2023局辦公室的年度工作總結

2023局辦公室的年度工作總結 篇1

20xx年辦公室的工作緊緊圍繞全局的整體工作思路去開展,進一步整合資源,合理配置人員,認真做好辦文、辦會、辦事三項工作,切實為領導、為民眾、為基層服好務,基本達到“服務不添亂、參謀不擅斷、到位不越權”的目標。現將一年來開展的工作總結如下:

一、狠抓隊伍政治思想教育,提高團結協作能力,建設和諧科室。按照全局的統一要求我們認真參加我局的政治學習和其他思想教育工作,積極投身社會主義法治理念教育活動,真正提高每一位同志的政治思想素質。兩位主任基本做到小分工、大合作,形成合力;在文秘、裝備方面各有側重,互補優勢明顯,無重大缺位和越位現象。其他同志責任意識強,具備服務意識,有大局觀念,特別在工作任務輕重不一和安排布置不到位時有奉獻精神和團隊觀念。

二、文秘工作:所有檔案的收發都按程式辦理。從交換站拿的和各縣、省廳來的檔案全部來文照登。來文簽批、處置、傳閱及時,檔案的去向清楚,辦理結果反饋及時準確。今年由於多種原因我局行文多。截止目前發字號、法字號、函字號、簡報x期,還不包括政治部和法制宣傳科的檔案。由於量大,在格式和校對上就存在不足,有時甚至沒有把關。認真撰寫領導的講話稿和會議材料,沒有出現大的失誤。一般按時間順序及時列印材料,注意節約用紙;注意保密;管好印章,做好用印登記。嚴格按局裡的規定及時編輯上報信息,全面完成今年政府的信息任務。電子政務工作進入起步階段。

三、會議和接待工作。今年大型的會議有年初全X政法工作會議後的司法局長會、半年司法局長會議、全X司法行政系統法治理念知識競賽、全省法制宣傳教育工作電視電話會議、全X法制宣傳教育工作電視電話會議、12.4全國法制宣傳日座談會、全X司法局長學習會等,大型的接待有法務部法律援助中心副主任一行來X調研、司法廳副廳長一行來X調研、全國律協來X調研、司法局來X交叉檢查工作等。會議和接待做到了早準備、精安排、細分工、勤匯報,提高了服務水平和效率。

四、財會和裝備工作。認真做好單位財務往來帳目的登記管理,按要求填報各類報表和材料。定期報告財務狀況,積極協助局領導爭取資金和項目,努力改善我局的辦公條件。編制好預算,搞好決算,確保資金合理開支。物資採購公開透明,領取和管理規範,厲行節約,報帳及時,做好一切後勤保障。認真開展全X司法行政系統的經費保障標準調研工作,及時形成報告上報省司法廳。積極上報各縣司法局辦公綜合樓建設缺口資金,同時爭取新上建設項目。配合政治部開展“四項清理”工作,對一些上級部門下撥的專項資金協助局領導進行監督管理。認真完成我局衛生間維修工程、法律援助接待中心改建工作,切實保證工程質量。

五、檔案、綜治、信訪等工作。經過局領導的高度重視,在檔案人員和全體幹警的共同努力下我局檔案管理達省二級標準。平安建設穩步推進,綜治工作按照相關規定全面完成和落實。按照省司法廳的要求認真開展信訪工作,及時上報數據,認真接待信訪民眾。精神文明創建活動正在準備啟動。

六、車輛安全工作。駕駛員注意車輛保養和維護,車輛做到安全行駛,除有兩次小的碰掛外沒有出現事故。辦公室合理安排車輛,保障了公務活動的正常開展。加大警車清理力度,落實警車制式統改工作。督促各縣司法局加強警車和牌照的管理,及時報廢車輛。

七、協調和外宣工作。強化班子團結和職工和諧,認真做好上下、內外協調工作,理順關係、加強聯絡,為各項業務工作的開展奠定基礎。認真執行局領導的有關指示和工作安排,注重反饋辦理結果。外宣工作成效顯著,為我局的形象提升和職能發揮作出積極貢獻。

今年辦公室工作仍然存在以下不足:

一、公文質量不高,有時審核把關不嚴。

二、信息報送多,但加大委辦信息登載率是當務之急。

三、辦公室人員多,如何合理安排、團結協作、人盡其才、整合資源必須認真解決。

四、督辦工作開展不力。一方面個別承辦人責任心不強,另一方面督辦人礙於情面,怕得罪人。

至於明年的工作,將在年初再召集全室同志認真擬定並認真執行。

2023局辦公室的年度工作總結 篇2

辦公室是總攬全局、協調各方的綜合辦事機構,有著十分特殊的地位和作用,20xx年辦公室在局班子的帶領下,圍繞局中心工作,搞好服務,保障後勤,主要做如下工作。

一、做好市委、市政府主要領導招商周外出考察活動。

領導幹部招商周外出招商制度是我市推進招商工作的創新舉措。市委、市政府主要領導招商周外出招商考察工作是落實招商周制度的重點環節,具有標誌性和導向性意義,容不得半點差錯。招商局辦公室擔負市委、市政府主要領導招商周外出考察活動安排的任務後,精心謀劃,細緻工作,圓滿地完成了任務,並為明年的工作梳理了人脈,總結了經驗。此項工作因牽涉面較廣,需協調全市的各類招商項目,因此工作量大、難度高。為此,辦公室人員發揚釘子精神,領導確定的項目緊盯不放,每個項目都要反覆諮詢項目主引人。因預排方案活動時間要求都比較急,辦公室人員不能嚴格按照正常的上班作息時間來跟相關人員進行聯繫,不論是白天還是晚上,不論是上班時間還是下班時間,都要跟項目聯繫人溝通協調,如果碰到不配合的聯繫人,就要想盡辦法讓他們提供我們所需要的資料,如10月份史市長赴成都考察活動,需宿馬園區提供四為電子相關資料,當時正好是星期天休息時間,項目聯繫人說要到星期一才能提供相關材料,但活動方案星期天必須趕出來,實在沒有辦法只好跟王常委聯繫,在王常委的幫助下才順利拿到我們所需要的材料。類似的事情基本在每次預排活動方案時基本都會遇到,碰到這樣的事情只好不厭其煩的向聯繫人解釋。總之,我們的唯一目的是,一定要把項目情況摸清、摸熟、摸透,做到瞭然於胸,這樣才能保證市主要領導的出行活動能按照計畫順利進行,不出紕漏。全年辦公室共組織策劃市主要領導外出考察13次,考察企業47家。如:北京融創文化產業園、崑山安徽商會宿馬物流園、新濠畔、林安物流、欣意電纜等項目經市主要領導考察,有些當場簽約、有些進一步增加了投資者的信心,有力的促進了項目進展速度。

二、加強建章立制工作,規範工作流程。

辦公室是機關公務和社會活動的樞紐,事務繁雜,聯繫廣泛,矛盾集中,常常會遇到一些急需解決但又十分棘手的問題,所以有必要建立一套規章制度,使工作的各個環節都置於有效的控制之下。為此本年度辦公室建立完善了各項制度。如:《招商分局管理細則》、《局機關內部考核方案》、《車輛管理制度》、《客商接待管理制度》、《物品申購審批制度》等等,從而完善了流程,使各項工作向規範化方向發展。

三、客商接待工作。

招商局承擔全市的招商引資協調、跟進、促進工作,接待任務相當繁重。接待工作的後勤保障主要由辦公室負責,為此辦公室人員堅持“五加二、白加黑”的工作方式,嚴格按照“熱情、大方、得體”的標準,努力做好客商接待工作,從而達到“親商、安商、以商招商、以商引商”的目的,使客商有賓至如歸的感覺。全年共接待約200多批次,800多人。通過招商局接待的客商,無不高興而來,乘興而歸,從而提高了客商的投資熱情,加速了項目的進展。在接待過程中,有些比較重要的客商時間安排的都比較緊,為了能把自己的想法跟客商交流、材料遞交給客商,辦公室人員更要想盡一切辦法,見縫插針,跟客商進行溝通及相關準備工作。

四、規範來文收發流程、提高文稿質量。

按要求辦理公文傳遞、歸檔、整理、保存工作,並積極做好督辦、催辦工作。來文收發工作,是個枯燥無味,但又必須十分小心謹慎的工作,一個粗心有可能造成工作上的重大失誤。在辦公室全體人員的共同努力下,沒有出現因辦公室人員粗心大意而導致全局工作出現重大失誤的情況。全年共收辦上級部門及市直單位檔案800餘件,其中秘密檔案20件,沒有出現失密泄密事件。起草文稿、發言、總結、函、信息總計100餘篇。主要包括每月固定上報的效能建設、民眾路線、經濟健康發展相關材料;以及市里政務公開、黨建工作、崗位責任制、計畫生育、依法行政、應急管理、黨風廉政、文明創建、編制管理、節能管理、扶貧等各項檢查、考核所需各類文字材料。

五、領導交辦的其他事項。

辦公室還肩負著機關運行事務和班子成員臨時交辦的各類事項,此類工作瑣碎雜亂,但卻也耗時耗力,有時簡單一句話,需要辦公室人員忙半天。辦公室人員對領導交辦的事項,如購車、車輛上牌、消除車輛違章、辦公用品購置、審計、與其他市直部門協調關係等各項工作,從不怠慢,區分事情的輕重緩急,相應投入大量精力和時間,有條不紊地處理,確保機關順利運作。

六、加強財務管理、確保廉潔招商,節儉招商。

在本年度各類工作規範化的過程中,財務、車輛的管理及調度工作是重中之重。為確保廉潔招商和節儉招商,把有限的經費用到招商上,必須加強財務方面的管理工作。招商工作具有特殊性,如果經費管理不好,既影響了工作,又影響了幹部的成長。為此招商發票的審核第一關放在辦公室,在規範化財務管理的過程中,有的人不理解,認為辦公室的人故意刁難他們,發脾氣、耍性子,辦公室人員只好耐心跟他們解釋,強調規範化的意義,通過一段時間的磨合,現在發票報銷,基本走向規範程式化。招商局因車輛少,而各方接待、公務用車比較多,用車矛盾比較突出,為此辦公室人員有時又必須充當駕駛員的角色,有時私家車也拉來過來做公務用車。11月份新買一輛江淮賓悅車後,通過合適的車輛調度,已基本能夠滿足局機關用車。

七、專業招商分局人員的考勤定位工作。

為了強化招商分局人員的管理工作,今年採用了手機定位考勤的方式來考核分局人員在外工作的天數。剛開始,分局的同志不理解,認為是監視他們。為此辦公室耐心向他們解釋,強調用手機考勤不是目的,而是一種手段,是要大家確實把心思放在招商工作上,經過將近一年的考勤管理,分局人員已能嚴格按照《招商分局管理細則》的要求開展招商活動。

八、堅持做好會議組織、人事、資產管理及離退休老幹部的服務工作。

組織各類大小會議也是辦公室的一項重要職能,為此辦公室對於會議,不論大小,對於會議室的.選址布置、參會人員、會議時間等問題,按照組織會議的程式辦理,全年在組織會議方面沒出現大的失誤。由於招商局人員編制較少,人事、資產管理及離退休老幹部的管理服務工作都是放在辦公室進行管理服務的,辦公室按照市直業務部門的要求,嚴格處理人事及資產管理方面的事務。離退休老幹部是黨和國家的財富,為老幹部做好服務是我們份內的工作。為此,辦公室把老幹部工作放在重要位置。逢年過節,主動到老幹部家進行慰問,把單位領導和職工對老幹部的尊敬和關心送上門。平時對於老幹部來訪熱情接待,對他們反映的問題如果辦公室能夠解決就立馬去辦,如果辦公室不能解決的,及時向領導反映,以儘快為他們解決問題。

九、努力學習,提高文字水平和管理水平。

經過一年的努力工作,辦公室人員在文字處理方面及管理水平方面還有很大差距。與領導的期待,招商事業的要求還有不少距離。為此,辦公室人員在繁忙的工作之餘,抽時間、擠時間,以多種形式學習提高自己,常常在晚上加好班後,回到家裡,看檔案,學本領。

本年度,辦公室工作人員在努力做好領導的參謀、助手,努力完成領導交辦的各項任務上,雖然取得一定的成績,但由於工作經驗不足及人手較少的原因,還有許多不盡人意的地方。20__年度,辦公室人員將繼續發揚不怕苦、不怕累的精神,把問題解決在一線,不上交困難。困難越多、矛盾越多,越能鍛鍊我們的毅力和各種管理水平,不叫苦、不退縮,迎難而上,進一步點燃激情、提升效能,使辦公室工作再上一個新台階。

2023局辦公室的年度工作總結 篇3

一、統一思想認識,切實增強做好社區統戰工作的責任感

社區黨總支重視社區統戰工作,充分認識到社會各階層的團結是社會和諧的基礎,深知統戰工作的成效直接影響和諧社會建設的進程,因此把社區的統戰工作納入了社區黨總支工作的重要議程,納入社區建設、發展的整體範疇,同步計畫、同步實施、同步推進,確保社區統戰工作的有序進行。

二、建立完善工作機制,切實做好社區統戰工作

1、為確保社區統戰工作的順利開展,社區除建立完善健全組織網路外,還充分發揮了網路組織的作用。同時,為把統戰工作落到實處,社區將工作進展情況及時向上級相關部門進行匯報,以便及時掌握信息,了解近況。

2、實施社區統戰工作的各項制度。進一步完善和深化了社區統戰工作的學習制度、聯誼制度、交流接待制度等十一項制度,逐步將社區的統戰工作趨向制度化、規範化運作。

3、抓特色、鞏固陣地。把“組織健全、制度規範、活動豐富”作為我們社區統戰工作的特色。為深化書香型品牌社區的建設,今年x月份在社區一樓開闢了 “僑之家”僑台屬活動場地,通過宣傳黨的統戰方針政策,交流社區統戰工作的方法和經驗,以此凝聚了僑台屬的力量,促進了僑台屬參與社區建設的熱情。

三、加強對外聯誼聯絡,切實做好凝心聚力工作

1、創新統戰宣傳、信息工作方法。依託統戰宣傳網路,加強對統戰工作的宣傳力度。同時,抓住各種不同契機,利用黑板報、宣傳窗等有效載體,適時地對社區統戰工作予以報導、宣傳,擴大覆蓋面,增強知曉率。

2、舉行活動凝聚人。積極引導統一戰線成員發揮自身優勢,集中人力、智力等有利資源,開展各類活動,如1月x日,社區統戰工作人員在春節前慰問了困難人員,總計慰問金1500元;3月x日,社區帶領樓組長、僑台屬人員外出烏鎮、海寧參觀遊覽;4月x日xx大主題教育活動中,社區專門組織了僑台屬人員召開了“xx大主題教育大討論”,會上大家暢所欲言,熱情高漲;4月x日僑台屬人員在社區舉辦的“書香文化藝術節”中獻計獻策,充分展現了他們的價值和作用;4月x日,組織了僑台屬人員參觀了陳逸飛紀念館;5月x日,邀請了老師為僑台屬人員面授了“寧波商幫文化”講座;9月x日,街道僑台聯分會與社區三胞眷屬聯誼會在社區四樓會議室舉行,共有100餘人參加,氣氛活躍,活動取得了較好的社會效應;11月x日,社區舉辦了“首屆睦鄰健身體育活動”,吸引了眾多僑台屬人員踴躍參與。同時,為了促進社區統戰工作更上一個新的台階,11月x日,社區邀請了北侖統戰人員三十餘人來社區進行參觀,共同交流,促進發展。期間,社區還組織了僑台屬人員參加了各類培訓、講座,如“文明禮儀講座”、“消防安全知識講座”、“保健知識講座”等等,確保了社區僑台屬人員的身心健康和身體健康。

3、熱心於公益事業。僑台聯聯絡員充分發揮自身優勢,不定期上門走訪,提供服務。在重大節日時期做好慰問工作。同時,在“5.12”抗震救災捐款活動中,本社區僑台屬表達了他們的一份濃濃親情和愛心,總計在社區捐款2770元。

回顧一年來社區的統戰工作,雖然取得了一些成績,但與上級的要求尚存在距離,有待於進一步提高和改進,我們有決心在新的一年裡開拓創新,再創佳績,開創工作新局面。

2023局辦公室的年度工作總結 篇4

X年,局辦公室堅持以黨的__屆四中、五中全會精神為指導,以開展保持黨員先進性教育活動為契機,牢固樹立大局意識、全局意識、責任意識和服務意識,緊緊圍繞局中心工作和各階段重點工作,積極領導的參謀助手作用和協調、指導作用,進一步“參與政務、管理事務、搞好服務”,求真務實,開拓進取,較好地完成了各項工作任務。現將X年度有關工作總結如下:

一、樹立全局意識,積極發揮參謀助手作用。

一年來,局辦在局領導的直接領導和關心、支持下,堅持圍繞局中心工作和局領導部署的重點工作,進一步發揮參謀助手作用,協助局領導抓好事關全局的相關各項工作。

(一)認真做好年度工作會議工作。在一年一度的海事工作會議中,局辦能嚴格按照局領導的意圖和要求,認真準備各項會議材料,並精心組織會務工作,確保了年度工作會議的順利召開。會後,還及時將會議的工作部署和要求,列出目標任務分解表,下發局屬各單位和機關各處室貫徹落實,使工作會議的部署能較好地落到實處。同時,能按照各類會議性質和要求,認真草擬匯報材料,完成材料上報任務。

(二)協助做好局新老領導班子交接工作。在交通部黨組對我局領導班子進行調整的工作中,局辦能和相關處室密切配合,按照部黨組、部局和局黨委的工作要求,積極、穩妥地做好會議、會務等各項相關工作。會後,還將徐部長等領導的講話及我局的貫徹意見整理印發,使各級領導的講話精神和我局的貫徹意見能及時地傳達貫徹到局屬各單位和全系統廣大幹部中,促使全局廣大幹部職工統一思想,明確目標,努力工作。

(三)做好各級領導對我局進行視察、指導的相關工作。今年2月10日,黃菊副總理到福建視察工作,局辦做好了迎接黃菊副總理視察的各項工作準備。9月,福建省政府李川副省長對省搜救中心進行視察並舉行“福建省海上搜救中心”揭牌儀式,局辦認真落實局領導要求,積極做好各項準備工作,認真起草了工作匯報。同時,根據領導要求,連夜加班將匯報的主要內容製作成投影資料,把福建海事發展進程中需省政府協調解決的問題和事項向省領導做了系統匯報,取得了良好效果。

(四)深入組織調研工作。為掌握轄區實際情況,同時也為了進一步轉變工作作風,局辦結合我局工作實際和海事發展方向,擬定主題、形式、內容、層次等一攬子計畫,為局領導全面深入基層調研提供參考,同時陪同局領導進行調研,全面了解基層工作情況,總結經驗,研究探討新情況、新問題。今年,還積極協助局領導,組織相關處室,赴浙江海事局進行考察,就監管模式改革、信息化建設、年度目標任務考核等方面工作進行了調研和探討,虛心學習兄弟單位好的工作做法和經驗,為我局下階段和明年的工作開展積累了十分重要的第一手資料。

二、提高質量、效率意識,認真抓好督查工作。

X年,局辦能堅持把抓好工作督查、狠抓工作落實作為提高效率意識和工作質量、進一步轉變工作作風的重要手段,根據年工作會議部署和局領導重點工作要求及機關月工作例會要求,以“任務分解表”的形式,將局領導部署的各項重點工作進行具體的任務分解,並以下達“督查通知書”的形式,對各項工作落實情況進行督查,進一步提高了工作質量和效率。

三、加強目標責任制考核,提高工作成效。

為督促檢查X年度局屬各單位工作目標任務完成情況,綜合考核評價各單位的工作實績,肯定成績,總結經驗,分析問題,改進工作,不斷提高海事監管能力和內部管理水平,促進全年工作目標任務的全面落實,局辦牽頭組織相關處室在局屬各單位開展X年度目標任務考核工作。

考核組通過聽取匯報、個別座談、深入現場、檢查數據報表、抽查台帳資料等形式,對局屬各單位《X年度目標管理責任書》的完成情況、年度各專項任務的完成情況、各項安全監管工作指標的完成情況、黨建、廉政工作的開展情況、內部綜合管理情況等方面工作進行考評檢查,促進了各項工作的落實,提高了工作成效。

四、加強政務信息工作,樹立福建海事新形象。

為適應部局海事區域網路開通運作和福建海事區域網路開通運作的新形勢要求,局辦進一步加強政務信息工作力度,政務信息工作取得了顯著成績。一是召開專題政務信息工作會議,統一思想、明確目標,部署具體工作,有效扭轉了我局政務信息工作滯後的局面。二是加強信息員隊伍建設,分別從局屬各單位、各處室聘任了一批能力強、責任心強的信息員,並進一步健全了政務信息網路,為全面做好信息工作奠定了基礎,同時,還專門從下屬單位借用了一名同志到局辦,專門負責政務信息工作,加強了對政務信息工作的管理,信息工作呈現蓬勃生機。三是研究草擬了《福建海事局政務信息工作實施辦法》(徵求意見稿),對政務信息的質量、數量、報送渠道作了明確規定,並制定了具有針對性的獎罰措施,進一步健全了政務信息工作機制,大大激發了全局廣大幹部職工的工作積極性,初步形成了“人人抓信息、人人講信息”的局面。部局海事區域網路從今年9月份開通運作以來,我局上報政務信息共370餘條,被採用發布360多條,採用率高達97.3%,政務信息數量和被採用率在直屬海事系統中名列前矛。同時,通過金交網、政務網向交通部、省政府報送政務信息的量和質較去年都有了較大的提高,信息工作成效明顯。

五、規範內部管理,不斷提高工作質量。

(一)加強檔案規範管理。為確保在年內實現檔案上架的目標,局辦進一步加大了檔案工作管理力度,檔案管理工作進展順利。一是加大對兼職檔案員業務能力培訓。組織機關各處室兼職檔案人員分別到省交通廳等單位學習考察,並舉辦檔案管理培訓班,有效提高了處室兼職檔案人員的檔案管理能力。二是制定、彙編檔案管理檔案。分別制定出台了《福建海事局檔案管理規定(試行)》、《檔案管理辦法》等2個管理規定、5個管理辦法、2個管理細則和6項管理制度,為全面加強檔案工作規範管理奠定了基礎。三是改進工作方法,改傳統的以“卷”為單位的建檔方法為以“件”為單位建檔方法,既簡化了工作程式,易於為制檔人員所接受,又提高了工作效率,基本實現了我局檔案的科學化管理,進一步完善了檔案整體化建設。目前,船舶檔案、船員檔案、人事檔案和審計處、信息辦、工會、服務中心20xx年以前的文書檔案已全部上架,其他處室各類檔案將於年底前全部上架完畢。

(二)加強公文規範管理。在公文公文管理工作上,局辦能嚴格按照《公文處理辦法》和《公文格式細則》等規定,把好公文出口關,對各種檔案是否需要行文和以什麼形式行文,是否符合黨和國家的政策法規,文字表達是否準確、簡煉、通順,涉及幾個部門時是否協商一致和本單位前後檔案是否有矛盾,體例格式是否規範等進行嚴格把關,重點加強以下幾個方面:一是把好公文的文種、標題、主題詞等,促使行文合乎規定;二是加強對公文內容的審核把關,做到簡潔明了,對文不切題、詞不達意的,要求予以修改或退回重做;三是加強對公文格式的把關,做到統一規範;四是減少“文山會海”,特別是在文稿審核時,對可發可不發的公文堅持不發,對沒有必要正式行文的,堅決以傳真、內部情況通報等形式傳達,嚴格控制發文數量。同時,加強擬文處室的業務指導,進一步提高工作效率,確保我局各類行文不出差錯。

(三)提高公文流轉效率。在公文流轉中,注重提高效率,一是儘是縮短檔案在領導中的審閱時間,二是對一些急辦事件,在把檔案送局領導簽閱的同時,根據業務性質,先把檔案複印件送有關處室閱覽,以便相關處室提早做好準備,進一步提高了辦事效率。

(四)進一步規範內部管理。局辦進一步轉變工作作風,提高內部管理成效,在每周一都召開處務會議,通報工作完成情況,具體部署本周各項工作,把各項工作落實到具體的每個人身上,落到實處,提高了工作效率。

六、增強服務意識,不斷提高服務質量。

X年,局辦全體人員進一步樹立服務意識,不斷提高服務質量,妥善安排後勤事務,為各項工作有序、順利進行提供有力保障。

(一)做好公務採購。在辦公設備、公務車輛採購中,能嚴格按照相關國家採購規定的要求和程式,密切配合相關處室,以實用、適用為主,根據物美價廉、貨比三家、質量第一、效率為先的原則,進行公正、公開的招投標,採購過程由局審計、紀檢部門全程監督,嚴密把關,並力求在較短的時間內及時為相關處室、單位添置所需辦公設備和公務車輛,進一步改善了辦公條件,保障了各項工作的順利進行。

(二)做好部分會議室的裝修工作。在搜救中心主任辦公室、五樓會議室裝修中,能根據需求,與裝修公司簽訂裝修契約,加強對裝修材料的審核把關和施工現場的安全監督,注重裝修工程質量和效率,確保了會議室等能及時投入使用。

(三)做好房改工作。能按要求及時做好機關職工的住房公積金等房改工作,並及時為符合條件的職工辦理住房補貼和級差補貼,努力提高職工的福利待遇。今年,共辦理職工住房公積金轉進、轉出14人次,住房級差補貼4人次,沒有出現差錯現象。

(四)做好外事工作。今年共為機關職工辦理出國考察手續5人次,在辦理外事工作手續時,能加強與部局辦公室的溝通和聯繫,按照要求和程式,及時報送相關材料,妥善辦理各項外事手續,為相關人員順利出國考察、培訓做好保障。

(五)做好會議、公務接待工作。在會議、公務後勤接待中,能嚴格按照有關檔案規定的程式和標準,以保障公務、會議順利開展為前提,進一步發揚勤儉節約精神,積極配合相關處室搞好公務接待和會議接待的各項後勤保障工作,為各項工作順利開展奠定了基礎。今年以來,共安排重要公務、會議後勤工作三十多場,沒有出現安排不妥、不當的現象,公務、會議後勤接待工作基本得到領導和各處室的認可。

七、增強整體意識,營造“團結、務實、高效、奮進”的工作氣氛。

X年辦公室能充分發揮團結協作精神,進一步解放思想,創新服務理念,改進服務方式,提高服務層次。無論是辦文、辦會、辦事都做到有章可循,熱情周到,嚴謹規範,講求質量,注重實效,以一流的服務在機關各處室、在基層系統樹立榜樣,以優質高效的服務滿足領導和幹部職工的要求,逐步樹立了辦公室善於學習思考,團結協作,高效務實,公正廉潔的形象。

在今後的工作中,辦公室將進一步總結經驗,尋找差距,謙虛謹慎,戒驕戒躁,與時俱進,開拓進取,為進一步做好辦公室各項工作,促進福建海事事業發展而不懈努力。

2023局辦公室的年度工作總結 篇5

市水利局辦公室工作總結的報告省水利廳辦公室:今年,我局辦公室在省廳辦公室的具體指導下,在局黨組的正確領導下,緊緊圍繞全局中心工作,以創新為動力,以服務為根本,努力增強主動性和創造性,盡心當參謀,盡職抓協調,盡力強保障,在提供優質服務、創造優美環境、發揚優良作風上求實效,較好地發揮了聯絡中樞、協調紐帶、參謀助手和後勤保障作用,為全局目標任務的全面完成做出了積極貢獻。現將今年我室主要工作總結匯報於下:

一、圍繞中心出謀劃策當好領導參謀助手

(一)全員狠抓信息,拓寬參謀渠道。為解決辦公室信息工作人員少、任務重的矛盾,今年以來,辦公室整合壯大信息工作力量,在每個科、處、室、站均確定一名同志為信息工作人員,負責收集上報各科室第一線動態信息。並要求各區、縣水利(水務)局和各直屬單位與局辦公室加強信息聯繫與交流,做到目標到位、責任到位。同時辦公室狠抓了信息的收集、反饋、上報工作,並突出超前性、苗頭性、綜合性、指導性,為領導決策提供高質量的信息。今年我局辦公室共編髮信息138條,在市政府信息科的統計中,積分排名全市各市級部門前10名。

(二)創新工作方法,提高參謀質量。今年,我辦抓住省政府出台《四川省人民政府關於加快水利發展的決定》(川府發〔今年〕1號)這一有利契機,通過到基層水管單位進-2-行廣泛、深入、細緻的調研,收集掌握了大量的第一手資料,並學習借鑑已出台《加快水利發展的決定》先進兄弟市州經驗,為市政府順利出台《市人民政府關於加快水利發展的決定》(眉府發〔今年〕41號)提供了充足依據。

(三)強化督查和目標管理,促進決策落實。我辦重點強化了目標管理和政務督查工作。一是根據省水利廳20xx年目標管理工作細則,結合水利實際,重新制定下發了《市水利系統目標管理工作細則》,把目標的設定、督查、考核制度化,使目標管理和督查工作督有主體,查有內容,考有目標,獎有依靠;二是在各單位自報目標的基礎上,結合20xx年目標完成情況,徵求業務科室意見,把握當年水利工作重點,使系統內各單位的目標做到了定量準確,科學下達,並與各單位簽訂責任書,層層分解落實。全年共辦理督查事項40件,領導批示48件,市長熱線6件。督查中,突出“敢”、“實”、“深”三個字:敢督、敢查,實事求是反映問題,通過深入督查,及時發現傾向性和全局性的問題,提出切實可行的對策建議,反饋到目標管理中,使督查工作成為推動全市水利發展的有力槓桿。

二、辦文、辦會、辦事質量進一步提高

(一)狠抓公文規範處理。在辦文上力求做到程式化、規範化、時效化,我們始終按照《機關公文處理條例》的要求,堅持“五關三查制度”,對行文程式、政策、內容、文字、體式、印刷等環節進行嚴格限制與審核,加強校對,公文的收發、傳閱定期有序。加強了文書檔案管理。及時完成了上年各類檔案資料的清理、歸檔和銷毀工作,確保了檔案的安全。今年以來,我辦精心準備了分管市領導、局領導在全市幾個水利工作會上的發言材料,向市委、政府報送了經濟和水利形勢分析、黨代會、政府工作報告的水利素材等重要文稿,均得到了領導的一致好評。

(二)切實加強會務管理。在辦會上加強了預見性、計畫性和完整性,始終將“周密嚴謹,細緻認真”的工作作風貫穿於整個會議的全過程,認真做好會前、會中、會後各個環節的銜接和服務工作,力求做到周密、高效、圓滿。一年來,我辦籌辦了對今後全市水利工作有深遠影響的全市水利工作會議,協辦了全市防汛、水產、農村人口安全飲水等會議,均取得了圓滿成功。一年來,沒有發生因會議準備不充分而影響會議召開的情況。

(三)搞好全局性事務活動。我辦工作人員以服從領導、服從安排為宗旨,對涉及全局性重大事項、別人不願管的難事、很細微的小事及領導交辦的事項,絕不推諉。切實做好服務性工作,在全局無記名投票選舉中,我辦被評為市水利局黨員示範視窗,主任李上策同志被評為市水利局黨員示範崗。

一是暢通渠道,維護秩序,搞好信訪工作。信訪工作的本質就是為民謀利益,為民維權。我局歷來調度重視人民民眾來信來訪反映的建議和意見,也十分重視信訪工作的法制化和規範化建設。今年是奧運年,維穩壓力非常大。為此,全年共收到來信2件,來訪14人次,均做到了事事有回音,-4-件件有著落。全系統信訪工作實現無序進省、進京上訪“零”指標,實現到京上省集體上訪、重複上訪“零”指標。

二是常抓不懈,安全管理工作取得新突破。我局安全生產委員會辦公室設在我室,為使全系統生產活動安全、規範,我們一是完善了《關於進一步加強安全生產的意見》;二是層層簽訂責任書,將安全生產工作納入目標考核;因人員變動的,均及時做出了調整;三是先後組織了“五·一,十·一,主汛期、安全生產月、安全宣傳月、行業重點領域”等六次大的安全生產專項治理檢查活動,檢查共發現安全隱患78起,整改78起,整改率達100%;四是加強對安全生產聯絡員和信息統計員的培訓,派員參加市安辦培訓,不斷提高其工作能力。由於採取以上措施,全市水利安全生產活動平安、有序進行,為全市水利發展提供了安全保障。

三是攻堅克難,完成全民創業目標任務。

全民創業作為今年市委、政府對我局重要考核內容之一。在任務重、壓力大的情況下,我辦承擔了此項工作,通過多方聯繫、溝通、協調,目前,已簽約擔保了10戶,完成了目標任務的100%。

四是務實、主動,認真辦理議案建議。辦理好代表建議、議案,能有效地知民情、納民意,有利於推動政府工作,轉變機關作風。本著“積極主動、盡力而為,務求實效”的原則,做好人大建議、政協定案辦理、解答工作。凡能解決或經過努力可以解決的,我們都及時予以解決,對解決許可權不在我局的,在辦復的同時,及時向上級相關部門積極匯報,爭取支持,促成問題的解決;凡由我局主辦涉及幾個部門的建議、議案,我們主動與合辦部門協商、溝通,認真聽取辦理部門意見,並在此基礎上形成答覆意見。今年共辦理市人大、政協建議8件,主辦5件,會辦3件,滿意率100%。

五是以人為本,抓好基地建設。主要抓好了“計畫生育”三結合基地建設、黨員幫扶基地、聯繫社區、安全生產監管規範化建設示範鄉鎮工作。“計畫生育”三結合基地建設主要採用項目幫扶,包括“農村安全飲水工程”、“渠系改造工程”、“機耕道整治工程”,幫助基地計畫生育戶糧增產、增收,改善民生、富民惠民。

六是關注民生,切實抓好民生工程。根據省廳的要求,市委、市政府的統一部署,我局承擔了農村飲水安全工程和水土流失治理兩項民生工程的牽頭工作,我局專門成立的民生工程領導小組,由我辦統一負責民生工程的督促、銜接和上報工作。通過一年的努力,我局超額完成了既定的目標任務,截止目前,解決了17。37萬人的飲水安全問題,完成水土流失治理面積48。6平方公里,我辦在整個惠民行動發揮了牽頭作用,為整個民生工程目標的完成起到了做出了貢獻。

三、健全機制,改進作風,服務水平有了較大起色

(一)嚴格工作制度,完善內部管理。

一是完善制度,加強機關事務管理。今年,在原有20餘個機關各項管理制度上新增了《上下班、會議、請銷假等相關制度》、《關於進一步加強會議制度的通知》和《關於信調和新聞宣傳工作的獎勵辦法》等3項制度,促進了局機關各項工作正常有序地開展;

二是強化作風,嚴格制度。實行帶證上崗,外出公示,配套制定了新的考勤和處罰辦法,完善了請假制度;

三是公文處理嚴格按照有關規定執行,所收發的檔案,均做到了及時、準確、安全,公文質量不斷提高。

四是加強信息化和電子政務建設。由專人維護市水利網,使政務公開的內容實現了及時、有效更新,工作動態及時上網。

五是切實加強保密工作。按要求新建了設施完善的檔案管理室,涉密人員保密工作意識進一步增強,嚴格做到了涉密計算機不上網際網路,做好了網路傳輸過程中的安全保密工作,沒有發生一起泄密事件或遺失機密檔案事件。

六是規範政府採購工作,辦公室統一負責單位的政府採購工作,嚴格執行政府採購的要求的程式,做到透明、公開、公正,切實杜絕了人情採購,違規採購。

(二)加速人才鍛鍊與培養,提高辦公室人員素質。

一是加強對辦公室人員的政治思想教育,提高辦公室人員政治理論水平和政治素養。

二是積極參加省水利廳、市委、市政府組織的辦公室人員工作培訓,全年共派4人次參加省市級文秘工作培訓會3次。

三是認真做好黨員發展工作,今年我辦發展了1名預備黨員,為黨組織輸入了新鮮血液。

(三)抓好衛生綠化工作,提供優美工作環境。為了給幹部職工創造優美舒適的辦公環境,我辦一是聘請了專門的園林公司對單位進行綠化維護,在走廊、辦公室擺放了常綠植物盆景。二是聘用了2名後勤工作人員,要求每星期均要打掃院壩、樓、職工食堂、衛生間等,保持機關衛生、整潔。

三是加強監督檢查,我們每周均要對辦公室、-7-責任區域進行衛生大檢查,對打掃不徹底的進行處罰,維護了正常的衛生秩序。通過我們的努力,局機關今年通過了東坡區衛生單位檢查驗收。

四、臨危不懼,搞好抗震救災工作“5.12”地震使我市各類水利設施遭受不同程度的損壞,我辦工作人員冒著生命危險,臨危不亂,迅速反應,充當了全系統抗震救災工作的橋頭堡,為我市水利系統抗震救災工作做出突出貢獻。

(一)落實措施,迅速開展抗震救災。地震發生後,我辦工作人員迅速反應,組織全局幹部職工迅速撤離劇烈搖晃的辦公大樓,使得全局職工無一傷亡。隨後,又返回辦公樓,在手機完全中斷聯繫、固定電話接通率極低的情況下,冒著不斷發生的餘震,迅速通知各區縣水利局和直屬單位立即開展對全市水利工程設施的安全排查工作。第二天,便在辦公大樓外空地上搭建了臨時辦公處所,作為全系統抗震救災指揮中心,確保抗震救災工作正常運轉。

(二)安排部署,積極援助重災區。

5月13日凌晨零時,我局接到四川水利抗震救災指揮部的指示,要求迅速組織我市水利系統對位於都江堰重災區的四川水利職業技術學院進行物資援助。“一方有難,八方支援”,辦公室主任李上策同志緊急採購救援物資,集合車隊,滿載了救援物資奔赴都江堰,順利到達受災嚴重的四川水利職業技術學院,把飲用水和食品送到了7000多名被困師生手中。

(三)認真統計,報送災情和信息。

震後20分鐘內,我局迅速成立了全市水利抗震救災領導小組,安排部署了全市水利系統抗震救災工作。我辦作為災情統計和信息報送部門,及時收集水利系統受災情況,把握全系統抗震救災工作動態,做到及時、詳實、全面。大到一條信息,小到一個數據,都要反覆核實無誤,為保障全系統人民民眾的生命財產安全、水利設施安全、防止次生災害和全系統災後重建工作的起到了決定性作用。

五、存在的問題及來年工作打算

(一)存在的問題。我局辦公室工作取得了一定成績,但也還存在一些問題。

一是規範化建設有待進一步加強。辦公室需強化自身的職責,不是其他部門“二傳手”,對於不屬於辦公室職責範圍的工作而依賴辦公室去完成的,還有待於通過規範化建設加以調整、規範;

二是辦公室文秘人員寫作水平有待進一步提高;

三是領導交辦和公文交辦事項督查督辦力度不夠,對辦公會決定的事項,跟蹤督查的力度不夠。

(二)明年工作打算。明年我們將著力開展以下工作。

一是採取走出去和請進來的方式開展辦公室人員業務培訓力度,進一步提高人員素質,提高辦文辦會辦事質量;

二是在保證信息報送數量的同時,注重信息報送質量,提升省廳、市委、市政府信息採用率;

三是加強調研工作。為領導決策提供充足依據;

四是加強宣傳工作,力爭在全國、全省重要報刊上多上稿件,積極宣傳、提升水利形象;

五是繼續抓好安全生產工作,確保水利系統幹部職工生命財產安全;

六是繼續抓好計生三結合基地建設工作,進一步鞏固已經取得幫扶成果;

七是繼續抓好農村飲水安全行動、水土保持為重點的民生工程督促、銜接和上報工作。九是抓好災後重建工作,認真抓好災後重建工作的統計和信息報送。

2023局辦公室的年度工作總結 篇6

在局黨組的正確領導和指導幫助下,在全局各科室、站、下屬局、公司的支持配合下,辦公室圍繞全局中心工作,牢固樹立服務觀念,充分發揮溝通上下、聯繫左右的樞紐和橋樑作用,較好地履行了部門職能,確保了局機關內部事務及各項工作的正常運行,為局機關年度整體工作目標的實現發揮了應有的作用,現總結如下:

一、加強綜合調研,當好“參議員”

出謀劃策是辦公室工作的重要內容,是局領導決策的“千里眼”和“順風耳”。因此我們注重把調研工作擺在突出位置,及時、準確、全面地向局領導反映農林水利工作發展的新形勢、新情況、新問題、新成就,更好地為領導了解情況、科學決策和指導工作服務。緊緊抓住全局各個時期的工作重點,切實增強工作的預見性、針對性,緊扣發展主題,深入基層調查研究,真實掌握各類信息,及時總結經驗教訓,對重大突發事件和傾向性問題及時上報。先後開展了加強和創新社會管理、我縣水利改革發展、農村情況調查、嵊泗農林水利發展新思路等專題調研活動。通過廣泛深入地調研,掌握了大量的基礎材料,為局領導決策部署提供了許多有參考價值的信息材料。

二、突出信息宣傳,當好“宣傳員”

信息宣傳工作辦公室工作的重要組成部分,是宣傳農林水利方針、政策,反映我局工作動態的重要途徑。進一步拓展農林水利工作宣傳的廣度和深度,完成局入口網站的域名註冊和備案工作,做好日常維護,擴大信息容量,並開通了農林水利局官方微博,及時反映我縣農林水利工作動態,將上級政策與全局工作實際有機結合起來,具有較強的可讀性、指導性和時效性,辦出了我局特色。同時加大信息資源的開發利用力度,確定專人負責信息的收集、撰寫和上報,為領導決策部署提供參考和依據。全年共撰寫各類總結、匯報等綜合材料80餘份,各類信息100餘條,被省、市、縣各級網站和刊物錄用,進一步提升了我局對外形象。

三、狠抓督查落實,當好“巡視員”

開展督查、落實工作是辦公室的重要職能。我們圍繞全局的重要工作部署和領導的批示,積極開展督辦、催辦,按時按質完成了交辦的各項工作,基本杜絕了拖拉、推諉的現象。一是抓局重點工作督辦,特別是一些涉及面廣,難度大的工作,努力做到事事有回音,件件有著落。二是完善督查機制,建立健全各種管理規章,實行工作落實通報制和責任追究制。三是抓交辦事項的督查。全年共進行3次大的督辦檢查活動,完成各種督辦事項10餘件。同時為落實好局各項階段性工作,我們藉助於檔案、會議,多次進行督辦,有效保證了各項工作的順利完成。

四、統一工作步調,當好“協調員”

辦公室的協調工作做得好不好,將直接影響到各項工作的順利開展,影響到全局幹部職工積極性的發揮。在抓綜合協調工作上,我們充分發揮辦公室的優勢,著重做好領導公務活動的協調和機關日常工作的協調。對重要公務活動超前協調,努力把工作做到前頭;對領導臨時交辦的任務及時協調,隨叫隨辦;對多項活動安排統一協調,綜合權衡,通盤考慮。儘管辦公室人手少,但從未因此而影響各項公務活動的開展,相反由於我們注重了方方面面的協調,使公務活動安排得井井有條,許多複雜的活動也處理得有條不紊。為了協調好各種事務,我們始終把握“協調工作無小事,件件事事抓落實,工作協調講程式,行動協調講規矩,關係協調講大局,矛盾協調講團結”的工作方針,通過開展有效的協調工作,全局上下步調一致,各項工作處於良性運行狀態。

五、強化自身建設,當好“管理員”

規範內務管理,促進機關工作正常有序運轉是辦公室的職責所在,也是提高機關工作效率,完成各項任務的前提。我們主動在制度建設、隊伍建設和後勤管理等方面花大力氣,認真抓好了內務管理,提高了內務管理水平。一是完善了機關內務管理制度。重新修訂了《機關財務管理制度》,對公務接待、設備購置等實行歸口管理,著力壓縮了公務開支,節支效果比較明顯。在公文、檔案管理上,嚴格遵守各項規定,規範了辦理程式,從嚴把好了文字、簽發等關鍵環節,提高了辦文水平。局機關文書資料檔案統一由辦公室收集、歸檔、保管,認真、及時、規範地做好了檔案工作。二是加強了自身隊伍建設。在隊伍建設上,我們進一步強化了服務意識,全室人員都能顧全大局、服從大局、服務大局,工作上經常加班加點,任勞任怨,兢兢業業,為做好全局服務工作奠定了基礎。進一步強化了組織紀律,全室同志都能嚴格管好自己的嘴,不該吃的堅決不吃,嚴格管住自己的手,不該得的堅決不得,嚴格管住自己的腳,不該去的地方堅決不去,率先遵守機關各項規章制度,全年無一例違紀違規行為。三是紮實做好後勤管理。切實把搞好後勤管理和服務工作作為科室的一項重要職能,全力保障機關事務的正常運轉。做好辦公用品的購置和發放,在儘量滿足局機關正常辦公需要的基礎上,大力提倡勤儉節約。認真做好車輛的調度、使用和管理,充分保障了局領導、安全生產以及其他各科室公務用車。特別是司機的責任心和服務意識較強,無論是在休息日或節假日,只要工作需要,均能做到無條件出車,確保了各項工作的順利開展和臨時性任務的圓滿完成。全力做好各項會議和重要活動的籌劃、準備、布置和落實,並將參加會議情況實行定期通報並納入年終工作考核,基本杜絕了曠會現象。

六、存在的不足

(一)督促各項行政管理制度的落實力度不夠。我局已制訂了許多切實可行的行政管理制度,但在落實問題上存在一些問題。辦公室肩負著各項制度落實、檢查的重任,執行的力度不夠,這方面的工作有待進一步加強。

(二)協調工作的主動性還需加強。綜合協調包括對內、對外、對上協調。這方面的工作我們做得還不夠,溝通協調反面的能力需要再提高,主動匯報工作的意識也不夠強。

(三)參謀服務職能的發揮還不夠。作為領導的參謀和助手,辦公室應該儘可能地為領導決策提供及時、全面、準確的信息。平時應注意收集整理突出反映環保工作中出現的新問題、新情況、新思路、新舉措、新經驗、新方法,積極建言獻策。

七、下步工作重點

下一步,我們將繼續按照“運轉有序、協調有力、督辦有效、服務到位”的標準,充分履行科室職能,發揮“助手”作用,紮實有效地做好20__年收尾總結和20__年的各項工作。

(一)在參謀職能上下功夫。文字綜合工作是辦公室發揮好參謀職能的重要途徑。我們將牢固樹立精品公文意識,組織起草好各類綜合性文字材料,為局領導決策部署提供價值參考。

(二)在綜合協調上下功夫。綜合協調是辦公室為領導、為機關、為職工提供深層次服務的切入點,是辦公室的主要職責之一。辦公室人員需要在化解矛盾、促進和諧、提高效率方面爭做行家裡手,在對上協調、對內協調上也要增強主動性,爭取領導和其他科室的理解和支持。

(三)在保障服務上下功夫。要進一步加大內務管理與建設的力度,要勇於管事、勤於理事、精於辦事,為機關的正常、有序運轉提供周到細緻的服務。一是加強公文處理。規範公文運轉程式,嚴把公文審核關,提高辦文質量和水平。二是繼續執行各項事務公開制度,以公開促進來強化各項工作的落實,力求實效。三是紮實做好會務接待工作,做到熱情、周到、節儉。

總之,辦公室的工作目前來講離領導的要求和同事的期望還有不小的差距,在今後的工作中我們將不斷地提高自身的綜合能力,增強職能職責意識和主觀能動性,全力做好辦公室的各項工作。

一年來,全縣農林工作堅持以科學發展觀為指導,以推進“美麗海島”建設為目標,認真貫徹落實中央一號檔案精神和省、市工作會議精神,牢牢抓住“兩區一中心” 建設、海島森林景觀提升、平安和諧社會創建等重大問題,加快推進我縣現代化農林業發展,較為圓滿地完成了全年工作任務。

2023局辦公室的年度工作總結 篇7

一年來,在市委、市政府的正確領導下,在上級審計部門的正確指導下,緊緊圍繞市委、政府各項工作重心,以促進我市經濟健康發展為審計監督的第一要務,牢固樹立科學發展觀和服務意識,堅持廉潔從審。在全體審計幹部的共同努力下,圓滿完成了今年市委、政府和上級審計部門交辦的各項審計工作任務。現將一年來的思想、工作、學習和廉潔自律情況報告如下:

一、 增強理論學習,不斷提高自身素質。

為了進一步提高政治敏銳力、政治鑑別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針、政策的自覺性、堅定性,一年來,認真學習貫徹“三個代表”主要思想、黨的十7大黨精神,認真學習領會市委擴大會議精神以及市委、市政府年初確定的各項重點工作。通過學習,增強了用科學的理論武裝自己的頭腦,用理論指導審計工作實踐的水平;進一步堅定社會主義、主義信念,時刻牢記“八榮八恥”,堅持一切從人民利益出發,堅決貫徹、模範踐行“三個代表”主要思想的要求,自覺抑制不正之風和現象的侵襲,正確行使手中的權力。

同時,還注重審計業務理論學習,除參加了地區審計局組織的審計業務培訓班的學習外,還比較系統的自學了計算機ao審計系統、財政改革有關知識、專項審計調查報告寫作等內容,特別是參加了7月份自治區審計廳舉辦的“以培代審”固定資產審計調查。通過學習,理論素養得到了進一步的提升,理想信念更加堅定,審計工作思路更加開闊。

二、注重黨性鍛鍊與修養。

自覺遵守“審計人員工作紀律”,以此來規範自己的行為;不斷增強黨性修養,牢記“兩個務必”,自覺地與市委、政府保持高度一致,不說不該說的話,不做不該做的事。在處事為人上,堅持誠實做人,踏實做事。始終以強烈的事業心和責任感做好審計工作;在工作聯繫處理上,比較留心把握自己的角色定位,自覺地維護大局,維護團結。

三、 依法審計,求真務實。

在審計工作中,能夠認真貫徹執行《審計法》賦予的審計許可權,堅持“依法審計、服務大局、圍繞中心、突出重點”工作方針,始終能夠做到:科學審計、文明審計、廉潔審計、客觀公正,對自己分管負責的工作能夠盡職盡責。一是能夠深入審計一線,及時協調和處理審計工作中遇到的具體問題和困難,幫助年輕的審計幹部儘快成長;二是,對一些熱點、難點、事關百姓切身利益的審計項目,能夠親自深入到基層實行審計調研、了解,掌握第一手資料;同時,能夠積極配合局長做好各項審計工作,大力弘揚“依法、求實、嚴謹、奮進、奉獻”的審計精神。

另外,對負責的婦委會工作也可以夠盡心盡力,我局是一個以女同志占大多數的單位,因此,我局班子歷來很重視、關心女同志的身體、工作和生活等情況,只要是女同志的節日,一定會盡力安排。

四、廉潔自律、清廉從審。

作為一名審計工作者,能夠充分認識到黨風廉政建設是我們審計機關的生命線,並深知:其身正、不令則行;其身不正,雖令不從。一年來,認真學習貫徹《黨章》、《中國黨內監督條例(試行)》、《中國紀律處分條例》等精神,始終對自己高標準、嚴要求,切實增強自己的品德修養,能夠自覺地增強黨性、黨風、黨紀和廉政方面的學習,不斷增強世界觀、人生觀、價值觀的改造,堅持立黨為公、執政為民,做到權為民所用,情為民所系;堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策,恪守審計的職業道德,時時刻刻用一個員的標準規範自己的言行。留心做到常思貪慾之害,常懷律己之心,常排非分之念,常修為仕之德,堅持把輕名利、遠是非、正心態和納言、敏行、輕諾作為自己的行為準則,時刻做到自重、自省、自警、自勵。堅持以科學發展觀指導我們審計工作和反腐倡廉工作,進一步強化了依法從審、廉政為民的思想意識,增強了自覺抵禦腐朽思想侵蝕的能力和反道德防線。

五、 今後努力的方向。

在當今世界正在發生著人類有史以來以來最為高速 、最為廣泛、最為深刻的變化,“全球經濟一體化”、“知識經濟”、“電子商務”、“生物技能 ”、“基因工程”、“數字地球”、“電子政府”、“加入世貿”、“西部大開發”等新名詞、新事物不斷湧現,要深刻意識到知識更新之快,要有不學習就要落後、不學習就趕不上時代的潮流、不學習就要被歷史淘汰的危機感。因此,增強學習,進一步提高審計技能要領和手段的自主創新能力,不斷提高審計工作的技能含量和技能水平,尤其是提高巨觀層面分析問題、處理問題的能力,不斷提高審計質量,把審計工作不斷引向深入,用發展的眼光分析經濟改革中存在的問題,提出科學可行的審計建議,推動經濟體制改革的步伐,為我市經濟持續、高速、健康發展保駕護航,充分發揮審計在構建社會主義中的作用。

2023局辦公室的年度工作總結 篇8

一、主要工作

(一)加強領導,明確統戰工作職責

年初,商務局將統戰工作納入局黨支部議事日程,成立了以局黨支部書記、局長為組長,副局長為副組長的統戰工作領導小組,小組下設辦公室,負責日常信息的收集、報送,將統戰工作與商務工作統籌安排,解決統戰工作中的實際問題,特別是通過民主議事會形式充分發揮黨外民主人士對商務工作作用,充分聽取意見和建議。

(二)強化學習,提升統戰工作水平

為全面貫徹落實縣委統戰工作精神,切實加強統戰工作,充分發揮統戰工作的重要作用,最大限度地團結和調動全體統戰對象的積極性,局黨組紮實抓好了以下幾項工作:一是組織全體機關人員認真學習統戰工作的指示精神,通過學習,使統戰對象加深對統戰理論的理解,提高對統戰工作重要性的認識,鼓勵他們發揚主人翁精神,積極主動參與。二是精心布置各項統戰工作,按時按質完成統戰部門交辦的各項工作任務。三是建立局班子成員聯繫企業統戰對象制度,幫助企業解決工作、生活中的實際困難問題;四是按時參加統一戰線的各種會議、重要活動,及時上報有關情況;五是突出和諧統戰,不斷規範統戰工作行為,明確工作措施、完善工作制度、強化監督機制,努力實現統戰工作良性循環。

(三)凝聚力量,樹商務統戰工作標榜

統戰工作要有成效,要靠每一名黨員的一言一行,一舉一動來做表率。商務局通過組織多種有益的活動,提高我局黨員參與統戰工作的積極性,同時以行動、精神帶動身邊其他同志也自覺參與。一是黨員帶頭參加全縣無償獻血活動;二是黨員帶頭並組織幹部職工踐行黨的民眾路線;三是黨員主動積極參與市級文明單位創建活動;四是黨員帶頭捐款,參加縣組織的一切捐款活動,用自己愛心幫助困難的人。以上都是廣大黨員參與統戰工作的作用在活動的開展中得到了真實的體現,同時他們的行動也帶動了身邊一大群人也參與進來。

(四)開展有序,促進統戰工作整體推進

抓好招商引資及固定資產投資工作,吸引更多民營企業家返鄉創業,以解決當地剩餘勞動力就業問題。同時持續加強與沿海企業家和海外代表人士的聯繫,多渠道、多形式宣傳我縣良好的投資環境和招商引資政策,增進友誼,加強合作。積極做好企業的備案、跟蹤服務工作,幫助外商在羅平投資企業排憂解難,同時利用企業座談會、民主議事會等形式召集在羅平投資的客商就招商引資優惠政策、客商服務以及對縣域經濟的發展方面聽取各方面的建議和意見,以便我們在以後的招商引資工作中取得更好的成果,促進羅平經濟快速發展。

(五)加強建設,提高統戰幹部隊伍素質

今年以來,我局主動適應新形勢、新任務的需要,始終堅持統戰工作無界線、無底線的指導方針,以加強統戰幹部隊伍建設為重點,注重發揮統戰工作的優勢和作用,最大限度地調動一切積極因素,我局注重加強了對統戰幹部的培養、教育、交流,保持著統戰工作負責人和幹部隊伍的生機和活力。認真學習統戰政策和業務知識,通過舉辦讀書會、專題交流等教育實踐活動,推動了幹部工作作風的新轉變和綜合素質的進一步提高。通過參加統戰部門組織的業務學習和十八大精神輔導等活動,增強了統戰幹部的事業心和使命感,提高了他們的思想政治素質和業務素質,統戰幹部能堅持求同存異、平等待人、協商辦事,努力做到人格好、人緣好、形象好,以堅定的立場、民主的作風、廣博的學識和創新的精神,為黨的統一戰線事業做出貢獻。

二、存在的主要問題

回顧過去,我們做了一些工作,但與縣委、政府和上級的要求還有一定差距,主要表現在結合統戰工作開展調查研究和宣傳報導力度不夠,目前,局機關的統戰幹部都是兼職人員,人少事多矛盾突出,部分工作開展得還不盡到位,統戰幹部的素質還有待提高。

2023局辦公室的年度工作總結 篇9

20xx年是交通的收官之年,也是實施的衝刺之年,更是承上啟下邁向“十三五”的謀劃之年。局辦公室在局黨委、局長室的正確領導下,在兄弟科室、單位的密切配合下,緊緊圍繞年度工程,當好“智囊團”、“參謀部”和“服務員”,充分發揮辦公室承上啟下、溝通內外、聯繫左右的職能,確保政令暢通、運轉高效、協調有方,較好地完成了各項目標任務。

一、20xx年工作主要情況

一是圍繞中心,政務工作成效突出

1、信息采編卓有成效。圍繞全局中心工作,關注焦點難點問題,在調查研究中挖掘深度信息,從領導聚焦的問題中篩選建議信息,在基層工作中提煉經驗信息,精、準、快、實地為領導提供有價值、有見地、有份量的決策信息。及時報送事關、轉型升級和服務發展等重點、特點和亮點工作,全方位宣傳推介交通。採取出題邀稿、共商思路、個案講評、精品賞析等形式,著力提高全系統信息采編數質量。全系統採集報送,全天候審核更新,節假日無一空缺。

全年信息用稿層次和數量達歷史新高,截至12月20日局網站共發布信息1648篇,被政府的網站採用908篇。政務信息被**市委辦、市政府辦錄用3篇,**市局錄用48篇;**市委辦錄用18篇,政府辦錄用16篇,全年在市級機關網站綜合考核中始終每月名列第一。

2、文稿辦理嚴格嚴謹。加強公文審核與管理,對公文的文字、內容、格式等進行嚴格把關,截至12月底,已起草核發各類檔案370篇;高質量完成全市交通運輸工作會議、系統目標管理大會等重大會議材料和檔案的撰寫工作。按照行政機關公文處理要求,從檔案起草、審核、審簽到印發,嚴格按照程式規定辦理,做到公文編髮無差錯、無泄密。積極順應市政府關於實行無紙化辦公的工作要求,充分利用網路傳輸檔案,從嚴控制文稿數量,專人負責,扎口辦理,實現公文處理無錯傳、無漏辦、無浪費。

3、機關管理規範有序。綜合採取車載gps實時監控、司機上下班手工簽到、每晚保全巡查上報、定時或不定時地督促檢查、經常性地手機信息安全提示和階段性總結講評司機履職,強化公共車輛的統一調度使用,強化駕駛員安全管理,全年在全市組織的歷次檢查中無一違規,有效保障了局中心工作。積極保障各項創建工作,定期集體評比科室衛生,隨機督查機關大樓辦公秩序,對機關進行規範化管理。

二是著眼全局,事務工作運轉高效

1、重大會議組織有力。精心組織,周密細緻,按照“少環節、快節奏、高效率”的原則,高質量籌辦全市交通運輸工作會議、系統目標管理大會等重大會議,全方位做好會前籌備、會中服務、會後總結,最佳化會議通知方式,變單一的電話通知模式為電話、簡訊、網路通知等多種方式,提高會務保障的質量和水平。全年共承辦局機關各類會議432場,無一失誤。

2、重大活動調度有方。科學制定預案,周密組織、圓滿完成行風熱線以及省領導、省廳、**市、**市主要領導來局檢查調研活動,同時藉此契機,充分展示交通運輸科學發展全面成果,樹立交通運輸嶄新形象。從材料籌備、場地布置、車輛組織、輿論宣傳和會務接待等方方面面,都做到高標準、嚴要求,全面達到了預期效果。

3、服務工作精益求精。最佳化食譜,強化服務,提高質量,調好眾口,為全大樓工作人員提供優質午餐服務。加強檔案工作的軟硬體建設,依託現代辦公設備和管理軟體,實現檔案資料的快速檢索與使用,為機關日常辦公提供優質高效的服務。加強大樓值班保衛、防盜防火、綠化保潔等工作;認真做好機關文字材料列印管理,規範辦公用品的採購、保管和領用。定期督查工程項目部駐地後勤管理,確保項目部規範運行和優質服務。

三是強化執行,督辦工作質效明顯

1、高效辦結建議提案。全局20xx年共承辦建議(議案)65件;其中,人大代表議案、建議39件,會辦2件;政協委員提案26件,會辦1件,關於交通工程建設的33件,關於運輸市場管理的29件,關於航道建設的1件,關於水上安全監督管理的1件,關於路政管理的`1件。做到細化,完善工作機制,提高辦理質量,做到事事有交待,件件有落實,實現見面率、答覆率、滿意率均為100%的工作目標。

2、維護穩定發展大局。加強網路輿險分析梳理,實時跟蹤重要網站,強化負面新聞應急處置,第一時間化解到位,保持了穩定發展的大局。截至12月底,我局共受理人民來信21件,政府的網站書記、市長和局長信箱154件,交通服務熱線和市長熱線336件,接待民眾來訪184批次613人次。切實樹立為民服務的觀念,及時了解民眾的願望,解決民眾的困難,強化與民眾的溝通,並做好相關問題的跟蹤督辦,做到事事有回音,件件有著落。

3、督辦決策執行到位。牽頭組織“轉型升級在交通,我為惠民獻一策”活動,致力打造民生交通,切實提高交通運輸服務效能。共徵集惠民舉措共156條,從中最佳化篩選出三大類共68條惠民舉措,明確時間表、路線圖、責任人交辦實施,通過新聞媒體、局政務網站向社會公布,確保把惠民舉措落到實處。每周制定重要事項分解表,密切跟蹤領導交辦事項,健全完善督查督辦制度。定期梳理局重大決策部署及領導批示交辦的事項,第一時間交辦督辦,發揮踏石有印、抓鐵留痕的韌性,緊密跟蹤,隨時了解掌握各項工作落實進度,積極協調解決落實過程中面臨的困難和問題;最佳化督辦方法,學會借勢發力,增強督查督辦工作的權威性;強化督辦總結,及時分析問題,總結經驗,提煉亮點,促進工作開展;通過督查督辦,切實增強責任意識,確保各項工作執行有力、落實到位。

一年來,辦公室工作雖然取得了一定成績,但與領導要求和同事們期望還存在一定差距。主要表現在:對新形勢、新問題研究不深,意見、建議的針對性和超前性需進一步強化;綜合調研信息的深度、廣度需進一步提升;辦公室人員自身素質需進一步提高;後勤服務保障和接待工作需進一步最佳化;服務基層的意識需進一步加強。

二、20xx年工作打算和措施

20xx年是“十三五”“公鐵水空、立體交通”開局之年,也是承前啟後繼往開來的關鍵期,要求我們進一步牢記責任使命,強化責任擔當,鑄牢責任鏈條,把小事做精細,把大事做精彩,把事業做輝煌。

一是強化責任意識。堅定進取精神。引導全體成員把事業當生命寄託,把工作當人生樂趣,以高度負責的工作態度和“五加二”“白加黑”的工作勁頭,用心用情用智乾好本職,以可能達到的最高標準,高規格完成每一項任務。不斷提高政治水平和業務能力,不斷增強戰略思維、歷史思維、辯證思維和底線思維,努力成為提筆能寫、開口能講、問策能答、遇事能辦的高素質骨幹。堅定奉獻情懷。局辦常常是大事要事交織,急事難事疊加,天天短頻快,月月馬拉松。要以先進人物為鏡,既作小犧牲,更作大奉獻,在服從服務大局中實現自身價值。學會任勞任怨,受得了委屈、控得住情緒、經得起誤解、頂得住壓力。堅定求實品格。堅持多乾少說、甚至只做不說,出真招辦實事,下真功謀實效,切實把“認真”二字貫徹到辦文、辦事、辦會全過程。致力強化問題導向,善於發現問題、提出問題、研究問題、解決問題。特別是面對大是大非,要勇於及時“亮劍”;面對矛盾危機,要敢於挺身而出;面對失誤差錯,要善於承擔責任。

二是提高辦事能力。堅持胸懷大局。緊扣交通運輸現代化體系,緊貼綜合交通運輸內在要求,緊跟我市的生動實踐,通盤考量,統籌調度,做好綜合協調、出謀劃策、信息服務、後勤保障等工作,牢固樹立“一盤棋”思想,自覺服從大局,增強“看齊”意識。堅持跳出常規、登高望遠,把局辦業務放在全局中思考,把個人利益融入集體中追求。堅持講求效率。把時間觀念和效率意識貫穿工作始終,進一步健全規範各自工作內容和流程,明確標準和責任,使全體工作人員各司其職、各負其責,事不過夜、案無留牘,自覺養成超前謀劃的習慣,既要知曉當前全局抓什麼,又能及早謀劃下一步該做什麼,形成一定前瞻性的提前量。致力運用辯證法,分清層次,明確急緩,營造只爭朝夕、雷厲風行的工作氛圍。堅持注重細節。統籌謀劃,以如履薄凍的態度,細緻而周密地部署工作、協調關係、落實任務,力爭零缺陷、零差錯、零失誤,用一流標準創造一流業績。特別是應對網路問政和信訪輿情,必須慎之又慎、細之又細,既要堅持原則,又要講究靈活;既要客觀準確、符合行業條規,既預留空間、又不授人以柄。

三是提升執行能力。時時事事從大局出發,強化督查督辦,狠抓工作落實,確保局重大決策部署不打折、不走樣。緊扣年度目標任務。根據系統年度目標任務,督促排定時間表、路線圖、責任書,實時跟進序時進度,積極匯報協調矛盾,及時督促目標推進,強化年終考核運用。要緊扣階段工作重點。根據重要會議決定,明確交辦單位和完成時限,強化過程管控,確保時效落實。緊扣領導關注焦點。根據領導重要指令,準確界定責任主體和落實標準,及時發出督辦通知,強化政治意識和執行意識,確保第一時間、第一標準落實到位。緊扣民眾關心熱點。根據領導信箱和網路輿情,迅速排定牽頭部門,分解細化調處時限,跟蹤對接事態發展,強化落實及時反饋。全力提高交通系統執行力,全面提升社會滿意度,助推中國夢·交通譜寫燦爛新篇章。

2023局辦公室的年度工作總結 篇10

20xx年,市畜牧局辦公室緊緊圍繞黨委局工作中心,積極參與政務,認真處理事務,搞好上下服務,內強素質,外樹形象,充分發揮辦公室的橋樑、紐帶作用,為我局日常工作的開展和各項工作的順利實施發揮了積極作用。現將辦公室一年來的工作總結如下:

一、日常事務工作

1、信息宣傳工作

一是召開全系統信息宣傳工作會議,統一思想、鼓舞士氣,要求大家提高認識,改變過去“只乾不會說、幹了說不好”的現象,把宣傳工作作為一項政治任務抓緊抓實,並給各科、室提出了具體工作目標要求,從而使每位幹部從思想上和行動上高度重視起來。二是制定了《##市畜牧局政務信息通訊報導工作制度》,把政務信息宣傳工作制度化,年終進行單項評比,並根據刊登級別不同實行分檔獎懲,適當提高獎勵標準,對分量重、力度大的稿件給予重獎,提高了通訊報導員的工作積極性。三是加強學習培訓,組織經驗交流。組織專人參加上級部門舉辦的信息宣傳業務知識培訓,提高信息工作水平。同時積極組織經驗交流,每月制定一期畜牧動態,總結工作情況,交流工作經驗,從而促進信息宣傳水平的提高。四是圍繞工作重心,加大宣傳力度。在宣傳工作中做到“三個圍繞”:即圍繞上級的中心工作思路,宣傳市局的工作動態;圍繞局裡當前工作任務,宣傳新措施、新經驗和新做法;圍繞民眾關心的熱點、難點問題,宣傳局裡工作應對措施,取得了明顯成效。五是加強上下聯繫,搞好溝通協調。積極向省、市畜牧局和市委、市政府做好政務信息的上報工作,加強新聞媒體單位的聯繫,積極做好協調溝通工作,使各類信息能夠及時上報、及時發布,形成了高效靈敏的信息宣傳網路。全市開展的春秋兩季動物防疫和##市##禽業有限公司開工等稿件分別被##日報、##市畜牧局、##電視台採用及時給予了報導,擴大了社會影響。截至10月30日,我局共發布畜牧信息稿件118篇,##日報刊登稿件1篇,省畜牧信息網刊登稿件40篇,##市畜牧信息網刊登稿件64篇,##市級3篇,##畜牧動態10期,基本上完成了全年信息宣傳工作任務。

2、檔案管理工作

制定了文檔資料傳閱和檔案管理制度,指定專人負責文書檔案收發、登記、傳閱、整理歸檔,同時加強保密工作。

3、督辦檢查工作

一是及時組織對全市動物防疫、行政執法、生產發展、項目實施、上訪案件進行經常性督辦檢查,及時總結各項工作,找差距、分析存在問題的原因,為局領導決策提供第一手資料。二是積極完成省、##市畜牧局和市委、市政府交辦的各項工作任務。三是對市人大議案、政協提案及時辦理回復。

4、統計工作

建立統計上報制度和人事、黨員統計檔案,每季度按時上報畜牧業生產報表,勞資報表,每月按時上報項目實施報表,完成省、市下達的各項統計工作任務,積極開展與統計部門的協調力溝通,確保全系統統計工作的科學性和準確性。

5、會務工作

本著高效、節儉原則,積極組織召開全市春秋兩季動物防疫及畜牧生產工作會議、局機關幹部職工會議、離退休人員座談會、項目驗收會、工作匯報會等會務工作,切實做到會前精心組織,會中嚴肅認真,會後及時落實,保證會議的質量和嚴肅性。

二、機關管理工作

制定和印發了《##市畜牧局20__年機關管理規章制度》,對學習會議制度、衛生管理制度、機關值班制度、車輛管理制度、公務招待管理制度、財務管理制度等進行改進和完善,同時加大督辦檢查落實力度,進一步明確了政治紀律、工作紀律、財經紀律等,加強機關作風建設和效能建設,使機關管理走上科 學化、規範化、制度化軌道。

三、政務公開工作

嚴格按照市政務公開領導小組辦公室的統一要求,將全局工作職責、工作程式、政策依據、重大工作事項及時在政務公開欄進行張榜公示,自覺接受社會、民眾監督,對來訪者和諮詢者做到來有迎聲,去有留聲,接待細心,協調解決和回復,對不能及時和在職權內不能處理的事,及時向局領導投送,讓來訪者、諮詢者滿意,杜絕門難進、臉難看、事難辦現象發生。

四、精神文明建設工作

1、積極推進新農村建設工作。按照市委市政府要求,為結對幫扶村鹿頭鎮九里村制定發展規劃、開展技術培訓,在畜牧項目建設上予以傾斜,在物資、資金上給予重點扶持。

2、平安創建工作,按照市綜治委的要求,積極完善創建軟體和硬體設施建設,安裝電子監控裝備,創建工作取得顯著成效。

3、繼續鞏固市級十星級文明衛生先進單位,精神文明建設工作上一個台階。

一年來,局辦公室能夠切實履行崗位職責,做到事無巨細,協調左右,強化服務,加強管理,努力爭創學習型機關、知識型幹部,為局黨委完成全年奮鬥目標作出了做出了積極的努力。更為欣慰的是,辦公室全體工作人員十分團結,對分配的任何工作任務都任勞任怨,全體領導和同事對辦公室的工作能夠給予充分的'理解,各項具體工作按計畫推進,各項臨時交辦工作能按時完成。但是,在辦公室的具體工作中仍然存在一些不足,諸如管理制度仍需完善、落實力度仍需加強;辦公室人員的責任心、事業心和整體素質有待進一步提高,信息宣傳和調研工作需進一步加強等等。在今後的工作中,我們將進一步發揮主觀能動性,克服困難,創新工作,努力取得更加優異的工作業績.

2023局辦公室的年度工作總結 篇11

xx年,社保局工會委員會結合工會工作的自身特點,在充分調動廣大幹部職工的主觀能動性、強化自身建設、突出維權職能、積極提升幹部職工素質、推進我局文化建設、維護單位穩定、構建和諧社會服務關係等方面取得了較好的成績,社保局工作總結。現就xx年我局工會委員會工作總結如下:

一、認真學習貫徹黨的xx大精神

深入學習貫徹在建黨xx周年“七一”講話精神,深入貫徹落實科學發展觀,認真組織工會幹部和職工積極開展學習和討論,用多種形式廣泛宣傳學習 “xx大”、“七一”講話精神 。通過學習,努力把廣大工會幹部和職工的思想、行動統一到了“xx大”精神上,把大家的智慧和力量凝聚到工會的目標工作上來。激發了幹部職工發揚艱苦奮鬥、無私奉獻精神,乾好本職工作,爭當社保先鋒。

二、加強工會組織建設,切實發揮工會職能

(一)健全機構,為工會工作提供組織保障。

為切實加強民主管理工作,一是健全和完善工會組織民主管理制度。根據社保局的機構,及時調整局經審委員,強化工會的組織建設。二是嚴格按照《中國工會章程》的規定,在局二級機構設立女工委員會,鼓勵職工積極參與本單位的民主決策、民主管理和民主監督工作。

(二)認真抓好幫困助弱工作,構建社會關係。

1、根據市政府安排,我局 06月x日在全市開展慰問活動。活動中,局幫扶隊的領導和黨員走進社區,下到鄉鎮,深入基層,進入農戶,與困難退休老黨員及離退休老幹部進行親切交談。話往事,嘮家常,詳細詢問了老人的身體和生活狀況,對老人為黨和國家做出的貢獻表示感謝,並祝老人生活幸福,健康長壽,同時送出了食用油20桶,牛奶10 箱,匯源營養品20盒等慰問品。

2、xx年x月x日,xx市社保局在“九九重陽節”來臨之際,對全市85歲以上企業高齡退休人員進行了節日慰問。在市社保局局長王帶領下,領導班子成員分組看望了企業高齡退休人員,並帶去食用油、麵粉、飲料等慰問品,價值1萬餘元。在為企業退休人員送上節日的祝福與親切的問候的同時,也帶去了黨和政府的關懷和溫暖。

3、為充分發揮黨組織和黨員的模範帶頭作用,紮實推進“創先爭優”活動,積極開展轉變思想作風大討論活動,我為黨旗添光彩,社保因我而精彩等各項活動,為我局社保事業發展凝聚了合力,貢獻了力量。

4、切實關心幹部職工生活,積極解決幹部職工的困難,保護幹部職工的權益,努力將職工的福利待遇、應得權益等涉及職工切身利益的事項落到實處,樂做民眾的貼心人。

5、為充分發揮我局女幹部、女職工在文明和諧社保關係中的主力軍作用,提升她們的參與能力和水平,樹立新觀念、爭做文明人,根據市婦聯和市總工會的工作安排,制定了社保局相應的工作實施意見,並以“三八”婦女節紀念活動為契機,組織拓展訓練活動,使我們的社保團隊更團結、更具有蓬勃的朝氣,也給每個人帶來了一次心靈的洗禮。

三、抓隊伍、強素質,為我市社保體系建設貢獻力量

1、堅持每周二下午政治學習和業務知識學習制度。將思想政治工作貫穿於學習和工作中,全力提高職工的服務意識、大局意識、責任意識,強化理想、信念教育。

2、充分利用專題培訓、以會代訓等形式,組織全局幹部職工學習黨和國家的政策、方針,結合社保法,工傷、生育條例實施的相關知識,舉辦各類政策學習和業務考試,使我局幹部職工的素質和工作技能明顯提高,工作作風大為改善。

3、按照市總工會的要求,及時將《國家時期文化發展規劃綱要》精神,積極開展黨委中心組活動,並積極動員幹部職工踴躍參與。以此引導幹部職工掀起讀書熱潮,並大力提倡形式多樣的讀書徵文活動。

2023局辦公室的年度工作總結 篇12

一年來,辦公室認真學習三個代表重要思想和黨的xx大xx屆五中全會精神,按照“突出重點強化服務務實高效協調運作”的工作原則,以紮實推進機關效能建設為重點,以搞好服務為手段,完善運作機制,規範工作程式,講求服務質量,較好地發揮了參謀作用和助手作用。現將一年來的工作情況匯報如下:

一積極開展思想政治工作,抓好乾部隊伍建設

按照局黨組布置,辦公室積極配合做好全局的思想政治教育工作,努力抓好乾部隊伍建設。一是下大力氣做好我局導入iso質量管理體系和機關效能建設活動的牽頭組織工作,從制訂實施意見制訂相關檔案出台規章制度展開督查實施到完成階段小結,努力做好參謀加強銜接搞好服務保證了全局機關效能建設工作的順利開展;二是實施保持黨員先進性教育活動,結合我局實際,擬訂了年局黨組理論學習中心組學習計畫和局黨總支學習計畫,經局黨組和局黨總支通過後予以實施。積極“請進來走出去”,增加黨員受教育的機會,組織了“先烈面前說真話”等形式豐富的教育活動;三是靈活運用各類載體,深入開展學習教育,做好在“三八”“五四”“七一”期間學習教育活動的組織工作;四是努力做好支部組織建設工作,在上半年配合完成了局黨總支和四個支部的成立工作。

二完善制度建設,抓好督促實施

辦公室根據局黨組要求,進一步健全各項規章制度,努力構建較為完善的制度體系。一是進一步健全並嚴格執行《局目標管理考核辦法》,把效能建設的各項目標細化到考核制度中,考核結果與獎金直接掛鈎,切實解決職責不清效率不高的問題。二是重新修改完善了《局機關會議制度》《局機關學習制度》《局機關考勤制度》《局機關公文處理制度》《局機關車輛管理制度》《局機關接待工作制度》等八項規章制度,經局黨組研究通過後,彙編為《寧海縣發展計畫局勤政廉政手冊》,下發給全局每位幹部職工。三是為切實改進機關作風,提高機關行政效能,根據縣效能辦要求,制訂了局機關工作崗位ab角制度服務承諾制首問責任制視窗部門一次性告知制限時辦結制否定報備制等工作制度,經局黨組通過後,以寧計〔〕號檔案予以印發實施。

三提高辦文質量,努力做好文秘檔案工作

堅決把好公文質量關和運轉流程關,進一步規範公文格式行文規則,嚴格執行公文運轉規程,會同計算信息中心逐步推行oa系統辦公,切實提高辦文效率和公文質量。按時完成相關檔案的草擬及各類工作總結。逐步實現從傳統的檔案管理到電子文檔管理的轉變,提高檔案工作的效率,認真做好年歸檔工作,被評為全縣檔案工作先進集體。

四加大督查力度,各項考核工作進展順利

今年以來,辦公室在各科室的大力配合下,廣開信息渠道,提高信息質量,信息工作進展良好,超額完成了縣委辦縣府辦的考核任務。認真牽頭做好人大政協定提案及*督辦工作,今年承辦的人大議案件,政協提案件已全部答覆。全年共受理縣長電話件,效能辦轉辦件,消費者協會轉辦件,來信件,來電件,做到及時匯報,並加強與業務科室的溝通銜接,做到件件有登記,事事有書面答覆,辦結率和滿意率均達。

五增強服務意識,切實做好各項後勤管理工作

為領導服務,為科室和全體幹部服務是辦公室的一項重要職能。今年以來,辦公室增強服務意識,努力在被動服務中求主動,心存大局觀,超前謀劃,及早安排,提高服務的有效性,在第二屆開游節中,順利完成了繁重的接待任務,做到了來賓高興,領導滿意。另外,在來客接待車輛管理等熱點問題上,嚴格按照規章制度進行操作,加強與局領導及各科室的溝通銜接,減少磨擦,有效促進了全局工作的順暢運轉。

六切實加強學習,努力提高自身素質

今年以來,根據上級要求和相關部門安排,認真組織好全局《行政許可法》公務員行為規範等各項知識的學習應試工作。按照年初部署,完成了《對機關黨組織地位和作用的幾點認識》《淺談如何在文書立卷改革後做好檔案管理工作》兩篇調研課題,其中《對機關黨組織地位和作用的幾點認識》獲年度機關黨建論文二等獎。面對發展計畫工作面臨的新形勢新任務和新要求,辦公室全體幹部注重各項知識的學習,不斷更新知識結構,努力提高自身素質。

2023局辦公室的年度工作總結 篇13

一年來,辦公室在局黨委和主

管局長的領導下,在各股室的大力協助下,以全心全意服務為宗旨,轉變思想觀念,強化服務意識,提高自身素質和工作質量,努力圍繞全局中心任務開展工作,較好地發揮了職能作用,各項工作均取得可喜成績。現就一年來的工作總結如下:

一、車輛管理工作

車輛管理多年來是辦公室工作的重點環節。我們按照局領導的要求,嚴格行使管理職能,強化服務意識。年初以來,在總結往年車輛管理經驗的基礎上,為保證車輛行使安全,做到安全第一,杜絕事故發生,保證領導正常用車,提高車輛的利用率,辦公室對車輛進行嚴格管理。儘量減少私人用車,實行統一調配,協調管理,嚴格落實崗位責任制,做到責任明確,責任到人,對車輛維修,燃油等嚴格約束,縮減了費用支出。對車及時保養,及時上足了車輛保險,保證全年無安全事故發生,保證領導正常用車。其它各項指標也嚴格控制在制度所確定的範圍之內。

二、後勤服務工作

辦公室在來客招待上本著節省的原則,能不招待的不招待。在機關檔案印刷費用管理上,仍然採取專人負責管理,管理人員嚴格把關,全年印刷費支出壹萬三仟多元。兩門衛同志忠於職守認真負責,任勞任怨,勤勤懇懇,給我們創造了安全乾淨的工作生活環境。...同志不怕贓、不怕累,每天起大早為我們供應開水;姜艷同志一負責新舊樓的衛生工作,工作中任勞任怨,克服人員少工作量大等困難,做到了走廊、樓梯清潔,垃圾清倒及時,局領導和會議室乾淨,為我們創造了良好的工作環境。兩位司機師傅起早貪晚,隨叫隨到,放棄了許多節假休息日。總之,我們後勤服務工作全體人員負出了許多辛苦。

三、幹部人事管理工作

按局黨委的要求,辦公室協同主管局長,對全系統幹部進行民主測評,進一步加強了基層幹部的管理。組織了機關全體專業技術人員考核和機關公務員、公勤人員年度考核工作。認真辦理了人事調轉職工退休等手續,除政策原因不能及時辦理的外,在每辦一個手續時,做到一事一辦,一事一清,隨辦隨清,以免遺忘和發生差錯。

四、職稱評審

為做好全局的職稱晉升,培養一批新的專業技術人員後備力量,辦公室積極組織了全局專業技術人員職稱晉升工作,今年有2人晉升高級職稱,有3人晉升中級職稱,有3人晉升助理級職稱。我們還成立了初級職稱評審委員會 ,組織了初級職稱評審工作,對9人進行評審,確定為助理工程師。在領導重視科技幹部培養的前提下,辦公室積極組織推薦市“113”人才工程和省千百萬人才工程。今年在原有3人獲得“113”人才工程第二梯、1人獲得第三梯隊的隊基礎上,又有1人列入“113”人才工程的第三梯隊。

五、勞動工資和保險工作

今年按時完成了機關和事業單位的職工正常工資晉級工作;完成了職稱晉職人員和考工人員的工資晉升工作;完成了財政開支人員工資錄入微機和上報等工作。在辦理工資業務時做到了一事一辦,隨辦隨清,沒有任何拖延積壓。在保險工作上,督促催辦全局各單位及時參保,積極提供工資卡,人事檔案等上保險所用之物。多次統計和清算需改制單位的職工工齡和欠保險數額等工作。

六、檔案管理工作

做到立檔及時,分類明確,擺放整齊,分裝及時,查閱方便,嚴格按照管理要求進行防火、防潮、防蟲、防曬等,以免損害檔案,其他人借閱檔案,嚴格按照借閱手續辦理,明確責任,從而避免遺失和篡改檔案。很好地完成了改制企業職工檔案移交工作。

文書檔案管理做到分發及時,傳閱迅速,立卷及時,按時歸檔,擺放有序,查閱方便。報刊征定工作,嚴格按縣報刊發行工作會議要求,硬性指標按時完成。

七、信訪,綜合治理,計畫生育,精神文明,安全生產工作

年初以來,為把信訪、綜合治理、計畫生育、精神文明和安全生產工作切實落到實處,在主管局長的領導下,認真做了細緻的工作,按縣與局簽定責任狀的目標要求,結合本局實際,制定了信訪,綜合治理,計畫生育,精神文明,安全生產責任狀,與局屬19個單位簽定了責任狀,年終圓滿完成了各種責任狀目標,並兌現了上一年度獎懲。綜合治理取得新成果;信訪案件明顯好於往年,沒有集體訪和越級上訪,信訪立案案件及時解決,沒有重訪和纏訪。計畫生育工作查透組織到位,催辦及時,查透率100%,按要求很好完成了計畫生育報表,全年全局無超生現象發生。今年安全生產工作,建立健全了上報程式,主管領導責任制,安全員責任制等多項制度,全年無安全事故。精神文明工作仍然保持著市級文明單位的殊榮,同時還按時完成縣文明辦的各項臨時任務。

八、計財、財會工作

XX年計財工作。計畫管理工作。完成我縣水利系統---20xx年水利第規劃。統計工作。及時準確地完成了省、市、縣相關部門的各類報表。計財在做好本質工作專項資金管理的同時,還肩負著二布尺灌區、發電站、河道所等單位的財務工作,在此工作中做到記帳準確及時,帳證相符,帳實相符,沒有發生任何差錯。計財在做好接待省、市、縣審計時提供相關資料的同時,對全系統基層單位進行了內部審計,審計結果及時向領導匯報,發現違反財務管理制度問題,給予及時糾正和處理。

財會工作。為做好局長參謀,理好財,多次同其它股室和財政相關科室取得聯繫,協調解決資金。同時還認真全額收繳出租房屋的租金,解決了許多燃眉之急。報帳員及時匯報各種帳表,全面掌握和管理全系統財政拔款、單位拔款情況,較好地完成了財務統計報表工作,在填報過程中,無差錯無遺漏。

九、黨務、婦女工作

通過多種形式了解掌握各支部發展黨員情況,黨員調轉,及時轉換組織關係,督促基層支部積極開展兩會,按時向縣委組織部報表和上報系統內黨建情況,特別是20xx年初以來開展的保持共產黨員先進行性教育活動 ,我們認真組織,做到六到位,一是組織到位,二是材料準備到位;三是宣傳到位;四是掌握情況到位;五是上報材料到位;六是服務到位;使全體黨員受到了全方位的教育,廣大黨員素質全面提高,為我局在第一批先進性教育中取得先進行教育活動先進單位的榮譽做出了突出貢獻。我們積極催繳各支部繳納黨費,切實保證黨費足額上繳。婦女工作在婦女主任的組織下,各項工作取得新進展,利用三、八婦女節開展了形式多樣的活動,全局婦女同志精神振奮,意氣風發,湧現出許多先進典型。

十、工會和信息工作

我局工會工作取得新進展。認真完成了水利系統的各工會的會員統計工作,按時完成各種報表和縣工會組織的各種工會活動;

信息工作。辦公室肩負著向縣委組織部、縣委辦、縣機關工委、縣人大上報單位信息工作。一年中,按時向上報單位報送信息數篇,信息快訊發表2篇,縣報發表1篇,在縣委信息得分排行榜中,我局在全縣70多單位排名中名列第7名,首次進入前十名,同志獲得喀左縣黨委系統信息工作先進工作者榮譽稱號,並受到了表彰。

十一、其它臨時工作

一年來我們較好地完成各項臨時工作。完成了紀念中國共產黨成立84周年全體黨員大會的組織及服務工作;認真做好了省市等上級主管部門的專項檢查和“大禹杯”拉練檢查的後勤服務工作;成功地組織了國慶節全局職工籃球賽;較好地完成了扶貧幫困,捐款捐物工作。較好地完成了勞資季報、年報和第三產業報表工作。

總之,通過一年的工作,使我們深刻地體會到:領導是後盾,敬業是基礎,團結是力量,務實是關鍵,措施是保證,服務是宗旨,領導職工滿意是目標,但是我們在看到取得成績的同時,也看到了存在的問題和缺點,我們的服務工作還沒有滿足有些同志的需要,今後我們全體辦公室人員一定要進一步加強素質教育,增強應付各種場合能力,工作上再積極點,服務態度上和謁一點,辦事效率上再提高點,辦事時考慮周全一點,服務意識再超前點,來人接待安排再科學點,花費上再節簡點,想問題再實際點,和同志相處上再藝術點,總之我們全體人員竭盡全力力爭讓領導滿意,讓全局職工滿意,下一年繼續做好以下工作。

1、做好車輛管理及後勤服務工作。

2、加強人事管理和勞動工資工作。

3、信訪,綜合治理,計畫生育,婦女,精神文明安全生產工作再上新台階。

4、繼續做好全體職工兩個素質教育。

5、繼續做好檔案管理工作。

6、做好計財和財會工作。

7、加強黨建和老幹部工作。

8、繼續做好職稱晉升評審、考工工作。

9、努力做好其他各臨時性工作。

2023局辦公室的年度工作總結 篇14

我們每個人都是在不斷的總結中成長,在不斷的審視中完善自己。自從20__年我調入機關事務管理局,我一直在辦公室從事文印工作(兼檔案管理員),在各位領導和全體同志們的關心與支持下,我虛心學習,踏踏實實的乾好本職工作,老老實實做人,比較好地完成了領導交辦的各項工作任務,得到了領導和同志們的好評。為了更好的做好20__年的工作,現將201*年工作總結如下:

思想方面

我在日常的工作中重視理論學習,堅定政治信念,積極參加局機關組織的各項活動,能夠針對自身工作特點,學習有關檔案、報告和輔導材料,通過深刻領會其精神實質,用以指導自己的工作。

一是加強政治理論學習。學習“三個代表”重要思想和馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論,牢固樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀,保持清醒的政治頭腦和堅定的政治方向。05年在全國範圍內開展了“保持共產黨員先進性”的理論學習,雖然我不是黨員,但是我還是積極學習有關共產黨員先進性的有關知識,學習黨的“路線、方針、政策,努力培養自己貫徹執行黨的路線、方針、政策的能力和與時俱進、開拓進取的改革意識、創新意識,並在學習中掌握其精髓,

把理論知識踐行到實際工作之中。

二是加強業務知識學習。我深知業務學習刻不容緩,我就利用業餘時間加強學習,不斷學習新的知識和技能,很快在工作中收到了明顯效果,現在我能夠又好又快的完成各項工作任務,能熟練的操作各種辦公系統軟體,操作失誤、差錯明顯減少。在20__年通過自己的不懈努力,我還取得了法學本科的文憑,使自己乾好工作的本領進一步得到了提高。

三是虛心向周圍的老同志、老師傅請教,從他們身上我不但學習到了一些寶貴的工作經驗,更加學習到了愛崗、敬業、奉獻的精神,為自己的做好本職工作打下了良好的基礎。   工作方面

辦公室是局裡的重要科室,是局機關的信息樞紐,工作量相當大。一年來我積極配合科室的領導和同事們乾好日常工作,勤奮嚴謹務實,任勞任怨,堅守崗位,盡職盡責,全身心的投入到工作中去。在平時工作中,我積極主動,根據工作需要,我不計報酬的加班加點,只要是辦公室或其它科室工作需要加班的,我義不容辭,從來沒有半句怨言,積極配合他們的工作,認真為他們服務。

一、認真做好本職工作,做到腿勤、口勤,手勤,協助辦公室同事圓滿完成各項工作。行政辦公室作為單位的視窗科室,一言一行都代表著單位的整體形象,同時我們也是是

服務部門,每天都會有很多人員來訪、辦事,對待他們,我始終遵循 “一張笑臉相迎,一把椅子讓座,一杯熱茶相送,一個滿意答覆” 的原則,每次看著來辦事的同志滿意而歸,作為工作人員的我,心裡總會有小小的成就感,在工作中做到了“大家滿意”,我們的價值也就得到了體現。

二、在工作中我還帶管三密檔案的傳閱,我嚴格按照三密檔案的傳閱、保密要求,認真的做好了三密檔案的傳閱和保管工作。通過自己的細心負責,確保了三密檔案不泄密、不丟失。我自己嚴格按照保密要求,不該看的絕對不看,不該問的絕對不問,不該講的絕對不講,確實做好了三密檔案的保密工作。

三、真誠待人,搞好工作關係。在工作當中,我始終擺正自己的位置,對領導敬重、對同事遵重,不說不利於團結的話,不做不利於團結的事,以誠相待,踏實幹事,在做好自己本職工作以外,幫助同事,關心同事,努力營造寬鬆、舒適的工作氛圍。存在不足

一是政治理論學習不夠,雖有一定的'進步,但在深度和廣度上還需繼續下功夫。二是工作中不夠大膽,創新工作方法的能力不強。

在過去的一年裡,在領導的關心下,在同志們的幫助下,在機關事務管理局的這個大熔爐里,我學習到了很多新的知識和珍貴的品質,我的個人素質得到了很大的提高,精神上

得到了洗禮,工作上也取得了一定的成績。但我深知我和那些老同志之間還有很大的差距,對照新的要求還有很長的路要走。在新的一年我,任重而道遠,我一定要努力工作,勤奮學習,嚴格遵守各項規章制度,虛心向同志們學習,爭做優秀的勤務員。

為了把20__年工作做的更出色,我一定加強個人修養、理論學習,以此提高工作水平,並適應新形勢下本職工作的要求,揚長避短,以飽滿的精神狀態來迎接新的挑戰。取長補短,向其他同志相互交流好的工作經驗,爭取20__年的工作更上一個新台階。

2023局辦公室的年度工作總結 篇15

今年以來,我局在市委、市政府的正確領導下,緊緊圍繞建設開放繁榮秀美幸福新吉安的總目標,按照“堅持發展、加強管理、提升形象”的總要求,努力做好各項工作,取得了明顯成績。現將今年工作總結和明年的工作計畫報告如下:

一、今年以來工作情況

(一)各項目標任務完成情況

我局努力推動公路建設、管理、養護等中心工作協調發展,較好地完成了各項目標任務。

1、我局今年公路新開工和續建項目共10個,其中計畫開工項目6個,目前6個項目已正式開工;力爭開工項目1個,目前正在抓緊做前期工作,力爭春節前開工;續建項目3個,已全部達到進度要求,建設里程85.7公里。公路局辦公室工作總結。全年完成建設里程88.72公里,共完成投資額7.6億元。

2、二級公路新增*公里,較去年增長4.8個百分點。

3、今年計畫實施路面大中修項目總計里程**公里,實際完成路面養護大中修工程142.187公里,完成投資1.24億元,完成省局下達計畫的107.3%,完成公路預防性養護21.84公里,完成投資387.4萬元。

4、年平均優良路率82%,其中國省幹線公路優良路率89.4%。

5、加強了安全生產監管,安全生產四項指標均為“零”。

6、未出現違反廉政、超計畫生育、綜合治理等事故。

(二)各項工作取得明顯成效

1、爭資立項成效顯著

今年,我局積極抓好爭資立項工作,取得了顯著成績。向上爭取中央車購稅項目7個,大中修項目16個,總計23個,建設里程327.05公里,總投資億元,爭取上級補助資金6.946億元,其中中央車購稅補助資金4.97億元,國家發改委補助資金1.2億元,爭取大中修資金7764萬元,地方需自籌資金億元。省公路局批覆**年工可項目6個,建設里程69.06公里,建設總投資11.03億元,擬申請中央車購稅投資1.48億元,地方需自籌資金9.55億元。其中公路升級改造項目4個,建設里程52.86公里,建設投資10.64億元,路面重建項目2個,建設里程16.2公里,建設投資0.39億元。

2、攻堅克難推進項目

我局狠抓公路新開工和續建項目,加強工程項目建設管理力度,想方設法克服困難,紮實推進項目建設。