班主任班級工作總結報告

班主任班級工作總結報告 篇1

高一22班共有學生65人,其中男28人,女37人。住宿51人,走讀14人。貧困生31人。學生整體較好,學習較為自覺,價位遵守紀律,基本沒有難管的學生。目前學習風氣良好,班風較正。現將前半學期工作總結如下:

一、組建一支強有力的班幹部隊伍。

在開學初,通過軍訓期間觀察、學生自主報名、演講競選,選拔了一批能力強、責任強的班幹部隊伍。分工明確,責任到人,運行有力。

二、制定行之有效的量化考核細則和獎懲條例。

我班充分民主的基礎上,制定了班級管理量化考核細則,從各個方面考核加減分,一月評比一次,並在班級量化考核表內公布,以小組形勢競賽,激發學生的互相競爭上進。

三、實行學生自主管理,做到人人有事管,事事有人管。

制度制定以後,要有強有力的執行機構,我班實行班幹部輪流值周制,值周班長,全權負責班級的各項工作,嚴格考勤,嚴格記錄,一周一小結,凡是違反制度一律懲罰,好的一定表揚。並細緻加減分。班級分工細緻,人人有事管,事事有人管,而且效果明顯,並且極大地培養了班幹部的能力。

四、加強文化建設,精心布置教室宿舍。

從第二周開始就著手準備,現有學生設計,投票賽選,最後集中審核,讓學生人人參與,個個出謀劃策。班徽、班名、班歌、班訓等都有學生投票選定,充分發揚民主,充分發揮集體智慧。班級文化建設效果很好,得到評比小組的肯定。宿舍布置由學生集體策劃,班主任把關,集體定做,做到高品位、高檔次,做到典雅勵志。真正起到潛移默化的作用。

五、認真組織各項活動,力爭取得好成績,增強班級凝聚力。

無論軍訓,還是開學來舉行的各項活動,我們班都認真對待,認真組織,精心策劃,力爭上遊。我們班在各項活動中均獲獎,其中跑操獲二等獎。活動極大地增強了班級凝聚力。

六、開好班會,辦好板報,做好學生思想教育工作。

我班共召開大型主題班會7次,小型班會8次。其中《夢想從這裡起飛》、《中考動員會》、《愛其師才能學其文》、《好習慣終生受益》,效果明顯,對學生震動很大。辦板報8次,每次一個主題,由十個學習小組輪流主辦,學期末評出優勝者表揚。

七、狠抓學風建設,培養良好的學習習慣。

學生以學習為主,學習時中心工作。學習幹事主要負責學習方面的工作,九個課代表每次作業要向值周人員匯報作

業收繳情況,凡不按時交作業者一律按制度懲罰,罰抄梳理本章節知識點。兩周檢查一次筆記作業,表揚好的,批評差的,並責令整改。每次周考小考都要表揚前十名,責罰後十名。上課自習有睡覺或說話等不認真聽課者,也要對其處罰,罰抄英語單詞。通過主題班會板報,教育學生珍惜時間、端正態度、講究方法。每天提前二十分鐘晨讀,下午提前半小時學習,學生普遍學習認真刻苦,學習風氣較濃。

中考後我們進行了學習方法交流班會,分析得失原因,獎勵優秀及進步較大者,鞭策後進,班級學風更加濃厚。召開了協作會,把跛足學科學生分別分給任課老師,與這些學生談心,發現問題,及時糾正,在17周的學科競賽中我們班有了較大的進步,名列第十名,獲得團體獎。

總之,我們班做了大量的工作,各項工作都走在前列,前兩月均為雙文明班,得分均在前五名。當然也存在一些問題,比如行為習慣還是不太好,還需要長期抓下去。學習習慣也不是很好,學習方法不能適應高中階段學習,還需要後一階段努力去抓。

班主任班級工作總結報告 篇2

光陰似箭,轉瞬間,一個學期又過去了。回顧這個學期的工作,我班在學校指導下,通過科任老師的緊密協作,教育教學工作取得了可喜的成績,得到了領導的首肯,同事的好評。現總結如下:

一、顧全大局,始終與學校保持一致。

開學以來,我班從指導思想、班務計畫、活動設計等方面,認真貫徹落實學校工作目標,始終與學校保持高度一致。認真落實“以人為本,以德為先”工作方針,將德育工作放在首位,各科任教師言傳身教,是本班步入良性發展的軌道。

二、通力合作,協調科任教師關係。

今春我班教師配置非常特殊。期初數學老師生病住院治療,期中英語老師出差一個多月,生物老師、微機老師多次因公外出,除了由我自己頂崗外,要做好各課時的協調安排。這方面,我爭取學校支持,妥善解決了上課問題,讓生病的安心,外出的放心,領導省心,學生盡心。

三、幫助學生樹立遠大的人生理想,變“要我學”為“我要學”。

1、中學生是人生觀形成的重要時期。關心時政,如組織學生觀看神九發射,學生多次情不自禁的熱烈鼓掌。關心國家民族的前途命運,希望自已一生有所作為是他們的共同特性,因此抓緊抓好時政教育,特別是當前世界與中國在經濟科技發展上的機遇和挑戰,歷史上中國的落後給我們的苦難和今天我們與已開發國家相比我們存在的弊端,以此常常能喚起他們的歷史責任感,樹立起為中華之崛起而努力學習的信念,這是學生時代最具感召力的學習原動力。

2、經常宣講國家人才需求形勢。這既能讓學生了解社會對不同人才的需求數量,類型,為今後確定志願做準備,更能通過國家對人才要求的德與才教育,讓學生感受到必需從個人修養和能力培養兩方面努力,否則今後自已將落後於社會,就個人而言生活難以灑脫。特別要講講打工仔的生活和工資變遷,從只要打工就掙錢變遷到高學歷打工掙大錢低學歷打工掙錢少甚至不掙錢的事實說明人要不斷的發展自已,一個時代有一個時代對人的要求,講一講下崗的原因,從國家的角度來說是因為生產力水平低下,產品在國際上缺少競爭力,於國家不僅不能為貢獻反而是一種負擔,下崗是為了減員增效,國家要的是高素質的人才,而不是普通的勞動力,適應社會的要求是時代的潮流。

3、幫助學生分析自已的潛在優勢。讓他看到希望,讓希望燃燒起光明,照亮他人生的路。將大道理、小道理與學生個人的切身利益掛勾,思想教育工作實在,有利於學生清醒頭腦,樹立遠大而實際的人生理想。

4、正面激勵,鼓舞學生信心

班級風采一月更新一次,樹立正面典型:品學皆優的、學有進步的、敢於拼搏的後來居上的,取得了好成績,仍然埋頭苦幹的等,都是激勵材料;充分利用班級擂台,開展組與組對抗賽,人與人對手賽,鼓起學生的自信,因為“自信是人生成功的一半”。

四、培養學生正確的學習方法

1、強學習方法的指導,提高學習效率是班主任經常的一項工作,也是差生轉化的中心,班主任講清一般的學習方法,特別是它的作用和意義,並要逐步培養學生正確的學習方法,課前預習,認真上課,課後及時複習,反覆複習,適當練習。要反覆布置,了解後再採取措施糾正,直到這個學習習性養成,還需要針對每科的具體情況對具體科目的學習方法全方位的指導,

2、強科學用腦的教育,個人心理調適,科學的休息法,記憶法,科學的身體煅煉,營養褡配,腦科學最新成果。

3、創造條件轉化後進生,同學自願,請教師補習或指導訂閱輔導資料,總之要讓他感受到老師在同全班同學共同努力,營造一種努力爭先,不畏艱難的氛圍。

4、開展小組合作學習織興趣小組。組內進行學習扶貧活動,讓學生教學生,提高學生集體自力更生的能力,同時也讓小組的同學在提高自身的同時讓自已的能力也上一個新台階。

5、強調學習時間的投入,每天開展“朗讀半小時”活動,強化記憶。讓基礎差的同學學有收穫,體驗成功的喜悅;加強課外閱讀指導,拓展學生的知識面。要教育學生既要重視課內知識的學習,又要重視課外知識的吸取,課堂內與課堂外的知識是相輔相成的。學習方法的養成是學困生轉化、學習進步的核心。

五、班級管理網路化,制度化,防範未然。

1、實行“班主任——班主任助理——組長——排長”負責制的班級管理模式,一竿子到底,密切關注和把握每個學生的'思想,學習,生活的動態。定期或不定期的在班上進行抽查,讓他們反映教室寢室的紀律,清潔衛生,同學關係等等問題,以及學生學習和教師教學方面存在的問題,這樣可以及時地加以引導,修正和跟蹤管理班級,同時也可給科任教師指出部題以便修正教學,平時,早自習,上午上課,下午上課,晚自習課,以及自習時間多到教室向學生了解班情,觀察學生作習情況,向學生了解學生,總之日常管理在於花時間,勤動腦勤動手這樣才能保持班上始終處於班主任的有效監管中.

2、實行班幹部競選制和任期制,鼓勵他們大膽在班上開展活動,同時加強指導,讓他們儘可能快的成熟,有力地管理班上。這一舉措使得大家均有機會參與班級管理,更能體現出班級管理中的優劣,鍛鍊了學生的實際工作能力。

3、嚴明班級紀律,賞罰分明,公正公平,班級管理要制度化。尊重學生,關愛學生,不歧視學困生。不體罰學生不等於不懲罰學生,是當代懲罰會讓學生明白違紀將要受到何種處理。

六、班級建設,身正為范。

為建立良好的班級,我要求學生做到的,自己先做到,用自己的人格影響學生。如我的班級寄語是“懷博愛之心教育孩子,修為師之德影響學生”。在我的感召下,我班學生都寫出來自己的誓言。弘揚正氣,是非分明,立場堅定,用自身的人格力量感染學生,給學生以可信任感和可欽佩感,用信任建立溝通的基礎,班級良好風尚正在形成。

班主任班級工作總結報告 篇3

來__一學期來,在班主任工作中感觸頗深,俗話說沒有規矩,不成方圓。規矩即常規紀律,即要求每個成員都應遵守的用來約束自己行為的規則,條文等。它是一件事情想取得成功的保證。對人的教育來說更是如此。

一個人在集體中學習,最重要的就是要先養成良好的日常行為規範,形成良好的學習生活習慣,這樣才能為專心學習打好基礎,作好準備。

學校通常在開學初期都要用大量時間狠抓學生常規,可見,只有有了規矩,才有了方圓,才可言其他,諸如學習知識,發展智力,培養能力等等;才能夠保證孩子們會有所進步。抓好常規訓練是實施班級管理的首要前提。

本學期中我針對學生智力能力水平發展較均衡的特點,我大膽地制定了我的班級管理計畫:儘量對他們的行為不約定俗成,充分自主,獨立完成許多事情,更不會對他們的創造性活動加以限制,相反還人為地為他們提供發展個性的條件。

幾個星期下來,學生在能力,成績等方面發展較好,很活躍,但不可避免地在學習生活習慣方面卻不盡人意通過分析,總結,我意識到自己這種想法的錯誤和不切實際,儘管大膽,但缺乏科學性。它否定了循序漸進的學習方法,違背了人的認知發展規律。這樣勢必會使孩子們自由散漫而導致無心學習。另一方面,組織紀律性不強也使班級管理工作不能順利開展。意識到問題後,我很快改變了管理方法,狠抓學生的日常行為規範,使孩子們及時改掉了許多不良習慣,變得有紀有律,這樣班級工作也自然而然地抓了上去。

通過這件事,我深刻地意識到常規訓練對管理學生的重要性,它是搞好班級管理的中心環節,切莫想當然地把規矩當作是阻礙個性發展的束縛而不予理會,那可就大錯特錯了,因為沒有規矩,就不成方圓。

要成規矩,光靠老師還不夠,還要有一支樂意協助老師,願意為同學服務的班幹部隊伍。

由於所有的學生都經歷了一個學期的不平衡發展,我決定對原有的班委會進行重大的調整。在班幹部的產生過程中,我認為教師的包辦代替,必定會使班幹部失去民眾基礎,給日後的工作帶來不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的民主,讓學生完全自決,一些學生往往會傾向選舉自己的好朋友,以便在以後的班級管理中得到照顧,同樣有不足。比較好的辦法應該是先民主後集中,即先讓學生進行投票選舉,再由教師權衡。實踐證明,在民主選舉的基礎上,經過班主任的最佳化組合而產生的班委會,得到了同學們的信任和擁護,具有較強的戰鬥力。

對班幹部,不能只是使用,還應該進行教育和培養。

我經常教育他們樹立為集體服務的光榮感和責任感,要求他們努力學習,團結同學,以身作則,鼓勵他們既要大膽工作,又要嚴格要求,注意工作方法。當然,選出的幹部畢竟不是完人,因此對他們不能過分苛求,指責,特別是在工作出現失誤的時候。例如值日衛生工作沒有做好,為此,我反覆向講述清潔衛生工作與同學們身體健康和班級精神風貌的內在聯繫,同時講解該項工作的要點,讓學生重新懷著滿腔的熱情投入自己的工作中去,後來的情況表明,他們的工作完成得相當出色!此外,我還組織他們學會制訂計畫及具體措施,檢查落實情況,總結得失,並加以改進,教會他們如何分辨是非,及時阻止同學中的不良行為。而對於班幹部在班級中的不良行為,決不姑息,鼓勵他們以身作則並帶動其他同學,促進整個班級的管理工作。

集體是在活動中產生的,大集體如此,小集體也一樣。

例如達標活動,通過活動擴大班幹部在同學中的積極影響,通過活動加強班幹部之間的協作精神和團體意識,獲得了達標競賽團體第二的好成績。這樣既能在班幹部的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使班幹部之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,形成了具有較強的集體榮譽感,使班級成為一個大家庭。

班主任班級工作總結報告 篇4

這一期,我擔任了高二(20)班的班主任,回首過去的半年,我和全班學生在班級工作方面主要做了以下工作:

一,我們建立了強有力的班委會,確立了一套較為完備的管理模式。

班長和團支部書記負責班級全面工作。紀檢副班長負責班級紀律糾察,督促班幹部值日,上交《班務日誌》。生活副班長負責班級生活方面的工作,下轄勞動委員和體育委員;勞動委員下轄勞動小組長,勞動小組長負責分配勞動任務,記載《勞動日誌》。學習副班長負責班級學習方面的工作,下轄各科科代表,送交《作業日誌》。團支部副書記負責班級宣傳及團的工作,下轄宣傳委員,文藝委員和組織委員。

這種"班長——副班長或副書記——專值班乾"的分層管理模式,既分清了班幹部的工作職責,又理順了班幹部之間的關係,便於班幹部分工協作並密切配合的開展工作。

上一學期,我們通過多次班幹部會議,對班幹部提出了"以身作則,積極主動,學習爭先"的三條原則,班幹部的整體素質得到了明顯的提高。期中期末我們進行了兩次班幹部評優活動,下學期初我們還將進行班幹部換屆選舉,這些措施,都有力的加強了班幹部的隊伍建設。

對於"三志"的設定,對我這個班主任了解班級,無疑起到了重要作用。

二,在建立班委會的同時,我們也建立了一套完備的民眾監督機構。

我們建立了監察部。分設部長,副部長各一名,下轄4名監察委員,分別檢查班級的紀律,學習,生活和宣傳方面的工作。監察部除對班幹部的工作進行配合和監督之外,還安排普通同學值日,按學號的順序,人人輪流。如果說班幹部的分層設定,分工協作是班級工作"事事有人做",那么,監察部的設定則使"人人有事做"。可以說監察部相當於我們班的"人大"與"政協"。也可以這樣說,在我們高二(20)學生當家做主人,民主參與班級管理的格局已經形成。

班級經費全部由學生自己管理,自己開支;班級優乾評選,班幹部任免全部來自學生的民主評議;班級日常生活中的一切活動,比如早操,課間操,眼保健操,讀報,科技展覽,班會,"三志"的記載,元旦匯演,校運會等等,每一項活動都由全班學生共同參與,共同舉辦。學生的集體觀念在這一學期里得到了明顯的加強。

三,我們制定了以系列班級規章制度

如《班幹部工作守則》,《班級公約》,《勞動公約》,《網路公約》等。

四,我們確立了自己的班訓:

"思想上做到自立,行為上做到自控,生活上做到自理,學習上做到自學。"我們也確立了自己的班級座右銘:"時間是生命,態度是根本,方法是靈魂,紀律是保證。"通過班級討論,我們提出了自己的班級奮鬥目標:"優秀基礎兩面突破,綜合素質全面提高。"

通過籃球比賽,演講比賽,紅軍長征精神代代傳系列主題班會等活動,我們的班訓和座右銘已深入每個學生的心田。學生在思想上樹立了自立意識,在行為上加強了自控能力,在生活上培養了自理能力,特別可喜的是,在學習上完成了從以前被動的接受老師的教學到現在能主動的開展自學的轉變。學習過程逐步落實。經過半年的高二學習,同學們都認識到了學習三個環節"預習,聽講與複習"的重要性。我們許多同學由過去從不預習轉為每課課前必預習,由上課自我行事改為積極參與課堂,舉手發問,由課後完成作業了事變為認真歸納整理與複習。

本學期通過對同學們筆記本,正誤本,課外作業本和練習本的檢查,我深切的感受到我們(20)班的同學進步了,他們為下一階段的進步與提高準備了相應的條件。學生的紀律觀念,勞動觀念和時間觀念得到了明顯的加強。

學生的綜合素質普遍提高。本學期,我們除積極參與學校舉辦的各種文體活動外,還舉行了一系列分小組的社會實踐活動,期中總評,我們除對學習成績優異和進步顯著的學生表彰外,還評了最樂於助人,最尊敬老師,勞動最積極,發言最積極,集體榮譽感最強,值日最認真,最佳科代表,最佳小組長,最佳勞動小組長,最佳班幹部等十項標兵;期末成績單,我們採用的是自行設計的《學生素質發展報告單》,內容包括身體素質,心理素質,品德行為,實踐能力,學習習慣,學習成績,個性特長,焦點訪談和家長回執寄語等九個欄目。

五,我們還建立了"老師——學生——家長"相互溝通的多種渠道。

班會,由學生主持,既有教師代表的談話,又有現金同學的交流,還有部分家長發言;家長會,由我主持,既有教師代表的講話,又有本分家長代表的交流,還有典型同學的發言。三位一體的交流,無論對我還是對學生或家長,都有很好的啟示。

另外,家長訪校,教師家訪,師生談心也都會進一步加強三者的溝通。

特別值得一提的是,本學期,我們還舉辦過"學生評議班主任"的調查活動,在這份題為《現在你怎樣看我》的調查表上,我設計了十個問題,並讓學生為我打分。我認為,這也是我與學生溝通的一種方式。

班級工作很細瑣,也很實在。我只能就以上幾個方面作簡要的小結。

由於我們班級採取的是學生民主管理模式,作為班主任的我,主要是引導和協助學生管理好班級,因此,我在上文中用了"我們"一詞。

把每個學生當作自己的助手,尊重,理解,信任並全面關心自己的每一個學生。"這是我開展班級工作的基本原則。

班主任班級工作總結報告 篇5

我授權月亮船教育資源使用我的稿件並擁有電子著作權,如需轉載必須經過作者本人或者月亮船教育資源網同意本著“以《山東省學前教育條例》為指導,以《幼稚園教育指導綱要》為理論依據;發揮局級示範園作用;增強特色教學;繼續提高教研水平和保教質量;將知識滲透到每個孩子;繼續爭創局示範幼稚園”的指導思想,我班較好握地完成了本學期的工作目標,並取得了一定的成績。現總結如下:

一、加強政治學習,提高思想意識,重視學習,並與實際工作相聯繫。本學期,我班保教三人與全體教職工以集體學、結合工作寫心得、問卷答題等形式認真學習了“幼稚園指導綱要”、“學生傷害事故處理方法”。這三個重要學習材料,從不同方面對我們的工作提出了新的目標和要求,使我們更加明確了:身為人師要知法懂法,要敬業創新。教育要適應現代社會的迅猛發展,教師的責任相當重大。而幼兒教育是基礎之基礎,是根的事業。理論時事的學習,使我們明確了努力方向,激發了工作熱情。結合《綱要》發展目標的實施意見,我班制定了切實可行的一系列計畫。分別從保教工作、衛生保健、特色教學、環境教學方面入手,為孩子們的快樂成長開闢了新的樂章。

二、積極準備“迎評”工作“迎評”工作是本學期的重點工作。如同其它班級一樣,我班也在積極準備著評估檢查。迎評工作不是一兩個人能完成的事情,因此,我們全身心地投入到工作中,具體做法如下:

1、為了使我班現有硬體發揮最高效用,我們對各物品進行了全面清理,並分門別類登記好,同時,對物品進行了管理分工,規定了其它班級、借用物品,歸還物品的時間,從而保證了物品來源去向明確,資源共享,不浪費,不做它用,規範了我班物品使用工作。

2、為迎接局開放周的到來,上級對我園進行了全面整改。園裡的外部環境、硬體設施都得到了較大改善。但是由於時間緊迫,還有很多具體的、細小的事情需要做,因此,為了使整改後的我班發揮更大的功效,為了得到家長、社會更大程度的認可,在開學後的兩周,我班保教三人加班加點,從衛生清掃、原有物品清點到功能室操作材料充實,從環境布置到教學計畫的制定,所有工作在開放周前一一完成,從而保證了我班級教學的順利進行。全面改建更新,各類教玩具的豐富,加上我們的精心設計、巧妙布置,我班整個環境煥然一新。隨處可見富有教育意義的環境布置,為孩子們提供了一個全方位刺激,全面參與的機會起到了潛移默化的教育作用。

三、不斷改進提高教學工作本學期我班有幼兒42名。男生11人,女生11人。根據《綱要》各領域教育目標的要求,我班以主題活動形式為主,層次清晰,內容完整,結構合理。

班主任班級工作總結報告 篇6

新的學期,新的希望,樹立新目標,奮鬥新高度。自20__年8月31日,我805班迎來了50位帶有理想的新同學,轉眼間一學期已是臨近尾聲。回望一學期的奮鬥歷程,感觸良多。

本學期為了讓更多的孩子知道感恩懂得感恩,做一個文明有禮的丹外人,我805班結合班級的事跡情況積極開展和參加了一系列豐富多彩的活動,幫助學生養成良好的行為習慣和學習習慣,讓我們的孩子快速成長為一名合格的中學生。

一、感恩常在我心中

通過學生在家裡為家長做一些力所能及的事情,從而達到培養孩子獨立自主的能力,同時也能夠讓他們懂得父母生活不易,且行且珍惜。

二、國旗升起愛國情

讓每位同學都體驗一次國旗護衛隊的感覺,更能培養他們的責任使命感和愛國主義精神。

三、評優爭先不讓步

為了表彰先進,促進孩子們的共同發展,我校在月考、期中考和期末考後,對於年級優秀學生進行了表彰。分別評出了各班級的三好學生、優秀班乾、進步之星等優秀學生。

四、主題班會促發展

按照學校慣例,每周一下午第四節課是班會課。每次班會都是對學生思想和心靈的一次洗禮,希望在老師的良苦用心下,同學們能克服困難,不斷進步,力爭成為一名德智體美勞全面發展的社會主義建設者和接班人。

五、爭做“最美丹外人”

“最美丹外人”頒獎典禮是丹外一年一度的重大節日,能成為“最美丹外人”是學校至高無上的榮譽。我班同學充分發揚丹外精神,積極申報,並為頒獎典禮獻上了精彩的心理情景劇,獲得評審組的一致好評。

六、慈善捐款我奉獻

積極倡導慈善捐款活動,培養同學們助人為樂的奉獻精神。

七、書香浸潤班與舍

結合我校書香校園創建活動,讓學生們親身參與班級文化的建設,並圍繞班級文化共同布置自己的書香班級與書香宿舍,為每一位同學在繁重的學習之餘營造一個清雅、整潔、溫馨的學習與生活環境。

八、“跳蚤市場”學會計

通過組織“圖書跳蚤市場”活動,培養同學們語言表達能力、組織能力、應變能力、理財能力;提高了同學們參與社會實踐活動能力,在交易中學會理財、學會溝通、學會誠信,體會創造價值的樂趣。同時也獲得了豐富的生活積累。

九、社會實踐塑品格

陪伴孩子們在濮塘度過了為期7天的社會實踐。同學們在這裡感受了茶藝、書法、手工編織的深遠魅力;也體會了射擊、對米諾骨牌、服裝射擊、電子積木的新鮮有趣;更通過遠足、攀岩、農業實踐等活動鍛鍊了自己堅毅的品格。實在是一段難忘的回憶。

十、家校攜手創未來

通過與家長面對面地溝通,進一步增進了每一位家長對學校工作的了解,同時更全面地了解自己的孩子在校的學習情況,真正達到家校攜手共同培養孩子的目標。

十一、戲曲品味經與典

組織同學們觀看了經典黃梅戲藝術,豐富同學們的校園文化生活。

十二、運動會上創佳績

一年一度的運動會,讓同學們在吶喊中成長;

一年一度的運動會,讓同學們在拼搏中堅毅;

一年一度的運動會,讓同學們的青春更加充滿色彩!

本次運動會,我班取得的總分全校第四,八年級第一的傲人成績,並在拔河、跳大繩等團體比賽中取得年級第一的好成績,足見我班同學的團結一心!

班主任班級工作總結報告 篇7

一、班級制度建設

本學期,我班是大一上學期,根據系部、學院的要求,我們班級在實現“深入加強日常管理,使同學加強自我管理”的班級管理目標上依然沒有停下腳步。

在這項工作中,主要圍繞著三點來展開工作:

1、制定了制度,使班級管理具有更強的操作性,提出具體要求;(請假、班費支出、採購、體育項目小組、衛生、考勤等)

2、規範管理過程,做到民主決定班級走向;

3、明確責任管理,落實每個班委的責任。

在這基礎上,揚長避短,爭取使在穩步發展的基礎上,尋求新的突破與新的提高。

二、幹部隊伍建設及其工作情況

班級的領導核心是班委,分工明確,責任到人,積極團結同學,班級日常管理穩定有序),班委之間密切配合組織各種有意義的活動。每一次組織活動,班委都盡心盡責,努力為同學們服務。經過半個學期的工作和磨合後,使同學們之間增添了不少默契,各位班委在工作上已經能駕輕就熟。對班級的日常工作都相當熟悉,班委在明確分工的基礎上加強有效合作,班級工作都能迅速有效的開展。班委會不定期的在一起研究班級工作,班委成員都能肩負責任,精誠團結。

三、活動方面

1、舉行一次講座,珍惜大學生新生活、開拓大學生新的境界;

2、平安晚會;

3、定期組織同學們進行體育運動;

4、黑板報;

5、建立班級qq群,便於同學方便及時的交流溝通;

四,班風建設

在班風建設上,我們提出了“團結、拼搏、超越、創新”的口號,在發揚建信心、築偉業精神的同時,提倡加強個人發展,充分發揮每個同學的個人才能,展現每個同學的才華。在本學期里,在班級幹部的積極帶動下,我班形成了團結、奮進、熱情、創新的良好風氣。整個班級感情融洽,同學們親如兄弟姐妹,大家在學習之餘能夠主動加強交流,增進感情!

五、學習方面

在學風建設上,同學們不在有初入大學的迷惘,都有目標地、科學地、有效地投入到緊張的大學學習中,自我定位、自我選擇、自我培養、自我約束能力都有了很大的提高。大家結伴上自習,共同探討問題、相互鼓勵、經常交流學習心得,蔚然成風。在學習生活中,大多數的同學都取得了令人可喜的進步。所有的同學都從以前時的不會學習、不適應新的學習模式的困境中走了出來,適應了大學特有的學習方式。

本學期大多數同學學風端正,基本上做到不曠課不遲到不早退,上課認真聽講,學習態度積極,交作業按時按質按量,同學們面對學習的態度很認真,各學科的學習上。我班到目前為止,一些實訓作業中,大家都認真對待,出色的完成了預期的目標。

班主任班級工作總結報告 篇8

介紹班級總體情況:

我所帶的班級四年[1]班,總人數50人,其中男生23人,女生27人。由於種種因素造成學困生的面較廣。面對這樣的一個群體,我暗下決心:盡最大的努力開發他們的潛能,使他們達到他們所能達到的最高水平。於是,本學期我著重從這幾方面入手,取得了一定的成效。

一、確定班級的奮鬥目標

有了奮鬥目標,才有動力。我把“勤奮、上進、團結”作為目標。以此樹立良好的班風,並經常用口頭方式闡釋它的含義,使之深入每個同學的心靈並通過持之以恆的訓練。固化為學生的日常行為。每個同學都能自覺地以此來約束自己,時刻注意自己的言行,同學之間和睦相處,學習上主動探究,合作學習。勞動時爭先恐後,活動中生龍活虎,是一個充滿生機的集體。

二、選拔培養班幹部

在班級管理中,學生幹部是班主任的得力助手,是聯繫老師和學生的橋樑和紐帶。首先我通過民主競選後著力於培養他們的創新意識,鼓勵他們大膽開展工作,為老師出謀獻策。湧現出像曾松。國照。禹青這樣出色的班幹部,他們大膽開展各項工作,在班會上由班幹部輪流當“小老師”,組織全班同學進行講故事比賽,新聞報導,說說自己積累的名言佳句。諺語等帶領其他同學出好每一期的黑板報,把班級工作開展得有聲有色。

三、開展豐富多彩的活動

我與班幹部一道帶領其他同學到大自然中去,飽覽大自然風光,感受今天的美好生活,從而更加努力學習。

組織同學們到五保戶家幫忙打掃衛生,同學們主動把自己的零花錢買了老人家愛吃的食品慰問老爺爺。每次來到老爺爺家總是爭先恐後地搶活乾,雖然個個滿頭大汗,但臉上卻洋溢著幸福的微笑。並及時引導同學們談體會,將勞動過程與感悟自然地表達出來。從實踐中他們懂得了一個人要有同情心,要懂得尊老愛老。為了增強同學們誠實守信的意識,本中隊舉行了一次別開生面的《誠實守信》的主題對會,隊員們通過朗誦。獨唱。小品。舞蹈等形式表達了自己的心聲,願做一個誠實守信的好少年。

組織同學們開展“迎新歌“七項評比”詠”比賽活動,並榮獲中年段組三等獎。積極配合學校輔導組做好“七項評比”工作,“七項評比”總分名列中年段組前茅。大力開展讀書活動,每周通過登記讀書卡來促進學生自覺閱讀課外書籍,對讀書卡進行量化,凡是語句優美。數量多,字跡工整美觀的同學給予表揚並在期末發給獎品。充分利用黑板報。學習園地。作業欄。名人名言佳句的教育效能,“讓每一堵牆壁都能說話”,精心布置班級環境,定期進行作業展覽,時時灌輸認真書寫的重要性,大大提高了學生的書寫水平。在學區“硬筆書法”比賽中,我班的曹宏宇、林禹青分別獲得二、三等獎。

四、給學困生以關愛

一個教師愛心的深淺,其檢驗的方法之一就是看他對學困生是否始終給予特別的關愛。對待學困生,我總是用熱烈的愛啟動他們。增強學習動力在生活上,我無時無刻不關注他們,天氣冷了,我提醒他們多穿衣服,生病了,我總要抽空去看望或打電話詢問。從各方面盡力培養他們的學習興趣,增強學習動力。我採取“低起點”“小步子”“多活動”“快反饋”的教學方法,在班級中努力營造一種自主探究。合作學習的氛圍,鼓勵他們大膽質疑問難,並建立“學習對子”,挑選學習好又有責任感的學生與學困生組成“對子”,把他們的座位安排在一起,便於他們一起討論。特別是谷月。張梅兩位同學,我在每一節課中都用簡單的問題提問他們,回答流暢準確時給予肯定的評價,使他倆覺得自己也行。在這樣輕鬆愉快的學習環境中,他們不再害怕學習,而且敢於主動請教。平時我利用課餘時間給他們補缺漏,解決學習中殘留的問題,每天放晚學後,我都把他們留下來,把當天聽不懂的問題弄懂。同時教給他們良好的學習方法,要求他們認真完成老師布置的作業,我設計難易比例適中且有一定梯度的作業,並採取面批方式。經過一個學期的努力,所有的學困生在這次市質檢中都取得了很好的成績。

五、爭取家長的配合

家長室孩子的第一任老師,爭取家長的配合室共同教育號孩子的重要途徑。我充分利用家長會向家長傳授當今教育改革的信息,並做到勤家訪,經常抽空到學生家中家訪,了解學生在家表現以及思想動態,以便更好地因材施教,本學期家訪人數達一半以上。

六、切實做好安全教育

安全教育必須常抓不懈,充分利用板報、“安全知識”競賽等形式對學生進行安全教育,防患於未然。

班主任班級工作總結報告 篇9

一個學期以來,我們二年級(2)班全體師生以“守紀勤學”為主線,圍繞“樂學、勤學、善學”做文章,以“端正學習態度,指導學習方法,培養學習能力,全面提高成績”為出發點和歸宿點,奮發圖強,勇於進取,取得了較好的成績。在期中和期末都奪得了總評較好成績,在期中和期末都被學校評為“學習成績先進班級”“常規管理先進班級”。

一、以真摯的愛心感染人

在班務工作中,我本著“曉之以理,動之以情”的工作原則,以真摯的愛心感染學生。堅持做到一日三查:早讀課,寫字課,晚自習我都“望聞聽切”學生的身體狀況和精神狀態,哪怕是一聲輕微的咳嗽,一道細小的傷,一聲輕輕的嘆息,一絲憂鬱的目光,我都不放過,及時詢問,促膝談心,妥善解決。通過家訪、電話調查,周記反饋等形式了解學生的思想和學習狀況,因材施教,對症下藥。通過組織各種活動,進一步增強集體凝聚力和榮譽感。通過以上工作,學生們感受到了班主任的愛,集體的溫暖。

二、以優良的環境培養人

整潔優美的自然環境和濃郁的人文環境對學生的成長非常有利,能激發學生的學習,生活的熱情和鬥志。所以我們班堅持一日三小掃,時時保潔,每周一大掃,徹底清潔,定時檢查,評比衛生先進小組,班級的清潔工作獲得了學校的好評。堅持每兩周出一期黑板報對學生進行革命傳統教育,理想教育,學習方法指導,及時公布班級新人新事,使學生的人生觀,學習觀有了很大的變化。

三、以良好的班風凝聚人

在班級管理中,注重良好班風的形成,堅持以良好的班風凝聚人,以“守紀勤學”為主線,圍繞“樂學、勤學、善學”做文章,施行班乾競爭制,輪流值日制,班情公示制。並定期評選班級六星,使學生學有榜樣。充分利用班會,黑板報對學生進行理想教育,幫助學生樹立正確的人生觀,價值觀。

四、以濃烈的學風引導人

學生的天職就是學習,學風建設是班級建設中不容忽視的重要方面。在學風建設中堅持以“端正學習態度,指導學習方法,培養學習能力,全面提高成績”為出發點和歸宿點,充分利用主題班會、個別談心、電話走訪、小組幫扶等形式端正學生的學習態度,指導學生的學習方法,培養學生的學習能力。利用月考、期中期末考試評選十大標兵,單科狀元,進步之星。極大的激發了學生的學習熱情。

今後,我們全體師生必將戒驕戒躁,努力拚搏,開創班級建設新局面,為打造東關品牌而自強不息,頑強拼搏。

班主任班級工作總結報告8

班務工作總結本學期,根據本班實際制定了班務工作計畫,使自己在班務工作中從學生的思想、學習等各個方面做了微不足道的一點成績,現將班務工作部結如下:

一、思想道德方面本學期利用班會、隊會及思想品德課陶冶學生的道德情操,增強道德意識,從而使學生愛護、保護學校、教室的一切設施為班級爭做好人好事。如,段博、李偉、劉旭升、許希等同學經常為班級打掃衛生、愛護桌椅;在校熱愛、關心集體,尊敬老師,能積極參加學校組織的活動,使班級形成了團結向上的集體。本學期無發生不安全事故,幾次被評為紀律、衛生第一名。而且利用班會開展豐富多彩的活動,在六一兒童節班內搞了一次精彩的活動。

二、學習方面本學期,首先向學生進行學習目的教育,通過多種形式,讓學生知道學習知識為祖國做貢獻的道理。從而調動了學生學習的積極性和主動性,使他們上課認真聽講、積極思考、積極大膽發言,按時完成作業。其次,搞好了培優補差的工作。如班上不完成作業的一些同學,面對這一現實,後半學期採取了有效措施,使他們有所改變。課堂上多提問,個別輔導,和家長經常取得聯繫;多關心照顧;這些同學有了很大的進步。他們每天都能按時按質的完成作業。功無不付有心人,他們終於取得了滿意的成績。

三、其他方面本學期,通過各科的進一步教學,學生基本掌握所學的知識。經過兩課兩操,鍛鍊了學生的身體素質。兩周交換一次座位,保護學生的視力,教育學生講究衛生,不亂吃零食,保持一個健康的身體。總之,這上本學期自己在班務工作中應該做的,但離要求還有一定距離。在今後班務工作中繼續努力,在實際工作中不斷提高,認真搞好班務工作。

班主任班級工作總結報告 篇10

我的工作主旨是:讓每一位學生都快樂的地度過在學校的每一天,教書又育人!

愛每一個孩子,使他們因為有我這樣的副班主任,每天能快樂充實;同時他們在獲取書本知識的同時還學會做人。這是我做教師一天就是一天的重點!即是我做副班主任一生的重點。

一、與班主任配合工作

要想做好副班主任工作,必須要像班主任那樣了解每一個學生,因此記住每一位學生的姓名,就成為我上任後首要的任務。在開學初的兩周內我又利用午休和放學後的一段時間記住了剩下的學生的姓名。這就為我盡職盡責的做好副班主任工作創造了方便的條件。如,當一位學生違反紀律時,我及時點名批評。反之,當一名學生表現好時,我及時的給予表揚。每天早上在上早自修前,我都會進教室逛一圈,監督學生的早讀和衛生情況,告訴學生要好好利用早晨時間,在衛生方面也養成了一個較好的習慣。

二、為班主任排憂解難

對一些思想上,行為上都困難的同學,我對他們進行個別的輔導,班主任面對全班40多個學生不能進行全面的談話,還教著班級的語文,平時比較繁忙,我把個別學生叫來談話,時間長了,次數多了,那些學生也慢慢的改變了,改好了。在課堂上不再是那么另所有任課老師煩惱的學生了!

三、和班主任互相學習

我和班主任老師都很年輕,都在摸索中前進,在實踐中逐漸形成了自己獨特的教育理念。我們的教育理念在管理405班這個共同的集體時發生碰撞也是在所難免的,但我們遵循著愉快合作、以誠相待的原則共同商討出解決問題的辦法。我們經常在一起探討教育、教學、班級管理等方面的一些問題,我們彼此都從這種談話中獲益。

最後,我對副班主任工作最深的一點感觸是,只要用心去做,副班主任工作同樣精彩。

班主任班級工作總結報告 篇11

一、全面了解每一個學生,因材施教,做好學生的教育工作。

工作經驗告訴我不全面地了解學生,就制定不出切實可行的、行之有效的科學工作方法;不完全掌握問題的癥結,就無法因材施教,對症下藥。經過第一學期的接觸,我對我班的學生已經有了很深入的了解,可是學生畢竟是孩子,他們的變化十分明顯,反覆性十分強,為了能更深入地了解學生了解他們在短時間內的思想變化,我總是不遺餘力的利用課餘時間,經過找他們談心、家訪、和家長電話溝通等形式儘量了解他們的內心的真實想法和在家表現,然後找出問題的原因,疏導他們的心理,使他們把心思儘可能多的放到學習上。我的這一做法也得到了學生的認可,王晶、白丹、張艷茹、袁金亮這幾個過去總愛和教師構成對立、內心想法比較多的同學都願意和我敞開心扉,將內心的想法說出來和我交流。當然他們在學習上的表現和學習成績也提高了不少。

二、利用故事、典型事例引導,培養他們樹立奮發向上的精神。

對於很多學生的教育要注意潛移默化、耳濡目染的影響,榜樣的力量是無窮的。所以我經常在班會課給學生講一些短小的故事,讓他們討論其中的大道理。比如,樹立目標的重要性、要有奮鬥的豪情、男兒當立志、要去掉身上的壞習慣等。有時候,也給學生講一些典型事例。我覺得,講這些故事、事例,雖然學生不可能一下子明白,也不可能所有的學生都聽進去,可是,總還是有學生會受到啟示的。事實證明,這些事例對部分學生還是起了作用的。如李金、鄭海雷等同學在學習態度上有了十分明顯的提高。

三、用愛心澆灌學生的心靈,增進師生之間的感情,起到良好的教育效果。

高爾基說:“誰愛孩子,孩子就愛誰,僅有愛孩子的人,他才能夠教育孩子。”愛是信任的基礎和前提。師生間有了愛,學生才會喜歡你,你才能取得良好的教育效果。在班主任工作中我一向十分重視培養師生之間的感情,我不僅僅關心學生的`學習更關心學生的生活。這學期由於初三年級全部上晚自習,大部分學生都在學校住校,很多學生只能一周回一次家。所以在生活上他們更期望有人能關心他們,這樣他們才能安心學習。學生飯卡上沒錢了,我會借錢給他們,學生生病了我會第一時間幫他們聯繫家長甚至送他們到醫院。我的辦公桌里經常備有感冒藥和消炎藥,就是用來在學生感冒或飲食上出現問題的時候應急的。當然,師生之間的愛是具體的,是表此刻多方面的。學生犯了錯誤我從來就不是一根子打死,採用簡單、粗暴的態度去處理,而是耐心的去引導、去梳理,使他們自我真正意識到他們的錯誤。這些做法不僅僅增進了師生之間的感情並且取得了良好的教育效果。很多學生不僅僅丟掉了過去懶散、不認真學習、無事生非的壞習慣,並且變得在學習上十分努力。

四、嚴格管理,促進良好班風的構成。

我從來都相信:嚴慈相濟,才是教育的真諦,才能到達教育的最終目的,才能結出最豐碩的果實。所以,在對學生實施愛心教育的同時,對學生嚴格管理也是必要的。因為學生之間的差別是很大的。有些學生由於性格、家庭、自身所積累的知識、自制力等多方面的原因,就是講再多的的道理,教育效果也不是很好,對他們必須進行嚴格管理,約束他們的行為,杜絕他們的一些不良風氣在班裡的影響,不至於影響到班風的構成。

五、最想說的話

在那裡,我最想說的話就是感激我班的每位科任教師。沒有各位教師的支持,就不會有九(2)班此刻的提高。

周建偉教師一向帶我們班,對學生比較熟悉,和學生的溝通較好,加上周教師愛崗敬業、嚴謹治學的態度對學生影響較大,有助於良好班風的構成。劉麗君教師對我班學生的英語學習更是花了不少心血,經常下班督促輔導,我們之間也經常有溝通,針對英語學習態度不穩定的學生及時引導。李淑芳教師趙建國教師在物理語文學習方面也異常注意了對優生的輔導,給他們揚起了更足的信心。高成斌教師也注重了對問題學生的幫教,要求他們守紀勤學,完成學習任務。

總之,在那裡我向各位教師說聲多謝了!

六、存在的問題和改善的措施

儘管我付出了很大的努力,可是直到學期結束個別學生的學習習慣依然很差,學習態度還是不夠進取,如部分學生心浮氣躁,心神不寧,學習不踏實,自我感覺良好等,這些現象主要集中表此刻平時學習成績看似還不錯,但一到考試就現原形的同學身上,另有各別男生還在混日子,不願勤學深鑽,缺乏學習的興趣和活力。

今後的工作中,還要加強工作方法的研究,尤其是在怎樣建設班級學風問題上多探索,多努力,並有效轉化問題學生,做一個優秀的班主任。

“工作就是人生的價值,人生的歡樂,也是幸福之所在”。我用自我的實際行動印證了這句話。我工作著,我歡樂著。在今後的班主任工作中,我會不斷地完善自我,在平凡的三尺講台,以春蠶的精神、蠟燭的品格,為大壩電廠學校的發展,儘自我的一份力量與職責。

班主任班級工作總結報告 篇12

時間如流水,不經意間,我來到**國小已經一個學年了,在這一學年裡,我們班在學校領導的統一組織、各位任課老師的大力支持和配合下,各項工作開展順利。在自己不了解的方面,認真向前輩們請假,努力總結經驗。今天,我結合幾年來自己的工作實際,向在座的各位領導,各位老師匯報一下我在這一學年來的一些做法:

一。思想教育工作常抓不懈

六年級的學生在思想方面已經比較成熟,做事都有自己的主張,要想做好他們的思想工作,必須從不同的渠道進行。我認為首先是發揮自身表率作用, 記得有一段話是這樣說的:"教師個人的範例,對於學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。"因此班主任的一言一行,一舉一動,無形之中就會成為全班四十個同學的榜樣。明白這點後,我在工作中以言導其行,教給學生做人的道理,以行促發展,讓學生的素質得到全面的提高。

在班級工作中要求學生做到的,我往往率先垂範。要求學生7:35分之前到校,我也不會在7:35分之後才來, 要求學生不隨地丟東西,我也從不亂扔垃圾。從小處著手,影響和規範學生的行為。其次是做好家校之間的聯繫,因本班學生大部分是自己從五年級帶上來的,因此對家長比較熟悉,那些家長手上都有我的電話號碼,當學生在家出現思想或行為的異常時,有很多家長都會打電話來和我談,在第二天與學生的談話中,不但解決了問題的所在,也加深了師生之間的感情。當學生在校出現不完成作業或打架等等情況時,我都會打電話或上校訊通的網站發信息告知其家長,讓大家一起對該學生進行教育。當學生的表現出色或得了獎時,我也會把這個喜訊告知家長,從老師和家長的表揚中讓學生體會到成功的喜悅。

二。抓好班風和學風的建設

班風、學風建設的好壞,直接影響教學工作的正常進行。所以要培養好全班學生的整體素質和搞好教育教學工作,首先的抓好整體班風、學風建設。在這方面我首先結合本班的實際制訂出合理的。有針對性的班紀班規,讓學生依照班規去辦事,以小組為單位,組長為第一責任人,各組之間進行紀律。

其次是培養好班幹部。大家都知道班主任工作不是由自己一個人就能做好的, 要想管理好班級就一定要建立一支強有力的班幹部隊伍,才能使各項工作得以全面的貫徹執行。所以選好一個樂意且有一定的能力的班幹部至關重要。我們班的班幹部都是我的智囊團,左右眼。在工作中一定要放手讓他們去乾。

三。 做好後進生的轉化工作

相信各位老師也和我一樣,聽到"後進生"這個詞,。心裡也充滿了無奈,作為班主任的,這種感覺更甚,但為了讓他們在平時的學習生活中不要總帶些麻煩給我們,以及在期末考試中能看到可喜的60分以上,我們不得不打起十二分精神來對待他們, 因此,當這些調皮生只要有一點進步時,我都會在課堂上表揚他們。以上就是我在前半段時間所做的領班工作, 在帶班工作過程中,還有很多地方值得去琢磨和改進的地方。我會不斷地從別人身上吸取經驗,讓班主任工作做得更出色。

班主任班級工作總結報告 篇13

班主任是班級的組織者和教育管理者,是學生健康成長的引路人,是聯繫各科任教師的紐帶。班主任工作既是艱巨的,也是光榮的,有樂趣的。本學期我擔任了八(2)班的班主任工作。下面是我本學期班主任的幾點做法:

一、培養和選拔班幹部。

一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。本學期自開學來,我有意識地通過開展各科活動觀察和分析,發展並挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創精神和奉獻精神的學生來擔任班幹部。當班幹部選定後,我便加強培養、教育、既要放手讓他們開展工作,又要根據實際加強指導。特別是對班幹部的要求更加嚴格,要求他們以身作則:如經常佩戴校徽、穿校服等,學習成績優秀,團結同學、處處起模範帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養和努力,終於提高了學生幹部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風。

二、在集體中教育學生學好功課,加強思想教育。

學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一貢項重要任務。因此,在班主任工作中,我既要引導學生學好功課,以要同科任教師密切配合。平時,我積極地和科任教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求,共同研究解決的辦法,統一對學生的要求,調整學生的作業負擔,避免學生負擔太重,影響學生其他方面的發展。

另外,要從學生的實際出發,通過學生的學習、勞動、遊戲、生活等各方面,系統地進行深入細緻的思想品德教育工作。其中,班會課及思想品德課是最佳的德育方式。我們知道人是生活在社會中的人,人與人之間就會有一定的情感,在日常生活中,就應對他們進行各種感人至深的薰陶、教育。

三、做好後進生的轉化工作。

在我班,後進生在班中為數不多,但無自信心,較懶惰。因此,轉化後進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予後進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善於發現他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯繫,有利於為他們創設一個健康良好的環境,也有利於班集體的建設。

四增強學生安全意識

在本班,很多學生回家騎腳踏車,學生自我安全意識不高,為此,我成為了班級安全小組,專門負責班級成員的安全問題!要作到"靠右行".這樣有利於學生自我管理,防範安全隱患!

在實際工作中,還有許多做法值得我支探討和總結。總之,我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,緊密團結在學校領導的周圍。班主任工作就會邁上一個新的台階,取得豐碩的成果。

班主任班級工作總結報告 篇14

20__—20__學年,本人擔任了畢業班__國貿2班班主任一職。本班大二年級由馮尊武老師帶班。本班一共39位同學,其中一位(金王燕)在本學期結束前已被學院退學並取消學籍,故共有38位同學。在與學生相處的過程中,本人感觸很多,總結如下:

一、學生自主程度較往年有較大提升。

本人自進入越秀工作以來已經連續帶畢業班已經三屆,本班是第四屆。相較於以前的班級,本班的許多工作都是由學生自主完成,這裡尤其感謝幾位稱職的班幹部,以及學院的自主管理的導向政策。在此背景下,本班的大部分工作本人都沒有太多過問。

二、與學生的溝通也越來越少,了解也越來越少。

由於第一條原因,以及本學期本人的教學工作量非常飽滿,所以與學生的溝通次數與程度也相較於前幾屆有明顯不足之處。按本人慣例,學期初都要與每位學生進行面對面的交談與溝通,了解每位學生的思想和學習動態。但本屆的談話並沒有百分之百完成,只是對部分學生進行了談話,所以對班級動態和學生動態了解不夠。至今仍無法將本班38位學生的名與人對號,這在前幾屆學生中是不可思議的,因此深感不安與慚愧。尤其是認錯學生的時候真是無地自容。

三、學生自覺性較好,但仍有個別學生不自重。

相較於前幾屆學生,本人對於本屆學生的感覺就是比較能夠按照班主任的意願和指令行事。我想這也是因為學生與班主任的年齡差距大的原因,也可能是班主任與學生溝通不夠導致的後果。總而言之,本屆學生比較聽話。但仍有個別學生對於班主任和同學的好意不領情,置班主任的勸說於不顧,我行我素。

四、學習成績較好。

本班的學習成績良好,本學期末的成績也沒有不及格現象,這在前幾屆是不可想像的。大部分學生對於學習的熱情高漲,學習習慣也較好。但英語四六級的通過率卻不及前幾屆學生,可能也與班主任的重視不夠有關係,自責。

五、學生對於前途和生活沒有足夠的信心和把握。

根據本人幾屆班主任的班會反饋,大部分學生對於自己的前途和生活沒有足夠的信心,對於未來仍處於未知狀態,沒有明確的職業規劃或奮鬥目標。這一點也在本屆學生中得以體現。

將近年末,總結如上。也藉此機會向各位辛苦工作的班主任輔導員以及各位學生表示感謝,祝大家新年快樂。

班主任班級工作總結報告 篇15

距初一第一次月考結束已半月有餘,在這次月考中我們班即1501班取得總分平均分的第一的成績,各科平均分也位列前茅。在得到喜訊的同時,學生們的薄弱學科也暴露了出來,那就是歷史。歷史成績班級平均分僅59.074分,希望同學們課下對歷史學科多用心、多背,爭取在下次考試中把自己的薄弱學科變成自己的提分學科。要時刻相信“短板效應”,只有把自己的薄弱學科成績提升上去,班級的總體成績才能有所提高。

在薄弱學科暴露在大家面前的同時,一些全面發展的學生也脫穎而出。他們有李麗思、高志平、王健、王志一、徐學兵、周振發等同學。他們之所以成績高於其他同學,是因為他們沒有出現偏科的現象,總體成績分布比較均勻。

針對這些情況,要提高班級整體成績要做到以下幾點:

1、創建良好的班風,良好的班風是成績的保證。讓學生做到“入室即靜,落座即學”的好習慣;

2、協調好各個學科,使全班同學能夠在緊張而有序的狀態下學習,使自己的短板變成自己跳板;

3、激發學生的學習興趣。俗話說:“興趣是最好的老師”,所以,一定能要讓學生把學習一種樂趣而非完成一項任務;

4、不斷對學生進行指導或讓某些成績優異的學生把自己好的學習方法介紹給大家,讓大家擇優而用;

5、要發掘學生的力量,在班級開展小組學習或“一幫一”的活動,讓學生們之間互相幫助使全班總體成績有所提高。

班主任班級工作總結報告 篇16

管理好班級,用愛心培育新人,是我既艱巨又光榮且義不容辭的職責。但要想培養一個優秀的班集體,做起來的確不是一件容易的事。我的體會是這項工作瑣碎而繁雜,它需要班主任費心、費力、費時,精心培養,耐心呵護,不斷創新,不斷堅持。開學以來,我們班能連續榮獲“優秀班集體”的榮譽稱號,這裡有我作為班主任點點滴滴的付出!因為我堅信:水滴石穿,繩鋸木斷!

一、培養和選拔班幹部,形成良好班風

一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。我班班幹部的挑選,還著實費了我很多功夫,本學期自開學來,我有意識地通過開展各種活動觀察和分析,通過自薦,競選演講,師生投票,代理觀察等方法,最終發展並挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創精神和奉獻精神的學生來擔任班幹部。當班幹部選定後,我便加強培養、教育、既放手讓他們開展工作,又根據實際加強指導,做好他們的後盾。當然我對班幹部的要求也更加嚴格,要求他們以身作則,學習成績優秀,團結同學,處處起模範帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養和努力,終於提高了學生幹部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風,本學期我們班連續十幾周被評為“優秀班集體”,最終榮獲學校最優秀班集體榮譽稱號。

二、重視知識學習,加強思想教育

思想教育是孩子成長的催化劑,時時刻刻不能放鬆啊。作為老師,我們擔負育人和教書的雙重任務,所以在教學過程中,我一直教育學生要“先做人再做事”,現在我班孩子們的各種品質都有了明顯提高,正氣向上的班風已經形成!當然,學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一項重要任務。因此,在班主任工作中,我首先引導學生學好功課,並且同科任教師密切配合,隨時和科任教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求,共同研究解決的辦法,統一對學生的要求,調整學生的作業負擔,避免學生負擔太重,影響學生其他方面的發展。

另外,從學生的實際出發,通過學生的學習、勞動、遊戲、生活等各方面,系統地進行深入細緻的思想品德教育工作。同時在日常生活中,也利用周邊及學校內的榜樣人物對他們進行各種感人至深的薰陶、教育。

當然,要想發現問題,更加得力的開展思想教育工作,我們就要和學生打成一片,這就需要我們做班主任的不僅要嘴勤,更要腿勤,下課時間要多往教室里跑,只有在離學生最近的地方,我們才能發現問題,及時解決問題,及時正確引導他們的思想和行為。可以說我大部分的課間都是在教室里度過的,我們班的後門也是我觀察學生上課表現的主陣地之一 。

三、做好家校溝通,共同創設孩子成長環境

目前的教育是家庭、社會、學校三方面教育的有機結合,但直接具體落實到孩子身上的主要是家庭和學校。而在家庭和學校直接對孩子實施教育影響的則是教師和家長。很難比較親職教育和學校教育孰輕孰重,但家長在教育孩子問題上與教師的密切配合,可以使學校教育事半功倍,卻是不爭的事實。首先,教師的工作需要依靠家長的配合,應該對家長進行必要的指導,這樣才有助於學生朝良性方向發展,而同時,家長也正希望通過了解教師去了解孩子接受教育的情況。 我在和家長溝通時主要是依靠金色年華平台,其次是打電話。交流內容一方面是最近學生在學校的表現情況,另一方面,也是想從家長那裡,得到學生更多的信息。一段時間下來,不僅僅自己所需要的溝通,得到了滿足,在家長那裡也得到了充分的肯定,以及更多的配合。這一切也恰恰需要教師與家長的溝通。我認為這樣積極的輔導、跟蹤,多與家長聯繫,有利於為孩子創設一個健康良好的環境,也有利於班集體的建設。

四、關愛一切學生,尤其是特殊學生

關愛一切學生,關愛學生一切,不僅是一種教育理念,更是一種教育藝術。那些在思想、行為、學習等方面存在一定偏差的學生,往往被忽視、被冷落。但作為教育者,我們要知道,錯過學生的一個教育機會,也許就會錯過學生的一輩子。只有誠摯的師愛,才能填補他們心理的缺陷,消除他們心理的障礙。作為老師應當對他們給予更多的教育引導和關愛,並抓住每一個教育時機對其進行教育和引導。特別是對處於青春期的學生(尤其是男同學),他們逆反心理較強,做事情很少考慮後果,容易衝動。事情過後他們也會認識到自己的錯誤,但由於自尊心強,不肯輕易認錯。作為一個班主任,應該用適當的方式方法來教育他們,讓他們從教育中認識到自己的錯誤,體會到老師對他們的愛與關心。有時也要給他們一個台階下,那么,他們就能真正地從錯誤中吸取教訓,從而能夠健康成長。

五、做好後進生的轉化工作

“後進”包括思想上的後進和學習上的後進。在我班由於各種因素的影響,後進生數量多。因此,轉化後進生是班主任的一項必不可少的基本功。

首先把真誠的愛給予後進生。因為他們是孩子,所以在處理他們的問題時,我儘量做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。並用自己對差生的一份真誠的愛心,叩響他們心靈的門。

其次是發現他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。

六、注重安全教育

安全工作是班主任工作不可缺少的一部分,在日常教育工作中,我堅持做到天天講、時時講,嚴格杜絕安全事故的發生。入學以來,我班沒有發生任何安全事故。

在今後的工作中,還有許多做法值得我們去探討和學習。總之,我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,熱愛學生,關心學生,尊重學生,正確教育引導學生。不斷提高自身的職業素養和業務素質,使班主任工作不斷邁上新的台階,取得更加豐碩的成果。

班主任班級工作總結報告 篇17

月考的硝煙已經消散,但成績會在我們的心中久久激盪,不能忘懷。我只希望成績優秀的學生驕傲不可自滿,得意不可忘形,盛氣不可凌人,恃才不可傲物。成績暫時還不優秀的學生牢記垂頭不可喪氣,驚慌不可失措。下面我從三個方面談談我對高中學習的認識:這次月考,成績優秀的同學和成績有明顯進步的同學,用自己的實際行動,向父母證實了他們的孝心,向老師表示了他們的尊敬,向同學們證實了他們的努力,他們是我們所有學生學習的榜樣。

在這裡,我想對高一所有的學生說:這次考試成績並不代表你以後的成績,以後我們要面對的考試還很多,我們要拿出“天生我才必有用”的信心,拿出“直掛雲帆濟滄海”的勇氣,去迎接接下來的考試。只有經歷風雨,我們才可能見到美麗的彩虹。請同學們珍惜現在的點點滴滴,珍惜你珍貴的少年時光,在書山中辛勤地跋涉,在學海里快樂地行舟!

大浪淘沙,方顯英雄本色;暴雨衝過,更見青松巍峨!同學們,莫等閒,白了少年頭!請同學們牢記“一分耕耘,一分收穫”的至理名言佳句,我相信,只要我們帶著熱情、帶著活力、帶著對未來的憧憬積極樂觀地面對學習,我們一定會有一段精彩而有意義的高中生活。

同學們,今年學考和今年高考,我們--中學都取得了優異的成績,而且一年比一年好,--中學這屆高一老師也非常樂意和你們同甘共苦,風雨同舟。甘將熱血化成雨,潤出桃花一片紅。你們是幸福的,老師就是快樂的;你們是進步的,老師就是欣慰的;你們是成功的,老師才是優秀的。我相信,--中學的師生一定能成為將來祖國的棟樑之才。

班主任班級工作總結報告 篇18

本學期,我擔任五年級班的班主任兼本班的語文教學工作。我們班在學校領導的統一組織、任課老師的大力支持和學生家長的大力配合下,各項工作均能順利開展。我主要從以下幾方面努力的:

一、教育教學工作

1、認真學習了新課程標準的內容,嚴格執行素質教育新理念,並貫徹執行開學初制定的語文教學工作計畫

2、學習了語文教育教學新方法,新理念。在教育教學中做到了以“學生為主,教師為輔”觀念的轉變。

3、加強學生的思想教育,轉變學生的觀念,在教育教學貫徹不熱愛祖國、熱愛家鄉的思想教育,達到預期的教學效果。

4、認真學習語文教師職責,認真備課,認真批改作業。學生的每次習作都寫出符合自己實際的評議,做到學生自評、同學間互評、再到教師評。一期下來,同學們的作文進步很大。

5、教學工作中做到從“填鴨式教學向雙邊教學和啟發式教學”方法的轉變。課堂上師生互動,學生積極大膽發言,不斷提出新的問題,培養學生自主創新學習的新方法。

二、培養班幹部。

班幹部是班主任的得力助手,是同學們學習的榜樣。因此,有必要選出得力的班幹部。在這件事情上我首先考慮的是,班幹部要服眾,首先得有較好的自身條件,那就要求這些班幹部要有管理能力和有責任心,於是在學生的推薦和我自己的權衡之下選出一群有能力的班幹部。這些班幹部不但有管理能力,而且自我約束能力也比較強,同學們也都服從他們管。

三、加強思想教育

學生良好習慣的養成,是順利開展班主任工作、形成良好班集體的基礎。作為三年級的孩子自覺能力差,針對這點,我首先從他們自身的性格特點出發,加強對孩子們思想素質的教育,讓學生明確自己除了學習以外要做的事情還很多,讓他們懂得既要成材又要成人的重要。因此,在本學期的班主任工作開展過程中,我從學生的思想教育入手,重點培養學生各方面的良好習慣。

1、樹立榜樣,在本期中,我將針對學生的學習能力較低這一實際情況,採取以閱讀使其進步的方法,加強對學生的訓練,使學生學習能力得到提高。

2、加強了與學生的思想交流,激發了其上進心,進而取得了較好的教育教學效果,提高學生的學習成績。

3、實行了“一對一”的幫助措施,讓學習較好的學生幫助學習較困難的學生,最終達到了共同進步的教育目的。

4、採用了分層次管理的方法,把班上的學生根據不同的愛好和習慣,分成了不同的小組,重點分類輔導和發展其特長,做到了因材施教。

四、加強安全教育

首先學生的安全是第一位的,是最重要的,所以我校利用各種活動開展安全教育,而且在班會課及其他課堂中也都滲透著安全教育,把學生的安全放在第一位,讓每一個學生都有良好的安全意識,以及自我保護意識。

五、差生轉化工作

關心、鼓勵差生,用好學生帶動差生。本班優生少,學困生多,為了能更好地輔導學困生,我實行“小老師”責任制,組織一帶一或一帶多的學習小組,及時表揚平時有進步的學生,包括做好事、上課認真聽講、發言積極、書寫工整正確等。讓他們嘗試表揚的滋味,感覺到同學們羨慕的眼光,以增強學習的自信心,正確地認識和評價自己。經常跟差生交流,讓他不經意間說出自己的想法和做法,這時候就可以幫助他,形成一點點壓力,好象老師在關注著他,他就會百倍的信心來完成自己的學習任務。

六、做好家訪工作。

老師要教好學生,除了做好校內的教育、管理外,還要做好校外的工作,要與家長聯繫,取得家長協助,才能把學生教育好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮、學習習慣不太好的同學,更要與家長共同管教。

但也還存在很多不足之處,在工作中還有很多缺陷,本班將在以後的工作中,揚長避短,力爭把工作做得更好。

班主任班級工作總結報告 篇19

高三時,面臨藝術考試和學習的雙重壓力。孩子的情緒變化特別的大,我在這時伸出了求援之手,向劉校長回報了程的情況,劉校長大力支持,深入的找談心、交流。李校長組織我校最精英的團隊來補課,我還是輕鬆不了,孩子的情緒時常變化,又哭又鬧,我多次陪到深夜,忘了老婆和孩子,直到情緒好轉。在特長過關的日子裡我和在清華大學教書的同學在“煲電話粥”一方面家長找人,另一方面我在找人,這段令人窒息的日子,不光是金錢上的消耗,更是身體和精神上的消耗,自己從來未向那個領導訴苦過、從未喊累過。到特長過關後,在這一年4、5月份自己的老父親病倒在醫院裡住了一個月多的院,我只是趁星期天回家了一次,我遠在上海的姐姐,和在老家的大姐,都請假照顧老父親,她們對我十分的不滿,我和他們解釋,等我高三畢業就來照顧,我從未向別人提起過。在一個多月里,我是程、班級、備課組、錯題集、歷史課,我自己都忙昏了頭。脾氣變的很大,在家不給孩子好臉色、不問孩子的學習,我的岳母在我家養傷都看不過去說我太過分。在這段時間裡由於自己的性格大變,出了好多的笑話,也得罪了不少的人。高三最後的日子裡,很多老師看到第二次濟南市統考,75名的成績,都大搖起頭。我的壓力更大啦,我連續的失眠長達兩個余月,頭髮掉的比長的快,沒有失眠的不知道失眠的厲害。但我沒有退縮,和一道分析原因,找不足,找出路,找老師。有人說想清華想瘋啦,我不在乎。當劉校長查出程的成績時,我自己激動的哭的一塌糊塗,我們把手放在一起,都是“向看只有淚眼”。現在想來,自己都後怕。一句歌詞唱的好,“不經歷風雨怎么能見彩虹”。活還表現在如何根據班級情況,處理學生的學習,今年我教的文科復讀班氣氛比較死,我多方調研製定切實可行的方法,在今年的高考中我班考13人,比目標多出5人。二批線以上有51人之多。

一.思想上,做一個合格的工作者

自己能夠以誠待人,儘管生活中往往遭受挫折,但我會一直做下去。在行動上聽從領導的安排,積極落實領導的安排,從沒因為個人的私事,請過一天假,曠過一節課。20xx年的冬天按照學校的安排回家辦調動手續。在滕州辦完已經5點多,為了不耽誤第二天的課,晚上乘火車回濟南,已是晚上12點多,打計程車,由於20xx年的冬天霧特別的大。計程車送到王舍人鎮政府那一帶,再也不送,我一個人生地不熟的人,從王舍人徒步,冒著大霧一步步摸到學校已是凌晨3點多。好在沒有耽誤上課。今年在復讀班,母親病倒,我的姐姐乾脆沒跟我說,病好後,才給我打的電話。我的心裡難受可想而知。同時今年自己的身體不好,失眠又已經連續很長時間。面部神經有問題,醫生說,在不注意要深度面癱。但我都沒有因為自己的私事影響工作。我覺的自己在思想中沒有做最短的木板。

二.自己努力的方向

回顧多年來的學校生活,感到欣慰又覺得慚愧。欣慰的是:生活在一個團結的、充滿人情味的教師群體氛圍中。有尊敬的領導、熱情的教師和活潑可愛的學生讓我感到“家”的溫暖。慚愧的是由於自己工作能力有限。

在未來的班主任之路上,自己也不斷的探索,求新,實現自己的轉型,最近幾年我從高考研究入手,先後有多篇教育論文分別獲得山東省教育廳1等、2等、3等獎,自己在《中國小心理教育雜誌》發表了國家級論文《運用心理輔導;減輕高考焦慮》被多家雜誌、心理學研究機構引用;20xx國家百種重點期刊《中國小心理教育雜誌》發表了國家級論文《情商——中學生教育的關鍵》是從心理學的角度來詮釋當今中學生教育的方法和方式,被很多的大學和中學教育和教研機構引用,今年我教高一,我準備了一個班主任工作的研究方向,如何從心理角度實現有國中生到高中生良性轉變的課題,假如老師有興趣我們可以合作研究。一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我一定會付出我的汗水。在今後的工作中,我將發揚成績,克服不足,對工作高度負責。在態度上腳踏實地,盡職盡責地做好各項工作,不辜負領導和同志們對我的期望,不足之處敬請領導批評和斧正。

班主任班級工作總結報告 篇20

品質人生護理師杜士揚老師說:“人人有責任研究人生,要覺醒自己一生的事情,建立整體的藍圖和行動步驟,活出意義和價值。”班級管理何嘗不是如此?沒有規劃意識的班主任,就好像領著一群學生在大海上航行,沒有目標,沒有計畫,走著走著,迷失了方向,用完了燃料,只能陷在太平洋里喊救命。新班主任應具有班級發展規劃意識,走出“管”的誤區,踏上“理”的舞台,做學生的精神領袖、人生導師,真正擁有一種幸福而完整的教育生活。

一、望聞問切,知班情。

“良好的開端是成功的一半”。新班主任走馬上任,要善於精心籌劃,打造個人名片,閃亮登場,發揮首因效應,努力上好第一節相識課。首先,通過查閱學生入學資料,問卷調查,知其家庭、學業、經歷;其次,通過製作名片,設計個人簽名檔,觀其神,診其性格、特長、潛能;第三,通過“認識你我他”的相識會,創設“誇誇我自己”“誇誇小同伴”“我想認識你”等環節讓學生充分展示自我。這樣,歷經了“望、問、聞”環節的溝通交流,然後結合每一個學生的文字材料,對其進行“切診”,分別建立診療手冊,為以後的教育教學工作奠定堅實的基礎。

二、益智補氣,育學風

“知己知彼,百戰百勝”。新班主任面對班情,即班級的差異(如是優秀班還是差亂班),要作出正確的評估,進行科學合理規劃,把培育學風作為班級發展規劃的關鍵環節。首先,班主任要學會悅納,無論班級優劣,都會用陽光心態去對待每一個孩子,把愛的陽光播撒到每個孩子的心田;其次,召開“主題班會”,創設正能量。如“學習,為了誰?”“興趣是最好的老師”“名人學習論壇”,等等,在民主討論、情境創設中逐漸明晰建設班風學風的重要性;第三,制定班級學風建設規劃,要求每個學生制定出個人學習、發展規劃,做到人人有規劃,人人有目標,形成學風建設的聯動機制,激發每個學習者的潛能,人人爭創學風建設的典型。總之,學風建設的宣傳發動要針對班級實際,讓每個學生形成共識,身體力行,生命在場,必將營造出濃厚的學習氛圍。

三、眾志成城,鑄文化

班級文化就是在師生共同交往、交流與融合中形成的共同思想、精神風貌和行為準則的總和,是班級的靈魂,是校園文化的基石。正所謂“三人成虎,眾志成城”。首先,美化育人環境,創設物質文化氛圍。例如,利用主題班會增強班級凝聚力;運用宣傳欄豐富課外知識;利用會說話的牆培養學生正確的價值觀。其次,開展班級活動,鑄造班魂。例如,文體活動陶冶學生情操;書法繪畫培養審美意識;班際競賽激發團結拼搏意識。第三,以校訊通為平台,家校合力,構築良好的成長環境。第四,班級有班名、班徽、班歌,有班級公約、共同願景、書香文化……從而激發學生熱愛同學、熱愛班級、熱愛學校的感情,增強班級的向心力。

四、運籌帷幄,建組織。

作為一位班級管理者,要善於把每一個教育教學細節都變為文化。首要工作就是要建立一支高素質的隊伍,構建一個科學合理、權責明確的班級管理體系,正所謂“運籌帷幄,決勝千里”。例如,x年,接手新班級時,我們構建了以班主任、常務班長、團委書記為代表的班級管理體系,下設六大部委:衛生部、學習部和財政部宣傳部、文體部、書寫部。班級管理體系目標,讓學生參與討論,集思廣益;班規班紀,讓學生參與制訂;班級大事,讓學生參與謀斷。“班級崗位責任制”管理模式全面啟動後,事事有人管,處處有人問,真正實現了把班級還給每一個學生,培養了學生的管理能力和服務意識,真正落實了“面向全體,全面發展、主動發展”的素質教育思想。

總之,班級小社會,社會大班級。班級所帶給學生的影響,最終將影響整個社會。新班主任要善於進行班級發展規劃,努力塑造班級的精神和靈魂,依據班情、學情制訂班級長期發展目標與學生短期成長策略,從而真正把班級還給學生,做學生的精神領袖,人生導師。

班主任班級工作總結報告 篇21

班主任工作既是艱巨的,也是光榮的,有樂趣的。本學期我擔任了八班的班主任工作。下面是我本學期班主任的幾點做法:

一、培養和選拔班幹部。

一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。本學期自開學來,我有意識地通過開展各科活動觀察和分析,發展並挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創精神和奉獻精神的學生來擔任班幹部。當班幹部選定後,我便加強培養、教育、既要放手讓他們開展工作,又要根據實際加強指導。特別是對班幹部的要求更加嚴格,要求他們以身作則:如經常佩戴校徽、穿校服等,學習成績優秀,團結同學、處處起模範帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養和努力,終於提高了學生幹部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風。

二、在集體中教育學生學好功課,加強思想教育。

學習是學生的主要任務,教育學生學好功課是班主任的一貢項重要任務。因此,在班主任工作中,我既要引導學生學好功課,以要同科任教師密切配合。平時,我積極地和科任教師互相交換學生的學習情況,反映學生對教學的要求,共同研究解決的辦法,統一對學生的要求,調整學生的作業負擔,避免學生負擔太重,影響學生其他方面的發展。

另外,要從學生的實際出發,通過學生的學習、勞動、遊戲、生活等各方面,系統地進行深入細緻的思想品德教育工作。其中,班會課及思想品德課是最佳的德育方式。我們知道人是生活在社會中的人,人與人之間就會有一定的情感,在日常生活中,就應對他們進行各種感人至深的薰陶、教育。

三、做好後進生的轉化工作。

在我班,後進生在班中為數不多,但無自信心,較懶惰。因此,轉化後進生是班主任的一項必不可少的基本功。首先要把真誠的愛給予後進生。要做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。要用自己對差生的一處真誠的愛心,叩響他們心靈的門。其次要善於發現他們的“閃光點”。比如:在課堂上給他們創造條件,鼓勵他們舉手發言,及時給予肯定、獎勵。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯繫,有利於為他們創設一個健康良好的環境,也有利於班集體的建設。

四增強學生安全意識

在本班,很多學生回家騎腳踏車,學生自我安全意識不高,為此,我成為了班級安全小組,專門負責班級成員的安全問題!要作到"靠右行"。這樣有利於學生自我管理,防範安全隱患!

在實際工作中,還有許多做法值得我支探討和總結。總之,我要堅持正確的教育方針,注意工作方法,緊密團結在學校領導的周圍。班主任工作就會邁上一個新的台階,取得豐碩的成果。

班主任班級工作總結報告 篇22

本學期我擔任五年級的教育教學工作。在這個學期里,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高少年兒童德、智、體、美、多方面的素質,做了下面幾點工作:

1、學生遵守紀律的習慣。在學校,紀律是教學質量的保證。本學期,我經常利用班會課,教育學生怎樣遵守課堂紀律,平時上課發現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹榜樣,發現不良現象及時糾正。經過一個學期的努力,班裡有百分之九十以上的同學都能做好,還有三個紀律觀念薄弱者經常要老師教育才做好一陣兒,以後還要加強教育。

2、學生文明禮貌的習慣。即要求學生做到儀表美、語言美、心靈美。強化要求學生執行學校的學生行為規範,衣著整潔,由班幹部督促檢查,結合評比制度,促使學生自覺自悟,現在同學們都已經養成了這個良好習慣。在語言行動上,同學們懂得講文明禮貌,無論在校內、校外,他們見到老師都很有禮貌地叫聲“老師好!”,放學回家都會說:“老師,您辛苦了,再見!”同學之間團結友愛,互相幫助,拾到東西交公的好人好事不斷湧現。從他們的行動已經可以看到:在他們小小的心靈里已經發出美的明芽。

3、學生良好的衛生習慣。良好的衛生習慣有助於孩子健康成長。在課上,我糾正同學們錯誤的讀書寫字姿勢,教給孩子正確的刷牙方式,檢查他們的個人衛生。教育學生保持環境衛生,每天堅持一小掃。

4、做好學生的教育工作。教育學生遵守交通規則,注意人身安全,不下河洗澡,不到危險地帶玩耍,注意食品安全,不購買小攤小販出售的不潔食品。學生課間玩耍時也要求他們注意團結,不打架,以免出現事故。把安全隱患消滅在萌芽狀態。

5、加強與家長之間的聯繫,共同教育好學生。老師要教好學生,除了做好校內的教育外,還要做好校外的工作,要與家長聯繫,取得家長協助,才能把學生教好。平時我都注意做好這個工作,特別是那些頑皮的同學更要家長共同管教。以前有六、七個同學時常與同學爭吵,不完成家作。經過老師和家長的多次教育,現在改變很大。基本能遵守學校的學生規範了。

6、要搞好一個班的工作,就得有一支能幹的幹部隊伍,本學期我在這方面做得不夠好,下學期我要著重於班幹部的,使班幹部真正成為老師的小幫手,學生的好榜樣。

以上是我這一個學期的工作小結,今後還要繼續做好學生的思想教育和教學工作,為新時代接班人努力!

班主任班級工作總結報告 篇23

高中階段除了努力學習,努力實現自己的考大學的理想之外,同時也在鍛鍊我們的學習知識的能力,培養我們的責任心,對事物的投入和專注.培養我們的積極性,培養我們看待事物的世界觀和積極向上的人生觀,還鍛鍊我們和人交往的能力,培養一種集體榮譽感,等等.高中階段是成人的最關鍵的一個階段!先成人再成才!

首先感謝年級領導能給我這次與大家交流的機會,沒有什麼經驗之談,只是跟大家分享一下我這一個多月以來的一些做法,不足之處請大家多多指教。

我是從這個學期開始接手高一(-)班的班主任工作,感謝高一(-)班的全體科任教師,沒有你們的辛苦努力,就沒有(-)班的持續發展;還要特別感謝原班主任李-剛老師,是您引領稚嫩的-)班逐步走上正軌,您是前人栽樹,我後人乘涼。

剛剛接手(-)班的時候,(-)班給所有的老師的印象就是:乖。那么如何將一個乖,但是成績還不是很理想的班級帶領好呢?經過我的一段時間的觀察,我發現-班的學生對學習、對自身普遍缺乏奮鬥目標。所以針對樹立目標談談我的一些做法:

一、為每個學生樹立明確學習目標。

在開學初,針對上學期期末考試情況,給每個學生製作了個人成績目標卡,其中包括個人的9科成績、期中考試年級排名、期末考試年級排名、期末考試班級排名、期末相對期中的進退情況、本學期奮鬥目標、奮鬥目標的分數、奮鬥目標的班級排名、以及讓學生根據自己的實際情況填寫要想達到奮鬥目標,每科在下一次考試中還可以再增加多少分等。並讓學生貼上在自己的桌面上,做到時刻提醒自己勿忘奮鬥。很幸運,在本次月考中相對上學期期末考進步達100名以上有31人,考進年級前900名有26人,前1200名43人,指標完成從上學期普通班中第8,第8,上升到這次的第2。

二、制定班紀班規,責任落實到個人,樹立良好班風。

我將班中學生分為:雙優生(成績思想都好的),中等生,成績差的,雙差生。多樹立正面典型,對雙優生多關心和鼓勵,對雙差生實行及時鼓勵和嚴格要求、獎罰分明相結合。

1、針對遲到現象,班規規定,遲到兩次及以下,口頭警告;遲到三次以上,約家長到校面談。

2、針對宿舍及量化扣分的,班規規定,扣分達兩次或者4分者,罰打掃教室衛生一次;扣分達三次或者6分,罰打掃包乾區一次。

3、儀容儀表不合格者,或者不著校服、戴校牌者,罰打掃教室一次等。在開學初一個多月里,全面落實班紀班規,只要觸犯、一律嚴懲。也很幸運,在第一個月就拿了的文明班。

三、培養班幹部,加強學生管理學生,明確班級的管理目標。

在開學初,考慮到我是女班主任,所以將男副班長提拔為正班長,全面管理班級事宜。加強班幹部分工,每人負責一方面,宿舍管理落實到寢室長。平時午睡、晚睡前,不管老師是否到,正副班長均要巡查人數、情況,並及時匯報。

四、多鼓勵學生,做一名優秀的中學生,明確自己的奮鬥目標。

我們的學生素質不高、成績不好,這是跟一中比的,但是我們畢竟也是市屬學校,學生能進來,他們也有過人之處。所以在平時的班會以及班規班紀中,我除了讓學生認識到自己與一中學生的差距,我還將他們與別的學校對比,鼓勵他們,告訴他們,他們能考進來華中,他們就是厲害的,是優秀的學生,而優秀是一種習慣,不僅要養成還要保持住。不為自己的任何不良行為找任何藉口。

我還經常鼓勵他們,現在我們是普通班,起點不高,我們更要加倍地努力學習,希望等到文理分班時能成為重點班的一員;兩年半後,能成為重點大學的一員。鼓勵學生要為自己的目標不懈奮鬥。

班主任班級工作總結報告 篇24

本工作總結包括班級狀況、班主任工作內容、工作總結三方面內容。

一、班級狀況

1、學生人員構成。高一4班為平行班級,原有(20__-11-30開始作為班主任時)55人,至學期末,現有52人(住宿生27人,男生人數30人),期間,奚明闖、侯笑宇轉學,郭坤坤主動退學,已在學校政教處辦理完轉退學手續。

2、學習方面。以20__-12-10第3次月考成績為依據,整體成績較其他平行班要差。其中,班級成績前3名學習基礎相對較好,依次為丁建偉(304分,年級排名第38),郭笑楠(274.5分,77名),申曉培(262.5,92名),其餘學生差距較明顯,除前三名意外,49名學生中,200分以上13名。

通過與學生交流,結合與任課教師的溝通,原因總結如下:1)、學生學習基礎差,同時,不同程度存在偏科現象。如丁建偉各科分數中,語文61、數學70、物理69、化學72相對平衡,英語32相對偏科。

2)、學習自主意識和自律能力不夠。表現為無學習目標和動力、得過且過,缺(曠)課、遲到、課堂睡覺等現象嚴重。

3)、班級學習氛圍不夠。同學間僅是少部分學生學習交流,整體缺乏正確的學習方向。3、紀律衛生方面。雖然無重大違紀事件,班級整體平穩,但日常紀律衛生存在很多問題。1)學生出勤。個別學生請假、曠課次數較多,其中原因,一是住宿生人數多,二是個別學生習慣性請假。

2)課堂紀律。課堂秩序基本穩定,但部分學生自由散漫,說話、睡覺現象較多。

3)部分學生問題突出,對班級帶來負面影響。如經常性缺課、上課睡覺說話,並個性突出,漠視老師的管理。

4)班級缺乏集體凝聚力,整體氛圍不積極上進。以跑操為例,部分學生藉口逃避,班級跑操人數少,隊伍不能整齊統一,無集體榮辱感。

5)衛生習慣差。部分學生逃避勞動值日,班內隨意丟棄垃圾現象嚴重;同時從另一個側面說明無班級集體意識。

二、工作內容

在學校的整體工作要求和指導下,結合本班級實際,從整體著眼,努力在改變班風班紀、增強集體凝聚力的基礎上,限制學生不好的紀律和衛生習慣,從細節入手,帶動和鼓勵學生更積極主動的參與學習和集體活動。

1、信任和發揮班委的作用。進入班級工作以來,通過了解和交流,確定了班委人員,並鼓勵其責任心和榮譽感。通過班委的積極工作,一方面,能夠保證日常班級管理,深入了解學生間的情況,避免可能的問題,更客觀、有效地解決班內矛盾。另一方面,為班級其他同學樹立積極的榜樣和帶頭作用。

2、學生出勤管理。通過重新制定詳細的考勤表和學生及家長聯繫表,通過專人登記負責,每天檢查,加強日常出勤管理,並對遲到、曠課學生做出勞動等處罰,限制部分學生的缺課情況。同時,及時與學生和家長的溝通,從作息習慣、自身學習目標和動力等方面,使其主動避免遲到、曠課等現象。

3、班級整體氛圍的調節。從多處細節入手,增強學生的班級榮譽感和責任心,如:1、要求每節課必須起立問候上課老師,懂得尊重老師和課堂。2、以互補原則,從整體入手,將學生座位進行大調整,使得部分問題學生的不自覺行為對其他同學影響儘可能小,並易於監督管理;同時,學習上可以帶動和輔導。3、重視集體活動的教育和實施,如課間跑操、值周、元旦聯歡會等,發揮學生的積極主動性。

4、加強與學生的溝通,尊重學生。一方面,通過讓學生寫自己的理想、課下溝通、一起遊戲活動等方法,儘可能地去了解學生,做學生的朋友;同時,多鼓勵學生;對學生進行必要教育時,注意教育地點和方式方法,堅持對事不對人的態度,因人而異進行溝通,保護其自尊心,給其留有改進的餘地和空間。

5、衛生管理。在保證衛生及時徹底打掃的基礎上,加強衛生習慣的教育和管理,從個人和集體角度,意識到錯誤衛生習慣的壞處,主動改進。

三、工作總結

1、班級整體氛圍有所改進,學生學習主動性有所提高,班級集體凝聚力有所增加,紀律、集體活動有很大提高,但仍不夠。

2、學生出勤到校方面,缺課現象仍有,並且個別學生會有反覆,但基本保證學生不到校必須請假,知道其缺課原因,並視情況通知家長;並通過與家長及時溝通,確保班級個別經常性曠課的學生,不在校就在家,避免其去網咖等場所,預防可能的隱患。

3、衛生狀況有很大改善,班級衛生可以做到及時徹底打掃;個人隨手對垃圾等錯誤衛生習慣有很大改進。

4、通過與學生的不斷溝通,對班級學生整體思想和氛圍有深入了解;部分個性突出和問題相對較多學生,情緒穩定,能夠尊重教師,遵守學校班級紀律,並不同程度的改進個人習慣。

5、作為班主任,必須本著“學生工作無小事”的高度負責的態度,同時,要能夠真正深入學生中去,在明確紀律等要求的前提下,對學生人性化管理,尊重相信學生,使其能夠發展和提高,是工作開展的著力點和根本;同時,自身工作經驗有限,因家庭個人等原因,工作存在很多缺陷,需要通過其他優秀班主任的交流和其他途徑,再學習再提高。

班主任班級工作總結報告 篇25

時間一晃已一學期過去了,在學校領導指導下,及其課任老師的共同協作努力下,我班在多方面取得了可喜的成績。班級風貌基本得以展現,也很欣慰。就把這幾個月來的情況作一個簡單的匯報:

第一,走近學生,了解班級情況,樹立個人形象和風格。在接班之初我分別找了多個學生進行談話,了解家庭,學習,生活,品格等詳細情況。建立了詳細的分析表。加上平時觀察對班級情況有了深入的了解之後,確立了自己的管理思路:關心支持家庭困難學生,如王嘉露、張錦灝等;積極鼓勵學習成績差的學生,使之在班級中找到自己的位置;嚴格管理問題學生,以說服思想教育為主,採取有進步必表揚的方法,使他們找到強烈的表現欲望,如高一建,劉俊傑等。“知己知彼,才能百戰百勝。”這為我班班級工作的開展奠定了基礎。

第二,努力創設班級環境,營造學習氛圍。“近朱者赤,近墨者黑”這句話深刻的說明了環境對於人的影響。特別是對於國小階段的學生更為重要。首先,在本學期中旬,在學校的統一部署下,我班確立了“成長樹”為本班特色的班級建設,增添了“團結、進取、勤學、善思”的八字班訓。指明了我班的長期奮鬥目標。設立了知識百窗,把學生自己收集的百科知識展示出來,把有限的知識結構豐富化。光榮榜的設立,更是把學生的一技之長充分展示出來,讓學生髮現自己的閃光點,積極發揮自己的特長。從而建立多角度培養學生成材的初步模式。通過這些的設立使原本死氣沉沉的教室變成了色彩艷麗紛繁,學習氣氛緊張。學生生活在一個快樂舒適的環境中,不但有美感的享受,而且得到文化的薰陶。

第三,加強對學生的思想道德教育,培養學生良好的品質。“學習不好是次品,品德不好是危險品”這句話深刻的闡釋了德育在教育中的重要地位。班級中班主任是德育的中心,也是德育的重心。因此我在這方面深感壓力,也做了大量的努力。首先,我特別看中每日早會課的時間,我確立了一天一個主題的德育工作。把安全、衛生、健康、學習、生活、價值觀多個方面拿入其中。選取了一些具有代表性的主題,如:“生命的價值在於運動”“文明用語在身邊”“禮貌待人”“尊重別人就是尊重自己”“安全牢記心頭”“少壯不努力,老大徒傷悲”“冬季飲食幾忌”等。其次,班隊課也是品德教育的有利時機,有教師選題並指導,學生選材加工的模式。本期比較成功開展“展現自我”、“我們是朋友”等班會活動。全班學生幾乎全員參與,表現積極,興趣很高。通過他們自己從選材——加工——表演的深度過程,知識得到掌握,能力得以鍛鍊,情感得以升華,更使道德品質得以突顯。再次,結合少先隊工作,通過活動使學生陶冶情操。聚力得到增強,團隊精神感顯著提高。

第四,加強班級管理,培養優秀的學風、班風。班委是班級的中流砥柱,更是連線老師與學生之間的橋樑和紐帶。在這個學期里,我慎重地選拔和培養班委成員:首先、大力表揚班委優點,幫助小班委樹立威信;其次、在鼓勵班委大膽工作,指點他們工作方法的同時,更嚴格要求班委個人在知識、能力上取得更大。

班主任班級工作總結報告 篇26

在全體教師和全體學生的共同努力下,初一(13)班已發展為一個團結向上的集體。在這個集體中,每個成員心靈健康,積極向上,有競爭,但,是和諧的競爭。每個成員都感受到集體的溫暖,都熱愛著這讓他健康成長的集體。

一學期過去了,為了讓集體成長得更好,現總結如下。

一、班訓的擬定

幾年的工作經驗,讓我知道,中學階段的學習,初一年級尤為重要。學習中需要的健康的心態,積極的學習態度,良好的學習習慣,可以說都在這個年級形成。所以作為初一班主任,培養學生這三方面就是我初一學年工作的目標。為了實現這一目標,我把我班班訓擬定為“積極、嚴謹、超越”。

一個集體的成長,一個個體的成長,需要目標的引領,沒有目標,就如一艘隨意航行的船隻,很難到達成功的彼岸。所以為了讓這個集體,讓集體中的每個成員,迅速成長,我很重視班訓的擬定。

初一是國小向中學過渡的階段,學生對於自己的成長目標還不是很明確,很多學生還沒有上進心,還是一個天真的孩子,但又因為他們是孩子,易於培養和塑造。為了激發他們的學習熱情和上進心,我把班級的最終目標確定為“超越”,具體是“超越自己,超越他人,超越它班”,讓個人,讓集體卓越。

一個個體的成長,需要積極主動,一個集體的成長需要每個成員的積極主動,而國中學生往往缺的就是這個,所以我提出為了實現“超越”的目標,我們需要“積極主動”。無論學習上,還是各活動上都需要每個成員的積極主動。

有說“態度決定一切”,其實習慣也尤為重要,若在起始年級沒能養成好的學習習慣,後階段即使有了學習熱情,也會很吃力。所以學習中嚴謹的學習態度不可少,只有這樣,才能超越。而嚴謹的學習態度正是多數初一學生所缺少的。

二、班委的建設

目標的最初體現就在班委的選定上,當上午的班會中提出“積極主動”後,我就指出,班乾的選定是在自願的基礎上,如果自己不能“積極主動”,將不會當選。在自我介紹時便有許多同學自願擔任班乾。

班委建立後,對班乾提出的要求就是“積極”、“嚴謹”地來管理班級,時刻想著關心、管理班級。甚至要想到老師沒想到的,讓自己成為班主任、其他任課老師的得力助手。為了讓他們有信心,並能積極管理,指出,犯錯沒關係,但要是做不到“積極主動”即撤職。同時指出要各司其職,又要團結協作。

一學期了,班委沒有大的變動,每一個班委都積極地參與班級的管理,特別是班長和兩位管理衛生的委員,真正做到“積極”、“嚴謹”。班級常規成績的取得,他們功不可沒。讓我難忘的是只要是他們管理的一環被扣分,他們是極為內疚,很是自責。真正把管理當作自己的責任。所以我在評語上向他們表示感謝,讓他們感受到自己的付出被懂得,讓他們下學期更加努力。

三、成績的取得

在以上目標的引領下,在全體師生的積極努力下,一學期來,班級取得 了一些可喜的成績。

學習上,前半學期,學生未能適應國中生活,還沒做到“積極”、“嚴謹”,學習成績不理想,特別是尖子層人數欠缺。但到期中考試前,學生在學習態度和習慣上上了一個台階,在期中考試和期末考試中取得年級第三和年級第五的較好成績。

在各項活動評比中我班也取得驕人成績。我班多次被評為“我們的教室最整潔”、“我們的包乾區最整潔”,黑板報評比多次獲得一等獎;在廣播操比賽中獲得第六名;在美化校園系列活動“立大志,做小事”錄音小故事比賽活動中獲組織獎;體育節獲團體總分第三名;奧運知識競賽一等獎;體育節獲道德風尚獎;藝術節五人獲一等獎。

讓我記憶猶新的還有在“狼”專題活動中,同學們的突出表現,有的同學甚至為了活動忙碌到深夜,讓我感受到同學們極強的集體榮譽感以及積極主動精神、創新精神、團結協作的精神和吃苦耐勞的精神。

還有在我生病的一周里,班乾積極管理班級,主動與我聯繫,使得沒有班主任的日子裡,班級沒有大事故,一切有序地進行。還成功地以辯論形式開展了一次班隊活動,獲得聽課老師的好評。

我常想,成功的教育培養出的應該是自信的人才。我很欣慰的是我班同學很自信。他們課堂上很是活躍,常有精彩的讓任課老師驚嘆的言論。在葉敬國老師上的語文課《偉人細胞》和陳可兵老師上的一節地理課上,表現尤為突出。

成功的教育培養出的應該是有愛心的,懂得感恩的人才。我同樣欣慰於我班同學的愛心。在朱丹丹同學心情壓抑期間,室友及其他同學給予很大幫助,有同學陪她散步、聊天,有同學主動幫助複習功課,全班同學還在自發地一起織千紙鶴給生病住院的她,讓曾一度失去生的希望的她重拾生的欲望,如今她已返回集體,眼中少了憂鬱多了快樂。還有在我生病期間差不多一半同學給我電話或信息問候,有家長告訴我有同學竟哭了。懂得感恩,有愛心就是有情義,情義無價。

另外,現在學生,一般安全、節約意識淡薄,而我班同學的安全節約意識卻是很強的。學生們的飲料瓶是放在一起,為班費集資的,雖然最後在生活委員的聯絡下只賣得九元錢,但他們的節約意識我想已有體現。有時放學後向教學樓看,常看到只有我班的燈是關掉的;你若在教室沒人時來我班,教室門肯定是鎖上的,包括閱覽課時。

班級取得的成績,在我與同學們努力的背後,有領導和任課老師的關心和愛護。張主任與沈老師常主動及時地給予我和同學們以指導,鄭老師也常及時地告訴我班級情況,特別是存在問題讓我得以及時處理。特別是我生病期間,讓領導和任課老師操心不少。這讓我很欣慰,因為有關心,有支持。

班主任班級工作總結報告 篇27

本學期,我擔任初一年級班主任工作。在學校領導的支持下,在各位任課老師的指導下我基本上順利地完成了學校布置的各項任務。在從事德育教學過程中,有成功的方面也有受挫折的方面,有成功也有失敗,既有困惑,也有啟迪。我的班主任工作重點放在培養良好的班集體上。能否形成一個積極向上,努力學習,團結和睦的集合是進行班級管理的重點。只有在有著良好班風的班級中,開展的教育和教學活動才能收到較好效果。特別是剛生入國中的初一學生來說更要注意做好引導和教育工作。在培養班風方面,我本學期主要做了以下幾方面工作:

(一)注重教室文化的建設

開學初,我組織全班學生把教室布置好,讓教室的每一塊牆壁都具有教育內容,教育意義。在具體布置時,考慮到鼓勵學生的作用,將學生的優秀作業展示在牆壁上。同時,針對班內學生的特點,將英語學習掛圖懸掛在醒目位置,便於學生們隨時學習。

(二)注意班幹部的培養

入學之後,通過班會形式由學生民主投票,選取一批威信較高,有一定工作能力的班幹部隊伍。對待班幹部,我積級引導,大膽使用,注意培養他們的工作能力,要求他們以身作則。另外,定期召開班幹部會議,發現並討論解決出現的問題,同時布置工作和任務。這樣,由於班幹部的積級配合及以身作則,班級受到好的帶頭作用,取得了較好的成效。

(三)注意養成教育和傳統道德教育的結合

初一學生剛生入國中,對中學生活還不太熟悉,加之國小沒有養成良好的學習和生活習慣,個別學生的紀律意識很差,不習慣別人對他們的行為約束和管教,一些不良行為隨之而來,如曠課、打架、打電腦遊戲等。面對這些違紀情況,如果不注意引導或引導不當,學生很容易在這個特殊的學習和生活階段誤入歧途。

(四)注意以多種形式規範學生行為

心理學家指出:人的接受心理由觀察能力、感知能力、認識水平、興趣愛好等心理因素構成。因此,教育管理的方式也應根據受教育者的不同而有區別。只有採取不同的、有針對性的教育方式才可以提高教育管理的可接受性。因此,我採用講解、演示和討論的方式進行《中學生日常行為規範》的學習和交通安全常識的學習班會。

(五)注重學生個人養成教育

教會學生從小養成良好的文明習慣和衛生習慣,監督,幫助學生改掉愛說髒話的壞習慣。

(六) 開展多項活動,豐富學生視野

積極開展各項活動豐富學生的知識面,培養學生的興趣,以活動來提高學生的實際動手能力,以活動來促進學生學習的興趣和培養團隊精神。我們配合學校開展了匯操和佇列比賽、美術作品比賽、手抄報比賽、英語單詞競賽和語文詞類競賽等活動,極大的提高了學生的學習興趣。

(七)聯繫家長,及時與家長溝通

與家長及時協調溝通、通力合作有利於學生的全面健康發展。

班主任班級工作總結報告 篇28

高中學生正處於一個逐漸成熟的階段,自尊心強,對周圍的事物很敏感,容易受到傷害,班主任就應是學生人格和自尊的保護者。班主任要致力於創設一種師生相互尊重、理解、友愛的氛圍,把保護和尊重學生的人格與自尊心作為班級管理的重要原則。記得一次,一學生不留意踩到我的腳,連忙說"對不起",生怕我生氣。出乎他的意料,我微微一笑,溫和地說:"沒關係。走路留意,別摔倒拉。"那學生一聽,緊張的臉舒展開來,並回敬我一個燦爛的笑容。自此以後,這個學生見到我,都很主動向我打招呼,十分地尊重我。一件小事情,但卻令我在一個學生心目中樹立了良好的形象。

尊重學生的情感與尊重學生的人格與自尊,同樣重要。情感是行為的動力,學生在校的一切活動都與他的情感體驗密切相關。學生只有在健康良好的情感狀態下,才能安心理解教育。班主任就應把與學生建立良好關係作為重要的工作目標。在工作中,我對學生儘量多理解、多寬容、多尊重、多支持與多幫忙;主動幫忙學生克服各種情感危機,培養學生情感表達與自我調控潛力,使每個學生的情感都能得到應有的尊重與健全的發展。如我班的一個學生不願意參加校園的運動會,我並沒有批評他,而耐心地詢問原因,明白其害怕自己出錯會給同學笑話才不願意參加的,我針對他的自卑心理曉之以理,讓他勇敢地參加了校運會。

尊重學生的自主性和個別差異也很重要。如,我班學生有些喜歡打籃球,有些喜歡唱歌,有些喜歡書法……我就讓他們發揮各自的長處,培養他們自主、獨創的意識。

學生正處於身心發展的關鍵時期,其心智和個性的發展各具差異。班主任工作的開展,務必尊重學生之間客觀存在的個別差異。十個指頭有長短,班上幾十個學生,每個人的狀況各有不同。工作中,我努力做到對學生不偏袒、不歧視,不因為家庭貧富、成績好壞而左右自己的觀念、態度,平等對待全體學生。同時,我全面了解學生,關注每一個學生,根據每個學生的個性和基礎的不同,進行分層次分類別指導教育,努力發現挖掘每個學生的閃光點,使每個學生都獲得肯定性評價。

見習班主任工作雖然短暫,但讓我明白了班主任工作的重要性以及艱巨性。它是一門科學,也是一門藝術。它既有規律可循,又無一成不變的模式。而做班主任更重要的要具有愛心、耐心、細心。在以後的日子裡,我將繼續鑽研學習,爭取早日成為一名優秀的班主任。

班主任班級工作總結報告 篇29

學校是一個大“家”,班級是一個小“家”,班主任是“小管家”,只有發揮好自己的指揮、引導作用,才能使整個班級團結一致,齊心協力,才能營造出一個健康、向上,有凝聚力的良好氛圍,班主任班級工作總結。

一、自身師德建設不斷完善。

俗話說:有什麼樣的父母,就有什麼樣的孩子。有什麼樣的學生,就有什麼樣的班風。因此,我時時以一個教師的身份嚴格要求自己,處處以師者的標準來衡量自己。不做有違身份的事,不說有失身份的話,努力鑽研業務,自學相關書籍、雜誌,研修有關課題,常常反思自己的工作、言行,及時改正錯誤,積極向有經驗的`老師請教教學方法。

二、班級工作追求點滴進步。

1、建立談心制度。與學生,特別是對那些後進生要“見縫插針”地進行心理溝通,加深師生感情,與他們保持零距離接觸。

2、多側面了解學生心態。您現在閱覽的是-班主任工作總結/gzzj/bzrgzzj/謝謝您的支持和鼓勵

3、保持與家長的聯繫。每個學生的家庭電話號碼我基本都登記了起來,一有事就打電話與家長聯繫,或讓其到校進行面對面的交流,再者是借《家校聯繫冊》一臂之力,與他們進行聯繫,相互溝通,如果家長有事找我,可打我家的電話(每個學生都知道)與我聯繫,也可到校找我。這樣一來家校之間就沒有了距離,做學生的工作也方便了許多。

4、抓住平時的小事不放鬆,工作總結《班主任班級工作總結》。一有事,不管大或小都要向班上同學宣傳,讓其用自己的思想去辨別好壞及其中的利害關係,以大部分同學的力量去帶動極小數頑皮生的進步。

5、與學校的各項工作步伐保持一致。選定了各路隊長,負責管好各路的安全,選出班委,做好班級的安全、衛生、紀律等工作,支持學校開展的“行為規範加減分”活動,對學生進行日常行為規範化教育。督促衛生監督工作,搞好校園文化建設。

三、實踐活動展示學生能力。

根據教材及培養學生能力的需要,每月一次的班級實踐活動進行得很順利,效果也不錯,三月份觀看的錄像《關愛生命,安全出行》,讓學生意識到安全的重要性,寫出的讀後感也流露出了真情,四月份的主題班會《零用錢怎么花》,五月的朗誦比賽,六月份的辯論會《小學生要不要多看電視》,不僅鍛鍊了學生的口語表達能力,更讓學生從中獲取了很多的知識,懂得了很多的道理。培養了學生的業餘興趣,還讓學生了解到中華文化的博大精深。

很多的工作做了,但有可能還不是那么盡人意,通過不斷的總結,不停地反思,我想總會日趨完善的。

班主任班級工作總結報告 篇30

一個學期即將結束,回顧這半年來的工作,雖有失敗的懊惱,但也有成功的喜悅。現將一學期以來的班級工作情況總結如下:

一、以身作則,爭做學生的良師益友。

班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。作為一名國小班主任,我時刻謹記“學高為師,身正為范”這條古訓。要求學生做到的,我自己首先應做到。在過去的一年當中,我時刻注意從小事做起,對學生進行言傳身教。比如,同學們要到操場去上活動課,臨出教室時,我悄悄地把燈關掉,把門關好。學生看在眼裡,記在心裡,通過這種無聲的教育,使學生受到潛移默化的影響,同時也拉近了學生與老師之間的距離。在過去一年的工作中,我安心教學,把主要精力放在班集體建設和教育教學工作上,服從學校工作安排,積極參加學校組織的政治業務學習和集體活動,儘自己的力量為學校出一份力。

對待學生,我儘量在學習上和生活上幫助他們,增強為學生服務的意識,把學生與家長作為服務的對象。我在平時經常與學生溝通,做好學生的思想工作。對於後進生,我採取多鼓勵少批評的方法,以寬容的心態去對待他們的每一次過失,因為他們畢竟還小啊!我用期待的心態去等待他們的每一點進步。用欣賞的目光去關注他們的每一個閃光點。用喜悅的心情去讚許他們的每一份成功。我時刻注重言傳身教,為人師表。平時學生上學早,我上班也跟著早。凡是要求學生做到的,我首先做到。

二、盡心盡力,培養學生良好的習慣

良好的行為習慣對人的一生起著重要的作用。一年級是基礎教育的起始階段,更是進行良好行為習慣培養的關鍵時期。習慣的好壞,不但影響孩子的生活、性格、行為等,還直接關係到學習和工作的成功與否,甚至會影響孩子的將來。因此,本學期我把班級工作的.重點落實在培養學生良好的行為習慣上。

一年級學生由於年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,儘量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用晨會、班隊會學習從網上下載的《小學生守則》和《小學生日常行為規範》,提醒學生做好上課準備工作,並且在課後注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸養成認真聽課、認真作業、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。一年級學生好動、愛玩,缺乏自制力,在學習上表現為不能按時完成作業,個別學生還抄襲作業。針對這種行為,我把抓好學生的思想教育作為工作的一項原則,並把這項原則貫徹到教學中。在輔導後進生上,根據後進生的各自情況,給他們配備了一名學習優秀的學生做幫手。使其都有自己的“私人教師”,使其共同進步。

三、培養老師的小助手。

這學期,為了培養同學們的競爭意識,為了給更多的同學鍛鍊的機會,我重視小幹部的培養,讓他們互相監督,互相學習,輪流執政。在這種氛圍下,班幹部的工作很盡心,很認真,很負責任。如:打掃衛生、管理晨讀、維持紀律、記錄好人好事、監督文明行為使班幹部真正成為老師的得力助手。

給予孩子班級管理的機會。在班級管理中,成立了班委,讓班委的同學參加班級的管理,讓班委的同學參加紀律管理、衛生管理,以後我還將使用讓每個學生都能參與班組不同層次的管理,使得每個學生都有機會輪流擔當小組組長、值日班長都有機會與同學接觸,與老師交流、都有機會鍛鍊自己多方面的能力。

班主任班級工作總結報告 篇31

一學期又過去了,大班幼兒也即將離開幼稚園,進入一個全新的環境學習生活了。如何使幼兒更好地適應國小的學習、生活是我們本學期的工作重點,因此,加強幼兒的規則意識,培養良好的學習習慣和學習態度是我們的教學重點,而讓孩子有健康的體魄,良好的性格特徵是我們在保育方面的要點。回顧這學期的工作中的點點滴滴,收穫不少。這一學期,進一步深入學習綱要解析,並將綱要精神貫穿於一日活動之中,通過綱要指導自己的教學工作,從班級的實際出發鼓勵幼兒自立、自理,使幼兒在活動中愉快、自主地接受新的知識,從不同的角度促進幼兒的發展。

一、教學工作:

1、在開展區域活動中,我們根據幼兒年齡特點、發展需要投放活動材料,根據主題進展需要設計了一些與主題有關的區域活動材料,做到有計畫有目的地投放,並及時增減活動材料。引導幼兒積極認真參與區域活動,滿足幼兒發展的需要。針對幼兒個別差異,興趣、能力投放了不同難度的活動材料。

2.本學期開展的主題活動有六大方面,在主題活動中,根據幼兒的興趣特點,我們設計了有趣的課程,從孩子們積極參與程度可以看出,這是非常受孩子歡迎、適合孩子發展水平的主題活動。同時,在開展主題活動時,我們還組織家長和孩子一起收集資料。在《準備上國小啦》《再見吧,幼稚園》主題活動中,孩子們體驗到了做個小學生的喜悅。《人們怎樣工作》主題中,孩子根據感興趣的事物去探究,強調孩子在現實中發現問題、提出問題、解決問題的互動過程,從中滿足了孩子好奇心,孩子們在愉快的探索活動中快樂地收穫,經驗得到了一次又一次的提升和運用。我們還充分利用了社會資源為主題順利進行提供了更多的幫助。

3.本學期加強了幼兒閱讀、寫字、講故事、算算式等各方面的培養,提前做好幼小銜接工作。為幼兒準備了:田字格本、數學練習本,充分利用了餐前、離園前這段時間,組織幼兒早期閱讀、識字遊戲、練習寫數字、做算術題等活動。開展了“故事大王”評比活動,並把獎狀張貼在“家園專欄”。幼兒的語言表達更加生動富有感,講故事的積極性也越來越高

二、家長工作:

本學期更加注重了和家長的溝通,及時全面地了解每位幼兒的思想變化,並給予及時的建議和意見,更多地組織了豐富多樣的家園聯誼活動,讓家長參與到活動中來,如:家長開放日,“六一慶祝活動”;“大班畢業典禮”等。家長對班級工作支持度高,能積極參與園裡、班級的各項活動,主動要求多派任務,樂意為班級孩子多做貢獻。

三、衛生保健工作:

本學期我班更加注重幼兒的身體健康,嚴格按照我園的衛生消毒制度作好常規工作,衛生程式規範化;加強幼兒體能活動,增強幼兒的體質,幼兒在擁有健康體質的同時擁有健康的心理。幼兒能主動作好值日生工作;文明進餐,積極配合保健醫生作好各項體檢工作。加強消毒工作,杜絕流行病的發生;均本學期班級生病請假孩子少,幼兒的出勤率一直較高。

本學期還加強了幼兒的自我保護意識及安全衛生教育,避免了幼兒安全事故的發生。培養了幼兒良好的生活習慣、衛生習慣,重點幫助幾個進餐慢的幼兒改變不良的飲食習慣、本學期孩子們身高體重增長迅速。

四、教師協作:

班級教師在工作中能以班級利益為重,針對班級出現的問題大家都能及時溝通,教師間經常互相交流,做到了相互學習,及時反思,隨時調整。班級工作得以順利進行。

五、反思調整:

總結了這個學期的點點滴滴,在繁忙中我們的工作又向前進了一大步,不僅孩子們的各方面得到發展,我們也和孩子們一起進步了,工作中我們取得了許多寶貴的經驗,增長許多的知識。在欣喜之餘,我們也在反思不足,如:主題活動的產生和開展預設教師干預的多,幼兒生成的少;創設幼兒參與科學小實驗的機會不夠;活動中教師的觀察注重全面性,個別性、深入性不夠;創造性遊戲的開展較薄弱,幼兒的自主性差;個別幼兒的惰性強、依賴性強;個別幼兒不夠大方膽小怕事等,在今後的工作中,我們將根據以上存在的不足,認真的反思調整,汲取先進的經驗和管理方法,揚長避短。

班主任班級工作總結報告 篇32

素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為"班集體靈魂"的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。

國小班主任面對6、7歲--11、12歲的兒童,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作並把自己從繁重中儘量解脫出來,那么,如何開展國小班主任工作就至關重要。下面我談談自己的體會。

一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

"誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。"班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和"愛"。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。

了解班風、學風,了解全班主要的優缺點並分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你"既親近又崇拜",既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小幹部樹立威信;其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即"以點帶面";其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即"以面帶面"。

三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面最佳化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然後,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自己。

目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑒於小學生年齡與心理特徵,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能"跳一跳摘到蘋果",不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。

五、激發學生競爭意識及其途徑。

競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是"互助"、"友好"的競爭而不是"敵視"和"保守"的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。

1、激發與外班學生的競爭意識:

從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種團隊精神精神的培養。

2、設立定期評價制度:

以《評價手冊》和"月評表"等相對固定的評價模式,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心。