班主任個人德育工作總結

班主任個人德育工作總結 篇1

作為一名班主任,我經常捫心自問:我是誰?班主任是乾什麼的?我天天早走晚來陪伴我的學生為了什麼?國中三年,作為直接教育管理學生的班主任最應該教會學生什麼?這就是我最大的責任!

儘管國中課程學習及其考試成績像是一座大山壓在每一位師生肩上,有時甚至會覺得很累,我卻越發清醒地認識到必須在國中階段教會學生認識兩個字:責任!責任感是一個人立足社會、安身立命的關鍵。

我們常說“責任重於泰山”。一個有著強烈責任意識的人注定會在學習、生活、工作中盡心盡力地去做。態度決定一切。所以有必要讓自己的每一位學生明白在國中階段所必須承擔的責任,作為學生主要責任那就是完成相應的學習任務,還有作為班級成員有責任擔當起相關值日任務等等。更有必要讓每一位學生學會認識自己在今後不同的人生階段所必須承擔的責任。學生明確了責任,就會確定目標;確定了目標,就會產生動力;產生了動力,必將付諸行動;有了行動,必定有回報;有了回報,必會承擔更大責任,注定就會成為一個隊國家社會有用的人!

一名班主任能力各不相同,所謂能力有限,但應有責任無限的意識去盡最大努力完成自己的教書育人的任務。一名負責的班主任,不一定能教出全是負責的學生;但一名不負責的班主任,必定造就一大批不負責的學生。在當今物慾橫流、紙醉金迷的花花世界裡,心甘情願地守住一間小小的教室,與身邊幾十位學生朝夕相處。老師承擔教的責任,學生承擔學的責任,師生三年同甘共苦,我在忙碌中有難得的空閒,煩惱中透著絲絲的甜蜜,累並快樂著。這個教育教學過程,也許就構成了“新教育實驗”中所提出的那種幸福而完整的教育生活吧。我喜歡享受這種感覺。在這點上,我可以問心無愧的說“我做到了!”

規則

“無規矩不成方圓”,任何地方和任何時候我們都應講規則,規則意識是我們走上社會、立足社會的保證。而國中階段,是學生初步形成相對完整人生觀和世界觀的關鍵時期。在這一階段中,讓學生知曉:進行任何遊戲,都必須遵守相應遊戲規則,這應該是班級教學與管理工作中的重中之重。在七年級入學第一天,我就鄭重告訴每一位學生每一天從入校到上課到放學、上內堂和外堂、集體活動和單獨活動時應該做什麼,不應該乾什麼;哪些是作為一個學生必須做的,哪些是必須不做的,等等。告訴學生每一個人都應該為自己的過錯承擔責任,並負責消除由此產生的一切不良後果。所以各種規則的制定、頒布和學習,同樣重要。利用各種時機,讓班級所有學生(尤其學習、行為後進生)明白各種規則以及違反規則所要承擔的責任,甚至比懲戒更重要,同時也可以提高懲戒的有效性。這些意識的培養必定會對他們走向社會,增強法律意識、提高法制觀念產生積極的影響。雖然班級後半段出了一個影響很壞的事情,但回想起來我們6班絕大多數學生、在很長時間裡沒有出現影響較大的行為。我想規則意識或多或少的起到了作用。

交流

在每一個平平淡淡的教學日子中,交流無處不在,時刻發生。而在班級管理過程中,班主任似乎處於交流的中心位置。這種交流應該包括三個方面:師生之間的交流、師師之間的交流、和家長的交流。

為了及時發現班級學生學習與生活動態,班主任需要具備耳聰目明,時刻觀察著教室內外發生的各種現象和細微變化,傾聽不同類型學生的心聲。對於良好的、美好的東西很有必要在第一時間向全班學生表達自己的喜悅,鼓勵進步,表揚先進;對於不良的、醜惡的苗頭同樣需要進行迅速且有效的制止和扼殺,避免惡性事件的發生和個體學生的自我放棄,甚至群體學生的全面墮落。雖然有些學生自甘墮落,但老師還應做苦口婆心的說服教育,盡到老師應盡的義務。作為班主任應該和科任老師加強溝通,及時發現學生對不同學科的學習狀況。

在當今教育形勢下,班主任與家長之間的交流顯得更加重要。因為學生的成長和發展變化不僅僅是學校、老師的影響所能達到的。很多時候,我們發現班級中的問題學生往往來自問題家庭。多和家長交流,努力培養學生家長親職教育與監管能力和技巧,往往可以取得非常良好的效果。除非家長確實由於種.種原因疏於對孩子的管理、教育。我們班後期個別學生的發展趨勢,我不得不說家長負有不可推卸的責任。所以與家長的及時溝通和催促是非常有必要的。而在這個過程中,通過家長會、電話交流、邀請個別家長到學校交流和直接到學生家家訪,都是非常好的形式。

反思

人常道做教師不乾班主任是一種莫大的遺憾。幾年班主任當下來後本人對此表示嚴重苟同。班主任工作是一項非常能夠鍛鍊人的工作,這裡面有苦辣酸甜,得既當爹又當娘,有時甚至當警察。因為他(她)是最直接地面對班級中每個完全不同的成長中的個體。而在現階段的社會和教育形勢下,班主任教書育人的工作,讓人覺得會更加艱辛和壓力,同時也面臨巨大的職業風險。做好班主任工作需要我們在班級管理工作中不斷反思。針對不同的學生、不同的情況採取不同的教育方法,才能達到理想的教育效果,正所謂“因材施教”。只有反思,才會進步。

總之,做班主任會失去很多,但收穫會更多。雖然我能力有限,但我責任無限!

班主任個人德育工作總結 篇2

本學期根據學校安排,我繼續一年級四班班主任及一年級四班的語文、快樂語文、傳統教育課程的教學工作。轉眼間,一個學期又過去了,轉眼間們就要步入二年級的學習了。回首過去的一個學期,思緒萬千:無論什麼時候,都不能把對一年級學生的教育看作是一件簡單的事兒。

年齡小,需要我們更大的耐心;懂得道理少,需要我一次次的說服。嘴上說一套,行動上另一套,這在這些一年級的身上可是太正常了。素質教育要求我們要面向全體學生,使學生的思想道德、文化科學、勞動技能、身體心理素質得到全面和諧地發展,個性特長得到充分的培育。這是一項長期的、具有劃時代意義的改革。作為“班集體靈魂”的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。

一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和“愛”。在上學期工作的基礎上,本學期我則表現出對他們極大的熱情。與他們平等相處,遇事兒先聽聽他們怎么說。即使事實已經證明他們是錯了的,我也會耐心地聽他們表述完自己的意見。研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,應該是我本學期重點去做的一項工作。要想教育他,就得更好的了解他。讓他信賴你,讓他崇拜你。如果你取得了他的信任,得到了他的崇拜,後面的事就都好說了。

小胖子見博是一個非常有個性的孩子。平時看書很多,知道的也比班上他孩子多。課上,他的發言總會讓同學們開眼,讓我吃驚。課上提問題是他的拿手好戲,當他說完他的問題後,他會笑眯眯地看著你,每每這個時候,我都會告訴自己,小心回答,絕不能讓他偷著樂。一年級的孩子,已經知道如何去考查他的老師了。在我的感染下,寫博是他最喜歡做的事情之一了。

在親近與研究學生的過程中,放下老師的架子,誠心與孩子交朋友,並抓住時機展示自己。鼓勵他們寫部落格,並堅持寫好自己的部落格,把部落格變成學生與老師,家長與老師,學生與家長最好的交流平台。部落格,讓我與孩子們走得更近了。一年多來,孩子們既認定我是他們值得信賴的老師,又把我當作好朋友,什麼事兒都會跟我聊一聊,這也使我的教育取得事半功倍的效果。

二、幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小幹部決定的。小幹部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是"班主任的小助理。為了有更多的學生得到鍛鍊,在我班上實行月班長工作制,本學期當選班長三人,一人一個月執政,其他兩人則是我的助理,平時的小事都由他們承擔了。別看他們年齡小,做起事來還是非常認真的,我則是更大程度上的放手,讓他們更好地展示自己,證實自己的能力。我在培養小幹部上的做法是:

其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助小幹部樹立威信;

其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即"以點帶面";

其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

三、組織活動帶動教育教學工作。

組織好活動,讓學生在活動中受到教育,有時候比我們講多少遍都管用。三月份學雷鋒活動月,在四班家長委員會的策劃下,組織學生參加了“我是快樂小報童”生活體驗。活動中,讓學生們離開老師與家長,走陌生的人群,把報紙買他們,從而體驗爸爸媽媽掙錢的辛苦。活動結束後,不少學生表示:今天才知道爸爸媽媽掙錢有多么不容易,以後再也不亂花爸爸媽媽的錢了。

四月份安全教育月,在四班家長委員會的帶領下,他們走出校門,走進交警大隊,親耳聆聽交警大隊的叔叔給他們講遵守交通安全的重要性,並參觀交警大隊,看了那裡審判廳、事故分析室、檔案室,從交警大隊回來最大的收穫就是學生們表示以後不僅自己要遵守交通法規,也會說服爸爸媽媽遵守交通法規,做守法的好公民。

六月份的經典頌讀,讓學生們對我們的國寶有了新的認識,知道《弟子規》是告訴我們應該如何做一個好孩子,如何繼承中華民族的傳統美德;知道了《千字文》給我們展現了中國歷史發展的長卷;古詩的背誦,更是讓他們感受到了祖國文字的美,從而學習這些文字也更帶勁了。

四、擬定與個人的遠、近期目標。

有目標才有動力。學期中,我讓他們根據自己的實際情況,設定自己的奮鬥目標,學習上的也好,行為上的也罷,只要學期結束達到了,我就進行獎勵。這樣的要求讓學生們看到了希望,要達到老師設定的目標,很難;但要達到自己設定的目標,就大有希望。在家長的幫助下,他們每個人都有自己的努力要達到的目標,我則利用這一點,時刻規範著他們平時的言行。用他們的目標,要求他們,這比我用我的目標要求他們更容易讓他們接受。

如何讓孩子言行一致,如何讓他們變嘴動為行動,是我下學期努力要做好的工作。

本學期工作還存在許多不足,也希望領導和老師們提出,以便我更快地改正,把班主任工作做得更好。

班主任個人德育工作總結 篇3

嚴抓德育,把愛灑向全體學生。班主任工作是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻蘊含著這項工作的重大意義。學期末,細細回顧,現總如下:

一、嚴抓德育,把愛灑向全體學生

班主任工作,千條萬條,德育工作是第一條,這是我從事班主任工作的深刻體會。俗話說得好,玉不雕,不成器。學生的教育離不開嚴格的紀律約,針對小學生是非辨別能力差,自制力不強的特點,應該制訂嚴密的管理制度,對學生進行嚴格的要求,增強教育力度,提高學生思想認識,促進行為規範。

抓好學生的德育工作來推動學生的全面發展,既是班主任工作的一個主要特點,又是班主任工作的基點。

在工作中,抓好班級制度的建設,強化各項規章制度,針對小學生的過錯行為,按照不同程度進行教育,做到一視同仁。如有的學生喜歡遲到,我就給他們講關於遲到的故事,讓他們引起重視,及時的教育,嚴格的要求,嚴格的管理,使學生認識到怎樣才能做好,對那些遲交作業、抄襲作業,我會找他們談心,毫不留情地要求他們改掉,不能出現任何不良的苗頭等等。這樣,不論是優秀學生還是後進生,同等對待,從不手軟,使學生增強了紀律觀念,為創建良好的班風提供了基本的保障。

二、注重小幹部的培養

每個班都有班幹部,老師不在的時候,班幹部就是班級的核心。我覺得培養幹部其實是培養他們的責任心為重點,他們不但要對自己有責任感,也要養成對別人的責任感。每個幹部分管到位,這樣全班大多數學生都有了自己的任務。少數同學則對他們實行一幫一的政策,學習自覺的和能力較強的同學對他們進行幫助。但是在幹部的培養過程中、在日常事務的管理中,也有不少的過失。我會在他們做錯了事以後單獨找他們談話,問他們:你覺得這件事你這樣做對嗎?讓他們自己發現錯誤,總經驗,在以後的工作中才能不犯同樣的錯誤。然後在班隊課上強調:這件事發生的原因和經過,而且要讓其他學生明白,小幹部做錯了事也會受到老師的批評,讓學生體會到人人平等。但是也要幫助小幹部樹立他們的威信,如果誰不聽小幹部的話,就是不聽老師的話,那么小幹部的責任就很大了。要讓各處幹部管到位,層層負責。

三、培養學生的集體榮譽感

我們都在一個班級里,班級里發生的每一件事都和我們有關。我用一根筷子易折斷,一把筷子難以折斷的簡單道理,培養孩子的集體凝聚力。本學期學校分別舉行的四次比賽,我們班拿了三個一等獎,一個二等獎,這樣的成績不能不說這是大家合作的成果,單靠一個人的成績是不能取得這樣的好成績的,從中讓學生懂得合作的快樂;讓他們一起打掃衛生,嘗到勞動的快樂;讓他們聽同學講故事、唱歌、讀書,去發現別人的美,產生學習的動力,漸漸明白:集體是有你、有我、有他所組成的。我們作為三(1)班的一員,要互相關心,互相團,互相進取。

四、關心學生,使家長放心。

關心學生的學習。在十、一長假期間,學生由於忙於旅遊或走親戚往往會懶於完成作業。因此,在長假的最後兩天,我就利用晚上打電話給一些頑皮的學生,提醒他們抓緊時間完成作業,這讓家長十分感動,他們教育孩子說:“看,老師連放假了也這么關心你,你應該好好學習呀!”自然而然,我的工作得到了更多家長的支持。

總之,班主任應將創造教育貫穿於工作的始終,營造一個良好的創造教育的氛圍,使創造教育之花絢麗綻放。

班主任個人德育工作總結 篇4

作為一名班主任已經5年了,班主任工作有困惑、有喜悅但更多的是收穫,以下是我對德育工作的總結。

一、在不斷的要求中,取得進步

班中的學生家庭環境不同,學生的受教育情況不同,怎樣使這學生能夠靜下心來認真聽講,融入到課堂當中來,這是我一直在思考的問題。於是在開學初我為孩子們制定了一周內要達到的目標,剛開始很簡單學生很容易做到,如在座位上能夠坐姿端正的做好3分鐘,有想說的話請你舉好手,就類似於這樣的簡單的小要求,每個孩子都可以輕而易舉的做到,並給他們很多的獎勵如小印章、小貼畫、或飛信告訴所有的家長進行表揚,就這樣每周我都會給他們制定新的目標,當然要求就會每周都有些提升,讓學生一點點的適應學校生活,慢慢的學生習慣了每周一和每天晨檢時,老師為他們提出新的要求,在第二天或放學前老師會把這一天的表現進行總結,表現好的同學會在腦門上貼上一個大大的笑臉,孩子們很珍惜這個笑臉,因為他們會很自豪的和家長去炫耀。

二、從細節上去培養學生習慣

由於學生年齡較小,很多事情都是由父母代替學生去做的,他們的自理能力較弱,所以只要在學校我就儘可能的去培養學生的自理能力,如每天學生喝完的奶盒,開始的時候學生喝完了就往箱子裡一扔很亂,於是我就拿起這個奶箱子讓學生看,“你們看看有什麼感覺呀?”我邊說奶盒邊往外掉,於是孩子說:“太亂了也太多了都掉下來了。”緊接著我就問孩子們:“那我們能不能模仿一休哥的樣子像個好方法呀,讓它不顯得那么亂也不往外掉。”

話音剛落孩子們就模仿著一休哥的樣子開始想了起來,於是有的孩子建議把它一盒盒的碼放整齊,就不亂了。我照著他們說的擺法一盒盒的碼放整齊,於是高高的拿起箱子看還掉嗎?孩子們高興的笑了。從此我們班的奶盒每天都碼放的非常的整齊。令我欣慰的是通過這件事學生每天早上拿口算本的時候,都很自覺地把自己弄亂的本重新擺放整齊。而且冬天到了孩子們也會很自覺地把衣服疊的非常的整齊,擺放在後面的小柜子上,通過一件小事讓孩子們有了好的習慣,我想這個習慣看似小但能陪伴他們一生。

三、在班級中營造愛的氛圍

學生們是從不同的幼稚園來到同一所學校,同一個班級的,他們之間或陌生或不太熟悉,怎樣能讓他們很快的融入這個大的家庭呢,開學初我就告訴學生們我們是一個大家庭,你們之間是兄弟姐妹的關係,而我是我們這個家的大家長,我們要相親相愛,互相幫助。每次當班中有學生需要幫助了,我總是會說:“誰誰誰,現在有困難哪位兄弟姐妹能幫助他呀?”孩子們都非常的積極,不要看他們小,幫起人來可細心了,誰要是沒帶學習用具,他們會把自己最好的那個借給同學,同學生病了要吃藥,同學們爭著去為他倒水沖藥,同學不小心摔倒了,他們會馬上跑過去幫助彈土並安慰同學。他們的一舉一動都被我看在了眼裡,於是利用一個班會的時間,為全班同學照了一張全家福,並作為班中電腦的桌面,每天當我開電腦時都能看到孩子們那一張張可愛的笑臉,孩子們也可愛看這張照片了,它讓我們更覺得我們是一家人了,師生愛、生生愛充滿整個教室。

班主任雖然很忙碌也很辛苦,但我是快樂的,看著每天孩子們一點點的進步,一點點的懂事,聽著同事們對孩子們的讚揚,我無比欣慰,願我和我的孩子們在一起共同努力共同進步,爭取取得更大的進步。

通過本次繼續的學習,我首先是更新了兩個重要的觀念:

第一、要更新自己的教育教學理念,這個過程也是一個自我發現和自我完善的過程。

第二,認識自己的角色定位,改變傳統的教育方式,做勤於學習,樂於教學的音樂教師。

班主任個人德育工作總結 篇5

為了進一步加強教師職業道德建設,提高教師的思想道德素質,推進學校精神文明建設和教育教學工作的開展,按照教育局加強師德建設的工作要求,我校把師德建設工作當做頭等大事來抓,高度重視管理隊伍和教師隊伍建設,提高了教育教學質量,樹立了學校形象。

一、認真學習,提高認識,加強師德修養

按照教育局提出的師德建設的工作要求,首先組織領導班子成員認真學習《中國小教師職業道德規範》和有關教育的"法律"、"法規"。提高領導幹部對加強職業道德建設的認識,常言道:學高為師,德高為范。通過學習使我們認識到:教師的職業道德素質是教師素質的核心內容,教師的光榮稱號是和高尚的品德聯繫在一起的,高尚的品德既是教師為師的根本標誌之一,又是教師完成職業任務的有效保證,是培養合格人才的需要。

學校把師德建設工作放在學校工作的首位,作為學校工作計畫和支部工作計畫的首要內容。

1、通過上黨課的形式,對全體黨員和黨外積極分子進行職業道德教育,要求全體黨員和黨外積極分子在師德建設中起先鋒模範作用。

2、通過政治學習,引導廣大教師樹立無產階級的世界觀、人生觀,樹立正確的價值觀、幸福觀、苦樂觀,樹立忠誠人民教育事業的理想,堅定為人民服務、以學生為本的信念,提高教師的思想政治覺悟和加強師德修養的自覺性。

3、教師自學的形式,要求教師通過讀書、看報刊、雜誌、收聽、收看廣播、電視,觀看"鄉村最美教師"錄像、參加教育局舉辦的先進師德報告會,向先先進人物學習,樹立師德形象。

二、健全制度、明確責任

學校制定《師德規範實施細則》並制定了"師德規範十條"由領導和各職能部門分別考核:

(一)、尊規守紀,依法執教。

(二)、愛崗敬業,樂於奉獻。

(三)、尊重學生,愛護學生。

(四)、盡職盡責,教書育人。

(五)、嚴謹治學,精益求精。

(六)、完善自我,一專多能。

(七)、團結友善,明禮誠信。

(八)、注重人格,為人師表。

(九)、更新觀念,鑄造師魂。

(十)、開拓進取,不斷創新。

三、規範行為、樹立形象

師德建設是一項龐大的系統工程,也是教師隊伍建設的核心,需要在工作的實踐中不斷創新,在創新中不斷提高。

1、為了規範教師的教育教學行為,按照教師職業道德規範的各項要求,學校制定了日常工作考核細則,班主任工作考核細則,教學工作考核細則。各處室按照細則的要求定期檢查教師的教學行為,作為年終考核,評職晉級的重要依據。

2、關心學生、熱愛學生、教書育人是師德建設的重要內容,我們把建立新型的師生關係作為師德建設的重要舉措。

班主任個人德育工作總結 篇6

中等職業學校班級管理工作的關鍵步驟,是加大對職高生的德育力度;中國的傳統文化,理應對職高生產生重要的影響;現階段,相當一部分學校的老師,他們的勞動內容和勞動方式,同社會對他們在這方面的需求之間,還存在著較大的差距,這是致使這些老師所受待遇較差的主要原因;中職學校班主任的心理健康問題,已經到了應該引起足夠重視的時候;工作藝術與教育機智,是中職學校班主任必修的技能。

一、認同職高生,還之以自信

職高生的不良行為習慣簡直沒有什麼不可以寬容的。職高生在教室里吐一口痰怎么了?吐了也就吐了,老師根本沒必要就此為他感到難過。這又不是錯得了不得的、可以比之殺人放火之類惡劣的事情。你提醒他,讓他下次注意點不就得了。沉迷網咖又如何?丟開好奇心理不談,那裡面不正有拓展他交際圈子的意圖嗎?現代人要是不願拓展自己的交際圈子,那才真正可怕呢!對異性產生好感又咋的?十七八歲的人,不對異性產生好感的,那恐怕才有問題。有的老師24小時輪流監控,對學生中的“眉來眼去,暗送秋波”之舉,格殺勿論。哎喲喲,我的老師,你拿了多少工資?你感覺累不累嘛!

留心一下,在街上跟你打招呼的是誰?是曾經調皮過的職高生啊!跟你繞道走的又是誰?是不是當初成績拔尖的學生啊?

所以說,換個角度看,也許正是眼下那些不被你喜歡的人,將來,他們更能經受住挫折,更能懂得培植和珍惜人與人之間的感情。

自然,有著不良行為習慣的職高生,我們不應幫著他忽視這些習慣的存在。需要我們思考的問題是,該如何引導這樣的職高生克服不良行為,揚其所長,奠定好他明天要走的路?

細看有著不良行為習慣學生的家庭背景,再走訪一下他們的生活環境,又安排跟他們的幾次促膝談心,你會發現,這些年青人丟掉的,主要是一分自尊:父母的離異,或不和,或在對待子女教育上的偏激,使他在同齡人中自覺不自覺地處於另類的角色——他在學習和生活中受到的如諷刺挖苦類不公平的待遇可能太多了,他已經沒有自尊可言;世風的每況愈下,致使他在學校獲得的很多正面教育成果碰壁,這使他開始懷疑周圍的一切,他搖擺於學校、社會之間,模糊了是非標準,他為人的尊嚴由此一步步喪失。這樣的學生,一方面,他以一種逆反的心態支配著自己的言行,另一方面,他又確確實實在內心深處掂量著自己言行可能帶來的不良後果。所以,對這樣一些同學,我們要給他們多一分肯定,少一分打擊。鼓勵性的話,能讓他恢復自信,幫助他找回那份久違了的尊嚴。

吐痰肯定是不應該的,這點必須讓他有所認識。然而在方式的選擇上,老師們中,情況就可能產生差別了。記住,一個眼神可能比你的大聲訓斥更為有效。推而廣之,對說了粗話髒話的人,你事後單獨為他“剖析”所說話語的“內涵”,讓他站在母親的角度想想,進而為自己的粗話髒話而臉紅,這肯定比你在他話音剛落時即予以“迎頭痛擊”好得多。在他扶正衛生角的掃帚時,你報之以微笑,接下來他可能做出太多太多的在你看來都是值得肯定的事情。

他為什麼願意聽你的話?願意按照你的思路去辦事?因為你看到了他的閃光點,你讓他找回了自信,你讓他感受到了為人的一份尊嚴,而這樣的閃光點,這樣的自信,這樣的尊嚴,旁的人是非常樂意忽略的,至少是認為不足掛齒。也因為在大庭廣眾之下,你沒有“剪”他的“眉毛”而令他下不來台,而這樣的待遇,實在是若干年來他的生活圈子中幾近消失了的東西。大部分行為習慣不良的職高生,他們在生活中難以找尋到自己應有的那份尊嚴。由於曾經的劣跡,他們說什麼,做什麼,別人可能都不再去相信,不再去認可。他還有何望?

所以我們說,努力幫助有著不良行為習慣的職高生找回他們的自尊,是班主任們應當重視的第一件事情。

二、高看職高生 放手實踐

就目前看,老師們對職高生的認識有不夠之處。很多老師隨大流,把手中的職高生當成中考中的失敗者、失意者,認為職高生們知識儲備差,行為習慣也不好,比起普高生來,實在是不如意得很。尤其是,為數不少的學校,派老師下鄉招生,並以此作為評價老師業績大小的重要標尺之一,這就更加強化了老師們對職高生們的以上認識。因為,以如此方式招進來的職高生,什麼樣素質的人都有。

有的班主任害怕學生出事,思想上保持著高度的警惕,他自己也因此背上沉重的壓力。聽說某某班學生“出事”了:或者在體育中跌傷了腿,或者在課間打了人,也或者在校外誤拿了人家的東西,被逮了個正著……他就內心不安起來。他幾乎每天都在惶恐中等,等著他班上某件事情的突然發生。這樣的班主任,乾脆禁止了學生中的一切活動。以為當好了“保姆”,就足以向家長和人民交差。這又是何苦呢?我的老師!你要管學生的“心”,而不單單是他的“身”。有句俗話說,“青年犯錯誤,上帝也原諒!”你要大膽放手,讓你的職高生去實踐。在實踐中,他出了錯,自然然得到一次反面的'教訓,下次辦類似的事情,他心中就有數得多了,這當然比總想捆住職高生手腳的做法要高明得多。

班主任個人德育工作總結 篇7

以學校工作計畫為指導,認真貫徹落實《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》精神,針對我校實際情況,創新性地開展德育工作。

一、加強德育隊伍的建設,營造全員育人氛圍。

1、加強學校德育環境建設。花大力氣建設好一支堅強有力的班主任隊伍和全員抓德育的工作隊伍,要求人人都是德育工作者。本學期繼續實行值班領導、值班教師和值周學生的檢查制度,做到隨時、隨地、隨人、隨事地對學生進行教育。

2、加強班主任隊伍建設。

樹立責任意識。本學期實行班主任培訓制,健全和完善班主任崗位職責、工作條例、班主任工作考核評估激勵機制,堅持從形式和內容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,鼓勵班主任主動認真地開展工作。開好每月兩次的班主任例會,針對存在的問題和取得的成果和時提出批評或褒揚。

二、常規教育常抓不懈。

抓好行為規範教育。開學第一個月,各班利用班會組織學生認真學習貫徹《中學生守則》、《中學生日常行為規範》,少先隊組織要用不同形式進行檢查。通過對學生集中進行行為規範系列教育,強化訓練,培養學生自我約束、自我管理的能力。通過具體的強化訓練,充沛發揮學生的主體作用,讓學生自主組織活動、管理評價,逐步使學生從“要我這樣做”轉變為“我應該這樣做”,使良好的行為習慣內化為自覺的.行動,重視良好學習習慣的養成教育,讓學生終身受益。

三、抓好文明禮儀教育、愛國主義教育、感恩教育

1、通過舉行學校禮儀風采展示、“手拉手、一幫一”等一系列的主題教育活動,加強學生文明禮儀規範教育。從平時的一點一滴做起,培養學生文明禮貌的習慣,傳承中華民族的美德。

2、結合“弘揚和培育民族精神月”活動,進一步規範學校升降旗制度,結合清明節、勞動節等重大節日對學生進行愛國主義、革命保守教育、中華保守美德教育。

3、感恩教育。本學期繼續開展感恩教育活動,感恩就是要從愛家長,愛老師、愛同學、愛身邊的人開始,對給予自身關懷和協助過的人應抱有感激之心。通過主題班會等形式對學生進行教育,使學生學會關心、學會做人。

四、根據學生年齡特點,抓好各年級學生管理。

學生在不同的年齡階段,有不同的心理和生理的特點,根據學生的特點,抓好學生不同階段的管理和教育,有利於學生的健康發展。因此,本學期要求各年級要根據學生的特點,合理布置活動,制定循序漸進的德育養成程式,以培養學生的競爭和誠信自立的意識。

五、加強班級建設。

1、要求班主任老師根據年級、班級的具體情況,充沛利用每一節班會課,認真設計班會內容,寫好教學設計,多講身邊人,身邊事。

2、加強班級文化建設,營造良好的班級氛圍,樹立班級形象,爭創班級特色。

3、以活動為載體,在班級、年級中開展豐富多彩的德育教育活動,在活動中培養學生的榮譽感、集體感。在班級中開展做文明事、說文明話、爭當文明小學生的活動。活動中要給更多的學生參與的機會,培養學生的責任感和主人翁意識。

六、提高學科德育滲透功能。

繼續開展學科德育滲透教育活動,充沛發揮各學科自身的特點,做到傳授科學文化知識與加強學生思想修養相統一,靈活隨機地對學生進行思想教育,引導學生樹立崇尚科學,追求真理的科學態度,提高他們識別真善美的能力,逐步形成理想與信念,進而轉化為發憤學習,積極向上的內在動力。

七、抓好“三結合”教育,促進學生全面健康地發展。

重視家庭、社會與學校教育的配合,利用校外德育教育基地,進一步形成德育教育的合力,舉辦家長學校講座,定期召開形式多樣的家長會。通過家教徵文等活動,開展家教推薦。班主任做好家訪工作,和家長一道做好學生深入細緻的思想工作。利用家校通平台,溝通學生在校和家庭情況,提出學生在家、在校的學習常規要求,使學生在教師、家長的指導下,能夠沿著正確的軌跡前行。

八、法制教育、心理健康教育緊抓不放,重點做好教育防範工作。

充沛利用法制教育報告會、班會課、國旗下講話等進行普法教育,增強法律意識和法制觀念,使學生知法、懂法、守法;做好學生心理的疏導,教師要積極創設良好的課堂氛圍和保證學生心理健康發展的人文環境,充沛利用班會課,促進學生身心全面健康地發展。

九、重視科技教育。

科普活動,旨在培養和提高學生的科學文化素養,以培養學生創新精神和實踐能力為重點,將科技教育與學校各項教育教學工作有機地結合起來,促進學生全面發展。

十、繼續抓實體育衛生工作。

堅持陽光體育活動,通過活動促進學生的身心健康。對課間操和眼保健操加強檢查。做好污染病的預防宣傳工作,堅持晨午檢制度,堅持每天兩次衛生打掃除,設定每周五為學校清潔日。

班主任個人德育工作總結 篇8

本學期我繼續擔任九年級兩個班的思品教學及九(3)班主任工作。因為面臨著畢業,面臨著中招考試,學生和教師所承擔的壓力都非常大,在這一學期中,我依據學校工作計畫,堅持以思想道德教育為核心,以教學為中心,開展班級管理工作。切實做到以德育人,全面發展,努力使全體同學在國中的這最後一個學期內學有所成,學有所獲,走向成功,完成黨和人民所交給的重任。為此,我著重從以下幾個方面開展工作:

第一、抓好學生的思想政治工作,力求人心穩定,班風穩重,學風踏實。

本學期時間短,任務中,活動多。因此在開學之初,我就著力抓好學生的思想工作,和他們一起算時間,算任務,把他們還沉浸在過年氛圍中的心拉回來,及時穩定了全班學生的心理,使每個同學都明白自己的奮鬥目標,在心中有了一個大略的計畫。在隨後的幾個月里,我都及時注意學生的思想動向,和學生談心,了解他們的想法,形式多樣地做好他們的思想穩定工作。出現了人心思穩,人人向上的可喜局面。自開學至今,流失的學生極少,不少學生的成績都有了較大幅度的提高。學生們對前途有信心,學習有幹勁。

第二、加強理想主義教育和自我教育。

為了學生有一種緊迫感,我們發動學生在班內製作了倒計時牌、張貼標語以激發學生為實現理想而努力的鬥志。同時在紀律上嚴格要求,以學生髮展為本,培養學生認真負責的態度和情感以及把事情做好的行為和能力,加強對學生的自我教育,加強公民道德教育。以此為中心,制訂主題班會內容。在學生中評選積極分子,樹立身邊的典型和學習的榜樣,宣傳先進事跡。認識自我存在的價值、認識自強的意義、認識現在的自我。

第三、抓好學生的行為規範教育,紀律教育。

我們對班級的每一個同學都嚴格要求,不搞特殊化。抓好行為規範,從對小事負責做起;讓他們牢記不會做小事的人,也做不了大事。培養學生願意做小事,學會做小事。在實踐中增強責任感。以《中學生行為規範》要求每位學生,加強道德規範宣傳教育,從小事做起、從自我教育做起,根據本班特點,有目標、有措施,創設自己的特色。重點是行為規範養成教育,令行禁止,紀律嚴明,創設良好班風、學風。加強基礎道德教育。基礎道德教育是教會學生做人的基本準則,是行為規範教育的重要內容。從對自己負責做起,從自我評價做起。堅持以德育人,堅持搞好班會活動,提高自我評價的自覺性和能力。開展愛他人、愛集體、愛學習、愛勞動、愛護公共財物,樹班風、創學風、有理想、會創新,做一個遵紀守法的好公民。

第四、注意各學科的均衡發展,以學生為主體,以學生髮展為本,以學生創新能力為方向,以學生能更多地升入高一級學校為目標,協調各學科教師間的關係,及時了解學生在不同學科上的學習情況,促進學生全面發展。

此外,加強紀律、衛生等各項檢查活動,努力爭創文明班集體。愛護公共財物,培養良好的衛生習慣,堅持每天晨掃和午掃,嚴禁亂扔紙屑雜物。積極參加學校各項活動,培養團隊精神觀念。及時做好行為偏差學生的轉化和早期預防工作。認真做好青春期教育和心理健康教育,對行為偏差及個別心理偏差的學主要加強諮詢、指導、糾正工作。

作為班主任,我加強了與學生家長的聯絡工作。對學生情況,班主任及時家訪或與監護人聯繫,及時溝通,共同做好學生教育工作。

班主任個人德育工作總結 篇9

作為一名六年級學生班主任,這幾個月來,在師生的共同配合努力下,班級的整體面貌有了新的變化,所謂“一分耕耘,一分收穫”,但在享受喜悅的同時,靜下心來想想這一學期的工作,從中也發現了一些不足之處,現將本學期工作總結如下:

一、思品教育方面。

做為一個班主任的我,應該承認這一學期以來,對學生的思品教育抓得不夠嚴實,但相對來說,其中有兩點工作貫徹得比較紮實。

1、充分利用手中現有的思想品德教材,向學生進行思品教育,努力挖掘學生真、善、美的潛質,讓學生殘留的不良因子得到淨化。

2、抓住有利契機,把握學生思想活動的動向,適時引導教育。 ①傳統節日慶祝活動。教師節(徵文賽,主題為頌教師),國慶節(祖國在我心中繪畫、手抄報)等,並辦好每期班刊。

②、組織開展好“一會”“一課”的活動。利用每周一會(班隊會)回顧一周的工作任務,指出不良表現,指明糾正方向,提出不同的工作任務,開展好主題班會(“民族精神代代傳”、“我讀書我快樂”、“健康的心理知識”等班會)。在活動中,個個學生激情較高,逐漸形成一股以班級為核心的向心力。

③、本學期,我還堅持不懈地對學生進行《小學生守則》、《小學生日常行為規範》的教育,使學生在理解內容的基礎上運用於實際生活中,在對學生進行教育的同時,還對學生進行《守則》、《規範》測試,並開展知識競賽,取得良好的效果,也促進學生思想素質的提高。

二、加大班隊力量,創設良好的班風。

斯賓塞在《教育學》中曾指出:“記住你管教的目的應該是:培養一個能夠有自製的人,而不是需要一個別人來管制的人。”根據六年級學生的特點:獨立意識強,且大部分學生有展示自己的欲望。因此,在本學期中,我試著放手讓班幹部大膽地參與班級管理,讓學生自己去開展活動,如:“友誼花更絢爛”主題班會,節假日各項活動。通過這一學期師生的共同努力,我班學生的學習氣氛較先前濃厚,不少學生工作幹勁增強了,班幹部形成了嚴格要求自己,對工作認真負責,為學生服務的好思想,成為了學生心目中的帶頭人,過去那種“不敢管”或“只說不做”的被動局面有所改變。

三、安全工作時刻不放鬆

平時我經常給孩子們講安全,課課講,天天講,周周講.安全工作無論是在任何時侯,任何地方都是很重要的一項工作。我班有一部分都是騎腳踏車,家裡離學校較遠,所以安全工作顯的尤其重要。我每周星期一、星期五都要對學生進行安全教育,教育學生要從各個方面注意安全,不斷提高學生的安全意識,平時還時刻關注安全問題,發現學生乾有安全隱患的事,就及時制止。

四、培養學生特長,全面提高學生的素質。

1、本學期特別注重學生的書寫能力,在每節的寫字課中,我都認真地加以指導,並在班級中多次舉行書法比賽活動,學生的書寫能力得到很大的提高。

2、開展“讀書、讀報”教育活動。

書籍是人類進步的階梯,可見知識對人類的重要性,針對全班學 生知識面滑動度大小,見識偏狹的情況,這一學期,我大力開展“走進生活”讀書讀報活動,要求學生將生活中的疑問帶進書本,做個克服困難、留意周遭的有心人,提高自身文化修養,豐富充實閒暇的文化生活空間。繼續加強對學生自辦小報編輯、選材、構圖、自撰文章的指導,重視校刊的育人作用,並與學生自辦報緊密結合,爭取創新,選優上校刊。充分利用“圖書角”這個小陣地的功能,向學生推薦一些優秀書籍,也可以讓他們選自己所愛的書。

本學期的各項活動,不僅鍛鍊了同學們的能力,增長了見識,還培養了同學們的集體觀念和集體榮譽感,但也有個別同學的思想和行為有待於進一步改善。今後,我還將繼續開展豐富的集體活動,使同學們在活動中受到教育,提高能力。

班主任個人德育工作總結 篇10

愛心對待每一個學生

從我工作那天起,就牢牢記住了校長曾經說過的一句話“不要把老師當作一種工作,而是當作一項事業”。教育事業不同於其他事業,面對的是活生生的人,而且是未成年人,這就要求教師尤其是班主任要有愛心、耐心、誠心、責任心……我們班有48個學生,紀律問題生、成績後進生占大多數,老師心目中的優秀生、潛能生、甚至是聽話的學生可謂是鳳毛麟角。可是每當我站在講台上靜靜的看著他們寫作業、背東西、蹬著眼睛聽我滔滔不絕的講話時,一種發自內心的喜愛之情便油然而生。任校長說得對,每一個學生都有它的閃光點,說實話,面對很多學生層出不窮的缺點時,我曾經懷疑過這句話,但是現在回憶這一學期的點點滴滴,我對這句話深信不疑。比如,高高大大卻好吃懶做、不愛學習且又總是無理攪三分的楊振鋼,這學期臨近期末竟然主動幫助其他組的同學做衛生,課間不止一次的主動清理紙簍里的垃圾;有一次我問所有的同學誰把這個集體真正的當做自己的家了,當時站起來的同學寥寥無幾,但是其中就有楊振鋼,當時我真得很感動,這樣的學生,縱然他的成績是倒數第一名他在我的心理也是可愛的。比如陳震,可以說是我們班個子最小,紀律最差的學生,他被醫院確診有輕微的多動症。正因為他的自制力差,多次和同學發生矛盾,每一個任課老師都反映他上課不聽講,說話、有小動作,兩個學期下來他的家長是來學校次數最多的。可是他腦袋聰明、對任何事情都很有熱情,他主動承擔電腦管理員、用自己家的電腦做了“圖書角”三個字貼在圖書角,還主動拿來活動粘鉤,班裡只要有活動他都積極參加。比如,呂樽乾任何事情都比別人慢半拍,學習上絕對缺乏主動性,當我每次督促他背語文、背政治、背地理、背歷史背下來的時候當默寫英語單詞默寫對了的時候,他總是“大言不慚”的笑著跟我還有其他同學說:“看我多聰明啊!”聽到這句話,我總是哭笑不得。

我們班裡形形色色的同學很多,可以說每個同學都有他自己的特點,雖然成績上沒有辦法和立德的學生比,但是他們每一個同學都很可愛,他們讓我心甘情願的為之付出。在對他們愛的風險當中,我也感受到了他們對我的愛。是啊,情感是一面鏡子,你放在鏡子面前什麼樣子,鏡子就回報你什麼樣子。

責任重於山

第一次當班主任,雖然滿腔熱情,但是因為經驗的欠缺,工作中還是出現了很多的紕漏。但是我始終信奉這一句話:“責任重於山”。一年以來,我本著這個原則,在工作中不辭辛苦,任勞任怨。

雖然我的家到學校有一定距離,但是我早來晚走,從來沒有因為家遠而遲到。早晨七點左右準時到班裡督促他們做早晨的衛生、慢慢培養他們早晨到校即自習的習慣。晨檢總結前一天的情況,提出今天的新要求、新規範。為了避免班裡出現任何意外,課間、中午我都在班裡,或者配合其他任課老師完成教學任務,或者和同學們聊天談心,總之,只要班主任在班裡呆著,教室里就不會出現任何意外事件,且大多數同學都能做到輕聲漫步。這樣久而久之,班裡形成良好的課間環境和學習氛圍。為了鼓勵他們有危機意識、緊張意識、競爭意識,我組織了班裡小組競爭機制,組內“一幫一”活動,期末有獎競賽等項目,大大調動了同學們自覺遵守紀律、努力學習的積極性。我覺得課間深入同學當中,既可以隨時了解每位同學的狀況,還可以隨時發現班裡出現的不良情況,而且縮短了師生間的距離,拉進了師生間的感情,避免了很多意外事件的發生。更有效的是能夠隨時發現問題隨解決。

針對很多同學學習缺乏主動性,個別同學還有不完成作業的情況,這學期開學我就強調了:今日事,今日畢的紀律。為了嚴格執行這條紀律我配合課代表,利用課間、中午和放學的時間督促那些沒有完成當天學習任務的同學補上和同學們的差距。時間長了,他們知道不是嚇唬他們,就自覺主動地完成學習任務了。我對自己的要求也是隨時發現問題,隨時解決,決不拖沓。該表揚的及時表揚,該批評的決不含糊。而且絕對要做到一碗水端平,對任何同學都一視同仁。班長上副科課說話了,我當場批評決不留情,班幹部和同學一起玩水了,帶頭寫檢查做檢討。就這樣不但樹立了我的威信,也挽回了班幹部在同學們心目中的威信。

尤其是這學期期末複習階段,我利用早自習,午自習、自習課的時間盯著他們背副科的複習資料,不知道從什麼時候開始我忽然間有一種滿足感,因為每一個同學手裡都有複習資料,都坐在自己的座位上認真地背,沒有出現上學期複習沒有資料的情況。不管成績如何,彼時彼景我已經感到心滿意足了。

功夫不負有心人

俗話說:種瓜得瓜,種豆得豆。有付出就有回報。我不求他們真的能給我什麼回報,我只希望自己的班是一個安定團結、積極向上的具有凝聚力的班集體。雖然我們班沒有選上三好辦集體,但是我相信我們班在東麗五個班裡是最棒的。一個學期以來,我們嚴格按照《東麗中學德育百分競賽量化評比》的各項要求去做,團體總分第一名、第二名,各種單項第一名、第二名的獎狀整齊的貼上在榮譽欄上。上個學期,東麗五個班沒有一個班能獲得兩操評比前三名。這學期一開學我就鼓勵他們:咱們學習上和立德有差距,難道連最起碼的行為動作也比不過人家嗎?在我的鼓勵和嚴格要求下,這個學期,我們班接連兩次取得了兩操評比第三名和第二名的好成績。聽到體育老師念到東麗七年一班的時候,操場上響起了全班48人的熱烈的掌聲。當他們鼓著掌,一雙雙眼睛看向我的時候,我真是激動極了,多么可愛的孩子們,多么單純的孩子們,讓我怎么不愛他們,讓我怎么不更加努力為他們營造一個更好的集體?

學習上我們班在東麗五個班裡也是佼佼者。在重大的考試當中平均成績總是位居前列。上學期期末還獲得了學習優秀班的光榮稱號。劉家安同學穩紮穩打,一步一個台階,這學期的期中考試取得了年級第29名,東麗第一名的好成績。面對成績我鼓勵她不要驕傲,爭取更大的進步。

隻言片語不足以表達我對班主任工作的感慨,也不能概括我這一個學期的工作,但是我知道我的班主任生涯剛剛開始,雖然漏洞百出,但是我相信只要我有一顆充滿責任感的愛心,相信這條路會越走越長,越走越光明。由於個人原因,這個班,我可能無法跟他們繼續升級,這一點每每想起來我都會感到無比的遺憾,真想和他們一起走完國中這三年的路。無奈事與願違。不過,這一年的點點滴滴都在我的記憶里,我會慢慢回味。

班主任個人德育工作總結 篇11

當了一個學期一年級班主任,有了一些粗淺的認識,也有了一些深切、真實的體會:孩子的事特小,需要老師嘴勤、腿勤、手勤、甚至還要耳聰目明。可以這樣說,一年級班主任是一個教師修煉耐性和愛心的最好機會。現將一學期以來的班級工作情況總結如下:

(一)、常規教育重點抓。

剛踏入一年級的小學生,對於學校的日常生活和學習還不太適應,每一項規章制度對於他們來說是極其陌生的。為了使學生能夠及早進入角色,適應學校的生活,在日常生活中我經常有序的引導,並時時處處向學生進行有針對性的常規教育。從以下幾點入手:

1、充分利用班隊會及晨會的時間學習《小學生守則》和《小學生日常行為規範》,學習的過程中讓學生知道什麼行為是對的,什麼是不對的,使學生養成良好的學習和生活習慣。

2、合理利用午休時間,重大節日,加強學生的德育教育。這學期利用教師節,國慶節,少先隊建隊日和元旦等重大活動舉行了一些有意義的主題班會,使學生懂得做人的道理,培養其愛國主義情感。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活,學會學習

3、充分發揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人,有集體。比如:我充分發揮教室內牆教育作用,採用“好習慣成就好未來”欄目進一步規範學生的行為習慣。對於學生的書寫讀的姿勢,在課堂上隨時提醒與幫助。

(二)班級紀律要加強。

一個班級,要想有良好的班風,必須要抓班級紀律才行。因而,我強化以下工作:

1、課堂紀律

首先師生共同制定一年級3班班規,並制定相應的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。

2、班團紀律

為了讓學生養成良好的行為習慣,適應集體生活,我在班級開展”常規小標兵”評比活動,使學生不僅做到快,齊,靜,而且能夠進行自主管理。

3、課間紀律

課間是學生輕鬆休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕鬆的氣氛。課間設立紀律組長,監督自己的組員不大聲喧譁,不追逐打鬧。

(三)、給予孩子班級管理的機會。

在班級管理中,成立了紀律組長,負責自習課和課間秩序;衛生組長,負責班級衛生巡視,中午組織學生進行簡單清掃,安排學生擦黑板體育委員;體育委員:組織學生上學、放學路隊;眼操管理員組織學生做眼操;圖書管理員,組織學生有秩序拿書,看完書後整理圖書;午飯管理員,組織學生有秩序拿飯。讓更多的孩子參與到班級管理中。給予他們更多的機會與同學接觸,與老師交流,有機會鍛鍊自己多方面的能力,個別孩子在班級管理中嶄露頭角。我在選拔這些孩子時,進一步觀察並發掘適當的人選,為下學期成立班幹部做好準備。有了這些孩子的幫助,班級的各項管理工作有條不紊地落實,良好的班風也逐步形成。

(四)衛生方面是重點。

本學期我一直注重學生各方面的衛生和班級衛生的保持。俗話說,病從口入,收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境。

1、班級衛生:每天上午放學和下午放學後清掃教室,並設立衛生組長,每節下課後,進行檢查與監督。中午安排學生進行班級衛生的簡單清掃。

2、個人衛生:利用晨讀時間,檢查學生的個人衛生,不好的給予提醒。

(五)、及時做好與家長的交流勾通工作。

好多家長對孩子學習的重視程度跟孩子的學習成績成正比。贏得家長對自己工作的支持就是班級管理教育工作最大的成功。為此,開學伊始的第一次家長會,我精心準備了開家長會的內容,在會上向家長介紹了學校對孩子的行為要求,對家長進行了教育觀念和輔導孩子的交流,耐心地同家長分析了教育孩子的策略和方法,努力贏得家長的信任、支持和配合,共同探討教育的有效方法,取得了家長的積極配合,實效明顯。

之後,針對每一月學校和班級的教育工作和存在問題,我堅持用班級微信群及時反映班級工作和做小結,提出每一階段家長配合落實的教育工作,這項工作為我在和家長的溝通和聯繫中提供了很多方便,孩子的很多教育問題也相繼解決落實。

回顧一學期的班主任工作,還有很多不足,仍需要在不斷反思和總結中改進,使孩子更快樂健康,使家長更滿意放心。

班主任個人德育工作總結 篇12

本人擔任初二(4)班的班主任工作。按照德、智、體、美全面發展的要求,開展班級工作,全面教育、管理、指導學生,努力使他們成有理想、有道德、有文化、有紀律、體魄健康的好中學生。現對本學期開展的班主任工作總結如下:

一、調查研究、全面了解學生,建設好班、團組織機構。

對初二(4)班的班主任工作,本人通過查閱學生檔案以及和學生交談等手段了解學生特點和基本情況,努力做到因材施教。學生基本情況了解以後,就著手組建本班班、團機構。例如:本人了解到,本班楊浦同學人很聰明,但紀律性較差,所以多次找他談話,跟他談厲害關係,併到其家家訪,要求其家長配合學校嚴格要求,使他思想上轉過彎來,認真學習,成績不斷提高;還有國輝同學此人成績有下滑趨勢,是因為其紀律性不強,自由散漫,但組織能力較強,了解到這些情況後,我選任他為本班班長,要求他要以班幹部的身份帶好頭,並約束自己,使他的紀律和成績都有很大的提高。

二、認真上好每一節班會課。

充分利用班會課的時間,正面教育、引導學生,對先進,給予表揚,樹立榜樣;對有違紀行為的學生,做到了循循善誘,以理服人,引導他們進行自我教育,使他們做到知錯就改和主動承認錯誤。另外,還通過讓學生自己開主題班會課,讓他們自己相互交流經驗,了解彼此,活躍學習氣氛,激發他們的團隊精神精神。例如:開學的第6周,我們班召開了以《說好國語方便你、我、他》為主題的班會課,不但使學生了解到了國語的作用和一些相關知識,而且活躍了本班的學習氣氛,使他們感覺到了班集體的溫暖。

三、積極和各科任了解本班學生情況。

為了更全面地了解學生和本班的情況,本人經常向各科任了解本班的情況,認真聽取了各科任提出的一些存在問題,並向他們借鑑經驗,及時採取措施,問題出現一個,就解決一個。例如:開學初,在座位的按排和打掃衛生方面,我都聽取了各科任的意見,並通過實踐證明都是很好的意見。

四、認真做好家訪工作。

做到了學校教育和親職教育相結合,及時了解學生在家的表現情況,並把學生在校的表現情況反饋給家長。例如:通過家訪,本人了解了梅同學在家喜歡看電視以後,我就找她談話,跟她講明道理,使她更認真學習,成績不斷提高;還有,了解到寧毅同學經常夜出以後,本人對他進行了批評教育,防止他走上不正之途。

五、熱愛學生、尊重學生。

對學生嚴格要求,耐心幫助,熱情關懷。對班上的學生一視同仁,不但在學習上關心他們,而且在生活上關心、照顧他們,做到一日為師,終身為父。對學生提出的意見和建議都認真考慮,對於好的、有利本班的就接受,對於不利的或無意義的也向提意見的學生講明道理。例如:開學初,有一位同學向我提出,班上要實行值日制度,對違紀行為的學生每天給專人記錄並匯報老師,我馬上採納了此建議,並收到了良好的效果。

六、以身作則、言傳身教。

衣著整潔,不穿奇裝異服。儀表端莊,行為得體;談吞清楚,講話文明;工作認真,做事負責。在思想、道德、文明行為等方面努力成為學生的表率。

七、認真做好每位學生的評定。

對《學生手冊》的評語,本人本著實事求是的觀點,客觀地反映學生的情況,有什麼優點寫什麼,有什麼不足也如實反映,但也做到了儘量找出學生的閃光點,鼓勵學生認真學習。

總之,作為班主任本人做到了:勤下班檢查,勤做思想工作,多觀察學生,多與學生交流,但由於本人剛畢業從未做過班主任工作,在經驗等方面還有許多欠缺的地方,通過這些總結我得到了許多經驗也認識到了自己的`不足,今後本人會繼續努力做好班主任工作,不求最好,但求更好。

班主任個人德育工作總結 篇13

本學期根據事先制定的班主任工作計畫,有計畫有步驟的對學生進行紀律教育,理想教育,安全教育等,使全班同學不僅在學業上有所進步,特別是思想上,意志品質上得到了提高,在思想上、學業上取得雙豐收。

一、精心組織主題班會,進行思想品德教育。

本學期根據班主任工作計畫,在班主任,全體班委的精心組織下先後組織了以下主題班會,我們是一家—為譚睿同學捐資助學,紀律是學習的保證—對學生進行紀律教育,學習經驗交流—樹立拼搏精神,刻苦學習;我的思想—進行理想教育,樹立遠大目標,為學習增添動力;體育暢談—學習奧運精神,頑強拼搏,並為冬運會作為動員;安全教育—樹立安全意識避免負意外傷害;壓力與動力—正確理解壓力與動力的關係,勇敢地面對高考;班幹部的形象—培養服務意識,知道怎樣做人等等,使我班的德育教育從點滴做起,從小事做起。

二、每周點評,及時處理。

每周的班會,由生活委員,風紀股長,班長等班委通報班級各方面的情況,班主任作出點評,對表現好的學生及時進行表揚,對違紀學生及時進行處理,建立獎懲分明的制度,對個別同學有早戀傾向,屬隱私問題,則進行個別談話,幫助他們及早擺脫,全身心投入到學習中來。

本學期我他階段對班上不同層次學生進行了個別談心,從談心中了解他們在學習上,甚至於生活上碰到了什麼困難,通過交談的方式,給他們提出建議,克服學習,生活中遇到的困難,通過實踐,我發現這種方式是學生能普遍接受的,是一種良好的交流方式,當然也是一種良好的教育途徑。

班主任個人德育工作總結 篇14

新學期伊始的班主任座談會在寬鬆愉悅的氛圍中展開,大家暢所欲言。棄去了理論的說教,有的只是心靈的溝通;摒棄了條條框框的限制,留存的是真誠的交流。這次座談會上使我又學到了很多有關班級管理的典型經驗,真的是受益匪淺。現將其簡單整理如下:

1、公開排座原則,爭取家長支持:不按身高排,按成績與表現進行排座,把自律性差的、學習成績有待提高的孩學生放在前面,這樣學優生有了自信,有了成就感;學差生有了目標,更有了被重視的感覺,他們會全身心地投入到學習中來。這樣一來班級的各項工作就會形成一種動態的'、良性的循環。

2、注意班級文化,展示班中每一個人的風采。凡是班中的事,件件評比,樣樣爭優。並且將小組表現與個人表現結合起來,在認真聽課、按時完成作業、課堂表現、標誌佩戴、下課紀律、個人衛生、認真值日等諸多方面形成一個過程性、綜合性的評價,並將個人評價與小組評價相結合。以此促動每一個學生都你爭我比,從而營造趕超先進的班級氛圍。

4、注重細節,讓孩子成長。教他們怎樣掃地、拖地、讀課文、系紅領巾、擦桌子、擦玻璃......要知道一個智者是事事皆顯智慧的,而這智慧的源泉就是個人的經歷和經驗。

“問渠那得清如許,為有源頭活水來。”通過此次交流,自己又學到了很多新的班級管理的好方法,汲取並套用到班級管理中,相信一定會對我們日後的班主任工作有所幫助的。能跟這么多優秀的班主任為伍,真好!

班主任個人德育工作總結 篇15

班主任是一個複合性角色,當孩子們需要關心愛護時,班主任應該是一位慈母,給予他們細心的體貼和溫暖;當孩子們有了缺點,班主任又該是一位嚴師,嚴肅地指出他的不足,並幫助他改正。作為四(3)班的班主任我把這一學期的工作和體會總結如下:

一、搞好班風建設。

良好的班風是班集體構成要素長期相互作用和不斷發展的結果,它需要班主任做耐心、細緻的艱苦工作。

(1)制定目標與行為規範。發動全體學生充分討論制定行為和班級制度,使學生循有規蹈有矩。

(2)建立機構。合理用好用活幹部,培養在班級有威信、有專長、有組織能力的學生為班幹部。選好小組長、路隊長、衛生委員、給權力、扶持威信,使之擔起責任。我對此抓緊,抓細,努力創造條件,把個人的積極性,創造性,引入集體的軌道。

(3)及時,公正,客觀地對班內的積極因素和消極因素做出評價。維護班級集體的榮譽,是非分明,獎懲得當,組織好班委會,全體會,開展批評與自我批評,使那些不良風氣受到抵制,受到反對。

二、培養小幹部,形成班級核心。

培養小幹部是一項艱巨而細緻的工作,具體做法:

(1)立規矩。就是給小幹部提出高而嚴的要求,讓每位小幹部心中明確當幹部是為同學服務,而不是為了“管”同學,要不得樹立民主意識和民主作風。

(2)教方法:教給小幹部工作方法是小幹部順利打開工作局面的保證。教小幹部怎樣開展班級工作,當好乾部。指導體育委員如何組織排隊,學習委員怎么樣按時收發作業,勞動委員怎樣搞好衛生掃除等。啟發他們把工作想得全一點,細一點,如:班上的學生發生了什麼事,老師不在場,你們該怎么辦?提些問題讓他們思考,討論。放手讓小幹部學會自主工作。做到處處以身作則,事事走在前頭,做同學的榜樣;表里如一,言行一致,說到做到;辦事公道,不偏不向,對同學一視同仁;不搞特殊化,工作要認真負責。樹威信,有威信的小幹部才能成為帶領全班同學不斷進步,在工作中結合以下幾方面進行:

①幫助小幹部做好每一件事情;

②對小幹部中的點滴成績給予及時表揚;

③對小幹部缺點錯誤不姑息、遷就,及時批評、幫助。

三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。訓練可以通過集體或個人、單項強化或全面最佳化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有"服從集體,服從命令"的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出"活而不亂,嚴而不死"的良好班風班貌。

四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然後,要對每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自己。

五、在活動中培養道德品質

在學校每次組織的活動中我都注重培養學生基本的道德品質。如:在背靠背夾球比賽中,讓學生知道“友誼第一、比賽第二的道理,知道同學間的相互配合才可以完成任務,學會合作”;在春遊中讓學生知道“要愛護環境、保護環境;要關心班級中特殊的學生;男生要做個小紳士,女生優先上車,上車給小個子的同學讓座,給老師讓座等”。在每次的活動中都讓學生學會做人的道德品質。

總之,班主任工作是一項很繁雜的工作,每個班主任都有酸甜苦辣。一個學期以來,雖然大局上都向好的方面發展,但也存在相當多的問題。如個別學生的分辨事非能力低,學習懶散;還有個別同學屢次違反紀律,多次教育還不能改正,希望在今後工作中,逐步摸索切實可行的方法,誘導他們,使之能專心學習,我的班主任工作也能在磨練中不斷得到提升。

班主任個人德育工作總結 篇16

-x學年度上學期,本人擔任初三(3)班班主任工作。我能熱愛中國共產黨,堅持黨的方針政策,熱愛黨的教育事業,遵紀守法,熱愛本職工作,在自己的崗位上默默奉獻;能認真遵守學校各項規章制度,依時完成各項工作。現將本學期班主任工作做總結如下:

一.認真鑽研,致力學生優秀品質的培養。

本學期先後召開班會課、主題班會十二次。“養成良好學習習慣教育”系列班會課,致力於培養學生良好的學習、行為習慣;“祖國在我心中”系列班會課,致力培養學生的愛國熱情,培養學生愛國主義精神;“觀察力的培養”主題班會課,第一次作為學校的心理教育與實踐操作相結合的班會課,成功地教給了學生如何培養自己的觀察能力,取得了良好的效果;結合中段考,進行學習經驗交流班會課,表揚先進,組織學習互助小組,幫助學習上有困難的學生,共同進步;在“如何處理同學之間的糾紛”主題班會中,以小組討論的形式,對學生進行正確處理問題、解決問題的方法引導。同時,也進行了多次的班級演講與詩歌朗誦比賽,取得了良好的效果。以上班會課,我都能夠認真組織,精心備課,對學生進行了全面細緻的思想和品德教育,收到了良好的效果。

二、破舊立新,創造有優良學風、團結向上的班級。

本學期我致力於培養良好的班風學風,全面細緻地分析每一個學生的情況,做到工作有的放矢,不驕不躁。

首先,我抓緊班幹部的建設,確保以點帶面,形成良好班風,並嚴格以“中學生日常行為規範”條例要求學生,在課堂紀律、儀表風範、日常行為規範等各方面嚴格要求學生,培養學生的自律性。在學校的文明班評比中,我班連續二個月獲得全級文明班的好成績。

其次,我充分發揮尖子生的光環作用,開展“學習一幫一”小組幫教幫學活動,讓學習後進的學生儘快趕上來,形成你追我趕的良性競爭的學習局面。

第三,我努力做好後進學生的思想工作,積極進行家訪、信訪、電訪,全班52人,家訪62次,家訪率達到120%。在家長、學生、學校中建立了良好的橋樑和溝通作用,相互間增加了信任與了解,達成了共識。

通過一個學期的努力,初三(3)班的班風、學風有了明顯的轉變,在本學期的各類考試中,我班均取得了比較優秀的成績,各學科也都在科任教師的積極協作下取得了明顯的優勢。其中英語、物理、化學、政治更是年級的排頭兵。通過一段時間的努力,我班在中段考試中取得了全級學科平均分第一名的好成績。

三.多種渠道,培養學生獨特個性的能力。

在學校一年一度的校運會上,精心組織學生參加比賽,雖然沒有取得令人欣喜的成績,但我班能充分發揚優育精神,全班同學團結齊心,鄧敏鋒同學更是一人獨破二項校運會紀錄,為我班校運會歷史事件畫上了濃濃的神奇色彩。

我還進行了多次的班級演講與詩歌朗誦比賽,既選拔了優秀的演講朗誦人才,又能煅煉學生的膽識和信心。在校朗誦比賽中,我班第一次獲取了第二名的歷史好成績。

我發動學生進行“學會學習、學會休息”的討論,鼓勵他們進行適當的體育煅煉,從而更好地提高學習的效率。並以此進行班際的球類比賽,增加了班集體的凝聚力。我還需要推薦許多有價值的名著、小說給同學們看,使同學們學會獲取終身受用的知識。

同時,我還積極進修心理學與教育學,力求把理論套用到實踐中去。更著手進行“四整合”教育理念下的“成功教育”的研究和探討,希望走一條有“特色”的班級建設之路。

四.團結協作,加強與各科科任教師的合作與溝通。

要做一個成功班主任,一定要教會學生做到各學科都要平衡發展,更要加強與各科教師的溝通和聯繫,及時了解學生的學習情況,處理好各種關係,並協助任科教師處理各種突發事件。通過我與全班學生的努力,學生與任教老師關係融洽,成績裴然,各科任教師均反映良好。

在今後的工作中,我將更加努力地提高管理水平,以更高的工作熱情投入到工作中去,爭取做一個更出色的班主任。更多精品:jsfw8文書

班主任個人德育工作總結 篇17

這學期學校安排我擔任一年級(2)班班主任。雖然我一直以來都擔任班主任工作,對這方面有一定的經驗,但我內心真是有一些焦慮、擔心自己做不好,可靜下心來一想,身為老師,教書育人者,我有責任教育培養他們。我要做一個慈愛的母親、嚴厲的老師。

古人云:慈母育孝子,嚴師出高徒,於是我堅定了信念,對待每一位學生,一定要做到嚴慈相濟,用我的言傳身教教育學生健康快樂的成長。我主要從以下幾個方面來抓好班務工作:

行為習慣的培養。俗話說,好習慣成就大未來,良好的行為習慣可以使人一生受益,對於一年級小學生由為重要。剛開學我就告訴他們,從現在開始,你們就是小學生了,要懂禮貌,要遵守學校的

各項規章制度,嚴格按《小學生守則》《小學生行為規範》中的要求去作,由於一年級小學生不會認字,我每天給他們讀一遍《小學生守則》《小學生行為規範》。而且嚴格監督執行。從上課的規矩(做端正、認真聽老師講、不做小動作、積極舉手回答問題等),下課玩耍也要有規矩,不做危險的遊戲,不推同學,上下樓梯有序,說話要文明、有禮貌,特別是升旗、路隊、三操我跟的很緊。由於一年級學生小大部分從來沒有拿過笤帚,更不用說掃地。第一天,我掃地時有幾位學生走進教室,坐在了位子上,沒動,第二天、第三天有幾位學生轉過來看著我掃地,我想孩子們心裡有了想法,我什麼也沒說,在後來的幾天裡,每當我拿起笤帚,就會有幾位學生走過來說:“老師,我來掃”我問“:你掃過地嗎?”他們羞澀的說:“沒有,老師你教我”。就這樣,我教他們掃地,並教育他們要把教室打掃的乾乾淨淨,愛我們的教室就像愛自己的家一樣。

從小樹立美化、淨化環境的意識。一年級的學生特別希望老師像媽媽一樣,那天,我班楊彤上課時肚子痛,他眼淚汪汪的望著我,我走過去輕輕地問:“老師給你揉揉,看看能好點不,一會兒老師給你的媽媽打電話”當他坐在我腿上,我給他揉肚子時,我當時內心真的很幸福,我真覺得我又多了一個女兒。下課時,我又去問她,還疼不,要不要給媽媽打電話。她笑著說:“老師,不疼了。”那天她的上交作業寫的。榜樣的力量是無窮的,獨生子女是家中的龍和風,常以自我為中心,我常給學生講,你們是一(2)班的學生,要愛自己的集體,你們做的每一件好事都是為班集體爭光。我們教室里有一個光榮榜,上面有“愛學習、講文明、有禮貌、愛勞動”等光榮稱號,每周隊會課,我都會讓同學們評選優秀學生,按類型把他們的照片貼上去,這樣激勵了一大部分學生爭優。記得上次全校在操場上開大會,我班學生坐在東邊、面向西面,那天天氣很熱,太陽炙烤著大地,孩子們被曬得滿頭大汗,一會兒,就有幾個學生坐不住了,我走過去站在他們面前說:“老師站在你前面,給你擋太陽,你要遵守紀律,坐好。”他悄悄地點了點頭,我輪流給每個學生擋一會兒太陽,就這樣,一直到大會結束,他們都沒有亂動、亂說話的。我覺得我感動了我的學生,我的學生也感動了我。

古人云:人非聖賢,熟能無過,我們成年人都犯錯誤呢,更何況是七歲的孩子。由於一年級學生年齡小注意力不集中,很多事也不知道該怎么坐,我經常要求他們,不論上課、還是上操、集會,小眼睛先要找老師,而我的眼睛始終會注視著他們,用我的眼神、語言、勢要求他們該做什麼、不該做什麼、該怎么做。作為老師,我一直都認為嚴厲要大於慈愛,因為他們畢竟孩子,就像一顆小樹,在生長的過程中,總會長出一些枝杈,只有不斷地修枝剪葉,才能長成參天大樹。學生沒有不犯錯誤的,而老師只有在不斷嚴厲的教育中,使他們改正錯誤、缺點,他們才能成為社會的有用之才,所謂“呵”要有度,不能一味的批評,也不能一味的呵護。

班主任個人德育工作總結 篇18

參加教育工作13年來,我一直擔任學校班主任工作,深知學校班主任工作的艱辛與苦澀,也品嘗到學校班主任工作的成功與喜悅。現將學校班主任工作情況總結如下:

一、用愛心培養良好的班風

蘇霍姆斯基說:“沒有感情,道德就會變成枯燥無味的空話,只能培養偽君子。”要做好學校班主任,首先要有愛心。對有感情創傷和的同學,我給予他們細膩的愛,開導鼓勵他們走出生活中的陰影;對感情易於衝動的同學,則給他們以溫柔的愛,並告誡他們要謙和,要冷靜;對品學兼優的同學,則給他們以嚴格的愛,並不斷提醒他們學無止境……這樣,真正思學生所思,想學生所想,才能觸動孩子的心靈,從而培養出有個性有發展創新的學生。其次,要為班級樹立奮鬥目標。這個共同的目標,會讓每個同學都為之努力,形成一種無形的凝聚力。在這樣的班級中,學生心情舒暢,學習主動,沒有壓抑,並勇於為它服務,為它爭光。

二、讓小幹部成為班級的主人

做一名國小學校班主任是很辛苦的。因此,要充分發揮小幹部的作用,讓他們成為學校班主任的好幫手,成為班級工作的組織者管理者。我的做法是:在民主選拔全面了解的基礎上,把品德高尚作風正派善於管理勇於負責的同學作為主要班幹部,組建班委會。基於學生的特長能力不同,組建本屆班委要兼顧下屆班委,最佳化組合,合理配置。班委分工要具體,責任要明確,使人人都有事乾,事事有人乾。任期一學期為限,既有益於學生素質的提高,又不會影響其他同學的鍛鍊。

三、從細微入手做好後進生的轉化

我對學生的管理原則之一是“多表揚,少批評”。對優生這樣,對差生也是這樣。誰都知道在差的學生,也有許多閃光的'地方。平日,我對學生從不吝讚美之詞。哪怕是學生一次優秀的作業,一句文明語言,一種禮貌行為,只要及時予以當眾表揚,學生便會在表揚聲中體驗到一種被看重的欣慰和成功的歡樂,從而強化這種行為,爭取更大的成功。另外,多給後進生鍛鍊的機會,讓他們在活動中顯示自己各方面的才能,使他們體驗到自身的價值,從而激發他們的集體感和上進心。

四、以豐富多彩的課外活動增長學生才幹

我本著“知” “趣” “新”的原則,組織了故事傳說會演講會籃球賽歌詠比賽習作競賽智力搶答賽參加訪問社會調查等多項活動。學生在課外活動中得到的決不僅是歡樂愉快,更重要的是加深了相互友誼,和諧了人際關係,並在其中豐富了知識,增長了才幹。

面對榮譽,我深深地知道作為一個學校班主任教師,你無須去做什麼驚天動地的大事,只要你在孩子們失意時,能願意傾聽孩子們的訴說;在孩子們感到無助時,伸出你熱情的雙手;在孩子感到無望時,蹲下身去,用美麗動人的話語去撫慰他們早已傷痕累累的心就足夠了。

班主任個人德育工作總結 篇19

這次有幸加入班主任研修的隊伍。這次研修的一個突出特點是通過網路來進行培訓,參訓教師每天至少要在網上觀看網上專家講座視頻一小時左右,一共六個模組,每個模組參訓者要完成一篇作業,交流一篇文章,還得評論大家的文章至少5次,並至少提兩個與班主任工作有關的問題和大家交流,回答大家問題也要達到5次,這才算完成一個模組的任務。

在研修過程中,我注意合理安排時間,積極參與研修,爭取順利完成班主任培訓工作。我們學校參加班集體研修的老師有10個,但學校里上網的機子只有一台。為了照顧家裡沒電腦的老師能順利完成學習任務,家裡能上網的老師的學習時間都安排晚上在家裡學習,我所有學習的時間都在晚上學習,因此,每天晚飯後,我第一任務就是打開電腦,聆聽專家的講座,然後結合自己多年的班主任工作完成每個模組的作業。

在第三模組的學習中,老師總結多年做班主任的經驗,向我們闡述了班主任工作的必要性和如何開展班級活動。認為在班級活動中,要充分體現班主任的主導作用和學生的主題作用,班主任要結合學生的生理和心理方面的特點來設計活動,但同時設計活動時也要注意:要用學生的大腦去思考;用學生的興趣去填補自己興趣的空白;用學生的情感區體驗情景;把學生的困難當成自己的困難;把自己的需要轉化成學生的需要,讓簡單有趣的活動道題枯燥無味的說教。另一個老師詳細講解了班級活動的作用,要求開展的活動必須是有時代特色的、符合學生身心規律的、學生喜歡的、有學生年齡特點的。同時,還提到了設計班級活動的過程和開展班級活動的形式等問題。

最後老師向我們闡述了她總結班主任工作藝術中的“六法”。一是“虛功實做的導行法”,二是“優良環境的感召法”,三是“捕捉興奮點的磁性法”,四是“抓住教育時機的功倍法”,五是“三位一體的互促法”,六是“自我教育的內驅法”。這些方法讓我們了解到她是如何創造性地開展班主任工作的。

學習到現在,我感覺雖然做了多年的班主任工作,原來自己的班主任知識是如此的匱乏。雖然知道對孩子要愛,要想對自己的孩子一樣,可只憑熱情和良心來做班主任是遠遠不夠的,班主任老師需要有專業的知識來做指導。所以我覺得要想做好班主任工作就要不斷地學習,不斷探索,掌握班級管理的藝術,領悟班級建設的真諦,做好班級的各項工作,做一個學習型、知識型,智慧型的班主任。因為成功不能複製,智慧讓人獨具風采。

不後悔,做了一名教師,更有幸做了一名班主任老師,新時代的要求,學生髮展的需要,都在督促我們要不斷學習,不斷反思,為更好地做一名稱職的班主任而努力。

班主任個人德育工作總結 篇20

活動目的:通過本次的主題班會,讓學生在思想對誠信的重要性及意義有所認識,在行動上有所落實,努力去做一個誠實守信的人。

活動內容:

一、揭示課題

學生主持:同學們,聽說過狼來了的故事嗎?(聽說過)。那個騙人的小孩因為撒謊最終把性命都丟了。從而讓我們知道了誠信是做人之本,不管對人或對事,我們都要做到不說謊,不作假,不騙人,做個誠實守信的好學生。

老師主持:是啊,誠實守信自古以來一直都是中華民族的傳統美德。但日常生活中不誠信的社會現象越來越多見,有的人甚至還以不誠信、會欺騙而沾沾自喜。那么我們究竟還要不要堅持誠信,作為現代小學生應該如何培養誠信、堅持誠信到底呢?今天我們全班同學特以“誠信”為題召開此次主題班會活動,請學生們各抒己見,暢所欲言。

二、你說我言:心中的“誠信”

學生們的自由發言、交流、討論的過程。

師小結:大家的自由討論很熱烈,都說出了自己的疑問和看法,至於究竟什麼是對什麼是錯,我相信在每一個同學的心裡都由一個衡量的標準。同學們,相信你們內心的感覺,與人為善,真誠待人。用你們純真而善良的心去選擇,你們就會明白真正的“誠信”是什麼。

三、誠信故事大家講

同學們用自己喜歡的方式講自己知道的誠信故事:

x美國總統華盛頓與櫻桃樹的誠實故事

x宋濂守信的故事

x宋慶齡遵守諾言的故事

x曾參殺豬的故事

x卓恕交友守信的.故事

四、我身邊的誠信榜樣

學生主持過渡:聽了剛才的這些誠信故事,真的是讓我們感受深刻,而且我也知道,就在我們班上也有很多這樣的同學,他們誠實守信,深得大家的喜歡。同學們,為什麼不好好的誇誇我們身邊的這些誠信模範呢?

小組合作挖掘身邊的事例,然後進行交流。

五、我的不誠信感言

老師多媒體出示多組學生不誠信的漫畫;請同學們反思一下自己的行為,有沒有類似的經歷?如果今天你能在同學面前大膽說出來,這不也正是誠實的表現嗎?

同學們自我反思,自由發言或是記在課前發給同學們的誠信反思卡上。

小結:誠信就是不騙自己和別人,並真心對待自己和別人,也許我們曾經犯過錯,但是,只要我們認識到自己的錯誤,並知錯就改,我們依然是誠實守信的好學生。

六、我說我做誠信,讓誠信伴我同行

對於誠信,每個人都有自己不同的理解,蒐集和自製有關誠信的名言佳句或格言,以督促自己時刻做好誠信之人。

學生交流蒐集和自編格言,與大家分享

七、總結

誠信是做人的一種品質,是與別人和睦相處的根本,是個人成就事業的根基。要想做到誠信,就要從生活中每件小事做起。希望同學們能牢牢地記住這一點,在今後的學習生活中,處處做到誠信,讓誠信伴我們同行,為將來的人生道路打下堅實的基礎。

班主任個人德育工作總結 篇21

班主任工作是瑣碎,繁忙的,然而做好班主任工作是一個好教師的標誌,也能從中體驗到做教師的快樂。一個良好的班集體對每個學生的健康發展有著巨大的教育作用。形成一個良好的班集體,需要每一位班主任做大量深入細緻的工作。我在這學年中是這樣做的:

一、把學生位置擺正

“學生是教育的主體。”一點不錯,學生好比一個鐵盒子,不是要你去一拳砸扁它,而是要你細細地去找到那把對號的鑰匙,去開啟他們的心扉。你先得把學生研究透,各個年齡段,各個層次的學生生理、心理特點都不一樣,你要知道他做些什麼、想些什麼,怎么讓他接受你的教導。

二、班主任必須為人師表,在言傳身教中陶冶愛

加里寧說過:“教師每天仿佛蹲在一面鏡子前,外面幾百雙精細的富有敏感的善於窺視出教師優點和缺點的孩子的眼睛,在不斷地盯視著他。”因此,作為教師要為人師表,力爭用自己的言行去感染學生,使他們從自己的言行中受到良好的薰陶。現在,我班同學人人都關心班級,把班級當作自己的家一樣愛護。

三、實施素質教育,因材施教

有人說,要給學生一滴水,教師自己就要有一杯水。為了準確無誤地把知識教給學生,並讓學生善學、樂學,我認真備好每一節課,虛心地向老教師請教。根據學生特點以及新課標的要求,充分貫徹素質教育,激發學生學習的欲望。創設生動有趣的情境,使學生樂學,課堂上精講多練,當堂消化吸收,課後少留作業,不搞疲勞戰術,減輕學生負擔,收到了很好的效果。

四、加強與家長間的交流

我特別注重和家長建立良好的關係,加強和家長間的交流。一學期來,我對每位學生的家長都進行了交流,告訴他們孩子在學校的表現。我總是留心觀察學生的細小變化,與他談心,及時主動地與他家長聯繫,希望與學校配合共同幫助他改變。

總之,只要我們心中是真誠地為孩子,為孩子的健康成長而付出,端正自己的工作態度,一切都為提升孩子生命狀態為出發點,我相信,我的班主任工作能在不斷的磨練中得到提升。當然,我在班級教學與管理中還是有一些的不足,在今後,我會同我的孩子們繼續努力,即使沒有最好,也一定會更好!

班主任個人德育工作總結 篇22

一、理論聯繫實際,借鑑他人經驗

班主任是班級的組織者和領導者。班主任自身素質的提高和管理能力的加強是管理好班級必不可少的條件。要搞好班主任工作,就得多學習借鑑別人的經驗,在實踐中不斷的完善工作方法,並且不斷完善班級管理制度。在班主任工作上,我的經驗不是很豐富,所以遇到自己不容易解決的問題時,我會虛心地求教其他的班主任,借鑑別人的做法;還有一些指導班主任工作的書籍,例如《班主任之友手冊》等書籍,每一次閱讀後我都大有收穫,而且將其中一些能指導自己工作的方法加以實施。這些理論和經驗對我的班主任工作幫助極大。

二、培養班幹部、樹立學生幹部形象

在整個管理班級的過程中,我還有一點體會,就是班級的事情,儘量讓學生自己去做。剛開始我基本上是什麼事情都自己來管,生怕學生出差錯,但是後來,我發現這樣不僅自己累,而且學生養成了依賴性,大事小事都要找老師。於是,我開始思考怎樣來提高學生的自主能力。在民主的對待他們的同時,充分發揮他們的自主性,適當的時候加以引導。比如每周班會先由學生幹部自己總結班級的情況,在有些需要注意的問題上由幹部來提醒,在需要討論的問題上由班幹部來點評同學發言,然後由我總結。

重視班幹部隊伍的建設和管理,培養他們的綜合能力,發揮他們的先鋒模範作用,以影響和帶動班級各項工作的開展。班幹部是班主任的得力肋手,是班級管理的骨幹力量,為了讓他們發揮主力和輻射作用,我及時對他們的工作責任心和工作熱情給予肯定,時時要求他們以身作則,學會塑造自身的班幹部形象,從而樹立威信。同時還定期召開班幹部會義,研究針對一周內班級的情況和出現的問題,確定下周的工作任務和工作重點。在班會上特重說明班級紀律及各方面的要求,強調班幹部的工作不是為了個人的私利,而是為了整個班集體在工作,並要求同學給予監督和支持。之後我還專門召開班幹部會儀,指導他們工作方法,作為班幹部要與同學們打成一片,協調好各方面的關係,這對班幹部本身也是一種鍛鍊,並鼓勵他們繼續努力工作。針對班上突出的幾個調皮學生,我從一開始就密切注意他們的思想、行為變化,出現問題及時找到他們,耐心地對他們做開導工作,而且還十分注意同他們的家長保持聯繫,雙方面做好轉化工作,取得了一定成效。

三、做好學生思想工作

想讓學生切實按照老師的要求做,就必須在思想上讓他們相通, 思想工作做好了,其它問題也就迎刃而解了。我深感思想教育是非常重要的,在這方面,我主要有以下一些做法:

1、在班會課上對全班進行思想教育與快樂式管理

現階段的大部分學生感到學習是不快樂的或對學習沒興趣,根據此情況我對本學期的班會進行調整,現在的班會通常先由學生自己總結現階段班裡的情況,然後是我做總結並以多種形式進行教育。最後做集體遊戲,在遊戲中鼓勵學生讓學生在不影響集體的情況下充分展現自己的潛力與能力,達到讓同學們感受到在集體生活、學習是快樂的,淡忘學習是痛苦的,並找到自己應有的位置。

2、做好個別同學的思想工作

學生到學校讀書,一方面是學習文化知識,另一方面是學習做人的道理。對於一些思想上有波動、情緒不穩定、學習上有疑惑或者其他方面需要老師來開導的學生,老師要耐心地、有針對性地給予幫助與引導。對於那些比較調皮、經常犯錯的學生而言,有些道理他們不是不懂,而是不願意去想,忘記了去做,而且每一次犯錯後總是能給自己找很多的藉口,對待這樣的學生,老師必須一次一次地耐心地找學生談心,做他們的思想工作。次數多了,老師不免有厭煩情緒和“恨鐵不成鋼”的失望,這時,老師要控制自己的情緒,儘量不要對學生大發脾氣,有力度的批評是需要的,但還是儘量以思想教育為主,更不要辱罵。當某些很讓我生氣的事發生後,我採取冷靜法,先不找學生談話,等自己冷靜下來重新調整思路後,用另一種方式再找學生談。這時心平氣和,思路清晰,談話往往能達到很好的效果。

以上我主要談了自己在班主任工作中的幾點做法和體會。總之,一學期的班主任工作使我學到了許多,能力也得到了加強。但是我也清醒地知道,自己做得還很不夠,由於本人經驗不足,身體不好,心有餘而力不足,離那些經驗豐富的班主任還很遠,有些工作還沒有做到位,還做得很不夠,存在一些問題有待解決但是,在今後的工作中,我會不斷地積累經驗和教訓,儘快提高自己。希望有了這寶貴的幾個月的經驗,在下一學年我會獲得更大的進步。

班主任個人德育工作總結 篇23

時光飛逝,轉眼我在幼教崗位已工作了近十個年頭。回首這十年,點點滴滴,歷歷在目。從剛參加工作初次帶班時的慌亂不堪,到現在能夠從從容容的組織幼兒、開展教學、作好家長工作,這其中經歷了許多的艱辛。我認為作為一個教師,首先要處於一個不斷學習的狀態,教孩子學首先自己要學。我們所處的社會瞬息萬變,教育理念也是在不斷的變化中。所以教師要不斷學習,及時地更新自己的教育觀念,適時地調整教育方式。向書本學、向老教師學、向家長學,還要向孩子學,教學相長嘛。當然萬變不離其宗,孩子的健康發展始終是擺在首位的。

我已順利地送走了兩界孩子,他們現在正在國小甚至是中學的課堂里認認真真的讀書、學習、生活。

每一個我親手送走的孩子我都是戀戀不捨,每一個孩子我也都傾注了很多的心血。今年九月,我帶的班級又順利地升入了大班。對於大班的孩子,隨著他們年齡的增長,在身體、心理等各個方面都有了較大的發展。作為班主任,為了更好的管理和教育好他們,我又將對自己的工作作出一些調整、計畫和安排,以適應孩子發展的需要。我擬訂了一些計畫,並正逐步的付諸到行動中去,在實施的過程中再根據實際情況作相應的調整。大致有如下幾點,願與大家分享。

保證幼兒身體的健康發展。大班時期是幼兒身體發育的關鍵時期。他們的骨骼富於彈性,可塑性大,受壓容易彎曲變形。因此在對他們提出書寫要求時,要特別注意培養其良好的坐立書寫姿勢,這對保護視力也是非常重要的。大班階段也正是幼兒

班主任個人德育工作總結 篇24

俗話說“沒有規矩,不成方圓”。規矩即常規紀律,即要求每個成員都應遵守的用來約束自己行為的規則、條文等。它是一件事情想取得成功的保證。對人的教育來說更是如此。

一個人在集體中學習,最重要的就是要先養成良好的日常行為規範,形成良好的學習生活習慣,這樣才能為專心學習打好基礎,作好準備。

學校通常在開學初期都要用大量時間狠抓學生常規,可見,只有有了“規矩”,才有了“方圓”,才可言其他,諸如學習知識,發展智力,培養能力等等;才能夠保證孩子們會有所進步。抓好常規訓練是實施班級管理的首要前提。

初出茅廬的我,不知道“規矩”的重要性。在擔任班主任工作期間,針對該班孩子智力能力水平發展較均衡的特點,我大膽地制定了我的班級管理計畫:儘量對他們的行為不約定俗成,充分自主,獨立完成許多事情,更不會對他們的創造性活動加以限制,相反還人為地為他們提供發展個性的條件。

幾個星期下來,學生在能力、成績等方面發展較好,很活躍,但不可避免地在學習生活習慣方面卻不盡人意,導致班級工作無法順利開展。

後來,我在書店翻閱有關書籍和向有經驗的老師學習請教,通過自己分析、總結,我意識到自己這種想法的錯誤和不切實際,儘管大膽,但缺乏科學性。它否定了循序漸進的學習方法,違背了人的認知發展規律。這樣勢必會使孩子們自由散漫而導致無心學習。

另一方面,組織紀律性不強也使班級管理工作不能順利開展。意識到問題後,我很快改變了管理方法,狠抓學生的日常行為規範,使孩子們及時改掉了許多不良習慣,變得有紀有律,這樣班級工作也自然而然地抓了上去。

通過這件事,我深刻地意識到常規訓練對管理學生的重要性,它是搞好班級管理的中心環節,切莫想當然地把“規矩”當作是阻礙個性發展的束縛而不予理會,那可就大錯特錯了,因為沒有“規矩”,就不成“方圓”。

班主任個人德育工作總結 篇25

老師應真正有愛心,理解學生,尊重學生,不要吝嗇表揚,善用巧用表揚,這往往比批評更具威力。培養學生的集體榮譽感是班級建設中事關工作成敗的重要環節。有了集體榮譽感,學生就會熱愛集體並發揮主動性和創造精神,表現出主人翁的責任感;就會不斷進取,產生積極向上的強烈願望,做到心往一處想、勁往一處使,形成一種合力,從而使班集體更具凝聚力和競爭力。相反,如果學生對自己的班級缺乏榮譽感,班集體就會失去教育功能。集體榮譽感是建設良好班集體,把學生培養成才的巨大引力場,它能使幾乎所有的學生都自覺自愿地為爭取和維護集體榮譽而努力。集體榮譽感也是一種約束力量,它能使學生感到不能為集體爭光或做了有損於集體榮譽的事是一種恥辱,而產生一種自譴自責的內疚感,從而使每個學生為維護集體的榮譽和利益而服從集體的決定,克服自身的缺點。

不求每個學生都能成功,但求每個學生都來嘗試。在嘗試中自我得出結論。世上的感受,只有自己的才是最真實的。然而,這需要時間,需要機會。所以,我把每個學生的嘗試失敗都看作是成功的開始,鼓勵他們,教他們正視現實,勇敢去接受來自各方面的挑戰。楊梓健同學考完期中試情緒很低落,見到我的第一句話就是,老師我還能進步嗎?我馬上回答他,你會有進步的,千萬不要氣餒,我會幫助你進步的,從那以後,每逢星期天,他都是早到班級里,我給他輔導數學,同時檢查他的作業完成情況,期末考完數學時,他告訴我不能再當差生了,我鼓勵他,你還會進步。現在我們初二(1)班,正在平穩的發展。

在這一年的工作當中,我還是由於自己年輕以及沒有工作經驗,給學校和一些老師造成了不必要的麻煩,對此我也深感愧疚,在以後的工作中,我一定更加努力,無論是和同學還是老師,多要付出更多的耐心和努力,和大家共同成長,也希望我的同學可以再以後為國家做出應有的貢獻。

班主任個人德育工作總結 篇26

轉眼之間,一年時間又過去,回顧這一年的生活,我們0205班從幼稚到成熟。雖然我是第一次做班主任老師,其中的艱難是我所不曾想到的,但我卻做得不亦樂乎!我重點從以下幾個方面來建設一個奮發向上的班集體。

一、樹立班級目標

勿庸置疑,樹立目標對人有極大的推動作用。我們班級的目標是:學生人人學會做人,班級學風濃厚,紀律性強,成為一個團結、守紀、求實、進取的班集體。

學生學會做人包括性格特點、心理素質的培養和良好習慣地形成。性格特點包括使學生變得外向而敢於表現自己;大方而不扭扭捏捏;溫和而不暴躁。心理素質包括遭受挫折時的心理承受能力,對待挫折的態度,對待別人的正確看法;消除忌妒、自卑、憂鬱、焦躁以及懶惰等等不良心理問題,成為一個積極向上、生活充實、心理健康的人。良好習慣包括良好的學習習慣,如認真聽講、按時完成作業、不遲到、不早退等;良好的衛生習慣;良好的生活習慣等等。在這些方面我採用以下方法來積極爭取良好的效果。

1、樹立團結、守紀、求實、進取的班級風氣,以整體環境來影響每一個班級成員。

2、對於心理有一些不健康的個別同學,使用溫和的態度個別處理。如通過誠懇的談話、周記等形式交流。

3、對於班級成員的共同毛病作統一的強行要求。強迫更改不良習慣,甚至採取必要懲罰措施。如吃零食、不交作業等不良習慣即採用這種方法。

4、班主任老師本人以身作則,帶頭遵守班級紀律,並以積極飽滿的熱情來感化每一個同學,用鼓勵和微笑來使同學自信、熱愛生活、熱愛班級,拉近心理距離,和學生成為交心的朋友。

二、積極督促學生學習

上學期,我們班各方面比兄弟班差。學生學習成績差,而更重要的是學習習慣差。為了讓他們以後都能成為有知識、有文化的人,我採用各種方法來督促他們在學習上下功夫。具體辦法包括充分利用晨會課、中午、下午時間讀、寫、默英語單詞,有進步的學生利用講評課表揚獎勵,默不出的學生放學後留下來,督促學習不努力的同學。多走多看防止走神的,嚴肅批評不交作業,上課違反紀律的等。

經過長時間的努力,我們班在第二學期的期中考試中,英語取得了全年級平均分第一名的好成績,同學們的臉上都露出了自信、自豪的笑容。作為班主任老師的我也很高興,辛勤的付出總會有好的回報。

班主任個人德育工作總結 篇27

一、熱愛學生,尊重學生,相信學生

我相信學生在我的主導作用下能管好自己,所以,首先,我充分發揮班幹部的主體作用。在一定意義上說,創建和諧的班集體,班幹部是決定性的因素於是,我著手對管理體制進行“放權”:通過幾次班幹部例會,要求班幹部敢想,敢做,不僅要做實幹家,更要做決策者,只要能發動同學們自覺參與班級管理,有利於同學們的學習和各種愛好的發展,什麼想法和活動都可以討論。這樣一來發揮了班幹部的主體性,調動了班幹部的積極性,工作起來輕鬆許多,而且效果也較好,除了學校組織的活動外,在班內還開展各種活動,鼓勵同學們積極參加,這些活動大都由學生們自己策劃,組織,總結,收到較好的效果。

二、開展豐富多彩的活動

通過豐富多彩的活動引發動機,激發興趣,發展個性,強化學生的表現欲,求知慾,調動學生的積極性,主動性,創造性,使學生的主體作用得到充分的發揮。每學期學校都要組織一些活動,放手讓同學們去做,在具體策劃,組織過程中我只起指導作用,活動結束後及時進行表揚或鼓勵,使學生的主體精神在表現後得到弘揚。班級的凝聚力通過這些活動得到了很大的增強。

三、發展學生個性,促進學生的全面的和諧的發展

素質教育倡導以提高民族素質為宗旨,強調受教育者德智體諸方面生動活潑的發展。因此,我在班級管理中以學生個性的弘揚,學生綜合能力的提高為目標。通過一系列活動調動學生的積極性,發展學生個性,通過活動提高學生思想政治素質和能力素質。對於每一次活動,我都進行動員和總結,甚至組織同學寫心得體會,要讓學生通過每次活動都有大的收穫,真正做到寓德育於活動之中。

四、成立自律小組,以學生管理學生,提高其自我管理的意識

自律小組各個成員主要工作內容為負責每日班級的考勤,衛生,儀表服裝,校會以及課前準備和課堂紀律的監督與勸導,做好宣傳工作,製造良好的輿論環境,使班級形成一個有正氣,有次序的良好班風,為同學創造一個良好的學習環境。自律小組各個成員各有分工,每日與參加年段評比的同學保持聯繫,及時發現班級存在的問題,並制定相應的解決辦法,及時通知有關同學予以糾正,並定期向全班同學做工作匯報,總結前階段之成果與不足,對同學提出相應的建議和要求,同時也徵求廣大同學的意見和建議,制定下階段的工作重點,不斷改進工作方法,進一步調動廣大同學的積極性,齊心協力,使班級的各項常規管理正常化,制度化,使全班每一位同學都充分意識到自己作為班級一員的重要作用,自覺為班級爭取榮譽,做到自覺自律。

五、為人師表,率先垂範

在學校里,班主任接觸學生的時間最長,開展的教育活動最多,對學生的影響最大,在學生面前自己就是一面鏡子,一本書。因此,為了規範學生的行為,我在教育工作中,真正做到為人師表,率先垂範。我作為一名班主任,在工作實踐中,要求學生做到的,我首先帶頭做到;要求學生講文明禮貌,我首先做到尊重每一位學生;教育他們熱愛勞動,我每天早上和下午放學後和學生一塊打掃教室衛生;教育學生搞好團結,我首先做到和科任老師,年級同志搞好團結,和學生交知心朋友。這樣自己的一言一行已經成了一種無聲的教育,同時也贏得了學生的愛戴。

班主任個人德育工作總結 篇28

學期已接近尾聲,盤點一學期的工作,有寶貴的經驗,也有工作的不足,下面就本學期的工作總結回顧如下:

班主任工作:

1、以身作則,身教勝於言教。一二年級是學生學習習慣培養的階段,我們的一言一行都是一種榜眼,都是一種示範。會給學生潛移默化的影響,我從自己做起,要求學生做到的自己先做到。

2、針對學校活動,加強學生的思想教育,讓學生加強集體榮譽。

3、加強班級管理,培養學生自我管理能力。如:班級事務人人有事乾;對紀律稍差的學生讓他參加班級管理,讓懂得自我約束;讓學生展示自我,樹立自信。

4、做好班級培養補差工作。

5、抓好班級衛生、安全與家長做好溝通,讓孩子全面提高。

教育教學工作:1、將難點變歌謠,重點變成順口溜,提高學生學習興趣,讓課堂達標率更高。2、精心設計教具,為教學的趣味性打下堅實基礎。在學角的初步認識時,我讓孩子們每人都設計一個活動角,既提高了動手能力,也讓學生明白教學重難點,教具是突破難點的重要一環。3、充分進行挖掘教材,明白編者的編寫意圖,讓課堂跟高效。4、分層教育,分層作業,讓不同學生在自己的原有基礎都要提高。5、創設有趣的數學情景,增強學生學習數學的信心。如:設計有趣的遊戲,使學生樂在其中;個人畫一畫,在講觀察物體時,我讓每個學生準備不同的立體圖形,再通過畫一畫讓學生明白各個幾個幾何圖形的不同特徵;師生共同遊戲,如對口令、猜一猜、送信等活動不但寓教於樂,也學的有勁頭,有樂趣,更重要的是學有所獲由此生髮學生熱愛數學的信心。

工作中的不足及努力方向。

1、工作中細心不夠,耐心不夠,以後應在此方面多下功夫。

2、工作中有反思,可反思不夠深刻,反思不夠及時,以後應將細節落到實處,讓反思成為一種習慣。

總之,這學期,通過我們三位老師的共同配合,班級工作開展的有聲有色,但在以後的工作中我會在總結中不斷改進,在反思中慢慢成長,爭取將工作做的更好!

班主任個人德育工作總結 篇29

時光飛逝,不知不覺一學期就過去了,我繼續擔任的是二年級四班的班主任,在這一學期中,我和學生們都努力踏實地做好每一件事情,有辛勤的耕耘,有收穫的喜悅,也有不足與遺憾。下面我就介紹這學期我所做的主要工作。

一、培養學生的良好習慣。

二年級工作重點繼續放在培養學生良好習慣上,我首先是利用晨檢、班會學習《小學生日常行為規範》,使逐漸養成上課專心聽講、積極思考、積極合作,下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養成一些讀書、寫字的習慣。另外我利用圖書角,讓他們在課間休息時間一起看看課外書,這樣既保持教室安靜,也可以使學生增加課外識字量,對讀書產生興趣。還有就是讓他們養成晨讀的習慣,我要求學生到了教室以後就拿出語文課本讀書,不可以離開自己的位子,由每個小組的組長監督完成,並加分。

二、培養良好的班集體

班集體是培養學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。我通過豐富多彩的班隊活動、六一聯歡等活動使學生形成熱愛班級的感情,上課時喊校訓、班訓振奮精神、鼓舞士氣,使孩子們時刻想著為自己的班集體爭光。逐步形成一個健康向上、團結協作的班集體。

三、培養有管理能力的小幹部

班幹部是老師的得力助手,選拔一個有能力的'班幹部至關重要。二年級學生年齡小,能力強的也不多,所以我著重培養了兩類班幹部:班長、小組長,並從班乾中每天選出三個值日組長,他負責管理當天的紀律以及眼保健操的檢查,每個小組成員都有職責,這樣就培養了小幹部的能力。

四、進行安全教育

堅持平時擠出時間給學生講述有關安全方面的知識,不厭其煩地對他們進行安全教育。學生太小,我在對他們進行安全知識教育的同時,還在課餘時間注意去觀察他們的活動,只要發現了某個學生有不安全的行為,就及時進行教育。

教育學生嚴格遵守學校的作息時間,上學、放學不準在學校和路途中逗留、玩耍,並要求家長按時接送學生。在校內外,不允許學生做危險的遊戲。如;互相追打、奔跑等。還教育學生不買三無食品,不吃腐爛變質的食物,不喝不衛生的水和飲料,不吃陌生人給的東西。不踐踏學校的草坪,不損壞學校的花草樹木。不爬牆,不爬樹,不爬學校的籃球架,不爬陽台上的欄桿。不玩火、不玩電、不玩爆竹。不帶危險的物品到學校(如:木棒、小刀、等利器進入校園。)不在井邊、變壓台旁、高壓電線下等危險的地方玩耍。不在上學和放學路上玩耍、逗留。

組織學生以班級、年級進行了防火逃生演練,參加了學校組織的防火演練,增強了學生的安全意識及自救知識。做好傳染病的監督、記錄等工作。

班主任個人德育工作總結 篇30

本學期我擔任四(_)班的教育教學工作。在這個學期里,為了搞好本班的班風、學風,促進學生全面發展,提高學生多方面的素質,做了下面幾點工作:

一、全面發展,德育為首

學校固然是培養人才的地方,但一個人是否成人更為重要。面對複雜的社會環境,和幾個大人寵愛一個孩子的現實,德育更是班主任工作的重點。班會課是德育工作的主陣地。如結合學校為幫助貧困生而開展的獻愛心捐款活動,我組織學生在班會課上談感受,讓同學們知道了“一方有難,八方支援”的道理。同學們紛紛獻出了自己的一份愛心,特別是一向調皮搗蛋,又比較自私的董成傑一下子把一星期的零用錢都捐了出來,同學們被他的行為感動了。事實證明,班隊活動是對孩子進行思想品德教育的途徑。平時我更是利用一切機會滲透德育教育,使許多同學改掉了自私的缺點,形成了團結互助的班風。

二、安全教育,常抓不懈

安全是保證教學工作穩步進行的前提。為保證學生的安全,我時時注意對學生進行安全教育,除利用班會課、隊日課進行講解、學習外,還採取了許多安全措施:我每天到校後都要對教室進行檢查,提前排除安全隱患。對學生的行為給予一定的約束,針對上下樓梯易出現事故這一情況,我每天派學生值勤,監督、提醒違紀學生,禁止追逐打鬧,教育學生上、放學路上注意交通安全。特別針對我班放學回家乘車的情況(幾個學生合租一輛麵包車,沒有家長監督),經常教育這些學生乘車需要注意的問題,時刻注意學生的言行,把不安定因素消除在萌芽狀態中,保證了學生的健康成長。

三、加強管理,促進學習

學生以學為主,學生只有學好知識,長大才能報效祖國,紀律是學習的保證。有了良好的紀律,才能使各項工作順利進行,因此從開學之初,我就狠抓班風班紀,對違紀學生給予嚴肅的批評。每周利用一定的時間,學習《小學生守則》和《小學生行為規範》,讓學生時時檢點自己的行為。同時我還利用一切身邊的事例教育學生奮發向上,如在本學期的“冬季三項”比賽中,報名時竟只有一位同學會跳“雙飛”,同學們有些氣餒。我就鼓勵同學們針對弱項刻苦鍛鍊,經過參賽選手的努力,我班最終取得了年級組的第二名。事後,結合學過的《說勤奮》一課的內容,再一次用生動的事例教育學生“勤能補拙是良訓,一分辛苦一分才”。

四、班隊活動,自謀自劃

為了進一步鍛鍊班隊幹部的工作能力、豐富隊員們的校園生活,本學期我把手中的權利還給學生。結合每月隊活動計畫,有教師制定活動主題,隊幹部負責籌劃,隊員們進行節目排練和表演。雖然,在大人眼裡,他們的節目是那樣“不上檯面”,但學生卻老是盼望著星期一班隊課的到來。在這裡,他們體會到的是學習的歡樂、集體的友愛。每次活動,我都儘量請不同的班隊幹部主持,從開始的只會報報節目的名單,到會寫寫簡單的串詞,從中他們的能力得到了提到。

五、搞好衛生,關心健康

優美的環境使人心情舒暢。搞好班級衛生,可以使學生有良好的學習環境,從小養成講究衛生的習慣,還有利於學生的身體健康,少生疾病。對於班級衛生,我專門安排學生監督,做到衛生工作經常化,不留死角。為預防學生生病,我就像關心自己的孩子一樣,時刻提醒他們吃好、睡好、穿好,對生病的學生給予特殊照顧。

總之,這學期,經過師生的共同努力,學生的各個方面有了可喜的進步。也形成了一個團結互助、積極向上的班風,在學校的各項活動中亦有出色的表現。今後的工作,我將更加努力,再創佳績。 

班主任個人德育工作總結 篇31

做好班主任工作,很難,我想,好的班主任應該自信,幽默,心胸寬大,有責任心,熱心和愛心,為人要正直,要有強烈的正義感,要有一種脫俗的氣質。同時,班主任的業務素質要過硬,要才華橫溢,要讓你的學生對你的課,對你的才學產生一種信服感乃至敬仰感。

管理理念篇

一、新接一個班,首先要給這個班的學生打好底,即一開始就嚴格要求他們。

首先,要讓學生養成好的學習生活習慣,讓他們從內心裡感覺到遵守紀律是正常的,不遵守紀律是應該受到批評的,並情願接受批評。軍訓期間和開學初,我就針對學生的遲到、吃零食、不穿校服的違紀現象,對其進行嚴格的教育,一絲不苟,殺一儆百,讓他們知道我+這個班主任是嚴肅認真,嫉惡如仇,執法如山的,是眼睛裡不揉沙子的。這樣可以使學生養成良好的習慣,使班級的運行儘快走上軌道。習慣是一種偉大的力量,一個人的成敗得失往往繫於此,一個班也一樣。

其次,讓學生懂得相互尊重和自重的道理,學生應該尊敬老師,同學之間應該互相尊重,原因很簡單,卻又是顛覆不破的:尊重是相互的,你不尊重別人,別人就不會尊重你,同樣,如果你不自重,別人也不會尊重你。在這個班級里,如果有不尊重別人的現象發生,作為班主任,我是絕對不允許的,是絕對不會坐視不管的!在這方面,我始終態度鮮明,立場堅定,因為我認為不能尊重別人的學生,是攪亂班風的罪魁禍首。

再次,培養學生的責任心,讓他們懂得對自己負責,對家長負責,對身邊的人負責。課上不守紀律,自習上說話,影響別人學習,是對別人對自己不負責任的表現,是不道德,自私自利,害人害己的行為。長大了,該學會為別人也為自己著想了。

二、班主任一定要培養班級的正氣,要以身作則,自身要正氣凜然,同時要樹立學習以及道德上的正面典型,選班幹部,一定要選正直的,責任心強的,好學上進的人。同時,能與那些在道德上的有問題的人進行最頑強的鬥爭,堅決打壓,絕不留情!要下定決心維護想要學習,想要上進的學生的利益,任何人干擾他們學習,絕對不行!並且給他們講明這個道理,表明自己的正義立場,讓全班的絕大多數人站在自己的立場上考慮問題。團結大多數,孤立那幾個調皮搗蛋甚至是品質惡劣的,讓他們在光天化日之下無處藏身,讓他們興不起風,作不起浪。

三、無論何時,對於班級來說,都要堅持以學習為中心,樹立學習上的榜樣,鼓勵表揚成績好的和進步大的學生,形成良好的學風。要把自己的班跟其他班作對比,讓學生知道自己班的優勢,夾以表揚,可以讓學生產生向心力,從而更好地更嚴格地要求自己.

四、班內任何一項舉措的實施,一定要向學生講清楚,講這樣做會對他們有什麼好處,站在他們的角度考慮問題,以便於統一他們的思想,讓他們站在你的角度考慮問題,這樣做要比強制實施的效果好得多。比如,紀律和學習的關係問題,要讓他們知道紀律是學習的保障,沒有紀律就沒有好的學習成績,正如軍隊一樣,紀律不嚴明,戰鬥力也無法提上去。這樣,絕大多數人會覺得紀律的維護跟自己的切身利益相關,會增強遵守紀律的意識。

以智取勝篇

一、班主任要始終表現得自信滿滿,不要讓學生看到你軟弱的一面,要讓他們看到你,就像見到了主心骨,見到了依靠.要在學生面前保持一種神秘感,距離感,與他們保持若即若離的關係,讓他們琢磨不透你,卻又敬著你,愛著你。

二、要獎罰分明,該獎則獎,該表揚就表揚,同樣,該罰就罰,逐漸摸索一套合適的懲罰制度,同時注意"陟罰臧否,不宜異同".對一些學校帶來的好處,少講些民主,班主任要自己決定給誰(當然要給表現優異的學生),這樣學生會感覺到你能給他們帶來好處,你對他們有價值,而在他們心中,你的形象會隨之高大起來,重要起來。如此,班主任工作也就容易得多了。

三、班主任在做思想工作的時候,千萬不能只說些華而不實的大道理,要把話說到點子上,說到刀刃上,跟學生的切身利益掛鈎,比如說他們不努力學習會造成怎樣的後果,可以這樣說:你今天不努力學習,以後你走上社會後,就沒有創造財富的能力,對別人就沒有利用價值,也就沒人願意僱傭你為他工作,沒人願意與你交往,走到哪裡你都會低人一等,讓人瞧不起.這樣露骨地跟他們說,讓他們能容易接受,不至產生膩煩心理。

四、教育學生要多從正面教育,從正面去引導他們,要學會見縫插針,給他們講些人生和做人的道理,避免枯燥乏味,可以結合自己的生活經歷及一些當代成功人物的經歷給他們講,或者在講解古聖賢經歷的過程中,讓他們在無形中得到教育,如坐春風。

五、班主任不能慣著學生,萬萬不能向他們低眉順眼,去討好他們。要相信大愛體現在對他們的嚴格要求上,歷久彌香。孩子是會被慣壞的,而好的班主任要盡力避免這一點。而這樣做,還有另外一層原因,那就是把他們的小毛病、小性子都壓制住了,自己以後的工作自然好做,減少了許多麻煩。

總之,班主任要懂心理學,要時時刻刻揣摩學生的心理,針對不同情況,心想到位,話說到位,處理到位。工作起來要不怕勞苦,不怕辛酸,實事求是,耐心細緻。

這一學期的班主任工作,歸結起來,可以用一句話來概括—“讓我歡喜讓我憂。”有時候我甚至有些狂傲,以為班裡的一切在我的控制掌握之中,有時候我感到很疲憊,因為有些事始料不及,經驗有限,難以應對自如。我知道,我該繼續探索,繼續學習。我更知道,班主任工作是份良心活兒,責任重大,要么乾好,要么不乾,而我選擇——乾好。

班主任個人德育工作總結 篇32

本學期我擔任初一(1)班班主任工作。本學期已結束,我一直積極思考努力如何做好班主任工作,希望自己成為一名智慧愛心型的優秀班主任。班主任工作在學校教育活動中有著舉足輕重的作用。在這平凡的崗位上,我始終兢兢業業,全心撲在班級管理工作上。現將本學期班主任工作總結如下:

首先,我覺得,既然當了班主任,就不要有什麼怨言。作為教師,首先應該把教育當作一種事業,而不是事情。事業和事情,差之毫厘,失之千里,兩者在時間、空間和性質上,都絕不相同。任何事情都是可以做的,就看你怎樣去做。一件事情如果你只把它當作一件事情,它就只是一件事情,做完就脫手。如果把它當作一項事業,你就會設計它的未來,把每天的每一步當作一個連續的過程。你把教育當作事業去做,你就會付出自己的精力和心血,而且會創造性的開展工作,你就會熱愛自己的教育事業,就會熱愛自己的每一個學生。你把教育當作事業去做了,你就會自覺加大工作的力度和情感投入。我是這么想的:我們都知道,一個學生,如果是被動地學習,把讀書當作是一件苦差事,那么,他就很難學好,一定要把“要我學”轉變為“我要學”,才有可能把學習搞好。同樣,作為班主任也一樣,如果把當班主任當作是一件苦差事,那么,他就缺乏工作的積極性,時時事事都會被動地去做,工作就難以做好。因此,我把“教書育人”放在第一位,增強工作責任心,時時為學生著想,本著“多乾實事,少發牢*”的精神,無償地奉獻一點自己的勞動,快樂著自己的快樂,盡力做好份內的每件事情。

其次,建立完善的班幹部隊伍。除了學校要求必設的班幹部之外,我還設立了專管紀律的風紀股長、專管衛生的勞動委員、專管收取各項費用及班費收支的生活委員等。當然,在衛生方面,值日分工相當明確,並有專職人員檢查。

再次,對班級實施品德量化管理制度,狠抓紀律和衛生。開學不多久,我就在教室的牆上貼上了“七年級一班文明班規及處理措施”,並使之成為全班同學行為的規章制度。前面黑板右上方的石英鐘,時刻提醒每一位學生珍惜每一分鐘每一秒鐘。品德量化管理制度看起來容易,真正做起來卻很煩瑣。但必須要持之以恆,否則是不會有成效的。通過一學期來的實踐證明,它還是行之有效的。品德量化管理辦法實施規則要儘可能細,工作必須要做到位。對於獎罰標準必須事先制訂好,使他們有一個明確的奮鬥目標。

第四、確立班級奮鬥目標:讓學生學會做人,讓每位學生健康成長。

對於學生來講學習成績固然很重要,然而我認為作為班主任關注的不僅僅是學生的學習成績,應更多地關注如何教學生學會做人。真如教育家陶行知先生所說:“千學萬學,學做真人。”因此,我將學生行為品德的教育放到了工作的首位。自己事事處處以身作則,做學生的榜樣。並在班級提出“先做人後為學”的口號。

第五、正確關愛學生,努力營造溫馨氛圍,公正對待每位學生。

一個班級,就是一個大家庭。在班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班集體“普遍的友愛”傾注給後進生,給他們以更多的關注、更多的投入;對待優等生,我從不寵愛,不遷就,時時提醒他們“做學問得先做人”。不單學業要優,更重要的是人品好、心理健康;班裡的中等生往往被忽略。對他們,我始終如一地尊重、理解、信任,充分調動他們的積極因素。

公正對待每個學生也很重要。因此,平時處理班級事務,無論是大事小事(如調座位、評先進等),我都堅持公正這一原則,博得全體學生的信任。

第六、認真細緻做好思想工作,積極配合任課老師,努力提高學生學習成績。

初一的學生對國中生活還不能完全適應,很多同學由於學習內容的加深、增多,產生了畏難心理,成績常有起伏,對學習會失去信心。如何幫助這些學生過好這個關,成了我工作的重點。圍繞這一重點,我做了以下幾個方面的具體工作:

1、常與學生進行談心。對於一些經常有違紀現象的學生,如拖拉作業,經常遲到,自習課愛講話,不能認真做好清衛值日工作等。除了平時經常督促,還分別進行重點談話。曉之以理,動之一情,寬容他們但不放縱他們。另外,還與家長經常聯繫,取得家庭的力量支持。在同學充分認識自己錯誤的基礎上改正錯誤,並不斷地提高自己。

2、積極配合各任課教師,做好協調工作。學生對每位任課教師都有不同的感受和看法,部分同學還對有些教師有反感的情緒。因此,我一方面深入學生,了解學生思想動態,及時做好調解說服工作;另一方面,我主動與各任課教師進行交流,不僅了解學生各學科的學習狀況,還將學生方面的信息傳遞給他們,與他們共同探討教育教學的科學方法。在此過程中,我起到了橋樑的作用。讓每位學生與每位任課教師之間氣氛融洽,能和睦相處。

經過自己不懈的努力,我所帶班級學生能嚴格按學校常規進行學習、生活,在行為習慣和學習習慣上有了明顯的進步。在以後的班主任工作中,我還需要不斷學習教育科學理論,提高自己的理論水平和科學的班級管理水平;同時將繼續努力,讓所教的每位學生都得到充足的陽光和水分,健康地發展,健康地成長。

班主任個人德育工作總結 篇33

學校教育是我國主要的教學形式,班級授課制是學校教育的基本形式。因此,作為“班集體靈魂”的班主任應該充分認識到自己所承擔的歷史重任。中職學校的班主任面對15——18歲的學生,工作更加繁重。我相信,任何一位班主任都希望勝任這項工作並把自己從繁重中儘量解脫出來,那么,如何開展中職學校班主任工作就至關重要。下面我談談自己這學期來工作的體會。

一、親近學生,研究學生;展現自我,樹立威望。

“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善於接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是通過活動觀察。了解班風、學風,了解全班主要的優缺點並分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特徵(包括能力、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是積極分子,哪些是特別需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,我們班主任要努力展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

二、幹部隊伍的組建和培養。

一個班的集體面貌如何,很大程度上是由班幹部決定的。班幹部對班集體有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手。”所以唯有慎重地選拔和培養幹部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與輕鬆。

當選的幹部應具有較強的號召力和自我管理能力。幹部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任必須精心培養:

其一,要大力表揚幹部優點,宣傳他們的先進事跡,幫助班幹部樹立威信;

其二,在鼓勵幹部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求幹部個人在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模範帶頭作用,亦即“以點帶面”;

其三,培養幹部團結協作的精神,要能夠通過幹部這個班集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體開展批評與自我批評,形成集體的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

三、以強化常規訓練帶動教育教學工作。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個集體活動宣告失敗,甚至使全班努力爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班集體的利益。因此,要紮實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的內容包括《中學生守則》和《中職學生日常行為規範》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。並且這學期我還根據學生的特點,結合我國古代優秀的蒙學教材《弟子規》的學習,強化學生內在。日常行為的訓練要通過集體或個人、單項強化或全面最佳化相結合的方式進行(根據具體情況選擇),務必使每個學生具有“服從集體,服從命令”的思想,具有自我約束力,形成習慣,保證整個班集體隨時表現出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。

四、擬定集體與個人的遠、近期目標。

有目標才有動力。班主任要根據學校工作安排和本班實際情況,擬定全班與小組在知識、能力、情感等方面的遠、近期目標,讓每一個學生明確我們全班和小組正在努力奮鬥的目標是什麼,避免盲目、低效地學習和生活,從而增強集體的凝聚力和動力。然後,要引導每一個學生擬定切實的個人遠、近期目標,將集體的動力落實到每個學生身上,幫助和鼓勵每一個人進步,使每個人都在明顯而又易於承受的壓力下自覺要求自己。

目標的制定不是目的,如何通過努力去實現目標,提高學生的素質才是目的。因此,鑒於小學生年齡與心理特徵,有兩點需注意:一是近期目標較之遠期目標更有激勵作用;二是目標的制定必須切實,要讓孩子能“跳一跳摘到蘋果”,不能好高騖遠,以免喪失孩子信心。相關專題:班主任工作總結班主任總結xx班主任工作總結僅供範文寫作參考,切勿完全照抄!

五、激發學生競爭意識。

競爭是一股巨大的、潛在的、其它任何外力都不可能達到或代替的動力。班主任應在班內掀起激烈的、持久的競爭活動。必須強調,這是“互助”、“友好”的競爭而不是“敵視”和“保守”的競爭,其目的是為了取得共同的、更大的進步。

1、激發與外班學生的競爭意識:

從集體活動的表現、班級榮譽的爭取、留給老師的印象以及個人獲將情況等等多個方面激發全班由整體到個人的與外班的競爭意識。這也是一種團隊精神精神的培養。

2、設立定期評價制度:

以“小紅花”等相對固定的評價模式,對學生個人和小組的各種表現定期評價,使每個學生和小組明確近期優缺點何在,在班上居何位置,從而增強警惕性和進取心,培養學生的自覺性。

3、建立互助組:

以互助小組、1+1小組(一一對應的優生幫助差生形式)、小組幫助組員等等多種互助方式促使差生取得更大進步,共同實現個人、小組與集體奮鬥的目標。

班主任工作任重而道遠,在以後的教育教學工作中我將在不斷提高自身素質的同時,一如既往地努力、學習,爭取在班主任工作中有更加突出的表現。