最有發言權。舉辦安全生產宣傳諮詢、開展事故警示教育、組織應急救援演練等，雖是“老套路”，但其貼近民眾，務實管用，對這些看起來眼熟的活動形式切不可熟視無睹，關鍵是要入心入腦。
三是要貼近生產實際
各地要結合實際，要採取民眾喜聞樂見的形式，吸引廣大民眾廣泛參與各項宣傳活動。要將他們在生產、生活中最容易受到傷害的問題，印製成安全宣傳小冊子，向民眾免費發放。要製作安全宣傳圖板，到企業、學校、社區、農村進行巡迴展覽，使民眾接受一次集中安全教育。
四是注重增強宣傳實效
“安全生產月”活動年年搞，除了創新活動形式外，宣傳的內容也不僅僅是喊喊口號，電視台和報紙發發新聞，而是要注重宣傳實效。充分利用報紙、電視廣播、標語、宣傳手冊、宣傳牌、微信等媒介廣泛宣傳安全生產法律法規和安全知識、常識，通過“安康杯”、現場諮詢、燈謎競猜等活動，切實提高民眾的安全意識。
最新安全生產月的工作總結 篇10
今年6月份是全國第X個安全生產月，收費站根據分公司領導指示和統一安排，貫徹（紹交投嵊發〔20xx〕21號）檔案精神，開展了安全生產月活動，小結如下：
一、加大宣傳力度，營造活動氣氛。
6月初，我站即在辦公樓懸掛宣傳橫幅，在走廊、樓梯等公共、醒目區域張貼安全生產宣傳牆報，將安全生產活動意識塗到廣大員工當中，提高廣大員工的安全意識。
二、召開安全生產會議，進一步增強廣大員工的安全意識。
6月13日，我站召開了運營會議，專題研究我站安全生產工作，特別是事關員工切身利益的交通安全和食品安全問題，要求坐班車員工上高速必須系好安全帶，自行上班員工注意交通安全，在食堂烹飪時注意用火和用電安全。在收費區域注意來往車輛，做到“一停二看三通過”，上下車道穿好反光背心。5000元以上通行費放入保管箱。收費班組上下崗和金庫解款時必須由保全人員護送等。
三、開展滅火器演練和停來電操作培訓。
為切實加強我站廣大員工的防火意識，我站於6月13日開展了滅火器演練和停來電操作培訓，首先由站安全管理員講解滅火器使用常識和停電狀態，然後在站收費員和站務逐一實地操作滅火器，按照分公司領導要求，對未上班員工和站務由安全管理員另行安排時間進行了培訓，做到培訓落實到每個人，提高了培訓的效果。
四、加強日常安全教育，建立安全生產長效管理機制。
安全生產月只是個載體，關鍵在於對安全的長抓不懈，我站按照（紹交投嵊發〔20xx〕15號）檔案精神，相應地成立了安全管理工作小組，站安全管理員能做到在工作日檢查站內外安全狀況。非工作日由值班站務及保全人員負責收費區域和辦公區域安全。我站堅持每月召開運營和安全會議，對站內安全形勢進行分析，提出對策，站內不能解決的'及時報上級部門要求協助解決。
安全生產無小事，收費站將以安全生產月為契機，開展多項活，發動廣大員工主動地參與到平安全工作中來，為甬金高速紹興段的健康、平安發展做出我們的貢獻。
最新安全生產月的工作總結 篇11
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20xx年在正確領導下，遵照年度安全生產工作要求，嚴格防範安全事故發生，全面落實安全生產責任制，紮實開展了“安全生產月”、安全生產大檢查、安全宣傳教育培訓等重要活動，強化了安全生產基礎工作，穩定了安全生產總體形勢，為公司全面完成生產經營任務奠定基礎，20xx年安全生產工作開展情況如下：
一、20xx年安全生產工作開展情況
(一)強化管理基礎建設，加強隊伍建設。
為進一步確保全全生產管理工作的組織和落實，調整了安委會成員，由安委會負責公司安全生產管理工作的組織落實，並設立安委會辦公室，負責處理日常工作。所有部門均明確了兼職安全員，並制訂了《工作職責》，安全責任得到落實。
(二)安全生產月活動開展情況
按照總體部署和要求，突出重點注重實效，制定了活動開展方案，明確各部門活動開展責任人，以多種交流平台開展廣泛宣傳，做到全員知曉，營造良好的活動開展氛圍。邀請了專業人員進行消防安全知識培訓，通過培訓進一步普及了員工消防安全知識，有效地提高員工安全意識，對公司安全生產工作起到了積極作用;按照治隱患、防事故活動目標，認真組織開展安全事故隱患排查，就辦公區域進行全面排查，日常安全檢查工作得到較好落實。
(三)安全生產大檢查開展情況
按照相關檔案要求，制定了安全生產大檢查實施方案，並集中開展了兩級安全生產大檢查，檢查單位覆蓋了公司所有部門，下發了《安全隱患排查表》和《安全工工作自查情況表》，針對安全隱患類別逐一進行排查，梳理分析隱患可能存在原因並制定防範措施，各部門均按期上報檢查情況，確保全全生產大檢查各項內容得到落實。
(四)安全生產宣傳教育培訓情況
圍繞主題，充分利用會議、培訓和辦公系統等多種渠道，廣泛宣傳安全生產工作要求，組織開展各類培訓。先後組織進行XX次隱患排查，組織XX次全員消防安全知識培訓，增加了員工安全意識和安全防護知識。針對新入職員工做安全生產管理要求和保密管理規定的崗前培訓;在會議上進行了安全生產宣貫培訓和工作布置。
二、20xx年安全生產重點工作
(一)不斷健全安全生產工作機制，完善安全生產管理體系，認真落實安全生產目標責任制及安全生產責任書籤訂，要求各部門認真履行安全生產職責，落實安全生產目標責任制。
(二)加大安全宣傳教育力度，以提高員工安全生產意識為目標，抓住重點，突出工作現場安全事故預防、避險、應急處置和自助求救等安全常識培訓。
(三)加強車輛安全管理責任及交通安全教育培訓，嚴格按照管理制度要求對公司駕乘人員進行相關交通安全教育培訓，定期組織車輛的日常維護保養工作，督促車輛駕駛人員做好《車輛管理記錄本》的填寫，加強公司駕乘人員的安全意識。
(四)進一步做好保密宣傳教育工作，定期組織員工進行保密相關法律、規範的學習，做好新員工崗前保密培訓，提高員工保密意識，嚴防失泄密事件發生。
(五)進一步加強安全生產檢查力度，做好重點部位的安全監管，做細隱患排查工作，對排查出的隱患及時制定整改措施，確定整改時間，確保整改到位。
(六)進一步加強和規範安全生產基礎管理工作，繼續做好日常安全督促、檢查，健全安全生產台帳、報表管理，確保全全生產制度規範、執行有效、數據準確、痕跡清晰。
(七)全面落實公司20xx年安全生產工作目標，確保公司各項工作任務的順利完成。
最新安全生產月的工作總結 篇12
為全面實現安全質量升級，努力完成打造"精品工程"的工作目標，確保二季度安全生產，根據統一布署，深入開展“安全生產月”活動，活動開展一個月以來，取得了較好的成績，現將活動的開展情況總結如下：
一、及時的召開了工長以上管理人員會議，認真傳達學習礦會議精神，並號召公司各級管理人員要強化安全意識，明確責任，確保全全生產。
二、組織召開公司車間主任以上管理人員會議，研究制定了公司開展“安全生產月”活動規劃，並成立活動領導小組，各車間也及時召開了職工大會，認真傳達礦六月工作會議精神及六月安全生產月活動意見，要求廣大職工要認真清當前安全形勢，結合本職崗位實際，人人寫出了六月安全生產月活動決心書。
三、組織開展了“三違”治理大討論活動，建立了“三違”治理大討論活動園地，張貼了相關學習資料及職工寫出的優秀體會文章。要求各車間根據各自實際情況，排出各自的大討論活動座談會時間表，認真的組織開展了座談討論活動，並在討論活動結束後，組織幹部職工人人寫出大討論心得體會。
四、加強安全、質量檢查。公司活動領導小組不定期對各車間進行安全、質量檢查，對查出的問題現場落實整改。在驗收工作中，要求各級管理人員及驗收員要深入到設備修理的全過程，對設備修理過程中的每個環節、每道工序是否符合標準都進行嚴格的監督檢查，實現設備檢修流程的全過程管理，從而杜絕低標準工程和不合格品出廠。6月份共查出檢修質量問題4處，罰款350元，較好的促進設備檢修質量管理工作。
五、加大了安全隱患排查和整治力度。公司堅持每旬一次，車間堅持每周一次的安全隱患排查，對排查出的安全隱患逐一落實到人，並詳細做好記錄。6月份共排查各類安全隱患5條，現場全部進行了整改。
六、認真按照礦安排抓好職工的安全學習和業務技術學習，充分利用每周一、三、五安全學習、每日一題及安全技能考試等多種形式，不斷提高職工的業務技術知識水平，增強職工的保全意識。充分利用黑板報、宣傳欄以及廣播電視等形式大力營造保全全、促質量的氛圍。
七、加大了現場管理力度。6月份公司要求各級管理人員深入現場、分片包管、明確責任，逐步形成公司保車間、車間保班組、班組保薄弱人員的“三級包保”機制。
八、繼續深入開展了檢修質量提升活動。公司及各車間認真總結經驗，查找問題和不足，進一步完善了檢修質量提升月活動規劃措施，並把提升檢修質量工作當做一項常項工作來抓。
最新安全生產月的工作總結 篇13
根據開展“安全生產月”活動的有關通知要求和指導思想，我項目部在認真總結以往安全生產經驗和現場管理的基礎上，針對本工程的建設特點，積極推行“安全生產月”活動的主題：弘揚安全文化、服務科學發展，喜迎新中國成立六十周年。至此，我們實施了安全標準化工地建設，規範了施工現場管理，我們嚴格按照活動方案：紮實有效、精心組織、系統的開展了“安全生產月”宣傳，並且加強了隊伍的全面建設，切實解決安全生產薄弱環節和突出問題，杜絕了安全事故的發生，確保全全生產月活動達到了預期目的。以下僅就我項目部在活動期間的現場安全生產、文明施工、安全管理的具體做法，總結如下：
一、堅持“安全第一、預防為主”的方針，全面實現“安全生產月”的目標任務
“安全第一、預防為主”是建築施工的基本的方針，為了認真貫徹這一方針，項目部成立了安全生產領導機構，明確了工作職責，建立了安全生產領導小組，由項目經理擔任組長，還建立了文明施工領導小組，同樣由項目經理擔任組長，確立了項目經理在安全生產、文明施工中第一責任人的地位。項目部不僅為職工創造了一個安全的作業條件，還努力改善了施工現場的作業與生活環境，衛生狀況，逐步健全和完善安全教育培訓機制，把“以人為本、安全發展”的理念融入到生產活動之中，激發了廣大職工的榮譽感和責任感，進一步調動了職工的勞動積極性、主動性和創造性。
二、面向生產一線，突出重點，認真編制施工組織設計，落實各項安全技術措施
面向生產一線，突出重點，認真編制施工組織設計：施工組織設計中的安全技術措施，是我們搞好安全施工應遵守的原則，我們編制好活動方案，制訂好制度，並嚴格按照制度去做，確保全體職工百分之百的投入到活動之中，確保每一名幹部職工都參加一次安全活動，接受一次安全教育。所有管理人員都緊緊圍繞：隱患治理、安全宣傳培訓、應急演練等重點內容，組織開展生產安全、消防安全、防汛安全、人員密集場所安全、特種設備安全、建築施工安全、地下空間安全等多種內容、多種形式的安全活動，才能夠預防各類事故的發生，實現安全文明施工的預控目標。為了保證安全、文明生產施工，我們制訂了如下安全生產技術措施：
1、對進場的工人進行三級安全教育,加強施工工序的專項安全生產技術交底。
2、施工用電嚴格按照三相五線制的要求，採用電纜線沿牆敷設，接地線採用黃綠雙色線，並做到三級配電、二級保護和一機一箱一閘一漏電保護。
3、施工現場的樓梯設扶手，不安全作業地點掛安全網。
4、配電室、木工棚、等防火重點部位設立明顯的防火標誌，並配備滅火器。
5、機械設備操作規範化，對所有的機械設備進行正確維護保養，使其安全技術狀況始終處於良好狀態，防護裝置的性能完好，操作方式與規程正確，在管理上實行“兩定、三包”(定人、定設備、包使用、包管理、包保養)。
6、搭建設施，必須驗收合格後方可投入使用，在使用中應堅持十準十不準。
7、施工現場設專職安全員3名，各班組長均為兼職安全員並負責工地的日常監督檢查。
三、以安全生產月活動為契機，建立健全的各項規章制度，全面推進安全生產治理行動
我們以安全生產月活動為契機，嚴格按照國家和北京是關於推進安全生產“三項行動”的要求，建立了健全的各項規章制度，全面深入開展安全生產治理行動，從項目部成立以來，就著手建立健全的各項規章制度，項目經理部各機構建立了工作職責，各部室做出了相應的工作流程圖，如安全生產流程圖。項目部建立了安全保障體系，以北京市的有關規定為基礎，針對工程特點，結合公司的有關規定，深入細化制定了項目部的《安全生產管理辦法》、《臨時用電管理制度》、《文明施工管理標準》、《文明施工檢查制度》、《安全生產檢查標準》、《安全生產教育制度》、《傷亡事故報告制度》、《安全獎懲條例》等一系列制度和標準。這些標準和制度從責任、許可權到實施過程，都力爭做到詳細、具體、具有可操作性。通過高起點地制定各項標準和制度的具體內容和要求，組織全體職工學習和貫徹執行。以上這些制度的完善使項目部的各項工作有章可循，管理規範，責權分明，員工的工作績效得到了提高。
四、加強對職工的安全生產教育培訓，努力提高安全文明施工意識
安全生產教育培訓工作是實現安全生產的一項重要基礎工作。根據“安全第一，預防為主”的方針，我們開展了形式多樣的宣傳教育，做到常抓不懈，警鐘長鳴。為了進一步鞏固和深化安全月活動，我們及時總結推廣安全生產教育，逐步健全活完善安全培訓機制，一是：新進場職工必須參加三級安全教育，並進行書面考試，考試合格方準上崗。二是：狠抓現場安全宣傳教育，我們利用宣傳欄、標語做好安全工作的同時，設定了標準警示牌。三是：加強專業技術培訓，全面提高職工的技術素質。增強職工的安全意識，為實現安全生產奠定了良好基礎，在安全生產月活動中取得成效，營造安全穩定的社會環境，喜迎新中國成立六十周年。
五、嚴格安全檢查，弘揚安全文化，服務科學發展
自開展安全生產月活動以來，我們在有限的施工場地上做到有計畫、科學合理的布局，使材料進場準確、及時、堆放井井有條，減少積壓和二次搬運，道路運輸和消防通道暢通。
在施工中，安全工作堅持做到“五不施工”。即沒有安全、技術，質量保證措施不施工;安全條件不具備不施工;防護措施配置不齊全不施工;未經安全教育和技術交底不施工;上道工序不合格下道工序不施工。有效的控制了人的不安全行為和物的不安全狀態，形成了全員、全方位、全過程、全工序控制的安全管理模式。根據《建築施工安全技術規範》中的規定，結合施工的進展情況和各工種的設定情況，編寫各階段分項工程的安全技術交底，中小型機具的安全技術交底，一般工種和特殊工種的安全技術交底;對一些關鍵工序，編制了相應的安全方案。保證了安全措施的可實施性，使安全工作的標準，細化到了施工生產的各個環節中，以規範的行為動作達到最佳的安全狀態。用安全標準檢查驗收各項安全設施，在施工安全上，堅持“自檢、互檢、交接檢”相結合，對那些不按標準去做，達不到標準的設施，立即進行停工整頓，直至驗收合格後才準復工。對現場檢查出的有關違規行為和安全隱患，按《安全生產獎懲辦法》進行處罰，從根本上杜絕了違章指揮、違章操作等各類工傷事故的發生，把各類安全隱患消滅在萌芽之中，切實解決了安全生產的薄弱環節和突出問題。
六、加強巡迴檢查的力度，及時整改上報安全記錄
在活動期間，我們每周進行安全生產周檢查，對檢查出的問題及時下發整改通知書，並進行複查，在安全生產上不斷投入保障，對重大危險源，進行24小時不間斷地監控，並將每周的安全檢查記錄及時上報駐地監理，以便監理單位的管理。我們每月底由項目副經理帶隊，對各施工點進行徹底的安全生產、文明施工大檢查，逐步建立了安全生產的長效機制，通過活動，我單位切實解決安全生產中存在的主要問題，確保了各類安全隱患因素明顯減少，使安全隱患問題得到了有效治理和控制。
最新安全生產月的工作總結 篇14
為深入貫徹落實習近平總書記關於安全生產系列重要指示精神，根據《外事僑務旅遊局關於印發旅遊行業XX年“安全生產月”活動工作方案的通知》(新外僑旅〔20xx〕112號)要求，結合我縣旅遊工作實際，以“生命至上、安全發展”為主題，開展一系列安全生產宣傳教育活動，促進了旅遊行業安全生產形勢的穩定。現將我局開展安全生產月工作總結如下：
一、加強領導，健全組織
為加強對旅遊行業“安全生產月”活動的領導，成立文化旅遊局“安全生產月”活動領導小組，統一領導、協調全系統“安全生產月”活動。
縣文化廣電旅遊局成立由XX局長任組長、分管副局長任副組長、局相關科室負責同志為成員的旅遊“安全生產月”活動領導小組。領導小組下設辦公室，辦公室設在文化廣電旅遊局旅遊規劃和市場開發監管股，負責全縣旅遊行業“安全生產月”期間各類活動的組織實施及督導檢查等相關工作。
我局及時制定和印發了文化廣電旅遊局《XX年安全生產月活動方案》。同時，結合本地的特點，有針對性地對“安全生產月”活動作出部署和安排。
二、加大宣傳力度，營造濃厚氛圍
為切實推動旅遊行業安全生產宣傳教育工作，規範廣大旅遊從業人員的安全防範意識和安全生產行為，營造“生命至上、安全發展”的活動主體氛圍，各旅遊企業根據要求，在經營場所，張貼標語，發放安全宣傳資料，大造活動聲勢。我局通過召開會議、懸掛宣傳橫幅、張貼標語、發放宣傳資料、開展各種形式的安全教育等形式，多層次、全方位宣傳以人為本和安全發展理念，營造濃厚的安全生產氛圍。
三、組織開展安全生產大檢查
結合前期印發的'《外事僑務旅遊局關於印發旅遊行業XX年“安全生產月”活動工作方案的通知》，認真組織全縣景區、旅行社開展安全隱患排查治理工作，特別是對企業內危險地段、重點環節梳理隱患排查清單，認真排查隱患，填寫工作檯賬，落實整改資金和整改措施，消除安全隱患。為規範旅遊安全管理，在宣傳活動中，我們還著重檢查了《旅遊安全工作職責》、《旅遊安全生產隱患排查工作制度》的落實情況，督促旅遊企業完善各項安全生產規章制度和安全生產檔案管理，使我縣旅遊行業的安全管理逐步走上規範化和制度化由局安全生產領導小組牽頭，局屬各單位密切配合，深入景區、旅行社、等涉旅單位進行排查，對查出的安全隱患，明確責任人進行限期整改。
四、開展旅遊安全應急演練
組織縣內旅遊企業集中開展突發事件應急演練，檢驗處置程式和方法，認真查找薄弱環節，及時充實救援設備和力量，不斷提升旅遊企業應急處置能力。安全生產月活動期間，根據當前季節特別是汛期旅遊安全特點，針對安全生產中事故易發環節，至少組織轄區旅遊企業開展一次應急演練活動，並將影像資料工作開展情況報縣文化廣電旅遊局。
最新安全生產月的工作總結 篇15
由我部承建高浪路（蠡湖大道—長江南路）快速化改造工程一期GL03標自20xx年3月份開始施工以來，在無錫市建設工程安全監督站、無錫市城市重點建設項目管理中心、集團公司的正確領導下，在總監辦的關心和指導下，安全生產工作取得了良好的成績。20xx年3月份以來，我部根據上級領導重要指示，全面落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，扎紮實實地抓好安全生產工作，做到領導重視，認真學習，切實履行安全生產責任制和各項安全管理制度，完成項目部制定的要求和集團公司的工作計畫。現將20xx年半年度安全工作總結如下：
一、20xx年半年主要工作完成情況
1、工程進展情況
工程項目GL03標截止現有鑽機12台（目前停機待工10台），樁基累計完成591根，（PM0—59號墩755根，占比78。4%）。進行部分樁基檢測工作，目前，已完成104個主、輔墩部位的樁基施工，完成85個承台部位的樁基檢測545根。承台累計完成31個（PM0—59號墩128個承台，占比24。0%），現場目前開挖6處承台，正在進行破樁頭、墊層、鋼筋安裝施工。箱梁生產13片（一工區6片，二工區7片），累計已完成69片（PM0—59號墩共389片，占比17。7%）。墩柱3個，累計6個（PM0—59號墩共123個占比4。9%），進行了6處墩柱的支架搭設、以及部分鋼筋綁紮、模板安裝工作，對已澆築的墩柱進行薄膜包覆濕養護。
2、管理實施情況
根據上級要求與工作計畫安排，安全管理工作以主線橋施工防護、臨邊防護，起重設備管理、臨時用電、消防器材管理、便道維護、平交道口標誌標牌維護及安全警示牌維護等。
二、安全管理工作取得的成績和經驗
（一）完善組織機構
為確保更安全、更高效地完成高浪路（蠡湖大道—長江南路）快速化改造工程一期GL03標的建設，實現安全預定目標，促進安全生產工作，落實安全生產責任，項目部完善安全生產領導小組、消防領導小組、防洪防汛防台應急領導小組等，將各領導小組的責任落實到位。
（二）完善安全管理制度
為了確保全全生產，項目部根據集團和公司有關要求，落實項目部制定的安全生產管理制度並制訂了安全目標指標，其中明確了各級人員和部門的安全職責，並在施工過程中監督落實到位。
（三）加強施工隊伍管理，落實安全生產責任
項目部一直重視施工隊勞務管理工作，嚴格按照公司相關管理辦法，強化管理，切實加強隊伍管理。按照集團和公司相關要求，項目部與每個進場的人員都簽訂了安全生產目標責任書，並向各部門下發了項目部制定的安全生產管理制度、安全生產管理獎懲辦法等一系列管控制度。項目部安全生產領導小組對安全責任制的落實進行監督、檢查和考核，對違反責任制的人員能夠做到及時進行提醒、教育，對考核結果進行獎罰，進一步完善了安全責任制度，也為管控好施工隊伍打下了堅實的基礎。
（四）加大安全投入，確保隱患整改到位
我部全年編有安全生產保障資金計畫，每月按時統計當月安全生產費用和編制下月安全資金使用計畫，並及時上報存檔。20xx年安全經費計畫投入9017200元，目前項目安全費用已預付7650486元，剩餘1366714元未計量。我部安全資金使用的主要項目：安全標誌、標牌、臨邊防護、勞保防護用品、消防器材、臨時用電、安全培訓、應急救援物資等，具體使用情況已統計存檔。
（五）加強安全培訓教育及安全技術交底，增強全員安全意識
（1）項目部每月至少召開一次安全生產專題工作會議，20xx年半年以來項目部根據生產從三月份以後共召開10次安全會議、6次專項安全會議。
（2）我部廣泛利用會議室大屏、宣傳欄、條幅標語等形式多樣的安全教育方式，深入開展安全法律法規及安全事故圖片的宣傳教育，定期組織項目部職工和一線施工人員進行安全知識培訓，並將宣傳、培訓記錄用圖片和書面資料的形式存檔，截止目前20xx年6月8日項目總共開展了7次安全生產教育培訓工作。
（六）加強施工現場安全管理，落實各項安全規章制度
1、嚴格執行“安全檢查”制度
（1）我部採取定期檢查與巡檢相結合的方式和隨機抽查的辦法，實行動態管理。強化隱患整改及跟蹤反饋工作，對查出的隱患應按“三定”原則進行整改，復檢或兩次檢查不合格的將按我部有關檔案執行處罰，追究有關人員責任，並強制停工整改直至合格。對違章作業、違規操作人員，從嚴處理，決不手軟，20xx年3月份施工以來項目部根據工作計畫和施工需要，總監辦、安全管理中心和項目部共開展了30餘次安全生產檢查，發現隱患都限時整改到位。
（2）項目部在日常的巡視檢查中對重大危險源、危險因素進行了監控，施工現場的危險處設定明顯標誌，利用設定密目網、防墜落安全網、懸掛標示牌等進行危險預警，對重大危險因素由專職安全員監護。
2、加強施工車輛和設備管理
項目部根據需要制定了《機械設備管理制度》和《安全操作規程》，加強了機械設備管理。主要機械設備的日常運行、保養、交接班記錄。汽車吊起重設備進場後，設備的安、拆由專業人員進行檢驗。目前項目部已投入使用吊車、行車吊、龍門吊等特種設備全部通過檢驗，均取得了檢驗報告。同時，設備、運輸車輛使用過程中，定期進行檢查、維修和保養，並填寫設備運行、維修和保養記錄，由機料部和質安部專項檢查，對存在安全隱患的設備、車輛立即停工、整改或者清退。
3、加強高處作業安全
（1）高空作業安全規定及措施完善，並及時對施工人員進行了安全交底。
（2）施工中，安全管理人員能夠正式佩戴和使用安全帽、安全帶等防護用品。
（3）高空作業警示牌齊全。
（4）墩柱系梁施工設定防墜落網、安全網等防護設施。
（5）安全人員嚴格按照要求對高處作業等進行監控。對從事高空作業的人員，必須佩戴安全帽、安全帶等安全防護用具，確保了施工人員的人身安全。
4、吊裝施工
主線墩柱、承台等施工吊裝前對汽車起重機、行車吊進行檢測，參加施工人員進行三級教育、安全技術交底；吊裝時項目領導層帶班施工，現場安全員、技術員全程監督與指導，確保規範施工，確保吊裝安全。
5、臨時用電
對施工用電中存在的線路老化、破皮處包紮、部分線路接頭較多等安全隱患要及時進行整改，消除施工用電隱患。定期要對臨時用電進行檢查，每個電氣設備做到“一機一閘一漏一箱”的要求。檢查線路標誌是否分明，線頭引出是否整潔，各電箱是否有門有鎖，有個別配電箱開關罩殼破損的已進行更換。
在後期的安全生產工作中，項目部將繼續做到責任壓實、方案務實、排查嚴實、整改落實原則嚴抓安全、狠抓安全，排查見底，徹底整改的方針，夯實安全管理基礎工作，使廣大職工的安全意識得到提高，使安全管理的各項工作和要求得到較好落實，進一步增強其安全責任意識。
最新安全生產月的工作總結 篇16
各位領導、同事們：
下午好
我現將一年來的思想、工作情況做一簡要的總結，不妥之處請領導批評指正，工廠個人工作總結。
一年來，在公司領導的正確領導下，在同事們的熱情幫助與支持下，通過自身的不懈努力，自己的思想水平和工作能力都有了很大的進步，專業技術水平也有了很大的提高，特別是在落實焦化公司提出的“安全質量標準化建設和設備質量標準化建設”方面做出了一定的工作，為車間日常管理打下了良好的基礎，也為公司全年
10、在安全生產月活動中組織全體職工進行了“四不傷害”簽名活動，並且要求每位職工交回一張全家福貼到交接班室，讓每位員工在上班前望著自己的父、母、子、女進行四不傷害宣誓，有效地提高了每位職工的安全意識。
11、在夏忙之際，由於煉焦車間職工90%都屬於農民，家中種地也比較多，遇到夏忙秋收季節都比較忙，為了確保職工上班安全，車間將公司的生產現狀和安全形勢寫為一封信件傳送至每位家屬，主要目的是讓每個職工家屬為了家人的安全健康，減少家中的工作負擔，要求每位職工家屬認可後進行簽名，確保每位職工高高興興上班、平平安安回家，
12、組織全體職工進行了一次消防演練，全體員工懂的了滅火器的使用維護與保養，提高了每位員工的消防意識。
13、認真吸取了“1.8”事故，通過發生在我們身邊這次血的事故教訓，我們深刻的體會到了違章作業給家庭、給公司帶來了多大的痛苦，我們將按照安全質量標準化的要求進行執行落實，確實將安全生產提高上去，工作總結《工廠個人工作總結》。
14、20__年，公司面對市場金融危機的挑戰，我們加強內部管理，著力於節能減耗降控成本，嚴格控制各項費用的支出。並從節約一滴油、一滴水、一度電做起，加大現場管理的監督力度，嚴格管理，精心操作，減少跑、冒、滴、漏等現象，確保各項生產費用控制到最低。
15、完善制度建設，加大執行力度，車間還要求各崗位操作工和班長以上管理人員對車間日常管理、制度等方面提出修改意見和建議。充分發揮管理人員及全體員工在企業生存發展過程中的重要作用，通過發動全體人員對制度的修訂完善，使公司制度建設更具有合理性和可行性。
三、存在的缺點和不足
一年來，自己在工作中雖然取得了一定的成績，同時也感到離領導和生產的要求還有很大差距，具體表現在：
1、思想上有時跟不上形勢的要求，觀念老舊，銳意進取的思想差。今後必須加強學習，以適應企業深化改革的需要。
2、在管理工作上力度不夠，執行制度不夠堅決，工作中有拖拉現象，主動性差，這是在今後工作中必須加以克服的。
3、工作中易犯急躁情緒，有時不能妥善處理好設備和生產的關係。
4、對班組長要求鬆懈，沒有充分發揮好一線基層管理者的作用，出現安排工作落實不到位的現象。
5、職工隊伍的整體素質與公司的發展要求還有較大的差距，還需加大職工的培訓力度和安全教育力度。
6、有些職工工作時安全自我保護意識差，還需進一步的進行思想教育。
7、員工培訓雖多，但是起不到培訓效果，培訓存在流於形式的現象。
最新安全生產月的工作總結 篇17
6月是全國第XX個“安全生產月”，圍繞“關愛生命、安全發展”活動主題，分公司以開展安全生產月活動為載體，強化安全理念的宣貫，進一步推進安全文化建設，努力營造全員重視安全的良好氛圍，不斷夯實安全基礎工作。
一、各級領導高度重視，落實直線組織，踐行有感領導
分公司各級領導對“安全生產月”活動高度重視，提前部署，分公司及各大隊都成立了領導組織機構，明確了工作職責，制定並下發了“安全生產月”活動方案。活動期間，各級領導定期聽取進展匯報，深入一線檢查指導，研究解決面臨的困難、存在的問題，為活動的開展提供了必要的人力、物力、財力支持，有效地推動了活動的開展。
二、開展各項活動，營造安全氛圍，夯實安全基礎
一是組織安全宣傳教育。安全生產月期間，分公司組織了4期安全監督骨幹培訓，培訓大隊安全員及小隊HSE監督員60人；組織了環保政策法規培訓，培訓一線小隊幹部10人；組織特種作業人員培訓41人。6月14日在油田公司組織的安全生產宣傳諮詢日活動中，分公司在指定宣傳點設定宣傳板40塊，彩旗40面，選派安全宣傳志願者70人，發放安全宣傳單1000張，圓滿完成宣傳任務。各大隊採取懸掛橫幅、製作安全環保宣傳板和安全警句小彩旗等方式，時時刻刻提醒員工安全生產的重要性。修井二大隊蒐集近年來發生的一些事故案例進行整理彙編，印發給基層小隊各班組。要求在每次班前會上都由班長念一個事故案例，以此警示員工，提高員工“反三違”的主動意識和自覺性，使“保護人的身心健康、尊重人的生命渴望與實現人的價值”成為全體員工共同的行為準則。
二是開展各項活動，夯實安全基礎工作。安全生產月期間分公司工會組織開展了“安康杯”勞動競賽。修井一大隊組織開展了“五個一”活動（即：每月一次基層HSE監督員會議，每月一次安全交叉大檢查、每周召開一次安全委員會會議、憶一次事故教訓、提一條安全生產建議），通過多樣、喜聞樂見的活動，使員工認真進行安全經驗分享和應急演練，提高員工的安全意識和應急能力。壓裂大隊組織各隊、站骨幹人員開展了安全知識答卷活動，提高班以上骨幹力量的安全知識和在實際工作中的安全防範能力。加油站開展了消防演練，進一步強化員工的防範意識和提高對事故的應變能力。修井二大隊組織各基層隊隊長到20940隊參觀學習，在參觀過程中各隊隊長查問題、談感想、找差距，並針對本隊的薄弱環節明確努力方向、制定提高措施。通過互學互檢，進一步提高了幹部的思想認識和工作標準，為推進基礎工作不斷步入新水平起到了積極的促進作用。生產準備大隊將安全經驗分享作為會議一項重要內容，各小隊結合自已的工作實際，通過召開會議或交談，由駕駛經驗豐富的員工講解交通案例、駕駛經驗和安全常識，以談話交流的形式，相互傳遞經驗，提高了員工的操作技巧、駕駛技能和安全意識。
三、組織安全檢查，消除隱患，確保全全生產
安全生產月期間，分公司HSE監察室現場監察200井次，平均每支施工隊現場監察2、4次，發現和監督整改HSE隱患79個。安全環保部組織對壓裂加油站、高層辦公樓等消防重點部位的電氣、消防以及防雷設施進行了檢測；組織可燃氣體檢測儀檢測42台。為吸取成都公車火災事故教訓，組織了通勤車安全專項檢查，對安全錘缺失等隱患進行了治理，並在生產服務大隊組織了通勤車疏散演練。各大隊組織對廠區加油站、車庫、食堂、保養站、公寓等進行一次全面細緻檢查，主要檢查車庫是否存放油桶、棉紗等易燃品，加油站、食堂、公寓的電路系統和消防設施是否存在隱患。修井一大隊組織各基層隊HSE現場監督員開展安全交叉大檢查，對施工現場重點要害部位進行檢查，同時對員工熟知集團公司“反違章禁令”和“HSE九項管理原則”規定進行落實，各基層隊也加大自查、自檢整改力度，全面進行隱患排查工作，認真對施工現場存在風險進行識別，並制定相應的風險控制、削減措施，通過結合小隊自檢、大隊交叉檢查活動，切實提高基層隊操作層和現場管理層的安全管理水平及隱患自檢能力。
四、取得的經驗與存在的不足
通過開展安全生產月活動，員工參與安全管理的意識得到提升，生產準備大隊員工張學忠針對搬家中超高超寬車輛警示標識提出了自己的建議，修井一大隊員工姜中軍針對通勤車提出了安裝扶手的建議，說明我們的員工已經從“要我安全”逐漸向“我要安全”轉變，安全文化建設取得了初步成效。但是在安全生產月中，分公司發生3起交通事故，交通安全管理不同於其他管理，受個體因素制約較大，3起事故的發生雖然是個別現象，但事故就是一面鏡子，在分公司高度重視安全生產、持續夯實安全基礎的大背景下，在分公司領導大會小會反覆強調、安全管理檔案不斷出台的情況下，6月份連續發生了3起交通事故，說明個別單位的安全生產基礎還十分薄弱，暴露出少數單位對安全生產極端重要性的認識不到位、責任落實不到位、監督管理不到位、安全培訓不到位等深層次問題，教訓十分深刻。
一是對交通法規、管理制度的宣傳、貫徹力度不夠。由於駕駛員的工作性質特殊，各單位對集中或脫產培訓的重視程度不夠，為了保障車輛出勤率，在安全培訓過程中，對於相關交通安全知識，採取以會代訓、以卷代培的方式，使學習培訓流於形式，沒有從根本上起到培訓的效果，致使部分駕駛員對《道路交通安全法》、《分公司交通安全管理辦法》的內容理解不透，對交通事故危害性認識不夠，對違反法律規定的嚴重性認識不足。
二是安全管理制度落實執行不嚴。近三年，分公司一直狠抓酒後駕車，但是有些個別管理幹部，思想上認識不夠，沒有通過苗頭，深挖根源，而是輕描淡寫，大事化小；老好人思想作怪，執行制度不利，不按照分公司有關檔案要求嚴肅處理，只是對這些駕駛員在大會、小會上做一些口頭警告和批評。“嚴是愛，松是害”，由於個別領導失之於嚴，失之於寬，不僅司機本人沒得到應有的處罰和教育，對其他同志也沒有產生觸動，更沒有從根本上採取有效措施杜絕這些現象，導致酒後駕車的行為屢禁不止。
三是對日常安全管理工作監督不利。車輛管理工作是安全工作的重要組成部分，由於分公司的特殊工作性質，庫外、零散停放車輛的比例高，生產及公務用車遍及內部、外部市場，分布範圍廣。大型車輛安裝GPS*系統後，大型車輛車速得到有效控制，作業一大隊6月份發生1起交通事故，因我方車輛未超速，雖被對方車輛撞翻，但未傷人，我方僅負次要責任，如果我方車速快，則此起事故將可能會是1起嚴重的交通事故，後果不堪構想。而在公務用車使用上，不受GPS監控，領導派車存在隨意性，安全部門對車輛缺少有力監管。
五、下步工作方向
1、在“三個全員”上下真功夫。一是強化全員安全意識。加強安全管理工作是政治、是大局、是責任，是當前各項工作的重中之重。安全事故頻發，不但直接影響企業效益，更會影響企業的形象，影響員工隊伍穩定。幹部員工要牢記血的教訓，充分認識做好安全環保工作的重要性和必要性，增強危機感和緊迫感，如履薄冰，如坐針氈。牢固樹立“安全第一、環保優先、以人為本”的理念和“事故是可以避免”的思想，堅持把安全環保作為工作的重中之重，作為一項長期而艱巨的任務，作為一項系統工程，切實抓緊抓好。二是落實全員安全責任。安全責任重於泰山，要進一步完善和落實安全生產責任制，安全部門要重新檢查安全責任分解落實情況，從各級領導到基層職工，都清楚自己肩負的責任，清楚發生事故的嚴重後果，形成人人有專責、事事有人管、過程受控制、工作高標準的局面。各單位強化責任追究制度，做到嚴肅紀律、嚴查嚴處、獎罰分明，逐漸將安全壓力轉變為搞好安全環保工作的動力。對管理層面，按照“直線組織、屬地管理、誰主管誰負責、管生產必須管安全”的原則，嚴格執行與年終考核兌現掛鈎的政策，絕不手軟。對操作層面，進一步建立完善安全行為準則，對違章行為堅決處罰，促使員工養成遵章守紀的良好習慣。三是提升全員安全素質。基層員工的素質和行為直接決定著現場的安全水平。要進一步提高培訓的針對性和實效性，加大操作技能和應知應會培訓力度，建立培訓獎懲機制，把培訓與能力評價、考核、晉級結合起來，進一步提高培訓效果，強化制度的連續性。全面推行持證上崗制度，堅決禁止無證上崗，為安全環保長效機制的建立打下基礎。
2、加大反“三違”力度。“三違”仍然是影響當前和今後一個時期安全生產的頑疾。要深入開展典型事故教育，引導員工樹立“違章就是事故”的觀念，自覺查找身邊的違章行為；對反違章認真、不怕得罪人、效果好的，予以通報表揚；對反違章不力、效果不好的，通過談話、培訓等方式進行促進，實在難以勝任的調離崗位；繼續宣貫《集團公司反違章禁令》，堅持處罰與教育並重，一級抓一級，生產必須安全；落實公務用車及領導乘車領導負責制，無論所乘車輛產權性質如何，還是執行何項工作任務，乘車的領導都應對所乘車輛的行車安全擔負監督和管理責任，督促駕駛員遵守交通規則，及時提醒並制止各類不安全駕駛行為；擴大GPS*系統的套用範圍，外部市場車輛逐步實現全部安裝，加強對外部市場車輛的監控；認真總結近幾年開展反違章工作的經驗、查找存在問題，使反違章活動促進風險識別、隱患排查等基礎工作。
3、組織開展百日安全大檢查活動。通過深入開展百日安全大檢查活動，進一步促進安全生產法律法規、規章制度的落實，促進各級安全生產責任制的落實，促進隱患排查治理的深入開展。
一是檢查重點要害部位和薄弱環節安全防範措施落實情況。對加油站、食堂、公寓、鍋爐房、招待所、辦公樓等公眾聚集、易燃易爆場所的安全疏散條件、消防設施、用火用電和應急演練等情況進行檢查。對廠內高低壓線路維護等的安全管理情況進行檢查，對消檢、電檢、防雷檢測中發現問題的整改情況進行檢查。
二是檢查各類危險化學品、放射源、存液坑、民爆器材的管理情況。對各類危險化學品、放射源、民爆器材的使用、運輸、儲存等各環節安全管理情況進行檢查。對存液坑的加高、加固等維護措施落實情況進行檢查。
三是檢查各類施工作業現場安全環保措施落實情況。對修井、作業現場的雨季施工安全環保措施、防暑降溫措施、安全防護設施、HSE兩書一表、危險作業審批制度、特種作業人員持證上崗的落實情況進行檢查，對班組開展安全教育培訓的效果進行抽查。
四是檢查井控安全措施落實情況。檢查地質、工程和施工“三項設計”執行情況、井控裝置配備使用情況、施工作業人員安全教育培訓情況，防噴、防漏、防毒等安全措施落實以及應急預案的編制修訂和演練情況。
五是檢查交通安全管理措施落實情況。集中整治嚴重影響交通安全的無證駕車、超速駕車、酒後駕車、疲勞駕車、爭道搶行、超員超載、帶病運行、違反信號、不系安全帶及駕車使用手機等不安全行為，重點檢查通勤大客車、長途車和非職業駕駛員駕車的監管情況、車庫管理及各種車輛“三交一封”執行情況，檢查車輛後排安全帶安裝情況，存在隱患的立即組織整改。
六是檢查“三同時”落實情況以及承包方監管情況。檢查分公司新、擴建項目是否按“三同時”要求辦理相關審批手續，同時吸取上海電力建築工程公司“6、16”事故教訓，加強對承包方施工資質、員工培訓、危險作業審批以及施工現場安全防範措施落實情況的檢查，強化對承包方的安全監管。
七是檢查規章制度宣傳落實情況。重點檢查安全經驗分享、隱患報告獎勵、未遂事故（事件）報告獎勵以及工業安全管理、環保管理、交通安全管理、消防安全管理、特種設備安全管理、危險作業審批制度等安全規章的宣傳、落實情況。
最新安全生產月的工作總結 篇18
學田國小20__年安全生產月活動總結資中縣教育局關於轉發四川省教育廳《關於組織開展20__“安全生產月”活動的通知》的通知精神要求，我校以宣傳貫徹以“強化安全意識、促進校園安全發展”為主題，通過多種渠道，採取多種形式，廣泛深入地組織開展了“安全生產月”活動，取得了顯著成效，現將“安全生產月”活動情況總結如下：
一、統一思想，提高認識。
按照中心校的統一部署，我校召開了動員大會，成立了領導小組、制定了切實可行的實施方案與工作計畫。落實各項安全生產責任，我校又重新梳理了安全生產組織及建立健全安全生產責任制，堅持在抓好學生教育、教學管理的同時，重視抓好安全防範工作。逐級簽訂安全保衛責任書，層層抓落實，人人事事講安全，保全全。對學校的重點部位開展經常性的安全檢查和自查，做到查制度落實、措施的得力，確保實驗室、圖書室等重點部位的安全。通過“安全生產月”活動，大力宣傳法律法規和加強安全生產的重大舉措，強化全面安全意識，引導全社會重視人的生命價值，營造“關愛生命、關注安全”的輿論氛圍。
二、活動豐富，安排周密。
1、成立“安全生產月”活動領導小組
2、全方位開展宣傳教育活動
學校通過國旗下講話、教職工會、主題班會，廣泛宣傳“安全生產月”活動意義，讓全體師生積極參與活動，明確責任，明確任務，保證學校各項安全責任和安全工作落實到位。班級黑板報和學校宣傳欄，各具特色地進行安全工作宣傳，形成良好的宣傳氛圍。校廣播站開闢專題，及時通報安全工作中的典型事跡和有益做法，學生踴躍參與，師生安全意識明顯增強。
3、多形式普及安全知識
除廣播、專欄、宣傳材料和有關會議進行安全知識普及宣傳外，學校組織開展了傳染病預防知識講座、食品衛生安全知識講座和法制講座等，讓師生掌握安全知識，提高避險排危、自救自護能力。
4、有組織進行安全技能訓練
我們通過開展腳踏車性能大檢測活動，讓學生學會如何檢測腳踏車，從而杜絕“病車”上路，消除安全隱患。通過多項檢查學校安全隱患，提高老師查險除患意識和能力，不斷提升學校安全工作管理能力。
5、有針對性地開展活動
我們注重宣傳教育工作，讓學生在掌握基本救護技能的同時，樹立安全意識，受益終身。因此，我們在日常安全工作中，突出地體現學校教育功能的作用，首先利用6月7日的國旗下講話進行“安全生產月”動員活動，在校園內建立了“校園安全宣傳專欄”，各班開展了以“交通、游泳、防火、防雷電、防汛”等為內容的安全教育為主題的班隊會。3——6年級辦了一期以“防震抗災、防暴力”為主題的手抄報。此外，我們還利用每周一升旗儀式，班級中隊會，每天上下學等時機，集體對學生進行安全教育，每天在學校門口安排值班老師接送學生，引導保護學生出行安全。6月23日，我們結合安全月教育專題活動，組織全校學生進行了防震、防暴力疏散演習活動。“安全生產月”活動期間，我們努力讓活動貼近學生，貼近生活，突出重點，增強針對性。集中力量開展夏季住宿生安全大檢查活動，分組進行，分片清查，掌握學生宿舍安全、用電用水安全和治安安全情況，及時解決問題，落實安全工作措施，消除安全工作管理漏點、盲點。
加強畢業班學生心理諮詢工作，要求班主任和科任教師要密切掌握學生思想動態、心理表現，多交流、多傾聽、多疏導，為學生減輕心理壓力，消除思想顧慮，解決心理矛盾，把可能出現的問題解決在萌芽狀態。
6、開展預防溺水教育活動周工作
認真組織開展預防溺水教育活動周工作，把“珍惜生命、預防溺水”作為主題，以班級為單位組織討論，學校組織體育組教師進行游泳防溺水常識教育，給學生家長致信，告之學校作息時間和防溺水防範要求，學校與家庭、教師與家長聯手共抓，杜絕學生溺水事故發生。
7、開展安全隱患排查整治工作
我們按照上級要求，反覆排查學校安全隱患，發現問題，及時整改。在安全生產百日督查專項行動工作中，我們把學校食堂、校園設施、交通、住宿治安安全作為重點來抓，與馬路街派出所和郾城公安分局治安大隊等相關部門相互配合，綜合治理，努力打造平安校園，確保學校穩定和諧。
8、開展食品衛生安全專項活動
學校在廣泛宣傳夏季傳染病預防知識、食品衛生安全知識的同時，重點抓好學校食堂衛生安全工作，學校定期檢查食堂衛生狀況，了解食品原料採購、貯存、清洗、加工和成品出售等各個環節情況，檢查工作人員、工作場所、設施環境衛生狀況，及時反饋檢查信息，督促經營者承包人對存在問題整改到位。切實履行工作職責，嚴格執行制度規章，杜絕發生食堂衛生安全事故。
9、周密安排期末及暑期學校安全工作
暑假將至，我們根據上級要求和學校實際，進一步增強做好學校安全工作的責任感和自覺性，嚴格執行學校各項安全工作制度，自覺做好各項安全工作，確保整個學校思想不松、勁頭不減、力度不弱、任務不拖，為全體師生平安愉悅地度過暑假，營造和諧安定的校園氛圍和社會氛圍。
最新安全生產月的工作總結 篇19
在6月份全國第--個“安全生產月”活動過程中，我項目部對安全生產月廣泛宣傳，全體動員，及時檢查，消除隱患，確保在安全生產月中不出安全事故，保證安全生產。
一、在5月底項目部的例會中，項目部經理就及時傳達了公司關於安全生產月活動的有關要求，並做好此次活動的組織協調工作。我項目部在此次安全生產月活動中，深刻理解公司關於安全生產月活動的檔案，根據本項目部的實際情況，對安全生產月的活動時間、機構成員、活動步驟、注意事項做出了安排，並要求施工隊認真抓好此次安全月活動。
二、從6月1日起，我項目部在顯著位置懸掛了“以人為本，安全第一”的主題橫幅，在周邊區域張貼了各類安全生產宣傳招貼畫，並根據我項目部開展職業健康安全體系的情況，增加了有關職業健康安全的宣傳畫。這些宣傳畫生動活潑，並具有一定的觀賞性，很好的傳達了“以人為本，安全第一”的活動主題。我項目部還適時製作了安全生產月專題宣傳欄，向施工隊的工人宣傳有關安全生產的知識，從項目部個人健康防護到施工現場的安全施工、防火、急救等，儘量做到了通俗易懂，使廣大職工能切實學會一些有關安全生產的自我保護、自救等安全小常識。
三、為了跟好的普及安全知識，我項目部還組織施工方在安全生產的基礎上，張貼各類安全標語，舉辦專題宣傳欄和黑板報，並藉此次安全生產月之機，排查隱患，消除各類危險源。項目經理要求在安全生產月過程中不能走過場，流於形式，同時在項目經理的組織下，由安全員、監理帶隊和施工隊負責人一起，每星期對施工現場進行一次安全專項檢查，對安全隱患較大的部位進行重點檢查，在檢查過程中發現的隱患，要求施工隊立即進行整改，避免隱患發展成事故。對安全生產月的活動，要落實各項職責，杜絕任何事故的發生。項目經理要求項目部和施工隊從上到下，都要重視安全生產。安全生產的好壞，直接關係到公司的發展和項目部的聲譽，對安全生產絕不能忽視。
四、我項目部在安全生產工作中，各項工作以體系檔案為標準，使安全生產工作進一步向規範化和標準化邁進。
五、儘管在安全生產月活動中，我項目部安全生產情況良好，但我們在檢查中也出現了一些問題，如：各類人員對安全生產的重視程度依然不足，職業健康安全管理體系管理與現場仍未緊密結合，現場施工明顯不足。這些不足，我們將在以後的工作中予以克服，更好地促進安全生產。
最新安全生產月的工作總結 篇20
20xx年，鹽邊縣公安局在縣委、縣政府和市局的領導下，緊緊圍繞全縣“五二七五”發展戰略，以“壓事故、保平安、促發展”為工作核心，大力開展各項安全生產工作，全力為全縣社會經濟實現跨越式發展營造了良好的社會環境。現將一年來工作情況總結如下:
一、加強領導，明確責任
20xx年，為了切實落實各項安全工作任務，縣公安局成立了安全生產工作領導小組，由副縣長、局長申建佳任組長，其他黨委委員任副組長，縣局各室隊所負責人為成員。領導小組下設辦公室在縣局指揮中心，由副局長雷馳兼任辦公室主任。
工作中，縣公安局領導班子成員高度重視安全工作，多次深入全縣鄉、鎮檢查道路交通、消防、民爆物品、企業、學校等安全管理工作，解決公安基層單位在安全管理工作中遇到的困難和問題，督促各項安全工作目標任務的完成。
二、履職盡責，確保平安
(一)打好治安安全監管保衛仗，維護治安安全形勢。
1、狠抓危險物品安全監管不放鬆。
一是強化防範，建立了民爆物品安全管理“五抓”制度(抓涉爆主體規範化管理、抓儲存安全常態化監管、抓流向監管信息化監控、抓使用環節精細化管理、抓服務創新人性化管理)，創新實行了涉爆、製毒化學品“六控”管理法(庫房管控防脫管、線路管控堵漏洞、物品管控明情況、人員管控促規範、定位管控防事故、分級管控促服務)，切實築牢了安全防線。
二是縣公安局廣泛套用信息化、自動化先進實用監控技術，保障爆炸物品運輸、儲存、使用的安全。根據公安部、省公安廳和市公安局關於加強爆炸物品人防、技防、物防的要求，對涉爆企業的炸藥庫監控系統進行改造升級，建立實施遠程視頻監控技防措施，完成了全縣13個煤礦、6個非煤礦山的25個炸藥庫進行了拉網式檢查、整改隱患，對全部炸藥庫的技防設施、人防設施、犬防設施、進行了整改升級改造，重新安裝升級了炸藥庫的視頻監控系統，由原來的4個模擬攝像頭改為7個高清攝像頭，其中有一個為360度的全方位旋轉攝像頭，達到了炸藥庫全覆蓋、夜間監控圖像清晰的效果，安裝了巡更系統、電子入侵報警系統、電子圍欄報警系統，實行24小時專人監控，切實監控爆炸物品的守護和流向。
2、狠抓重點單位安全監管不放鬆。
以廣播電視、水電、國防光纜線路守護等關係國計民生單位、金融系統、校園為重點，開展安全隱患集中排查整改工作，重新確認了86家重點單位，督促重點單位落實內保條例，加強“人防、物防、技防”工作措施，完善單位內部安全制度，有力地確保了重點單位安全，實現了企事業單位平安穩定、校園無發案、秩序好、“三電”案件穩中有降的工作目標。
3、落實規模企業內部治安防控體系建設。
縣公安局堅持“預防為主、單位負責、突出重點、保障安全”的工作原則，根據《企業事業單位內部治安保衛條例》、《公安機關監督檢查企業事業單位內部治安保衛工作規定》的有關要求，認真落實鹽邊綜治委〔20xx〕05號《關於進一步加強機關企事業單位內部治安保衛工作的實施意見》，推進規模企業人防、物防、技防設施建設，全縣60%的規模企業基本實行了專兼職保全巡防，物防、技防齊全的治安防控體系，有效預防了企業財產被盜損失的發生，為實現鹽邊發展新跨越、全面建設小康社會營造和諧穩定的社會環境。
(二)打好道路交通安全攻堅戰，壓事故，保平安。
20xx年，縣公安局結合“城鄉環境綜合治理”，“春運”，“百安行動”，“交通安全隱患排查整治”，“酒後駕駛專項整治”、“壓事故、保平安百日攻堅戰”等專項整治行動，採取行之有效的工作措施，保證了全縣道路交通安全、文明、暢通。全年共查處各類道路交通違法行為41616起，同比下降7%。(其中無證駕駛222起、飲酒駕駛14起、醉酒駕駛2起，拘留188人，同比上升3%)。最大限度地保障了全縣人民民眾和諧、平安、快捷出行。
共發生各類道路交通事故1130起，重大13起、一般36起、輕微1081起，受傷109人，死亡13人，直接經濟損失65.75萬元。未發生一次死亡3人以上的特大道路交通事故。交通事故的四項指標與去年同期相比，事故起數下降2%，死亡人數下降43%，傷人數下降76%，直接財產損失下降15%。
1、認真落實道路交通管理各項制度。
縣公安局交管大隊、各派出所認真落實縣局道路交通管理《民警趕場制》、《校園周邊交通秩序整治工作制度》、《客運車輛違法抄告制度》、《邊遠山區巡查個作制度》等制度，強化路面管控和派出所管理交通的職能，重點加大了對省道214、216、310和縣道鹽擇路、鹽紅路、紅果支線的管控力度。
2、切實加強客運車輛管理工作。
為了創造良好的道路交通環境，有效預防重、特大道路交通事故發生，保障人民民眾安全出行，交管大隊經常深入到昌達運業公司、擁華汽運等企業傳達公安部、省廳、市局檔案精神，組織車輛駕駛員學習《道路交通安全法》，要求單位、駕駛員要認真吸取事故教訓，謹慎駕駛。交警大隊、派出所在路面執勤時加大對客運車輛的安全檢查力度，設立3級路面檢查點，對客運車輛、7座以上載客麵包實行逢車檢查，對客運車輛的交通違法行為堅決予以頂格處罰，有效防止了群死群傷道路交通事故的發生。
3、全面排查道路交通安全隱患。
為了有效預防道路交通事故，完善道路安全設施，縣公安局以交警中隊、派出所管轄區為單位，對全縣縣級以上道路交通安全隱患進行了全面排查。對於重點隱患區域，縣局要求交管大隊再次組織警力進行複查。一年來共排查出道路交通安全隱患194處，並將排查結果形成文字資料、圖片及時報送相關部門。
4、積極推進學校周邊交通秩序整治工作。
為切實維護中國小校周邊交通秩序，縣公安局結合轄區中國小校周邊交通實際，組織民警深入轄區學校和幼稚園及其周邊，對有關民眾及在校師生進行了再宣傳再發動，在各學校結合具體情況舉辦法制講座和法制課，進行集中法制教育，重點講授了交通違法的危害，不斷增強安全和法治意識。同時，強化交通管理，組織對省道沿線學校周邊道路，以及學生上放學通行較多的道路，認真進行交通秩序集中整治，嚴厲查處超速、不按規定讓行等交通違法行為。對縣、鄉村沿線學校，縣公安局儘可能的安排警力在中國小周末或上、下學時間，維護交通秩序，並及時清理學校周邊亂停放機動車，指揮疏導過往車輛，確保了學生上學放學期間的交通秩序安全、暢通。
(三)消防安全監管措施到位，全縣消防安全態勢平穩。
20xx年，共發生火災3起，直接經濟損失74877元，無人員傷亡。共檢查了單位場所749家，查出火災隱患397處，督促整改火災隱患377處，下發《責令改正通知書》309份，立案查處行政案件29起，罰款19.56萬元，責令“三停”單位5家，下發臨時查封決定書4份，組織火災原因調查4起，辦理公眾聚集場所投入使用(營業)前消防安全檢查2件，辦理建設工程消防設計審核5件，消防設計備案8件，驗收備案4件。確保了今年以來全縣沒有發生重特大火災事故和人員傷亡事故，全縣消防安全態勢平穩。
1、高度重視，積極部署。
鹽邊縣局高度重視消防安全工作，將消防安全“除火患、保平安”、“餐飲場所燃氣安全專項治理”、“公眾聚集場所消防安全大檢查”、“3·15”滅火器專項打假系列活動、“火災隱患排查整治“、“平安四川”、“違章搭建彩鋼板臨時建築及人員密集場所門窗設定影響逃生滅火障礙物“、”消防安全大排查大整治“、”養老院醫院等場所消防安全檢查“等專項整治活動做實、做細。
2、積極協調，部門聯動。
縣局消防大隊主動加強與教育、旅遊、安監、住建、工商、文化等職能部門的溝通協調、互通信息，各司其職、各負其責，密切配合，建立聯合執法機制，形成了齊抓共管的良好氛圍和整治合力。
3、加大排查力度，消除火災除患。
一年來，縣公安局以高層與地下建築、易燃易爆單位、人員密集場所、休閒娛樂場所、建設工程施工工地火災隱患排查和建築自動消防設施為重點，持續深入地開展火災隱患大排查、大整治，保持高壓態勢。嚴格執行“四個一律”，用好用足罰款、臨時查封、責令“三停”等法律手段，加大對火災隱患和消防違法行為的查處力度，堅決預防重特大火災事故的發生，全力確保全縣火災形勢的持續穩定。
4、完成紅果棚戶區消防火患整改工作。
紅果棚戶區位於紅果彝族鄉紅果村，該棚戶區由來已久，火災隱患突出，火災頻發，嚴重威脅其內生活的居民和周邊人民民眾生命財產安全。自20xx年以來，該棚戶區多次被省、市、縣列為重大火災隱患掛牌督辦。今年以來，縣委、政府將該重大火災隱患列入縣公安局攻堅克難工作任務，要求在年內完成整改工作。縣公安局多次深入紅果棚戶區檢查火患整改工作情況，督促紅果鄉政府、紅果居委會、三維公司認真開展整改工作。通過卓有成效的工作，該火患已經成功銷號。
三、加強宣傳，營造氛圍
今年來，鹽邊縣局積極協調電視、報刊、廣播、網路等媒體，利用鹽邊電視台“鹽邊警訊”欄目、手機簡訊、廣告牌等載體，播放各類安全宣傳警示語，張貼安全宣傳掛圖，發放安全宣傳資料，積極組織“安全宣傳月”集中宣傳活動，普及安全知識。共開展各類宣傳活動200餘次，懸掛宣傳橫幅100餘條，發放宣傳資料4萬餘份，受教育人數達8萬餘人次。
四、20xx年工作打算
20xx年，縣公安局將進一步夯實安全監管基礎，提升安全監管質效。認真落實省市政府關於開展道路交通安全綜合整治攻堅年行動的總體部署，圍繞“政府主導、部門負責、社會參與、綜合治理”道路交通安全綜合整治攻堅年行動工作機制，強化交通安全管理、消防安全和民爆危化品安全監管的隱患排查、整改、管控機制建設，重點加大農村道路交通、消防安全隱患排查工作力度，落實公安與鄉(鎮)安全監管協作機制，提升管控質效。
(一)進一步健全和完善安全生產責任制。加強組織領導，強化安全生產的督查和管理，建立目標考核體系，層層簽訂安全生產責任書，實行“一崗雙責”，由交管、治安、消防三個方面進行全面的落實。將安全生產納入工作目標，強化安全管理機制，有效遏制重大安全事故的發生，確保20xx年度安全生產目標的完成。
(二)進一步完善安全生產監管體系。切實加強安全生產機構隊伍建設。一是開展法律、法規學習和教育，組織執法人員認真學習安全生產政策法規，規範執法行為，提高執法水平。二是完善監管體系，健全規章制度，提高隊伍素質。三是建立健全事故應急救援和預警體系。對隱患嚴重、容易發生事故的地區和企業實行安全生產預警，督促有關部門和企業採取緊急措施，防止事故發生。四是繼續建立健全約談制度、安全檢查制度、隱患排查治理機制等一系列長效工作機制，堅持每周例會工作制度，做到逢會必講安全。縣局黨委堅持每季度至少召開一次安全生產專題會議，對每一季度的安全生產工作進行重點部署。
(三)強化執法監督，創新執法方式。大力推行分類監察、計畫監察，正確處理好點和面、質量和數量的關係，努力降低執法成本，提高執法效率，做到年度有計畫，季度有重點，月底有檢查。對“五一”、“十一”黃金周、“元旦”、“春節”以及高溫、雨季、冬季等重點特殊時段要做到早部署、早安排，有針對性地開展專項執法檢查。
(四)夯實工作基礎，建立長效機制。一是加強教育培訓，安全教育培訓必須堅持經常化、制度化，加強對生產經營單位負責人和從業人員的安全培訓教育，認真落實從業資格和持證上崗制度，不斷提高職工的安全意識和自我防護的能力。二是加強信息報送工作。按照相關部門要求，及時準確報送事故信息和工作動態，不能瞞報、拖延不報，加強安全生產形勢的分析預測，為領導決策提供依據。