管理員辭職信 篇1
尊敬的領導：
您好！
此次前來遞交這份辭職信，實然我的內心是非常緊張的。因為我在圖書館工作的這幾年裡，領導您一直對我器重有佳，我也一直伴隨著您走過了這幾年。而如今來遞交這一份辭職信著實讓我感到非常不安，也非常愧疚以及緊張。我不知道您看到時會是一種什麼樣的感受，但是我希望您能夠理解我，也許今後不能再在您的手下做事了，但是我會永遠的記住您，您是我永遠的領導，也是我永遠的朋友。
我是通過朋友的介紹來到圖書館工作的，您和我的朋友關係很好，所以您對我也非常的看重。我當時候剛進來的時候比較年輕氣盛，以為這份工作太簡單，所以也沒有怎么放在心上。直到我犯錯之後我才意識到，這次犯錯是以前不注重一些小差小錯所造成的，您那時還為我處理好了這件事情，並且沒有責怪我，只是很懇切的要求我對工作要多上心一點，以後儘量不要犯這種錯誤了。直到後來我才聽同事說，以前我犯錯的時候都是您為我處理好的，我自己還渾然不知。其實知道那個訊息之後我整個人都懵了，也不知道該怎么去表達我的歉疚，後來我只能從工作中報答您。從此之後，我在工作上更加嚴謹、更加認真，也不再犯這種小錯讓您困擾了。幾年過來，我也已經足夠穩重成熟了，在這個城市生活的這幾年，也讓我感受到了非常大的壓力。雖然在圖書館工作是一件非常愜意且有價值的事情，但是這次我還是不得不提出辭職的請求，因為我自己的.一些私人問題，所以可能在這個月的月底就要離開了。
在圖書館工作的這段時間內，我見識到了很多，也學到了很多。圖書館的人流量一到周末就比較大，有時候碰上幾個聊得來的人，還會互相留下聯繫方式。我在這裡認識到了很多志同道合的人，我們都喜歡看書，也喜歡寫書。領導您也是一個很有才華，很有趣的人，能夠認識您真的很榮幸。這一次相遇也許是我們的緣分，也許也是命運早就安排好的。而我此番離去，也許以後見面的次數會減少，但是我仍惦記這個地方，想大家的時候，我會常常回來，和大家聚一聚。我在此感謝各位哥哥姐姐這段時間對我的照料，也感謝領導的幫扶，真的感謝。我祝願大家今後生活愉快，家庭幸福，工作順利，前途似錦！
此致
敬禮！
辭職人：
20xx年x月x日
管理員辭職信 篇2
尊敬的圖書館各位老師：
大家好!請允許我以這樣的形式向你們表達最深的敬意和謝意，並申請辭職。辭職完全是由於我個人的原因，我覺得該為我3個月的圖書館實習生活劃上完整的句號了。
截止到昨天的最後一班，我順利地完成了自己的職責，並在心中默默地向圖書館惜別。當然，這種離別只是一種工作關係的改變而已，我的心依然深深地維繫著圖書館。今後，圖書館出現更多的將是我學習和求索的身影，我以同樣的執著與熱情期待我們的圖書館越建越好，能為學生們提供越來越多的'服務。
在此，我深深地感謝圖書館為我提供了這份工作，並感激閱覽部老師3個月來對我的關懷與照顧。可以說，圖書館在我最困難的時候給了我恰到好處的幫助，使我漸漸地在惠大適應過來，並不斷地學習成長。圖書館簡直就是我的衣食父母，這不僅是生活上的，還有學習上和精神上的。最後，無論多么不捨得，孩子長大了終究是要離開父母的，他必須學會獨立地面對生活。而我，也終究要學會面對離別。各位老師，可能有點辜負你們的期待了，你們都希望我能做完這個學期，但我卻在此時退出，為此我深感歉意。實因一張張新的面孔的出現，一張張熟悉的面孔離開，圖書館實習工作已經順利地實現了級際替換，我也應該把機會留給更需要的人。
此致
敬禮!
20xx.X.X
管理員辭職信 篇3
尊敬的公司：
在遞交這份辭職信時，我的心情十分沉重。這段時間，我認真回顧了這X年來的工作情況，覺得來建築公司工作是我的幸運，我一直非常珍惜這份工作，這X年多來公司對我的關心和教導，同事們對我的幫助讓我感激不盡，現在公司的發展需要大家竭盡全力，由於我狀態不佳，加上一些個人原因的影響，無法為公司做出相應的貢獻，因此請求允許離開。
當前公司正處於快速發展的階段，同事都是鬥志昂揚，壯志滿懷，而我在這時候卻因個人原因無法為公司分憂，實在是深感歉意。
本人將在X年X月X日離職，以便完成工作交接，我希望公司在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題，並希望能得到離職的準許!
感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支持，並祝所有同事和朋友們在工作和生活中取得更大的成績和收益!
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
管理員辭職信 篇4
尊敬的陳主任：
您好！我是社區的社區服務管理員小張，我今天來遞交辭職信。我很抱歉不能再為社區服務了，因為我搬了新家，離這上班的地方比較遠，兼顧自已家庭也比較麻煩，還有其他一些個人的原因，最後還是決定辭職。我平常的主要工作
1、建立、維護與社區內其他代理和組織的關係，滿足社區的需要並防止服務的重複。
2、準備並且保存記錄和報告，如預算報告、人員記錄或者培訓手冊。
3、指導專業的、技術的員工和志願者。
4、工作人員和志願者的工作以保證項目具有合適的質量及資源被有效地使用。
5、計畫和管理項目預算、設備和支持服務。
6、建立並且監督管理的程式以實現由董事會或者高級管理設定的目標。
7、參加組織關於參與者資格、項目要求和項目利益的決策。
8、分析法律、規章的改變以確定其對代理服務的影響。
9、研究和分析成員或社區需要以確定項目指標。
希望以上我的工作任務對於招聘下一位社區服務管理員有所幫助，由此給社區帶來的不便，還請諒解，希望我的辭職申請能夠得到批准。希望社區近期招聘社區服務管理員，以利於我做好交接工作。謝謝。
20xx年xx月xx日
管理員辭職信 篇5
尊敬的：
我很遺憾這個時候提出辭職。可能，我天生不是做管理者的料，我必須承認，在邁為的這一年半里，我做的很失敗，我對自己很失望!有人說，在哪跌倒的，就應該從哪爬起來。可是，我沒有這個勇氣了，我想放棄了。我的離開，對邁為來講，應該算件好事，一個有經驗、有能力的財務主管會對公司有很大幫助的。
我很感謝公司給我的大舞台，感謝對我長久以來如此的信任和支持!我想我今後恐怕很難再遇到這么友善的了，但是，我恐怕注定是群舞中最不起眼的那個，無法擔當領舞的角色，既然如此，為了不拖累公司，不成為公司成長的瓶頸，也為了減少我對自己的失望，我想，我還是離開吧，把這個財務主管的位置空出來給能夠為邁為的成長起到推動作用的人才吧。
當初選擇來到邁為，是正確的。我不會忘記對我的信任，同事對我的幫助，更不會忘記我婚禮上大家那一張張的笑臉與一聲聲的祝福，這些將成為我無法磨滅的記憶!現在，雖然我是流著淚寫下的辭職信，可我依然不會後悔——離開，並不代表厭惡，並不代表要捨棄、要忘記!我真心的希望邁為能過成長壯大，希望我們曾將在例會上的那些玩笑能夠成真，希望有一天，我可以驕傲的別人說“邁為集團財務部最初的建立還有我的一點點功勞呢”!
我愧對公司給我的機會，愧對對我的信任!所以，我選擇離去，一方面，減少對自己的失望，減少痛苦，另一方面，不要成為公司成長的瓶頸!
請您諒解我做出的決定，我很遺憾不能為一保輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願一保的業績一路飆升!希望幼稚園們及各位同事工作順利!
在酒店工作一段時間中，學到了很多知識，酒店的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會在良好的環境工作和學習。雖然在酒店裡基礎的業務知識及專業知識已經基本掌握，但俗話說“學無止境”，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久。酒店的環境對於服務員很照顧很保護(至少對於我們的個人利益來說)。鑒於我的要在酒店自我提升及成長為獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己傾於內向，其實，這不管是對於酒店培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
對不起!我的朋友們，珍重!
此致
敬禮!
年月日
管理員辭職信 篇6
尊敬的圖書館各位老師：
大家好!請允許我以這樣的形式向你們表達最深的敬意和謝意，並申請辭職。辭職完全是由於我個人的原因，我覺得該為我3個月的圖書館實習生活劃上完整的句號了。
截止到昨天的最後一班，我順利地完成了自己的職責，並在心中默默地向圖書館惜別。當然，這種離別只是一種工作關係的改變而已，我的心依然深深地維繫著圖書館。今後，圖書館出現更多的將是我學習和求索的身影，我以同樣的執著與熱情期待我們的圖書館越建越好，能為學生們越來越多的服務。
在此，我深深地感謝圖書館為我了這份工作，並感激閱覽部老師3個月來對我的關懷與照顧。可以說，圖書館在我最困難的時候給了我恰到好處的幫助，使我漸漸地在惠大適應過來，並不斷地學習成長。圖書館簡直就是我的衣食父母，這不僅是生活上的，還有學習上和上的。最後，無論多么不捨得，孩子長大了終究是要離開父母的，他必須學會獨立地面對生活。而我，也終究要學會面對離別。各位老師，可能有點辜負你們的期待了，你們都希望我能做完這個學期，但我卻在此時退出，為此我深感歉意。實因一張張新的面孔的出現，一張張熟悉的面孔離開，圖書館實習工作已經順利地實現了級際替換，我也應該把機會留給更需要的人。
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
管理員辭職信 篇7
親愛的夥伴們：
在今天這個美好的日子裡，沒有太多華麗的語言，只有深深的祝福，因某些原因，我要選擇離開大家，離開邢楓科技公司，在邢楓科技一年多的時間裡，我感悟很深，是邢楓科技這樣的一個平台，讓我成長了不少，感謝邢楓科技公司給我了一個學習的平台，感謝邢楓科技老闆、對我以往工作的支持和信任，同時感謝在這一年多時間裡陪我一起走過的同事們，是你們的幫助、支持和鼓勵讓我工作信心滿滿，我在這裡深深的說聲：謝謝你們！
另外，關於絡管理等相關方面的工作從今天起由Levi和新來的同事Waiwen負責，希能夠給予他們工作上多多的支持和幫助，謝謝！
最後祝願所有朋友能夠在邢楓科技實現你的目標和夢想，能夠找到屬於你們的那份歸屬感，能夠與邢楓科技走向更輝煌的明天！
同時祝願邢楓科技事業蒸蒸日上，輝煌騰達！
20xx年xx月xx日
管理員辭職信 篇8
尊敬的：
你好!
工作近四年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼續深造。經過慎重考慮之後，特此提出申請：我自願申請辭去在管理員的一切職務，敬請批准。
在這段日子裡，我得到了單位及同事們的傾心指導。在這裡，特別感謝y你們在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。
另外，在和xx部各位同事的朝夕相處的兩年時間裡，也使我對部門，對過去的、現在的同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續並永久保持下去。x的發展和建設在進一步的規範和完善中，真心祝願在今後的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝!
此致
敬禮!
20xx年xx月xx日
管理員辭職信 篇9
尊敬的：
您好！
為了順應醫院推行的改革並結合個人實際情況，經慎重考慮，我決定結束我在倉庫管理員的工作。
在工作已經大半年多了，在總務部工作期間，有幸和、等同事共事，大家在做好倉庫的工作中相互配合，通力協作。同事之間關係相處十分融洽。十分感謝她們這段時間以來對我工作的無私幫助，她們對待本職工作一絲不苟，認真負責的態度，解決問題時靈活機智的處理方式，為職工後勤服務時熱情、積極、主動、不厭其煩的服務態度，所有的這些都讓我從中獲益匪淺，在充實了自己的工作經驗的同時，也提升了自己的工作能力。
在倉庫的這段工作經歷為自己今後的工作打下了更紮實的基礎。這是一段令人懷念的工作經歷。再次感謝她們在我崗位調整期間給予的關心和力所能及的幫助。
在這次後勤機關工作崗位重新競聘上崗中，我未能成功競聘上總務部倉庫管理員的工作崗位，心裡難免有一絲遺憾，但正如所說的改革就是利益再分配，必然會有陣痛一樣，我能坦然面對並接受這一結果，雖然曾經想過和共同發展成長，但事情的發展並不以個人意志為轉移。所以經過慎重考慮，我現在正式向公司提出辭職，請予批准。
最後祝願在帶領下，事業蒸蒸日上，公司五年規劃順利實現。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日
管理員辭職信 篇10
尊敬的公司所有管理人員：
你們好！
我首先祝你們生意興隆，感謝你們對我的.關心。由於多種原因，我深感不能勝任我的工作，特向你們辭職。
第一，倉庫小。而且近段時間是進貨多出貨少。我們已經通知廠家不急需的貨可以不送進倉庫，暫時留在廠里，目前翻箱的客戶越來越多，造成倉庫不好堆放，這讓我感到一種經營管理上的壓力。
第二、翻箱情況越來越嚴重，以前挑碼，現在又要挑顏色配比，所以工作難度和倉庫壓力越來越大。
第三、倉庫人手少，而且加工廠送貨時以前都是配雜工搬貨，現在就司機一個人送貨，造成我也要去搬貨，而且他們都要出貨時才送貨，造成工作時間緊。也就是同時要收好廠家送來的貨，而且還要為客戶備好了的貨馬上裝車到貨運站發貨。我想叫廠家上午送貨到倉庫，怕別人不同意，因為油價高，一天跑兩次可能不好商量下去，所以造成我很累。
第四、如果有時出貨太多，而司機要求每天下午必須4點以前備好貨，原因是4點出車，發完貨已經是6—7點鐘了。別人無加班費，這樣我們經常造成我們吃完午飯抓緊上班翻箱備貨，剛來的這個雜工就是因為受不了這種工作狀態而辭職的。
第五、我本人覺得當天的事要當天完成，有時客戶一下要太多的貨號需要時間去配貨號尺碼數量，如果沒出完貨或者沒做完帳，我也覺得睡不好覺，我也覺得壓力越來越大，也對不起客戶和公司人。
第六、我近期我的腳越來越痛，老闆也知道，我也到醫院做了CT檢查，醫生說是腰椎骨彎曲，造成坐骨神經痛，要長時間吃藥治療，所以拿了半個月藥吃，所以我特此向你們申請辭職休息一下，等腳好有機會又回來幫你。
望批准為謝！
20xx年xx月xx日
管理員辭職信 篇11
尊敬的：
您好！
本人於20xx年x月到x公司工作，一直住在公司的值班宿舍，負責庫房正常下班後的所有出入庫工作。在裡面也感受到了這個組織具有很強的組織、紀律性，也嘗到了之中的酸甜苦辣，在裡面學到了很多的東西，讓我受益良多！
對於由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准為盼。
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日
管理員辭職信 篇12
尊敬的領導：
你好!
工作近四年來，發現自己在工作、生活中，所學知識還有很多欠缺，已經不能適應社會發展的需要，因此渴望回到校園，繼續深造。經過慎重考慮之後，特此提出申請：我自願申請辭去在管理員的一切職務，敬請批准。
在這段日子裡，我得到了單位領導及同事們的傾心指導。在這裡，特別感謝y你們在過去的工作、生活中給予的大力扶持與幫助。
另外，在和××部各位同事的朝夕相處的`兩年時間裡，也使我對**部門，對過去的、現在同事建立了由淺到深的友誼，我從內心希望這份友誼，這份感情能繼續並永久保持下去。×的發展和建設在進一步的規範和完善中，真心祝願在今後的發展旅途中步步為贏、蒸蒸日上!再次感謝!
此致
敬禮!
20xx.X.X
管理員辭職信 篇13
尊敬的公司所有管理人員：
你們好！
我首先祝你們生意興隆，感謝你們對我的關心。由於多種原因，我深感不能勝任我的工作，特向你們辭職。
第一，倉庫小。而且近段時間是進貨多出貨少。我們已經通知廠家不急需的貨可以不送進倉庫，暫時留在廠里，目前翻箱的客戶越來越多，造成倉庫不好堆放，這讓我感到一種經營管理上的壓力。
第二、翻箱情況越來越嚴重，以前挑碼，現在又要挑顏色配比，所以工作難度和倉庫壓力越來越大。
第三、倉庫人手少，而且加工廠送貨時以前都是配雜工搬貨，現在就司機一個人送貨，造成我也要去搬貨，而且他們都要出貨時才送貨，造成工作時間緊。也就是同時要收好廠家送來的貨，而且還要為客戶備好了的`貨馬上裝車到貨運站發貨。我想叫廠家上午送貨到倉庫，怕別人不同意，因為油價高，一天跑兩次可能不好商量下去，所以造成我很累。
第四、如果有時出貨太多，而司機要求每天下午必須4點以前備好貨，原因是4點出車，發完貨已經是6—7點鐘了。別人無加班費，這樣我們經常造成我們吃完午飯抓緊上班翻箱備貨，剛來的這個雜工就是因為受不了這種工作狀態而辭職的。
第五、我本人覺得當天的事要當天完成，有時客戶一下要太多的貨號需要時間去配貨號尺碼數量，如果沒出完貨或者沒做完帳，我也覺得睡不好覺，我也覺得壓力越來越大，也對不起客戶和公司領導人。
第六、我近期我的腳越來越痛，老闆也知道，我也到醫院做了CT檢查，醫生說是腰椎骨彎曲，造成坐骨神經痛，要長時間吃藥治療，所以拿了半個月藥吃，所以我特此向你們申請辭職休息一下，等腳好有機會又回來幫你。
望批准為謝！
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日
管理員辭職信 篇14
尊敬的領導：
遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。
在公司工作近四個月中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握，但俗話說"學無止境"，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環境對於對我們很照顧（但是外出送貨也擔當一定的風險），鑒於我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
一些日子下來，我發現現在處境和自己的目的並不相同。而且當初您說好："先在倉庫早班做一段時間，然後再讓我做"單證"。到現在已經接近四個月的時間了，我想適應一項工作不應該用這四個月的時間，其實，在後來的接觸當中我也知道自已來這兒的目的是不可能實現了。一直以為沒有價值的事情還不如不做，現在看來，這份工作可以歸為這一類了。四個多月的時間就這樣白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了。
我也很清楚這時候向完公司辭職對公司對自己都是一個考驗，公司正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的.前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今後在各個項目安排的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成失誤，我鄭重向公司提出辭職。至於剩下的事，留給其它的同事去做吧。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開了，我懇請公司和領導們原諒我的離開。
祝願公司蒸蒸日上！
此致
敬禮！
20xx年xx月xx日
管理員辭職信 篇15
尊敬的領導：
您好！
首先感謝兩年來公司的培養，使我在這裡得到了很大的磨練及提高，讓我在這裡度過了一生中美好的兩年，在這兩年里學習到的`知識將使我受益終生！但是，由於愛人在外地工作，考慮到我們都還年輕，以後的路還有很長，我們不能長期這樣兩地分居，所以我不得不向公司提出辭去目前倉庫管理員的工作，對此為公司為倉庫造成的不便表示深深的歉意，也為我即將離開這樣的工作場所，這樣的好領導好同事而感到遺憾。
望領導能夠理解我的難處及做法，同時也希望公司能夠找到合適的人選來接替我目前的工作，使倉庫的管理工作能夠正常運行下去以更好地為公司創造效益，最後祝願公司能夠發展得越來越好，更上新台階！
此致
敬禮！
申請人：
申請日期：
管理員辭職信 篇16
尊敬的公司領導：
本人於**年**月到**公司工作，一直住在公司的值班宿舍，負責庫房正常下班後的所有出入庫工作。因庫房變動宿舍取消，無法解決住處問題。以及公司遲遲不發工資，正常的生活已無法維持，特此申請辭職。
申請離職日期為**月**日(庫房房租到期的日子)，並於離職前結清所有所欠工資。
望領導批准，謝謝!
此致
敬禮!
*年**月**日
管理員辭職信 篇17
尊敬的領導：
您好！
本人於20xx年x月到x公司工作，一直住在公司的值班宿舍，負責庫房正常下班後的所有出入庫工作。在裡面也感受到了這個組織具有很強的組織、紀律性，也嘗到了之中的酸甜苦辣，在裡面學到了很多的東西，讓我受益良多！
對於由此為公司造成的.不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准為盼。
此致
敬禮！
申請人：
申請日期：
管理員辭職信 篇18
尊敬的領導：
遺憾在這個時候向公司正式提出辭職。
在公司工作近四個月中，學到了很多知識，公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激公司給予了我這樣的機會，在良好的環境工作和學習。雖然在公司里基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握，但俗話說"學無止境"，有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久，公司的環境對於對我們很照顧(但是外出送貨也擔當一定的風險)，鑒於我的個性，要在公司自我提升及成長為獨擋一面的能手，處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向，你們也有經常提醒我這一點，其實，這不管是對於公司培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是：人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變，變得適應環境，以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破，考慮了很久，確定了需要變換環境來磨礪。
一些日子下來，我發現現在處境和自己的目的並不相同。而且當初您說好："先在倉庫早班做一段時間，然後再讓我做"單證"。到現在已經接近四個月的時間了，我想適應一項工作不應該用這四個月的時間，其實，在後來的接觸當中我也知道自已來這兒的.目的是不可能實現了。一直以為沒有價值的事情還不如不做，現在看來，這份工作可以歸為這一類了。四個多月的時間就這樣白白浪費掉了。我想，應該換一份工作去嘗試了。
我也很清楚這時候向完公司辭職對公司對自己都是一個考驗，公司正值用人之際，不斷有新項目啟動，所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今後在各個項目安排的合理性，本著對公司負責的態度，為了不讓公司因我而造成失誤，我鄭重向公司提出辭職。至於剩下的事，留給其它的同事去做吧。
離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，確實很捨不得，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
但是我還是要決定離開了，我懇請公司和領導們原諒我的離開。
祝願公司蒸蒸日上!
此致
敬禮！
申請人：
申請日期：
管理員辭職信 篇19
尊敬的領導：
您好！
我懷著複雜的心情寫這封辭職申請書。由於您對我的能力的信任，使我得以加入公司，並且在短短的兩年間獲得了許多的機遇和挑戰。
相信倉庫的工作流程您非常了解，尤其是倉庫管理員與其他部門成員的關係您更是了如指掌。在我做保管工作的這一個月裡面，我了解到的管理員起到了協調採購，倉庫和各施工單位的作用。如您所說，這個位置非常重要。
為了說明下面的問題，我必須跟你介紹管理員按照規定應該進行的工作流程。
首先，管理員必須按照驗收單上的數目和價格驗收發到庫房的材料，並且把各種材料按照集團規定的十類材料進行分類，並且立即把收到的物品登記在賬本裡面，算清庫存。
其次，施工單位領料時，應在管理員處開具出庫單據，簽字確認並且領取施工材料。
再次，管理員應該按照賬目上反映出來的信息及時將馬上用盡的，或者是因為設計變更，而需要的`材料反映給項目經理或直接以計畫的形式反映給採購部，以防因為缺少施工材料而延誤工期。
以上就是我理解的保管員基本工作流程。由於工作量比較大的原因，我不得不向公司提出申請，並希望能與今年x月x日正式離職。
對於由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准為盼。
此致
敬禮！
申請人：
申請日期：
管理員辭職信 篇20
尊敬的領導：
您好！
本人於20xx年x月到x公司工作，一直住在公司的.值班宿舍，負責庫房正常下班後的所有出入庫工作。在裡面也感受到了這個組織具有很強的組織、紀律性，也嘗到了之中的酸甜苦辣，在裡面學到了很多的東西，讓我受益良多！
對於由此為公司造成的不便，我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准為盼。
此致
敬禮！
申請人：