黨員五查五看心得體會 篇1
為深入學習貫徹黨的xx屆三中、四中、五中全會精神和習系列重要講話精神，增強幹警的警務安全意識，富順法院圍繞“四安全一保障”各項要求，以增強安全意識、落實安全制度、排查安全隱患、整治安全問題、建立問責機制為主要內容，通過學習教育、查擺問題、整改落實等方式，結合法警大隊的工作實際，揚警務安全教育之帆，落實“五查五看”。
一查思想，看安全意識是否具備。院黨組對警務安全工作高度重視，成立了警務安全工作領導小組，並定期查看法警大隊是否召開警務安全工作專題會議、司法警察安全意識、防範意識、憂患意識是否得到強化。
二查制度，看制度是否落實到位。查看是否落實了槍枝彈藥管理規定、押解及值庭規定、安全檢查規定、羈押看管規定、強制執行工作規定、調(派)警制度、機關安全保衛和涉訴信訪應急處置制度、突發事件處置預案等。
三查裝備，看裝備配備是否到位。查看是否按最高人民法院關於《人民法院司法警察不同執勤崗位警用裝備配備標準》和《人民法院司法警察警用裝備配備標準》配備了單警裝備;是否按照《人民法院安全保衛工作人員和裝備配置標準》在辦公、審判、法庭等場所配備了防暴恐、鋼叉、防衝撞、監控報警等安全裝備設施;是否按要求配備了安全檢查裝備和設施;是否按標準修建槍彈庫和配備了槍彈櫃等安全設施。
四查履職，看執法行為是否規範。查看是否嚴格按照《人民法院司法警察執法細則》、《人民法院司法警察執法行為規範》和有關法律法規規範司法警察執法行為;執法主體是否合法;執法人員是否語言規範、按規定著裝、佩戴警用標誌、配備單警裝備和是否按規定使用戒具。
五查素質，看執法能力是否提升。查看是否按照《人民法院司法警察訓練大綱》要求，認真抓好司法警察訓練工作，是否進行定期的專業知識學習;是否有專門的教育培訓經費保障;是否對突發事件預案進行演練;是否堅持經常性的體能訓練活動;是否定期進行體能考核;是否建立和完善司法警察個人訓練檔案等。
通過“五查五看”，富順法院加大力度進行整改提高，力求法警隊伍安全責任意識切實增強，警務安全隱患及時消除，警務規章制度有效落實，警務安全問責機制建立健全，努力解決影響和困擾警務安全的難點、瓶頸和機制性問題，不斷完善警務安全工作機制，推進法院司法警務工作正規化、執法規範化、管理科學化建設。
黨員五查五看心得體會 篇2
一是對比思想熟悉，查學習意識和行為意識，看態度是不是正確。通過領導點，自己找，同道評，催促檢查，抓早抓小，看是不是工作落實快，是不是徹徹底底完成任務，是不是學習筆記、學習心得認真，確保正確掌控教育實踐活動的指導思想;通過領導親身談心，同道幫，建立標兵學標兵，看服務民眾、服務企業、幫扶困難戶落到實處，並建立標兵2個，領導談心90餘人次，構成“比、學、趕、幫、超”的濃厚氛圍。
二是對比黨的紀律，查“四風”，看做風是不是真轉變。通過召開黨支部會議、黨小組會議紮實安排，認真學習黨章內容;聘請黨校教員進行授課，進步黨的先進性教育;黨員幹部展開批評與自我批評，組織討論，黨員幹部帶頭查擺題目，領導班子集中查擺題目26個，立行立改9個，17項建立長效機制進行整改，增進作風進一步轉變。
三是對比黨員的標準，查發揮先鋒模範作用，看黨員領導幹部帶頭作用強不強。深進展開“五個一”主題實踐活動，以黨員領導幹部聯繫一個國土所、展開一次深進調研、撰寫一份調研報告、幫助一戶困難民眾、辦理一件實事好事為內容，製作版面，定期更換活動情況，並在黨務公開欄進行公示，接受全系統幹部職工和民眾的監督，增入黨員領導幹部帶頭乾，全系統構成你爭我趕比著乾的濃厚氛圍。
四是對比服務對意味求意見，查立行立改，看民眾是不是滿意。通過開門納諫，徵求人大代表、政協委員、民眾代表、有關部分等意見建議25條，立行立改12條，針對需長時間整改題目，建立長效機制13條，同時建立台賬，及時對整改情況進行匯報，確保各項意見落到實處。
五是對比工作實際，查落實，看國土資源服務縣域經濟大局強不強。深進展開“我為孟津崛起做貢獻”主題實踐活動，解決一批重點項目指標配置題目，已批回3297.7畝;解決一批農業發展後勁不足題目，完成10萬畝土地整治一期工程，正在實施二期工程建設;解決一批小微企業資金用地困難題目，辦理小微企業抵押貸款3.16億元，解決一批信訪積案與疑問題目，已排查化解矛盾糾紛起，定期辦結率100%;解決一批作風建設方面題目，紀律督查26次，處理違犯作風紀律職員35名。
黨員五查五看心得體會 篇3
7月7日，區委政法委支部召開“五查五看”專題學習交流會暨支部換屆會，會議由支部書記臧寧主持，委支部全體黨員參加了會議。
會上，臧寧傳達了《關於在“兩學一做”學習教育中做好解決問題、整改落實有關工作的通知》(雨學辦[20xx]11號)檔案精神，並帶頭交流了自“兩學一做”活動開展以來的心得體會。支部全體黨員對照“五查五看”內容，認真進行了自我剖析，仔細查找了自身的問題和不足，並就正視問題、落實整改問題進行了深入交流。
區委、政法委書記唐傑領學了在慶祝中國共產黨成立95周年大會上的講話，要求委支部全體黨員“不忘初心”，牢記入黨時的承諾和理想信念，始終堅持把人民民眾利益放在首位，在加強社會治安綜合治理和維護社會穩定崗位上不斷開拓創新，為打造“四個強區”，建設美好雨山和實現人民民眾安居樂業、社會安定有序作出應有的貢獻。
會上，委支部按規定進行了換屆選舉，產生了新一屆支部委員會，區委政法委副書記范軍民當選為支部書記。
黨員五查五看心得體會 篇4
在“五查五看”學習活動中，對照“五查五樹”內容，認真進行了檢查和自我剖析，仔細查找了自身存在的缺點和不足，並進行了認真的思考，感到收穫很大。
一、個人存在的問題
1、查思想方面。
原先我對黨建理論關注度不高，對如何更好地保持黨的先進性，缺乏深刻的思考，思想解放程度不高。平時的學習中，只注重業務學習，往往忽視政治上的學習，從現在看就不得學習不系統，掌握不全面，理解不深刻。存在的主要問題：思想認識不足，存在片面的自我滿足意識，自認為工作過得去，表現一般，沒有違反任何鄉機關規章制度，沒有什麼問題需要自查自糾。同時覺得自己雖然存在一些小缺點，但問題不大，都是小毛病，對“五查五看”活動的認識片面，態度不夠端正。開拓創新意識不強，雖然在本職崗位上一直努力地工作，但都很被動，工作超前意識不強，不能積極主動地為領導分擔責任，總認為總體規劃、出謀劃策那都是領導的事，與己無關，事不關己，自己只要無條件服從領導的安排就可以了。
2、查工作方面
還沒有完全做到深入細緻，工作上還存在一定差距。有時工作上不夠周密細緻，不能很好的統籌兼顧，缺乏創新意識和精神，工作忙上有時也有疲於應付的表現，缺少下基層了解情況，一定程度上降低了工作標準。按照科學發展的要求，深入推進計生工作，要提高認識，統一思想，要堅持把學習“三個代表”重要思想貫徹始終，要堅持正面教育和自我教育為主，要堅持邊學、變查、邊改，要強化自己在計畫生育工作中保持先進性的意識，切實解決在思想、組織、作風上的突出問題，發揮先鋒模範作用，始終保持先進性。在工作中，必須進一步堅持以科學發展統領各項工作，進一步提高計生工作的能力，進一步推進村民自治，提升為老表辦好事、辦實事的工作水平，加強業務學習、加大依法行政、加大四術清查工作的力度。
3、查服務方面
對待服務對象不能始終保持熱情的態度，特別是手頭工作稍多、稍忙時，沒有做到全心全意為人民服務，沒有真正成為人民民眾的公僕，沒有拿出百分之百的熱情對待辦事民眾。有些工作不夠細，與領導和同志們的要求有差距，工作責任心還需要加強，工作中時有急躁情緒，偶爾有發牢騷的現象，謙虛謹慎的作風不夠。在實際工作中，思想不夠解放，觀念陳舊，更新不到位，工作上創新意識不強。對在新形勢、新任務和工作中遇到的新問題，沒有進行深層次的分析，僅看表面現象，思考不深刻，缺乏應有的政治敏銳性和洞察力，對一些有關新農村建設方面的問題不是那么了解，沒有主動去與我們的老前輩、領導和其他同事溝通，有時了解情況不多時僅憑感覺和自己的想法去解決，處理方法比較簡單，沒有創新精神。遇到問題還是習慣於用老方法去理解，思想上出現懶惰，沒有做到腳踏實地地用科學發展觀的理論去正確研究處理。
4、查紀律方面
作為一名共產黨員,我認為自身形象的塑造非常重要,這種形象不僅是外在的,更重要的是內在的.不僅要努力做一名先進的共產黨員,也要做一名民眾滿意的幹部. 對照自己,我覺得這兩個目標對於我來說還遠遠沒有達到,但我一直在努力.所以在今後的工作中我將繼續從自身做起,切實落實工作效果. 工作上要積極開拓創新,牢固樹立爭一流的思想,對個人要求上堅持高標準,嚴要求,努力做好本職工作,讓民眾滿意,讓領導放心.
5、查學習方面。
學習的積極性、主動性和自覺性不強，往往是要求學什麼就學什麼，有交差和應付的思想，對與自己工作關係密切的才學，與工作關係不大的少學，遇到實際的問題才去查資料找依據。在學習態度上不夠認真、不善於學習，學習抓的不緊，積極性不高，存在著應付思想。學習敷衍了事，學習只限於一般性的讀書看報，只是念一念，集中聽一聽，方法簡單，組織學習時就學一學，要求學什麼就學什麼，僅學習了規定的檔案、領導講話和會議精神等，很少主動學習學習與自己業務無關的一些知識。業務上的提高，不僅來自實踐經驗，也來自於各種豐富的理論知識。要把工作做好，就必須注重學習，尤其是面對知識經濟的時代，社會發展瞬息萬變，知識更新也比較快。學習顯得更為重要和緊迫。必須把學習作為自己人生的組成部分，自我加壓，認真學習，勤于思考。業餘時間，自學不夠，學習的層次不高。要適應這種變化，只有加強學習，注重自身素質的不斷提高，做到與時俱進。回顧在鄉鎮上了十幾年的班(十七歲開始到油石至今)雖能各方面或多或少有一定的提高，但總的來說，進步並不算太大。尤其是在文化素質、科學思想、管理方法、學習水平等諸多方面還很欠缺，與其他同事相比還存在較大的差距。歸根到底是缺乏學習的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養再造，對業務知識掌握不夠，沒有意識到業務水平的高低對工作效率和質量起決定性作用。
二、今後的努力方向
通過自我剖析和深挖問題，確定了我以後的努力方向：勇於正視和深刻剖析自身存在的問題，實事求是地認識自己、分析自己、估計自己。克服為難情緒積極完成各項工作任務。對於問題分析，多從主觀上找原因，少從客觀上找理由。具體來說主要從以下幾個方面入手：
(1)學習方面，克服惰性，爭取積極、主動;深入學習科學發展觀,並且認真學習鄧小平理論和 “三個代表”重要思想，以此樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，樹立全心全意為人民服務的宗旨意識、處處事事以民眾利益為重。全面提高了自己的思想道德素質和科學文化素質;增強了責任感和自覺性。在工作中，通過學習計生法律、法規以及相關業務知識，不斷提高自己的綜合素質。
(2)工作方面，克服粗心大意，更加細緻;我負責的是社會撫養費徵收管理工作以及陶朱行政村的計生工作管理，今後將努力抓好自己所分管的工作及乾好自己所包村的所有工作任務。
(3)人際關係方面，對人應該更加熱情和真誠，協調好與各級領導和同事之間的關係。