學年第一學期班主任工作計畫 篇1
新學期開始了，本班決定在新學年裡，堅持以德育為首、教學為主、育人為本的辦學方針，繼續發揚“團結、勤奮、求實、向上、互助”的優良班風，從嚴治班，深化教育，全面提高教育質量，力爭實現本班：一個改觀、三個突破（即班容班貌有所改觀、文明禮貌、遵紀守法、教學質量等方面有所突破的新目標），把本班辦成一個人見人慕的優秀班級。
一、班級狀況分析及對策
我班共有學生49人，其中男生24人，女生25人。少數學生理解和接受能力相對弱一些。但思想單純，天真活潑。經過一年級的學習生活，同學們熟悉了學校的日常生活和學習，對各項常規已經不再陌生，大體上已經跟上了國小的步驟，老師的要求同學們也能夠理解和執行，只是在執行的質量上參差不齊，這學期在這點上要重視。
根據上面的總結，這個學期將進一步了解學生，了解學生的性格特點，教育上要努力做到因人而異。多和家長溝通，鼓勵家長和孩子通過班級空間表達孩子的想法和展示孩子的才藝，使每個孩子都能感受到班集體的溫暖。
二、具體工作安排
1、強化學生日常行為習慣
開學第一周，開一堂行為習慣養成教育課，做好學生的思想工作。
規範兩操，有專門班幹部進行檢查，同學間互相監督。班長做好每天的行為規範檢查，教室、公共場地由各負責人分配指導一日三掃。體育委員負責好眼保健操的檢查工作。語文科代表或英語科代表負管理好晨讀。及時對好人好事進行表揚。
2、壯大班幹部隊伍
努力進行班幹部的培養，班幹部是班級的核心力量，培養好班幹部，讓他們明確各自的任務，具備一定的工作能力，是管理好一個班級的前提。班幹部不但能幫助老師管理班級，還能在同學們中間形成了一定的威信。本學期，我決定讓更多的同學有機會當上班幹部來管理班級。一方面可以減輕每個班幹部的工作，同時有更多的同學可以自覺地形成自我約束能力，使更多的同學們在受到鍛鍊、增長才幹的同時，體會到了當小幹部的難處，更自覺地遵守各項制度。
3、培養良好的班風、學風
培養學生尊師愛友，勤奮學習，關心集體，遵守紀律，熱愛勞動，講究衛生，積極鍛鍊的好作風，有利於班級凝聚力的形成和發展。
（1）期初每個學生給自己確立本學期的目標。
（2）做好期初家訪工作，特別是對調皮學生進行全面了解。
（3）滲透《小學生日常行為規範》和《小學生守則》中的思想精神，要求學生以此來規範自己的行為習慣；加強禮儀教育和訓練，引導學生對己講禮貌，學習講勤奮，社會講公德，在家講孝順；加強小幹部隊伍建設，充分發揮其監督和示範作用。
（4）狠抓學習風氣，進行學習目的、學習態度教育，促進每個學生學習的提高。學生要以學為主，抓學習的過程，也同時是對學生的教育過程，在班集體中，要養成一種你追我趕的風氣，全面調動學生的積極性。給學生創造輕鬆愉悅的學習環境，激發學生的思維火花，使他們的潛力得到充分發揮
（5）做好差生轉化工作，建立一幫一小組，平時加強輔導。
4、加強安全教育，防患於未然
安全工作是一切工作得以順利進行的前提，因此，把安全工作放在班級工作的第一位。
（1）利用班會、周總結會、圖片展等形式，開展安全知識教育。
（2）用班會課給學生傳授相關的安全意識，法律意識，增強學生的自我保護意識。
學年第一學期班主任工作計畫 篇2
擔任（3）班班主任已整整一年，有很多感觸，也有很多想法，隨著學生的年齡在增長，他們的心理也在發生變化，對他們也需要不同的要求。
為了能把本班建成具有“活潑、團結、開明”的班風，為了創建“淨、靜、敬、競”的班級把學生培養成有理想、有道德、有文化、有紀律、懂禮貌的一代新人，做一位合格的中學生。
一、班上基本情況分析
初一（3）班有男生13人，女生10人，共23人。男生多與女生，女生是屬於安靜的類型，課堂上也比較沉默，9個女生都是學習比較塌實的。但是男生的情況是完全不同的，可以分成2部分，一部分男生無論是學習習慣、學習能力還是行為習慣，都讓老師比較放心。另一部分男生要么是學習習慣比較差，要么是還沒有養成一般程度的行為習慣，要么是幾乎沒有什麼學習能力，更有甚者是以上三者兼備。儘管中預已經在培養他們的行為和學習習慣，但這些好習慣的培養和養成還需要付出更多的努力。
在升入預備年級時的學校摸底考，以及每次的年級同測中，我們班級的平均成績都比較低。我，作為班主任，面對這情況，不氣餒，決定付出雙倍甚至三四倍的努力。
班上有特殊學生。孫小安：這個孩子的學習基礎目前只有國小二三年級水平，經前一段時間的了解和家訪，他特別愛動，幾乎沒有自控能力，爸爸媽媽也管不了。朱斌和王凱：反應特別遲鈍，基礎特別差。任清：爸爸一人的臨時工作養活奶奶大伯和她，沒有媽媽，家境特別困難。張羽婷：有個生病在床的姐姐，家境貧困。徐家澄：不是親生父親，不大管教他，媽媽對他有點溺愛，所以這個孩子比較散漫，沒有組織紀律觀念，行為比較差。
班上的衛生情況一天一天在進步；升旗儀式、廣播體操、眼保健操等都在努力向好的方向發展。
二、本學期目標
本期的目標是：
1，培養學生遵守浦江一中一日常規，遵守紀律，熱愛學校關心集體，謙虛謹慎，團結協作。
2，培養學生良好的行為習慣，遵守紀律將成為每位學生的自覺行為。
3，營造教室整潔，環境幽雅的育人環境。
4，學生思想穩定，秩序井然，奮發向上，人人爭做文明學生。
5，抓好升旗、早操、值日、衛生、牆報、行為規範等，爭取各項評比都有好的名次。
6，期末考試各科有進步。
三、班級口號
“淨，靜，敬，競”——————顯預3風采，創美好未來！
四、本學期每月工作重點
九月份：新學期開學，開展行規教育；結合當前實際通過十分鐘隊會，黑板報，廣播，班會，校會等教育學生進行衛生、防病等活動；強調《學生一日常規》，《中學生日常行為規範》，《學生行為規範規定》，《校容衛生公約》。
十月份：結合“十一”的節日，對學生進行革命傳統主義教育和愛國主義教育，“十一”長假對學生進行安全教育等。建立幫困體制，以增強學生愛心、奉獻精神，學習《班級體建設基本要求》等活動，抓好廣播體操。
十一月份：進行各學科的學習方法專題教育，指導學生不偏科。結合科目實際，講究學習方法，端正學習態度，認真學習，努力向上，好好複習考好期中考試。繼續開展幫困獻愛心活動。
十二月份：根據學生實際，進行組織紀律及安全教育，教育學生不遲到、不早退，積極複習、按時交作業等。慶元旦活動。
一月份：指導學生做好期末複習計畫，積極複習，考好期末考試。學期總結，假前教育等。開展一些有意義及切實可行的社會活動。
五、具體各項工作計畫
（一）行為規範方面
1，培養學生遵守浦江一中一日常規，遵守紀律，熱愛學校關心集體，謙虛謹慎，團結協作。
2，培養學生良好的行為習慣，遵守紀律將成為每位學生的自覺行為。
3，營造教室整潔，環境幽雅的育人環境。
4，穩定學生的思想，鼓勵激發他們人人爭做文明學生。
5，周周抓升旗、早操、行為規範等。
6，鼓勵學生積極參與各項比賽和活動。
（二）學生思想、心理方面
1，現在的孩子們生活條件都很優越，透過優越的生活條件，我卻感到他們的孤獨和寂寞。他們渴望得到理解，渴望與人溝通，但個性較強的他們，對一些自己困惑、迷惘的東西又難於啟齒。比如：學習中的問題、與父母之間的關係。這就需要與他們朝夕相處的老師理解他們，伸出熱情雙手幫助他們，做好他們的思想工作。使他們能夠放下包袱，輕裝上陣，能夠健康快樂的成長。
2，讓健康的心理成為班級管理工作的基石
班主任工作是一個比較特殊的工作。班主任的心理健康水平，直接影響學生的心理健康。班主任的樂觀、豁達、寬容、富有同情心等情緒特徵對學生的影響極大。班主任心理健康，可以使自卑怯懦的孩子昂起自信的頭，使孤僻多疑的孩子綻開笑臉，使暴躁易怒的孩子擁有平和的心態……相反，班主任遇事急躁，學生情緒就不穩定。班主任心裡不健康，會把不良情緒帶到教室，甚至採取不正當的方式懲罰學生。例如：我在與學生交往時，就比較注意自己的情緒，每當遇到學生違紀時，總是提醒自己不要發火，先讓學生自己說說原因，繼而問道：“你認為這樣做，對嗎？你這樣做影響了誰？個人？還是集體？”或是採取“冷處理”的方式——好好想想，明天再說。運用這些方法，不僅給了當事的學生一個思想緩衝期，而且讓學生有了更多的時間來進行自我反省，等到時機成熟，再找當事人談話，效果是比我原來直接批評要明顯的。
3，營造班級“親情”氛圍，努力使自己成為班集體的一員
（三）小幹部的培養
以後應該大力培養並指導學生幹部工作，依靠幹部及班集體的力量，形成良好的班風、學風。常常召開小幹部會議。把自己的小幹部培養成自己的遙控器。
（四）班上的衛生
作為班主任，上一學期，我沒有強調班級的值日、衛生、牆報的工作，所以，上學期衛生工作不是很理想。這學期，從開學我就要從抓衛生工作考試，培養學生的班級榮譽感，增強學生的班級凝聚力！
（五）小習慣大作用
根據學生實際，進行組織紀律及安全教育，教育學生不遲到、不早退，積極複習、按時交作業、進出校門要下車，不準帶食品進教學區等。這一方面，我將在接下來的工作中常常強調！
（六）互幫互學
上一學年，沒有開展一幫一的互助活動，主要是因為對學生不是特別了解。這個學年，要對不同的學生進行分配合作，達到互幫互學的目的。
學年第一學期班主任工作計畫 篇3
我教授的是一年級的新生，擔任他們的班主任，同時擔任語文學科的教學。為了紮實有效地開展班級集體建設，建立良好的班風，切實加強少年兒童的道德建設，提高他們的綜合素質，為少年兒童的健康成長服務。特制定班主任工作計畫如下：
一、指導思想
認真貫徹德育和少先隊工作的要求，以學生髮展為本，以愉快教育、創新精神和實踐能力為重點，培養團隊精神精神，樹立良好的班風，形成良好的學習氛圍。我以培養學生良好習慣為切入口，提高學生適應生活的能力。讓學生在實踐體驗中感悟並內化為自覺的行為，學會做人、學會合作、學會學習、學會獨立。
二、班級情況分析
一(2)班共有55名學生，27名女生，28名男生。剛剛踏入一年級的小朋友,對於學校的日常生活和學習還是不太適應,學校的`規章制度對於他們來說是陌生的,作為班主任要在生活中對他們加以指引,從他們身邊的點點滴滴的小事加以指引。
三、主要工作及目標
通過對學生進行常規教育，幫助學生明確學習目的，培養學生的基本生活自理能力、行為習慣，在教育工作中，進行系統化、程式化、人性化、生活化的管理，為學生以後的學習生活打下良好的基礎。
1.加強學生的常規管理，培養學生基本的生活、學習能力，做一名合格的一年級學生。
2.為每位學生制定學習目標，使每位學生掌握制定的學習內容。
3.培養班幹部，努力使班幹部成為老師的得力助手。
4.重視後進生管理工作，落實他們的一對一分工幫教制度，關心他們的成績，關注他們的成長，以心換心、熱情關愛，多表揚鼓勵，使他們取得進步。
四、具體工作措施：
1.抓好學生入學常規教育，特別是一日常規的訓練，開始時一定要到位，使學生的生活規律化並做好督促檢查工作。讓學生學習《小學生日常行為規範》，制定好班規，並讓學生學習，糾正自己的不良行為習慣，讓學生儘快過渡，適應新的學習生活。
2.研究學生情況，了解學生身體狀況、個性特徵、愛好特長及家庭情況、並進行必要的家訪，並做好記錄，為記錄學生的成長打下基礎。
3.抓好班幹部隊伍建設，在開學兩周內選出班幹部，利用課餘時間對班幹部進行簡單的培訓，提出要求，明確職責。教會他們一些處理班級事務的方法，使他們能起到老師的助手作用。
4.對學生衛生教育。在開學常規教育中，衛生是必不可少的一項工作，特別是教室衛生，對一些衛生死角，教師一定要在開始時親自動手，對學生進行指導，教會他們怎樣去做，比如拖地，擦窗。要樹立學生的主人公意識，注意衛生的保持，視野範圍內的垃圾要拾起放進垃圾箱。讓學生明白打掃衛生的最好方法就是保持班級的整潔乾淨。
5.對特殊學生進行紀律強化訓練，紀律教育是學習教育的前提。對行為習慣較差的學生，要進行個別教育，小組教育，班上教育，幫助他們改正自己的不良行為。樹立他們的集體榮譽感。
6.加強安全教育、自我保護意識教育，樹立良好的學生形象，注意自我保護安全教育，從而提高自我保護能力。在平時多深入了解學生，及時發現問題，剷除隱患，確保學生安全。
7.堅持學校教育與親職教育相結合，經常進行家訪或請家長來訪，及時與家長溝通，對家長的教育方式方法做出指導，向家長匯報學生在校學習、紀律情況。
五、具體工作安排
九月：
1.做好開學的各項工作，如：開好家長會，訂好各項工作計畫。
2.入學常規教育，安全教育。
十月：
1.繼續加強班級管理，形成更好的學習氛圍。
2.開好主題班會《養成良好的行為習慣》。
3.慶祝國慶節。
十一月：
1.主題班會《怎么成為一名合格的小學生》。
2.組織學生參加安全教育
十二月：
1.繼續抓好常規教育。
2.完成本學期的教學任務，組織學生複習。
一月：
1.開展慶元旦主題班會《新的一年裡，該做什麼》。
2.抓好期末複習工作。
3.對學生進行假期的安全工作教育。
學年第一學期班主任工作計畫 篇4
八年級的學生已沒有七年級的生澀與陌生與膽小，開始在心中滋生的是熟悉與大膽，中間的永遠是過渡，所以這時的學生心理是變化最快的時期，是心理浮動最快的時期，我認為這學期最重要的就是緊抓住學生的心理，隨時掌握學生的心理動態，及時調整，不能讓學生走偏。在班級管理工作上，我根據以下四模組作為班主任工作計畫：
一、勞動模組
1、勞動委員全權負責制，具體由各個組長負責，勞動委員分配任務給組長，由組長統一進行任務分配並執行。
2、衛生值日表自由組合，組長負責。每天晨會前必須清掃好班級，晚上放學後清掃一遍班級。
勞動由專人承包，專人負責之後，既可以減輕班主任監督的負擔，又可以及時進行評優評差。
二、紀律模組
1、點名制：每天班長進行及時點名。負責本班的整體紀律，並及時向班主任匯報。
2、代理班長負責制：每天的紀律由代理副班長負責管理，並負責記錄。本制度主要讓每個學生能在管理班級中得到鍛鍊，並由此體會班乾管理班級的辛苦。
3、秘密監督員：班級設立秘密監督員，不對同學們公布是那些人，由他們及時反饋班長，課代表沒有反饋的紀律情況。
4、改錯制：在班級凡是違反班級紀律的，罰做一件好事，用將功補過的方法督促學生不犯錯誤以及及時改正錯誤。
三、交流模組
1、周記交流：每周的周記交流，可以與老師談心，互相了解，及時掌握學生的心理動態。
2、家長聯繫本：每人一本筆記，記錄下自己本周表現，班主任進行點評，家長進行評語總結。
教育學生還是應該抓住學生的心，所以及時與必要的情感交流是非常必要的，而與家長的及時聯繫也是對學生管理的一個很好的手段。
四、文化模組
在班級設立文化角，發動同學們自主捐書，互相借閱，提高同學們對書本的熱愛及良好習慣的養成。一本好書往往影響人的一生，所以設立文化角，讓同學們多餘的時間及精力都不要浪費在打鬧與無聊中，讓有趣的科學書籍提高他們的學習興趣，讓富有哲理的文章教會他們怎樣做人。
例外，本學期，將建立起班級榮譽宣傳欄，在宣傳欄里，及時張貼好人好事及班級的優秀學生，讓班級榮譽宣傳欄帶動起學生的優秀積極性。
學年第一學期班主任工作計畫 篇5
本學期我接手新編高二（8）班的班級管理工作。該班是新組成的文科班，共有42名學生，女生32人，男生10人。
從原各班主任的了解和學農期間觀察來看，絕大部分同學紀律觀念較強，學習態度認真，有活力，有朝氣，是一個有較大可塑性的集體。
目前的特殊情況有：男女生比例懸殊大；尖子生極少、後進生則占到四分之一；缺乏學生自我管理的領頭羊。
為了讓本班學生在養成良好學習習慣和思想行為習慣，學會自我管理，樹立明確的人生目標，力爭更高更快地發展自己，為高三衝刺奠基，我擬訂班主任工作計畫如下：
一、用完整的思想行為規範條例約束學生，努力促成學生儘快形成規範意識，逐步達成完善的學生自我管理。
二、開展多樣式的班級學生活動，樹立積極進取、敢於拼搏的良好學風，敦促所有學生以“博學而篤志，切問而近思。”的班訓為自我學習要求。
三、配合學校德育處和年級開展的德育工作，有步驟、分階段地貫徹“做人與求知”相融合的育人思路。
四、發現、確立並培養本班的特長生，努力促成學生的個性化發展。
具體構想如下：
第一、思想行為規範管理方面：
1、要求全體學生認真學習《中學生日常行為規範》和《八中學生手冊》認真領會內涵。
2、強調樹立“集體意識”，增強班級凝聚力，以團結積極的面貌爭創星級榮譽班。
3、嚴格執行值日班乾制度。定期培訓主要班乾，教給工作方法。
第二、樹立良好班風方面。
1 、利用班會課開展榜樣教育。
構想 1：本班優秀學生學習方法交流；
構想 2：“尋找心中的偶像，樹立正確的生活準則”主題活動；
2、利用講座課開展自由論壇，討論，拓展視野，培養學生的信心和積極性。
第三、配合學校、德育處德育工作方面。
9月：紀律教育和安全教育
主要活動有：（1）圍繞“克服惰性、嚴以律己、認真學習”為主題對學生進行教育、穩定學生情緒（2）加強學生日常行為規範的教育（3）抓好學生安全教育。
10月：愛國主義教育
主要活動有：（1）開展“追尋先輩足跡，學習長征精神”讀書活動（2）結合學校“尋找心中的偶像”主題開展“他們激勵著我們成長”主題班會。
11月：誠信教育
主要活動：開展爭創免監考生活動，重視過程中的學風營造，實行榜樣教育。
12月：體育日和英語周活動
主要活動：
（1）組織學生積極參加體育日活動和冬季長跑活動
（2）指導排演好英語課本劇以及各項英語周活動。
1月：誠信教育和學期總結
主要活動：
（1）進行好考前誠信教育
（2）做好星級榮譽班的申報展示，總結學期班級情況
（3）做好假期社會實踐的指導工作。
第四、堅持用“面向中上，以高帶低，全面提高”的理念指導班級教學管理工作，集中主要力量抓好學生的學習成績。
1 、堅持做好“談心”工作，及時鼓勵表揚學生。
2 、建立學習優秀和學習進步獎勵制度。
3 、定期做好學習階段性效果分析。
學年第一學期班主任工作計畫 篇6
一.指導思想
以“以人為本”的思想為指導，針對我班實際情況，有計畫性地開展班主任工作，力求每次活動都能讓學生樂於參加、積極參加、獲得體驗、受到教育。
二.工作目標
抓常規，重養成;落實活動，形成特色;
三.基本情況
本班共有54人，其中女生24人 男生30。男生多女生少，調皮的男生也有不少，班級學生較為活躍。班級情況較為複雜。由於一年級學生年齡小，在行為習慣及學習習慣的養成上比較欠缺，因此我將力爭讓孩子們近快適應學校的學習生活，使每一位學生在這裡都受到良好的養成教育。
四.工作要點
(一)在行為習慣方面，養成良好的養成教育。
(二)培養學生愛集體、愛勞動、愛師長、愛同學的良好品德。
(三)培養團結、向上、奮進、求實的班集體為奮鬥目標。
(四)家校合作形成合力。
五.班級管理具體措施：
剛踏入一年級的小學生，對於學校的日常生活和學習還不太適應，每一項規章制度對於他們來說是極其陌生的。為了使學生能夠及早進入角色，適應學校的生活，這就要班主任在日常生活中能有序的引導，並且內容要近一點、小一點、實一點，時時處處向學生進行有針對性的常規教育。因此，我決定從以下幾點入手：
(一)學習方面
1.上課能積極發言的同學給予紅星獎勵。
2.作業寫得乾淨又整潔的同學給予紅星獎勵。
(二)紀律方面
1.課間作好課前準備，由班幹部進行管理，教師輔助管理。
2.隊伍做得快、靜、齊。
(三)勞動方面
1.做值日認真的同學可得衛生紅星獎勵。
2.主動撿地上的紙片的同學，自覺維護班級衛生的同學可得衛生小紅星。
(四)衛生方面
1.個人衛生：要求衣著整潔，做好“三勤”，桌勤清，物勤擺，操勤做。
2.班級衛生：每天早、中、晚分派值日生清掃，設立衛生監督崗，進行檢查與監督。對於主動、及時打掃衛生的同學或小組，進行小紅星獎勵。同時進行愛護環境和花草的教育。
(五)安全教育方面
“安全時刻記心中”，時刻提醒學生上學、放學排好隊，隊伍中間不打鬧，上、下樓梯不追逐，馬路行走看車輛，陌生人不搭話，安全回家。
六.班幹部的培養方面：
一個優秀的班級往往都有一群得力的班幹部在積極配合著班主任的工作。因此，在開學初，我就積極採用激勵方法，表揚表現好的同學，並時刻注意觀察他們的動態，觀察他們的適應能力及組織能力，選擇優秀的，有上進心的，關心集體的學生作為班幹部培養對象，並委以他們重任，指導他們做好本職工作,讓他們在不斷的學習實踐中鍛鍊自己，並培養他們熱愛集體、關心他人的良好品質。通過他們來管好班級的各項事務，並讓他們配合老師。
學年第一學期班主任工作計畫 篇7
一、指導思想：
以全面貫徹落實學校新學期的工作計畫為抓手，以學生髮展為本，以認真實施市八學子高品人格鍛造工程為工作核心，以學習落實“兩綱”為教育載體，積極回響校努力爭創上海市試驗性示範性學校的號召，本著“高標準，嚴要求，多奉獻，求實效”精神，做好班主任的各項工作。
二、重點工作：
1、以班級文化建設為本學期工作重點，提出班級文化主流：立大志，養大氣，習大雅，成大器。班級文化建設將從兩方面入手：
①班級文化建設——營造我們優雅的家。
②班級文化制度——在班規中成長。
工作目標是：讓高一（7）班的全體學生在進入高中學習以後，能人人確立自己的人生目標，在集體生活中學會以誠待人，學會求真務實，學會創新和自控，培養學生開朗、自信的心境和團結合作的精神。
2、以《上海市第八中學學生手冊》為抓手，制定高一（7）班班規。從狠抓高一新生的行為規範、學習習慣、思想品質入手，重點放在創造優美、整潔的教室環境，學生的衣著打扮、個人衛生、行為舉止。工作目標是：讓每一個學生自覺規範行為，真正成為一個合格的市八學子，讓高一（7）班能順利通過校星級班級的考核。
3、以創建班級濃郁的學習氛圍為抓手，提出班級精神：耐心是根，信心是橋，恆心是峰。工作重點放在班級早自修、午自修——每天靜悄悄讀半小時書，作業管理——專人限時管理，考試制度實施，建立班級圖書角等，積極引導學生關愛生命，關心社會、關心自然、積極思考一些有價值的問題，如：為什麼要考大學？人活著到底為什麼？怎樣才能做有價值的人等。工作目標是：創建努力拚搏、敢於創新、不怕吃苦的班級學習氛圍。
4、以深入了解學生的思想狀況為基礎，為學生及時排憂解難，以克服高中學習焦慮症為突破口，以指導學生各課學習學法交流和探討為工作重點。工作目標是：做好學生的心理輔導老師，鼓勵學生錘鍊學習的意志品質，讓學生真正身心健康地開始高中學習生涯。
5、配合完成好學校德育處，校團委要求的各項具體工作，將每一項工作都努力做到體現它的實際教育價值。
三、月重點工作安排：（九月具體工作安排及十月份工作構想）
九月份：
1、做好暑假軍訓工作的小結。出好第一期“新目標，新起點”的黑板報工作，在學生中進一步統一思想，將新目標，新起點中的要求落實到每位學生的思想上。
2、完成暑假“成長瞬間”的電子小報評比交流工作，做好第一期班級小報展示交流活動，意在學生間的進一步交流和了解。完成班級環境布置，培養學生集體榮譽感和主人翁精神。
3、制定班級工作計畫，統一完善班級各項管理制度，如：早、午自修的靜悄悄讀書活動，班級衛生個人包乾區無值日生活動，班級各課交作業制度等。確定班級臨時班委，著力於班級幹部工作能力的培訓上。
4、學習落實《上海市第八中學學生手冊》，抓好行為規範常規工作，讓學生順利適應高一第一階段的學習，讓高一（7）班的各項常規工作順利有效的開展，讓學生在自我管理中培養自身的自控力和責任感。
5、要求學生制定高中三年個人規劃，在此基礎上，開展兩個班級主題教育活動：
①“五條毛毛蟲的故事”
②“10—9=？”要求學生寫感想體會。
十月份：
1、開展學生高一學習習慣、體會交流的班會活動，請歷屆學生來共同參加互動。
2、開展迎“國慶”的愛國主義教育活動及“勵志”教育活動。
3、籌備、開展為孤老送溫暖活動。
學年第一學期班主任工作計畫 篇8
剛剛送走了大班那群自立、自信、活潑可愛的畢業生，心中還殘留著幾分傷感和失落。轉眼我們又迎來了滿臉稚氣、天真可愛的小班新生幼兒。面對這些從未上過幼稚園的孩子，再想想剛畢業的那群大班孩子，衣服褲子自己穿，自己吃飯打理，感覺工作非常的艱巨。但是，這些都是我們必須經歷的歷練，儘管工作會辛苦些，但是相信我們會在工作上齊心協力共同做好班級各項工作，使孩子的常規儘快得到穩定，各項技能能得到更快的發展。現將制定以下工作計畫：
一、班級情況分析
本學期我班共有幼兒33名，其中男生19名，女生14名，都是第一次來幼稚園。他們來自不同的家庭，生活行為習慣各不相同，大多數孩子在家受家人寵愛，以自己為中心，對父母或祖輩的依賴性較強。在家訪過程中，我們發現幼兒的行為習慣普遍較差，很多生活技能會，卻在家中很少得到鍛鍊，如：會自己吃飯但是很少自己吃、會入廁但在家中都是家長把著；有的個性強，形成了許多壞習慣，時常與同伴之間爭奪玩具發生攻擊行為；有的不合群，任性；有的說話不清楚，只會說方言……為了使這些孩子們儘快穩定情緒，適應幼稚園集體生活，養成良好的行為習慣，形成良好的常規意識，我們老師將齊心協力，團結合作，把更多的精力投入到工作中去，使每位幼兒都能愉快的生活，取得可喜的進步。
二、班級工作特色
關鍵字：區域創設
本學期，我園將重點開展區域活動，我們將根據小班幼兒的年齡特點制定區域遊戲方案，開展豐富的區域遊戲和角色遊戲，增添許多的遊戲操作材料和半成品，讓幼兒按照自己的需要進行遊戲操作，從玩中學，獲得各方面的經驗，提高幼兒的各項技能以及交往能力等。
對於小班的幼兒來說，遊戲就是他們的主要學習方式，我們會根據小班幼兒的遊戲特點，逐步開設娃娃家、點心妙妙屋、圖書驛站、操作區、美工區、數學區、建構區、自然角等區域遊戲內容。每次操作過程中，根據幼兒的興趣自主選擇一項內容，並認真觀察記錄幼兒每一次的操作情況，以便在下一次對同一操作內容進行比較與深化。老師通過引導、討論，結合幼兒參觀、觀摩，共同使區域活動內容更豐富、更生動。使幼兒在區域活動中都保持濃厚的興趣，真正使幼兒的各項技能在遊戲活動中得到鍛鍊和發展。
關鍵字：成長冊
成長冊作為家園聯繫的一種形式，每周向家長傳遞著幼兒在幼稚園的各項學習內容、生活情況，更傳達著幼稚園及班級老師的各種教育理念，同時時有家長的各種想法和親職教育理念從中滲透。為了更好的發揮其橋樑作用，我班對班級幼兒成長冊作以下幾個方面的設計：
整體規劃：在封面裝飾、頁面板塊、紙張設計等各個方面都採用統一制，統一的紙張色彩、統一的板塊設計，對封面裝飾也提出統一的要求，整體彰顯班級特色。
版塊規劃：每周分為三塊內容，分別是：一周一反饋、一周一習慣、一周一靚影。其中一周一反饋主要呈現幼兒一周的學習內容，向家長傳達幼兒在園的學習情況，同時進行監督和鞏固；一周一習慣主要家園共同努力每周培養幼兒一個好習慣，小班年齡段幼兒常規和各項習慣的養成對後期學習、生活有著非常重要的影響，此版塊意在於讓家長監督，真正做到家園一致，例如傾聽習慣、飲食習慣、衛生習慣等；一周一靚影主要以照片形式呈現幼兒在園學習、遊戲、生活情況，主要考慮到小班新生剛入園，家長更關注孩子的適應性和心情的愉悅程度，為了更好地滿足家長此方面的顧慮，我們每周選取一項場景進行反饋。
三、領域發展目標
根據小班幼兒的特點，小班上學期工作任務及以上情況，制定如下發展目標：
生活、衛生方面：
1、在成人的幫助下學會飯前洗手，飯後漱口，學會使用手巾、認真洗手
2、會使用小勺吃飯，吃完自己的一份食物。培養幼兒不挑食，不偏食，不剩飯菜，不弄髒桌面等好習慣，知道飲食和健康的簡單關係，懂得健康的重要性。
3、安靜就寢，在成人的幫助下有次序地穿脫衣物、鞋子、並把它們放在固定地方。
4、學習自己的事情自己做，學習獨立地穿脫衣服、鞋子，使用自己的杯子，學習簡單整理自己的床鋪。學習分類收放玩具和用品，放在指定的地方。
5、學習正確的洗手方法，知道飯前便後要洗手；學習飯後漱口的正確方法，懂得保護牙齒健康的重要性，養成好習慣。
6、愛護五官，不要挖鼻孔、耳孔，不吃手、飾物。幫助幼兒保持儀表整潔。
7、知道不亂拿他人的物品和玩具，也不能使用他人的物品。
8、建立良好的師生、同伴關係，讓幼兒體驗到幼稚園生活的愉快，形成安全感、依賴感。
健康領域：
1、能較好地適應環境、氣候和生活條件的變化。懂得一些健康、衛生知識，有較好的生活、衛生習慣，有初步的生活自理能力；
2、能積極參加多種體育活動，能使用運動器械進行活動並注意安全。
3、認識人體的主要器官，了解其功能。幫助幼兒了解常見病的簡單知識，樂於接受預防接種的好習慣。
4、了解高興的情緒對身體的好處。學習走、跑、跳、投擲、鑽爬、攀登等基本動作，培養幼兒動作的靈活性、協調性，姿勢正確。
5、培養幼兒在體育活動中團結合作、遵守紀律、寬容謙讓、勇敢的好品質。
語言領域：
1、學習能聽別人講話，不隨便插嘴。喜歡與同伴和老師說話，願意在集體面前表達自己的意願。
2、會說國語。能有興趣運用各種感官，按照要求感知講述的內容。理解簡單的故事、圖片、情景的內容。
3、能主動參與聽、說、回答，學習用較為清楚連貫的語言大膽表達自己的願望和請求。
科學領域：
1、對周圍事物有興趣，會用感觀直接感知和觀察周圍常見的事物和現象，有初步的形象思維能力；
2、觀察動物、植物和無生命物質的特徵。了解日常生活中各種物品的作用。
3、喜歡參加數學學習活動。學習初步的按實物的一個特徵進行分類。
4、學習4以內的排序能力。學習按照數量和實物匹配。
5、區分1和許多，並理解它們的關係。學習用一一對應的方法比較兩組物體。進行分類活動。學習手口一致點數4以內的實物。
6、認識三角形、圓形、正方形。
藝術領域：
1、樂意參加美術活動，體會繪畫的樂趣，培養對繪畫的興趣。
2、學習握筆的姿勢，認識繪畫簡單工具。培養幼兒大膽繪畫。
3、認識一些顏色，並學習選擇自己喜歡的顏色畫畫。喜歡手工活動。
4、能用自然的聲音演唱歌曲，初步理解歌曲的內容。
5、學習按照節奏做簡單的動作。樂意參加音樂活動，喜歡做音樂遊戲，體會音樂活動帶來的快樂。
社會領域：
1、能感受周圍成人的關心和愛護。愛父母，愛老師，會使用一些禮貌用語。
2、能和同伴共同遊戲，願意和同伴交往。知道自己是幼稚園的小朋友，培養幼兒的獨立性和最基本的控制能力。
3、熟悉幼稚園的環境，認識同伴和成人，了解自己和他們的關係，能很快適應幼稚園的生活。
4、幼兒保持愉快的情緒，願意與他人交往，鼓勵幼兒積極參與集體活動。了解基本的衛生要求，養成初步的衛生習慣。懂得一些交通安全常識。引導幼兒遵守基本的學習活動規則。
四、班級家長工作
1、“家長園地”是我們溝通的一個橋樑。我們會每周定期向家長公布幼兒學習的內容，介紹一些育兒的經驗和一些先進的信息，也請家長來談談自己的經驗，摘取幼兒生活中的點滴。它是我們互通信息的紐帶，只要我們教學需要，我們會請家長配合。
2、個別訪談。個別的交流、談話不僅能增進相互之間的了解，也使家長和老師更容易溝通，更能清晰的了解自己孩子的優點和不足之處，從而對症下藥。
3、“家園聯繫冊”每周一次向家長匯報孩子的進步和存在的問題，家長也及時地反饋幼兒在家的表現，使我們彼此更加地了解，能更好地教育好孩子。
4、利用幼稚園網站、論壇和校訊通，做好日常家訪及聯繫工作。平日，較多得與家長用電話聯繫，孩子有特殊情況或未來園兩天時能及時反映和了解情況，有孩子生病時能主動上門去探訪，了解病情，使孩子、家長感受到老師的關心。
這三者相互溝通，才能使我們的家長工作順利地開展，才能更好的為我們的教育教學服務。
總之，本著“兒童優先”的理念，以幼兒發展為核心，制定幼兒發展計畫。在與幼兒實際的交往、生活過程中，時刻以此督促自己的教學工作。相信在我們班級兩位老師和一位阿姨的共同努力下，我們的孩子一定會有較大的進步和收穫。
讓我們共同接受歲月的洗禮，共同迎接成長的喜悅。
學年第一學期班主任工作計畫 篇9
一、指導思想
堅持以科學發展觀統領全局，以20xx年上饒縣中國小春季開學工作會議精神為指針，結合我校三年發展規劃的工作要點，以校本教研為主導，以課堂改革為重點，大力開展各項教研活動，切實提高教研活動的目的性、針對性和實效性，促進教師專業化發展。
二、工作思路
結合20xx年上饒縣中國小春季開學工作會議精神，以課改研討課、名師送教、蹲點調研、聯片教研、優質課評比等活動為載體，以我鎮的各級名師(骨幹教師)建設為推力，大力開展形式多樣的校本教研活動。
三、工作目標
1、進一步落實“問題嘗試教學法”的實施，全面深化課堂教學改革，提高教育教學質量。
2、以進一步深化課堂教學改革為導向，積極開展各種教學研討活動，努力打造一支科研型、創新型、學習型的教師隊伍。
3、深化課題研究，將最終的研究成果付諸教學實際，提高課堂教學效率。
4、開展學校優秀論文評比工作，積極組織並推薦教師參加縣級以上的論文評比，努力爭取好成績。
5、鼓勵廣大教師把自己的教學心得、體會整理成稿件，踴躍向《月芽》、《上饒教育》、《上饒教研》等各級各類教育刊物投稿，以促進教師朝著專業方向發展。
四、主要工作及措施
1、建立和完善教研製度
(1)定時定期開展教研活動，用制度保障教研活動的具體實施。
(2)建立聽課制度。每位老師每學期聽課不少於15節，學校班子成員不少於30節。
(3)校長、副校長要直接參與教改。校長參與率達50%，副校級領導達80%，分管校領導達100%。
2、抓好理論學習
教師專業化發展與成長離不開豐富的理論知識和深刻的實踐反思，加強理論學習，使大批教師實現教學理論和實踐水平的雙提高，是我校教研工作的出發點之一。因此，我們把教師專業理論學習作為教研工作的主要內容，要求每位教師每學期閱讀一本教育專著，撰寫5000字以上的讀書筆記，每學年撰寫一篇教改論文或經驗總結，每周至少撰寫一篇教學反思。
3、抓好校本培訓
校本培訓是促進教師成長的有效方法之一。我們將緊密圍繞課堂教學改革這一重點工作確定好校本培訓內容。通過網路教研與聘請專家來校講座指導相結合，各級名師、學科帶頭人開展教育教學專題講座、現代教學技術培訓等，促進教師專業水平發展。
4、進一步深化課堂教學改革
本學期，我校將繼續圍繞“問題導學 互動探究”的總體課改模式，以“聯片教研”為載體在全鎮範圍內推行課堂教學改革，全面落實新課改理念。中心國小班子成員將不定期下到村完小，走進課堂跟蹤調研課改的落實情況，並有針對性地提出指導性意見，以保證完(村)小課改的順利實施。
5、集思廣益 提升課改成效
本學期將大力開展全鎮教師集體研討活動，將課改研討課與集體備課一併進行，具體流程為上課→議課→備課。全鎮同年級教師聽課後進行反饋，然後再根據反饋意見進行集體議課、備課，以切實最佳化備課，提升課改成效。
6、名師引領 蹲點調研
充分發揮我鎮現有各級名師的“傳、幫、帶”作用，通過送教下村、結對幫扶等活動共享課堂教學研究信息和教研成果，促進全鎮教師課堂教學水平的提高，同時催生各完(村)國小更多名師(骨幹教師)的產生，做好各梯隊教師的成長建設，推進教研品牌建設。
7、進一步推進課題的研究工作
做好立項課題開題和教研課題申報工作，推動學校教研工作不斷發展。各課題組要對課題進行梳理，細化課題研究的方向，確保每一位教師都有自己的研究方向和重點，做到研究有針對性。課題負責人要根據課題實施計畫規劃好本學期的研究思路，制定好實施研究計畫，使課題的研究活動常態化、正常化。在上學年研究的基礎上，爭取有更大的突破，使研究工作走向深層，穩步完成課題研究計畫，多出成果。
8、開展形式多樣的選優評比活動。
(1)舉行“現場教學設計”、“綜合實踐活動”、“數學優質課”等競賽活動，以促進教師專業化成長。
(2)開展第二批“校級名師”評選活動，以發現和推廣先進典型，發揮榜樣的示範和激勵作用。
學年第一學期班主任工作計畫 篇10
一、指導思想
秉承“四個一流”的辦學目標和“志、善、勤、恆”的校訓，大力弘揚“厚積薄發，追求卓越；探索發現，實踐創造”的朱棣文精神，實施“啟智教育”。進一步提高管理效能，形成具有我校特色的、以扁平化管理為核心的管理模式和“和而不同”的教師行為文化；以“十三五”課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》為抓手，塑造“簡約、開放”課堂，狠抓教學過程管理，不斷提高教育教學質量；以課程研修中心為平台，打造學習型組織，建設骨幹教師梯隊；以“啟智”論壇為抓手，實施新教師成長系列活動，實施青藍工程；建滿足差異的課程體系，促進學生個性發展、主動發展；打造“道德銀行”德育品牌，提高學生道德素養，促進學生全面發展。
二、工作目標
1. 以區域教育聯盟活動為抓手，促進包括自身在內的教育聯盟的成員校同生共長，全面提高教育教學質量。
2. 以“道德銀行存品行”活動為抓手，加強常規管理，行為規範合格生率保持100%，學生違法犯罪率繼續為零。
3. 深化扁平化管理特色，以剛柔相濟的管理方式，從制度、文化兩個方面發揮學校中間組織的作用，提高教師團隊的凝聚力和競爭力。
4. 以“十三五”課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》為抓手，提升教師的研究能力，塑造以促進學生“學”為中心的“簡約、開放”課堂。
5. 以課程研修中心為平台，實施名師工程和青藍工程。分層培養太倉市、校學科帶頭人、骨幹教師、後備力量。
6. 以“啟智論壇”為抓手，提升新教師的綜合素養和把握學科與教學的能力。
7.以校本科技課程的實施為抓手，與少先隊活動、綜合實踐活動相結合，普及和最佳化雙管齊下，繼續深化科技特色教育。
8. 建設數位化校園，以電子白板教學及微課的繼續推進為抓手，進一步探索信息技術與學科教學的整合。
9. 做好與貴州省玉屏縣大龍中心完小、沭陽縣北丁集中心國小的結對以及與沙溪鎮第三國小的共建工作，探索新型、有效的實施方式，發揮優質教育資源的示範輻射作用。
10.落實國際理解課程，做好與澳大利亞費爾赫爾國小、英國鎮田國小等姐妹學校的國際交流工作。
三、工作重點
（一）落實區域教育聯盟活動，促進包括本聯盟成員校同生共長，全面提高教育教學質量
今年秋季起，太倉市教育局將原有的集團化辦學以區域聯盟的形式組織實施。目的是進一步擴大集團化辦學效益，以整體促進區域教育的優質均衡發展。共成立了9個教育聯盟，為期三年。國小共5個，國中3個，還有一個公辦與民辦學校聯盟。我校為校外專家助推創新教育聯盟的盟主單位。區域教育聯盟實行理事會領導下的總校長負責制。由華東師大基教所、太倉市教育局、督導室、教師發展中心、聯盟下轄各校校長等各方人員組成聯盟理事會。聯盟各校之間遵循“尊重理解、平等合作、共創共享、協同發展”的關係準則。區域聯盟管理以“一會四中心”的管理模式開展日常管理和運作。“一會四中心”指的是聯盟理事會及下轄的“學生活動中心”“教師發展中心”“課程與教學中心”“質量監控中心”。
我校將認真履行盟主職責，以制訂教育聯盟建設發展規劃為引領，在組織各成員校充分研討的基礎上研製集團層面的發展規劃，並支持各成員校完成個性化的三年學校發展規劃。以學校質量提升和文化建設為核心。在管理與評價體制改革、學校文化建設等學校創新發展方面開展有效合作與研究，努力探索集團化建設與發展的新路徑；開展聯盟內的捆綁式考評及第三方評價等評估方式，推動聯盟整體教育質量評估的形式創新。以區域課程體系建設與課堂教學研究為載體。在課堂教學改革、教師專業發展、學生成長和課程研發等方面開展有效合作與研究。統籌推進校際優質課程共享，協同開發新的共享校本課程。
（二）走進兒童心靈，基於兒童實際，不斷提升學生的道德素養
1.加強德育導師建設，提升班主任隊伍素質
班主任沙龍活動正常開展，每月活動一次。加強教育理論文章的學習，利用校園網或班主任群，向老師們推薦育人方面的案例，提高班主任管理班級的水平及專業素養。召開每兩周一次的班主任例會，小結前一周各班的常規管理、德育活動的開展情況，布置下周工作，使常規管理落到實處。組織班主任開展戶外拓展培訓，緩解班主任工作壓力，培養團隊合作精神。選派部分班主任外出參觀、交流、學習，並將學習心得和自己班級管理的經驗與全體班主任分享，發揮骨幹班主任的示範引領作用。積極參加教育局組織的校園班主任節活動，進行優秀班主任風采展示。開展聯盟校間的班主任論壇活動，不斷提升班主任隊伍的素質。
2. 加強示範引導，提高德育課程質量
繼續開展每個班級輪流主持的升旗儀式，通過儀式感的營造，對全體學生進行情感激發和道德教育。不斷提高晨會課的質量。繼續強化檢查監督，德育處分工，每人負責兩個年級段，進行抽查。另外，班會課圍繞就餐、行路、禮儀主題進行，細化常規指導，落實到細節中。學校還將進行每周聽班會隨堂課的活動。及時溝通反饋，提出改進意見，進一步提高班會課的質量。
3. 加強養成教育，強化文明禮儀教育
“道德銀行存品行”活動實施三年多來，受到了學生和家長的廣泛認可，被市文明辦評為20xx年度太倉市精神文明建設十佳新事，社會美譽度高。本學期，將繼續著力開展。從細節入手，培養學生良好的文明行為習慣。毎月狠抓一個習慣養成，做到逐個突破。班主任根據學校布置的行為要求，加強教育和督促，並對學生進行反覆地訓練。促使學生在禮儀、衛生、早讀、候課、就餐、出操列隊、課間及放學等行為習慣方面能有明顯改觀。德育處要加強檢查和反饋，做到常抓、常查，並加強後續的跟進。
4. 辦好家長學校，形成家校合力
做好家校資源庫建設。通過家委會會議發動，家長自願申請的方式，讓熱衷教育，有能力，有特長並關心學生成長的家長、社會人士加入到志願者服務的行列。德育處按服務、表演、培訓、策劃等項目進行分類，建設學校的家校合作資源庫，保障家校合作的長效機制，讓更多的外界力量參與到學校的管理和活動的策劃。強化親職教育作用，夯實家校合作機制。把親職教育指導服務作為德育工作的重要任務。運用親職教育課程對家長進行培訓，鼓勵並幫助家長開展好親職教育工作。同時，依託全市家長學校總校這一平台，加大家長學校建設力度。
5. 圍繞主題開展各項活動
開展“好習慣節”活動。重點關注一年級新生的常規教育和養成教育。9月份要求班主任在晨會課和班隊課上結合學校的德育校本教材給學生指導各類好習慣，例如：儀式禮儀、致謝禮儀、鼓掌禮儀、文明上廁所、課間文明遊戲、聽課、上課、就餐習慣等等。每月通過評比公示文明示範班級和文明榜樣學生的形式來反饋和督促大家不斷進步。併力求不斷充實，打造成學校的特色德育課程。
舉辦第二屆校園民俗文化節，在第一屆的基礎上，增設國際文化的交流和推廣。增設“曬曬我家的民俗工藝寶貝”、邀請家長志願者來校現場表演民俗技藝、“亞洲各地民俗小吃街”等，拓寬學生的國際視野。組織開展聯盟校間的跨校一日體驗活動，豐富學生的學習生活。
（三）加強學習培訓，實施分層培養，不斷塑造高素質的教師群體
1.制定發展規劃，教師隊伍建設有目標。
制定新的教師隊伍建設發展規劃，促使全體教師更新教育思想觀念和知識能力結構，提高綜合素質，提高實施素質教育的能力，提高自我發展能力，從而培養具有良好師德的研究型教師群體。
2.開展校本培訓，教師隊伍建設有措施
（1）營造讀書氛圍，滋養教師
繼續深入開展教師讀書活動。圍繞暑期的閱讀書籍《學習的本質》，按照上學期制定的讀書活動計畫，舉行教研組內的交流、研討活動，把讀書活動落到實處。提倡教師閱讀其他專業書籍和文史哲、科學類書籍，不斷提升自己的學識素養，成為內涵豐富的“人師”。繼續開展每月的隨筆評比活動。教科室將組織教師輪流進行閱讀、評比、打分，把隨筆的'評比過程也看做是教師互相學習的過程，不斷提高教師的反思力和寫作素養。
（2）推進課程研修中心活動，引領教師
課程研修中心活動已開展整整六年，對骨幹教師以及青年教師隊伍的建設起到了很好的引領作用。本學期，將圍繞“十三五”省級課題《兒童學習導向的教學行為改進研究》，分階段開展相應的研究工作。本學期主要針對第一子課題《以學生學習前測為基礎的教學設計模式研究》開展研究活動。邀請專家進行過程性指導，每兩月一個主題，分別進行分學科、分學期學習前測方案的研製、各學科前測以及分析工具的研究。為下年度在全校鋪開進行教學設計模式及方案的改革做好先期準備。
（3）壯大骨幹教師力量，提升教師
學校與教師之間進行雙向選擇，選擇有發展前途的苗子，作為晉升高一級稱號的培養對象，為他們的專業發展提供機會、搭建平台，促使他們在原有基礎上進一步提升自己。本學期進行新一屆骨幹教師的命名儀式，吸納更多有能力、有發展需求的教師加入骨幹教師隊伍。加大各類骨幹教師的培養力度。每位骨幹教師要帶好二位青年教師，每年在校內或聯盟校間上好一堂示範課或作一次專題講座、或參與一次論文發布，充分發揮示範輻射作用。
（4）開展系列化的培訓，發展教師
一是根據年初制定的繼續教育方案，有計畫、有步驟地對全體教師進行包括業務素養、學科素養、信息技術等方面的培訓，提高培訓實效；二是加強青年教師的培訓和指導。繼續以“啟智論壇”為平台，從教學設計、微格教學、演講與口才、德育情境應對等四個方面，對青年教師進行全方位的培訓；通過開展新老教師結對子活動，撰寫教育隨筆、上好每月一節展示課等形式進行實踐、反思，擬在聯盟校間選拔部分有發展潛力的青年教師共同參與活動，幫助青年教師迅速成長。
3.實施扁平化管理，教師整體發展有後勁
教師管理所追求的目標是：教師群體擁有和諧的人際關係、積極向上的集體風貌以及相互協作的團隊精神。教師個體擁有充滿激情的工作狀態、不斷追求專業發展的工作意識、成為和諧團隊一份子的自身價值定位。我校多年來形成了扁平化團隊管理的模式。學校將進一步發揮年級組、教研組等中間組織的作用，提高每個成員在團隊中學習、工作的積極性，增強團隊向心力和凝聚力。此外，紮實實施績效工資方案，調動教師的積極性和創造性。再次，繼續開展強身健體、活躍身心的教職工文體活動。開放體育館，組織體育鍛鍊；組建教職工俱樂部，以此關注教師的生命狀態、心靈感受，增強職業幸福感。
（四）抓好教學常規，改進課堂教學，不斷提高教學質量和效益
1.規範過程管理，抓好教學“六認真”
（1）備課。第一，備課時要加強教學核心問題設計、指導學生學會學習環節設計、教學資源的整合、利用和開發的環節設計，自主性作業設計。第二，要有二備的痕跡，35周歲以下教師二備不少於總課時數的三分之一。教師要結合教案的實施情況，從“教學設計、教學行為、教學效果”等方面做教後反思。35-40周歲教師主題式反思不少於3篇，35周歲以下不少於6篇，新上崗教師每節課都要有教後反思。繼續實行六認真免檢制度。進行新一輪的自主申報，對工作責任心強的教師以充分的信任度，增強其工作責任心、榮譽感，給予骨幹教師更多的空間進行創造性教學，從而科學有效地實施教學管理，提高管理效能。
（2）作業。要嚴格落實減負，精心布置作業，每個備課組在集體備課過程中把確定學生作業範圍作為一個研討項目，年級組內的作業量、作業形式和要求要相對統一。對不同層次的學生應有不同的要求；作業形式要多樣，符合課程標準和教材要求，有助於學生鞏固與加深理解和拓寬所學知識，提高學習能力；語文要減少重複抄寫的內容，增加學生的閱讀量；要認真及時批改作業，批改時注意學生作業中的錯誤數量和性質，分析錯誤產生的原因。
（3）補差。要繼續加強學困生的輔導。利用早讀、中午、放心班等時間做好學困生的補差工作。繼續建立學困生跟蹤檔案，並及時與家長聯繫，取得家長的理解和配合。教師要樹立課內補差觀念，在課堂中關注學困生的學習狀態，關注全體同學的能力提升。
2.加強過程監控，提高教學質量
（1）有效課堂的過程管理。
學校行政加強走課檢查，重點開展對相對薄弱學科及教師和青年教師的調研活動，並作好記錄，及時向被查教師反饋，真心誠意地幫助教師進行有效整改，全面提高學校教學六認真的工作水平。每學期行政聽課不少於30節，教導處分管領導聽課不少於40節。行政每月至少要聽三節推門課，並檢查該教師的六認真情況，填寫相關情況，上交教導處。
（2）教學質量的過程管理。
一是各年級組、教研組要充分發揮團隊的力量，促進年級組教師、不同學科的均衡發展；二是每位教師要針對上學期末本班的質量情況，落實切實有效的措施，力爭使班級學生合格率、優秀率有所提高，從而使全年級、全校的教學質量得到提升。三是成立質量監控中心。聚焦課堂，深化課堂教學改革，全程監控聯盟成員校教學質量。擬開展項目：專題研討（出卷、複習、課型分析）、學業質量分析、跨校督導、課堂觀察等。
3.開展教學研究，塑造“簡約開放” 課堂。
本學期，我校的“簡約開放” 課堂研究將緊緊圍繞“十三五”課題展開，開展《學科學習圖式與學科教學行為雙向建構的研究》。各教科研組將根據不同學科的教學內容，結合合適的圖式策略，從雙向建構出發，建立每個學科適切的圖式教學模式，形成相應的雙向理念與表征，改進教學行為。並通過圖式策略的課堂教學滲透，進一步鼓勵學生學會使用學習圖式，自我構建學科的知識體系，提高學習興趣、認知水平，形成良好的情感態度等。
學科學習圖式教學模式形成和實施的步驟為：
① 釐清概念。明確學科學習圖式的概念、內涵以及本課題中關於學科學習圖式的界定，為學科學習圖式的設計打好基礎。
② 查找問題。對學生的學情進行了解把握，對學科核心知識進行梳理與分析，從課堂活動和課下活動兩個方面入手，根據學科特點進行教學設計，提供有意義的學習材料，形成學科學習圖式。
③開展研究：第一，以學科學習圖式為抓手設計活動任務和活動過程，保障課堂活動是在兒童學習導向下的情況下進行的；另外，課下活動構建活動共同體、活動情景（資源），促進學生自主學習，形成個性鮮明的學習策略。第二，讓學生把自己的學習圖式顯性化，並加以反思，在反思的過程中實現知識理解的深化。在認識深化的過程中，進行圖式的增生、調整和重建。第三，設計出評價量表，對學生學習圖式的最佳化和改進進行評價。第四，對不同學科的圖式差異特徵，學生圖式建構的群體特徵進行分析比較，在此基礎上進行教學行為改進。
④保障學習圖式的持續性跟蹤和教學的持續性改進。
整個研究要體現“用學來指導教”，教師從關注“教”到關注“學”的教學價值取向的轉變。在以學定教的空間內，學生可以依照教師提供的框架，調節自己的學習進度、內容，可以選擇自己熟悉的問題、熱點來學習。從學科學習的角度來研究，強調學科性的建構，分析不同學科學習的基本方法、模式以及學科教材的學習規律和特點，根據這些內容來改進和設計教學行為。從學生學習的角度來研究，以學習圖式為抓手，將學習目標、學習方法、學習活動的設計、學習過程和學習結果表征五大要素融入到教學中，根據學生的學習規劃來設計教學行為，體現“以學定教”的思想和教學設計模式。
（五）豐富各類課程，培養個性全面和諧發展的人
1.強化科技特色，培養“小小朱棣文”。
（1）繼續天文特色的打造
進一步做大做強學校的天文特色，普及和最佳化並重。繼續在四年級中進行天文知識教育，繼續辦好天文愛好者興趣小組，觀察天象，培養學生對宇宙奧秘的好奇心和探究欲。
（2）進行科技課程研究
落實《朱棣文國小學生科學素養護照》，內容為對我校不同年級學生在相應的年級需要掌握的科學知識、技能，必看的科技類書籍以及科技類影視作品，參加的科技講座和參觀的科技場所，家庭實驗室的實驗情況等，分期中和期末兩次對每個孩子的參與情況進行考核。繼續開展家庭實驗室活動，期末進行好家庭的評比。繼續開展科技類書籍的漂流，期末進行讀後感評比；繼續組織學生觀看科普電影，進行觀後感評比。利用微信平台，每周發一條科學名言佳句或小實驗，營造科學氛圍。開展家長講師團、專家講師團進校講座活動。保證每個年級一學期都有接受適合自身年齡特點的科學講座的機會。
2.推進書香校園活動，培養讀書種子。
突出閱讀項目，彰顯特色。主要做法是：繼續進行圖書漂流活動，引導學生共讀一本好書，交流讀書心得；進一步加強班級圖書角建設，引導學生博覽群書，班主任和語文教師要定期組織學生交流；繼續背誦經典詩文，鼓勵師生堅持寫生活隨筆或教育隨筆。加大新苗文學社的培養力度，提高學生文學素養與寫作能力，並組織學生積極向各類報刊雜誌投稿。
3.加強體衛藝工作，培養身心兩健的學生。
牢固樹立“健康第一”思想，加強體育課外活動，積極倡導“陽光體育活動”，確保學生每天都有一小時體育鍛鍊活動，提高體育教學質量和運動水平，進一步加強體訓隊工作。進行大課間活動的改革，以激發學生快樂運動、增進學生體能為目標，為不同年級的學生設計孩子們喜歡的運動項目，配齊運動器材，規劃好每一分鐘的活動時間，促進學生健康成長。精心組織好學校冬季三項運動會，全市中小學生體育類各項比賽要精心備戰、及早訓練。加強衛生知識及預防傳染病知識教育，提高健康水平。以課外文體活動 “2+1”工程為抓手（兩項體育運動技能+一項藝術特長），推進學校體藝工作的開展。
4.開發各類校本課程，培養個性鮮明的學生。
本學期，將繼續做好校本課程的整體規劃。結合本校的傳統以及學生髮展的多樣性需要，在充分研究的基礎上，規劃合理的課程結構，提供可供學生選擇的多樣化課程。通過對學生的需求、興趣的調查和教師申報活動課程的實行，形成可供學生選修的課程選單，可分為校級和年級兩個層面，讓不同的學生參與不同的活動，對不同學生有不同的要求，保證學生人人參與，人人都有所發展。聘請校外專家以及校內本土專家，開設包括科學創想、藝術殿堂、陽光體育、文學天地、家政作坊等系列，促進學生個性成長。
5.深化綜合實踐活動，培養複合型人才。
開展豐富多彩的綜合實踐活動，培養學生的實踐能力和創新意識，促進學生主動發展。三年級繼續開展紅領巾種植園活動；四年級開展中華民族傳統節日文化教育活動；五年級開展校園節能活動；六年級開展崇尚科學反對邪教活動。繼續抓好三課。一是開學初的開題課，二是開展過程中的過程性指導課，三是繼續做好學期結束的學生成果展示活動。三至六年級各班要制定相應的綜合實踐活動計畫，並能夠按照計畫有序地開展活動。活動要有記錄，期末要有成果彙編。提倡指導教師積極拓展、補充新的主題和領域，引導學生開展活動。
最後，希望全體教師帶著明確的目標，帶著強烈的責任感，帶著深厚的感情去工作。以學生的發展為本，追求自身的專業發展和自我價值的實現，為學校的可持續發展而努力！
學年第一學期班主任工作計畫 篇11
一、基本情況分析：
全班共有學生19人，其中男生6人，女生13人。每個學生都活潑可愛，95%的學生熱愛學習，有較強的上進心和集體榮譽感。在其自身的努力下，三年級有著可喜的收穫。但也有個別學生行為習慣需要進一步培養。為做好本學期各方面工作，充分調動學生主動學習的積極性，爭取取得更優異的成績，對班級工作做如下計畫：
二、指導思想：
依據學校工作計畫，以突出體現學生主體為中心，加強學生幹部隊伍建設，加強學生的自我教育、民主管理能力，開展好學生的政治思想教育、道德教育、法制教育、心理健康教育，把學生培養成具有健全人格、美好心靈，具有創新精神和實踐能力的新人。加強培養學生樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀，全面紮實推進素質教育。努力培養學生的學習興趣，使他們學會學習，全面提高學生的綜合素質。
三、基本措施和做法。
1、不斷研究學生思想狀況。研究學生是做好班主任工作的前提。本人已教這個班兩年，對學生的內心世界比較了解，但隨著學生年齡的逐漸增長，心理也在不斷變化。為深入了解學生的思想狀況，要有計畫地利用班會課與思想品德課與學生加強溝通。通過座談會、班幹部會議等方式來了解學生情況，增加師生感情，消除學生與教師之間的隔膜，積極開展工作。
2、做好家訪和家長會的工作。通過與小學生父母的對話，了解他們在家庭、社會等方面的表現情況。爭取家長對學校工作的配合與支持。
3、抓好常規管理。
（1）選拔、培養和使用班幹部。選拔培養班級的積極分子，民主選舉班幹部，組成班委會，讓學生初步學習自己管理自己。在使用過程中不斷指出他們的`不足，給予及時培養和教育，教育學生要有民主觀念。班幹部定期輪換，讓更多的學生有得到鍛鍊的機會，同時也培養學生既能當領導，又能被領導的適應能力。實踐證明，班幹部是班主任的好助手，正確選拔、培養和使用班幹部，有利於班主任搞好班上的工作。
（2）通過落實《小學生守則》和《小學生日常行為規範》，及《班級班規》，努力把基本的做人與做事的道理轉化為少年兒2
童的內在品質，培養學生愛自然、愛他人、愛自己的情感，從小做個對己講儀表、對人講禮貌、學習講勤奮、社會講公德、在家講孝順的好公民。
（3）開展愛國主義教育、團隊精神教育。利用國慶節、教師節、等節假日，在學生中大力倡導“愛國守法、明禮誠信、團結友愛、勤儉自強、敬業奉獻”的道德規範，培養學生自立、自強、自尊、自愛、自信、競爭的優良品德以及效率意識和開拓精神。通過多種形式激發學生熱愛祖國、熱愛社會主義制度，從而把自己的學習、生活與祖國的前途、命運聯繫起來。
四、工作安排：
八月份：1、期初安全教育；2、配合學校做好開學典禮工作；3、徹底清理環境衛生。
九月份：1、教室布置；2、召開家長會；3、為迎國慶準備材料。
十月份：迎國慶手抄報比賽。
十一月份：1、期中考試；2、期中行為規範考核。十二月份：1、期末複習；2、迎元旦活動。
一月份1、期末考試；2、假期安全教育
7、24
學年第一學期班主任工作計畫 篇12
為全面貫徹落實《義務教育學校管理標準》，根據孝義市教育科技局20xx-20xx學年暑期教育工作有關會議精神，結合市教研室本學年工作安排的有關事項和我校實際情況，為強化教育教學工作精細化管理，制訂以下工作計畫：
一、工作思路
以20xx——20xx學年度教育工作會議精神為指引， 把提高教育教學質量和教師專業素質作為中心任務，突出抓好有效課堂建設、信息技術與課堂教學的有效套用、教師專業素質的提高、落實教研工作常態化、課程實施與開發、教育教學質量逐步提升六項重點工作，圍繞辦“學生快樂、教師幸福、民眾滿意的教育”的教育 ，打造中心集鎮下堡河流域相匹配的優質教育。
二、具體工作
【一】重點工作
1、全面推進新教學模式的建設工作。結合我校課堂教學改革的進程，著眼於學生的發展，圍繞立德樹人根本要求，建立以問題設計為關鍵，自主學習為基礎、探究合作為核心、展示交流為特徵的新的教學模式，推動由班級授課教學模式向小組探究學習模式的轉變。通過開展多種形式的教研活動，引導教師積極開展啟發式、探究式、討論式、參與式的教學方式，打造有效課堂。
2、繼續引申科研課題的研究工作。為提高我校教師的教科研水平，打造一支學者型、專家型的教師隊伍，我們要紮實開展科研課題的研究。以教研組為單位，每位教師重點圍繞《互動式電子白板環境下有效課堂教學的研究》這一課題開展工作，做到針對性、實效性。
3、深入開展“一師一優課，一課一名師”活動。本學年我校要把落實高效課堂理念，以信息技術的教學套用為重點，推動信息技術與課堂教學的有效整合，將學校科研課題的研究與新教學模式研究整合，融為一體，貫穿於整個課堂教學改革中，貫穿於今後的千名教師課堂教學大比武活動中，通過研究、實踐，打造一批能利用信息技術和優質數字教學資源開展教學活動的骨幹教師。
4、配合市教研室做好“訂單式”蹲校視導工作。
按照市教研室安排，本學期教導處將配合市教研員組織全體教師開展“以問題及需求為導向”的訂單式教研活動，旨在幫助教師發現問題並研究解決，總結經驗並及時推廣，引導教師提高課堂教學效益，努力向課堂要質量，切實減輕教師學生的無效的重複勞動，進而提升我校教研的品質。
5、開展好“十個一”系列活動。加強對中青年骨幹教師的培養，做實做好“十個一”系列活動(人人設計一張學期成長規劃、閱讀一本教育專著、學習一位教育名家、誠拜一名校內師傅、備一組典型教學案例、上好一節公開課、做一次校內專題講座、參加一次教學比賽、自立或參加一項小課題研究、發表一篇論文或案例)，促進中青年教師快速成長。
6、做好20xx年中考備考工作。為了使我校20xx年中考取得優異成績，完成好市局、政府下達的中考各項指標任務，我校結合實際，統一思想，凝心聚力，提前規劃，科學制定中考備考方案，做到有計畫、有目標、有措施，紮實做好過程性落實工作。
7、組織千名教師課堂教學大比武活動。根據市局工作安排，開展以“創新教學模式，構建有效課堂”為主題的“千名教師課堂教學大比武”初賽、複賽、決賽活動。為保證活動的實效，本次活動分為三個階段，為期兩年20xx年9月—20xx年6月：
第一階段為初賽階段：20xx年9月—20xx年6月底，學校制定初賽活動方案，實施初賽。
第二階段為複賽階段：20xx—20xx學年度第一學期為市局複賽階段，時間大約在11月份。
第三階段為決賽階段：20xx—20xx學年度第二學期為決賽階段，並評選出大賽一、二、三等獎，大約在第二學期的4月份。
本學年學校按照本屆大比武的主題，結合我校實際，認真組織，通過各類教研活動，把真正能引領學校課改發展的好教師選出來參加複賽、決賽。
8、啟動學科“首席教師”的評選工作。本學年度學校按照市局出台學科“首席教師”評選制度及方案，開展校級學科“首席教師”的評選工作。創建校級“首席教師工作室”開展工作，通過“首席教師”示範課、巡迴授課、課題研究、專題講座等形式，充分發揮他們的輻射引領作用，幫助學科教師解決學科教學中的疑難與困惑等。在評選出學校學科“首席教師”的基礎上，做好選拔評選市級學科“首席教師”。
【二】常規工作
(一)引領教師走專業發展之路
1、學習課程標準，提升教師課程理念
本學期繼續加強課程標準和《孝義市中國小課堂教學評價評價標準》以及《義務教育學校管理標準》中教研室獨立評估項目第19、20、21、22、53、56條的專項學習，相關學科教師按時參加市教研室組織的教材教法培訓，做好筆記，回校後自主學習，做到學習課表形成常態。
2、營造書香校園
教師的職業是一種再創造生命的職業，因此我們要充實我們的靈魂。本學期繼續積極開展“營造書香校園”活動，要求老師擠出時間多讀書，根據自己的讀書感受，寫出讀書心得，定期組織教師讀書交流活動，並做好一次校內專題報告。
3、開展網路教研平台，充實網路資料庫。
本學期藉助我校的QQ群、微信群等信息平台開展教育教學活動，要求教師及時在論壇交流平台的相應學科欄發布新觀點、新思路、疑難問題及跟帖回復。繼續堅持撰寫教學反思、教學案例，要求教師寫出高質量的有形成果。為充分發揮辦公室電腦的作用，要求老師要形成自己所教學科的資料庫，資料庫要有優秀“教學設計”、“教學案例”“課件”、“教學視頻”構成，並逐月上傳。
(二)狠抓教學五環節工作，做好常規工作的檢查與落實。
教學常規管理，尤其是教學五環節的管理，直接影響著學校的教學質量。近年來，我們在管理的規範性上取得了一定的成績，但在管理的科學性、有效性上仍需要我們繼續努力。本學期，教導處結合學校教師績效考核方案重新修訂我校《教學常規工作要求及考核辦法》，力爭使考核更科學，更能促進教師與時俱進開展工作。
1、關於備課：提前寫好切實可行的教案。項目齊全，種類齊全包括計畫、進度、全冊、單元、課時、作為備課、下水作文、習題講解、試卷講評，杜絕無案上課，課後進行二次復備，寫好教學反思。
2、關於上課：著眼於學生的發展，圍繞立德樹人根本要求，建立以問題設計為關鍵，自主學習為基礎、探究合作為核心、展示交流為特徵的新的教學模式，推動由班級授課教學模式向小組探究學習模式的轉變
3、關於作業：規範作業要求，減輕學生課業負擔。作業批改一定要及時，語數英理化單日作業單日批或第二天上課前批閱完;作文間周一次;政史地生作業與導學案結合使用。。
4、關於輔導：集體輔導與特殊學生個別輔導相結合，強化課外輔導，培養優秀學生、合格學生，做好周六日周強化題的蒐集與整理。
5、關於檢測：同年級、同學科統一進度，統一進行單元檢測，學校定期組織月考、聯考，結合市局安排，做好期中和期末考試工作，並做好檢測後的質量分析會，學校根據教師自行組織單元測試的次數和質量納入考核。
五環節檢查採取學校定期檢查與隨機檢查相結合的辦法，每半月由學校中層、教研組長組成檢查組對教師教案和作業批改進行專項檢查，及時反饋，檢查結果納入年終教師績效考核。
(三)教研活動形成常態，切實提升教師課堂操作水準 學校層面：
9月—10月全體教師課堂教學大比武，以新授課為切入口，引申市局千名教師課堂教學大賽，初步擬定校級教學能手。
11月以集體備課為形式重點解決提高學生的學習效率。
12月-元月份重點是校級教學能手、骨幹教師引領複習課的研究。 結合教研室的隨機工作安排。
三次大教研活動，做到每次定主題、定召集人、定蹲點領導，以觀課、議課為活動形式，提高教師上課的實效。組織開展以“五微研究”(“微課題、微講壇、微創新、微課程、微評價”)為重點的教學教研常規工作，有效解決教學中的實際問題。落實集體備課制度，規劃集體備課實施方案，明確目標與主題，通過“個人初備—集體研討---課例展示---反思修改---集體通用---個人調整”的程式，提高集體備課的質量與活動效果。
教研組層面：
同科教師互相觀課、議課常態化;同組教師自行活動，原則半月一次，本學期不得少於6次，通教材、定進度、一課三議、同課異構、教師自主互相觀課、議課等形式。
(四)教師培訓
市局安排的培訓，積極遴選教師，按時高質量參加，加大對教材的研究力度，培訓結束後回校對全體教師進行二級培訓，再次內化;學校培訓，通過印發資料，全體教師會議等形式來組織，有針對性解決教師平時教學工作中的具體問題。
新的學期，使命在肩，任重道遠。我們一定堅定信心，努力拚搏，狠抓落實，在市局的正確領導下，在全體教師學生的的共同努力下，以求真務實的態度，積極進取的精神，兢兢業業，踏實做事，完成好各項工作任務。
九月份
1、做好開學常規工作安排
2、組織我校教師制定觀課議課安排表。
3、安排教師參加市局教材教法、有效課堂專題講座暨課堂教學觀摩活動。
4、以教研組為單位，圍繞新教學模式及“有效課堂”提出教研活動中的實際問題，以便市教研室領導在蹲校視導時予以解決。
十月份
1、繼續開展“課堂教學大比武” 2、教學常規工作檢查
3、整理校本教研(含小課題研究)材料 4、組織月考
5、開展學科建設活動工作、課題研究工作;(收集活動過程性資料——照片、視頻、優秀案例、論文、教育故事、教學反思等)
6、配合教研員做好教研員“訂單式”蹲校視導教研工作
十一月份
1、組織期中考試，並進行質量分析
2、第二次全體教師“有效課堂”集體備課觀課議課活動 3、教學常規工作檢查 4、組織月考
5、配合教研員做好教研員“訂單式”蹲校視導教研工作 6、完成上級安排的隨機工作
十二月份
1、教學常規工作檢查
2、整理校本教研(含小課題研究)材料 3、組織第三次觀課議課活動 3、整理教師業務檔案
4、組織月考
5、完成上級安排的隨機工作 元月份至二月份
1、安排複習工作研討並組織月考及期末考試
2、教學常規工作檢查 3、總結教導處本學期工作 4、完成上級安排的隨機工作
學年第一學期班主任工作計畫 篇13
根據北京市東方德才學校工作要求、國中部教學處20xx-20xx學年度教學工作計畫及教學工作補充立項結合國中物理組教學工作的實際，確定本年度國中物理組工作計畫
一、指導思想
積極發揮教研組教科研的職能，以提升教師能力為重點，以教學活動為載體，以教育科研為引領，以提高常態課教學質量為根本途徑，開展教師的崗位練兵活動，積極推進校本課程建設，促進物理學科特色發展，紮實地推進物理課堂的實效性研究，規範物理教學行為，努力提升教學質量。
二、工作目標：
1、教師隊伍發展：(1)通過教研組活動，提高教師教育教學的能力。
(2)通過讀書活動，提高教師的文化修養和專業發展適
應時到發展需要。
2、物理成績提升與學生能力的培養
(1)通過小製作活動培養學生動手能力。
(2)通過讀書活動，學生學習科普知識，培養學生熱愛
自然科學的態度
(3)培養學生良好的思維習慣，科學的研究方法為學生
的進一步發展奠基
三、常規教學
1、組織教師進行教案、聽課教案、學習材料的交流與研討，協助教學處做好相應的檢查工作。
2、組織教師聽課評課活動，提升教師的授課水平。
3、組織好學生的物理競賽、科技小製作等活動。提升學生的學習興趣。
4、做好物理活動周活動。
四、學科立項及措施
1、物理學術周活動，參觀科技館、科技小製作、專家講座、學術研究等活動。
2、初三年級學生學科物理競賽。預計時間12月20日
3、初二年級學生物理小製作。預計時間11月30日
4、在初二年級開展物理概念規律課堂教學模式的研究，在初三開展物理試卷講評課的課堂模式的研究。
五、安排表：
(一)加強學習，努力提升教師授課水平
1、認真學習物理課程標準及解讀，認真鑽研教材、練習冊、教參等配套資料，進一步明確課改理念、改革重點、物理課堂教學的要求等。
2、組織教師認真學習朝陽區教師教學基本能力檢核標準的解讀，加強基本功的研討訓練，努力提升教師的授課水平。
3、努力推進校本課程的開展，逐步使校本課程系統化，標準化。形成東方德才學校物理校本的特色。
4、組織教師認真上好校級研究課。 每一節校級研究課，備課組要集體備課，解決教學中出現的某一問題，課型形式力求多樣，全組教師聽課。課後教研組、備課組及時研討，分析得失。加強聽課、評課，及時總結，寫好課堂反思，不斷提高本組的教學水平。
5、積極參加教研室組織的各類教研活動，掌握教學信息，研究新教法，提高教學水平，認真做好有關材料的總結工作。
6、加強教師間的相互聽課，課後及時評課。聽課本上要有所體現
(二)、狠抓教學常規落實，深化教育教學改革
1、加強教學環節的監督和檢查，備課組活動先檢查教案、與聽課記錄，適時組織作業檢查，實行備課組長負責制。
2、加強集體備課，要求老師備課做到有計畫，有目標，可檢測。同年級學做到統一備課、統一進度、統一考查。課程難度因學生情況做適當調整。
3、 做好不同層次學生的輔導工作。尤其要關心後進生，厚愛特困生，
積極投入到愛心幫扶活動中去。努力確保其中考質量。
4、充分利用學校現有資源，合理使用多媒體課堂教學，擴大課堂容量。改革課堂教學模式，最佳化課堂教學結構，樹立質量主要靠課堂意識。
5、認真組織期中、期末考試和進行考試的質量分析、總結經驗、制定改進措施。
(三)、繼續抓好深化“課堂教學改進”的研究和實施。
從影響提高課堂教學效益的問題著手，通過行動研究，來改進課堂教學，提高教學質量。
1、通過反思，尋找問題。
2、制定計畫，解決問題。
3、積累資料，撰寫案例。
4、一學期，完成2篇改進案例。特別要選好科學的教學改進點，
如怎樣通過創設教學情景提高學生的學習興趣?採取怎樣的措施能夠使學生聽的清楚，聽得明白，容易聽懂?怎樣在課堂上或個別輔導中發現學生存在的共性問題、個性問題以及怎樣通過適當的途徑加以解決?
四、具體工作安排：
第一次教研組活動：時間8月29日 地點：國中部 人員：全體物理教師 活動內容：1、公開課說課活動：
具體要求：(1)本節課重點解決的教學問題是什麼
(2)依據學生的實際情況確立教學的難點
(3)依據教材、課程標準、及中考說明確立教學難點。重點體現突破難點的方法。
2、討論教研組工作計畫
3、校本課程計畫交流
4、教案交流
(重點：教學目標的設定、學生活動設計、課堂分層及習題檢測)
5、假期教師所做習題交流，重點國中與高中知識的銜接，中考命題特點，主要考點分析
第二次教研組活動：時間 月 日 地點：高中部 人員：全體物理教師
活動內容：
1、由胡曉成做20xx年中考總結
具體要求：(1)上學年教學的主要經驗(研討本學期針對此屆如何
繼續堅持)
(2)上學期教學中的問題(本學期如何避免)
2、科研題目的確定與上報，組內分工。明確校內公開課的人員及題目
3、教案交流
(重點：教學目標的設定、學生活動設計、課堂分層及習題檢測)
4、聽課情況交流：
具體要求：(1)聽課中感觸最深的優點
(2)聽課中感觸最深的問題
(3)針對問題思考解決方法
第三次教研組活動：時間 月 日 地點：高中部 人員：全體物理教師 活動內容：1、教案交流
(重點：教學目標的設定、學生活動設計、課堂分層及習題檢測)
2、聽課情況交流：
具體要求：(1)聽課中感觸最深的優點
(2)聽課中感觸最深的問題
(3)針對問題思考解決方法
3、物理組學習：物理教師相關的好文章，並組織主內教師研討。
第四次教研組活動：時間 月 日 地點：高中部 人員：全體物理教師 活動內容：1、教案交流
(重點：教學目標的設定、學生活動設計、課堂分層及習題檢測)
2、聽課情況交流：
具體要求：(1)聽課中感觸最深的優點
(2)聽課中感觸最深的問題
(3)針對問題思考解決方法
3、期中考試命題要求：
具體要求：(1)題型：初三的與中考同，初二根據實際命制
(2)難度：初三建議0.75，初二建議0.85
(3)期中考試關注月考、周測、日反饋的內容。提高重
點題目的重複率。關注講解效果。
(4)注重滲透物理研究方法、實驗方法。
4、科研課題學習研討
第五次教研組活動：時間 月 日 地點：高中部 人員：全體物理教師 活動內容：1、教案交流
(重點：教學目標的設定、學生活動設計、課堂分層及習題檢測)
2、聽課情況交流：
具體要求：(1)聽課中感觸最深的優點
(2)聽課中感觸最深的問題
(3)針對問題思考解決方法
3、教科研匯報，小結分析下一步研究工作
4、期中試卷交流：
第六次教研組活動：時間 月 日 地點：高中部 人員：全體物理教師
1、教案交流
(重點：教學目標的設定、學生活動設計、課堂分層及習題檢測)
2、聽課情況交流：
具體要求：(1)聽課中感觸最深的優點
(2)聽課中感觸最深的問題
(3)針對問題思考解決方法
3、期中考試分析：
具體要求：(1)整體分析及格率、優秀率、平均分
(2)重點題目錯因分析(通過了低於60%的題目檢查課堂教學中的問題，改進方法。)
(3)學困生的成績發展，問題，如何進一步提高
4、準備物理學科競賽
具體要求：(1)強化所學知識的訓練(40%)注重物理研究方法的考察(20%)注重知識的內在聯繫(20)知識延伸(20%)
(2)激發學生學習興趣
(3)為初三物理競賽提供人選，組建競賽小組
第七次教研組活動：時間 月 日 地點：高中部 人員：全體物理教師 活動內容：1、教案交流
(重點：教學目標的設定、學生活動設計、課堂分層及習題檢測)
2、聽課情況交流：
具體要求：(1)聽課中感觸最深的優點
(2)聽課中感觸最深的問題
(3)針對問題思考解決方法
3、公開課的評課活動
具體要求：(1)聽課中感觸最深的優點
(2)聽課中感觸最深的問題
(3)針對問題思考解決方法
(4)要解決的問題達成情況
4、物理學術周的分工準備
第八次教研組活動：時間 月 日 地點：高中部 人員：全體物理教師 活動內容：1、教案交流
(重點：教學目標的設定、學生活動設計、課堂分層及習題檢測)
2、聽課情況交流：
具體要求：(1)聽課中感觸最深的優點
(2)聽課中感觸最深的問題
(3)針對問題思考解決方法
3、教科研總結形成階段性材料
4、以備課組為單位準備複習計畫：
具體要求：(1)注重知識的準確程度，強化易混點的練習。加強對比訓練。
(2)注重知識的聯繫，題目的聯繫，強化專題練習。形成相應的解題模式
(3)注重物理研究方法訓練，用物理方法串聯物理知識，形成相應的知識連
(4)模式訓練、變式訓練、方法訓練、遷移訓練，不同層次學生各有收穫
第九次教研組活動：時間 月 日 地點：高中部 人員：全體物理教師 活動內容：1、教案交流
(重點：教學目標的設定、學生活動設計、課堂分層及習題檢測)
2、聽課情況交流：
具體要求：(1)聽課中感觸最深的優點
(2)聽課中感觸最深的問題
(3)針對問題思考解決方法
3、工作總結：
(1)校本工作總結 負責人：
(2)教科研工作總結 負責人：
(3)分層工作總結、學困生檔案分析 負責人：
(4)教研組工作總結 負責人：
學年第一學期班主任工作計畫 篇14
教研組工作開展的如何，將直接影響本組全體教師的思想、業務素質和本學科的教學質量。為把數學教研組建設成一支強有力的隊伍，根據學校的有關規定，並結合本組的實際情況，特制定本學期的教研組工作計畫如下：
1、本學期繼續實行集體備課制，切實做好備課過程中的各環節：編寫教案;議課，精改教案;溫課，最佳化教學;省課，反思教學。充分發揮教研組、備課組的集體智慧，同時注重發揮每位教師各自的教學特色和風格，把好本組的教學質量關，每位教師都要明確樹立集體質量意識。
本學期繼續編寫學案，能者多勞，共同參與，早日健全完善我校的學案資料庫，早日投入使用。
2、 加強教研組的管理，狠抓組風建設，了解、檢查本組的教學工作情況，每周對各教師的備課、授課情況督促和統計一次。各備課組開學制定授課計畫，提前準備單元檢測卷，單元複習資料，要求做到進度統一，測驗統一，以便及時發現問題、解決問題。
3、希望全體數學教師積極參加聽課活動，集思廣益，對校級開設的公開課、示範課等要求無課的本組教師一律參加。爭取本組每周開設一堂組內公開課，每月向學校推出一堂校級公開課。
4、 初一、初二年級要抓好基礎教學，要面向全體，抓兩頭帶中間，特別要重視做好後進生的補差工作 ;初三年級面臨著升學考試，備課組教師要齊心協力，認真做好複習工作，其他教師也要關注畢業班級的教學，獻技獻策，爭取在中考中取得優異成績。
5、鼓勵教師積極參加現代化教學培訓，提高現代化教學工具的使用能力，爭取在各類課件比賽中有部分教師獲獎。
6、要求各教師根據自身專長，加強學習，努力實踐，善於總結，積極參與學科組的主題研究和各級課題研究，提高自身科研能力把自身打造成能教學，能科研，知理論，會實踐全面發展的新型教師。
7、備課組要搞好自編資料的積累和整理，做到分工協作，共同受益，逐步完善本組的教學資料庫。
8、各備課組為單位大膽創意開展豐富多彩的學生活動，提高數學的趣味性和實用性。
總之，本學期數學教研組的工作主旨是“務實”，工作重點是“高質量的備課”，工作難點是“讓學生動起來”，工作目標是“提高自身素質，提高教學質量”。
學年第一學期班主任工作計畫 篇15
一、指導思想
全面貫徹黨的教育方針，樹立並落實科學發展觀，深化我校教育體制改革，全面推進新課程，紮實有序地開展教研活動，推進教育創新，落實以校為本的教研製度，進一步搞好校本課程的研究，全面提升我校教育的綜合實力。按照科學發展觀的要求，準確把握教育與改革的現狀與趨勢，增強自主創新能力，圍繞市教育局教研室工作思路，堅持教科研創新，深化課程改革，強化校本教研，最佳化教師隊伍，不斷提高教學質量和教科研水平，努力把城東學校建設成為創新型學校。
二、工作重點
1、常規教學的檢查落實;
2、編撰九年級中考複習資料，以教研促教師業務水平的提高;
3、搞好校本教研，創城東新特點;
4、國小部申報新的課題，並做好中學部政治、數學課題的申報工作;
5、以教研組為單位開展第二屆青年教師賽課活動。
三、主要工作：
1、提高全體教師對教研工作的認識，進一步提高我校廣大教師群體的業務素質，提高我校的教研水平，堅持“內強素質，外樹形象，規範管理，提高認識”的工作方針。
2、採取各種措施加大對教師的培養、培訓力度。如：走出去，虛心學習外地經驗，進行參觀培訓等;請進來，請外校外地的名師、學科帶頭人或有專長的老師來我校講課、講座、傳經等。在利用現代化教學設備教學時，要為教師提供一切方便，以青年教師為骨幹帶動全體教師利用好現代化教學設備為教學服務。
3、實施名師帶動戰略，培養青年教師學科帶頭人。學校將選拔業務素質高有培養前途的青年教師作為重點培養對象，選派有經驗、業務能力強的老師作為指導教師。認真落實上級教研部門的各項教研活動。配合和宣傳學科帶頭人、教學能手和骨幹教師評比活動。
4、認真學習新課程標準，搞好課程改革的實驗工作，以課改為契機深入搞好教研工作，以教研為突破口搞好教學工作，本學期我們將積極參加上級主管部門組織的各項教研活動，領導深入教改第一線，親自組織、領導、參與教改，爭取使教改取得階段性成果。
5、開展校本教研，促進教師專業成長，為教師素質提升工程獻計獻策，苦幹實幹。
6、深化課堂教學研究。深入課堂聽課研究，把研究的具體目標落實在課堂教學的“三維目標”的達成度上，研究課堂教學單位時間的利用率上，及時總結教師課堂教學中的經驗。
7、及時總結課程改革經驗和校本教研經驗。認真總結教學改革和校本教研工作經驗，組織教師積極撰寫論文，推薦在市級以上刊物上發表，鼓勵教師參加各級論文比賽活動，彙編教師獲獎論文集。及時發現教育教學問題，及時提出對策，及時解決。
8、強化制度建設。根據學校實際，建立相應的教研活動制度、課題研究制度、專業引領制度、同伴互助制度、自我反思制度和激勵制度。期中和期末考後要形成書面試卷分析制度。
9、做好課題的申報工作。
10、開展校優秀教研組長、優秀備課組長、教科研先進工作者評選活動。
學年第一學期班主任工作計畫 篇16
網路教研是一種新型教研方式，不同於傳統的實地教研，它以現代計算機網路的信息傳遞、資源共享功能為基礎，開展基於網路的教學研究，是突破時空限制，創新教研形式，拓寬教學研究途徑，縮小城鄉教育資源差異，實現教育均衡化發展的有效途徑。為了進一步深化基礎教育改革，推進網路教研的開展，根據縣教育局檔案精神結合我校教育技術水平，特制定《端氏國小網路教研工作實施方案》(試行)：
一、指導思想
根據市教育局關於開展“網路教研”的會議精神，積極動員和組織全校教師投入網路教研工作，旨在提高我校教研信息化水平，探索數位化教研新路，拓寬校本教研途徑、創新校本教研形式。我校將開展網路教學研究活動，利用貼吧、部落格、QQ群等網路教研平台，為教師參與教研提供更為便捷的方式，加強教師之間的交流，促進教師專業化成長，促進教師教學教研水平的提高，全面提高教師教育教學水平。
二、工作平台
以沁水教研室的“沁水教研吧”、“沁水教室”部落格、“沁水小語”QQ群、“國小數學樂園”QQ群以及我校的“端氏國小教研室”部落格為平台，積極開展網路教研。
三、實施步驟
第一階段(3月份)：宣傳學習，成立組織機構，創建“端氏國小教研室“部落格：
1、組織召開學校領導班子會，成立學校網路教研領導小組。研究制定學校網路教研製度及制定學校網路教研實施方案。
組長：宋榜文
副組長：朱衛宏 車東印 於青亮
成員：賈敏 霍建強 陳慧 張志
技術指導：張向峰 史軟鵬
2、召開全校教師會，傳達教育局關於開展“網路教研”的有關通知精神。宣傳網路教研的優勢，發動全體教師參加網路教研。
3、建立“端氏國小教研室”部落格。
第二階段(四月份):註冊試用：
1、組織全體教師註冊百度貼吧，瀏覽“沁水教研”吧並發表自己的看法，觀點等。
2、組織全體教師創建自己的新浪部落格，並學會使用並發表自己的博文。
3、組織全體語文教師加入“沁水小語”QQ群、全體數學教師加入“國小數學樂園”QQ群，初步學會討論、共享經驗成果等。
第三階段(五月份)：初步實施價段：
1、在註冊試用的基礎上逐步加強教師套用網路教研的能力，變會用為要用，並逐步形成網路學科部落格群。
2、制定網路教研製度，完善網路教研實施方案、並傳達給每一位教師。
第四價段(六月份)：全面實施階段：
學校及各教研組全面開展網路教研活動。
1、根據學校的安排進行教研活動，全體教師上傳資源、發表博文、回帖或者評論、討論。
2、教研室部落格和各學科部落格群教研組長每2周至少發帖一次，組內和全校教師跟貼回復。
3、教師要養成瀏覽和觀注“沁水教研”吧、骨幹教師博文、回帖或者評論的習慣。
第五階段：總結評估階段：
1、各教研組上交網路教研總結。
2、學校統計各組以及每名教師參加教研情況，打出每位教師的網路教研考核成績，並公布。
3、總結評選學校網路教研先進教研組和先進個人。
4、學校上交網路教研工作匯報。