公司工會活動策劃方案

公司工會活動策劃方案 篇1

一、活動目的:

為了緩解教師日常工作壓力,增進教師之間的友誼,豐富教師業餘生活,愉悅身心,構築教師之間交流平台,學校工會將組織全校教師進行種植體驗拓展活動。

二、活動時間:活動時間:201X年7月14日

三、活動場所:鄉居農家樂旅遊觀光園

四、活動內容:體驗栽培農耕樂趣,在鄉居樓的果園、菜圃、水(旱)田中,通過種苗等農作過程,體驗農事之操作,收穫栽培的成就感, 將耕作心得與成果和他人分享,享受大自然、增進感情。

五、參加人員:全體教師

六、活動細則:老師們相互搭車前往鄉居樓,行駛途中,務必注意安全。

七、活動紀律

1.教師無特殊情況,原則上不得請假。

2.教師集體活動要注重教師形象,言行文明,不做有損學校形象的事。

3.注意野外用火,預防火災,男士不得亂扔菸頭,以免引發火災。

4.各年級組長負責組織好本組成員參加活動。

公司工會活動策劃方案 篇2

一、活動目的:

增強教職工的健身意識,帶頭參加體育活動,緩解工作壓力,愉悅身心,增強體質。

二、活動主題:強身健體營造溫馨團隊心手相牽構建和諧校園

三、活動口號:活力青春樂趣無極限

四、組織機構:學校行政、工會委員

五、總裁判:體育組

六、協助科組:體育組、文科組

七、裁判員:(到時安排)

八、攝影(照相):(到時安排)

九、活動時間:201X年12月30---31日下午

十、活動地點:學校運動場

十一、參加人員:全校教職工

十二、活動項目:科組籃球賽、科組拔河賽

十三、活動形式:科組

1、拔河比賽:每隊個10人(男女不限)每場比賽三局兩勝。

2、籃球賽:每隊10人

3、每位教職工至少參加一項你喜歡的活動,未盡事宜待以後補充,解釋權歸學校工會。

公司工會活動策劃方案 篇3

一、指導思想

以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導,認真貫徹落實科學發展觀,構建社會主義和諧社會,堅持以人為本,把解決思想問題與解決實際問題相結合,千方百計為貧困家庭學生辦實事,辦好事,不讓任何一位貧困家庭學生和特殊兒童因貧困、因殘而輟學,確保外來務工農民工子女享有同等教育的權利。

二、資助對象與條件

(一)資助對象

資助對象為在校在籍的全日制學生

(二)資助條件

1.基本條件

(1)遵守憲法和各項法律法規。

(2)遵守學生行為準則和學校規章制度

(3)學習目的明確,學習態度端正,學習勤奮刻苦,學習成績優良。

(4)道德品質好,生活艱苦樸素,勤儉節約。

2.必備條件

(1)父母雙亡且無經濟來源的孤兒、烈士子女、優撫家庭子女。

(2)確因家庭條件所限或出現突然變故,學生生病住院,無力交納學費、醫療費和無法保證基本生活費者。

三、評審辦法與程式

1.本人提出申請,同時提交學生家庭所在村(居委會)出具的家庭經濟困難狀況證明材料。

2.經班級民主評議,確定人選,班主任簽署意見後隨同有關證明材料上交學校。

四、學校資金來源

社會各界捐款及我校師生共同集資。

五、資助實施機構

我校資助貧困學生的工作由學校領導小組統一領導,學校安排專人負責該項工作。

公司工會活動策劃方案 篇4

為進一步做好暑期安全生產、防暑降溫工作,確保廣大職工的身心健康,及時把分局黨委和工會的關懷送到工作在公路工程和養護、路政、收費一線的廣大幹部職工中,決定開展“情系一線職工”為主題的“平安度夏送清涼”活動。現制訂實施方案如下:

一、活動時間

20xx年x月x日——9月30日

二、活動範圍

在分局機關、工程建設項目工地、各公路站、路政執法中隊和收費站開展“送清涼”活動,工程建設項目工地、各公路站、收費站為重點。

三、 活動對象

1、 工程建設一線的職工、機械操作人員、技術人員;

2、 各公路站生產一線的職工、養路工;

3、 收費站收費視窗工作人員;

4、 工作在一線的路政執法人員;

5、 高溫條件下工作的其他人員。

四、活動內容及方式

這次活動的主要內容是 送清涼、送健康、送慰問和了解一線職工需求。

1、請專業人員對機關和各公路站、路政大隊、收費站的空調、風扇進行維修、保養;

2、由工會領導帶隊,到各公路站、路政大隊、收費站對堅持在生產一線職工、養路員和路政執法人員進行慰問,將茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品送到職工、養路員和路政執法人員手中;

3、 由工會領導帶隊,到各公路工程項目部、施工工地對堅持在生產一線職工、機械操作人員、技術人員進行慰問,發放茶葉、礦泉水、西瓜、毛巾、綠豆等防暑降溫品 ;

4、了解公路生產一線防暑降溫設施、設備配備情況和防暑降溫措施落實情況,提高一線工作人員勞動保護水平,部署“平安度夏送清涼”活動持續開展。

公司工會活動策劃方案 篇5

為深入貫徹落實xx年全市系統工會提升員工幸福感工程相關舉措既定安排,大力傳承和發揚人保企業文化,積極倡導“快樂工作”理念,公司工會擬舉辦以"強身健體、興我人保"為主題的登山活動。藉以增強職工的身體素質,陶冶情操,活躍氣氛,營造濃烈的節日氛圍,進而起到調節身心,凝聚隊伍,鼓舞士氣,促進和諧之目的。特制訂本實施方案。

一、組織、負責

中國人保財險景寧支公司工會

二、活動時間

xx年05月25日(本周六)。如當日氣象條件不符合活動開展的要求,將自動順延至次日(本周日)舉行,或另行安排;

三、活動地點(行進路線及整體流程)

(一)始發點(集合處)

當日上午8:30,塔堪村集合(即水上樂園路口處)集合。

(二)行進路線

1.當日上午9:00從塔堪村橋頭出發,沿山(羊腸小道)→赤惠山莊(餐飲、休閒的主活動場所)。

2.計畫行進時間70分鐘,即當日上午10:00達到指定地點。

3.當日上午10:00至下午15:00期間,用餐並開展文體休閒活動。

四、參加人員

景寧支公司全體員工、及全體員工家屬。

五、活動形式及具體流程

(一)統一形象

參加活動的全體人員合影,擊掌齊聲高呼:"強身健體、興我人保"一二三——YE”激情出發。

(二)行進規則及獎勵方式

1.參加活動人員應發揚互幫互助的團隊協作精神,嚴格按照計畫的行進路線,始終保持步調一致,做到不先行、不掉隊、不單獨行動。

2.務必注意沿途的交通安全,相互幫助、安全行進。

3.公司將臨時調配車輛沿同向公路隨行,以保障沿途的急救之需。

4.行進途中,公司統一為參加活動人員配發飲用水,要求參加活動人員注意環境保護,不遺棄生活垃圾。

5.參加活動人員徒步按時到達指定地點,發給登山紀念品,以資鼓勵。

五、活動分工

六、徒步登山獎勵