財務科2025年財務工作總結 篇1
我們財務科在局公司黨委的領導下，在上級局(公司)職能部門的業務指導下，以年初局(公司)提出的“以企業效益為中心，以增強企業綜合競爭力為目標，以質量貫標為主線，以人力資源管理為核心，以兩煙生產經營和專賣管理為重點，以黨的建設和精神文明建設做保障，實現質量記錄標準化，技術業務規範化，經營管理科學化，企業效益最大化，推動縣菸草在快車道上高速發展”為工作指導思想，全面落實預算管理，強基礎，抓規範，充分發揮財務管理在企業管理免費公文網著作權所有中的核心作用，各項財務工作有了明顯提高，現將20xx年財務工作開展情況匯報
一、以質量貫標為契機，不斷增強全員的預算管理意識。
今年，市局(公司)將我公司列為第一批質量認證達標單位，職工的質量規範意識明顯增強。我們以此為契機，根據財務管理的特點以及財務管理的需要，及時出台了局(公司)《全面預算管理制度》，各科室站所分別配備了預算管理員，從而使每項工作有計畫、有落實、有監督、有考核。在費用控制方面，一是採取定額包乾的方式，將手機、座機費、辦公費、油料費定額控制，節約歸已、超支自負，培養了職工的節約意識。二是採取預算審批的方式，對定額以外的費用，必須先層層審批，沒有審批發生的費用，一律不予報銷。在現金預算方面，為提高現金預算的準確性，在實際支付時做到，沒有現金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付，從而提高了現金預算意識。在職工借款還款方面，規定了借款必須於出發後十五日內還款，並將其寫入科室方針目標，確實起到了降低借款數額，減少資金占用，避免呆帳發生的積極作用。
通過預算管理這一有效的管理手段，職工的規範意識進一步增強，促進了各項工作的開展。
二、以培訓為動力，不斷提高財會人員的業務水平。
幾年來，市局(公司)一直把人員培訓視為企業發展，增強企業競爭力的突破口，財務管理工作同樣迫切需要素質較高的會計從業人員，因此我們根據實際工作的要求，年初就制定了基層會計人員培訓計畫，有步驟有目的的進行培訓，今年共舉辦了三期會計人員培訓班，分別學習了《會計法》、《煙站財務管理核算辦法》、《企業管理工作意見》、《工作質量與方針目標考核辦法》。通過學習，進一步了解了公司的各項管理制度，懂得了基層煙站會計人員的工作要求，如何更好地做好基層財務工作等。提高了乾好基層財務工作的主動性與積極性。
同時，我們還加強了財務科全體人員的業務培訓，財務科全體成員積極參加各種形式的學習，努力提高業務水平，在市局組織的大比武中取得了較好的成績，同時在財政局組織的財務基礎工作檢查中，得到好評。財務科成員更是把提高自身素質當成是能否勝任工作，能否提高財務管理水平的頭等大事來做。積極進取，努力學習，今年先後有三人次參加了全國會計中級職稱考試，二人次參加了全國會計初級考試。煙站會計人員也有多人次報名參加了全國會計初級考試。局(公司)全體財務人員業務技能水平不斷提高，為乾好工作提供了素質保證。
三、以考核為手段，促進財務基礎管理水平的提高。
隨著企業管理的進一步深入，財務的管理職能逐漸增強。今年，市局(公司)為加大責任制考核力度，保證責任制的貫徹落實，專門成立了考核組織，財務科同企管科及辦公室一起積極參與考核，嚴格按責任制考核兌現，保證了各項工作的順利開展。體現了責任制的嚴肅性與公正性。
在今年的財務管理工作中，最重要的一點就是借市局(公司)的考核體系，採取了工作質量與方針目標的考核機制，將管理的要求與重點，納入工作質量與方針目標考核。制定了煙站會計、保管方針目標工作質量考核標準，將科室費用預算、職工借款寫入方針目標。通過月份考核與工資掛鈎，季度與獎金掛鈎等兌現按《財務會計制度》和《會計法》的要求，全面提高財務核算質量，實事求是的體現財務經營成果，做誠信納稅單位。並順利通過每年一次的國稅、地稅關於納稅情況的檢查。
這就強化了財務的監督管理職能，規範了各站所經營行為，有力保證了各項工作的順利進行。
四、積極參與企業經營管理，搞好公司財產物資的清查與盤點
隨著企業的不斷發展，財務的管理職能日益顯現。財務管理參與到企業管理的方方面面，從物資採購中的比價採購小組到基建的招投標，再到廢舊物資的處理等等，財務科都參與其中，起到了其應有的作用。
為加強對基層站所各項財產物資的管理，迎接各級的指導於檢查，通過現場清查，由物流服務中心建立了煙站、管銷所的固定資產、低值易耗品登記台帳。今年6月份，財務科全體成員利用晚上的時間，加班加點對各煙站煙用物資的扶持兌現情況進行了核查，通過核查，提高了基層會計、保管的責任心，規範了煙站的會計基礎工作，有效的防止了錯誤的出現。這就加強了管理，確保了財產物資的帳帳、帳實相符，提高了財產物資的利用效能。
五、搞好財經秩序整頓工作，全面做好迎接審計的準備
根據上級局(公司)關於財經秩序整頓工作的要求，結合我公司自身的實際，認真搞好自查與整頓，特別是把整頓工作視為規範企業經營行為的良機。首先，對20xx年以來的捲菸購、銷、存業務認真檢查，並與煙廠核對一致，確保做到帳帳、帳實相符，沒有發現違反規定的行為，保證了自查工作的質量。其次，對基層站所進行全面審計，加強對金曾會計人員的指導。從會計基礎工作導演用物資的扶持兌現，再到菸葉收購中涉及到的財務工作，財務科人員都一一指導到位，規範了會計的基礎工作，為迎審計署的檢查做好了充分的準備。
六、加強資金管理，減少資金占用，提高資金利用率
年初，我公司資產負債率高達，為了切實降低資產負債率，從點滴做起，控制資金占用，提高資使用效率，首先對欠款情況進行了分析，會同各業務科室積極回收貨款。其次做好現金預算的預算和編報，防止資金的積壓。第三、嚴格執行省資金結算中心的管理規定，從嚴控制煙站資金占用，將物資銷售款及時要求上劃。從而減少了資金占用，降低了財務費用，提高了企業經濟效益。
財務科2025年財務工作總結 篇2
進入XX公司已經六個月了，我先後從事了會計和出納工作。在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了部門領導和同事的認同。在經理和同事們的耐心指導下，我對XX公司的會計賬務處理有了一定的了解，並且深刻體會到了作為一名財務人員，嚴謹認真的工作態度是多么重要。
一、會計工作
會計工作主要為根據原始憑證編制記賬憑證，製作三大報表，報稅和保險。天芯系統的主要操作是憑證錄入，憑證是一切財務工作的基礎，所以要非常細心，首先要注意往來科目對象別的設定。其次注意有些需要自制原始憑證的記賬憑證不得遺漏。還有，為方便查找憑證，摘要的書寫應符合公司的要求。
現金流量表是套用財務軟體後，唯一需要手工編制的財務報表，表中涉及現金的分類歸集，能夠體現企業現金的分配情況。現金流量表需要分別用直接法和間接法，把企業發生的與現金有關的財務往來編制到流量表左側和右側，兩次的編制金額要相同。企業的現金往來繁多，希望僅根據資產負債表和利潤表兩大主表來編制出現金流量表，這是一種奢望，實際上僅根據資產負債表和利潤表是無法編制出現金流量表的，還需要根據總賬和明細賬獲取相關數據。要分門別類地歸集、核算，就需要細心和耐心。
會計的每月工作還包括各項稅金及保險的申報，需要在各自申報期內及時進行申報。
二、出納工作
出納主要工作為收付款、報銷等與現金及銀行存款有關的操作。付款前應核對金額是否清楚、是否有總經理批准，根據經批准和審核無誤的有關單據，辦理銀行存款、取款和轉賬結算業務；付款時無論以支票還是以電匯方式付款都需要套用密碼器，抄錄密碼；付款後要及時整理回單，方便會計做賬。
報銷及借款。支出憑單報銷，要嚴格參照公司報銷制度；差旅報銷時要根據職位給予不同等級的補助；借款管理：原則上款項未還時不允許借下一筆，有總經理特別批准的情況除外。
另外，所有現金的收入支出都要在現金日記賬登記；所有票據的領用都要在銀行存款日記賬登記。出納所有參與的工作都要在日記賬中體現，分門別類加以歸納，與庫存現金和銀行賬面餘額對賬。
在公司這半年的工作經歷讓我有很大收穫。經理耐心教導我們新員工，給我們講實操，為我們每個人答疑，幫助我把對財務的認識由課本知識向實務轉變過來。領導的幫助，促進了我工作的成熟性和能力的提升；工作的歷練，促使我完成了由學生向工作者的角色轉化。
在這六個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。公司給了我這樣一個發揮的舞台，我就要珍惜這次機會，為公司的發展竭盡全力。在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批准。
光陰如梭，我進入中盈已經三個多月了，從一開始對工作的不適應到現在適應了這個團體，懂得了大家如果團結合作，共同應對遇到的困難和挫折，我覺得這是我這幾個月來學到的最有價值的部分。
財務是一個單位的核心部門，同時她也是一根引線貫穿與企業的角角落落。作為財務人員，我的工作職責主要是商場銷售部分的財務處理，納稅申報，財務管理等工作。在工作中，由於區別於原來單位的商品種類、商品進貨渠道，對商品的進貨渠道，結算方式，貨品出入庫管理等的認知是我一開始的主要的工作重點。
隨著認知程度的深入及對賬務處理熟練程度的提高，已經完成了以前賬務的登帳工作，進一步理順了財務的連續性。為提高工作效率，使會計核算從原始的計算和登記工作中解脫出來。在姚總的組織下5月份進行了會計電算化的初始化進程，經過一段時間的數據初始化，我們都基本掌握了用友財務軟體的套用與操作，財務核算過渡到會計電算化已經進入一個階段。這為可以為我們節約了時間，還大大提高了數據的查詢功能，為財務分析打下了良好的基礎，使財務工作上了一個新的台階。
搞好財務分析，主要是商品銷售分析，商場在營業過程中的費用分析，資金流動情況等，這些可以為商場銷售產品訂貨的準確性，及時性，資金占比情況都是一個很好的參考依據，是企業管理和決策水平提高的重要途徑，為企業決策和管理提供有力的財務信息支持，並將使我們的工作事半功倍，這也是我該努力學習和不斷提高的部分。
工作是一個相互學習的過程，工作考驗了我，我也得到了學習，主要體現在我對進出口業務財務處理的了解，這讓我非常幸喜。“活到老，學到老”很好的一句時刻提醒我們學習的話。
在這裡也非常感謝領導對我們工作的支持。在以後的工作中，我也會繼續努力，和我們的單位一起成長！一起進步！
財務科2025年財務工作總結 篇3
第二季度在公司工作期間，對我來說是很大的收穫。現在，我對我這一季度的工作做了一個總結。
一、工作職責
作為一名財務人員和出納，我非常清楚自己的工作職責，並嚴格遵守這些職責。
1、嚴格執行現金限額，審核現金收支，每天根據收據逐一登錄現金日記賬。
2、嚴格保證現金安全，防止支付錯誤。核對收入、現金和支票支付，確保準確性。
3、堅持每日盤點現金，做到日清。
4、嚴格遵守銀行結算紀律，確保拿到銀行的票據填寫正確，印章清晰。
5、嚴格審核銀行結算憑證，辦理銀行交易。收到業務單位的支票時，仔細核對資料庫中支票的金額、日期和印鑑，然後正確填寫銀行賬單。
6、及時了解銀行存款餘額，保管好現金、收據、保險箱密碼、印章、支票等。妥善保管收付憑證，月底準確填寫憑證交接單，及時交給會計。這種日常工作，我經手以來，沒出過一點差錯。
7、認真完成領導交辦的其他工作，認真完成員工社保、工傷、醫療、住房公積金、失業救濟金的收繳上報工作。
8、嚴格執行保密制度。
第二，檢討我認為存在的問題
1、學習不夠。學習上缺乏緊迫感和自覺性。理論、專業知識、文化水平、工作方法都不能適應新的要求。
2、當我工作累了的時候，我的思想就鬆懈了。這是我政治素質不高，世界觀、人生觀、價值觀沒有很好解決的`表現。
第三，今後努力的方向是
1、加強理論學習，進一步提高自身素質。對業務的熟悉並不能代替在更高層次上提升個人素質的追求。要通過學習相關政策，增強分析問題、解決問題的能力。
2、強化大局觀念，轉變工作作風，努力克服自身的負面情緒，提高工作質量和效率，積極配合領導同事把工作做得更好。
以後工作需要改進的地方，請各位領導和同事多多指導，爭取在第三季度把工作做得更加細緻完善，不出差錯和疏漏。
第二季度工作總結簡短而務實（下）為全面貫徹集團公司安全工作精神，堅持“安全第一，預防為主”的安全生產方針，以人為本，建立長效安全管理機制，層層落實安全責任，有效保護員工生命和國家財產安全，在質量標準化的基礎上推進全員安全管理，第二季度安全工作總體安排如下：
第一、二季度安全目標。
1、推進安全質量標準化建設，強化亮點工程，率先制定亮點工程標準化標準。
2、無重傷或死亡。
3、建立健全各項管理制度。
4、搞好月度安全生產活動。
5、做好防洪應急準備。
二、二季度工作安排。
在20xx年第二季度的安全生產管理中，要繼續以隱患排查為根本制度，以現場管理為主要手段，以安全質量標準化為管理主線，以基本安全規範為基礎。具體做法：
1、抓基礎。
20xx年初，我礦把落實安全會議精神作為重中之重，組織礦、師、隊三級管理人員學習（每月至少學習一次）。以班組建設競賽為中心內容，以進一步完善礦對班組安全考核、班組對安全班組考核、班組對個人安全考核三級考核體系為手段，形成質量驗收互查體系、全面的崗位監督體系和現場管理體系，牢牢把握動態的現場安全質量和崗位作業質量。開展了礦、科、隊三級幹部下井面對工人現場開展操作培訓活動。
2、提高認識，加強領導，落實安全生產責任。
全面落實集團公司安全生產工作部署。進一步完善安全生產規章制度，嚴格執行檔案、制度和安全工作要求，並向員工宣傳。要以“嚴”字當頭，嚴格落實安全生產責任制，嚴格紀律和管理，對造成事故的責任人絕不姑息。必須嚴肅處理，堅決消除習慣性違章和違規行為，確保全全生產。
3、以人為本，加強培訓，實現個人本質安全。
二季度，公司進一步加強員工安全培訓教育，把培訓教育作為安全生產的一項基礎工作和重要任務，努力提高員工自主安全和安全技術素質。
三、以下是我礦第一季度安全工作總結：
一季度，在礦領導的堅強領導下，我礦全體幹部職工齊心協力，開拓進取，克服了春節假期停產等困難，使各項工作有序推進，各項工作進展順利，杜絕了輕傷及以上事故。生產任務完成計畫的100%，實現了安全生產雙贏，為完成年度工作目標奠定了堅實基礎。在第一季度，我們重點關注以下任務：
1、安全生產管理得到加強。嚴格執行安全生產責任制。進一步完善抵押系統的安全風險，強化全體員工的安全風險意識和服務意識。
2、制定了《井下現場連帶責任管理辦法》，進一步增強了各級管理幹部的工作責任心，強化了崗位責任，嚴格執行上級和礦上的規章制度，進一步強化了安全生產的工作責任，充分調動了各級管理幹部的工作主動性和自我管理主動性，更好地發揮了各級的安全管理職能。
3、確保“兩節”期間的安全生產和“冬季四防”。施工開始時，各單位管理幹部、安全監督人員、瓦斯檢查員提前到達工作面，檢查工作面瓦斯情況和安全隱患，發現問題及時處理，消除了間歇生產帶來的各種隱患。復工期間，安全領導積極排查礦井隱患，及時全面排查各類隱患，確保了礦井頂板管理、防治水、通風三防、機電管理的安全，為礦井節後復產打下了堅實的基礎。
4、由於假期時間長，員工對井下工作環境和施工工藝不熟悉，探親等一些問題導致注意力不集中，容易產生偷懶行為，影響正常的安全生產等。培訓中心在開工之初就開展了集中的安全教育培訓活動，提高了員工的安全意識，進一步完善了安全管理條線，確保了礦井安全生產的順利開展。