安全生產培訓心個人得體會感悟

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇1

公司針對安全生產,進行了安全生產培訓,通過這次培訓提高了全體員工在平時工作中的安全意識,為企業良好發展打下了堅實的基礎。

培訓根據公司的實際情況從預防火災、生產安全用電、正確使用滅火器材和焊接注意事項等方面進行了培訓。通過這次安全生產培訓,讓我更深的了解了安全生產的重要性;讓我明白在日常工作中要注意哪些安全問題,增強自己的防範意識,提高預防事故的能力,時刻注重安全生產的重要性。

通過觀看一些事故圖片,我們要吸取安全事故中的教訓,對安全生產中可能出現的安全隱患認真的重視起來,杜絕安全事故的發生,確保自身安全的同時也要確保身邊同事、公司財產的安全,每次安全事故的發生都是痛心的教訓。

此次安全生產培訓進一步完善了我們的安全制度;員工之間要相互照應,及時掌握工作情況,發現違規作業行為及時勸誡,這樣才能營造更安全的工作環境,這樣我們的工作才能更好的展開,才能杜絕安全事故的發生。

通過這樣的安全培訓學習,使我對安全生產有了更深刻的認識,安全生產不在於事故發生後的快速處理,而安全生產重在平時工作中的防範,只用在平時工作中有了安全生產的意識,並不斷的加強這種安全意識,才能做到真正的安全生產;是我明白安全責任重於泰山,我們千萬不能有絲毫的鬆懈,安全生產要警鐘長鳴,只有確保了安全生產,個人和公司的效益才能夠得到最大化體現。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇2

20xx年,金川礦業認真貫徹兵團、農二師安全生產教育培訓工作有關精神,按照繼續深入開展“安全生產年”活動要求,紮實推進安全生產宣傳教育行動,以全市經濟發展為首要,努力拓展培訓空間;以全方位服務企業為宗旨,不斷提升培訓質量;以誠信和諧為基礎,積極開展安全生產教育培訓各項工作,為促進我市安全生產形勢穩定好轉起到了積極作用。現將全年安全生產培訓工作情況匯報如下:

一、主要工作情況

金川礦業牢固把握髮展第一要務,安全第一責任理念,在思想上更加重視安全培訓,在行動上更加自覺地抓好安全培訓。把安全教育培訓工作作為“安全生產年”的重要內容,將其列入全年重點工作計畫,明確工作任務、明確工作責任、明確推進時間,切實抓落實。全市安全教育培訓工作與安全生產其它工作已形成了“相互藉助、相互配合、相互協調、相互支撐”的關係,建立了“互助共贏”的工作機制。

(一)落實安全生產培訓責任,建立健全培訓工作機制

一是加強組織領導。對安全培訓工作領導機構進行了調整,明確了責任部門、職責分工和工作措施,做到“四個到位”:即,領導到位、人員到位、責任到位、宣傳教育到位,努力形成政府統一領導、部門依法監督、企業和培訓機構全面負責、民眾廣泛參與、輿論媒體監督的安全培訓工作格局。

二是強化制度保障。年初制訂了《20xx年金川礦業安全生產培訓實施方案》,完善了各項培訓考核制度,對安全生產培訓工作的原則、機構、師資、範圍、內容、考核發證、經費標準、監督管理、處罰與獎勵等作了明確規定,推動安全生產培訓管理走上制度化、規範化的軌道。

(二)推動全員教育培訓,提高全民安全意識

一是加強安全監管人員教育培訓。20xx年,組織全礦工作人員、安委會成員單位安管人員和各區隊安全管理人員50餘人,累計參加上級各種業務培訓60餘人次。採取“走出去”的形式部門安全監管人員。學習外地安全監管的先進經驗。

二是抓好“三項崗位人員”的安全教育培訓。對本礦的三類人員,形成了全方位的安全培訓網路。20xx年,全礦培訓安全生產管理人員30人,完成全年計畫的117%;培訓特種作業人員150人,完成全年計畫的113%。其中:電工人20,焊工20人,危險物品作業15人、礦山救護作業25人、礦山提升作業30人,其他作業40人。

三是有效開展安全生產知識普及工作。20xx年,我們以“安全生產月”、“宣傳諮詢日”活動為契機,通過電台、電視台、報紙、網路等媒體的新聞報導、專題採訪、署名文章、開設專欄、專題講座等形式,緊緊圍繞“安全責任、重在落實”的主題,開展了形式多樣、內容新穎、貼近實際、富有成效的活動,進一步普及了安全常識和基本技能,達到了提高安全生產的意識,強化安全生產基礎工作的目的。在“安全生產月”活動期間全市共開展多次宣傳活動,展出安全展牌掛橫幅、貼標語,發放宣傳資料,使全礦員工受到各種形式的安全教育。

(三)創新培訓體系,不斷提升培訓質量

一是規範培訓內容。今年在課程設定上,我們更加側重五個方面內容的教學:安全法規、專業技術、職業病防治、礦山救護(人體急救)和實際操作技能。按照學用結合、因材施教的要求,各培訓機構積極深入企業調研,結合不同類型、不同層次的崗位特點和培訓需求,緊緊圍繞安全生產工作實際精編教案,更新培訓內容,做到培訓內容規範化。

二是改進培訓方式。在培訓方式上,靈活多樣。有集中(學習、食宿)培訓,;既有白天學習,有晚培訓;有集中授課,又有分散自學。根據企業實際,充分尊重和考慮企業的工學矛盾,合理安排培訓時間,既保證了培訓計畫的落實,又保證了企業的正常生產,從而提升了培訓質量。通過生動的案例、精闢的講解,提升了安全管理能力,對全礦基層監察人員、企業負責人、安全管理人員進行了培訓教育。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇3

來到流芳站已經兩周了,最初的奇怪、興奮漸漸變為日常工作的安定。雖然目前在技術科輪崗,沒有接觸許多的場站大型設備,但是為了防患於未然,流芳站的生產科組織了針對我們新員工的安全生產培訓。

安全二字,放在學習、生活、工作、生產等社會各種活動里都是第一位的,沒有了安全穩定,任何活動都無從開展。攪拌站作為一個生產單位,擁有攪拌機等大型設備以及多輛重型罐車泵車,是一個需要強調安全問題重中之重的地方。

這次的安全培訓是生產科的李艷青主講的。他首先將流芳站的相關生產工作以及突發應急時間流程用表格形式做出了說明和講解。對於這些條條框框的說明檔案,閱歷有限的我們也只能理解字面意思。但是接下來的安全事故案例就讓我們乍舌不已了。

李哥列舉了兩個商砼公司發生的安全事故,都是造成人員傷亡的重大事故。在一個攪拌站里,下班時間時,一輛罐車進展倒退操作,在車背後的視覺死角有一個女同事向前走完全沒有看到罐車,於是就被罐車撞成重傷,經醫治無效死亡。另外一起大事是發生在生產線上的,一位工人在沒有通知他人的狀況下,發覺運輸帶有特別,覺得自己可以輕鬆解決於是直接用手去排解特別,未想被無情的機器損害致死。這些都是由於職工安全防範意識過低而導致的本不該發生的悲劇。類似的大事還有許多。遼陽石化「2.23」聚乙烯裝置爆炸事故,事故的罪魁禍首是兩塊不合格的玻璃視鏡,這就是安全治理上細節的疏忽,結果造成了8人死亡,1人重傷,18人輕傷的慘痛教訓;吉林中百商廈「2.15」火災,事故的直接緣由就是由於丟落一個小小的'菸頭引燃簡易倉庫內的易燃物品,而引起的大火,造成53人死亡,70餘人受傷的慘劇;還有前不久發生的「1.19」化肥廠水汽車間中毒亡人事故,就是一起典型的無視遙遠崗位安全治理而發生的慘痛事故。

由於無視安全方面的細節,很可能帶來無法挽回的嚴峻後果,安全無小事。來視察培訓的陳科長這樣告知我們,別看辦公樓大院很安全很安靜,但是這裡有車輛行走、有人員流淌依舊有安全的風險。作為我們新員工,應當把安全當作與學問和技術同等重要的工作來做。長期以來,安全的標語隨處可見,安全的口號隨處可聞,各種規章制度也無所不在,但是工作檢查可以走形式,人的生命財產安全的確決不能走形式的。

儘管還沒有走進真正具有危急性的生產地段,但是我也深知,這次安全培訓課的重要性絕不是簡潔的一些文字可以說明的。我們應當在將來的工作生活中,關注細節,每一個環節都不放過,為自己的安全負責也為他人和企業的安全和利益負責。杜絕一切違章行為,由於敷衍塞責的背後是我們正在受到威逼的珍貴生命。只有用安全意識武裝自己的頭腦,才不會由於思想上的痳痺而造成終生的圓滿。

這一次的安全培訓教育雖然時間不長,但是我收穫了許多,對於攪拌站的相關安全問題都有了了解,也對於將來需要留意的安全問題有了意識,盼望能夠把安全二字貫穿我在商砼公司工作的每一天。

關於安全生產,最多的還是個人的意識問題。不過場站更多的事,可能我是碰不到了,但是市場部只會有更加兇險的時候。我期望遇到,更期望我能很好的解決。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇4

安全是每個人固有的意識,但對安全的範疇和重視程度理解不一。通過本部門的安全影像學習,曾有過的眾多安全生產及火災事故等都有出現在腦海里,每一次事故的警笛都是那麼揪人心弦,每一次慘痛的事故,都會給當事的親人心頭留下永久的痛。通過學習培訓安全學問,也是在不斷的加強我們的安全意識,能更加深刻地體會安全的重要性,更是與生命財產息息相關,因此,安全操作既是每個人的責任也是義務。

我們要吸取安全事故的教訓,保持高度的警覺,時刻聯想到做為我們餐飲行業都應當加強那些方面的安全意識,怎麼加強安全方面的學問學習,以及防範措施的實施操作演練,應做到人人熟知安全操作技能,應本著防範大於救災,責任重於泰山的遵守理念。

然而,在現實生活中,一些人總表達出自己的小聰慧,憑自己的一些閱歷一次次的違規操作,沒出問題而慶幸,甚至不惜自己的親身體會向別人傳授閱歷,這樣做也最終會為安全隱患埋下定時炸彈!肯定要訂正這些痳痺大意的'錯誤思想,對於安全方面不要留有任何的幸運心理。

安全不是口頭上的承諾,而是一種踏實的工作態度。因此,我們必需要從細節做起,嚴格重視到每一個環節鏈,應做到執行到人到位。規章制度不僅是讓人學,讓人記,更需要表達到實際工作中去。

總之,從要我安全轉變到我要安全的覺悟上去,通過眾多安全事故的驚醒,必要消退牴觸消極違反鬆懈幸運逞能等思想障礙,以增加我們安全意識的自覺性。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇5

今天我公司陳明老師邀請為我們授課,我感到非常的榮幸,再次聽他授課,讓我們更深的了解了安全生產的重要性。也讓我明白在日常工作中要注意哪些安全問題,增強自己的防範意識,提高預防事故的能力,時刻注重安全生產的重要性。其實在我們每個崗位都存在這安全隱患,每天上班交接班後首先檢查所有設備安全防護設施是否完好,上下層平台,護攔,踏板是否牢固等做到時時自查,刻刻注意,讓我們時刻牢記:安全生產,警鐘長鳴!

老師講到安全對於每個人來說都不會陌生,而對一個企業來說,它包含的意義尤為深刻,老師說「責任比命大」我們都在生產一線,時時處處談到的都是安全,它帶給了我們企業發展的美好前景,同時又凝聚了太多人的牽掛和責任,我們要重視,再重視。

我們每天上班開「班前會」通過點名觀察每位員工的精神狀態,背誦「三大規程」唱「紅歌」還有安全宣誓,這都是每天上班必不可少的,通過加強安全意識,讓我們增強了對生命價值的重視和對生命的認識,這種安全意識是確保我們每天工作時安全作業的出發點,有了這種安全意識我們才能做到不傷害自己,老師也講到在工作中做到「四不傷害」。

老師舉例說大家在日常生活中去「三個地方」,去「醫院」知道健康的重要;去「監獄」知道自由的可貴;去「火葬場」知道生死離別的悽慘,所以說大家都要珍惜自己生命,要擔負起自己的責任,關注安全,關注生命,關注健康。一剎那的失職也許就成為一種永遠的懊悔,生命屬於自己,但生命也賦予了我們不可推卸的責任,保證生命安全就必須樹立牢固的安全意識。

「安全無小事」防微杜漸是關鍵,安全不是面子和功夫,而是要落到實處;安全不是喊喊口號,而是要真正行動,安全更不是只為自己,而是為了大家,希望每個人都能時時把安全記心中,刻刻把安全重落實,這樣築起一座思想,行為和生命的永遠不倒的安全長城。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇6

經過一整天的公司安全培訓的學習,作為生產部瓶箱班員工,感受很深,對自己的安全職責有了更深刻的理解和感悟。

在生產部瓶箱班工作的各位員工,更要強化安全生產,並長期保持下去,從思想上、行動上必須按照以下幾個方面去落實。

一、要牢固樹立「安全第一、預防為主」的思想,這是安全生產的工作方針,也是長期安全生產工作的經驗總結,必須不折不扣地貫徹執行,深刻認識到抓安全就是抓生產,抓安全就是抓效益,並能正確處理好安全與生產、安全與效益的關係,在正常生產組織過程中必須遵守有關安全生產的法律、法規,加強安全生產管理,建立、健全安全生產制度,完善安全生產條件,確保全全生產;

二、要加大相關崗位事故隱患的查治工作,特別是叉車工、裝卸工、理瓶機操作工等崗位,一定要做好安全事故的隱患排查工作,防範各類事故的發生,積極鼓勵員工幫助查找,發現事故隱患,要認真落實安全生產檢查工作。安全檢查是落實責任、規範管理、發現事故隱患、促進隱患整改和減少「三違」的最有效手段;通過制度化、規範化和專業化的安全檢查和隱患整改,積極有效地消除生產現場存在的各類事故隱患,把事故消滅在萌芽狀態;

三、要做好轄區消防安全工作,特別是痲袋庫的管理;首先要加大對消防安全工作的管理力度,定期組織消防安全檢查,整改消防安全隱患;其次是宣傳教育要到位,通過開展消防安全知識培訓和消防演練,提高員工的消防安全意識,提高職工在火災事故發生時的施救和自救能力;最後,是制度措施要到位,消防器材配備要到位,配備足夠數量的消防器材並定期對消防設備進行檢查和保養,對到期的器材及時換藥,以備發生事故時能及時啟動,為消防安全工作得以順利開展提供硬體保障。

四、要加強宣傳培訓教育,嚴格執行三級安全教育,保證瓶箱班每位員工具備必要的安全生產知識,熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程,掌握本崗位的安全操作技能,未經安全生產教育和培訓合格的人員,不得上崗作業。培訓教育是提高職工安全素質,杜絕「三違」的有效途徑,以三級安全教育為基礎,從安全生產方針、安全法律法規、安全管理制度、安全操作規程、安全防範技能和意識等方面入手開展形式多樣的宣傳教育工作,全面提高職工的綜合素質,有效的減少,甚至杜絕事故的發生。

安全生產是企業的永恆課題,安全生產責任重於泰山。「安全為了生產、生產必須安全」,安全生產事關企業的正常經營和職工的生命安全,工作任重而道遠,我們只有把各項工作長抓不懈,消除隱患以防為主,才能保持安全生產良好局面的長期穩定。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇7

今日我公司邀請為我們授課,我感到特別的榮幸,再次聽他授課,讓我們更深的了解了安全生產的重要性。也讓我明白在日常工作中要留意哪些安全問題,增加自己的防範意識,提高預防事故的力量,時刻注意安全生產的重要性。其實在我們每個崗位都存在這安全隱患,每天上班交接班後首先檢查全部設備安全防護設施是否完好,上下層平台,護攔,踏板是否堅固等做到時時自查,刻刻留意,讓我們時刻牢記:安全生產,警鐘長鳴!

教師講到安全對於每個人來說都不會生疏,而對一個企業來說,它包含的意義尤為深刻,教師說「責任比命大」我們都在生產一線,時時到處談到的都是安全,它帶給了我們企業進展的美妙前景,同時又分散了太多人的牽掛和責任,我們要重視,再重視。

我們每天上班開「班前會」通過點名觀看每位員工的精神狀態,背誦「三大規程」唱「紅歌」還有安全宣誓,這都是每天上班必不行少的,通過加強安全意識,讓我們增加了對生命價值的重視和對生命的熟悉,這種安全意識是確保我們每天工作時安全作業的動身點,有了這種安全意識我們才能做到不損害自己,教師也講到在工作中做到「四不損害」。

教師舉例說大家在日常生活中去「三個地方」,去「醫院」知道安康的重要;去「監獄」知道自由的珍貴;去「火葬場」知道生死離別的悽慘,所以說大家都要珍惜自己生命,要擔負起自己的責任,關注安全,關注生命,關注安康。一剎那的失職或許就成為一種永久的`後悔,生命屬於自己,但生命也給予了我們不行推卸的責任,保證生命安全就必需樹立堅固的安全意識。

「安全無小事」防微杜漸是關鍵,安全不是面子和功夫,而是要落到實處;安全不是喊喊口號,而是要真正行動,安全更不是只為自己,而是為了大家,盼望每個人都能時時把安全記心中,刻刻把安全重落實,這樣築起一座思想,行為和生命的永久不倒的安全長城。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇8

3月14日,我有幸參加了集團公司組織的20xx年班組長培訓班。通過學習,確實發現了自己很多的不足之處:有的是自己沒想到,有的想到了也沒有做好,有的在做的時候由於把握不好度, 而起到相反的效應,有的方法在使用上找錯了對象, 造成了無功而返。參加完這次培訓,讓我無論在工作還是班組管理的理解上都有了進一步的提升。

首先,班組長是整個班組工作的組織者和指揮者,也是直接參與工作的角色,其綜合素質的高低,將影響班組管理的成敗。所以,班組長不僅要具備善於溝通、執行力要強、具有影響力、關注細節、帶領團隊等管理能力,還要掌握足夠的技術技能。在實際工作中,當一個班組長容易,而當一個合格的班組長並不容易。其一,要善於發現別人的優點,主意方法與人溝通,把大事做細,小事做透,充分發揮人的主動性,調動大家的積極性,積極參與管理,才會取得更好的成績。其二,更要發現自己的不足,主動積極地學習,掌握更好更新的管理手段,提高自己所在班組的業務水平和溝通協調能力,不斷增強班組團隊凝聚力。

通過這次學習培訓,在老師的講解下和其他各單位班組長的交流中,使我受益匪淺,回到班組一定將所學融會貫通,結合實際地運用到班組管理工作中去,從小事抓起,從自我做起,帶動班組共創安化美好明天。

3月14日,作為一名班組長我有幸參加了此次培訓,也是通過此次培訓讓我更加深刻的認識到作為一名班組長的責任與擔當。

首先,張殊文老師簡單介紹了此次培訓的`目標:一是提高責任感和使命感,為學習型班組創建添磚加瓦;二是通過班組一日的工作展開,全面提升班組長會議管理、計畫管理以及目標管理能力,建設技能型班組;三是提升安全意識,建設安全型班組;四是通過實際演練,全面建設創新型班組;五是提升溝通技巧,掌握溝通核心方法,建設和諧型班組;六是提升班組執行力,建設效益型班組。

然後,張老師將大家分成六組,共同分析了大家平時班組管理中容易出現的情況進行了大致分類:生產技術型、盲目執行型、無為型、勞動模範型、哥們義氣型等,讓大家通過自己平時的管理對照分類,再給予相應的指導意見,明確了自己的管理提升方向。

對照自身,作為一名由原來了操作工成為新班長,思想還停留在原來「管機器」的狀態上,精力偏重在於各崗位業務的學習上,卻忽略了人際關係對於班組管理的重要性、忽略了「人」這一因素對於安全生產的重要性,今後我需要加強自身對人際關係的培訓學習,充分發揮各崗位人員的自身才能。

培訓中,張老師向每個小組提問了一個貼切日常管理中的問題:如何處理下屬之間的矛盾、自己請假時如何安排工作、如何將員工的意見向上級反映等等,讓小組討論作答,這些問題看似簡單,卻讓大家陷入了熱烈的討論中,特別是小組成員表達完自己認為滿意的想法後,張老師的補充講解,讓大家認識到自身管理中還有很多的不足。

培訓間隙,張老師還組織大家進行了許多互動項目及案例,如驢拉磨、手心手背、唐僧團隊等等,大伙兒娛樂的同時明白了創新、溝通以及團隊執行力的重要性!

會後看著投影儀上停留著的培訓目標,我想,僅僅通過幾節課的培訓我或許並不能立竿見影的將一個班組建設為一個非常優秀的班組,但是這次培訓卻給我內心裡種下一顆「種子」,有了明確的奮鬥目標,我會以此次培訓的收穫為契機,努力提升自己,會同安化公司196名班組長,為實現安化公司更高質量的發展奉獻自己的一份力量。

我有幸參加了3月14日公司工會組織的「六型」班組建設學習培訓,這是我第一次參加此類培訓。張老師利用深動的案例講述了班組建設在企業中的重要性,班組創建在企業發展過程中起著不可忽視的作用。通過這次的培訓使我不僅從專業知識方面有了長足的進步,還真正領會到了班組中團隊合作的重要性和對「班組長角色的重新認知」。

「六型」班組建設,就是經培養自主學習理念,提升班組的學習力和創新力,打造學習型班組;依託崗位成才,提高全班人員的技能和素質要求,努力在班組內形成重技術,強技能,比水平的良好氛圍,打造技能型班組;實施精益管理,充分發揮班組成員的積極性和管理才能,消除浪費,加強班組自主管理,打造精益型班組;大力提倡團結協作,建設和諧奮進的親情文化,營造相互信任,相互支持的和諧小家,打造和諧型班組;以人為本,大力宣傳和貫徹安全防範意識,積極排查安全隱患,打造安全型班組。創建「六型」班組首先要找準班組建設中存在的制約因素,制定措施,積極創新和改進,不斷豐富創新,以班組建設為根基加強班組建設,努力成為「上有號召力,下有戰鬥力,內有凝聚力,外有影響力」的堅強團隊,把執行力建設做為一項重要的工作來提升,使得創建工作向高層次發展。

通過學習培訓思想上得到了高度的重視,要把所學的這些靈活運用到實際的工作中,在班組建設在規範塑造和個性發揮的同時,做典型引路,提升班組建設水平,同時做好班組文化建設,重點培養班組的「精氣神」,增強班組的向心力和凝聚力,真正做到解放思想,轉變觀念,積極學習,開拓創新,用執行力來建設「學習型,技能型,安全型,創新型,和諧型,效益型的六型班組」,使得「六型」班組建設在安化公司開花結果,為安化公司的發展貢獻我們的力量。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇9

有時機參加了公司舉辦的班組長平安生產管理根底知識培訓。這是第三次的培訓,由生產部經理趙大宏主講。

老師台上講,學生心裡暗琢磨:「假設是早點聽師訓,何必傷腿折胳膊〞。隨著四句簡單而有深刻意義的開場白,拉開了培訓課的序幕。趙經理從培訓的目的、班組長的平安管理職責、班組長在企業管理中扮演的角色、如何當好班組長四個方面講解了班組長在實際生產中應該怎麼做,再次強調只有把平安抓到位才能實現高效生產。

趙經理結合個人的工作經驗以及公司的實際情況理論聯繫實際,深入細緻的講述了班組長在生產中的重要性,也讓我們深深感受到自己肩上的責任重大。班組是公司基層的生產單位,班組長是這個單位組織生產的'管理者,同時也是班組平安生產的第一責任人。通過培訓我對自己的工作又有了全新的認識,在今後的工作中一定要把壓力變成動力,多向領導和有經驗的師傅請教,儘自己的努力把平安生產工作做到位,為公司的開展做出更大的奉獻。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇10

經過一成天的公司安全培訓的學習,作為生產部瓶箱班員工,感受很深,對自己的安全職責有了更深刻的理解和感悟。

在生產部瓶箱班工作的各位員工,更要強化安全生產,並長期保持下去,從思想上、行動上必需根據以下幾個方面去落實。

一、要堅固樹立「安全第一、預防為主」的思想,這是安全生產的工作方針,也是長期安全生產工作的閱歷總結,必需不折不扣地貫徹執行,深刻熟悉到抓安全就是抓生產,抓安全就是抓效益,並能正確處理好安全與生產、安全與效益的關係,在正常生產組織過程中必需遵守有關安全生產的法律、法規,加強安全生產治理,建立、健全安全生產制度,完善安全生產條件,確保全全生產;

二、要加大相關崗位事故隱患的查治工作,特殊是叉車工、裝卸工、理瓶機操作工等崗位,肯定要做好安全事故的隱患排查工作,防範各類事故的發生,積極鼓舞員工幫忙查找,發覺事故隱患,要仔細落實安全生產檢查工作。安全檢查是落實責任、標準治理、發覺事故隱患、促進隱患整改和削減「三違」的最有效手段;通過制度化、標準化和專業化的安全檢查和隱患整改,積極有效地消退生產現場存在的各類事故隱患,把事故毀滅在萌芽狀態;

三、要做好轄區消防安全工作,特殊是痲袋庫的治理;首先要加大對消防安全工作的治理力度,定期組織消防安全檢查,整改消防安全隱患;其次是宣傳教育要到位,通過開展消防安全學問培訓和消防演練,提高員工的消防安全意識,提高職工在火災事故發生時的施救和自救力量;最終,是制度措施要到位,消防器材配備要到位,配備足夠數量的消防器材並定期對消防設備進展檢查和保養,對到期的器材準時換藥,以備發生事故時能準時啟動,為消防安全工作得以順當開展供應硬體保障。

四、要加強宣傳培訓教育,嚴格執行三級安全教育,保證瓶箱班每位員工具備必要的安全生產學問,熟識有關的安全生產規章制度和安全操作規程,把握本崗位的安全操作技能,未經安全生產教育和培訓合格的」人員,不得上崗作業。培訓教育是提高職工安全素養,杜絕「三違」的有效途徑,以三級安全教育為根底,從安全生產方針、安全法律法規、安全治理制度、安全操作規程、安全防範技能和意識等方面入手開展形式多樣的`宣傳教育工作,全面提高職工的綜合素養,有效的削減,甚至杜絕事故的發生。

安全生產是企業的永恆課題,安全生產責任重於泰山。「安全為了生產、生產必需安全」,安全生產事關企業的正常經營和職工的生命安全,工作任重而道遠,我們只有把各項工作長抓不懈,消退隱患以防為主,才能保持安全生產良好局面的長期穩定。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇11

來宜化差不多有半個月了,在這半月的培訓期間所聽、所見、所聞歷歷都印在腦海中,是我以前從未體驗過的,接下來我就和大家分享一下在宜化這段期間的心得與體會。

作為新工,作為宜化的一員,我很知足,在這半個月時間裡更沒有白白浪費,因為在這裡我找到了人生髮展目標、找到了新的希望、找到了屬於自己的舞台。在接下來的時間裡,我會好好學習技術,利用20__年良好的開端打響最完美的一炮,真正的實現開門紅!宜化的兄弟姐妹們,讓我們一起動起來吧,一起為宜化奮鬥,一起為宜化保駕護航!我相信我的選擇沒有錯——宜化!

在實習的過程中,自己學到了許多原先在課本上學不到的東西,而且可以使自己更進一步接近社會,體會到市場跳動的脈搏,如果說在象牙塔是看市場,還是比較感性的話,那麼當你身臨企業,直接接觸到企業的生產與銷售的話,就理性得多。因為,在市場的競爭受市場競爭規則的阿、約束,從採購、生產到銷售都與市場有著千絲萬縷的聯繫,如何規避風險,如何開拓市場,如何保證企業的生存發展,這一切的一切都是那麼的現實。於是理性的判斷就顯得重要了。在企業的實習過程中,我發現了自己看問題的角度,思考問題的方式也逐漸開拓,這與實踐密不可分,在實踐過程中,我又一次感受充實,感受成長。

在這幾個多月的時間裡,下到生產車間後,先了解整個生產的流程,從採購入庫,到領料生產,到最後的成品入罐,對整個車間的生產活動有了基本認識,這對我們熟悉企業,進行實務操作打下良好基礎。

其中,先前我們對脂肪酸的生產幾乎一無所知,但下到車間之後,我們不僅了解了生產流程,還進一步了解了脂肪酸的生產工藝流程和用途,由於脂肪酸生產完後是直接用於公司後面的揚子石化生產,所以每個月的生產有一定的額度.而且由於季節和溫度等條件的限制,機器開工的時間長度及強度也有相關的規定,另外,對一些流水線的參觀,也激發了我對如何通過新流水線的建設,對降低生產成本的思考,於是,感受頗深的一點,要做一名合格的會計人員,對基本、基礎的作業環節是要了解的,否則,很容易讓理論脫離實踐.

在熟悉了車間的生產流程後,工作人員拿了以前的交接班記錄和中間產品申請單和報表等資料給我們看,在翻看這些資料的過程中,有不懂或弄不清楚的資料,積極向同事請教,在他們的耐心指導下,我們對車間的整個產品檢驗的程式方法有了一定上的認識。

由於化工生產是不間斷的,所以車間生產必須時刻有人,車間的工作人員採取四班兩倒(一天白班12小時一天晚班休兩天)和常白班制度.我們車間有四個人(主任,工藝員,等)上長白班,其他人分成甲乙丙丁四個班四班兩倒.

雖然我們只是實習,但我們都嚴格遵守車間的生產紀律,遇到不懂不明的地方都積極發問,以免造成安全事故.在車間裡必須首先了解生產工藝流程,我們先查看了每個儀器和設備,並了解他們的名稱和用途,遇到不懂的地方工藝員就跟我們耐心講解.為了更好的工作,我們把工藝流程圖畫下來以便更好的熟悉工作環境.當然在化工生產中最重要的是安全.因此我們剛進車間時主任就給我們上了一堂安全教育課.

通過培訓我學到了很多專業知識,也認識到在實踐中不斷探索總結,豐富自己專業技能,把工作做得更出色。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇12

經過一整天的公司平安培訓的學習,作為生產部瓶箱班員工,感受很深,對自己的平安職責有了更深刻的理解和感悟。

在生產部瓶箱班工作的各位員工,更要強化平安生產,並長期保持下去,從思想上、行動上必須按照以下幾個方面去落實。

一、要牢固樹立「平安第一、預防為主〞的思想,這是平安生產的工作方針,也是長期平安生產工作的經驗總結,必須不折不扣地貫徹執行,深刻認識到抓平安就是抓生產,抓平安就是抓效益,並能正確處理好平安與生產、平安與效益的關係,在正常生產組織過程中必須遵守有關平安生產的法律、法規,加強平安生產管理,建立、健全平安生產制度,完善平安生產條件,確保平安生產。

二、要加大相關崗位事故隱患的查治工作,特別是叉車工、裝卸工、理瓶機操作工等崗位,一定要做好平安事故的隱患排查工作,防範各類事故的發生,積極鼓勵員工幫助查找,發現事故隱患,要認真落實平安生產檢查工作。平安檢查是落實責任、標準管理、發現事故隱患、促進隱患整改和減少「三違〞的最有效手段;通過制度化、標準化和專業化的平安檢查和隱患整改,積極有效地消除生產現場存在的各類事故隱患,把事故消滅在萌芽狀態。

三、要做好轄區消防平安工作,特別是痲袋庫的管理;首先要加大對消防平安工作的管理力度,定期組織消防平安檢查,整改消防平安隱患;其次是宣傳教育要到位,通過開展消防平安知識培訓和消防演練,提高員工的`消防平安意識,提高職工在火災事故發生時的施救和自救能力;最後,是制度措施要到位,消防器材配備要到位,配備足夠數量的消防器材並定期對消防設備進行檢查和保養,對到期的器材及時換藥,以備發生事故時能及時啟動,為消防平安工作得以順利開展提供硬體保障。

四、要加強宣傳培訓教育,嚴格執行三級平安教育,保證瓶箱班每位員工具備必要的平安生產知識,熟悉有關的平安生產規章制度和平安操作規程,掌握本崗位的平安操作技能,未經平安生產教育和培訓合格的人員,不得上崗作業。培訓教育是提高職工平安素質,杜絕「三違〞的有效途徑,以三級平安教育為根底,從平安生產方針、平安法律法規、平安管理制度、平安操作規程、平安防範技能和意識等方面入手開展形式多樣的宣傳教育工作,全面提高職工的綜合素質,有效的減少,甚至杜絕事故的發生。

平安生產是企業的永恆課題,平安生產責任重於泰山。「平安為了生產、生產必須平安〞,平安生產事關企業的正常經營和職工的生命平安,工作任重而道遠,我們只有把各項工作長抓不懈,消除隱患以防為主,才能保持平安生產良好局面的長期穩定。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇13

在我礦班組長培訓班這三天學習中,我受益匪淺,通過學習更加深入了解了我礦各個部門的具體工作,還有我礦現在和未來的發展情況,使我更了解蘭尖,對蘭尖更有感情了。我將繼續學習新知識、新思維方式來改進以往的工作模式和工作方法,今後更好地為我們蘭尖的發展貢獻綿薄之力,為攀鋼的發展添磚加瓦。

在學習中,我明白的道理就是:班組長作為兵頭將尾,起著承上啟下的作用,是企業有機組成部分的重要元素。只有將班組長的工作做透做細,使每一個班組成員充滿生機和活力,企業才會有旺盛的生命力,才能迅速發展。特別是當前公司遇到的一系列困難,還有我礦將由露天採礦逐漸轉入地下開採等一系列的變化,使得班組建設和管理就顯得尤為重要。參加礦開展的這次班組長培訓,對我啟發很大,主要有以下體會:

第一,思想意識和素質提高了。通過這次培訓,我感到作為班長必須具備較高的思想意識和素質,才能心懷全局,帶動班組成員為了一個共同的目標而努力。要想乾好每一項工作,一個人的思想意識和素質決定一切,好的意識和素質能把一切工作幹得井井有條、合理恰當。作為班長,不但要合理安排和協調好每項工作,最佳化勞動組織,取得最佳工作效果,還要搞好班組的綜合管理。這就需要自己平時更加注意和學習別人的工作方法,不斷豐富和提高自己的意識和素質,才能保持好整個集體的和睦,團隊才會有向心力、凝聚力,才能真正實現根本意義上的自主管理。

第二,安全、質量意識提高了。一直認為安全、質量只要不出事,就行了。通過這次學習認識上有了很大改變。自我感覺這不單是做表率的作用,而是認為安全不僅僅是個人行為,它是團隊組織、社會的效益,是一切社會活動的基礎,是社會保持穩定的前提和保障;質量方面也是如此,無論從事任何一項工作,都能堅持質量第一,而且需要做到能從換位思考的角度去面對工作中的質量問題。

第三,學習力提高了。通過培訓自己的觀念發生了轉變,隨著培訓的不斷深入,我越來越覺得自己的文化、業務知識太貧乏了,要不斷豐富了自己的業務能力,確定學習目標,做好計畫實施,不斷提高自身的能力和水平。

感謝礦開展的這個培訓班,給了我這次學習的機會,使我在班組管理方面有了更加深入的認識,它讓我在觀念上有了長足的提高,使我在前進的道路上又多了一份信心和決心,在以後的工作中會更得心應手,更有力的承擔起交給我的工作任務。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇14

公司於8月14日上午組織了生產基地的所有成員,由公司外聘的老師,對我們進行了安全生產培訓。在我充分感受到公司以人為本的企業文化的同時,老師列舉的一系列安全生產事故也讓我內心受到衝擊,充分感受到了在生產過程中,安全第一。在以後的工作中更會提高安全意識,提升安全素質,防範於未然,實現我會安全這個目標。

在培訓中,首先老師介紹了有關安全生產的相關定義以及政策法規。安全生產就是在從事生產經營活動過程中,為避免發生造成人員傷害和財物損失的事故而採取的事故預防措施。我國消防工作方針是:預防為主,防消結合。安全生產原則是第一管生產,必須管安全,第二誰主管,誰負責,第三安全生產,人人有責。在生產過程中我們要做到三不傷害,不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。

其次列舉了其他企業已經發生過的安全生產事故,諸如發生在壓片機、顆粒包裝機、總混機、擠壓過篩顆粒機等生產設備周圍的.安全事故。此類設備與我們平時工作接觸到的中試和生產設備幾乎一致,看到如此多的事故,尤其是造成了人員傷害的事故,個個讓人觸目驚心。老師還提到了海恩法則——每一次嚴重事故的背後,有29次小事故,300次事故未遂,1000次安全隱患。如果在平時操作過程中,心中隨時貫徹「安全生產,人人有責」這個思想,隨時提高警惕,發現安全隱患及時消除,發生小事故後要及時總結經驗教訓,那麼,就很容易達到我要安全這個最終目的。

聯繫到平時工作,以後在操作過程中要隨時提醒自己和一起參與的同事要小心警惕,避免傷害。也經常到車間接觸到中試設備和生產設備,用得最多的就是擠壓過篩顆粒機和壓片機,有了上述例子中的教訓,以後與同事在合作過程中一定要集中注意力,隨時跟對方溝通好,分工明確,儘量避免兩人同時操作設備開關。設備運行過程中,不抱僥倖心理做危險操作。提醒自己,提醒他人,保護好自己,也保護好同伴。

發生安全事故都是我們大家主觀不想遇到的,但是,正如老師第三部分所講到的,既然事故已經發生了,那麼首先能想到的就是在這種突發情況下如何保證自己和工友們的安全,這就需要遇事沉著冷靜不慌亂,能及時作出正確判斷。因此,首先需要平時就能熟練掌握一些安全保護機能,熟練使用滅火器,掌握逃生技能等。

通過這次培訓,加深了我對安全生產的認識。再次感謝公司組織這次培訓。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇15

進入冬季以來,霧天明顯增多,為人們的出行帶來很多的不便利,在這樣的天氣下,平安問題增多,平安隱患發生的機率也帶來很大的不確定性。特別是近期山東聊城發生的在高速公路上發生的交通事故,因團霧的困擾,造成人民民眾平安出行的生命財產損失。因此,平安還是應當作為一個不可不提的話題,而且它又是我們應當特別重視的一個話題。

平安圍繞著每一個人,圍繞著每一個單位和組織,所以應當做到平安第一。平安是一切的保障,平安重於一切。平安為人人,人人為平安,無數平安事故的事例以及血的教訓,不得不說不重視平安,將會帶來極大的損失。

所以對於平安工作,要增強平安生產意識,時時刻刻樹立平安意識,居安思危,增強對平安生產的緊迫感和自覺性。我作為一名收費班長,更應當做到時刻想著平安工作,警惕不平安因素,對於平安工作不存在任何的僥倖心理,把平安工作貫穿於收費工作之中。增強平安意識,自覺踐行平安是每個人的責任。作為一名收費班長,不僅要帶著班組成員收好費,服好務,更應當把平安生產的理念貫穿於整個過程。引導班組成員自覺行使自己的平安職責,確保「平安防範零隱患運營管理零事故〞。我想,對於平安工作,只有責任才是的表達,只有把平安責任牢固植根於心間,才能對平安負責,對工作負責,對自己負責。有句話說的特別好「平安生產人人有責〞,確保平安,提高平安責任意識,把每個人的責任感調動起來,共同負責,才能消除平安隱患,把平安工作落到實處。

對於平安工作,更應當注重細節。平安工作無小事,前幾天通過參加平安員的培訓,授課老師講述的因件件小事的疏忽以及案例讓我觸目驚心,細節,哪怕是微小的,足以應當引起我們的重視。「千里之堤,潰於蟻穴〞,任何事故都是由小到到,由量變到質變而引起的。一隻蝴蝶所引起的效應可能會引起一場龍捲風。所以不要小看一個不起眼的小小的失誤,更應當從細節入手,因為平安責任無小事,把細節做好,保證的萬無一失。

對於平安工作,還應當做到標準管理。任何的行業都有自己的規章制度以及標準管理,我們的收費工作也不例外。所以在工作中要做到嚴格按照規章制度,以嚴格的操作規程,做到以標準保證平安。如今我們的平安規章制度越來越科學化、標準化,作為基層的收費工作者,我們更多的是要做到嚴格執行這些規章制度以及標準的工作流程,只有這樣才能保障平安工作的正常開展,標準化是我們平安生產工作的一大特色,這樣也保證我們的工作健康穩定開展。

總之,平安重於一切,在我們的工作中要做到平安工作常抓不懈。

平安教育的內容可概括為平安態度教育、平安知識教育和平安技能培訓三個方面。

1、平安態度教育

平安態度教育包括思想政治方面的教育和具體的'平安態度教育兩個方面內容。思想政治教育,包括勞動保護方針政策教育和法紀教育。通過勞動保護方針政策的教育,使員工提高對平安生產意義的認識,深刻理解生產與平安的辯證關係,糾正各種錯誤認識和錯誤觀點,從而提高員工平安生產的責任感和自覺性。法紀教育的內容包括平安生產法規、平安規章制度、勞動紀律等。通過法紀教育,使員工認識到自覺遵章守法,是確保平安生產的保障條件。具體的平安態度教育是一項經常的、細緻的、耐心的教育工作,應該建立在對員工的平安心理學分析的根底上,有針對性地、聯繫實際地進行。

2、平安知識教育

平安知識教育包括平安管理知識教育和平安技術知識教育。平安管理知識教育,包括勞動保護方針政策法規、組織結構、管理體制、根本平安管理方法等知識。

平安管理知識教育主要是針對領導和平安管理人員的,目的是使之能夠更好地做好平安管理工作。平安技術知識教育,包括根本的平安技術知識和專業性的平安技術知識。根本的平安技術知識是企業內所有員工都應該具有的。專業性的平安技術知識是指進行各具體工種操作時所需要的專門平安技術知識。

3、平安技能培訓

僅有了平安技術知識,並不等於就能夠平安地進行作業操作,還必須把平安技術知識變成進行平安操作的本領,才能取得預期的平安效果。有的新員工有平安操作的願望,也學習了公司根本的平安技術知識,但在實際操作時卻出了事故,就是因為缺乏平安技能,力不從心的緣故。要實現從「知道〞到「會做〞的過程,就要藉助於平安技能培訓。

平安技能培訓包括正常作業的平安技能培訓和異常情況的處理技能培訓。進行平安技能培訓應預先制定作業標準或異常情況時的處理標準〔作業程式、作業方法、作業姿勢等〕,有方案有步驟地進行培訓。要掌握平安操作的技能,就是要屢次重複同樣的符合平安要求的動作,使職工形成條件反射。要到達這樣的標準程度,不是通過一兩次集體講授就能做到的。

平安教育的類型

按照教育的對象把平安教育培訓可分為五大類型。

1、領導人員的教育

領導人員的教育培訓,主要是進行勞動保護方針、政策、法規、體制、平安規章制度、根本的平安技術知識和根本的平安管理知識的教育。

2、技術幹部的教育

對工程技術人員的平安教育是平安教育的薄弱環節。工程技術人員一般不直接參加生產,受到生產中傷害的可能性較小,他們又不承當領導幹部那樣的平安生產領導責任,因此往往缺乏接受平安教育的迫切要求。但事實證明工程技術人員與平安生產有著密切的關係,參加平安教育培訓是十分必要的。

3、專兼職平安幹部的教育

他們從事具體的平安管理、平安技術和勞動衛生方面的工作,應該具有系統全面的平安知識。為此,應該創造條件讓他們接受系統的專門教育。

4、新員工的教育

新員工要接受公司、科站、班組三級的平安教育。公司、科站的教育內容主要是勞動保護方針、政策、法規、平安生產規章制度、勞動紀律、根本平安技術知識、平安防護知識以及公司、科』站的平安生產狀況、危險場所、設備、,塵毒等情況和事故報告制度等。班組教育應著重平安技能培訓,即結合本崗位的具體情況和特點,學習平安操作規程,訓練平安操作技能,掌握平安防護方法等。

5、特種作業員工的教育

對特種作業的員工必須進行專門培訓,並經過有關部1—]的嚴格考試,取得特種作業平安操作證後,才準其上崗操作。特種作業員工的培訓一般採用短訓班的形式進行,而且持證後須按規定的年限進行年審。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇16

5月23日,我有幸參加了舉辦的安全生產培訓班,受益匪淺。此前,我只知道我局已於一年前啟動了安全生產建設工作,但是,這個體系建設具體怎樣開展、有哪些作用和內容,我並不清楚。通過此次學習培訓,我對安全生產建設中的體系建立與套用、危害辨識與風險評估及關鍵任務分析、流程梳理與檔案清理、項目管理理論與實踐、安全生產保障體系與安全生產監督體系等內容有了一個總體認識,進一步了解開展安全生產生產培訓建設的目的、意義和重要作用,為下一步我局開展安全生產生產培訓建設作了一個鋪墊。

生產工作中我們有勝利的喜悅,也有發生安全事故後的悲哀與反思。在這些事故中,一次次映入我們眼帘的不外乎以下一些內容:某某安全意識淡漠,嚴重違反《電業安全工作規程》;某某安全責任心不強,痳痺大意習慣性違章;某某現場設備不熟悉,安全措施不完備等。

安全隱患始終存在於以人為主題的實際生產活動中,一個小小的錯誤,一點小小的疏忽,對於我們電網人來說都是致命的。「安全第一,預防為主」,我們牢記在心,時時講、周周學、月月喊,安全工作規程、安全學習記錄是厚厚的一大疊,等到一出事故進行分析,結果就是「違章」。究其原因就是抱著痳痺大意思想,懷著僥倖心理,心裡頭少了安全生產這根弦。

通過半天的培訓學習,我對安全生產培訓建設有以下體會和思路:建立安全生產培訓是落實南網方略的具體體現。一是體現了「一切事故都可以預防」安全理念。它以風險控制為主線,提出風險控制與管理內容,關注事前的風險分析與評估,超前控制風險,把安全防範的關口前移,實現動態的、主動和超前的安全風險管理。

二是既與國際接軌又突出南網特色。體系融合了國際先進的安全管理體系內容、管理思想和管理方法,同時又密切結合電網企業特點,實現體系專業化,具有較好的適用性和指導性。

三是為培育南網安全文化提供強有力的支撐。通過全員參與、動態持續的風險識別和風險分析,強化風險意識,形成以人為本的安全價值觀。

四是建設本質安全型企業,提高管理「軟實力」的重要內容。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇17

20xx年10月27日至10月31日,省建設廳在中國水利水電八局南托基地開展了為期四天的建築企業法人繼續教育培訓班活動,我公司有五位領導參與了此次培訓,這次培訓旨在加強和促進建築行業企業法人對工程安全的重視,為企業自身的良好發展和促進社會和諧打下一個堅實的基礎保障。

針對施工安全管理存在的薄弱環節,突出重點,加強管控,提出了大量而有效的建議和科學方法,取得了良好的工作成效,省建設廳以科學發展觀為指導,堅持「安全第一,預防為主,綜合治理」方針,以「安全生產」活動為主線,有針對性地開展了一系列安全生產檢查活動,通過加強建築施工安全生產管理工作,完善和落實一系列安全管理措施,加強對各項目部的監管,加大對各項目部安全隱患的處罰力度,使各項工作取得了一定的成效。

全力做好開展安全生產年活動的各項工作,企業法人必須從組織上、措施上、行動上把這項活動貫穿於安全管理的全過程,各公司領導要高度重視,成立了以公司總經理為組長,公司副總經理為副組長,各職能部門主管領導為成員的活動領導小組,並將領導小組辦公室設在安全管理部。

新開工項目工程必須進行「三級安全教育」活動開展;為進一步加強安全生產管理工作,安全管理部需派出專職安全人員參加了項目管理,並就建築施工企業安全生產規範管理及施工現場用電與消防安全技術向項目部管理人員及各班組尤其是特殊工種進行定期培訓教育。各項目施工隊必須從思想和觀念上充分認識安全生產的重要性,要求各施工安全的認識統一到集團公司關於安全生產工作的重要指標精神上來,並用於指導安全生產各項施工。

積極組織開展安全生產宣傳活動;進入安全生產月的,各項目部施工現場可在醒目位置懸掛大型安全生產口號橫幅;危險地段作業時,應設立安全警示標誌,並設專人指揮。在高壓電線附近作業或通過時。施工機械與輸電線之間必須按規定保持距離。通過這些組織宣傳工作,可以極大的強化項目管理人員的安全意識。

為認真貫徹落實安全生產的法律法規,普及安全生產知識,提高項目管理人員的安全生產素質,可以開展建築安全知識競賽活動,各項目部組織人員參加,對進參與人員給予一定的物質獎勵,通過這一系列的安全生產活動,使各項目部的安全生產意識有進一步的提高。

各項目部除每個月進行一次安全生產大檢查外,還必須組織公司安全管理人員開展以嚴厲打擊建築施工不文明、不安全行為建設問題為內容的安全專項檢查,積極開展安全生產隱患排查治理行動的安全專項檢查活動,檢查覆蓋面包括公司所有在建工程的施工現場安全生產、文明施工、特殊工種持證情況。在安全管理部日常檢查中,只要覺得是安全隱患問題,由專人下達安全隱患通知書,並限期整改落實。通過日常檢查和安全生產大檢查,可以極大提高我公司的安全管理水平,有效地防範和遏制了安全事故的發生,為調動各項目部的積極性,各項目部還可採取安全生產獎懲制度,對在安全生產大檢查中,安全生產工作開展較好的管理人員進行通報表揚和獎勵,同時對安全生產工作開展較差,多次檢查仍存在較大安全隱患的項目部進行通報,並處以經濟處罰。

在新開工程開工前公司都與各項目部的第一責任人簽訂了安全生產管理目標責任書,公司工程部就安全事宜及時與項目部進行安全技術交底。公司還可以建立安全管理專項檢查小組,將公司工程管理方面的管理制度,發布到各項目部,便於項目部人員隨時查閱調用。

公司安全生產工作必須執行「突出一個早字、做到一個實字、形成一個好字、狠抓一個嚴字」,努力建設文明、和諧、組織有序的項目部。產只有起點沒有終點,我們的工作離標準工地還有一定的差距,我們一定要警鐘長鳴,常抓不懈。

今年我公司在安全生產工作有了長足的發展,這是值得肯定的。但是仍然存在安全生產落實難問題。這一情況我們做出了總結分析,存在安全生產工作落實難的主要原因如下;

項目部安全生產意識薄弱,這一原因普遍存在,項目經理只是一味的追求利益最大化,對安全生產工作的投入還是不夠,安全生產工作在思想上重視不夠,存在認為做好安全生產工作,只是為了應付公司及上級部門的檢查思想,加上施工基層人員的素質低,思想意識差,所以導致公司安全管理部安全生產工作落實存在一定的難度。

下一年度安全管理將繼續落實,確保全年公司各大亡事故,一般事故控制在2‰以內;爭創省級文明工地。

1.續加強安全領導小組的安全生產管理工作,各項目部加強施工現場安全管理工作,確保不發生安全事故。

2.安全生產教育,遵守操作規程是安全生產的前提和重要保證。

3.對機械設備的管理,凡未持證上崗人員一經發現,立即停止作業並限期換人,查封設備,限期到公司交費辦證;凡未換人,也未交費辦理的視為態度惡劣,公司將查封設備,並按規定給予經濟處罰。

4.特種工持證上崗工作,各工地定期召開一次安全專題會,用各項制度來指導我們安全生產工作,定期對施工人員進行安全教育,強化安全意識,新招收的工人,轉換工種和新上崗的職工,必須進行培訓,方可持證上崗。

5.現場巡查工作,巡查原則是發現問題,限期整改,到期複查,超期處罰,對違背強制性條文或存在安全隱患的部位,勒令停工整改。

6.對品牌工程的申報管理工作,品牌工程代表著公司的形象,體現了公司的管理水平,在投標時可以增加企業的業績分,因此工程部在一級交底中根據工程規模情況並與契約管理人員結合,在交底中寫清楚,寫明申報什麼樣的品牌工程,需要準備什麼資料,何時提供,表格從哪下載等。

7. 凡是對重點部位(庫房、木工加工區域等)配備滅火器警示牌等,並有顯目的警示牌,做到有備無患。

8. 操作人員應按機械設備的規定使用,不得超出規定的使用範圍或超負荷運轉。嚴禁機械操作人員擅離崗位、疲勞作業及機械帶故障作業。

20xx年即將結束,但安全生產工作是一項長期的工作,公司及項目部必須十分重視這項工作,不論過去和現在,公司都必須在安全問題上投入大量的精力、人力和財力,從成立安全生產領導小組、建立安全網路組織、制定安全制度,到培訓員工安全知識,不斷檢查、發現、整改安全隱患。各項目部必須以這次安全生產培訓活動為新的起點,進一步加強對安全工作的領導,加大安全生產監管力度,嚴格執行各項制度,嚴格遵守勞動安全操作規章,促進安全工作更上一層樓,為我公司的生產建設進一步創造良好的安全環境。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇18

5月23日,我有幸參加了舉辦的平安風險管理體系培訓班,受益匪淺。此前,我只知道我局已於一年前啟動了平安生產風險管理體系建設工作,但是,這個體系建設具體怎樣開展、有哪些作用和內容,我並不清楚。通過此次學習培訓,我對平安生產風險管理體系建設中的體系建立與套用、危害辨識與風險評估及關鍵任務分析、流程梳理與檔案清理、工程管理理論與實踐、平安生產保障體系與平安生產監督體系等內容有了一個總體認識,進一步了解開展平安生產風險管理體系建設的目的、意義和重要作用,為下一步我局開展平安生產風險管理體系建設作了一個鋪墊。

生產工作中我們有勝利的喜悅,也有發生平安事故後的悲哀與反思。在這些事故中,一次次映入我們眼帘的不外乎以下一些內容:某某平安意識冷淡,嚴重違反《電業平安工作規程》;某某平安責任心不強,痳痺大意習慣性違章;某某現場設備不熟悉,平安措施不完備等。

平安隱患始終存在於以人為主題的實際生產活動中,一個小小的錯誤,一點小小的疏忽,對於我們電網人來說都是致命的。「平安第一,預防為主〞,我們牢記在心,時時講、周周學、月月喊,平安工作規程、平安學習記錄是厚厚的一大疊,等到一出事故進行分析,結果就是「違章〞。究其原因就是抱著痳痺大意思想,懷著僥倖心理,心裡頭少了平安生產這根弦。

通過半天的培訓學習,我對平安生產風險管理體系建設有以下體會和思路:建立平安生產風險管理體系是落實南網方略的具體表達。一是表達了

「一切事故都可以預防〞平安理念。它以風險控制為主線,提出風險控制與管理內容,關注事前的'風險分析與評估,超前控制風險,把平安防範的關口前移,實現動態的、主動和超前的平安風險管理。二是既與國際接軌又突出南網特色。體系融合了國際先進的平安管理體系內容、管理思想和管理方法,同時又密切結合電網企業特點,實現體系專業化,具有較好的適用性和指導性。三是為培育南網平安文化提供強有力的支撐。通過全員參與、動態持續的風險識別和風險分析,強化風險意識,形成以人為本的平安價值觀。四是建設本質平安型企業,提高管理「軟實力〞的重要內容。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇19

我雖因其他原因沒有參加公司組織的班組長培訓,但通過教材及其他相關資料的學習,對班組績效管理實務、班組精益化管理與標準化管理、班組長正確的職業角色認知以及班組長在專業管理技能、安全風險管控、現場作業安全等方面的學習和了解,收穫很大,使我充分了解班組管理人員的工作框架及領導方法,理解了班組長應具備的管理能力、技巧、責任感,培育良好的敬業精神和風險精神,有效提高工作效率,杜絕安全事故,開拓創新的工作作風,提高綜合素質及協調能力,管理水平得以提升,為下一步更好地適應工作崗位需要奠定了基礎。

經營企業不是一個人的事,管理企業也不是一個人的事,需要大批的優秀人才,憑的是全體人員的分工合作和共同努力。高層領導的決策,需要通過基層去貫徹、去落實,其中基層領導很重要,他們與員工的聯繫更為密切。所以要提升班組長素質,提高其在員工中的威望。而自身素質的培養,綜合來講就是個人能力的問題,即班組長在工作中的領導能力、協調能力和決策能力等。如,你在班組中的威望有多高,你一天的工作是怎樣安排的,你班組有什麼計畫,發展方向是什麼等等。其實管理不僅是一門學問,更是一門藝術。

首先,你應該注意到你是班組長,你的一言一行、一舉一動代表著班組的形象,作為班組長要做到以身作則、身先士卒、與員工一起1分享勞動的快樂,以此來調動員工的工作積極性。相反,如果班組長一個班背著手,指揮這指揮那,很容易與員工產生隔閡——至少員工會認為你很清高。如果想團結班組,趕快行動起來吧!

人有旦夕禍福,月有陰晴圓缺,每個人都有不愉快的時候,我們生活在快速發展的時代,都會有生活的快車與你相撞。這時,你需要心平氣和地讓拋錨的汽車重新啟動。同樣,也不要把糟糕的情緒帶到工作中,這樣會影響到整個班組的情緒,調整好自己的心態,在工作的八小時內把工作做好,即使是在工作中碰到難題,也要耐心去解決。

管理就像一張無形的網。如果班組長不能很好地處理某件事,在工作中有營私舞弊的現象,那會給班組帶來負面的影響,在班組中形成不正之風。所以,工作要透明化、細緻化,領導、監督到位,不存私心,制度面前人人平等,不搞特殊化。

看一個班組長的管理水平,歸根到底是個人的修養問題。有時,一句話可以影響整個班組。有的班組長看員工出了問題,就會大聲呵斥,認為這樣才有威信,其實這樣做只會適得其反,用理智的頭腦去分析問題、解決問題,善意的批評比大聲呵斥要好得多,員工也會虛心接受。另外班組長要言而有信,對自己的行為負責。如果違背諾言,你的威信就會下降——因為你是一個言而無信的人。作為班組長,要發揚團隊精神精神,並把這種思想融入到班組中。最為重要的是,你要懂得班組的工藝參數和流程及所有工序的工作重點,對工藝執行要瞭如指掌,並不斷去學習新知識。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇20

公司於20xx年8月14日上午組織了生產基地的全部成員,由公司外聘的教師,對我們進展了安全生產培訓。在我充分感受到公司以人為本的企業文化的同時,教師列舉的一系列安全生產事故也讓我內心受到衝擊,充分感受到了在生產過程中,安全第一。在以後的工作中更會提高安全意識,提升安全素養,防範於未然,實現我會安全這個目標。

在培訓中,首先教師介紹了有關安全生產的相關定義以及政策法規。安全生產就是在從事生產經營活動過程中,為避開發生造成人員損害和財物損失的事故而實行的事故預防措施。我國消防工作方針是:預防為主,防消結合。安全生產原則是第一管生產,必需管安全,其次誰主管,誰負責,第三安全生產,人人有責。在生產過程中我們要做到三不損害,不損害自己,不損害他人,不被他人損害。

其次列舉了其他企業已經發生過的安全生產事故,諸如發生在壓片機、顆粒包裝機、總混機、擠壓過篩顆粒機等生產設備四周的安全事故。此類設備與我們平常工作接觸到的中試和生產設備幾乎全都,看到如此多的事故,尤其是造成了人員損害的事故,個個讓人觸目驚心。教師還提到了海恩法則——每一次嚴峻事故的背後,有29次小事故,300次事故未遂,1000次安全隱患。假如在平常操作過程中,心中隨時貫徹「安全生產,人人有責」這個思想,隨時提高警覺,發覺安全隱患準時消退,發生小事故後要準時總結閱歷教訓,那麼,就很簡單到達我要安全這個最終目的。

聯繫到平常工作,以後在操作過程中要隨時提示自己和一起參加的同事要當心警覺,避開損害。也常常到車間接觸到中試設備和生產設備,用得最多的就是擠壓過篩顆粒機和壓片機,有了上述例子中的教訓,以後與同事在合作過程中肯定要集中留意力,隨時跟對方溝通好,分工明確,儘量避開兩人同時操作設備開關。設備運行過程中,不抱幸運心理做危急操作。提示自己,提示他人,愛護好自己,也愛護好同伴。

發生安全事故都是我們大家主觀不想遇到的',但是,正如教師第三局部所講到的,既然事故已經發生了,那麼首先能想到的就是在這種突發狀況下如何保證自己和工友們的安全,這就需要遇事鎮靜冷靜不慌亂,能準時作出正確推斷。因此,首先需要平常就能嫻熟把握一些安全愛護機能,嫻熟使用滅火器,把握逃命技能等。

通過這次培訓,加深了我對安全生產的熟悉。再次感謝公司組織這次培訓。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇21

安全生產心得體會隱患 險於明火,防範勝於救災,責任重於泰山」這是我們應該恪守的信念。要確保全全,首先必須強化人的安全意識。使我感受到條條都是治理違章的重 的目的不是整治人,而是為了保障我們每位員工生命財產的安全。是我們電力安全生產的高壓線,是我們工作行為的準則線,是我們思想意識的警戒線,是我們生命安全的保障線。這四條線貫穿一個主題,就是「關愛生命、關注安全」的管理理念,是安全文化的補充,是對每個人安全行為的約束 生產必須安全,安全促進生產。然而,在我們現實生活中,一些員工在安全問題上,總想體現出自己的「小聰明」,憑經驗辦事,為自己一次次地違 業沒出問題而慶幸,甚至還有人不惜以自己的親身體會向別人傳授「經驗」。這樣做,最終為安全埋下了「定時炸彈」,一旦爆炸,後果難以想像,損失無法彌補。作為一名電力企業的員工,只有用腳踏實地、求真務實的作風和一步一個腳印的態度紮實工作,才能有效地確保全全生產 安全生產--關鍵在落實。安全生產不是口頭上的承諾,也不是書本上的幾段大話,而是一種踏實的工作態度,是我們實際工作中的每一個行動、每一句話,是我們為企業、為自己、為他人負責的一種永久性地表現。企業員工的執行力,直接關係著措施的落實、目標的實現。安全生產管理更要講執行力,對我們電力企業來說,安全生產是第一位的、必須常抓不懈。要保證安全生產,必須在管理上下功夫、提高安全保障的「執行力」。因此,要求我們每個人都要從細節做起,重視每個環節鏈,做到每個環節都執行到位。規章制度不僅要讓人看,讓人記,更要照著去做 是對職工生命的關懷。違章與事故、與生命都是緊密相連的,一個小小的違章,很可能就斷送了自己的生命。安全生產工作如履薄冰,來不得半點疏忽和痳痺。關愛生命,就要先從遵章開始,關愛生命,就應認真學習、扎紮實實的落實十大禁令。安全生產無小事,我們要牢固樹立「安全第一,預防為主」的思想。提高安全意識、規範不安全行為、杜絕各種習慣性違章,消除不安全隱患,努力做好安全生產工作。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇22

今天我公司邀請x老師為我們授課,我感到非常的榮幸,再次聽他授課,讓我們更深的了解了安全生產的重要性。也讓我明白在日常工作中要注意哪些安全問題,增強自己的防範意識,提高預防事故的能力,時刻注重安全生產的重要性。其實在我們每個崗位都存在這安全隱患,每天上班交接班後首先檢查所有設備安全防護設施是否完好,上下層平台,護攔,踏板是否牢固等做到時時自查,刻刻注意,讓我們時刻牢記:安全生產,警鐘長鳴!

老師講到安全對於每個人來說都不會陌生,而對一個企業來說,它包含的意義尤為深刻,老師說「責任比命大」我們都在生產一線,時時處處談到的都是安全,它帶給了我們企業發展的美好前景,同時又凝聚了太多人的牽掛和責任,我們要重視,再重視。

我們每天上班開「班前會」通過點名觀察每位員工的精神狀態,背誦「三大規程」唱「紅歌」還有安全宣誓,這都是每天上班必不可少的,通過加強安全意識,讓我們增強了對生命價值的重視和對生命的認識,這種安全意識是確保我們每天工作時安全作業的出發點,有了這種安全意識我們才能做到不傷害自己,老師也講到在工作中做到「四不傷害」。

老師舉例說大家在日常生活中去「三個地方」,去「醫院」知道健康的重要;去「監獄」知道自由的可貴;去「火葬場」知道生死離別的悽慘,所以說大家都要珍惜自己生命,要擔負起自己的責任,關注安全,關注生命,關注健康。一剎那的失職也許就成為一種永遠的懊悔,生命屬於自己,但生命也賦予了我們不可推卸的責任,保證生命安全就必須樹立牢固的安全意識。

「安全無小事」防微杜漸是關鍵,安全不是面子和功夫,而是要落到實處;安全不是喊喊口號,而是要真正行動,安全更不是只為自己,而是為了大家,希望每個人都能時時把安全記心中,刻刻把安全重落實,這樣築起一座思想,行為和生命的永遠不倒的安全長城。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇23

安全第一絕對不是一句空話,也不是口號,需要落到實處。遠的不說,就說近期蕭山周邊發生的各類事故,每每提及就非常緊張懼怕,事情發生在他人身上可能只是個故事,一旦發生在自己身上,就真的追悔莫及。

結合公司目前的狀態,確實還存在很多隱患。

1、用電安全:生產車間用電及生活區宿舍用電

在例行檢查中,總會有員工或組長甚至生產主管反饋,產線燈管維修不及時,甚至燈管莫名脫落,所幸沒有砸到人,一旦事故發生,輕則頭破血流,引起恐慌,重則發生觸電事故,後果不堪構想,特此建議,電工必須一日巡線的通過看聞摸聽進行檢查,同時檢查各類設施用電情況、設備是否存在漏電情況等,並及時糾正預防該類事件發生,防微杜漸。這就要求專業人員敬崗敬業,更要制定考核制度。

另外對員工也要進行宣導培訓相關科普知識,除生產現場外,宿舍用電也應該有相關制度,在宿舍檢查中,經常發現私自架線,電源不關閉,甚至電飯煲電池爐不斷電的情況,最嚴重的是,手機窩在被子裡充電,非常危險,極容易造成電池爆炸,引發火災,造成人員傷亡。此類事故已經不再是新聞,時有發生,對於此類問題,我們更應該有明細嚴格的規定:人走電源關閉,不得私自拉線,通訊設備充電必須在什麼環境下才允許。從公司另外一個層面上講,除了必要的安全制度培訓外,也應該滿足新時代員工需求,對線路進行完善,避免私自搭線,和電源接口不夠用的問題,最大限度的防止安全隱患。亡羊補牢那是血的教訓,代價太大了

2、消防設施的檢查要根據一年四季的情況分季節性檢查,千萬不要為了檢查而檢查,在檢查工作中認真仔細,絕對不是簽個字就可以,簽下的那是責任,是公司一千多人的性命和公司全部財產,因此也要制定檢查頻率周期。

3、簽訂的安全責任書也不能形式化。很多員工每年簽名單上籤的內容是什麼,自己都不清楚,包括我自己,簽了三次了,內容卻是一概不知,這是非常危險的,更別談安全意識,安全責任了,這個需要糾正和完善,不是每年簽一次就完事了,要從每進來的每一名新員工都知道,自己該做什麼,不該做什麼,什麼樣才是安全的,怎麼樣就會造成事故,如何預防。

4、安全通道,這點也應該檢討,每次安全指示標識發下去也沒有仔細檢查是否貼的合理,是否在關鍵時刻能起到指引作用。這點後續要加強該方面工作的覺悟,認真檢查分析,與全體同仁代表商討,制定科學統一的安全通道指示標準。

5、安全生產,在這個非常大的範疇里,我想借老師的.一句話來警示大家,違章指揮等於害人,殺人,違章作業等於自殺。在安全生產這個大範疇里,我只想針對實際存在的問題進行自我曝光,避免以後類似的情況再次發生。很多組長為了產能獎,要求員工違規操作,私自調置氣密機,網路崗位省卻測試流程,導致不良品流出,完全是自私自利,不把公司利益當回事,謀殺公司信譽,損害客戶利益,此類管理者應該一票否決,不能有絲毫的遲疑。也有個別員工自作聰明,不按流程作業,罰款事小,客訴事大。應該警鐘長鳴。

通過今天一天的學習,越學越感到驚慌,越學越清晰,感到責任重大,恐忘記所學,恐將安全意識痲醉拋之於腦後淡忘,只有快馬加鞭,希望能將今天所學切實的落實工作實處,才不辜負公司的信任與一天的辛勞。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇24

「平安是生命之本,違章是事故之源〞,平安是一個永恆的話題,平安生產是企業生存和開展的重要保障。在企業平安生產活動中,人們通常把管理者對員工提出平安標準要求稱之為「要我平安〞,而把員工的自覺平安行為稱之為「我要平安〞。

1、責任到位,領導作為平安生產的第一負責人,對平安生產的防範措施和規章制度要親自把關。

2、宣傳到位,充分利用宣傳欄、平安條幅、led等媒介作為手段宣傳,在單位上下營造一種「人人要平安、平安要人人〞的氣氛。

3、措施到位,做好措施的重點就是從細處著手、小處著眼。任何小失誤,小疏忽都可能造成平安事故發生,千里之堤毀於蟻穴。

4、落實到位,各部門要高度重視,層層落實。我們要堅決不移地落實各項規章制度。

爐前操作標準化無疑是保障平安生產,各個高爐到各個員工,開展技能培訓與競爭,相互探討相互學習。比方厂部各高爐車間開展爐前技能比武,增強班組積極性,組織性,配合性。利用「班組一點課〞的培訓,培訓更換鑽桿的`考前須知,正確穿戴勞保用品、防止鑽桿燙傷;作業專人看護開口機液壓系統,防止開口機誤動造成機械傷害;人工卸桿前確認開口機所有的動作處於停止狀態。通過學習提高了班組作業的操作技能,加強了員工的平安意識,為平安生產提供可行性保障。

平安生產責任在肩,企業一直堅持「以人為本,平安生產〞的理念,在近幾年均無重大的平安事故發生,這就證明了企業有一套完整的平安生產方案,堅決摒棄「強生產,輕平安〞的錯誤思想。只有自己學會了如何平安,才是真正的平安。只有責任感與平安意識相輔相成,平安行為才能自覺、具體,平安生產才能有效進行;只有人人養成良好的平安工作習慣,才能真正消除平安隱患與防止違章操作,平安效能才能得以提高。生命是短暫、脆弱的,因其短暫才顯得珍貴,因其脆弱才應好好珍惜。平安來自警惕,事故源於痳痺;自己多一份責任,家人多一份安心。讓我們時刻提醒自己:平安高於一切!平安來自良好的工作習慣!

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇25

20--年--月--日,我公司---部組織學習了公司安全條例。並通過對-----各類事故真實案例的學習,使我對安全重要性有了更深刻的理解和感悟。

有多少次警鐘長鳴,就有多少個血淚辛酸的故事。白髮蒼蒼老母的悲痛欲絕、弱妻幼子的孤苦無助、社會的無形損失眾多的事故統計表明,除客觀的社會緣由和自然災害外,主要的責任者事故源於人們的安全意識淡薄,違章違紀。每一次觸目驚心的交通事故,都有當事人僥倖心理下的嚴重違章行為。如此淡薄的安全意識,如此淡薄的自我保護意識,不僅直接傷害了自己,更對家庭、親人造成了傷害。

安全常記心中就是要做到人人事事保全全。人人事事保全全,關鍵要從我做起,從現在做起。人人事事保全全,重視安全宣傳、教育和培訓。只有每個職工的安全意識提高了,安全技術能力提高了,才能在生產勞動過程中自覺遵守勞動紀律和安全操作規程。從要我安全轉向我要安全、我應安全、我能安全、我懂安全,這是安全意識的飛躍,這種飛躍只有通過經常的反覆的安全再教育,再學習才能實現。而端正自己的思想作風,熟練掌握安全專業知識,以及崇高的敬業精神則是實現這個飛躍的必備前提。

作為公司的一員,在對安全生產方面我認識到:我們應當始終堅持安全第一、預防為主的方針。在正常生產組織過程中必須遵守有關安全生產的法律、法規,不斷進行安全生產教育和培訓,消除僥倖心理,了解掌握必備的應急安全防護措施。在日常工作中,我們因該積極面對各級安全單位的的各項檢查規定和考試,做到時時自查、整改,時時學習,刻刻注意。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇26

街道黨工委和街道辦事處的正確領導及上級業務部門的指導幫助下,在社會各界的大力支持下,堅持以貫徹落實《國務院辦公廳關於進一步開展安全生產隱患排查工作的通知》為主線,以全面落實《區政府關於開展北塘區安全生產隱患排查治理專項整治工作的通知》精神為重點,緊緊結合本街道安全生產工作現狀,認真開展了危險化學品安全隱患、特種設備安全隱患、「三合一」場所消防安全隱患、道路交通安全隱患和建設行業安全隱患五個專項整治工作,經過全街道上下一致的努力, 20__年的安全生產工作取得了長足的進步,安全生產形勢進一步穩定,較好地完成了年度安全生產工作任務。

一、領導重視,責任落實,街道安全生產管理機製得到了進一步完善。

1、進一步完善了街道安全生產管理網路。年初根據區政府簽發的責任書和目標管理的要求,結合街道的實際情況,對安全生產、防火工作領導小組人員作了調整和補充,對各社居委、工業園區的專(兼)職的安全生產管理人員進行了明確或充實,進一步健全了街道――社居委(園區)――生產經營企業三級安全生產管理網路,4月份,根據《區政府關於開展北塘區安全生產隱患排查治理專項整治工作的通知》的要求,為確保五個專項整治工作的順利進行,分別成立了山北街道安全生產隱患排查治理工作領導小組和開展危險化學品安全隱患、特種設備安全隱患、「三合一」場所消防安全隱患、道路交通安全隱患和建設行業安全隱患五個專項整治工作領導小組;7月份根據街道辦事處各部門人員的調整和流動,對街道安全生產、防火安全和道路交通安全三個委員會的組成人員和組成部門進行了及時的調整。為了保證安全生產宣傳活動的效果,分別成立了「安全生產月」活動領導小組、「夏季百日安全競賽」活動領導小組、「開展安全生產百日督查回頭看專項行動」領導小組和「119」消防宣傳周活動領導小組等,有效地保證了安全生產管理體系的完整性和連續性。

2、進一步強化了一崗雙責責任制。2月29日在街道召開的年度安全生產工作大會上,街道安委會主任、街道辦事處主任任加華同志代表街道安全生產委員會同街道辦事處、經濟發展總公司的分管領導和各社居委(工業園區)主任簽定了責任書25份,向轄區生產經營企業送達安全生產「告知承諾書」331份。會上任加華主任作了重要講話,對年度安全生產、防火工作和道路交通安全進行了布置並提出了要求,進一步明確了各單位主要負責人是安全生產、防火和道路交通安全工作的第一責任人,明確了各級管理部門和工作人員以法監管,服務企業的工作原則,明確規定把單位的安全生產工作納入到單位和主要負責人的工作實績考核中,有效地提高了各級各類人員抓好安全生產工作的自覺性和主動性。

3、進一步強化了領導參與意識。今年街道黨工委、街道辦事處的主要領導,把街道的安全生產工作擺到了重要的工作議程,經常親自過問街道的安全生產工作情況,多次做出重要指示,街道黨工委書記楊仁育同志在9月28日陪同區委、區政府領導完成了節前安全生產檢查工作後,專門抽出時間與無錫市中德塑膠有限公司總經理莊德新等企業負責人就企業安全生產管理工作進行了座談,在充分肯定企業在安全生產管理工作中做出的努力的同時,提出了要依據無錫市工業生產企業a類監管企業的標準進一步提高企業安全生產管理水平;辦事處主任任加華同志,今年以來先後4次主持召開街道安全生產工作會議,對街道的安全生產工作進行了及時的針對性的指導,多次帶隊對轄區的生產經營企業的安全生產工作進行了檢查,對街道安全生產的管理起到了有力的督導和促進作用。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇27

安全,我不知道大家是怎樣理解這個詞的涵義的,但我知道安全對於一個電力工作者來說是多麼地重要。安全工作千萬不能掉以輕心,它不僅關係到我們個人的安全,也關係到他人的安全。電力職工隊伍是一支能吃苦、講奉獻的隊伍,這是我從事電力工作以來最大的感受。工作在生產一線的工人責任重大,我們每一個人都關係著一個家庭的幸福,我們的安全,牽繫著母親的心,牽繫著兒女的心,更是維繫著幸福家庭的紐帶!

企業成於安全,敗於事故。任何一起事故對企業都是一種不可挽回的損失,對家庭、個人更是造成無法彌補的傷痛。安全意識應始終牢牢紮根在每個人的心中,讓大家知道若責任心不到位就會釀成事故,正確認識到安全不是一個人的問題,而是你中有我,我中有你,是一個上下關聯、人人互保、環環相扣的鏈,是一張錯綜複雜、緊密相連的網。

安全生產是涉及職工生命安全的大事,也關係到企業的生存發展和穩定。近年來,從報紙、電視等新聞媒體報導中鐵路、煤礦等行業發生的安全生產事故,損失之重,影響之大,頻率之高,令人膽戰心驚。剖析事故產生的深層次原因,不難看出一些幹部、職工對安全生產、管理存在著認識上、思想上的誤區。我公司是電力施工企業,工程點多、面廣,高空作業、交叉作業、焊接作業等高危作業頻繁,所以安全生產對於我們這個高風險行業來說,其意義更加重要。結合工程施工安全工作實際,強化各級安全生產責任、提高全員安全生產意識和技能、執行落實好各項規章制度和消除思想認識上的誤區無疑是實現安全生產「有序可控」良好局面的有效辦法。

做好安全生產工作猶如履薄冰,來不得半點疏忽和痳痺。管理能出效益,安全亦出效益,安全生產是涉及職工生命安全的大事,也關係到企業的生存發展和穩定。安全生產需要多管齊下、警鐘長鳴。

一是牢固樹立以人為本的思想。再先進的安全設施和機器也要靠人去操作、去控制、去維修,其科技含量愈高,對人的素質要求也愈高。因此,安全生產必須以人為本,沒有一支恪盡職守、技術過硬的職工隊伍,安全生產就沒有最基本的保障。

提高人的素質,首先是提高思想素質。把公司「做精做強」創建一流電力施工企業需要高素質的幹部職工隊伍,保持良好的安全生產局面同樣需要培養過硬的職工隊伍。所以,我們應採取多種形式積極宣傳搞好安全生產的緊迫性、重要性,牢固樹立「安全第一,預防為主」的思想,站在「三個代表」和確保職工生命安全的高度來對待安全工作;除了從思想上提高認識,增強責任感和使命感外,還要不斷增強職工的安全生產意識,從根本上調動職工保證安全的積極性。這樣,才能把本單位、本部門的安全生產抓好抓實。其次是提高業務素質。對職工隊伍的業務培訓,除了正常情況下應知應會、必知必會的內容外,更要加大對非正常情況下的應變能力教育和演練。針對工程施工安全生產現狀,進行超前性、前瞻性的培訓,提高事故的防範能力。

二是增強幹部的責任感和危機意識。實踐證明:安全好不好,關鍵在領導。為落實「誰施工、誰負責」的責任機制,扭轉一些幹部認識上存在的誤區和不務實現象,就要進行嚴格的考核,變結果考核為過程考核,形成動態考核評價機制。同時要制定完善的考核制度,明確不同層次考核的對象、內容、程式,並結合職工民眾評議、考核等辦法有機結合起來進行一體化考核。對未完成定量考核任務或發生安全問題的,要有相應的處罰制度,以此增強幹部的危機感、責任感,促進逐級負責制的落實,實現從「要我抓安全」到「我要抓安全」的轉變。

三是堅持安全生產、文明施工「八到位」。即:安全生產認識到位、安全措施到位、安全生產技術交底到位、安全生產職責到位、安全生產教育培訓到位、安全生產管理人員到位、安全生產資金到位、安全生產檢查、整改、落實到位。

四是「做一名合格的安全員」是我現行本職工作的追求目標,自肩負安全員這個重任以來,我始終保持清醒的頭腦,勤勤懇懇、踏踏實實的態度來對待我的工作。

人人事事保全全」即要求全體員工在生活、學習、工作中重視安全,做到 「不傷害他人,不傷害自己,不被別人傷害」,也特別要求每一個電力員工提高安全防範意識,嚴格執行安全生產法律、法規,確保電力設備和電力職工的安全,還要準確地把握電力安全生產管理工作中的輕重緩急。安全生產管理者也應把「安全重於泰山」時時刻刻放在心上,樹立「居安思危」的憂患意識,把安全提到講政治的高度來認識。

安全就是效益」,這種觀點應根植於每個人的心中。首先武裝好自己,熟知熟會各項操作規程安全制度,認真學習安全有關法律法規;其次養成良好的安全操作習慣,杜絕習慣性違章,敢於同身邊的甚至是上級的不安全行為較真兒;勤於檢查,及時發現整改事故隱患。一線崗位安全隱患和死角多,習慣性違章較普遍,如果只在形式上講安全,應付檢查,那麼即使是投入再大,付出再多,安全環境也不能得到本質改善,安全管理水平永遠不能得到本質提升!如果每位員工在每日的工作中相互監督、相互提醒、相互檢查,查找漏洞和薄弱環節,防止不安全的因素存在,杜絕事故隱患,從小事做起,就能築起安全大堤。無危則安,無損則全。安全就是人們在生活和生產過程中,生命得到保證,身體免於傷害,財產免於損失。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇28

安全,關乎我們生活的方方面面,講求安全,你我有責。近期,厂部為員工們進展了屢次深入的安全學問培訓及考試,經過這些的安全學問和視頻影像案例的學習,對我產生了深刻的影響,那將是我永久抹不去的`記憶……

也就是由於這些安全事故,讓我明白了在日常生產工作中,要增加自我的防範意識,提高預防事故的本領,提高自我的執行力。

作為公司的一員,在對安全生產方面我熟悉到:我們應營造「人人講安全、事事講安全、時時講安全」的氣氛,當始終堅持「安全第一,預防為主」的方針,在正常生產過程中,必需遵守有關的「安全技術操作規程」,不斷進展安全生產教育和培訓,消退幸運心理,了解把握必備的應急安全防護措施。在日常生產中,我們應進取應對各級安全單位的各項檢查、規定和考試,做到時時自查、整改,時時學習,刻刻留意。

經過這次的安全考試和培訓學習,我作為一名班組長,更加清晰了自我的目標:為了工作的安全,為了就家人和身邊同事的幸福,在今後的工作中,我會從小事做起,從身邊抓起,催促員工仔細執行「安全操作技術規程」,從根本上杜絕「三違」現象,為安全生產盡努力!

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇29

平安生產是施工工程重要的控制目標之一,也是衡量施工工程管理水平的重要標誌。平安生產通過對生產因素具體的狀態控制,使生產因素不平安的行為和狀態減少或消除,不引發為事故,尤其是不引發使人受到傷害的事故,使施工工程效益目標的實現,得到充分保證。平安生產的中心問題,是保護生產活動中,人的平安與健康,保證生產順利進行。施工現場中直接從事生產作業的人密集,機、料集中,存在著多種危險因素。因此,施工現場屬於事故多發的作業現場。控制人的不平安行為和物的不平安狀態,是施工現場平安生產的重點,也是預防與防止傷害事故,保證生產處於最正確平安狀態的根本環節。

施工現場的平安生產,主要是組織實施企業平安管理規劃、指導、檢查和決策,同時又是保證生產處於最正確平安狀態的根本環節。施工現場平安管理的內容,大體可歸納為平安組織管理,場地與設施管理,行為控制和平安技術管理四個方面,分別對生產中的人、物、環境的行為與狀態進行具體的管理與控制。平安生產的方針是「平安第一、預防為主〞,平安第一是保護生產力的角度和高度,說明在生產範圍內,平安與生產的關係,肯定平安在生產活動中的位置和重要性。在生產活動中,針對生產的特點,對生產因素採取管理措施,有效的控制不平安因素的開展與擴大,把可能發生的事幫,消滅在萌芽狀態,以保證生產活動中人的平安與健康。貫徹預防為主,首先要端正對生產中不平安因素的態度,先準消除不平安因素的時機,在安排與布置生產內容的時候,針對施工生產中可能出現的危險因素,採取措施予以消除是最正確選擇。在生產活動過程中,經常檢查、及時發現不平安因素,採取措施,明確責任,儘快的、堅決的予以消除,是平安管理應有的鮮明態度。

施工現場的平安管理,重點是進行為的不平安行為與物的不平安狀態的控制,落實平安管理決策與目標。以消除一切事故,防止事故傷害,減少事故損失為管理目的。要到達這一目的,就必須制定有效的平安管理措施。首先,要落實平安責任、實施責任管理。建立、完善以工程經理為首的平安領導組織,有組織、有領導的開展平安生產活動;建立各級人員平安生產責任制度,明確各級人員的平安責任,抓制度落實、抓責任落實,定期檢查平安責任落實情況,及時報償;施工工程應通過監察部門的平安生產資質審查,並得到認可。一切從事生產管理與操作的人員,依照其從事的生產內容,分別通過企業、施工工程的平安審查,取得平安操作認可證,持證上崗。特種作業人員還需按規定參加平安操作考核,取得監察部門核發的《平安操作合格證》,堅持「持證上崗〞;一切管理,操作人沒均需與施工工程簽定平安協定。

其次,要進行平安教育與訓練。平安教育、訓練包括知識、技能、意識三個階段的教育,進行平安教育、訓練,不僅要使操作者掌握平安生產知識,而且能正確、認真地在作業過程中,表現出平安的行為。一切管理、操作人員應具有合法的勞動手續,臨時性人員須正式簽定勞動契約,接受入場教育後,才可進入施工現場和勞動崗位。平安教育的內容隨實際需要而確定。機關報工人入場前應完成三級平安教育,重點偏重一般平安知識,生產組織原那麼,生產環境,生產紀律等。結合施工生產的.變化、適時進行平安知識教育,結合生產組織平安技能訓練。結合發生的事故,進行增強平安意識,堅決掌握平安知識與技能的信心,接受事故教訓的教育。針對由於受季節、自然變化影響面出現生產環境、作業條件的變化進行教育。採用新技術,使用新設備、新材料,推行新工藝之前,應對有關人員進行平安知識、技能、意識的全面平安教育。

最後是平安檢查。平安檢查是發現不平安行為和不平安狀態的重要途徑。是消除事故陷患,落實整改措施,防止事故傷害,改善勞動條件的重要方法。它的形式有普遍檢查,專業檢查和季節性檢查。平安檢查的內容主要是查思想、查管理、查制度、查現場、查隱患、查事故處理。施工現場的平安檢查以自檢形式為主,是對工程經理至操作,生產全部過程、各個方位的全面平安檢查。檢查的重點以勞動條件、生產設備、現場管理、平安衛生設施以及生產人員的行為為主。發現危及人的平安隱患時,必須果斷的消除。建立平安檢查制度,按制度要求的規模、時間、原那麼、處理、報償全面落實。成立由第一責任人為首,業務部門、人員參加的平安檢查組織。要做到有方案,有目的,有準備,有整改,有總結,有處理。

安全生產培訓心個人得體會感悟 篇30

十幾天的培訓已經接近尾聲了,回顧幾天來的學習收穫,我感慨很多,收穫也很多,體會也很多。當班主任已十多年了,主抓學校安全工作也有四五年了,對於學校安全工作,這其中的感觸很深,一怕電話響不停,最怕學生出事了,二怕家長鬧不休,弄得手忙心亂。通過本次培訓,感覺這份工作神聖,心裡一下踏實很多,不是安全工作難做,是我們對安全知識學習太少,特別是有關法律知識淡薄,忙的沒有頭緒和章法。如果頭腦清醒,安全知識豐厚,防範到位,工作細緻,程式合法,安全隱患並不可怕。

參加這次培訓,我聽了全國知名學生安全專家的講座,對於如何處理學生安全事故,如何防範班級活動安全問題,有了正確思路。授課專家們從不同角度、不同層面、結合典型的案例、聯繫法律法規與安全實踐相結合全方位剖析了校園安全大於天,校園安全無小事的真正,為我們一線教師增加了慧眼,為班主任出了金點子,深受基層教師喜歡。

這次培訓成效顯著,一定會指導我們的實際工作。一是增強了學習的積極性,為學到實實在在的東西,我第一天集中研究這個平台的使用,找來 計算機 老師幫忙,我弄明白之後,馬上進入角色,通過聽課、記筆記、論壇、發表帖子等,在網上交流互動,充分感受到網路學習給我帶來的樂趣。記得周六周日兩天,我在家一天沒有出門,一直在計算機旁學習,交流,一做就是幾個小時。在學校里,我一邊在計算機上聽課,一邊記筆記。原來我對校園傷害事故處理上比較迷茫,也很感興趣。我反覆聽了專家的講座,我深刻領會的傷害處理的原則方法。針對新聞報導的校園傷害事故案件,對如何介定學校責任大小,賠償多少的問題,我試著從法律的角度去找依據,這樣以後即使有時和家長發生爭端,也能有理有理,讓人信服。二是提高了對學校安全工作重要性認識,增強了我對作好安全工作的責任感、緊迫感、使命感。通過各位專家列舉大量傷亡數據,我看到每年中小學生十分可觀,令人心痛。為我們每個安全管理的人員敲響了警鐘,更改變了過去認為,安全工作「說起來重要,幹起來次要,幹完了不要」的錯誤看法,明確了學校安全管理的方針那就是積極預防、依法管理、社會參與、各負其責。三是系統、全面了解了安全事故發生的特點,懂得了學校安全工作的管理原則、方法和途徑。任何事物都有起規律可尋,只要我們把握了,就可以解決。我們的專家給了我們很好的回答。如:鄭增儀教授告訴我們如何做好中國小安全工作,提出了很多具體方法和要求;張文教授告訴我們發生與校園有關的學生傷害事故如何處理;廖文科教授講做好學校傳染病預防工作的基本要求;李江平教授為我們分析了今年中小學生交通事故有這麼幾個特點:公安部消防局羅秀華大校怎樣搞好學校消防安全管理給我們指出方向;最後姚愛國為我們分析了當前危害中國小及周邊安全的特殊治安問題存在的主要原因。可以說,這些報告我們如果認真學習,思考了一定會有所收穫的。答案補充

學校安全無小事。安全關係到學校辦學的根本,安全關係到社會的安定幸福!通過培訓學習,我真正明白了一名安全管理人員的安全職責在於要加強落實,為校園安全防範,淨化平安校園的安全環境,構建平安和諧校園,貢獻自己力所能及的力量,讓生命之花恆久綻放。