最新優秀銷售辭職報告

最新優秀銷售辭職報告 篇1

親愛的銷售經理:

嗨,我是銷售部二組的,很遺憾向你提交辭職報告,我會做好交接工作的。在過去的三年里,我一直在銷售大眾作為一個著名的品牌,這讓我非常自豪。但是由於自身能力原因,沒有做好,給公司帶來了損失。我覺得很愧疚。為了不拖累公司,我決定辭職。非常感謝公司全體員工的關心和幫助,特別是肖經理。

最後,祝公司在新的一年裡取得巨大的成功,雙豐收。

辭職申請人:

20xx年xx月xx日

最新優秀銷售辭職報告 篇2

尊敬的x先生:

您好!

感謝您抽出時間閱讀我的辭職報告。我為此道歉!

感謝您的信任,我得到了在本天公司工作的機會,非常感謝公司給了我這樣一個在良好環境下工作和學習的機會,這讓我在幾個崗位上都得到了很大的培訓。不光是我自己,很多人都看到了,公司給了我太多無形的財富。在這裡,我有我的認真負責,也有我的被動任性。一路走來,點點滴滴深深烙在我的腦海里。因為我要感謝很多人,感謝我的領導,感謝和我日夜同甘共苦的同事。是他們一直用寬容的心來開導我,鼓勵我,培養我。真的很感謝這裡所有的人包容了衝動易怒的我!

我考慮辭職已經很久了。我總是放棄這么好的機會,我很煩自己:我真的是一個不懂得珍惜的人。其實選擇離開真的很不情願,因為個人的一些原因,一個人的工作能力是有限的,而公司卻像高鐵一樣不斷前行,而我卻停滯不前。俗話說“學無止境”,人需要不斷的發展、進步和完善。我一直在努力改變和適應環境,以便更好地發揮自己的作用。但是我覺得我一直沒有什麼突破,重複的工作讓我變得惰性。想了很久,我覺得我需要在有限的人生中,給自己充電,儘可能多地學習知識,不讓白髮蒼蒼的自己在多年後的年輕時後悔自己的無知。

離職前,我會盡職盡責,做好該做的事。最後,希望公司業績一如既往一路飆升,越來越好!領導和同事工作順利愉快!

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年xx月xx日

最新優秀銷售辭職報告 篇3

尊敬的陳總:

你好!

在xx公司整整4年半的光陰,今天,我還是遺憾地向公司提出了辭職!

辭職對我而言是種近乎掙扎與痛苦的抉擇,銷售辭職報告。自20xx年8月加入公司,幾年來,我從一個普通職員成長為一名管理者,其中,接受到的公司文化魅力、生活理想和強大的團隊力量,使我如此不捨和銘記,還有簡單不過的人際關係和溫情的工作氛圍。

但是,在長期的紛繁複雜的品牌管理及媒體公共關係維護工作中,讓我這個銷售的老兵都感到個人身心已陷入極度的疲乏,各種方式的自我調節仍然無法做到像4年前那樣暢快淋漓地工作,謂之的“戰鬥”。大量的媒體關係和品牌利弊帶來的絲毫反應,都讓我充滿焦灼、煩躁、緊張、下班後的抑鬱……甚至恐懼這類工作帶來的自我迷失與內心膨脹,雖然,我敬畏於我的工作及關聯的一切。

我想,這應該是一名品牌管理者懷揣的責任和對置信品牌的熱愛,這應該是一名普通職員的誠實與真實面對。

感謝,感謝董事長,感謝公司的全體同仁。希望我的辭職申請董事長能夠批准。

此致

敬禮

辭職人:

20xx年xx月xx日

最新優秀銷售辭職報告 篇4

尊敬的領導:

您好!

我來到公司已經有一段時間了,對公司的感情是深厚的,公司讓我得到了成長,更是讓我得到了鍛鍊,可是我還是要想領導提出辭職。

銷售工作的內容豎起來簡單但是做起來很複雜,我做銷售工作,感到非常有壓迫感,在銷售的過程中,我學會了與不同的客戶去溝通,通過各種方式讓他們接受的銷售,讓他們認同,讓我了解到了很多以前沒有了解的事情,銷售是非常具備挑戰的工作,也是非常考驗個人能力的工作。但是我並不是很喜歡銷售,一開始我來到公司看到銷售崗位,我想試一試,看自己是否合適這樣的工作,我也因此來到了公司,經過這段時間的工作,我發現銷售並不適合我,首先從個人的性格來說,我內向,安靜。這樣的性格並不適合做銷售,銷售需要的是外向的人善於與人溝通的人,換個詞叫長袖善舞,可惜我完全和他相反,在工作的時候,我感到了壓抑感到的不適應,每天的工作任務,我都不能夠很好的完成,總是成為部門拖後腿的,因為各方面的原因我考慮了一段時間,思考我是否適合幹這份工作,我最終得到的是我並不適合,為此我寫下了辭職報告,我希望領導能夠批准。

我在工作的時候,大家都非常照顧我,每次部門聚會,部門舉行活動我都非常高興,這讓我感到了我們一家人,我很感謝大家的幫助,在我工作不順利的時候,大家能夠抽時間來安慰我,並且為我講解自己的經歷,告訴我適應的方法,我也嘗試過,也多次的努力過,性格的差異讓我在作銷售的時候總是感到非常的有壓力,比如我們做銷售的需要經常外出見客戶,我卻連大門都不敢邁出去,因為自己的臉皮薄,不敢去面對客戶,擔心自己不能夠讓客戶滿意,不能夠取得成功,反而會讓一個意向客戶變成一個非意向客戶。內心的膽怯,和對銷售的適應能力都讓我不能夠在工作中取得成績,我想了很久也考慮的很多,為了不影響公司的發展我決定寫下這份辭職報告,不光是我自己不適應工作也不想浪費公司寶貴的工作崗位,讓有能力的人擔任吧。

我的離開讓我感到愧疚,對不起領導的對此關懷和栽培,我自己不爭氣,怨不得人,我希望以後公司能夠發展的越來越好。

此致

敬禮!

辭職人:

20xx年x月x日

最新優秀銷售辭職報告 篇5

尊敬的陳總你好:

首先謝謝你,謝謝你幾個月前從網上找到我,給我加入這個大家庭的機會。

幾個月過去了,使我從對服裝行銷售員業一無所知,到目前自認也是行業中的一份子。帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的增長和微薄的薪酬。讓我第一次銷售冠上了經理名稱。讓我順利地開展了工作。幾個月前何總給我一項任務就是開拓廣東的市場,現在廣東銷售已經從沒有一家實體店到擁有廣州新大新,佛山南海廣場,惠州吉之島等多銷售員工家自營店,我覺得今年在廣東的布局已經完成。我也可以放心地向你辭職了。

也許你會猜測我的去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田,我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹,在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意,因為我對自己充滿信心。希望你理解。

話說多了就會囉唆,但當我走出飛馬離開時候,我想我還是會回過頭看一看。以後無論在那裡,靜心的時候我還是會回想起我在日子。

謝謝x小姐對我的信任,也謝謝陳總你對我的嚴格要求。祝願你們的事業蒸蒸日上

健康成長,請批准我的辭職申請。

此致

敬禮

最新優秀銷售辭職報告 篇6

敬愛的xx醫院:

在此,我首先祝我們xx醫院一切順利,萬事如意;其次我祝各位院領導身材健康,全家幸福,快活,安康!

我感謝兩年多來醫院給我這個學習進步的機會,也非常感謝院長對我的關心以及各科室同事們對我的工作、生活中的照顧,在此我非常衷心腸感謝大家!

經過沉思熟慮,我現在決定辭職,重要理由有以下幾點:

首先,我對我所做的工作以及在工作中所做的不足表現歉意,但我盼望領導們在我們手下工作過程中給予更多地懂得,在平時的工作中,不要因為病人有什麼一點點地不滿去你那裡告狀,就不會青紅皂白地在病人面前把我們痛罵一頓,因為雖然在病人看來你是大公無私的,但你知道嗎?病人有很多時候也是無理取鬧,而你呢?在沒有任何調查的情況下就這樣全盤否定地批評我們,大大損害了我們的自尊,也打擊了我們的積性其次,由於現在物價上漲很快,但工作強度沒有降落,風險日益加大,醫患關係日益緊張,而工資仍是五百塊錢,卻沒有上漲,而加班費,值班費等卻被取消,我們的生活很艱巨,連自己都難以贍養,我失去了積極性,如果我再這樣上班,我怕難免會出醫療事故,或者是意外,給醫院造成不必要的喪失,所以我申請辭職第三點,你以前曾經對我承諾,今年底你給我編制,但成果卻讓我深感意外,一個收費的來醫院工作不夠半年,卻得到了編制,這讓我心裡很不爽,其實讓醫院每個人都很不爽,你這是大公無私嗎??我不知道你從中得到什麼利益或是被什麼權利所要挾,但你總得有個交待啊!!你這種說話都不算數的人,在大家面前沒有什麼威望可言,怎么會給醫院帶來發展,所以我深感危機,工作沒動力,感到這個處所不再合適我發展,所以我決定向您辭職!就憑以上三點,我想我有足夠的理由辭職,特下此決心,望體諒請給予批准!

此致

敬禮

辭職人:

20xx年x月x日

最新優秀銷售辭職報告 篇7

尊敬的領導:

您好!

在公司工作一年中,學到了很多知識,公司的營業狀態也是一直表現良好態勢,

非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,公司的環境對於業務員很照顧很保護(至少對於業務風險來說),鑒於我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。

雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

公司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

我希望在我提交這份辭呈的時候,在未離開崗位之前,是我的工作請主管儘管分配,我一定會儘自己的職,做好應該做的事。另外,希望主管不要挽留我,其實,離開是很捨不得,原因自不用說明。但是既已決定,挽留會讓我最終離開的時候更為難。謝謝!最後,希望公司的`業績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!

此致

敬禮!

申請人:

XX年4月xx日

最新優秀銷售辭職報告 篇8

尊敬的領導:

您好!

經歷過了這么久的時間,也是讓自己在銷售的崗位上有了相當大的熟悉度,並且我也是感受到銷售這個行業帶給我的鍛鍊,我感覺自己真的已經是成長了很多,更是對自己的人生和未來都有非常大的影響。

在銷售這個崗位也是在這段時間較為熟悉了,雖說我是經過了培訓而進入到這個行業的,所以應該是能夠在銷售的工作上有一定的成效,但是我還是在工作中沒有真正的完成好自己的任務。其實最開始展開工作就還是覺得自己是新人便對自己的業績沒有任何的不好意思,畢竟自己還在學習階段,什麼都是需要慢慢來的,但是已經過去這么久了,自己的業績還是平平。雖說在銷售技巧上還是有所提高的,但是還是未取得太多的成績,對此我真是感覺到自己在這個行業中沒有立足之地。

最開始我還是非常期待自己銷售的這個崗位,畢竟所有人都說銷售非常的鍛鍊人,我也是抱著學習的心態來的,但是自己的業績一點一點的讓我自己受到打擊,讓我灰心,讓我感覺到自己在這個崗位上沒有辦法繼續下去。本來我的業績就算是比較墊底的,現在公司還對我們施加了壓力,就更是讓我對這份工作沒有信心。看著其他的同事一單一單的簽訂,我的內心非常的慌張,我實在沒有辦法在這份行業上堅持下去了,如此的業績壓力越發的讓我內心無比的焦灼,對此我才真正的做下了這個決定,想要讓自己能夠離開這份工作,去重新開始。

其實我在這份工作上所收穫到的東西還算是比較多的,我也是真實的感受到了銷售崗位對於員工的磨鍊,同時我也是完全的明白自己在這份崗位上真的是完全不適應。想了很久我都還是無法完全的做到讓自己更加的優異,對此我更是深刻的明白身為員工我還是有很多缺乏的東西。

在這個時候我決定辭職也是希望自己能夠找尋到一份適合於我的工作,並且我也是可以在那份工作中找尋到自己所希望得到的肯定感。雖說銷售的工作也是讓我在這期間學習到非常多的東西,但是我還是想要讓自己能夠有一份真正喜歡,能夠滿足的工作。很是感謝領導與同事在工作期間給我的幫助和我們相互間的相處,我當然也很是喜歡這樣的狀態,也希望公司是可以繼續保持如此的工作氛圍,我相信不管未來如何公司都是可以發展得非常的好,並且是完全能夠有更好的發展。我也會盡力讓自己在下一份工作上去努力,讓自己成長得非常的優秀,也希望自己能夠真正的找尋到自己想要得。

此致

敬禮!

辭職人:

日期:

最新優秀銷售辭職報告 篇9

尊敬的領導:

你好,和你提出辭職,你說要書面的文字才可以,所以今天特意寫這篇辭職報告。我不想寫,我覺得一個員工辭職沒必要這么麻煩。既然領導這么要求我也只能照辦。

至於辭職的原因嗎?我也說不上到底是為什麼,只是我真的不想再上了,我的個性也許是太強了,也太過於熱心,在工作過程中往往不能很好的擺正自己的位置,使得領導感覺很是難堪,覺得沒有面子,我這人屬於那種胸無城府的人,往往不曾考慮那么多,只是覺得那話就該那么去說,覺得自己內心坦蕩了,至於其他的就沒大去注意,而這樣做的結果,既傷害了別人自己也受到了傷害,往往好心沒有好報。所以內心裡就會失衡。

第二點能力也確實是有限,讓我來是做銷售的,但是現在沒有一點的起色,我真的感覺無顏再繼續留下,我不想去猜測別人的看法,我只是知道我幹不了。我對自己沒有信心,也沒有那份熱情了,所以再繼續留下也是枉然。

至於別的,說出來就是我小氣了,也許平時自己語言尖刻,給人的感覺好像自己多厲害。其實不然,我對任何人都沒有意見,有的只是工作上的分歧,我不想改變別人,但是別人也改變不了我,我也不想因為別人來改變自己。公司不是我的,我不能也不想讓別人為我改變,所以我的選擇是我離開這,這是最好的選擇。

所謂的公平與不公平都是相對而言的,沒有絕對的,我覺得大家確實是對我不錯。從僱傭和被僱傭的角度來講,我們可以互相選擇。你可以隨時辭退我,我也可以隨時辭職。大家都是自由的寬鬆的合作關係,我是你的員工,但不是你的僕人。你給我發工資是天經地義的,而不是施捨。如果你認為不該給我發工資就不要讓我再繼續上班了。這是很正常的事情。

這個月來上班,事實上確實沒好好上,我內心裡本來就沒打算再上了,而且你也表明不再給我發工資的,不再給發工資的員工也沒必要再上班,所以你也不用指責我不守你的紀律,我不來是正常的,來了反而不正常。

不管怎么說,我不上班了,我都希望公司能好,能掙錢,我不會說那些領導愛聽的,也不會哄著誰高興,但是我真心希望公司好!大家都好!

辭職人:

20xx年x月x日

最新優秀銷售辭職報告 篇10

尊敬的領導:

您好!

在公司工作一年中,學到了很多知識,公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,公司的環境對於銷售員很照顧,鑒於我的個性,要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。

雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的諄諄教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

也願公司在今後的'工作中發揮優勢,揚長避短,祝願公司興旺發達!

辭職人:

20xx.02.27

最新優秀銷售辭職報告 篇11

尊敬的邱總:

您好!時光荏苒,不知不覺我來公司已經很長時間了。起初還夢想著成為一個成功的銷售員,現在成為了幻影,確實讓人沮喪。

本來我對銷售充滿了信心,但從三個月的不斷學習和探索中我發現不論是我的性格、毅力、學識都達不到一個業務員的要求。三個月,沒賣出去一台設備,這樣的銷售業績著實令我無地自容。銷售是以成敗論英雄的,我們不願面對努力付諸東流,可現實就是這樣斬釘截鐵。

現在我的工作興趣銳減、工作態度消極。站在一個員工必須愛崗敬業的最基本的職業操守的立場上,我已經不能勝任這份工作。與其不負責任的尸位素餐,不如退位讓賢。無論對公司還是我,我認為這都勢在必行。

這三個月,我也有很大的'收穫,也許再踏出光越的大門以後,我的這些電話聯繫客戶的經歷、學習關於設備知識的過程都沒有了用武之地。但是我認為它們教會我的是交流的藝術和提高自己、豎立自信的重要手段,這些都將讓我一生受用。

在這么長的時間裡,沒有給給公司帶來任何利潤,您也沒有過於責備。這讓我更加的慚愧。今天做出這樣的決定,我覺得對您是一種深深的辜負。謝謝您在這段時間的提攜和照顧。

在此也衷心的祝願光越的發展勢頭能夠如日中天、您能成為炙手可熱的成功企業家。

望領導批准我的申請,並能協助我完成離職的相關手續。

此致

敬禮

申請人:

xx月xx日

最新優秀銷售辭職報告 篇12

尊敬的銷售部經理:

您好!

我是銷售一部的,然而我今天是要辭職了。

自從進入xx公司的第一天起,我就告訴自己,也告訴過別人,包括公司總經理,我來xx公司是來做事的,不是來做人的。因為一個人要做人就做不好事,要做事就不要做人,做人是生活上的,而不是工作上的,工作中就是要做事。如果有一天我因為把我職責範圍內的事做不好,被公司辭退也好、開除也好,都說明我本人無能。如果是因為做人的原因而離開公司,我問心無愧。我是這么說的,也是這么做的!

一直以來都以為能在xx公司發揮自己的才能是我的福,“女怕嫁錯郎,男怕入錯行”,自以為今生找到了自己的軌跡,找到了一個可以一生相隨的老闆,找到了自己可以一生為之付出,可以一生做為自己事業奮鬥的企業。所以在一直以來不敢有半點懈怠,工作中兢兢業業、勤勤懇懇,向來以公司利益為己任,從沒考慮過個人得失,儘管主抓的銷售工作,由於公司生產產量一直不能滿足銷售需求,而使得銷售未能按原定計畫進行,但張總您給我的理由是在給我面子,是怕我銷售不出去而在故意壓產,我無話可言。

至於工作中的種種,我不想,也不再有必要在這裡贅述。但我很自豪的說,我無愧於我的工作,無愧於公司,無愧於張總,也無愧於我自己。

回想在日子,在xx公司的舞台上,自己就像一個孤獨的小丑在獨舞著,周圍是詫異的眼光和異樣的表情,但我一直自豪的是我在為公司而舞、在為我的工作而舞、在為自己的職責而舞、而不是在為自己而舞。一直以為無論觀眾怎么看,我像木偶一樣有絲線在支撐著我的舞蹈,像皮影一樣有堅強的後盾、有指揮棒在支持我的舞蹈。但我錯了,驀然發現,僅僅是自己在獨舞,我不敢再舞,害怕觀眾會上台把我踩死,所以小丑只有向觀眾深鞠一躬:十分感謝大家的支持和幫助,也十分感謝老闆給了我這個舞台。既然是沒有支撐的獨舞,小丑只有無奈的說:表演結束,謝謝!

也許我的辭職報告不像個辭職報告,也許有許多辭不達意的地方,也許這些話不能表達我欲言之萬一。但我想您應該了解了我的意思。當對人文環境不能且不想適應,同時又無力改變的時候,我只有選擇逃避。

此致

敬禮!

20xx年xx月xx日

最新優秀銷售辭職報告 篇13

尊敬的領導:

首先謝謝你,謝謝你幾個月前從網上找到我,給我加入這個大家庭的機會。

幾個月過去了,使我從對服裝行業一無所知,到目前自認也是行業中的一份子。帶給了我很多愉快的記憶,也帶給我人生經驗的增長和微薄的薪酬。讓我第一次冠上了經理名稱。讓我順利地開展了工作。幾個月前何總給我一項任務就是開拓廣東的市場,現在廣東已經從沒有一家實體店到擁有廣州新大新,佛山南海廣場,惠州吉之島等多家自營店,我覺得今年在廣東的布局已經完成。我也可以放心地向你辭職了。

也許你會猜測我的去向。但我自認沒有能力去耕一塊新田,我還是會去找一棵可以遮擋風雨的樹,在樹下我希望可以愉快地生活。哪怕一時間沒有滿意的我也不介意,因為我對自己充滿信心。希望你理解。

在短短一年的時間裡,企業銷售部給予了我多次機會,使我在這個工作崗位上積累了一定的技術技能和工程經驗。我在企業銷售部里工作的很開心,感覺企業銷售部的氣氛就和一個大家庭一樣,大家相處的融洽和睦,同時在企業銷售部里也學會了許多工作以外的處世為人等做人的道理。所有的這些我很珍惜也很感謝企業銷售部,因為這些都為我在將來的工作和生活中帶來幫助和方便。另外,在和各位同事的朝夕相處的時間裡,也使我對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼,我從內心希望這份友誼,這份感情能繼續並永久保持下去。

公司業務部近期人員變動較大,因此交接工作可能需要一個時期。我希望在10/24左右完成工作交接。這個時間也許比較緊,如果實施上有太多困難,我同意適當延遲一周。但是我還是希望副理理解,現臨近年底,如果能給予我支配更多的時間來找工作我將感激不盡!

話說多了就會鈾簦但當我走出飛馬離開時候,我想我還是會回過頭看一看。以後無論在那裡,靜心的時候我還是會回想起我在日子,回想。

謝謝小姐對我的信任,也謝謝陳總你對我的嚴格要求。祝願你們的事業蒸蒸日上,也希望健康成長,請批准我的請辭。

此致

敬禮!

20xx年xx月xx日

最新優秀銷售辭職報告 篇14

張總:

十分感謝您在我人生最困難的時候給了我這個平台,讓我能在寶馬這樣一個優秀汽車品牌中學習和成長。在過去兩個工作過程中我給公司添了很多麻煩,大部分都是由於自身能力不足造成的,在此深表抱歉!這個也是我辭職最主要原因。

過去,我總是把自己的挫折和失敗歸結於命運,經過這一段時間的反思和總結,我覺得是性格和品格的問題。張總,那天打電話給您,您以長者的身份對我的批評和指正,給了我很大的觸動。是的,一個連責任感都沒有的人是不可能完成永久的事業的。我一定會謹記您給我的教誨,努力將自己塑造成一個有責任感並具有高尚道德情操的人。

為了給公司一個說法,我自已提出辭職。

祝公司汽車銷售再創佳績,祝張總和張總家人身體健康、萬事如意!

申請人:

20xx年x月x日

最新優秀銷售辭職報告 篇15

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

我衷心的感謝領導們及各位同事在這段時間裡對我的照顧與關愛。感謝公司曾經給予了我良好的學習和鍛鍊機會,對此我表示真心的感謝!今天我選擇離開並不是我對現在的工作畏懼,承受能力不行。經過慎重的思考,我發現在公司的工作離我的職業目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無為,不會給公司帶來任何價值,相信公司領導能給予充分的諒解。

我也很清楚這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後推進的合理性,本著對公司負責的態度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批准。

我會儘快完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。為了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼一段時間,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

祝公司項目推進順利創造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示歉意,同時我也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請給予批准。

此致

敬禮!

辭職人: