權益部部門年度總結

權益部部門年度總結 篇1

時光如箭,歲月如梭。轉眼間本學期已快接近尾聲,回顧這一學期所經歷的風風雨雨,失去與所得,我從中學會了許多,也感悟了許多。從剛剛開始的一事不懂到現在的稍有幾分成熟穩重。我覺得我有了很大的進步,這些進步是加入學生會工作之後的無形中所獲得的,是權益部給了我這樣一個平台。讓我明白地告訴自己,選擇了就不要放棄,選擇了就要堅持到底。總結一下這個學期的各方面情況,大概可以歸納以下幾個要點。

一、在思想方面,對“全心全意為廣大同學服務”這句話有了更深的理解。五月份部門與宣傳部聯合舉辦了“防詐欺“的活動,雖然活動很小,但我收穫的卻很大。當自己真正的融入到活動時,才會發現,收穫的永遠要比付出的多的多。也正是通過一次又一次的想不通到想通,不知不覺中自己的思想素質已經有很大的提高。

二、在學習和生活上。也因為進入學生會而發生改變。從無所事事的狀態變的緊張忙碌,學習上我也感到了一種前所未有的壓力。也是正因為這樣,促進了我的學習意識,變被動學習為主動學習。同時學會了合理安排自己的時間。讓自己的生活充實而又豐富。

三、個人方面,我也通過學生會鍛鍊了自己的品質,由衝動的個性逐漸學會了忍耐,學會了堅持,學會了冷靜的思考問題。在“校運會”中被分配去維護秩序,曬了兩天的太陽,看著自己曬黑的臉頰與雙腿,我欲哭無淚。但過後想想這也是一種磨練,如果連這小小的事情都不能堅持,那將來我還能做什麼?所以,我很榮幸有學生會這個舞台來鍛鍊自己。

在一學期的工作中,我知道自己還有很多不完善的地方。例如在很多的事上還停留在被動接受的階段,用一種固有的思維,沒有提出自己的想法,沒有積極主動的去思考每件事有沒有更好的途徑去更好。在今後的工作中,我將會更好的去完成每一件工作,真正發揮好作為學生會一員應有的責任感和使命感。

總之,權益部這個團隊,讓我的大學生活有了不一樣的色彩,希望大家在以後的工作中能繼續這種愉快的合作。一句話:真誠、用心、努力。我們就是最好的。要做就得做最好的!感謝學生會給我這次鍛鍊自我、提高自我平台的機會。

學生會自律權益部工作總結

光陰似箭,時光如白駒過隙般,轉眼間又是學期末。在不知不覺中,進入學生會這個大家庭已近3個月,似乎初進學生會的記憶依然就在心頭展現!學期開始抱著鍛鍊自己的目的參加了學生會的招新,很幸運的被老師和學長學姐們留下了,同樣我有幸被老師和學長學姐賞識把我帶到了學習中心這個大家庭。

這3個月來,在學校及學生會各幹部的領導下,當然還有同學們的支持,我們學生會開展了一系列的活動,堅持以為同學服務為工作準則,為加強同學與學校、同學與學生會的聯繫和了解而努力。

回顧在自律權益部工作的3個月,還是學到了很多的東西,見識到了許多大世面,這是許多同學所不能見識到的,不僅鍛鍊了我的口才,也培養了我在公共場合的講話能力,更增強了我的交際能力與擴大了人脈。通過我們自律權益部門舉辦的活動以及其它部門的活動讓我知道了想要成功舉辦一個活動是多么的艱辛。必須考慮到每一步,考慮到每一個細節,不能有一絲差錯,這就要求我們做事必須認真,細心,謹慎,考慮問題必須地全面。這點對我的影響很是深遠,我會好好改善自己在這方面的不足,努力完善自己。

在11和12月份學院和我們自律權益部共同舉辦了文明寢室的評比活動,我有幸參加了該項活動的服務工作,我懂得了在查寢過程中必須秉持“公平,公正,公開”的原則,也進一步了解到了“態度決定高度”的更深含義,但我還是覺得自己在組織還有禮貌方面還是有所欠缺,確需提高。不過,在活動過程中,我自身也變得更加愛整理和督促室友一起整理內務了,這是比較好的。希望文明寢室活動能在院領導,老師和學生會各幹部的共同努力下畫上一個圓滿的“句號”。

前不久,社聯舉辦的“青藍杯”籃球聯誼賽和第七屆羽毛球大賽在社聯學乾和社乾的合作協調下取得了圓滿成功。其間,我懂得了責任意識,團體意識,自我的認識和要求,工作的方法和效率。

每一次活動的成功舉辦,每一次活動的收穫,背後都充滿了艱辛與感動。作為學生會的一員,做好每一件事對整個團體都有很大的幫助。團體的意識是很重要的。感動我們學生會舉辦的每一次活動,感動每一次活動背後老師、中心成員以及為活動付出的每一個人的艱辛。

在自律權益部3個月來的學習,給我留下了美好的回憶。在組織、溝通協調、表達、決策能力方面提高了很多。意識到在工作中有效地溝通,必須承認自己的局限,學會換位思考、尊重別人、傾聽別人的意見、接受別人對自己的看法,了解自己的盲點,從別人中看清自己。

自律權益部門的日常工作是查操,查操這項工作讓我養成了早起的習慣,儘管南昌的冬天異常的冷,凜冽的寒風吹刮著我們的臉,但是,我們還是起早摸黑,毅然堅守在查操的崗位上,部門的學長學姐也不顧寒冷與我們一起堅守在查操的崗位上。雖然說我們自律權益部門在工作方面稍有一點辛苦,但苦中有樂。“為了學生一切,為了一切學生,一切為了學生”的學生會宗旨讓我感受到為自己的同學貢獻自己的力量覺得很開心。

3個月學習,3個月的收穫,為部門,自己付出些許,還是很感動自律權益的所有,是學生會這個大家庭給予我們動力讓我們自律權益共同進步,共同發展!

即將過去,回眸過去的點點滴滴,溢於心間,記於腦海。願這心中的所有,化為一泓清泉,讓我在工作中表現得更完美!

權益部部門年度總結 篇2

20xx年是國家積極應對新冠肺炎疫情的關鍵之年,也是公司全面落實集團發展戰略、主動築牢企業發展新平台、全面實現三年轉型發展的重要之年,企業緊緊圍繞“兩增兩保兩提高”的奮鬥目標,著力強化內部監管,著力最佳化管理流程,著力構築優秀文化,企業發展開創了新的局面。

(一)經濟指標超額完成預期目標

預計全年完成工業總產值x億元,實現銷售收入x億元,利稅x萬元,其中利潤x萬元,同比分別增長x%,x%,x倍,超出原計畫的x%。增長速度明顯快於“十三五”前四年的平均增速,主要原因在於企業內部產品結構的調整到位和主導產品轉型的基本完成,還有企業在採購上實施的新的經營策略和內部費用及成本管理的落實到位等等因素,形成了企業內部良性運作機制,經濟運行總體進一步趨好。

(二)重點擴能改造項目進一步完善

(三)安全技術改造和隱患整改落實到位

企業在抓日常安全基礎工作的同時,重點突出強化安全技改項目和隱患整改的落實,改善企業安全生產的本質條件。

(四)企業運行成本管控取得成效

為提高經濟效益,降低企業運行成本,企業十分重視費用管控和經營兩種手段的綜合運用。主要做了以下工作:

一是對運輸管理進行改革,將車輛全部經評估價格後出讓給司機,由其承運公司原材料和產品,並據實核算,一年來節約運輸費用110萬元。

二是將電話費、小車裡程、招待費、辦公費等全部規定指標,並納入部門和部門負責人年度經營管理業績考核體系,實行節約不獎、超支處罰,非生產性開支較去年同期下降約x余萬元。

三是在對大宗原材料實行比質比價採購的基礎上,抓住時機開展採購經營活動,即在物價低位運行階段控制其他費用支出,集中資金進行原材料囤積,實現低價採購,同時完善各產品材料消耗定額和按工序進行分解,降低產品的製造成本,與去年同期相比減少材料成本160餘萬元。

四是加強廢舊物資管理,將廢舊物資上繳率列入部門經濟責任制管理,並於出口處增設人員和視頻監控,廢舊物資上交率和收益率有大幅度提高,較上一年增收x余萬元。

(五)技術研發取得成效

企業緊緊依靠科技進步來實現企業轉型發展。

儘管做了這樣一些工作,但是,我們感覺到企業還存在不少的矛盾和困難,比較突出的是:一是配件供應問題。我公司不生產,生產所用全部外購,國家在管理上的政策又不斷調整,限制出廠,供應成為企業最大的制約因素。

二是外部安全距離內的民房拆遷問題,公司兩個生產區外部安全距離內的民房拆遷已歷經x年,一直沒有解決,成為重大安全隱患整治項目。

三是產品結構單一的問題。企業目前只有一個主導產品,其產值占公司總收入的x%,企業抗風險能力弱。

四是企業穩定問題。企業一重要產品退出市場後,造成近x餘人待崗,成為影響企業穩定的最大因素。

權益部部門年度總結 篇3

光陰易逝,新媒人一年的奮鬥在此刻即將畫上句號;來去匆匆,新媒人一年中走過的足跡即將在這個夏初時節停歇我們這代人的步伐;物轉星移,新媒人一年中積累下的財富即將在這個時間節點傳承給下一代新媒人。

回想一路走來的日子,我們新媒體中心所經歷過的點點滴滴、新媒人所揮灑的青春汗水,心生諸多感慨。猶記得,有個小夥伴競選大會上說過的那三個詞“捨不得、離不開、放不下”,確實,這三個詞作為這次工作總結報告的主題最好不過了。

一、捨不得

一年來,第一屆新媒人捨不得彼此。這一年我們從一開始只有微博微信兩個工作小組的13個人發展到今天的五個部門31個人。中心的組織架構在一步步的探索中建立和調整,秘書部、創作部、運作部、聯絡部、監察部,五個部門的工作內容和分工的摸索、人員的安排。當初的13個人擠在華青的辦公室里進行投票、分配各部門人員,當初的部長例會上大家對於運作部、創作部的工作內容分工爭執不下。在微信運作推送上確定主題、推送內容等問題一直是例會的主要討論的問題,而且也是每次討論每次改但是還是一直得不出最好的解決辦法,很多時候大家都爭的面紅耳赤、即使受了委屈也更多的是回去後悄悄地抹著眼淚,然後繼續堅強地挺了下來。

就這樣,最初的新媒人帶領著10月底新加入進來的小夥伴,懷著滿腔的熱情投身於新媒體中心的建設和發展中,一路的摸爬滾打,從軍訓流水賬、國慶、校慶、12。9活動、聖誕節、元旦、春節、雷鋒月、挑戰杯創意論壇等線上線下活動,到春、五月天、盛夏光年等每月主題活動,再到每月生日會、節日慶祝、聖誕節喊樓、煮湯圓、包壽司、部門出遊、中心出遊等中心內部活動,在大家的共同努力下我們新媒體中心現在的部門分工明確、工作思路清晰高效、團隊協作程度高、專業化水平高、集體凝聚力強。

此外,大家的辛苦付出所獲得的成果從微博微信的數據變化上就可以看出。這一年,我們的微信冬粉量翻了一翻,閱讀量也呈現快速增長的趨勢,微博冬粉量增長近20xx人,互動量也提升很多。數字變化的背後凝結了我們這一代新媒人這一年來的心酸血淚。

二、離不開

一年來,第一屆新媒人一起參與新媒的發展,新媒的今天離不開在座的每一位。中心組織架構建設,部門分工、人員確定等為新媒各項工作開展奠定基石;中心團隊建設,納新、組織培訓、開展中心內部活動等為新媒各項工作的成功開展、活動的成功舉辦提供堅實保障;團宣工作、多種形式的線上線下活動的開展,為新媒體的業務水平提高、專業化宣傳能力提升、團委宣傳工作改進、華園青年思想引領、青春正能量傳播等方面提供原動力。

一年來,新媒體中心圍繞踐行社會主義核心價值觀、加強團委對華園青年的思想引領和傳遞青春正能量開展多種形式的大型線上線下活動共10餘次,其中包括承辦2次團省委宣傳工作(國慶活動#大大你好#、一二九愛國紀念活動),承辦校團委品牌活動宣傳包括社會實踐、科創、人才學校校友會等,組織校團委工作宣傳活動包括青年聯合會、後備團乾招募、人才學校招募等,以及自發組織的活動包括“軍訓流水賬”、“一句話證明你軍訓過”“母校54周年,我想說”、“攜手為艾益起來”“我們的129”、“銘記歷史,珍視和平”、“有夢不隱藏,小團來收藏”“團徽遇上紅領巾”等微博話題活動,其中“母校54周年,我想說”一經推出立即得到同學們的積極參與話題的閱讀量超過19萬,參與度互動性也相當高。在第十二屆大挑福建省賽、第五屆創意論壇宣傳工作上的話題“挑戰杯”、“創意論壇”的高閱讀量、高參與度讓我校團委工作獲得全省、兩岸高校師生的高度評價,中國台灣網、福建省學聯等也對我們的活動、這支宣傳隊伍進行了相關專題報導和好評。

新媒的一路走來,離不開第一屆全體新媒人共同的努力,離不開大宣傳每一位夥伴的相互扶持,更離不開校團委領導、老師和同仁們的支持。

三、放不下

一年過去了,我們即將放下身上的責任,但放不下心中對新媒的熱愛、對新媒的牽掛。第一屆的新媒人以樂觀和激情開創了新媒體的歷史,而歷史的續寫將由你們完成。我們也都清醒地認識到我們新媒體宣傳工作內外環境依舊嚴峻,與其他高校團委新媒體宣傳的差距依然存在。新一屆的新媒體領導班子需要發揮出你們的聰明才智,繼續帶領新媒人探索新媒的發展道路,將青春正能量傳遞給華園青年師生。責任與使命即將從我們這裡傳承給你們,新媒人的樂觀與激情也還在延續,新媒體中心的歷史將由你們續寫!

第一屆新媒體中心的全體成員們,昨天的黯淡與輝煌已成過去,我們相信在新一屆主席團的帶領下華僑大學網路新媒體中心將更上一層樓,讓我們一起為新媒更加燦爛美好的明天而祝福吧!

2延川電視台新媒體部20xx年度工作總結隨著網路技術的高速發展,新興媒體蔚然成風。延川手機台的籌建更是直接促成了我台新媒體部的成立。在新媒體成立幾個月的時間裡,各項工作有序進行,現將新媒體部20xx年工作,總結如下:

一個目標,新媒體部成立之初,就有一個明確、長遠的目標即做大、做強延川手機台,提高延川電視台的關注度,做好本地文化旅遊的宣傳工作,打造一個完美的對外宣傳平台。在這一目標的指引下、各級領導的關心下,新媒體部從無到有,台領導多方協調合作,全體同事致力於延川手機台的籌辦、運營、維護等各項工作。

目前,延川手機台已創建六大頻道,第一資訊,在第一時間發布本地新聞,擴寬人民民眾獲取信息的渠道;直播延川,用戶通過手機就可以隨時隨地觀看我台的直播,大幅提升我台節目的收視率;精彩點播,用戶可以用手機觀看自己喜歡的電視節目,新聞、電影、美食,無所不有;陽光政務,為縣城各單位量身打造的宣傳平台,現有清風延川、平安延川、魅力廣電等八大板塊;文化旅遊,用優美的照片,優雅的文字,對外宣傳本地特色旅遊,美食小吃;便民服務,提供路線導航、酒店預訂、快遞單號查詢的信息查詢平台,方便民眾生活。

兩大重點,新媒體部的一切工作圍繞延川手機台的打造而展開。陽光政務和文化旅遊又是延川手機台工作中的重中之重,集全部室之力做好陽光政務和文化旅遊兩大板塊是全年工作的重心所在。經多方協調合作,截止現在,已有八個單位通過延川手機台對外宣傳,從而更進一步的提升延川手機台的點擊率。在全縣打造文化旅遊名縣的大背景下,台領導高屋建瓴,將文化旅遊頻道的完善、充實,做為全年工作重心;通過整個部室的努力,文化旅遊這一頻道的點擊率日趨上升。

然而,全年的工作中,我部室仍存在明顯的短板,最為突出的就是人員不足,專業技術不過硬。總結過往,展望未來,在台領導的關心下,全體同事的努力下,新媒體部將以新的姿態做好每一項工作,為營造魅力廣電,添彩出力!