承包類的契約 篇1
發包方：
承包方：
為了發揮本社堰塘的生產和經濟效益，本著互惠互利，不影響民眾生產和生活用水的原則下，經社員大會討論通過同意，將此堰塘承包給趙成，經甲乙雙方共同協商，特簽訂以下承包契約：
一、乙方在承包後堰塘的權屬屬甲方所有，乙方只有經營權。
二、承包期限為十年，從20xx年4月1日至20xx年3月31日止。承包期滿後，若乙方需臨時延長承包期限其費用按(350元÷365天×延長天數的)方法向甲方交費。
三、承包費用：乙方按社員大會討論通過，乙方每年向甲方支付350元的承包費，十年合計乙方應付堰塘承包費叄仟伍佰元，此款在簽訂契約之日一次性付清。
四、乙方承包的堰塘包括新、老堰塘，但承包後不能種水稻，要確保堰塘蓄水和排洪。
五、乙方必須管好堰塘的水源，以確保社員的生產和生活用水，並達到生產、生活用水標準，做到水質無污染。甲方不負擔管水費。
六、乙方在承包期內不得干預社員的正常生活和生產用水，用完為止，甲方不保證乙方的經營用水。
七、乙方在承包期限內不得損毀堰塘的任何設施和附著物。
八、乙方在承包期內應負擔應交的稅、費。
九、乙方在經營過程中，若遇堰塘設施有重大險情應及時報告甲方，若不報告造成重大損失的.由乙方負責。若報告後甲方不及時整治造成重大損失由甲方負責。
十、乙方在承包期限內若甲方需要整治堰塘，乙方必須配合，不得阻擾甲方整治堰塘。整治中所造成的損失由甲乙雙方協商可適當延長承包期限。
十一、乙方在經營過程中，甲方要維護乙方的合法權益。
十二、甲乙雙方在承包期限內不得任意終止契約，任何一方違反契約，就必須承擔壹仟伍佰元的違約金。
十三、此契約未盡事宜，經甲乙雙方協商補充有效。
十四、此契約一式三份，村、社、承包方各執一份。
甲方法人代表簽字： 乙方代表簽字：
甲方：_________
乙方：_________
承包類的契約 篇2
甲方： （以及簡稱「甲方」）
乙方： （以及簡稱「乙方」）
經甲乙雙方平等、友好協商，就甲方指定地塊的林地除草承包事項自願達成協定如下：
一、甲方將所屬指定地塊林地位於：工作承包給乙方。
二、乙方工作內容：西域集團院內草坪割草
三、乙方就該上述工作應該在 雙方約定時間 前完成（因自然災害等因素不能施工的時間除外）。
四、質量要求和驗收標準：
1、清除的雜草、灌木等距地面高度不超過cm。
五、質量不合格的處罰措施：
1、無故延遲工期的，按照未完工地塊契約總價款的30%扣除。
2、施工不符合標準的，甲方同意乙方返工1次。
六、生產工具
1、乙方自備除草機（配件、油料、運輸、修理等由乙方負責）。
七、割草時間：一年總計 次，分別為：因草長勢情況不一，再做其他調整。
八、承包價格
1、承包價格按照每除草一次 元；一年共割草： 次；總計： 元。
2、該價格中包括：乙方除草人員工資、勞動保險、勞動機具購置費（除甲方提供外機具）、管理費、利潤、交通費、人身意外傷害、第三方損害賠償等一切費用。乙方承包期間造成自身和他人（他物）損害（傷害）的，均由乙方負責（後附測算方案）
3、乙方自行組織勞務人員。
九、付款方式
1、以甲方指定的該地塊為單位，經甲方驗收合格，雙方負責人確認即付款。
2、甲方以現金方式一次性付款。
三、甲方的權利和義務：
1.無償提供綠化使用的水電，並提供貯物室、辦公室各一間供乙方放置綠化器械、材料等物品及員工工作期間休息之用（如有條件，甲方可再為乙方免費提供員工宿舍一間）.
2.負責派員監督乙方承包範圍內的綠化服務質量，發現問題及時通知乙方，以便處理。對乙方合理之工作協助、要求及建議，甲方應予全力支持；
3.如遇特殊綠化工作需求時，需提前通知乙方安排人員進行綠化工作；
5.有權制定相應之管理措施，以引導乙方按照契約及其它雙方議定要求運作。
四、乙方的權利和義務：
1.乙方須嚴格按照雙方所共同制定各項作業標準，指派具有相應的從業人員為小區提供專業綠化服務，並嚴格組織安全生產教育、培訓和管理，承擔所有安全生產責任。遵守甲方所訂規章制度，保持良好的生活環境和秩序，愛護甲方的財產，維護甲方良好的形象。對有違法亂紀或違反廠區各項規定的乙方員工，乙方須予以嚴肅處理。
2.按照甲乙雙方協商人數 3-5 人（為了保證現場的品質，必要時乙方須增派人手），選派素質良好、服務熱情、形象健康之專業人員（包括常駐現場負責人）進駐現場工作。指定現場主管人員，具體安排及全面督導日常綠化服務工作，巡檢（分自檢和參與甲方聯檢）現場綠化情況，及時處理甲方投訴，並保持與甲方相關負責人的日常聯繫，以便於工作配合與協調；現場服務人員應滿足如下條件：
3.乙方在進場前，向甲方提交項目月綠化用品和用具總清單、員工綠化用具和用
7.負責承擔乙方員工之保險、工資、勞保福利及其它一切費用，管理好員工
並嚴格要求遵守各項規章制度。維護甲方一切公共設施，損壞物品照價賠償。
8.乙方自行負責承包業務所需之全部設備、工具、綠化材料、及綠化保養技術，按契約規定的綠化範圍和工作要求，高質量完成各項工作，並嚴守有關安全作業規定，乙方員工在安全生產過程中的任何安全事故均由乙方負責；
9.乙方公司派駐甲方的所有工作人員，在工作時間內必須統一身著乙方作業工作服、佩帶工作證（加蓋乙方公章），著裝整齊有序，嚴格遵守甲方之相關管理規定，在工作時間內不得隨意離開其工作崗位；非工作時間不得在甲方管理區域內逗留;
10.乙方工作人員在進入放置或張貼有甲方規章制度、信息資料等檔案的辦公場所、培訓室等房間進行室內綠化時，不得翻閱上述資料，如因特殊原因獲悉上述信息，應嚴守秘密，不得向外傳閱；
11.未經甲方許可，乙方及其員工不得擅自為甲方客戶提供綠化外的其他服務，不得介紹他人為甲方客戶提供其他服務，不得有拾荒等其他未經允許的行為；
13.如遇有關部門的工作檢查，乙方必須配合搞好綠化工作並保證檢查合格；
15、若因乙方工作人員過錯，導致本小區內受有任何財產損失或人身傷害事件，乙方須對此承擔賠償責任；
十、違約責任
1、乙方因自身原因不能完成任務（包括中途主動退出）的，甲方有權責令乙方退場，因此而發生的承包費用按照乙方已經實際完成任務的 70%結算。
2、由於乙方原因超界施工造成的糾紛，由乙方負責。
十一、本契約經甲乙雙方簽字後生效，未盡事宜由雙方協商解決。
十二、本契約一式兩份，甲乙雙方各執一份。
甲方（蓋章或簽字）： 乙方（蓋章或簽字）：
簽約時間： 年月日
承包類的契約 篇3
甲方(單位)名稱：
法定代表人：
單位地址：
郵政編碼：
聯繫電話：
組織機構代碼：
乙方(勞動者)姓名：
性 別：
身份證號碼：
聯繫電話：
家庭住址：
郵政編碼：
根格式據《中華人民共和國法》及有關法律、法規和政策規定，甲方因經營需要與乙方遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則，一致同意簽訂(續訂)如下條款，用書面形式確定勞下載動關係，明確雙方的權利和義務，雙方共同遵照執行。
一、期限
本期限為固定期限，自 年 月 日起至 年 月 日止，為期 年，其中試用期 個月。
期滿，終止。如甲方經營正常，雙方都能認真履行，經甲乙雙方協商同意，可以辦理續訂手續。
二、工作內容與工作地點
1、乙方同意按甲方工作需要，安排在 崗位工格式作。
工作地下載點：
方因經營變化需要，經雙方協商一圖片致，可以調整乙方的工作崗位或工作任務。
2、乙方在甲方工作期間，經雙方協商一致，可以簽訂《崗位(職責)責任書》和《員工管理制度》、《員工管理手冊》作為《書》的附屬檔案。
三、工作時間和休息休假
1、乙方在甲方工作期間，因其工作崗位性質不同，公休日未能安排休息的，另行編排實行輪休制，每月保證4天公休(本人同意加班的除外);
2、根據國家規定執行相應的工簡單作制——8小時圖片工作制(不包括膳食時間);
3、除《勞動法》規定不受限制的情形外，甲方因經營需要，經與乙方協商，可安排乙方加班加點，並按規定標準給予補休。
四、勞動報酬
1、甲方按本單位崗位工資、績效工資標準，用貨幣形式於每月 日支付給乙方上月工資報酬。
2、乙方在甲方工作期間的基本薪酬為 元/月。甲方依法格式規範圖片為乙方辦理社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應當由乙方繳納的部分，由甲方從工資報酬中代扣代繳。
五、用工約定
1、簽定協定後，在試用期內經發現乙方不符合錄用條件的，甲方可依法立即解除雙方關係(員工工資按實際工作日計酬：實際薪酬/月出勤天數=實際工作日薪酬，每月4天有薪假期。)
2、勞動協定期內，乙方要求辭職，須提30日以書面形式通知甲方，試格式用期內格式規範提出辭職，須提前3日以書面形式通知甲方，以大全最高領導審批時間為準;(法第37條)
3、乙方在甲方工作期間，甲方大全提供兩套工衣給予乙方，如乙方在甲方工作未滿六個月因離職(辭職、辭退、除名等)，甲格式規範圖片方按購買工衣單價從乙方工資中予以扣除。工作滿六個月以上離租房職者(辭職、辭退、除名等)，甲方按一定的工衣折舊扣除費用。
六、勞動紀律
乙方必須遵守國家法律、格式規範法規及地方法規、規章、政策，遵守甲方依法制定的規章管理制度，認真履行崗位職責。
七、變更、解除和終止
(一)經甲乙雙方協商一致，可以變更或解除。
(二)甲方有下列情形之一的，乙方可以解除：
1、未按照的約定提供勞動保護或者勞動條件的;
2、未及時足額支付勞動報酬的;
3、以欺詐、脅迫的手段或者趁人之危，使乙方在違背真實意思的格式情況下訂立或者變簡單更勞動合簡單同的。
(三)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反甲方的規格式章制度的;
3、嚴重失職，營私舞弊，給甲方造成重下載大損害的;
4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關係，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經甲方提出，拒不改正的;
5、乙方以欺詐等手段致使甲方簽訂或變更的無效的;
6、被依法追究刑事責任的。
(四)乙方有下列情形之一的，甲方應提前15日以書面形式通知乙方，可以解除：
1、乙方患病或者非因工負傷，在規定的醫療期滿後不能格式從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
2、租房試用期後乙方不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位格式，仍不能勝任工作的;
3、訂立時所依據的客觀情況發生重大變化，致使無法履行，經甲乙雙方協商，未能就變更內容達成協定的。
(五)甲方因下列情形之一，提前15天向全體職工說大全明情況，可以裁減人員，解除：
1、依照簡單企業破產法規定進行重整的;
2、生產經營發生嚴重困難的;
3、企業轉產、重大技術革新或者經營格式規範圖片方式調整，經變更後，仍需裁減人員的;
4、其他因訂立時所依據的客觀經濟情況發生重大變化，致使無法履行的。
(六)有下列情形之一的，本終止：
1、期滿的;
2、乙方開始依法享受基本養老保險待遇的;
3、乙方死亡，或者被人民法院宣格式告死亡格式規範圖片或者宣告失蹤的;
4、甲方被依法宣告破產的;
5、甲方被吊銷營業執照格式規範圖片、責令關閉、撤銷或者甲方決定提前解散的;
6、法律、行政法規規定的其他情形。
八、雙方協商約定的其他事項
應當保守甲方的商業秘密和與智慧產權相關的保密事項。在雙方解除或者終止後，乙方不得到與甲方經營同類行業、從事同類業務的有競爭關係的其他用人單位，或者自己開業生產或者經營同類行業。競業限制的範圍為洗浴行業，期限為離職1年內;地域為___地區。
九、勞動爭議處理和違反的法律責任
依法訂立後，即具有法律約束力，雙方必須嚴格履行。如果發生勞動爭議，雙方可以協商解決，也可以依法申租房請調解、仲裁圖片、提起訴訟。任何一方違反本約定，應當承擔相應的法律責任。
甲方(單位)蓋章：
乙方(勞動者)簽字：
法人代表(或委託人)簽字：
年 月 日