統計局2025年工作總結

統計局2025年工作總結 篇1

統計工作對我來說是一個陌生的工作,由不懂到懂,由膚淺到深入,由難到易,一年以來,我做到愛崗敬業,盡職盡責去認真完成本職工作,現將一年的工作總結如下:

工作要求:

一、要敬業。要用積極的態度全身心的投入工作,即然選擇了這個職業,選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責地去完成。

二、要以嚴謹細緻的態度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不苟。統計對我來說是一項細緻的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細緻。要做到在剛統計時與磅房核對數字相符,數字一定要準確無誤,做表時要磅票與表格數字相符。無誤的數據便於以後的查賬,所以,必須要認真,仔細無差錯。這就要求我們在做其它工作時也是必須用嚴謹細緻的態度對待工作。三、責任心.工作對我們來說就是一種責任.我們有義務盡心盡責的去完成,去負責.所以工作的好壞,也取決於你對工作的責任心.

四、工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內決定,對任何事情都要當機立斷,設定具體時間安排工作,給自已制定嚴格的最後期限五、保密性。統計具有很大的保密性,保密性就是對數據的保密。在這我也體驗了庫管這份工作,能同時做兩份工作,對我說是受益非淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。例如貨物入庫時沒有分類擺放、標記名稱。環境衛生比較差、庫容不整潔。新的一年又已來到。工作還在繼續,但是新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更細緻化。

工作心態:

首先,寬恕平和心態看待工作中遇到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,並進行必要的心態調整,努力培養樂觀大度的良好性格,其次,對待工薪應有得之不喜,失之不憂得態度,提高自己的抗乾撓能力,有效轉移注意力,使個人的心態在工作中得到轉移、釋放、調整,消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心,愛上工作,使工作變成生活的最大樂趣。

這一年,我抱著感激的心情迎接工作的考驗,因為這份工作,我體現了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。明年,我想我會把工作做的更細緻、工作效率再提高一下、業務方面在做的更專業些。

統計局2025年工作總結 篇2

社會消費品零售總額是反映城鄉消費市場活躍度、判斷商貿企業景氣情況的重要統計指標。從實現方式來看,它由三部分組成,第一部分是限額以上法人單位實現的零售額,就是年銷售額批發業20__萬元以上、零售業500萬元以上的和年營業收入200萬元以上的住宿餐飲業法人企業實現的零售額(不含批發業績和住宿費);第二部分是限額以下批發零售住宿餐飲企業的零售額;第三部分是限額以上個體戶銷售額。

一、當前限上企業培育和社會消費品零售統計工作現狀

截止20__年11月30日,我市實際完成社會消費品零售總額為81.67億元,增速為12%,高於益陽市平均增速(11.7%),暫時居益陽市第三位。其中限額以上部分17.96億元,增速為9.8%;限額以下部分63.71億元,增速為12.6%。根據我市近年經濟發展趨勢,年初預計今年我市社會消費品零售總額約為89.75億元,增速為12.0%,其中限額以下部分69.58億元,增速為12.6%,限額以上部分20.17億元,增速為10.0%。將基本實現年初目標任務。

近幾年,通過各鄉鎮和相關單位的努力,我市聯網直報的限上商貿流通企業由20__年前的27家增加到20__年底的55家,這三年新增企業35家(老企業中退出7家),尤其是20__年,我市新申報限額商貿流通企業16家,已經成功申報4家,還有12家正在辦理審批。今年4月,x市商務和糧食局成立後,新增限上企業的培育工作得到新的領導班子高度重視和大力支持,充分發揮糧食行業管理、成品油行業管理、萬村千鄉工程、家電下鄉等行業優勢協同作戰,為我市限上企業培育工作開拓了一條新思路。

二、存在的問題及應對措施

我市在20x社零工作雖然取得了一定的成績,但在益陽市排名仍然只是處於中上水平,主要原因有以下幾點:

一是有發展潛力的優質限上法人企業過少,這些企業的銷售額在社零總額中的占比過低。要達到社零總額增幅12%以上,就要構成這個數據的能超過12%以上的部分來拉動低於這個平均數的部分。而我市限上法人企業過少,20__年初,我市限上聯網直報企業51家,這些企業的銷售額(20__年底為18.34億)占社零總額基數(80.14億)比重僅只有22.88%,雖然這一部分數據的增幅可以報到30%左右,由於占比實在太少,要靠這僅占22.88%的部分來拉動統計中超過77.12%的限下企業銷售額,顯然是小馬拉大車,難以達到理想水平。

其次是限額以上企業規模、數量太少。20__年11月30日為止,增幅超過12%的只有34家,增幅超過20%基本沒有,甚至還有一部分企業出現負增長,嚴重滯後了社零數據的增速。因大部分企業顧慮稅收方面的問題,導致部分企業不能或不願提供《納稅申報表》和《納稅申報表附表1》,x市工業園區俏嘴巴、x市旭泰米業、洞庭齋、億倡麻香糕、新潮食品等x知名企業都因牽涉稅收與企業運營成本問題未成立銷售公司,不能納入限額以上企業聯網直報,無法體現批零銷售業績,所以就影響我市社會消費品零售總額的增長,下一步希望政府督促國稅部門做好與企業之間的稅收問題,加強引導,推進限下企業往限上企業升級,爭取年底全部達成11家企業升級目標。

二是新增限上法人企業難度較大。一是因為一些上規模的法人企業擔心上報數據後會有相關因素影響企業經營,不願意參與聯網直報,哪怕工作人員多次上門做工作,企業也不願意提供證件和報表參與聯網直報;二是多數達到限上規模的個體戶不願意升級轉型為法人企業,主要原因是個體轉為法人後,稅額增加較多,同樣規模的個體戶和法人企業,其稅負幾乎相差較大,且法人企業需要按月申報,比個體戶的年初一次性定稅也多了些程式,個體老闆們既怕加稅又怕麻煩,乾脆就不願辦;還有一大部分的企業是申報的小規模納稅人,非一般納稅人也是不能進入限上企業的。按照現行的稅收政策,小規模納稅人比一般納稅人的稅負要小很多,“小轉一”的工作阻力太大。

三是聯網直報企業統計數據不準確,大多企業擔心上報的統計數據被稅務部門用作徵稅的參考,不願意據實上報營業額,哪怕工作人員多次解釋,也不相信,造成社零總額數據上不去。x廣通大酒店有限公司不管是實際規模還是外觀形象,都應該是x市住宿餐飲行業的旗艦,但從報表數據來看,其1—10月銷售額僅1603萬元,同比增長-39.71%,比一般城鎮酒店企業還少,實在不能體現其住餐業龍頭老大的地位。

三、下階段的工作要求

(一)繼續落實扶持政策,進一步做好限上企業的培育申報工作。今年,我局將益陽市商務局下撥的限上企業培育工作經費全部用於獎勵新增限上企業與企業統計有功人員,但經費數量太少,力度和覆蓋面還不夠。下階段我們需要爭取市財政的支持,對培育申報的有功人員進行適當的獎勵。今年市里分配給x市商務和糧食局的限上企業培育申報任務為4家,年底時追加11家,全年總計15家。

我們要求新增企業不但要數量,而且要有質量,要把成長性好、業績高的規模零售企業做為優先目標納入到培育工作中來。各鄉鎮和市直相關單位要增強對限上企業培育工作的認識和重視,首先要明確分管社零工作,有專門的工作班子;要安排專門的工作經費,確保培育工作的正常開展;各鄉鎮特別兩個街道辦事處要對轄區內的批發、零售、住宿、餐飲業的個體戶進行全面摸底,對符合條件的要鼓勵升級為一般納稅人法人企業。各鄉鎮把社零數據的統計和限上企業的培育作為鄉鎮政府經濟工作的重要項目抓好抓落實。

(二)加強全市各部門協調配合,為限上企業申報工作搞好服務。

(三)建議市里成立限額以上商貿企業培育工作領導小組,由市政府主要領導任組長,市政府分管商務糧食工作副市長任副組長,市商糧局、市統計局、市財政局、市市場和質量監督局、市國稅局、市地稅局等為成員單位。市商務和糧食局要加強對限額以上商貿流通企業培育工作的統籌協調,及時匯總相關情況,協調解決具體問題。市統計局要加強統計業務指導和執法監督,強有力推進限額以上商貿流通企業統計直報工作,督促企業全面、準確上報統計數據,及時將符合條件的限額以上經營單位納入全面報表統計範圍。

市市場和質量監督局要大力支持、積極配合,並主動服務做好企業轉型升級工作,及時提供登記註冊經營單位名錄,積極幫助企業辦理工商登記以及變更事宜,積極引導個體工商戶轉變為企業法人。市國稅局、市地稅局要加大稅法宣傳力度;落實國家稅收優惠政策;積極配合相關部門做好限額以上商貿流通企業申報納入工作的前期準備工作;督促企業及時辦理一般納稅人稅務登記證。

各鄉鎮要調查摸清轄區內商貿流通企業的經營情況,積極引導新成立時間達三個月、符合限上商貿企業申報要求的企業開展申報工作。對符合申報條件而不願申請申報的,各鄉鎮要進一步做好宣傳和思想工作,幫助其早日進入限額以上企業行列,不斷發展壯大。對納入的聯網直報企業廣泛宣傳國家統計法規及貿易統計制度改革等內容,消除企業和個體戶顧慮,全面準確及時上報有關統計數據。

(四)加強聯網直報工作。各鄉鎮對所轄區域內上報數據失真程度過大的企業,要加強協調,調度數據的相對準確。及時化解影響社零總額增幅的不力因素,實現社零總額平穩較快增長。各鄉鎮要對轄區內聯網直報企業定期走訪和協調,及時維護企業在市監、稅務、統計等系統平台中的年檢年審、項目變更登記等,避免正常經營的聯網直報企業被統計平台重點監控或清退。

統計局2025年工作總結 篇3

20x年,x區統計局政務公開工作在區政府辦的直接指導下,按照市、區政務公開有關要求,不斷拓展公開內容,創新公開形式,完善公開制度,強化公開監督,取得了一定成效,現將工作總結如下:

一、加強組織領導,政務公開工作機制逐步健全完善。

為使政務公開工作不流於形式,不走過場,區統計局著眼於建立政務公開長效機制,使政務公開成為一種自覺的意識和行為。

一是加強和完善領導機制。充實和調整政務公開工作領導小組,成立由黨組書記局長劉運遠為組長,湯武昌為副組長,有關處室(單位)負責人參加的政務公開工作領導小組,統一負責局政務公開工作的組織實施。具體日常工作由辦公室主要負責,落實政務公開的各項要求,做好牽頭協調和監督檢查。做到了領導、機構、人員“三到位”,同時,我局把政務公開工作分解到單位內部的有關處室和人員,強化“一把手掛帥、副職領導具體抓、責任到處室、落實到人頭”的工作機制。二是建立健全六項制度。我局通過建立健全政務公開責任、審議、評議、反饋、備案和監督等六項制度,促進政務公開工作走上制度化、規範化的軌道。

二、規範建設,提高政務公開質量。

積極推進一般事項公開向重點事項公開、結果公開向全過程公開、自定公開內容向民眾點題公開“三個轉變”,進一步提高政務公開的質量。目前保證每月20條信息公開數量。我們主要做到“三個更加”:

一是公開的內容更加充實。下對政務公開的範圍、政務公開的內容、政務公開的形式、政務公開的制度等作了進一步的明確。

二是公開的時間更加及時。針對公開項目的不同情況,確定公開時間,做到常規性工作定期公開,臨時性工作隨時公開,固定性工作長期公開。

三是公開重點更加突出。及時公開月度經濟數據及數據分析,從信息公開、電子政務和便民服務三個方面入手,加大推行政務公開的力度。通過推行政務公開,監督和制約行政權力的運行,防止暗箱操作,促進廉政勤政建設,並且在不斷總結反腐敗工作的經驗和做法的同時,促進政務公開制度的進一步完善,推進政務公開工作的深入開展。我局還按照區委、區政府的要求,結合本單位的實際,編制具體公開項目目錄,不但使政務公開的內容、形式、時間及責任人更加明確,而且使公開工作更易接受評議、檢查和監督。

四、強化監督,確保政務公開落實。

在狠抓內部制約機制的同時,抓好外部監督制約機制的完善,建立健全長效管理機制,形成用制度規範行為、按制度辦事、靠制度管人的機制。將嚴把公開內容和項目關,既防止該公開的不公開,搞半公開、假公開,又防止不該公開的亂公開。採取多種形式,強化監督檢查工作,實行定期自查與局領導檢查相結合。定期召開政務公開自查座談會,為政務公開建言獻策。同時,鼓勵廣大幹部、民眾積極參與監督,積極反映公開過程中存在的突出問題,使公開工作更加紮實、有序開展。

下一步工作打算:

一、進一步組織學習《中華人民共和國政府信息公開條例》,對照條例,認真清理我局政務公開事項,查漏補缺,編制更加科學規範的公開目錄。

二、進一步健全和完善政務公開制度,規範公開內容,提高公開質量。一是理順工作機制,將政務公開日常工作由辦公室負責,具體負責落實政務公開的各項要求,做好牽頭和協調。二是對照條例,進一步梳理我局公開各項內容,促使我局政務公開工作朝規範化、制度化方向發展。

三、抓重點促深化。按照“統籌規劃,突出重點,切合實際,穩步實施”的要求,在深化完善和鞏固提高上下功夫,做好月度經濟信息公開,加大“真公開”的力度。同時,要按照有關規定,對我局辦理的行政事項進一步公開辦事程式、辦事標準、辦事結果,並在工作質量、態度、時效等方面作出承諾,不斷增強工作透明度。

統計局2025年工作總結 篇4

x年,我局支部工作以“x”重要思想為指導,深入學習實踐科學發展觀,按照縣委的要求,在縣直工委的領導下,不斷加強思想建設、組織建設和作風建設,圍繞省、市、縣統計調查工作會議精神和全縣重點工作任務,充分發揮黨支部的政治核心和戰鬥堡壘作用以及全體黨員的先鋒模範帶頭作用,搞準統計數據,搞好優質服務,有力地推進了x經濟社會全面協調可持續發展。

一、加強思想政治教育,黨員素質進一步提高

今年4月中旬至8月中旬,我局在全體黨員幹部中開展了深入學習實踐科學發展觀活動。採取黨支部集中學習和黨員自學的形式,黨員幹部認真學習科學發展觀重要論述文章,邊學習邊實踐。一是黨員幹部認真做好讀書筆記,撰寫學習體會,讀書筆記不少於5000字,學習心得不少於3000字;二是開展“四走進、四”、“三個一”等主題實踐活動,為基層、民眾解決了許多困難和問題,在統計系統樹立起了“幹部形象一面旗、工作熱情一團火、謀劃工作一盤棋”的良好格局;三是對照檢查存在的突出問題,制定了整改方案和個人整改措施,結合實際切實整改提高。通過學習實踐活動,達到了黨員幹部受教育、科學發展上水平的目的,黨員幹部素質進一步提高。

二、加強精神文明建設,單位整體形象進一步提升

上半年,按照《文明單位管理辦法和創建標準》,我局支部在以往創建文明單位做法的基礎上,進一步做好創建工作,尤其是加強幹部職工形象塑造和機關環境建設,對幹部職工進行《公民道德建設實施綱要》與社會主義核心價值體系的學習教育,要求職工言行舉止落實《文明禮儀規範》和《平安行為規範》,愛崗敬業,綜合治理,構建和諧、衛生環境。6月初,我局向縣文明辦提出申請,經過檢查評審,順利通過縣文明辦驗收,我局榮獲x年——x年縣級文明單位稱號並獲得授牌。文明單位的創建,極大地調動了幹部職工的積極性,幹部職工爭做文明人,說文明話,辦文明事,較好地提供了統計優質服務,機關整體形象進一步提升。

三、加強組織建設,黨支部的凝聚力和戰鬥力進一步增強

我局支部非常重視加強自身建設,努力增強凝聚力和戰鬥力,今年,重點從五個方面進一步加強組織建設

一是加強支部班子和黨員幹部隊伍建設,繼續堅持並執行黨員雙目標管理。支部與每一位黨員簽訂雙目標管理責任書,不定期對落實責任目標情況督促檢查,發現問題及時教育糾正。同時,對黨支部委員明確了各自的分工,對重要工作做到有組織、有領導、有人管,有人辦,形成了一個組織健全,班子團結、工作協調、開拓進取、廉潔高效、富有朝氣的戰鬥集體。

二是加強制度建設,按照要求完善了黨支部的學習制度、支部工作制度、發展黨員和繳納黨費制度以及《黨支部“三會一課”制度》等各項規章制度,狠抓各項制度的落實。

本年度,認真過好組織生活,黨員幹部主動開展批評與自我批評,使黨內生活制度化、規範化,全體黨員同志黨性意識增強,按時繳納黨費;認真開好民主生活會,黨員領導幹部以嚴肅認真的態度參加民主生活會。民主生活會共召開兩次,一次是結合科學發展觀學習實踐查找問題明方向,促進統計新發展;一次是針對一年來落實上年度整改情況查找本年度存在的突出問題,進一步改進領導幹部工作作風、領導作風和生活作風。

統計局2025年工作總結 篇5

今年是“x”規劃的收關之年,又恰逢全國第六次人口普查,統計工作顯得異常繁忙和緊張。今年以來,會昌縣統計局在縣委、縣政府的正確領導下,堅持統計業務工作和縣裡中心工作兩手抓,兩不誤的原則,統籌兼顧,科學安排,各項工作正在有序地開展過程中。回顧9個月來,我們主要做了以下工作:

一、較好地完成了常規的各項統計業務工作。

1、及時、準確、全面地報送了的各個單項統計專業年報。客觀地反映了會昌縣國民經濟和社會發展各條戰線所取的各種戰績,為全縣創先評優提供了詳實的基礎數據資料。

2、按時、保質地完成了前三季度各個統計專業的報表報送工作任務。各個統計專業數據沒有出現重大的趨勢性和邏輯性出錯。市局對會昌的各項統計工作表示滿意。

3、積極開展了多個單項統計調查,今年以來,我們先後組織了鄉(鎮)抽樣調查、勞動力和人口調查、城鎮住戶調查、規模以下工業企業抽樣調查、企業創新調查、限額以下住宿和餐飲業抽樣調查等七個專項黨調查。從調查的數字分析結果看,各個單項調查達到了預期的目的。一方面,是掌握全縣國民經濟和社會反戰的全面情況的需要。另一方面,又為我們算準全縣經濟指標提供了大量核算依據和旁證材料。

4、著重抓了基層統計人員的持證上崗工作。按照《統計法》的有關規定,凡在統計工作崗位上的人員,必須持有《統計人員從業資格證》。這項工作雖然前幾年也在做,但效果不明顯。今年以來,我們加大了工作力度,通過宣傳動員,已有47名基層統計人員報名參加了全國統計人員從業資格考試,取得了《統計人員從業資格證》。這項工作在全市排第三位,已經提前為會昌縣抓到了一個單項先進。通過學習、考試,提高了基層統計人員的業務素質,進一步夯實了基層的統計基礎。

5、不斷提高統計服務水平和質量。諮詢是統計工作的三大職能之一。要想統計工作處成績、上水平,必須在統計諮詢服務上下功夫。為此,我們專門制定檔案,從局長到一般職工,任務分解到每一個人,對被上級單位或部門採用的統計信息和專題調研文章,實行重獎制度。這一檔案的出台,極大地調動了全局幹部職工的寫作熱忱。截止9月底,全局共編寫了《會昌統計信息》10期,被有關單位、部門採用的信息63條,專題調研文章三篇。此外,我們還編印了《統計提要》300冊,《統計年鑑》200冊,每個月編印《會昌經濟動態》40冊。提高以上工作,儘可能地為領導提供決策依據,為社會提供大眾統計服務。

6、深入貫徹《統計法》,提高依法統計的能力和水平。

今年國家根據形勢的發展、變化,對《統計法》做了大量的修改。為了貫徹落實新《統計法》,我們結合人口普查宣傳月活動,9月30日在文化廣場舉行了大型的《統計法》普法宣傳活動。通過宣傳車、宣傳單、宣傳牌、過街橫幅、現場諮詢等形式,廣泛宣傳新《統計法》,取得了很好的效果。此外,還配合市統計局對會昌縣的金龍錫業、紅獅水泥、菸草公司、瑞源房地產開發公司、人民銀行等30家單位進行了聯合統計執法檢查。通過這次聯合統計執法檢查,進一步規範了會昌縣基層統計單位的工作方法,明顯提高了會昌縣依法統計的能力和水平。為了方便廣大統計人員熟練掌握《統計法》的有關知識,我局還蒐集編印了《依法統計我先行》一書,分送給有關領導和部門統計人員。

二、積極做好人口普查的前期準備工作。

1、以政府名義下發了《關於做好會昌縣第六次全國人口普查工作的通知》檔案。成立了由常務副縣長為組長的是人口普查領導小組。組建了縣人口普查辦公室,成員從人口普查領導小組成員單位抽樣和縣統計局在職幹部組成。

2、落實了工作經費。按照《普查條例》規定,普查經費分級負擔。人口普查跨度大,歷時3年。會昌縣第六次人口普查工作經費85萬元已列入了縣級財政預算,x年財政預算安排30萬元,根據省、市要求,今年人口普查工作經費在原來的30萬元基礎上再追加20萬元。鄉(鎮)普查員和普查指導員的誤工補助。普查經費足額及時到位,對確保會昌縣第六次人口普查工作的順利開展提供了資金支持。

3、選調精兵強將組建人口普查隊伍。人口普查是我國和平時期的社會動員。人口普查工作任務重、時間緊、專業性很強。選一支高素質的普查隊伍是保證人口普查工作成敗的關鍵。為此,我們在組建縣、鄉二級普查隊伍時,嚴格按照普查方案選調人員的標準要求。縣人普辦工作人員25人,從領導小組成員單位抽樣調查中抽調了12人,縣統計局、調查隊抽調了13人。鄉級人普辦根據人口規模,安排了工作人員5-8人,目前,已經全部到位。各鄉(鎮)普查員、普查指導員的選聘工作也按照《關於切實做好會昌縣第六次全國人口普查兩員選聘工作的通知》(會府辦字[x]105號)檔案要求,全縣共選聘普查員1557人,普查指導員共355人,聘請指導員887人,其中普查指導員兼任普查員112人。在兩員中,高中及以上文化程度1045人,占兩員總數的54.7%,人員總體素質高於歷次人口普查。

4、完成了對鄉(鎮)級業務骨幹和普查指導員業務培訓工作。為了保證鄉(鎮)業務骨幹和普查指導員的培訓質量,從人員選調、師資力量、課時安排、場地選擇、食宿安排等個方面都做了大量細緻

的工作。在9月14至26日分三期對會昌縣425名業務骨幹和普查指導員進行培訓。從每期的培訓測試成績看,絕大多數學員成績優良,培訓工作達到了預期目標。

5、加強普查宣傳,注重宣傳效果。人口普查工作深及千家萬戶。由於新形勢下社會配合程度普遍降低,要搞好這次人口普查工作,宣傳發動就顯得尤為重要。為此,會昌縣在5月7日就召開了全縣性的第六次人口普查工作動員大會。參加對象為各鄉(鎮)、各部門要加大人口普查宣傳的工作力度,必須做到家喻戶曉,婦孺皆知。為配合全國人口普查宣傳月活動,會昌縣9月30日在縣文化廣場舉辦了大型的“會昌縣第六次人口普查宣傳月”啟動儀式。通過出動宣傳車、懸掛過街橫幅、現場諮詢、發放宣傳單、宣傳畫等多種方式,廣泛宣傳人口普查的方針、政策和業務知識,取得了很好輿論效果。

三、積極做好縣委、縣政府的中心工作。

1、新農村建設工作。我局新農村建設點在麻州鎮九州村。目前已完成村莊整治工作任務,共拆除空心房26間,平整土地1600平方米,硬化水泥路面300米。

2、招商引資工作。繼續做好美好食品公司註冊資本增資工作,共同與有關部門協商,為美好食品公司拓寬廠房、廠區平方米。與廈門客商洽談油榮林開發和節水灌溉生產項目,已簽訂意向契約。關於客商竹地板和機械加工項目也在具體的商談中。

3、創業服務年工作。為配合全縣創業服務年活動,我局做了大量工作。首先,對局內6個辦公室進行了“三化”(綠化、亮化、美化),對局內布置牆體重新粉刷,電線、電話線、寬頻線重新布置,每個辦公室購置了常青花木,統一更換辦公室窗簾,配置飲水機等;其次,主動與縣有關部門密切配合,出台創業服務年的有關檔案,規範幹部職工工作紀律。以創業服務年活動為契機,全面提升全縣統計工作的整體分析水平。

總結前三個季度的工作,我局雖然做了不少工作,也取得了一些成績,但與上級要求相比,與先進市級相比差距還不小,問題也還不少,我們將在今年的工作中,加以改進,加以完善。

統計局2025年工作總結 篇6

我是統計局的一名工作人員,在20xx年2月份我來到縣統計局工作,實現了從一名學生到職業者的轉換,我在為自己以後將有獨立的經濟來源慶幸的同時,也有些顧慮,因為在此之前,我都不知道統計局到底是乾什麼的?也不知道迎接我的將會是什麼。我還記得到統計局報導那天,我滿懷忐忑,知道將會面對的是一個完全陌生的環境和無法掌握的未來。

剛到統計局上班,由於新加入了人員,單位進行了分工調整,我主要是負責工業、能源統計和一些臨時性的任務。好多東西都是自己學生時代沒有接觸過的,學生時代實踐能力的欠缺,而今進入了一個完全陌生的領域,面對辦公室繁雜的日常事物,小到接一個電話,查找一個數字,大到收發檔案,月度報表,都要細緻精心,不能有絲毫怠慢,短短的幾個月時間,我邊學習、邊觀察、邊思考。我真真切切感受到了統計部門是黨政領導和社會各界的參謀和助手,我們的職責就是正確分析和判斷經濟發展趨勢,迅速反映給各級黨政領導,為他們及時、果斷和有效地決策提供科學依據。統計工作不是熱點、關注熱點,不是中心、服務中心,它是一個專業性很強的技術工作。統計工作非同尋常,看似簡單的一串串數據,具體操作中最能體現“細中見精”、“小中見大”的重要性,它是市場經濟運行發展的晴雨表,黨政領導決策管理的參謀部,社會各界諮詢服務的信息窗,統計產品質量保證的守護神。因此,沒有高度的責任感和敬業精神是不可能做好統計這份工作的。

我作為一名統計戰線的新兵,當前最首要的任務是儘快熟悉統計業務、了解統計法律法規,儘快完成從學生到統計人的角色轉換。當然,對於一個剛剛參加統計工作不久的新兵,也並非一朝一夕能解決的問題。但我堅信通過自己不懈努力,耐住寂寞、甘為清貧、淡泊名利,靜下心來把工作做細、做透,把它當作一種事業、一份使命去完成,在平常而平凡中也能有所作為。

在工作中我一直用積極的態度全身心的投入工作,即然選擇了這個職業,選擇了這個崗位,就全力以赴,盡職盡責地去完成。工作對我們來說就是一種責任.我們有義務盡心盡責的去完成,去負責.所以工作的好壞,也取決於對工作的責任心。我始終以嚴謹細緻的態度對待工作,在工作中要嚴格要求自已做到一絲不苟。統計對我來說是一項細緻的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細緻,數字一定要準確無誤。無誤的數據便於以後的查賬,所以,必須要認真,仔細無差錯。這就要求我們在做其它工作時也是必須用嚴謹細緻的態度對待工作。我所從事的統計具有很大的保密性,保密性就是對數據的保密。工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。

對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內決定,對任何事情都要當機立斷,設定具體時間安排工作,給自已制定嚴格的最後期限。

在這幾個月的工作中,難免也出現一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過、鬱悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然。因為在這個物競天擇的自然中強者生弱者亡的法則是不變的,如果自我消極、抱怨永遠會成為弱者。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,只是適時調整自己的心態,尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態,以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰就可以了。我發現快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態看待我們每天的工作。從中我也認識到。工作時,首先要以寬恕平和的心態看待工作中遇到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,並進行必要的心態調整,努力培養樂觀大度的良好性格,對待工薪應有:得之不喜,失之不憂得態度,提高自己的抗乾撓能力,有效轉移注意力,使個人的心態在工作中得到轉移、釋放、調整,消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心,愛上工作,使工作變成生活的最大樂趣。

幾個月以來,我雖辛苦工作,卻不斷提升自己,我雖忙忙碌碌,但是過得充實。少了幾分忐忑和顧慮,多了一些鎮定和自信,領導的細心關懷,同事的熱心幫助,助我成長,催我奮進,在他們的身上,我看到了多年統計經歷對他們來說雖說滄桑但卻堅定,雖說枯燥但卻嚴謹細緻,一絲不苟。雖說忙碌但卻認真負責,不求名利,不圖回報。

這幾個月自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,我有了養家餬口的經濟實力;因為這份工作,我體現了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。當靜下心來的時候,我會反思省悟,與諸多下崗失業者相比,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。人們不能預測快樂,因為快樂是乞求不到的,尋找工作的快樂,達到忘我的程度,工作的滿足感就會出現,因為這時我們已經忘記了時間,也就忘記了憂愁。快樂是因為你做了快樂的工作,當你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,你就會快樂。

統計局2025年工作總結 篇8

20xx年,我局領導班子在區委、區政府的正確領導和上級統計部門的精心指導以及有關部門的密切配合下,堅持以科學發展觀為指導,“轉作風,優環境”提高數據質量和服務水平,各項工作取得了較好發展,為全區加快建設宜商宜居的現代化濱海新城區做出了積極的貢獻。現將20xx年局領導班子建設和工作開展情況報告如下:

一、團結一致,合理分工,認真履行各項職能

(一)努力塑造一支高素質的統計隊伍。

1、以“轉作風”為契機,提高幹部隊伍學習能力。一是出台各科室負責人輪流授課、科室重點課題調研、全局信息工作一月一報等制度,這些制度的推出,“倒逼”每位同志必須形成勤思考,喜動口,善動筆的能力。20xx年度全局信息報送量在全市11個縣(市、區)統計局中排名第四,“三區兩市”排第二,在區兩辦信息錄用排名中名列前茅。二是根據《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的要求,於6月份開展局中層競崗,5名能力強、業務精、素質高的同志走上中層崗位。此舉激發了全局人員學習積極性和工作熱情,今年1位同志通過高級職稱考試,3位同志通過中級職稱考試;有4位同志作為區級科級幹部的後備力量或優秀幹部參加中青年班的學習。三是用“走出去”的方式加強學習。3月份組織全局同志到寧波市北侖區統計局學習、交流統計工作;8月份局裡14位同志分兩批參加由市局統一組織的20xx年度全市統計系統統計理論與套用高級研修班,進一步提高了統計業務水平。

2、以“七聯三訪”活動為載體,切實提升執行力。“七聯三訪”工作制度,目的是為了給全局同志提供一個真正“落”到基層的平台,改變以往只聞其聲不見其人的遙控指導、被動接受信息的工作方式。這項工作領導帶頭,責任科室責任人員形成“一竿子插到底”的工作方法,使局裡得到大量的工作信息,化解了統計工作中許多難點。我局各責任科室統籌安排,抽調精幹力量“三下”基層交流、指導統計工作,加強了上下級單位的工作溝通與情感聯絡,營造了良好的統計工作環境。“一下”鎮(街道)統計信息中心。了解各地統計機構建設和人員情況;探析全區和各鎮(街道)經濟運行情況中出現的特點和問題;督促第六次全國人口普查各項工作;指導鎮級單位規範化建設複評。“二下”村居。走訪調查戶,宣傳住戶調查工作,做好樣本點的“維穩”工作;指導村級單位規範化建設。“三下”工業、貿易業等相關企業、行業協會。督促企業的統計人員應加強對統計業務知識以及統計法律、法規的學習,進一步加快統計規範化建設,同時還向重點企業、行業協會徵求了統計部門如何做好為企業服務的一些意見和建議。

3、加強統計隊伍組織網路建設,夯實基層基礎。一是在區委、區政府的高度重視下,配齊43個單位投資統計人員,形成政府統計和部門統計有效聯動。二是認真組織與實施《統計從業資格證書》和專業技術資格考試報名,全年有216人報名參加統計從業資格考試,有16人報名參加統計專業技術資格考試。三是強化基層統計人員的業務培訓。全年共舉辦各類培訓班40期,培訓人數達2600多人次,其中還與區經貿局、區三產辦、區科技局等部門聯合開展業務培訓,該舉措既加強了部門間溝通與合作,又能更好地宣傳統計工作。

(二)全力做好兩項大型調查工作

1、全力以赴做好全國第六次人口普查。全國第六次人口普查是一項重要的國情國力調查,是和平時期最大的社會動員,這次人口普查時間緊、任務重、要求高、情況複雜、工作難度大,搞好人口普查意義重大。

(1)強化人普工作的政府行為。一是將第六次人普工作納入區政府工作報告;二是區委會、區長辦公會議專題研究、部署人普工作;三是將“做好第六次全國人口普查工作”列入區政府20xx年重要工作目標任務來督導,實行一月一報制;四是抓好全區“機構、人員、經費”的三落實工作,在全市率先組建鎮(街道)人口普查工作機構。

(2)精心組織,措施得力,做好普查登記前期準備。第一,分角色、分階段、廣宣傳,做好人口普查動員;第二,建章立制,責任到人,抓工作責任落實制度;第三,創新思路,做好人普重、難點調研,為及早發現和掌握人普工作的難點、重點,積極探索突破難點、重點的措施方法;第四,分層次、分批次、多形式、精組織,搞好各階段普查業務培訓工作;第五早計畫、早部署、早行動,做好人口普查清查摸底工作,並且及時做好查漏補缺工作,採取有效措施,確保普查數據質量。

(3)全力以赴,打好人口普查正式登記攻堅戰。為確保人口普查正式登記工作的數據質量和速度,保證在規定時間內又好又快完成這個光榮而又艱巨的任務,全體工作人員在局領導的帶領下深入普查一線,根據全覆蓋的原則,切實做到“四到位”,即包乾到鎮、督察到村、指導到員、審核到項,及時協調解決工作中發現的問題與困難。

(4)多方協調,多措並舉,高效優質完成光電錄入工作。按照全市人普光電錄入工作細則,結合自身實際,抽調精幹力量,多方協調精心創建工作環境,建立健全工作制度,注重效率和質量並進,落實“五高”要求(高要求,抽選精幹工作人員;高標準,搭建一流工作環境;高規格,建立健全工作制度;高質量,嚴把錄入審核關;高效率,注重工作方法),確保我區近30萬張普查表的光電錄入工作順利開展。

2、順利完成全區第二次全國R&D資源清查工作。R&D資源是衡量一個城市科技競爭力的核心指標,對經濟結構調整、產業最佳化升級、促進科學發展決策有著直接作用。以四個方面為抓手,把好質量關,並及時發布有關公報,圓滿完成了R&D資源清查工作。

(三)圍繞三個中心工作做好統計服務。

一是圍繞經濟工作,加強經濟運行監測預警分析,準確掌握各項經濟指標的變化情況,第一時間撰寫高質量的統計信息、統計分析,為領導的決策提供參考。全年為各級領導提供分析材料38篇,統計信息61篇,工作動態163篇,其中1篇分析得到了區長的批示。

二是圍繞區委、區政府的重點工作開展統計工作。我局圍繞全區提升第三產業發展水平的這一工作重點,從統計角度積極尋求突破,在加強基層統計業務培訓的同時,深入調研,形成三產調研報告,為區委區政府的決策服務;圍繞加快民科基地建設這一工作重點,建立工業性投資跟蹤機制,及時向區有關部門反映各項工程進展情況;圍繞全社會單位能耗“”規劃完成情況這一重點工作,建立能耗統計跟蹤機制,通過重點監測、開展統計稽查、召開現場交流會、舉辦業務培訓等手段,確保能耗數據質量,努力為區委區政府節能減排目標任務的圓滿完成提供服務。全年為區委、區府提供有價值的預警信息6篇,對83家單位進行統計稽查,其中26家立案處理,對125家重點用能企業進行了業務培訓。

三是圍繞民生,進一步做好區情民意調查、監測。認真做好城鎮住戶、農村住戶糧食監測、低收入農戶奔小康、婦女兒童、平安龍灣、環境、科技進步等統計監測和調查任務。圍繞社會公眾普遍關注的熱點、難點、疑點問題開展統計調查,深入地有針對性地進行分析,積極為區委、區政府科學決策提供依據。特別是受區委組織部的委託,對全區各部門、鎮(街道)、村居、部分黨代表、人大代表、政協委員等83家單位3225人次開展“組織工作滿意度”調查。在短短三周時間內,全局通力合作,加班加點,順利完成任務。我們調查的組織形式、方案、調查結果報告以及全局的高效務實工作效率得到區委組織部的高度肯定。

(四)全力跟進四項制度改革。

一是紮實推進服務業統計,進一步落實市、區有關檔案精神,著手建立統計部門與行業部門常態化的協調製度,提前準備服務業統計與GDP核算相銜接工作。開展第三產業調研並向區政府提出“構築政府職能部門統計聯合框架,要求相關部門確定分管領導和統計人員,落實部門統計責任,將三產統計列入對部門的年度工作考核”建議,定期召開部門三產統計例會,努力形成政府統計和部門統計聯動的三產統計互動良性機制。

二是紮實做好規模以下工業樣本輪換和樣本村地圖繪製,該項任務涉及52個村和460多戶工業企業,我們嚴格執行全市樣本輪換方案,確保工業抽樣調查平穩運行。

三是做好新一輪城鎮和農村住戶調查樣本輪換工作,通過座談會、致調查戶的一封信、節日慰問等形式維護好老的樣本點的穩定,積極培育新樣本點,使樣本輪換工作順利進行,夯實了“”期間全區住戶調查數據的基層基礎。

四是紮實做好新的貿易業統計制度實施,建立批零貿易、住宿、餐飲分行業統計指標體系,並將符合標準的商貿個體戶逐步納入全面定報。今年,我區將提升第三產業發展水平作為一個重要抓手,我局高度重視這項工作。新貿易制度這項工作我局“早抓”並且“抓好”,20xx年底就開展摸底調查,20xx年我區新增限額以上單位46家,其中個體23家,貿易數據的質量在年初就得到了很好的保證,更加準確地反映了我區三產發展的水平。

二、進一步強化黨風廉政建設

(一)完善規章制度,提高拒腐防變能力。局班子對黨風廉政建設工作高度重視,年初就明確了工作思路,年內又多次召開會議認真研究部署黨風廉政建設及反腐敗工作,並制定《龍灣區統計局關於黨風廉政建設工作計畫》和《龍灣區統計局關於黨風廉政建設和反腐敗工作組織領導和責任分工的通知》,堅持民主集中制,落實“三書兩報告”制度,切實把黨風廉政建設和反腐敗工作作為一項重要的工作來抓。按照區委區政府的安排部署,於3月份啟動作風建設年活動,成立領導小組,制訂《溫州市龍灣區統計局關於開展“轉作風、提效能、優環境、促發展”作風建設年活動的實施意見》和《溫州市龍灣區統計局工作規章制度》,及時召開動員大會,進行全面部署。

(二)認真組織學習教育,增強反腐倡廉意識。局“一把手”為全體幹部職工授黨風廉政課,局黨組以抓好每月一次的集中學習為主線,以“三會一課”為主要載體,組織學習xx屆四中、五中全會精神、《黨內紀律處分條例》和統計法律法規等知識。局副科級領導幹部到溫州市法紀教育基地接受警示教育,組織股級以上幹部對學習《廉政準則》情況進行統一測試,組織觀看《權力的迷途——溫州市經濟技術開發區原主任戴國森受賄案警示錄》、《真水無香》等廉政教育片。每個專題學習後,都要求全局幹部職工再深入自學,使大家受到了深刻的警示教育,有效增強政治敏銳性、政治鑑別力和防腐拒變的能力。結合統計工作實際,認真開展好“四查四看”工作,從領導做起、從每位同志自身做起,建設一支“勤勉、廉潔、務實、高效”的統計幹部隊伍。

(三)認真開展督促檢查,落實反腐倡廉責任。

1、認真落實局班子成員“一崗雙責”和黨風廉政責任制考核,把廉政建設責任和任務分解落實到每位班子成員和科室。各責任主體採取定期與不定期相結合的辦法對責任對象進行抽查檢查、廉政談話,及時發現問題,及時整改。2、開展作風建設年“五大主題活動”和治理慵懶散“六個一律”的自查工作。3、開展從政風險防範集中教育月活動。全體幹部對自己在行使權力、執行公務或日常生活中可能影響從政安全的各種風險因素進行查找,如實認真填寫《龍灣區公職人員崗位職責和崗位從政風險自查表》。根據匯總結果,單位領導集中研究梳理出來的崗位廉政漏洞,有針對性地制訂具體防範措施,切實打好防腐補丁。4、開展“學準則、見行動”黨員幹部廉潔自律專項自查自糾。組織黨員幹部集中學習討論《廉政準則》,單位“一把手”結合本單位的職能和近幾年在本系統中被查處的案件,對照《廉政準則》做專題報告。全局黨員幹部根據《廉政準則》中52種“不準”、八方面“禁止”的要求開展自我查糾。

三、下一步工作打算。

積極回響區委區政府的號召,正確謀劃“”期間的各項工作,以“學比趕超”活動為契機,強化“三意識”:大局意識、社會責任意識和法制意識,圍繞“三貼近”:貼近區委區政府重大決策、貼近經濟社會發展熱點難點、貼近人民民眾信息需要,當好“三員”:參謀員、服務員、戰鬥員,保質保量完成各項工作。

(一)堅持奮發有為,爭當科學發展的參謀員。積極應對新形勢,從戰略發展、制度機制、統計方法和服務質量上提質、提速、提效。一是完善重點工作統計監測體系。加強對固定資產投資統計,特別對“雙十工程”、“六城聯創”、市五個考察點等項目及各鎮(街道)、指揮部等重點工程建立統計監測跟蹤制度,強化統計數據分析和審核評估,實行按月、季、年“快速匯總、匯報、反饋、分析、預測”為區委、區政府科學決策當好參謀員;二是完善統計信息服務平台。科學規劃統計信息服務平台建設,及時為社會各界提供準確數據信息。真正使統計成為推動經濟社會發展的資料庫、促進科學決策的參謀部、反映經濟社會發展態勢的“晴雨表”;三是做好第六次人口普查後續數據處理,資料開發及成果套用工作,為區委、區政府正確謀劃“”提供基礎依據。

(二)堅持開拓創新,當好績效最佳化的服務員。一是在新一輪統計基層基礎規範化建設的基礎上,著力構建區、鎮、村和企事業統計機構全系統合力運作機制,健全統計組織網路和資料庫,確保數出有據。二是做好統計學會籌建,為政府和企業及企業之間的統計工作架起溝通的橋樑與交流平台。三是定位好服務與監管,送服務到企業,做到和諧統計,陽光執法。四是引進CATI(計算機輔助電話訪問)系統,擴大調查的覆蓋面,提高調查的效率,及時、適時反映社情民意。

(三)堅持能力提升,爭當爭先創優的戰鬥員。統計是軟部門,但在服務於經濟社會發展大局中我們以專業、專注表現出硬實力。20xx年,將啟動市級文明單位與星級黨支部創建申報工作,以兩大項目建設為抓手,提振信心,克難攻堅,當好乾將。

統計局2025年工作總結 篇9

20xx年,XX區統計局政務公開工作在區政府辦的直接指導下,按照市、區政務公開有關要求,不斷拓展公開內容,創新公開形式,完善公開制度,強化公開監督,取得了一定成效,現將工作總結如下:

一、加強組織領導,政務公開工作機制逐步健全完善。

為使政務公開工作不流於形式,不走過場,區統計局著眼於建立政務公開長效機制,使政務公開成為一種自覺的意識和行為。

一是加強和完善領導機制。充實和調整政務公開工作領導小組,成立由黨組書記局長劉運遠為組長,湯武昌為副組長,有關處室(單位)負責人參加的政務公開工作領導小組,統一負責局政務公開工作的組織實施。具體日常工作由辦公室主要負責,落實政務公開的各項要求,做好牽頭協調和監督檢查。做到了領導、機構、人員“三到位”,同時,我局把政務公開工作分解到單位內部的有關處室和人員,強化“一把手掛帥、副職領導具體抓、責任到處室、落實到人頭”的工作機制。二是建立健全六項制度。我局通過建立健全政務公開責任、審議、評議、反饋、備案和監督等六項制度,促進政務公開工作走上制度化、規範化的軌道。

二、規範建設,提高政務公開質量。

積極推進一般事項公開向重點事項公開、結果公開向全過程公開、自定公開內容向民眾點題公開“三個轉變”,進一步提高政務公開的質量。目前保證每月20條信息公開數量。我們主要做到“三個更加”:

一是公開的內容更加充實。下對政務公開的範圍、政務公開的內容、政務公開的形式、政務公開的制度等作了進一步的明確。

二是公開的時間更加及時。針對公開項目的不同情況,確定公開時間,做到常規性工作定期公開,臨時性工作隨時公開,固定性工作長期公開。

三是公開重點更加突出。及時公開月度經濟數據及數據分析,從信息公開、電子政務和便民服務三個方面入手,加大推行政務公開的力度。通過推行政務公開,監督和制約行政權力的運行,防止暗箱操作,促進廉政勤政建設,並且在不斷總結反腐敗工作的經驗和做法的同時,促進政務公開制度的進一步完善,推進政務公開工作的深入開展。我局還按照區委、區政府的要求,結合本單位的實際,編制具體公開項目目錄,不但使政務公開的內容、形式、時間及責任人更加明確,而且使公開工作更易接受評議、檢查和監督。

四、強化監督,確保政務公開落實。

在狠抓內部制約機制的同時,抓好外部監督制約機制的完善,建立健全長效管理機制,形成用制度規範行為、按制度辦事、靠制度管人的機制。將嚴把公開內容和項目關,既防止該公開的不公開,搞半公開、假公開,又防止不該公開的亂公開。採取多種形式,強化監督檢查工作,實行定期自查與局領導檢查相結合。定期召開政務公開自查座談會,為政務公開建言獻策。同時,鼓勵廣大幹部、民眾積極參與監督,積極反映公開過程中存在的突出問題,使公開工作更加紮實、有序開展。

下一步工作打算:

一、進一步組織學習《中華人民共和國政府信息公開條例》,對照條例,認真清理我局政務公開事項,查漏補缺,編制更加科學規範的公開目錄。

二、進一步健全和完善政務公開制度,規範公開內容,提高公開質量。一是理順工作機制,將政務公開日常工作由辦公室負責,具體負責落實政務公開的各項要求,做好牽頭和協調。二是對照條例,進一步梳理我局公開各項內容,促使我局政務公開工作朝規範化、制度化方向發展。

三、抓重點促深化。按照“統籌規劃,突出重點,切合實際,穩步實施”的要求,在深化完善和鞏固提高上下功夫,做好月度經濟信息公開,加大“真公開”的力度。同時,要按照有關規定,對我局辦理的行政事項進一步公開辦事程式、辦事標準、辦事結果,並在工作質量、態度、時效等方面作出承諾,不斷增強工作透明度。

統計局2025年工作總結 篇10

我擔任局辦公室主任一晃已經?年了,這?年是非同尋常的?年。我倍感壓力,始終圍繞“務好事、用好權、履好職”這一崗位要求,做出了積極的努力。?年來,在各位領導的關心指導和機關、基層同志們的支持幫助下,我與辦公室的同志們一道,積極落實局黨委和局領導的工作部署,切實加強科室自身建設,不斷轉變工作作風,提高工作效能,在當好參謀、做好協調、搞好服務、辦好事務等方面發揮了積極的作用,較好地完成了各項任務。

一、積極貫徹局黨委的工作部署,努力當好領導的參謀和助手

辦公室的工作千頭萬緒,時效性強,承擔著上情下達,下情上報,為領導、為機關、為基層服務的重要任務。在工作中,我緊緊圍繞“統籌規劃、掌握政策、組織協調、提供服務、督促檢查”的職能,主動思考一些帶有全局性、戰略性和前瞻性的問題,儘可能把工作想在前、做在前,積極為黨委和領導決策提出一些意見和建議,努力在嚴格管理、認真細緻、求真務實上下功夫,充分發揮好參謀助手作用。在研究和貫徹市委、市政府的部署和局黨委的決議時,自己都能夠認真學習上級有關會議精神和領導講話精神,積極收集和了解我局的情況,主動與有關部門和同志進行溝通研究,對如何貫徹好上級部署,開展好我局的各項活動

和工作提出建議和意見。同時對局黨委和局領導的每一項重要會議精神和重要工作部署都能進行學習領會、思考研究,力求把精神吃得更透一些,確保各項工作的協調和督辦力度更大些。?年來,圍繞局中心工作,積極進言獻策,積極參與妥善處理各類重要事件和突發事件。

二、認真做好機關政務和全局性事務的組織協調工作,確保全局中心工作和重要工作的落實

?年來,我與辦公室的同志們團結一道,努力工作,在為領導、為機關、為基層服務,上傳下達,搞好協調、催辦、查辦方面做了大量的工作,保證了機關工作的正常運轉,保證了局各項工作安排的有效實施。

在辦文辦會方面,按照“少環節、快節奏、高效率”的原則,著重抓了辦文辦會工作的規範化管理。?年來,主持撰寫和審核各類請示、報告、講話、紀要、計畫、總結等公文和信訪材料、回復書記、市長信箱等文章共x余篇。

在建議提案辦理方面,堅持採取上門走訪、電話聯繫、開門辦案等形式加強與人大代表和政協委員的了解和溝通,組織實地協調工作、調研x余次,促進建議、提案具體問題的解決。幾年來我局建議、提案辦理工作均得到了市人大人代工委、市政府辦公室督查處和市政協提案委的肯定和好評。?年間年局均被市政府表彰為人大建議、政協提案辦理工作先進單位。辦公室副主任工作總結在公文收發及檔案管理方面,嚴格履行收文登記、傳閱、交辦及發文審核、簽發。?年來,準確收文、傳閱、催辦各類公文x余件,做到了高效快捷,沒有造成延誤和遺失;行政發文x

余件,黨委發文x余件,文印各類檔案、資料近x萬頁。累計整理檔案x余件,發文彙編近千件,接待查閱檔案x人次。檔案管理規範,受到市檔案管理部門的好評。

在信訪接待方面,?年間全局通過信訪渠道受理市民及民眾來信來訪或電話反映的問題計x余件,其中接待來訪人數x餘人次,辦理市民及職工民眾來信x余件。同時積極參與做好“xx大”期間、奧運期間及“兩會”期間的穩定工作,積極參與處理x年x月x日部分計程車司機停運事件,及時辦結一批信訪老案、積案。

在信息報送方面,建立健全了信息報送工作網路,信息報送及時,質量較高,客觀真實地反映了市政公用事業的發展狀況及我局在重點工程、公用基礎設施建設和行業服務、監管方面取得的進展。?年間共向市委、市政府和市政府網站報送信息近x條,被採用近x條,成為我局建局以來信息報送最多,被採用最多的時期,連續x年被市委市政府辦公室評為全市信息工作先進單位。

在後勤管理方面,根據局機關人員反映的熱點、焦點問題,著力解決後勤管理中存在的問題。加強對出租房屋的管理,認真清理催繳租房戶房租、水電費欠款,修訂了《房屋出租管理辦法》和《房屋出租契約樣本》,規範了房屋出租行為。先後兩次對浴室管線進行了維修保養,改善浴室環境;並就提高餐飲質量做了很多努力。認真規範來客接待、堅持統籌安排、部門對口接待的原則,實行接待報告制度,有效控制了機關經費支出。完善車輛管理,改善小車班辦公環境,保證安全行車,基本保障了領導機關的公務用車。嚴格控制辦公經費支出,大力削減不必要的開支。

在修志工作方面,x年積極籌備召開了全局修志工作部署會議,舉辦了修志工作培訓班,修志工作能夠按計畫、按節點有序開展。x年,我局修志工作在局修志辦全體成員及基層各相關單位修志人員的共同努力下,於x月中旬向市修志部門提供了x志初稿,是全市上報最早的單位之一,受到了市有關部門的好評,市地方志辦公室先後x次報導和轉發了我局修志工作的情況和經驗。

在會議保障公文傳遞方面,認真做好各種會議的通知、協調、組織和保障等方面的工作。?年來共接收、落實上級網路及電話會議通知x余件,保障局本級會議近x次,每件均做好詳實登記備案,並及時提醒與會人員準時到會,做到了無疏漏、無延誤。通訊員全年風雨兼程共傳遞公文x多件,做到及時準確,無一信件丟失、延誤。

在制度建設方面,建改並舉,抓好制度建設,以落實制度促進日常管理。在認真調查研究、多方徵求意見的基礎上,完善了一批管理制度,使機關內部管理更加規範化和科學化。、加強學習,不斷提高自身的綜合素質和廉潔自律的自覺性辦公室作為局黨委的參謀部和後勤部,每個人的一言一行、一舉一動都可能影響著我局的形象,為此,我時刻以良好的形象來高定位、高要求,不論在內在外,說話辦事,待人接物,處理工作,都努力做到有形象、有品位、有人格。作為辦公室主任,

我工作做得好壞,都在或深或淺的影響著周圍的同志。所以我時時告誡自己,一定要潔身自好,一身正氣,為此,我一直堅持做到按制度辦事,決不謀半點私利,決不搞一次例外,嚴格按照有關規定執行。堅決做到廉不言貪,勤不言苦,靜以修身,儉以養德。在對待同志方面,始終堅持為人正直、以誠相待,與人為善,做什麼工作和辦什麼事項都擺在桌面上,多幫助他人,多給他人提供方便,努力營造和諧溫馨、心情舒暢的工作環境。

回顧?年來的工作,還存在許多差距和不足,主要表現在:制度建設方面還比較薄弱,後勤管理方面還存在缺位。就我個人而言,我深刻感到在日常工作中儘管工作動機和出發點是好的,但自己的工作方法還比較簡單,工作的精細化程度還不夠高,我將力爭在今後的工作中加以克服。藉此機會,我真誠地向各位領導和同志們在過去的?年裡對我和辦公室工作的關心、理解和支持表示衷心的感謝,並希望大家能一如既往地支持辦公室的工作,一同為市政公用事業的發展做出我們新的貢獻。

以上是我個人?年來在辦公室主任崗位上的簡要工作情況,匯報如有不實不妥之處請領導和同志們予以批評指正。

統計局2025年工作總結 篇11

20x年,x市統計局辦公室在局黨組的堅強領導和省局辦公室的悉心指導下,以民眾路線教育實踐活動為重要載體,以“主動作為,創先爭優”的攀枝花統計精神為指引,以提供優質服務為主線,緊緊圍繞全市統計工作中心,認真貫徹落實全省、全市統計工作會議和全省統計系統辦公室合江工作會議精神,充分發揮辦公室參與政務、管理事務、搞好服務的綜合職能,在目標管理、督查督辦、制度建設、信息宣傳、行政後勤等方面取得長足進步,圓滿完成了局黨組、省統計局辦公室部署、交辦的各項工作任務,較好地發揮了樞紐、橋樑作用,展示了良好的視窗形象。

一、組織參與群教活動,匯聚統計正能量

自20x年2月全局黨的民眾路線教育實踐活動開展以來,在局黨組和教育實踐活動領導小組的帶領下,局辦公室按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,緊緊圍繞“為民、務實、清廉”的主題,除認真開展好自身活動外,還全過程、全方位組織、參與並圓滿完成了教育實踐活動各環節工作。辦公室人員除駕駛員外,都是局活動辦的成員,承擔了絕大部分文字材料的寫作任務,以及所有相關會議的會務工作。全辦黨員幹部通過組織參與教育實踐活動,思想認識進一步提高,作風進一步轉變,“三服務”工作水平進一步提升,真正實現了預期目的和效果。

(一)抓學習調研

在第一環節中,辦公室嚴格按照方案,認真組織實施學習調研。學習方面,3月6日舉辦了黨的民眾路線教育實踐活動專題講座。邀請市委黨校羅蓮教授主講;3月21日召開學習輔導會,全局職工聽取了局長柳建紅作的《正確樹立“三觀”,深入查找問題,切實改進“四風”》的專題輔導報告;先後組織全局幹部職工觀看了《蘭輝同志先進事跡報告會》、電影《焦裕祿》、《用生命書寫忠誠—實踐黨的民眾路線優秀黨員領導幹部畢世祥》、“四川省反腐倡廉教育警示錄”系列教育片《四風之害》等正反兩方面的教育視頻,並組織討論交流。通過學習討論,幹部職工深刻認識了“四風”之害,進一步增強了的宗旨意識、責任意識、使命意識和自律意識。

調研方面,我辦結合“走基層”、“雙報到”和“雙聯”工作,組織黨員幹部到聯繫村、聯繫戶和“雙報到”社區,以實際行動踐行黨的民眾路線,面對面聽取民眾對反對“四風”、改進機關作風的意見建議。並組織力量,跟隨局領導班子深入基層一線調查研究、聽取意見,進一步增進了幹群關係、明確了改進方向。先後撰寫了《市統計局走訪企業“摸實情、增了解、強服務”》、《市統計局“走基層”到富邦釩鈦公司進行調研》等5篇調研工作動態。積極參加調研課題,局辦4名同志分別參與到《攀枝花提升新型城鎮化發展質量和水平的探索》、《x市街道(鄉鎮)統計站建設現狀研究》兩個課題的研究中,為深化統計科研、服務黨政決策貢獻智慧和力量。

(二)抓宣傳發動

我辦嚴格按照《x市統計局深入開展黨的民眾路線教育實踐活動宣傳工作方案》的要求,緊密配合教育實踐活動開展,加強宣傳引導,營造了良好輿論氛圍。一是注重挖掘走基層、忙調研、立整改等鮮活素材。掌握一手材料,做到“不虛”、“不空”增強宣傳的貼近性和針對性,同時避免出現以偏概全、渲染炒作現象;二是注重宣傳活動取得的實際效果。宣傳我局通過開展教育活動,黨員幹部在加強黨性修養、改進工作作風,踐行黨的民眾路線的自覺性、堅定性上的明顯成效,在解決黨員幹部作風不實、行為不廉上取得的實際效果;三是注重多渠道多形式宣傳。加強與主流媒體的聯繫溝通,系統介紹本單位教育實踐活動取得的重要經驗和工作亮點,展現良好形象,營造開展教育實踐活動的輿論氛圍。截止目前,在編寫的37期簡報中,由辦公室人員撰寫的有33期。

(三)抓制度建設

通過教育實踐活動,我局進一步確立了以制度建設統領全局工作的長效機制。活動期間,局辦在黨組的統領全下,查漏補缺,圍繞解決“四風”方面存在的突出問題,把建立健全議事工作制度、管理制度、考核制度和督促檢查制度作為制度建設計畫主要內容,認真梳理現行制度,做好現行制度的廢、改、立工作。目前,我們已經制定或修訂完善了《黨組會議制度》、《黨組中心組學習制度》、《目標績效考核辦法》、《黨風廉政建設責任制實施細則》、《黨建目標責任制考核辦法》、《公文管理辦法》、《改進工作作風、聯繫服務民眾的若干規定》、《接待管理辦法》、《公車管理辦法》等有關議事機制、隊伍建設、黨風廉政、機關黨建、目標管理、效能建設、行政事務、厲行節約等8個板塊共41項制度辦法。通過這些制度建設建立的長效機制,一方面把作風建設、隊伍建設、厲行節約等內容納入了制度軌道,另一方面以指導力強、能長期管用的制度形式把教育實踐活動成果和經驗固化下來。統計局20x年工作總結二、認真辦理機關政務,當好工作推進器

一年來,辦公室全體同志始終牢記宗旨意識,樹立全局意識、責任意識和服務意識,愛崗敬業,履職盡責,積極開展工作,努力做好表率,圓滿完成了各項工作任務。

(一)規範處理,公文流轉暢通高效

公文運轉是我辦提升辦公室規範化管理的重要抓手。20x年,我們嚴格按照國家和省委、省政府辦公廳有關公文處理的規定與要求,創新管理思路,規範工作流程,並充分發揮網路辦公時效性強的優勢,確保公文處理暢通高效。一是規範收發程式。修訂完善了《x市統計局公文管理制度》,嚴格執行公文處理相關規定,要求所有公文必須全部歸口辦公室管理,由辦公室負責分類、登記後方可進入辦理程式,從而有效掌握了公文流向,減少了公文遺失、延誤、漏辦、倒流和體外循環情況發生。二是把好發文關口。

要求局內所有發文統一通過網路辦公平台,進行檔案的起草、流轉、審簽(會簽)、編號、發文。辦公室初審,除對行文方式、公文格式、文體體例是否符合規範,信息公開是否明確把關外,對涉及其他處室或部門的事項,由會簽單位簽署明確意見後方可進入送簽程式,有效地減少了推諉、扯皮現象的發生。三是提高辦文實效。9月起在全市率先全面啟用協同辦公平台,同時出台了《x市統計局智慧型辦公系統運行管理辦法》,規定了電子公文收發的流程和時限、紀律要求,實現全局非涉密件基本通過協同平台和內部oa系統收發流轉電子版,大大提高了辦文時效性和運行效率。

20x年1-9月,市局共印發局檔案59件,辦公室檔案39件,局黨組檔案25件,公函21件,便函12件,經普辦檔案25件,黨總支檔案8件,計算站檔案1件,統計學會檔案3件,名錄辦檔案1件,群教辦檔案7期,統計專報20期,統計分析14期,統計工作動態60期,統計月報9期,領導參閱2期,經濟普查簡報1期,督查通報1期,群教活動簡報37期。共及時簽收、辦理市電子公文交換平台上來文來函3357件,未出現一例工作失誤。印發的每月《統計快報》、統計專報、領導參閱等資料,辦公室派專人送到四大家領導手中,讓領導們及時了解攀枝花經濟社會發展情況。

統計局2025年工作總結 篇12

20xx年,區統計局緊緊圍繞區委、區政府的總體部署,按照省、市主管部門工作要求,以“提升統計能力,服務經濟建設”為目標,以提高統計數據質量為中心,以黨的民眾路線教育實踐活動為載體,強化統計基礎建設,力促爭先進位,第三次經濟普查和統計各項工作取得了明顯成效。現將工作總結如下:

一、今年以來的主要工作

(一)嚴格要求,“三經普”工作取得新成效。

1、精心組織好正式普查登記。

(1)集中安裝、調試、驗收PDA。區經普辦召集各鎮(區)經普辦PDA管理員,按標準流程對所有PDA進行安裝、註冊、推送、調試、驗收,驗收合格後分發到各鎮(區),確保正式登記工作順利開展。

(2)組建講師組,強化業務技能培訓。自20xx年元月2日起,區經普辦組建三個講師組,分9個批次,對全區500多名普查指導員、普查員進行數據採集程式和PDA操作技能培訓。

2、區領導現場督查,推進“三經普”登記工作。

(1)區領導親臨登記現場。區長和常務副區長分別到永陽鎮棲鳳路、城郊村和普查員一道深入企業、個體戶門店督查“三經普”正式登記工作。並慰問普查一線的指導員、普查員。要求區、鎮經普辦的領導,要切實加強對登記工作的組織領導,嚴格執行普查方案,嚴格遵守普查紀律。

(2)區政府高度關注普查登記情況。在區政府召開一季度經濟形勢分析會上,區長在報告中再次強調:“要持續做好‘三經普’和統計工作。各鎮(區)和有關部門要在加快推進‘三經普’各項工作的同時,進一步增強服務業統計責任意識,強化服務業統計基礎工作,加快建立完善服務業統計調查制度,全面、及時、準確地反映全區服務業發展狀況,促進服務業又好又快發展。”

(3)分管領導深入鎮(區)開展“三經普”調研指導。區委、常務副區長帶領區經普辦人員到相關鎮(區)對“三經普”工作進行調研,推進指導“三經普”工作。

3、加強指導督查,嚴格把控現場登記質量。

(1)成立“三經普”數據質量控制組,加強對登記工作的指導和管理。1月15日,區經普辦成立“三經普”數據質量控制組,下設四個業務小組,分別負責工業、能源、建築、房地產、貿易、服務業、科技、非企業等各類單位PDA技術方面的問題解答和數據質量控制。

(2)建立值班制度,強化對登記工作的應急把控。1月16日,區經普辦建立經濟普查登記期間值班制度。要求在登記期間,無論是工作日、下班後,還是雙休及節假日,做到有人值班,及時上傳下達,確保全區普查正式登記工作有序開展和順利進行。

(3)積極開展“特別普查員”推薦活動。為營造全社會配合普查登記的輿論氛圍,在全區範圍內開展“特別普查員”推薦活動。區電視台、《今日溧水》報、114網等區主流媒體通過開闢專欄,為“特別普查員”推薦活動宣傳造勢。全區分三批共向市普查辦推薦了70名一線“特別普查員”並配發了獎金,有力推動了全區普查登記工作。

(4)切實開展事後質量抽查。從3月份開始,區經普辦每天下午5:30召開專業人員例會,交流數據審核情況,及時做好糾錯工作。為檢驗普查登記質量,客觀反映全區普查成果,5月21-26日,區經普辦組成兩個抽查組對全區八個鎮(區)進行事後質量抽查,並對抽查情況進行了通報和反饋,及時督促整改。

4、措施得力,經普資料開發利用取得成果。

(1)廣泛發動,區、鎮聯動開發。把資料開發作為鍛鍊和培養統計幹部的契機,8月4日,區經普辦召開了經普資料開發套用工作會議,動員一區七鎮積極參與,事先擬定研究課題,明確各鎮(區)和本局各專業的工作任務。至10月底,每鎮(區)均上報分析成果2篇以上,本局各專業每人也完成了1篇以上。

(2)邀請專家授課,注重寫作指引。為進一步提升經濟普查資料開發水平,8月11日,區統計局特邀省統計局有豐富寫作經驗、統計分析多次獲獎的李寶會同志,來溧水作經濟普查資料開發與分析寫作知識專題講座。為我區經普資料開發起到良好的引導和促進作用。

(3)藉助部門力量,提升報告質量。為提升對經普資料的研究開發水平,區經普辦和統計局主動與區“兩辦”、區委黨校協作配合,藉助他們寫作功底紮實和視野開闊的優勢,選定重點課題,分工協作開展深度調研以期取得突破。局內部撰寫的分析報告目前已有6篇以統計資料的形式發布,有2篇與部門合作在政府內部刊物上發布。年度的統計分析也有了較大的提升,今年我局撰寫的統計分析已超過上年的2倍以上。

(二)狠抓管理,各項統計常規工作取得新成績。

1、農村統計再夯實基礎。

一是加強了對農村統計工作的培訓,對畜牧業調查和夏糧實割實測業務現場檢查;二是邀請省市領導來溧進行現場指導;三是主動與相關涉農部門聯繫,做到統計調查與相關部門協調配合。

2、住戶調查工作邁進全省先進行列。

(1)定期進行訪戶,強化審核把關。今年上門訪戶8次,電話訪戶184戶,基本達到全覆蓋。訪戶頻率在全市最高。一體化住戶調查採取交叉、推磨式會審,把問題查明,及早反饋解決。

(2)採取多形式培訓,加強溝通交流。一是到住戶點集中現場培訓、指導、解答;二是邀請上級部門業務領導授課,加深對業務知識的理解、消化,保證調查質量。三是與記帳戶建立交流互動,增強記帳戶對調查員的信任感,促進調查工作的順利開展。

(3)住戶調查成功創建為省級示範點。經過兩年的努力,在上級主管部門的精心指導下,通過國家統計局江蘇調查總隊和江蘇省統計局聯合檢查考核,溧水區被確定為“20xx年住戶調查基礎工作示範點”(蘇調辦[20xx]92號)。江蘇僅7家,其中市級單位3家,縣級單位4家。南京市11個區中溧水區是唯一獲此殊榮的單位。

3、夯實工業、能源統計基礎,紮實提高統計數據質量。

一是創新培訓方法。利用會後測試、實踐操作等方法,突出抓好對鎮級統計人員的培訓效果。二是規範工作要求,確保源頭數據質量。對工業、能源各項定期報表制定了專業數據質量檢查細則和方法,加強數據質量評估。建立完善調查企業原始報表上報登記、審核檢查、記錄、原始報表存檔制度和企業台帳登記制度,確保源頭數據上報質量。三是加強審核,嚴把數據質量關。在數據上報前,通過企業、鎮(區)企服中心層層把關,確保上報數據質量。加強對報表容易出錯、統計人員發生變動企業的指導,加強部門數據的比對,確保源頭數據質量。

4、加強服務業、科技、文化產業統計。

一是局領導帶隊,到相關鎮(區)進一步開展服務業統計工作對接;二是與相關部門聯合組織對服務業統計和科技統計的業務培訓,加強對科技投入的統計調研,共同開展對服務業、科技企業的統計監測工作;三是與區委宣傳部門合作,定期工作交流,共同推進文化產業統計工作,形成良好工作機制。

5、加強調查研究,積極探索統計方法制度。

承擔省局對農民專業合作社的課題調研,通過調查研究,對農民專業合作社如何執行統計方法制度、如何規範統計基礎工作提出了意見和建議。

6、認真開展專項調查工作。

(1)進一步規範勞動力調查。一是堅持每月例會制度,強化審核把關;二是制定了勞動力調查考核評比辦法,促進工作開展;三是不定期訪戶,了解調查戶的家庭實際狀況,提高勞動力調查質量。

(2)按時完成上級布置的各項調查。有規模以下工業抽樣調查、生產者價格指數調查、製造業採購經理調查、企業景氣調查、二手住宅銷售價格調查、新建樓盤走訪調查、新設小微企業調查、人口變動抽樣調查等各類專項調查等。

(3)認真完成區委政府等其它調查。按照區環境綜合整治指揮部的要求,我局組織開展了對區環境綜合整治第一階段民眾滿意度調查和黨風廉政建設滿意度調查。

(三)加強部門配合,部門統計協作有了新進展。

2月20日,我局與住建局組織召開20xx年建設領域統計工作培訓會議,對建設領域統計建立電子台帳,房地產新開發項目管理入庫材料上報,新開業房地產企業和建築業企業入庫申報,固定資產投資年度項目結轉和新項目入庫上報等相關要求進行了詳細布置。3月3日,我局與區發改局聯合印發《關於全社會固定資產投資項目統計實行屬地管理的通知》,實行項目推進鎮(區)屬地管理制度,加強固定資產投資屬地統計工作。3月20日,區政府召開全社會固定資產投資項目屬地管理工作會議。對全社會固定資投資項目統計提出要求。3月28日,我局與發改局聯合召開固定資產投資屬地統計工作推進會議,要求各鎮(區)、各部門加強協調配合,做好工作對接,按照項目批文要求正確上報統計數據。我局與農工委聯合召開農民增收聯席會議,共同研討惠民政策落實情況和農民增收十項工程推進情況,總結農民收入增長因素,做好分析。與農工委密切配合做好農民專業合作社統計基礎工作,開展農民專業合作社統計課題的調研。與商務局共同對社會消費品零售額數據跟蹤監測,定期召開鎮(區)三產辦主任會議,商討全區服務業發展,推動服務業統計工作。與宣傳部密切配合發布月度文化產業增加值數據,共同推進文化產業統計工作。

(四)多措並舉,統計教育、培訓和統計法制工作有了新形式。

1、統計教育工作取得新突破。根據省市統計從業資格認定和繼續教育工作會議精神,我局下發了《關於做好20xx年統計從業資格認定及繼續教育工作的通知》,對相關事項提出了具體要求。6月6日,我局召開了全區統計系統和有關主管局業務負責人參加的統計從業資格考試和繼續教育工作會議。對此項工作進行了宣傳動員和布置。今年共有229人參加統計從業資格培訓考試,700多人參加統計繼續教育,組織力度和規模再創新高。

2、統計培訓形式豐富多樣。一是走出去接受教育。今年7月份,我局組織全局人員和鎮(區)統計人員到廈門大學接受新思維、新理論教育,全面提升統計人員理論素質,到丹陽學習城鄉住戶一體化電子化記帳工作,赴江寧學習統計服務和檔案規範化建設;二是請進來有針對性培訓。今年多次邀請省、市專家針對我局相對薄弱的統計業務進行培訓,如統計分析撰寫、人口變動抽樣、糧食現場測產、一體化統計調查標準工作方法等;三是加強對鎮(區)統計技能和業務培訓,結合統計具體業務,我局加強了對“一套表”系統管理員培訓、城鄉住戶一體化輔助調查員業務培訓、勞動工資業務培訓、月度勞動力調查培訓、EXCEL在統計工作中的運用培訓等。

3、統計督查和統計監審的工作依法開展。一是與督查鎮(區)進行了對接,區局組織各專業進行業務指導,與各相關企業進行了交流,形成上下互動;二是邀請市局督查組來我區對督查鎮進行對接,並對督查業務進行行政指導,還結合統計督查內容對200多家“四上”單位開展統計法制宣傳教育專題講座。三是對20家被監審單位認真開展統計監審,對違反統計法律法規行為的3家單位進行了立案查處。

4、多形式加強《江蘇省統計條例》宣傳。為認真貫徹落實省統計局關於學習宣傳和貫徹落實《江蘇省統計條例》檔案精神,切實做好全區《條例》的學習宣傳,為全區統計工作營造良好的統計法制氛圍,區統計局認真謀劃,採取多種形式,積極開展《條例》的學習宣傳。一是將《條例》宣傳納入全區法制宣傳教育計畫,4月份,在溧水人民廣播電台《法治長廊》欄目播出。二是發放《江蘇省統計條例》單行本。向區相關部門、各鎮(區)統計站、企業服務中心、“四上”單位統計人員發放《條例》1000餘本,開展自學。三是舉辦《江蘇省統計條例》宣講報告會。邀請市統計局《條例》宣講團成員來溧宣講。區屬二十多個政府部門統計負責人,八鎮(區)統計站全體人員、企業服務中心統計人員,區統計局全體人員,共70多人參加。四是利用報刊、雜誌、網路進行宣傳。4月份,在《民營經濟參考》雜誌上設立專版對《條例》的立法背景、框架結構、主要內容進行了宣傳;5月份在《今日溧水》報紙開闢專欄進行宣傳,同時在溧水區統計局信息網首頁上設定浮標開展宣傳。

(五)紮實推進,統計規範化工作又上新台階。

今年以來,我局紮實推進統計規範化建設,截止今年9月,我區8個鎮級統計站全部通過省規範化統計機構驗收,其中開發區、永陽鎮統計站被省統計局表彰為規範化建設示範單位;全區“四上”單位有954家達到統計規範化標準並通過驗收。部門統計規範化建設取得新進展,4家區級部門申報規範化達標驗收,其中一家積極申報省級示範達標驗收。

(六)主動作為,黨的民眾路線教育實踐活動取得實踐新成果。

1、動員部署,認真開展教育實踐活動。3月13日,召開了黨的民眾路線教育實踐活動動員大會,區委督導組成員、局機關全體在職及退休人員、各鎮(區)統計站站長參加了會議。

2、加強理論學習和實踐教育。根據區委學教辦第一環節的工作要求,我局制定了黨的民眾路線教育實踐活動學習計畫。一是征訂學習資料。為局全體人員征訂了《關於黨的民眾路線教育實踐活動論述摘編》、《黨的民眾路線教育實踐學習檔案選編》、《論民眾路線—重要論述摘編》、《厲行節約反對浪費—重要論述摘編》等學習資料,組織黨員特別是黨員領導幹部認真學習。二是組織參觀接受教育。4月4日,組織全體人員赴中山烈士陵園向革命先烈敬獻花圈,全體黨員重溫入黨誓詞;隨後參觀了金牛山廉政歷史文化公園,促使全局幹部職工在新時期自覺踐行黨的民眾路線。三是舉辦專題講座。4月9日,舉辦教育實踐活動專題講座,特邀區委黨校老師進行授課,進一步深化對教育實踐活動的思想認識。四是參加專題黨課。4月10日,局領導帶領學教辦成員參加市統計局局長主講的黨的民眾路線專題黨課。五是集中觀看教育影片。4月16日,組織全體人員集中觀看了《身邊人眼中的周恩來》、《楊善洲》、《焦裕祿》等影片,使全局人員學有榜樣,更加深刻地領會和把握黨的民眾路線的精神實質,進一步改進工作作風,深化為民服務意識。

3、加強上下聯動,廣泛徵求意見。為把學教活動引向深入,進一步提升統計服務水平,我局主動與上級主管部門、區各部委辦局、鎮(區)統計站、統計調查對象進行上下聯動。一是到聯繫點聽取意見。4月3日,局領導帶領相關人員到聯繫點(洪藍村天生橋村)聽取該村幹部、村民代表對開展黨的民眾路線教育實踐活動的意見和建議。二是聽取鎮(區)部門意見。4月23日,召開各鎮(區)統計站站長座談會,各鎮(區)統計站站長對我局存在的“四風”問題提出了意見和建議。4月25日,召開各鎮(區)企業服務中心負責人和工業統計人員座談會。聽取意見和建議。三是召開各行業統計人員座談會。5月14-15日,我局分別召開工業、建築業、房地產業和其他服務業統計人員的民眾路線教育實踐活動座談會,聽取了他們對統計工作的意見和建議。四是主動與上級部門對接,尋求意見建議。5月份,省、市統計局、國家統計局南京調查隊相關領導先後兩次來我區調研基層聯繫點第二批民眾路線教育實踐活動開展情況,聽取了我局開展黨的民眾路線教育實踐活動情況的匯報,並對我區學教活動進行了點評,同時提出了中肯的意見建議。

二、存在的主要困難和問題

1、統計工作量在逐年增加,任務越來越重,而統計力量越來越薄弱,統計工作的正常開展受到嚴重影響。

2、鎮(區)統計人員流動性大,極不穩定,受統計崗位客觀因素的影響,招進的新統計人員剛熟悉業務就跳槽走了。

3、服務業統計基礎比較薄弱。服務業統計人員大多兼職,主要精力放在其它工作上,造成統計業務不精、不深、不透。

三、20xx年工作要點

1、緊緊圍繞全區20xx年經濟社會發展各項奮鬥目標和中心工作,強化統計服務。

2、圍繞全區“”發展規劃,強化基本現代化、農業現代化等指標體系的監測工作,為“十三五”規劃編制提供統計資料。

3、鞏固黨的民眾路線教育實踐活動成果,進一步完善建章立制,適應“新常態”要求。

4、認真做好第三次全國經濟普查成果的開發整理,做好三經普資料的彙編歸檔;紮實開展1%人口抽樣調查和企業創新調查工作。

5、深入抓好統計基層基礎建設,抓好新增“四上”單位和部門的統計規範化建設。

6、認真做好街鎮分類考核、20強街鎮、百強村基礎數據和申報工作。

統計局2025年工作總結 篇13

統計局年度經濟統計工作總結

根據《中共XX縣委辦公室 XX縣人民政府辦公室關於印發〈XX縣20xx年度社會評價辦法〉的通知》要求,統計局高度重視,認真組織全局幹部職工深入學習領會,對照檢查我局在依法履職、正風肅紀、辦事公開、工作效率、廉政建設等方面的情況,廣泛徵求民眾意見建議,查找工作中存在的問題,深入分析問題原因,進一步理清發展思路,明確改進措施。現將自檢自查情況報告如下,請各位代表給予評議。

一、主要做法及成效

(一)狠抓基礎建設,切實履行職責

統計基礎工作是整個統計工作的基石,要提高統計數據質量就必須加強基層統計組織的建設。故我局對統計基礎工作高度重視,針對我縣目前統計基礎工作和規範化建設比較薄弱的現象,著重從四個方面強化基層基礎工作。一是加強台帳建設,規範基層基礎工作。鞏固和提升縣鄉統計規範化建設成果,在落實“雙基’規範化工作基礎上,為貫徹落實省、市統計局對統計基礎建設工作的新要求,要求各個專業建立統計台帳,同時積極指導和幫助企業、相關部門和鄉鎮(街道)依法設定、健全完善原始記錄、統計台帳。二是完善信息交換機制。在投資統計工作中,嚴格國家新開工項目必須要填報項目審批、核准、備案文號和施工許可證號的要求,與縣發改局、住建局、工信局、煤炭局和商務局建立了項目信息交換制度,確保應統計的投資項目符合省市要求。三是科學評估。積極參加縣委、縣政府組織召開的發改、住建、工信、交通、煤炭、教育、商務等相關部門聯席會、項目完成情況通報會和數據評估會,進一步加強相關外部指標等重要數據的關聯、匹配、協調性指標的利用,開展定量評估研究,進一步提高數據的真實性。四是強化基層台帳檢查力度。按照國家實施企業一套表的工作流程和工作目標,根據《XX市“三上”企業統計基礎工作規範化建設標準》,報表單位在報送統計報表時,須同時報送投資統計台帳,經統計人員當場核查台帳數據與報表數據相符,報表數據無邏輯錯誤後,由統計人員簽字認可,對不符合的現場糾正,並重新填報認可,從源頭上保證統計數據質量。

(二)轉變工作作風,提升工作水平。

為進一步加強機關作風建設,縣統計局從抓紀律、抓作風、抓服務、抓檢查、抓教育入手,全面最佳化機關作風,促進統計工作科學發展。一是抓紀律,嚴明會風會紀。建立完善請銷假制度,嚴禁會議缺席、遲到、早退,遵守黨紀、政紀和《公務員八條禁令》。二是抓作風,弘揚求真務實。加強對企業一套表聯網直報工作的監督核查,嚴格遵照國家統計局的工作要求、流程和標準,實事求是推行企業一套表聯網直報,建立統計數據責任追究制,堅持科學評估、審核,嚴肅公布渠道和方式,做到數據準確、信息真實、分析透徹,統計數據的公眾認可度和社會公信力明顯提高。三是抓服務,最佳化統計產品。結合開展服務型機關為契機,把服務作為第一要務,根據領導決策和經濟社會發展需要積極開展經濟發展的熱點、難點問題的調研分析,進一步做精做優“統計簡報”、 “統計信息”、“農產品信息”、《統計月報》、《統計公報》和《統計年鑑》等統計產品,以社會各方需求為導向,提高統計產品的實用性,力爭滿足社會各界對統計資料的需要。四是抓調研。緊緊圍繞省市統計局XX縣委、縣政府中心工作和重大部署,深入基層開展調研,總結經驗、推廣典型,研究問題、解決問題,推動統計工作。五是抓培訓,提升基層統計員業務素質。一年來,我局積極組織基層統計人員開展統計法律法規、統計業務專題知識培訓,切實提高基層統計人員專業水平,推動統計工作邁上新台階。20xx年縣統計局組織了全縣79名基層統計員參加了統計從業資格考試,基本實現了鄉鎮(街道)、“三上”企業、部分重大投資項目單位統計人員持證上崗。

(三)提升工作效率,全力服務經濟建設

圍繞縣委、縣政府確定的20xx年經濟社會發展目標,分析各項經濟指標,層層落實責任制。一是對全縣各項經濟指標加強分析研究。結合20xx年縣委、縣政府總體發展目標、任務和要求,我局確定了統計工作的重點,加強對全縣巨觀經濟形勢和重大經濟問題的分析研究,及時提供準確的統計數據和分析資料,以增強對全縣經濟、社會發展的預見性、科學性和針對性。二是分解各項經濟監測指標,層層落實責任制。我局對20xx年政府工作報告中有關經濟發展指標具體分解到科室、中心、隊,然後細分到人,並建立目標考核責任制,有效發揮統計職能作用。三是重點加強對“五項重點經濟指標”的監測工作。我局在總結過去幾年“五項重點經濟指標”監測工作的經驗,進一步改進統計工作思路和完善統計方法,加強部門協作,按季度對全縣五項經濟指標進行定期監測,並及時向全縣涉及部門提供統計產品,以供參考。

1-9月,全縣生產總值完成79.2億元、總量排名全市第7位,同比增長4.7%、增速排名全市第9位。其中:第一產業完成增加值12.3億元,同比增長5.9%;第二產業完成增加值29.6億元,同比增長0.6%,其中工業完成增加值26.5億元,同比增長0.4%;第三產業完成增加值36.3億元,同比增長9.7%。規模以上工業增加值完成24億元、總量排名全市第4位,同比增長1.1%、增速排名全市第7位;地方公共財政預算收入完成6.54億元總量排名全市第3位,同比增長5.3%、增速排名全市第7位;規模以上固定資產投資完成100.7億元、總量排名全市第3位,同比增長30.3%、增速排名全市第3位;社會消費品零售總額完成31.25億元、總量排名全市第2位,同比增長13.4%、增速排名全市第2位;農村居民人均可支配收入完成7339元、總量排名全市第7位,同比增長11%、增速排名全市第5位;城鎮居民人均可支配收入完成16443元、總量排名全市第9位,同比增長9.1%、增速排名全市第6位。

(四)創新工作方式,著力推進黨風廉政建設

按照縣委政府20xx年黨風廉政建設要求,我局結合部門實際,創新工作方式,著力推進黨風廉政建設。一是層層簽訂XX縣統計局20xx年黨風廉政建設責任書,認真落實崗位風險排查,進一步加強黨風廉政建設工作,狠抓黨風廉政建設目標責任制的落實。二是認真履行黨風廉政建設的主體責任。對照責任清單,進行查漏補缺,確保“一崗雙責”落實到位;三是強化宣傳發動。召開局機關職工會議傳達全縣黨風廉政建設工作推進會精神,發放宣傳資料,要求每名職工以認真負責的態度對待黨風廉政建設相關測評工作;四是著力完善制度建設。修訂完善了黨風廉政建設方面工作制度,並結合統計工作實際,制定了統計調查項目審批、統計數據提供及使用、統計從業資格認定及繼續教育3個方面的辦事規範;五是堅持深入基層、深入一線、深入民眾,切實開展扶貧攻堅“掛包幫”“轉走訪”掛鈎幫扶工作。六是嚴格進行監督檢查,局機關辦公室採取定期與不定期形式,對機關工作紀律、工作作風和任務落實情況等方面進行監督檢查,堅決杜絕“四風”和腐敗問題。

二、存在的主要問題及整改措施

結合社會評價工作的結果,經過認真分析,並在單位內部、離退休老幹部、服務對象中廣泛徵求了意見,全面查找了我們工作中存在的問題,收集了許多意見和建議,主要是:統計基礎工作還比較薄弱;部門統計與政府統計銜接協調不夠;基層統計部門人員、經費欠缺;統計執法隊伍不健全。

圍繞全縣經濟社會發展目標,縣統計局針對存在問題,經過認真研究,將採取以下措施來不斷加強和改進工作。

一是健全統計執法隊伍。縣統計局將加大向縣委政府請示匯報力度,在20xx年9月成立縣統計執法大隊的基礎上,進一步解決編制、經費等問題,加強統計執法隊伍建設,不斷提高執法水平,淨化社會統計環境,樹立政府統計權威,保障統計業務工作始終處於良好的社會氛圍之中。二是理順統計工作關係。做好部門之間溝通協調,促使縣級其他各部門配合縣統計局搞好各項統計工作和普查工作,同時,縣統計局應定期、無償地向縣級各有關部門提供有關綜合統計資料,真正做到資源共享。三是繼續加強統計基層基礎工作建設。進一步加強鄉鎮和企業事業單位統計基層基礎工作,建立健全統計原始記錄和台帳,加大投入,完善機構,設定統計崗位,著力改善統計工作環境,保證有足夠的力量從事並完成統計的各項調查、普查和各種定期報表工作任務,全面、及時、準確地向統計部門提供各項統計資料。四是創新統計工作思路,增強統計服務意識。

針對當前縣域經濟發展的需要,深入基層開展有針對性的專題調查和分析研究,努力形成一批數據翔實、分析客觀、建議可行的統計精品。同時,針對民生熱點、社會焦點以及政府關注的重點,以1%人口抽樣調查、全縣糧食產量抽樣調查、城鄉居民一體化調查以及其他專項調查和監測等為手段和渠道,深入了解民情,充分反映民意,努力使統計調查成為縣委、縣政府傾聽民聲的橋樑、社會公眾建言獻策的平台,使統計數據成為各級黨政領導科學決策的第一依據,使統計工作服務於縣域經濟的發展。

統計局2025年工作總結 篇14

從事統計工作以來,在縣統計局的正確領導下,在縣統計局工作人員的指導下,在工作中我學到了很多知識和經驗。統計工作對我來說是一個生疏的工作,我由不懂到懂,由膚淺到深入,由難到易,可以說這個過程是艱辛的。從工作中我所得到和領悟的也很多。這可以說對我以後的人生旅途都有很大的影響和幫助,也算我人生的一次不小的轉折點和跨越。所以自已也更珍惜這個難能可貴的機會。我想無論開始從事何種工作對我來說都是一種挑戰,也是一種磨練。做統計幾年來在工作中不斷的磨練了我的意志,同時增加了我對困難的征服欲,實現了我的人生價值。我想無論我做什麼都會幹一行愛一行。既然我從事了這份工作,就要愛崗敬業,盡職盡責的去認真完成我的工作。幾年中工作總結如下:

統計這份工作要求我。

(首先)要敬業。要用積極的態度全身心的投入工作,即然選擇了這個職業,選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責地去完成。

(二是)要以嚴謹細緻的態度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不苟。統計對我來說是一項細緻的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細緻。平時認真登記統計台帳,確保基礎數據的正確性,要做到所上報的數據要準確無誤,做到表賬相符。只有無誤的數據才便於以後的查賬,便於以後數據的銜接。所以,平時必須要認真,仔細無差錯。

(三是)責任心。工作對我們來說就是一種責任.我們有義務盡心盡責的去完成,去負責.所以工作的好壞,也取決於你對工作的責任心.

(四是)工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內決定,對任何事情都要當機立斷,設定具體時間安排工作,給自已制定嚴格的最後期限

(五是)保密性。我所從事的統計具有很大的保密性,保密性就是對數據的保密。這也是《統計法》規定的。我從事了幾項工作雖然很辛勞可是對我來說也是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。

統計局2025年工作總結 篇15

在全黨開展以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動,是作出的戰略決策,是始終保持黨的先進性的重大舉措,對於堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝全黨,實現全面建設小康社會宏偉目標,推進黨的建設新的偉大工程,具有重大的現實意義和深遠的歷史意義。

根據市委的統一部署,我局保持共產黨員先進性教育活動從年2月21日開始,到6月中旬結束,歷時四個月。在市委先進辦和市委督導組同志的幫助指導下,經過全體黨員的共同參與和努力,順利完成了所有的學教活動內容,收到了預期的效果。我個人也從中受到了教育,作風得到轉變,素質得到提高,各項工作得到全面發展。

一、簡要情況

四個月的“保持共產黨員先進性教育活動”,我嚴格按中央、省、市的指示精神,堅持高標準、嚴要求,認真抓好每個環節的工作,做到每個階段的工作有動員部署、有檢查落實、有總結匯報,時間和進度服從質量。我個人做到積極參加學習,認真記讀書筆記,深刻剖析自己,全面落實整改措施。

(一)積極參加學習動員,不斷提高思想認識。

在動員學習階段,我親自在大會上向全局同志做動員報告,闡明了開展“保持共產黨員先進性教育活動”的重要性和必要性,明確了目的、意義、原則、方法、步驟和要求。同時積極參加黨員的集中學習和擠時間自學。在學習教育過程中,先後學習了《保持共產黨員先進性教育讀本》,在新時期保持共產黨員先進性專題報告會上的重要報告等書目,重點學習了黨章,記了近萬字的讀書筆記。我還親自向全局同志上黨課,參加學習討論和學習測試活動和聽專題輔導報告,使大家對保持先進性的要求有了進一步的明確,使全體黨員先鋒模範作用進一步發揮出來。緊密結合我局工作實際,切實做到學習教育與推動工作兩不誤、兩促進。

(二)認真聯繫自身實際,深入查找存在問題。

在分析評議階段,我重點抓好“七個環節”的工作,認真查找存在問題,邊學邊改,邊查邊改,體現三個“實”字。一是查找問題注重聯繫實際。為了能有的放矢地找準找實存在問題,我通過發放徵求意見表、深入談心等活動,同時召開座談會、走本資料權屬文秘資源網放上滑鼠按照提示查看文秘資源網訪民眾,廣泛徵求民眾的意見建議。二是對照檢查注重實事求是。為了使自己在查擺問題時能突出重點,機關黨總支召開了意見反饋會,全面準確地向黨員幹部反饋民眾意見。我認真學習了黨章、xx屆六中全會決定、xx屆四中全會決定,及科學發展觀、正確政績觀、權力觀、地位觀、利益觀和世界觀、人生觀、價值觀等材料,從理論和實踐相結合的角度,查找了存在問題的主要原因,撰寫了黨性分析材料。隨後,我參加了黨小組專題組織生活會和局領導班子民主生活會。班子成員和黨員幹部抱著“言者無罪,聞者足戒”和“有則改之,無則加勉”的態度,開展了積極健康的思想鬥爭。通過開展民主生活會,使我認識到了自身的不足,找到了努力的方向。

(三)檢查落實整改措施,改進作風提高素質

在整改提高階段我根據民眾提出的意見和建議,一一綜合歸類,抓住主要問題,精心制訂了整改方案,聽取民眾意見,反覆修改方案,認真落實整改措施。在制定整改意見的過程中,我們堅持做到能整改的馬上整改,對一時不能整改的研究制訂整改措施,列出具體整改項目,落實了整改責任人和整改時限。邊整邊改的主要內容有:建立健全機關工作制度、機關黨建工作制度、局黨組重要事項議事規則,加強機關管理,嚴肅工作紀律,恢復上班簽到制度,轉變作風,深入基層,貼近民眾,注意解決實際問題。我做到既嚴格要求,認真領導好先進性教育期間的各項工作,又身體力行的嚴格遵守各項規章制度,發揮好榜樣和示範作用,帶領班子成員和全局黨員共同保持好共產黨員的先進性。

經過民眾的滿意度測評,全局幹部對我局的先進性教育活動滿意率達到96%,基本滿意率為4%,不滿意的為零。

二、認識和體會

這一階段的學習教育,使我對中央在全國開展保持共產黨員先進性教育活動的重大意義有了深刻的認識,使我懂得了開展先進性教育活動,是我們黨借鑑歷史經驗,在新時期加強黨的建設的重要決策,是堅持用“三個代表”重要思想武裝全黨,使我們黨永葆先進性的重要基礎建設,是充分發揮共產黨員的先鋒模範作用,實現全面建設小康社會宏偉目標,構建社會主義和諧社會的重要戰略舉措,是鞏固黨的執政基礎,提高黨的執政能力,推進黨的建設新的偉大工程的重要途徑。二是使我懂得共產黨員保持先進性的根本要求是深入學習實踐“三個代表”重要思想,因為三個代表重要思想為新時期共產黨員保持先進性指明了方向,“三個代表”重要思想把黨的先進性落實在推動先進生產力的發展上,體現在推進社會主義先進文化建設上,歸結到代表中國最廣大人民的根本利益上。三是使我懂得共產黨員保持先進性的精神動力是堅定共產主義理想信念和中國特色社會主義信念,必須加強世界觀改造,必須澄清在重大問題上的模糊認識,必須把共產主義遠大理想與現實任務結合起來,為實現黨在現階段的基本綱領而奮鬥。四是使我懂得共產黨員保持先進性的永恆主題是始終堅持全心全意為人民服務的宗旨。堅持立黨為公,執政為民,堅持抓好發展這個黨執政興國的第一要務,堅持拒腐防變,始終保持清正廉潔,把全心全意為人民服務的宗旨落到實處。五是使我懂得共產黨員保持先進性的重要保證是嚴格遵守和自覺維護黨的紀律,我們必須嚴格用黨的紀律規範自己的言行,嚴格遵守政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、和民眾工作紀律,堅決同違反黨紀國法的行為作鬥爭。六是使我懂得共產黨員保持先進性的基本前提是繼承和發揚黨的優良作風,要深刻理解黨的優良作風的豐富內涵,特別是深刻理解黨的“三大作風”、“兩個務必”的作風和求真務實的作風,堅持領導帶頭,著眼於人民民眾,切實解決突出問題,抓好制度建設。七是使我懂得共產黨員保持先進性的集中體現是充分發揮先鋒模範作用,努力成為終身學習的模範、貫徹執行黨的路線方針政策的模範、全心全意為人民服務的模範、遵紀守法弘揚社會主義道德風尚的模範和創造一流工作業績的模範。

三、主要收穫

(一)個人的素質有了明顯提高

1、通過這次先進性教育活動,使我的理論水平有了進一步提高。在先進性教育過程中,我緊密聯繫思想和工作實際,認真學習《黨員先進性教育讀本》里的每一篇文章,學習講話,學習科學發展觀、正確政績觀、權力觀、地位觀、利益本資料權屬文秘資源網放上滑鼠按照提示查看文秘資源網觀和世界觀、人生觀、價值觀等方面知識,頭腦得到了充實和武裝,認清了在保持共產黨員先進性方面存在的差距和努力方向。增強了學習實踐“三個代表”重要思想的自覺性。明確了樹立馬克思主義人生觀、價值觀的基本內容和途徑。使理論水平明顯提高。

2、通過這次先進性教育活動,使我的理想信念和宗旨觀念得到進一步增強。作為入黨多年的共產黨員、作為部門的黨員領導幹部,我更加堅信我們黨有能力解決黨記憶體在的各種問題,有能力帶領全體黨員和全國各族人民自力更生,艱苦創業,把我國建設成為富強、民主、文明的社會主義現代化強國。我更加堅信自己能夠牢記黨的宗旨,全心全意為人民服務,模範履行崗位職責,把統計局機關建設成黨聯繫民眾的橋樑和紐帶。

3、通過這次先進性教育活動,使我的紀律、作風得到進一步的端正。我更加意識到加強紀律性對做好部門整體工作和帶好統計幹部隊伍的重要性,更加意識到作風建設是關係到黨的形象和黨的事業興衰成敗的關鍵。進一段時間我加強了機關管理,增強了自律意識,轉變了思想作風和工作作風,使局機關的風氣越來越好。

4、通過這次先進性教育活動,使全局幹部的敬業精神和工作幹勁表現的更突出。全局幹部保持著高度的事業心和責任感,勤勤懇懇、兢兢業業、踏踏實實、任勞任怨,表現了高度的自覺性和主動性,把各項工作做得井井有條,多次受到省市有關部門的表揚,先進性教育工作做得有聲有色,多次得到市委督導組的好評。

(二)機關黨的建設得到了進一步加強

1、完善了機關黨組織的制度建設。這次先進性教育活動激發了黨員的活力和黨組織的戰鬥力和創造力。局黨組和黨總支加強制度建設以保持這種活力和戰鬥力,先後建立了一系列的制度,如完善中心組的理論學習制度,有機關黨組織會議制度、黨總支任期目標承諾制度、黨員目標管理制度、黨員聯繫民眾制度、民主生活會制度、發展黨員工作制度、爭先創優制度、黨風廉政建設制度等機關黨建工作制度。為保證機關黨建工作制度化、規範化奠定了好的基礎。

2、增強了機關黨組織的凝聚力和號召力。

3、機關黨組織的工作更主動、更有效。

(三)進一步密切了幹群關係、黨群關係

在黨員先進性教育活動中,我們要求每個黨組成員聯繫一個科室或部門,給予工作指導。這一舉措密切了黨員領導幹部與普通黨員民眾的關係,增進了相互交流和相互了解;同時,黨員先進性教育活動也進一步拓寬了黨群聯繫與溝通的渠道,黨群互動的頻率明顯加強。全局黨外幹部普遍參與了先進性教育活動各階段的大會、座談會、訪談、問卷調查等形式的活動,這種多形式的民眾參與,密切了幹群關係、黨群關係,為以後的機關建設和統計事業的改革、發展提供了寶貴經驗和意見。我們班子成員在這期間多次到科室徵求意見;到企業、到縣市區徵求意見,指導工作;到社區、到居民家庭走訪慰問,增強了黨員領導幹部的公僕意識,密切了黨群、幹群關係。

(四)使全局的各項工作得到了有效促進

一是經濟普查工作取得了階段性成果。3月初我局抽調12名同志,組成4個檢查指導小組,派往6個縣市區進行為時一周的普查工作的檢查和指導,3月13日,各縣市區縣長及經濟普查主管領導親自來到市,就各地經濟普查情況進行了專題匯報,普查辦和各專業科室加班加點審核基層報表,進行錄入和查詢,按規定時間準時向省報出有關數據報表,並以較高的質量通過了省里的檢查。

二是新開展的民營經濟統計和勞動失業統計工作穩步進行,完成了“市職工素質情況表”、“市職工培訓與鑑定情況表”的收集、審核、錄入工作,完成了民營工業統計報表程式的編制和報表的布置工作。相關資料的分析研究工作正在展開。

三是統計法制建設工作有了新的成果。這期間有關科室對統計“四五”普法工作情況進行了認真的歸納和整理,向省局和市有關部門做了很好的溝通,對經濟普查數據和農村統計數據質量組織了檢查。

四是積極開展了統計信息服務工作。全局幹部在年報、月季報報出後,認真進行資料開發,撰寫了大量的經濟統計信息和分析報告,在各類媒體上發表。有的科室為市委、市政府有關部門專門整理提供了大量的統計數據和分析情況,得到了好評。有的同志深入到廠礦企業和基層單位搞調查研究,寫出了很好的調查報告,在局和市政府的刊物上發表。貿易科、信息中心等科室完成了“旅遊市場調查”、“老年人情況調查”。全局幹部在先進性教育活動期間,利用大量時間整理了統計年鑑資料,進行了年鑑彩照和文稿的徵集工作。

五是局辦公室、計算中心等部門為全市統計工作的健康運行提供了很好的保障作用。局機關和各縣市區的信息網路設備得到了及時的維護和保養,經濟普查和各專業報表程式的使用得到了有效地指導和幫助,在經費極其緊張的情況下,全局的各項工作得以正常進行。

六是兩支調查隊的工作紮實開展。全國的調查隊管理體制改革工作即將全面展開,我局的城調隊和企調隊人員面對體制改革實際,認真履行職責,以積極的態度面對改革,自覺服從改革大局,工作學習兩不誤,隊伍不散,秩序不亂,數據不斷。他們以高度負責的精神認真做好各項專業統計報表工作,做好統計信息服務工作,做好行政管理和隊伍建設工作,做好省隊和我局布置給他們的其他臨時性工作。他們圍繞國企改制、農村生產資料價格上漲等人民民眾關注的熱點問題,深入到企業、機關、社區進行調查走訪,完成了多項省市布置的調查項目,寫出了多篇調查分析報告和大量的工作動態和經濟信息,有2篇專題調查報告得到了常務副市長蘭宏良等市領導的簽批。全隊上下出現了改革面前人心齊,再創工作新成績的良好局面。

3月5日副市長來到市統計局檢查工作時,對統計局的紮實工作給予了充分的肯定,他認為市統計局的各項工作都非常積極主動而且很有創新,為市的經濟和社會發展做出了積極的。

四、自身存在的問題

通過開展“保持共產黨員先進性教育活動”,雖然取得一定的成績,但離黨員先進性的標準和整改目標要求和統計形勢發展的需要還有差距。例如學習不夠深入,理論水平提高不快,深入基層、深入民眾,了解第一手資料的工作作風還不夠紮實,工作的開拓意識還不夠強等。

五、今後的努力方向:

1、繼續加強政治理論學習,進一步提高個人的綜合素質。要以這次“保持共產黨員先進性教育活動”為契機,繼續加強思想理論學習,繼續抓好“三個代表”重要思想的學習,不斷加強個人和幹部隊伍的思想作風和工作作風建設,進一步提高幹部明辨是非的能力,增強全心全意為人民服務的觀念,更好地帶領廣大幹部民眾開創統計工作新局面。

2、繼續抓好整改措施的落實工作,進一步鞏固和擴大保持共產黨員先進性教育成果.一要抓住整改的重點,根據對照檢查材料和民眾提出的突本資料權屬文秘資源網放上滑鼠按照提示查看文秘資源網出問題,集中時間和精力,按照緩急輕重,分步進行整改解決。二是督促落實整改工作的責任人,確定整改時限,狠抓落實。三是針對自身存在的問題,認真進行整改,通過學習教育活動樹立良好的精神面貌和工作風貌。

3、要繼續以保持共產黨員先進性教育的精神為動力,進一步促進工作作風的轉變,更好地服務全市大局,服務基層民眾。提高服務質量和工作效率;特別是要牢固地全心全意為人民服務的思想,做好做實本職工作。

4、要繼續進一步解放思想、求真務實、與時俱進,扎紮實實地推動統計工作的新發展。通過開展保持共產黨員先進性教育活動,要進一步解放思想,圍繞全市統計工作實際組織開展廣泛深入的大討論,理清發展改革思路,積極實施統計創新戰略,創新管理體制、人事管理制度、分配製度;積極實施人才最佳化戰略,加強現有人才的深造。

我們順利地完成了“保持共產黨員先進性教育活動”各階段的任務,今後,我們還要扎紮實實做好整改工作,鞏固和擴大“保持共產黨員先進性教育活動”成果,以良好的黨性黨風和更加求真務實的工作作風,更好地全面貫徹執行黨的路線方針政策,進一步振奮精神,開拓創新,深化改革,加快發展,為我市全面建設小康社會而努力奮鬥。

統計局2025年工作總結 篇16

統計這份工作首先要敬業,要用積極的態度全身心的投入工作,即然選擇了這個職業,選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責地去完成。(二是)責任心。工作對我們來說就是一種責任。我們有義務盡心盡責的去完成,去負責。所以工作的好壞,也取決於你對工作的責任心。(三是)要以嚴謹細緻的態度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不苟。統計對我來說是一項細緻的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細緻。要做到在剛統計時與磅房核對數字相符,數字一定要準確無誤,做表時要磅票與表格數字相符。無誤的數據便於以後的查賬,所以,必須要認真,仔細無差錯。這就要求我們在做其它工作時也是必須用嚴謹細緻的態度對待工作。(四是)保密性。我所從事的統計具有很大的保密性,保密性就是對數據的保密。在這我也體驗了庫管這份工作,能同時做兩份工作,對我說是受益非淺。工作雖然很辛苦可是對我真是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。不足之處也存在很多問題。例如貨物入庫時沒有分類擺放、標記名稱。環境衛生比較差、庫容不整潔。新的一年又已來到。工作還在繼續,但是新的一年自已要求自已要有一個全新的自我。理清自已的思路,把工作做的更細緻化。(五是)工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內決定,對任何事情都要當機立斷,設定具體時間安排工作,給自已制定嚴格的最後期限。

在這一年的工作中,難免也出現一些不快樂的事情。我也曾為工作的壓力狹益過、鬱悶過、焦慮過。每個人的工作任務在逐步繁重與細化,工作壓力大也是必然。因為在這個物競天擇的自然中強者生弱者亡的法則是不變的,如果自我消極、抱怨永遠會成為弱者。不良情緒有時也曾影響過我的工作效率,只是適時調整自己的心態,尋找平衡切入點才是真的有效。我想只要超越自身的狹益、焦慮等消極心態,以積極、健康的情緒來面對工作中的困難與挑戰就可以了。我發現快樂的工作法寶就是以寬恕與感激的心態看待我們每天的工作。

從中我也認識到。工作時,首先要以寬恕平和的心態看待工作中遇到的困難,正確評估自己的能力和價值目標,並進行必要的心態調整,努力培養樂觀大度的良好性格,對待工薪應有:得之不喜,失之不憂得態度,提高自己的抗乾撓能力,有效轉移注意力,使個人的心態在工作中得到轉移、釋放、調整,消除緊張與疲勞。時刻保持求知向上的心,愛上工作,使工作變成生活的最大樂趣。

這一年自已也是以抱著感激的心情迎接工作的考驗,我時常在想因為這份工作,我有了養家餬口的經濟實力;因為這份工作,我體現了自我的價值;因為這份工作,我磨練了我的意志。當靜下心來的時候,我會反思省悟,與諸多下崗失業者相比,感激自己有豐實的薪水;與年邁體弱者相比感激自己有青春與健康;與庸庸碌碌混世者相比感激自己每天充實的工作著。人們不能預測快樂,因為快樂是乞求不到的,尋找工作的快樂,達到忘我的程度,工作的滿足感就會出現,因為這時我們已經忘記了時間,也就忘記了憂愁。快樂是因為你做了快樂的工作,當你把工作做好了,你對自己的行為感到滿意,你就會快樂。

統計局2025年工作總結 篇17

XX年底我從部隊轉業安置在統計局工作。來機關工作以來,能認真學習馬列主義毛澤東思想,特別是重要思想,講政治,工作中做到大事講原則,小事講風格;自覺在思想和行動上與上級黨組織保持一致。平時工作能服從領導,忠於職守,實事求是,按章依法辦事,顧全大局,牢固樹立單位一盤棋思想。

自覺學習有關統計法規政策,主動積極學習有關統計業務知識,虛心向局裡其它同志學習,團結同志,能結合自已的工作高標準的完成領導交辦的各項工作,並及時做好總結和匯報。

遵守我局的各項考勤制度,積極參加單位舉行的各種活動。

存在的問題:業務工作還沒能很好的進入情況,鑽研業務的精神還有待於進一步加強。爭取在下一年度中,按公務員工作的基本要求,在德、能、勤、績幾方面全面發展,提高。

統計局2025年工作總結 篇18

從事統計工作以來,在縣統計局的正確領導下,在縣統計局工作人員的指導下,在工作中我學到了很多知識和經驗。統計工作對我來說是一個生疏的工作,我由不懂到懂,由膚淺到深入,由難到易,可以說這個過程是艱辛的。從工作中我所得到和領悟的也很多。這可以說對我以後的人生旅途都有很大的影響和幫助,也算我人生的一次不小的轉折點和跨越。所以自已也更珍惜這個難能可貴的機會。我想無論開始從事何種工作對我來說都是一種挑戰,也是一種磨練。做統計幾年來在工作中不斷的磨練了我的意志,同時增加了我對困難的征服欲,實現了我的人生價值。我想無論我做什麼都會幹一行愛一行。既然我從事了這份工作,就要愛崗敬業,盡職盡責的去認真完成我的工作。幾年中工作總結如下:

統計這份工作要求我。

首先要敬業。要用積極的態度全身心的投入工作,即然選擇了這個職業,選擇了這個崗位,就要全力以赴,盡職盡責地去完成。

二是要以嚴謹細緻的態度對待工作。在工作中要嚴格要求自已做到一絲不苟統計局個人工作總結統計局個人工作總結。統計對我來說是一項細緻的工作,它的要求很嚴格,它要求我必須認真、細緻。平時認真登記統計台帳,確保基礎數據的正確性,要做到所上報的數據要準確無誤,做到表賬相符。只有無誤的數據才便於以後的查賬,便於以後數據的銜接。所以,平時必須要認真,仔細無差錯。

三是責任心。工作對我們來說就是一種責任.我們有義務盡心盡責的去完成,去負責.所以工作的好壞,也取決於你對工作的責任心.

四是工作的高效率。對我來說提高工作的效率就是要多學習,從學習中汲取好的可以提高效率的知識,再就是,將問題細化,在短時間內決定,對任何事情都要當機立斷,設定具體時間安排工作,給自已制定嚴格的最後期限

五是保密性。我所從事的統計具有很大的保密性,保密性就是對數據的保密。這也是《統計法》規定的。我從事了幾項工作雖然很辛勞可是對我來說也是個學習的機會。從中我體驗了工作的性質,學到了很多我未曾接觸過的事物和知識。

統計局2025年工作總結 篇19

我於20xx年x月通過湖北省公務員招錄考試進入區統計局工作,先後局辦公室、國民經濟統計科工作,現主要負責組織實施全區固定資產投資、房地產開發經營統計調查,並對相關統計數據質量進行檢查評估,撰寫統計分析報告,圍繞全區績效考核目標,提供相關統計信息。

在過去近兩年時間中,我積極融入統計局這個集體,尊重領導、團結同事、虛心學習、踏實努力,在領導的培養幫助、同事的關心支持下,以積極向上的心態不斷提高個人的政治素養和專業技能,得到了領導和同事的認可。靜心回顧進入公務員隊伍的工作和學習經歷,收穫頗豐,現將本人的學習工作情況總結如下:

一、加強學習,全面提高政治素養和業務水平

(一)嚴於律己,加強政治理論學習。在思想上堅定共產主義信念,始終堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實科學發展觀,深入學習領會黨的精神,不斷提高自己的政治理論水平,牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨,使思想認識和自身素質都有了新的提高。同時積極向黨組織靠攏,並於20xx年x月份光榮的加入了中國共產黨。

(二)刻苦鑽研,加強統計業務知識學習。統計是專業性非常強的工作,做為一名剛參加工作的新人,我深感熟練掌握統計業務知識的重要性。我充分利用時間向書本學習,認真閱讀《統計基礎理論及實務》、《統計法》、《中國統計周刊》等專業書籍,汲取本書知識。積極參加上級統計部門組織的各種業務培訓,並於20xx年x月獲得單位推薦參加了武漢市統計局組織的“武漢市統計系統領導幹部和業務骨幹研究班”學習。通過理論學習和實際工作相結合,提高自身統計業務能力,用最短的時間進入工作角色,融入到實際工作中來。

(三)積極向領導、同事學習。參加工作以來,我始終保持謙虛謹慎、虛心求教的態度,主動向領導、同事們請教,學習他們任勞任怨、求真務實的工作作風和處理問題的方法,努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環境,並把所學的知識運用於實際工作中,在實踐中檢驗所學知識,查找不足,提高自身,防止和克服淺嘗輒止、一知半解的傾向。

二、圓滿完成各項工作,不斷提高工作能力

我在工作中要嚴格要求自已,服從領導安排,認真負責、任勞任怨、敢於擔當、盡職盡責,以高度的責任感高標準的做好自己的本質工作。

(一)在擔任辦公室辦事員時,我協助辦公室主任認真做好局機關政務信息的傳遞、反饋以及文秘工作,圍繞全局中心工作,搞好綜合協調,確保各項任務和要求傳達到位,各個環節銜接到位,確保統計工作的順利進行。

(二)在國民經濟統計科,我負責組織實施全區固定資產投資、房地產開發經營專業統計工作,蒐集整理固定資產投資、房地產統計資料,開展統計調查研究,組織撰寫進度性、專題性分析報告。在工作中我勤勤懇懇,嚴格按照統計法和上級機關制定的各項方法制度開展工作,加強與企業、街道辦事處和同事溝通,積極開展對各區直部門、街鄉鎮場、企業統計人員的業務培訓,及時準確的完成專業報表任務。同時保質保量的撰寫統計分析報告,為區委區政府的決策提供高質量的統計數據支持和分析服務。

(三)在工作中取得了一定的成績。圍繞全區績效考核工作,我所負責的固定資產投資在20xx年全市考評中,完成絕對值居新城區第一,增幅居第三;工業投資完成絕對值居第一,增幅居第二。在剛剛過去的20xx年上半年績效考核中,固定資產完成值居新城區第一,完成進度第三;工業投資完成進度排名第一,增幅排名第二;房地產投資額、銷售面積均居榜首。我本人也獲得了20xx年全區新型工業化先進個人榮譽稱號。

三、保持優良傳統,常懷自律意識

我在思想、學習、工作、生活等方面嚴格要求自己,在廉潔自律方面堅持高標準嚴要求。認真學習黨風廉政建設方面的各項規章制度,清正廉潔;自覺遵守法律法規和局機關各項制度,堅決抵制各種不良思想的影響,保持清醒的頭腦,明辨是非,時時處處以一名優秀公務員的標準約束自己。時刻保持一種良好的精神狀態,及時完成各項工作任務,嚴格自我要求,杜絕“庸懶散”。

四、存在不足

回顧近兩年的工作,我在思想上、學習上、工作上逐步成長、成熟,工作能力和自身素質得到了一定的提高,但也清楚的認識到自身存在不足之處。一是統計理論知識還不夠豐富,統計工作經驗尚淺,尤其是將理論運用到實際工作中的能力還存在很大的改進;二是對巨觀經濟運行規律了解不夠深入,分析研究水平還不高;三是學習能力還有待提高,還要繼續不斷的加強思想理論和各項專業技能的學習。

五、下一步努力的方向

1、繼續加強自身政治理論學習,不斷提高自身的思想政治素質。積極參加上級部門及本單位組織的政治理論學習,認真學習《中國共產黨章程(修正案)》及黨風廉政建設的各項規定,及時了解領會黨和國家最新的方針政策,在學習中結合實際尋找自身在思想、道德、情操、行為等方面的不足並加以改正。牢固樹立正確的人生觀、價值觀,全心全意為人民服務。

2、繼續加強業務知識的學習,不斷提高自身綜合業務素

質。立足本職工作,虛心好學、刻苦鑽研,沉下心來深入工作的實際,多看、多想、多問,全面學習了解掌握統計各項工作的職能,做統計工作的多面手。

3、不斷改進工作作風,自覺克服工作中的“庸懶散”。圍繞全區全局的中心工作,提高工作效率,愛崗敬業、樂於奉獻,踏踏實實做人、勤勤懇懇做事,為黃陂統計工作的發展貢獻自己的力量。