公司活動策劃方案_員工活動方案

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇1

一、活動背景

經過多年的發展,__公司沉澱下來各項智慧財產權、技術、商標權、商譽、管理模式等無形資產。__公司早已有了屬於自己的文化底蘊,但是企業文化推廣比較欠缺,企業與員工缺乏精神層面的交流。舉辦與企業文化相關的徵文活動,旨在為企業營造好的文化學習氛圍,讓企業文化深入人心。

二、活動目的和意義

弘揚__公司企業文化,展現企業發展的輝煌成就。回顧公司“________”的品牌化經營之路,真實反映員工隨企業發展而不斷成長的光輝歷程,充分展示全體員求真務實、敢為人先的精神風貌,引導和教育廣大員工更好地踐行“________”的企業文化。進一步激發和堅定廣大員工與企業同進步、同發展的熱情和信心,努力營造積極向上、健康和諧的文化氛圍,激勵全體員工為公司實現更大規模、更快速度、更高水平發展貢獻智慧和力量。為員工提供展示文采的平台,增進員工間的信息互動,增加員工對公司文化建設的參與度,增強員工的集體榮譽感和歸屬感。

三、活動簡介

(一)名稱:__公司有獎徵文活動。

(二)主題:我與__公司一起成長。

(三)時間:20__年7月21日—8月30日,徵文截稿日期為20__年8月15日。

(四)參加人員:公司全體在職員工。

(五)徵文內容範圍:

以“我與__公司一起成長”為主題,結合企業自成立以來取得的輝煌成就和企業文化,圍繞企業發展和個人成長的典型事跡、案例,講述對企業發展與個人成長的關係的認識和理解;講述個人在企業發展進程中感受到的壓力與動力、光榮與夢想,展現積極向上的職場氛圍和豐富多彩的職業生活。

(六)徵文要求

1、作品需為作者原著,嚴禁抄襲、套改;

2、作品需緊扣主題,觀點正確、鮮明;

3、作品標題自擬,體裁不限,字數在600字以上;

4、作品格式:標題字型為小一號黑體,正文字型為小四號微軟雅黑。作者所在部門及署名在文章標題下註明。

(七)投稿方式(來稿不退,請自留稿底)

1、電子檔,Word檔案傳送至

,郵件標題註明“__公司徵文—__部門”;

2、紙質檔,直至交到人力資源部企業文化專員處。

(八)活動預算:1310元

四、活動組織

(一)本次活動由人力資源部組織、各部門共同參與。請各部門給與重視、廣泛動員,組織部門員工積極投稿。

(二)在20__年8月15日前,各部門文員或相關負責人匯總所有稿件,送至人力資源部。

(三)評選流程

1、20__年8月16日—17日,初評。

2、20__年8月17日—24日,複評

3、20__年8月30日之前,頒獎。

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇2

一、活動主題

強學風,促教改,構建班、團一體化建設新模式

二、活動時間

20__年10月20日至20__年11月20日

三、主體活動

1優秀主題團日活動

活動主體:20__級團活動小組

20__級團支部

活動流程:懸掛條幅,號召開展基層團建活動

團支部上交活動策劃書,根據活動策劃書團建部進行有重點的跟進

團支部積極開展團活動並做好團活動的宣傳工作

做好活動總結,並開始著手準備優秀團日活動的申請

2新老班級、團支部換屆工作

活動主體:學生會團建部

活動流程:收集大一至大四班級、團支部信息

做好班團幹部信息統計表並寫好學院班級團支部換屆工作報告

上交校團委組織部及學生工作處

3科學規劃團支部建設

活動主體:20__級團支部

活動流程:根據“五有”優秀團支部和“四好”紅旗團支部的標準各團支部制定團支部發展規劃

開展團支部交流會,由各團支部的團支書、組織委員、宣傳委員進行交流探討及時總結交流信息與宣傳工作

4開展創先爭優活動

活動主體:學生會團建部。

活動流程:團建部聯繫各大二至大四的優秀團幹部、優秀團員進行協商

開展關於優秀團支部、優秀團幹部、優秀團員的大學自身經歷專題演講,對大一新生進行創先爭優的鼓勵及指導

5紮實開展班團幹部、團員的培養教育工作

(校團委、學生工作處聯合對百名20__級新生團支部書記、班長進行培訓)

6開展專職團幹部“走進基層青年--團幹部懇談日活動

(結合我校實際撰寫高質量調查報告)

7開展好《青年思想引導大綱》轉化工作

(撰寫《×學院大學生思想引導案例》,案例要包括引導內容、引導目的、核心觀點、引導路徑、活動案例等內容)

四、具體要求:

(一)突出主題、形成合力:

1、通過在活動中的緊密配合與協調工作,調動學生會成員的積極性,提高工作效率、加強團隊意識。

2、在活動中挖掘團員的潛力、引入競爭機制培養後備力量,提高團支部的整體能力,使團支部具有更好的創新性和延續性

3、各團支部負責人要積極參與並配合好此項工作。

(二)加強宣傳、營造氛圍:

1、團建部配合宣傳部以各種方式進行宣傳,擴大影響力。

2、各團支部根據自己擬訂的活動方案進行自我宣傳,由宣傳部配合。體現活動主題,顯出我院特色,營造良好活動氛圍。

3、將各項活動情況及時上傳到我校網站,進行宣傳,擴大我院的影響力

五、總結活動

做好活動總結,找出出彩點及不足,做好記錄並及時準備好各類上報材料並上交

六、上交材料

1、活動月自評表

2、主題團日活動申報材料

3、專職團幹部共青團工作調研報告

4、團員思想引導案例

5、學院第八屆基層團支部建設暨班級規範化建設活動月總結材料(活動結束時間11月10日上交材料準備結束時間11月17日

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇3

一、活動目的:

為豐富員工的文娛生活,增進員工之間的溝通交流,調動員工工作積極性,緩解工作壓力,實現勞逸結合,增強團隊凝聚力,體現公司對廣大員工關愛。因此,編制半年員工生日活動方案。

二、活動主題:放飛心情·歡樂無限

三、活動時間:x年9月15日(周六)下午13:30-20:30

四、活動地點:海灘----鮮餐排擋

五、活動內容:員工生日活動,歡樂體驗

一)具體項目:

1、沙灘漫步,怡情觀海。

2、分組遊戲:

A.《飛鏢中獎》

遊戲規則與要求:每隊員工分成小兩隊同時進行,每人發放飛鏢3隻,依次手持飛鏢擲向靶盤,當飛鏢擲完,該員工本項遊戲中止,凡單鏢命中9環以上者有獎,獲禮品一份。

B.《謎語競猜》

遊戲規則與要求:遊戲活動場內掛滿謎語數條,凡猜中謎語者,獲禮品一份,禮品猜完遊戲結束。

3、整體活動:《幸運抽獎》

遊戲規則與要求:所有參加活動生日員工,都有機會中獎,拿到特別獎品一份。

4、快樂晚餐:《席前問題》,開餐前,已準備好問題簽的工作人員到每桌前,每桌自選一名代表抽取一個問題,由本桌人回答,答案對者可獲一份禮品。

二)活動流程:

序號

時間

內 容

要 求

備註

1

13:30

乘車出發

先分成三個小組,都在安盛超市前統一上車。

2

13:30-14:20

乘車到

三個組長領隊,路線:公司--。

自帶隊旗

3

14:30-15:00

合影

全員合影,漫步沙灘,風景照相。

注意安全

4

15:00-17:00

遊戲活動

《飛鏢中獎》《謎語競猜》《幸運抽獎》《席前問題》

5

17:30-19:00

生日晚餐

享受美味,歡樂用餐。

6

19:10-20:00

乘車返回

由三個組長領隊,路線:--公司

自帶隊旗

7

20:00

活動結束

生日活動全程結束,返回休息。

三)工作人員:人力資源部工作人員3名,品牌部照相人員2人

六、費用預算:

1.車輛運輸: 1000元/輛 X 3輛= 3000元

2.禮品費用: 購生活用品和遊戲道具 1000元

3.人員餐費: 50元/人X 130人= 6500元

4.其他費用: 臨時備用 300元

合計:10800元(未計帽子費用,另須領用帽子130頂,費用由公司支付)

七、道具物品:本次活動所需物品與道具清單見附表1。

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇4

一、年會主題: “ZZ醫藥分公司分公司20xx年度總結、表彰暨20xx年迎新會”

二、年會時間

20xx年*月*日下午x:x 至 x:x 會議時間:x:x——x:x 晚宴時間:x:x——x:x 組織離開:x:x——x:x

三、年會地點

xx大酒店x樓

四、年會目的及意義

1、對20xx年公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計畫、方向、目標等;

2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力; 3、表彰優秀,通過獎勵方式,調動員工工作積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現;

4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞台共同交流、聯歡。

五、年會參會人員公司領導及全體員工

六、年會流程與安排

七、 年會準備及相關注意事項

(一) 年會的通知與宣傳:公司行政人事部將本次年會活動進行公示和宣傳,達

到全員知悉,爭取全民參與。可以提前製作邀請函。

(二) 條幅的製作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“XX公司20xx年度總結、表

彰暨20xx年迎新會”掛在酒店大門上方,充氣拱門放置酒店大門外主要通道。

(三) 物品的採購準備:遊戲獎品:小兔子、筆、簽到表、公司總經理席位卡、會場布置&遊戲所需氣球、拉花等;會議所需糖果、晚宴所需酒水、投影儀、節目背景音樂。

(四) 現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數位相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

六、 年會籌辦任務

七、會場布置:

會場內:方案:舞台背景噴畫:文字內容、舞台懸掛烘托氣氛的紅燈籠;四周牆壁掛烘托節日氣氛的裝飾、舞台兩側放置易拉寶各2個,內容:宣傳企業文化; 會場外:充氣拱門放置酒店大門外主要通道;賓館入口處掛紅條幅;賓館內放置指示牌;

企業年會的舉辦同樣離不開活躍氣氛的年會禮品,每一位參與年會的參會人如果收到一份別致的具有紀念意義的年會禮品,感受到舉辦人的誠意和祝福,一定會取得最佳效果,另外在年會中的互動節目中,送上一些小巧精緻的年會禮品,更能活躍氣氛,同時在獎勵優秀員工時選擇實用的年會禮品,更能拉近員工與企業的距離,增強企業核心凝聚力.

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇5

一、活動目的

為隆重慶祝“五一”國際勞動節,豐富職工文化生活,體現生動活潑、團結互助的企業文化精神,提高員工隊伍的團隊凝聚力。為投入在緊張繁忙生產、經營工作中的廣大職工創造一個休閒放鬆的機會,特擬定本活動方案。

二、活動時間

活動建議時間在:

20_年5月1日14:00—17:00;

三、活動形式

卡拉ok歌唱比賽。

四、活動地點

公司大會議室。

五、活動內容

1、宣讀4月份創先爭優名單,發放獎品。(14:00-14:30)

2、先進代表講話、董事長致辭。(14:30-15:00)

3、歌唱比賽。(15:00-16:30)

4、發放獎品、主任致閉幕詞。

六、活動程式

4月_日已通知形式下發公司各部門,_日統計參賽選手名單以及所選唱歌曲,由辦公室準備歌曲伴奏,5月1日下午14:00活動開始。

七、活動組織機構

(一)主辦部門:綜合辦公室。

(二)活動總指揮:_x。

(三)活動策劃及主持人:_。

(四)裁判組:由各部門主管及兩名員工代表。

(五)後勤、物品採購及綜合支持:_x。

八、活動宣傳

對活動情況在公司宣傳欄內進行專題宣傳;

九、活動單位

_x全體成員。

十、獎項設定

一等獎:1名獎金500元;二等獎:2名獎金200元,參與獎根據報名人數除一、二等獎外均獲得,獎品50元以內紀念品。

十一、活動費用預算

比賽獎金:500+200×2=900元,紀念品預計400元;

飲料、瓜子、花生:400;

總計:1700元。

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇6

一、活動目的:

為了加強公司員工的凝聚力,豐富公司文化生活,表達公司對員工節日的關懷與問候,同時給新員工們一個展示自己才華的舞台,使大家開開心心,快快樂樂過好年春節

二、活動主題:

“放飛夢想,希望無限”(暫定)

三、活動時間:

年2月3~4日

四、活動地點:

鹹寧溫泉

五、活動參與主體:

_公司全體員工及各級領導

六、活動主持:

_x、_x、_x

七、活動:

(共分兩部分,總計2個半小時左右)

(一)優秀員工表彰大會

1書記上台為我們作工作總結時間:10分鐘

2科長為我們宣讀表彰決定,並對優秀員工進行表彰時間:20分鐘

3優秀員工代表發言時間:5分鐘

4請x總上台為我們講話時間:10分鐘

(二)春節聯歡會

1開場大合唱“祈禱”(表演人數10人)時間:5分鐘

全場燈光熄滅,表演者每人手上托一支小紅燭走入會場,現場營造出一種溫暖沁心的氛圍,同時將觀眾的注意力吸引到整台晚會上來

2主持人上場(暫定2女1男):時間:1分半

女1:伴隨著這首“祈禱”的優美旋律,我們走進了年的春天;

男:當我們滿懷喜悅的告別20_,我們收穫最多的是“成長”,懂得最多的是“成熟”

女2:在即將過去的一年裡,我們拆遷公司全體員工只爭朝夕、奮力拚搏,創造了喜人的業績;展望即將到來的一年,我們希望無限——

男:此時此刻,就讓我們在這裡同敘友情、分享喜悅,品味拆遷公司這個大家庭的溫暖

女1:今天,光臨我們晚會現場的領導有:,讓我們以掌聲對他們的到來表示熱烈的歡迎!

女2:首先,

3男聲獨唱“上海灘”(表演者:_)時間:5分鐘

串詞:

4.獨舞“我愛你中國”時間:5分鐘

5.互動小遊戲(揚長補短)時間:6分鐘

男:下面我們來進行一個遊戲,遊戲的名字是:揚長補短遊戲挑選六個人,三男三女,分成三組,每一組由一男一女參加遊戲的規則是這樣的:男士背起女士,男士用紗巾蒙住眼睛,由女士來指引路線,路上擺放一些椅子設定路障,地上還會分別放上氣球和鮮花,遇到椅子須繞行,氣球須踩破,鮮花須拾起,交給女生最先到達終點的獲勝我們將有一份精美的禮品送給你,希望大家勇躍參加

6有獎知識問答比賽(有獎形式,賽題見附一)時間:15分鐘

串詞:

剛剛大家遊戲開心之餘,也運動了身體,現在讓我們再來運動一下我們的大腦吧!

在我們的問答比賽開始前,我首先宣布一下競賽有關規則:

(1)比賽分為必答題、搶答題四種題型,各參賽選手應按照不同題型要求答題

(2)參賽選手不得攜帶任何文字資料上場

(3)參賽選手在答題時要語言清晰,邏輯嚴謹,表達流暢

(5)每道必答題、搶答題的答題時間不得超過30秒鐘,否則視為違例,不予加分,每位選手在答題結束時,以“答題完畢”作結比賽完畢得分最高者,我們將有一份精美的禮品送給他

知識競賽現在正式開始,首先我介紹一下參加第一組的代表隊和參賽選手

必答題:要求指定選手獨立回答答題正確加10分

下面進入緊張激烈的搶答時段搶答之前,我再強調一下搶答規則:參賽選手在搶答時,必須等我宣布完搶答題全部內容,並說“開始”後才可舉手搶答,否則視為違例,並扣除相應分數下面,請各隊選手搶答

7小品(表演者:_x、_x等)時間:6分鐘

8女聲小合唱“一千零一個願望”(表演者:)

9邀x總上台表演時間:5分鐘

串詞:

下面,讓我們以最熱烈的掌聲有請我公司的總帶頭人:x總為我們表演一個節目,好不好!大家掌聲有請!

10邀李書記上台表演時間:5分鐘

11舞蹈“春風流水”(表演者:6人)時間:5分鐘

串詞:

12遊戲“盲人過障礙”(道具:遮眼布、三米長繩三根)時間:6分鐘

__x為我們獻上了輕盈的舞姿,讓我們再次以熱烈的掌聲對他們表示感謝!接下來……

遊戲規則:現場請三位參與者,讓他們看好繩子的不同高度,做到心中有數怎樣通過,可讓他們事先嘗試一次,然後由工作人員為三位蒙上眼睛,一個人一個人地通過三根不同高度的繩子(其實在蒙上眼睛的同時,繩子已經被撤掉了)

13詩朗誦時間:6分鐘

14男聲2重唱(表演者:)時間:4分鐘

串詞:

不知是誰發明了音樂,從此世界變得多采;不知是誰第一個拿起的吉他,唱起了歌謠美妙的音樂,悠揚的旋律,嘹亮的歌聲,滿腔的熱情,醉得生活豐富多彩希望下面這一個由帶來的能給予我們精彩的完美詮釋

15主持人致閉幕詞:

男:夢想是金,希望是銀,希望和夢想是生命中無與倫比的寶貴財富,有夢才有希望,有夢才有實現的可能;

女1:讓我們用歌聲,笑聲,等待你我精彩的人生!朋友們,帶上此刻這份愉悅的心情,帶上我們真摯的祝福,去迎接美好的明天吧!

女2:祝願大家在新的一年裡萬象更新,好運常伴!公司在領導們的帶領下,各項工作業績都更上一層樓,今天的晚會到此結束,明年再見!

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇7

一、時間:

20_年x月

二、地點:

_會議室

三、出席對象:

_領導班子成員,機關全體工作人員;區直各x負責人;_單位負責人;基層民眾以及服務對象代表。

四、會議內容

1、關於有些不良的問題在我局不同層面黨員幹部中的突出表現;

2、民眾反映強烈、迫切需要解決的切身利益問題;

3、對我局開展好_活動的意見和建議。

五、有關要求

1、請有關負責同志做好座談會影像資料收集、會議記錄及與會人員簽到工作。

2、座談會議結束後,請有關負責同志對意見和建議進行梳理匯總,並於x月x日上午下班前將座談會記錄及梳理匯總情況報局辦公室。

六、會議安排

1、主席台:x局長、x局長、x局長、x、x局長。

2、會議通知:請局辦公室負責通知局機關所有人員參會,請局x條線負責通知各x相關人員參會。

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇8

一、活動概述

為豐富公共關係協會全體會員的學習生活,拓展會員的視野,鍛鍊會員的公關能力,進一步加深會員對相關專業知識的學習與鑽研。我協會特此開展湖南老爹農業科技開發股份有限公司企業參觀活動,共同感受我國知名企業文化、體驗龍頭企業的運作模式及業務流程等。

主辦單位:吉首大學公共關係協會

承辦部門:公共關係協會組織部

活動名稱: 參觀湖南老爹農業科技開發股份有限公司

活動時間:20_年4月15日15:00—17:00

活動地點:湖南老爹農業科技開發股份有限公司

二、活動內容

聽講解員介紹老爹公司的發展歷程以及主要的特色產品、了解公司的運作模式以及管理制度、參觀企業展廳、參觀企業車間生產流水線。了解食品的生產過程,了解 公司使用的先進機械設備和技術以及公司的管理方法和管理理念,並感受到公司的特色文化等。最後感謝老爹公司的支持,邀請相關主管及講解員和協會會員一同合 影留念。

三、活動意義

1、充分發揮公共關係協會的協會特色和社團力量,加強與以企業為代表的各種社會組織的聯繫、交流與溝通。鍛鍊會員公關能力,實踐協會“以人為本,以創新為 源,推廣公關文化,普及公關知識,樹立公關意識”的宗旨,努力實現“增長知識,陶冶情操,培養氣質,拓展交際”的協會任務。

2、不斷擴大和增強公共關係協會的知名度影響力,秉著精誠服務的心態,積極做好豐富師生課餘生活的社團作用,促進學校社團文化的建設。

3、為我們在校大學生深入了解企業車間的生產過程,洞悉企業的經營管理制度,感受國家知名龍頭企業的文化內涵提供資源、平台與契機。這也是理論聯繫實際的大好機會,可以為我們大學生以後理論學習做鋪墊,引導我們更有效地進行專業知識的學習。

4、企業參觀能讓學生們置身於真實的工作環境下領略企業家們各種工作經驗,是一次生動形象的學習,這有利於我們大學生增長見識,拓寬視野,為未來就業做好思想準備,以便能更好地走進社會,更好地立足於這個競爭激勵的社會。

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇9

為與一般促銷活動相區別,金升購物中心與商家合作促銷活動的X天中,將實惠,精品,快樂傳遞到每個人身邊.

精彩的節目,實惠的商品,讓消費者實實在在感受到一場饕餮盛宴,金升購物中心將為消費者準備X萬回饋豪禮。

基礎信息

時 間: 20xx年10月1日—10月4日

地 點:武都區鐘樓灘 金升購物中心

形 式:國慶促銷、節目表演

風 格:喜慶、回饋、少許商業元素

活動目的

回饋老客戶,吸引新客戶;歡慶國慶,促銷金升購物中心商品。

倡導一站式購物理念。

打造實惠、便捷的購物模式。

倡導低碳建材生活。

1.達成國慶期間的直接促銷目的;

2.提高品牌知名度,美譽度;

3.擴大金升購物中心品牌影響力。

商家互動

此次活動以商家為主要服務對象,體現金升集團的對商家關注度,為商家搭建平台與消費

者互動,構建對品牌的認知度,體現一站式服務的理念。

在節目設計和與顧客的互動中,加入商家的產品,宣傳商戶的品牌,讓消費者在參與過程中,能得到實惠和驚喜,為打入一站式消費理念,對商家的經營產生預期的效果。

•為商家自行出資定製宣傳冊,宣傳冊包括商家信息及此次活動的促銷信息

•商家在此次互動中,提供互動商品,現金大獎,消費優惠券,抵用現金券 。

製作宣傳冊

建議商家製作宣傳冊頁。此宣傳冊意在為商家提供一個與各商家、消費者進行信息交流的平台。

此宣傳冊將包含商家所代理的品牌信息、商家鋪位信息、促銷信息、行業動態、金升購物中心動態等內容,並可以進行長遠規劃,以周刊、月刊的形式創建金升購物中心的自有刊物,進行對外宣傳。

國慶活動宣傳冊的優點:

1、打造信息集約化發布的平台;

2、方便消費者了解商家促銷信息;

3、可以成為長遠宣傳金升購物中心手段之一;

4、由於以宣傳冊的形式出現,利於消費者長期保存,達到一次發放長期影響的效果。

宣傳冊規格

尺寸:豎版16開,220毫米*295毫米

總頁數:預計為48P

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇10

1:活動目的:

通過一系列的團隊素質活動,增強學員對團隊和他人的信任感,培養團隊協作精神,以及壓力的釋放的方法,以此讓學員有更積極樂觀的心態來面對生活和工作。 2:活動概況

(1)活動主題

快樂工作,心中有夢;團結奮進,開拓創新;

(2)活動地點

江蘇常州東方侏羅紀公園(遊玩期間會組織幾個團隊建設的小遊戲增強團隊意識)

(3)活動時間

20xx年10月份

(4)活動對象

工程技術中心全員(註:可帶家屬,門票費用與餐費自理。)公司團隊建設方案另:工程技術中心副主任級以下員工參選優秀員工,當選優秀員工者可另享有溫泉一次。

遊戲一:破冰、分組

撲克分組

目的:分組

材料:一副撲克牌

活動程式:

1、指導者給每一位成員發一張撲克,這張撲克的花色只有他本人知道,不可以讓他人看到;

2、按照座位順序依次上台用肢體語言來表達出你的花色,其他學員也不可以提問,整個活動過程所有人都不能說話;

3、其他成員要認真的觀察,用肢體語言表達完自己的花色後,站在認為跟自己是同一花色的成員後面,站成一排;

4、最後所有人都介紹完之後,看有沒有人站錯隊伍的,如果有要為他應屬的團隊做出一個貢獻,形式和內容由該小組集體決定。

5、確定好小組後,每個小組給自己組取個名字。

分享:1、站錯隊的人,為什麼會站錯——自己對別人的理解不夠還是別人表達的不夠清楚

2、如果是表達不夠清楚的——溝通的準確性

遊戲二:團隊建設

活動:同舟共濟

活動目的:本遊戲主要為培養成員團結一致,密切合作,克服困難的團隊精神;培養計畫、組織、協調能力;培養服從指揮、一絲不苟的工作態度;增強隊員間的相互信任和理解。 形式:6人為一組

時間:30分鐘

材料與場地:每組報紙20張,膠帶一卷,空地

操作程式:

1、 每組利用報紙和膠帶製作一個可以容納全體成員的封閉式大圓環,將圓環立起來全隊成員站到圓環上邊走邊滾動大圓環。(可以先給學員看下效果圖,讓他們做船的時候有個參照,另外一定要求船的寬度必須保證所有成員的腳在上面,如果腳碰到地面就算溺水,屬於扣分行為)

2、 全程進行記時比賽,從做“船”至到達目的地,如果“船”在中途破了,全組許停下來將“船”修好,再繼續前進,但記時不斷,最後船必須保持完整。

3、 速度最快的一組,每位組員將獲得一個小禮物作為獎勵。

分享:1、在做船時是怎樣分工合作的呢?你在你們小組任務完成中做出了哪些貢獻?

2、船在前進中,你們是怎么做的,為什麼要那樣做?

3、一個團隊中的我們保持一致很重要。

遊戲三:情緒釋放

活動:說出你的煩惱

活動時間:40分鐘

材料:A4報紙若干張,中性筆若干只

活動規則:1、小組成員圍坐成一個圈,給每一位學員發一張A4的白紙

2、每位成員在白紙上面寫下自己近段時間最感煩惱,或者最困難,最有壓力的,並且不知道該如何解決的問題(記住白紙上面不用寫下姓名、部門,只要寫出問題)

3、指導者將小組的問題收上來,打亂順序後,再發給小組成員每人一個問題,記住不同拿自己的問題

4、每個人在拿到的問題上面寫下針對這個問題的建議,和鼓勵的話;寫完後按順時針的方向傳給下一位成員,當拿到自己的問題時,不用寫,直接傳遞下去。

5、所有成員都寫好後,再由指導者將問題收上來,發給問題所有者。

分享:1、分享大家給他的建議

2、分享自己得到大家關心和幫助的感受

3、和給他建議的成員擁抱以示感謝

活動:千千結

活動時間:10分鐘

活動規則:

1、 所有成員手牽手圍成一個圈,並要求所有成員一定記住自己的左右手分別牽的是那位成員的手。

2、 指導者下令所有成員都鬆開自己的左右手,在圈內走動,和在組織中還沒有交流過的成員握手、擁抱,但直到指導者叫停時,所有成員都停止走動,原地不動。

3、 在不動的情況下,去牽原來的左手和右手的成員,一定不能牽錯。當所有成員都牽好之後,開始結節,解開後變為原來的圓圈。

目標:

通過團隊建設,更好地實現目標,強化團隊激勵及控制,提高戰鬥力,增強生命力,激發創造力。

活動總結:不管我們工作的道路上有多少結,只要我們能團結一心、齊心協力,任何困難也阻擋不了我們的前進。

活動具體時間安排

1. 集合時間 :早上07:30

2. 集合地點 :新日陽光廣場

3. 出發時間 :08:00準時出發

4. 目的地 :09:00到達江蘇常州東方侏羅紀公園

5. 中餐自理

6. 返回集合時間 :下午17:00準時在公園入口集合。

7. 18:00 就餐。

組織紀律及注意事項

1.安全第一———每次活動中至少說三次“安全第一”,出發前、出發時、下撤之前;

2.知會———活動前,確認好自己的小組成員,根據小組成員的體力選擇合適的遊玩路線,出發前請互相把電話號碼留給小組組長及成員;

3.守時———遵守活動時間安排,是對組織者和大家最基本的尊重;

4.行動———一切行動聽小組組長指揮,步調要一致統一;

5.環保———垃圾袋隨身攜帶,環保從我做起;

6.自助———自己的裝備自己背。戶外中提倡互助,不贊成做“奶媽”;

7.互助———一起出去,安全回家,發揚團隊協作精神;

8.冷靜———遭遇意外要冷靜,不驚慌、亂走,及時聯繫同伴並等待救援;

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇11

一、指導思想

以科學發展觀為指導,全面落實貫徹《全民健身計畫綱要》,以形成健康的工作生活方式為重點,以增強教職工的身心健康為核心,傳遞“全民健身,人人參與,人人受益,天天健身,天天快樂”的健身理念,從而形成生動活潑、健康向上、幸福和諧的校園生活氛圍,促進學校教育事業又好又快發展和諧局面的形成。

二、活動宗旨

生命在於運動,幸福源於健康;只有身心健康,生活才能美滿,家庭才能幸福,工作才能快樂。通過舉辦體育節鼓勵廣大教職工參與各項健身項目,積極進行鍛鍊,積累一定的健身知識,掌握科學的養生之道,學會勞逸結合,心情舒暢,建立和諧的人際關係。

三、活動主題

全員健身健康快樂

四、活動口號

“天天健身,天天快樂”、“每天鍛鍊一小時,幸福生活一輩子”、“我運動,我健康,我參與,我快樂”。

五、活動內容

1、成立體育健身協會,定時開展活動。

2、學習自編“二實小廣播體操”,堅持工間鍛鍊。

3、參與大課間活動,師生同運動。

4、舉辦健康知識講座,預防與保健。

5、體育運動會及協會成果展示,秀出我風采。

六、具體安排

活動內容:

要求:

活動時間:

負責人:

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇12

一、活動方案

1、活動主題:我為公司獻良策

2、活動時間:20__年5月16日台北時間10:00—16:00

3、活動地點:烏市人民公園(即市西公園)

4、參與人員:公司機關全體職工

二、討論主題

1、各部門負責人:20__年已修訂定稿的部門和崗位職責,工作規劃;

2、員工:入職後的工作感受,對公司平台的意見或建議,員工的作用等。

如(1)你覺得咱們公司的企業文化落實的如何?對企業文化的理解與探討;

(2)對工程項目管理的意見(項目管理可控否?怎么解決管理與發展矛盾);

(3)對公司管理制度化、流程化、程式化的見解?公司目前的狀況如何?

(4)你認為公司是否滿足你的需求或目前有什麼自己不能解決的問題?

三、活動流程

1、人員集合10:00—10:30市人民公園北門(靠近西大橋)

2、座談會議10:40—13:00

(1)領導講話;(2)人力資源部部長介紹公司一年來的各項成績與工作總結,20__年公司發展規劃;(3)各部門負責人及部門員工發言;(4)分組交流、討論;(5)領導總結。

3、午餐13:00—14:00

4、體育競技活動(羽毛球比賽)14:00—16:00

四、活動要求

1、人員著裝要求:為體現企業整體的精神面貌,要求活動人員著淺色上衣、深色褲子。

2、此次活動應本著嚴肅認真的態度開展,人員不得無故請假,如有特殊情況,必於活動當天提交領導簽字批准的請假單。

3、活動人員可提前思考準備針對上述主題內容的發言材料,座談會議期間每名人員均有發言陳述的機會。

五、注意事項

1、此次活動的舉辦地點是公共場合,因此希望參與活動人員注意自身形象,為公司樹立良好的口碑,形成較好的宣傳氛圍;

2、活動期間,請活動人員嚴格遵守時間安排,服從指揮,統一行動,並注意不要攜帶貴重物品,保證自身的人身及財產安全;

3、公司綜合辦已按照每人20元的標準集中採購了麵包、飲用水、火腿腸之類的食物,供活動人員食用,故請勿擔心午餐或零食問題,如有特殊需求,可自帶少許零食。

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇13

一、活動名稱:

__與歡樂同行

二、活動目的:

激發個人潛能、打造高效團隊、培養積極心態,豐富員工業餘生活,提高員工穩定性及歸屬感,旨在提高企業團隊的質量,增加集體核心力和向心力,通過活動,使組織成員更多的增強了解,體驗團結協作的重要性及更多地了解自我和所在的團隊。

三、活動時間:

待定(推薦20__年11月26日星期六或12月3日星期六)

四、參加人員:

總公司及分公司全體員工

五、活動地點:

___國家森林公園

六、活動項目:

七、活動內容說明:

八、行程安排:

1、8:30公司集合、點名、出發;

2、9:30抵達良鳳

3、9:30-10:30趣味競技遊戲;

4、10:30–12:00野戰對抗賽;

5、12:00-13:00午餐時間;

6、13:30–14:30快樂滑草;

7、14:30–15:30跑跑卡丁車

8、15:30–18:30美味燒烤(包括自由活動時間);

10、18:40集隊合影,全員原路返回。

九、費用預算:

1)汽油費:

2)娛樂套票:

3)燒烤用費:

4)總計:

十、注意事項:

1、在車上不應將頭手探出車外;

2、車輛抵達場地後,在活動前先清點人數;

3、在活動期間不允許員工離開其所在的小組單獨活動;

4、在活動中,若員工身體如有不適,要及時向本部門領導匯報;

5、在活動中,所有員工要愛護各項設施及自然環境,不能亂丟垃圾;

6、活動結束後,全員參與清理活動垃圾,愛護自然。

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇14

行程安排:

07:30:指定地點集合,(出發前請檢查需要攜帶的食品等及其它娛樂工具!)準時最光榮!

09:30:到達野戰訓練基地——天一鐳戰拓展訓練基地。建立團隊(隊名、口號、隊旗、隊歌);團隊演示其隊名、口號、隊旗、隊歌

09:30—10:00:

破冰遊戲:在培訓開始時,團隊熱身活動將有助於加深學員之間的相互了解,消除緊張,建立團隊,以便輕鬆愉

悅的投入到各項培訓活動中去,其中包括:問好、梅花開、問天氣等.(選擇幾個項目進行)

培訓目標:

---確立團隊、確定目標

---打破新團隊成員之間的隔閡

---加強相互了解和信任

---形成團隊成員的基本價值觀

項目介紹:

---講述拓展訓練的內容及意義,以及良好的心理素質和積極進取的人生態度對成功的重要作用,同時激發學員的參與熱情,形成歡快熱烈的良好氛圍

---制定隊名、隊歌、隊訓、隊徽,選出隊長

---各組展示:通過分組形式,迅速建立溝通環境,初步形成團隊氣氛

--:12-17人組成一隊,以獨特的方式進行,加速了解

10:00—10:30

培訓目標:

----體會良好溝通對團隊合作的重要性

----感受個人目標的實現有賴於團隊目標的實現

----團隊目標的實現需要團隊中的每個人發揮作用

----個人在組織中起積極作用時也許不明顯,但一旦起破壞作用,對組織的危害就非常大

項目介紹:

----13-18名隊員兩腳分別腳踩兩塊長3.6米寬、0.15米的木板,手提兩根與木板連線的繩子,按照項目規則共同進退

10:30-11:00

培訓目標:

----信任練習;信任對個人、團體和企業帶來的收益;溝通是需要說出來的

----建立團隊成員之間相互信任的基礎

----通過身體接觸,打破人與人之間的隔膜,儘快的進入情景

----學習換位思考

----挑戰自我,提高心理素質,戰勝恐懼

----規範自我行為同社會和集體利益的關係

項目介紹:

----參訓學員依次從高1.5米的背摔台上直身向後倒下,其他學員在背摔台下平伸雙臂做保護

11:00—11:30

培訓目標:

---高效有序的溝通對團隊至關重要

---學會傾聽,學習在困難和挑戰面前保持清醒和冷靜的頭腦

---改善溝通技巧,學習運用多種溝通方式與人交流

---樹立隊員的責任心,倡導主動溝通,達到最佳溝通效果

---建立開放的交流環境,體會集思廣益的價值

項目介紹:

---用教練給的繩索圍成一個面積最大的正方形;看似簡單吧?但是人們卻往往在自以為輕而易

11:30-12:00

培訓目標:

---群體決策的方法及意義,有限理性代替最優

---挑戰未知領域,培養創新意識,大膽嘗試,勇於付出

---合理的分工與合作,資源的最佳化配置

---認識統一指揮的意義與重要作用

---體會對於團隊的領導技巧及角色的合理分配與運用

項目介紹:

---探馬來報,阿里八八第二個儲藏財寶的大門,密碼是一組神奇的數字。按著特定的順序拍打便能打開,寶藏也將屬於你?

12:00-12:15:拍照紀念

12:30—13:30:用中餐,休息一會兒。

13:00-15:30:前往沙灘,組織拔河比賽或者玩排球。後海濱游泳(自帶泳衣)自由活動、拔河比賽才是回味的時侯,穿上游泳衣、拿上水上用具、與涼爽的海水融合在一起、歡樂的享受沐浴著陽光沙灘海水、群結隊的來到海邊礁石、沙細膩而潔淨堪稱東方夏威夷。海邊可以撿到很多漂亮的貝殼沙灘排球有這樣一種比賽,有的是最性感的參賽者、最自然的場地、最放鬆的觀眾、最隨意的氣氛和最火辣的服裝,它就是沙灘排球,在柔軟金黃特別的沙灘上,在潔淨蔚藍的海邊,讓我們邊玩排球邊忘記所有的憂愁與煩惱。

15:30—17:30:沙灘自由活動,或者可以乘坐快艇體驗海上風馳電掣的快感,項目為“快艇衝浪環情人島游”(此項目為自費項目:20元/人)當坐在疾速的快艇上,海風吹動你的黑髮,發稍後是你初識的好友或是你的至愛或是你的孩子,而眼前是藍藍的大海,心是如此的輕,所有生活中的繁瑣都不見,唯有寫在你臉上的幸福與滿足——快樂有時真得很簡單

17:30——19:00:沙灘燒烤:配燒烤爐、鐵網、兩個小時木炭,叉子、調料(蜜、油、辣椒粉、胡椒粉)、紙巾、一次性用品(碗、碟、刷子)、一次性筷子、刀具;

燒烤食物:雞翅、雞腿、火腿腸、熱狗、牛肉丸、羊肉串、玉米、豆腐乾、麵包片、青椒、饅頭、茄子

19:00:燒烤結束,回到溫馨的家。

可供選擇的拓展項目目錄

一、破冰遊戲:

1、松鼠與松樹

時間:45分鐘

2、青蛙王子 時間:45分鐘

二、團隊溝通與激勵遊戲

1、共同進退 時間:60分鐘

2、乾坤大挪移(又名不倒森林) 時間:30分鐘

3、千足蟲時間:30分鐘

4、珠行萬里(視情況可與合力運水替換) 時間:45分鐘

5、激情99時間:60-90分鐘

6、雷陣(又名一線生機) 時間:60分鐘

7、電網(又名蜘蛛網)時間:60分鐘

8、決戰沙場 時間:60分鐘

9、怪獸過河 時間:60分鐘

三、解決型遊戲

1、七巧板時間:60分鐘

2、盲人方陣 時間:60分鐘

3、交通阻塞 時間:60分鐘

4、盲人摸號 時間:60分鐘

5、雷區取水 時間:60分鐘

四、團隊信任與責任遊戲

1、信任背摔 時間:示人數而定,60-90分鐘,人數限制60人以下

五、大型團隊協作遊戲

1、畢業牆(又名逃生牆)時間:30分鐘

2、人椅 時間:30分鐘

第一天:

09:00 -- 09:30開營儀式:領導致辭、教官宣布活動要求,進行學員宣誓及授旗儀式。

09:30 --11:30軍事訓練:進行立正、稍息、跨立、停止間轉法、齊步走等佇列動作的訓練,強化全體參訓人員良好的組織紀律性和團隊意識,增強團隊協作能力和執行力,做到令行禁止,為2天的拓展打下良好的基礎。

11:30 — 12:00組建團隊:選用目標擊掌、人山人海兩個科目進行團隊組建的準備活動,挑選屬於自己的隊長,創建屬於自己的隊名、隊歌和口號,進行團隊口號大比拼展示活動。

12:00 — 14:00 午間加油站(到酒店辦理入住手續)

14:00 -- 15:00強渡亞瑪遜

所有隊員需在規定的時間內,利用現場僅有的每人一塊小木板,充分利用資源和大家的智慧,強渡虛擬的亞瑪遜河,極大的考驗我們團隊的統一指揮及協同作戰能力。

15:00 -- 16:00珠行萬里

所有隊員一字排開,手持接力棒,在保證圓珠不掉落的情況下從教練指定的位置運珠到達終點。要有良好的心態和勇於接受挑戰的精神才能順利完成。充分體現團隊的領導力,溝通協調能力,工作的計畫與嚴謹性時間與效率的控制,資源的有效利用,及具備在規定時間內調動各種資源解決問題的能力。

16:00 -- 17:30闖關酷地帶

此項目是我基地難度最高、挑戰性最強的項目之一,共由10關組成。讓隊員在挑戰自我、超越自我的過程中體驗闖關成功的喜悅。

17:30 -- 18:00 一天活動、分享

18:00 -- 21:30 燒烤、篝火晚會(節目、歌碟自備)

21:30 返回酒店休息

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇15

一、公司的宣傳推廣

作為新成立的廣告公司,要善於宣傳推廣,塑造自己的品牌,擴大自己的影響。

1、根據公司的業務定位,配備一些行內有經驗的業務員,他們會給公司帶來一定的業務關係。

2、定位公司的主流客戶。可以從當地的報紙媒體中了解到哪些公司投入廣告量大,比如地產、學校、政企單位、裝飾裝修公司、醫藥等,把這些公司盡數掌握,根據他們的心理特點製作一份公司的業務宣傳單或名片,形式可以適當創新。優質大公司,業務經理要親自拜訪,找到他們廣告的負責人,進行溝通,體現公司的專業性和價格競爭力。

3、建議在辦公室裡面做一個有特色的業務,要求價格很低,吸引人氣,且可以讓工作人員忙碌,這樣就不會讓大客戶來到辦公室時感覺生意清淡。比如彩印、複印等。

4、製造新聞亮點、話題。積極參與一些大型活動,如公益性活動或者技術支持、廣告支持等冠名活動,提升公司的知名度。

5、製作電視宣傳片。製作新穎的公司形象宣傳片在公車或電視媒體上播放。

6、關注報紙,了解市內的大型活動,及時找到相關主辦單位進行拜訪和宣傳單的發放,比如房車節、集體裝修展示、博覽會等。

7、很多小業務可以去商業密集的市場和商場店鋪散發一些名片,並

在那些市場醒目地方貼一些宣傳單,象五金、機電、建材、家具、食品等市場裡面有很多大品牌的,可以和他們代理商聯繫。

8、利用報紙做宣傳。在公司現有的報紙資源中做廣告,持續跟進公司的品牌建設。

9、網路推廣。利用網際網路進行宣傳推廣活動自主性、靈活性強,而且覆蓋率大。網路推廣的渠道和方法非常多,制訂一套系統的,操作性強的網路推廣方案很重要。

二、公司內部的運作流程

1、專業的廣告公司給客戶提供“廣告”產品,它的服務一般包括以下五個部分:

(1)行銷研究(主要是市場調研和行銷分析)

(2)創意

(3)製作廣告

(4)業務溝通(與客戶、製作公司、調查公司等)

(5)媒體購買

2、廣告作品的出籠要經過如下幾個環節:

(1)廣告主委託廣告代理公司制訂廣告計畫

(2)廣告代理公司按其需求製作廣告

(3)通過媒體傳達給消費者

(4)使消費者購買或形成某種認知

3、廣告公司的服務流程:

(1)AE(客戶服務人員)通過對市場、廣告主的了解,將廣告主想

做廣告的需要和欲望傳達給本廣告公司,把本公司的能力和想承擔業務的訊息傳達給廣告主,廣告公司經過廣告策劃會議、廣告表現會議、製作會議形成行銷、創意策略,與廣告主溝通並獲得認可,然後製作廣告,購買媒體。

(2)客戶說明會 客戶說明會參與人員有:客戶服務人員、市場調研人員、創意人員,總經理或業務副總經理應出席說明會。

(3)廣告公司的第一次提案會議是廣告公司內

(4)通過策略發展過程,公司逐漸形成對客戶所委託產品或服務的廣告策略。廣告策略包括:目標對象、創意策略、媒體策略、執行計畫、進度表和廣告預算。

廣告公司的策略委員會審核其策略。策略審核委員會由廣告公司各部門主管和資深人員組成。

審核的目的是確保策略的精確性及可執行性,從而保證廣告公司產品的質量。廣告公司最重要的產品是創意。

(5)正式提案會上,廣告公司就客戶委託的廣告業務提出相關計畫,並徵得廣告客戶的同意。提案可分為年度計畫或單一活動計畫。

廣告公司的提案是提案會前一切活動的總結,以示對客戶業務的重視。提案獲得客戶的認可,還要對其策略和創意進行溝通性調查,包括概念測試、腳本測試、效果測試。

廣告公司的目的不是為了通過提案,而是保證服務的質量,贏得客戶長期的信任。

(6)最後一個階段是廣告的執行階段。?

廣告活動所要進行的還有:媒介的投放、廣告效果監測、消費者的反饋等。

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇16

一、活動主題 :

一年一度的聖誕節新年馬上就要到了,新年的鐘聲可曾喚起您對往昔的回憶?繁華的街道,新年的爆竹,友好的問候,熙熙攘攘開心購物的人群……

又是一年聖誕時,雖然這是一個泊來的節日,但依然充滿了誘惑:豐盛經典的美食,馥郁醇香的美酒,令人目不暇接的幸運抽獎,伴著音樂以及迷人的夜色,讓我們盡情的歡樂在這個節日...

二、活動時間

1、 活動時間:20__年12月到24、25日晚上 ;

2、 活動地點:(由公司而定) :

3、 活動籌辦 :

主辦方:xx企業

承辦方:

4、 活動主題:金秋深情·聖誕狂歡 :

5、 活動舉辦意義:

A、提高企業知名度,擴大社會影響力;

B、提高品牌形象;

C、聖誕狂歡·友情答謝 ;

三、活動項目

聖誕PARTY:

聖誕節必不可少的節目,有家庭式的,朋友式的,情人式的各種歌樣PARTY。一種友情,親情,愛情聚會的好時光。戴著聖誕帽,唱著聖誕歌,說說大家的聖誕願望。

聖誕大餐:

聖誕節作為一個隆重慶祝節日,不能少了好吃美味食品。聖誕節火雞大餐就是例牌主菜了,以前的人們或許會用微波爐自己做,現在的人們過節好多就是在外面餐館裡用餐了,商家們也會利用機會賺顧客們的錢,當然還有許多聖誕節食品,薑餅、糖果等等了。

聖誕帽:

那是一頂紅色帽子,據說晚上戴上睡覺除了睡得安穩和有點暖外,第二天你還會發現在帽子裡多了點心愛的人送的禮物。在狂歡夜它更是全場的主角,無論你去到那個角落,都會看到各式各樣的紅帽子,有的還有帽尖發亮的,有的是金光閃閃的。

聖誕老人:

據說他原是小亞細亞每拉城的主教,名叫聖尼古拉,死後被尊為聖徒,是一位身穿紅袍、頭戴紅帽的白鬍子老頭。每年聖誕節他駕著鹿拉的雪橇從北方面來,由煙囪進入各家,把聖誕禮物裝在襪子裡掛在孩子們的床頭上或火爐前。所以,西方人過聖誕節時,父母把給孩子的聖誕禮物裝在襪子裡,聖誕夜時掛在孩子們的床頭上。第二天,孩子們醒來後的第一件事就是在床頭上尋找聖誕老人送來的禮物。如今,聖誕老人已成為吉祥如意的象徵,不僅是過聖誕節時不可缺少的人物,而且也是歡慶新年時不可缺少的人物。

聖誕樹:

據說有一位農民在一個風雪交加的聖誕夜裡接待了一個饑寒交迫的小孩,讓他吃了一頓豐盛的聖誕晚餐,這個孩子告別時折了一根杉樹枝插在地上並祝福說:“年年此日,禮物滿枝,留此美麗的杉村,報答你的好意。”小孩走後,農民發現那樹枝竟變成了一棵小樹,他才明白自己接待的原來是一位上帝的使者。這個故事就成為聖誕樹的來源。在西方,不論是否~徒,過聖誕節時都要準備一棵聖誕樹,以增加節日的歡樂氣氛。聖誕樹一般是用杉柏之類的常綠樹做成,象徵生命長存。樹上裝飾著各種燈燭、彩花、玩具、星星,掛上各種聖誕禮物。聖誕之夜,人們圍著聖誕樹唱歌跳舞,盡情歡樂。

四、聖誕文藝節目互動欣賞流程

1、 節目流程 ;

19:00前半小時 背景音樂 通過《平安夜》音樂崇拜活動來加強節日的喜慶氣氛;

19:00-19:05 開場激情熱舞 6人組合現代熱舞 ;

19:05-19:10 主持人串場 介紹xx企業;

文化,ZERO組合晚會節目;

19:10-19:40 男歌手組合演唱ZERO組合 主打歌手演唱,舞蹈員伴舞 ;

19:40-19:45 主持人串場 倡導xx企業;

消費,介紹神秘故事秀;

19:45-20:00 時尚秀場 主持人介紹解說。8位美女主演時尚秀;

20:00-20:05 薩克斯時尚表演 薩克斯手主演,3位舞蹈演員故事伴舞;

20:05-120:10 少兒拉丁舞表演 1對少兒拉丁舞表演一場後主持人採訪性介紹;

少兒拉丁舞

20:10-20:20 花鼓戲表演 主持人介紹民族文化,同時引入現代消費;

20:20-20:30 女歌手演唱 主持人介紹,同時歌手現場氣氛把控;

女歌手演唱

20:30-20:35 壓場舞蹈 6人組合表演,主持人結束語;

2、 企業互動節目:(可依企業要求在節目中穿插)如:抽獎、遊戲等 :

五、活動費用預算

1、 MODEL 8人、主持人2人、舞蹈演員6人、男歌手組合3人 、少兒拉丁舞演員2人 、薩克斯演員1人、女歌手1人 花鼓歡演員、 晚會編導費用;

2、 化妝造型化師2名; 演出人員費用總計:xx元 :

3、 舞檯燈光音響費用(依場地而定)。

公司活動策劃方案_員工活動方案 篇17

一、活動時間:

_年X月X日

二、活動人員:

全體公司成員

三、活動地點:某某山

四、活動目的:

1、希望通過本次活動,給大家留下美好的回憶。

2、通過本次活動促進一下公司新老職員的交流,彼此之間加深了解。

3、培養公司職員的團結協作能力和團隊意識,使職員能夠充分認識到集體的力量。

4、讓職員們離開城市的喧囂,親近自然,放鬆身心,回歸自然。

5本次爬山活動既是一次旅遊,也是一次身材磨鍊,同時也以此為契機,加強職員進行體育磨鍊的意識。

五、活動具體實施方案

1活動日期:某年某月某日

早上8:00公司集合。8:20齣發。9:00左右到達,開始登山比賽。

遊戲環節、拓展項目環節;中午簡餐環節。下午16左右返回,晚飯聚餐。

2、活動地點:某某國家森林公園

3、活動項目戶外爬山,團隊比賽以及拓展遊戲項目。

4、活動參與人員:

5、預算費用:

6、活動策劃人:

7、安全保障預員:

六、活動團體遊戲

1爬山比賽

2、遊戲名稱:交換名字

3、猜詞遊戲

七、活動注意事項

1、在活動期間,參加者應特別注意安全,一切同從指揮,嚴格禁止脫離組織擅自行動。

2、各位成員務必團結協作,互相幫助,共同進退。保護環境,除了笑聲什麼都別留下,除了回注意事項

3提醒全體員工們出發前手機充足電,出遊全程保持手機處於開機狀態,方便聯繫。

4出行時由員工們自己根據自己的情況準備應急藥品,如清涼油、風油精、暈車藥等等,以處理突髮狀況。

八、應急預案

1、如果5月15日出現惡劣天氣,不能如期正常出行,則活動時間改期,活動時間再議。

2、如果出發前出現有因身體不適不能參加,對該全體職員進行合理安排,讓其留下休息。若發生在遊玩過程中,則應當就近聯繫負責人,並及時聯繫醫生,事先由負責人了解景區的緊急電話。

九、最後提示各位參與者貴重物品,貴重財物不要隨身攜帶,以免丟失。