公司出納年底工作總結 篇1
轉眼又年底了，今年集團公司出納業務量大，種類繁多，我任職出納的主要職責是列印支票、開具各種銀行票據接待客戶，解答他們的有關業務問題，編制和錄入與銀行有關的會計憑證，登記銀行賬簿，整理和保管銀行業務資料。回顧這一年來的出納工作，取得了一定的成就，但也存在不足，現將我任職集團公司出納的工作總結如下，歡迎大家提出寶貴意見。
首先，我一貫熱愛社會主義祖國，擁護中國共產黨的領導，堅持四項基本原則，遵紀守法，為人正直。工作崗位沒有高低之分，必須要好好工作，不工作就不能體現自我的人生價值。同時為了提高自身的科學理論水平，平時自學電腦知識，利用網路了解國際形勢和國內外大事，開闊了視野，豐富了知識，電腦使我的生活過得充實起來。
其次作為公司出納，我在收付、反映、監督、管理四個方面盡到了應盡的職責，過去的一年裡在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：
一、日常工作：
1、嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會計核對現金與帳目，發現金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現金存入銀行。
3、根據會計帶給的依據，與銀行相關部門聯繫，井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。
4、堅持財務手續，嚴格審核算（發票上務必有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳），對不符手續的發票不付款。
二、其他工作
1、迎接公司評估，準備所需財務相關材料，及時送交辦公室。
2、為迎接審計部門對我公司帳務狀況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現的問題做好統計，並提交領導審閱。在工作中，我忠於職守，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫忙和鼓勵。
回顧檢查自身存在的問題，我認為：
1、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發展，新狀況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世。應對嚴峻的挑戰，缺乏學習的緊迫感和自覺性。理論基礎、專業知識、文化水平、工作方法等不能適應新的要求。
2、在工作較累的時候，有過鬆弛思想，這是自我政治素質不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現。
針對以上問題，今後的努力方向是：
1、加強理論學習，進一步提高自身素質。對業務的熟悉，不能代替對提高個人素養更高層次的追求，務必透過對鄧小平理論、市場經濟理論、國家法律、法規以及金融業務知識、相關政策的學習，增強分析問題、解決問題的潛力。
2、增強大局觀念，轉變工作作風，努力克服自我的消極情緒，提高工作質量和效率，用心配合領導同事們把工作做得更好。
公司出納年底工作總結 篇2
20年x月份我有幸成為公司的一員，主要是在財務部擔任出納工作，在財務部業務種類繁多的地方，我的職責是現金收支，現金日記賬的登記和賬務核對，手寫支票，工資及獎金的核對和發放。
回顧這幾個月來的工作，我虛心學習新的專業知識，積極配契約事之間的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和的狀態進入自己的工作狀態。我的缺點也是不可掩飾的。
首先，在領導的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫助下使我學到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。
在工作崗位沒有高低之分，一定要好好工作，來體現人生價值。同時為了提高工作效率，平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作，利用erp使工作更加準確和快速。
其次作為公司出納，我在收付、反映、監督四個方面盡到了應盡的職責，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：
一、日常工作
1、嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會計核對現金與賬目，發現金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現金存入銀行。
3、根據會計提供的依據，與銀行相關部門聯繫，井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。
4、堅持財務手續，嚴格審核(憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付)，對不符手續的憑證不付款。
二、其他工作
1、迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司賬務情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現的問題做好統計，並提交領導審閱。在工作中，我忠於職守，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫助和鼓勵。
2、完成領導交付的其他工作。
三、回顧檢查自身存在的問題
1、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的會計軟體的套用及理論基礎、專業知識、工作方法等不能完全適應新的工作。
2、對針對以上問題，今後的努力方向是：
加強理論學習，進一步提高工作效率。對業務的熟悉，必須通過相關專業知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力，努力學習，爭取在明年取得會計從業資格證書。
綜上所述。在過去的幾個月中，付出過努力，也得到過回報。人到中年，用嚴肅認真的態度對待工作，在工作中一絲不苟的執行制度，是我們的優勢。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作，並在工作中掌握財務人員應該掌握的原則。
作為財務人員特別需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的20__年，我會揚長避短，更好的完成本職工作。
公司出納年底工作總結 篇3
XX年過去了，在這一年裡通過領導和各位同事對我的幫助和關心，讓我也清楚的認識到了自己在工作中的不足，從而也讓我學到了很多，使我在工作方面有了很大的提升，出納及物流的工作做出以下總結；
一、失誤、缺點
1、每月跟"主辦會計"進行帳務核對，發現差錯及時查找，做到帳實相符
2、心態調整。其實正所謂"天下難事始於易，天下大事始於細"
3、外圍退貨的跟蹤。
二、出納職責在這期間，我因在財務上做如下具體工作。
1、嚴格按照公司的管理制度進行資金的把關，杜絕浪費及不正常的開支。
2、出納員支付（包括公、私借用）每一筆款項，不論金額大小均須總經理、財務經理、經辦人簽字。
3、必須建立健全現金日記帳，逐筆記載現金收付。每日核對現金庫存，並填報當日現金流量表，做到日清月結、每日結算、帳款相符、定期盤點。
4、銷售、維修配件的貨款必須入賬。
5、提取總公司銷售獎勵款和報銷各項費用的現金必須入賬。
6、當日有到款，必須當日開具收款收據。
7、月底及時與財務人員對帳。（帳實相符，帳帳相符）
（1）現金帳收支。
（2）工程部回款與已送未結。
（3）外圍發貨及到款。
知道了要做好出納工作絕不可以用"輕鬆"來形容，絕非"雕蟲小技"，它是經濟工作的第一線，財務收支的關口，占有重要的地位。
三、今後的努力方向
1、作為一個合格的出納，我必須具備以下的基本要求：
（1）學習、了解和掌握政策法規和公司制度，不斷提高自己的業務水平和知識技能。
（2）學會制訂本職崗位工作制度，揮財務控制、監督的作用。
（3）出納人員要恪守良好的職業道德。
（4）出納人員要有較強的安全意識，現金、票據、各種印鑑的保管。很好的溝通能力。特別是銀行等單位的外聯溝通能力。
2、物流作為公司物流部，及時準確的將貨物高效率送達指定地點（顧客、經銷商、專賣店）和外圍退貨的及時跟蹤到位，做到完善的物流服務。同時，我要進行物流與財務知識的不斷學習與實踐，吸取-XX年遺憾與不足及收穫的經驗，來進一步完善自己的工作，這樣才能更好的`跟上公司發展步伐。
學習前輩們的長處來發現自己，發展自己，及時的與他人溝通，建立良好的工作氛圍。
以上是我工作以來的一些體會和認識，也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以後的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，我的XX年將在充實、喜悅、獲中度過。以我的座右銘"好好學習，天天向上"（善良）為準則。
在此，我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心，這是對我工作的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝！
公司出納年底工作總結 篇4
公司的出納員在認真實行了崗位職責後，工作中總會遇到什麼辣手的問題與收成心得。在出納工作總結中能夠將這一系列問題反饋給領導，同時計畫自己的前進方向。
我調任到現在財務部出納，在財務部業務品種繁多的處所，我的職責是現金收支，現金日記賬的登記和賬務核對，手寫支票，工資及獎金的核對和發放。回顧這幾個月來的工作，我虛心學習新的專業知識，積極配契約事之間的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和最好的狀態進入自己的工作狀態。我的毛病也是不可粉飾的。我的述職呈文請大家評議，歡迎大家提出名貴意見。
首先，在領導的幫助下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫助下使我學到了許多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分，一定要好好工作，來體現人生價值。同時為了提高工作效率，平時自學電腦知識和ERP的出納知識及操作，利用ERP使工作更加準確和快捷。
其次作為公司出納，我在收付、反映、監督四個方面盡到了應盡的職責，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：
一、日常工作：
1、嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會計核對現金與帳目，發現金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現金存入銀行。
3、根據會計提供的依據，與銀行相關部門聯繫，井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。
4、保持財務手續，嚴格審核(憑證上必需有經手人及相關領導的簽字才幹給予支付)，對不符手續的憑證不付款。
二、其他工作
1、迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能湧現的問題做好統計，並提交領導審視。在工作中，我忠於職守，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫助和勉勵。
2.完成領導交付的其他工作。
三.回顧檢查自身存在的問題，我以為：
一、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的會計軟體的運用及理論基礎、專業知識、工作方法等不能完全適應新的工作。
二、對針對以上問題，今後的努力方向是：
加強理論學習，進一步提高工作效率。對業務的熟悉，必須通過相關專業知識的學習，虛心討教領導和同事增強分析問題、解決問題的能力，努力學習，爭取在明年取得會計從業資格證書。
綜上所述。在過去的幾個月中，付出過努力，也得到過回報。人到中年，用嚴正認真的態度看待工作，在工作中精打細算的執行制度，是我們的上風。我堅持要求自己做到謹慎的對待工作，並在工作中掌握財務人員應該把握的原則。作為財務人員特殊需要在制度和人情之間掌握好分寸，既不能的衝撞規章制度也不能不通圓滑人情。只有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。在行將到來的20xx年，我會取長補短，更好的完本錢職工作。
公司出納年底工作總結 篇5
時間過得很快，轉眼間一年的時間就過去了，在20xx年的出納工作中，對出納的崗位認識、工作性質、業務技能以及思想提高都是對我的職業生涯的填充和必不可少的彌補。
回顧20xx年來的出納工作，先是失誤、還是失誤，最後才有了小的成績和經驗。下面，我將出納工作總結如下，敬請大家提出寶貴意見。
一、失誤、缺點和經驗簡談
以前在公司是做會計工作的，出納的業務沒具體操作和實踐過，總認為是“調蟲小技”，不以為然，可就是抱著這種心態剛開始乾出納工作出現不少的失誤，比如一個失誤就是開具支票上的錯誤。制度要求：開具支票必須字跡工整、無連筆、不能修改等。而我的正楷書法功底實在是太弱了，筆畫不連，字就不會寫；終於把支票抬頭單位名稱寫工整了，蓋銀行預留印鑑時也是一門技巧，印鑑重壓、重影、現象都會被銀行退票，耽誤工作。
基於上述業務需求，根據自己在軟體公司的軟體實施經驗和電腦知識，為自己的崗位需求開發了excel系統的交行票據套打系統，解決了在實際工作中出現的缺點問題，提高了工作效率。
由此可見，虛心的、積極的心態是乾好一切工作的根本；學習和實踐相互融合才能產出成果。在大學裡，學習的知識不能用在具體解決問題上，空洞無味，就是因為沒有問題擺在我們面前，成果都是面對一個一個具體問題而存在的。
二、取得的成績
在這期間，在財務和內勤上我作了如下具體工作。
1、 嚴格按照財務制度的要求，辦理費用報銷，現金、支票的收付業務。
2、 每月第八個工作日按時作好單位職工的薪金髮放。
3、 及時登記現金、銀行存款日記帳。月末編制銀行餘額調節表。
4、 起草財經公文、人事公文並及時發放、傳閱、存檔、保管。
5、 監督人員考勤登記，辦公飲用水的安排。
6、 開具日常收款業務發票，並保管好空白髮票和其它支票。
7、 開發了excel平台票據套打系統。
8、 填寫地稅申報表。
9、 完成財務經理交待的工作。
出納工作看似簡單，做起來難，成績的取得離不開單位領導的耐心教誨和無形的身教，這一年的崗位實戰練兵，使我的財務工作水平又向前推進了一步。知道了要作好出納工作絕不可以用“輕鬆”來形容，絕非“雕蟲小技”，它是經濟工作的第一線，財務收支的關口，占有重要的地位。
三、今後的努力方向
作為一個合格的出納，必須具備以下的基本要求：
1、學習、了解和掌握政策法規和公司制度，不斷提高自己的業務水平和知識技能。
2、學會制訂本職崗位工作內部控制制度，發揮財務控制、監督的作用。
3、出納人員要恪守良好的職業道德。
4、出納人員要有較強的安全意識，現金、有價證券、票據、各種印鑑，既要有內部的保管分工，各負其責，並相互牽制。
以上是我20xx年工作以來的一些體會和認識，也是我不斷在工作中將所學的知識與實踐相結合的一個過程。在以後的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好出納工作計畫，認真工作，努力實現自己的人生價值。
在此，我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中。
公司出納年底工作總結 篇6
一、加強政治學習，注重提升個人修養。
在政治思想上，我積極參加學習，提高自己的政治理論水平和綜合素質，並在實際工作中，根據自身崗位特點，切實做好本職工作，通過學習，進一步提高了思想政治覺我和品質修養，做到了和各位同事和諧和睦相處，增強了在思想上和工作中與領導保持高度一致的自覺性，提高了對發展是第一要務的認識，有效的增強了工作的系統性，預見性和穿造型。
二、加強業務學習，提高工作能力
正確履行出納職責和行駛許可權，認真學習國家財經政策、法令、法規。熟悉出納制度，業務，精研專業知識，掌握技術方法，熱愛本職工作，忠於職守，廉潔奉公，嚴守職業道德，嚴守法紀，堅持原則，執行有關的財務法規。
三、遵紀守法，廉潔自律，樹立財務工作者的良好形象。一年來，我堅持以自律為本，以廉潔奉公為起點，正確處理自律與他律的關係，在實際工作中嚴格遵守法紀，時刻以反面教材警示自己，不斷強化廉潔自律意識，土裡做到自重、自省、自警、自勵，樹立了財務工作者的良好形象，始終以飽滿的工作狀態在現在工作中。
作為一名合格的財務工作者，不僅要具備相關的知識技能，而且還要有眼睛細緻耐心的工作作風，同時體會到，無論在什麼崗位，哪怕毫不起眼的工作，都應該用心做到最好，哪怕是在別人眼中是一份枯燥的工作，也要善於從中尋找樂趣，做到日新月異，在改變中找到創新。
20xx年是緊張繁忙的一年，所取得的成績，除了自己努力工作外，更主要是領導的指導和同志們幫助的結果，在過去取得的成績的同時，我深知自己還有不小的差距，在今後的工作中，我將進一步發揮自己的主動性，注重自身修養的提高，努力提高自己的業務能力，力爭出色的完成自身的工作和領導安排的任務，作出應有的貢獻。
公司出納年底工作總結 篇7
出納業務是一項基礎性工作，近年來，我行從完善出納工作制度入手，建立組織，落實責任，強化培訓，嚴格督查，認真考核，有力地加強了出納工作的規範化管理，有效地提高了出納工作質量。
我行的具體做法是：
一、完善制度，落實責任，為提高出納工作質量提供制度規範保證
出納工作是一項每天都與鈔票打交道的基礎性工作，同時又是一項有固定操作規程、操作技術、每天周而復始不停操作的經常性工作。這項工作的特點就是操作人員極易產生麻痹鬆懈情緒，不能堅持操作規程，而一旦不按操作規程操作就極易出錯。
因此，要保證出納人員能夠一如既往地按固定操作規程操作，並一直保持較高的質量，必須要有完善而又嚴密的制度體系作保證。基於這樣的認識，我行按照出納工作的特點及運行規律，對如何通過制度規範來保證出納工作質量的提高，並使這種較高的質量能夠得到一如既往地保持做了大量的工作。
一是深入調查研究，找出影響出納工作質量的癥結。
前期，我行針對出納制度和操作規程不能一以貫之地嚴格執行、工作質量時好時壞的問題進行廣泛深入的調查研究。
通過深入細緻的調查，我們發現導致出納工作質量起伏不定的主要原因是，對一以貫之嚴格執行出納操作規程缺乏有效的激勵和剛性的約束；對防範繳庫現金出現差錯的重點操作環節缺乏明確具體的硬性規定；對出納工作檢查督導不嚴、考核獎懲不力、出納人員操作技能落後。而形成這眾多原因的根本性癥結就是缺乏嚴明的制度規範。
因為，一個人要一以貫之、周而復始地乾好一項工作，除了要熱愛這項工作之外，更重要的是不僅要知道這項工作如何乾、乾好乾壞的標準、乾好或乾壞後會得到什麼樣的獎懲，並且還要知道這種規定是長期執行的，是不會以領導人的變動或個人的意志變化而改變的。而要達到這一點，就必須按照保證出納工作質量的實際，完善各種相關的制度。
二是抓住問題癥結，制定相應配套的制度和操作規程。
根據調查研究得出的結論，我行針對出納工作操作規程不全面不系統的問題，對出納工作從櫃面收付款、入庫保管、上繳人行(市行)大庫等全過程進行制度規範，制定了《出納操作規程》；針對沒收假幣缺乏嚴密的操作規程，容易與客戶產生矛盾的問題，制定了以“五個當面”為主要內容的《沒收假幣操作規程》，“五個當面”即當客戶的面辦理現金業務、當客戶的面識別真假幣、當客戶的面加蓋“假幣”戳記、當客戶的面開具假幣沒收證明、當客戶的面講清沒收的理由和道理。
針對保持出納工作質量既缺乏有效激勵，又缺乏剛性約束的問題，我行根據出納制度和人民銀行南京分行《人民幣質量管理競賽考核辦法》的要求，按照多勞多得的原則，制定了出納工作技能、效率和質量與個人經濟利益掛鈎的《出納工作考核獎懲實施細則》，由於針對性地制定了一系列制度，使我行出納工作保持穩定質量的重點環節都有了制度保證，為實現規範化、制度化管理奠定了基礎。
三是狠抓責任落實，確保制度得到嚴格執行。
制度的應有作用能否得到有效的發揮，關鍵在於制度能否得到一以貫之地嚴格執行。而要保證制度得到嚴格執行，首先要把執行制度的具體責任落實到實處。因此，我行對出納、內勤主任、會計科監管人員都制定了《崗位職責履行明白書》，把每個工種、每個崗位應履行的職責及操作程式明確地落實到具體責任人，從而有效地增強了各崗位員工執行制度的自覺性和責任心，保證了各種制度能夠得到一以貫之地嚴格執行。
二、抓好培訓，增強技能，為提高出納工作質量提供業務素質保證
出納工作責任重大、專業性強，要提高出納工作質量光有制度保證、出納工作人員光有良好的願望是不夠的，還必須具備精湛的業務操作技能。因此我行在抓好員工政治素質提高和嚴格執行各項制度的同時，切實抓好採取多種形式對出納人員進行業務技能培訓。
一是舉辦出納業務培訓班。近年來，我行始終堅持每個季度都利用一個雙休日舉辦一期出納業務培訓班，每個網點都輪流選派櫃員或專職出納員參加。培訓班系統講授出納工作的基本要求、制度規定、操作程式；邀請人行貨幣發行部門的同志講解人民幣質量管理規定要求和假幣的辨別知識，組織觀看反假防假光碟教學片，同時組織優秀出納員現身說法，傳授工作經驗。近年來，我行對全行18名專職出納員和71名前台櫃員都集中輪訓了一遍以上，使他們的專業知識水平得到了系統的提高。
二是正常開展崗位練兵活動。近年來，我行十分重視組織員工開展技術練兵。各營業機構每個月都要利用業餘時間，組織對出納人員進行鈔票整點標準及要求的掌握程度、假幣識別能力、點鈔速度及準確性進行綜合訓練考核，並把考核成績列入員工季度崗位績效工資考評的內容。
三是定期對業務技能進行評級考試。從20xx年起，每年都定期對會計出納人員的業務技能進行評級考試，以考試成績定技能級別，與崗位工資係數掛鈎，並實行“一考定一年、來年再考評”的動態調整政策。此舉極大地調動了全體出納人員苦練業務技能基本功的主動性、自覺性和持久性，有效地促進了出納人員業務水平的不斷提高。
三、抓住關鍵，突出重點，為提高出納工作質量提供客觀條件保證
多年的出納工作實踐使我們認識到，春節高峰期的現金收付及回籠現金的整點繳庫、殘破幣整點繳庫是影響出納工作質量提高的重點突出問題，而要解決這些客觀存在的問題，光靠出納人員的主觀努力是不夠的，支行財會科還必須有針對性地創造解決問題必需的條件，才能達到提高並保持出納工作質量的預期目的。我行在抓好出納工作日常管理的同時，從物資上、人力上向春節現金回籠高峰期傾斜，採取針對性措施解決殘破幣整點繳庫的問題，為有效打通影響出納工作質量的瓶頸創造了必需的客觀條件。
一是加大購置機具設備的投入。
我行投入了十餘萬元購買自動、半自動捆鈔機、防偽點鈔機和偽幣識別儀等，對部分現金收付量較大的營業網點配置了半自動捆鈔機具，同時支行還庫存了十多台點鈔備用機具，一旦營業網點機器發生故障，立即進行調換；此外，春節現金回籠高峰期之前，我行還組織力量對出納機具設備進行調試維修，保證機具設備滿足現金回籠高峰期的需要，以提高出納工作效率，防止差錯發生。
二是集中人力突擊整點。
我行明確凡基層上繳的完整幣，在鈔票整點成捆後，必須與庫存現金餘額核對無誤後方可上繳。支行中心庫對基層單位上繳的現金，必須進行抽樣復點。春節現金回籠高峰期，單靠出納與覆核兩個人是無法既保證時間又保證質量的。因此，每年春節期間我行各個營業網點都集中人力，利用班余時間突擊整點。支行中心庫組織支行機關人員利用晚上突擊整點，從人力上保證每年春節期間上繳人行國庫現金近億元無差錯。
三是殘破幣以支行中心庫集中整點上繳為主。
針對基層營業網點收繳殘破幣數量少、聚集成捆時間長、上繳標準掌握不一的問題，為了減少損傷幣占壓庫存，提高殘破幣上繳的合格率，減少差錯，我行要求基層單位十元以上面額的損傷紙幣，可以逐張上繳，十元以下面額的損傷幣，成把上繳，由中心庫出納人員集中整點。同時對支行中心庫出納人員提出嚴格的要求，把上繳殘破幣質量作為績效工資考核的重要內容，從而有力地促進了中心庫出納人員盡心盡職做好殘破幣整點工作，有效地杜絕了殘破損傷幣解繳的差錯。
公司出納年底工作總結 篇8
集團公司出納業務量大。回顧這一年來的出納工作，取得了一定的成績，但也一些不足之處，現將我任職集團公司出納工作總結如下，歡送大家提出可貴看法。
一貫酷愛社會主義祖國， 首先。擁戴中國的領導，堅持四項基礎原則，遵紀遵法，為人正派。工作崗位沒有高低之分，一定要好好工作，不工作就不能體現自己的人生價值。同時為了提高自身的科學理論水平，平時自學電腦知識，利用網路了解國際局勢和海內外大事，寬闊了視線，豐富了知識，電腦使我生涯過得充實起來。
收付、反應、監視、管理四個方面盡到應盡的職責， 其次作為公司出納。從前的一年裡在一直改良工作方法辦法的同時，順利完成如下工作：
一、日常工作：
定期向會計核對現金與帳目， 1嚴格執行現金管理和結算制度。發現金額不符，做到及時匯報，及時處理。
開出收據， 2及時收回公司各項收入。及時收回現金存入銀行。
與銀行相關部門聯繫， 3根據會計提供的依據。井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。
嚴格審核算(發票上必須有經手人、驗收人、審批人簽字方可報帳)對不符手續的發票不付款。 4堅持財務手續。
二、其餘工作
預備所需財務相關材料， 1迎接公司評估。及時送交辦公室。
做好前期自查自糾工作， 2為迎接審計部門對我公司帳務情況的檢查工作。對檢查中可能出現的問題做好統計，並提交領導審閱。工作中，忠於職守，盡力而為，領導和同事們也給了很大的幫助和鼓勵。
認為： 回顧檢查自身存在問題。
以信息技術為基礎的新經濟蓬勃發展， 1學習不夠。
新情況新問題層出不窮，新知識新科學不斷問世。面對嚴格的挑釁，缺少學習的緊急感和自發性。理論基礎、專業知識、文明程度、工作方法等不能適應新的要求。
有過鬆弛思想， 2工作較累的時候。這是自己政治素質不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表示。
今後的努力方向是 針對以上問題。
進一步提高本身素質。對業務的熟悉， 1增強理論學習。不能代替對提高個人素養更高檔次的尋求，必須通過對鄧小平理論、市場經濟理論、國度法律、法規以及金融業務知識、相關政策的學習，加強剖析問題、解決問題的才能。
改變工作風格， 2增強盛局觀點。努力戰勝本人的消極情感，提高工作品質和效率，踴躍配合領導同事們把工作做得更好。
公司出納年底工作總結 篇9
大家好!
轉瞬間我們送走了20xx年迎來了簇新的20xx年。回想這期間的工作情況，仍是受益匪淺，現將本人一年以來的工作及學習情況匯報如下：
一、重要工作情況
作為單位出納,我在收付、反映、監督、管理四個方面盡到了應盡的職責,在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：
1. 現金業務
自己嚴厲依照財務職員的相關軌制和條例，實現現金治理，現金收付，憑證的審核以及現金日記帳登記等業務謹嚴過細不出錯誤，可能確保做到現金的收支正確無誤，當真覆核會計主管審核的原始憑證數目，金額盤算與金額是否一致，逐筆登記現金日記帳，保障了現金工作的精確性，及時性。
2.銀行業務
日常與銀行相關部門接洽嚴密，依據單位須要準確開具支票轉賬進賬，提取現金備用，顛三倒四地實現了職工日常報銷。在素日與銀行接觸的工作中，我認真覆核所要求開具的銀行結算憑證的台頭，帳號，用處是否一致，認真填寫銀行結算憑證，保證金額填寫準確，及時控制銀行存款餘額情況，逐筆序時認真登記銀行存款日記帳。
3.本職工作
對本職工作，嚴格履行現金管理和結算制度，按期向財務主管核查現金與帳目，發明現金金額不符，做到及時匯報，及時處置。及時回收收拾各項回單、收據，。根據財務主管提供的依據，及時發放員工報銷和其它應發放的經費。在工作中堅持財務手續，嚴格審核算(發票上必須有經手人、審核人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續的發票不付款。
當然還有最主要的一方面就是保存現金、票據、各種印鑑，既要有內部的保管分工，各負其責，並彼此牽制的意識;也要有對外的保全辦法，保護個人保險和公司的好處不受到喪失的意識。
4. 厲行勤儉，保證採購科學合理
因為領導的信賴，本人還擔負辦公室後勤物品洽購工作。本著厲行節儉，保證工作需要的準則，我始終堅持做到多請示、多匯報、不該購的不購，不該報的不報，充足利用辦公室現有資源，科學調度，公道調配，能用則用，能修則修，以最小的支出，取得最佳的後果。
5. 廉明自律，力樹財會工作形象
財務工作是重點崗位工作，要求工作人員務必做到廉潔奉公、遵章守紀，忠於職守。我始終堅持認真學習財務相關法規，堅持以自律為本，在實際工作中嚴格遵照法紀，時刻以背面教材警示自己，不斷強化廉潔自律意識，努力做到“自重、自省、自警、自勵”，建立了財務工作者的良好形象，始終以豐滿的精力狀況投入到每一項工作中。
二，存在不足跟下年度工作打算
1.存在不足
在公司領導的培育下和同事們的幫助支持，無論是思惟意識，還是工作能力都有了進步，但差距和不足大有存在的。比方：一方面是學習的深度和廣度還需要加強;另一方面是碰到艱苦強調客觀起因較多，沒有充散發揮主觀能動性
2.下年度工作規劃
20xx年已經到來，為迎接新一年的挑戰，我給自己做了以下方案：
1)、提高自身業務能力。
在上級部門的正確領導下，勤懇學習，紮實工作，持續加強學習。深刻學習實踐科學發展觀理論。同時認真研究業務知識，虛心向身邊的同事學習，不斷空虛和豐碩自己的會計業務知識。要破足公司發展變更的新情況，多動頭腦、想措施、出主張，增強工作的主動性、預感性、發明性，為領導出策劃策，提出可行倡議和工作預案，發揮顧問和助手作用，不斷提高參加和決議能力。
2)、發揮調和功效。
財務工作綜合全局，和諧各方，承內聯外，對於職責內的工作一定要放鬆抓好，並且做到抓一件成一件，件件有交代，項項有落實，對於職責外的工作，也要責無旁貸的承當起來，保證各項工作的全面推動。
3)、發揮主觀能動性
財務工作的程式性請求很強，所以在工作中要堅持腦筋甦醒，分清主次、不怕麻煩，爭奪樹立一套迷信的工作制度、工作程式，使每項工作都有章可循。
公司出納年底工作總結 篇10
每月工作內容：
01日-05日：銀行日記賬錄入及對賬;做其他應收應付款表格，處理職工借款確認。(外聯發與北方)
06日-24日：審核開票內容並開具運輸及貨代發票(北方物流)
25日-26日：審核司機的費用憑證，錄入財務系統，做報銷明細表格，並結賬。
27日-31日：開具剩餘的運輸及貨代發票;與網上銀行系統比較，及時做好銀行單據的錄入。
每天處理現金的收與付，並於當日錄入財務系統，做到日清日結。
每天處理辦公用品的發放工作。
每天訂製職工的午飯及現場加班人員的晚餐。
每星期三付款(外聯發與北方)，
每星期一、三、五上海銀行外高橋支行、建設銀行外高橋支行拿銀行回單，領取備用金，並及時錄入財務系統(外聯發與北方)
每星期訂購一次辦公用品，每月做好盤存工作。
不定時的處理公司職員的名片、結匯等工作，並處理外聯發工會的現金及銀行的收與付工作。
出納工作總結：
在本年度工作中，我能做到下面幾點：
1、嚴格執行現金管理和結算制度，定期向會計核對現金與賬目，發現現金金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現金存入銀行，從無透支現金。
3、根據會計提供的依據，及時發放工資和其它應發放的經費20__年出納工作計畫20__年出納工作計畫。
4、堅持財務手續，嚴格審查核算(發票報銷單上必須有經手人、審批人簽字方可報賬)，對不符手續的發票不付款。
1、力爭做到當天事當天結。
2、加強規範現金管理,做好日常核算
3、參加財務人員繼續教育(每年財務人員都要參加財政局組織的財務人員繼續教育)，學習和掌握新的財務知識。
工作目標及希望：
1、 望在__年做好出納本職工作外，在不影響其他人員的工作前提下，能接觸月度、季度、年終財務報表、統計報告等。雖然現在的能力水平可以編制資產負債表、損益表等，但只有理論知識，沒有實踐經驗，因此想多學習一些財務的實際操作技能，希望以後能對公司的工作有所幫助。
2、希望公司能為我繳納上海社會保險。__年7月、12月都有相關檔案證明我可以繳納上海社保，希望公司能考慮到我的工作和對公司的貢獻，為我提供應有的福利。
3、在工作之外的時間，抽出時間儘快把日語學好。
針 對這次會議的主題，我從小處談，對自己進行一次剖析。我是從外地來到上海尋求發展，之所以來，就是在當地有一種強烈的危機感，由於當地經濟的落後，不知自己的前途在哪裡。自從來到大華，依靠大華的飛速發展，我也成了一個新上海人。由於房產行業的升溫和發展，公司又做得如此成功，讓我感到一種相對的穩定。自己內心的那種緊迫感和奮發向上的精神在一點點的消褪。公司領導的這次會議主題很及時，讓自己又一次認識到自身在工作中、在意識上都存在許多不足。基於這個目的，回想這一階段工作，再和其他財務經理相比，還存在許多的問題，希望在__年的工作中能夠不斷改進，不斷提高，努力做到適崗。
公司出納年底工作總結 篇11
從擔任公司出納到現在為止已經過了兩年多的時間了，無論是勤懇地對待工作還是利用閒暇時間進行學習都讓我自身的能力獲得了很大提升，適逢年終的到來讓我發現自己完成的任務已經超出了年初制定的指標，但是我明白自己仍需在出納工作中不斷奮鬥才能在此刻的基礎上獲得更多的提升，為此需要先對今年完成的出納工作進行以下總結：
完成了對公司各部門員工工資的核算並列印出具體的清單，根據人事部成員提供的考勤數據對員工的工資進行了相應的核算工作，無論是節假日的獎金還是因為缺勤導致的扣錢都進行了詳細的處理，而且由於自己事先列印出具體的清單給予員工進行過目的緣故並未產生任何疑慮，只不過為了不使員工為了相互之間工資的不均衡進行攀比需要做好保密性的工作，而且即便是提供工資清單也是單獨進行並囑咐對方不要泄露，由於事先對這方面工作進行了準備導致後續的工資發放十分順利，而且從中進行的積累也使自己對這方面的出納工作越來越熟悉。
做好了公司發票的管理並對其他員工的申領進行了詳細的登記，由於涉及到公司集體資金的緣故需要讓員工先向領導進行請示才行，有著領導的批准才能對公司的發票進行申領而且在填寫部分也要進行嚴格的審核，另外還要將員工所在部門以及姓名進行登記用於後續的備份工作，至少財務報表部分需要員工申領的相關信息才能保證填寫準確無誤，另外廢棄或者無效的支票要進行集中回收並進行銷毀才行，無論是出於保密性還是排除隱患都需要做好支票的註銷工作。
進行銀行的憑證交接工作並根據領導指示兌換了零錢，其中由於部分業務需要在銀行進行辦理的緣故需要前去進行交接並填寫相關憑證，而且還要在領導的指示下兌換相應金額的錢款並進行嚴格的保管，當有需求的時候再來根據領導的指示進行領取並對剩餘部分進行保管，而且由於自己保管公司部分印章的緣故需要按照流程來為員工進行辦理，另外有時自己也會參與到會議室的整理工作並為領導簽訂契約提供公司的印章。
今年出納工作的完成不過是對以往經驗積累的一次展現罷了，若是不能在長時間的出納工作中獲得提升又怎能適應時代發展的需求，所以自己仍需在後續的出納工作中認真對待才能在經歷時間的洗禮之後獲得領導的認可，為了實現這點自然需要時常在出納工作中進行總結與反思才行。
公司出納年底工作總結 篇12
我是20__年_月調入財務科，至今任職半年多時間，負責出納工作。以下是我任職一年來的出納述職報告，不妥之處，敬請領導和同志們批評指正。
在___的正確領導下，本人深入學習“___”的重要思想和黨的__精神，不斷改造世界觀、人生觀和價值觀，團結協作，廉潔自律，刻苦努力，勤奮工作，圓滿地完成了上級賦予的各項工作。
一、思想政治素質和理論水平方面
一年來，本人能認真學習鄧小平理論和“__”重要思想，用馬列主義武裝自我的頭腦，不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的馬列主義水平。透過學習深刻領會了鄧小平理論和“___”重要思想的科學內涵，堅持理論聯繫實際的學習方法，進一步加深了對學習資料的理解。在實際工作中認真加以貫徹，保證黨和國家路線方針政策的執行。在工作中，有較強的法制意識和政策觀念，嚴格依照法律程式做好每件工作，能牢記全心全意為人民服務的宗旨。
二、務必具有高度的職責心
計會統工作繁雜、瑣碎，整天與數字打交道，容不得半點馬虎，細心是最基本的要求，高度的職責感和事業心，一絲不苟的作風是做好這項工作的前提。只有認真履行職責，才能在工作中發現問題。
三、做好出納崗位職責
其職責是負責現金收付、銀行結算、貨幣資金的核算和現金及各種有價證券的保管等重要任務。出納工作職責重大，而且有不少學問和政策技術問題，需要好好學習才能掌握。因此，工作的效率很一般，對工作構成了難度，如何辦理貨幣資金和各種票據的收入，保證自我經手的貨幣資金和票據的安全與完整，如何填制和審核許多原始憑證，以及如何進行帳務處理等問題，透過實踐，業務技能得到了很快的提升和鍛鍊，工作水平得以迅速的提高。
經過7個月緊張的工作實踐和總結，出納工作是會計工作不可缺少的一個部分，它是經濟工作的第一線，因此，它要求出納員要有全面精通的政策水平，熟練高超的業務技能，嚴謹細緻的工作作風，作為一個合格的出納，務必具備以下的基本要求：
1、學習、了解和掌握政策法規和公司制度，不斷提高自我的政策水平。
2、出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的出納員，不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業基本知識，還要具備較高的處理出納事務的出納專業知識水平和較強的數字運算潛力。
3、做好出納工作首先要熱愛出納工作，要有嚴謹細緻的工作作風和職業道德。
4、出納人員要有較強的安全意識，現金、有價證券、票據、各種印鑑，既要有內部的保管分工，各負其責，並相互牽制;也要有對外的保全措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失。
5、出納人員務必具備良好的職業道德修養，要熱愛本職工作，精業、敬業，要竭力為本單位中心工作，為單位的總體利益、為全體職工服務，牢固的樹立為人民服務的思想。
以上是我7個月工作以來的一些體會和認識，也是我不斷在工作中將理論轉化為實踐的一個過程。
公司出納年底工作總結 篇13
以年初公司提出的工作思路為指導，以提高企業效益為核心，以增強企業綜合競爭力為目標，以財務管理和資金管理為重點，加強基礎管理，抓規範，實現了全年財務制度規範化，財務管理系統化，企業效益化，有力地推動了公司財務工作水平的進一步提高，充分發揮了其在企業管理中的核心作用。
現將20xx年部門工作開展狀況匯報如下：
一、稽核各連鎖門店、銷售部門指標完成狀況
透過對各連鎖門店、各銷售部門的賬目核算，各項指標與年初所簽訂職責狀的比較，分析差異，查找原因，做到指標有針對，落實有監管。為總經理的決策帶給可靠數字依據。
二、以資金管理為契機，不斷增強預算管理意識
近年來，隨著企業精細化管理水平的不斷強化，對財務管理也提出了更高的要求。我們以此為契機，根據財務管理的特點以及財務管理的需要，零星購置先審批等一系列相關制度，從而使每項工作有計畫、有落實、有監督、有考核。在費用控制方面，採取定額以外的費用、沒有審批發生的費用，一律不予報銷。在現金預算方面，為提高現金預算的準確性，在實際支付時做到，沒有現金預算項目的不予支付，超預算支付標準的不予支付。在職工借款還款方面，規定了借款務必於發生當月還款，確實起到了降低借款數額，減少資金占用，避免呆帳發生的用心作用。
三、以培訓為動力，不斷提高財會人員的業務水平
隨著我公司業務量的增大，工作的側重點和基本點也在改變，因此財務工作不能停留在簡單的算賬、報賬等會計核算上，應不斷更新知識，不斷提高理論水平。結合本行業財務工作的特點，認真總結經驗、查找不足，保證財務基礎工作的準確、及時、完整，為領導及時、準確、完整的帶給財務信息。
透過學習，職稱考試，進一步了解財務各項管理制度，懂得了企業財會人員的工作要求，進一步激發了乾好財務工作的主動性與用心性。
四、以考核為手段，促進財務基礎管理水平的提高
隨著企業管理的進一步深入，財務的管理職能逐漸增強。今年，公司為加大職責制考核力度，保證職責制的貫徹落實，制定了職責狀考核辦法，細化了各項指標和日常工作的考核。在此基礎上，我們也加大了財務基礎工作建設，從貼上票據、裝訂憑證、簽字齊全、印章保管等最基礎的工作抓起，認真審核原始票據，細化財務報賬流程。詳細制定了《貨幣資金管理辦法》等，將內控與內審相結合。在今年的財務管理工作中，最重要的一點就是藉助公司的考核體系，將管理的要求與重點，納入工作質量與方針目標考核。將費用預算透過月份考核與工資掛鈎，全面提高了財務核算質量。遵紀守法，實事求是的體現財務經營成果，做到誠信納稅。並榮獲xx市地稅局頒發的所得稅“百佳誠信納稅人”獎。隨著財務管理職能的日益顯現，財務管理參與到企業管理的方方面面，這其中包括存貨的盤點等，加強對公司財產物資的管理。規範了庫存管理基礎工作，確保庫存物資的帳帳、帳實相符。
五、加強資金管理，減少資金占用，提高資金利用率
為加強對資金的統一歸口管理，規範運作，強化資金使用的計畫性、預算性、效率性和安全性，儘可能地規避資金風險，為進一步減少資金占用，提高資金利用率，今年重點對現金流量、未達帳項、應收應付款項、流動資產周轉率等一些項目加大了考核力度。資金預算，確保了資金的使用合理、規範、安全、有效。嚴格執行現金管理制度，實行財務制約制度。以上制度的建立和實施更加有效地減少了資金的占用，降低了財務費用，提高了企業經濟效益。
六、20xx年工作計畫
為全面搞好20xx年全面預算管理與財務管理工作，我們計畫重點抓好以下幾個方面的工作：
(一)根據公司下達的預算指導意見，進一步搞好預算管理工作。預算管理作為財務管理中的重要一環，與全面做好財務工作息息相關。在明年的工作當中，要進一步加強對連鎖門店的銷售預算與實際完成的預算分析、分解與落實工作，根據數字查找經營環節存在的問題，使全面預算管理真正成為全員預算管理，讓預算真正發揮其應有的作用。
(二)結合新會計準則的實施，當好領導的參謀，確保完成上級下達的各項指標。隨著公司逐步走上良性發展軌道，經營質量不斷提高，企業資產得到進一步淨化與整合。結合績效考核管理，本著“嚴、深、細、實”的原則，全面強化職責制的制定與落實，在增大銷售的基礎上，千方百計研究節支，力爭完成各項任務指標。精細核算薪酬，完善所創造價值與所得薪酬公平的工資計算原則。同時，圍繞盤活資產，嚴格控制存貨占用金額，減少資金占用率，提高企業資產周轉速度。
(三)繼續開展會計從業人員的培訓活動，進一步搞好財會基礎工作，提高管理水平。企業越發展進步，財務管理的作用就越突出。在提高會計人員水平的基礎上，進一步加強檢查督促與指導，搞好會計的基礎管理工作，為更好的參與企業的經營管理工作打下堅實的基礎。
總之，今年部門的工作在各位領導的支持與幫忙下，在各科室和門店的配合下，按照公司的總體部署和安排，認真組織落實。今後應將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域，透過行使財務監督職能，拓展財務管理與服務職能，實現財務管理“零”死角，挖掘財務活動的潛在價值。雖然，精細化財務管理是件極為複雜的事情，其實正所謂“天下難事始於易，天下大事始於細”。
公司出納年底工作總結 篇14
時間一晃而過，轉眼間試用期已接近尾聲。這是我人生中彌足珍貴的經歷，也給我留下了精彩而美好的回憶。在這一個月的期間裡，領導和同事們的關懷和指導下，通過自身的不懈努力，我已經逐漸適應了工作環境，對工作也逐漸進入了狀態。以下，我簡單總結我這段時間的工作內容。
一、學習公司制度及企業文化在進公司的第一周內，人力資源部主管及財務部經理給我培訓*集團的公司制度，如：考勤、食堂、財務管理等規章制度及企業文化，其核心價值觀：同心、同德、精誠、團結、創造及核心理念：快樂工作、快樂生活。
二、在經理精心教導下，以後的幾周實踐中讓我更加熟悉出納崗位的職責，具體如下：
1.按照合理的需要時提取現金，超過庫存現金限額時應在當天送存銀行。不得白條抵庫。
2.收取物業費、押金、工本費、垃圾清理費、拆牆費、罰款等現金時要藉助驗鈔機等各種方法識別鈔票真偽後再收取，並開具相關收據。
3.報銷費用時，必須要有總，總監經理的簽字及相關部門主管簽字，才能報銷。
4.將每筆收、付原始憑證業務及時錄入用友財務軟體。做到逐日逐筆登記。
5.每日下班前盤點現金、編制現金和銀行日記賬、填制工作日報及每周五填制周報，報於經理。
6.授權批准進行各項轉賬支付業務和每月10號前發放員工工資。
7.月終配合會計檢查並裝訂憑證。
三、在短暫的一個月內，總監給我們財務部開了兩次會議，並討論財務制度和工作流程，讓我感處深刻。做為一位出納人員在這個平凡崗位中的重要性，必須要遵守以下財務基本原則：
1.各公司之間內部借款和員工的臨時借款，要填寫借款單。公司之間內部借款經總簽字同意後方可借款;員工的臨時借款，必須有部門經理、經理、總監簽字、經總簽字同意後方可借款。
2.報銷時必須有合理正規發票，無票不能報銷。
3.嚴禁口說為憑。
4.逐日登記現金日記賬、銀行日記賬，做到日清月結。
5.月初編制銀行餘額調節表。積極配合銀行做好對賬工作。
6.做好保密工作。
物業行業屬於服務行業，按照營業收入交納營業稅5%;按照營業稅交納城建稅7%左右;按照營業稅交納城建稅4%左右;至於企業所得稅，看你公司是查帳徵收還是核定徵收了，一般按照季度徵收。
報稅按照地方稅務局規定的要求，電子報稅。一般都不難，很簡單的。 核算方面：
1. 企業在從事物業管理活動中，為物業產權人、使用人提供維修、管理和服務等過程中發生的各項支出，按照國家規定計入成本、費用。
2. 企業在從事物業管理活動中發生的各項直接支出，計入營業成本。營業成本包括直接人工費、直接材料費和間接費用等。實行一級成本核算的企業，可不設間接費用，有關支出直接計入管理費用。
3.直接人工費包括企業直接從事物業管理活動等人員的工資、獎金及職工福利費等。
4.直接材料費包括企業在物業管理活動中直接消耗的各種材料、輔助材料、燃料和動力、構配件、零件、低值易耗品、包裝物等。
5.間接費用包括企業所屬物業管理單位管理人員的工資、獎金及職工福利費、固定資產折舊費及修理費、水電費、取暖費、辦公費、差旅費、郵電通訊費、交通運輸費、租賃費、財產保險費、勞動保護費、保全費、綠化維護費、低值易耗品攤銷及
6.其他費用等。
7. 企業經營共用設施設備，支付的有償使用費，計入營業成本。
8.企業支付的管理用房有償使用費，計入營業成本或者管理費用。
9.企業對管理用房進行裝飾裝修發生的支出，計入遞延資產，在有效使用期限內，分期攤入營業成本或者管理費用。
10. 企業可以於年度終了，按照年末應收帳款餘額的0.3%-0.5%計提壞帳準備金，計入管理費用。 企業發生的壞帳損失，沖減壞帳準備金。收回已核銷的壞帳，增加壞帳準備金。 不計提壞帳準備金的企業，發生的壞帳損失，計入管理費用。收回已核銷的壞帳，沖減管理費用。
1.業務招待費按照銷售(營業)收入，淨額在1500萬元及其以下的，是千分之五;超過1500萬元的，是千分之三。 科目進“管理費用-業務招待費”
2.職工福利費按工資總額14%計提，工會經費按工資總額2%計提，職工教育經費按工資總額1.5%-2.5%計提。計提時，一般都進管理費用 借：管理費用-職工福利費 貸：應付福利費 借：管理費用-職工教育經費 貸：其他應付款-職工教育經費 工會經費一般都是成立工會組織企業才計提，現在大多數私營企業都不成立工會組織，所以都不提的。
需要說明的是：業務招待費、職工福利費、職工教育經費按照一定的比例計提，是對採用查帳徵收方式交納企業所得稅的企業是要特別注意的幾個方面;如果是核定徵收的，就沒什麼約束了。
3.出納
(1)對部門經理負責，服從領導安排，盡職盡責做好本職工作。
(2)嚴格遵守國家制定的財會制度和公司制定的財務管理細則，按制度管理好公司的銀行存款和庫存現金。
(3)及時辦理各種轉賬、現金支票，並交會計做賬。
(4)及時追收各種應收的款項，保護公司利益不受損失。
(5)完成經理交辦的其他事項。
4.統計員
(1)對部門經理負責，遵守公司制定的財務人員管理細則，做好本職工作;
(2)及時統計、存貯各種費用交收資料，供主管會計參考;
(3)維護好電腦設備，保管好所存的資料;對於變動的資料數據應及時修改與存貯，做到隨時變動，隨時修改，隨時存貯，以免出現差錯;
(4)完成經理交辦的其他事項。
5.收費員
物業管理公司所管轄的業主(使用人)很多時，應專門配備收費員，這樣既可方便住戶，又能及時回籠資金。收費員的職責是：
(1)對部門經理負責，遵守公司制定的財務人員管理規則，做好本職工作。
(2)負責|考試|考試大|大|物業管理費等各項費用的通知和收繳。
(3)每天下班前應把當天收繳的各項管理費用的現金入庫，並統計好交費情況。
(4)樹立“業主至上，服務第一”的思想。工作中應熱情、周到，與廣大業主(使用人)交朋友，以爭取他們對物業管理工作的理解和支持。
(5)完成部門經理交辦的其他事項。
公司出納年底工作總結 篇15
忙碌一年的時間已度過，靜心回顧過往成績與缺陷並存，為更好的開展下一年工作，現將已往的工作做以下總結並統籌下一步工作.
一、本職工作及完成情況
出納工作的重心就是看管好公司資金，做好原始憑證把關，保管好公司的印章及證件，處理好各款項的收付工作及完成公司領導交辦的其他性工作.
(一)在資金管理工作中，堅持原則，創新工作方法，靈活調配資金.能按時準確的轉付所需資金的同時並能很好的控制剩餘資金購買銀行理財產品.
(二)銀行卡、網銀及公司對公賬戶的保管與使用.每月按時進行與銀行對賬，並列印對賬單，遇季度結息能及時收回併入賬.
(三)代發工資和借支、報銷支付工作.每月接部門經理通知及時準確發放工資;在執行借支、報銷工作中，能嚴格落實財務管理制度，認識審核借支單及原始憑證的審批狀況.
(四)公司印章及證件的使用和借用均能按規定流程進行辦理，並能認真做好登記記錄工作.
(五)完成公司各項資金的收付工作.每筆資金的流入都會開具收據(附原始憑證)及時入賬;每項款項的支出都嚴格按規定程式進行落實支付，心中常記財務工作小心無大事，把一切風險都消滅在萌芽當中.
(六)積極主動拓展理財業務.今年的理財工作主要以維護老客戶開發新客戶為主，在維護工作中採取經常溝通的方式加深感情，繼而轉介紹客戶在不斷增加，促進了理財業務的提高.
(七)完成公司領導交辦的其他事項.
二、主要經驗和收穫
在出納崗位工作的這近一年裡，積累了不少工作經驗，也收穫了很多成長經驗總結起來有以下幾個方面的收穫：
(一)只有擺正自己的位置，下功夫熟悉基本業務，才能勝任工作崗位;
(二)只有主動融入集體，處理好各方面的關係，才能保持好的工作狀態;
(三)只有堅持原則落實制度，認真理財管賬，才能履行好財務職責;
(四)只有樹立服務意識，加強溝通協調，才能把分內的工作做好;
(五)只有保持心態平和，“取人之長、補己之短”，才能不斷提高、取得進步.
三、確立工作目標，加強協作
財務工作就像年輪一樣，一個月工作的結束，意味著下一個月工作的重新開始.我喜歡我的工作，雖然繁雜、瑣碎，也沒有太多新奇，但是做為企業正常運轉的命脈，我深深的感到自己崗位的價值，同時也為自己的工作設定了新的目標：
1、做好工作計畫，以盤存資金為依據，積極控制現金流，並在資金管理中加強與相關部門的溝通，注重現金流量、資金的時間價值，靈活運用資金，充分發揮工作計畫的目標作用，不斷完善事前計畫、事中控制、事後總結反饋的工作習慣.
2、堅持財務手續，嚴格審核(費用報銷憑證必須有經手人、部門負責人、審核人、財務部負責人、審批人簽字方可報帳)，對不符合手續的憑證不予付款.
3、積極參與，配合各部門工作.
以上是我對自己工作的總結匯總，敬請大家給予批評指正.在今後的工作當中，我將一如既往的努力工作，不斷總結工作經驗;努力學習，不斷提高自己的專業知識和業務能力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發展而努力奮鬥.
公司出納年底工作總結 篇16
20xx年已經是我進入公司的第四年，回顧這半年，在平凡的工作崗位中，轉眼20xx年的上半年已經匆匆度過，有付出努力後收穫的喜悅，也有不斷學習後取得的進步，工作中能夠自覺服從領導的安排，努力做好各項工作，較好完成了各項工作，主要從我負責的內控審計管理、稅務管理、資金資產管理、日常工作、服務支撐工作及其他工作等方面總結如下：
一、內控審計管理方面
（一）牽頭內控自評工作
根據總部部署，牽頭開展內控自我評估工作，對涉及採購流程、財務管理流程、行銷流程、倉儲物流流程。通過自評，發現執行無效控制點一個，並跟進整改工作，按時上報整改結果。
（二）梳理下發常態化內控資料清單
根據新版內控手冊及矩陣，下發常態化內控資料清單，責任到人各司其職。
（三）審計管理
1、牽頭制定上報分公司審計計畫。
2、牽頭配合總部接受國資委檢查，提供“三公經費”明細。
二、稅務管理方面
分公司稅務管理“大年”，先後開展了重點稅源檢查工作、金稅三期上線、“營改增”全面擴圍等多方面工作，作為分公司稅務管理人員，對外與稅務機關保持了良好的關係，及時溝通了解最新稅務政策，同時也加強了自身的學習並立足本職工作對內做好服務，對外做好溝通。
（一）重點稅源檢查工作
牽頭開展國地稅重點稅源自查工作，分別對增值稅、企業所得稅、印花稅、個人所得稅、附稅及附加費的自查工作，比照總部下發自查提綱，每周上報自查周報。及時與稅務部門及總部事務所專家溝通，及時上報自查報告。
配合國地稅稽查局現場檢查工作，及時提供資料，隨時與檢查人員進行溝通，對發現問題及時上報總部，地稅檢查正式結案，補繳印花稅、個人所得稅，已完成繳納入庫，國稅檢查完成第一階段問題確認及稅款補繳工作，補繳增值稅，已完成繳納入庫。
（二）金稅三期切換工作
1、系統切換
金稅三期工程作為國家級信息系統工程，於20xx年上半年正式上線使用。主要牽頭開展了開票系統改造、系統測試、稅企聯調、申報系統期初導入、新舊發票交接、企業銀行信息備案、企業主數據採集等多項工作。
2、服務支持客戶
除了做好分公司主系統切換改造工作外，我還立足公司業務發展，對分公司主要一般納稅人客戶財務人員公布電話，隨時對涉稅業務辦理流程、紅字發票信息表開具、新版申報軟體使用等方面進行解釋講解。
3、增設分機支撐電商業務發展
電商業務激增，由每月100左右發票用量激增至20xx余份，及時增加發票領購數量，對庫房分機進行升級，對開票人員進行培訓，並每周對倉庫開票進行檢查。
（三）最佳化已有流程
1、修訂開票管理辦法
牽頭梳理現階段發票使用中的問題，結合稅務檢查中重點關注點，修訂了分公司《發票管理辦法》，最佳化了開票流程，在原表單中增加了客戶到貨確認、客戶框架金額等關鍵信息，有效規避稅務風險。
2、梳理退換票流程
由於目前為“三證合一”辦理高峰期，公司及其分公司、各渠道客戶稅號均有變化，並針對出現的大量由於稅號變化原因退換票業務，及時理順發票交接流程，下發退換票證明模板。
（四）“營改增”全面擴圍相關工作
1、加強自身和班組中學習
提前對國家稅務總局相關檔案進行學習解讀，通過稅務機關檔案、網路、微信公眾號等渠道進行“營改增”相關業務學習，並在所在班組開展“營改增”專項學習活動，轉發進過篩選的學習資料。
2、結合業務特點下發分公司“營改增”注意要點
結合分公司主要，分兩輪分別對契約管理、報賬管理、發票管理等方面在“營改增”全面擴圍後需要注意的要點進行講解。
（五）其他涉稅工作
1、完成個人所得稅返還工作，返還個稅完成入賬；
2、完成年度所得稅彙算清繳工作，並按時上報報表。
三、資金資產管理
（一）報賬管理
繼續規範報賬要求，及時收集分公司在報賬過程中出現的問題，向財務共享中心提出需求，參與稅金及人力報賬測試。
建立地市城市經理報賬溝通群，切實解決地市同事報賬問題，解答問題，上傳兩期報賬系統操作視頻。
（二）存貨管理方面
完成年度盤點收尾工作，按時上報報告，賬實相符率達到100%。
（三）固定資產管理方面
牽頭開展年末年固定資產清查盤點，並就清查盤點中發現的問題及時整改，及時補充完善資產調撥手續。
四、日常工作
我對自己的日常工作提出了新要求及新標準，梳理了主要日常工作，各項工作分輪次進行，主要有以下方面。
1、款項支付
每周兩輪次對完成審核的日常報賬進行付款，隨時對緊急事項進行處理，有效加強了工作節奏及正確率。
梳理對外支票支付業務，如燃油費、ETC繳費等，將原有的支票支付最佳化為網銀支付，有效提高效率。
2、發票開具
關聯方發票自收到開票申請後24小時內開具，渠道客戶每月兩輪次開具。
3、憑證整理
每月月底完成當月付款憑證整理工作。
五、服務支撐工作
1、配合做好20xx年決算工作
2、上半年以繼續貫徹“業務財務”工作思路，做好服務支撐工作，收集業務人員關心的財務名詞、財務指標、稅務知識等方面撰寫了《財務應知應會手冊》，並開展培訓。
第二部分
工作思路
一、整體思路
我認為財務工作始終要與業務融合，我們只有不斷提出問題、發現問題、解決問題，合理規劃有限的時間，妥善安排各類工作，由現在的完成工作向做好、做精工作發展。加強學習總部各類檔案、規範、指引，對標兄弟省先進經驗，提升財務工作的標準化、精細化、信息化，努力提升資金、資產、內控、內審、稅務等方面工作，強化財務管理支撐服務和風險管控能力。不斷克服自身缺點，細化工作，合理規劃時間，通過學習提高工作能力。
二、內控審計方面
加強內控及全面風險管理，建立健全風險管控機制，更加注重測試檢查中發現問題的整改和完善，推動內控機制落地執行的，滲透至業務發展的各個環節中去。
參與省財務檢查，對“委託代理”廳店進行檢查，配合總部嵌入式內控風險體系建設。下發新版內控分解矩陣，更新內控常態化清單。
加強日常檢查通報力度，深入業務前段，除了發現業務操作中的問題之外，同時也要站在業務又好又快發展的角度，提出切實可行的.建議及意見。
三、稅務管理方面
個人加強對國家法律法規的學習，關注財稅改革，從財稅政策法規上規範公司業務發展，做好本職工作，比照公司業務發展，修訂相關管理辦法，按時準確申報繳納各項稅款，日常各類發票開具合規合理，加強對收到發票防偽驗證力度，有效規避稅務風險。
以稅務檢查為基礎，進一步最佳化分公司稅務管理水平，梳理涉稅業務，修訂發票管理辦法，最佳化開票流程，跟進總部金稅直連上線工作，規範前端客戶信息管理，關注財稅改革，從財稅政策法規上規範公司業務發展。
加強涉稅業務辦理信息化建設，結合金稅三期建設工作，與稅務機關、銀行簽訂三方協定，最佳化涉稅業務辦理流程。
四、其他工作
1、關於搭建分公司層面數據互通平台的構想
目前，隨著分公司經營分析越發細化，各部門、各線條對各項經營數據要求越來越高，就財務方面而言，可能同一項數據會有很多人要，寫分析材料的人需要向很多人要數據。首先，每個人對數據的記錄和留存能力不同，可能有些想分析的數據並沒有記錄，其次，時效性不高，很多時候要數據才現準備。
我的構想是，建立分條線梳理數據來源，以固定數據表樣和格式對已有基礎數據進行記錄記載，以月度為單位進行統一收集管理，計入分公司數據互通平台，在需要的時候只要在數據平台中提取基礎數據就可以，可以有效提高數據分析水平和時效性，並可以防止由於電腦硬體原因造成的數據丟失。
2、配合做好SCM四期建設ERP割接工作，做好數據準備，及時提供資料。
第三部分
工作中短板及問題
一、時間規劃能力不強
隨著分公司業務的發展，業務量激增，工作頭緒繁雜，對時間規劃能力不強，手頭工作總是顯得很倉促，完成精度不高。
二、專業水平有待提高
隨著對業務的深入，對標其他財務人員，越發覺得自身的業務水平還有很大差距，還有待提高。
公司出納年底工作總結 篇17
時間如梭，轉眼間又將跨過一個年度，在20X年中，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力，我個人無論是在敬業精神、思想境界，還是在業務素質、工作能力上都得到進一步提高，其工作總結如下：
一、日常工作
1、收費。
2、依據現金收支單據編制收支日報、收入日報、收入月報及出納帳，由會計員審核簽名。
3、清點庫存現金(其中包括賬面備用金、公寓備用金及按金，牆磚費、內部賣廢品費)。
4、查詢銀行餘額與帳面餘額核對清楚，並查詢已開發票的金額是否到帳。
5、收入存行(將日常的收入及公寓的收入分別存入X銀行)。
6、報銷及借支(由經辦人、部門主管、會計員簽字後方可支付現金。
7、登手工銀行日記賬及現金日記賬。
8、支票.法人章及網上銀行U盾的保管。
9、停車場月保卡的設定與發放(業主來收車位需發月保卡，按業主交的管理費來設定使用日期)。
10、工資的發放，制工資發放表(轉賬工資及現金工資)，核對員工的帳號與金額，開支票在銀行轉帳。
11、每個星期五準備備用金退裝修按金。
12、會計每三個月會打交款通知單，將其裝訂好，以便查閱和統計繳費戶數。
二、工作感悟
1、學習、了解和掌握政策法規和公司制度，不斷提高自己的政策水平。
2、出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的出納員，不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業基本知識，還要具備高的處理出納事務的出納專業知識水平和較強的數字運算能力。
3、做好出納工作首先要熱愛出納工作，要有嚴謹細緻的工作作風和職業道德。
4、出納人員要有較強的安全意識，現金、有價證券、票據、各種印鑑，既要有內部的保管分工，各負其責，並相互牽制;也要有對外的保全措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失。
5、出納人員必須具備良好的職業道德修養，要熱愛本職工作，精業、敬業，要竭力為本單位中心工作，為單位的總體利益、為全體職工服務，牢固的樹立為人民服務的思想。
以上都是我這一年來的工作情況，也是我不斷在工作中將理論轉化為實踐的一個過程。在工作中學習和努力提高業務技能，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以後的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作，為公司和全體職工服務，和公司和全體員工一起共同發展!在此，我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心，這是對我工作的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝!
三、總結的目的
回顧這一年來的工作，自己感到仍有不少不足之處，在新的一年裡我必須在工作中學習和努力提高業務技能，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以後的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作，為公司和全體職工服務，和公司和全體員工一起共同發展!在此，我要特別感謝公司領導和各位同仁在工作和生活中給予我的支持和關心，這是對我工作的肯定和鼓舞，我真誠的表示感謝!
公司出納年底工作總結 篇18
20xx年的工作時光就這樣結束了，我在銀行的工作時出納員，出納員說白了就是做好每一筆經濟業務的收付工作，保證合理、合法、正確性。編制現金和銀行存款日報表。這些工作我一直以來做的都很好，我負責的賬目從來沒有出現過任何一點死賬、壞賬。較好的完成了本年度的工作任務，在思想覺悟、業務素質、操作技能、優質服務等方面都有了一定的提高。現講本年度的工作總結如下：
精誠團結，為提高經營效益盡心盡力
一年來，我與同事們能搞好團結，服從領導的安排，積極主動的做好其他工作，為全社經營目標的順利完成而同心同德，盡心盡力。
勤勤懇懇的完成領導交辦的其他任務，除做好本職工作外，我還按照領導的安排做好其他工作，如每天提前30分鐘上班打掃衛生，把營業室的物品擺放整齊，使環境乾淨舒適，為客戶創造一流的服務場所。從而確保各項任務的順利完成。
千方百計拉存款，我經常利用業餘時間走親串朋動員儲蓄存款，為壯大銀行實力不遺餘力，全年共吸儲多萬元，較好的完成了銀行下達的任務。
加強學習，努力提高政治與業務素質
一年來，我能夠認真學習建設具有中國特色社會主義的理論，自覺貫徹執行黨和國家制定的路線、方針、政策，具有全心全意為人民服務的意識。能遵紀守法，敢於同違法亂紀行為作鬥爭，忠於職守、實事求是、廉潔奉公、遵守職業道德和社會公德。
公司出納年底工作總結 篇19
一、注重自身學習，提高自身綜合素質
我深知學習是獲取知識的重要方式，是一個人進步的力量源泉。一年來，我端正學習態度，把提高自身素質和加強自我學習結合在一起，在學習中獲取人生中所需的精神食糧。
1、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習實踐科學發展觀和學習領悟黨紀法規、廉政建設有關規定並貫徹落實在實際工作中，增強自律意識，按照“”要求，樹立正確的社會主義榮辱觀，關注各級政府政治經濟工作會議，領悟會議精神，為住房公積金的發展積極的獻言獻策。
2、以《住房公積金管理條例》為準繩，嚴格按照《住房公積金繳存、提取管理辦法》和《彝族自治州住房公積金個人住房貸款辦法》及相關檔案之有關規定，認真學習專業知識，提升自己的業務宣傳水平和辦理業務的能力，熟練操作“新居住房公積金管理信息系統”，樂於和受託銀行交流，便於更好地互換信息，為更加專業化的管好住房公積金、辦好住房公積金業務奠定了基礎。
二、政策規章聯繫工作實際，恪盡職守
工作中，我愛崗敬業，能按時按質按量完成本職工作，能夠擺正自身的位置服從領導，服從安排，切實增強大局意識和服務意識。踏踏實實工作，力求精益求精。
1、嚴格按照《會計法》、《住房公積金財務管理辦法》和《住房公積金會計核算辦法》，嚴肅認真辦理我縣住房公積金的歸集等相關業務。繳存的金額做到每戶必審，每月必核，嚴格把關，精準入賬，嚴防審核數據和實繳數額，按要求開具業務憑證，並時時與受託銀行聯繫溝通，對業務辦理情況進行掌控，以便發現問題，及時進行處理並及時入檔;協助審核提取、償還住房公積金的相關證明材料，防止有冒領或套取住房公積金行為的發生，並及時將憑證確認進賬。
2、根據《楚雄彝族自治州住房公積金個人住房貸款辦法》之規定，協助受理貸款申請人的諮詢業務和資料收集工作，做好政策的宣傳工作，並按時把銀行的還貸數據導入系統。
3、根據出納崗位責任要求，及時與各受託銀行做好原始憑證的交割，審核並認真記錄每一筆資金的往來，定期與銀行對賬，做到資金的日清月結。分類管理好各種收支憑證，確保原始憑證的合法、真實、準確、完整，並按時與會計交割，按時登記入賬，確保賬證相符、賬實相符和賬表相符。
4、嚴格執行財經紀律和各項財務制度，負責處理管理部日常的現金收支業務，遵守備用金制度;不占用、挪用公款，保管好支票和有價證券，及時核實和報銷各項費用開支，做好相關賬務，時時接受領導及同事的監督。
5、虛心求教於楚雄州點擊網路公司的計算機老師，做好住房公積金信息系統的維護工作。及時做好信息系統數據的導入、對賬、結賬、備份、上傳和接收;並確保伺服器安全，未發生過系統人為故障。
6、按時完成領導日常交辦的其它事項。
三、 加強自身作風建設，嚴於律己
這一年裡，我嚴格遵守國家的法律、法規和各項規章、制度，嚴格遵守黨員幹部廉潔自律各項規定，自覺與腐敗形為做鬥爭，有堅定的政治方向、政治立場、政治觀點和高度的政治鑑別力;我潔身自好，樹立了正確的權力觀、地位觀、利益觀，不以工作上的方便謀取己利，時時以黨性原則和(會計)職業道德規範衡量隊自己、約束自己，加強作風建設：
1、切實轉變思想作風，不患位之不尊，而患德之不崇。在思想道德方面，使自己的思想和行動更加符合客觀實際，更加符合當前的國情和時代發展的要求，認真對比反思自己與“”要求的差距，發揚好高尚的道德風格，以最純潔的良心支配自己的道德行為。不擔心地位不高，而是擔心道德修養不純。
2、切實轉變學習作風，讀書患不多，思義患不明。按照“”社會主義榮辱觀，我始終把學習作為工作、生活的第一需要，不斷擴充知識面，最佳化自身知識結構，提高思維能力和決策能力。
3、切實轉變工作作風，以公共為心者，人心樂而從之。我時時把全心全意為民服務作為宗旨，撲下身子，放下架子，與民眾話同心、語同情、行同步，加強親和力。堅持原則，真抓實幹;勤勉敬業，狠抓落實;崇尚科學，掌握科學方法，把握事物規律，結合本地實際以勤勉的工作作風和高度敬業的工作態度乾好本職工作。
4、切實轉變生活作風，薄於身而厚於民，約於身而廣於世。“歷覽前賢國與家，成由勤儉敗由奢”，我注重培養積極向上的生活情趣，做清正廉潔，艱苦奮鬥的表率。從點滴入手，在個人興趣愛好等小節問題上防微杜漸，自覺抵制各種誘惑，純潔好自己的生活圈和社交圈，深刻認識艱苦奮鬥的現實意義和歷史意義，帶頭倡導艱苦奮鬥的生活作風。
四、 工作中存在的問題
(一)學習還不夠，政策理論水平不高，有時不能很好地站在高度分析問題、解決問題;
(二)太墨守成規，不能把規章更好的結合實際，工作中缺乏一定的靈活性。
五、 今後努力的方向
20xx年中，我服從領導，服從安排，盡職盡責，勇於進取。 在20xx年裡，我將：
(一)深入學習，做到勤學、精學，加強理論和專業知識的學習，逐步提高自己的理論水平和業務能力，不斷進取，用科學的理論知識武裝自己，用科學的發展觀來分析問題、解決問題;
(二)一如繼往的遵守各項規章制度，繼續提高自身政治修養，強化為人民服務的宗旨意識;
(三)增強工作的預見性、創新性、有效性，用正確的人生觀和價值觀鼓舞自己，爭取更大進步。