高一班主任工作計畫新學期2023

高一班主任工作計畫新學期2023 篇1

總結過去的一年,有喜悅也有遺憾。積累的班級管理經驗,為我本學期的工作提供了很多素材,也啟示我在一些工作方法上迫切地需要進行改進。具體計畫如下:

首先,班級管理工作以團結和諧為主線,繼續上學期高一(5)班班級小組制度的深化改革。第一點,班幹部的轉型和培養。經過了一學期的工作考察,有些班幹部能力突出,對班級工作有極大熱情,對於這部分同學,在班幹部換屆選舉的時候,我打算把班級的重要管理崗位儘量分配給他們。另一方面,在班幹部工作中,懈怠,起到消極影響的,我計畫逐步用新生力量去替換掉。因為必須提高班幹部的工作效率,發揮班幹部的積極帶頭作用。第二點,在確定了班幹部的基礎上,要做到班級日常工作有清晰記載,各項工作“承包”給相關的負責人。負責人要寫所負責工作的計畫和總結。每周進行一次30分鐘的班委例會,對本周班級方方面面的情況,進行交換意見,制定出下一周的工作重點,以書面形式張貼到班級板報上。第三點,各個小組學習紀律等各方面積分評比,每周評出周冠軍及本組的優秀組員,每月評出月冠軍,對月優秀學員進行獎勵。利用本班的印表機,在每半月給家長的一封中,對表現突出的同學,提出公開表揚。

其次,開展豐富多彩的課餘活動。我的想法是本學期學校按照往年慣例會分各個年部舉行各種體育比賽。藉此契機,我計畫成立班級的籃球隊,用體育的力量去感染一部分調皮好動,不易管理的孩子。體育體活課時,在不影響在教學工作的前提下,我還會一如既往和學生一起上,在一起踢足球,打籃球的過程中,拉近師生之間的距離。上學期班級K歌大賽,日語會話比賽,棋類比賽以及詩歌背誦比賽的基礎上,本學期想辦法調動學生的主動性,組織舉辦更多更有意義的班級內部的文體比賽,如創意大賽,書法比賽等。我還有個不成熟的想法,想跟學校申請一下,就是在周末返校時,實際上通常學生都有近兩個小時的空閒時間。我打算在本班成立興趣活動小組,將這兩個小時合理利用起來。例如把喜歡美術的同學組織起來,準備一些簡單的繪畫材料工具等,周末返校後學生們自己組織進行簡單的小組活動。當然喜歡音樂的,喜歡自認科學的,喜歡發明創造的,喜歡影視欣賞的,都可以成立小組,每周末開展相應的小組活動。平時周中正常上課時,抽出兩節自習課當作學生的活動課。一節是本班的讀書課,指導學生閱讀有意義的課外書籍。一節是成果展示發表課,給學生興趣小組提供一個展示的平台。用這些活動,一方面讓學生在學校的生活變得多姿多彩,另一方面也潛移默化地激發了學生對學習的興趣。

此外,本學期我要求自己必須更主動地在學校跟本班級的科任老師進行溝通,及時了解班級同學各科的學習情況,針對一些日常問題,能夠第一時間解決。在課下,多和本班的學生家長溝通交流,努力做到家校聯合,共同管理。成立本班級的家長管理委員會,這個提議在上學期的家長會時,我已經跟家長們徵求過意見,努力爭取家長們的對學校工作,班主任工作的支持,儘量避免一些誤會情況的發生。

最後,我希望自己可以走進學生的心裡。讓本班同學在內心裡接受我這個班主任。這方面的工作具體分為以下幾點:一,男生多,女生少的情況是我們日語理科班的突出特點。所以,必須要做到沒有性別歧視,管理的天平一定要公正。二,開學初每周至少找十名同學談心,儘快了解掌握他們的思想動態,並做好相關的記載。三,堅持要求班級同學寫和我之間的交換日記,每周按時抽閱,寫上教師評語。四,真正做到愛自己的每個學生,關心他們在學校學習生活的點點滴滴。工作細緻入微,從寢室就寢,食堂就餐,到教室學習,方方面面的關懷。

總之,班主任工作是繁雜瑣碎的,但我覺得我很幸運。因為我有這樣的一群學生,可以感受他們的朝氣蓬勃,青春陽光。在和他們相處的時候,這樣十六七歲的他們其實教會了我更多。而我本人也要感謝王校長以及校領導,對我的關愛和信任。來到學校工作快兩年了,我感覺自己犯的錯誤多,做出的成績少。得到的回報多,付出還遠遠不夠。希望在新的學期里,我可以盡己所能,為學校的發展,貢獻自己的力量。在這裡,經過認真考慮後,我想再次申請,停發我的班主任津貼,暫存財務處。希望學校可以根據理科日語班的現情況,給我制定一個班級成績目標及班級管理綜合指標,在期中期末兩次大型考試達不到目標的話,我自願放棄領取本學期的班主任津貼。虧欠學校的太多太多,我希望可以用這種方式去激勵自己,使自己真正地成長起來,未來可以成為鐵西區和瀋陽市乃至遼寧省的優秀班主任工作者。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇2

伴著收穫的喜悅,我即將開始我實習工作,同時也將開始班主任工作,我面對的是一批面容稚嫩的孩子,我清楚地知道他們在兩年或三年之後會更成熟,我也清楚自己在他們的人生旅途中只是一段回憶。但是這畢竟是一段新地開始,從學校、家長、老師或者是社會的任何一個人都希望他們能健康的成長,正常的發展,不斷的超越自我,達到他們理想的境界。我們作為他們初入高中的思想和行為的啟發和領導者,肩負的職責和任務何其艱巨!

思考良久,根據高一學生的實際特點和我們學校的實際情況以及自身的條件,我初步制定出高一(11)班的學期工作計畫:

一.指導思想:

對於高一(11)班的學生,我準備本著以下四個原則來執行我的一切計畫和任務:

尊重;信任;共情;關注;

記得蘇聯的著名的教育家馬卡連柯的教育原則的第一條就是“尊重和信任”。他認為“儘量多的要求每一個人,也要儘可能多的尊重每一個人。在德育工作中要尊重兒童的人格,相信他們的力量,善於發揮他們的優點和長處,並以深厚的感情來對待和教育他們,要相信學生都有積極的一面。我們也明白,你如果不負責任的去埋怨或者是批評或者是懲罰一個學生,就是對他人格的極度不尊重和不信任,那樣的結果是換來學生對你的不尊重和不理解,結果是班主任工作的極難開展。我們也知道“己所不欲,勿施與人”,“用人不疑問,疑人不用”。只有在了解的基礎上充分的尊重和信任,才能最大限度的發揮學生的潛能。

所謂“共情”是指要和學生的感覺保持相通,即樣經常換位思考,著名的教育家朱永新就講過教育要成功重要的有兩條:一尊重二換位。只有我們經常的換位思考,我們才能明白學生在想什麼,他想的對不對,他的做法是否符合他們這個年齡段的特徵。我們很多老師總是喜歡用自己的眼光去看待學生的行為,來判斷是對還是錯,其實這樣的出發點一開始就是不公平的。對孩子不公平,對老師也不公平:這樣違背了人類發展的正常順序。

我記得前幾天在公車上看到一個小男孩躺在媽媽懷裡撒嬌,就問他媽媽這個孩子多大了,結果得知他已經8歲了!我很驚訝,自己記得自己8歲的時候已經上幼稚園了,而且蒙老師的信任還做了班長,負責班級的門上的鑰匙的保管!自己當時覺得自己已經是個“大人”了!但是現在再看小孩子,他說自己已經8歲了,在我的眼裡還是那么的小,那么的可愛!我怎么也不會想到可能他的內心已經有了初步的“自我”意識了!所以我們班主任用情要深,還要準!

所謂“關注”,就是關注學生的成長的每一個細節,我們都知道細節決定成功,同時一個好的班級或一個好的班主任一定要對學生的成長記錄負責,要負責記錄下孩子的成長中的每一次激動和成功的喜悅!和孩子一起分享!

二.奮鬥目標:

對於高一(11)班的奮鬥目標,我還是很認同我以前的觀念,就是要達到一個標準的中學生的形象,需要做到“八有”:“有人格,有胸懷,有教養,有能力;有計畫,有規律,有效率,有成績”。前面的“四有”是教育學生怎樣做人,後面的“四有”是教給他們如何學習。

1、“有人格”是做人的最起碼的標準;

2、“有胸懷”會使我們的班級集體變得融洽,同學們之間會親如一家;

3、“有教養”,注意,“教養”並不是一個特別貶義的詞,我們經常看到有人在紅燈的時候照樣橫穿馬路,如果你問他為什麼?他會回答:因為沒有警察!好像他遵守交通規則是為警察遵守的。我們的學生也是如此,經常看到學生在“檢查”中寫到:我對不起老師的教育之情,對不起家長的撫育之恩------好像他們整天的學習是在為老師學,為家長學,可惜的是我們有許多教師看到學生以上的“檢查”,可能就以為學生真的已經悔改了!像這樣的學生和老師都屬於沒有“教養”的範圍!

4、那么什麼是“有能力”呢?有的學生每次考試分數很高,但是到宿舍裡面衣服不會整理,襪子洗不乾淨,被子不會疊,不會唱歌,不會吟詩,不會書法,不會組織,不會演講,不懂幽默┉┉這樣的學生我覺得就是沒有能力,無怪乎很多高考的高分者到大學裡是那么的失落,因為他們的高分低能被暴露的一覽無餘;

5、“有計畫”:很多學生是得過且過型,他們整天忙忙碌碌,或者無所事事,這些都是沒有計畫的表現,可能有的學生會不服氣,說我有計畫,比如明年我要考上大學,但那不是計畫,是理想、願望,或者是你的計畫太空洞,可操作性不強。所以在以後的學習生活中我規定,每月的1號是全班同學制定計畫日,每個人都要制定出操作可行的計畫,班長和學習委員以及班主任檢查。另外,每周甚至每天都要制定一個計畫;一旦有了計畫,那么慢慢的就會“有規律”起來。

6、“有規律”:生活有規律有利於人的健康長壽,學習有規律有利於成績的穩步提高,決不能“三天打魚兩天晾網”,有那么多的學生不是不聰明,是由於做事沒有規律而浪費了太多的時間,從而學習成績總也上不去;7、“有效率”:經常看到有的學生整天忙碌,埋頭苦讀,就是不出成績,原因就在於沒有提高“效率”。

三.具體措施:

(一)思想行為教育方面:

1、制定班規,班訓以及班級制度,建立崗位責任制:全班設定大約若干個崗位,儘量做到人人有事做,真正把班級當成了自己的家庭一樣來看待,讓有些調皮的學生有事可做(而且可能還要讓其擔任管紀律之類職務),也可以分散他們的一些其他方面的注意力,同時又可以使學生逐步走向自主管理,真正成為自己的主人。可謂“一箭三雕”。

2、實施班級常規:

為了對一些學生起到約束作用,也為了給自主管理設定一個良好的後盾,我將制定詳細的班級一日、一周及一月常規,使事情具體化、詳細化,操作起來更加容易,班幹部容易管理,學生的情況容易量化,為今後的工作開展打下基礎。

3、發揮黑板報的作用:

黑板報是班級的一塊主要的陣地,要充分利用這一現成的武器!所以我打算每隔一周就出一期黑板報,內容密切聯繫班級現狀以及學校的安排,讓學生無時無刻不在思想上,視覺上受到衝擊,受到教育!

4、發揮主題班會的作用:

除了黑板報之外,主題班會更始一座大熔爐,它能集中全班同學們的精華思想,進而感染每一個同學,起到催化劑的作用。鑒於此,我將認真地搞好每一次主題班會,內容將是密切聯繫本班實際情況以及學校的動態。

5、多開展一些競賽活動:

其目的一是為了鍛鍊學生的能力,另一方面也增強了學生的團隊精神感。增強學生間的凝聚力。

6、確定每周的主題,提高能力:

如“高效學習周”,“治病救人周”,“開拓胸懷周”等等,藉以來增強學生各方面的能力。

(二)學習方面:

在學習方面,我同樣也制定出了“四有”班訓:有計畫,有規律,有效率,有成績!具體做法如:

1、每月每周每天都要制定出自己學習的計畫。

2、每天清晨按照班級規定讀書。

3、每天抽出5分鐘時間練字。

4、經常開展一些競賽如“高效學習比賽”,“環保知識競賽”,“法制知識競賽”,藉以來提高學生的學習效率。

5、其他的許多方法見班級常規。

(三)分組協作制:

紀律小組4人,負責班級的紀律;衛生小組4人,男女生宿舍各一人,教室和保管區也各一人;班級活動小組4人,負責班級各項集體活動,每周一次,活動的形式不限,只要是班級的集體活動以及積極健康向上即可,包括過生日;主題班會小組4人,負責每要舉行的主題班會,要精彩,包括體育委員,文娛委員;學習小組4人,負責隨時調整大家的學習狀態;宣傳小組4人,負責每月一期的黑板報的計畫制定以及執行;團委1人,團委書記;班委2人,2個班長;

(四)每天自省:

班委建立值日制度,每天記錄值日記錄,每個學生每天寫自省。

我相信,只要用心,一切皆有可能!

高一班主任工作計畫新學期2023 篇3

新學期的到來,作為高一年級班主任,將以一顆熱忱的心關心每一位學生,使學生學習成績有所提高,心理也越來越強大,在面對挫折要有信心,面對困難要有恆心。

一、班級基本情況

本班學生人數共60人,男同學38人、女同學22人,他們來自不同的班級,他們是全級理科前60名,應該肯定這一班的學生的素質相當的高。但是同學們從國中到高中,從鎮區到城市新的環境的改變,從外宿到學校集體寄宿的轉變,從班幹部到一般的同學新的角色的變化,面對這些情況班主任的工作安排顯得尤其重要。我認為,本班雖是全級前60名,但還是存在有待加強的地方。

二、工作的理念

葉聖陶先生說:“什麼是教育?簡單一句話,就是要養成習慣。”所以我十分注重學生學習和生活的優良習慣的養成。威廉·詹姆士說:“播下一個行動,收穫一種習慣;播下一種習慣,收穫一種性格;播下一種性格,收穫一種命運。”高中的學生身心發展較國中要成熟,所以在學習生活管理工作上我秉承:自主管理,發揮和培養學生自我管理的才能的理念。

當然學生自我管理並不代表班主任就可以撒手不管,班主任的工作方法和技巧上及時給予指導,當學生管理不對時給予指正……一個集體的輿論非常的重要,它會影響到集體的發展方向,所以必須要建立良好的輿論體系,而在這個點上我們必須讓每一位同學清楚本班的集體精神是:尊重每一個人,互愛、團結、求知好學。對我而言,我的工作理念是:關注每一位學生!

三、具體措施

1、調整培訓班團幹部,加強學生的領導力。

2、做好日常行為規範養成教育。

3、開展培優扶差,尤其是成績出現大變動的學生。

4、進行衛生值日工作匯報制度,落實衛生責任聯合會。

5、落實科代表作業檢查、匯報制度。

6、讓學生學會時間管理,加強與家長聯繫和溝通。

7、建立舍長匯報制度及輪值班長制度,健全班務日誌。

四、工作的具體內容:(略)

高一班主任工作計畫新學期2023 篇4

學期是擔任高一年級的班主任工作第二個學期了,從新生開始接手一個班級的不熟悉,到通過暑期家訪時的了解,再到上半學期的相處,可以說目前我對這個班級的總體情況應該說是比較清楚的了。

老實說,這個班級的學生入校時的情況並不很好,包括初態考在內的前幾次考試成績都不理想,尤其是語文和數學學科,但是在任課老師的認真教學下,在同學們的努力下,也取得了明顯的進步。但是同時也發現了一些不良的學習習慣:比如早讀,如果我晚進去一點就不能按時讀起;還有個別同學無視校紀和班規,可以說是一顆老鼠屎壞了一鍋粥。

我想,既然這個學期我繼續擔任這個班級的班主任工作,那么我肯定會儘自己的全力來搞好這個班級,在班風和學風上兩手都要抓兩手都要硬,讓班級的情況能更上一層樓,具體措施為:

一、班級管理:

行為規範

在這個方面,我班在遲到方面在一學期內的表現來看還是非常之優良的,除了個別同學無法按時到校早讀外,其他同學可以在7點20分前到齊,而本學期我個人打算調整早餐時間,爭取能一到校就投入到班級中去督促他們早讀,就開學前幾天看來成果明顯。此外,課堂紀律就一學期情況來看,大部分老師都比較喜歡我們班的上課氛圍,這點是非常可喜的。

值日勞動

在上個學期開始就在勞動委員規劃組織下排定了值日規定,從一貫的每周調換一次改為每日調換一次,避免有些學生因勞動時間跨度過大而偷工減料,三天打魚兩天曬網。這樣做到分工明確,既培養同學們的責任意識以及積極為班級服務的主人翁精神,又減輕了班主任的負擔。而且在學期中旬,我們班級進行了班委改選,加選了一名勞動委員,可以讓兩名勞動委員進行輪換,保證他們工作的積極性。

文藝宣傳活動

由文藝委員和宣傳委員負責,在每期的黑板報,東方綠舟軍訓活動的宣傳任務中,兩名宣傳委員盡職盡責地完成了相關的工作,將我們同學的一些日常生活中有趣的事情都用文字和圖片的方式表達出來,這些都是寶貴回憶。此外,我們兩位文藝委員更是將主題班會活動辦得有聲有色,得到了觀摩老師和參與同學的一致好評,應該說是非常成功的。相信這學期在相同工作內容中他們會表現得更出色。

例會制度

上學期我們班級的班幹部例會保持在每月一次。主要是班風學風當中的問題討論以及學校工作的聯絡和安排。這樣可以及時了解班中行為規範和學習方面的問題,也可以作為學生和老師之間溝通的橋樑,及時調整班級制度、解決班級問題、提高學習效果,本學期還會繼續保持這個制度。

二、學習方面:

提高作業質量

上學期中屢有發現早晨做作業的情況,凡有發現的我都一律讓其去辦公室和該門學科老師交流後再補做,而本學期年級組更是嚴格了作業的統計力度,每天的作業由各科代表統計,將結果匯報給年級組,然後每周可能都要進行公示,我要求課代表能做到早操前將作業收齊,另外對於借鑑抄襲的同學也將嚴懲不待。

學習情況反饋

在上學期一開始,我們的語文作業質量很低,許老師和我交換了意見後,我們加大了關注的力度,除了個別頑劣份子,還有一些男生逐漸開始認真完成語文作業了,而且很明顯的,我們的語文成績也從落後其他平行班2,3分之多到後來的位於中游水平;所以這學期,在作業質量這塊我打算更加多地推廣到各門學科,以量變求質變。

班級同學間的互幫互助

我們班級在學習優秀的同學上有優勢,比如我們的陳宜同學和秦徐雯同學每次考試都能穩定取得雙a的檔次,有時候更是能擠進年級組前10名,此外我們在各科上都有高手,所以在新學期一開始我將鼓勵我們的同學如果學習上有困難的話,可以採取互幫互助的方式,你幫我數學,我幫你英語,而尖子生也將盡所能地幫助學習教困難者,讓我們班級的成績可以共同地提高。

三、德育教育:

我班將努力配合學校完成本學期學校的德育目標,以社會主義核心價值觀教育為重點,以主體性德育理念為指導,以推進“兩綱”教育為主線,開展校園文化建設,加強學生行為習慣和心理健康教育,健全德育隊伍培養機制,推動親職教育指導,努力最佳化適合每一位學生終身發展的教育之路。

我班將具體結合以上學校的德育工作,分階段來落實。期中考試之前將重心放在英雄模範班級的建設中;期中考試之後則是科技節和讀書節等相關活動。同時這學期也是兩門學科會考的學期,作為地理老師,我也會經常督促他們認真正確面對兩門學科的會考,爭取最終都取得理想的檔次。

以上就是我本學期的班主任工作計畫,望能得到認可。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇5

時間周次工作的具體內容工作目的與效果負責人

1、組建班委會

2、同學自我介紹,互相認識(自習課)

3、對班集體的精神理念提出看法和高中目標

4、訂立衛生值日表和班務安排表初步以自主管理落實工作;

互相認識,儘早適應新班級;

建立健康的輿論理論;

形成良好的文化環境。

制度明確,做事有章可循班主任

班長

班主任

勞動委員/班委

1、學生自我評價和動員課外活動(跑步質量)

2、我的民主監督工作(第一期)[紀律]

3、指導學生設計學習計畫和寫出每天具體時間安排(全體同學)

探索語感、有效朗讀、高效課堂強調同學的課餘生活重要性

公布“三自我”分數及意義(現代生活最需要的品質一方面:社會意識與公共秩序+廉恥感)

幫助學生找好學習方法(現代生活需要我們的人格一方面:勤奮+樂觀)班主任

民主監督組長

同學討論,書寫

1、我對班級的認識和檢查學生宿舍

“勿以善小而不為,勿以惡小而為之。”實現學生自我管理

(著手點)抓規範班長41、幫助和鼓勵同學參加學校組織的各種課外活動(籃球賽+13班團結合作體育遊戲)幫助同學培養良好的心理品質,豐富同學的課餘生活體育委員/旗手51、尋找同學優良學習、生活習慣同時關注需要加強的地方

2、小組討論如何建立良好班集體(個人/集體)樹立正氣感,形成班集體形象

(現代生活需要我們的人格一方面:人際溝通能力、組織力+寬容的心態)

調節和形成積極的學習氛圍班主任

班委組織

1、“我最好的一個同學”演講會和文藝匯演籌備建立良好的人際關係,與家長建立良好的溝通渠道班長

2、我的民主監督工作[意識形態:責任和義務]養成學習與生活習慣,幫助學生樂於學習民主監督組長

班長

1、召開科代表會議,與科代表交流

2、準備期中考試與各科評估(補漏),注意非智力因素對考試影響利於形成教學的良好關係

讓同學反思近期自己的學習(現代生活需要我們的人格一方面:獨立思考)

“千里之行,始於足下”(積累)學習委員91、英語演講(內容自定,1~2分鐘)培養學生英語口語表達的能力英語科代表101、文藝表演豐富同學的課餘生活,增進同學的感情文藝委員111、怎樣過一個充實的五一假期,期中考試學生正確理解看待學業評價班主任121、“我為大家唱一首歌”文娛活動豐富同學的課餘生活,增進同學的感情文藝委員131、科代表會議,形成良好的學習氛圍幫助學生形成樂於學習科代表

1、讀一本好書活動(第一期)[不少於10人]養成良好的讀書習慣,為自主學習的同學提供一個展示學習成果的平台,形成濃厚的學習氛圍語文科代表、我的民主監督工作總結學生養成自我評價的良好習慣民主監督組長161、高考期間

2、對前期活動總結與期待怎樣取得最好成績高考的到來,我心裡想什麼

迎接挑戰,期末取得好成績

每位同學

1、組織科任老師交流會(班主任/科代表/科任老師/學生代表)

2、迎接期末考試以評價作為學習效果的參考標準,促進師生交流,有助提高教學的質量班主任181、13班友誼比賽(籃球賽+踢踺子比賽)同學提供一個展示個人才華的平台,促進同學友誼體育委員,期末考試(綜合素質的考驗)展示自己實驗,接受能力考驗

(知識+習慣+性格+品德)班主任期末放假或假期課外輔導明確自己的奮鬥目標,鞏固良好的學習生活習慣每位同學

高一班主任工作計畫新學期2023 篇6

根據本班基礎和特點,為促進班級健康發展和學生進步,特制定本學期工作計畫。

一、班級管理

制定並完善班級管理制度,包括出勤、課前準備、課堂紀律、集體活動、值日生、輕微違紀行為處理等。通過努力,本班在本學期內基本實現學生自我管理。

1.經班主任推薦和學生民主選舉組建第一屆班委會;

2.組建班級工作小組,由相應的班委領導各小組完成班級工作;

3.培訓值周班委,確保班級課堂紀律、衛生、集體活動等工作高質量完成;

4.班級工作各司其職,人人有事做,事事有人做;

5.完善班級管理流程,讓學生明確在學校發生問題時該如何處理、向誰匯報;

6.選拔優秀班委組建班級管理核心領導小組,承擔大部分班級日常管理工作。

二、學習成績推進

培養優良學風,推進班級整體學習成績的提升,為提高個人學習成績創造條件。

1.組建班級學習小組,培養學生自學、討論、研究、合作的能力;

2.拓展課代表工作範圍,發揮課代表的教學助理作用;

3.設計並完善合理的作業管理流程;

4.推薦各學科學習成績突出者組建班級學習委員會,建設學科難題攻關小組,發揮成績優秀學生的優勢,帶動班級成績進步;

5.推薦上述學習委員會成員在班級開設微型講座,介紹學習方法和學習經驗;

6.在班級廣泛開展“一幫一”“多幫一”活動,改善部分學生薄弱學科的學習狀況,爭取不讓一個學生掉隊;

7.通過以上努力,力爭實現以下目標:(1)班級大型考試總平均分進入年級前3名(目前第4名);(2)10%的學生進入年級領先行列(前20名);(3)85%的學生進入年級中等以上水平(前250名)(目前為74%);(4)爭取消滅低分(年級後100名)。

三、班級文化建設

1.開展徵集班徽活動,設計班級標誌;

2.徵集班名和班級發展主題詞;

3.成立美化班級環境小組;

4.形成有班級特色的海報文化;

5.建設班級圖書館,設定專人管理,抽出一定時間開展讀書活動,培養學生閱讀習慣。

四、班級活動

1.開展“感動班級人物”評選活動,在班級樹立一批正面典型;

2.開發“自塑教育”系列班會,培養學生能力,提高情商,健全人格,全面提升綜合素質;

3.開發嘉賓訪談型系列班會,擬邀請大學生、留學生、教師、家長等到班級與學生進行交流;

4.根據學校和班級實際情況,開展有益於提升學生人文素質、文化素養的教育活動,如影視教育、名曲欣賞、美文賞析等。

五、其他教育工作

1.堅持按照學號順序與學生進行交流,一學期與學生談心達到100人次以上(平均每個學生每學期交流2-3次);

2.利用業餘時間進行學生家訪,爭取本學期家訪覆蓋率達到75%;

3.每周批閱周記、評選優秀周記,優秀周記由學生錄入形成電子稿,以備適當的時候結集印製;

4.利用QQ、電話、簡訊等方式與家長溝通,每天不少於半小時;

5.每周四下午為家長接待日,接待家長來訪,與家長建立常態聯繫;

6.每個月利用班級家長QQ群組織網上家長會一次,交流探討學生教育問題,拓展家校溝通新渠道。

通過以上努力,爭取把班級建設成為班風優良、學風端正、成績優秀的先進班集體,讓每個學生都能體驗到成功的感覺。

調整、完善與後續跟進

制定了具體的工作計畫,班主任就可以有條不紊地開展班級工作。班主任工作計畫指出了班級整個學期的努力方向,在具體落實中,還要分解到每一周,一件事一件事地去做,一個目標一個目標去達成。

有道是“計畫不如變化快”,班級發展過程中可能會出現各種狀況和變數。計畫只是提供了行動指南,具有方向性、綱領性的作用,班主任在具體操作上,不能教條主義,要根據班級情況進行調整,以期更加符合班級發展實際。

班級目標要腳踏實地,要尊重班級的基本狀況,不能好高騖遠。即便如此,也許一個學期努力下來,有些目標並不能完成,這是很正常的。人的成長並不是線性發展,未必主觀有多努力,就一定會有什麼樣的回報。對於沒有實現的目標,要分析原因,進行反思,把未完成的任務作為下一個學期的奮鬥目標繼續努力。開學初有計畫有目標,學期結束有總結有反思,這樣的班主任工作才是完整的。

以上述我的班主任工作計畫為例,我們在“關於班級學習成績推進的目標”中曾規定:學期結束時,爭取有40人進入年級總分前250名。當時班級總人數47人,入校時該項指標為35人,目標並不算高。這項指標直接指向了班級學習成績較薄弱的一批學生,實現目標的措施就是依賴這些學生的努力和大家的幫助。

為此,我們召開動員會,開展數次“一對一”談話,讓學生們制訂追趕目標和學習計畫,在班級里組建互助對子,為每個幫助對象配備“導師”,平時注重加強對這些學生的關注與輔導。結果在期末考試中,有38人進入年級前250名,比預定目標少了2人。儘管未完成目標,但學期初制定的工作計畫得以貫穿在整個學期中,成為班級一項重要的工作。沒有計畫,顯然不會有這些配套的行動,這樣的計畫仍然是有價值的。

其實仔細分析,確實有不少於5人實現了進步目標,但是,另有3人從前面的名次退步了。而這3人並不是重點關注的對象,被忽視了。因為有人退步,才導致目標未能達成。找出原因,就可以有針對性地做工作。於是,這項未完成的任務被納入了下個學期的工作計畫,並且調整了實施策略。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇7

新學期伊始,為了進一步引導班級學生走上正確的思想、學習道路,在各方面得以健康的發展,充分挖掘學生的智慧潛能,培養奮發向上的班風,現制定本學期工作計畫如下:

一、班級情況分析

從上學期的各方面情況來看,本班總體還是不錯的,班風積極健康,學生團結向上,班幹部的工作能力有很大提高,大部分學生已經逐漸養成良好的學習習慣,但是仍不排除少數學生自控力較差,學習目的不明確,學習效率低,成績非常差。本學期仍應進一步培養學生良好的學習習慣,教育個別學生進步,大膽放手讓學生自己乾力所能及的事,並做好組織引導工作,最大限度的營造一個團結,積極,先進的班集體。

二、本學期目標:

1、進一步培養良好的行為習慣和學習習慣。

2、鞏固良好班風,完善班級管理制度,凝聚、挖掘班級各方力量,提高班級整體水平。

3、加強學風建設,培養學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。

4、做好學生尤其是男生的思想工作,建立良好的新型師生關係。

三,具體措施

(一)繼續抓好學生的思想工作

(1)針對個別學生進行耐心的談話,直到行之有效。

(2)多多了解關心學生,努力開導學生,盡力做好心理專家和引導者。

(3)利用空餘時間進行家訪,及時與家長交流情況,統一思想。

(4)對一些要求上進的學生要充分調動他們的積極性,鼓勵他們再上一個台階。

(5)儘量轉變差生的學習態度,努力提高他們的學習成績。

(二)常規工作:

(1)積極開展各項評比活動,形成比、學、趕、幫的風氣,人人爭做“陽光學生”。

(2)適當調整班幹部組織,定期舉行班幹部會議並做好記錄。鼓勵班幹部積極主動,並創造性得處理班內事務,培養工作能力。

(3)加強對學生的心理健康教育,最佳化學生的心理狀態。

(4)鼓勵學生積極參加志願者活動,使他們走近社會,了解社會,增強他們的社會責任心和為人民服務意識。

(三)學風建設:

1、經常與各門學科的任課教師進行溝通,了解學生情況,做好協調工作。

2、做好後進生轉化工作。

3、加強對學生綜合能力的培養,積極培養學生的創造精神,利用班會開展形式多樣的活動,如知識競賽,讀書交流會,辯論會等。

4、加強學生早自修、午自修、晚自修等時段的自主管理。

(四)活動安排:

2月:利用班會時間,把寒假生活轉換到課堂上來,對學生進行日常行為規範教育,及時總結,揚長避短。

3月:積極開展“向雷鋒同志學習”的活動,通過學雷鋒活動,形成人人關心集體、關心他人的好風氣,同時做好社會實踐的紀律教育和安全教育工作,提高班級整體面貌。

4月:開展緬懷烈士活動,有效利用學校寶貴教育資源,重溫學校的革命歷史,把烈士的理想行為與自己對照,牢固樹立努力進取的意識。同時做好複習工作,迎接期中考試。

5月:對期中考試進行分析總結,對有進步的同學要表揚、鼓勵,對成績不理想的同學,要調整他們的學習方法,提高他們的學習興趣。此外,對學生進行團隊精神教育,積極參加校園吉尼斯活動,為班級爭光添彩。

6月:對整個班級的學習情況進行針對性總結,做好期末考試動員和結束工作。

7月:準備期末考試及考風考紀教育。

本學期中,我會積極學習,不斷探索,著重班級的德育,積極協調各科教學,全面提高學生素質

高一班主任工作計畫新學期2023 篇8

本學期我有幸擔任高一(12)班的班主任,作為一名年青的班主任老師,我深知班主任工作在學校教學等各項工作中的重要性。因為隨著新一輪課程改革的到來,各種新的挑戰也接踵而至。如何才能將班級工作開展得有聲有色呢那就要看這個班的總指揮官——班主任的工作是怎樣開展各項工作的。針對本學期的工作, 特制定班主任計畫如下:

一,班級基本情況和目標:

我班共有學生50人。其中男生19人,女生31人。

本學期我班的基本目標是:建立一支有進取心,能力較強的班幹部隊伍,全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行為規範,弘揚正氣,逐步形成守紀,進取,勤奮的班風。繼續抓好學生的常規教育,強化《小學生日常行為規範》的落實,培養學生良好的行為習慣。師生中進行賞識教育,老師賞識學生,讓學生學會賞識自己,賞識他人。積極配合學校的各項活動,開展豐富多彩的班級活動,培養學生強烈的責任感以及自我約束,自我管理的能力。

二,各項具體措施:

1,抓好班級一日常規,杜絕遲到曠課現象,抓好自修課紀律,提高效率。設立班幹部值日制度,每天指定一名班幹部對當日的紀律出勤情況進行詳細的登記和管理。特別是晚自習和晚自習後9:30—10:00的時間段。

2,提高板報,牆報質量,營造良好的學習氛圍,構建良好的班級文化。動員班級所有的同學對班級的硬環境進行美化,裝飾好信息發布欄,以高質量出好每期的牆報

3,對學生進行思想教育,發揮學生的主觀能動性,激勵學生。利用每一個可以利用的機會如主題班會,學校大會等對學生進行思想教育,在教授他們知識的同時也教會他們做人的道理。

4, 通過組織班級活動培養學生的集體觀念,增強班級凝聚力。開展有益的文體活動,促使學生的身心健康發展。通過開展各種體育運動,如與兄弟班級開展友誼籃球賽,動員學生參加學校的藝術節,體育節,科技節等大型活動,充分發揮我們班體育方面的優勢,增進班級凝聚力和班級榮譽感。

5,定期開展學習活動,引導學生養成良好的學習態度和方法。請學習成績好的同學介紹好的學習方法和習慣等。

6,組織學生積極參與學校的各項活動,力爭在各項活動中取得好成績。

7,安排學生定期寫周記,及時了解班級和學生的具體情況,定期與學生談心交流,了解學生的思想動態,及時疏導解決學生的問題。

三,對自己的要求

1, 要切實從班級自身出發,加強宣傳發動,指導訓練,將各項常規工作抓細抓實,力爭主動,科學,民主管理班級,切實抓好班風班貌建設。同時認真抓好班隊課等, 並經常開展形式多樣,生動活潑的班隊活動,使班主任工作的管理更合理化,規範化,藝術化。圍繞規範秩序的學校工作思路,加強教學常規的檢查評比。協調好各科老師合理安排拉差補差人員和時間,朝消滅不合格率的目標奮進。

2,針對特殊學生,開展特殊教育。期中考試後列出特殊學生名單(貧困家庭學生,自控力差生,成績相對教差學生),建立特殊學生檔案。通過多種途徑,採取多種方法,對特殊學生開展教育。針對行為習慣差,自控力差的學生,由班主任和任課老師對特殊學生的思想品德,學習態度,日常行規等方面進行教育和訓練。

3,要通過觀察,與學生談心,聽取各方意見,建立起豐富的信息網路,隨時掌握與調控特殊學生的心理健康狀況和思想行為動向。要力爭和科任老師及家長對學生有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。特別要充分調動家長的積極性,取得共識,配合學校教育好孩子。

4,開展幫困助困活動。通過結對助困等活動,子身上的每一處閃光點。我相信,只要關從生活,學習等方面對貧困學生進行關心幫助。這學期,我將會蹲下身子和學生說話,用心去交流,用欣賞的眼光尋找孩愛孩子,尊重孩子,寬容孩子,我們就能找到開啟學生心靈的鑰匙。

上述措施只是我對班級本學期的初步打算,在今後的工作中,我將不斷地加以改進。若有不足之處,敬請領導和老師批評,指正。總之,在紛繁複雜的班主任工作中, 我力爭落實"勤,細,嚴,實,全,情,行,恆"等班級工作管理的工作方法。加大班級管理的力度,把每一個工作環節都落到實處,保質保量的完成班級制定的奮鬥目標。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇9

一、指導思想:

多數學生認為自己成績不好讀不了理科,只好選擇文科。為了糾正學生這種不正確的想法,我一開始就進行了思想引導——我是文科生(一、走出認識誤區,二、文科生的優勢,三、文科生的基本素養)。力求樹立起他們以選擇文科而感到驕傲,這才能讓他們在以文科學習中有更大的熱情,進一步有助於培養他們對班級的熱愛。

培養學生的文科生基本素養——能說會寫,是今年帶班的主要目標。

管理上:用心細抓、嚴抓班級常規工作,結合學校的教育理念和德育工作的要求,抓好班級教育工作。

二、奮鬥目標:

力爭保持理科優勢,力求消滅文科弱勢。(與其他文科班比)

三、班級基本情況:

1班是由男生29,女生31組成;

學生成績概況:與其他文科班相比,我班的底子是較出人意外的——“文弱理強”,特別弱的科目是英語、語文。

四、本學期基本工作要點:

1、增強凝聚力,形成團結、互助互愛的班集體

通過開學的第一次講話、第一次班會課、周記這些機會,讓學生充分地去思考“我心目中的班級”“我想為班級做些什麼”,這些思考有利於形成學生的對班級的'感情,提高他們對班級負責的責任感。讓學生找到共同目標:攜手共建優秀班集體——文明有禮、團結友愛、積極進取、紀律性強、集體榮譽感強。

2、培養班幹部團體

通過向學生的原班主了解情況、以及通過周記“我想為班級做什麼”調查了解學生的想法,初步確定部分班乾的人選,並找其單獨談話,鼓勵他們勇於挑起重任、為班作貢獻。班幹部、科代表、組長、舍長都是以後管理工作中不可缺少的助手,因此都召開了相應的會議,從分工到強調工作的重要性,再到在班級里向同學科強調這些同學工作的辛苦,為他們樹立威信。

3、制定班規,落實每周操行評分細則的執行

國有國法,班有班規;制定班規,使班級有規可依,讓學生們明白遵守規矩就可以享受到最大的自由權利。每個班幹部負責不同的操行評分的登記,比如副班長負責考勤,科代表負責作業的完成狀況及課堂積極參加者,團支書記錄班團活動積極參加者,勞動委員負責清潔方面……每天都有值日班幹部,並對當天的一切情況做好記錄;每個班幹部要對自己的工作進行每周總結交給班長匯總,然後向班主任匯報。每個月根據操行分評選出三名文明之星。

4、狠抓常規,力求每位同學都形成良好的行為習慣

5、持之以恆促進學風建設,爭取學習成績的最大進步

每一位學生內心裡最為關心始終還是學習成績,成績的進退容易令學生的情緒產生波動。每個同學填寫自我激勵卡貼在課桌上,督促自己勿忘目標,勿忘奮鬥。從開學始,便強調“班風好——學風好——成績好”的關係,課堂上抓好40分鐘,晚自修保證專注、高效的學習,早讀和晚讀要提早到課室展開自主學習。多與每位科任老師、學習委員、科代表溝通交流,及時發現問題、解決問題。加強學法指導,解決學生剛從國中上到高中對新課程的不適應感。十分重視學生上高中後的第一次大考——期中考試,關注備考與反饋的情況,做好學生心理輔導工作。

6、加強家校聯繫,同心協力培育學生成才

學生的教育不僅僅是學校的責任,學校與家長必須架起溝通的橋樑,及時、切實和高效地解決每一位學生面臨的問題。通過信息、電話、邀請家長到校等方式,加強溝通,及時了解學生的各方面動態,有效地做好學生的思想工作。在與家長的溝通的過程中應注意措辭,力求委婉,讓家長更易於接受。

五、主題班會

新班級,新起點

了解我們自己

摸底考總結

危機教育主題:生於憂患,死於安樂

團結就是力量——培養團隊精神精神

主題班會:恆心與毅力

主題班會:做一個有社會責任感的人(結合清明節)

學會寬容,善待他人。

理解與尊重,架起與長輩溝通的橋樑(結合母親節)

走好青春這一步(請不要在春天採摘秋天的果實)

考試動員和學習態度教育主題:“相信自己”

關注高考:理想前途教育

習慣與人生(我的大學)

“登高一望,海闊天空”心理教育(如何疏導壓力)

失敗屬於過去,成功路在腳下。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇10

班主任是學校教育工作的組織者、實施者,是教學工作的協調者,而高一對於學生來說是個關鍵的學年,這關係到他們的初高中的銜接問題,肩上的責任重大。根據高一學生的實際特點和我們學校的實際情況以及自身的條件,我制定出高一(1)班的第一學期工作計畫:

一.指導思想:有信心 有耐心 有愛心

在德育工作中,班主任要尊重並相信學生的力量,要相信學生都有積極的一面。如果班主任不負責任地去埋怨或者是批評或者是懲罰一個學生,就是對他人格的極度不尊重和不信任,那樣的結果是換來學生對你的不尊重和不理解,結果是班主任工作的極難開展。只有在了解的基礎上充分的尊重和信任,才能最大限度的發揮學生的潛能。關愛學生是班主任開展工作的前提,只有關注學生才能了解學生,才能順利、有效地開展德育工作。

二.工作目標:學會做人 學會學習 學會生活

三.具體措施

1.加強校規、校史教育

讓學生全面地了解學校的各項規章制度,行為規範各個方面都符合我校學生行為規範的要求,儘快完成從一個國中生到高中生的轉變,成為一名真正的高中生。同時,有必要進行校史教育,使學生全面地了解鎮賚一中,了解一中的發展歷史,為自己成為鎮賚一中的學子而感到自豪。

2.加強班幹部隊伍建設

⑴.建立一支工作能力強、實踐經驗足的常務班幹部隊伍。開學初,進行班幹部民主選舉,選出新一屆班委,確立以班長和團支書為核心的班級領導核心。 ⑵.每個月召開一次班幹部工作會議,並不定期對班幹部進行工作能力培訓。 ⑶.為了讓更多的同學得到錘鍊,實行值日班幹部負責制。

3.增強凝聚力,形成團結、互助互愛的班集體

通過軍訓、班會、團活動等活動不斷將這個新集體建設成為一個團結和諧、奮發進取的團隊,形成“同舟共濟”、“共同進步”、“班榮我榮、班恥我恥”的思想,讓每一位同學都努力為班爭光,使班級最終是戰無不摧、脫穎而出,讓每一位同學對班集體都有一種歸屬感與榮耀感。

4.抓好學生的學習

⑴.在班上樹立正面、積極的學習榜樣,發揮榜樣作用。

⑵.要求每位學生每月都要制定出自己的學習計畫和學習目標。

⑶.每學段進行班級排名,表揚班級前4名以及有進步的學生,並按班規進行加分獎勵。

⑷.多與每位課任老師、學習委員、課代表溝通交流,及時發現問題、解決問題。加強學法指導,解決學生剛從國中上到高中對新課程的不適應感。

⑸.協調各科目的學習。整體上,幫助學生調節各個科目的學習時間,使各個科目協調發展。關注每一個同學每一科目的學習情況,針對個別同學的偏科現象,與其耐心交流,幫助其找出學習中的不足,努力使其在所有學科上得到均衡的發展。

5.加強師生對話,與家長共同完善對孩子的教育

對學生進行一對一的學習和心理輔導,爭取一個學期每個學生談話兩次以上;建立師生結對活動,讓學生走近老師、了解老師、激發熱愛老師的熱情,讓老師走近學生,指導學生豎立更遠大的理想、提供更科學地學習的方法、養成更好地生活態度。

由於學生除了學校之外,最直接的教育就是來自於家庭。老師需要通過家長了解學生在校外的學習和生活情況,家長也需要通過老師了解孩子在家庭以外表現出來的另一面。只有學校和家庭共同努力,才能給予孩子更完善、更成功的教育。

6.班級紀律方面

一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而我從以下幾點入手:

⑴.課堂紀律。首先師生共同制定班規班紀,並制定相應的獎懲辦法,這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由於是學生自己 2

制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助於學生將文字內化為行為。 ⑵.課間紀律。課間是學生輕鬆休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕鬆的氣氛。建議同學們課間不做劇烈的體育運動,鼓勵同學課間走出教室,接近大自然,放鬆自己。

⑶.宿舍紀律。為了讓學生養成良好的衛生,生活習慣,適應集體生活,對宿舍就寢紀律進行要求,並制定相應的獎懲制度,各宿舍採用舍長負責制,舍長每天定時向班主任匯報宿舍就寢、衛生等情況,及時監督,及時管理。

7.加強學生心理教育,促進健康成長

對全體學生進行心理上的輔導、教育,引導學生心理健康成長,對心理問題嚴重的學生,給予更多的關心和指導,以此更好的促進學習。採取多種方式與學生溝通交流,幫助他們儘快走出心理陰影,更好更快樂的學習與生活。

四.具體計畫

1.九月份:

⑴.了解我班學生具體情況,對班級情況有一個總體把握;

⑵.民主選舉,組建我班正式班委會和團支部;

⑶.召開主題班會,便於學生之間相互了解、彼此認識;

⑷.制定班級日常規章制度,進行量化管理;

⑸.做好“迎國慶”和第一次月考的相關工作;

⑹.指導學生設計學習計畫和寫出每天具體時間安排;

2.十月份:

⑴.召開主題為“慶十一”的主題班會,培養學生愛國情操;

⑵.對第一次月考進行總結,幫助部分學生改進學習方法,提高學習效率;

3.十一月份:

⑴.召開班級座談會,對班級管理問題師生共同探討;

⑵.請部分成績較好的學生,介紹好的學習方法,學生共同交流;

⑶.召開學生“心理健康”為主題的主題班會;

4.十二月份:

⑴.組織師生交流會(班主任/課代表/課任老師/學生代表參加);

⑵.召開主題為“一年一班”的班會,增進學生班級榮譽感;

⑶.組織學生有針對性的開始總複習,積極備考; 5.次年一月份:

⑴.對本學期班級各項工作進行總結,提交學期總結;

⑵.落實學期結束工作安排,做好期末考試工作;

⑶.對假期工作進行安排和指導,幫助學生充實寒假;

五.結語

以上即為高一(1)班工作總體計畫。當然,在任何的計畫與舉措在實施過程中都可能會造成不可預料的結果,為此,特請領導適時進行指導,以期順利地完成班級管理,並且在我的教育道路上完成第一個偉大的亮點。本人堅信,用自己的信心、耐心和愛心去帶領班級,學生會朝著“和而不同,臻於美善”健康成長,實現班級既定目標。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇11

轉眼過完了忙碌的一學期,作為高一班主任,我嚴格按照學校的要求,學生和家長的需要,一切以學生為中心。按照自己所制定的高一班主任工作計畫,一絲不苟的工作,雖然在做班主任工作總結時仍有不足,但還是滿載收穫的喜悅。又快到了新的學期,以下是我新的高一班主任工作計畫範文

一、指導思想:深刻領會黨的教育方針和《中學生德育大綱》的方向,結合學校“人本、和諧”的理念和德育工作的要求,抓好班級教育工作。

二、奮鬥目標:將本班建設具有“團結、嚴謹、奮發、拼搏”的班風,爭當學校先進文明班;讓學生養成優秀的習慣,為高中三年打下堅實的基礎,抒寫人生中閃亮絢麗的青春風采。

三、班級基本情況:本班是一個由60名來自各鎮、街道組成的新集體;其中男生31人,女生29人;正取生44人,擇校生16人;住宿53人;低保戶1人。

四、本學期班主任工作基本要點:

1、增強凝聚力,形成團結、互助互愛的班集體

通過軍訓、班會、團活動、校運會等活動不斷將這個新集體建設成為一個團結和諧、奮發進取的團隊,形成“同舟共濟”、“共同進步”、“班榮我榮、班恥我恥”的思想,讓每一位同學都努力為班爭光,使班級最終是戰無不摧、脫穎而出,讓每一位同學對班集體都有一種歸屬感與榮耀感。

2、民主競選,建立一支讓人信服的、強而有力的班幹部隊伍

通過閱讀學生檔案、軍訓幾天的觀察,心裡初步確定了幾個當班幹部的人才,並找其單獨談話,鼓勵他們勇於挑起重任、為班作貢獻,準備好競選演講。開學後的第二天,利用班會課舉行了氣氛熱烈的班幹部競選活動,再通過全班同學的不記名投票,最終選出每個崗位的人選。具體而合理分工,讓每位班幹部都感覺到自己的重要性,並非有名無實。

3、制定班規,落實每月操行評分細則的執行

國有國法,班有班規;制定班規,使班級有規可依,讓學生們明白遵守規矩就可以享受到最大的自由權利。每個班幹部負責不同的操行評分的登記,比如副班長負責考勤,科代表負責作業的完成狀況,團支書記錄班團活動積極參加者,勞動委員負責清潔方面……每天都有值日班幹部,並對當天的一切情況做好記錄;每個班幹部要對自己的工作進行每周總結交給班長匯總,然後向班主任匯報。每個月根據操行分評選出三名文明之星。

4、狠抓常規,力求每位同學都形成優秀的行為習慣

課堂紀律、公區和課室清潔、早操出勤、宿舍內務清潔、午晚睡的紀律,這些都是常規管理的重點,積極配合年級“頭一個月不放假”的措施,在這21天裡勤下班督促和管理,鼓勵每一個同學都以“成功從這一刻開始”的要求,約束自己改掉壞習慣、做好每一天,形成優秀的學習生活習慣,鑄造優異的班風。

5、持之以恆促進學風建設,爭取學習成績的最大進步

每一位學生內心裡最為關心始終還是學習成績,成績的進退容易令學生的情緒產生波動。每個同學填寫自我激勵卡貼在課桌上,督促自己勿忘目標,勿忘奮鬥。從開學始,便強調“班風好——學風好——成績好”的關係,課堂上抓好40分鐘,晚自修保證專注、高效的學習,早讀和晚讀要提早到課室展開自主學習。多與每位科任老師、學習委員、科代表溝通交流,及時發現問題、解決問題。加強學法指導,解決學生剛從國中上到高中對新課程的不適應感。十分重視學生上高中後的第一次大考——期中考試,關注備考與反饋的情況,做好學生心理輔導工作。

6、塑造學生自主管理和自主學習,拒絕保姆式的班主任工作

作為班主任凡事事必躬親,無疑是失敗的,對於學生,亦是錯失了能力鍛鍊的機會。事實上,學生經過國中三年的磨鍊,具備了管理能力,喜歡為班集體謀策出力,這樣他們更加有歸屬感。明確班幹部的合理分工、加強對各班幹部培養,讓學生進入自主管理的系統,使班主任從繁瑣的事務中解放出來,使學生知道小事找班幹部,大事才找班主任。進入高中,在學習上對學生的自主探究學習要求增高,學生不再是死死的跟著老師的屁股走,而應該從被動學習轉變主動求知,減少學生對教師的依賴性,這就要求學生明確目標、做好學習計畫、嚴格執行、定期反饋總結,提高學習效率。

7、加強家校聯繫,同心協力培育學生成才

學生的教育不僅僅是學校的責任,學校與家長必須架起溝通的橋樑,及時、切實和高效地解決每一位學生面臨的問題。通過電話、邀請家長到校等方式,加強溝通,及時了解學生的各方面動態,有效地做好學生的思想工作。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇12

一、指導思想:

嚴格遵守省廳“五嚴禁令”檔案精神,切實減輕學生過重的學業負擔,努力提高全體學生的全面素質,促進學生身心健康發展,培養學生健全的人格,使之能儘快適應並能很好地融入社會潮流中去。

二、努力方向:

作為強化班,力爭在年級起表率作用,在守紀、衛生、成績等方面爭做年級的排頭兵,為領導分憂,給年級爭光,讓學校增彩,努力打造文明上進、團結勤奮、務實求真,班風正、學風濃、成績好的優秀班集體。

三、計畫措施:

1、積極回響年級號召,認真高效保質地完成校長室、德育處、教務處、電教室、教科室、團委、總務處等各科室部門下達和分配的各項任務。

2、有大局意識、責任意識、團結意識、協作意識,服從並服務於各部門的調配,為我校四學校的創辦不惜汗水不辭辛苦不講價錢。

3、堅持一日常規教育,努力培養學生良好的學習和行為習慣,文明習慣,勞動習慣,衛生習慣。

4、培養學生幹部,堅持學生的文化學習和各項能力的培養並重,兩手齊抓共管,堅持把品學兼優,能力強的學生推薦給學生會德育處,使他們得到更好的鍛鍊和提高。

5、學習上從嚴要求,特別是學習過程的流程管理,注重學生的思維過程和學習方法,關注學生心理,努力走進學生的心靈世界,做學生心靈的導師。

6、放手讓學生參與班級管理,實行班長負責制,認真傾聽全體同學的意見,及時處理學生中存在的問題。

7、利用班會課,組織學生認真學生討論淮海中學的規章制度,特別是“淮海中學的十條禁令”、“淮海中學宿舍管理細則”、“中學生守則”,讓學生做到有章可循,有事可做,有紀可守,有時可惜、有的放矢。

8、做為一名班主任,自己要率先垂範,為人師表,喊破嗓子,不如做出樣子,面對五嚴禁令、績效工資,本人將一如既往地愛崗敬業、愛校如家、愛生如子。

9、在工作坐班時間,堅持“手無雜事、口無雜言、心無雜念”的原則,認真鑽研教材,精心備課,細心批改作業,努力提高課堂教學效益。

10、在教育轉型期間,本人堅持向“前”看,正視眼前困難,知難而上,憑藉自己的良心和熱心,堅守教師職業的道德底線,強化自己的責任意識,努力做到“減時不減效”、“減負不減質”,為我校更高更強更快的跨越式發展作出不懈的努力。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇13

剛剛送完了一屆高三畢業生,由於畢業生靠的很好,我也十分高興,可是假期還沒有享受舒服,又要迎來新一屆的高一學生了,我當然責無旁貸。作為一個當了不少年高中班主任的我,我的經驗決定了學校又要把我推到最難帶的班級上面去當班主任,這是對我的信任,也是對我的考驗。

我在接到學校的通知後,果然是要我帶總體實力最差的班級,希望我能夠將他們高一差生帶到高三優生,這種任務不知道我已經接過多少次了,再來我駕輕就熟,我欣然接受,這是我的榮幸。

新一屆高一學生即將入學,為使高一的新生們儘快適應高中的學習和生活,儘快步入穩定的學習階段,在各方面能得到全面發展,充分展示自己的才能,特制定計畫如下。

一、思想建設:

1.高一是青少年身心發育的一個重要階段,在這個階段學生極易產生一些心理問題,作為班主任,首要的任務就是要想方設法縮短與學生之間的距離,與學生之間建立起融洽的師生關係,為學生排憂解難,讓每一位學生都能沐浴在陽光下快樂成長。對出現心理異常的學生,給予更多的關心和指導,對全體學生進行心理上的輔導、教育,引導學生心理的健康發展。

2.要做好學生從國中到高一這個過度階段的適應問題。班主任要善於並用心觀察,發現學生存在的問題,及時解決問題,善於用一切方法來激勵先進的學生,帶動後進學生,力爭不讓任何一個學生掉隊。

3.大力配合學校政教處、團委會組織開展的各項有益活動。開好每周的主題班會,班幹部組織,集體參與,進行愛國主義教育,團隊協作意識的培養。

二、組織建設:

在班級幹部任免中,採用民主集中制、自我推薦、班主任任命的方式進行,使一部分熱心為大家服務,並有一定的領導能力的學生走上班乾的崗位,發揮他們的帶頭作用,鍛鍊學生的自我管理能力。

三、制度建設:

以《中學生守則》、《中學生日常行為規範》及校規校紀為依據,根據本班學生的特點實際情況,放手讓學生自己制定本班的班規班紀。

四、學習方法:

積極探索素質教育的新途徑,配合各任課老師,開展各課興趣小組,培養學生濃厚的學習興趣,提高整體水平,使本班形成良好的班風,促進班級濃厚的學風。

班主任工作計畫一定要落到實處。若落實到實踐的過程中有不妥之處,則爭取在實踐中逐漸完善。

帶好新一屆的高一新生,我很有信心,我有經驗,有能力,有水平,有良知,我不能把學校給我的重任完不成。不只只是學校的領導,同事的期望,還有學生家長的期望,最最重要的就是我的學生。在以後的三年高中生活中,我都會以班主任的身份和他們度過,我的水平高低決定了他們的未來是否光明,我不能對不起他們,也不能對不起我的良知和良心。

總之這一屆新生我有信心帶好,我會努力的。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇14

學生從國中進入高中,迎接他們的是全新的學習環境—新同學,新老師,新的課程,新的學習方法等。剛進入高中的高一學生從心理上對別人的依賴程度還非常之高,非常需要老師及時而積極的引導。因此,做好高一新生的入學教育工作是每一個高一班主任必須做好的第一件事,也是關係到整個班集體是否能健康發展的關鍵。以下幾點是本人在做班主任過程中總結如何做好高一新生的入學教育工作的心得體會。

一、從實際出發,制定出一套較為完整而容易操作的班規。

“無規矩不成方圓”,班級管理一定要有一套較為完整而容易操作的班規。有人說:“不是已經有一套校規,還需要班規嗎?”。理由很簡單:學校的校規的範圍太廣,內容太多,操作起來比較困難,而班規可以針對本班的具體情況對症下藥,由班委會和全班同學共同制定出來,重點突出而且容易操作。有了班規,就有了班集體全體同學共同的行為準則,班主任開展工作就容易多了。因為,同學們從心裏面認同了這些行為準則,如果誰違反了這些行為準則,那么誰就應當受到紀律批評,就要接受同學們和老師的幫助教育。同時,一套嚴格的班紀班規能幫助班主任在班集體中樹立威信。當然,在制定班規的時候,一定要注意以下一些問題:

(一)公平、公正、合理。

(二)具體細緻,可操作性強。

(三)不能與學校的校規相牴觸,應以校規為準。

(四)調動學生積極性,讓全體學生參加班規的制訂並且做到自覺遵守班紀班規。

總之,班規要制定好,要落實好,這樣就為建設良好的班集體打下了良好的基礎。

二、創造機會,培養學生的團隊精神精神。

一個真正的班集體,應該有明確的奮鬥目標,健全的組織系統,嚴格的規章制度與紀律,強有力的領導核心,正確的輿論和優良的作風與傳統。“團結就是力量”,作為一個班主任必須深刻地認識到培養學生的團隊精神精神的重要性。班集體不僅是教育的對象,而且是教育的巨大力量。蘇聯教育家馬卡連柯說:“一個班集體,使每個學生都不得不參加共同的活動。這樣一來,我們就教育了集體,團結了集體,加強了集體,以後集體自身就能成為很大的教育力量。”班集體也是促進學生個性發展的一個重要因素。班集體還能培養學生的自我教育能力。

那么如何培養他們的團隊精神精神?

1、了解和研究學生。開學前通過學籍卡或重點家訪等方式了解本班學生情況,開學後通過觀察、談話、調查研究等方式了解學生。了解學生人數,男女生比例;學生家庭情況;學生德育情況,原國小班主任對學生的德育評語;學生入學成績,各科是否平衡;學生的興趣愛好性格等。

2、確定集體的奮鬥目標。目標是集體的發展方向和動力。培養班集體首先要使集體明確奮鬥的目標。近期目標,如搞好課堂紀律,搞好衛生等;中期目標,如成為優秀班集體;遠期目標,如每個學生都成為全面發展的好學生。

3、有計畫的開展集體活動。其實,在實際生活中是有很多機會可以增強學生的團隊精神觀念的,關鍵在於你有沒有一雙善於發現的眼睛。

三、付出愛心,用愛去做教育的後盾。

世間上,有很多種愛,其中有母愛、父愛、師愛、情人之間的愛……它們都有一個共同的特點:愛能夠使人的心靈受到洗禮,使人的心靈受到薰陶,使人的靈魂得到升華。有人說,教師是太陽底下最光輝的職業,我們作為一名人民教師,歷史賦予我們重任,我們肩負這重任,我們都有責任做好自己的本職工作。我們要用自己的熱情,用自己真實而又感性的愛心去感染學生。蘇霍姆林斯基說:“孩子們所喜歡的是那種本人就喜歡孩子、離開孩子就不行、而且感到跟孩子們交往是一種幸福和快樂的人。”那么怎樣才算愛護學生,怎樣去愛自己的學生?教師的愛應該表現在對學生的學習、思想和身體的關心上,幫助學生克服困難,做他們的貼心人;在人格上要與學生平等相待,以誠相見;教師的愛還要體現對學生的嚴格要求和信任並且不能過分溺愛;對於雙困生,班主任更要愛護他們的自尊心,善於發現他們的優點,及時鼓勵,使他們在教師的關懷中成長。

四、見微知著,從巨觀上把握住整個班集體。

班主任一定要有的巨觀上把握住整個班集體能力。在我們身邊發生的任何事情,都會有它萌芽的狀態。我們要善於去了解和發現它們。例如,有些學生很喜歡打籃球,就積極去引導學生認識打籃球的好處:能夠放鬆身心,消除疲勞,鍛鍊身體。但是如果過分沉溺其中,就會影響學習。教育學生要正確分配學習和打籃球的時間。如果沒有老師的積極的引導,由於中學生分辨能力不強,部分學生就會沉溺其中不能自拔,這樣就影響了他們的學習。所以,作為班主任要用發展的眼光去看待他的每一個學生。

當然,做好一個班主任,除了要做到以上幾點之外,我認為還需要有過硬的教學技能。“藝高為師,身正為范”,教師對教學方法掌握得不夠靈活,缺乏教學技巧,很難讓學生從心底里去佩服你,從而在一定的程度上影響班主任工作的開展。這一點,對於剛剛畢業的新教師特別要值得注意的。

科學、合理的開展高一新生入學的教育工作,能夠讓學生儘快適應高中階段的學習生活,明確學習目標,樹立正確的人生觀。高一新生入學的教育工作對於形成一個健康成長的班集體,對於教師的教學,學生的進步等多方面具有深遠的影響。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇15

一、指導思想:深刻領會黨的教育方針和《中學生德育大綱》的方向,結合本學校“人本、和諧”的理念和德育工作的要求,抓好班級教育工作。

二、奮鬥目標:確保我班學生在高中第一學期能夠實現“四個一”目標:一個和諧融洽的生活集體、一種科學發展的學習習慣、一個奮發追求的班風班容、一種健康積極的精神面貌,爭當學校先進文明班集體;

作為一名高一年級班主任,接受高中教育還是第一次,因此自己倍感榮幸和壓力,自問能否擔當此重任,能否上不辜負領導信任、下不辜負學生希望,能否帶領出一個優秀的班級體,但無論如何自己會全力以赴,盡己所能,不斷學習、注意請教,不斷思考,注意總結,努力適應新崗位提出的新要求。鑒於目前還不了解自己所帶班級的特點,因此只能大概理清思路,在工作一段時間後再加以完善總結。為履行好班主任工作,我將認真貫徹學校辦學育人理念,著眼本班特點,探索形成一套行之有效的帶班方法,為學生的高中生活打好基礎,起好步。

我將從以下幾方面來制定自己的班主任工作計畫。

第一:了解高一階段的特殊地位

常言道:知己知彼方可百戰百勝。高中一年級第一學期,作為初高中過渡期,對學生的高中學習生活起著至關重要的作用。因此了解該階段的幾個轉變是作為班主任有效開展工作的前提。該階段環境轉換較大,學生不穩定性高。學生從國中到高中、從原先學校到我校,在客觀上經歷了三個環境轉變過程,作為班主任必須加以重視。

首先是年齡的轉變必然要求處理周圍關係的方式轉變,如果不能很好地處理這些轉變必然影響今後的學習生活;其次是學習階段的轉變。由於國中與高中接受的知識結構不同,必然要求學習方法的轉變;最後是學習環境的轉變。學生剛進學校,因此對於學校的各個方面的制度,校規校紀,學校里一些具體的行動都不是很明確,學生處於極為不穩定的階段,也是學生習慣養成的關鍵時期,因此這時候,班主任的工作必須跟進,努力做到心細如微,幫助學生及時適應環境,發揮應有的作用。

具體而言,首先大家在生活習慣等方面或多或少存在一些差別。因此,班主任工作中要注意引導學生相互尊重、相互包容、相互幫助,形成良好的團隊精神。只有這樣才能在尊重個體的同時發揮團體的強大凝聚力。其次家庭背景複雜,心理個性特點多。從心理學角度上來講,家庭條件較差的學生在這個年齡階段的特點是性格敏感、個性突出、要求被尊重、隱私被保護願望強烈。作為班主任,自己必須在這一點加強重視和研究,確保學生情緒的'穩定,引導學生形成健康的心理。

第二:主要工作方法

科學的管理方法、融洽的生活環境是一個集體成長進步的前提。作為這個集體的管理者,必須具有自己的管理理念,但是由於自己學識淺薄、能力欠缺,將主要從以下幾個方面努力。

一:完善制度、形成規矩。大到國家,小到班級都是如此,正所謂無規矩不成方圓。為此,自己將把學校的各項管理規定貫穿始終,將結合班級特點完善機制,形成一套合理的管理制度,但同時,自己將注意做到制度貫徹不生硬讓各項制度得到最高效的貫徹落實。

二:實事求是、立足實際。工作中,自己將著眼學校要求、班級特點,注重抓好基礎工作,一切工作的出發點立足於實際,任何教學工作、德育工作都不追求“大”,只追求“實”;自己作為一個班主任要冷靜頭腦,不急功近利,潛心帶好班,不給學生壓力,不給自己包袱,讓學生和自己都有一份積極健康的心態。

三:注重主體、形成合力。學生是班級管理的主體,因此我將注重發揮學生的主體作用。從各項制度的建立、各種活動的組織謀劃實施到班級榮譽的維護、班級作風的形成,都使學生最大限度地參與決策,這是素質教育的要求也是管理工作的重點。信任學生、鍛鍊學生,培養他們的全面能力。同時,作為一個班主任,自己也要融於班級,讓學生感覺到老師的愛、老師的責任感、老師的奮鬥目標,只有這樣,才能達到和諧共贏。

四:把握細節,潤物無聲。班主任工作,除了教學更多的是德育工作,作為學校德育工作第一線,面對的將是無數細節的處理,因此要注意在細節上關心學生,培養學生。根據本班學生的性格特徵,在管理教學中靈活方法、熱心關懷、平等信任,真正努力達到“潤物無聲”的效果,培養一批全面發展的高中生。

五:不斷學習,開拓創新。因為自己能力還很不夠,加之高中正是學生生理、心理全面成熟的時期,為此,自己要有緊迫意識,多學習、多思考、多研究。培養“防患未然”的能力。總之自己將做到:向經驗豐富的同事學經驗、向年輕同事學創新。

第三:本學期具體工作要點

一:明校紀。

針對學生剛入校特點,作為學生德育工作第一人,自己將充分利用班會等適當時機引導學生明確學校的各種規章制度,確保本班學生能夠遵章守紀,不發生任何有違校紀的事情。在此基礎上,發動班級同學,共同制定班級公約、宿舍公約,用科學合理的制度規定約束行為、規範言行,為今後的班級工作奠定好組織基礎。

二:摸底數。

針對本班特點,自己將集中利用一周時間與每名學生面對面進行一次深入談心,並以適當的方式與學生家長進行交流,切實摸請自己學生的性格特徵、家庭背景、學習方法、理想抱負。並為每名學生建立學習心理小檔案,通過心靈溝通本和小信箱的方式掌握動態,切實做到每名學生基本情況瞭然於胸。

三:定班魂。

作為班主任我將從自己做起,發揮好帶頭人作用,用自己的良好精神狀態感染和激勵學生,帶領我的學生努力建設一個“有情、有志、有為”的奮發向上的班級。具體來講,通過主體班會,圍繞“我愛我家”的大討論,制定班歌班徽,明確目標,讓學生確實感受到家的溫暖。依靠學生整理歸納出我們的奮鬥目標,對照目標讓學生制定自己的目標。

四:建隊伍

通過軍訓和前一周與學生的交流,把有意競選班委會幹部的學生定為候選人,並找其單獨談話,鼓勵他們勇於挑起重任、為班作貢獻,利用班會課舉行了氣氛熱烈的班幹部競選活動,再通過全班同學的不記名投票,最終選出每個崗位的人選。具體而合理分工,讓每位班幹部都感覺到自己的重要性,並非有名無實。

五:家校齊心育人才

學生的教育不僅僅是學校的責任,學校與家長必須架起溝通的橋樑,及時、切實和高效地解決每一位學生面臨的問題。通過電話、邀請家長到校,家訪等方式,加強溝通,及時了解學生的各方面動態,有效地做好學生的思想工作。

總之,高一第一學期對學生的高中生涯很關鍵,對一個集體的成長很關鍵,對自己做好今後的工作更為關鍵,因此,自己將刻苦勤奮、鑽研學習、不斷實踐、不斷進取,努力完成自己的第一個高中工作階段所面臨的任務。在工作中有不足的地方,懇請領導和同事們批評指正,

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一、指導原則

以班級德育工作為首,以學生的發展為目標,進一步解放思想,實事求是,改革創新、與時俱進,堅持以學生為本,努力提高班級德育工作水平,不斷提高學生的思想道德水平和綜合素質。進一步引導班級學生走上正確的思想道路,在各方面得以健康的發展,充分挖掘學生的智慧潛能,培養 “團結、活潑、嚴謹、求學”的班風,創建優秀班級。

二、班情分析

從上學期各方面看,本班總體不錯,班風積極健康,學生團結向上,班幹部的工作能力有所提高,大部分學生已經逐漸養成良好的學習習慣,但是仍有少數學生自控力較差,學習效率低,本學期應進一步培養學生良好的學習習慣,爭取引導個別學生有明顯進步,大膽放手讓學生自己乾力所能及的事,並做好組織引導工作,最大限度的營造一個團結,積極,先進的班集體。

三、總體構想

1 .重視班級日常管理 。力爭班級做到班級管理目標明確化,確立管理目標,並向學生公示學生,從而使班級的管理目標明確;加強學生的尊紀守法觀念,意識加強學生規範教育。利用班會、黑板報,談話等各種形式加強宣傳力度,讓學生培養學生良好的習慣。建成文明班級。

2 、深化學生道德教育 。強化對學生的基礎文明訓練,提高學生遵守公民基本道德的自覺性,增強學生的公民意識和社會責任感、集體意識,努力提高他們的思想道德素質水準。

3 、注重進行法制教育 。班會時間對學生進行法制教育,不斷提高學生的遵紀守法意識,提高學生守法自覺性,杜絕惡性事件發生。

4 、抓好班級常規工作。 各項常規工作規範化、制度化,管理人、責任人、實施人落實到位,使每位學生各有所乾、各司其職,獎懲分明,工作重點著眼於學生文明行為培養、創新精神和實踐能力的培養,與學風教育相結合,使班級的常規工作再上一個台階。

5 、認真做好思想工作。 加強道德教育,把握學生的心理動態,勤找學生談心,及時做好學生的心理疏導工作,防止突發事件。

6 、培養鍛鍊幹部隊伍 。嚴格對班幹部的要求,樹立班幹部在班級的威信,使他們能夠順利地開展工作,提高班幹部的責任心和榮譽感;幫助班幹部改進工作方式方法,提高他們的班級工作能力,加大他們自主工作的權利範圍,為他們提供發揮自己才能的舞台;定期召開班幹部會議,及時總結工作中的得失,加強合作,提高班級工作效率;關心愛護班幹部,鼓勵他們勇敢管理。

四、具體目標

1 、進一步培養良好的行為習慣和學習習慣。

2 、鞏固良好班風 ,完善班級管理制度,凝聚挖掘班級各方力量,提高班級整體水平。

3 、加強學風建設,培養學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。

4 、與學生融洽相處,建立亦師亦友的新型師生關係。

五、具體措施

( 一 )繼續抓好學生的思想工作

( 1)針對個別學生進行耐心的談話 ,直到行之有效。

( 2)多了解關心學生 ,努力開導學生 ,做好心理專家和引導者。

( 3)利用時間進行家訪 ,及時與家長交流情況 ,統一思想。

( 4)對要求上進的學生要充分調動他們的積極性 ,鼓勵他們再上一個台階。

( 二 )常規工作

( 1)積極開展各項評比活動 ,形成比、學、趕、幫的風氣。

( 2)適當調整班幹部組織 ,每月進行一次班幹部會議並做好記錄, 鼓勵班幹部積極主動並創造性地處理班內事務,培養工作能力。

( 3)加強對學生的心理健康教育,最佳化學生的心理狀態。

( 4)鼓勵學生積極參加志願者活動,使他們走近社會,了解社會,增強他們的社會責任心和為人民服務意識。

( 三 )學風建設

( 1)經常與各門學科的任課教師進行溝通,了解學生情況,做好協調工作。

( 2)做好後進生轉化工作。

( 3)加強對學生綜合能力、創造精神的培養,利用班會開展形式多樣的活動,如知識競賽,讀書交流會,辯論會等。

( 4)加強學生早、午自習等時段的自主管理。

( 四 )活動安排

2 月:利用班會時間 ,把寒假生活轉換到課堂上來 ,對學生進行日常行為規範教育 ,及時總結 ,揚長避短。

3 月:結合學校安排開展各種活動,培養學生關心集體、關心他人的好風氣,同時做好紀律教育和安全教育工作,提升班級整體面貌。

4 月:進行前途理想教育。有效利用學校教育資源,進行專題講座 ,牢固樹立“今天我以學校為榮 ,明天學校以我為榮”的意識。同時做好複習工作 ,迎接期中考試。

5 月:對期中考試進行分析總結 ,對有進步的同學表揚、鼓勵 ,對成績不理想的同學 ,指導他們調整學習方法 ,提高學習興趣。

6 月:對整個班級的學習情況進行針對性總結 ,做好期末考試動員和結束工作。

作為班主任,我會繼續積極學習,不斷探索,多和同仁們交流請教,重視班級的德育,積極協調各科教學,全面提高學生素質。

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一、班級基本情況:

本班為平行班,學生總人數為69人,男生40人、女生29人,住校生23人。學生從國中到高中,從團場到城市新的環境的改變,從周邊充滿著光環到席席無聞新的心理承受能力的挑戰,再加上新的課程的衝擊,面對這些情況班主任的工作安排顯得尤其重要。

二、工作理念

高中的學生身心發展較國中要成熟,所以在學習生活管理工作上我秉承:自主管理,發揮和培養學生自我管理才能的理念。當然學生自我管理並不代表班主任就可以撒手不管,當學生管理不對時給予指正。對於一個集體來說,集體榮譽感是非常重要的,它會影響一個集體的發展方向,所以必須培養學生的集體榮譽感,而在這個點上我們必須讓每一位同學清楚本班的集體精神是:尊重每一個人,團結、互助、勤奮、好學。對我而言,我的工作理念是:真正關心每一位學生,讓他時刻感到高一(13)班就是他溫暖的家!

三、 指導思想:

讓學生認真學習《石河子市第二中學學生管理手冊》上的有關內容,乘我校德育評估勝利的東風,繼續加強對學生的德育教育,以全面提高學生素質為目標,以培養學生的創新精神和實踐能力為突破口,搞好班風建設,教會學生做人、求知,促進學生健全人格的形成,使學生德、智、體全面發展,努力成為當今社會的“四有”新人。

四、 主要工作:

1、 認真學習《石河子市第二中學學生管理手冊》,讓每一位學生了解手冊上的基本內容,真正做到遵守校紀校規。

2、 認真總結前一段時間班級工作的成就和存在的問題,揚長避短,爭取在後一段時間取得更大的成績。

3、 對個別學生進行家訪或打電話,使學校教育和親職教育相結合,探尋教育困難學生及後進生的最佳方式。

4、乘我校德育評估勝利的東風,教育學生養成良好的文明衛生習慣。嚴格考勤制度,檢查儀容、儀表,搞好宿舍衛生,不亂扔垃圾雜物,不亂花錢,不帶手機、MP3。

5、 班委、團支部要定期向全班同學匯報工作,切實加強班級管理,教育學生與人相處、合作,培養學生的參與意識、團隊精神。

6、 挖掘本班學生中的德育教育資源,利用學生身邊的榜樣去感動和教育學生。

7、 針對本班學生出現的心理困難,邀請心理健康老師對學生進行心理輔導,並由學習成績優等生,組成班級疑難問題小組。

8、 班級實行民主管理,充分發揮班幹部、團幹部工作的積極性,主動性。

9、認真準備10月份高一年級演講比賽,鼓勵、支持學生積極參與,爭取拿上名次,為班爭光 。

10、11月為科技月,認真做好動員工作,鼓勵學生參與、創新,儘量能夠做出好的小發明,寫出一些好的科技論文。

11、12月份有學校開展的藝術節,鼓勵本班有才藝的學生積極參與,班幹部、團幹部要認真負責,做好全班大合唱動員工作。

12、 召開學習經驗交流會,認真備戰期末考試。

作為年輕老師,我會積極學習,不斷探索,著重班級的德育,積極做好自己的本職工作,全面提高學生素質。

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一、班級基本情況

經過上學期全體師生的共同努力,形成了良好的班紀班風,班級學生積極健康,上進心強,班幹部工作主動、工作能力得到提高,在上期末的幸福班級評比活動中獲一等獎。但本學期學校對班級學生進行了調整,原265班的學生留下了22人,從其他班級進入的有20人,現在265班共有學生42人,男生22人,女生20人,住校生18人。這樣一來,這個班級實際上變成一個新的班級,班級骨幹、班級團隊都需要重建。

二、本學期工作目標

本學期將在上期成功開展“幸福班級”創建活動的基礎上,在組織班級學生學習的同時,認真實施“幸福班級第二季—班風學風大建設”主題教育活動,努力將新265班建設成為團結上進、學風良好、成績優秀的班集體。具體目標如下:

1、形成良好的班風。切實遵守上課、課間、兩操、衛生、就寢、文明禮儀等方面的行為規範細則,全體學生做到“上課認真、下課安靜;舉止文明,說話禮貌;做操標準,集會整齊;桌牆乾淨,地面整潔;就寢守紀、活動有序”。在此基礎上形成良好的學習、生活習慣,提升學生文明素養,形成團結進取的班紀班風和積極向上的班級學風。

2、取得優良的成績。力爭在“幸福班級第二季—班風學風大建設”主題教育活動取得好成績,使全班同學的思想品德得到充分修煉和提高;形成良好班級學風,班級學習成績穩步提高,使全體學生在班級中取得不同程度的進步;在良好班風的薰陶下,班級學生身心健康、快樂成長。

三、具體措施

(一)思想品德教育及行為習慣培養

1、營造積極熱情、鬥志昂揚的班級氛圍

開學初每一位同學設計個人口號,班級設計一個共同的班級口號,“拼搏每一天,充實每一天,快樂每一天”,以激勵班級同學鬥志。在開學典禮、每周一的升旗儀式,每天的跑操活動中喊口號,不斷強化意識,鼓舞鬥志,鼓勵同學們刻苦學習,快樂生活。

2、充分利用黑板報、主題班會等開展多種形式的教育活動。

結合學校政教處的安排及班級的實際情況開展有針對性的教育活動,帶領學生進行總結反思,引導學生學會自我教育,自我提升。不斷強化學生的思想意識,培養學生的進取精神。

3、培養新的班級骨幹,調整充實班幹部隊伍。

定期舉行班幹部會議(每周一次)並做好記錄。鼓勵班幹部積極主動並創造性地處理班級事務,培養班幹部工作能力。

4、實施班級常規管理。

結合學校政教處操行分評定標準,根據班級實際情況制定學生操行分評定標準。各項常規工作規範化、制度化,使每位學生各有所乾、各司其職,工作重點著眼於學生文明行為培養、創新精神和實踐能力的培養,與學風教育相結合,使班級的常規工作再上一個台階。

5、深入班級,了解學生,關心學生,做學生的心理專家和引導者。同時加強對學生進行心理健康教育,最佳化學生的心理狀態。

6、鼓勵學生積極參加社區活動、志願者活動,讓學生走近社會、了解社會、增強學生的的社會責任心和公民意識。

7、利用多種渠道與家長溝通,及時與家長交流情況,家校協同,促進學生健康成長。

二、班級學風建設

1、構建高效課堂。建立積極、互動、高效的學習氛圍,鼓勵學生積極思考、敢於質疑,享受課堂、享受學習。

2、提高自習效率。自習課自主管理,提倡零抬頭率。合理安排各學科作業時間,深入思考,勤於練習,限時訓練。

3、學習方法講座及學習方法介紹。本期計畫由班主任在全班進行兩到三次學習方法講座,同時由班級學習成績優秀的同學進行學習方法介紹,讓學生掌握較好的適合自己的學習方法,提高學習效率。

4、進行優秀作業展。本學期計畫進行兩次優秀作業展,一次在開學約兩周時進行,讓全班同學明確什麼樣的作業是優秀作業,同時也是對全班同學提出作業要求。第二次放在後半期,對學生作業進行展覽,評比出優秀作業。

5、加強與科任教師的聯繫,定期召開班級科任教師會議,針對學生學習上存在的問題進行分析、尋找有效的突破方法。

6、加強對學生綜合能力、創造精神的培養,利用班會開展形式多樣的活動,如知識競賽,讀書交流會,演講,辯論會等。

三、文體活動及安全健康教育

1、開展多種形式的體育活動,在活動中鍛鍊學生的體魄,提高學生的身體素質,培養班級凝聚力。

①配合體育老師上好體育課。

②積極主動參與跑操活動。在跑操活動中隊伍整齊、口號響亮,跑出班級精神面貌。

③繼續開展每人學會一個運動項目的活動。在班級成立籃球隊、足球隊、桌球隊、羽毛球隊、跑步隊等體育興趣小組,利用第八節課開展豐富多彩的體育活動,讓同學們享受運動的快樂。

2、開展每天下午上課前唱一首歌活動,用歌曲激勵全班同學。

3、加強安全教育,安全工作時時講。

4、繼續開展積極心理品質教育和培養,使學生養成積極、健康、向上的心理品質。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇19

轉眼過完了忙碌的一學期,作為高一班主任,我嚴格按照學校的要求,學生和家長的需要,一切以學生為中心。按照自己所制定的高一班主任工作計畫,一絲不苟的工作,雖然在做班主任工作總結時仍有不足,但還是滿載收穫的喜悅,

又快到了新的學期,以下是我新的高一班主任工作計畫。

一、指導思想:深刻領會黨的教育方針和《中學生德育大綱》的方向,結合學校“人本、和諧”的理念和德育工作的要求,抓好班級教育工作。

二、奮鬥目標:將本班建設具有“團結、嚴謹、奮發、拼搏”的班風,爭當學校先進文明班;讓學生養成優秀的習慣,為高中三年打下堅實的基礎,抒寫人生中閃亮絢麗的青春風采。

三、班級基本情況:本班是一個由60名來自各鎮、街道組成的新集體;其中男生31人,女生29人;正取生44人,擇校生16人;住宿53人;低保戶1人。

四、本學期班主任工作基本要點:

1、增強凝聚力,形成團結、互助互愛的班集體

通過軍訓、班會、團活動、校運會等活動不斷將這個新集體建設成為一個團結和諧、奮發進取的團隊,形成“同舟共濟”、“共同進步”、“班榮我榮、班恥我恥”的思想,讓每一位同學都努力為班爭光,使班級最終是戰無不摧、脫穎而出,讓每一位同學對班集體都有一種歸屬感與榮耀感。

2、民主競選,建立一支讓人信服的、強而有力的班幹部隊伍

通過閱讀學生檔案、軍訓幾天的觀察,心裡初步確定了幾個當班幹部的人才,並找其單獨談話,鼓勵他們勇於挑起重任、為班作貢獻,準備好競選演講。開學後的第二天,利用班會課舉行了氣氛熱烈的班幹部競選活動,再通過全班同學的不記名投票,最終選出每個崗位的人選。具體而合理分工,讓每位班幹部都感覺到自己的重要性,並非有名無實。

3、制定班規,落實每月操行評分細則的執行

國有國法,班有班規;制定班規,使班級有規可依,讓學生們明白遵守規矩就可以享受到最大的自由權利。每個班幹部負責不同的操行評分的登記,比如副班長負責考勤,科代表負責作業的完成狀況,團支書記錄班團活動積極參加者,勞動委員負責清潔方面……每天都有值日班幹部,並對當天的一切情況做好記錄;每個班幹部要對自己的工作進行每周總結交給班長匯總,然後向班主任匯報。每個月根據操行分評選出三名文明之星。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇20

本學期在班主任工作中主要抓好以下幾點工作。

一、確立班集體的奮鬥目標

班集體的共同奮鬥目標,是班集體的理想和前進的方向,班集體如果沒有共同追求的奮鬥目標,就會失去前進的動力。所以,一個良好的班集體應該有一個集體的奮鬥目標,這個目標應是遠期、中期、近期目標的結合,逐步實現目標的過程會產生梯次激勵效應,形成強大的班級凝聚力。作為班級組織者的班主任應結合本班學生思想、學習、生活實際,制定出本班的奮鬥目標。在實現班集體奮鬥目標的過程中,要充分發揮集體每個成員的積極性,使實現目標的過程成為教育與自我教育的過程,每一集體目標的實現,都是全體成員共同努力的結果,要讓他們分享集體的歡樂和幸福,從而形成集體的榮譽感和責任感。

二、培養正確輿論和良好的班風

一個良好的班集體要形成正確的輿論和良好的班風去影響、制約每個學生的心理,規範每個學生的行為。正確的輿論是一種巨大的教育力量,對班級每個成員都有約束、感染、薰陶、激勵的作用。在扶正壓邪,獎善惡的過程中,輿論具有行政命令和規章制度所不可代替的特殊作用。因此,班內要注意培養正確的集體輿論,善於引導學生對班級生活中一些現象進行議論、評價,形成“好人好事有人夸,不良現象有人抓”的風氣。定期為學校、社會做好事,產生很好的效果。有了正確的輿論和良好的班風,就會無形的支配集體成員的行為和集體生活,是一種潛移默化的教育力量。

三、實行班級管理民主化、細緻化

有句話說:“抓在細微處,落在實效中”,班主任工作只有細緻入微,才能使班級管理見成效,而在細緻管理基礎上還應充分發揮民主。班主任要有意識的讓學生參與管理,創設各種表現機會,充分調動全班每個同學的積極性,形成民主管理氣氛使學生自我表現心理得到滿足,民主意識得到培養,管理能力得到增強。把班內大小而瑣碎的工作分配到個人,使每個人都對班級工作負責,都是班內小主人,收到了很好的民主激勵效應。

四、發揮班委會和骨幹的核心力量

一個良好的班集體,必須擁有一批團結在班主任周圍的積極分子,組成班集體的核心,有了這個核心,才能帶動全班同學去努力實現集體目標。在上一點中提到的一級管理人員即為班核心心力量,他們分別負責其它級別的各項工作,如“學習委員”負責指導總結“科代表的工作”“生活委員負責指導督促職責的工作等。

五、開展各種有意義的教育活動。

集體活動能發揮娛樂、導向、育人的功能,班主任要積極組織、參與學校各項有意義的活動,在活動中,促進學生相互關心,尊重理解和協作的關係。許多優秀班主任的經驗表明“寓教育於活動中”對實現班集體的共同目標對每一個人的健康成長都是行之有效的。教育活動按學校的安排特點來確定。

六、本學期的班級常規工作

(一)加強思想工作提高學生的思想水平:

1.注意對學生進行愛國主義的教育,明確現在的學習是為了將來更好的為祖國建設貢獻。立志成才。

2.對起點班的學生來講愛校、愛班級的教育是十分重要的。本學期對這一方面的教育要加強。

3.強調熱愛集體、維護集體利益是每一個學生的職責和義務。處理好個人利益、集體利益、國家利益三者關係。

4.進一步加強勞動觀念和勞動習慣的養成教育,明確勞動是一個人的基本生存能力的體現。

(二)加強班級建設:

進入高一學習首先以形成一個較好的班風為基本點,在本學期班級建設方面抓好以下幾個方面:

1.班幹部隊伍健全,培養了一批有責任感、有較高威信、能已身作則的班幹部。主動的參與班級管理之中,在班級工作中做到事事有人管,件件工作落實。最大限度地發揮學生的主體能動性。

2.學生間能互相關心幫助,團結友愛。形成一個向上的群體動力,在競爭中全面取得進步。特別是對於學習有困難的學生做好思想工作,幫助他們樹立信心,積極提供成功的機會,在學習上抓好基礎,提高學習質量。

3.抓好常規紀律,使學生形成良好的行為習慣,做到“四不”;不講話、不走動、不討論、不分心。

(三)注意學生的身體鍛鍊和身心衛生與個性發展教育:

1.加強“兩操”鍛鍊的督促工作,加強鍛鍊課鍛鍊的督促工作。使學生能身體健康、體力充沛、精神飽滿的參加高考。

2.加強心理保健指導,防止某些心理因素導致學習困難。樹立學生形成良好意志品格。

(四)本學期的幾項重要工作:

1.進一步加強與家長的聯繫,加強個別的聯繫,有效、有針對性的開展工作。

2.做好學生的各項考評工作。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇21

本學期我擔任高一(19)班的班主任工作,為把工作做好,特制訂以下計畫:

一、全班情況分析

本班現60人,男生30人,女生30人。大多數同學遵守紀律熱愛學習,但還有少部分學生沒有學習的責任感,所以,本學期工作重點也是轉換這一部分學生。

二、奮鬥目標

讓優秀成為一種習慣 讓高一(19)班變優秀。

三、工作重點和措施

(一)熟悉班級每一位學生,掌握詳細的第一手材料,為計畫提供現實基礎。利用各種機會,從不同的渠道了解每個學生的情況,特別是性格特點和心理健康狀態,與學生建立感情和融洽的師生關係。初一上班主任工作計畫(二)加強班風(制度)建設,營造良好的學習環境。

一個嶄新的班級的成立,首先班風的建設是重中之重,所以應該盡力營造平等、圍結、和諧、進取的班級氛圍。我計畫主要從以下幾個方面入手:(1)制定班規班約等,讓學生具有較強的團隊意識和紀律意識。(2)加強班級文化建設。(3)通過讓學生輪流當值日班長,讓學生參與班級管理,培養學生的組織能力和責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現學生的主體地位,發掘創新精神。

(三)指導培養班團幹部,培養他們的管理能力。

班團幹部是班主任的左右手,而且高中階段許多學生的管理組織能力開始顯露,積極培養這樣的人才,不僅有利於班級建設,而且也可以極大地發展他們的潛在能力。所以要認真選拔幹部,同時要精心培養幹部。第一,幫助班團幹部樹立威信;第二,鼓勵班團幹部大膽工作,指點他們工作方法;第三,嚴格要求班團幹部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即“以點帶面”;第四,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過班團幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

(四)積極配合各門學科的教學工作,形成較濃的學習氛圍。

高中階段最大的任務還是讓每個學生都能各盡其能,各盡其材,使得他們的潛力充分挖掘出來,打下一個紮實的知識基礎,考上理想的院校。而高一階段則是提高他們學習積極性、打好學習基礎的關鍵時期。所以,作為班主任,我會積極配合各學科教學工作的進展,使整個班級形成一個積極向上的學習氣氛。

(五)、引導學生學會做人、學會學習、學會健體。

1、加強安全和法制教育。

2、根據學生年齡特點對學生進行青春期心理衛生管理教育,經常和學生交流談心,準確把握學生思想動態,因材施教,因勢利導,促進學生身心健康發展。

3、組織學生參加各種考試和競賽,加強考風考紀建設。平時抓好學生心理素質教育和遇挫承受能力訓練,培養學生的競爭意識和積極心態。結合實際情況,特別關注學生的挫折心理和考試焦慮心理問題,切實做好心理輔導工作,保證學生順利過度。

4、結合本班學生的性格特點和實際情況,加強自修紀律管理和衛生檢查以及宿舍管理,引導學生養成良好的學習習慣、勞動習慣和作息習慣。

5、結合學校每月的工作重點和教育專題召開主題班會,加強德育教育並結合本班實際情況,組織好學生參加學校和級部開展的各項活動。

五、班級建設時間安排

1、九、十月份:班委競選、組建班委,重點培養班委的工作能力,完善班級的各項規章制度,對班委進行具體分工,責任落實到每個班委;同時明確學習目標,制定合理的學習計畫,營造班級良好學習氛圍,養成良好的學習習慣。

2、十一月份:各項規章制度強化教育。加強對學生心理輔導。

3、十二、元月份:加強學風班風建設,為迎接期末考做準備。

高一階段是學生從幼稚到成熟轉折的關鍵時期,不僅要指導學生適應新課程改革,靈活的教學方式,更要密切關注學生思想心理的發育和行為習慣的形成。所以要進一步加強班級管理,實現高一向高二的順利過度。引導正確的集體輿論,加強前途理想教育,及時提供心理輔導和幫助,多做學法指導,多培養良好習慣,增強學生的自信心和提高學習成績,為創造優秀的班集體而努力奮鬥。

高一班主任工作計畫新學期2023 篇22

一、基本情況

全班總計59,其中男同學19人,女同學40人;住宿生19人,走讀生40人。男、女比例差別較大,走讀生多缺乏刻苦耐勞的精神。由於部分同學還沒有意識到高中學習的緊迫感,紀律方面稍有鬆懈,所以做好他們的思想工作對整個班的學風會起到更好的促進作用。我班同學對理科如:數學,物理,化學等較感興趣,會產生偏科的思想。因為大部分的同學在國中成績較好,所以他們有驕傲的情緒。本班的下遊學生有較強的自卑心理,長此下去會嚴重影響學習.開學初,經過全班同學、科任和班任的共同努力下,高一(18)班整體比較穩定,同學間、師生間相處融洽,逐步形成樸實、進取的良好風氣。

二、指導思想:

面向世界,以培養學生的創新精神和實踐能力為重點,以圓滿完成學校提出的各項工作要求為目標,嚴格管理、科學備考,向管理要效益,用研究促提高,用活動保質量,紮實有序、嚴謹認真地開展各項備考工作。

三、工作目標:

三年磨一劍。培養學生健全的人格,樹立報效祖國的遠大志向,是我們三年的共同目標。起始年級重在抓基礎、抓養成教育,引導學生培養良好的學習習慣和行為習慣,為__年的高考打下堅實的基礎。

四、工作重點:

(一)年級管理:從嚴、從實、從愛、從細。

1.嚴格日常行為規範管理,創建良好的班風、學風。

抓日常行為規範和創建良好的班風、學風是本學年的重要任務。從第四周開始年級每天由學生輪值,對各班的班容班貌、考勤、午讀、晚自習等方面進行全面檢查,每周統計一次。年級將檢查結果印發給每個班級。

2.增強學生的自我管理意識,提高學生自我管理自我教育的能力。

隨著獨生子女越來越多,學生的自我管理、自我約束能力相對較弱。我們創造條件,提供機會,放手讓學生參與管理,提高學生的自我管理意識,激發學生的內在動力,使他們充分利用各種有利因素主動地、自覺地鍛鍊自己,不斷提高自己的綜合素質。

3.加強德育教育和行為規範教育,努力塑造學生健全的人格,培養學生頑強的意志力,鼓勵他們拼搏進取,全力以赴實現自己的人生理想。

高一,是學生學習心理轉變關鍵的一年。學生來自區內的幾十所學校,許多原來學校的尖子,來到這個高手如林的地方找不到自己的位置,很多學生沒有了那種排在前面的成就感和優越感,很容易導致心理失衡。為了減少學生的挫敗感,增強學生戰勝困難的信心,一定要加強學生意志力的培養。通過意志力的培養,使學生在日常行為規範和學習中能堅定不移地、堅持不懈地克服各種困難,完成學習任務。

4.作好男女同學之間健康交往的指導。

由於多種因素的影響,學生中的"早戀"已成為一個日益突出問題。儘管這是一個越來越讓人頭痛的問題。但如果能用遠大的理性抱負來引導學生建立起健康的交往模式。從學生的實際出發,分析"早戀"可能對學生生理、心理上帶來的消極影響,用真心去理解和幫助學生,就能有效地減少"早戀"現象的發生。

五、班主任工作內容

班主任工作總的要求是:做到"四心"俱備。即悉心、耐心、細心和熱心。對學生嚴要求。即行為規範嚴、管理嚴、學風嚴。具體開展好以下幾方面的工作。

1.加強學習,不斷提高教育教學水平與班級管理的能力。

2.建立健全的班級管理的各項規章制度與德育考核評分細則,並嚴格執行。

3.營造和諧的學習環境,培養優良的班風、學風。

4.培養得力的班幹部集體。

5.充分利用每一節班會課對學生進行有效的引導和幫助,讓班會成為一個營造勤奮團結、競爭向上的班風班紀的主渠道。

6.做好尖子學生和臨界學生的動態跟蹤管理工作。

7.勤下班,加強個別輔導,做細緻的思想工作。

8.勤調查,多思考,加大調控力度,及時掌握並解決班級發生的各種問題。

9.增進與科任老師的溝通與交流,及時了解各科學習狀況,協調好學生與老師之間的關係;及時了解、反饋尖子學生和臨界學生的情況,充分發揮任老師的作用,集思廣益,團結協作,限度地獲得科任老師的密切關注和有效支持。

10、及時與家長溝通,要求他們重視和加強管理。

11、要有全局觀念,主動參與年級管理,多向年級提供寶貴意見,也可以明確提出希望和要求。

本人整個學期的工作內容將圍繞學校,級的計畫展開。以學生為本,嚴格日常行為規範管理,創建良好的班風、學風,切實做好有利於學生髮展的各項工作。

堅持不懈地整頓及鞏固班風建議,管好衛生清潔,抓好周會、兩操,及晚修的出勤率及紀律情況。按學校及級的要求,抓好學生的儀容儀表,分階段做好學生的心理輔導工作,將學生的惰性消滅掉,建設一個朝氣蓬勃,積極向上,團結互助,自覺維護班級榮譽的班集體,並影響到個人。

1.組織好班幹部隊伍。增強學生的自我管理意識,提高學生自我管理自我教育的能力。

2.組織值日班長活動,每個學生都有機會當一天班長,感受一下當領導的"苦處",從而加強自律性,每月一次的值日班長評選更是別開生面。也給了學生一個表演的舞台,力求做到。

3、以身作則,以德服人,做學生心目中的好班任。

4、抓好班會課的質量,了解高學生在生活、成長、學習上的各項需求和特點,進行各項有針對性的指引和教育。

5、加強理想、前途和人格教育,確立奮鬥目標及學生的心理承受能力及各種交際能力的培養。

6.發揮強團組織的作用,增強團組織的凝聚力,為團員的進步服務。

7、爭取科任參與對班的管理和家長的配合。

8.作好男女同學之間健康交往的指導。

9.配合好體育老師及全級要求,抓好學生的體育課和課間操,增強學生的身體素質和化解壓力。做好防病、安全教育。

10.多與學生本人溝通,了解他們的學習,生活和心理動態,並及時給予指導和幫助。多與科任老師溝通,了解學生的學科水平,助其揚長補短,爭取平衡發展。多與家長聯繫,爭取家長的支持和協助。加強與級領導,級長和各班主任的聯繫,商討工作的方法技巧。

六、每周工作要點:

高一班主任工作計畫新學期2023 篇23

我還記得我在上高中時的情景。沒想到現在我回到學校已經成為一名高中教師了,有時候是時間的快速令人猝不及防,轉眼之間就過去了,沒有時間回味。

來到高中教學,我僅僅是一名教師,還是一名高中班主任,資歷尚淺的我擔當班主任實在是有些吃力,不過我相信學校領導是對我的器重,我的學生對我也很寬容,所以我工作起來壓力也不是很大。但是我不會容忍我工作不好,我會努力工作,特別制定本學期工作計畫:

班級情況:

1、班風尚未完全形成,班乾威信不足,晚自習紀律較差。

2、班級總體紀律情況較好,活動較為積極,在軍訓期間表現較佳,獲得教師的好評。

3、陽光生總體表現較好,但是一些高價生學習勁頭不足,上課喜歡睡覺。

4、部分學生還未完全適應高中生活,自理能力較差,男生生活表現有些懶散。

工作內容:

1、對於以上工作均無成效的學生給予適當的個別教育。

2、召開班乾會議,擬定清潔值日表和晚自習班乾值班表,制定、解釋關於晚自習紀律的規定。

3、每天下班監督學生早操、課間操、眼保健操和晚自習等,對違紀現象進行教育。

4、配合近期出現的各種學習、生活問題組織主題班會活動。

工作目的:

儘快建立良好的班風、學風和一整套較為系統有效的班級管理制度,使學生的生活、學習規律化,儘快投入到高中的學習中來。

工作措施:

建立班乾值日負責制,制定關於晚自習紀律的規定,規範教室和宿舍值日輪班,配合班主任、生活老師和班乾的監督表率,促進全班學生形成自覺、互助的學習氛圍。

具體安排(周次、內容、完成情況)

第一到第四周:

1、完成情況較好,掌握班級大體情況,周末已經能夠記住三分之二的學生名字和相貌,與班乾基本熟識。

2、和學生熟悉並建立良好的關係,基本掌握班級的情況和主要問題;

3、發放晚自習紀律調查表,根據調查情況制定晚自習紀律的規定;

4、召開班乾會議,對班乾的分工和職責進行指示。

第五到第九周:

1、全面接手班主任工作,包括下班、查房、批改新聞等;

2、編排詳細的值日生表,監督他們完成值日;

3、配合課任教師做好晚自習的紀律監督和維持工作。

完成情況較好,與全班同學都已經充分熟悉,對班級情況進一步了解,晚自習新紀律開始實行,學生較為遵守。男生宿舍內務較差,女生情況較好。

第十到十三周:

1、在原有班主任的常規工作上與生活老師、課任老師達成協調,互相配合;

2、重點整頓宿舍內務,結合個別教育對上課時常遲到、睡覺的學生進行輔導;

3、做好月考前的學生心理調試,緩解其緊張情緒。

基本完成所有工作任務,與生活老師、課任教師交流順利,對班級學生的學習、生活情況有了進一步的了解,能夠配合他們的具體情況進行教育和輔導。

第十四到十七周周:

工作完成較好。

第十八周到二十周:

1、加強監督,防止學生由於假期的影響而出現懈怠的情緒,維持嚴謹的學習風氣,使其儘快投入進學習活動中;

2、開展主題班會活動,對月考進行反思和總結,對學生開學一個月的學習、生活情況進行討論,制定本學期餘下時間的學習計畫;

3、進行校運會前的訓練、動員活動,鼓勵學生踴躍參加,對入場式和運動員進行訓練。

圓滿完成任務,學生很快從長假的放鬆中調整過來,生物鐘和學習節奏都完全進入了學習狀態,並根據個人情況制定了自己的學習計畫和目標。

第二十周到二十二周:

1、對校運會前期的工作進行鞏固,安排學生的具體任務;

2、做好班主任的交接工作,為離校做好準備。

本學期我的工作任務並不是很重,因為我的班級並不是畢業班,所以我還有很多時間來幫助學生慢慢的適應高中學習生活,我相信憑藉我的努力,我會帶好我們這個班級的。

只要努力,那么就會成功!

高一班主任工作計畫新學期2023 篇24

(20__~20__第二學期)伏嶺中學邵銳伴著收穫的喜悅,又是一年重新開始的時候,我將面對的是又一批面容稚嫩的孩子,我也清楚的知道他們在兩年或三年之後會更成熟,我也清楚自己在他們的人生旅途中只是一段回憶。但是這畢竟是一段的開始,從學校、家長、老師或者是社會的任何一個人都希望他們能健康的成長,正常的發展,不斷的超越自我,達到他們理想的境界。我們作為他們初入高中的思想和行為的啟發和領導者,肩負的職責和任務何其艱巨!思考良久,根據高一學生的實際特點和我們學校的實際情況以及自身的條件,我初步制定出高一(1)班的學期工作計畫:

一、指導思想:

對於高一(1)班的學生,我準備本著以下四個原則來執行我的一切計畫和任務:尊重;信任;共情;關注。記得蘇聯的著名的教育家馬卡連柯的教育原則的第一條就是“尊重和信任”。他認為“儘量多的要求每一個人,也要儘可能多的尊重每一個人。在德育工作中要尊重兒童的人格,相信他們的力量,善於發揮他們的優點和長處,並以深厚的感情來對待和教育他們,要相信學生都有積極的一面。我們也明白,你如果不負責任的去埋怨或者是批評或者是懲罰一個學生,就是對他人格的極度不尊重和不信任,那樣的結果是換來學生對你的不尊重和不理解,結果是班主任工作的極難開展。我們也知道“己所不欲,勿施與人”,“用人不疑問,疑人不用”。只有在了解的基礎上充分的尊重和信任,才能最大限度的發揮學生的潛能。所謂“共情”是指要和學生的感覺保持相通,即樣經常換位思考,著名的教育家朱永新就講過教育要成功重要的有兩條:一尊重二換位。只有我們經常的換位思考,我們才能明白學生在想什麼,他想的對不對,他的做法是否符合他們這個年齡段的特徵。我們很多老師總是喜歡用自己的眼光去看待學生的行為,來判斷是對還是錯,其實這樣的出發點一開始就是不公平的。對孩子不公平,對老師也不公平:這樣違背了人類發展的正常順序。我記得前幾天在公車上看到一個小男孩躺在媽媽懷裡撒嬌,就問他媽媽這個孩子多大了,結果得知他已經8歲了!我很驚訝,自己記得自己8歲的時候已經上幼稚園了,而且蒙老師的信任還做了班長,負責班級的門上的鑰匙的保管!自己當時覺得自己已經是個“大人”了!但是現在再看小孩子,他說自己已經8歲了,在我的眼裡還是那么的小,那么的可愛!我怎么也不會想到可能他的內心已經有了初步的“自我”意識了!所以我們班主任用情要深,還要準!所謂“關注”,就是關注學生的成長的每一個細節,我們都知道細節決定成功,同時一個好的班級或一個好的班主任一定要對學生的成長記錄負責,要負責記錄下孩子的成長中的每一次激動和成功的喜悅!和孩子一起分享!

二.奮鬥目標:

對於高一(1)班的奮鬥目標,我還是很認同我以前的觀念,就是要達到一個標準的中學生的形象,需要做到“八有”:“有人格,有胸懷,有教養,有能力;有計畫,有規律,有效率,有成績”。前面的“四有”是教育學生怎樣做人,後面的“四有”是教給他們如何學習。

1、“有人格”是做人的最起碼的標準;

2、“有胸懷”會使我們的班級集體變得融洽,同學們之間會親如一家;

3、“有教養”,注意,“教養”並不是一個特別貶義的詞,我們經常看到有人在紅燈的時候照樣橫穿馬路,如果你問他為什麼?他會回答:因為沒有警察!好像他遵守交通規則是為警察遵守的。我們的學生也是如此,經常看到學生在“檢查”中寫到:我對不起老師的教育之情,對不起家長的撫育之恩------好像他們整天的學習是在為老師學,為家長學,可惜的是我們有許多教師看到學生以上的“檢查”,可能就以為學生真的已經悔改了!像這樣的學生和老師都屬於沒有“教養”的範圍!

4、那么什麼是“有能力”呢?有的學生每次考試分數很高,但是到宿舍裡面衣服不會整理,襪子洗不乾淨,被子不會疊,不會唱歌,不會吟詩,不會書法,不會組織,不會演講,不懂幽默┉┉這樣的學生我覺得就是沒有能力,無怪乎很多高考的高分者到大學裡是那么的失落,因為他們的高分低能被暴露的一覽無餘;

5、“有計畫”:很多學生是得過且過型,他們整天忙忙碌碌,或者無所事事,這些都是沒有計畫的表現,有的學生不服氣,說我有計畫,比如明年我要考上大學,我說那是理想,願望,或者是你的計畫太空洞,可操作性不強。所以我規定,每月的1號是全班同學制定計畫日,每個人都要制定出操作可行的計畫,班長和學習委員以及班主任檢查。另外,每周甚至每天都要制定一個計畫;一旦有了計畫,那么慢慢的就會“有規律”起來。

6、“有規律”:生活有規律有利於人的健康長壽,學習有規律有利於成績的穩步提高,決不能“三天打魚兩天晾網”,有那么多的學生不是不聰明,是由於做事沒有規律而浪費了太多的時間,從而學習成績總也上不去;

7、“有效率”:經常看到有的學生整天忙碌,埋頭苦讀,就是不出成績,原因就在於沒有提高“效率”。

三.具體措施:

(一)思想行為教育方面:

1、制定班規,班訓以及班級制度,建立崗位責任制:全班設定大約30個崗位,包括班幹部在內共需要大約40名學生的參與,這樣就作到了人人有事做,真正把班級當成了自己的家庭一樣來看待,讓有些調皮的學生有事可做,也可以分散他們的一些其他方面的注意力,同時又可以使學生逐步走向自主管理,真正成為自己的主人。可謂“一箭三雕”。

2、實施班級常規:為了對一些學生起到約束作用,也為了給自主管理設定一個良好的後盾,我特意制定了非常詳細的班級一日、一周及一月常規,使事情具體化、詳細化,操作起來更加容易,班幹部容易管理,學生的情況容易量化,為今後的工作開展打下基礎。

3、發揮黑板報的作用:黑板報是班級的一塊主要的陣地,要充分利用這一現成的武器!所以我打算每隔一周就出一期黑板報,內容密切聯繫班級現狀以及學校的安排,讓學生無時無刻不在思想上,視覺上受到衝擊,受到教育!

4、發揮主題班會的作用:除了黑板報之外,主題班會更始一座大熔爐,它能集中全班同學們的精華思想,進而感染每一個同學,起到催化劑的作用。鑒於此,我打算每兩周高一次主題班會,內容也是密切聯繫本班實際情況以及學校的動態。

5、多開展一些競賽活動:其目的一是為了鍛鍊學生的能力,另一方面也增強了學生的團隊精神感。增強學生間的凝聚力。

6、確定每周的主題,提高能力:如“高效學習周”,“治病救人周”,“開拓胸懷周”等等,藉以來增強學生各方面的能力。

(二)學習方面:我同樣也制定出了“四有”班訓:有計畫,有規律,有效率,有成績!具體做法如:

1、每月每周每天都要制定出自己學習的計畫。

2、每天清晨按照班級規定讀書。

3、每天抽出5分鐘時間練字。

4、經常開展一些競賽如“高效學習比賽”,“環保知識競賽”,“法制知識競賽”,藉以來提高學生的學習效率。

5、其他的許多方法見班級常規。

(三)分組協作制:紀律小組4人,負責班級的紀律;衛生小組4人,男女生宿舍各一人,教室和保管區也各一人;班級活動小組4人,負責班級各項集體活動,每周一次,活動的形式不限,只要是班級的集體活動以及積極健康向上即可,包括過生日;主題班會小組4人,負責每2周一次的主題班會,要精彩,包括體育委員,文娛委員;學習小組4人,負責隨時調整大家的學習狀態;宣傳小組4人,負責每月一期的黑板報的計畫制定以及執行;團委1人,團委書記;班委2人,2個班長。

(四)每天自省:班委建立值日制度,每天記錄值日記錄,每個學生每天寫自省。我相信,只要用心,一切皆有可能!

高一班主任工作計畫新學期2023 篇25

第一:了解高一階段的特殊地位

常言道:知己知彼方可百戰百勝。高中一年級第一學期,作為初高中過渡期,對學生的高中學習生活起著至關重要的作用。因此了解該階段的幾個轉變是作為班主任有效開展工作的前提。該階段環境轉換較大,學生不穩定性高。學生從國中到高中、從原先學校到我校,在客觀上經歷了三個環境轉變過程,作為班主任必須加以重視。首先是年齡的轉變必然要求處理周圍關係的方式轉變,如果不能很好地處理這些轉變必然影響今後的學習生活;其次是學習階段的轉變。由於國中與高中接受的知識結構不同,必然要求學習方法的轉變;最後是學習環境的轉變。學生剛進學校,因此對於學校的各個方面的制度,校規校紀,學校里一些具體的行動都不是很明確,學生處於極為不穩定的階段,也是學生習慣養成的關鍵時期,因此這時候,班主任的工作必須跟進,努力做到心細如微,幫助學生及時適應環境,發揮應有的作用。具體而言,首先大家在生活習慣等方面或多或少存在一些差別。因此,班主任工作中要注意引導學生相互尊重、相互包容、相互幫助,形成良好的團隊精神。只有這樣才能在尊重個體的同時發揮團體的強大凝聚力。其次家庭背景複雜,心理個性特點多。從心理學角度上來講,家庭條件較差的學生在這個年齡階段的特點是性格敏感、個性突出、要求被尊重、隱私被保護願望強烈。作為班主任,自己必須在這一點加強重視和研究,確保學生情緒的穩定,引導學生形成健康的心理。

第二:主要工作方法

科學的管理方法、融洽的生活環境是一個集體成長進步的前提。作為這個集體的管理者,必須具有自己的管理理念,但是由於自己學識淺薄、能力欠缺,將主要從以下幾個方面努力。

一:完善制度、形成規矩。大到國家,小到班級都是如此,正所謂無規矩不成方圓。為此,自己將把學校的各項管理規定貫穿始終,將結合班級特點完善機制,形成一套合理的管理制度,但同時,自己將注意做到制度貫徹不生硬讓各項制度得到最高效的貫徹落實。

二:實事求是、立足實際。工作中,自己將著眼學校要求、班級特點,注重抓好基礎工作,一切工作的出發點立足於實際,任何教學工作、德育工作都不追求“大”,只追求“實”;自己作為一個班主任要冷靜頭腦,不急功近利,潛心帶好班,不給學生壓力,不給自己包袱,讓學生和自己都有一份積極健康的心態。

三:注重主體、形成合力。學生是班級管理的主體,因此我將注重發揮學生的主體作用。從各項制度的建立、各種活動的組織謀劃實施到班級榮譽的維護、班級作風的形成,都使學生最大限度地參與決策,這是素質教育的要求也是管理工作的重點。信任學生、鍛鍊學生,培養他們的全面能力。同時,作為一個班主任,自己也要融於班級,讓學生感覺到老師的愛、老師的責任感、老師的奮鬥目標,只有這樣,才能達到和諧共贏。

四:把握細節,潤物無聲。班主任工作,除了教學更多的是德育工作,作為學校德育工作第一線,面對的將是無數細節的處理,因此要注意在細節上關心學生,培養學生。根據本班學生的性格特徵,在管理教學中靈活方法、熱心關懷、平等信任,真正努力達到“潤物無聲”的效果,培養一批全面發展的高中生。

五:不斷學習,開拓創新。因為自己能力還很不夠,加之高中正是學生生理、心理全面成熟的時期,為此,自己要有緊迫意識,多學習、多思考、多研究。培養“防患未然”的能力。總之自己將做到:向經驗豐富的同事學經驗、向年輕同事學創新。

第三:本學期具體工作要點

一:明校紀。

針對學生剛入校特點,作為學生德育工作第一人,自己將充分利用班會等適當時機引導學生明確學校的各種規章制度,確保本班學生能夠遵章守紀,不發生任何有違校紀的事情。在此基礎上,發動班級同學,共同制定班級公約、宿舍公約,用科學合理的制度規定約束行為、規範言行,為今後的班級工作奠定好組織基礎。

二:摸底數。

針對本班特點,自己將集中利用一周時間與每名學生面對面進行一次深入談心,並以適當的方式與學生家長進行交流,切實摸請自己學生的性格特徵、家庭背景、學習方法、理想抱負。並為每名學生建立學習心理小檔案,通過心靈溝通本和小信箱的方式掌握動態,切實做到每名學生基本情況瞭然於胸。

三:定班魂。

作為班主任我將從自己做起,發揮好帶頭人作用,用自己的良好精神狀態感染和激勵學生,帶領我的學生努力建設一個“有情、有志、有為”的奮發向上的班級。具體來講,通過主體班會,圍繞“我愛我家”的大討論,制定班歌班徽,明確目標, 讓學生確實感受到家的溫暖。依靠學生整理歸納出我們的奮鬥目標,對照目標讓學生制定自己的目標。

四:建隊伍

通過軍訓和前一周與學生的交流,把有意競選班委會幹部的學生定為候選人,並找其單獨談話,鼓勵他們勇於挑起重任、為班作貢獻,利用班會課舉行了氣氛熱烈的班幹部競選活動,再通過全班同學的不記名投票,最終選出每個崗位的人選。具體而合理分工,讓每位班幹部都感覺到自己的重要性,並非有名無實。

五:家校齊心育人才

學生的教育不僅僅是學校的責任,學校與家長必須架起溝通的橋樑,及時、切實和高效地解決每一位學生面臨的問題。通過電話、邀請家長到校,家訪等方式,加強溝通,及時了解學生的各方面動態,有效地做好學生的思想工作。

總之,高一第一學期對學生的高中生涯很關鍵,對一個集體的成長很關鍵,對自己做好今後的工作更為關鍵,因此,自己將刻苦勤奮、鑽研學習、不斷實踐、不斷進取,努力完成自己的第一個高中工作階段所面臨的任務。在工作中有不足的地方,懇請領導和同事們批評指正,本人將不勝感激。