精選方案策劃 篇1
一、活動主題：
學習安全知識，防範安全事故。
二、活動時間：
20xx年9月1—5日。
三、活動內容：
安全教育與法制教育相結合，圍繞以下六個主題進行：
1.交通安全教育；
2.消防安全教育；
3.食品衛生安全教育；
4.校內安全事故防範教育；
5.防拐騙防詐欺教育；
6.防溺水教育。
四、具體活動安排及要求
（一）認真宣傳，強化師生安全意識
通過校園網、宣傳欄、led顯示屏、升旗儀式、主題班會、教職工大會等，廣泛宣傳消防、交通、食品衛生、安全事故防範等方面的法律規章和安全常識，提高全體師生的安全意識和自我防護能力。
（二）開展活動，提高安全教育效果
1、在“開學典禮”上，邀請教導處周曉東主任開展法制、安全教育主題講座。
2、以“湖北省第五屆中國小幼稚園安全知識網路競賽”活動為平台，組織師生通過網路全面學習法制安全知識，進一步提高師生參與率。
3、發動學生創作法制安全宣傳小報等，廣泛開展法律法規、安全知識宣傳教育。
4、按照教育部辦公廳印發的《中國小幼稚園應急疏散演練指南》，結合學校實際，組織應急疏散演練，提高師生在應急情況下自救自護的能力。
（三）加強學校安全隱患排查整改工作
1.學校後勤人員對校舍、體育設施等教育教學活動場所進行排查，發現隱患要及時上報和妥善處理，避免事故發生。
2、對學校的實驗室、計算機室、食堂等要害部門進行檢查，注意消防安全，消除火災隱患。
3、加強校園環境建設，室內衛生要保持清潔，教室要通風，保持空氣流通。避免傳染病流行。
4、繼續與交警大隊、派出所、城管等部門聯手，維護校園周邊秩序，監控學生的校外行為，保證學生交通、治安方面的安全。
（四）嚴格管理，保證學校安全
1.教師做好值周、值日工作。
2、傳達室、保全負責校外人員登記，杜絕社會閒散人員進入校園，以保證學生人身安全。
精選方案策劃 篇2
元宵節是中國傳統節日之一，為豐富員工文化生活，活躍節日氣氛，展現員工風采，以增強員工的凝聚力，營造良好的企業文化氛圍，讓員工歡度一個溫馨、愉悅、寬鬆的元宵佳節，特此舉辦“元宵喜樂會”文化活動，擬訂活動方案如下：
一、活動時間：20xx年2月14日正月十五，下午3：00至5：00
二、活動地點：公司食堂
三、參加人員：各部門分為5個方陣派出代表8人左右
四、活動環節：元宵製作、猜餡兒、對對子
五、活動準備：
1、2月13日前，行政人事部負責收集各種燈謎，準備獎勵員工的小禮品（採購人員： ）。
2、場地布置：2月14日下午2：30前，行政人事部全體人員需在公司食堂懸掛好元宵節燈籠；拉花等進行裝飾，活動期間播放節日音樂，渲染氣氛。
3、行政人事部負責組織活動，包括人員通知及宣傳拍攝等。（人員通知： 宣傳拍攝：）
4、活動現場主持人：待定，活動禮儀： 服務員兩名
六、活動流程及規則：
1、搖元宵：各方陣齊聚一堂歡歡樂樂做元宵。（進行時間3：00至4：00之間）
2、猜餡兒：事先準備5顆元宵，其中有1顆是奇怪口味，五個代表隊各派出1名代表對元宵進行品嘗並進行吃到怪味元宵的`表演，各方陣針對表演進行猜測，答錯需派出一名代表，進行在帶有怪味元宵兩顆之中挑選一顆吃掉的小懲罰，而答對則有小禮品作為獎勵，本遊戲環節進行兩次。（進行時間4：00至4：30之間）
3、對對子：由行政人事部依次提寫5句上聯，每次上聯出現時有1分鐘的觀察時間，時間到之後舉手搶答，根據對仗是否工整進行裁定，符合標準者獎勵小禮品一份。（進行時間4：30至5：00之間）
4、獎項設定：小禮品跟隨各遊戲環節即時發放。
七、活動費用預算：
1、元宵（糯米麵及各種餡料）500元
2、小禮品朱古力40×5=200元
3、對聯10元×10=100元
4、會場裝飾品50元
合計費用：約850元左右。
精選方案策劃 篇3
ISO9001：20xx
質量管理體系 策劃方案
編制： 審核： 批准： 日期：
山東省榮成□□□□□□諮詢有限責任公司
目錄
一、建立質量管理體系的原則
二、計畫編制的體系檔案清單
三、體系要素及質量活動展開表
四、質量管理體系認證計畫安排
五、保密承諾及其他
質量管理體系策劃方案
一、建立質量管理體系的原則
1. 系統最佳化
研究體系的方法是系統工程，系統工程的核心是整體最佳化。組織在建立、保持和改進質量體系的各個過程，包括質量體系檔案的編制、協調各部門各要素之間的'接口，都必須樹立總體最佳化的思想，力爭質量管理體系與企業管理體系有機融合，杜絕質量管理與其它專項管理脫節、檔案規定和實際動作不符的現象。
2. 強調預防為主
預防為主就是將質量管理的重點從管理結果向管理過程轉移，不是等出不合格品、出現顧客投訴才去採取措施，而是使質量問題消滅在形成過程中，做到防患於未然。因此要遵循質量管理原則，使對產品質量有影響的服務、管理人員及各個過程因素處於受控狀態。
3. 全面滿足顧客對產品的需求
建立有效識別顧客現實需求和潛在需求的機制，並將這些需求完全體現在與顧客有關的過程、產品供應商評價、顧客需求分析中，向顧客提供周到、放心、增值的產品。
4. 質量與效益統一
建立既要滿足顧客的需求又能保護公司利益的質量體系，即在考慮利益、成本和風險的基礎上使質量最佳，以及對質量加以控制的有價值的管理資源，而不是制訂大量的不切實際的檔案或建立無真實價值的記錄。
5. 立足現狀，持續改進
由於組織在實施ISO9001：20xx標準之前，還不同程度的受到現有機制和傳統觀念的束縛，管理上還沒走上科學化、規範化、法制化和標準化的軌道。因此，在現階段，應按標準要求，完成質量手冊和程式檔案的修訂，並對現有產品完成對其作業檔案和記錄的修訂，今後，根據產品範圍的擴大，逐步增訂相應的作業檔案和相應記錄。
二、計畫編制的體系檔案清單
三、體系要求及質量活動展開表
精選方案策劃 篇4
一 會議氣氛
公司業務發展迅速，銷售渠道不斷拓展，需要加深與經銷商之間的聯繫。 會議思路：
廠家需要為經銷商與銷售人員輸入信心，經由願景規劃、策略制定、行動計畫，讓經銷商倍受鼓舞，士氣高漲，熱血沸騰。一個成功的經銷商會議，既要“充電”，也要“打氣”。 製造輕鬆寬鬆的氣氛，一方面可以讓客戶積極參與其中，調動客戶訂貨的積極性，同時可以消除客戶的防範心理，感染其它客戶，主要可以採取以下方式來做到： (1) 設定遊戲，邀請客戶參與遊戲讓客戶放鬆。 (2) 穿插娛樂節目，調動現場氣氛。 (3) 實行訂貨摸獎，調動客戶訂貨積極性
(4) 開設有獎問答，讓客戶了解產品，對所出的問題設定不要過於複雜，以簡單為主，達到宣傳和讓客戶積極參與的目的。
二 會議目的
1. 增進經銷商對公司的了解，鼓舞經銷商的士氣，實現20xx年銷售目標任務。
2. 最大限度占用每個經銷商的專用資金，從而造成其它品牌的鋪貨壓力。
3. 最大限度調動經銷商對震旦機器的'銷售熱情和忠誠度。 4. 培養經銷商的銷售觀念和調動他們主動學習的激情。
三 會議主題
5. 1.攜手同行，共拓疆土
6. 2. 在新的高度起飛(對經銷商工作的認可，以及對未來美好的期望。整個主題
引人思考，意味深長) 7. 3. 攜手同行，共創震旦
四 會議時間： 20xx年2月18—19日 會議前
與會人員邀約
涉及事項：
1. 與會人員確定(經銷商到會人員確定、第三方與會人員確定) 2. 邀約形式確定：傳真、郵件、電話 3. 邀約執行人員確定：袁，李 4. 接待安排確定：袁，李 會議確定
1. 會議地點、議程安排確定
2. 酒店住宿安排確定：袁 李**大酒店，房卡發放和回收——袁 3. 物料準備完成：袁、閆有鳳、刁芳 4. 場地布置完成：袁
人員分工表製作、分發完成：
時間進度表製作、分發完成：李志 《檔案通知》、《經銷商意見反饋表》、《產品包裹單》、《經銷商獎勵制度》、《促銷活動方案》、《會議簽到表》、《訂貨單》、紙、筆、檔案袋：袁、高傳賢
第三方與會人員：政府官員、重要企業朋友等——王總
會議中 人員到位
我們不要讓業務員錯過任何與客戶溝通的機會。一般來講，先到的比較孤單無聊，所以
要作以下事宜：
讓經銷商填寫《經銷商意見表》、業務員與經銷商作簡短的溝通、讓經銷商看產品報或看新產品
——專題片
會議後
銷售跟進：可能需要銷售做一些跟進工作
六 會議流程
七 會議地點
1.25號下午：溫州五星級大酒店B坐16樓——烏市新華北路305號(可容納一百人以上)
2.26號上午：溫州五星級大酒店B坐4樓新聞發布廳
八 會議場地布置
簽到區
1. 簽到方式：電子簽到，合影留念
2. 迎賓人員： 攝影人員： 3. 簽到禮品：
配置logo手提袋 + 宣傳冊 + 單頁 + 小禮品，兩位美女負責為來賓貼上logo(帶有編號)即可。可根據編號在來賓離開的時候送上禮品，免去來賓攜帶的不便
接待：李萍
新品發布安排
1. 與創意性的展示方式結合
2. 由來賓進行部分操作，活躍會議氣氛
文檔附屬檔案
1. 人員(部門)分工表
2. 時間進度表
略
註：時間進度中需安排各部門碰頭會時間
3. 與會人員名單 4. 邀請函 5. 會務指南
會務指南 歡迎您的到來，以下為本次會議議程：
2月25日下午
2月26日上午
感謝您的熱情參與，會議期間有任何需要，請撥打 135*8729，我們將竭誠為您服務。
6. 總經理親筆歡迎信 7. 主持人串詞
開場白：
華燈初上，星河璀璨，在這個美好的夜晚，我們歡聚一堂。 回首過去，我們享受過成功的喜悅，同樣也經歷過路途的坎坷， 但，無論前方的路有多么荊棘， 我們，在座的的每一位兄弟姐妹， 都將手拉手,肩並肩地走下去。
讓我們帶著實力和戰績去贏得從容與自信 讓我們帶著和睦與和諧去贏得希望與收穫
因為,我們堅信成功將與我們同行!
結束語：
美好的夜晚總是讓人陶醉，幸福的時光總是讓人振奮
讓我們記住每一份感動、每一份歡笑! 讓我們留下了每一份喜悅、每一份祝福! 讓我們珍藏每一份溫馨、每一份關愛! 讓我們擁有每一份希望、每一份夢想!
團結一致，共創我們20xx年美好的明天 !
物料準備
2.全套會議資料(會務指南、總經理簽名的歡迎信，放於來賓下榻房間內) 3.主題橫幅一條、背景牆
4. 簽到區背景板 (簽到&留影) 5. 背景板規格：4米*2.4米 6. 展架
7. 來賓禮品
建議：同活動主題相契合，體現創新和品位;同與會者生活相關;考慮大會整體費用，成本在300元左右。
精選方案策劃 篇5
活動名稱：
“我舞青春”校園舞會
活動主題：
團結向上 青春健康 氣氛活潑
活動宗旨：
體現協會宗旨，為同學們提供交流聚會的機會
活動口號：
秀出你的個性 展現你的風采
活動時間：
暫定於4月11日
活動方式：
舞會 遊戲
活動贊助商：
我愛競賽網
舞會流程
舞會宣傳：
前期宣傳：3月21號開始大致的宣傳，主要以海報形式。
中期宣傳：3月底再進行一次宣傳，以海報、橫幅、網站等方式進行宣傳。
後期宣傳：舞會前兩天開始密集宣傳，並確定大概的到場人數。
舞會場地的確定：老圖書館二樓
教舞：在舞會的前一個星期，本協會邀請專業老師教舞，願意參與舞會的`同學可來參加。
進場的相關安排：以5人循環的方式，將參加的同學分成5組，身上分別系有不同顏色的紙牌，並寫上姓名，為後場活動提供方便。
具體的活動安排策劃：
一、 樂隊開場演奏
二、 由主持人宣布當晚的活動安排。
三、 校園歌手大賽獲獎選手演唱歌曲
四、 個人風采展示：先是以自願原則請同學們進行自我風采的展示，接著主持人隨意挑選人員繼續展示，這也為後場選舞伴打下基礎。
五、 遊戲（銜紙杯傳水）
主要是為了打破同學之間的生疏，考驗同學之間的配合、協作能力。
為接下來的活動時間打下基礎。
六、 選舞伴：
第一種方式：自由選擇，經過了自我風采展示，同學們可以選擇自己願意跳舞的對象。
第二種方式：由主持人幫助羞澀的同學們挑選舞伴。
七、街舞表演：邀請街舞團的同學給我們表演精彩的街舞節目，以活躍現場的氛圍！
八、遊戲：以剛剛選好的舞伴為中心，考驗雙方的默契度，玩“指手畫腳”的遊戲！
遊戲方法：設兩到三個點，由本協會人員向其中一人展示準備好的詞語，其舞伴猜答案。猜中的詞語多的同學獲勝。
九、 跳舞：樂隊播放音樂，請同學們跳舞。並邀請體育老師現場教授。
十、最後的遊戲：“七拼八湊”
十一、舞伴推選自己的搭檔，再讓被選者上台，有現場所有異性投票選出party king and queen，他們將獲得我們協會準備的精美禮品一份！
精選方案策劃 篇6
目錄
一、策劃目的…………………………………………0
二、活動主題………………………………………… 0
三、項目設定………………………………………… 0
四、宣傳策略………………………………………… 0
五、氛圍營造………………………………………… 0
六、公關活動………………………………………… 0
七、促銷方案…………………………………………
八、廣宣內容………………………………………… 0
? 策劃目的：
1、策劃公關事件，利用公關在品牌宣傳上四兩撥千斤的特殊功能，製造轟動效應，吸引消費者進店，從而提升品牌的知名度和美譽度；
2、通過新穎的主題方案吸引消費者的眼球，通過有視覺衝擊力的售點廣告製造銷售氛圍，提升新店開業期間的銷售額，增加顧客的消費體驗，讓新店開業成為旺銷的開始；
3、利用原來二店店鋪積累的顧客資源和信用資源，利用新店開業把兩個店鋪生意串聯起來，共同推動銷售業績的提升；
4、通過活動的執行，讓新店成為部分潮男購買男裝的首選品牌。
二、活動主題： 你是型男你就來 GL發現型男之旅
—孟州型男看過來
三、項目設定：
1、公關活動
A T台秀
2、促銷活動：
A、彰顯尊貴 VIP酬賓
B、盛大開業特惠酬賓
C、試穿有禮拍照參選
D、憑DM單轉發有禮
五、宣傳策略：
1、媒體宣傳
A、選擇當地有影響力的網路媒體生活嚮導宣傳
B、報紙專欄：登古城廣告、生活嚮導等專業的廣告性報刊；
C、DM單發放收集資料：提前一周街道附近，在人流集中的廣場或者電影院門口收集客戶資料
D、選擇微信、簡訊等社交平台發布活動信息；
2、人際傳播
A、VIP客戶宣傳：電話通知活動信息，能否挖掘到別的男裝店的VIP；{自己的VIP：積分兌換現金 原價698的上衣積分滿5000隻需198元}
B、員工傳播：所有的員工用微信傳播本次活動信息；也可送親朋好友代金卡
3、售點廣告
A、花柱 X展架、弔旗、海報、地貼等裝點售點，營造銷售氛圍。用POP吸引消費者注意，傳播信息。
? 氛圍營造：
1. 生活館：
1； T台秀場搭建 白色或深紅色背景組成可以與服裝展示搭配的背景
2：拍照牆 選擇適合自己服裝背景的拍照牆加上自己GL生活館字樣 製作成拍照背景
⑶、地貼：20張（圓形，直徑50CM，寫活動主題）；
⑸、櫥窗吊掛海報：按照櫥窗大小製作，內容寫活動內容（海報內容）；
⑹、易拉寶：兩個(160CM*60CM} 一塊寫活動活動內容、一塊是GL公眾號二維碼、放店鋪門口；
⑺、弔旗：20面（80CM*50CM，雙面印，寫：A面：新店、新品、新時尚；B面：發現型男之旅），掛店內天花板。
⑻、新品賣點立牌：按照FAB法，介紹新品，數量10塊左右，放店內層板上或者中島加上；
⑼、生活館頂部及貨架處用氣球及花束裝飾；店門口擺放花柱8
個
二店：
⑴、彩虹門：掛條幅內容：慶祝GL生活館盛大開業 優惠酬賓 ⑵、櫥窗吊掛海報：尺寸按照櫥窗大小設計，內容見海報內容；⑷、弔旗：每店20張，背面：慶GL生活館盛大開業；正面：發現型男之旅
? 公關活動：
1. GL型男評選秀：我們通過網路傳播，可以形成熱點效應。藉助型男秀的`評選可以奠定GL生活館的潮流地位，打造一個讓客戶感知到的時尚品牌 具體步驟如下：
⑴、進店試穿有禮、專業攝影師拍照，參與海選：鼓勵進店男士試穿，並告知海選型男的活動內容，試穿贈送小禮品一個，如果願意參與海選，引領消費者到事先布置好的背景牆拍攝試穿照，並填寫一份基本資料 名字--電話 參與海選。試穿後如果現場購買的，可以免費得到剛剛拍攝的照片兩張（提前請攝影師租賃即拍即出的照相機一台）；
⑵、10月26日從所有參賽顧客中選取一位
⑶、通知入選的型男，活動結束後到GL生活館參加評選發布會。現場頒髮型男聘書和禮品，並宣布作為GL型男的權益和責任（提供一年兩季的服裝2套，形象代言費20xx元，參與品牌的重要活動，免費參與一年兩季的新產品畫冊的拍攝，免費試用照片、視頻）。 ? 促銷方案：
1、彰顯尊貴 VIP酬賓
簡訊告知所有VIP客戶，為慶祝GL生活館開業，酬謝VIP客戶多年來對GL品牌的信賴，值此新店開業之際，憑卡到GL生活館積分兌換現金券，如果有5000分698元上衣可以198元銷售每人限兌換一件
2、璀璨開幕 特惠酬賓
當日消費充值1000元送200 20xx元送500元 充值20xx元
可享受698元衣服198元售價{指定款}。
3：憑消費小票滿1000元免費砸金蛋：{一等獎運動器材或者腳踏車 }二等獎{ } 三等 四等獎 紀念獎
4憑DM單轉發有禮：憑DM單關注公眾號發活動信息免費領取價值48元男士圍巾一條，以此來聚集人氣。
? 廣宣內容：
1、GL生活館海報：慶祝首家時裝周走秀品牌進駐GL生活館---你行你來秀 GL發現型男之旅選秀活動啟動了
進店試衣有禮：進店試衣即可贈送----
當日進店消費-可獲得專業攝影師拍照2張
試衣--拍照-參選--成為GL型男秀代言人{獲得現金20xx元兩季服裝兩套}
充值送大禮，充1000送200 充20xx送500-生活照3張 滿1000砸金蛋
本活動解釋權歸GL男裝所有
1. 形象代言人海選流程：
⑴、填寫個人檔案表，必填姓名、年齡、籍貫、地址、電話、身份證號碼、職業、愛好、特長，自我介紹100字以上；
⑵、選擇衣服試穿，並在拍照區拍攝照片編號存檔； ⑶、領取禮品，現場購買的可以等候領取照片；
⑷、邀請主持人或VIP顧客當作評審，對候選人進行評分，評分可以按照形象分、氣質分、學歷分、特長分、能力分五個標準評，總分100分，得分最高者獲選；
20xx年10月12日
精選方案策劃 篇7
一. 活動目的
a：競爭的激烈，現以留住老顧客，明確並吸引長期消費的客人，以顧客的需求出發，有針對性的開展活動。
b：不斷擴大知名度，對於中低端消費的人群制定合理及透明的消費政策、價格，廣而告之。
c：針對慢搖吧要求具備客流量及現場氣氛。
二. 活動內容
a：以vip貴賓積分卡吸引具備長期消費的人群;
b：聯合啤酒廠商開展一定的降價促銷活動以積聚人氣;
c：差異化的銷售活動，提升降價帶來的`利潤損耗;
d：逢節假日及周末等，開展場內抽獎活動。(起到刺激消費及吸引人氣的作用)
三.活動細則
a：vip貴賓積分卡
要求：使用壓膜塑膠硬卡製作，雙面彩印，手工編號可降低印製成本，要求收銀台人員做好積分卡專項記錄。
內容：
前面印製“酒吧logo，及”vip貴賓積分卡“樣，並印製：訂座電話，地址等項目內容。
後面：vip貴賓積分卡使用說明
1. 凡持有vip貴賓積分卡的客人為我店最尊貴客人;
2. 本人持有vip貴賓積分卡的客人，憑此卡可享受折優惠;
3. 憑此卡消費可獲贈積分;
4. 凡持有vip貴賓卡的客人，每年生日時可獲贈本店精美禮品一份;
5. 凡持本卡在本店進行生日聚會，可獲贈精美生日蛋糕一份。
編號： 姓名
b：聯合廠商進行降價促銷活動。
與廠商人員進行洽談，活動時間1個月，以一款小枝啤酒進行特價銷售，要求廠商給予一定活動經費贊助。
c：差異化的銷售活動，提升降價帶來的利潤損耗。
指除特價酒以外，退出新品種的酒品，要求競爭對手沒有的品牌或單品啤酒。主要策略：較高的定價，配送禮品(可以是小吃，果盤，或是酒水)，配合服務員或是廠家指定促銷員進行推廣，滿足高端客人的需求，提升利潤額。
d：逢節假日及周末等，開展場內抽獎活動。
可根據節假日及周末等，單桌消費臨界點為根據，進行抽獎貨以吸引人氣為目的，每桌消費到較低限額時候即發放抽獎券，在23：00進行抽獎。獎品可設1.2.3名。
注意因素：競爭對手的開業時間，及其活動方案，策略重點等。單頁投放可印製低成本的單色單頁。場內人員培訓及執行等。
以上就是為大家提供的ktv愚人節活動策劃，希望大家好好利用。
精選方案策劃 篇8
一、活動主題：
樹愛國之心，盡愛國之責，行愛國之舉
二、活動目的：
伴隨著船長事件，近一段時間，同胞們的反日情緒也高漲起來。聽說了抵制日貨，打砸日本在華的企業等暴力事件，對於同胞們同仇敵愾的愛國情懷我們是毫不懷疑的。但是在暴力事件發生之前我們是不是應該冷靜的思考一下，暴力是不是解決問題的辦法呢？我們很快會發現暴力並非是解決問題途徑！首先，打砸的只是部分日本商人在華的財產，對於日本的影響微乎其微。其次，打砸的店鋪中有我們的同胞在其工作，暴力事件會不會影響他們的生活呢？所以我們要思考，我們的出發點是不是正確的呢？我們不能做一些令親者痛仇者快的事。所以我們作為一名新時代的大學生應該理性的表達自己的愛國熱情，永遠銘記敬愛的周總理說的：“為中華之崛起而讀書”。作為未來的接班人，我們要腳踏實地的'學習，讓我們把經濟、文化、科技發展起來，待到那時，我們便無可戰勝，高高的矗立在世界民族之林！
三、活動時間：
20__年十一月二十八
四、活動地點：
黃河水利職業技術學院青年大道
五、活動對象：
黃河水利職業技術學院及校外各個階層人員
六、活動內容：
(一)活動總負責人：(__________)
(二)活動人員：水利水電建築工程1002班全體成員
(三)活動準備：
a.活動前期準備：
a. 召開班幹部會議，討論活動計畫，初步確定活動方案。
b. 召開班級會議，廣泛收集同學們對活動方案的意見和建議，修改完善活動計畫。
c. 與學院協調，共同商討，最終確定活動計畫。
d. 活動宣傳：負責人：水利水電建築工程1002班宣傳委員及宣傳小組
b.活動中期工作：
a.對校外各個階層人員進行採訪活動，如:交警、清潔工、市民等
b.對採訪記錄進行總結概括，然後篩選精華語言作為宣傳語
c.對於校外採訪人員拍照記錄並簽名
d.校內進行現場簽名活動
c.活動後期工作:
活動結束後，班乾應分工合作，收集好資料，為製作活動的電子版本做準備。要求班上的同學寫活動感想，加深同學們的活動經歷，負責製作材料的同學及時跟進班上的團務信息，把做好的材料準備好，以便參加評比。
（四）活動形式：（總負責人:_________）
負責人：胡一博
a.深化認識（校內、外人員）
1.先強調自古以來文明禮儀在生活中的重要性。
2.反映當代現實生活中的一些愛國偏激行為，再與如何正確愛國形成對比。
b校內宣傳:（採訪簽名活動和教學樓底的圖片展）：
1.簽名活動：
負責人：宣傳委員及班在系裡宣傳部幹事
時間：20__年十一月二十八號
地點：黃河水利職業技術學院青年大道
a.邀請過往同學在印有“樹愛國之心 盡愛國之舉 行愛國之舉”的橫幅上籤名，並向他們宣傳正確愛國的知識及宣傳愛國方面的知識。
b.地點：黃河水利職業技術學院青年大道
2.圖片展：
圖片展的內容分為三部分：
第一部分展示社會上的一些偏激的愛過方式，如：偏激的抵日活動
第二部分展示愛國人物事例通過兩部分的對比，促使同學們意識到正確愛國的重要性。
第三部分中展示一些愛國圖片和標語
七、活動特色及創新：
1、與學院共同合作，到校外開展採訪、宣傳、調研等活動，增強社會影響力；
2、在校內、外開展簽名宣傳、調研、圖片展等活動，加強活動校內影響力；
3、通過開展調研，得出有實用效能的調研報告並遞交團總支及學校團委，望能為學校開展相關主題教育提供原始資料參考。
八、注意事項：
1.各項工作由負責人向總負責人匯報，匯報是必須如實反映，否則追究其責任。
2.所有參加本次的活動的學生必須著裝統一，一律為冬季校服。
3.參加本次活動人員必須注意自己的言行舉止，不損我校的美好大學生形象。
4.活動期間，各位組長和負責人必須發揮帶領作用，積極調動其餘人員的積極性，避免活動現場出現冷場現象。
5.在出發及活動期間，各位同學應注意自己的人身及財產安全。
輔導員意見：
分團委意見：
輔導員簽字：
分團委簽字：
精選方案策劃 篇9
活動目的：中秋節的活動已經結束，由於人們在節日期間走親串友，家中的禮品類商品比較充足，因此在國慶節期間，我商場的銷售思路應在日常消費品上，因此我們在十一期間，可以再次組織，“超低商品、重拳出擊”，推出十一超低商品的搶購大潮，再次吸引人氣，帶動商場的人流及銷售高峰。
三、活動時間：9月29日—10月7日（據報紙訊息，可能黃金周放假有所變動，因此，活動時間根據情況可能隨時調整）
四、活動效果：銷售目標14萬/日;衝刺目標16萬/日
五、宣傳方式：
1、商場廣播宣傳：促銷活動內容。
2、賣場pop廣告宣傳：
3、戶外展板
4、西門門口彩虹門活動主題條幅。
5、dm發放10000份，重點推出秋裝休閒服、副食、生鮮特價等信息。（ 9月21日拍照，9月27日發放）
a、xx縣居民區發放8000份
b、店內發放份。
6、店內氣氛布置：
a、店內弔旗更換，以秋天的.色彩為主，主題為：濃濃楓情
六、活動內容：
1、國慶節里樂無邊，精彩大戲隨您看：
10.1-3日，有西門口，為您在南陽邀請來了精彩的文藝演出，高雅的演出風格，多種多樣的文藝形式，讓您在國慶節里大飽眼福！
2、我是中國人，國旗大派送：
國慶節當天，凡在我超市二樓一次性購物滿18元，即可憑小票到一樓服務台領取小國旗一面。(限500面，送完為止)
3、秋裝上市，名品服飾展示會
活動時間：10月1日
10月1日起，三樓時尚服飾館，名品秋裝隆重上市，休閒裝、商務裝、職業套裝等新款名裝靚麗登場，上百款服飾總有一款適合您的品位，敬請光臨錦上花20xx年了，錦上花為您準備了各種旅遊用品，帳篷、保溫壺、充氣皮艇等應有盡有！
為您出遊加足馬力！
9、您來購物我送禮：
凡在10.6-7日在我商場二樓一次性購物滿48元，或是在一三四樓一次性購物滿88元的顧客朋友，憑小票即可到服務台領取洗潔精一瓶。（小票不拆分不累計，每張小票限領一個單品）
精選方案策劃 篇10
活動主題：
主辦單位：
指導老師：
活動策劃：
活動背景：
改革開放使東南沿海城市率先發展起來，西部大開發戰略大大促進了西部九省（直轄市）的各方面發展，而今，中部崛起戰略的實施，預示著中部迎來了前所未有的歷史機遇！大城市的發展固然重要，新農村建設、城鄉一體化建設等提升基層百姓的生活水平的政策的落實更是迫在眉睫！另一方面，現在的大學教育已經跟不上社會發展的需求，供需關係不對稱，而且大學生遍地都是，找工作難如登天，社會、企業、政府、學校等單位都有責任，但我們大學生自身能力有限也是不爭的事實！我們需要社會實踐，尤其是有實際意義和鍛鍊價值的社會實踐活動！於是乎，大學生支援基層發展，不僅僅是為了協助中西部的基層發展，同時，也是為了提升我們大學生的社會實踐能力！這便是活動主題的由來（社會背景）。
本次活動地點選在湖北省十堰市鄖西縣，該縣處在2省3縣交界，比較偏遠，幅員遼闊，人力有限，嚴重阻礙了當地經濟的發展，但是當地旅遊、礦產、養殖等各種資源都很豐富，正有待開發。而且，從來沒有哪屆“三下鄉”活動有課題在那裡開展，我們有充分的挖掘空間，針對鄖西當地發展狀況，可以成立9個不僅有意義而且很有現實價值的課題，涵蓋了地質資源、科技養殖、科技種植、旅遊開發、區域文化發展、教育改革發展、水資源利用與保護等各個領域（當地背景）。
活動目的：通過本協會（現在中正在申報，應該稱作學生組織）組織舉辦此類活動，可達到以下效果：
1、根據當地的情況，確立合適的主題，真正為當地的發展做出有實際意義的活動。
2、組建專業化的團隊，將理論知識拿到社會中去實踐，提升學生的動手操作能力，同時，在有限的時間內，高效的完成科研項目，提升我們大學生的高效辦事能力。
3、跨校組隊（包括數名外國隊員），加強校際交流和合作，提升參與活動的學生的組織協調和配合能力。
4、通過開展高難度的社會實踐活動，可以加強參與活動的學生的自我挑戰能力和吃苦耐勞能力。
活動形式：
學生組織實地考察、交流
活動內容：（10個科研項目）
1、組建地質考察隊考察鄖西縣境內的化石及礦產資源（以金銀山恐龍蛋化石、白龍洞古猿人化石、五龍河地下礦藏為例，地質、石油相關專業學生優先）。
2、組建旅遊愛好者團隊考察鄖西縣境內的旅遊資源（以五龍河、上津古城為例，旅遊管理專業學生優先）。
3、組建養殖愛好者團隊考察當地的環境（以馬頭羊為例，華農等校養殖相關專業的學生優先）。
4、組建農業種植團隊考擦當地的土質，引進科技種植項目（湖北口烤菸基地為例，華農等校的種植相關專業學生優先）。
5、組建心理學專業和勵志小組為高三學生心理輔導（華師心理學專業、華科、武大學生優先）。
6、組建文學院學生小組對鄖西縣地區文化科研調查（以七夕文化的發展為例，華師、湖師、二師等師範高校的文學院學生優先）。
7、組建團隊對農村水資源的利用和保護的科研項目（以丹江水庫為例，三峽大學等高校的水利水電專業學生優先）。
8、組隊對農村醫療條件發展的科研立項（武大醫學院、湖北中醫學院、鄖陽醫學院等相關專業學生優先）。
9、組建團隊對小城鎮職業培訓的專題調研（以縣職業技術學校、民生培訓為例，武職等高職高專院校學生優先）。
10、組建團隊對鄖西精誠汽配公司運營及發展專題調研（理工科、機械製造等對口專業學生優先）。
預計每個團隊10人左右，總計100人，選拔的學生不限國籍、不限學校（湖北省內）、不限專業、不限年級，只要有實力、有科研愛好、且不怕吃苦就行。
活動地點：
活動時間：
xx月號——xx月號
日程安排：
xx月號—號：組建團隊，擬定活動的'專題策劃，做好前期準備活動，募集經費等。
xx月號晚：從武漢出發，次日到目的地鄖西，細化活動安排。
xx月號—號：為期天的實地考察，並總結相關考查資料。
xx月號晚：從鄖西出發，返回武漢。
活動效果：通過此類活動，初步可以達到一下效果：
1、大學生對跨小組隊做“三下鄉”社會實踐活動有個初步的認識，為以後開展類似的社會實踐活動積累經驗。
2、參與本次活動的大學生們的組織配合能力和適應能力得到很大的提升，尤其是跟外校、甚至是外國的隊員之間的協調分工能力。
3、每個隊的專題都跟自己的專業關係很密切，這樣可以通過活動使靈活性強的學生將理論知識在科研中得到實踐和驗證。
4、此系列“三下鄉”活動主要是針對鄖西縣的基本情況擬定的，活動結果將會給鄖西縣相關部門留一份，對鄖西縣的未來發展或許有一定的幫助。
5、活動前期會有充分的宣傳工作，預計使湖北省一百多萬大學生中xx0%以上的人知道此活動。活動成果將會展示出來，預期使60%以上的學生都可以分享我們的活動成果。
費用估算：
1、隊服每人一件：15元/件×100人=1500元
2、列印材料、2面旗、一個橫幅約150元
3、來回車費：200元/人×100人=xx0元
4、住宿費用：10元/天×3天×100人=3000元
5、吃飯費用：10元/天×3天×100人=3000元
總計：
1500+150+xx0+3000+3000=27650元
活動經費：
向學校申報“三下鄉”項目，先由選拔出來的學生aa制平攤，每人276元左右，活動結束後，如實的向學校匯報，再由相關學校補貼。
精選方案策劃 篇11
一、活動背景
生長在資訊時代的我們，對計算機這個工具不會陌生。它給我們的日常生活帶來了極大的方便，節省了極大的人力物力，有了計算機，人類的現代科技終開始飛速發展。站在資訊時代的前沿，我們更應該努力了解並掌握計算機知識。計算機以它的高速、快捷、簡明的優勢已經融入我們的日常生活中，掌握了計算機，就等於掌握了未來的脈搏。未來是屬於我們青年人的，我們要從現在開始學習計算機技術，才能在未來的競爭中處於不敗之地。現在我們正處於大一階段，功課較少，課餘時間較多，正是我們學習電腦技術的好時機，此次計算機技術交流活動正好給各位同學提供了一個展示和交流的平台。
二、活動目的與意義
此次活動對電腦技術較好的同學是一個展示自己的平台，也為計算機技術不是很好的.同學提供了一個學習的機會。同學們可以在此次活動中提高自己，結交各種計算機高手，給自己一個飛躍的機會。為自己將來的工作增加競爭的資本。
三、活動主題：夢想的起航—計算機技術交流會
四、活動時間：
五、活動地點：
六、活動對象：
七、活動形式：交流會
八、活動內容：
九、活動流程：
第一期
1、前期宣傳
在7餐門前設立宣傳站，在各宿舍門前張貼海報，藉助煙臺大學校園簡訊平台給各位同學發信，同時由信息部各位成員在各班中做針對型的宣傳。
2、活動過程
1.活動前介紹活動的時間和安排
2.提前1小時調試各種用品
3.活動提前30分鐘安排好活動場地，提前15分鐘進場。
4.由主持人講解各種軟體的用法（順序自定）
3、活動總結
1.各幹事進行活動總結，檢討不足。
2.在人人上發布PPT大賽的通知，進行PPT大賽宣傳
PPT大賽
活動主題：我的煙大、我的家
活動目的：培養同學們的愛校榮校觀
活動背景：大一新生不知道校園的各種景觀和各個地點，而且在校園內沒有主人公意識，不注意自身形象，共建美好校園，是我們每個人應盡的責任，讓同學們一起參與到共建美好校園的活動中，有利於培養同學們的榮校、愛校的感情。
活動意義：讓大一新生更快的了解學校、認識學校。宣傳我校的優良傳統、讓新生融入學校這個大家庭中
活動時間：
活動地點：1、初賽：環境學院會議室
2、決賽：綜合樓114室
活動對象：煙臺大學全體大一、大二同學
參賽要求：
1、作品必須為原創，禁止抄襲
2、參賽作品不少於15張
3、作品提交要及時，過期按棄權處理
4、作品的最後一張寫上參賽者的姓名、學院、班級、聯繫方式，在發郵件時在主題一欄寫上：“我的煙大、我的家”PPT大賽+姓名
5、作品的格式為：MicrosoftOfficePowerPoint20xx幻燈片
(.ppt)或MicrosoftOfficePowerPoint20xx(.pptx)
6、參賽者請自行保留自己的作品，決賽時將按照參賽者自己手中的作品為準。
預期效果：
本次活動有利於同學們了解計算機的知識，使同學們增加對計算機的興趣，便於同學們交流計算機的技能，有利於計算機技術在校園的推廣和發展。
環境與材料工程學院信息部
20xx年10月13日
精選方案策劃 篇12
為全面掌握我區人才資源狀況和工作情況，創新人才工作機制體制，盤活人才資源，打造人才高地，促進我區經濟社會又好又快發展，根據區委、區政府領導的意見，決定在全區深入開展“人才資源狀況及人才高地建設”大型調研活動。現制定如下實施方案：
一、指導思想
本次調研活動以科學發展觀和科學人才觀為指導，緊緊圍繞人才強區戰略的總體要求，堅持數據準確、預測精確、全面深入的原則，全面、真實、準確地了解我區各類人才資源的現狀，以解決我區在人才培養、管理、使用和引進環節中存在的突出問題為重點，比較、借鑑人才工作先進地市的經驗及做法，深入分析我區人才工作中存在的問題和不足，認真研究新形勢下引才聚才、人盡其才、才盡其用的有效措施，為區委、區政府人才工作決策提供科學依據，切實增強我區人才工作的針對性、前瞻性和實效性，為推進富民強區提供堅強的智力保障和人才支持。
二、調研內容
全區所有黨政機關、企事業單位、產業行業的人才都屬本次調研範圍。調研的重點和主要內容為黨政人才、專業技術人才、經營管理人才、技能人才、農村實用人才、社會工作人才等六支人才隊伍建設情況。
（一）人才工作現狀
1.摸清人才底子。通過發放、填報、匯總人才數據統計表、花名冊，掌握各類人才的數量、結構、分布等基本情況，建立人才資料庫和高層次人才、在衡外籍專家及博士、衡陽籍在外高層次人才和各類急需人才信息庫，夯實人才工作基礎。
2.調查人才工作現狀。從教育培訓、創業環境、服務措施、待遇保障等方面調查目前我區各類人才的學習、工作、生活現狀，了解人才對工作環境的滿意度，掌握我區各類人才隊伍建設的主要做法、基本經驗、先進典型和突出優秀人才的簡明情況（含主要業績及代表性成果）。
3.掌握人才需求情況。通過填報表冊、召開座談會、發放調查問卷和實地訪談等方式，了解全區各行各業未來一段時期對人才的需求情況，特別是急需人才的情況，科學預測未來一段時期我區人才需求趨勢，準確把握我區各類人才隊伍建設的中長期戰略任務和主要目標。
4.把握人才流動情況。澄清近五年全區人才流入和流出底子，統計流動人才的總量及學歷、專業、行業情況，預測未來一段時期我區人才流動趨勢。
（二）存在的主要問題及原因
通過分析統計數據、問卷調查、實地調研、會議座談、實地考察等方式，查擺我區人才工作在觀念、環境、體制、機制等方面存在的深層次矛盾和問題。重點查找在人才引進、培養、使用、管理、流動和服務等環節中存在的突出問題。
1.人才引進中存在的突出問題。在對近年引進人才的數量、層次、專業、行業進行數據分析的基礎上，通過訪談人才工作專家和學者、解剖典型案例，逐一查擺我區引才政策、引才機制、引才力度、引才方式等方面的問題。
2.人才培養中存在的突出問題。對機關、企事業單位、農村在人才教育培訓方面的制度建設、師資建設、培訓內容、管理考核、經費投入情況進行抽樣調查，查擺我區人才培訓機制、培訓方向、培訓效果等方面的問題。
3.人才使用中存在的突出問題。走訪各類人才代表，了解其經濟收入狀況、家庭生活狀況、工作狀況，召開重點人才座談會，了解基層單位的人才觀念、人才使用、人才管理、人才服務和人才工作投入情況，分析人才成本與人才效益的關係，查擺我區人才作用載體、激勵保障措施、人才工作環境等方面的問題。
4.管理服務中存在的突出問題。主要查管理體制、服務方式等方面的問題。
5.流動中存在的突出問題。主要查流入和流出的原故，重點查擺流失的深層次原因。
（三）加強人才工作的對策建議
針對存在的問題，結合我區實際，就人才工作政策、辦法、措施、制度等，提出針對性強、具有可操作性的意見建議。各單位、各系統、各行業都要針對本單位、本系統、本行業的人才現狀和存在的問題，提出解決的意見和建議。
三、時間步驟
本次調研從7月16日開始，到10月30日基本結束，共分五個階段十八個步驟進行。
（一）前期準備階段（7月16日至7月28日）
1.成立機構（7月16日）。成立區委常委、組織部長凌生谷同志為組長，組織、宣傳、人事、財政、農辦、經發局、民政、教育、衛生等單位主要負責人為成員的調研活動領導小組，並在區人事勞動和社會保障局設立調研活動辦公室，由區委組織部副部長李超同志兼任辦公室主任，抽調10名業務能力強的同志，負責調研活動的資料準備、安排調度、溝通協調、督促檢查、歸納匯總等日常工作。
2.編制資料（7月16日-17日）。調研活動辦公室會同組織、人事、教育、衛生、經發局、農辦、民政等單位編印好黨政人才、專業技術人才、技能人才、經營管理人才、農村實用人才、社會工作人才五個子課題的人才數據調研方案、調研提綱、調查問卷、統計表、花名冊等資料，在此基礎上形成全區調研總課題實施方案。
3.分解任務（7月17日）。按照統一領導、條塊結合、分工合作的原則，將調研任務分解為若干課題，分配到具體部門，由牽頭負責單位組織相關成員單位組建調研組，負責各個子課題的具體實施。
4.動員部署（7月28日）。召開區委人才工作領導小組成員，區直各相關單位、鄉鎮場、街道黨政領導和分管副職，發放調研資料，進行動員部署和業務培訓。會後，各單位子課題負責單位將調研組成員名單、調研方案、日程安排上報區調研活動辦公室。
（二）摸底統計階段（7月28日至8月23日）
5.下發資料（7月28日-30日）。各牽頭負責部門召開歸口成員單位（或下屬單位）分管副職會議，對調研工作進行安排部署，下發數據統計表、花名冊、調查問卷等資料，提出要求，並進行業務培訓。所發表冊要齊全，不能遺漏，要講清統計範圍、統計口徑、統計方法及其它注意事項。
6.組織填報（7月30日-8月5日）。主要是組織填報好四類表冊，一是人才數據統計表，二是人才花名冊，三是人才需求表，四是調查問卷。數據統計表和花名冊原則上由各單位組織、人事專乾分類按要求填寫、匯總、上報；人才需求表要徵求單位主要負責人意見；調查問卷的發放對象要有典型性、代表性。所有表冊的填報要做到全覆蓋，不漏填一個單位，不漏填一人；要認真細緻，據實填報，做到真實準確。各單位在填報各類表格後，要根據本單位的實際，提出分析意見，主要包括本單位人才現狀、存在的問題和對人才工作的建議。然後將統計表格、花名冊、調查問卷及其統計表、情況分析報告的'文字版和電子版上報各牽頭單位。
7.審核匯總（8月5日-8日）。所有數據統計表填寫後，工作人員要認真核對，防止失誤；核對無誤後報單位主要負責人審核，簽署意見並加蓋公章，上報各牽頭單位；牽頭單位要及時回收所發表冊，分類匯總，安排專人覆核相關數據。
8.建檔上報（8月8日-8月15日）。各歸口牽頭單位在確定本地、本系統、本行業統計數據及花名冊準確無誤後，建立本地、本系統人才資料庫和高層次人才、急需人才信息庫。8月20日前將所有表冊的文字版（一式兩份）和電子版發至區調研活動辦公室，報辦公室審核匯總。信箱：185212762@。專項調研辦公室匯總後將各類人才數據分發各子課題調研組，由各類人才主抓單位建立專項人才檔案和信息庫。
（三）深入調研階段（8月16日-9月25日）
調研分三個層級同步開展，各系統牽頭單位負責本地、本系統和行業的調研；各子課題調研組負責專項子課題的調研；區調研活動辦公室負責總課題的調研。
9.數據分析（8月16日-21日）。各調研組對掌握的各類人才數據進行系統分析，從中總結人才工作的經驗，發現問題，尋找差距，摸索人才工作規律，形成調研活動的重點。
10.查找問題（8月22日-27日）。各調研組在對相關數據進行對比分析的基礎上，查擺人才工作中存在的問題，並進行分類歸總，組織調研人員認真研究，提出調研考察的重點、難點。
11.實地調研（8月28日-9月6日）。各調研組根據確定的調研重點，選擇5-7個有代表性的機關單位、企業、學校及農村等進行深入解剖，找出帶普遍性的問題,具有示範帶動作用的先進典型、符合本區實際的成功做法和人才工作中具有普遍規律的東西。
（四）撰寫報告階段（9月7日-10月20日）
12.各基層單位撰寫人才狀況分析報告，上交區各歸口牽頭單位和相關調研組（10月1日前）。
13.各歸口牽頭單位綜合本地、本系統、本行業人才工作情況，在調研的基礎上，形成綜合調研報告，上報區調研活動辦公室（9月25日前）。
14.五個子課題調研組形成專項調研報告，上交區調研活動辦公室。（10月1日前）
15.區調研活動辦公室形成我區人才工作調研報告，上報市調研活動辦公室（10月25日前）。
四、調研方法
各級各部門在動員會後按要求迅速開展調研，採取發放數據統計表、問卷調查、召開座談會、走訪等形式，準確把握人才工作現狀，形成和上報基礎數據；在充分掌握本地、本系統、本行業人才數據和情況的基礎上，採取聽取情況匯報、組織座談和實地調研、實地考察相結合的辦法，分析問題，查找原因，結合實際工作提出解決問題的辦法，形成調研報告。
五、調研分組
本次調研活動由區委組織部、區人事勞動和社會保障局牽頭組織，成立調研活動辦公室，由辦公室負責全區總課題調研，總課題下設五個專項子課題，由下列單位負責：
第一組：牽頭單位為區委組織部，負責黨政人才調研；
第二組：牽頭單位為區人事勞動和社會保障局，負責專業技術人才調研，成員單位為區教文體局、區衛生局、區科技局、區建設局；
第三組：牽頭單位為區農辦，負責農村實用人才調研，成員單位為區農業局、區畜牧水產局、區農開辦、區林業局、區水利局、各鄉鎮場；
第四組：牽頭單位為區經發局，負責企業經營管理人才、技能人才調研，成員單位為各鄉鎮、街道；
第五組：牽頭單位為區民政局，負責社會工作人才調研，成員單位為區宣傳部、區財政局、區司法局、區人事勞動和社會保障局、區教文體局、區衛生局、區信訪局、區計生局、區總工會、區團委、區婦聯、區殘聯、各鄉鎮、街道。
六、具體要求
區委、區政府對此次調研高度重視，要求調研要真實準確，紮實有效。為確保調研活動紮實、有序開展，各級各部門在工作中必須切實做到以下幾點:
一要高度重視，加強領導。本次調研是近年我區人才工作的重大舉措，事關區委、區政府科學決策，事關我區發展戰略和發展後勁，意義重大。各部門、街道、鄉鎮場主要領導要親自研究，親自部署，親自督促檢查；分管副職要全力以赴，主動抓，靠前抓；其他副職要積極配合，提供支持。各歸口牽頭單位、子課題調研負責單位和部分成員單位要成立調研班子，解決工作經費，創造工作條件，配備3名以上高素質的工作人員，專門從事調研工作。區財政局要為區調研活動辦公室解決經費，確保調研活動順利開展。
二要精心組織，確保實效。各部門要認真研究，精心謀劃好調研活動各個階段的工作。準備工作要細緻，調研方案要切實可行；數據統計要真實，要抓好統計表冊的下發、填報、匯總、審核等環節，確保調研數據真實、準確、全面；調研要深入基層、深入民眾，發揚嚴謹細緻的作風，杜絕浮光掠影式調研，通過調查掌握真實豐富的第一手資料；報告要有說服力，要對調研中掌握的數據、典型經驗、問題不足等進行深入分析思考，得出科學結論，使報告既內容翔實，有典型數據，又邏輯嚴密，有參考價值。
三要主動配合，加強協調。各調研組的牽頭單位要積極履責，積極協調相關單位，形成調研工作的合力。成員單位要主動參與，在做好數據填報、問卷調查等工作的同時，要積極提供人力物力支持。對牽涉面廣、情況複雜、需要領導小組協調的工作，各調研組要及時向區調研活動辦公室報告。對在調研中不主動、不配合的單位，區委組織部將追究單位主要負責人和直接責任人的責任。
四要保質保量，按時上報。8月底前，各部門、街道、鄉鎮場要將本地、本系統、本行業人才數據統計表、花名冊、人才需求表、調查問卷及統計表等匯總後上報區調研活動辦公室。9月底前，五個子課題調研組要將高質量的調研報告上報區調研活動辦公室，以確保全區總課題調研報告按時優質完成。
精選方案策劃 篇13
仿佛是成長路上的腳印，人生便由這一串腳印組成。每次百天過後，細心的你會發現孩子身上又有了新的進步與變化，成長的紋理從而有了新的折點。用一個有趣、新穎的方式把孩子的腳印描繪下來，讓孩子看到自己身上內在的潛力，從而激發孩子學習的激情、生活的自信。讓孩子真真切切的感受到父母眷眷的愛，盡情享受家庭的和諧與溫馨，她生活在最明媚的陽光下。為孩子百日誕生；為了能為孩子留下美好的回憶，我們將為了您 的小寶貝舉辦此場有趣、新穎、活潑歡快的百日party。
歲月如梭一眨眼寶寶已經來到人間100天了在與寶寶相處的這一百天裡從無所適從到一點一點的歷練寶寶的變化真的是讓人驚嘆現在的寶寶已經會開始打哈欠擠眼會喜歡東張西望有那么多的小動作以後的日子裡寶寶也會開始前後爬行會慢慢開始走路也會開始和媽媽互動每次的變化都讓我們驚喜不已，寶寶 你知道我們有多愛你！！
百日宴主角 小公主：
百日宴主題：愛金色童年
活動時間：20xx年吉5月吉07日
活動地點： 赴宴人數：300-320人
百日宴策劃 百日宴活動主線 親情、友情、愛情 百日宴分為五個樂章溫馨下午茶 簽到合影 百日宴儀式 文藝表演 遊戲環節
第一樂章 第二樂章 第三樂章 第四樂章 第五樂章 溫馨下午茶 下午茶- 來賓在簽到後晚宴前的過程中欣賞寶寶百日照，使現場的氣氛輕鬆 愜意 一片愉悅的氣氛中，伴著輕鬆的背景音樂，讓來賓們盡情享受精美 甜點，沉浸在百日宴會的這份喜悅幸福中百日宴流程安排
第一樂章 16:00-17:00 親朋好友享用溫馨下午茶 第一樂章 溫馨下午茶 溫馨下午茶 16:30-17:00 寶寶，哥哥與父母、司儀彩排
第二樂章 17:00-17:30 來賓親友簽到（小提琴樂隊奏背景音樂） 簽到合影 簽到合影 17:30-18:00 親友與寶寶百日照合影 18:08-18:25 司儀主持百日宴上半程儀式
第三樂章百日宴儀式 18:45-19:00 司儀主持百日宴下半程儀式百日宴儀式 19:00-19:30 文藝表演助興 第四樂章 第四樂章 文藝演出 文藝演出 節目 泡泡秀 近景魔術 歌手 民間藝人等第五樂章第五樂章 19:30-19:40 遊戲抽獎（三等獎）遊戲環節遊戲環節 20:00-20:10 遊戲抽獎（二等獎） 20:50-21:00 寶寶父母配合發獎（一等獎） 21:30 百日宴宴圓滿結束水 表演時間：20’min晶 文藝演出推薦泡泡 童年的夢想秀 希望與愛的追逐與執著 純真的.泡泡形成在空氣中，飄散在空氣中 幻想著…陶醉著…水晶泡泡秀 水晶泡泡：演員1人，演員810人。表演時長20分鐘。外籍魔 外籍魔術術 美國雙語魔術師-泰德師 魔法書變蛋糕魔術絕對是寶 寶百日宴PARTY上的亮點國內魔 阿海古月在上海目前他們是最時尚/最潮流/最賦有親 和力的一對魔術組合！擁有高超的手法和技藝，英俊瀟術 灑的外表！07年08年在上海近景魔術和舞台魔術都獲得師 不小的獎項（手彩技藝和創新獎），受上海魔術師俱樂 部傑出人才稱號，給評審留下深刻的印象！ 表演時間：8‘min民俗文 民間藝人化 民俗是小時候的珍貴回憶，現場捏泥人，糖畫，剪紙等民 間藝人作品作為禮物送給來賓意外驚喜 建議人數：2人含助手 表演時間：20 分小提琴 小提琴樂隊迎賓 4人組隊美女小 提琴演奏迎賓 樂曲 令來賓倍感溫 馨小丑助 小 醜興 搞怪，活躍氣氛，和現場嘉賓互 動，並變出禮品送給觀眾。卡通人 卡通人偶迎賓互動物 跳跳虎與維尼小熊卡通人偶作為整場百日宴的亮點，期間參與來賓合影 及遊戲發獎令客群印象深刻溫馨布
百日宴布置置
會展布置工作如下： 氣氛主格調----百日和節日的喜慶氣氛， 突出熱烈、溫馨、歡快活潑、積極向上的主題 在匯亨新亞大酒店3F樓梯進口處設立下午茶及
精選方案策劃 篇14
一、活動宗旨：
1、為活躍廣播節目，讓節目更加豐富多彩，提高節目收聽率。
2、在活動中辦節目，在活動中擴大廣播媒體影響力，全面提升媒體形象。
3、為廣播電台以及即將成立的新頻率選拔優秀的節目主持人，吸引更多優秀人才加盟廣播，為繁榮廣播作出貢獻。
4、為愛好廣播事業的有志之士搭建展示個性魅力的`舞台，提供成就電台新主播的機會。
二、冠名活動：
本次大賽實行冠名活動，對於冠名商家將在廣播裡宣傳冠名名稱，並在大賽初賽、複賽、決賽現場背景幕布中醒目展示冠名商家，即幕布背景顯示為：大慶人民廣播電台“杯”主持人大賽
三、主辦、協辦單位：
大慶人民廣播電台主辦
大慶市語言工作委員會協辦
四、活動總體時間安排：20xx年3月21日----20xx年4月28日
1、大賽全面宣傳、啟動階段：3月21日-----4月15日
2、初賽時間：4月21日、22日
3、複賽時間：4月27日
4、決賽時間：4月28日
五、報名時間地點：
時間：大賽報名時間：4月14日、15日
地點：廣電大廈一樓
諮詢電話：
六、宣傳方式：
1、製作主持人大賽宣傳炒作，通過三套頻率滾動播出，讓廣播的聽眾人人皆知。
2、和各大學團委聯繫宣傳此次活動。
3、利用電視報炒作。
七、參賽對象要求：
1、年齡不限，大專以上學歷（含在校大學生）
2、參賽選手帶身份證、學歷證到廣播電台報名
3、參賽選手做好參賽準備，按時參賽，遵守規則。
八、參賽費用
1、初賽：50元複賽：100元決賽：免費
2、費用用於場地、評審、宣傳、海報、獎品、證書等。
九、比賽內容
（一）初賽：
1、自我介紹二分鐘以內，要求簡潔精練、充分展示個性風采。
2、說稿三分鐘，根據指定材料，將其轉換為節目主持內容說出來，語音準確，具有國語一乙以上水平。
（二）複賽：
1、自我介紹二分鐘以內，要求簡潔精練，充分展示個性風采並在初賽基礎上有所創新，表達清晰。
2、設計一段五分鐘主持人節目，將其完整的呈現出來。
3、回答考官提出的問題。
（三）決賽：
1、根據抽籤所得的題目，決定節目選題，稍作準備，即興主持。
2、兩個挨著的選手臨時做搭檔，根據考官所出題目，臨時搭擋即興主持節目。
3、回答考官提出的知識問答題。
4、參加電台統一組織的筆試。
十、大賽評分標準
1、語音標準，音質圓潤悅耳，口齒清晰，具有國語一乙以上水平。
2、能夠準確表情達意，語言自然流暢，語言豐富，文采飛揚。
3、思維敏捷，反應較快，能夠調動現場氣氛，能夠臨時救場，具有一定應變能力。
4、文化基礎好，知識面寬，知識問答題答對率要在百分之八十以上。
十一、獎項設定
1、設“十佳節目主持人”（可為正式錄用主持人人選）。
2、另設“最具潛質主持人”十名（可做備用主持人人選）
3、參賽選手由大慶人民廣播電台及大慶語言工作委員會頒發獲獎證書
精選方案策劃 篇15
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展示設計策劃書
導讀：本文是關於展示設計策劃書，希望能幫助到您！
展示設計策劃書
一、概論
⑴設計目的:一個品牌必須在整體形象上要給人以統一整潔的感覺，標籤規範、醒目，POP廣告、促銷牌擺放突出醒目。榮譽證書、獎牌如“名牌產品證書”、“質量信得過產品證書/獎牌”、“放心示範店”等等，要在展櫃有限的位置里儘量展示出來，這些是對一個產品品質和信譽等有效的.肯定，能有效解除消費者對一個品牌抗拒心理，縮短心理距離。道具、裝修、營業員的服裝和工號牌的統一是品牌的表現和連鎖店面標準化的要求。
精緻。
4：展櫃形狀沒有固定標準，可根據商品需求及店面位置來設計成型，可做標準形狀展櫃或異型展櫃。
5：由環保型木板材料，用特製的防火板加上各種裝飾材料及玻璃拼制而成。
（2）實體店面的體積：300-400平米
三、設計製作流程
（1）市場調研
（2）畫草圖
（3）畫效果圖
（4）確定方案建模展示
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（5）最終以ppt形式匯總
班級：
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精選方案策劃 篇16
為進一步做好xx鎮宣傳報導工作，充分調動全鎮幹部民眾做好新聞宣傳報導工作的積極性，提升年輕幹部的寫作水平，經鎮黨委、政府研究，決定在全鎮年輕幹部中開展xx鎮信息競賽活動，特制定此活動方案。
一、活動目標
充分調動全鎮幹部做好新聞宣傳報導工作的積極性，進一步加大xx鎮對外宣傳力度，掀起對外宣傳的新高潮，全方位推介經濟和社會發展取得的各項成就，展示良好形象，提高知名度和影響力，促進經濟社會和諧發展。
二、活動時間
全年
三、參賽人員
宣傳報導工作組全體人員
四、活動細則
（1）信息競賽以個人上稿篇數為基準，採用計分制，每月一統計。並本著公平、公正的原則，設立宣傳信息競賽公布欄，及時將競賽進度予以公布。
（2）計分標準：在政府網上發表一篇信息，計0.5分；《信息》、《政訊》、《報》上每發表一篇信息，計2分，在《xx手機報》及縣其他部門編髮的各類簡報上每發表一篇信息，計1分；在市級媒體上每發表一篇信息，計5分，在市級有關部門簡報、網站上每發表一篇信息，計3分；在省級媒體上每發表一篇稿件，計8分，在省級有關部門簡報、網站上每發表一篇信息，計5分。一稿多投的，不重複計分。如發表的是調研文章、經驗材料的`，則計8分。
五、獎勵表彰
宣傳報導組成員在完成《20xx年度宣傳報導工作目標管理考核方案》規定任務的前提下，按照得分每季度進行一次評比，對得分前三名的人員每季度分別獎勵500元、300元、200元。得分排名最後的，扣當月補助100元。
六、活動要求
1、為加強信息競賽活動組織領導，特成立xx鎮信息競賽活動工作小組，組長由委員擔任，各參賽人員為成員。由劉強負責競賽信息統計及公布。
2、各成員要積極參加競賽活動，踴躍投稿，形成你追我趕的良好氛圍。