高三文科班主任總結

高三文科班主任總結 篇1

我所帶的醴陵四中高三文科374班,在所有人的眼裡,是常規管理最好,跑操步伐最為整齊、口號最為響亮,學習風氣最為濃烈,學業成績次次第一,同學與老師、同學與同學之間人際關係最為和諧,活動最為豐富精彩,人氣最為旺盛的一個優秀班級,同時也是一個召之即來,來之能戰,戰之必勝的敢於擔當和能夠出色完成任務的優秀集體。

在學校的正確領導下,在所有任課教師和同學們的共同努力下,我所帶的醴陵四中高三文科374班,在所有人的眼裡,是常規管理最好,跑操步伐最為整齊,口號最為響亮,學習風氣最為濃烈,學業成績次次第一,同學與老師、同學與同學之間人際關係最為和諧,活動最為豐富精彩,人氣最為旺盛的一個優秀班級,同時也是一個召之即來,來之能戰,戰之必勝的敢於擔當和能夠出色完成任務的優秀集體。374班在今年高考中一次性二本以上上線人數54人(人人上二本、28人上一本),是兄弟班級上線人數的3.5倍,實現了低入口,高出口,創造了醴陵四中高考的奇蹟。

可誰又曾想到,這個班級在分班之初,班上所有學生和其他班的學生一樣:行為習慣自由散漫,紀律意識集體意識極為淡薄,自我中心感極強,內心排斥一切不喜歡的人和事,而且對自己的未來缺乏明確的理想和規劃。當然也存在大家共有的優點:活潑大方,爭強好勝,愛面子,極有同情心。

怎么來改變這群人,怎么來打造這個班?成為班級管理的難點和關鍵。本人在接手之後,做了大量的調查、了解和落實工作,根據學生特點做了如下工作:

一、特別重視開學第一個月的入學收心教育(教育就像燻肉)。《三國志》中說道:“用兵之道,攻心為上,攻城為下;心戰為上,兵戰為下。”好的開始是成功的一半,因此我接手374班之後,因此重點做了3個方面工作:

(一)介紹四中連年攀升的教育教學質量、本年級過去的輝煌成績特別是374班每個任課教師的優勢、長處和教學業績,親其師,信其道。

(二)強調進入374班就是準備吃苦、禁得住誘惑、耐得住寂寞。現在的學生是既想讀好書(要面子),又想讀懶人書。學生的天職就是學習,因此374班可以有學業成績不理想的學生,但不允許有不讀書的學生。

(三)確立具體的班級和個人目標。有目標才有努力的方向和動力。374班高一高二的目標是只要第一,不要第二。高三的目標是打造責任班級,成就無悔人生。每個學生都有自己的短中長期目標、學習榜樣和競爭對手。

二、以“三年一盤棋”的思想來構建班級管理。高一要“嚴”,重點培養學生的行為習慣和學習習慣,教會如何做人做事;高二要“活”,通過有意義的活動來拓寬學生的視野,豐富學生的生活,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀;高三要“智”,在緊張的高考複習過程中,要智慧處理班級所遇到的一切大大小小的問題。

三、班級工作要將管理與引導、指導相結合,抓小放大。如學法指導:進入教室就要安靜高效、手不離筆,課前一定要作好上課準備,課堂千萬不能上甲課做乙事,課後認真消化,禁止學生使用計算器。如生活上禁止學生戴首飾、項鍊、腳鏈、化裝等,課桌上禁止放梳子、鏡子。第一個月必須跟班緊,如果班上不讀書、講小話形成習慣,上課死氣沉沉、下課吵吵鬧鬧,正氣不足,歪風邪氣占主流的話,班上就很難形成好的班風學風。

四、正確定位,樹立科學合理的班級理念,打造振奮人心的班級精神。“只要第一,不要第二”這四個字,是我對374班的定位,明確地告訴所有學生:在這兩年里(高二重新分班後),“要做強者、受人尊敬;不做弱者、讓人同情。”這成為班級每天跑操時必喊的口號,這句口號的得來,是全班所有人集體智慧的結晶,更是374班班級精神面貌的最佳體現。看似簡單的16個字,看似不起眼的每天重複,實際上讓每個人,每時每刻,都受到激勵與鼓舞,班級充滿激情和正能量,為班級建設進入良性發展的軌道打好了堅實基礎。

五、抓住並創造每一次教育的契機,提升班級凝聚力。對於一個教育工作者來說,抓住或者創造教育契機,十分重要,它可以讓教育事業事半功倍。我利用班會課,開展豐富多彩的文體活動,也是教育契機創造的一種體現。孩子的天性是喜歡玩,而科學安排下的娛樂活動,更能促進學生身心的健康發展。每天課餘的打排球,踢毽子,讓學生緩解了當日學習中的壓力,釋放了自己壓抑的情緒,同時也起到了鍛鍊身體,增進老師與學生、學生與學生間感情的作用。讓所有學生在活動中快樂,在快樂中成長,在成長中卓越。我還借勢造勢,充分利用軍訓、廣播操比賽、遠足、合唱比賽、考試等活動統一班級意志,形成班級合力。

六、發揮小組互幫互助的作用,合作共贏。全班九個合作學習小組,組內成員各有自己的優點與不足,爭取做到取長補短,讓“兵教兵,兵強兵”成為平常管理的主流模式。這樣既容易解決學生自身暴露的問題,又儘可能地避免學生與老師之間產生矛盾。同時,針對各組內學習基礎、行為習慣暫時存在一些問題的學生,安排好相應的學生實行“一幫一”的幫扶,讓理解與尊重並存,鼓勵和要求共進。而每月的小組之間的競賽,更是讓每一個小組成員的集體榮譽感倍增。

七、重視細節,讓優秀成為一種習慣。細節決定成敗的道理,每個人都懂。但是,哪些現象是細節,這些細節各含有怎樣的教育契機,如何把握這些細節就不是每個人都懂了。每天的晨會,對於374班來說非常重要。它既是前一天班級情況的總結與反思,也是新一天工作的安排與開始。它就像指南針一樣,指引著班級每天的工作。每次早操和課間操,是374班向全校師生展示自我昂揚鬥志的舞台。整齊有力的步伐,響亮的口號,引來的不僅僅是旁人的讚嘆,更是讓所有人精神上得到鼓舞與振奮。每次人離開教室後課桌椅就擺放好的要求,看似不起眼,但是日積月累的堅持,既讓學生明白了習慣的重要性,也讓班級的管理更加有序。每一份生日愛心卡的贈送,讓班級處處充滿關愛。實惠又方便的小卡片,班主任的幾句溫馨的祝福語,在學生生日時,伴隨著生日歌的響起,由班級的愛心天使代表班主任贈送給同學,使得所有人都感覺到集體的溫情脈脈。建立班級圖書角,引導學生讀書,讓學生愛讀書,讀好書,好好讀書,發揮文化育人、育心的作用。

八、一個都不能少,不放棄每一位學生。這既是對學生負責的需要,更是班級管理的需要。學生的可塑性是很強的,只要用對了方法,每個人都有可能發出耀眼的光芒。所有374班成員的共同努力,營造了班級快樂的氛圍,使得他們自覺地為了這個家一般的集體去奮鬥,並且獲得了一次又一次成功。同時,也正是這樣的一次又一次成功見證了這個集體從平凡到卓越。

青春只有一次,高中只有一回,一群懷揣著夢想的年輕人用火一樣的熱情去書寫了屬於自己,屬於這個集體的光輝歷史。快樂卓越的374班,將永遠留在他們心中。

高三文科班主任總結 篇2

關愛學生並不是一件容易的事,讓學生體會到老師對他們的關愛更困難。這種愛是教師教育學生的感情基礎,學生一旦體會到這種感情,就會“親其師”,從而“信其道”。教育上的關愛,是一種出自崇高目的、充滿科學精神、普遍、持久而又深厚的愛,既包括要求教師精心熱愛學生,又包括要求教師精心教育學生。教師是塑造人類靈魂的工程師,應具有十分強烈的責任、質量意識,要真正在培養學生高尚情操、塑造學生美好心靈方面下功夫。一個教師只有對自己的學生充滿執著的愛,才能激發出做好這一工作的高度責任感,才能堅定不移地辛勤耕耘,獲得豐碩的育人之果。關愛學生,不能以血緣關係和個人好惡為轉移,教師應當把它無私地奉獻給全體學生。愛是打開心扉的鑰匙。要把真摯的關愛融在整個班級之中,不僅要愛那些好學生,更要愛那些缺點較多的學生,要讓每一個學生都從教師這裡得到一份愛的瓊漿,從中汲取奮發向上的力量,更加自愛、自尊、自強和自信。使得善於觀察的學生,對自己的一言一行,做出相應的評價和反應。這樣學生切實地感到老師在誠心誠意地愛護自己,關心自己,幫助自己,並自然地對教師產生歡迎的傾向,喜歡接近並心悅誠服地接受教育和指導。反之,如果學生沒有體會到教師的關愛之心,他們就會在情感上對你採取冷漠、猜疑、反感甚至牴觸的消極態度,這樣的話,無論你怎樣苦口婆心,他們也不會接受。所以,具有愛心,是教師取得教育成果的極為重要的前提,對學生愛之愈深,教育效果愈好。

然而,教師只有“愛的教育”和“奉獻的教育”還遠遠不夠,了解學生、理解學生、尊重學生、引導學生,才是教師在愛學生這一基礎上的發展方向。愛默生曾說,教育成功的秘訣在於尊重學生。每個教師都必須懂重,自尊心是學生主體性的集中體現,是他們健康成長不可缺少的內在動力。如果損傷了學生的自尊心,就會導致教育的失敗。在我任班主任的班級中,對待後進生,我多採用談心的辦法,不厭其煩的耐心做好幫教轉化工作。發現問題及時糾正,採用軟硬兼施的辦法,既嚴厲,但是絕不出言傷人,認識自己的錯誤,同時讓其認識自己的閃光點並對自己充滿信心,最終達到轉化後進生的目的。對於態度較好的同學,我採用平等的坐在一起面對面的用心交流,共同探討人生觀、世界觀、為人處世的方式,這類學生逐漸對學習產生興趣,成績有了較明顯的進步。因此,教師要了解學生,就必須擁有一顆始終包含著善意、理解和寬容的心,對學生處處體察入微的母親般的心。

高三文科班主任總結 篇3

為一年級班主任,多少有些苦,有些累,但我下定決心,不管如何辛苦,我也要將普通而又平凡的班主任工作做好。

一、習慣的培養

1、一般學習習慣的培養

低年級學生的一般學習習慣包括:上課習慣、課前準備習慣、作業習慣、預習和複習習慣以及文具的整理習慣和使用習慣等。我根據學生的特點,首先對學生進行具體的學習行為訓練。如在訓練學生上課發言舉手時,告訴學生為什麼上課發言要先舉手,再進行示範練習,要求人人掌握規範的舉手姿勢(舉左手,略高於頭,不要碰撞桌子發出響聲)。發言的體態及聲音的高低。其次,以編兒歌的形式使學生在輕鬆愉快中養成習慣。如在訓練學生課前靜息,按時上學和認真做作業時,把要求和方法編成兒歌指導學生。兒歌的內容是:“上課鈴聲響,快步進課堂,悄悄靜息好,等著老師把課上。”“本子到,墊字板,拿起筆,細心做作業。”又如,在訓練學生擺放和整理學具時,把一般順序和方法利用晨會,班會讓學生演示說步驟,同時我把文具擺放的位置,也通過兒童的形式教給學生作為指導,兒歌內容是:“書包左邊放,圈筆刀放右上,今天用的各科書,放在右下好取放。”其三,注意了良好習慣形成後的鞏固。這是一項重要環節,從心理學的角度看,學生對技能的形成會產生遺忘,因此反覆抓,抓反覆,成為班主任的一項重要工作,我在這一階段,多以比賽、競爭、奪紅旗等方式來鞏固學生的良好習慣。學生在師生雙邊活動中,學習行為和學習習慣得到了及時提醒,督促和大量系統的訓練,使之形成行為遷移,養成良好習慣,人人都有良好的習慣,班風班貌自然得到了發展。

2、特殊學習習慣的培養

各個學科有學科的特點,因此,教學的方法,學習的方式各不相同。那么學習這些學科的習慣也就不同,我把它們稱為"特殊的學習習慣。"就拿語文學科中的書寫習慣來說,這是低年級學生一項特殊的但又非常重要的學習習慣。我不僅指導學生如何握筆、運筆,而且教會他們寫字的順序,嚴格看書、寫字的姿勢,做到“一拳”、“一尺”、“一寸”。書寫姿勢及習慣對兒童自制能力及穩定的心理品質的培養具有一定的意義。其它學科的老師有哪些要求,作為班主任老師就該了解並配合養成。在和科任老師長期相處中,我逐步知道了各科老師的具體要求。如,體育老師要求他的學生上體育課必穿運動鞋,提前通知學生,體育課上要求人人穿好,確保全全。再如,其它美術等學科的老師需要什麼,有什麼要求,我都做到心中有數,周末布置,回家準備,課前檢查。慢慢地學生也養成了習慣。我認為,班主任善於抓"特殊習慣"的培養,有利於與各科教師形成教育合力,共同促進學習良好習慣的養成,從而也助於班風班貌的整體發展。因此,新生入學,我都把抓良好學習習慣的養成,作為班風班貌建設的一個突破口。

我深感一個具有良好班風班貌的班集體,一定具有凝聚力,吸引力,一定會給學生提供一個良好習慣養成的環境氛圍。我就是通過抓一般學習習慣與特殊學習習慣的養成,使我班的班風班貌得了整體發展,每位學生都能把班集體的榮譽與自己的行為緊密結合,都想為集體爭光。因此,學生不但成績和學習習慣好,而且學生的能力也得到了發展。在各種比賽中都取得優異成績。由此可知,抓學習習慣培養,能促進班風班貌整體發展。

二、關心愛護每個學生

作為一名教師,我愛班上的優等生,更愛班級的後進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班張炎同學,每次上課發獃,不肯做作業,還說我是傻瓜。我沒有放棄他,而是手把手的教他寫字,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前誇獎他是個聰明的孩子。漸漸的,他不但能完成作業,而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關心每個學生,幫他們削鉛筆、提醒學生按時吃藥、幫學生點眼藥水,甚至學生嘔吐、大小便在身上,我都能盡心幫助,和學生一起動手弄乾淨。以到我們班的學生下課了,老愛拉著我的手問東問西,跟我說知心話,不由自主的叫我媽媽。

三、培養良好的班集體

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。集體活動,最能培養學生的凝聚力、集體榮譽感。我帶領學生積極參加學校的各項活動,如廣播操比賽、跳繩比賽、拔河比賽等活動。每天一大早,我總是跟學生差不多時間到校,一到學校就協助學生搞好衛生工作,這樣,學生不僅養成逐步養成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,利用黑板報開展繪畫比賽,每兩周就讓學生分組出黑板報,展示學生各方面的才能,發展個性。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

一個良好的班集體,必須有一個好的班級領導核心。這個核心,就是班主任領導下的班委會。本學期自開學來,我有意識地通過開展各科活動觀察和分析,發展並挑選了一些關心集體,團結同學,作風正派,有一定組織能力,開創精神和奉獻精神的學生來擔任班幹部。當班幹部選定後,我便加強培養、教育、既要放手讓他們開展工作,又要根據實際加強指導。特別是對班幹部的要求更加嚴格,要求他們以身作則:如經常佩戴校徽、穿校服等,學習成績優秀,團結同學、處處起模範帶頭作用,做老師的得力助手。經過不斷的培養和努力,終於提高了學生幹部的工作能力,讓他們分工協作,使學生自己管理自己,逐漸形成具有本班特色的優良班風。

四、成績總結

在學校各項競賽中我班都取得了很好的成績,拔河比賽、廣播操比賽都是年級組冠軍。在“慶元旦現場繪畫”比賽中取得了_人獲一等獎、_人二等獎、_人三等獎的好成績,在八榮八恥演講比賽中_人得三等獎,校口算比賽中1人得一等獎,_人二等獎,_人三等獎。

當班主任很累,事情很多,有的時候還會很心煩,這都是免不了的,但是,當你走上講台,看到那一雙雙求知的眼睛,當你看到你的學生在你教育下有了很大的改變,當你被學生圍著快樂的談笑,當學生把你當成的朋友,當家長打電話來告訴你,孩子變了,變的懂事聽話了……那快樂是從心裡往外涌的。

班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是服裝還是言談,都會對學生產生很大的影響。班主任工作是很有挑戰性的工作,每一個學生都是一個世界,要想成為每一個學生的朋友,要想得到每一個學生的信任,需要付出很多的心血。但是,這一切都很值得,因為,你得到的將是一個美麗的世界!工作著是美麗的!

高三文科班主任總結 篇4

本學年我擔任高三文科116班班主任,在學校領導的關心和支持及科任老師的配合下,所帶班級班風學風良好,學生德智體全面發展。回顧一個學年的班主任工作,我總結如下:

一、抓好日常班級工作,創造良好學習環境和氛圍。

開學初,正式踏入高三階段時,由於一下子學習時間長、學習強度大、壓力大,每個學生都不能適應高三的生活。很明顯的症狀就是每個人的精神狀態都顯得不好,因為學習時間長了,休息時間短了。我明白學生的辛苦,但是,這是沒辦法改變的事情。因此,高三的第一節班會課就是動員大會,重點鼓勵學生在這最後但卻是最重要的一年裡刻苦奮鬥,在思想上做好充分的吃苦的準備,拿出拚命的幹勁為未來衝刺!在以後的班會課上,我繼續做思想動員工作,讓他們充分地發揮積極性和主觀能動性,認認真真地過好這一年。

除了讓學生在思想上做好吃苦耐勞、刻苦奮鬥的準備外,我還著重抓好班風學風建設。到了這關鍵時刻,一個良好的學習環境對學生來說至關重要。因此,按照年級組的統一部署,我每天都密切關注學生的學習和紀律情況。每天晨讀開始時我一定在教室門口站一陣子直到到班輔導老師來到方才離開;每節晚自習一定到教室走廊站在窗戶外看看;每周自習課我一定到班上巡查。發現問題及時找學生談心交流正確引導。我相信,一個成功的班主任肯定是一位勤快而又細心的班主任,只有多到班上走走,多與學生接觸,才能多了解情況,走進學生心靈。在這一年裡,我勤勤懇懇,堅持天天到班上隨機抽查。

作為高三的班主任,我深知高三的學生更需加強體育鍛鍊,更需要有健康的身體來完成繁重的學習任務。因此,我不厭其煩地反覆提醒督促學生堅持每天早晚跑步。此外,還總是提醒學生注意飲食,注意日常衛生,注意補充營養。總之,作為高三的班主任,我就像一位保姆,事無巨細,全面關注。

二、加強學業指導,不斷拓寬成績提升空間。

高三時寒窗苦讀十多載後的最後衝刺階段,是魚躍龍門的最後一搏,是高考成敗的關鍵時期,學生的成績是學生高考成功的決定性因素。因此,在這一年裡,我們最要關注的還是學生的成績。這一年裡,學生將在老師的指引下完成對高中三年課程的複習,並且就題型進行相關的專題複習,做到全面系統地掌握高中的知識和相關的高考解題技巧。由此可見,高三一年的時間是極其寶貴的,是學生亡羊補牢、查漏補缺的的最後機會。在這一點上,我首先讓學生樹立正確的認識,讓他們意識到高三這一年是成功的關鍵,既有機遇也有挑戰。基礎好的要儘可能地挖掘自己的潛力限度地拓展成績提升空間,基礎不好的還有時間和機會來彌補,關鍵是你自己能否抓住時間和機會。反正只要時刻繃緊一根弦好好利用,高三會帶給你很大的收穫,不管是學業上,還是心靈上。

在做好學生的思想工作之後,班主任再要做的就是配合各科任老師,給與恰當的具體的學習指導,為此,我利用各種形式和學生進行學習上的交流與探討,如利用班會課讓學生進行學習心得交流、讓優生介紹學習方法,徵求學生對科任教師的意見和建議,召開科任教師與學生的座談會等。

在高考前不久,我開始不斷地向學生傳授一些高考應試技巧,以及學生在考試中要注意的一些細節問題和可能出現的一些意外情況及解決辦法,讓學生在思想上有所準備。

三、關注學生心理健康,讓學生積極面對高考。

高三的生活壓力大,學習緊張,學生的心理容易產生波動,因此,關注學生的心理對高三學生來說也是至關重要的。學生擁有一顆平和的心對於高考的成功有著舉足輕重的作用。雖然學校有專門的心理老師,但我認為班主任更應該成為學生的心理保健醫生,因為班主任本身有著得天獨厚的優勢,那就是和學生交往的距離感相對來說會小得多,也更能獲得學生的心理共鳴。

高三的學習壓力很大,怎樣為學生減壓的問題也一直是我最關注的。首先,我邀請學校的心理輔導老師上了一節減壓班會課。同學們對這節課的印象很深刻,從中學到了不少東西,例如,如何自我減壓,如何自我調節,如何釋放壓力等等。其次,班會課上我也經常讓同學們聽聽音樂來舒緩神經。《那些花兒》令我們懷念,《最初的夢想》令我們深思,《飛得更高》讓我們豪情萬丈,《奔跑》使我們鬥志昂揚……。每一首歌都表達了我們心中的夢想,激發著我們勇往直前的熱情。再次,我經常調整自身情緒,保持積極的精神狀態,這對一個高三班主任來說是非常重要的,因為這會對學生產生很大的感染。因此,第一次見面時,我就對學生說:高考很殘酷,但我不希望自己成為摧殘他們的劊子手,我會力爭每天都有一張燦爛的笑臉來面對他們。

作為老師,作為班主任,這一年來,我默默地陪著他們,默默地為他們祈福和祝福,希望他們都有美好的未來。這一路上,我也感受良多,飽嘗了酸甜苦辣,但更多的是收穫成功的歡欣和喜悅!

高三文科班主任總結 篇5

一、進一步加強思想品德教育

一學年來,我根據學校德育和學校少先大隊部的工作重點為指導,針對我們班學生的特點,以培養學生良好的行為規範為突破口展開班級教育管理。首先利用開學之初,藉助班會,結合《小學生守則》和《小學生日常行為規範》對全班同學進行強化教育,使每位學生都能迅速地從假期的散漫、生活無規律中轉化到正常的學習生活中;同時,調整了班幹部隊伍,這一舉措激發了新一任班幹部熱愛班集體、管好班集體的思想意識,並付諸於實踐;再者,洞察學生的言行舉止,充分利用晨會課,及時結合學生身邊的正反事例認真剖析,分析其是非,總結其教訓,吸取其經驗,引導學生明辨是非,做到有則改之,無則加勉;最後,利用每周一次的升國旗儀式對全班同學進行愛國主義、文明禮儀教育,努力使每位學生從小形成良好的行為習慣。

二、學科教學中滲透行為習慣教育

為了使課堂教學中師生和諧統一地完成各項教學任務。我採取了多種措施對學生進行教育。主要有以下幾個方面:

1.認真對待每一門學科。

向學生介紹各位任課老師的教學專長,激發學生對老師們的尊敬與熱愛之情;向學生講述各門學科的重要性,要求學生嚴格按每天的課程表上課,認真對待每一門學科。像信息技術、美術、音樂、科學課要到專用教室去上,為了不延誤上課的時間,我叮囑班長和課代表們在上一節課下課就催促同學們整隊出發,只要那節我空課,我都會到班級去查看一下學生們是否及時整隊出發。

2.加強交流與溝通。

我經常與各任課教師溝通,交流意見,確立目標,形成合力,增強教育效果。比如:我班有幾個男生經常要偷懶少做或不做數學作業和語文回家作業,每次從課代表處了解情況後我會及時要求他們補做好,並交給數學老師和語文老師批改。情節嚴重的,我會及時告知家長一同查明原因,加強教育。

三、繼續加強班級安全教育

本學年中,我能夠針對當前諸多不安全因素,對學生的安全教育工作做到長抓不懈、警鐘長鳴。

1.全員參與,層層發動。

通過黑板報等形式大力宣傳安全的重要意義。利用班會課、晨會課等及時對學生進行水、電、火的正確使用和課間、午間活動時的安全教育,以及自我救護和求救方式的教育,進一步提高了學生的安全意識。

2.加強對學生的路隊安全教育。

放學時我組織學生整隊,排好隊到校門口等候家長來接。每天送他們離開時,我都要叮囑他們注意交通安全。特別是對幾個自己回家的孩子更是再三叮嚀要遵守交通規則,一本正經走回家,不要在路上玩或串門。比如:有一天我上班的路上看到我班兩位學生在路上追逐,到校後我立即找他們談話,指出他們的過錯可能導致的嚴重後果。晨會課上,我對全班同學又進行了一次交通安全教育。課後,我通過電話聯繫了兩位學生的家長,告知此事,希望他們在家也要加強對孩子的安全教育。

四、重視與家長的聯繫

孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。為了更好地全面了解學生情況,我通過多種形式與家長建立密切聯繫,進行友好交往。本學年繼續進行家訪、碰頭會面、電話聯繫、QQ聯繫等形式,向家長告知孩子在校的學習情況、行為表現。同時對家長提出要求:為孩子在家裡創造良好的學習環境,為孩子做好榜樣。

五、支持學生參加豐富多彩的活動

少先隊活動具有教育性、趣味性、創造性、自主性和實踐性。我大力支持本班學生參加各種活動,比如:擂台賽、冬季三項運動會、好書推薦等等。學生們不負重望,劉嘉儀和薄伊文等同學在擂台賽中得到擂主稱號,馬郟俊延等同學也在運動會中取得好成績。

通過一學年的工作,在我和全體同學的共同努力下,取得了一定的成績,獲得:校“籃球運球接力單項比賽”男子組三等獎,校“講國語,寫規範字,頌紅色經典”黑板報評比二等獎,校“班級環境布置評比”三等獎等榮譽。

高三文科班主任總結 篇6

三月是一個春光明媚、生機勃勃的季節,三月更是一個講文明、樹新風,讓雷鋒精神吹遍校園每一個角落的季節。在月初,學校作了“學雷鋒活動”總動員,全校的教師和學生積極回響號召,從身邊的小事做起,從身邊的人幫起,在全校範圍內開展了互幫互助活動。助人為樂的事情多了,“事不關己,高高掛起”的人少了;相互關懷的人多了,同學間的隔閡少了,我們的同學們正在悄悄地發生著變化。

我們班也不例外,緊緊圍繞學雷鋒月積極的開展班級建設,組織各項活動,努力把學雷鋒活動落實到實處。同學們在活動過程中得到了鍛鍊,在鍛鍊中得到了成長。雷鋒精神像春風一樣拂過了同學們稚嫩的心靈,播下了樂於奉獻樂於助人的種子。具體的說我們是這樣開展工作的:

一、為了把此次學雷鋒活動真正落實到實處,我努力從學生的思想面貌抓起不留於形式,把學雷鋒活動和本學期開展的文明禮儀教育活動相結合,力求改變學生的精神面貌。從而為班級的穩定和長遠發展打下一個堅實的基礎,並為學生的可持續發展和終身發展埋下一粒希望的種子。召開班會討論雷蜂精神的實質。許多同學認為學雷鋒只是做做好事而已,事實上他們一直也是這樣做的。我認為雷鋒精神不僅僅是做做好事這么簡單,雷鋒在學習上的釘子精神、在批評和自我批評方面的敢於直言的精神、在是與非的選擇上的立場堅定的精神、在對待同志上的高度熱情的精神、在對待工作上的高度負責的精神等方面都是值得我們認真學習的。

二、開展了“向身邊的同學學習”的活動。為了把遠、大、空的典型轉化為近、小、實的榜樣,真正的使學雷鋒活動收到實效,我們班開展了“向身邊的同學學習”的活動。目的是從學生身邊的同學身上去挖掘雷鋒的各種精神,讓同學們從小處學習、從身邊的榜樣身上學習。這樣,不僅可以調動同學們的積極性,而且可以讓同學們揭下雷鋒精神的“神”的、高不可攀的面紗,正確的認識雷鋒精神的實質。從而體會到雷鋒精神是看的見摸的著的,就在自己身邊的,我們每個人都能做得到的。在此項活動中,我先請大家蒐集發生在自己身邊的同學的先進事跡材料,利用班會和晨會時間進行學習與討論。活動中,同學們積極踴躍地說出了自己眼中的小雷鋒。令我想像不到的是大家在這些同學身上發現的閃光點竟和雷鋒精神是那樣的吻合。如:楊豐寧同學幫助鄰居的老奶奶打掃衛生;付婷同學發現課間發現小組的桌椅沒有擺整齊,並主動幫助把組內的桌椅擺得整整齊齊,羅爽同學發現班裡有違紀的同學,堅決制止並明確表態要向老師匯報。又如李詩雨同學常常在學習上幫助牛夢強同學等等。榜樣的力量是無窮的,通過同學們的討論,認為雷鋒在學習上的釘子精神、在批評和自我批評方面的敢於直言的精神、在是與非的選擇上的立場堅定的精神、在對待同志上的高度熱情的精神、在對待工作上的高度負責的精神都在這幾位同學身上得到了體現,可以說我們把雷鋒留在了我們的身邊。而且可以時時學、處處學、天天學、年年學。誰說雷鋒三月來四月走,我說雷鋒時時處處有!

三、在班內開中隊之星,對雷鋒事跡、好人好事進行宣傳與表揚,並開展實踐活動。為了使學生更好的了解雷鋒,我班還進行了一次以“學雷鋒”為主題的手抄報評比。為了使活動真落到實處,徹底克服形式主義,我還要求學生全員參與通過評比活動,寫出自己對雷鋒精神、對生活態度等的感悟,並對學生感言進行了評選交流。在接近尾聲,我們開展了“我是雷鋒星”主題班會,湧現出了一批小雷鋒。

三月,“學雷鋒月”即將過去,同學們參加學習雷鋒活動的熱情是這樣的積極,雷鋒精神依然在我班的每個角落綻放光芒。通過活動,大家體會到,“學雷鋒”的目的不是為了得到別人的讚賞與表揚,學習雷鋒精神要從自己做起,從身邊的小事做起,關心每個人,關心每件事,同學相處要像兄弟姐妹般相親相愛,生活處處都洋溢著和諧融洽的溫暖。雖然三月已經過去了,但這並不意味著學雷鋒活動就此結束,並不意味著在日後的生活中將雷鋒淡忘,等待來年的月份再將他想起。我們應該在日常的生活當中繼續發揚雷鋒精神,使其成為我們生活的一部分,使其精神成為我們的一份良好的品格。我相信,只要我們全校師生心中愛心永駐,奉獻精神永隨,雷鋒精神必將再我們身上延續。

高三文科班主任總結 篇7

透過這次班主任培訓,教師學到了許多的理論知識,受益匪淺。在這次培訓中,教師對新時期的班主任工作有了更進一步的認識,對班主任這個崗位有了更深層次的理解,對班級管理有了更策略的規劃。在這次培訓中,教師接觸了許多新理念、新思想,受益頗豐。要當好一個合格的班主任就要從以下幾方面來提高:

一、信任學生。信任學生。熱愛學生就要充分信任每一個孩子,不管他們平時表現怎樣樣,即使有不少毛病和缺點,也就應要相信他們,鼓勵他們,為他們帶給法杖的機會,從而增強他們的自信心。

二、尊重學生。尊重學生。每個孩子都渴望得到別人的表揚和獎勵,即使是後進生,也有自尊心和上進心。教師就應充分尊重他們的願望,竭力保護他們的自尊心,用孩子樂於理解的方式激發其上進心,以滿足學生自尊的需要。用孩子們喜歡的方式教育他們做人的道理,培養他們的情商,學會感恩。教育他們勇於承擔過錯,做一個誠實的人,並知錯改錯。

三、提高自身的基本素質和工作潛力,務必注重培訓。提高自身的基本素質和工作潛力,務必注重培訓。培訓教育者應當先受教育,要想做好班主任工作,務必努力培訓。不斷完善自我的知識結構科學而合理的知識結構是做好各項工作的重要前提,班主任工作也不例外。國小教師的知識面要求更高。

因為國小沒有什麼專業老師,很多科目都是語數老師兼,要勝任國小教育工作,教師的知識水平要做到“厚積薄發”,知識背景越雄厚,越能精要而淺出地教授學生知識。教師們處於高科技高速發展的時代,各門專業知識的發展和更新速度都很快。此刻許多小學生的知視野都較寬,他們常常會在課堂上向老師提出許多新鮮的問題。這對老師的專業知識水平就是一種挑戰。因此,教師們教師務必不斷用新的知識完善自我。要經常參加各種培訓培訓活動。平時多看些課外書籍,加強理論知識的培訓。

四、以心靈贏得心靈,用人格塑造人格。以心靈贏得心靈,用人格塑造人格。作為一個對學生教育的身體力行的教育者,以心靈贏得心靈,就首先要求教師有愛心與童心。愛,不是萬能的,但是對於教育工作者來說,缺乏教師對學生的愛是萬萬不能的。教師的愛如何播灑在孩子的心中,則需要教師們擁有一顆童心,這樣才能走進孩子的情感世界。正如彭朝榮老師所說的:愛心與童心,是教師教育事業永不言敗的最後一道防線。

新的教育起點,作為一名年輕教師,愛心與童心也就應是教師教育教學走向成功的起點吧!不管是“未來班”的探索,還是“新教育運動”的興起,彭老師都以他對學生無私的愛心和永遠純真的教育童心,去探索教育的新的路徑。教師們又能做些什麼呢?作為教育工作者,教師們應對的教育對象就應更加需要這種“大愛”,從而塑造其健全的人格!為什麼教師們的“關注”沒有轉變學生的行為,為什麼教師們的汗水沒有收穫――教師們是否為學生預設了適宜的而不是過高的期望值,是否為他們樹立起了作為學生的尊嚴?是否充分發揮班級文化的核心氛圍去感染他、激活他?

高三文科班主任總結 篇8

班主任作為一個班級的主要領導者、組織者和管理者,是學校教育任務得以順利完成的關鍵力量,因此班主任在學校工作中起著至關重要的地位和作用。班主任的工作影響著每一個學生的成長,影響著他們的人生方向。《學記》中說道“親其師而信其道,尊其師而奉其教,敬其師而效其行”。只有德才兼備的班主任才能贏得學生的敬重和信任,才能在學生中享有威信,學生才樂意接受他的教育,可見,班主任的知識素養、能力素養、心理素質和身體素質是學生接受教育的基礎。我認為在素質教育的今天,要當好班主任,必須做好以下六方面的工作。

一、為人師表,率先垂範

作為班主任教師要時時處處以身作則,用自己崇高的思想與高尚的行為對學生產生潛移默化的影響。因此,要提高學生的素質,首先要提高自身的素質。想規範學生的行為,首先要規範自己的行為。在教育工作中,真正做到為人師表,率先垂範。在工作實踐中,要求學生做到的,教師首先帶頭做到。如:要求學生書寫工整,教師在書寫板書時就要做到書寫規範;要求學生講文明禮貌,教師首先要做到尊重每一位學生人格,不挖苦諷刺他們;教育他們熱愛勞動時,教師可以每天早上和學生一塊打掃教室清潔衛生。教師是學生心目中的榜樣,教師應使自己的一言一行成為一種無聲的教育。在全社會推進素質教育的今天,作為教師更應提高自身素質、樹立職業道德,當好學生健康的指導者和引路人。

二、學生的主體作用與班主任的主導作用相結合

1、處理好學生主體地位與班主任主導作用的關係。

我們知道,教學工作要以教師為主導,學生為主體。班主任與學生關係由“警察”型、“保姆”型向“朋友”型轉變,班主任老師把學生當作班級主人,大事與學生商量做,小事放手讓學生做,讓每個學生都有事做,讓班級每件事都有人做。班主任要當好班級的參謀、導演,對班級中的每個學生的成長起主導作用。同時必須充分發揮學生的主體作用,做好“主體”與“主導”的有機結合。

2、以學生為主體,讓學生成為班級的主人。

班主任要著力培養學生的自我管理能力。同時班主任可以把各種活動做為載體,為學生打造一個個展示才華、展示自我的平台。如:周一國旗下講話的主持,讓學生擔任;大型活動都由學生組織;校報、黑板報都由學生設計。這些做法都充分體現了班級活動中學生的主體地位,為學生將來的發展提供了更廣闊的空間,發揮了學生的能動性、積極性和創造性。

四、要尊重、理解和了解學生

首先,班主任要尊重、理解學生的人格和了解學生的個性,做到文明教學。過去當學生不聽話時,老師總喜歡以體罰的方式以示懲戒。但事實證明,這種所謂懲戒,只能讓學生做到表面服從,內心還是不服氣。所以只有當老師充分尊重學生的人格和個性時才能贏得學生的認同和敬愛,教師的尊嚴豐碑才能在學生的心中樹立起來。

其次,班主任要學會傾聽學生的心聲,做到用“心”教學。學生是一個正在成長的群體,在學習生活中不可避免會出現各種問題,如人際關係不好,學習落後等情況。面對這些教師不能以粗暴的態度去指責,而是應該善於做個傾聽者、疏導者,和學生探討解決問題,更好地使學生快速的成長起來,真正的成為“靈魂的工程師”。

第三,班主任要努力創造公平、開放的教學環境,做到平等教學。教師可以從學生感興趣的問題入手,吸引學生積極參與到教學互動中來,成為教學的主體之一,提高學習效率,培養獨立意識,讓每個學生享受到均等的機會,讓每名學生都有不同層次的提高,努力做到齊頭並進。

五、最大限度的做好後進生的轉化工作

作為一名班主任要最大限度的做好後進生的轉化工作,要善於發現他們的“閃光點”,要用真誠的愛心,叩響他們心靈之門。做到思想上不歧視,感情上不厭倦,態度上不粗暴,方法上不簡單。課外積極輔導、跟蹤,多與家長聯繫,為他們創設一個健康良好的環境。

1、尋找後進生的閃光點。

對待後進生要用慈母一般的心體貼他們,善於發現他們身上的閃光點,對他們的微小進步,要倍加珍惜,使那些微弱的火花點燃起來,增強他們學習的信心,使他們帶著希望去學習。

2、信任後進生少批評、多鼓勵。

信任後進生,就是相信他們一定能進步,一定能克服身上的缺點或錯誤。這種信任,會使他們得到認可的喜悅,消除對老師的猜疑和敵對,促成他們心理上的接受,進而以積極的態度去接受精神雨露的澆灌,使他們更好參與到學習中來。

六、批評學生注重藝術性

面對不同的學生,班主任一定要講究批評學生的藝術。對於無意識過失或初次犯錯誤的學生,教師應採取“容忍式”低調處理;對於性格內向,自尊心強的學生,教師應採取“溫和式”批評;對於屢教不改的學生,教師要認真分析原因,對症下藥,切不可對學生失去信心;對於脾氣不好,自我意識強的學生,教師應採取“商討式”批評。所以,即使學生犯了再大的錯誤,他的自尊心也應受到保護。同時當我們想到他們正處在犯錯誤的年齡時,我們的內心也會變的“平和”與“釋然”了。

班主任工作在學校教育工作中起到的是舉足輕重的作用。它不但對教育教學能否真正實施起著至關重要的作用,而且關係到學校各項工作正常有序的開展。在當前的社會形勢下,班主任工作又面臨更嚴俊的考驗,班級的學生千差萬別,管理班級的方法層出不窮,形勢和任務也在千變萬化,這就要求我們班主任要多想方法,工作上要更加的耐心和細緻,對於班主任的工作研究及班級管理的研究要進行到底,並在實踐中不斷的去探索、去總結行之有效的方法和經驗,使班主任工作的水平不斷躍上新台階。

高三文科班主任總結 篇9

一個學期很快結束了,在領導和各位老師的關心和幫助下,順利走過了一學期。現在就把一學期的工作情況總結一下。

一、做好學生的思想工作,培養良好的道德品質

對初一新生,必須先規範學生的行為,提高學生素質,與其他班主任一樣,經常性地加強對學生的集會,晨讀、課間操,衛生清潔保持工作等督促檢查,經常性、隨意性地觀察其他任課教師上課時學生的學習和紀律狀況在深入學生的學習,生活和活動中及時了解,關心、教育並且督促其良好的習慣養成。

我當班主任力爭做到兩點:

一是尊重每一個學生,滿足學生尊重的需要,承認的需要,情感的需要,努力克服固執己見,偏激的思維方式,尊重學生個性發展,為孩子的成長創造一個愉快的心理運動空間;

二是善待每一個學生,用真誠的愛心對待每一個孩子。對於優等生,不掩飾他們的缺點,積極引導他們揚長改過,努力使其達到卓越。我班的周琦同學各方面表現相當不錯,是一個品學兼優的學生,但就是缺乏膽量,上課時很少積極發言。針對這一點,我找她談心,幫她找原因並鼓勵她大膽發言。在我上課時,有意找她回答問題,並適當給以鼓勵,鍛鍊她的膽量。通過這樣的鍛鍊取得了一定效。

二、加強班級管理,培養優秀的學風與班風,鼓勵學生參與各項活動。

班裡制訂的各種規章制度要件件落實如果只靠班主任一個人的話,就會力不從心,這時候就要發動班幹部的作用,讓學生做學習的主人,班級管理的主體,培養自我管理意識和自主學習的能力,值日班幹部每天輪流等級考勤,維持紀律等,並利用班會或業餘時間經常開展一些豐富多彩的活動。在另一方面,我自己也以身作則,努力做做事的榜樣,勤跟班,使班風正,學風濃。

鼓勵學生參與各項活動:如積極參與學校組織各項活動,積極報名參加校運會,拔河比賽取得了第二名;20乘50接力第三名;廣播操比賽第四名;語文課本劇表演三等獎,等等。這些集體活動都要學生齊心協力,一起來完成。

三、建立良好的和諧的師生關係,在愛心中與學生一道成長

老輩教育家夏丐尊先生說過:“沒有情感,沒有愛,也就沒有教育。”所以平時我注意與學生交朋友,談心,在學習上給予關心與愛護,在精神上給予鼓勵與支持,使學生感到老師的溫暖,從而“親其師,信其道。”與此同時,我還注意培養他們同學的友愛之情,營造融洽和諧的人際關係,使同學們之間親如手足。

1、教育學生努力學習,完成學習任務

學生的主要任務是學習,教育學生要有明確的學習目的,端正學習態度,遵守學習紀律,指導學生制定好適合自己的學習方法,提高學習的自覺性,養成良好的學習習慣,提高學習成績。為將來報效祖國,振興中華民族,打下良好基礎。

2、關心學生身心健康,促進學生全面發展

要對學生全面負責,不僅要關心學生的課業學習,而且要引導他們開展有益的科技和文化活動,及社會實踐活動。以培養他們的勞動觀念和為人民服務的思想,養成良好習慣,增加社會知識,掌握一定的生產知識和技能,增長實際才幹。

在今後的班主任工作中,要更注重學生的思想動態,使班級更有凝聚力,把班級工作做的更上一層樓。

高三文科班主任總結 篇10

做好班主任工作,很難,我想,好的班主任應該自信,幽默,心胸寬大,有責任心,熱心和愛心,為人要正直,要有強烈的正義感,要有一種脫俗的氣質。同時,班主任的業務素質要過硬,要才華橫溢,要讓你的學生對你的課,對你的才學產生一種信服感乃至敬仰感。

管理理念篇

一、新接一個班,首先要給這個班的學生打好底,即一開始就嚴格要求他們。

首先,要讓學生養成好的學習生活習慣,讓他們從內心裡感覺到遵守紀律是正常的,不遵守紀律是應該受到批評的,並情願接受批評。軍訓期間和開學初,我就針對學生的遲到、吃零食、不穿校服的違紀現象,對其進行嚴格的教育,一絲不苟,殺一儆百,讓他們知道我+這個班主任是嚴肅認真,嫉惡如仇,執法如山的,是眼睛裡不揉沙子的。這樣可以使學生養成良好的習慣,使班級的運行儘快走上軌道。習慣是一種偉大的力量,一個人的成敗得失往往繫於此,一個班也一樣。

其次,讓學生懂得相互尊重和自重的道理,學生應該尊敬老師,同學之間應該互相尊重,原因很簡單,卻又是顛覆不破的:尊重是相互的,你不尊重別人,別人就不會尊重你,同樣,如果你不自重,別人也不會尊重你。在這個班級里,如果有不尊重別人的現象發生,作為班主任,我是絕對不允許的,是絕對不會坐視不管的!在這方面,我始終態度鮮明,立場堅定,因為我認為不能尊重別人的學生,是攪亂班風的罪魁禍首。

再次,培養學生的責任心,讓他們懂得對自己負責,對家長負責,對身邊的人負責。課上不守紀律,自習上說話,影響別人學習,是對別人對自己不負責任的表現,是不道德,自私自利,害人害己的行為。長大了,該學會為別人也為自己著想了。

二、班主任一定要培養班級的正氣,要以身作則,自身要正氣凜然,同時要樹立學習以及道德上的正面典型,選班幹部,一定要選正直的,責任心強的,好學上進的人。同時,能與那些在道德上的有問題的人進行最頑強的鬥爭,堅決打壓,絕不留情!要下定決心維護想要學習,想要上進的學生的利益,任何人干擾他們學習,絕對不行!並且給他們講明這個道理,表明自己的正義立場,讓全班的絕大多數人站在自己的立場上考慮問題。團結大多數,孤立那幾個調皮搗蛋甚至是品質惡劣的,讓他們在光天化日之下無處藏身,讓他們興不起風,作不起浪。

三、無論何時,對於班級來說,都要堅持以學習為中心,樹立學習上的榜樣,鼓勵表揚成績好的和進步大的學生,形成良好的學風。要把自己的班跟其他班作對比,讓學生知道自己班的優勢,夾以表揚,可以讓學生產生向心力,從而更好地更嚴格地要求自己.

四、班內任何一項舉措的實施,一定要向學生講清楚,講這樣做會對他們有什麼好處,站在他們的角度考慮問題,以便於統一他們的思想,讓他們站在你的角度考慮問題,這樣做要比強制實施的效果好得多。比如,紀律和學習的關係問題,要讓他們知道紀律是學習的保障,沒有紀律就沒有好的學習成績,正如軍隊一樣,紀律不嚴明,戰鬥力也無法提上去。這樣,絕大多數人會覺得紀律的維護跟自己的切身利益相關,會增強遵守紀律的意識。

以智取勝篇

一、班主任要始終表現得自信滿滿,不要讓學生看到你軟弱的一面,要讓他們看到你,就像見到了主心骨,見到了依靠.要在學生面前保持一種神秘感,距離感,與他們保持若即若離的關係,讓他們琢磨不透你,卻又敬著你,愛著你。

二、要獎罰分明,該獎則獎,該表揚就表揚,同樣,該罰就罰,逐漸摸索一套合適的懲罰制度,同時注意"陟罰臧否,不宜異同".對一些學校帶來的好處,少講些民主,班主任要自己決定給誰(當然要給表現優異的學生),這樣學生會感覺到你能給他們帶來好處,你對他們有價值,而在他們心中,你的形象會隨之高大起來,重要起來。如此,班主任工作也就容易得多了。

三、班主任在做思想工作的時候,千萬不能只說些華而不實的大道理,要把話說到點子上,說到刀刃上,跟學生的切身利益掛鈎,比如說他們不努力學習會造成怎樣的後果,可以這樣說:你今天不努力學習,以後你走上社會後,就沒有創造財富的能力,對別人就沒有利用價值,也就沒人願意僱傭你為他工作,沒人願意與你交往,走到哪裡你都會低人一等,讓人瞧不起.這樣露骨地跟他們說,讓他們能容易接受,不至產生膩煩心理。

四、教育學生要多從正面教育,從正面去引導他們,要學會見縫插針,給他們講些人生和做人的道理,避免枯燥乏味,可以結合自己的生活經歷及一些當代成功人物的經歷給他們講,或者在講解古聖賢經歷的過程中,讓他們在無形中得到教育,如坐春風。

五、班主任不能慣著學生,萬萬不能向他們低眉順眼,去討好他們。要相信大愛體現在對他們的嚴格要求上,歷久彌香。孩子是會被慣壞的,而好的班主任要盡力避免這一點。而這樣做,還有另外一層原因,那就是把他們的小毛病、小性子都壓制住了,自己以後的工作自然好做,減少了許多麻煩。

總之,班主任要懂心理學,要時時刻刻揣摩學生的心理,針對不同情況,心想到位,話說到位,處理到位。工作起來要不怕勞苦,不怕辛酸,實事求是,耐心細緻。

這一學期的班主任工作,歸結起來,可以用一句話來概括—“讓我歡喜讓我憂。”有時候我甚至有些狂傲,以為班裡的一切在我的控制掌握之中,有時候我感到很疲憊,因為有些事始料不及,經驗有限,難以應對自如。我知道,我該繼續探索,繼續學習。我更知道,班主任工作是份良心活兒,責任重大,要么乾好,要么不乾,而我選擇——乾好。

高三文科班主任總結 篇11

本人主持街道紀工委工作,分管精神文明建設、城鄉建設與管理、新農村建設、環境保護、交通道路、國土資源、人口和計畫生育工作,協調政協工作,掛__x社區。分管單位:紀工委、鎮村建設服務中心、城管中隊、國土所、__x中心社區。現將今年上半年工作述職如下:

一、以服務經濟、關注民生為重點,抓好城市規劃建設

去年以來,城建規劃建設審批權下放,為鎮域經濟注入活力,但工作壓力加大。一方面要求分管部門嚴格審批,建立聯席會議審批制度,另一方面,提高辦事效率,壓縮流轉時間,為發展經濟盡職盡責,上半年,共審批各種事項50餘起。尤其__經濟園,投資建設再現活力,迎來第二次發展高峰。__社區服務中心、__x國小,做為辦事處兩大民生工程,現進展順利,即將完工。其中,__社區服務中心室內工程全部結束,中央空調安裝完成,電子監控方案確定,室外工程正在加緊施工。國小,室內工程結束,餐廳和階梯教室正在施工,室外設計已完成,內部設施正在配備,力爭新學期正式啟用。

二、以建管並舉,管重於建為原則,強化國土資源與城市管理。

土地管理繼續保持了良好發展勢頭,工作經驗被主管部門予以認可。除日常加強管控外,對違法占地一直保持高壓態勢。在今年的土地衛片檢查中,我處對四宗違法占地,率先整改,最早完成任務。受今年社區建設、合村並居等因素影響,城管工作經受了嚴峻考驗,違章建築明顯增多。城管中隊與市執法局緊密聯繫,加大巡查力度,努力做到早發現、早整改、早拆除。到目前為止,違章建築均在規定時限內拆除,未發生被市通報案例。

三、以打造幸福zh,宜居之城為目標,搞好環境綜合整治

繼續抓好環境綜合整治工作。打造__x文化廣場、__經濟園兩個重點片區,搞好__路、__路路域整治,培植__x、__x兩個先進村,在市環境整治檢查中,取得較好成績。堅持不懈的抓好西部農業村環境整治,加強環境衛生、公路養護專業隊伍建設,保持較高的管理水平。加強綠化工程、健身場所管理,及時督促檢查,克服重建輕管現象。制定考核獎懲政策,並及時檢查兌現,調動了各村居工作積極性。

四、配合市重大項目推進,開城路、中石油管線工程進展順利

__路建設是市委市府確定重點工程。我處按照進度要求,及時清點賠償地面附著物,協調施工便道、線桿遷移、占用土場等矛盾糾紛,進展順利,得到市指揮部好評。中石油天然氣管線,途徑我處六個村莊,全長5.8公里,情況複雜,在建設局協調指導下,國土、鎮村等工作人員,認真排查問題,科學制定賠付辦法,按照先易後難的原則,加班加點,攻堅克難,進度快,質量高,基本完成施工任務。

五、積極參與,履行職責,努力提升精神文明整體水平

作為城區街辦,我處是文明城市創建的重點單位。按照文明城市要求,重點整治了交通幹道、公共場所、居民樓院等環境衛生,努力提升轄區居民整體素質,較好地完成文明城市創建任務。計畫生育是我處重點難點工作任務之一。面對違法生育居高不下,社會撫養費徵收難等現狀,配合主管領導,積極爭取上級主管部門支持,認真研究工作措施和考核辦法,調動處村幹部工作積極性,順利通過__、__兩級半年檢查驗收。今年是我市環保模範市復檢驗收年,我處領導高度重視,各部門配合協作,在環保部檢查驗收中,取得較好成績。市通報檢查結果,我處無任何紕漏。另外,按分工要求,本人還積極參與宣傳統戰、文化體育等工作,發揮政協聯絡組長作用,組織政協委員參加各項會議、培訓、視察活動。

六、深入基層,求真務實,大力加強王家樓社區建設

__x社區是今年分工的新任務之一。社區村莊多,信訪量大,環境基礎較差。本人和社區工作人員一道,克服畏難發愁情緒,突出重點,解決難點,努力學趕先進。通過例會制度、巡迴檢查等手段促進工作,村容村貌、村莊穩定有了一定進步。認真謀劃社區未來發展,規劃建設社區中心、幼稚園、健身廣場,並組織實施了征地拆遷等前期工作。配合相關部門做好轄區內招商引資工作,為項目實施搞好服務。

七、嚴格自律,廉潔勤政,努力做好紀檢監察工作

嚴格自律是本人一貫要求。能力有大小,態度更重要。一直以來,學習上,結合業務分工,認真鑽研業務知識、規章制度,堅持學以致用;工作中,求真務實,紮實深入,堅持不搞形式,不走過場;作風上,發揚民主,集思廣益,堅持群策群力解難題,努力做一名合格的基層幹部。在自我約束的基礎上,積極做好紀檢監察工作。一方面加強處村幹部教育,抓好“三資”管理,另一方面,嚴格處理違紀黨員,努力促進機關作風、幹部作風的根本好轉。

回顧半年工作,還存在不少問題。城建工作,重建輕管現象依然存在,環境整治,任重道遠;計畫生育,違法生育和社會撫養費徵收兩大難題,短時間內難以克服;社區工作,在抓班子,帶隊伍,發展集體經濟,維護村莊穩定等方面還存在較大差距。這些問題,在今後工作中,必當揚長補短,努力改進。

高三文科班主任總結 篇12

時間不知不覺間流逝,我的班主任工作已有一學期,沒有經驗,能力不足等等使我一直問自己能讓學生們有個好未來嗎?每次都回答自己;要注意自己的一言一行,怕自己的短處無形間被學生學去。為了提高自身也看一些關於班主任的文章。

我班級的孩子,是我所任教的學校中學習最不好的,究其原因是他們在基礎教育階段就已經失敗,首先從家庭角度,44位學生,有一半以上為單親,每個家庭環境又不同,整個班級可謂魚龍混雜,甚至很多孩子由於家庭原因心裡不健康。其次,家庭經濟條件都不是很好,父母的文化程度較低,對教育認識不夠,或無暇顧及孩子的學習,結果在國小、國中階段學習慢慢的無形的落後了。也就有很多家長說我的孩子在國小、國中多好,上了你們高中就不像以前了……這個時候我們應該讓家長認識到基礎教育階段的積累對學生的進一步發展影響很大。有了前面的原因也便有了我們所謂的壞學生,讓我們頭疼的學生。年齡長大了,學的知識多了,監督不到位,這些孩子不會的也越來越多,再加上對社會盲目的嚮往,很多孩子便自暴自棄,徹底不學習了。心思不在學習上,發生轉移,上課說話,睡覺,打架,逃課……

在這裡每位老師也有不可逃脫的責任,我們往往會對所謂的壞孩子定性:那個孩子學習不好,經常惹事,以前就那樣,以後也不會改變的,管他沒意義。偶爾再嚴厲批評指責。結果孩子真的被我們定性了。孩子就是孩子,他不是會爭氣的的時候,只會生氣,於是有了逆反心理。上課不僅說話睡覺,你批評我我和你頂著乾,你讓我沒面子,我也讓你沒面子。老師心中就會想自己這是何必呢,也不是自己的孩子,何必費力不討好呢?於是無形間就不願意管理學生了,也便慢慢有了比較亂的課堂。孩子也在這樣多批評的環境中素質不斷降低。在我剛接班的時候我心裡認為孩子們很差,無論學習還是品行,因此很嚴厲,紀律嚴,語言更是鋒利,孩子們想這是班主任也變不敢多說什麼,但私下裡很不舒服。

我意識到這裡,於是便開始探索改變,把握嚴紀律的原則,但還要有鼓勵性。在領導與同事的幫助下我做了如下工作:

首先就是讓他們學習,在接班初期,辦理幾乎沒有學生學習,他們都認為自己成績很差,學了,也考不上大學,甚至有學生認為學好了,未必就有好發展,這也可能是自己學不好找的藉口。為了改善這一情況,我便找了幾個學生去帶動大家,讓一個會的同學去教一個一點不學的孩子。結果兩個孩子進步都比較大,尤其不學的孩子。長此以往,全班學的人多了,其他學生便心裡發急,慢慢的多少都可以學習了。這樣工作也便順利很多。其次要注意區別對待每個人。我們班有一位出名的學生趙智垚,在學校經常惹事,科任不敢管,班主任管不了,在我是科任時我知道自己無能為力,於是便很和藹的對待他,無論多大的事,我想都是他自己的原因和自己無關,但我還會說,沒事學學生物,不會隨時找老師去。可能長久以來沒有老師如此好的帶他,他與我的距離越來越近。我當班主任後,他雖然還是有很多毛病,但我都和他好好的講道理,因為我是女老師,打不過他。也很和氣的和他父母溝通。當初的想法就是管不來也不要讓關係惡化。出人意外的是他很少遲到早退,甚至早到晚走,開始學習了。而且學的也不錯。給全班同學也樹立了良好的形象。希望持吧。在我看來對他這種長期缺少肯定的孩子最該做的便是肯定他。但也要把握好原則。

對於很多單親孩子,要注意他們的心裡變化,行為特徵去找到突破點,去引導他們。班級有個孩子叫高澤眾,單親家庭,與爺爺奶奶一起生活,孩子為人處事能力較弱,不合群。我嘗試去溝通,教育都失敗了。一天我讓孩子們介紹自己,發現他唱了首歌,在歌中他極力的表現自己,希望引起別人的重視。雖然有些急於表現,但我還是讓同學們鼓掌鼓勵一下,因為他的唱功的確不賴。第二天出間操,竟發現班級學生讓他領隊,因為他做的不好,目的就是嘲笑,我不能當眾把他攆下去,無奈提醒他:你是班級的臉面,一定要做最好的自己。但是很多學生還是止不住的嘲笑,動作真的不合格。回班級後我讓他去外面等我,我和班級孩子講了一些道理,孩子們也懂了不該嘲笑別人。就這樣當他會班級時學生們真誠的鼓起了掌聲,表示對他的肯定。接下來的教育工作也變好做了。

本學期學生們在成績上也有了很大進步,雖然仍然是學年最後一名,但差距減小了。我相信他們會繼續進步的。

班級總會有層出不窮的事情,作為班主任就要勤勞一些,多觀察,多引導,多教育,但更多是是讓學生感受到愛。並去傳播愛,讓班級充滿愛,彼此尊重,彼此幫助,同進步。

高三文科班主任總結 篇13

初一年級是國中階段的起始年級, 如果起始年級沒有帶好,就會留下不少後遺症,給學校的教育工作帶來很大的麻煩。因此,我覺得初一班級管理工作是學校教育工作的基礎,而良好的開端是創建優秀班集體的關鍵。 這學期我主要採取以下幾個措施:

1、增強班級的凝聚力。

初一學生剛進入新校園時,通常有一種陌生的感覺。要消除陌生的感覺,集體的力量是無限的。團隊精神精神是在活動中產生的,因此,我組織互幫互學活動。通過活動加強學生之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班級的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使同學之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。

2、加強班級管理,努力培養“真誠、嚴格、活躍、奮進”的班集體。

在活動中選拔班幹部。選拔和培養好班幹部,使之形成堅強的集體核心,是班集體建設的一件大事。所以應認真選拔。班幹部不是班主任封的,也不是終身制的,而是在實踐中脫穎而出的,所以要通過集體活動和學生的實踐活動來選拔幹部。一個班級成員只有在實踐活動中表現出良好的品質和出眾的才能並得到學生群體認可時,才可能被擁戴為幹部。通過活動,比如演講、衛生勞動、分發課本等活動,從中發現並挖掘有頭腦、有能力、有口才、有吃苦精神、有自信心、有主人翁意識的人才,然後,讓他們自己選擇班幹部的 職位。這樣選出來的班幹部才有工作熱情,責任心強,有強烈的競爭意識,有工作的魄力。

班委會成立之後,儘快使他們明確自己的職責,班主任要大膽放手,把一些具體事務派下去,建立層次分明的立體型管理體系。同時,給予定期的指導監督。這樣,班幹部的工作能力有了很大的提高,更重要的是培養了他們的主人翁意識和責任心。一方面,我通過各種方式讓學生在自我意識的基礎上產生進取心;又注意指導學生如何進行自我管理和自我設計、自我組織活動。另一方面,我有效地利用好每周一的班會課開展一些專題性的活動,例如,學習經驗交流會,習慣養成教育等,這些活動大大地促進良好的學風、班風的形成。使我班在學校的各項考試和管理評比中都取得了良好的成績。

3、積極抓好後進生的轉化工作。

後進生的教育歷來是班主任工作的難點。在這方面,我以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們真誠相待,耐心相幫,及時對後進生加強心理疏導,讓他們認識到自己的價值。

4.以遠大的理想激發學習。

一個人如果沒有理想,就好像大海上一艘迷失方向的船,飄到哪兒算哪兒,沒有目標,就沒有動力。學生剛進入國中學習階段時,班主任應積極創造機會對他們進行理想教育。因為只有讓學生明確了自己的奮鬥目標,他才會把它轉變成學習、生活的動力。 他們明白實際與理想之間存在的差距,但這差距並非不可逾越,而是可通過自己的努力去跨越,並要求學生制訂學習計畫,把對理想的追求轉化為學習動力。

萬事開頭難,但良好的開端是成功的一半。相信在以後的工作中我會更加努力,讓一年二班成為一個優秀的班集體!

高三文科班主任總結 篇14

這學期我擔任高一(3)班的班主任,班裡總共63人,在擔任班主任期間我工作勤勤懇懇,兢兢業業,許多工作在年級組的領導下走在前列。每個月的文明班評比都是前三名,班主任績效考核總是年級第一。

先將這學期我的班主任工作總結如下:

一、坦誠相對、用心觀察

開學的第一件事,就是要儘快地熟悉了解班裡的學生的思想動態,在儘量短的時間裡能讓學生死心塌地呆在學校,穩定生源。走近學生,讓學生覺得班主任平易近人,可以成為他們的好朋友。以坦誠的態度提出自己的期望和要求這樣使我在以後開展工作、了解學生有個良好的開端。

其次,再以通過班級活動、勞動、課堂表現等觀察了解學生,“聽其言,觀其行”是了解學生的最基本方法,特別要注意學生在自然狀態下流露出來的言行舉止。絕不憑一句話一件事去給學生做出評價。

二、兼聽則明、偏聽則暗

客觀地講,每個學生都有他的“閃光點”,也有缺點,不少的班主任(包括我有時候也是這樣,這是人之常情。)存在偏愛優等生、班幹部,不信任後進生等錯誤觀念,在沒有詳細了解事情的情況下,聽信一面之詞做出判斷,使一些學生與班主任產生對立情緒。通過調查發現,對立情緒產生的主要原因有:一、教師處事不公平;二、教師不尊重學生的人格,特別是後進生;三、教師批評學生與事實有出入。反之敢於承認錯誤的老師是最受學生歡迎的老師。可見,班主任遇事要冷靜,批評學生要掌握好分寸,即要嚴肅地指出學生的錯誤做法,也要一分為二地肯定學生的優點和進步。這樣學生容易接受,老師的教育目的也容易達到,千萬不能因為他是後進生而隨意批評,在學生眼裡,不論是優等生還是後進生,他們都是同學,在人格上是平等的。

在工作中,我通常會在一些平時表現不夠理想,甚至紀律有些差,但在部分學生中有一定威信的學生以特殊的關愛。其實這些人往往在某一方面有專長,我們只要給這樣的學生多些表現自我的機會,理解他尊重他,他們一定會將班主任安排的工作做好。通過與學生家長建立聯繫,了解學生在家的表現,可以幫助班主任全面了解學生,對學生做出全面正確的評價。同時利用一切可能的機會與學生家長面談,如:家長送生活用品給學生時要通過我找學生的機會;也有許多是家長主動找我的,並且覺得我這位班主任很好的情況下來找我談其孩子,讓老師來了解其子女特點。家長對班主任產生信任感,這對了解學生和教育好學生很重要。做過班主任的都有這種感覺,家訪——可以使很多家長、學生跟班主任的感情往往有進一步加強,對班主任的工作,他們也會積極配合與支持。由於全面了解學生,班主任給學生的評價也比較準確,相互信任、相互尊重、相互理解就會形成。

三、用規範化管理促進學生自我評價

前面提到的一些評價學生的方法,主要是站在老師的角度的經驗式管理評價。其實要真正的、從根本上去完善、正確評價學生,就一定要有規範化管理,更能促進學生的自我評價。它與經驗式管理相比,具有更突出的優點,主要表現在以下幾個方面:

1、管理目標清晰明確化。

管理目標清晰明確化是保證管理行為自覺性的前提,將管理行為目標化、具體化,可最大限度地避免了管理行為的盲目性。比如我在對班幹部工作的分工上,具有明確的指向性,可使班乾在工作上,避免重複、錯漏等現象出現,工作的成績和失誤一目了然,可以為班主任評價班幹部提供最好的依據,減少主觀因素在其中的作用。

2、管理行為可操作化

規範化管理的優勢在於給班級提供了一套具體的行為標準,使學生知道應當怎樣做。從思想上轉變學生以促進學生自我管理和自我評價。

3、民主管理、評價客觀化

班級工作管理中令人心煩的問題很多,集中到一點就是公正與否的問題,規範化管理的優越性就在於,它為評價者提供了嚴格的評價程式和數量化的顯示結果的方法,從而保證了評價的客觀性,正如上面的例子,學生最終的行為在轉變,這些都是學生有目共睹的,可以作為學生評三好、評先進及德育考核的重要依據,從而避免了班主任工作中的主觀,隨意和武斷等不公正問題的發生,可提高班主任的威信。

總之,對學生的了解、研究和評價是班主任工作中的一項重要內容。只有做到正確評價學生,班主任工作才能得以順利開展,這是做好班主任工作的前提。

高三文科班主任總結 篇15

愛心對待每一個學生

從我工作那天起,就牢牢記住了校長曾經說過的一句話“不要把老師當作一種工作,而是當作一項事業”。教育事業不同於其他事業,面對的是活生生的人,而且是未成年人,這就要求教師尤其是班主任要有愛心、耐心、誠心、責任心……我們班有48個學生,紀律問題生、成績後進生占大多數,老師心目中的優秀生、潛能生、甚至是聽話的學生可謂是鳳毛麟角。可是每當我站在講台上靜靜的看著他們寫作業、背東西、蹬著眼睛聽我滔滔不絕的講話時,一種發自內心的喜愛之情便油然而生。任校長說得對,每一個學生都有它的閃光點,說實話,面對很多學生層出不窮的缺點時,我曾經懷疑過這句話,但是現在回憶這一學期的點點滴滴,我對這句話深信不疑。比如,高高大大卻好吃懶做、不愛學習且又總是無理攪三分的楊振鋼,這學期臨近期末竟然主動幫助其他組的同學做衛生,課間不止一次的主動清理紙簍里的垃圾;有一次我問所有的同學誰把這個集體真正的當做自己的家了,當時站起來的同學寥寥無幾,但是其中就有楊振鋼,當時我真得很感動,這樣的學生,縱然他的成績是倒數第一名他在我的心理也是可愛的。比如陳震,可以說是我們班個子最小,紀律最差的學生,他被醫院確診有輕微的多動症。正因為他的自制力差,多次和同學發生矛盾,每一個任課老師都反映他上課不聽講,說話、有小動作,兩個學期下來他的家長是來學校次數最多的。可是他腦袋聰明、對任何事情都很有熱情,他主動承擔電腦管理員、用自己家的電腦做了“圖書角”三個字貼在圖書角,還主動拿來活動粘鉤,班裡只要有活動他都積極參加。比如,呂樽乾任何事情都比別人慢半拍,學習上絕對缺乏主動性,當我每次督促他背語文、背政治、背地理、背歷史背下來的時候當默寫英語單詞默寫對了的時候,他總是“大言不慚”的笑著跟我還有其他同學說:“看我多聰明啊!”聽到這句話,我總是哭笑不得。

我們班裡形形色色的同學很多,可以說每個同學都有他自己的特點,雖然成績上沒有辦法和立德的學生比,但是他們每一個同學都很可愛,他們讓我心甘情願的為之付出。在對他們愛的風險當中,我也感受到了他們對我的愛。是啊,情感是一面鏡子,你放在鏡子面前什麼樣子,鏡子就回報你什麼樣子。

責任重於山

第一次當班主任,雖然滿腔熱情,但是因為經驗的欠缺,工作中還是出現了很多的紕漏。但是我始終信奉這一句話:“責任重於山”。一年以來,我本著這個原則,在工作中不辭辛苦,任勞任怨。

雖然我的家到學校有一定距離,但是我早來晚走,從來沒有因為家遠而遲到。早晨七點左右準時到班裡督促他們做早晨的衛生、慢慢培養他們早晨到校即自習的習慣。晨檢總結前一天的情況,提出今天的新要求、新規範。為了避免班裡出現任何意外,課間、中午我都在班裡,或者配合其他任課老師完成教學任務,或者和同學們聊天談心,總之,只要班主任在班裡呆著,教室里就不會出現任何意外事件,且大多數同學都能做到輕聲漫步。這樣久而久之,班裡形成良好的課間環境和學習氛圍。為了鼓勵他們有危機意識、緊張意識、競爭意識,我組織了班裡小組競爭機制,組內“一幫一”活動,期末有獎競賽等項目,大大調動了同學們自覺遵守紀律、努力學習的積極性。我覺得課間深入同學當中,既可以隨時了解每位同學的狀況,還可以隨時發現班裡出現的不良情況,而且縮短了師生間的距離,拉進了師生間的感情,避免了很多意外事件的發生。更有效的是能夠隨時發現問題隨解決。

針對很多同學學習缺乏主動性,個別同學還有不完成作業的情況,這學期開學我就強調了:今日事,今日畢的紀律。為了嚴格執行這條紀律我配合課代表,利用課間、中午和放學的時間督促那些沒有完成當天學習任務的同學補上和同學們的差距。時間長了,他們知道不是嚇唬他們,就自覺主動地完成學習任務了。我對自己的要求也是隨時發現問題,隨時解決,決不拖沓。該表揚的及時表揚,該批評的決不含糊。而且絕對要做到一碗水端平,對任何同學都一視同仁。班長上副科課說話了,我當場批評決不留情,班幹部和同學一起玩水了,帶頭寫檢查做檢討。就這樣不但樹立了我的威信,也挽回了班幹部在同學們心目中的威信。

尤其是這學期期末複習階段,我利用早自習,午自習、自習課的時間盯著他們背副科的複習資料,不知道從什麼時候開始我忽然間有一種滿足感,因為每一個同學手裡都有複習資料,都坐在自己的座位上認真地背,沒有出現上學期複習沒有資料的情況。不管成績如何,彼時彼景我已經感到心滿意足了。

功夫不負有心人

俗話說:種瓜得瓜,種豆得豆。有付出就有回報。我不求他們真的能給我什麼回報,我只希望自己的班是一個安定團結、積極向上的具有凝聚力的班集體。雖然我們班沒有選上三好辦集體,但是我相信我們班在東麗五個班裡是最棒的。一個學期以來,我們嚴格按照《東麗中學德育百分競賽量化評比》的各項要求去做,團體總分第一名、第二名,各種單項第一名、第二名的獎狀整齊的貼上在榮譽欄上。上個學期,東麗五個班沒有一個班能獲得兩操評比前三名。這學期一開學我就鼓勵他們:咱們學習上和立德有差距,難道連最起碼的行為動作也比不過人家嗎?在我的鼓勵和嚴格要求下,這個學期,我們班接連兩次取得了兩操評比第三名和第二名的好成績。聽到體育老師念到東麗七年一班的時候,操場上響起了全班48人的熱烈的掌聲。當他們鼓著掌,一雙雙眼睛看向我的時候,我真是激動極了,多么可愛的孩子們,多么單純的孩子們,讓我怎么不愛他們,讓我怎么不更加努力為他們營造一個更好的集體?

學習上我們班在東麗五個班裡也是佼佼者。在重大的考試當中平均成績總是位居前列。上學期期末還獲得了學習優秀班的光榮稱號。劉家安同學穩紮穩打,一步一個台階,這學期的期中考試取得了年級第29名,東麗第一名的好成績。面對成績我鼓勵她不要驕傲,爭取更大的進步。

隻言片語不足以表達我對班主任工作的感慨,也不能概括我這一個學期的工作,但是我知道我的班主任生涯剛剛開始,雖然漏洞百出,但是我相信只要我有一顆充滿責任感的愛心,相信這條路會越走越長,越走越光明。由於個人原因,這個班,我可能無法跟他們繼續升級,這一點每每想起來我都會感到無比的遺憾,真想和他們一起走完國中這三年的路。無奈事與願違。不過,這一年的點點滴滴都在我的記憶里,我會慢慢回味。

高三文科班主任總結 篇16

一年來,由於工作需要我擔任六一班班主任,由於我班主任經歷不多,沒有更多經驗,所以我細心觀察老班主任的工作方法,悉心向他們求教,自己不斷在工作總琢磨。六年級學生處於畢業階段,各方面有了細微的變化,我及時捕捉動向,把隱患預防在萌芽狀態,為此,我堅持每天7點15到校,安排晨讀,衛生清理工作,為學生一天的學習做好充分的準備。

以下是我本學期擔任六年級班主任工作的總結。

一、回顧及成績

今年不負學校重託,在學校的安排下,我擔任六年級班的班主任工作。從思想認識上來說,通過其它各位教師的幫助和自己在工作中得到的啟示和思考,使我對“班主任”和“班主任工作”這看似簡單的名詞產生了更為深刻的理解,透過這普通的稱謂,我看到了背後支撐著這稱謂的其實是“愛心”與“責任心”和諸多的付出與數不盡的汗水。直到自己確確實實承擔了這一責任,才能體會從國小到大學,自己的各位班主任對自己不計回報的付出一學期來該班通過我的努力和學生、科任教師的共同努力、配合,有讓人高興的也有讓人作進一步思考的問題,但總的來講是較好的,我能順利地把他們平安的送出了校門。這一年中不出現任何有損學校利益、名聲和讓人積極痛苦的事情。

二、為人師表,率先垂範。

我認識到班主任不僅僅是一個班級的組織者和管理者,更是一個班級的教育者。平時與學生相處的時間比其他老師要多得多,因此班主任的一舉一動,都將對學生產生較大的影響。俗話說:“身教重於言教。”老師的外在行為表現對學生具有一種榜樣和示範的作用,會對學生產生潛移默化的影響,尤其是對辨別能力、自控能力較差的低年級孩子,影響尤為突出。因此,在平時與學生相處的時時刻刻,我都嚴格要求自己,做到“要學生做到的,老師先要做到”。比如,教育學生講文明懂禮貌,那么我也會主動跟學生問好,說謝謝你之類的禮貌用語,孩子也會自然地用禮貌用語來回答。

三、加強思想品德的教育

班主任的基本任務是對學生進行思想品德教育,使他們的身心得到全面健康的發展。對於六年級的孩子來說,正是接受各方面教育的最佳時機,除了學習,我想更為重要的是教會他們認識世界,明辨是非,學習怎樣做人。因此我利用每周一的班會,結合國旗下講話的內容,在班會課上做相應的安排。

四、鼓勵學生展示自我,樹立自信

六年級學生活潑好動,好表現自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的舞台,利用班會開展一些小活動來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。

再一個就是發揮小助手的能力。在我的班裡,小助手特別多,每個同學都有自己幫助班級,幫助老師的能力,於是各盡所能,學生找到適合自己的崗位,做好一份為他人帶來方便,為班級帶來榮譽的事。班級凝聚力也因此更強了。如果,我有事不在學校,課代表就會組織同學學習,布置作業,有時還能批改其中的一部分。使學習井然有序。每次班裡出現不良現象,班幹部能主動調查,開會商討,提出解決的辦法。自己管理自己,發揮能力是我們六一班的班風。六年級學生,獨立自主的能力強了,如果什麼都為他們準備好,什麼都安排好的話,孩子們會失去原有的好奇,失去激情和探索精神。因此,只有放開手腳,他們才會進取,才會創新。

五、加強家校聯繫。

孩子的教育離不開老師和家長的共同協作,孩子在家中的表現只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現也應及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期主動與家長們保持聯繫,將一些孩子的表現通知家長,共同商量對策,也利用家長會、或是平時放學時與多位家長進行交流。

當然我做的還很不夠,班級管理出現了很多不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠。有人曾說,能發現問題,並解決問題,就是一個成長進步的過程。通過這一年的學習鍛鍊,相信在以後的工作中,我將會以更大的信心和熱情投入到其中,

六、經驗教訓

開學不久在我的帶領下,學生積極配合選出我班的班幹部,並明確各班幹部自己的職責。並制定了班級公約,這一條是很重要的,因為班級紀律的好壞直接影響到學生成績的好壞。

全班學生在老師的帶領下能按時完成學校布置的規定任務和臨時布置的任務,在各種勞動和活動中學生積極主動,只有少數學生不太認真,但是在老師的監督下他們也在盡力完成自己的工作。在參加我校舉行的六一美展中,獲得了書法和繪畫兩項優秀組織獎,六一歌詠比賽中獲得學校二等獎,總之我班樂於參加各種活動,是團結向上凝聚力好的班。

各班幹部都積極認真履行職責,都積極發言,勇於檢舉不良行為的學生,同學之間相互幫助和監督,使原先少數有點調皮的學生都不能覺有“英雄”無用武之地,這是良好班風建成的重要原,總之前面的這些能夠這樣順暢的發展依賴於我的前期計畫。

1、開學之初選好班幹部,制定好班級公約,使他們各施其責。培養他們的良好品質。

2、落實衛生區域到個人。

3、期末評出班級優秀學生,並表揚好的學生。

回顧一年的工作,有甜酸苦辣,有喜怒哀樂,這使我的生活多姿多彩,使我過得有滋有味。使我積累了經驗,也認識了班主任工作的重要性。我將繼續認真踏實地工作,當好每一個學生喜愛的老師。

高三文科班主任總結 篇17

時光轉瞬即逝,工作已經一個年頭。在這初為人師的一年裡,我慶幸自己能走上嚮往已久的三尺講台,實現了由學生向教師過度的角色轉變,真正適應了學校正常的教育教學生活,融入了藥鋪國小這個國小教師集體的大家庭中,從中感悟到了師風師德的重要,體會到了做教師的滋味,懂得了教師的責任,同時也促使我無論是學習能力、教學能力還是專業水平都得到較明顯的提升。當國小數學教師原本非自己的初衷,一年下來與生朝夕相處,小學生天真無暇,渴望求知,使我增加了堅守國小教師崗位的信心,便暗暗給自己加油,決心以師德、師愛、師智、師能來要求自己,以愛播撒,用愛耕耘,讓孩子身心健康發展。現將一年以來工作總結如下:

一、為師者德為先

“無德不成師,德高才為范”,德是教師的靈魂,是教師的生命,作為一名教師,不僅要有淵博知識,精湛技藝,更重要的是要有高尚的德。我知道作為一名新教師,師德的修養,不能靠一朝一夕而就,也不能掛在嘴上,誇誇其談,要善於學習,用心修煉,從小事做起,從現在做起,從我做起,堅持不懈,持之以恆,我心裡是這樣想的,也試圖這樣去做。一年下來我積極參加校內外各種學習和培訓外,決心為教育事業奮鬥終身。

二、為師者能為重

學校要發展,教師是關鍵。人力資源是學校發展的第一資源,人力資源就是教師的專業素質和教師專業化程度,所以教師教育教學能力薄弱直接關係到學校辦學的興衰。作為新教師我以名師為目標,立足教學常規,做足做優,不斷充實自己的基礎,盡全能向名師目標進發。

首先通過學習來提升自己。為什麼要學習,理由很簡單,因為教育的地位和作用在變,教學目標在變,課堂在變,師生關係在變,沒有及時轉變角色,沒有足夠理論支撐,一切都難以應付,尤其是作為一名新教師。因此我力求從以下幾方面來實現。一是讀書,“讀書會讓我們的教師更加善於思考,更加遠離浮躁,從而讓我們的教師更加有教育的智慧,讓我們的教育更加美麗”,二是聽課,聽指導教師的課,每次開公開課前,都得到了各位領導和同仁的指導,並聽他們的示範課,還聽了優質課參評課,教研活動示範課,教師們嫻熟的教學技能,流暢的教學程式,互動的教學氛圍,都深深烙印在我心中。我不斷加以取長補短,縮短教學成熟期。提高自己課堂教學水平。

其次通過實踐來成就自己。

教育是一門藝術,教學本質上更是一門實踐的藝術。所以教好書是教師專業成長的第一步。如何教好書,作為新教師我首先上好每一節平常課,能根據本校學生實際來制定教學目標,預設解決重難點的方法手段和途徑,基本完成每課的教學任務,也逐步培養學生的學習興趣。第二努力上好上崗課,第四不斷總結教學經驗,每次開公開課後,都寫好說課稿,每次聽了示範課後,都寫好評課稿,試圖通過反覆的練習,來加快專業發展。另外,我還開了部落格,利用部落格這個手段,把自己的點滴感悟在網上進行交流來提升自己。

再次通過反思來加快自己成長。

數學教師教學能力的提高是一個積累過程,而教學反思是教師積累教育教學經驗、提高教學素質的有效方法。我注重每節課後反思編寫外,更注重公開課的教後反思、教學後記,並能從自我評價、他人評價、評價學生中進行自我反思,不斷總結、積累自己在教學過程中的所得、所思、所感,使自己不斷的成長。成長是一個過程,永無止境,反思是一個過程,永無終點。我願反思教學過程終身。

三、為師者勤是寶。

勤能補拙,勤奮是為師者的法寶。尤其是新教師更要勤奮學習,自覺修養,腳踏實地,奮發圖強,樹立遠大理想,努力實現奮鬥目標。做到課時教案齊全,無漏備缺備現象,按時到校,從無遲到、早退、曠課現象,努力做為一名合格的教師。

高三文科班主任總結 篇18

對學生實施應試教育,還是素質教育的外延便是交給孩子兔子,還是槍。素質教育不是口號,槍也不僅僅是一桿88槍88,而是要教給孩子使用這桿88槍88的方法、技能;是能夠用這桿88槍88、用自己的能力和努力去獵取一隻兔、二隻兔、無數隻兔。能夠用這桿88槍88得以謀生。這個淺顯的道理卻是在我已當了一年的班主任之後才領悟到的。初次當上班媽媽,想到五十多個孩子都將被我領導,心中有一種激動,說不上高興。因為我知道這些孩子剛從低年級升上來,很多東西都還不懂,都還得讓我耐心地傳授。對於是交給孩子兔子,還是教給孩子槍?我選擇了後者,於是我既是老師,又成了教官。

針對兒童心理的現有水平,應該去幫助提高或者更快更好的開發他們的潛能。因此我採取了一種既形象又活潑的方法:搞競賽,鼓勵和激發他們的好勝心,培養他們的求知慾望。讓他們去親自嘗試和體驗通過自己付出的多種努力而最終取得勝利的那種興奮和愉悅。應該說這種欣喜是能讓他們久久難忘而引起時常回憶的。這是訓練的結果。

這學期我主要搞了四個競賽:硬筆書法競賽、講故事競賽、自創童話故事競賽和爭當標兵的競賽。在進行硬筆書法競賽前,每人發一張白紙,讓他們自己畫好格子,每個格子規定是1:1厘米,長20厘米,寬15厘米。這項工作看起來簡單,但對於三年級的孩子來說簡直是件大難事。交上來的格子有的大,有的小,有的斜,總之跟我想的相差十萬八千里。於是我又一次買來紙,讓他們重新畫一次。而且我還出示我的示範本,教給他們決竅,並告訴他們這是最後一次機會了,再畫不好就會影響競賽成績。這次小朋友們細心多了,交上來除幾個不合格外,其餘基本符合要求。開始寫字之前,由我選定的幾篇課文,他們回家好好的練過幾天,把字寫在由他們自己親手畫的格子裡。他們倍感珍惜,他們小心翼翼、十分謹慎的樣子,生怕寫得不好,生怕寫錯了……從讓他們體驗一種過程到體會出那份來之不易的喜悅。這種多次的訓練,失望和高興交織的感受不僅對他們是一種能力的訓練,也是一種意志的訓練。

其次是培養幹部,讓各處幹部管到位,層層負責。我覺得培養幹部其實是培養他們的責任心,他們不但要對自己有責任感,也要養成對別人的責任感。因此,我在班上設立了以下幾種幹部類型:中隊委、中隊委助理、小隊委、四人小組長。每個幹部分管到位,這樣全班大多數學生都有了自己的任務。少數同學則對他們實行一幫一的政策,學習自覺的和能力較強的同學對他們進行幫助。在幹部、同學和老師的共同努力下,這學期三、一班取得了不少佳績。如:"讓春天走進教室"、"百花爭妍"活動,即讓學生從家裡帶來盆花,每天輪流讓各組指定的同學給它們澆水。放學後又由各組指定的同學把窗台上的花盆拿下來,關好門窗。這些活動雖然很不起眼,但卻很能培養學生的責任心和認真做事的態度。而且,這些事情由同學們自己來管理,也培養了他們一定自力精神。在這次運動會中,經過同學們的團結、努力,我班取得了團體總分第二名的好成績。但是在幹部的培養過程中、在日常事務的管理中,也有過一些過失。

但我覺得事物的發展就是在這種失敗和成功之間不斷前進的。只有不斷積累,總結經驗教訓,才能邁出有力的第一步,走向成功。我相信,我教給孩子們的槍,已由他們自己獵到兔子了,今後還會獵到更大更多的兔子,以及比兔子更好的東西。

高三文科班主任總結 篇19

一、努力營造一個良好的班級風貌

班風是一個班集體的靈魂,班風建設是立班之本。如何營造一種良好的班級風貌呢?班主任工作千頭萬緒,學習、紀律、體育、衛生、德育五大塊,一定統籌兼顧,不能顧此失彼。具體做法是:

①抓制度促班風。要儘快建立一套嚴格有序、適合本班的班規班紀,靠制度約束學生的行為,“沒有規矩不成方圓”,一個班集體沒有鐵的紀律是難有大作為的。

②在這個基礎上,班主任也要有人文關懷。國中生,特別是剛進校的,年齡都還小,思想行為都具有可塑性,要針對學生的特點,變換教育方式,對於有些特殊學生,嚴格的同時,不妨多些微笑,讓他們積極融入到班集體中來,用天使般的微笑,贏得他們的尊敬,

這也有助於我們樹立威信。

二、選拔培養一支強有力的班幹部隊伍

班幹部是班主任的幫手,一個班主任如果有一批得力的幫手,那事情就會好辦很多,班主任的想法和做法也容易被學生接受。如何培養一支強有力的班幹部隊伍呢?

①班幹部在挑選的時候一定要“精”。選擇的班幹部不一定十全十美,但一定要是同學們信任的,並且有一定的工作能力和社會活動能力,而且本人很希望擔任班幹部,切忌強扭,因為“強扭的瓜不甜”嘛,強加給一個人,有可能使班幹部失去價值,陷入一種“可當可不當”的困境。

②明確分工。班幹部在正式任命以後,就應對他們進行明確的分工,放手讓他們去做,讓每個人明白自己的工作職責,防止出現互相推諉的情況。每當有集體活動時,我都採取一個主持,其餘人協作的方法,由班幹部自己組織,這樣既提高了班幹部的能力,又防止了班主任下命令的分配任務,學生參加自己組織的活動,積極性更高,更易取得好成績。

③及時反饋、反思。定期召開班幹部會,大家就自己所管的事發表看法,一旦發現不足,就會提出改正意見,然後再落實到實際行動中去,這樣一來,很多問題就可以做到“防微杜漸”、“未雨綢繆”,班級的管理效果也十分明顯。

三、關心幫助一批後進生

後進生,也就是我們常說的“差生”,對於這一部分弱勢群體,我們不能用有色的眼睛去看待,後進生,他們只是學習上的暫時落後,其實在他們的背後,也有不少可貴的閃光點,班主任的責任就是要用愛心去發掘他們的閃光點,讓學生在老師的種.種善意的期待和關愛中,增強自信,克服困難,走上成功。要做到前蘇聯教育學家馬卡連科說的“用放大鏡看學生的優點,用縮小鏡看學生的缺點”。我班有一個女生,上學期轉入的,學生基礎很糟糕。來了以後,我找她談了一個多小時,然後在平時的教學管理中,我給予她很多幫助,特別是只要我發現她有什麼優點,我就會當著其他同學的面大加表揚一番。一個學期下來,她的成績有了根本性的起色,我記得上學期她的兩次生物模擬成績竟然是107分、113分,你要知道她進校的成績:數學和外語兩門加起來不超過10分。

四、積極開展一系列豐富多彩的課外活動

①充分利用學校組織的各項活動。教育學生,重在參與,同時,幫助他們分析優劣,發揮優勢,往往可以取得意想不到的效果。以我班為例,學生身體素質並不好,卻連續取得了初一、初二學校運動會總會第一的好成績,在參與活動的同時,同學們培養了團結,收穫了信心,班級的凝聚力也大為增強。

②班內要定期舉行一些活動。利用雙休日,全班參與,學生自己組織一些活動,比如:排演課本劇、班級才藝表演、籃球對抗賽、詩歌朗誦,讓學生在緊張的學習之餘,釋放壓力。這樣,他們的身心得到保護,在學習和生活中就會更有活力,同時也使學生德智體美勞全面發展。

高三文科班主任總結 篇20

伴著似火的驕陽,伴著學生們臉上流淌的汗水,___第二中學為期8天的20__屆新生軍訓到此已經圓滿結束,回顧這8天的軍訓生活,我擔任16班的班主任,對於我這個剛工作一年的老師來說也是一次歷練和成長。現將工作總結如下:

良好的開端是成功的一半,可以說能發把軍訓工作做好,能否利用好軍訓生活培養學生適應高中生活的素質是建立優秀班集體的非常重要的因素。首先,我做好學生思想工作,指出這是一個機遇也是一個挑戰,並且找出一些積極的學生,鼓勵他們,大膽實行管理,表明我對他們的信任與期望,讓他們能夠發自內心的、自覺地嚴格要求自己,爭做同學的榜樣。其次,強調了軍訓期間的準備工作。因為這次的軍訓比較特殊,是去___部隊軍訓,所以,特彆強調了必帶物品和禁帶物品,指出軍訓期間的紀律。同時,向全體同學明確了本次集體活動的重要性,指出軍訓後要評“優秀標兵”、“優秀學員”等稱號,而這些評比將作為學生個人成長記錄袋的一項重要內容,並主要從尊時守紀、佇列質量、內務整理、自我管理、好人好事、文明禮貌等方面制定紀律。極大的鼓舞了學生,都想以的表現展示給老師和同學。

軍訓第三天我們班就有一個叫做___的_胃疼、嘔吐,當時我們班主任還都在吃飯,學生找到我後,我一下子就著急了,對於沒經驗的我來說我真的害怕學生會突然發病,當時只想著趕緊送到醫務室,可是學生哭的不停也絲毫不願意去醫務室。幸好___老師及時趕到,我們先把學生帶到了我的宿舍里,倒上熱水捂著胃。仲老師和學生慢慢說著話,讓學生放鬆,並且試著轉移身體疼痛的注意力。半個小時過去後,___果然有好了很多,面色也緩和了,也笑著和我們說話了,我也總算放心了。通過這次學生生病,我從仲老師身上學到了遇事不能慌亂,在學生看來,我們做班主任的就是她們在學校的親人,所以,我們也要真正的像家人一樣給予她們關懷和安慰。

後來隨後又有好多個同學身體出現了狀況,我似乎也變得寵辱不驚了,逐個把他們送去醫務室,讓他們在那邊休息之後在回去繼續軍訓,孩子們都很堅強,他們即使是在不舒服的情況下還是要堅持軍訓,這令我很感動,作為一名班主任我為有這樣一群懂事的孩子而驕傲。

軍訓會操表演,我班的男生被分到了正步方隊,他們都認真的訓練著,正步方隊的教官採用優勝劣汰制度,方隊中的學生表現不好,隨時都有“踢出”方隊的可能。我班的男生都很努力的訓練認真的完成每一個動作,終於在正步方隊中取得了優異的表現。我班的___被評為“軍訓標兵”,___、___、___被評為“優秀學員”。

軍訓會操表演,我班的_被分到軍體拳方隊。開始,她們對於軍體拳是完全陌生的,但是她們都以飽滿的熱情投入學習中。從最初的打出一套完整的工作都很困難,到第八天的一百多人的方陣整齊劃一的動作,鏗鏘有力的殺聲。這期間的汗水和努力,老師看在眼裡,感動在心裡。我班的郭慧慧被評為“軍訓標兵”,龔樞蕾、杜庭葦被評為“優秀學員”。

軍訓生活教會了學生們很多東西,不僅體會了軍人的生活,怎么站軍姿、怎么跑步、怎么疊被子,甚至是怎么吃飯,更重要的是學會了怎樣面對困難,學會忍耐,學會堅強,學會團結一致在為期8天的軍訓生活,給高一的同學們一個重新的開始。使同學們堅定做一名高中生,選擇了自己以後人生的方向,並從此站在了一個新的起點上。知道去克服困難,堅持到最後。

我校高一新生軍訓工作已圓滿結束,在這緊張艱苦的軍訓中,同學們經受了一次嚴格的考驗,也獲得了前所未有、終生受益的精神財富。而此次軍訓對於我來說,也收穫了前所未有的工作經驗。雖然與16班的緣分是很短暫的,但是,這短暫的十天相處卻為我今後班主任的工作積累了財富。在此,我還要特別感謝年級主任李莉老師的教導,德育幹事祝永華老師和仲崇璽老師細心的安排工作和對我工作上的提點,感謝所有共同奮鬥在高一軍訓生活中的班主任,感謝你們的關心和對我的幫助。謝謝你們!今後我會更加努力的工作,接受挑戰!

高三文科班主任總結 篇21

一年來,認真學習貫徹黨的XX大精神,嚴格遵守《中國小教師職業道德規範》要求,落實教育局、學校工作部署,以重實際,抓實事,求實效為教學工作的基本原則,以培養學生創新精神和實踐能力為重點,以新課程改革為契機,深化課堂教學改革,認真落實課程計畫,落實教學常規,落實教學改革措施,大力推進素質教育,使所任班級教學質量有了大面積提高,現就將一年以來工作情況總結如下:

一、認真學習,提高思想認識,樹立新的理念

1、堅持每周的政治學習和業務學習,緊緊圍繞學習新課程,構建新課程,嘗試新教法的目標,不斷更新教學觀念。注重把學習新課程標準與構建新理念有機的結合起來。通過學習新的《課程標準》,認識到新課程改革既是挑戰,又是機遇。將理論聯繫到實際教學工作中,解放思想,更新觀念,豐富知識,提高能力,以全新的素質結構接受新一輪課程改革浪潮的“洗禮”。

2、通過學習新的《課程標準》,使自己逐步領會到“一切為了人的發展”的教學理念。樹立了學生主體觀,貫徹了民主教學的思想,構建了一種民主和諧平等的新型師生關係,使尊重學生人格,尊重學生觀點,承認學生個性差異,積極創造和提供滿足不同學生學習成長條件的理念落到實處。將學生的發展作為教學活動的出發點和歸宿。重視了學生獨立性,自主性的培養與發揮,收到了良好的效果。

二、教學工作

教學工作是學校各項工作的中心,也是檢驗一個教師工作成敗的關鍵。一年來,在堅持抓好新課程理念學習和套用的同時,我積極探索教育教學規律,充分運用學校現有的教育教學資源,大膽改革課堂教學,加大新型教學方法使用力度,取得了明顯效果,具體表現在:

(一)發揮教師為主導的作用

1、備課深入細緻。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握難重點。在制定教學目的時,非常注意學生的實際情況。教案編寫認真,並不斷歸納總結經驗教訓。

2、注重課堂教學效果。針對中年級學生特點,以愉快式教學為主,不搞滿堂灌,堅持學生為主體,教師為主導、教學為主線,注重講練結合。在教學中注意抓住重點,突破難點。

3、堅持參加校內外教學研討活動,不斷汲取他人的寶貴經驗,提高自己的教學水平。經常向經驗豐富的教師請教並經常在一起討論教學問題。聽公開課多次,使我明確了今後講課的方向和以後語文課該怎么教和怎么講。

4、在作業批改上,認真及時,力求做到全批全改,重在訂正,及時了解學生的學習情況,以便在輔導中做到有的放矢。

(二)調動學生的積極性。

在教學中尊重孩子的不同興趣愛好,不同的生活感受和不同的表現形式,使他們形成自己不同的風格,不強求一律。有意識地以學生為主體,教師為主導,通過各種遊戲、比賽等教學手段,充分調動他們的學習興趣及學習積極性。讓他們的天性和個性得以自由健康的發揮。讓學生在視、聽、觸覺中培養了創造性思維方式,變“要我學”為“我要學”,極大地活躍了課堂氣氛,相應提高了課堂教學效率。

三、做好後進生轉化工作

作為教師,應該明白任何學生都會同時存在優點和缺點兩方面,對優生的優點是顯而易見的,對後進生則易於發現其缺點,尤其是在學習上後進的學生,往往得不到老師的肯定,而後進生轉化成功與否,直接影響著全班學生的整體成績。所以,一年來,我一直注重從以下幾方面抓好後進生轉化工作:

1、用發展的觀點看學生。

應當縱向地看到:後進生的今天比他的昨天好,即使不然,也應相信他的明天會比今天好。

2、因勢利導,化消極因素為積極因素。

首先幫助後進生找到優、缺點,以發揚優點,克服缺點。其次以平常的心態對待:後進生也是孩子,厭惡、責罵只能適得其反,他們應該享有同其它學生同樣的平等和民主,也應該在稍有一點進步時得到老師的肯定。3、真正做到曉之以理,動之以情。首先做到“真誠”二字,即教師不應有絲毫虛偽與欺哄,一旦學生髮現“有假”,那么教師所做的一切都會被看作是在“演戲”。其次做到“接受”,即能感受後進生在學習過程中的各種心理表現和看法,如對學習的畏懼、猶豫、滿足、冷漠,錯誤的想法和指責等,信任他們,鼓勵他們自由討論。最後做到“理解”二字,即通過學生的眼睛看事物。

因為做到了以上幾點,所以我在後進生轉化工作上,效果還是明顯的。

四、班主任工作

作為班主任,我深深懂得教師的一言一行都影響著學生,對學生起著言傳身教的作用。所以在工作中我一直遵循“嚴要求,高標準”的指導方針。

1、思想教育常抓不懈:利用班會,晨會進行思想品德教育,衛生、紀律、安全等經常講,著重培養學生良好的道德品質、學習習慣、勞動習慣和文明行為習慣等。

2、發揮“小幹部”的大作用:大膽放手使用班幹部,通過制定班級管理制度,對學生各方面做出了嚴格要求,班內形成了團結向上的優良班風。

3、經常與任課教師取得聯繫,了解學生的學習情況,協同對學生進行學習目的教育,激發學習興趣,培養刻苦學習的意志,教會學習方法,學好各門功課,並掌握學生的課業負擔量。

4、關心學生身體健康,注意保護視力,指導開展豐富多彩的班級活動,積極參加學校組織的各項活動,搞好班級的經常性管理工作,對學生進行常規訓練,培養學生養成良好的學習、生活習慣。

5、經常與家長保持聯繫,互通情況,取得家長的支持和配合,指導家長正確教育子女等。

通過以上工作,本班學生紀律、學習、生活習慣、日常行為規範等都有了較大轉變,為今後的教育教學工作打好了基礎。

總之,一年來,幹了一些工作,也取得了一些成績,但成績只能代表過去,工作中也存在著一些不足,如:學生學習兩極分化嚴重,行為習慣還不夠規範等,在今後的工作中,我一定要發揚優點,改正不足,揚長避短,爭取更大的成績。

高三文科班主任總結 篇22

時間匆匆,不知不覺間,一個學期又已過去。班主任的工作是非常的辛苦和瑣碎的,沒有艱辛的勞動和辛苦的汗水是不會有收穫的。回顧本學期的工作,感覺忙碌而充實,雖然六(2)班整體學習成績不理想,中上層生少下層生多沒有比較突出的學科帶頭人,但是同學們大都樂觀向上。現將我一學期的班主任工作總結如下:

一、營造氛圍,促進優良班風的形成。

1、抓好紀律教育。

一個班級能否正常的發展,紀律的好壞起著很大的影響,因此一開始本人結合《小學生守則》、《小學生行為規範》和校規制訂出適合本班實際的班級公約,使學生有規可循。為良好班風的形成奠下基礎。

2、開展班級活動,引導健康發展。

作為六年級的班主任,我不僅注重他們良好學習習慣的培養,指導他們主動地、富有個性地學習,而且從多方面著手,力求使他們認識自我、發現自我、確立自信。在所舉行的“一對一”互幫互助互學、“成功心理培養”“講故事擂台賽”等一系列活動中,孩子們逐漸擁有了良好的心態、積極向上的心理,養成了讀書讀報的好習慣。

3、鼓勵競爭,共同進步。

沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態,創造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發學生高昂的鬥志,發掘學生巨大的潛能。我讓班裡的學生結為競爭夥伴,這個競爭夥伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標後,又要重新選擇一個有實力的競爭夥伴,所以他們在超越他人的基礎上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環的態勢。“

二、培養學生良好的習慣。

班主任在開學初的工作重點和中心任務,是整頓班級紀律,培養學生良好的行為習慣和學習習慣。這一任務的完成必須由班主任下決心,動真格,採取各種方法,並且要堅持下來。具體操作如下:

(1)抓課前預備:俗話說,良好的開端是成功的一半,一節課的課前預備十分重要,預備鈴一響,我就先到教室里去。好多學生,打了鈴之後,象沒有聽到似的,在玩什麼的還玩什麼。我督促他們做好課前準備,然後在教室里巡視一圈,檢查學生的書和筆記本是否放在桌子角上。大多數學生沒有課前預習的習慣,我要求學生利用課前2分鐘時間,回憶上節課的內容,久而久之,養成習慣。學生良好的習慣一旦形成,班主任的工作變得非常輕鬆,班級的管理非常順心。

(2)抓發練習本:我注意到,好學生的本子、書都是乾乾淨淨,整整齊齊。後進生的書少封面,掉底子,本子就是幾頁破紙。我以前忽視了這一小小的現象,上課時把本子帶進教室,放在講台上,下課後轉身就走。結果學生們蜂擁而上,把講台圍個結結實實,各人搶各人的本子。於是有的本子被撕破,有的掉在地上被踩髒。搶完了,一片狼籍的講台上留下了許多碎紙片。現在,我決不許有這樣的現象出現,練習本由值日生分給各組長,由組長發下去。

(3)抓保持清潔:教室的清潔往往做得很乾淨,就是保持得不夠。學生們瞎甩,要號召他們不亂扔廢棄物,帶頭撿班上的垃圾,久而久之,養成習慣。

(4)實事求是地對學生提出他們力所能及,經過努力能夠達得到要求:

①保持班上的.清潔衛生,愛惜班上的公共財產,維護班上的組織紀律。

②上課用心聽講,認真完成作業,培養良好的學習習慣。

③勤奮地學習,為今後的人生打下一個堅實的基礎。

④講文明,守紀律,做個品學兼優的好學生。

三、積極抓好後進生的轉化工作,努力使後進生以失敗者來,以勝利者走。

後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又是影響班級整體教育教學質量提高至關重要的一環。在這方面,我作為班主任首先做到了以正確的態度對待他們,深入調查摸底,搞清他們所以成為差生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友,及時對後進生加強心理疏導,幫助他們消除或減輕種種心理擔憂,讓他們認識到自己的價值,同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,及時讚揚他們,及時使他們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

這個學期的班主任工作,我也積累了一些經驗。當然,我深感班主任工作責任重大,尚需不斷地磨練提高。我希望能吸取到更多的班主任工作經驗,把班主任工作做得更好。

四、理解學生,讓學生樂於接受教育。

對高年級學生的管理應是專制加民主。專制體現在不管是誰,只要范了錯誤,不管他的成績怎樣,在班級中擔任了什麼班幹部,都要受到處罰和批評。班主任在處理事情時應當一碗水端平,做到不偏不倚。民主體現在有什麼事與孩子們商量著辦,例如處罰的方式,處罰的內容等等。平常抽出時間來,多找他們談談心,說說話。有時候不擺老師的架子,像朋友那樣和學生相處,讓學生感受到你的善意,你對他的關心和愛護,學生就樂於聽你的,樂於幫你,樂於不給你添麻煩。這些感情投資,比等到學生犯錯誤大罵一頓效果要好些,學生能夠接受你。實際上,隨著青春期的到來,學生自我意識的覺醒,他已經不把你的教育當回事了,有的學生保持沉默,有的學生無所謂,甚至有的學生還會產生逆反心理,我們不妨換個角度試試看,做他的知心人,做他的好朋友,換一種口氣,換一種說法,效果會更好。

五、注重家校聯繫工作。

班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,對學生教育離不開家長的配合。在班主任工作中我重視與家長的溝通,坦誠相待,使學校和家長對學生的教育有一致的要求和態度,並時常同他們交換意見。幫助家長共同對待孩子的進步和存在的問題,與家長達成共識,充分調動家長的積極性,配合學校教育好孩子。

有人說:“要給人以陽光,你心中必須擁有太陽。”班主任是教育者,領路人,只要我們班主任心中擁有太陽,洞悉學生的心理,對學生教育動之以情,曉之以理,持之以恆,和風細雨,定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好。

高三文科班主任總結 篇23

__學年班主任工作即將結束,又到了進行期末總結的時候了,每當到這個時候都會顯得特別忙碌,但又感覺特別充實,畢竟經過了一個學期的努力,班級管理工作取得了可喜的成績,在工作中不斷增強了管理班級的能力,這種動力將一直鼓舞著我邁向新的起點。為此,我將從以下四個方面進行總結,請領導及各位同事糾正缺點扶助我共同成長。

一、抓住思想教育

班主任是學生班集體的領導者和組織者,也是素質教育的主要實施者,既是聯繫各科教師及學生之間的紐帶,同時也是溝通學校、家庭和社會教育的橋樑。怎樣才能做好技校班主任工作?

作為班主任,使我真切感受到,沒有學生的思想教育,管理就無從談起,沒有到位的思想教育,管理也就難出效率,抓班級管理,首先要做好學生的思想教育工作。

1、要抓紀律性思想教育

“無規矩無以成方圓”。嚴格執行《中學生日常行為規範》和《中學生手冊》,以此作為常規性思想教育的藍本。個別學生不思進取,紀律性差,學習不專心,此時,班主任要安撫學生的波動情緒,及時開導,婉轉教育,“對症下藥”,懂得學習越努力拚搏,前景越光明誘人,否則,將被時代淘汰於門外。

2、要抓好後進生的思想教育,積極引導,喚回信心

由於受教育實踐中客觀存在的“應試教育”傾向的影響,無論是社會、家庭,抑或是學校、教師,往往忽視了學生能力和心理素質的培養,片面地以考試成績作為評價學生的主要或唯一標準。如此基調和環境,也就促成了學生目標定位的不科學性。部分學生雖然天天都在盟誓,但沒有一天對自己滿意過;雖然天天都在努力,但最終還是事倍功半。久而久之,信心和鬥志喪失貽盡,留下的只有對自己的不滿意和不愉快。

因此,我們應根據學生自身的實際情況,引導學生實事求是地分析和研究自己:明白自己的優點、缺點所在;明白自己的興趣、愛好所在;分清哪些事該做,哪些事該馬上做,該怎樣做;思考自己的過去,審視自己的現在,設計自己的將來。其次,目標定位要合理並切合自身實際,注意目標定位的多向性和績效性。再次,要求學生在做到學習上進步的同時,還應加強自身能力和特長的培養,養成良好的學習品質,保持嚴謹的生活作風.

二、抓住常規教育

通過大會、班會,尤其是班團會進行爭先恐後、勇當人和集體的關係

通過教育使學生懂得個人離不開集體,根深才能葉茂,班興我榮,班衰我恥,在個人利益與集體利益矛盾時,利用集體教育與個別談心相結合,開展集體活動使學生間的關係融洽,擰成一股繩,始終牢記個人言行直接關係集體形象。

2、培養學生的集體榮譽感。

學生有了一定的集體觀念,對集體榮譽就會產生較強的共鳴。學校開展的有關學生的各項活動,都給他們提出具體的任務、目標、要求,並教育他們要盡最大努力,獲取最佳成績。如學校組織的紅歌比賽、廣播操比賽、秋季田徑運動會、跳繩比賽、桌球比賽等,同學們均踴躍參加,在各項活動中都較認真、刻苦,獲得了成功,並把一張張獎狀張貼於教室,同學們既享受到成功的快樂,又領悟到集體的力量。

3、教育的形式要多樣

要採用學生喜聞樂見的方式開展上述常規制度、細則、措施等內容的學習,例如,學生閱讀和教師講解相結合,集中學習和分散學習相結合,書本學習和牆報宣傳相結合,抽查學習和普查學習相結合,有獎學習和無獎學習相結合,主題班會和娛樂活動相結合。總之,要寓思想教育於豐富多彩的教育方式和活動之中。

四、要不吝惜愛心的投入

多與學生交心談心,使之覺得老師在乎他、關心他和信任他,確立平等的師生關係,變學生被動接受管理為主動自我管理。班主任對學生的教育培養,集中體現一個“愛”字。我們班現有人數為30人,男生18人,女生12人多為獨生子女家庭,其中有2人父母離異,領取政府最低生活保障金。部分學生有很強的自卑感,最怕別人看不起。由於長時間遭受冷落等不公正的待遇,不少學生程度不同的患有心理障礙。這些心病不除,學生的成長、生活、學習道路上就會障礙重重,剛建立起的自信心就會動搖。這些學生多數缺少師長之愛、同學之愛、家庭及社會之愛,教師要熟練運用心理學知識,用愛心去開啟他們的心靈之門。“感人心者莫先乎情”,以情動人,以情感人,才能使學生產生情感共鳴,才會接受啟發誘導;對學生滿懷熱情和愛心,儘量滿足學生的情感需要,才能幫助學生克服心理疾患,促進身心健康發展。如果對他們只用簡單甚至粗暴的方法,只能加大與班主任的對立情緒,給班級工作的開展帶來難度。所以,作為一個班主任要有一顆愛心、一顆真心,愛護學生,關心學生,促使他們向好的方面轉化。如果班主任把兩方面緊緊結合起來,嚴中有愛,愛中求嚴,嚴得適度,更會收到意想不到的效果。

九年級是整個國中重要的時期,我深知自己肩負的責任重大,不敢有絲毫的怠慢。學生在心理和生理上都發生了很大的變化,對於這一變化,學生的精神上有的壓力,而大多數的學生在這個轉折時期顯得無所適從。

高三文科班主任總結 篇24

滿懷著對教育事業的執著追求,我選擇了投身教育工作。十幾年中,我一直擔任著班主任,並且始終把“教好書,育好人”作為自己的座右銘。常言道“十年樹木,百年樹人”,為了促進學生全面健康地成長,當好班級的組織者和領導者,我不斷地努力進取,開拓創新,力爭做好班級管理工作。

一、始終如一,不斷提高自身的素質和管理水平

一般來說,在學生成長中,班主任起著導航、催化、定向的作用。這就要求我們班主任必須有科學的工作方法,和較強的管理能力。在我任班主任的十年中,既有成功的喜悅,也有過失敗的教訓。我深深地體會到:選擇了教師這一職業,擔任了班主任工作,也就意味著情願去吃苦耐勞,無私奉獻,甘當人梯。為了當好班主任,我刻苦鑽研,認真學習科學理論,不斷總結經驗教訓,虛心求教,吸取別人的管理經驗,不斷的提高自身的素質和管理水平。

二、環環相扣,落實科學班級管理的基本環節

1、組建一個充滿活力的班級領導核心、班幹部是班主任的得力助手,好的班委是班級建設的關鍵,不僅能使班主任從繁忙的事務中解脫出來,而且可以培養學生獨立自主的能力。我在班級管理上,廣泛聽取學生的意見,充分發揚民主。班委幹部地產生,讓學生們參加競選,根據競選人的演說和實際表現,實行無記名投票。這樣選出的班委,一方面個人樂意乾,另一方面同學信任,有號召力。當選者通過演說自我加壓,再加上全班同學的監督,如果不稱職,隨時換掉。這樣的班委有活力有生機,同時也利於形成班級良好的學習風氣。

2、深入細緻地了解學生、作為班主任,我不習慣發現學生落後了、違紀了,才去談心、教育。這樣工作往往會陷入被動,加大工作的難度。我是把工作放在平時,及時把握學生的思想脈搏。班級工作講究超前性,做到眼勤、腿勤、腦勤、手勤、嘴勤,與學生多接觸,利用各種機會和他們溝通,了解他們的思想動態和行動表現,及時解決他們的思想困惑,糾正他們的不良行為。密切配合科任教師,從各科老師那裡了解學生方方面面的情況,掌握學生的新變化,聽取各科老師的意見和建議,探討育人的方略,形成教育合力。堅持家訪和接待來訪,了解學生在家的生活、學習習慣和性格特徵,做到全面了解學生,從而及時掌握學生的動態,找到幫助學生進步的有效途徑。

3、重視學生主體作用的發揮、作為班主任,我注重發揮學生的主體性,也就是培養學生的創新能力。學生感到自己有能力、有用處、有價值就會發揮出創造力,進而積極地投身到學習、生活中去。如果把班級當成一個小社會,學生便是班級管理的主人,每位學生都有很大的潛能,只要充分地挖掘,工作方法對頭,班級管理就會創造佳績。我堅持讓學生做主人,學生自己管理班級、理財、處理各種問題,班幹部能做的,班主任不代替,普通學生能做的,班幹部不代替。這樣班裡人人都有事做,不但提高了我的工作效率,更重要的是鍛鍊了學生獨立自主的辦事能力,提高了學生的素質。在發揮學生主體作用的同時,我決不會放任自流,袖手旁觀,而是努力做好他們的參謀和後盾,當好他們的“導演”。這樣可以使“主導”和“主體”有機結合,提高班級建設的水平。

4、工作中體現出“愛”和“嚴”、我熱愛每一個學生,且尊重他們的人格、興趣和個人愛好,平等、公正地去對待他們。工作中我誠懇、耐心地教導他們,從不諷刺、挖苦、歧視或惡語中傷,更不體罰或變相體罰,而是用自己的寬容和真摯的愛去教育他們、鼓勵他們,去賞識他們的閃光點,做他們的良師益友。人是感情動物,我用心的付出也相應的贏得了學生的好感,他們願意把我當成貼心人,當成媽媽。十幾年來,我帶的班級都是團結向上,有很強的凝聚力。中國有句古話:嚴師出高徒。我愛學生,但是我並不放縱他們,對他們向來要求嚴格。在日常的學習中,我堅持不斷的加強對他們的德育教育,使他們能判斷對錯,分清是非。凡是要求他們做的,我首先做到,給他們樹立一個正確的榜樣,以身作則,促使他們身心健康的發展。

5、用廣博的知識去感染學生、教師的天職是“傳道、受業、解惑”,而學生最看不起的就是老師的一知半解。在知識更替加快的資訊時代,教師已經不在是學生獲取知識的唯一途徑。因此,作為班主任,我努力地學習多方面的知識,不斷用新知識武裝自己。用廣博的知識、靈活的教學方法、嚴謹的教學態度去樹立威信,感染學生。只有得到學生的佩服,他們自然會“親其師”而“信其道”。榜樣的力量是無限的,學生從我身上看到了知識的力量,也就會自覺地學習,不斷地進步。

6、恰當地使用鼓勵與批評相結合的教育方法,培養學生的自信心、俗話說:“金無足赤,人無完人”,整個班級裡面的學生會存在較大的差別。有的勤學守紀,有的厭學淘氣。對此,作為班主任,我對全班學生一視同仁,沒有偏愛和偏見。當學生表現出良好的言行時,我會及時予以鼓勵。對那些“問題學生”,我會從關愛的心態出發,動之以情,曉之以理,用人格的魅力感化他們;學生犯錯時,我不是用一副嚴肅的面孔去說教,而是用博大的胸懷去寬容他們,給他們自我改正的機會。寬容是一種力量,它能幫助孩子改正錯誤,戰勝自我。批評學生,我謹慎地運用語言,顧及學生的自尊,使他們產生親切感和信任感,並願意與我做心靈的交流,這樣他們會從思想深處認識到錯誤並改正。恰當的鼓勵與批評不僅可以使學生體驗到榮譽的享受,還可以對自己的價值得到評定,由此進一步激發他們奮發向上的動力,培養學生的自信心。

7、重視後進生(雙差生)的轉化工作、在推進素質教育的今天,要做一名合格的班主任,就一定要花大力氣進行後進生轉化。只有這樣才能真正落實教育面向全體學生,才能全面提高學生素質。因此,對待班裡的後進生,我注意在思想、心理上“以情動其心,以理引其知,以嚴導其行”,在學習上進行“勸學、督學、導學”。在教學中我努力做到幫差有具體對象,轉化有詳細目標,提問有啟發引導,輔導有認真落實,進步有表彰鼓勵。為了更好的解決後進生的問題,我把幫差對象落實到好學生,成立“好幫差”小組,使差生在好學生的影響和帶動下,成績不斷提高。

三、一柳成蔭,班級管理成績喜人

班主任當久了,有了管理班級的一些經驗,也乾出了一些特色。連續幾年被評為校級鄉級先進工作者,在全校全鄉做過班主任工作經驗介紹,自己的班級也被區教育局評為先進班級體,自己被評為優秀教師。經過我個別教育的學生還在全國小學生英語比賽中獲得二等獎。經過自己的努力,成果纍纍,自己看了高興,兩級領導也很滿意。

高三文科班主任總結 篇25

雨果先生曾經說過這樣一句話:“花的事業是尊貴的,果實的事業是甜美的,讓我們做葉的事業吧,因為葉的事業是平凡而謙遜的。”我很喜歡這段話。通過此次培訓,我更深刻地認識到了班主任工作的重要性、艱巨性,下面我把自己培訓後感受最深的和大家做一下交流。

我們作為班主任該如何科學有效地開展工作。我想,作為新時期的班主任,我們應該做到如下幾點:

一、不斷提高自身素質,塑造具有個性的魅力班主任。

班主任的一言一行,對學生都會產生巨大的影響,所以,新時期的班主任應對教育對象實施影響的同時,不斷地完善自己。必須不斷地學習有關知識,在實踐中總結經驗,提高自身素質,才能嚴於律己,以身作則,在學生中樹立一個實實在在的榜樣。“人的魅力是可以塑造的”。經常會聽到:什麼樣的班主任就會帶出什麼樣的班級。因為在潛移默化中班主任的思想行為已經深深影響著學生。新課程,我們老師,尤其是班主任老師,更要塑造新的形象。為人師表為首位:班主任的德才學識、情感人格、言行舉止等都會給學生留下深遠的影響。

具有個性的班主任應該具有以下魅力形象:

1、將愛的教育貫穿於整個教育的全過程。

只有愛學生的老師才會收穫學生的愛。愛就是要寬容,面對天真可愛的孩子偶爾的小缺點,得寬容處且寬容。班主任對學生不僅要給予關心、愛護、幫助、鼓勵、鞭策、指點、引導、開導等,使師生之間關係融洽、自由、和睦,而且要對學生嚴格要求,嚴加管教,嚴和愛並不矛盾。只有愛而缺乏嚴格的要求,就不會有真正的教育,唯有做到寬嚴適度,嚴愛統一,方能有效地培養學生良好思想品質、行為習慣。常言道:“嚴師出高徒”“教不嚴,師之惰”“愛必嚴,嚴是愛”。愛與嚴是辯證統一的。

2、保持師生心理的近距離。

除了教師的衣著打扮要能給學生正確的時尚信息,言談舉止要讓學生感到老師是可愛的,親切的,熱情的。比如和學生一起做遊戲,有意識了解學生中流行的話題,感興趣的內容等等。

3、做一個知識淵博,興趣廣泛的“孩子王”。

作為一個新時代的班主任,自身文化修養的高低直接影響著學生對老師評價的信度和效度。班主任工作,從讀書做起。讀好知識書,如班主任的專業書刊,學科專業書籍,社會熱點的書,學生愛讀的書等等。人要有自己的底線,追求。總之,一個班主任,首先是一個人,我們都希望自己能是一個有魅力的人,人不一定要長的美麗,但是一定要有魅力。班主任一定要是讓學生信服的人。

二、最佳化班級管理,營造和諧寬鬆的魅力班級。

作為班主任是班級的組織者、教育者,因而做為一個班主任要善待每一個學生,做好與每一個學生的接觸,縮短師生間的心理距離,與學生“打成一片”。注意發現學生身上的優點進行因材施教。對學生要注意語言分寸,多鼓勵學生,樹立學生的自信心,做到你尊重他,他才會尊重你。這樣才能搞好師生關係。

建立良好的班級體,班級應該是有個性的,獨特的。一個好的班級評判標準,不光在成績的高低,名利的多少上,更應該是看在這個快樂成長的園地里,老師,學生是不是都感到幸福,快樂。我自我檢討以前做得不夠好,對快樂的重要性認識不足,今後我要想辦法還學生一個快樂成長的童年。作為班主任,擔任著如何營造寬鬆和諧的班級氛圍的任務。一個魅力班級的文化建設是重中之重。教會學生設計“家”,讓班級擁有家的溫馨。開展豐富多彩的`班級活動,引導班級中的每個成員都來為這個大家庭出謀獻策,培養班級主人翁意識。集集體的力量,科學管理班級,共同開創寬鬆和諧的魅力班級。

三、努力與家長成為合作夥伴,建立共同願景。

班主任工作是以學生家長需要為開始,以學生家長滿意為結束。老師要想辦法與家長成為合作共同體,這個力量要遠比教師單方面的力量大得多,教育的效果自然也是事半功倍。

怎么與家長建立共同願景呢?首先讓家長明確我們目標一致,是共同培養孩子,其次明確為什麼做?一切為孩子的全面和諧健康發展,是讓孩子成人成材;再次讓家長明確我們怎么做?也就是家長要與班主任齊心合力,團結一致,互相信任,互相幫助,實現共同的目標。

以上是我在培訓學習期間的幾點心得體會。相信本次培訓對自己今後教育教學工作中會有所幫助。我將繼續努力學習,更好地投入到工作中。

總之,人性化管理決不是放棄管理,不是要降低規章制度的嚴肅性和公正性。而是在按章辦事,文明制教的基礎上,更注重提高管理的藝術和科學,改變管理的方式和方法。每個學生都是一個獨特的個體,都有一個特殊的靈魂,只要你能夠讀懂它,理解它,那么你將會改變一個學生的未來,甚至是一生的命運。讓我們用真摯的愛去解讀其靈魂,用人性化的教育方法去重塑其生命,讓每個學生都健康快樂的成長吧!

高三文科班主任總結 篇26

本學期,我們班主任每周堅持召開班級例會,各科老師暢所欲言,對上星期的狀況進行廣泛的交流與溝通,一方面總結成績,一方面查漏補缺,並對下一周的工作進行討論、交流。每次考試後,認真進行質量分析,確定學優生和學困生,進行培優補差。

重視培優補差工作

期中考試後的質量分析,我們把我校的成績與全區的成績進行了一個比較,發現七年級數學成績太差,英語成績也不理想,而這兩科是得(失)分的關鍵科目。學得好,很容易縮小差距,反之,則會拉大差距。在班級例會上,我們提出了這個問題,很快構成共識,針對數學、英語兩重點學科進行培優補差。具體措施是:數學老師負責數學教學和培優、班主任補差,第一步是“消滅”“個位數(考幾分的)”;英語老師負責英語的教學和培優、定崗實習的殷老師進行補差;其他統考學科的老師針對各自科目的實際狀況進行培優補差。各個老師團結一心,協同作戰,構成合力,接下來的一次月考就取得了較理想的差距,數學消滅了個位數,總體成績也明顯上升。

用心參加各級各類競賽活動

本學期,我們參加了各級各類的各項比賽,語文有市“語基”競賽、市主題讀書活動競賽,數學、英語有區級競賽,英語有校書寫比賽等,都取得了較好的成績。

“兩課”活動進行得有聲有色

本學期,省教育主管部門提倡“課內比教學、課外訪萬家”,我班老師用心參加。各科老師都參加了學校的教學大比武獲得,連定崗實習的殷老師和年過五旬的田主席也不例外,並有多人獲得學校的嘉獎。“課外訪萬家”,除平時的有針對性的個別家訪外,我們組織了兩場有全部主科老師參加的大型家訪活動。這兩次家訪,我班老師與家長廣泛接觸,與學生交心談心,增進了家校聯繫,增加了師生感情,取得了良好的社會效應,有力的促進了我們的教學高中。

重視個別單獨輔導,努力提高學生的學習成績

這學期,我班老師除了做好以上工作之外,功夫花在平時,針對每個學生的實際狀況,重視學生的個別輔導。不管是上課還是下課,不管是午休還是晚自習,他們經常找學生交心談心、個別輔導,幫忙糾錯解錯,努力提高學習成績。

由於採取了以上措施,我班各項工作都取得了很好的成績,個性是期末考試,我班取得了很理想的成績。五個統考科目,除英語居第二外,其他四科不論是人均分、還是及格率或優秀率,都取得了年級第一的好成績。至於年級排行,我們班也在年級中居優。

當然,成績代表過去,未來任重道遠,工作中的失誤與不足肯定存在。我們要找出這些不足,總結經驗,吸取教訓,爭取來年取得更好的成績,來回報學校、家庭和社會。

高三文科班主任總結 篇27

本學期學校安排我擔任高二__班的班主任工作,根據本班實際,我主要做了以下工作:

一、首先組建新班委

本學期高二年級按學生的成績重新組建新的班(並分文理班),而__班是理科的第二層次班,學習成績差、自費生多是本班的特點,再加上有五位年級上的特差生組合在一起,使得該班的工作比較難做。如何選好本班的班委是管好該班的一個關鍵。在第一周的班會課上,我提議讓大家選班委,但因都是差生,大家也都差不多,誰都不願擔任班委工作,這樣,就只好由我指任臨時班委,因只是憑我的直覺,所以開始班委都不很理想,工作一段時間後,進行了適當的調整,大多數班委的工作還是好的,這也給我帶好這個班增強了信心。目前,就只有副班長同學意見多一些,其他班委還可以。

二、依靠班委積極工作,帶動人班的學習

高中的學生能力較強,許多工作都可以放手地讓他們自己做,自己管理。開始我居於這種心理,也就放手地把許多工作讓學生自己去做,但開學幾周以後,我發現學生的學習積極性不高,而對新的班委意見大,許多學校安排的工作不能很好地完成,面對出現的問題,我在每周班會上都強調,對差生提出批評,但效果都不很好,因此,我把班委組織起來,訂自己的工作計畫,找自己的工作失誤,幫助他們解決工作中的困難,並提出明確要求,班委一定要以身作則,特別是在學習紀律上,一定要起好的帶頭作用。通過幾次班委的工作小結會,使得班上的許多工作有了好轉。

三、積極鼓勵,增強信心

對於本班的工作,面對這么多的差生,怎樣才能把良好的學習風氣建立起來呢?我在工作中更多的是採取積極鼓勵的辦法,使學生能看到自己的優點而增自己的信心,如班上的學生__等在學習中有許多自己的特點,當這些學生學習上有進步,我就在班上進行表揚,鼓勵全班同學向他們學習,並在下面單獨談心,讓這些同學把自己的目標定得遠一些,積極性,自覺性更高一些,掃除這些同學的學習顧慮。

特別是對一些英語成績不算太差的同學進行關心、幫助、讓他們知道英語基礎好,將來考大學很有利,只要把自己較為愛好的學科抓好是很有希望的,通過我的這種工作態度,使得學生對我增強了了解,也建立起一定的聯繫,當他們在學習中遇到困難,生活中遇到難處理的事也會跟我交談,我也立爭不但教學上是學生的老師,而下來能真正成為學生的朋友。

四、積極開展主題班會,增進班集體的凝聚力

按學校的校歷安排,在規定的班會課上,組織全班同學積極開展主題班會,如學習經驗交流、當代中學生的形象、體育與學習、同學之間等等,通過這些活動,使我在學生身上看到了他們的優點,也增強了我對當好該班班主任的信心。

五、利用家長會、家訪促進教學、教育工作

本學期年級上組織了多次家長會,會上學校領導作了批示,並讓教師和學生家長進行交流,通過這一活動,增進了學校與社會的聯繫、與家長的聯繫,使得對學生的教育健康有序地展開。我還利用一些休息時間對個別的學生進行家訪,了解這些學生在家的活動、生活、學習等情況,並有了放夭地對差生進行教育。

六、存在的問題

儘管我在班主任工作上做了一些工作,但由於本班的學生特點,使得該班的轉變不是很大,如:個別學生缺席、遲到嚴重,紀律渙散;對個別學生的惡習處理不嚴,導致這個別學生多次違反校規校紀,給學校工作帶來麻煩;個別班委思想、學習不能很好地起模範帶頭作用也仍沒有更換,多少也影響了學生的學習積極性,對邊遠地區的學生家訪次數不多等等,這些問題將在下學期引起注意,也希望得到學校的支持,以便在以後的工作中,使本班的方方面面在更大轉變。

高三文科班主任總結 篇28

班主任是班級工作的組織者、管理者和策劃者,也是學校管理的中間力量和骨幹分子,對良好班風和校風的形成起到舉足輕重的作用。所以說,一個班的好壞與一個班主任的工作關係十分緊密。下面我就從以下幾個方面談一談自己一年的工作總結。

1.作為一個班主任,應該與學生建立良好的師生關係。

因為一個中學生,已經初步形成獨立的人格,獨立的人生觀和價值觀,所以一個老師第一就是要尊重學生,真誠關心和愛護學生,用情感去教育學生,去感染學生,滋潤學生的心田;感化學生的心靈。在思想上、學習上、生活上等給予關心,增強師生情感交流,讓學生學習有一個溫馨和諧的場所,這樣他們才能好好學習,才會有學習的動力。比如,學生病了,我會打個電話通知家長,或者親自把他送回家;學生病假回校,我會主動為他補課;並且時時注意天氣情況,提醒學生添減衣服。這些雖然是小事,但在學生的心目中留下的記憶卻是很深的。我送出的是真情,收穫的是更多的真心回報。每每讀到學生們發自真心的感激之語時,我總有一種幸福的感覺充盈心頭。起引感情上的共鳴,拉近教師與學生的距離。

2.要建立一個好的班規,規範學生的日常行為。

在每學期初,會組織學生認真學習《中學生守則》、《中學生日常行為規範》等規章制度,制定班規,使學生認識到沒有好的班規,沒有嚴格的行為規範,學生在思想品德、文化、身體素質等方面的培養和提高就會落空,就不可能有好的班風。制定班規時,實行廣泛的民主,先由班、團幹部制定出討論稿,印發給學生,組織大家反覆討論,收集、整理大家的建議和意見,然後定稿。班規的內容不有損學生自尊心、體罰學生等與教育規律、教育法規相違背的內容。班規具體,可操作性強,例如制定“管理制度獎懲辦法、清潔承包責任制、課堂紀律連帶責任制、午休紀律分管制、作業質量天天報、班級日記人人記”等等。通過制定規範化,制度化,經常化的班規,學生自我管理得到強化,學生實現自我的監管能力增強,學生養成良好的文明習慣和行為規範,建立了良好的班風,達到“真正的教育是學生的自我教育”的目的。

3.在教育學生中不失時機地賞識學生,表揚和鼓勵學生。

每個人都是希望得到別人的讚揚。學生也是一樣。很難想像一個成天被挑剔的人,垂頭喪氣的人,會有成就感。我們在工作中能及時地發現學生的閃光點予以賞識、鼓勵,使他充滿自信,激起他學習的興趣,讓表揚和鼓勵成為走向成功的催化劑。例如:對那些所謂的“差生”多給一些關愛、賞識,因為他們更需要鼓勵,更需要信心。一個信賴的眼神,一個鼓勵的微笑,都可能帶來巨大的效應。要鼓勵他們儘量爭取時間多學點知識,同時儘可能發現自己身上的長處,充分發揮自己的特長。對他們的每一點進步,及時地給予表揚,使他們不至於覺得自己一無是處。在鼓勵時不要嘲諷譏笑學生,應尊重學生。對於學習成績等各方面都表現很好的學生,經常鼓勵他們應向高標準看齊,不要浪費了自己這塊好材料。讓學生髮現自己的閃光點,讓學生對未來充滿信心,這就是我做班主任的職責。

對待學生的弱點、缺點以至錯誤,要給予真誠、熱情、嚴肅的批評、教育和幫助,而決不能歧視、諷刺和挖苦,否則就會傷害學生的人格和做人的尊嚴。

4.培養學生團結友愛的行為習慣。

集體是在活動中產生的,大集體如此,小集體也一樣。我每月組織一次班幹部集體做好事活動。例如搞大掃除等,通過活動擴大班幹部在同學中的積極影響,通過活動加強班幹部之間的協作精神和團體意識。這樣既能在班幹部的紀律及常規管理上起到明顯的效果,又能使班幹部之間也能因此養成團結友愛的習慣,在班級中孕育團結友愛的風氣,使班級成為一個大家庭。班主任還應尊重學生應有的權利,充分相信學生,發揮學生的創造力和自我管理的能力。班級各項活動充分放手讓學生去做,如:主題班會、運動會、班乾選舉及班級日常工作等。培養學生的處事能力。

5.安全工作。

歷來都是學校各項工作中的一個重點工作,它關係到學生的人身安全,關係到學校的聲譽。作為班主任,安全教育經常掛在嘴邊,從學生的安全意識,校園安全,飲食安全,交通安全,消防安全,網路安全等各方面進行教育和提醒,並組織學生多次召開安全教育的主題班會。

回顧一年的工作,有辛苦,也有欣喜,但家長的感謝、同學的笑臉就是對我付出的肯定,我也不會因此而滿足,我深知,成績屬於過去,前路依然漫長。在今後的工作中,我將發揚優點,克服缺點,再接再厲,奮發圖強,為培養祖國的棟樑之才傾儘自己的畢生力量。

高三文科班主任總結 篇29

一、班級常規管理

良好班風的養成離不開持之有恆的班級常規管理,安全、衛生與紀律需要常抓不懈。但同時,每個階段應該都有所側重。相對來說,我們班良好班風已經初步形成,在這一個階段需要做的就是不斷地改善與鞏固。

1、一周一強化

四年級,學生各方面的習慣已基本養成,但一個習慣的養成是要不斷強化才能得以固定的。有些問題會循環反覆地出現,因此還要在日常管理中逐個加以強化。本學期主要針對反覆出現問題進行階段性的鞏固。有一段時間裡,常常會收到抽屜檢查不通過的扣分單,甚至在一個星期里,收到三四張單子,曾經也試著通過罰值日引起學生的警戒,但效果不理想,很多學生都是抱著僥倖的心理來的。罰值日治標不治本!細節決定成敗,想來還是我的管理思路出問題了。於是“飯後一整理”便成了我們那一段日子的口頭禪。一開始,每天都要在黑板上提示學生做好飯後整理,甚至每次一進教室的第一句就是問孩子們做好整理了沒有,到晚上回寢室之前,還要把這一天的整理做得比較好的名單公布出來。經過幾天的強化,學生慢慢地開始自覺行動起來。每天早上,把自己的抽屜理得齊整,也是一個很好的心裡暗示,意味著這一天的生活與學習也將這么有序地開始了。像這樣的的強化管理,操作起來簡單,而且目標明確,對孩子們來說也要容易得多了。

2、抓榜樣樹典型

榜樣的作用是無窮的。尤其當榜樣就來自於他們中間會更具說服力。生活中學習中都應該給孩子樹立榜樣,號召著孩子們朝著一個好的目標前進。學習上,像柏特、皓蔚、燁瓊、宇豪這幾個人就是一個很好的榜樣群體,他們在課堂上主動積極地參與討論,且敢於提出自己的看法,他們對自己的學習有著明確的目標,且奮力達成,因為有了他們,班級體的學習力有了一個有效的提升,你追我趕,不亦樂乎。在生活中,陳驛鑫的大方與豁達,侯威陽的忠厚與老實,施政拓的踏實肯乾,吳怡的體貼助人,都是我們班裡的一面鏡子,這些人也許在成績上並不是名列前茅,然而他們一樣可愛。

二、班級特色管理

1、書香滿室

走進教室,抬眼便是滿滿的書,大大小小的書架擺放在各個角落,合起來有六個。上面分門別類地擺放著我們班的藏書。本學期,又增加來百來冊的新書,這對我們的書架來說是一個不小的負荷。孩子們每每在整理書架的時候,總會略帶些擔心地問:“老師,書架上書放不下了怎么辦?”但語氣中又是帶著無限的興奮,看樣子是恨不得越滿越好。是的,這藏書已經成了我們班孩子的驕傲了,不管是誰見了,都會忍不住表示一下驚嘆。每到課間的時候,總會有幾個孩子到書架邊上捧著書看,甚至有的直接往地上這么一坐就開始閱讀了,這對孩子們來說,真的是一種享受。為了保持孩子們的這種閱讀熱情,我們還不定時地開展讀書交流會,不定時地來一次“讀書交流瓶”活動,及時地把自己的讀書感受與他人分享,又或者是來一次讀書推薦會。讀書就應該像喝水一樣,應該成為孩子們每天必不可少的精神食糧,滿室的書香是孩子們最幸福最詩意的棲居地!

2、書聲朗朗

學校的晨誦活動開展得有聲有色,我們的晨誦也在有序進行,沒有什麼花樣,唯有一點要求,那就是大聲朗誦。我們利用早上的這十五分鐘時間裡,朗誦經典古詩文。我喜歡帶著孩子們一起放聲朗讀,我們把這稱為早間的腦廣播操。字正腔圓,抑揚頓挫,中氣十足,這是三個基本要求。以最飽滿的精神狀態去誦讀這些經典,就是的文化薰陶。每天清晨,伴著孩子們清澈的朗讀聲,我似乎也得到了洗禮。

3、《草芽報》

我們的班級報紙這一學期從第七期開始出到第十三期,這裡是學生作文展示的主要平台,同時也是班級展示的一個視窗。每一期的第一版都有一個“班級簡訊”的專欄,上面有這半個月來孩子們在各方面取得的成績,考試考好了,在寢室里獲得周之星了,課堂表現突出了,各項活動中獲獎了,都會公布出來,這個專欄每一期都是滿滿的表揚。學生拿到報紙的第一件事就是先到第一版上去找找有沒有自己的名字,甚至還會去數數有幾個名字。一般來說,每一次被表揚到的名字都有四五十人次,努力爭取儘量多的名字都能有機會亮一亮,尤其是那些平時成績一般表現一般的孩子來說,更需要這樣的鼓勵。

三、在各項活動中豐富學生的校園生活

豐富學生校園生活,使其能夠身心愉悅地投入到學習與生活中來,這很重要。要讓孩子明確認識到,在學校里不僅僅只有學習是重要的,快樂的、充實地度過童年的最要緊的一點就是給孩子們提供各種活動。這一點,學校里真的是想方設法地創設,作為班主任,雖然辛苦,但也是極力地支持著。

1、春遊

春遊是孩子們最為期盼的,在明媚的春天,和同學們一起出遊,是最為快樂的事情了。今年,我們四年級組來到雁盪山大龍湫,在水聲悠悠的大山里,這群娃就像出籠的鳥兒一樣興奮不已。玩水槍,拍照,三五成群坐在一起品味著家裡帶過來的美食,嘻嘻哈哈成一團。不過最讓他們激動的就是能自己帶錢買紀念品了。這次春遊不同以往之處是允許每個孩子自帶不超過二十元的零錢。這錢捂在口袋裡熱乎乎的,他們一下車就恨不得馬上拿去花了。不過,因為有了我先前的提示,孩子們知道景區的東西都得貨比三家,大部分孩子都能把錢捂得緊緊的。在走出大龍湫的時候,專門留給他們時間去攤位上砍價。別看他們小,算盤打得可精了。拿著自己的戰利品,真的是有說不出的自豪感。當然也有那些冒冒失失的傢伙,不管如何,這也是對他們一個極好的鍛鍊。

2、英語節

作為學校的傳統節日——英語節,對不少學生來說都是一次很好的鍛鍊機會。我們班的航澤、彬雲、陳諾、也桐這四個校合唱隊的成員才忙完了合唱比賽的事情,就又開始緊鑼密鼓地進行合唱節的排練了。黃柏特與澤雲身上的任務更是不小,他們倆要在英語節開幕式上表演相聲!英語老師在中午時間給他倆開小灶,甚至還請國中部的胡老師來專門作技術指導。兩個小傢伙挺努力,尤其是柏特,表現力極佳,足足幾分鐘的表演,真是讓他們得到鍛鍊了!本屆英語節的主題是感恩,在周老師的指導下,孩子們還用英語給媽媽寫了感謝信貼上在感恩樹上,陳諾、燁瓊、柯蓁幾個孩子還專門出了一期英語節的感恩黑板報。

3、閱讀節

閱讀節在我們學校雖然才是第三屆,然而卻是極富朝氣的一個節日。我們一起讀《彼得·潘》,一起給書中的人物寫詩歌,一起來朗誦關於讀書的詩歌,一起來做一期讀書小報,每天,還請一個同學上來與大家一起分享自己的讀書故事。雖然由於名額有限,我們只推選出了三名閱讀之星,但是孩子們都知道,每一個捧書讀的都是閱讀之星。本次,我們班推薦了蔣佳芮一家參加學校的書香家庭評比。讓人感動的是,小佳芮非常重視這個難得的機會,不斷地催促著媽媽做各項資料的匯集,她的媽媽向我感慨道,平時家裡也沒怎么讀書,可自從為了準備材料,家裡開始慢慢地營造這種讀書的氛圍了,一家人難得靜下心來坐在一起看看書,也是一件挺有意思的事!我想,這就足夠了!

4、六一節

六一節是孩子們的節日,我們要用最美的歌聲迎接節日的到來。為了迎接學校里的六一大合唱比賽,雖然臨近期末,時間比較緊迫,可是我們的排練仍然緊鑼密鼓地有序進行著。和音樂老師商量好曲子,又聯繫了兩位家長幫忙選購演出的服裝,剩下來的事就是組織孩子們練歌了。除了利用有限的音樂課時間,我們把午間和晚自習的時間也抽一部分出來。歌曲對孩子們來說有些難度,又要分男女聲,又要分高低聲部,挑戰不小,不過令人開心的是他們慢慢地進入狀態了,經過幾天的訓練,聲音明顯要柔和很多。為了達到更好的舞台效果,還專門從__網定製了電子蠟燭作為舞台道具,演出那天,很多家長到場助威,深受好評。在這個屬於他們自己的節日裡,用歌聲來祝福自己,也算是比較有意義吧。相信這幾天的練習對他們來說一定難忘!

四、我們的實踐作業

有孩子說,劉老師布置的作業真有意思,每次都有驚喜。她所說的驚喜就是我在半月假布置的實踐作業。這個學期,有不少的月假時間比較長,如何讓孩子在假期里能不沉迷於電視與遊戲中,實踐性作業應運而生。

把自己寫的最滿意的一到兩篇作文排版成一張小報,選擇自己喜歡的一個主題做一張剪報作品,拍一張最得意的作品附上文字說明,這些活對他們來說都是不小的考驗,既要動腦更需一雙巧手。每次作業都要來一次評比,並作反饋,同時還要將優秀作品貼到教室外牆展示。看著自己精心製作的作品被張貼出來,那是一種無上的自豪感。同時看看其他同學的優秀作品,對他們來說也是一個很好的學習機會。更為重要的是,通過這么一次次小小的實踐作業,能引導學生留心周圍的事物,主動去關注我們生活的環境。

在五月份,我還布置了一個母親節的作業——給媽媽一個驚喜。這個作業沒有像往常一樣公布在部落格中,是為了讓孩子們有更多的機會去製造節日的小驚喜。在返校的那天,我給孩子們的媽媽發簡訊,請她們積極地把自己的感受通過簡訊發給我,在那天晚上,我把媽媽們的這一份份感動逐條地讀給全班孩子聽,這對孩子們來說無疑也是一個驚喜。