總監辭職報告合集 篇1
尊敬的領導：
您好!
我很遺憾這個時候提出辭職.
可能，我天生不是做管理者的料，我必須承認，在邁為的這一年半里，我做的很失敗，我對自己很失望!有人說，在哪跌倒的，就應該從哪爬起來。可是，我沒有這個勇氣了，我想放棄了。我的離開，對邁為來講，應該算件好事，一個有經驗、有能力的財務主管會對公司有很大幫助的。
我很感謝公司給我提供的大舞台，感謝領導對我長久以來如此的信任和支持!我想我今後恐怕很難再遇到這么友善的領導了。但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個，無法擔當領舞的角色，既然如此，為了不拖累公司，不成為公司成長的瓶頸，也為了減少我對自己的失望，我想，我還是離開吧，把這個財務主管的位置空出來給能夠為邁為的成長起到推動作用的人才吧。
當初選擇來到邁為，是正確的。我不會忘記領導對我的信任，同事對我的幫助，更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福，這些將成為我無法磨滅的記憶!現在，雖然我是流著淚寫下的辭職信，可我依然不會後悔——離開，並不代表厭惡，並不代表要捨棄、要忘記!我真心的希望邁為能過成長壯大，希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真，希望有一天，我可以驕傲的別人說“邁為集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!
我愧對公司給我提供的機會，愧對領導對我的信任!所以，我選擇離去，一方面，減少對自己的失望，減少痛苦，另一方面，不要成為公司成長的瓶頸!
此致
敬禮
辭職人：
20 xx年x月x日
總監辭職報告合集 篇2
尊敬的領導：
您好！
從20xx年x月份至今，進入公司已有x年多的時間裡，我得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。
在過去的x年裡，我在公司里工作的很開心，感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處融洽和睦，同時在公司里也學會了如何與同事相處，如何協調各方關係等方面的知識。在公司的日子裡，我不僅學到了一些新知識，同時也積累了很多寶貴的人生經驗，對於公司x年來的培養表示衷心的感謝！
隨著公司的快速的發展，無論是在業務拓展方面，還是在銷售管理方面，均對公司每位員工提出了更高的要求。就我自身而言，我從一個銷售業務員逐步過度至一個負責整個公司銷售方面事務的辦公室總監，深深感覺到個人能力的不足，綜合管理水平已與公司的要求相差甚遠了，自己深感有愧公司x年來的培養。
由於我個感覺，我在過去的一段時間裡的表現不能讓自己滿意，感覺愧對公司的期望，同時也感覺自己在過去的x年裡沒有給公司做過重大貢獻，主要是和自身能力不高有關，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現特向公司提出辭職，望公司給予批准。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日
總監辭職報告合集 篇3
尊敬的領導：
您好！
我是，我已向人力資源部總監遞交書面辭職報告。
自20xx年xx月以來，我一直技術總監一職，轉眼間，已經快有四個年頭了。在這四年時間裡，公司的磨練讓我受益匪淺，真誠地感謝公司的培養。兩個月前公司任命我為技術總監，這一任命卻讓我有點兒無所適從。
在這四年的工作過程中，我慢慢意識到我應該從不同的角度思考問題。之前我一直站在公司的立場，覺得公司這樣的安排是有益的，現在我覺得我應該換一個角度，思考一下這個崗位是否合適我？在技術總監之前我還我做過技術員、運營員、計畫員等等工作，這些工作的開展都是以細緻和靜態為前提，開展起來只要細心加上多用點時間就可以達到令人滿意度的效果，但是，技術總監這個崗位要的是遠見、頭腦和魄力，可這幾樣是我這個土生土長的老員工所不具備的。雖然我常常自求進步，但著實無法讓自己進入狀態，無法有力執行領導的工作安排，辜負了領導和同事的期望，所以我認為自己並不適合這個新的職位。
經過深思熟慮，決定辭去目前生產總監一職。還望領導批准！
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年xx月xx日