學生寒假假期安全防範心得體會 篇1
為了確保20xx年寒假期間校園安全，避免各類事故發生，切實把安全工作作為頭等大事來抓，為廣大師生創造一個歡樂、祥和的節日氛圍，按照教育委員會的要求，在精細上做文章，在落實上下功夫，切實做好20xx年寒假期間的安全保衛工作。
（一）切實加強寒假和春節期間的學校安全工作。各班教師都以高度的責任心和對師生切實負責的態度，認真部署、落實學校在此期間的安全工作，採取一切必要措施，確保萬無一失。
（二）要認真查找事故隱患和漏洞。在放假前，認真開展一次學校安全大檢查。檢查要認真、細緻、全面、徹底，不留死角，對檢查中發現的問題，要立即研究解決，一時無法解決的，要及時上報，並採取嚴密的防範措施，嚴防事故發生、確保全全。
（三）在放假前，均要結合實際，採取多種方式，對幼兒普遍進行一次包括預防交通、溺水、火災等安全事故內容的安全教育，教育師生要注意回家、返校途中的交通安全，重視節假日期間參加旅遊、娛樂等活動時的安全；教育幼兒注意安全，參加有益身心健康的活動，過一個平安、祥和、愉快的寒假。
（四）放假期間，認真做好防火用電安全工作，關閉所有不用的電源，杜絕因電源短路引發的火災隱患。網管人員要切斷電腦機房的一切不必要的電源。
學生寒假假期安全防範心得體會 篇2
近年來，各種金融案件頻頻發生，發案率仍然高居不下，應對案件事件形勢嚴峻。縱觀金融案件的發生，儘管形式各異，但追究原因歸結為一點，主要是由於各項內控制度未履行落實到位造成的。
一是防患意識不強，疏於管理。
大部分信用社注重了業務開展，忽視了案件防範，一手硬一手軟的現象得不到徹底改觀，尤其在基層信用社，任務至上，片面追究幾項主要業務指標的考核，不重視內部管理、安全教育和責任意識。
二是法制觀念淡薄，自律意識不強。
農村信用社點多、面廣、線長，絕大多數員工身處最基層，長期以來，規範化、制度化的思想教育開展不夠，員工重視實際，視思想教育為形式、為空談，久而久之，員工思想道德水準、法律法規觀念得不到淨化和提高，遵紀守法的自覺性和防腐拒變能力差。
三是內控制度、管理制度不落實，缺乏有效監督機制。
內部制度執行管理及員工不良行為監督制約機制落實不到位，櫃員卡使用、授權及密碼、重要空白憑證、印章、現金等基礎會計管理制度得不到嚴格執行，業務操作隨意性，崗位制約缺乏有效性，部分重點業務環節存在操作風險。
經過學習與思考，針對以上存在問題，通過銀行安全保衛制度學習，要求我們在認真學習各項業務知識的同時，要樹立起牢固的風險防範意識和合規操作意識，在日後的工作中不遺餘力的貫徹執行，時刻提醒自己。同時也讓我更深刻的體會到安保制度的重要性和緊迫性，作為一名xx銀行員工，也讓我從內心深處感受到我肩上的責任的重大，增強了我的主人翁意識。
作為一名臨櫃人員，好比是一台現金傳輸機，每天都會有大量的現金從我們手中流過，所以首先我自己要養成良好的生活習慣，形成正確的人生觀、價值觀，提高自身素質，做到愛行如家，公私兩分開。
同時，臨櫃人員也是距離現金和視窗最直接的人員，對犯罪分子來說，我們是最容易攻擊的對象，而且我又是上崗不久的新員工，沒有經歷過太多的實踐經驗，所以為了更好的保障我們的人身安全和財產安全，我必須認真學習安全制度和防暴預案，掌握辨別真假票據、證件、錢幣的能力，加強安全教育學習，提高自身的警惕性和防範意識，做到警鐘長鳴在耳邊。
要能正確使用報警設施、防衛器材，熟悉應對犯罪分子的慣用伎倆，提高我的心理素質，面對恐嚇、威脅要沉著冷靜，利用合法有效的方法巧妙的阻止犯罪分子犯罪活動，機智勇敢的應對各種情況，尋找機會反擊犯罪分子。認真開展防假、反假、識假人民幣的宣傳工作，利用宣傳欄、過街橫幅、新聞媒體、增設宣傳櫃檯宣傳假幣的危害性和保護人民幣重要性，切實保護客戶的財產安全。把各項安全制度落實到實處，不能存在僥倖心理，值班守庫不能只當做換各地方睡覺，各項登記簿也要認真按實登記。
安全無小事，平時一個小小的錯誤或是忽略，就可能給犯罪分子留下一個可趁之機，每日上班前和下班後都要檢察營業場所周圍的情況，營業期間若有可疑人員或可疑情況，要儘快向領導報告，並提高警惕，儘可能的使各種不安定因素消滅在萌芽狀態。
通過學習教育，要求我們日常工作中要不斷加強自我學習，提高自身素質，把風險防範貫穿於具體工作的始終，牢固樹立“違規無小事”、“安全就是效益”、“風險控制優先”的意識，自覺的把行業管理和自身的自律有機結合起來，明確崗位職責，增強自我執行制度的自覺性，增強自我思想道德和業務理論水平，構建牢固的思想防線，使遵紀守法意識在思想深處牢牢紮根，變成一種自覺，一種習慣。
俗話說：“一根筷子輕輕被折斷，十雙筷子牢牢抱成團”，那我們xx銀行員工要是團結一心，就能形成一堵堅硬而牢固的巨盾，維護我們正常的生活和工作秩序，保護我們的xx銀行的明天更輝煌。
學生寒假假期安全防範心得體會 篇3
新修訂的《中華人民共和國消防法》(以下簡稱“消防法”)已於5月1日起公布施行了。通過學習《消防法》，我深刻感受到新法規在操作性和各個實施環節中的“責任”的落實上增加了許多。其中，新增加的“監視檢查”章節著重強調了消防機關對企事業單位火災隱患的監視檢查措施，表達了國家對火災預防工作重視程度的提高。同時，也增加了物業效勞企業治理工作中的法律依據。我是天孚物業投效勞治理效勞中心的主任助理，我中心的治理工程就是天津開發區投資效勞中心(政府辦公大廈)，本人負責消防治理工作，下面我就結合新公布的《消防法》和業內同仁做一個溝通：
一、如何健全消防安全培訓，防火巡查和防火檢查制度。
《消防法》第十六條第五款和第十七條第三款分別提到相關單位應“組織防火檢查”，消防重點單位應實行“每日防火檢查，並建立巡查記錄”“對職工進展崗前消防安全培訓，定期組織消防安全培訓和消防演練”。以上內容從法律角度提出詳細要求。但也是最根底的，強調“建立”層面的要求，如何真正做到“健全”這些制度呢?
首先，單位的主要責任人作為本單位的消防安全責任人應從思想上高度重視消防制度建立。但是，實際狀況會消失個別單位領導因忙於公務和其它決策性事務，而未給消防工作足夠的和應有的重視。造成消防制度建立工作停滯或不能深入開展完善。長期下去會與實際工作產生脫節，降低操作性。意識打算行為，單位負責人的重視與支持將會為消防治理工作有效開展打下良好的根底。
其次，消防安全培訓、防火巡查檢查等制度的建立應與實際工程類型、建築火災特點及業主需求要嚴密結合。以開發區投服中心大廈為例，該工程作為高層公建工程屬於開發區消防重點單位，建築防火要求較高，於是在日常的消防治理工作中針對高層建築隱患的特點嚴格執行每日巡查及檢查制度，建立和健全消防檔案，員工在上崗前必需承受消防安全培訓，培訓內容應包含高層建築火災的特點和種類，如何預防和逃命的方法等相關有針對性的內容。
第三，消防治理者在制度的實施過程中要仔細檢驗與實際工作的匹配性和適用性，一般狀況下，每半年應依據實際工作內容或業主需求的變化調整充實相關制度。並準時向員工公示，以便收集建議或意見，整理完善後經領導會議爭論通過後公布實施。
第四，制度在指導工作的.同時又在經受實踐的檢驗，消防治理制度在制定或完善時肯定要堅持“適用易用”的原則，避開進入“字多理深”的誤區，否則會使員工在實際執行中由於理解偏差造成誤導，最終影響詳細工作的落實效果。因此建議大家向“產品說明書”學習，幾乎全部的消費者都能在看過說明書後正確使用產品，正是由於它的通俗性和普遍適用性使我們簡單理解和操作。
二、如何加強安全疏散設施、消防設施、器材的維護治理。
《消防法》第十六條第三款規定“對建築消防設施每年至少進展一次全面檢測，確保完好有效，檢測記錄應當完整精確，存檔備查。”;第七十三條第一款明確說明消防設施指“各類自動滅火系統和安全疏散設施”等。如何加強以上設施器材的維護治理呢?
首先，依照上文所述的法律條款，必需每年組織一次自動消防設備檢測，這是強制性的。並將檢測報告張貼於消防掌握室內，以供消防機關檢查。建築物配套的消防設施是否完好有效將直接影響火災發生時報警、撲救、疏散的有效性和準時性，對國家財產和人員生命安全起到重要的預防和保障作用。同時，在火災完畢後，自動消防系統留存的各種信息對總結和分析推斷火災緣由有重要的參考價值。為此，《消防法》其次十九條特殊指出“負責公共消防設施維護治理單位，應當保持消防供水、消防通信、消防車道等公共消防設施的完好有效”，物業效勞企業應當負責維護治理區域內的公共消防設施。
其次，公共消防設施日常維護和巡查工作可以分派給工程部和秩序維護部負責。工程部負責建立設備台帳和製作設備標識，並區分好保修期內外設備的種類和數量，以便制定修理養護規劃。嚴格執行設備巡查檢查制度，例如消防噴淋水泵必需定期運行檢查，防止局部零配件長期停用而鏽蝕損壞。有柴油發單機的建築還應定期啟動進展檢查，每次十五分鐘左右，每半月運行一次，非住宅工程建議選擇在夜間進展，否則產生的噪聲氣味會影響業主正常的生產生活。秩序部門負責建立滅火器材台帳和製作相關設備標識。至少每季度巡檢一次滅火器材，嚴格根據公安部下發的《滅火器修理與報廢規程》GA95-20__檔案要求仔細檢查滅火器材的瓶體外觀有無鏽蝕，有無撞擊凹痕，壓力是否合格等。不合格的應準時分揀匯總交由專業有資質的修理廠家修理。一般狀況下常用乾粉滅火器在使用滿10年後應強制報廢更新。
第三，應每半年或一年通過疏散演習檢驗相關消防設施的有效性。如疏散播送、捲簾門、切非電源、疏散警鈴、電梯迫降等常用設備。這些設備在實際使用中能為搶救國家財產和人員生命安全起到關鍵作用。假如存在故障應馬上修理，確保隨時滿意使用需要。其中，播送、警鈴、安全指示燈等疏散專用設備的修理應放在首要位置，由於火災發生時，一切救援力氣都要把人員的生命安全擺在首位，而疏散設施是保障人員儘快撤離現場的主要設備。請大家不要忽視疏散的最終一道環節：消防疏散門。緊鄰疏散樓梯或疏散通道的門即為消防疏散門，平常往往很少使用，一些單位會張貼標識告知過往行人“非緊急狀況不予開啟”，卻簡單忽視它的日常保養，在火災發生時一旦無法開啟，後果不堪構想。因此，建議每季度由工程人員對門體、鎖具、荷葉等配件設施進展保養修理，使其保持優良狀態。秩序部門應建立突髮狀況緊急開啟疏散門的測試考核，以便在火災或其他需要馬上疏散的狀況下能快速開啟供人使用。
三、如何完善火災隱患整改、滅火應急疏散預案。
《消防法》第十六條要求有關單位“制定滅火應急疏散預案，準時消退火災隱患。”首先，物業治理企業應與業主簽訂《消防安全協定書》，明確雙方在消防安全方面的權利和義務。火災隱患的主要製造者是業主，比方亂堆亂放雜物，私改用電線路等，非住宅工程存在業主在公共區域吸菸，下班不關閉大功率電器等違規現象，面對這些問題，除了加強日常巡察巡查外，還應加強對業主的防火宣傳，業主自身的防火意識的提高將有效降低隱患的發生率，最終到達群防群策的目的。日常工作中影響公共消防設施使用的隱患常見的有：捲簾門下方堆放雜物、阻礙消防通道暢通等，這些現象一經發覺應馬上整改，個別難以整改的隱患，如裝修材料防火等級不合格、建築防火間距過小等，應通過業委會或當事人所在單位催促整改。隱患級別較高而極易引發火災的可通過消防機關向隱患所在單位或個人下發《限期整改通知書》，限期未能整改的將會依法臨時查封。隱患在未整改前，應安排專人監視整改，加強隱患區域巡察，四周配置滅火器材，以防火災發生。
其次、滅火應急預案是消防治理檔案中的重要組成局部。其中必需包括報警、滅火和疏散三個主要環節，同時應組織全體員工定期演練，使每名員工熟記發生火災時自己的崗位和職責。預案制定過程中必需明確統一指揮和優先救人的原則，在演練時爭取安排業主一同參加，可以增加演練的實際意義。筆者認為，業主把握必要的自救和逃命常識並會合理套用，是在發生火災時能否順當逃命的有力保證。汶川地震時，一所中學的數千師生在幾分鐘內無傷亡疏散勝利的事實興奮人心，究其緣由，學校每年組織全體師生在開學前參與疏散演習，甚至每個班都已熟識自己的逃命路線。因此，通過實踐演練到達完善預案和普及學問的作用是顯而易見的。
綜上所述，消防治理工作強調責任到人，重在落實。火災的發生率究竟有限，但後果和影響嚴峻。我們在日常工作中應當“居安思危，思則有備，有備無患。”我國社會主義初級階段的消防方針是“預防為主，防消結合”，可見預防工作是防止火災事故發生的根本，只有把預防工作做實，才能確保一方平安。