社團集體會議主持詞 篇1
又是一年春來到，在這個春意盎然，春風拂面，充滿希望的季節我們迎來了xx年的新年。新年，新學期，一路走過的校社團聯合會已經八歲了。一屆又一屆的社聯人承前啟後使社團聯不斷的發展壯大。今天新一屆的社團聯幹部勇敢的接過接力棒，決定用自信和激情去開創社團聯美好的明天。
尊敬的各位領導，親愛的學長學姐們，在座的各位同學們，大家早上好。這裡是xx大學社團聯合會第九屆幹部任職大會現場，我是主持人，首先我僅代表社團聯對各位領導、老師和同學的到來表示衷心的感謝，謝謝你們能在百忙之中能抽出時間來參加本次大會。
社團工作的發展是我們共同的希望，進步是我們共同的目標，創新是我們共同的話題!我們希望通過這場送舊迎新的交流和見證，能夠進一步促進學生組織間、學生組織內部各部門間的溝通和聯繫，共同促進社團工作的和諧發展。
下面請允許我向大家介紹蒞臨本次大會的嘉賓，他們是：
以及各系學生代表和各協會代表
首先進行大會第一項，請全體起立，奏國歌。
現在進行大會第二項，有請校團委書記致開幕詞。
接下來，有請第八屆校社團聯合會主席做工作總結。
我們知道，財務，一直是一個組織一個團體的核心，下面就請我們第八屆校社團聯合會財務部部長做財務報告。
非常感謝學姐，我們知道學姐在過去的一年中一直矜矜業業、恪盡職守，也希望我們的第九屆財務部的成員們能夠繼續發揚學姐的這種精神。
接下來就請校團委書記為第八屆校社團聯合會主席團頒發聘書，感謝他們一年中的忙碌和辛苦，在這也祝學姐學長們事業順利、學業有成。
請聽到我念到名字的學姐學長們上台。
下面有請校團委老師為第八屆校社團聯合會幹部頒發聘書。
請聽到我念到名字的學姐學長們上台。
激動人心的時刻就要到來了，有請第八屆校社團聯合會主席與第九屆校社團聯合會主席做會旗交接儀式。
第八屆主席團頒發協會會長聘書
校團委辦公室主任老師宣讀第九屆校社團聯合會幹部名單
(介紹順序：主席團→辦公室→財務部→人力資源部→網路部→宣傳部→編輯部→外聯部)
新幹部做任職工作宣誓
那些誓言，那些永不磨滅的記憶都將是我們要珍藏一輩子的美好。
春去春來，花落花開，年復一年，我們社團的隊伍在不斷壯大，不斷發展，我們相信社團聯的明天將會更加的美好，更加的璀璨。也祝願我們的學校更加美麗、更加的輝煌。
非常感謝大家近一個小時的守候，xx年xx大學社團聯合會第九屆幹部任職大會就要和大家說聲再見了。
服務社團服務大家，一直是我們不變的宗旨。
最後，祝大家，身體健康，萬事如意、學業有成。
社團集體會議主持詞 篇2
不知不覺，自己已經是黨齡即將8年的中國共產黨員了，至今腦海中還清楚地記得剛上大學時輔導員在辦公室問我們4個班長入黨前的幾個問題，那時候的我們真的是年少無知，對黨性知識了解甚微，也正是那次的拷問才讓我真正明白了自己的奮鬥目標是什麼。從20__年入黨至今，為了提高自身的黨性知識，進一步提高自身的政策水平和理論水平，學習是我的必修課，只有不斷加強學習才能提高自身素質和能力。目前，每天堅持學習強國的每日滿分學習，認真閱讀每日更新的文章，用心專注地答題，不管再累再忙都不會偷懶，必須達到每日的滿分，慢慢地這就成為了自己的習慣，就像每日的簡書一樣，正是這樣的好習慣才讓自己的生活越來越充實、讓自己的人生越來越有意義!
今天中午，校黨委組織開展了“以案促改”專題學習研討會，通過學習會議精神，針對自己的行為進行了深刻反思與自查。作為一名教師黨員，要始終堅定共產主義和中國特色社會主義的理想和信念，自覺地進行世界觀、人生觀和價值觀的改造，堅定自己的信念，牢記為人民服務的宗旨，提高自我約束能力，提高自我警省能力，才能經受住各種考驗，抵禦住各種誘惑。在加強自身政治理論學習的同時，聽取這些反面案例，在自己思想深處受到極大觸動。我們應該時刻提醒自己：時刻牢記一個共產黨員的標準，強化政治意識、大局意識、奉獻意識、服務意識、勤政意識，忠實踐行“三個代表”重要思想;從各方面嚴格要求自己，努力培養自律的自覺性，更要時刻做到以身作則。不僅如此，作為教師還要時時刻刻注重加強自身的職業道德修養，表里如一，言行一致，堅守高尚的道德情操，做一個廉潔奉公的教育工作者。教師廉潔自律必須從最細小的事做起，不取一點一滴的不義之財，不索一針一線的非法之財;教師要公正從教，公平、公正地對待每一個學生。
作為一名教師，我們的一言一行都影響著孩子們的成長，因此，我們必須始終樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀等，更應立足本職，奮力進取;全心全意服務、誠心誠意辦事;保持清正廉潔，錘鍊人品，為人師表，在教學中盡顯自己教學本色;快樂生活，讓愉快的教學成為自己生命中一個不可或缺的部分;真心地愛生如子，獻身教育，做一名擁有愛心的廉潔從教的好老師!
社團集體會議主持詞 篇3
在民眾，往往是干著急沒辦法;在中央政府，則既要顧及民生，又要顧及增長;在有些地方政府，則是今朝有酒今朝醉;在開發企業，則是樂得水漲船高，國企無責任，民企無義務。這種情況下，如果沒有強力持續的政策意志，沒有足夠明朗清晰的政策宣示，僅靠“增加保障性用房”、“加快建設廉租房和普通租賃房”、“抑制投機性和投資性的住房”以及“依法對那些圈地不用、捂盤惜售、哄抬房價的違法違規行為進行懲處”等傳統手段，恐怕是很難打破以往“房價越管越漲”的現象，更遑論在“本屆政府任期內”要實現“合理房價”。
並且，要實現“合理房價”，總要有個參照。這就需要一個關於房價的公允標準或者指標體系，但到現在，值得公眾信任的、堪稱獨立公允的房價指標卻仍未誕生。統計部門公允嗎?按照“70個大中城市房屋銷售價格上漲1.5%”來衡量，我國房價不僅沒問題，甚至已經遠遠落後於民眾可支配收入的增長幅度;中介機構公允嗎?按照易居中國的說法，“20xx年房地產開發企業的土地購置面積和土地開發面積相比20xx年分別減少了18%和19%，這就意味著20xx年房地產市場仍存在土地供應跟不上住宅銷售供應的情況”，“供不應求”必然導致“房價繼續上漲”;至於學者專家，常年拋頭露面，其社會信用早已破產，不提也罷。
房價問題並非一個孤立問題，不可能以機會主義的態度、急用先學的手段，見到立竿見影的效果。房地產市場的亂象和巨觀經濟的根本矛盾緊密聯繫———房價暴漲與製造業產品的低成本、低毛利率一脈相承;資金熱衷投機樓市，反映了其他投資領域的高風險、低收益……一言以蔽之，樓市的亂是經濟痼疾的反映，不可能脫離經濟結構調整去談樓市正本清源。但迄今為止，中央層面的經濟結構調整意圖到了部門和地方，或被解釋為產業結構調整，或被解釋為企業產能整合，仍缺乏足夠清晰一致的共識。
綜上可見，自上而下，對房價問題，如果既無新手段，也缺乏比照標準，不能觸動問題根源，又讓我們拿什麼去建構信心呢?