單位招商引資工作總結模板

單位招商引資工作總結模板 篇1

近年來,我縣招商引資工作在州委、州政府的正確領導及上級相關部門的指導下,縣委、縣人民政府帶領全縣幹部民眾堅持實施優勢資源轉換戰略,以經濟建設為中心,解放思想,加大招商引資工作力度,拓寬招商引資領域,努力改善投資環境,在招商引資工作中取得了較好的成績。已招商引資項目34個,到位資金8.384億元。

一、招商引資的主要做法

(一)領導重視是招商引資工作的重要前提,縣委、縣人民政府始終把招商引資工作放在各項工作的重中之重來抓。

(二)增強投資者的信任感是招商引資成功的關鍵,在招商引資工作中,用真誠的態度打動投資者,用科學的分析吸引投資者,離開了資源、技術和市場空談優惠政策是不行的,只有在客觀分析我縣的優勢和不足的情況下,用科學的方法來分析證明有關項目在我縣投資的優勢所在,才能說服和吸引投資者。

(三)主動出擊、聯絡感情是招商引資工作的基礎。在招商引資工作中,加強交流,增進了解是經濟合作的前提,只有在彼此了解並對與投資相關的各種條件以及合作者認同的情況下,才能合資合作。

(四)解決好與我投資者在哪裡的問題是招商引資工作的前提,進一步加大招商引資工作力度的同時,注重發揮民眾團體的作用,積極探索中介招商,有針對性的加強與投資者的聯繫。

(五)搞好後續服務是推動招商引資和經濟發展的有效手段。

(六)廣交朋友,以會招商。近年來,縣委、縣人民政府積極組織參加西洽會、烏洽會等區內外各類招商引資洽談會,均取得了較好的洽談效果。自20xx年以來通過會展招商項目達9個,引資額達3億多元。

(七)在招大引強上下功夫,取得了明顯成效。幾年來,我們側重在引進實力強的大集團、大公司上狠下功夫,成功的引進了股份、xx公司等企業落戶我縣,為進一步做大做強縣內企業打下了堅實的基礎。

(八)以資源優勢進行招商。縣有著全國最大的內陸淡水湖博斯騰湖。縣城內有著豐富的水產、蘆葦、旅遊、水土光熱、石油天然氣等優勢資源,近幾年來縣委人民政府加大資源招商力度,先後引進了27家企業,4個項目在我縣投資開發資源,進而使我縣的資源優勢得到了有效的轉化

二、今後的工作思路及措施

繼自治區加快南北疆經濟發展工作會議之後,我縣黨委、政府結合的區域優勢和資源優勢,進一步充實、完善了經濟發展思路,把項目帶動戰略做為加快縣城經濟發展的戰略重要內容之一。堅持發展是第一要務,努力實現建設生態旅遊縣城和新疆最佳人居環境兩個目標,力爭實現湖泊經濟、鄉村集體經濟、非公有制經濟三大突破,依託湖泊、特色農副產品、生態環境、石油天然氣四大資源,做強做大,紅色產業、特色種養業、水產蘆葦業、旅遊業、農副產品加工業五大產業的12345經濟發展思路。

我縣的招商引資工作首先將緊緊圍繞著縣委、縣政府提出的12345經濟發展思路來進行;其次是立足本縣四大資源優勢,以做大做強五大支柱產業為目標,走好以資源引資,以資源利商的路子,在互惠互利的基礎上,實現共同發展。第三是牢固樹立項目是投資的載體和支撐,抓經濟就是抓投資,抓投資就是抓項目的思想,把項目帶動作為招商引資的重點和關鍵,積極主動出擊,狠抓跟蹤落實。

三、20xx年我縣招商引資工作的措施是:

(一)解放思想,充分認識招商引資工作在縣城經濟中的重要地位。以認真貫徹落實此次招商引資工作會議精神為契機,使各級幹部特別是領導幹部一定要帶頭解放思想,進一步掃除影響招商引資的各種思想障礙,以思想大解放推動招商引資工作健康、快速發展。使廣大幹部牢固樹立不求所有,但求所在;你發財,我發展的招商意識;使每一位幹部認識到,加大投入,靠自身積累太慢,靠財政投入太少,僅靠銀行貸款也不切實際,靠招商引資是最現實的選擇。招商引資抓好了,解決困難和問題就有了空間和餘地,經濟發展、財政增收、人民富餘、事業進步就有了活力和後勁。

(二)強化領導,落實工作責任。切實調動各部門領導幹部抓招商引資工作的積極性,把招商引資工作作為各項工作的重中之重來抓,嚴格實行獎懲制度,加大招商引資工作在目標考核中的權重。

(三)招商引資是一項長期、艱苦、細緻的系統性工作,需要一種契而不捨,咬定青山不放鬆的耐力和精神。為此,成立一套苦幹實幹、堅強有力的招商引資的領導班子,建立一支熱情高,責任性強,高素質的招商引資隊伍。潛心研究招商引資的路子,精心包裝招商引資項目,熱心管理招商引資的事務,使招商引資工作事事有人抓,件件有人管。

(四)最佳化環境,增強招商引資吸引力,環境是生產力,是競爭力,是吸引力。在軟環境方面:一是營造優質高效的服務環境,牢固樹立管理就是服務的觀念,大幅度削減和調整行政審批事項,實行集中辦公、限時辦結,形成招商引資的綠色通道。建立起重商、親商、惠商、富商、安商的良好氛圍。二是營造更加寬鬆的政策環境,從政策上降低招商門檻,修訂和完善各項優惠政策,創建誠信政府,狠抓各項政策的落實。三是營造規範有序的市場環境。四是營造富有活力的人才環境。在縣城發展的硬環境方面,進一步加強基礎設施和生態環境建設,重點加強以水利、交通、旅遊、城建為重點的基礎設施建設。

(五)創新思路,增強招商實效。一是突出抓好對外宣傳,擴大影響,增強吸引力;二是突出抓好以商招商,進一步激活引導外來投資企業增資投入和發展新項目;三是突出抓好企業自行招商,對企業進行項目包裝,努力把企業推向招商引資的主戰場,力爭在企業自行引進項目、資金、技術方面有新突破;四是突出抓好項目跟蹤落實,完善項目主辦負責制、獎懲制,力爭使新的簽約項目儘快落戶、儘快投資創造效益;五是走出動請進來,有針對性地登門拜訪,上門招商。有針對性地邀請國內外、區內外大企業、大集團來我縣考察。

(六)抓好項目工作。一是明確招商引資項目的方向和思路。

1、依託我縣水土光熱資源圍繞水土保護開發及農副產品加工,積極做好番茄紅素、辣椒、胡蘿蔔、南瓜精深加工以及肉驢、肉羊、狐狸和馬養殖基地建設項目的招商引資;

2、圍繞湖泊經濟積極做好水產品批發市場、博斯騰湖整體開發經營、水產品綜合開發、湖濱水生植物種植及鴨養殖基地建設項目的招商引資;

3、以建設生態旅遊縣城和最佳人居環境為目標,圍繞旅遊業積極做好大小湖隔堤水上平台、大河口塞外魚村、旅遊度假村、縣城三星級賓館、巴格希恩隨木喇嘛歷史文化景觀擴建、生態農業觀光旅遊項目的招商引資。

二是建立項目工作網路。要充分調動各部門、企業、個人、公眾傳媒等方面的積極性,加強相互協作配合,上下聯動,形成合力,建立一個覆蓋面廣、關聯度高、反饋性強的項目工作網路。

三是搞好項目的論證包裝。沒有好的項目,招商引資就無從談起。因此要搞好項目的收集、篩選、論證、包裝,提高質量,體現項目的科學性、前瞻性、實效性和可操作性,力求項目達到建議書或可行性研究報告的要求;

四是做好項目的推出工作,充分利用各種公眾傳媒,依託上級招商部門的引薦和服務,依靠社會各界的牽線搭橋,憑藉各類洽談會、展覽會的平台等多渠道、多形式推出和獲取招商信息;

五是在跑字上下功夫,主動尋找商機,尋長好的項目和合作單位、合作夥伴。

(七)規劃工業園區。將工業園區規劃納入城市總體規劃,實現工業園區四通一平,利用工業園區築巢引鳳,引導產業聚集,使工業園區成為招商引資的重要平台。建立工業園區管理辦公室,以最快的速度,最高的效率為投資者辦理所有的手續,提供一條龍跟蹤服務。招商引資工作的成功是縣域整體功能不斷強化的體現,是資源優勢得到開發利用的有效途徑。我們將進一步加大招商引資工作力度,為縣域經濟的快速、健康、有序發展增添後勁和活力。

單位招商引資工作總結模板 篇2

今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,全縣上下緊密配合,緊緊圍繞工作重點,積極落實招商引資工作部署、創新招商引資方式、開展招商引資活動,著眼全年招商引資工作的目標和任務,全力保障招商引資工作穩步推進。

一、對接央企強企,突出招大引強

緊抓全國工商聯執委會暨民企助推山東轉調創投資機遇,發揮對接央企辦職能,積極走出去,開展對接招商活動,全力完成商會、執委企業對接任務,加強與山東福建商會、重慶商會等溝通聯繫,主動出擊、積極拜訪各大型企業,進一步加大陵縣招商引資宣傳力度。推進重慶隆鑫動力與力馳科技深入合作;推進三益新能源集團與穀神集團合作沼氣提純利用項目簽約落地;洽談中電電氣集團光伏項目等多個央企、強企項目達成初步意向。

二、對接行業協會,突出產業招商

根據今年年初全縣經濟工作會議精神,加強與上級產業辦部門對接聯繫,按照德州市產業分工,重新明確全縣產業辦責任單位,加強組織領導和經費保障,依託產業優勢開展招商引資,與山東紡織服裝協會、全國防水材料協會等行業協會取得聯繫,積極邀請考察,深入溝通,分別就紡織服裝產業園、河北防水材料生產基地項目達成初步合作意向。依託現有產業龍頭,引進上下游配套企業,拉伸產業鏈條,規劃建設了西格瑪產業園項目。

三、落實招商活動,強化宣傳推介

根據年初印發的《全市招商引資工作重點》要求,積極落實抓好活動促招商的相關部署,今年以來,全縣組織完成了招商引資項目集中奠基開工活動3次,開工率達100%;組織參與了德州市資本交易大會、德州市太陽能博覽會以及德州融入北京首都經濟圈等各類招商引資活動,重新編印了招商引資宣傳資料,充分利用活動平台,積極推介,廣泛宣傳。

四、完善招商機制,加強督導調度

今年以來,縣委、縣政府高度重視招商引資工作,重點部署、重點安排,今年年初籌備組成了由縣長任總指揮的招商引資工作指揮部,並先後組織召開了十次招商引資專項調度會議,匯總在談項目線索,研究解決招商引資工作中存在的困難,聯合縣委考核辦等單位組織招商引資工作現場督導,完善月通報制度,全力推進招商引資工作。

五、工作中存在的問題與不足

一年來的工作中也反映出了一些不足和問題,主要表現在三個方面。一是項目信息來源不廣,簽約落戶的成功率偏低;二是招商人員經驗少,招商方式和手段不夠創新主動;三是與各鄉鎮招商部以及縣有關職能部門的溝通聯繫還不夠,第一手的資料數據偏少。

六、20xx年工作計畫

緊抓撤縣化區和融入首都經濟圈的歷史機遇,充分依託優勢資源、優勢產業、園區平台,強化產業招商、突出專業招商、狠抓園區招商,充分發揮資源招商的主體作用,排除一切干擾,堅持抓招商引資不放鬆,適應新形勢新變化,不斷更新觀念,調整思路,創新方法,著力提高招商引資的科學化水平。

(一)明確工作重點,提高招商引資針對性

堅持整合理念,以大項目為推手,以央企、強企為主攻目標招大引強,積極引進一批產業帶動作用大、關聯度高、輻射能力強的優勢項目,推動我縣產業結構最佳化升級;依託產業和已引進企業,突出抓好產業招商、以商招商,延伸產業鏈條、完善產業配套;充分利用差異化發展思想,引企業、育品牌,建立優勢特色產業;緊抓土地流轉政策和兩區同建機遇,重點引進高效農業項目;緊抓德州生態科技城建設機遇,依託陵縣歷史文化資源,重點引進開發文化旅遊項目。

(二)創新工作方法,拓展招商引資方式

堅持科學規劃,招商選資,確保招商項目的針對性和可操作性。突出抓好產業招商、以商招商的同時,充分發揮政府主導的大型洽談會、簽約會的招商作用,進一步提高各類專題招商活動實際效果;積極依託省市縣駐外招商團隊、各地商會等載體,加強區域協作,深化政府層面合作招商;營造良好氛圍,鼓勵和引導在籍企業家回鄉投資創業;積極開展網上招商,不斷擴大我縣對外知名度和影響力;加大與北京中關村等機構對接聯繫,積極探索飛地經濟模式。

(三)加大服務力度,最佳化投資軟環境

進一步最佳化投資軟硬環境,努力提高公共配套和服務功能。加快項目東區和馬頰河生態島配套建設,加大基礎設施投入,加快基礎設施的改造和提升。進一步落實政務中心服務職能,充分發揮項目落地辦作用,簡化投資項目審批手續,減少審批流程和環節。完善外來企業投訴服務制度和企業對政府職能部門服務滿意度評估制度,促進政府部門的服務和效率。不斷完善招商引資考評辦法,加強信息溝通,加大調研力度,做好已落戶外來企業的服務工作。進一步挖掘招商資源,實施跟蹤招商,促進在談項目早簽約,簽約項目早建設,建設項目早投產。確保招商引資工作的穩定、持續、健康發展,成為推動縣域經濟跨躍發展的強大動力。

單位招商引資工作總結模板 篇3

今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,全縣上下緊密配合,緊緊圍繞工作重點,積極落實招商引資工作部署、創新招商引資方式、開展招商引資活動,著眼全年招商引資工作的目標和任務,全力保障招商引資工作穩步推進。

一、對接央企強企,突出招大引強

緊抓全國工商聯執委會暨民企助推山東轉調創投資機遇,發揮對接央企辦職能,積極走出去,開展對接招商活動,全力完成商會、執委企業對接任務,加強與山東福建商會、重慶商會等溝通聯繫,主動出擊、積極拜訪各大型企業,進一步加大陵縣招商引資宣傳力度。推進重慶隆鑫動力與力馳科技深入合作;推進三益新能源集團與穀神集團合作沼氣提純利用項目簽約落地;洽談中電電氣集團光伏項目等多個央企、強企項目達成初步意向。

二、對接行業協會,突出產業招商

根據今年年初全縣經濟工作會議精神,加強與上級產業辦部門對接聯繫,按照德州市產業分工,重新明確全縣產業辦責任單位,加強組織領導和經費保障,依託產業優勢開展招商引資,與山東紡織服裝協會、全國防水材料協會等行業協會取得聯繫,積極邀請考察,深入溝通,分別就紡織服裝產業園、河北防水材料生產基地項目達成初步合作意向。依託現有產業龍頭,引進上下游配套企業,拉伸產業鏈條,規劃建設了西格瑪產業園項目。

三、落實招商活動,強化宣傳推介

根據年初印發的《全市招商引資工作重點》要求,積極落實抓好活動促招商的相關部署,今年以來,全縣組織完成了招商引資項目集中奠基開工活動3次,開工率達100%;組織參與了德州市資本交易大會、德州市太陽能博覽會以及德州融入北京首都經濟圈等各類招商引資活動,重新編印了招商引資宣傳資料,充分利用活動平台,積極推介,廣泛宣傳。

四、完善招商機制,加強督導調度

今年以來,縣委、縣政府高度重視招商引資工作,重點部署、重點安排,今年年初籌備組成了由縣長任總指揮的招商引資工作指揮部,並先後組織召開了十次招商引資專項調度會議,匯總在談項目線索,研究解決招商引資工作中存在的困難,聯合縣委考核辦等單位組織招商引資工作現場督導,完善月通報制度,全力推進招商引資工作。

五、工作中存在的問題與不足

一年來的工作中也反映出了一些不足和問題,主要表現在三個方面。一是項目信息來源不廣,簽約落戶的成功率偏低;二是招商人員經驗少,招商方式和手段不夠創新主動;三是與各鄉鎮招商部以及縣有關職能部門的溝通聯繫還不夠,第一手的資料數據偏少。

六、20xx年工作計畫

緊抓撤縣化區和融入首都經濟圈的歷史機遇,充分依託優勢資源、優勢產業、園區平台,強化產業招商、突出專業招商、狠抓園區招商,充分發揮資源招商的主體作用,排除一切干擾,堅持抓招商引資不放鬆,適應新形勢新變化,不斷更新觀念,調整思路,創新方法,著力提高招商引資的科學化水平。

(一)明確工作重點,提高招商引資針對性

堅持整合理念,以大項目為推手,以央企、強企為主攻目標招大引強,積極引進一批產業帶動作用大、關聯度高、輻射能力強的優勢項目,推動我縣產業結構最佳化升級;依託產業和已引進企業,突出抓好產業招商、以商招商,延伸產業鏈條、完善產業配套;充分利用差異化發展思想,引企業、育品牌,建立優勢特色產業;緊抓土地流轉政策和兩區同建機遇,重點引進高效農業項目;緊抓德州生態科技城建設機遇,依託陵縣歷史文化資源,重點引進開發文化旅遊項目。

(二)創新工作方法,拓展招商引資方式

堅持科學規劃,招商選資,確保招商項目的針對性和可操作性。突出抓好產業招商、以商招商的同時,充分發揮政府主導的大型洽談會、簽約會的招商作用,進一步提高各類專題招商活動實際效果;積極依託省市縣駐外招商團隊、各地商會等載體,加強區域協作,深化政府層面合作招商;營造良好氛圍,鼓勵和引導在籍企業家回鄉投資創業;積極開展網上招商,不斷擴大我縣對外知名度和影響力;加大與北京中關村等機構對接聯繫,積極探索飛地經濟模式。

(三)加大服務力度,最佳化投資軟環境

進一步最佳化投資軟硬環境,努力提高公共配套和服務功能。加快項目東區和馬頰河生態島配套建設,加大基礎設施投入,加快基礎設施的改造和提升。進一步落實政務中心服務職能,充分發揮項目落地辦作用,簡化投資項目審批手續,減少審批流程和環節。完善外來企業投訴服務制度和企業對政府職能部門服務滿意度評估制度,促進政府部門的服務和效率。不斷完善招商引資考評辦法,加強信息溝通,加大調研力度,做好已落戶外來企業的服務工作。進一步挖掘招商資源,實施跟蹤招商,促進在談項目早簽約,簽約項目早建設,建設項目早投產。確保招商引資工作的穩定、持續、健康發展,成為推動縣域經濟跨躍發展的強大動力。

單位招商引資工作總結模板 篇4

近年來,我縣招商引資工作在州委、州政府的正確領導及上級相關部門的指導下,縣委、縣人民政府帶領全縣幹部民眾堅持實施優勢資源轉換戰略,以經濟建設為中心,解放思想,加大招商引資工作力度,拓寬招商引資領域,努力改善投資環境,在招商引資工作中取得了較好的成績。已招商引資項目34個,到位資金8.384億元。

一、招商引資的主要做法

(一)領導重視是招商引資工作的重要前提,縣委、縣人民政府始終把招商引資工作放在各項工作的重中之重來抓。

(二)增強投資者的信任感是招商引資成功的關鍵,在招商引資工作中,用真誠的態度打動投資者,用科學的分析吸引投資者,離開了資源、技術和市場空談優惠政策是不行的,只有在客觀分析我縣的優勢和不足的情況下,用科學的方法來分析證明有關項目在我縣投資的優勢所在,才能說服和吸引投資者。

(三)主動出擊、聯絡感情是招商引資工作的基礎。在招商引資工作中,加強交流,增進了解是經濟合作的前提,只有在彼此了解並對與投資相關的各種條件以及合作者認同的情況下,才能合資合作。

(四)解決好與我投資者在哪裡的問題是招商引資工作的前提,進一步加大招商引資工作力度的同時,注重發揮民眾團體的作用,積極探索中介招商,有針對性的加強與投資者的聯繫。

(五)搞好後續服務是推動招商引資和經濟發展的有效手段。

(六)廣交朋友,以會招商。近年來,縣委、縣人民政府積極組織參加西洽會、烏洽會等區內外各類招商引資洽談會,均取得了較好的洽談效果。自20xx年以來通過會展招商項目達9個,引資額達3億多元。

(七)在招大引強上下功夫,取得了明顯成效。幾年來,我們側重在引進實力強的大集團、大公司上狠下功夫,成功的引進了股份、XX公司等企業落戶我縣,為進一步做大做強縣內企業打下了堅實的基礎。

(八)以資源優勢進行招商。縣有著全國最大的內陸淡水湖博斯騰湖。縣城內有著豐富的水產、蘆葦、旅遊、水土光熱、石油天然氣等優勢資源,近幾年來縣委人民政府加大資源招商力度,先後引進了27家企業,4個項目在我縣投資開發資源,進而使我縣的資源優勢得到了有效的轉化

二、今後的工作思路及措施

繼自治區加快南北疆經濟發展工作會議之後,我縣黨委、政府結合的區域優勢和資源優勢,進一步充實、完善了經濟發展思路,把項目帶動戰略做為加快縣城經濟發展的戰略重要內容之一。堅持發展是第一要務,努力實現建設生態旅遊縣城和新疆最佳人居環境兩個目標,力爭實現湖泊經濟、鄉村集體經濟、非公有制經濟三大突破,依託湖泊、特色農副產品、生態環境、石油天然氣四大資源,做強做大,紅色產業、特色種養業、水產蘆葦業、旅遊業、農副產品加工業五大產業的12345經濟發展思路。

我縣的招商引資工作首先將緊緊圍繞著縣委、縣政府提出的12345經濟發展思路來進行;其次是立足本縣四大資源優勢,以做大做強五大支柱產業為目標,走好以資源引資,以資源利商的路子,在互惠互利的基礎上,實現共同發展。第三是牢固樹立項目是投資的載體和支撐,抓經濟就是抓投資,抓投資就是抓項目的思想,把項目帶動作為招商引資的重點和關鍵,積極主動出擊,狠抓跟蹤落實。

三、20xx年我縣招商引資工作的措施是:

(一)解放思想,充分認識招商引資工作在縣城經濟中的重要地位。以認真貫徹落實此次招商引資工作會議精神為契機,使各級幹部特別是領導幹部一定要帶頭解放思想,進一步掃除影響招商引資的各種思想障礙,以思想大解放推動招商引資工作健康、快速發展。使廣大幹部牢固樹立不求所有,但求所在;你發財,我發展的招商意識;使每一位幹部認識到,加大投入,靠自身積累太慢,靠財政投入太少,僅靠銀行貸款也不切實際,靠招商引資是最現實的選擇。招商引資抓好了,解決困難和問題就有了空間和餘地,經濟發展、財政增收、人民富餘、事業進步就有了活力和後勁。

(二)強化領導,落實工作責任。切實調動各部門領導幹部抓招商引資工作的積極性,把招商引資工作作為各項工作的重中之重來抓,嚴格實行獎懲制度,加大招商引資工作在目標考核中的權重。

(三)招商引資是一項長期、艱苦、細緻的系統性工作,需要一種契而不捨,咬定青山不放鬆的耐力和精神。為此,成立一套苦幹實幹、堅強有力的招商引資的領導班子,建立一支熱情高,責任性強,高素質的招商引資隊伍。潛心研究招商引資的路子,精心包裝招商引資項目,熱心管理招商引資的事務,使招商引資工作事事有人抓,件件有人管。

(四)最佳化環境,增強招商引資吸引力,環境是生產力,是競爭力,是吸引力。在軟環境方面:一是營造優質高效的服務環境,牢固樹立管理就是服務的觀念,大幅度削減和調整行政審批事項,實行集中辦公、限時辦結,形成招商引資的綠色通道。建立起重商、親商、惠商、富商、安商的良好氛圍。二是營造更加寬鬆的政策環境,從政策上降低招商門檻,修訂和完善各項優惠政策,創建誠信政府,狠抓各項政策的落實。三是營造規範有序的市場環境。四是營造富有活力的人才環境。在縣城發展的硬環境方面,進一步加強基礎設施和生態環境建設,重點加強以水利、交通、旅遊、城建為重點的基礎設施建設。

(五)創新思路,增強招商實效。一是突出抓好對外宣傳,擴大影響,增強吸引力;二是突出抓好以商招商,進一步激活引導外來投資企業增資投入和發展新項目;三是突出抓好企業自行招商,對企業進行項目包裝,努力把企業推向招商引資的主戰場,力爭在企業自行引進項目、資金、技術方面有新突破;四是突出抓好項目跟蹤落實,完善項目主辦負責制、獎懲制,力爭使新的簽約項目儘快落戶、儘快投資創造效益;五是走出動請進來,有針對性地登門拜訪,上門招商。有針對性地邀請國內外、區內外大企業、大集團來我縣考察。

(六)抓好項目工作。一是明確招商引資項目的方向和思路。

1、依託我縣水土光熱資源圍繞水土保護開發及農副產品加工,積極做好番茄紅素、辣椒、胡蘿蔔、南瓜精深加工以及肉驢、肉羊、狐狸和馬養殖基地建設項目的招商引資;

2、圍繞湖泊經濟積極做好水產品批發市場、博斯騰湖整體開發經營、水產品綜合開發、湖濱水生植物種植及鴨養殖基地建設項目的招商引資;

3、以建設生態旅遊縣城和最佳人居環境為目標,圍繞旅遊業積極做好大小湖隔堤水上平台、大河口塞外魚村、旅遊度假村、縣城三星級賓館、巴格希恩隨木喇嘛歷史文化景觀擴建、生態農業觀光旅遊項目的招商引資。

二是建立項目工作網路。要充分調動各部門、企業、個人、公眾傳媒等方面的積極性,加強相互協作配合,上下聯動,形成合力,建立一個覆蓋面廣、關聯度高、反饋性強的項目工作網路。

三是搞好項目的論證包裝。沒有好的項目,招商引資就無從談起。因此要搞好項目的收集、篩選、論證、包裝,提高質量,體現項目的科學性、前瞻性、實效性和可操作性,力求項目達到建議書或可行性研究報告的要求;

四是做好項目的推出工作,充分利用各種公眾傳媒,依託上級招商部門的引薦和服務,依靠社會各界的牽線搭橋,憑藉各類洽談會、展覽會的平台等多渠道、多形式推出和獲取招商信息;

五是在跑字上下功夫,主動尋找商機,尋長好的項目和合作單位、合作夥伴。

(七)規劃工業園區。將工業園區規劃納入城市總體規劃,實現工業園區四通一平,利用工業園區築巢引鳳,引導產業聚集,使工業園區成為招商引資的重要平台。建立工業園區管理辦公室,以最快的速度,最高的效率為投資者辦理所有的手續,提供一條龍跟蹤服務。招商引資工作的成功是縣域整體功能不斷強化的體現,是資源優勢得到開發利用的有效途徑。我們將進一步加大招商引資工作力度,為縣域經濟的快速、健康、有序發展增添後勁和活力。

單位招商引資工作總結模板 篇5

根據縣委、政府安排,我們農業開發辦是招商引資的工作單位,任務是1000萬元。現將我辦招商引資情況匯報如下:

一、我辦招商引資成績。

到目前,我辦已完成招商引資項目一個。即示範園的招商工作。投資方為湖南環境生物職業技術學院。項目總投資500萬元,已到位200萬元。發布招商項目1個。即蔬菜苗木基地建設項目。投遞招商信函200封。

二、縣招商引資調度會後工作。

1、提高認識,加強了領導。

縣調度會結束後,曹時國主任立即召開了全辦幹部職工會,傳達了縣會議精神,布置了本辦招商引資工作。使大家明白招商引資工作不只是招商部門工作,是全縣各個部門共同的事。號召全員招商。為此,本辦調整了招商引資領導小組成員,組長由曹時國親自掛帥,副組長譚正北,其它黨組成員為成員。加強了對全辦招商引資工作的領導。

2、分析情況,篩選了項目。

根據我們開發辦工作的特點和我辦人員的實際情況,本辦資源不多,自身無場地,只能合作招商,幫助他人招商。招商項目主要以農業項目為主。

3、制定措施,明確了目標。

首先,加強學習。要求全辦人員能熟熟練掌握縣招商引資優惠政策;能準確介紹的區位優勢和資源、市場優勢。其次,立即行動。要求每人提供招商引資項目資料不少於1個;投送招商引資信件不少於5封。第三,篩選重點。在全員招商引資的基礎上,篩選出1—2個重點項目,1—2個重點投資意向者,進行重點推介。

單位招商引資工作總結模板 篇6

今年以來,在縣委、縣政府的正確領導下,全縣上下緊密配合,緊緊圍繞工作重點,積極落實招商引資工作部署、創新招商引資方式、開展招商引資活動,著眼全年招商引資工作的目標和任務,全力保障招商引資工作穩步推進。

一、對接央企強企,突出招大引強

緊抓全國工商聯執委會暨民企助推山東轉調創投資機遇,發揮對接央企辦職能,積極走出去,開展對接招商活動,全力完成商會、執委企業對接任務,加強與山東福建商會、重慶商會等溝通聯繫,主動出擊、積極拜訪各大型企業,進一步加大陵縣招商引資宣傳力度。推進重慶隆鑫動力與力馳科技深入合作;推進三益新能源集團與穀神集團合作沼氣提純利用項目簽約落地;洽談中電電氣集團光伏項目等多個央企、強企項目達成初步意向。

二、對接行業協會,突出產業招商

根據今年年初全縣經濟工作會議精神,加強與上級產業辦部門對接聯繫,按照德州市產業分工,重新明確全縣產業辦責任單位,加強組織領導和經費保障,依託產業優勢開展招商引資,與山東紡織服裝協會、全國防水材料協會等行業協會取得聯繫,積極邀請考察,深入溝通,分別就紡織服裝產業園、河北防水材料生產基地項目達成初步合作意向。依託現有產業龍頭,引進上下游配套企業,拉伸產業鏈條,規劃建設了西格瑪產業園項目。

三、落實招商活動,強化宣傳推介

根據年初印發的《全市招商引資工作重點》要求,積極落實“抓好活動促招商”的相關部署,今年以來,全縣組織完成了招商引資項目集中奠基開工活動3次,開工率達100%;組織參與了德州市資本交易大會、德州市太陽能博覽會以及德州融入北京首都經濟圈等各類招商引資活動,重新編印了招商引資宣傳資料,充分利用活動平台,積極推介,廣泛宣傳。

四、完善招商機制,加強督導調度

今年以來,縣委、縣政府高度重視招商引資工作,重點部署、重點安排,今年年初籌備組成了由縣長任總指揮的招商引資工作指揮部,並先後組織召開了十次招商引資專項調度會議,匯總在談項目線索,研究解決招商引資工作中存在的困難,聯合縣委考核辦等單位組織招商引資工作現場督導,完善月通報制度,全力推進招商引資工作。

工作中存在的問題與不足

一年來的工作中也反映出了一些不足和問題,主要表現在三個方面。一是項目信息來源不廣,簽約落戶的成功率偏低;二是招商人員經驗少,招商方式和手段不夠創新主動;三是與各鄉鎮招商部以及縣有關職能部門的溝通聯繫還不夠,第一手的資料數據偏少。

20xx年工作計畫

緊抓陵縣撤縣化區和融入首都經濟圈的歷史機遇,充分依託優勢資源、優勢產業、園區平台,強化產業招商、突出專業招商、狠抓園區招商,充分發揮資源招商的主體作用,排除一切干擾,堅持抓招商引資不放鬆,適應新形勢新變化,不斷更新觀念,調整思路,創新方法,著力提高招商引資的科學化水平。

(一)明確工作重點,提高招商引資針對性

堅持整合理念,以大項目為推手,以央企、強企為主攻目標招大引強,積極引進一批產業帶動作用大、關聯度高、輻射能力強的優勢項目,推動我縣產業結構最佳化升級;依託產業和已引進企業,突出抓好產業招商、以商招商,延伸產業鏈條、完善產業配套;充分利用差異化發展思想,引企業、育品牌,建立優勢特色產業;緊抓土地流轉政策和兩區同建機遇,重點引進高效農業項目;緊抓德州生態科技城建設機遇,依託陵縣歷史文化資源,重點引進開發文化旅遊項目。

(二)創新工作方法,拓展招商引資方式

堅持科學規劃,招商選資,確保招商項目的針對性和可操作性。突出抓好產業招商、以商招商的同時,充分發揮政府主導的大型洽談會、簽約會的招商作用,進一步提高各類專題招商活動實際效果;積極依託省市縣駐外招商團隊、各地商會等載體,加強區域協作,深化政府層面合作招商;營造良好氛圍,鼓勵和引導在外陵縣籍企業家回鄉投資創業;積極開展網上招商,不斷擴大我縣對外知名度和影響力;加大與北京中關村等機構對接聯繫,積極探索飛地經濟模式。

(三)加大服務力度,最佳化投資軟環境

進一步最佳化投資軟硬環境,努力提高公共配套和服務功能。加快項目東區和馬頰河生態島配套建設,加大基礎設施投入,加快基礎設施的改造和提升。進一步落實政務中心服務職能,充分發揮“項目落地辦”作用,簡化投資項目審批手續,減少審批流程和環節。完善外來企業投訴服務制度和企業對政府職能部門服務滿意度評估制度,促進政府部門的服務和效率。不斷完善招商引資考評辦法,加強信息溝通,加大調研力度,做好已落戶外來企業的服務工作。進一步挖掘招商資源,實施跟蹤招商,促進在談項目早簽約,簽約項目早建設,建設項目早投產。確保招商引資工作的穩定、持續、健康發展,成為推動縣域經濟跨躍發展的強大動力。

單位招商引資工作總結模板 篇7

抓住重點 解決難點 宣傳亮點 我鎮招商引資成績驕人 近年來,我鎮把項目建設作為牽動全鎮經濟發展的突破口,依託地域優勢,把握著力點,積極拓寬渠道,多形式籌措資金,招商引資取得了驕人成績。截至8月底,全鎮新上項目13家,總投資3000萬元,其中年銷售收入超過500萬元的規模工業就有7家。 抓住重點齊人心。過去,招商引資上項目令人頭疼,人員緊缺,思路狹窄,去年他們一改過去“鞭打快牛”的生硬作法,在鎮村幹部中強化人人都是招商主體的意識,設立了“招商引資獎”,按引進資金多少,給予引資者適當的鼓勵,極大地調動了鎮村幹部的積極性。在村班子進行考核時,將引資任務進行分解,鼓勵引進國外、省外資金,對有外資到位的村進行獎勵。去年,全鎮80%的村都實現了引進鎮外資金進行項目建設。“人心齊,泰山移”,“捆綁管理”的招商模式給我鎮帶來了可觀的收益,項目入帳數和建設速度大增。 解決難點穩人心。企業在入駐之初,常常會遇到這樣那樣的難題,在保障水、電、路、通訊等基礎設施的基礎上,我鎮從[文秘範文-找文章,到文秘範文]治理軟環境入手,進一步落實優惠政策,從企業的立項、註冊、貸款、聯繫土地等方面實行一條龍服務,幫助企業協調解決生產經營中的各類問題,真正做到了對企業“扶上馬,送一程”。秦皇島藥用膠囊公司是一家民營企業,xx年4月投資到我鎮,並上了兩條自動生產線,由於面臨流動資金缺口200萬元的困境,他們找到了鎮政府。鎮領導親自去哈爾濱考察,掌握了第一手資料,解決了他們的燃眉之急。為解決企業產品銷路難問題,我鎮積極協調部分產品赴“8.18”北戴河之夏、吳橋雜技藝術節上參展,擴大了產品銷路。昌德木業公司的產品已遠銷到歐美地區。僅xx年,鎮政府就為新入駐企業解難題200多件。良好的服務,牢牢地穩住了企業主的心,他們為到東港鎮投資而深感欣慰。科瑞爾樹脂公司有感於東港鎮優良的投資環境,將另一家私營企業宏程機械公司引到了我鎮。

宣傳亮點聚人心。在每年的“5.18”、“8.18”等招商洽談會之前,東港鎮都精心做好儲備項目的包裝,同時,常年在“秦皇島信息港”設立招商網頁,利用《秦皇島日報》刊登整版的項目信息,製作了招商引資專題片,這一系列活動大力宣傳了我鎮在投資環境、項目服務等方面的優勢,打造了我鎮項目產業全、數量多、落實快等“亮點”,提高了項目儲備率。把這些亮點聚合起來,就能產生一股強大的精神動力,不僅生活在我鎮的人民感到一種驕傲,同時也吸引了投資者的注意力。熱電粉煤灰廠、華興肉牛屠宰廠、興島混凝土攪拌廠、利康玻璃有限公司等重點項目,都已達產或年內達產。

在縣委縣府的正確領導下,通過單位全體職工的共同努力,我單位順利完成了20xx年度招商引資工作任務。現將情況總結如下:

為了搞好招商引資工作,圓滿完XX縣委縣府下達的任務,我單位多次召開專門會議,討論招商引資工作的各項事宜,提高全體職工對招商引資工作的認識。成立了以常務副校長為組長,中層幹部為副組長,全體教師為組員的招商引資工作領導小組,負責單位招商引資工作。同時,還制定了切實可行的招商引資工作計畫,並要求全體職工嚴格貫徹、落實該計畫,積極進行招商引資工作。

在全體職工的共同努力下,我單位除了按縣委縣府的要求,每月按時向縣招商局報送了各種報表外,還採集、分析“銀杏基地建設及相關產品開發”項目,積極聯繫了有意向到我縣投資礦產建材項目的“福海建材公司”;在縣招商引資網上發貼20多篇。積極參與招商引資網路平台建設。

通過全體職工的共同努力,我單位基本達到了縣委縣府對非產業部門的考核目標,順利完成了20xx年度招商引資工作任務。當然,在具體招商引資工作實際中,我們也還存在著一定的缺點和不足。在今後,我們一定戒驕戒躁,揚長避短,繼續努力,爭取在招商引資工作中做出更大的成績。

一、加強組織領導,細化招商引資目標責任

經濟要發展,招商引資是關鍵。街道黨工委、辦事處圍繞“解放思想,引項目,促工作”的思路認真開展引資工作。採取措施強化招商工作。一是成立了以街道黨工委書記為組長,辦事處主任、黨工委副書記、辦事處副主任為副組長,街辦各部門負責人為成員的對外開放領導小組,並下設招商辦公室,有力地強化了對招商工作的領導和指導;二是強化工作專班,調整充實招商工作力量,在現有招商工作人員基礎上,街道黨工委、辦事處要求轄區企業安排1-2名招商信息聯絡員、網路各方信息,協助街道開展招商工作,街道對外開放領導小組堅持每季度一次聯繫會,收集招商信息,有的放矢地開展招商工作,在全街道上下形成合力招商的濃厚氛圍,並及時向區投資促過委員會上報招商引資工作信息;三是細化目標,明確任務,街道黨工委要求班子成員每人每年要有1-2個有效招商項目信息,同時針對區對外開放領導小組下達全年招商引資目標任務層層分解到街辦各部門、轄區各村、社區及企事業單位,下達招商引資責任目標,並納入單位和個人年度目標考核。增強責任,做到“千斤擔子萬人挑,個個身上有指標”,使招商引資工作人人皆知。

二、強化措施,全力推進招商引資工作

抓好招商工作,強化工作措施,改善軟硬投資環境是前提,至關重要,紅陽街道黨工委、辦事處從轄區實際出發,依託轄區大型企業地位優勢,以區工業園區建設為載體,以打造招商引資平台為重點,嚴格按照區委、區政府制訂的優惠政策激勵搞活招商工作。一是每季度組織轄區企業、個體工商和銀行進行座談,向企業、銀行積極宣傳招商政策,發放資料,強力開展以企招商工作,引進市、區外資金促進我區建設。二是瞄準大財團、大的上市公司、大的外遷企業和高新技術產業,廣泛聯繫,努力開展招商工作,號召全街辦各級幹部千方百計支腦筋,利用多種渠道找項目,引資金,搶抓機遇,努力營造全方合力招商的發展態勢。三是堅持“你投資,我服務,你賺錢,我發展”的工作思路,教育機關幹部,要真正轉變觀念,加強與企業之間的聯繫,增強服務意識,凡企業有困難需要解決,我們都積極主動為其服好務。解決企業在生產和經營中的困難,保證企業的正常生產和經營,充分挖掘企業潛力,引導企業進行技術改造,擴大生產規模。四是制定獎懲規定,調動招商積極性。為調動全街道招商工作積極性,街道根據區對外開放有關獎勵政策,結合街辦實際,制定了紅陽街辦招商獎懲規定。規定的制定促進了招商工作的有效開展。

三、強化項目跟蹤,促進招商引資工作落到實處

為確保項目和資金的落實,街道辦事處領導定期對引進項目和資金落實情況聽取匯報,對每個項目和每筆資金明確跟蹤人員和落實時間。對未落實的項目和資金,幫助查找問題,仔細分析原因,並對下一步工作開展提出實施意見,採取切實有效措施,加大招商引資力度,收到明顯成效。

(一)工作中立足一個“勤”,著眼一個“誠”,做到勤聯多訪,以誠感人,街道黨工委、辦事處領導放棄多個節假日休息時間,主動到企業登門拜訪,宣傳我區招商政策及優勢,經過艱苦不懈的努力,目前在談項目5個:華夏科技實業、四川雄龍實業發展有限公司、四川中鼎有限責任公司、XX市富祥建設有限公司、四川中楊特種玻璃有限公司。

(二)積極主動配合相關部門做好引資工作。依託轄區大型企業地位優勢,街道對外工作領導小組與區投資促進委員會、區工業園區南區管委會針對四川雄龍實業發展有限公司來我區投資建設洗滌項目,並有意依託企業進行項目投資,針對這一特點,街道對外開放領導小組工作人員積極配合相關部門開展引資工作,經多次誠意函接和協調,使得該項目達成意向性協定,總計投資8000萬元。威遠宏楊運輸有限公司現已到位資金1000萬元。

四、整合力量,重點突破,圓滿完成招商引資任務

全年完成招商引資項目6個,其中新建項目 3個,續建項目3個,完成協定資金43300萬元,實際引資3288萬元,分別是全年招商引資目標任務的1.6%,具體招商項目及資金組成見項目資料。

五、著眼未來,打造平台,再創招商引資新篇章

紅陽街道是XX區的政治、經濟、文化中心,有它獨特的優勢和地位,一年的招商工作雖取得了一定的成效,但離區委、區政府發展定位要求還差甚遠,還需加倍努力工作,需進一步解放思想,拓展思路,不斷強化招商意識,切實提高招商引資的幅射率和命中率,以促進紅陽轄區的經濟發展和社會繁榮。

(一)廣泛發動民眾,從多角度、多層次、多渠道,加大引項、引資。

(二)依託轄區地位優勢,強力開展以企招商工作。

(三)跟蹤項目抓招商,對已落戶的企業抓好服務,對正在洽談的企業,不失時機,抓緊進行,對意向項目努力加強聯繫,決不放契一個有效項目和客戶。

(四)按照區政府對外開放政策,制定招商引資計畫,創新招商機制,促進20xx年招商工作再上新台階。

單位招商引資工作總結模板 篇8

一、上半年工作小結

按照新的職責分工,招商二局主要負責電子信息、軟體及服務外包、現代服務業的規劃、招商和服務工作;負責科技管理與智慧財產權保護工作;負責科技產業孵化工作等。我局現將12名工作人員按照工作背景和專業特長分為硬體招商組、軟體招商組和綜合招商組。

1、上半年指標完成情況。全年實際到位外資任務1億美金,上半年完成6964萬美金,完成任務的69.64%;全年契約外資任務為1.5億美金,上半年完成1770萬美金,完成任務的11.8%;全年實際利用資金任務為24億元人民幣,上半年完成14.6億人民幣,完成任務的60.8%。

2、積極開展招商工作,引資成果有新突破。我局堅持“招商思路超前謀劃、招商宣傳廣泛深入、招商方法靈活機動、招商服務周到細緻”的原則,紮實有效地開展各項工作。

(1)制定產業發展規劃。以20xx年完成700萬平方米產業樓宇招商為目標,初步完成《北部新區樓宇產業現狀分析及規劃發展建議》;以20xx年實現軟體及服務外包產業250億元產值為目標,草擬完成《北部新區軟體及服務外包產業發展規劃》;以到20xx年實現電子信息產業1000億元產值為目標,初步制定《北部新區電子信息產業發展規劃》;初步制訂了《北部新區對台IT產業招商引資工作思路》;正在擬訂《北部新區半導體照明產業發展規劃》。

(2)主動招商。先後赴日本、上海、大連、深圳等地區有目標、有針對性地進行招商活動。特別是5月份小平副市長在日本東京的系列招商活動在日本IT界引起了極大的反響、7月份“聚焦台商-重慶IT特別行動”向中國台灣IT企業重點推介了北部新區;組團參加武漢中博會、杭州動漫節、高交會、北京軟博會、全球採購會等一系列招商引資活動,加大北部新區整體宣傳力度。

(3)明確招商引資方向,提高企業服務質量。主動促成瑞薩電子、NEC、野村綜合研究所與區內企業的合作,加強與明基電子、DELL綠色實驗室、ABB工程中心、華碩代工等重點項目的跟蹤聯繫,力爭促進在談項目的儘快落地;做好世紀精信總部、拓邦電子、西部航空總部、雨爾電子、慶鈴汽車等項目用地的土地掛牌工作;做好科技風險投資招商工作,已與多家風險投資機構建立了聯繫,探討合作成立投資基金事宜。

3、有序開展科技管理服務工作。積極申報科技項目,組織實施科技項目,加強科技成果管理。上半年,重點做好了科技項目申報服務工作,總計向上申報項目18項;積極開展高新技術產品、高新技術企業“雙高”認證工作,已有86家企業順利通過初審。

二、目前招商二局招商引資面臨困難和存在問題

1、隨著經濟全球化,跨國投資選擇面越來越寬。國內各地區、市內各兄弟園區競相發展,競爭空前激烈,對北部新區招商引資構成了嚴峻的挑戰。

2、政策優勢趨於弱化。國家及市政府對於招商引資、產業發展曾出台了一系列的優惠政策,但因無具體的實施細則,可操作性較差,在招商引資工作中實際效用不大,北部新區又未出台新的優惠政策,一定程度上影響了項目引進。

3、北部新區為製造業、服務業提供完善的產業鏈配套能力還相對不夠。目前在利用“中介招商”、對重點項目的引進力度等方面還存在不足。

4、北部新區目前可利用樓宇資源較少,同時缺乏針對為特定產業量身定做的專業樓宇。

三、招商二局20xx年下半年、20xx年工作思路及工作措施

1、工作思路

20xx年下半年及20xx年,我局招商引資工作總的思路是:“圍繞一個目標,夯實兩項基礎,突出三條主線,強化四個重點”。其中:

(1)一個目標:就是完成黨工委、管委會下達的招商引資工作目標。

(2)兩個基礎:就是要建立完善北部新區區情、生產要素資料庫、投資成本比較分析庫等基本區情資料庫和招商項目資料庫等兩大基礎性資料庫。

(3)三條主線:就是招商引資要堅持“招商、孵化、產業化”這三條重點主線,招商是起點,孵化是過程,產業化是目的。

(4)四個重點:一是拓寬招商渠道,建立與市級相關部門的緊密聯繫,同時聯合中介結構,發揮“中介招商”、“委託招商”優勢;二是突出重點區域招商,繼續加強與美國、日本、北京、上海、大連、深圳等國內外地區的產業合作;三是突出重點產業招商,圍繞IT製造、軟體服務外包等產業集聚及產業鏈延伸,開展專題招商活動;四是突出重點項目招商,注重招商選資,重點引進項目規模大、產業關聯度強、產品附加值高、財稅貢獻大的項目。

2、工作措施

緊緊圍繞北部新區主導產業,確定20個左右外資超5千萬美元,內資超5億元人民幣的重大產業項目,堅持國內外兩個市場並舉,精心組織舉辦一系列園區品牌推介活動,切實提高北部新區在國內外的知名度和影響力。

(1)突出主動招商,加強重點項目跟蹤。對項目引進採取“項目經理人”制度,由項目經理人全程負責項目的跟蹤、洽談、引進、服務,營造良好的招商投資軟環境。

(2)加強對外交流和開放程度,組織區內重點企業參加國內外有影響力的展會和活動,尋求新的產業合作機會。在對日軟體外包方面,爭取20xx年10月在借市委主要領導訪問日本之際,在東京繼續舉行對日軟體外包產業說明會,參加中國軟博會、中國信息服務外包大會、高交會等國內外主要展會;在儀器儀表產業方面,參加德國漢諾瓦工業展,多國儀器儀表參,爭取在重慶舉行“多國儀表展西南展會”;在生物產業方面,參加中國國際醫療器械博覽會、中國國際醫藥博覽會等國家級展會,爭取在重慶舉行中國醫療器械行業區域展會。

(3)以存量帶增量的方式,利用已入園項目以商引商。進一步挖掘區內資源,促成川儀與東芝、霍尼韋爾,渝江與JLFRENCH,中智聯與愛默生,結行移動與索尼,前衛儀表與丹麥KK公司、海扶與飛利浦、西門子等公司合資、合作,提升園區產業質量,促進企業發展。

(4)利用好國家級軟體產業基地、國家生物產業基地、儀器儀表產業基地和服務外包產業基地的平台,積極創建國家級創意產業基地、半導體照明產業基地,為招商引資工作提供強大依靠。

軟體及信息服務外包產業:重點針對已建立良好關係的世界500強企業,如野村綜合研究所、NEC、索尼、NTT、微軟、思科、甲骨文、卡西歐等企業,以及國內領軍企業如華信、海輝、中軟、東軟以及災備中心項目等;建設好國家級軟體園,完善基地管理體系,前期重點建設好對日外包基地,待條件成熟時分批建設“印度外包園”、“歐美外包園”,力爭將重慶軟體園建設成為西部一流,全國領先的軟體園區;

生物產業:加強與GE、飛利浦、西門子、歐姆龍等國際醫療器械行業巨頭的聯繫,保持與上海復星、深圳邁瑞、安科醫療、武漢新奧沃、天津凱萊英醫藥、太極集團等國內知名企業的良好合作關係,積極促成其項目儘快落戶園區,同時促使區內海扶、山外山、西山、華邦、慶余堂、醫工院等企業與國內外龍頭企業的合作,建設好國家生物產業基地。

儀器儀表產業:加強與日本東芝、橫河、霍尼韋爾,羅克韋爾、愛默生、丹麥KK公司、美國丹納赫、哈希集團等世界500強企業的聯繫;繼續跟蹤落實浙江中控、杭州盤古、福州虹潤、廈門安東電子等國內知名企業落戶北部新區;以正在建設的“重慶儀器儀表城”為契機,充分發揮北部新區儀器儀表協會的資源優勢,加強與中國儀器儀表學會、中國儀器儀表協會等國家級行業組織的聯繫,使重慶北部新區成為全國影響最大、規模最大、門類最齊全的儀器儀表產業聚集地;

IT製造:繼續跟蹤落實明基、長虹、深圳雨爾電子、深圳惠科電子、深圳拓邦電子、深圳華為、儀表材料研究所、ABB西南總部及工程中心、戴爾綠色實驗室、華碩筆記本電腦代工等項目,力爭在年內落戶園區;積極構建北部新區半導體照明產業基地,通過大力引進大連路明、深圳邦貝爾、中國台灣方針集團等國內外知名半導體照明產業龍頭企業,並整合聚集重慶自身光電產業資源,積極申報國家級半導體照明產業基地。

四、關於北部新區招商引資工作思路的建議

1、關於北部新區主導產業定位的建議

我們認真調研和仔細分析了西安、成都、武漢及重慶市產業現狀,提出北部新區必須“整合資源、突出重點、錯位發展”的產業發展思路,大力發展電子信息製造、軟體及信息服務外包、儀器儀表、生物產業等高新技術產業。

2、關於北部新區招商引資工作思路的建議

針對國際、國內新的形勢,重慶北部新區招商引資需要開拓新思路,探索新方式,保持北部新區招商引資工作持續快速發展。軟環境招商是北部新區招商引資的基礎,主要體現為法律政策、行政效率、服務理念、文化氛圍上。產業鏈招商是北部新區招商引資的有效形式、以商招商是重慶北部新區提高招商引資實效的有效途徑,培植一批能與跨國公司形成有效關聯,能為跨國公司配套的當地企業,成為吸引外資落地的重要砝碼。併購招商是北部新區招商引資的新形式,通過外資對北部新區內企業的併購投資擴大北部新區的招商引資規模。堅持將促進企業增資擴股作為擴大利用外資的重要手段,北部新區應堅持新批外資項目與促進現有企業增資擴股並重,千方百計促進已有外資企業增資擴股。

3、關於北部新區招商引資工作機制的建議

創新北部新區招商引資方式,建立招商引資獎勵辦法,完善招商引資考核辦法,落實招商引資優惠政策,健全招商引資網路。建議在北部新區建立一套高效快捷的運行機制,在招商項目引進和落地過程中招商、產業、規劃、建設、國土、環保等部門全過程地跟蹤服務,真正實施的“一站式”辦公和“一條龍”服務。

20xx年為北部新區“三區合一”的起步年,也是北部新區大規模招商引資的起步年,在理順內部機制、完善招商基礎資料、建立招商渠道基礎上,招商二局將進一步振奮精神,咬住目標,紮實工作,以更加創新的思維、更加積極的姿態、更加務實的作風,努力完成黨工委、管委會交待的各項任務。

單位招商引資工作總結模板 篇9

一年來,我鎮招商辦在黨委、人大、政府的正確領導下,在區招商局的業務指導和監督下,緊緊圍繞區委、區政府“改善投資環境,加大招商引資力度,加快我區經濟發展步伐”的工作思路,結合我鎮的實際情況,制定了切實有效的“領導引資、親情招商、友情招商、責任到人”的招商引資工作計畫和措施,經過一年來的共同努力,我鎮招商引資工作取得了較大的成效,現就今年的工作作以下總結:

一、指導思想

以黨的xx大精神和“三個代表”重要思想為指針,認真貫徹區委經濟工作會議精神,立足實情,突出重點,用活資源,營造環境,提高安全意識,加強安全管理,開拓進取,與時俱進,確保企業工作任務指標的完成。

二、加強領導,狠抓落實

我鎮為進一步落實區委經濟工作會議精神,在三月份召開了全鎮經濟工作會議,下達了各項經濟指標,還專門成立了以黨委書記蔣勁松為組長,分管經濟工作副書記祝仕來為副組長的河洑鎮企業、招商引資、重點頂目工作領導小組。領導小組的成立為全鎮的經濟工作、企業、招商引資、重點項目工作以及今後經濟的發展打下了堅實基礎,注入了新的活力。

為充分調動機關工作人員、各村(居)以及全鎮各界人士發展本地經濟的積極性,促進全鎮經濟的迅速發展,經鎮黨委、政府研究決定,重新制定了關於引資、引項、引稅,促進經濟發展的武河政發[20xx]12號檔案,並按照上級有關檔案精神,對招商引項、引資、引稅的單位和個人給予獎勵,對未落實完成任務指標的單位和個人給予相關的懲罰。使上下形成共識,營造了良好的招商引資氛圍。

三、最佳化環境,強化責任,新上項目

為保護好投資者的利益,創造良好的發展環境,對當地稱霸、敲詐、勒索等影響企業發展的違法行為,我們給予嚴厲打擊,我們還狠抓發展政策的落實。一是對投資者在資金投入方面,實行重點傾斜,根據其需要,提供準確、完善的可參數據。二是提供優質服務。推行“五到位”的服務水準,即領導包點到位,政策宣傳到位,信息提供到位,維權服務到位,排憂解難到位。三是制定獎懲政策。對發展經濟工作成績突出的投資者和企業主給予一定的物質獎勵和精神獎勵,計畫在春節前召開一次經濟工作總結表彰會。

全鎮在鎮黨委、政府的正確領導下,認真貫徹落實上級檔案精神,今年來完成新上項目10個,總投資11700萬元,完成投資10580萬元。

四、立足發展。壯大主體,保證個私經濟發展

認真執行兌現區委、區政府的指示精神,結合我鎮個私工作實際,制定了鎮級領導包廠、包村(居)扶持個私經濟安排表,建立了目標管理考核責任制,制定了個體私營經濟工作目標管理辦法,每季度一次調度會,嚴格考核,確保個私經濟工作指標的全面完成。還成立了以黨委書記蔣勁松為組長,分管經濟工作副書記祝仕來為副組長的個私經濟工作領導小組。今年以來,全鎮新辦了6家私營企業,就業人員從去年的2769人增加到今年的3497人。比去年同期增長了15%,更進一步解決了剩餘勞動力分配問題,為社會的穩定和發展打下了良好的基礎。

總之,我鎮的企業工作和招商引資、重點項目、個私工作任務還很繁重和艱巨,我鎮的企業總量和其它經濟指標與其它鄉鎮相比,還存在一定距離。如何進一步壯大經濟基礎,發展新的財源,擴大招商引資力度和成果,穩定和發展現有企業,盤活現有企業存量資產,確保個私經濟良好發展勢頭,都是擺在我們面前的當務之急。我們決心在新的一年裡,一如既往地把發展作為第一要務,始終把招商引資工作作為“一號工程”,克服困難,解決矛盾,加大力度,使招商引資工作有新的更大的進展,為河洑鎮經濟持續快速發展作出貢獻。

單位招商引資工作總結模板 篇10

今年,在市委市政府的正確領導推動下,我市圍繞“工業強市”與“旅遊富民”兩大戰略驅動,借“全民創業、萬眾創新”的號召契機,以“江商回歸”、山海協作事業等為抓手,深化招商引資“一號工程”,全民招商、以商招商,努力實現招商引資工作再上新台階。

一、招商引資半年工作亮點

(一)項目招引有成果。截止5月份,全市共引進招商引資項目66個,總協定投資額95.27億元,到位引資額20.45億元,完成年度目標任務的42.6%;工業項目到位引資額16。23億元,完成年度目標任務的42.71%。均達到時序進度要求。特別是引進了健盛產業園、中機國能、文溪國中、科潤電力非晶合金變壓器生產線項目等一批億元以上大項目。從工業項目審議情況來看,今年1-5月共審議了11個新增用地項目。從服務業項目來看,今年通過市財經工作領導小組審議項目2個,分別是太極灣驛高端休閒度假基地、江郎“四季農耕”親子樂園生態休閒項目。項目審議數相比去年同期已有所增加。

(二)項目謀劃有思路。上半年,通過市產業領導小組謀劃、市項目謀劃小組謀劃及召開項目謀劃工作會議等方式共謀劃招商引資項目48個,其中億元以上項目24個,10億元重大項目6個,包括30億元的“紅色迪斯尼”文化產業園項目、100億元的xx市通用機場項目、10億元的·山地運動文化旅遊城項目、20億元的消防產業園項目等。同時建立了由市發改委牽頭,市財政局、市監管辦及相關行業主管部門、相關專家組成PPP項目聯審機制,整理完善了PPP項目庫。推出了餐廚垃圾處理、城北第二幼稚園、鹿溪污水處理廠、新能源汽車分時租賃等實施類PPP項目12個。廿八都二期開發、綜合物流基地等推介類項目8個,中醫院遷建、肉品應急保障中心等謀劃類項目8個。

(三)項目服務有保障。按照“項目研判更專業、項目推進更順暢”要求,圍繞招商信息研判、專業談判、簽約、落地等環節做好快速決策和周到服務,我市制定出台了《關於進一步完善招商引資工作機制的意見》,成立項目謀劃、信息研判、專業談判、服務接待、落地推進等5個工作小組,建立了項目謀劃機制、信息研判機制、專業談判機制、協調服務機制、落地推進機制。招商項目落地程式得到進一步完善。

(四)山海協作有進展。20xx年12月,省政府辦公廳下發了《關於進一步深化山海協作工程的實施意見》,意見指出要進一步加大經濟強縣產業轉移和要素支持力度。加強省級山海協作產業園建設。圍繞該意見,5月12日,—柯橋山海協作工程暨產業園第八次聯席會議在江召開,雙方就“十三五”期間的山海協作工作達成初步共識,期間還簽訂了—柯橋旅遊合作意向書,柯橋區向我市捐贈了100萬元山海協作資金。5月20日旅遊(柯橋)推介會在富麗華大酒店舉行,兩地旅遊協會還簽訂了市場推廣合作協定。

(五)招商宣傳有手段。近年來我市建立了簡訊平台、微信公眾號、微信群等項目動態管理的“三位一體”信息平台,對我市投資環境優勢進行全方位推介,切實營造人人參與招商的良好氛圍。開發區、旅遊局、四都鎮、峽口鎮、廿八都鎮等單位也紛紛運用微信公眾號、微信朋友圈等信息平台開展招商項目推介、園區招商等工作,招商宣傳得到進一步加強。

二、招商引資過程存在問題

(一)精力投放還不夠。今年各個部門單位的重點工作多,任務重,大家都在忙於“五四三”、生豬整規、國家衛生城市創建等重點工作,投入招商引資的精力勢必有影響。根據各個單位在市委辦登記的外出招商報告,今年截止5月份共50個部門單位(含鄉鎮、街道)外出招商68次,很多單位還沒邁開腳,更不用說完成部門、鄉鎮(街道)主要領導每月至少4天以上的硬性指標。

(二)產業研究成果少。我市在20xx年已經成立了19個產業產業發展領導小組,也展開了調研,但調研結果多數停留在基於我市的產業發展情況,沒有與招商引資工作有機地結合起來,還缺乏延鏈、補鏈的產業鏈分析,缺乏龍頭企業的分析,還缺乏目標企業的區域分析,外出招商還是缺乏“導航儀”,打的還是無準備之戰。

(三)項目謀劃數量少、質量低。從全市一季度招商引資謀劃項目情況來看,參與謀劃的單位還不多,項目也只有48個,成熟可直接推出的項目少。另外我們的謀劃項目,更多的是閉門造車,與國家和省一級的對接比較少,謀劃出來的項目往往不符合上級的產業方向和政策導向。

三、下一步打算

(一)加強宣傳,造濃招商引資工作氛圍。

一是更新完善招商宣傳資料及項目庫。增補今年召開的工業大會上的新提法、新政策都到招商手冊,建立涵蓋產業發展、公共服務等領域項目庫,把一批主導特色產業關聯項目、優勢資源項目、基礎設施和公共服務領域的PPP試點項目納入項目庫;

二是要開展全方位立體式推介。今年是我們的商會建設年,全年按計畫要在各地成立17家異地商會,我們招商一線要借這個東風,在商會成立大會上好好做做文章;繼續依託“江郎山國際文化旅遊節暨清漾毛氏文化節”、“大陳宗祠文化節”、“全國木門峰會”等盛會活動,把重要客商、重點企業、重要人員請進,考察,提高知名度,把招商品牌推出去;利用簡訊平台、微信公眾號、微信群等信息宣傳平台加大招商宣傳力度。

三是要主動“走出去”招商。跑才有機會,談才有可能,不走出去,項目不會自己找上門。只有積極“走出去”,才能拓寬眼界、捕捉商機,也只有“走出去”,才能“請進來”。下步將進一步督查領導外出招商制度執行情況,鼓勵領導帶隊外出招商。

(二)加強謀劃,豐富招商引資項目儲備。

一是紮實開展產業研究。離開了產業研究、離開了產業招商,我們的精準招商就是一句空話。繼續發揮產業領導小組在我市產業研究的“牛鼻子”作用,就我市主導產業的發展基礎、發展定位、發展方向、發展重點等方面展開研究,做到知根知底明方向,在招商實踐中進一步研究細分領域,對照已有研究成果,建立項目清單,鎖定一批重點招引目標企業,對企業制定個性化、差異化引進方案,徹底改變過去那種“在家不研究,出門碰運氣”的盲目性招商。

二要全面推進項目謀劃。根據全市一季度招商引資謀劃項目匯總情況來看,謀劃項目共48個,總量還太少,遠遠不足以支撐起我們的項目儲備庫。項目的質量也偏低,還不能作為我們去名企、央企的敲門磚。下步要繼續依託我們的生態資源謀劃一批旅遊、文化、休閒、養老、健康產業項目,依託資源謀劃一批循環發展和資源綜合利用項目,依託區位優勢謀劃一批物流、大型商貿和基礎設施項目,依託山地資源,謀劃一批健身休閒、體育景觀、體育節會等休閒養生衍生項目及體育裝備製造業、體育文化創意業、體育主題酒店餐吧業、戶外運動裝備製造業、體育*業以及特色體育旅遊商品研發中心等相關服務業招商項目。

三要謀劃招才引智工程。招才引智不僅是驅動產業轉型升級的重要手段,也是市級(衢州)市級考核的重要部分,但在實際的招商引資過程中,除了科技局等少數單位,大多數招商部門缺乏招才引智的觀念。20xx年一季度,入駐我市科創園規模較大的研發機構只有快速製造國家工程研究中心一家,離我市的實際人才需求和考核目標還有不小的差距。

(三)加強聯動,獲取更多招商引資信息。

一是做好與企業招商的聯動。進一步完善中介招商獎勵辦法,支持主業突出、行業、經濟效益好、成長性強的特色龍頭企業,建設專業、特色產業園區,實行以商招商、以企引企,促進優勢產業縱向延伸、橫向集聚發展,進一步壯大特色產業集群。

二是要做好與異地商會的聯動。我市目前已建立了8個異地商會(20xx年計畫新成立17個異地商會),他們人脈廣、號召力強,熱心家鄉發展,是不可多得的人力資源。年初發布的《關於建立xx市異地商會、鄉鎮(街道)商會掛聯服務制度的通知》明確了掛聯商會的市領導和聯繫服務部門,在高位驅動和機制運行上保障了商會與政府部門間的良性互動,接下來要通過各種機會、場合,加強聯絡溝通,引導他們把信息傳遞過來,把朋友介紹過來,把客商引薦過來。

三是要加強和駐外招商分局的聯動。從目前情況來看,各個招商單位和駐外招商分局還處於互相割裂的狀態,哪怕到有招商局駐點的區域,彼此的橫向交流也不多。接下來有必要建立外出招商和駐點招商的長效聯絡機制,實現信息共享化,善於運用駐外分局快速機動的特點,以先人一步的速度贏得合作機遇。

(四)加強督考,確保招商引資工作實效。要繼續深入推進考核督查常態化,繼續實行“月督查、季通報、年考核”,每月深入項目現場督查招商引資項目建設進度,每季度在《今日》上通報各責任單位招商引資工作進展情況。

單位招商引資工作總結模板 篇11

在區旅遊局的指導和關懷下,堅持以“三個代表”重要思想為指導,按照比學趕超爭先進、苦幹五年爭第一的工作要求和奮鬥目標,項目招商引資工作整體推進,實現了新的突破,現將一年來的工作狀況總結如下:

今年年初,招商部整體納入開發總公司,真正以市場化運作方式進行對外招商引資工作,並將辦公地點設在市中心,最佳化了辦公環境,為招商引資樹立起良好的形象。同時完善了公司管理制度,並從社會上吸納了十餘名優秀專業人才,現公司大專以上學歷占總人數的70%,本科以上人員占到了50%。

在工作上堅持產業運營、土地運營、資產運營相結合的公司運營理念,利用土地、地熱、水面等資源優勢,構築特色,做好特色招商的文章,引入大財團、大項目,全面合作、整體開發,迴避投資壓力和風險,保證開發的持續性,提高項目運營的核心競爭力。

一年來,我們相繼接待了深圳朗鉅、中能集團、北京和平鴻源、美國傑諾康(天津)公司、中信集團、和記黃浦、花旗建設、中糧集團、中外貿、中經投資、中石化、浙江萊茵等財團企業和上市公司總計60餘組團。並與10餘家公司集團簽署了合作協定或意向。

今年國家土地審批政策緊縮,致使部分項目建設受到了制約,因此,我們將重點工作放在了盤活現有貼合國家政策要求的土地資源上:

今後工作的打算

(一)進一步加強投資軟環境建設,強化服務意識,充分發揮招商部門的職能作用,堅持誠信招商,服務為本,打造一流的投資平台,創造良好的招商引資環境,樹立“人人都是開放形象,處處都是投資環境”的社會氛圍。

(二)著眼於長遠發展,兼顧現狀,進一步完善地區的城市、土地利用等規劃,使這些規劃更具可操作性、科學性、合理性。

(三)用好用足稅收等優惠政策。在國家、市的政策範圍內,結合實際,針對招商引資,在稅收、土地、用電用水價格等方面,採用惠、靈活的政策,創造優越條件吸引外來客商。

(四)完善項目庫,掌握切實準確的項目信息,構成儲備一批、洽談一批、跟蹤一批、建設一批、投產一批的梯次結構和良性發展格局,努力把每一個招商引資項目都做紮實、做成功。

單位招商引資工作總結模板 篇12

為了適應新時代的要求,根據開發區工委、管委及招商局的工作需要,首先,我始終堅持把加強學習與提高、創新作為首要任務。一如既往地學習鄧小平理論和“三個代表”及科學發展觀的重要思想,通過學習黨的xx大精神,全面深入地領會“科學發展觀”重要思想的科學內涵和精神實質,牢牢把握貫徹“三個代表”重要思想的自覺性和堅定性,進一步明確黨在新世紀所面臨的各種機遇和挑戰,明白了我們的黨在新時期奮鬥目標的重大問題。進一步堅定了全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化,開創中國特色社會主義事業新局面而奮鬥的信心和決心。其次,發揚理論聯繫實際,把學到的書本上知識和現在的工作實踐相結合,在實踐中認真總結成功經驗,吸取失敗的教訓,有針對性地解決思想、行動上存在的突出問題,做到學用結合。最後,我還注重集體學習和個人學習相結合。我還能夠擠出時間堅持自學,熟練掌握法律、WTO、電腦等知識,力爭在原有理論上有所突破,在理論素養方面有所升華,豐富自己的知識,拓寬自己的視野,增強實際工作的原則性、科學性和預見性,從而提高了自身的綜合素質。在工作上,愛崗敬業,努力做好自己的本職工作,除我認真做好招商引資工作,在工作中我積極思考,善於分析,工作能力有了逐步提高。

招商局是一個單位的門面和視窗,是一個單位的中心和樞紐,作為招商局職能部門,其工作效率、服務質量和待人接物,不僅關係著全局工作的順利開展,還充分反映著對外形象。招商引資工作是一項很複雜,很零碎的,並且還會常常遇到突如其來的事情。我在實際工作中,時時嚴格要求自己,做事要謹小慎微。在這近一年來中我沒有出現過任何差錯。努力創新,加強合作意識、保證工作質量、提高工作效率。招商引資是招商局一項重要工作,作為機關單位的一個重要部門,招商信息的集散地,招商引資工作的水平很大程度上影響著局機關整體工作的質量和效率。近一年來,我在日常工作和各種招商活動以及上下溝通、左右協調、內外交流等方面做了大量認真細緻高質量的招商工作。

我嚴格遵守招商局制定的各項規章制度,有事主動向主管領導請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關係。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、能想別人所想,急別人之所急、人際關係和諧融洽,團結同志、與人為善,具有強烈的責任感和事業心,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名合格公務員的要求來規範自己的言行,毫不鬆懈地培養自己的綜合素質和能力。在作風上,務真求實、樂觀上進,始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不苟的工作作風,勤勤懇懇,任勞任怨,認真的完成自己的本職工作。在生活中,發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂於助人的優良傳統,始終做到老老實實做人,勤勤懇懇做事。 四、積極參加義務勞動,認真履行職責,積極開展工作。我在自己的生活總不斷地嚴格要求自己,加強自己的政治修養,堅定理想信念,熱愛黨,熱愛人民,積極樂觀,以精神飽滿地心情對待工作,在工作、學習和生活中積極發揮主觀能動性,在各種活動中起到帶頭作用。

招商是一項很複雜的工作,對於我們來說要進一步解放思想,更新觀念,必須摒棄閉關自守、夜郎自大,牢固樹立開放意識,進一步對外、對內開放,實行全方位、多層次的開放與合作。更體會到了責任感、使命感與緊迫感,堅定了加快開發區發展、建設的信心、決心。通過自己的理論於實踐的相結合,我也更看到了自己在業務上的不足,在今後的工作中我還要進一步解放了思想、更新了觀念、拓寬了視野、豐富了知識,對社會主義市場經濟的運行態勢要有一個明晰的認識,同時也要提高自己的思想政治素質、實際工作能力、政策理論水平。努力工作,勇於創新,為開發區的發展做出貢獻。 回顧一年來的工作學習雖然說取得了一定的成績,但也總結出一定的不足,懇請大家批評指正。比如說,開創性的工作開展的不多,個別的有些工作協調的不是十分到位,這些問題都有待於在今後的工作中不斷加強學習,及時改進。在今後,我相信,在工委、管委及局領導和同事們的關心幫助下,我在今後的日子裡一定會做得更好、更出色。自己有決心一定認真學習黨的xx大精神,認真貫徹實踐“科學發展觀”的重要思想,努力提高思想覺悟和業務工作水平,為實現我區的經濟跨越式發展,貢獻自己應該貢獻的一份力量。

單位招商引資工作總結模板 篇13

近年來,我縣招商引資工作在州委、州政府的正確領導及上級相關部門的指導下,縣委、縣人民政府帶領全縣幹部民眾堅持實施優勢資源轉換戰略,以經濟建設為中心,解放思想,加大招商引資工作力度,拓寬招商引資領域,努力改善投資環境,在招商引資工作中取得了較好的成績。已招商引資項目34個,到位資金8.384億元。

一、招商引資的主要做法

(一)領導重視是招商引資工作的重要前提,縣委、縣人民政府始終把招商引資工作放在各項工作的重中之重來抓。

(二)增強投資者的信任感是招商引資成功的關鍵,在招商引資工作中,用真誠的態度打動投資者,用科學的分析吸引投資者,離開了資源、技術和市場空談優惠政策是不行的,只有在客觀分析我縣的優勢和不足的情況下,用科學的方法來分析證明有關項目在我縣投資的優勢所在,才能說服和吸引投資者。

(三)主動出擊、聯絡感情是招商引資工作的基礎。在招商引資工作中,加強交流,增進了解是經濟合作的前提,只有在彼此了解並對與投資相關的各種條件以及合作者認同的情況下,才能合資合作。

(四)解決好與我投資者在哪裡的問題是招商引資工作的前提,進一步加大招商引資工作力度的同時,注重發揮民眾團體的作用,積極探索中介招商,有針對性的加強與投資者的聯繫。

(五)搞好後續服務是推動招商引資和經濟發展的有效手段。

(六)廣交朋友,以會招商。近年來,縣委、縣人民政府積極組織參加“西洽會”、“烏洽會”等區內外各類招商引資洽談會,均取得了較好的洽談效果。自20xx年以來通過會展招商項目達9個,引資額達3億多元。

(七)在“招大引強”上下功夫,取得了明顯成效。幾年來,我們側重在引進實力強的大集團、大公司上狠下功夫,成功的引進了屯河股份、東誠豐公司等企業落戶我縣,為進一步做大做強縣內企業打下了堅實的基礎。

(八)以資源優勢進行招商。××縣有著全國最大的內陸淡水湖——博斯騰湖。縣城內有著豐富的水產、蘆葦、旅遊、水土光熱、石油天然氣等優勢資源,近幾年來縣委人民政府加大資源招商力度,先後引進了27家企業,4個項目在我縣投資開發資源,進而使我縣的資源優勢得到了有效的轉化

二、今後的工作思路及措施

繼自治區加快南北疆經濟發展工作會議之後,我縣黨委、政府結合××的區域優勢和資源優勢,進一步充實、完善了經濟發展思路,把項目帶動戰略做為加快縣城經濟發展的戰略重要內容之一。

堅持“發展”是第一要務,努力實現“建設生態旅遊縣城和新疆最佳人居環境”兩個目標,力爭實現“湖泊經 濟、鄉村集體經濟、非公有制經濟”三大突破,依託“湖泊、特色農副產品、生態環境、石油天然氣”四大資源,做強做大,“紅色產業、特色種養業、水產蘆葦業、旅遊業、農副產品加工業”五大產業的“12345”經濟發展思路。

我縣的招商引資工作首先將緊緊圍繞著縣委、縣政府提出的“12345”經濟發展思路來進行;其次是立足本縣四大資源優勢,以做大做強五大支柱產業為目標,走好以資源引資,以資源利商的路子,在互惠互利的基礎上,實現共同發展。第三是牢固樹立項目是投資的載體和支撐,抓經濟就是抓投資,抓投資就是抓項目的思想,把項目帶動作為招商引資的重點和關鍵,積極主動出擊,狠抓跟蹤落實。

20xx年我縣招商引資工作的措施是:

(一)解放思想,充分認識招商引資工作在縣城經濟中的重要地位。以認真貫徹落實此次招商引資工作會議精神為契機,使各級幹部特別是領導幹部一定要帶頭解放思想,進一步掃除影響招商引資的各種思想障礙,以思想大解放推動招商引資工作健康、快速發展。使廣大幹部牢固樹立“不求所有,但求所在;你發財,我發展”的招商意識;使每一位幹部認識到,加大投入,靠自身積累太慢,靠財政投入太少,僅靠銀行貸款也不切實際,靠招商引資是最現實的選擇。招商引資抓好了,解決困難和問題就有了空間和餘地,經濟發展、財政增收、人民富餘、事業進步就有了活力和後勁。

(二)強化領導,落實工作責任。切實調動各部門領導幹部抓招商引資工作的積極性,把招商引資工作作為各項工作的重中之重來抓,嚴格實行獎懲制度,加大招商引資工作在目標考核中的權重。

(三)招商引資是一項長期、艱苦、細緻的系統性工作,需要一種契而不捨,咬定青山不放鬆的耐力和精神。為此,成立一套苦幹實幹、堅強有力的招商引資的領導班子,建立一支熱情高,責任性強,高素質的招商引資隊伍。潛心研究招商引資的路子,精心包裝招商引資項目,熱心管理招商引資的事務,使招商引資工作事事有人抓,件件有人管。

(四)最佳化環境,增強招商引資吸引力,環境是生產力,是競爭力,是吸引力。在軟環境方面:一是營造優質高效的服務環境,牢固樹立“管理就是服務”的觀念,大幅度削減和調整行政審批事項,實行集中辦公、限時辦結,形成招商引資的綠色通道。建立起重商、親商、惠商、富商、安商的良好氛圍。二是營造更加寬鬆的政策環境,從政策上降低招商門檻,修訂和完善各項優惠政策,創建誠信政府,狠抓各項政策的落實。三是營造規範有序的市場環境。四是營造富有活力的人才環境。 在縣 城發展的“硬環境”方面,進一步加強基礎設施和生態環境建設,重點加強以水利、交通、旅遊、城建為重點的基礎設施建設。

(五)創新思路,增強招商實效。一是突出抓好對外宣傳,擴大影響,增強吸引力;二是突出抓好以商招商,進一步激活引導外來投資企業增資投入和發展新項目;三是突出抓好企業自行招商,對企業進行項目包裝,努力把企業推向招商引資的主戰場,力爭在企業自行引進項目、資金、技術方面有新突破;四是突出抓好項目跟蹤落實,完善項目主辦負責制、獎懲制,力爭使新的簽約項目儘快落戶、儘快投資創造效益;五是走出動請進來,有針對性地登門拜訪,上門招商。有針對性地邀請國內外、區內外大企業、大集團來我縣考察。

(六)抓好項目工作。一是明確招商引資項目的方向和思路。

1、依託我縣水土光熱資源圍繞水土保護開發及農副產品加工,積極做好番茄紅素、辣椒、胡蘿蔔、南瓜精深加工以及肉驢、肉羊、狐狸和馬養殖基地建設項目的招商引資;

2、圍繞湖泊經濟積極做好水產品批發市場、博斯騰湖整體開發經營、水產品綜合開發、湖濱水生植物種植及鴨養殖基地建設項目的招商引資;

3、以建設生態旅遊縣城和最佳人居環境為目標,圍繞旅遊業積極做好大小湖隔堤水上平台、大河口“塞外魚村”、旅遊度假村、縣城三星級賓館、巴格希恩隨木喇嘛歷史文化景觀擴建、生態農業觀光旅遊項目的招商引資。二是建立項目工作網路。要充分調動各部門、企業、個人、公眾傳媒等方面的積極性,加強相互協作配合,上下聯動,形成合力,建立一個覆蓋面廣、關聯度高、反饋性強的項目工作網路。

三是搞好項目的論證包裝。沒有好的項目,招商引資就無從談起。因此要搞好項目的收集、篩選、論證、包裝,提高質量,體現項目的科學性、前瞻性、實效性和可操作性,力求項目達到建議書或可行性研究報告的要求;四是做好項目的推出工作,充分利用各種公眾傳媒,依託上級招商部門的引薦和服務,依靠社會各界的牽線搭橋,憑藉各類“洽談會”、“展覽會”的平台等多渠道、多形式推出和獲取招商信息;五是在“跑”字上下功夫,主動尋找商機,尋長好的項目和合作單位、合作夥伴。

(七)規劃工業園區。將工業園區規劃納入城市總體規劃,實現工業園區“四通一平”,利用工業園區築巢引鳳,引導產業聚集,使工業園區成為招商引資的重要平台。建立工業園區管理辦公室,以最快的速度,最高的效率為投資者辦理所有的手續,提供“一條龍”跟蹤服務。 招商引資工作的成功是縣域整體功能不斷強化的體現,是資源優勢得到開發利用的 有效途徑。我們將進一步加大招商引資工作力度,為縣域經濟的快速、健康、有序發展增添後勁和活力。

單位招商引資工作總結模板 篇14

我區今年意向簽約項目50個,目前實際落實2個,分別是東成機械和,只完成了0.04%;38個3000萬元以上結轉項目中7個未開工,占18.4%。前進街道的宏祥超細纖維對目前市場信心不足而擱置;高坎鎮的遼寧雙語師範學校因未辦土地手續便破土動工,已責令停工拆除;桃仙鎮的玉瓷製品因自有資金不足無法開工;益興房地產、天辰房地產等四個項目都在待辦土地手續。

這些發生在項目建設過程中的*蛇尾、風大雨小現象只是局部問題,但局部問題如果從全局觀察,就會檢驗出整個項目工作存在的一些問題和不足。

上半年,全區完成固定資產投資14.34億元,完成年度調整計畫的22.1%;完成投資3000萬元以上新開工建設項目20項,其中,工業項目11個、三產項目7個(房地產1個)、農業項目2個,完成年度任務的90.9%;竣工項目13項,完成年度任務的52%;引進500萬元以上國內企業95個(其中,工業78個),完成年度任務的79.2%;實際調入外資3547.6萬美元,完成年度任務的52.9%。

今年我區項目工作呈現出幾個特點:

一、從投資方向上看,基礎設施項目上了一個台階,今年市、區政府和部分企業在城鄉路網、拆遷綠化、電力通訊、給排水、供暖設施、河流治理等基礎設施建設方面投入了大量資金,奠定了紮實基礎。

二、從產業結構上看,工業投資比例上升,新建的20個開工項目中工業比重大幅攀升,共11項,占55%。房地產新開工只有一項,其餘都是上年結轉項目。

三、從區域布局上看,基本呈現出東北熱(東陵、英達、前進、馬官橋在建多(12個)、西南溫(桃仙、白塔、渾河西在談項目多)、東南漲(李相、祝家、王濱、深井子地區看漲)、中部較淡(二環以內城區中心部位還沒有活起來)這樣一個局面。

四、從項目儲備上看,區委、區政府在招商引資工作中採取一系列得力措施,有針對性的定向招商,有目的性的專業招商,目前有15個大項目正在籌劃運作中。

總的看,經過幾年來的不斷推動和區委、區政府及關部門的共同努力,目前全區上下抓項目、促發展的氛圍逐步形成,重點建設和項目工作進展情況總體是好的。同時,我們也要看到,在項目工作這篇文章中,還有很多問題需要解答。

一是項目結構不合理。在投資3000萬元以上的項目中,存在著“六多六少”的現象,即房地產項目多,生產項目少(房地產31個,生產項目17個);結轉項目多,新開工項目少(結轉31個,新開工20個);策劃意向項目多,實際落實項目少(意向簽約50個,實際落實2個);基礎型項目多,效益型項目少;粗淺項目多,精深項目少;中小項目多,大項目少。

二是項目前期工作薄弱。我們有許多項目只是在意向與建議書和可研報告之間徘徊,或者停止不前、銷聲匿跡,說明項目前期工作不重視、不深入、不到位,對抓項目敏感性不強、責任心不強,執著力不強。這些問題如不認真解決就會影響項目建設的過度和質量,甚至會貽誤招商引資的大好時機。

三是項目管理工作滯後。表現在項目儲備不足,項目數據缺乏,項目包裝檔次不夠、推介力度不大,招商引資的渠道單一,協調與服務的深度不夠,解決項目建設中資金、征地、拆遷等問題不夠及時、不夠徹底。

項目是經濟發展的載體、前提和基礎,如果沒有項目做支撐,就不可能實現經濟的大發展、快發展。所以,我們必須牢固樹立項目意識,增強做好項目工作的積極性、主動性和創造性,創新思路、拓寬視野、拓展領域、疏通渠道、擴大範圍,在夯實項目管理、做活招商引資兩個方面下足功夫,形成合力,有序、有效推進全區項目建設工作。

一、要研究好當前形勢及國家有關政策。

在認真分析,吃準、吃透國家巨觀政策和產業政策所決定的價值取向和資金投向的基礎上,緊緊抓住振興東北老工業基地的契機,抓住國外產業、資本和技術向東北涌動的勢頭,抓住國家巨觀調控有保有壓的機遇,正確把握項目建設方向,這樣才能使項目工作真正做到有的放矢。

二、要創新項目建設工作機制,夯實項目建設基礎工作。

一是加強領導,認真落實三級責任管理體系,

單位招商引資工作總結模板 篇15

縣僑聯根據縣委、縣政府關於招商引資工作的總體部署和要求,高舉*理論偉大旗幟,以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,在縣委、縣政府的領導下,深入貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神,全面落實“科學招商、創新機制、最佳化項目、強化園區、實現突破”的工作思路,緊緊圍繞打好園區經濟、縣域經濟、民營經濟三大戰役的戰略部署,結合我縣僑情,充分發揮自身優勢,堅持“重引進、抓外聯、創環境”並舉,不斷拓展招商領域,謀求招商策略,創新招商方法,實現招商引資工作新突破。現將XX年來的招商引資工作總結如下:

一、招商引資工作完成情況

根據縣委辦公室、縣人民政府辦公室關於印發《縣XX年招商引資任務分解方案》的通知和《縣XX年招商引資目標責任書》,我會的招商引資目標任務為X萬元。在全會人員的不懈努力下,XX年招商引資工作取得了較好的成績,縣僑聯僑辦共引進招商引資項目1個,項目投資總額為X萬元,項目建設地點為縣XX鎮工業園區,項目於XX年5月開工建設,將於今年4月竣工,目前,項目主體工程已基本完工,截止今年2月28日已完成投資X萬元,全年超額完成X萬元。

二、工作措施及方法

(一)加強領導,統一思想,明確責任。

1、根據單位人員變動情況及時調整了招商引資領導小組,由單位主要領導任組長,2名副主席和4名兼職副主席任副組長,部分僑資僑屬企業負責人(僑聯顧問)為成員的招商引資工作領導小組,並明確1名分管領導具體抓招商引資工作,1名工作人員負責處理日常事務,將招商引資相關檔案精神傳達至各僑資僑屬企業,爭取取得企業的支持,完成全年的招商引資目標任務。

2、根據目標責任書的要求,制訂了招商引資工作計畫,明確招商引資工作任務。經過與大發珠寶有限責任公司溝通交流與洽談,達成投資我縣珠寶玉石加工廠項目,並與我縣大發珠寶有限責任公司簽訂了《招商引資項目開發協定》,引進項目資金X萬元。

(二)立足本職,做好投資項目的服務工作。以科學發展觀為統領,以僑聯為紐帶,完善服務機制,提高服務質量,為投資商提供一個良好、城信、和諧的投資環境。一是對投產項目進行了跟蹤服務。按照縣委、縣政府“洽談一個、引進一個、成功一個”的要求,我會安排專人聯繫招商項目,對招商企業實行服務包乾。千方百計幫助企業解決生產和生活中遇到的困難和問題,積極主動地為外商提供周到細緻的服務,努力促使企業不斷加快資金到位進度;二是對引進項目進行跟蹤管理。一方面做好協調服務,建立項目跟蹤台帳,隨時掌握項目進度,另一方面積極與各職能部門協調,幫助解決項目開工建設過程中存在的具體問題和困難,保證施工順暢等。

(三)轉變招商思路,創新工作方式

1、堅持化被動為主動,積極在工作著力點上實現質的轉變。在招商方式上,實現由粗放型招商向集約化、專業化招商轉變。在招商引資工作中,立足一個“勤”,著眼一個“誠”,做到勤聯多訪,以誠感人。並創造良好的發展環境,依託環境優勢吸引客商思路的轉變,為實現招商引資的新跨越奠定基礎。

2、堅持走出去“招商”、請進來“認商”。通過參與各種僑界聯誼會,加強與外資企業的聯繫,並通過他們引導各地企業來我縣投資考察,使他們了解我縣的投資環境,熟悉我縣的投資政策,用我們的優勢吸引他們來投資。

3、突出以商招商和委託招商。進一步加強與海外華僑社團、僑商等的聯繫,通過部分招商代表,充分發揮他們關係多、門路廣的優勢,鼓勵他們為我會招商引資牽線搭橋。

三、下一步的工作打算

一是繼續加強組織領導,強力推進招商引資工作。

二是加強政策的宣傳力度。切實落實已出台的各項招商引資優惠政策,積極引導僑商、外商到我縣投資,並加強對僑資僑屬企業的聯繫工作力度,以商招商。

三是樹立強烈的親商意識,提高行政效率,提升服務質量,持之以恆地抓好各種環境建設,努力為外商營造一個公平競爭的市場環境,公正的法制環境,穩定的政策環境和高效的服務環境,使引進的項目迅速建設投產達效。

單位招商引資工作總結模板 篇16

XX縣招商局在縣委、縣政府的正確領導及上級主管部門的指導下,緊緊圍繞“加快縣域經濟發展這一中心;發揮資源、區位兩大優勢;推進可持續發展、科教興縣、旅遊帶動”三大發展戰略;堅持以人為本和科學發展觀,多渠道多方位開展招商引資工作,及時調整招商思路,拓展招商領域,謀求招商策略,創新招商方法,實現了招商引資工作新突破。現將上半年招商引資工作狀況匯報如下:

一、目標任務完成狀況

(一)20xx年各項目標任務

引進縣外國內資金10億元,其中省外資金7億元;引進國外資金200萬美元。

(二)預計全年任務完成狀況

20xx年全縣有萬興隆生物科技有限公司年35萬噸小黃姜精深加工、國電雲南分公司裝機10萬千瓦的風力發電、雲南置大地產年產2萬件旅遊工藝品、年產120萬噸焦化廠、生豬屠宰加工、浙江橫店影視娛樂有限公司羅平影視城、雲南大天種業種子加工基地、雲南君和酒業老廠酒開發等8個國內合作項目簽約,協定資金達32.7億元。全縣新增及結轉項目1―12月預計完成投資11.6億元,完成110%;同比增41.5%其中:省外資金7億元,完成100%;同比增60.2%;儲備項目22個,同比增10%;企業台帳建檔率100%。這些項目的建成實施,將轉移農村勞動力6000餘人,上繳各種稅收超億元。

二、主要作法

(一)明確職責和任務。

一是根據X發【】44號檔案精神,我縣制定了20xx年到位資金10億元的工作目標,並作為指導性計畫分解下到達了各縣直單位、各鄉鎮。堅持一把手親自抓負總責,充分調動各級各部門領導幹部用心性,實行全民動員。二是縣目標職責考核辦公室把招商業績作為年終評先表優的加分項目。三是建立重大項目領導聯繫制度。根據項目需要,不定期召開招商引資督辦會議,通報招商工作進展狀況。四是蒐集整理招商引資信息,將全縣項目按在建、在談進行了分類整理,明確招商重點。

(二)“節會”招商。

充分利用好“昆明進出口商品交易會”、“東協華商投資西南項目推介會”這些平台和契機,廣泛地開展宣傳開放、展示開放、推介開放宣傳活動,發出XX縣招商引資宣傳畫冊1000多份,項目推介效果顯著。分別與國電雲南分公司簽訂了10萬裝機風力發電投資項目協定書、與浙江橫店影視娛樂有限公司簽訂了橫店影視城項目意向書,協定投資額達10.6億元。

(三)做好投資項目的服務

樹立科學發展觀,增強服務意識,加強部門之間的配合,完善服務機制,提高服務質量,為投資商帶給一個良好、城信、和諧的環境。一是對投產項目進行了跟蹤服務。按照縣委、縣政府“洽談一個、引進一個、成功一個”的要求,局裡安排專人聯繫招商項目,對招商企業實行服務包乾。協調手續辦理、生產經營中的矛盾。二是對在建、新開工項目進行跟蹤管理。一方面做好協調服務,建立項目跟蹤台帳,隨時掌握項目進度。另一方面用心與各職能部門協調,幫忙解決項目開工建設過程中存在的具體問題和困難,保證施工順暢。三是對即將開工項目進行加緊督促。加強對已簽約的石材深加工項目、旅遊綜合開發項目的落戶督促工作,促其早日開工。四是建立招商引資項目檔案,搞好投資項目的統計工作,分析招商引資工作,找問題,查不足,提出存在的問題和對策推薦;五是加強投資項目的聯繫,用心協助投資商解決生產生活中遇到的困難和問題。

三、存在問題

從目前狀況看,20xx年前三季度我縣招商引資工作穩中有增,新簽約項目數量、協定引資額均高於目標進度,但在取得成績的同時也要清醒的看到存在的不足。一是已簽約項目推進工作進度緩慢。從今年前三季度的狀況看,出現簽約項目啟動率、新簽約項目資金到位率為雙零局面;8個簽約項目至今沒有一個啟動實施與去年同期(50%)相比下降明顯,降幅比較大;二是土地資源要素制約明顯。從目前狀況看,全縣普遍存在工業用地熟地不足的狀況,工業園區熟地儲備量快速減少,工業功能區普遍出現熟地緊張,項目等地的問題十分突出,園區的熟地不足的問題已極大影響到我縣招商引資工作。三是部門招商存在畏難情緒。一方面由於此刻土地資源緊缺,對項目質量、項目產業配套要求越來越高,即使部門有不錯的項目信息,一時也難以落地,導致部門普遍對下一步招商引資工作產生畏難情緒。另一方面由於《20xx年招商引資考核辦法》檔案激勵政策不明顯,不能充分調動部門開展招商工作,如何開展招商工作,存在必須觀望情緒,加之目前土地緊張,項目落地困難,招商難度進一步加大。

四、下步工作重點和措施

先進理念指導招商。樹立利益大局觀,從當前利益中跳出來,提倡算好大帳、總帳、活帳,少算小帳、呆賬、死帳,牢固樹立起“三讓三得”的理念,即讓市場、讓利益、讓股份,得到發展理念、得到發展後勁、得到發展空間,以開明促開放、以開放促開發、以開發促發展,切實抓好招商引資各項工作,著力解決招商項目小、項目老,項目不對路、效果不明顯等問題。

夯實基礎高效招商。把項目策劃、項目論證和項目儲備作為高效招商的前提和基礎,摸清全縣3018平方公里內空間構架的各種資源、能源,整理編撰《招商引資指南冊》;對現有項目進行進一步的論證、篩選和包裝,推出一批市場前景好、科技含量高的重大項目、重點項目,用區域的資源加快縣域經濟發展;強化業務培訓,邀請業內有關專家和業務主管部門的技術骨幹,對縣直各部門,各鄉(鎮)參與招商的幹部進行系統培訓,著力培養一批精幹高效專業招商人才。

重點企業帶動招商。把企業作為重要的招商主體,樹立“借雞下蛋活產業”和“強強聯合興產業”的發展理念,引導、鼓勵和支持縣屬企業與外地大財團、大公司聯繫、合作,引進資本、技術、項目、人才和管理經驗,突破制約企業發展的技術、市場、資金“瓶頸”,提升企業競爭力、延伸產業發展鏈,最佳化產業發展布局。

宣傳推介廣泛招商。突破招商空間,把招商面覆蓋到北京、上海、“長三角”、“珠三角”等發達地區和省內外所有資本活躍的地區,在加強與縣外大企業、大集團合作的同時,主動與羅平在外發展的企業家和知名人士聯繫,採取參加會展推介、項目懇談和各種商會、協會活動,鼓勵中介招商、企業招商等方式,開展全方位、多層次、寬領域的推介宣傳。樹立敢於“招大商、引強資”的理念,把握企業投資意向,主動、大膽走訪大企業、大集團,用真誠打動客商,用真情換取信任與合作。

搭建平台支持招商。把園區建設作為推進招商引資工作的重要載體和平台,確定長家灣、青草塘、阿崗工業園區基準地價,加快實施園區基礎設施建設,打造特色產業發展集群。

用好優勢吸引招商。用好羅平自然風光獨特性、自然資源豐富性、生物資源多樣性、區位優勢的性四張彰顯地域特色的名片,發揮羅平是雲南東大門及滇、桂、黔三省區結合部的區域經濟發展地位,把自然資源、生物資源、區位優勢和上級給予的政策、資金傾斜轉變為招商的優勢,吸引外商入駐羅平發展。

主要領導掛帥招商。把招商工作作為統攬經濟工作全局的頭等大事,建立“一把手”招商職責制,確立部門、鄉鎮主要領導和企業法人為招商引資第一職責人,帶頭走出去找信息、尋客商、跑項目,在全縣構成全面招商、全員招商的良好局面。

優惠政策保障招商。結合“陽光政府”、誠信政府、職責政府建設,完善招商優惠政策、獎勵政策,切實做到兌現招商引資優惠政策不打折扣;健全完善重大項目聯席會議制、集中審批制等一系列制度,對重大項目和重點項目,推行一事一議、一企一策和特事特辦的原則,降低招商門檻,促成大項目、好項目在羅平落戶發展。

扮好主角服務招商。從簡化審批手續、減少辦事環節、履行服務承諾、強化效能監察、提高服務效率入手,設立“招商綜合協調領導組辦公室”和“外商綜合服務中心”,建立健全招商引資職責代辦和跟蹤服務機制,對引進項目的立項審批、註冊登記、開工建設、竣工驗收、生產經營等各環節手續實行全程引導、代辦、協調,主動為外商帶給立項、註冊、規劃、供地、供電、供水、供氣、交通、通訊等方面的服務,切實做到“一個視窗對外、一站式審批、*服務”,在全縣營造投資興業有熱情、接待管理有規範、困難問題有著落、互惠雙贏有利圖的親商、安商、富商良好環境。

獎懲到位激勵招商。完善招商引資考核激勵機制,制定出台招商引資工作目標職責管理辦法、考核獎懲辦法,把招商引資考核與部門、個人利益掛鈎,把考核實績細化為項目實際到位資金、開工建設和竣工投產三個部分,實施量化考核,用剛性的考核機制激勵部門和企業全方位招商。

單位招商引資工作總結模板 篇17

“炸腦殼、拓門路、解放思想、興街富民謀發展”,是邾城街黨工委辦事處今年工作的一項重要舉措。在區委、區政府的正確領導下,街黨工委、辦事處高舉發展大旗,認真貫徹“三個代表”的重要思想,緊緊圍繞“經濟強街當龍頭,商貿大街創特色,文明新街爭一流”的發展定位,廣開門路,拓寬市場,依託新洲老城區,廣泛聯繫武漢、浙江、上海、山西、南京等地客商,開闢招商門路,工作取得了突破性的進展。一年來我街聯繫客商26戶,洽談項目17個,簽約落戶13家,續建6項,正在洽談簽約2戶,客商投資進資額達6150餘萬元,增加年納稅額550餘萬元,完成全年任務116%,有力地推動了我街經濟發展和各項工作的順利進行。回顧一年的工作,我們主要抓了以下幾點:

一、強化責任、整合力量抓招商

二、強化措施,改軟、惠商抓招商

學習“三個代表”,實踐“三個代表”,抓好招商工作,強化措施,改造軟環境是前提,至關重要。街黨工委辦事處從邾城實際出發,實施南擴西移戰略,以項目為支撐,以園區建設為載體,以打造招商引資平台為重點,強化工作措施,制訂優惠政策,激勵搞活招商工作。在工作中,一是加大力度搞好軟環境的整治。黨工委、辦事處決定凡是不利於招商引資的檔案一律更正廢除,凡是不利於招商引資的環境一律整治,凡是與招商引資工作擠道的一律讓路,凡是客商需要的服務,一律儘量滿足。對村霸路霸、瞎扯皮、亂捉梗的行為組織派出司法人員進行嚴厲的打擊,確保招商引資工作順利進行。二是制定優惠政策,鼓勵有志之士參與招商。街黨工委辦事處研究決定在區政府獎勵政策的基礎上,對引資中介人按引資每100萬獎1000元的比例給予獎勵。並明確規定對招商有貢獻的工作人員,在政治上高看一眼,級別上高靠一級,待遇上高掛一檔。把招商引資實績與幹部的考核、評先、晉級有機地結合起來。三是著力抓好“四大一高”招商發展的新舉措。瞄準大財團,大專院校,大的上市公司,大的外遷企業和高新技術產業,廣泛聯繫,努力開展招商工作,號召全街各級幹部千方百計動腦筋,千山萬水找項目,千辛萬苦引資金,搶抓機遇快引進,捕捉契機找引進,最佳化環境保引進,努力營造全方合力招商的發展態勢。四是強化工作職責,簡化辦事程式。開年來黨工委辦事處將城建、土地、經管、民政、計生等單位集中在街政務超市統一辦公,服務民眾,簡化辦事程式,初步建立了“三個一”的工作運行機制,即:一個視窗對外,一站式辦公,*服務,極大地改善了招商引資軟環境,為招商引資工作奠定了良好的基礎。

三、領導掛帥,腳踏實地,務真求實抓招商

跟蹤洽談聯繫項目有8項:

(1)塑膠橡膠廠轉讓;

(2)邾城垃圾處理廠;

(3)鋁合金特種工具製造廠;

(4)昌勝工貿有限公司鎂合金車輪連鍛廠;

(5)常想食品引資擴建;

(6)服裝加工廠;

(7)宏達衝壓件有限公司;

(8)萬鑫製衣有限公司。

單位招商引資工作總結模板 篇18

近年來,我縣招商引資工作在州委、州政府的正確領導及上級相關部門的指導下,縣委、縣人民政府帶領全縣幹部民眾堅持實施優勢資源轉換戰略,以經濟建設為中心,解放思想,加大招商引資工作力度,拓寬招商引資領域,努力改善投資環境,在招商引資工作中取得了較好的成績。已招商引資項目34個,到位資金8.384億元。

一、招商引資的主要做法

(一)領導重視是招商引資工作的重要前提,縣委、縣人民政府始終把招商引資工作放在各項工作的重中之重來抓。

(二)增強投資者的信任感是招商引資成功的關鍵,在招商引資工作中,用真誠的態度打動投資者,用科學的分析吸引投資者,離開了資源、技術和市場空談優惠政策是不行的,只有在客觀分析我縣的優勢和不足的情況下,用科學的方法來分析證明有關項目在我縣投資的優勢所在,才能說服和吸引投資者。

(三)主動出擊、聯絡感情是招商引資工作的基礎。在招商引資工作中,加強交流,增進了解是經濟合作的前提,只有在彼此了解並對與投資相關的各種條件以及合作者認同的情況下,才能合資合作。

(四)解決好與我投資者在哪裡的問題是招商引資工作的前提,進一步加大招商引資工作力度的同時,注重發揮民眾團體的作用,積極探索中介招商,有針對性的加強與投資者的聯繫。

(五)搞好後續服務是推動招商引資和經濟發展的有效手段。

(六)廣交朋友,以會招商。近年來,縣委、縣人民政府積極組織參加“西洽會”、“烏洽會”等區內外各類招商引資洽談會,均取得了較好的洽談效果。自20xx年以來通過會展招商項目達9個,引資額達3億多元。

(七)在“招大引強”上下功夫,取得了明顯成效。幾年來,我們側重在引進實力強的大集團、大公司上狠下功夫,成功的引進了屯河股份、東誠豐公司等企業落戶我縣,為進一步做大做強縣內企業打下了堅實的基礎。

(八)以資源優勢進行招商。××縣有著全國最大的內陸淡水湖——博斯騰湖。縣城內有著豐富的水產、蘆葦、旅遊、水土光熱、石油天然氣等優勢資源,近幾年來縣委人民政府加大資源招商力度,先後引進了27家企業,4個項目在我縣投資開發資源,進而使我縣的資源優勢得到了有效的轉化

二、今後的工作思路及措施

繼自治區加快南北疆經濟發展工作會議之後,我縣黨委、政府結合××的區域優勢和資源優勢,進一步充實、完善了經濟發展思路,把項目帶動戰略做為加快縣城經濟發展的戰略重要內容之一。堅持“發展”是第一要務,努力實現“建設生態旅遊縣城和新疆最佳人居環境”兩個目標,力爭實現“湖泊經 濟、鄉村集體經濟、非公有制經濟”三大突破,依託“湖泊、特色農副產品、生態環境、石油天然氣”四大資源,做強做大,“紅色產業、特色種養業、水產蘆葦業、旅遊業、農副產品加工業”五大產業的“12345”經濟發展思路。我縣的招商引資工作首先將緊緊圍繞著縣委、縣政府提出的“12345”經濟發展思路來進行;其次是立足本縣四大資源優勢,以做大做強五大支柱產業為目標,走好以資源引資,以資源利商的路子,在互惠互利的基礎上,實現共同發展。第三是牢固樹立項目是投資的載體和支撐,抓經濟就是抓投資,抓投資就是抓項目的思想,把項目帶動作為招商引資的重點和關鍵,積極主動出擊,狠抓跟蹤落實。