學校德育工作總結

學校德育工作總結 篇1

學校在市委市政府及教育局正確領導下,堅持以科學發展觀為統領、以辦人民滿意教育,做人民滿意教師為宗旨、以創建平安、文明、衛生、和諧的校園為目標,突出“以人為本、以德塑校、以質名校、特色興校”辦學理念,開展了有效德育活動,取得了一定的工作成效。

一、常規教育

1、新學期進行常規系列教育,各年級、班級根據本年級、班級實際情況,制定出切實可行的德育工作計畫,確定不同學年段的德育內容和要求,改進教育工作的方式與方法,充分體現德育工作的整體性,階段性和實效性。

2、為形成一個良好的班風、校風,開學後,各班主任立即組織學生學習貫徹《中小學生守則》、《中小學生日常行為規範》、《中小學生禮儀規範》以及我校各種規章制度,並做到及時檢查學生的行為習慣,發現問題及時處理。

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4、認真上好每一節班校會,班主任老師認真設計班會內容,班會內容要體現實效性和針對性。寫好教案,重點班會有設計方案。

5、進一步利用好校園"正午陽光"廣播、班級板報、牆報、手抄報、學生徵文等,根據不同年級學生心理、生理特點,對學生進行人生觀、價值觀、文明習慣、遵紀守法等方面的宣傳教育。

6、加強對學生的行為養成教育,培養學生的自主管理能力,充分發揮共青團、少先隊、文明監督崗職能作用,監督崗成員參與學校班級日常工作的檢查與評比,做好當日的值班記錄,發現問題及時處理解決。

7、面向全體學生,繼續深入開展以轉化學困生為重點的系列活動,政教處建立問題學生跟蹤檔案,配合班主任常抓常管,把不良行為消滅在萌芽之中。

8、政教處深入到各年級、班級開展調查研究工作指導督促班級管理,每周一次對全校班級進行量化考核,每月一次班級管理評定,並評出文明班集體。每周(月)檢查情況反饋各班主任。

9、有計畫的培養各班團隊幹部,定期召開會議(團隊幹部工作會議各兩次),提高他們在班級建設中的骨幹作用,發揮學生教育學生的功效。

二、加強德育隊伍建設

1、構建一支政治素質高,能力修養強,作風樸實、道德高尚的、穩定的德育工作隊伍。每周召開一次政教處工作會議,安排周工作任務,利用班主任例會組織班主任理論培訓,提高素質,增強責任感。

2、嚴格考核班主任工作,包括衛生、規範檢查、兩操評比、班內宣傳、班校會情況、各種上交資料等,每月向全校公布,並計入班主任業績檔案中。

(1)班級管理,講求實(抓落實不留死角),細(細緻入微),牢(定規矩並抓牢,不鬆懈)。

(2)教育活動,講求豐富多彩,體現時代性,實效性,針對性以及創新精神。

三、加強德育科研課題的研究

1、完善"自主教育"和"七年級學生親職教育與促進學生良好行為習慣的研究"兩個課題。

2、以自主教育為大課題深入細緻地開展了起始年級親職教育與促進學生良好品行的探究工作,學校通過家長會、組織培訓、家長經驗介紹等形式使家長充分認識到除了學校教育,親職教育也至關重要,甚至有時其作用遠大於學校教育。只有雙方的密切配合,才能培養好學生的品德。

學校德育工作總結 篇2

本學期我校德育工作緊緊圍繞學校的中心工作,以人為本,不斷開拓德育新思路,發揮德育途徑整體效益,提高學校德育整體效果。結合我校實際,努力加強德育隊伍建設,深化德育管理,拓展德育活動空間,使學校德育工作的針對性和實效性得以提高,體現學校德育工作的導向、動力、保證作用,實現了本學期德育目標的要求,取得了一定的成績,現將本學期德育工作總結報告如下:

一、做好德育工作計畫,努力加強德育隊伍建設,不斷提高德育隊伍的整體素質。

本學期我校加強了德育工作的領導,完善了德育工作管理機制:由校長負總責,少先隊具體抓,班主任全力落實,形成了各部門密切配合,班主任和任課教師共同承擔的縱向連線的德育工作體系。德育領導小組成員增強了“教書育人”、“服務育人”、“管理育人”的意識,並能以身作則,努力工作,帶領全員積極探索學校德育工作的新途徑。注意加強德育隊伍建設,特別是班主任隊伍建設。每學期堅持開好“四種會”即每周一次主題班會;每月一次班主任會議;每學期1-2次班主任經驗交流會;每學期1次家長會。讓班主任們在實踐中互學互進,共同提高。

二、加強校園文化建設,最佳化育人環境。

1、精心布置宣傳陣地。加強對“紅領巾廣播站”、牆報等文化陣地的指導管理,力求主題突出,圖文並茂,達到壞境育人的功能。

2、規範教室布置。各班教室的布置體現了各班的特點,營造了生動活潑、潔淨素雅、健康文明、催人奮進的良好育人氛圍。

三、加強學生的行為規範教育和養成教育。

新學年、新氣象,新學年伊始我們首先就從文明禮儀起航,2月是齊心國小的文明禮儀月。2月17日齊心國小少先隊大隊部發出“我做文明禮儀之星”的倡議,號召齊心國小的全體孩子遵規守紀、文明有禮,新學年裡讓文明在自己的身上傳遞,爭做齊心國小的文明禮儀之星。2月19日在各班班主任的精心籌備下,“我做文明之星”主題班會登場了,各班主任匠心獨具,為孩子們量身打造的班會課精彩紛呈、內容豐富,學規範、做測試、講禮儀小故事、吟唱禮儀順口溜......老師們的教育、引導,班隊活動的參與、體驗,都促成了孩子們踐行自己的文明禮儀之行。每天通過紅領巾監督崗、科任老師、班主任老師、值日老師的多層監督,讓孩子們養成良好的行為習慣。

四、開展多種形式的德育活動

1.有效開展升旗儀式

每周一是我校固定的升旗儀式。我校圍繞上級檔案精神,結合重大節日,每周一精心安排國旗下講話的內容,抓住契機,聯繫實際,給孩子們以思想引導。

2. 班隊活動系列化

本學期我校結合上級檔案精神及學校實際情況,將全校的班隊活動進行統一規劃,做到有計畫,有落實,有檢查。讓班隊活動成為學校德育的有效抓手。開學初,通過我做“文明禮儀之星”主題班隊活動,讓孩子們學習日常行為規範和守則,規範自己的言行,三月份的“爭做環保小雷鋒”主題班隊將環保與學雷鋒活動相結合,讓孩子們做新時代的小雷鋒,四月份的“我愛我的眼睛”主題班隊會讓孩子們學會保護自己的眼睛每次班隊活動的落實,都是對孩子們的正面1

引導。

3.主題活動豐富多彩,收效明顯。

(1)開展“學雷鋒在行動”活動。雷鋒精神是我們中華民族寶貴的精神財富。多年來,它一直激勵著一代又一代的青少年健康成長,促進了社會文明的進步。在學雷鋒活動月中:高年級的“學雷鋒志願者”小分隊走進齊心今城社區,爭做時代的環保小雷鋒,為社區建設貢獻自己的力量。低年級的孩子們結合3月8日國際婦女節,爭做感恩小雷鋒,他們在家裡身體力行,幫父母做力所能及的家務,幫父母倒茶捶背,鍛鍊了自己的動手自理能力,也傳遞了子女的一片孝心。

(2)“中國夢”主題系列活動。3月21日,我校舉行了中國夢之齊心夢“我愛齊心20_”演講比賽。老師們積極準備,孩子們投入的演說,家長委員會成員代表們積極的參與,這些都是弘揚社會主義核心價值觀的正能量,這些正能量營造了和諧、美好的校園氛圍,促成了和諧、友善的家校關係。5月27日下午,齊心國小開展了“紅領巾相約中國夢”慶“六一”文藝匯演活動。活動中,孩子們用多種文藝表現形式,展現了自己的熱愛勞動、積極環保,自立、自強,對老師的感恩之情;倡導同學們寫好字,傳承祖國的燦爛文化。“六一”是孩子們的節日,“六一”的舞台是孩子們展示才藝、提升能力、傳遞正能量的舞台,孩子們在節日裡感受美,體驗美的同時,美德的種子也悄悄播撒進了他們的心田。

(3)學稅法活動。

4月9日下午在齊心國小的報告廳里,來自江夏區地稅局的領導們給齊心國小四、五年級的孩子們帶來了一堂精彩的稅法課,四、五年級的孩子們,聆聽了“學稅法做祖國建設者”講座後又積極的投入了書法、繪畫、徵文活動。孩子們在活動中習得了稅法知識,提升了自己的寫作、繪畫能力,納稅意識在他們幼小的心靈里萌了芽,,為他們將來做一個積極參與納稅、監督納稅的公民,埋下了伏筆。

(4)校外實踐活動。

4月18日在學校精心的組織下,全校師生參與麥魯小城校外實踐活動,收到了良好的效果,孩子們通過各種角色的體驗,了解了各行各業的工作狀態,體驗了生活的豐富多彩,通過當模特、當主持人等角色體驗讓孩子們學會了表演,通過做蛋糕、做朱古力等活動鍛鍊了孩子們的動手能力,整個活動過程中孩子們樂在其中,真正實現了在玩中學,在做中學,通過實踐體驗育人。

4.安全教育常抓不懈。我校在開學之初各班上好了安全第一課,3月初各班進行了春季流行疾病的預防教育,5月初對學生進行了防溺水的專題教育,5月中旬學校進行了全校性的疏散演練,6月初對學生進行了禁毒、反邪教教育,每天各班都會針對實際情況對學生進行在校安全、交通安全等方面的教育,做到安全教育每月有核心,每周有主題,每天有重點。

五、拓寬德育渠道,發揮“三結合”教育優勢。

1凝聚社會力量,關愛留守兒童,貧困學子。

3月1日早上9點,地稅局的領導們為齊心國小的19名留守兒童打造了精彩的假日旅行。19個孩子在柯校長和老師們的帶領下,參觀了湖北省博物館。這一天孩子們感受到了祖國的燦爛文化、悠久歷史,祖先們的勤勞、智慧,還收穫了地稅局領導們贈送的好吃的零食、精美的紀念品,沒有父母的陪伴,那個周末他們一樣過得快樂而有意義。學校有愛,社會有愛,留守孩子的生活也會多姿多彩。

5月30日上午,區地稅局、領導們為齊心國小的貧困學子們送來了節日禮物。接受捐助的孩子有10人,他們每人都收到了一套精美的愛心服裝。,社會各界領導對孩子們的關愛將有助於他們健康快樂地成長。

2、我校非常重視親職教育工作,成立了家長委員會和家長學校,定期開展活動,使學校教育和親職教育步調一致。通過家長學校向家長介紹學生基本情況、學校發展規劃及對學生的要求和對家長的希望。希望家長和學校密切配合,用正確的方法教育好孩子。提高親職教育效果,轉變家長中存在的不正確的教育思想和教育方法。2月25日下午,齊心國小家長學校20_年的第一次開課,柯校長作為家長學校的首席教師,聲情並茂地給家長們講解怎樣做一個成功的家長。3月28日,齊心國小召開了全體家長會。議程第一項由柯校長講話。柯校長在講話中對齊心國小在20_年所做的各項工作和取得的主要成績,進行了整體回顧,並將20_年春學校的工作計畫向家長們作出介紹,對於一些需要取得家長支持的活動,如牛奶預定、校服定製、校外實踐活動的開展等,都一一向家長朋友們作出詳細的說明。家長會的召開,讓家長們對齊心國小的各項工作有了更具體的了解,讓家長們掌握了孩子在學校學習情況的第一手材料,也讓老師們針對孩子學習中存在的問題與家長們有了直面的溝通。

存在的問題

1、全員育人方面,教師重視程度有待提高。

2、家長對學生教育理念有待更新,社會、家庭、學校三結合工作仍需加強。

3、需要更加注重學生的心理健康教育,促進學生身心全面和諧健康的發展。 今後工作構想

1、進一步加強師德建設,突出全員育人觀念,充分發揮全體教師的育人作用,真正做到服務育人,教書育人、全方位育人。

2、加強德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時效性、實效性。加強德育課題研究工作,進一步提升教育管理水平,把研究成果及時套用到學校教育工作中去。

3、繼續抓好班主任“老青幫帶”工作,營造良好的教育氛圍。樹立全體教師皆為班主任的教育管理思想,使全體教師能共同教育培養學生自覺遵守《小學生日常行為規範》和學校各項規章制度。以嚴要求、高標準加強學生的組織紀律。

4、學校德育工作領導小組將在原有工作經驗的基礎上從學校實際出發,不斷更新觀念,努力使德育工作邁上新的台階。

今後,我們要進一步結合我校德育工作中的新情況、新問題,結合少年兒童的年齡特點,加強教育理論的學習,不斷提高教師的科研意識,為培養德智體美全面發展的建設者和接班人而不懈努力。

學校德育工作總結 篇3

我校全面貫徹落實上級檔案精神,按照上級教育部門和學校德育工作"育人為本,德育為先"的要求,堅持以人為本,全面發展,堅持以愛國主義、團隊精神、社會主義教育為主線,以行為規範、生活規範、學習規範為重點,圍繞校園文化建設,積極開展各類主題教育活動,使學生學會做人,學會求知,學會生活,學會勞動,學會健體,學會審美,努力培養舉止文明、日常禮儀、品德優良、心理健康且富有創新精神的一代新人。現將工作總結如下:

一、改進德育工作方法,提高德育工作實效

學校堅持德育為首的工作思路,積極研究德育工作內容,針對新時期德育新問題,提出學校德育工作新思路,改進學校德育工作的方法,努力提高德育工作的效率。

(一)加強德育領導力量

1、學校整合各方面教育力量,使學校德育工作既分工負責,又統一協調。組織召開德育工作研討會,廣泛聽取各方面的意見和建議,認真分析學校德育工作的現狀,針對存在問題,積極探討解決問題的途徑、方法和策略,確定工作目標,積極開展切合實際的系列教育活動。

2、加強教職工思想道德建設,促進自身素質的根本性提高。以教師職業道德為重點,進一步推動教職工隊伍的思想道德建設,強化教職工教書育人,服務育人,管理育人的意識,增強職業責任感,倡導愛崗敬業,為人師表的良好教風。同時將教職工職業道德要求與崗位職責結合起來,並將其納入教職工工作考核中,促進了教職工自身素質的提高,初步營造了人人關心學生健康成長的良好德育環境。

3、抓好班主任工作的管理和指導,發揮班主任德育骨幹作用。嚴格對班主任工作的考核,充分調動他們的積極性,搞好班級管理工作。以上好班會課為突破口,每月一個主題,系統地進行思想品德教育,所有班主任能精心備課,認真上課,及時總結。構建健全的班主任工作考核評估機制,真實、客觀地衡量班主任工作。著力表彰在教書育人中成績顯著的班主任和德育工作者。

(二)健全制度,完備計畫,使學校德育工作有章可循

1、制訂出切合實際的整改措施和規章制度,對學校德育工作作了進一步的規範,使其更系列化、條理化和科學化。

2、每學期開學前,學校德育工作領導小組結合教育形勢,提前制定好本學年、學期切實可行的德育工作計畫。開學後,各班都能制訂好相應的德育工作計畫。同時,學校把相應的德育工作層層落實,責任到人。

(三)開展特色活動,激發競爭意識

針對職業學校學生的自卑感和上進心不足等問題,甚至有"無事生非"的傾向,我們積極開展各種有益的活動,以活動為載體,以培養學生的成功感和參與意識為出發點,讓學生在活動中得到鍛鍊,得到自我價值的肯定,形成良性的競爭意識,達到活動育人的目的。本年度我們開展的主要活動有:

抓好每周的升旗儀式,上好國旗下的講話課,開展校廣播,向學生進行愛國主義、愛校意識、紀律意識和安全意識的教育。結合傳統節日、紀念日,開展各種活動,豐富學生的課餘生活,寓教於樂。

表彰先進,弘揚正氣。對德教工作中湧現出來的先進班級和先進個人,及時表彰獎勵,使大家學有榜樣,趕有目標。

(四)強化硬體設施,為德育工作提供充分物質保證學校為了改善德育大環境,不僅從軟體上入手加強工作力度,還不斷投入大量資金,在硬體上為學校德育工作提供充分的物質保證。添置設備,安排專人負責工作,畫廊、牆報的宣傳工作責任到人,定期更新,充分發揮其宣傳作用。在校園內新建了名人名言佳句、格言警句的宣傳牌;教室等地方懸掛著名人畫像及宣傳標語,充分突出學校的教育功能;通過上述努力,我校基本做到了使學校的每塊土地,每一寸牆報都能說話,進一步增強了學校的環境育人氛圍,育人效果良好。

二、強化行為規範管理,改變學生精神面貌

1、加強對學生的《小學生守則》、《小學生日常行為規範》以及習慣養成教育,敦促學生做到養成求規範,規範促發展。開學初,抓好學生的儀表、服飾、髮型等行為規範。又如各年級能做到按照學校的統一布署,保質保量的做好常規衛生工作,保證校園大環境的整潔、清新,以充分發揮環境育人的效能。

2、充分利用升旗儀式、班會課、德育課、禮儀課,對學生進行愛國主義、團隊精神、法制安全和思想品行的教育。通過國旗下講話、校園廣播、主題班會課等,培養學生熱愛祖國、熱愛社會主義、熱愛集體、熱愛家鄉、遵紀守法、文明禮貌,做時代新人。

3、落實科學發展觀,確實加強學生思想道德建設。在工作中始終堅持以科學發展觀為指導,以構建和諧校園為著力點。

4、加強安全教育、不斷增強學生的安全意識。通過法制報告、主題班會或其它形式,強化對學生的消防安全、交通安全、運動安全、人際關係安全、飲食安全、實驗安全等各項安全教育。積極開展相關主題班會,進一步增進學生的法制知識和守法意識,懂得珍愛生命、崇尚科學、拒絕毒品。

新的課程標準把德育教育放在十分重要的地位。新課程的培養目標指導我們,要使學生具有愛國主義、團隊精神精神,熱愛社會主義,繼承社會主義民主法制意識,遵守國家法律和社會公德;逐步形成正確的世界觀,人生觀,價值觀;具有社會主義責任感,努力為人民服務,要使學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。這充分說明了德育教育在整個教育教學中的重要地位,作為基礎學科的數學肯定也必須重視德育教育。那么怎樣才能在數學教學中如何貫徹落實這一要求呢?

一、聯繫實際,進行學習目的教育

數學知識在日常生活、生產建設和科技等方面有著廣泛的套用。教學時應根據學生的年齡特徵和接受能力,聯繫實際,闡明所學知識的用處,從而不斷激發學生的興趣,調動他們學習的主動性和積極性,深入淺出地進行學習目的教育。通過教師簡明扼要的介紹,要使學生把所學新知識同現實生活、今後的學習和國家的建設逐步聯繫起來,明確所學知識的重要性。另外,還可以藉助報刊、雜誌、廣播、電視等提供的材料,有計畫、有目的地向學生介紹一些數學在現代信息社會中的廣泛套用。使學生開闊眼界,產生學好新知識的欲望和正確的學習動機,增強學習的動力。

二、結合教學內容,進行愛祖國、愛社會主義、愛科學的教育

數學教材中有很多插圖和套用題,教學時可以選擇富有教育意義、形象生動的插圖,有說服力的數據和統計材料,以及數學史料等內容,進行愛祖國、愛社會主義、愛科學的教育。例如:如我國地域廣大,東西相距約5000千米,南北相距約5500千米,領土面積約960萬平方千米,我國境內有世界著名的大河長江,長6300千米,等等。解決問題時,可以根據套用題中所反映的日常生活、

工業、農業、衛生、交通、教育、科技等方面有說服力的數據,經過比較、分析,進行愛家鄉、愛祖國、愛社會主義、愛科學的教育。另外,還可以結合教學內容介紹一些我國的發明創造,如“九九口訣”和“七巧板”的發明,“珠算”的歷史,以及我國歷史上祖沖之的輝煌成就,等等。從而增強學生的民族自豪感和自信心,樹立長大後為祖國社會主義建設作貢獻的雄心壯志。

三、示範導行,進行良好學習習慣的教育

數學課上,教師和學生的示範作用以及老師對學生的嚴格要求,是培養學生良好學習習慣的主要方法。教師的示範作用體現在,教師要通過自己的一言一行、一舉一動來感染學生,以自己嚴謹的教學風格和一絲不苟的工作態度來影響學生。例如:上課時,教師著裝要樸素大方,講國語,語言要清楚、明白、有邏輯性。板書要整齊,書寫要規範,輔導“學困生”要耐心、細緻,使學生在教師的表率作用下,潛移默化地受到有益的薰陶和教育。學生的示範作用體現在,課上教師要注

意發現有突出表現的學生,用實例來激勵其他同學。例如:對上課認真聽講,學習認真刻苦,作業正確、整潔,思考問題機智靈活等方面的同學,教師要及時表揚,為其他同學樹立學習的榜樣。教學時,教師還要針對所教班級學生的特點提出不同程度的要求。例如:要求學生聽課要專心,分析題意時重點字、句要用筆畫出來,作業要乾淨、正確,要求驗算的要列式驗算等。總之,不論是師、生的示範還是教師的要求,教師都要有目的、有意識地培養學生認真、嚴格、刻苦的學習態度;獨立思考、克服困難的精神;計算仔細、書寫工整以及自覺檢驗的良好學習習慣。總之,在數學學科教學中,雖然不能像語文、政治那樣直接、系統地對學生進行德育教育,但只要我們善於發掘教材中的德育因素,在教學過程中實事求是,聯繫實際,善於引導,就能行之有效地進行德育滲透。

學校德育工作總結 篇4

OO年度,我校教育局檔案精神為指針,學校工作堅持以德育為首,以教學為中心,堅持“德、智、體、美、勞”五育並舉,切實加強學校德育工作,收到了良好的效果,現就一年來學校德育工作總結如下:

一、健全組織,形成德育工作網路

學校成立了以校長為組長,有學校黨政工團隊主要負責人參加的德育工作領導小組,形成了以思品教師和班主任教師為骨幹的德育工作隊伍,全體教師齊抓共管的德育工作氛圍,德育工作做到有組織,有隊伍,有計畫,所有這些為德育工作順利開展提供了組織保障。

二、建設陣地,形成德育工作載體

學校德育工作要取得成效,很重要的一點便是做好德育陣地建設,形成德育工作的載體。我們德育工作始終堅持以班隊活動、思品課為德育工作的主渠道、主陣地,輔之於少先隊隊室建設,隊角布置,健全周一升旗儀式。完善德育教育基地等,多渠道、多形式搭建德育工作舞台,增添德育工作載體,提高德育工作成效。

三、上好思品課,發揮課堂教學主渠道作用

學校配備好思品教師,安排一部分年富力強的教師擔任思品課教學,摒棄思品課是“搭頭課”的舊觀念,杜絕擠占思品課的'現象。要求思品教師認真鑽研教材,備好課、上好課、布置適量作業,並及時批改。積極組織教師參加縣內外組織的各種思品教研活動,鼓勵教師積極投入思品課的教學研究,年內,每位擔任思品課教師都撰寫了教學論文,努力提高思品課的課堂教學效率。同時要求各科教學要滲透思想品德教育。

四、開展豐富多彩的活動,寓教育於活動之中

有了德育工作的載體,開展豐富多彩的活動,才能使德育載體活起來,這是開展德育工作的一條有效途徑。

1、對學生加強日常行為規範教育。《規範》上牆,人人熟知行為規範內容,從小事做起,從身邊的事做起,少先隊各中隊開展不同形式的主題隊會。堅持開展“雛鷹爭章”活動,學校堅持開展“文明班,五項競賽“,對學生進行“紀律、兩操、衛生、國語、紅領巾”教育。

2、堅持開展周一升旗儀式制度。每周評選升旗手、護旗手、宣布“五項紅旗”競賽結果,值周教師在國旗下教育,加強對學生的愛國主義、團隊精神教育。

3、校內外結合,形成合力,增強德育工作功效。開展“警校共建”活動。邀請派出所校外輔導員上“交通法制”課,進一步增強學生的交通法制意識。

4、利用傳統節日,開展各種教育活動,三月十二日植樹節開展綠化、美化校園家園活動;五月一日勞動節開展熱愛勞動教育;六月一日兒童節,開展“小杜鵑”藝術節活動;十月一日國慶節,開展形勢報告會,對學生進行愛國主義教育;十月十三日建隊日,開展隊知識講座,吸收新隊員活動;十月份,全校各班開展“十月歌會”歌詠比賽;重陽節,開展敬老愛老活動,少先隊員代表和輔導員代表帶著全體少先隊員捐款而購買的禮品,前往鎮敬老院慰問孤寡老人,與老人拉家常,幫敬老院打掃衛生。使全體老人充分感受到社會主義好,使喚少先隊員也受到了一次孝敬老人的教育。

5、對本鎮因父母生病、殘疾等造成的貧困學生開展“幫困助學、獻愛心”活動,廣大團員青年帶頭示範,每個團員青年與一位貧困生結對,資助該生交納代管費、雜費,全體教師也紛紛加入了“幫困助學”行列,幫助貧困生渡過暫時困難,完成學業,讓他們感受社會主義大家庭溫暖。

德育工作是一項“系統工程”,更是一項艱巨而長期的工作,我們要在取得成績的同時,不斷總結經驗教訓,不斷探索德育工作的新方法、新路子,為進一步提高教育工作的實效而努力工作。

學校德育工作總結 篇5

一、基本情況:

一學年來,我校堅持“以學生為本”的教育思想,以科學發展觀為指導,全面貫徹落實《關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,繼續貫徹德育為首,全員育人的思想,進一步整合德育資源,構建德育體系。走“以德育人、嚴抓常規、形成特色” 的德育工作之路,著力創新德育活動形式,提高德育工作成效,重視培養學生的創新精神和實踐能力,為學生全面發展和終身發展奠定堅實基礎。

二、主要成績:

1、能做到依法治校、依規辦學,嚴格抓好師德師風建設,形成了教師“敬業、勤業、愛生、奉獻”的良好形象,教師隊伍朝著師德高尚、業務精良的方向發展。

2、加強了學生思想教育和行為管理,進一步樹立了良好的校風校紀,展示了師生嶄新的精神風貌。

3、開展了豐富多彩、形式多樣的主題活動,全面提高了學生思想首先素質。

4、學生中沒有出現重大安全事故和責任事故,學生違法犯罪率為零。

三、主要做法:

(一)、加強德育隊伍建設,提高德育隊伍整體素質。

1、加強師資隊伍學習,深入學習《關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》,學習《未成年人保護法》、《預防未成年犯罪法》、《中國小心理健康教育指導綱要》等有關法律法規,牢固樹立“以人為本,德育為先,全員育人,全能育人”觀念,組織學習《班主任工作職責》,進一步明確班主任的工作職責,增強每一位班主任老師的工作責任感、使命感,規範制度,強化管理。

2、定期召開班主任例會,加強班主任之間優秀管理經驗和管理案例的交流,在學習、交流和思考中博採眾長,積澱經驗,更新觀念,引領實踐。鼓勵人人都做智慧型的班主任,推進名班主任培養工程,推薦優秀班主任交流自己的管理經驗和做法,鼓勵班主任勤寫德育隨筆,把自己與學生、家長的故事及時的記錄下來,加以總結。通過多種培訓形式提高素養,促進全體班主任老師專業化成長,以進一步提高我校德育工作水平。讓“孩子的習慣是我的責任,孩子的智慧是我的品味,孩子的未來是我的動力”成為全體班主任的共識。

(二)繼續深化德育管理,提升學生文明素養

良好的行為習慣將使學生終身受益,我們站在面向未來,面向學生終身發展的高度抓好常規工作,在兒童良好行為習慣培養和文明禮儀訓練中,關注每一個細節,做好每一件小事,持之以恆地反覆抓,提高管理的針對性、時效性,努力做到抓細節不含糊,抓問題不手軟,最佳化育人情境,提升學生文明形象。讓人人都能自覺做到“三好”:在學校,做有個性,會學習,知榮恥的好學生;在家裡:做有孝行,會自理,擔責任的好孩子;在社會:做有教養,有責任,守公德的好公民。

1、紮實開展文明禮儀教育,把語言文明作為抓學生規範的切入點,要求校園內外使用禮貌用語,倡導主動問好、排隊禮讓等“禮儀行動” 。2月各班開展一次以“講文明、講禮儀”為主題的班隊活動,制定班級文明公約,4月進行班級“文明之星” 評比,讓全校都參與對學生的文明禮儀評議,使學生養成文明、健康向上的優秀品質。

2、進一步加強文明班檢查評比制度,促進各班班風班紀不斷好轉,學校每天加強對各班班容班貌、班風班紀、學風、學生儀表、早餐、衛生、兩操、集隊集會等情況的檢查,做到每天檢查、每周小結、每月評比,表揚先進班,鞭策後進班。

3、利用好班會課、隊活動課,加強文明禮貌、遵紀守法教育,促進學生良好行為習慣的養成,根據本班情況備好每節班會、隊會課,重在對學生的品德表現、學習活動等情況做階段性的點評,培養學生自主、自理、自護能力,頒發各類“進步獎”。

4、明確常規工作具體要求,做到行動有標準,檢查有目的。衛生要求為:地面淨,桌椅齊,抽屜清,講台窗台潔具角整潔,黑板及時清刷。路隊要求為:舉班牌(一、二年級),老師送隊,整齊安靜。早餐要求為:文明有序,節約糧食,保持安靜,老師看護。

5、嚴格抓好廣播操、集隊集會訓練管理,做到進退場安全有序而快速,開學第一周就進行廣播操進退場的強化訓練。要求學生上下樓梯靠右行,養成習慣。

6、設立每周好習慣訓練制,每周每班根據自己的情況訓練一個重點,將文明言行的具體要求以簡明的短語統一寫在黑板左上角,明確要求,時時強化,直至養成習慣。

7、加強愛護公物教育,各班訂立愛護課桌椅公約,愛護門窗,愛護牆壁,愛護電器,愛護教學活動器材和設備,做到桌椅無劃痕,牆壁無腳印。

8、堅決杜絕校內吃零食現象。各班班主任要加強教育,禁止學生或家長帶零食到學校,向學生宣傳食用“三無”食品的危害,禁止學生課間到小店購買零食。

9、培養學生保持校園環境整潔的意識,做到不亂丟廢紙雜物、瓜皮果屑。平時見髒就拾,見亂就理,除繼續實施 “衛生的監督員檢查制度” 外,在全校實施“彎腰工程”,打造整潔優美的校園環境。

10、加強法制教育、安全教育

本學期,繼續加強教師的值日制度,避免因管理不力而引發的安全事故。繼續利用校會與班隊活動對學生進行經常性的安全教育,強化“安全重於泰山”的意識。三月份邀請了縣交警大隊綜合執法大隊黃光輝隊長到學校進行了交通安全知識教育講座,增強學生交通安全意識。

(三)搭建活動育人載體,拓展德育活動空間

1、“家校牽手育蓓蕾”,關注未成年人心理健康活動。

本學期召開了一次家長會,使家長了解學校,了解孩子,了解教育,學習科學的家教方法,更新家長育子觀念,為孩子成長營造健康和諧的環境。充分發揮校迅通家校互動平台作用,進一步與家長進行溝通,抓好未成年人的思想道德教育,以及心理疏導,形成家校聯合教育網路。

2、開展“我在祖國懷抱中成長”主題教育系列活動。

(1)開展“快樂伴我成長”書信活動。以祖國發展、學生成長為主題,組織學生開展書信活動,以書信的形式向同齡人或父母、師長傾訴心聲,回顧成長曆程,引導學生感悟祖國發展對自己成長的影響,感受時代變遷所帶來的變化與歡樂,感激成長過程中陪伴和幫助自己的人,他個人的成長進步同祖國的繁榮富強緊密聯繫在一起,牢固樹立努力學習、報效祖國的堅定信念。本次書信活動,我校共寄出書信2756封,愛心卡2699個。

(2)“共享閱讀快樂,爭當閱讀之星”讀書活動。

以快樂閱讀為主題,結合“書香校園”創建活動,組織學生開展讀書活動,引導學生勤奮讀書、快樂讀書,養成愛讀書、會讀書的良好習慣,營造知書達禮、好學求進的校園氛圍。

本次活動,我校共訂購分級閱讀圖書689套。同時在全校開展“閱讀之星”評選活動,讓濃濃書香陪伴兒童的成長。

(3)“書香”作文比賽。

以生日為主題,結合“書香校園”創建活動,組織學生開展作文比賽,描繪祖國的輝煌成就和美好明天,記錄家鄉、學校以及身邊的點滴,書寫個人的人生感悟,全面提高學生的思想道德素質和科學文化素養。本次活動,我校向省推薦優秀學生作品70多篇。

3、開展“廉潔修身”藝術朗誦比賽。根據上級通知精神,我校在高年級開展“廉潔修身”藝術朗誦比賽,在活動中提高學生的道德素養,學校組隊參加縣“廉潔修身”藝術朗誦比賽獲得國小組第一名的好成績。

4、“我文明、我進步、我成長、我快樂。”學規範、爭先進養成教育系列活動。這一活動將貫穿於整個學期始終。具體做到禮貌待人,文明遊戲,習慣養成。

5、“放飛童心,慶六一”校園文化成果展示。

結合六一兒童節,我們將舉行師生書畫展、文藝表演,評比表彰等綜合性全校性的活動,為學生搭建一個展示才藝的平台,同時,在六一前夕,我們還表彰了一部分優秀學生和優秀班主任。

6、結合一些特定的節日組織相應的活動,如3月5日學雷鋒日組織紅領巾志願者打掃街道行動;清明節開展祭掃烈士陵園活動,以豐富學生精神生活。

(四)重視德育科研,促進教師專業化成長。

本學期,我們還不斷加強德育科研,提倡班主任老師以案例、隨筆、部落格等形式積累教育過程的點點滴滴,記錄工作中的所見所聞所思所感。鼓勵老師積極參加各級各類的競賽研討交流等活動,反思工作,總結經驗,不斷探索,進一步提高德育工作水平。要求每個班主任老師本學期至少上交一篇班主任工作論文、德育案例或教育隨筆,以相互學習,創建特色班級。我校德育課題《以孝行教育為載體,弘揚中華民族的傳統美德》的省申報立項並獲得通過。

四、存在問題及今後努力方向:

在德育工作方面,我們雖然做了大量的工作,取得了一定的實效,但仍存在一些不足之外:個別學生受社會不良風氣影響,自我控制能力較差,個別學生的安全防範意識低,參與不安全的活動;個別班思想教育工作不較細,學生行為規範管理不到位;“三結合”教育仍有待加強等。今後要進一步加強德育工作的管理,強化管理網路,加強教師的培訓,進一步加強學生的行為規範管理,統一組織好形式多樣的專題思想教育活動,提高德育工作的針對性和實效性。進一步樹立良好的校風。

學校德育工作總結 篇6

“德育為先、育人為本、以德立人”,學校德育是實施素質教育的根本所在。在過去的一年中,我校在“以愛育愛,以發展促發展”辦學理念的指引下,狠抓德育常規管理,深入開展各種主題教育活動,不斷加強學生的文明禮儀和行為習慣教育,培養學生良好的道德品質和行為習慣,教學生學會生存、學會服務、學會實踐、學會創新。

一、進一步加強德育常規管理,成效顯著

幾年來的實踐使我們認識到,學校德育工作,常規教育是基礎。如果基礎不牢固,那么學校的德育工作就成了無源之水,無本之木。因此,一年來,我們在學校德育工作中,始終抓住常規教育不放鬆,堅持做到“四抓”,真抓實幹,抓出了成效。

首先是抓德育隊伍建設,建立一支高素質的德育隊伍,是學校德育工作卓有成效的根本保障。為了大力推進學校德育工作,我們3月份舉辦了班主任德育工作經驗交流會,通過此次交流,讓老師們感悟和領略到了德育工作的責任感、科學性與藝術性,也品嘗到了德育工作的甘甜,進一步激發了工作熱情,豐富了每位班主任育人經驗和方法。

其次是抓德育陣地建設,過去的一年,我們加強了對大隊活動室、升國旗儀式、紅領巾廣播站等德育活動陣地的管理,其中紅領巾廣播站已成為我校德育工作的一個品牌,在熊新、江薇、張秀芳、汪姣銀、李蓓等老師的支持下,開闢了時事新聞、愛國歷史故事、名言佳句警句、佳作欣賞等欄目,充分發揮了廣播宣傳的作用,引導學生樹立正確的人生觀、價值觀,

同時陶冶了情操、增長了見識。

再次是抓德育平台建設,我們藉助新隊員入隊儀式、城鄉少年手拉手活動、慶“六一”的評比表彰、“小白靈”杯讀書比賽、“祖國在我心中”演講徵文、圖書漂流等活動搭建德育活動平台,鼓勵學生自主發展個性,為學生充分表現自己提供舞台,從而使學生的的綜合素質得到增強。

最後是抓德育評估機制,從衛生、值周、主題班隊會、紀律等方面著手,進一步完善了紅旗班級評比制度,落實班主任評估考核制度等德育常規管理工作,考核制度,通過管理深化德育工作的開展,提高德育工作實效。

二、進一步加強主題活動教育,有聲有色

一是開展以交通、消防、公共安全為主題的教育活動,通過舉辦知識講座、觀看電視等形式向學生進行宣傳教育,培養了學生自救自護的生存能力和遵紀守法的良好行為習慣。

二是開展以校本教材《國學經典》為主題的講解、誦讀等活動,對學生進行國學文化薰陶,規範學生言行,教育學生做一個“忠”、“孝”、“雅”、“誠”的人,形成良好品質。

三是認真組織每周主題班隊會活動的開展,根據學校的實際情況,先後組織了“老師,我愛您”、“愛祖國愛家鄉”、“我愛您,偉大的祖國”,“不文明行為是國恥”系列主題隊會,有計畫的進行了思想道德養成教育、愛國主義教育、安全與環保教育、文明儀禮教育、行為規範教育。

四是圍繞“慶祝建國60周年-祖國頌”為主題開展了歌詠比賽、演講比賽等系列活動,讓學生以多形式體會客觀地了解到六十年來我們國家發生的翻天覆地的變化,感受偉大祖國繁榮昌盛,激發了學生的愛國主義熱情。

三、進一步加強校園文化創建,碩果纍纍

20__年,我們通過加大工作力度,強化管理育人,服務育人,教書育人,環境育人的意識,努力為學生創建和諧的學習和生活氛圍,使我校的德育工作呈現生機勃勃的良好局面並取得了較好的成績,在過去的一年,我校先後被授予為中國少年兒童平安行動示範校、湖北省少先隊工作示範學校、學生文明行為教育先進單位、先進團組織基層示範單位等榮譽稱號,我校團支部也被評為全國五四紅旗團支部。

“滄海橫流方顯英雄本色”,在今後的工作中,我們將繼承德育傳統,與時俱進、開拓創新、打造德育特色,不斷提升德育內涵,真正做到以德育人,以德促教、以德促學,為全面提高我校的教育教學質量和辦學水平而不斷努力。

學校德育工作總結 篇7

一年以來,在教體局的正確領導下,在當地黨委、政府的關心支持下,根據期初鎮巴縣教體局德育工作實施方案,三元中學德育工作計畫,以中學生日常行為規範教育為抓手,以學生的日常行為規範教育為基礎,加強對學生的思想道德、行為規範和禮儀常規教育,堅持"突出重點,注重實效"地開展德育工作,圍繞校園文化建設,積極開展各類主題教育,使學生學會做人,學會求知,學會生活,學會勞動,學會健體,學會審美,努力培養舉止文明、日常禮儀、品德優良、心理健康且富有創新精神的一代新人。現將20xx年學校德育安全工作總結如下:

一、強化了德育管理工作。

一年來,我們加強了對學生的思想政治教育,加大了對學生的遵紀守法教育,以規範的制度條例來規範學生的言行舉止,以嚴格的法制教育來堅定學生的方向觀念,以入理入情的道德教育來感化學生的情感思維,使學生的文明修養、道德規範方面的素質教育得到了很大的提高。對留長髮和穿著奇裝異服以及留長指甲、穿耳洞的學生進行教育,並且定期督促檢查。定期邀請法制副校長和幹警(三元派出所)來學校給學生進行法制講座,還邀請了鎮巴縣人民檢察院來校做預防未成年人犯罪專題講座,使得學生的守法意識大為增強。

政教處、教務處、教研室、團委、保衛科積極組織學生開展形式多樣的活動,豐富學生的文化生活。一是開展校園文化藝術節、科技活動節、運動會、趣味運動會等競賽活動,既提高了學生的競賽水平和認知水平,又提高了他們參與活動的積極性,同時也增強了學生的集體榮譽感和自信心。二是為發揮學生對文學的愛好及特長,提高他們的文學修養及寫作水平,我校創辦了校刊《三中教研》。三是利用校園廣播、黑板報、國旗下講話等多種形式進行“五愛”、“四有”教育以及“誦讀經典”等演講活動,既喚起了他們“主人翁”的意識,又能使他們從思想深處受到教育。四是學校根據《三元中學學生日常行為規範考核表》從學生的到校情況、上課情況、學習情況、守紀情況、講究衛生情況、安全意識以及文明禮貌情況等予以考核並對做的好的班級和個人進行表彰獎勵;這樣豐富多彩的活動對學生起到了潛移默化的教育引導作用。

強化了班務工作管理。

班主任工作的水平關係到學校教育管理的整體水平。針對班主任年輕化的特點,我們側重培養他們的進取意識,加強他們的工作責任感,努力克服部分班主任思想中怕苦畏難的思想情緒。本學年以來,我校對班主任工作重點運用了培養、幫助、嚴抓,並制定切實可行的措施和制度。—是繼續實施並進一步完善班主任工作的考評細則,實事求是地評價每一位班主任,收到了一定的效果。二是對班務工作組織月查,及時通報檢查結果,對於成績突出的班主任給予獎勵。三是不定期要求各班召開主題班會,分管班級的領導必須到班聽課。為了更加科學規範及時地管理好每一個學生,密切學校與家庭的聯繫。每學期,我校發放了告家長書,讓家長及時了解學校的方針決策和子女的在校學習生活情況。四是努力抓好全員管理班級的工作。一年來,我們將全體任課老師按任課情況分配到各個班級,協助班主任管理好班級工作。每個年級有蹲級領導,每個班有包抓領導,實行管理責任制。全員管理能夠促使任課老師將更多的精力與時間放到教育管理方面來,更多地了解學生的學習、生活實際,特別有利於了解學生對本學科的學習情況,更有效地解決實際問題,提高班級管理質量。全員管理的核心是讓全體任課老師提高自己的教育責任感,防止只抓學生成績,不管學生思想的偏面的傾向,進一步最佳化育人的環境,營造一種建設班級人人有責的氛圍。通過全員管理辦法的初步實施,師生間的關係普遍比過去融洽。政教處還大力加強了班級文化建設的活動,整治校園環境,開展各類教育活動,這對提高學校品位產生較大的影響。

三、強化了學生安全工作管理。

一直以來,學校高度重視安全工作,將其作為學校的一項重要工作來抓。一是按要求認真制定各項安全工作制度、措施和應急方案,並針對不同應急情況適時開展演練;每年學校都要與家長、學生共同簽定安全目標責任書;二是利用黑板報、例會、晨會等進一步強化對全體師生的安全宣傳教育;三是堅持安全工作經常化,學校每天安排專人(3人一組由學校領導帶班)對學生課間安全、校舍安全、食品衛生安全等進行巡查和監督,發現問題及時進行整改;四是堅決杜絕事故苗頭。每周的星期天,學校要求各班都要對教室、宿舍等的設施設備和學生間、師生間的矛盾糾紛進行排查和化解,並對出現的隱患及時進行整改。五是加強對後進生和留守兒童的管理。我校始終把轉化後進生和幫扶留守兒童的工作放在重要的位置。建立了後進生和留守兒童台帳。由班主任上報後進生和留守兒童名單,由分管領導組織召開座談會,了解他們生活、學習情況,並多次個別談話,了解他們的內心活動,談話嚴肅而誠懇,要求明確而得體,使他們鼓起自信,再揚前進風帆。同時對嚴重違反校紀的學生,給予嚴肅的處分,達到以儆效尤的目的'。六是定期舉辦法制教育報告會,增強學生法律意識,提升他們知法、守法、護法的能力。學校還特別建檔立卡戶學生和留守兒童的入學。我校每年都要減免貧困學生的書雜費,實施營養餐改善計畫,並對住校貧困生予以生活補助。通過全校教師的共同努力,一年來,我校沒有一起安全責任事故發生。

四、強化了學校物防技防設施設備建設。

一是學校保衛科,負責校園安全管理工作。同時配備了身體條件好、個人素質高、責任心強的6名教師兼職校園保衛幹部,並成立了由12人組成的學校護校隊,具體負責校園內部的安保工作。同時還配備必要的防衛器械:鋼叉2套、警棍2根和辣椒水2瓶、對講機3個、強光手電等必要的警用器械,基本滿足了校園安保工作需求。二是加強校園安全物防設施建設。我校投入了30餘萬元新修校門和門衛室,實行全封閉封式管理。三是加強學校技防設施建設。我校的教室、操場、倉庫、實驗室、大型會議室、校園出入口及圍牆周邊等要害部位都安裝了電子監控系統和報警、預警系統,建立監控室,並配備了滅火器。並落實專人值守,並與縣公安機關、縣教體局視頻監控系統聯網。

五、強化了校園周邊環境治理。

學校安全教育工作是一項社會性的系統工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。一是學校積極主動尋求公安、食藥、衛生、綜治、交通等的關心和支持。特別是三元派出所經常配合學校對頑劣學生、難纏家長進行幫教和引導;三元中心衛生院定期對學校食堂商店的食品衛生進行檢查和監督;二是三元鎮黨委積極配合縣督察組到校開展了“五進”、“三問”、“三排查”活動,對於涉校安全隱患的消除和矛盾糾紛的化解起到了一定的積極作用;學校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。

總之,學校的安全工作方方面面,涉及面廣。我們將不斷研究新情況、新問題,探索新方法,堅持警鐘長鳴,常抓不懈,把學校的安全工作做得更好。

學校德育工作總結 篇8

一、做好德育工作計畫,努力加強德育隊伍建設,不斷提高德育隊伍的整體素質。

發揮德育領導小組的核心作用。加強了德育工作領導,完善德育工作管理機制,由校長負總責,政教處具體抓,實行校長室----班主任二級常規管理的制度,形成了各部門密切配合,班主任和任課教師共同承擔的縱向連線的德育工作體系。德育領導小組成員增強了“教書育人”、“服務育人”、“管理育人”的意識,並能以身作則,努力工作,帶領全員積極探索學校德育工作的新途徑。注意加強德育隊伍建設,特別是班主任隊伍建設。每學期堅持開好“四種會”即每周一次主題班會;每月兩次班主任會議;每學期1-2次班主任經驗交流會;每學期1次家長會。多年來堅持開展主題班會觀摩活動,讓班主任在踐中互學互進,共同提高,由於長期開展這項活動,使我校班會課質量得以較大的提高。定期舉行班主任例會,通過學習有關經驗文章、經驗介紹等方式,努力提高班主任的工作能力,對於一些初當班主任的,學校則採用“幫、扶、帶”的方式,以使他們儘快勝任班主任工作。

二、加強校園文化建設,最佳化育人環境。

1、精心布置宣傳陣地。加強對牆報等文化陣地的指導管理,在把好輿論導向的同時,力求主題突出,圖文並茂,充分發揮宣傳教育功能。

2、規範教室布置。各班教室的布置體現了各班的特點,營造了生動活潑、潔淨素雅、健康文明、催人奮進的良好育人氛圍。

3、積極做好了迎接“縣教育區”的迎檢工作,使校園文化具備與教育要求相適應的吸引力和情感號召力,逐步形成了教高品位的校園文化精神。

4、大力推進“書香校園”進程,以優美的環境氛圍,高雅的校園文化,給人以奮進向上的力量,學校發揮環境育人的作用,創設一個“時時受教育,處處受感染”的德育環境。我校有健全的教育陣地,如:宣傳欄、黑板報、興趣小組等。學校長期堅持不懈地開展每周一升旗儀式活動,並且利用升旗儀式開展國旗下的演講,進行德育教育工作,而且這已形成我校的特色。這些活動都充分體現了學生參與的全體性、教育的目的性、教育形式的多樣性,使學生在這樣的教育環境中,陶冶情操,健全人格,促進學生實踐能力和創新精神的發展。

三、加強學生的思想道德教育和養成教育。

1.豐富德育活動促進養成教育。認真學習貫徹落實《會寧縣中國小德育工作常規11條》、《中學生守則》及《中學生日常行為規範》,堅持每天十分鐘的養成教育。同時深入開展了文明禮儀教育、法制教育、安全教育等等。

2.加強班級文化建設。我們要求班主任積極思考,加強班級制度建設、班風和學風建設,營造良好的班級氛圍,樹立班級形象,爭創班級特色,爭創“文明班級”。各班的學習園地布置精美,規範實用,富有教育性,各班的活動、好人好事都有記錄。

3、加強後進生的教育與轉化。政教處要求各班對後進生轉化工作做到了有計畫,有措施,並比較及時地了解掌握有關情況,協助班主任做好個別學生的幫教工作。

四、做好德育教學工作計畫,拓寬德育渠道,發揮“三結合”教育優勢。

一直以來,我校增進家校聯繫。我們堅持定期召開家長會,通過聽講座、隨堂聽課等形式,豐富家長學校活動,家長參與率達70%以上。同時,堅持通過電話聯繫、家訪、經常性地與家長溝通,充分利用有效的教育資源,推進家校聯繫,提高了家教水平。2、我校一直注重寓教育於活動之中,我們組織了一系列的活動:如開展了以“創設書香校園”等為主題的讀書教育活動;組織學生定期觀看教育片;布置宣傳櫥窗,讓學生及時了解了國際、國內及校園大事;開辦家長學校,召開家長會,努力營造學校、家庭、社會共同教育的氛圍3、我校非常重視親職教育工作,定期召開家長會活動,使學校教育和親職教育步調一致。通過家長學校向家長介紹學生基本情況、學校發展規劃及對學生的要求和對家長的希望。希望家長和學校密切配合,用正確的方法教育好孩子。提高親職教育效果,轉變家長中存在的不正確的教育思想和教育方法。

五、存在的問題

1、全員育人方面,教師重視程度有待提高。

2、家長對學生教育理念有待更新,社會、家庭、學校三結合工作仍需加強。

3、需更加注重學生的心理健康教育,促進學生身心全面和諧健康的發展。

六、今後工作構想

1、進一步加強師德建設,突出全員育人觀念,充分發揮全體教師的育人作用,真正做到服務育人,教書育人的全方位育人觀。

2、加強德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時效性、實效性。加強德育課題研究工作,進一步提升教育管理水平,把研究成果及時套用到學校教育工作中去。

3、繼續抓好班主任“老青幫帶”工作,營造良好的教育氛圍。樹立全體教師皆為班主任的教育管理思想,使全體教師能共同教育培養學生自覺遵守《中學生日常行為規範》和學校各項規章制度。以嚴要求、高標準加強學生的組織紀律。

4、學校德育工作領導小組將在原有工作經驗的基礎上從學校實際出發,不斷更新觀念,努力使德育工作邁上新的台階。今後,我們要進一步結合我校德育工作中的新情況、新問題,結合各級學生的年齡特點,加強教育理論的學習,不斷提高教師的科研意識,為培養德智體美全面發展的建設者和接班人而不懈努力。

學校德育工作總結 篇9

本學期,我校根據學期初德育工作計畫,以學生的日常行為規範、小學生守則為基礎,加強對學生進行常規教育、養成教育,積極開展各類主題活動,使學生在德、智、體等方面得到全面發展。

一、抓德育隊伍建設,強化德育意識。

1、加強班主任工作。開學初要求班主任寫好工作計畫,對班主任每月工作進行總結,並對下階段工作作出部署,學期末學校檢查對班主任工作進行考核。

2、加強了德育研究,召開了以班級文化建設和班級管理為主題的班主任經驗交流會。

3、少先隊陣地建設。加強對校園廣播站建設、利用國旗下的講話和各班黑板報對學生進行教育。

4、加強後進生、學困生的幫教轉化工作。

二、加強對行為規範的教育。

1、堅持不懈地抓好了《守則》、《規範》的養成教育。重點放在了文明禮儀、清潔衛生、學習習慣、節約糧食和安全教育上。

2、堅持了常規檢查評比。檢查評比做到了客觀公正。

3、加強了班級制度建設。

4、繼續做好了班級文化建設,彰顯出班級個性,班級板報做到了定期更換。

5、安全教育做到了警鐘長鳴、常抓不懈。加強了對學生課間活動的監督,集體放學制度,做好了交通安全、食品衛生安全的教育。

三、開展安全、文明禮儀伴我行活動。

1、隨時隨地糾正學生的不文明行為,幫助學生養成良好的行為習慣,收到了良好的教育效果。

2、利用國旗下的講話、班隊會、晨會等教育陣地對學生進行教育,規範自己的行為,使學生的文明習慣有較大改變。

3、開展“珍愛生命,關注健康”為主題的黑板報。

4、開展班級文化建設,積極打造書香校園、和諧校園、平安校園。今後,我們將在上級部門的正確領導下,安排適合學生年齡特點的德育工作內容,充分發揮德育目標體系的導向性、針對性,使我校德育工作的實效性不斷得到提升。

學校德育工作總結 篇10

新的課程標準把德育教育放在十分重要的地位。新課程的培養目標指導我們,要使學生具有愛國主義、團隊精神精神,熱愛社會主義,繼承社會主義民主法制意識,遵守國家法律和社會公德;逐步形成正確的世界觀,人生觀,價值觀;具有社會主義責任感,努力為人民服務,要使學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人。這充分說明了德育教育在整個教育教學中的重要地位,作為基礎學科的數學肯定也必須重視德育教育。那么怎樣才能在數學教學中如何貫徹落實這一要求呢?

一、聯繫實際,進行學習目的教育

數學知識在日常生活、生產建設和科技等方面有著廣泛的套用。教學時應根據學生的年齡特徵和接受能力,聯繫實際,闡明所學知識的用處,從而不斷激發學生的興趣,調動他們學習的主動性和積極性,深入淺出地進行學習目的教育。通過教師簡明扼要的介紹,要使學生把所學新知識同現實生活、今後的學習和國家的建設逐步聯繫起來,明確所學知識的重要性。另外,還可以藉助報刊、雜誌、廣播、電視等提供的材料,有計畫、有目的地向學生介紹一些數學在現代信息社會中的廣泛套用。使學生開闊眼界,產生學好新知識的欲望和正確的學習動機,增強學習的動力。

二、結合教學內容,進行愛祖國、愛社會主義、愛科學的教育

數學教材中有很多插圖和套用題,教學時可以選擇富有教育意義、形象生動的插圖,有說服力的數據和統計材料,以及數學史料等內容,進行愛祖國、愛社會主義、愛科學的教育。例如:如我國地域廣大,東西相距約5000千米,南北相距約5500千米,領土面積約960萬平方千米,我國境內有世界著名的大河長江,長6300千米,等等。解決問題時,可以根據套用題中所反映的日常生活、工業、農業、衛生、交通、教育、科技等方面有說服力的數據,經過比較、分析,進行愛家鄉、愛祖國、愛社會主義、愛科學的教育。另外,還可以結合教學內容介紹一些我國的發明創造,如“九九口訣”和“七巧板”的發明,“珠算”的歷史,以及我國歷史上祖沖之的輝煌成就,等等。從而增強學生的民族自豪感和自信心,樹立長大後為祖國社會主義建設作貢獻的雄心壯志。

三、示範導行,進行良好學習習慣的教育

數學課上,教師和學生的示範作用以及老師對學生的嚴格要求,是培養學生良好學習習慣的主要方法。教師的示範作用體現在,教師要通過自己的一言一行、一舉一動來感染學生,以自己嚴謹的教學風格和一絲不苟的工作態度來影響學生。例如:上課時,教師著裝要樸素大方,講國語,語言要清楚、明白、有邏輯性。

板書要整齊,書寫要規範,輔導“學困生”要耐心、細緻,使學生在教師的表率作用下,潛移默化地受到有益的薰陶和教育。學生的示範作用體現在,課上教師要注意發現有突出表現的學生,用實例來激勵其他同學。例如:對上課認真聽講,學習認真刻苦,作業正確、整潔,思考問題機智靈活等方面的同學,教師要及時表揚,為其他同學樹立學習的榜樣。教學時,教師還要針對所教班級學生的特點提出不同程度的要求。例如:要求學生聽課要專心,分析題意時重點字、句要用筆畫出來,作業要乾淨、正確,要求驗算的要列式驗算等。總之,不論是師、生的示範還是教師的要求,教師都要有目的、有意識地培養學生認真、嚴格、刻苦的學習態度;獨立思考、克服困難的精神;計算仔細、書寫工整以及自覺檢驗的良好學習習慣。總之,在數學學科教學中,雖然不能像語文、政治那樣直接、系統地對學生進行德育教育,但只要我們善於發掘教材中的德育因素,在教學過程中實事求是,聯繫實際,善於引導,就能行之有效地進行德育滲透。

學校德育工作總結 篇11

本學期,總務處工作堅持以學校工作計畫為指導,以學校教學工作為中心,本著服務教育、保障供給的原則,落實崗位責任制,強化過程管理,加大檢查落實力度,細化考核標準,充分調動全體工作人員的工作積極性,努力提高后勤服務工作質量。切實抓好校舍設施維修與管理,為師生創設一個優雅、寧靜、美觀的學習、生活和工作環境。為了積累經驗,吸取教訓,現對一學期來的總務工作回顧小結如下:

一、成立工作領導小組:

組長:

副組長:

成員:

二、強化後勤隊伍建設、制度建設,提高員工素質。

1、強化理論學習,提高認識。隨著學校教育事業的進一步發展,教育改革的進一步深入,學校對後勤管理工作的要求逐年提高,為了適應教育教學的需要,使學校後勤工作主動,保障有力。本學期積極組織各校後勤人員學習。通過學習,使全體後勤人員樹立了為教育教學工作,為全體教師、學生服務的思想,後勤人員工作主動、態度熱情、效果明顯、成績顯著。後勤人員工作原則上定崗定位,任務包乾,但又分工不分家,學校一有中心工作又要通力合作,共同完成。整個學期後勤工作保障有力,服務及時,保證教學工作的順利進行。

2、定崗定位,各司其職從學校工作需要出發,總務處進行了定1崗、定職,使每一個人都明確自己的工作崗位和工作職責,做到事事有人管,事事有人乾,事事有記錄,事事有落實;

3、做好考核工作,改變工作作風;進一步完善後勤工作人員考核方案,細化考核標準,完善考評條例,做到分工具體,職責明確,考核有標準。堅持事事有人做,人人有事做,多服務、服好務。工作中通過多思考、多學習、多聽反映、多聽意見,進一步改進工作作風和工作方法。遇事都能做到及時處理,不拖拉。同時不定期召開總務處工作人員會議,分析總結各崗位上的工作情況,查找各崗位上的不足和存在的問題,及時採取措施進行整改,保證教育教學工作的正常進行。

三、學校後勤工作主動、總務服務超前到位。

“兵馬未動、糧草先行”這句俗語在一定程度上是對學校後勤工作特點的高度概括。開學前,為了保證各校師生能在9月1日準時按課表上課,我們總務部門全體後勤人員提前兩天就來校上班,打掃好學校環境衛生,分發好學生課本簿冊,添置好必要的辦公用品和教育教學用具。為開學第一天就能按課表上課做好了物質準備。總務部門又能根據不同階段學校的中心工作,提前清理好場地、布置好環境、準備好器材,為學校中心工作的圓滿完成打好了物質基礎。

四、切實抓好後勤常規管理,不斷提高服務質量

加強財務、財產管理,落實財務、財產管理制度。

1、財務管理方面

(1)學校的收費情況:嚴格執行收費標準,無亂收費現象。認真貫徹國家、省、地、縣財政部門教育收費管理的各項政策規定,無自立名目擅自收費違規行為。認真按照許可證要求,認真嚴格執行“收支兩條線”管理。支出的方面,嚴格控制和管理學校的資金,真正把有限的教育經費用的刀刃上,對學校的收支實行專項檢查,嚴禁教育收費不入賬,私設小金庫等。

(2)對各項經費都嚴格按照有關財務管理的規章制度進行管理,建立專項資金管理,專款專用,對口開支,實行收支兩條線,保證了義務教育經費的及時落實,專項經費的合理開支。

(3)各學校公用經費我們嚴格按照威教字()18號等檔案精神執行,無違反檔案要求支出。

(4)支出發票嚴格按照威教字()222號檔案中的“財務支出審批許可權和報賬程式”認真執行,杜絕了相關白髮票,支出發票均執行了“三簽字”制度,做到了發票上所列項目的真實性,做到有據可查。

(5)收取的款項全部及時賬,收支情況定期公布,接受師生監督。財產管理方面,落實各校購物、保管、使用等財產管理制度。一方面,要求各校切實做好教學的物資供應。根據教學需要,及時購置一些設備,保證教學的需要。同時完善物品採購制度,對大件設備、物品採購採取先計畫,再申報中心校及教育審批,經中心校及教育局審批同意後方可購置。對辦公用品的採購,嚴格按照先申報計畫填寫購物單,經主管領導批准後,再採購。對學校貴重物品的使用,必須填報使用單,主管領導批准後,方可借用。另一方面,完善了校產管理責任制、財物出借制度和損壞賠償制度。保管員對學校財產負總責,對各部門財產建立分帳,做到帳物相符,帳帳相符。開學後總務處與保管員簽訂財產管理目標責任書,保管員與各處室辦公室使用人、各年級主任、班主任簽訂財產使用目標責任書,財產一包到底,在使用過程中,損壞丟失都由班主任追究學生修復、賠償。各處、室、組財產損壞或丟失由處、室、組負責人追究責任,並修復賠償。切實落實損壞賠償制度,對班級財產管理加強考核,堅持每日一巡查,一周一考核公示,月末匯總,將檢查結果報政教處納入班級考核。有效地促進班級財產管理。

五、其他工作

1、及時足額發放職工工資、獎金、離退休費等。

2、按時完成獎勵性績效工資、住房增量補貼、浮動轉固定、考核晉檔和職稱變動晉檔等工資的審批。

3、加班加點,認真反覆核對每一位教師的信息,建立教師人事工資檔案,為高效管理奠定基礎。

4、高質量、高要求完善預算工作。

5、認真進行校產清理上報,防止學校資產流失。

6、按期上交職工醫療保險金、住房公積金、個人所得稅等。

7、按時完成各校崗位設定工作,及時組織新聘人員和學校簽定出現契約。

六、工作中存在的不足和下一步的工作打算;

1、存在的不足

由於總務工作繁瑣、雜亂,而總務處人員較少,所以有部分工作不能及時完成,對學校的固定資產督察也還不到位。

2、今後打算

第一、在條件允許的情況下,增強學校財務計畫執行情況的控制分析,進一步加強學校的財務、會計核算工作,將學校的財務基礎工作進一步做實。

第二、進一步加強財務日常監督工作,從學校的每筆收支入手,進一步嚴格執行國家相關的財經政策,保證學校財務工作的真實、完整,維護學校的整體利益。

第三、進一步加強與財政、稅務、物價等相關主管部門的溝通、聯繫,為學校爭取更多的優惠政策,為學校的發展爭取更多的資金。

第四、堅持“財務收支兩條線”,源頭加強收入的管理,進一步加強財務支出的審核工作並嚴格執行財務收支計畫。按以收定支,先收後支,收支略有節餘的原則控制、使用好學校有限的資金,使學校的每一分資金都發揮最大的財務效益。

第五、定期或不定期對學校固定資產進行盤點,要求各校建立固定資產台賬及卡片,設立固定資產專管員,各項資產必須錄入由財政局下的資產管理軟體。

學校德育工作總結 篇12

一、指導思想

遵循學校本學期德育工作的總體思路,在“整體最佳化,和諧發展”的辦學理念指導下,班級工作圍繞以中學生日常行為規範的教育為基礎,以養成教育為重點,以學校豐富多彩的思想教育活動為載體,以班主任愛崗敬業,教書育人為保障,以學生自我教育為有效途徑,充分發揮家長的輔助教育作用,採取學校班級制度導訓,活動導行,努力構建學校教育,班級管理與學生自我教育相結合的德育教育和管理模式,促進學生良好的文明行為習慣的養成,全面提升學生的思想道德素質,在高一這一特殊而且關鍵的階段,幫助學生擺脫由於生理,心理以及社會風氣的不良影響,指導學生走向正軌,擺脫一些不健康的心理思潮,減輕學生心理壓力,從而專心學業,這就是班主任工作中的重中之重。

二、班級情況分析

從開學的各方面情況來看,本班學生總體還是不錯的,班風積極健康,學生團結向上,班幹部的工作能力有很大提高,大部分學生已經逐漸養成良好的學習習慣,但是仍不排除少數學生自控力較差,學習效率低,本學期仍應進一步培養學生良好的學習習慣,爭取引導個別學生有明顯進步,大膽放手讓學生自己乾力所能及的事,並做好組織引導工作,最大限度的營造一個團結,積極,先進的班集體。

三、德育工作

貫徹《公民道德建設實施綱要》和《中學生行為準則》。由於高一是最為麻煩的年級,因為高一學生剛進學校各方面多比較陌生和膽小,所以讓每位學生養成良好的行為規範是非常重要的,尊師守紀,時刻注意自己的儀表儀容,為以後的高中學習生活作充分的準備,並從德、智、體、美等方面培養學生全面發展、積極抓好後進生的轉化工作,努力使後進生以失敗者來,以勝利者走,後進生的教育和管理歷來是班主任工作的難點,卻又影響班級整體教育教學質量提高的至關重要的一環。在這方面,我作為班主任首先做到以正確的態度對待她們,深入調查摸底,搞清她們所以成為差生的原因,做到因材施教,對她們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做她們的知心朋友,最可信賴的朋友。及時對後進生加強心理疏導,幫助她們消除或減輕種種心理擔憂,讓她們認識到自己的價值。同時,我還創造條件和機會讓後進生表現其優點和長處,使她們品嘗到成功的歡樂和喜悅。

培養學生的良好道德品質,配合學校團委和學工處的工作,積極開展有益於學生身心健康發展的活動。積極回響學校的德育活動,按照學校政教處的安排搞好“誠信、責任、律己、感恩意識”的教育工作。

學校德育工作總結 篇13

德育是學校教育的靈魂,是學生健康成長和學校工作的保障。因此,我們把德育工作擺在重要位置,牢固樹立教書育人、管理育人、服務育人的思想,確保學校德育工作的順利實施。一年來,我校始終樹立育人為本的思想,落實到德育工作的各個環節,遵循學生的身心發展規律,抓基礎、重建設、嚴管理、求實效。培養學生“善於繼承傳統文化內涵,學會理性思考,勇於實踐探索,努力開拓創新”的德育能力,塑造新一代合格的公民,使學校的德育工作水平進一步提高。

一、加強德育領導,注重特色活動實施

學校成立了德育工作領導小組。校長對學校德育工作負總責,由教導主任帶頭,形成了班主任、少先隊、中隊會為基本框架的德育工作網路,確保學校德育工作得以正常開展。組織教師學習了《教師法》、《未成年人保護法》、《義務教育法》和市教育局有關師德教育和建設的檔案資料等,有效地加強了師德建設。以教師職業道德為重點,進一步推動教師隊伍的思想道德建設,引導教師樹立正確的教育觀、人才觀和質量觀,強化教師教書育人、服務育人、管理育人的意識,增強職業責任感,倡導愛崗敬業、為人師表的良好教風。

二、規範思想道德管理工作,提高學生綜合素質。積極開展主題教育活動,培養學生良好品德。

1、結合《小學生守則》《小學生一日行為規範》要求學生實現“三管住”。(管住自己的口、管住自己的手、管住自己的足)由於班主任教育得當,其他教師積極配合,經過一學期的努力,取得了良好的效果。幾乎所有來到學校的家長都由衷稱讚本學校變乾淨了,孩子們的舉止也變得文明了。

2、發揮德育陣地作用。本學期的課外大講堂作為德育工作的平台之一,發揮著重要的作用。課外大講堂在內容的選擇、組織、采編都儘可能的發揮學生的主體作用,成為學生了解天下大事、校園新聞及進行愛國主義教育的重要途徑。各班黑板報認真出刊,完成相應的期數,給了學生很好的宣傳和學習的平台。每學期都要利用節日慶典開展多種形式的教育活動。元宵開展系列慶祝活動;清明節期間組織學生網上籤名寄語烈士、到烈士陵園墓祭掃烈士;端午節組織隊員們包粽子,感受濃濃的端午文化;兒童節開展系列慶祝活動。在這些活動中既培養了學生的能力,學到了知識,又對他們進行了傳統的教育。

3、加強校園文化建設

校園環境建設是學校精神文明建設的視窗,同時又是學校德育教育的載體,優美的環境氛圍,高雅的校園文化,給人以奮進向上的力量,學校發揮環境育人的作用,創設一個“時時愛教育、處處受感染”的德育環境。

三、家校社會聯動,營造和諧育人氛圍。

1、以學校為主導,開辦家長學校,並指導好家長委員會的工作,組織家長會,有效開展家訪活動。通過講座、交流,家長們的教育知識豐富了,與學校老師的配合更默契,就能共同教育好孩子。

2、充分發揮班集體、少先隊組織、村委會的作用,進一步完善學校的德育網路;積極構建學校和家庭相結合的德育網路,探索並建立學校教育,親職教育和社會教育相互協調。

存在問題

1、因外出務工的家長比較多,孩子缺少父母的溝通和父母的直接教育,給學校教育帶來諸多不便。

2、受社會大環境的影響,學生在社會上容易學到很多不文明的東西,對學校的教育很不利。

3、需更加注重學生的心理健康教育,促進學生身心全面和諧健康的發展。

今後打算:

1、積極探索德育實踐活動的新途徑、新方法。

2、積極構建學校——家庭——社會三結合的德育體系。面向社會開展豐富多采、有益身心健康發展的活動。

誠然,我們在德育教育的過程中取得了一些成績,展望未來,學校還面臨新的任務與挑戰,我們將緊緊圍繞學校改革發展和師生的思想實際,進一步加強校園精神文明建設,更加完善德育工作體制,努力營造濃厚的育人氛圍,形成全方位、多渠道育人工作新格局,繼往開來,與時俱進,為培養中國特色社會主義合格建設者和可靠接班人創造新業績,做出新貢獻。

學校德育工作總結 篇14

所謂農村小規模學校是指鄉鎮以下、學生數少於100人的學校,主要分布在農村,大部分是人數少的中國小校和教學點。中國農村進行“撤點並校”政策10年以來,全國農村國小包括教學點急聚下降,直到20xx年9月,國務院辦公廳正式終止了“撤點並校”。然而,倖存的小規模學校在基礎設施、教師隊伍、教育管理、教育內容等方面存在諸多問題,生存狀況不容樂觀。

為此,20xx年度11月,農村小規模學校聯盟宣布成立,期望匯集社會力量,讓小規模學校不僅生存,並走向“小而優、小而美”。x國小就是在這一背景之下,試圖通過特色辦學提升學校育人質量,改善學校發展面貌,增加生源,並為我縣農村小規模學校發展提供可資借鑑的經驗。

一、典型的農村小規模學校

xx鎮x國小是一所六年制農村小規模學校,建校於xx49年,學校占地11、08畝,建築面積1306平方米。學校建有6個教學班,學生95人,教師12人。學校設有科學實驗室、圖書室、閱覽室等功能教室,校園環境優雅,綠樹成蔭,是學生快樂學習和書寫閱讀的活動場所。

二、學校面臨“小而空,小而弱”的發展困境

x國小位於211國道沿線,地處城鄉結合區域。學校基礎設施差,教學設備陳舊老化,學校師資薄弱且存在結構性短缺,與城區學校相比,沒有辦學優勢。前幾年,家長對學校認可度低,學生人數越來越少,學校規模越來越小,學校面臨“小而空”“小而弱”“留不住生源”等困境。

三、分析原因,研究策略,扭轉學校困境

(一)緊抓機遇,改善辦學環境

20xx年因高鐵建設學校整體搬遷,我們緊抓高鐵“還建”政策,新建了教學樓和塑膠操場,更新了校園廣播、監控設備,綠化、硬化、亮化一步到位。20xx年以義務教育均衡發展為契機,配備了音體美器材,科學實驗設備,創建了心理諮詢室;還爭取公益組織捐贈圖書和體育用品;通過多方合力,僅僅三年時間,學校面貌煥然一新,富有個性並具有書香氣息的特色校園環境逐步形成。

(二)德育課程教育促發展

根據校情,學校推行“陽光教育”,確定“健康、尚學、明理”作為學生的培養目標,把“心中有陽光”作為學校發展的核心素養,以思想品德教育為載體,構建德育“月主題”課程體系、創建“周活動”特色課堂教學模式,積極探索德育主題課程建設的目標、內涵、途徑與策略。

四、打造德育課程體系,培養學生核心素養

學校研究出台了德育校本課程《陽光,你好》小學生德育主題課程記錄冊,課程以主題化、系列化為基本思路,根據國小階段德育目標,結合學生年齡特點,分學期、分年級、分周次共設計xx2個微課題。課程以全面的教育內容、完整的教育過程、典型的教育載體、恰當的教育方式實現國小德育目標,給孩子最美好的童年,塑造孩子完美的人生。

五、整體規劃,有序落實。

“教書育人,育人為本”,教育的核心是育人,是讓孩子成為一個充滿快樂、富有智慧、對社會有用的人。x小學生源薄弱,沒有能力進城的弱勢家庭子女較多。學校基於“多元課程,多彩生活”發展思路,精心打造一所“小而美、小而優”的小規模學校。

月主題:德育教育是一個循序漸進的過程,學生的道德素養是靠點滴滲透和逐步培養才能有所發展的,每月確定一個主題引領德育工作全面,有序開展。

周活動:依據月主題確定的目標,通過周活動分層具體實施,每月四個周將本月德育主題按照學生認知特點逐層安排,讓學生經歷感知、體驗、交流、總結道德習慣形成過程,每周一國旗下演講宣示周活動安排。

日行為:學生的品質需要通過每天的行為來一點一滴的培養和滲透。每周的德育主題活動,對學生提出一個行為要求,班級用易於接受的簡短提示語展示教室醒目位置,時刻提醒學生從日常點滴出發,反思身邊現象,引起情感共鳴,將枯燥的德育說教回歸於實踐,付諸於生活。通過日復一日、朝朝暮暮的行為指導並最終引領學生把道德規範內化成自覺行為,實現高尚人格的崇高境界。

六、課程引領,提升實效。

通過“月主題”、“周活動”、“日行為”的德育課程實施,孩子們在行為習慣、養成教育、幫助他人、自主學習等方面逐漸有所明顯的改變:

1、紀律習慣。具有較強的自律能力,學生能根據不同場合的具體要求決定自己的言語行為,能做到不沾污自己,不傷害他人,不影響集體,個人行為適合於具體環境的紀律行為習慣。

2、衛生習慣。講究個人衛生,愛護集體衛生,學生能做到自己的身體、衣服及生活、學習用品乾淨整潔,不隨地吐痰、不亂扔垃圾,主動撿拾環境內的髒物,認真清潔教室、環境衛生,勇於誠懇指出破壞衛生的其他人員。

3、安全習慣。學生具有較強的安全意識,能嚴格遵守學習、飲食、交通、用電、活動等安全管理規定,能初步掌握一些基本的安全防護技能,發現不安全隱患和現象能及時告知老師。

實踐證明,增強學校的辦學特色,能提高學校的活力。通過對x國小德育創新教育分析,能在一定程度上為農村小規模學校發展提供一些啟示和可以借鑑的經驗,供農村小規模學校根據自身情況,通過實踐,逐步形成學校辦學思想,規劃辦學方案,發展學校個性。

學校德育工作總結 篇15

這一年來以十八屆四中全會精神和黨的民眾路線教育實踐活動為指導,認真學習貫徹區教育局20xx年工作思路。緊緊圍繞“強化管理保穩定,狠抓建設促發展,推進課改提質量,最佳化隊伍抓提高,與時俱進求創新”我校這一教育發展思路,紮實工作,奮勇創新,堅持“德育為首,五育並舉”的原則,全面推進素質教育,狠抓教育教學常規,大力推進校園文化建設,不斷強化寄宿生管理,順利完成了各項工作任務。20xx年,我校先後被教育局評為“樂都區優秀學校”,“樂都區教育系統目標考核優秀學校”、“樂都區教育系統優秀黨支部”榮譽稱號。

一、民主和諧抓管理

在管理上注重“以人為本,民主和諧“的管理模式,著力打造服務性團隊。體現在制度的制定上,努力傾聽各方面呼聲,多方面徵求教師的意見和建議,通過召開第十二屆教代會,發揮全體教師的智慧,討論通過了《教師工作考核量方案表》、《教師評價制度》,集中解決了教師最為關心的考核分的量化,評優選先、職稱評聘的問題,拿出了全體教師認可的方案。

體現在常規管理上,倡導換位思考,以黨的民眾路線教育實踐活動為抓手。積極開展批評與自我批評活動。開展了班子成員間與黨員同志間的自評與互評活動。管理人員間專門開展了“向校長提建議”活動,及時落實了合理的意見。對有問題的老師絕不採用“一棍子打死”的方式,而是主動和老師談話,查找出現問題的原因,指出問題的後果,幫助其認識到錯誤並及時改正。

體現在服務上,提倡“增強服務,淡化權力,以身作則,團結民主”的作風,要求教師做到的,班子成員首先做到,並全力做好教學服務工作。努力滿足教師在教學工作上的各項要求。如幫助教師下載各類教學資源,印刷各類測試卷及其他要求。並陸續解決了教師提案中反映的具體問題。對生病的教師及親屬及時看望慰問,送去組織的溫暖。對家庭困難的教師和教師黨員送去了微薄的資助。積極聯繫民間贊助組織,為土官溝教學點讚助了2萬多元的教學用品,為土官口中心學校的每位學生捐助了一雙鞋;積極聯繫青海經濟生活頻道記者,為我校四名學生資助了300元的棉衣棉鞋。

體現在活動中,倡導“健康人生,快樂工作”的理念,開展了一系列文體活動,如桌球比賽、跳繩比賽,籃球比賽等,開展元旦趣味活動、知識競賽等,並要求教師課後參加積極各類體育活動,鍛鍊身體。

體現在會議上,認真召開例會、政治學習會、生活教師會,總結上周工作,安排下周工作,集思廣益,分析得失,收到了較好的效果;每學期及時召開家長會,讓家長參與學校的的管理,上下一心齊抓共管;及時召開教學質量分析會,對在期末質量檢測中湧現出來的優秀師生和進步學生進行了獎勵,使老師和學生幹勁十足,受到了廣大民眾的稱讚。

體現在學習上,組織學習了《城鎮學校的生本課堂》、邀請了縣級2名師進校獻課,觀看了《焦裕祿》、《楊善洲》等影片,要求全體老師寫出了反思與體會,改變教師的教學方法,增強了教師的工作責任感。

二、抓安全,保穩定

在安全管理方面,我們的做法是:消除危房、建章立制、明確責任、加強教育、防範演練、人人參與、家校共抓,“亡羊補牢”,總結得失,積累經驗,逐步完善等方式,使安全知識深入人心,安全技能基本掌握,安全隱患基本消除。

安全工作上,我們制訂出了一整套安全管理制度和方案,如住校生床位和家庭聯繫方式一覽表,值周員分工表,學生請假流程圖,來客來訪流程圖、學生意外傷害事故流程圖,出台了《生活教師管理制度》、《住校生管理補充規定》、《門衛管理制度》、《安全管理分工及職責》、《值班晨檢晚檢制度》以及涉及安全的食堂管理、傳染病預防、值班值周等方面的制度和預案。簽訂了《學校與學生和家長安全責任書》,發放了《關於安全給家長一封信》、《學生特異體質登記表》,各班登記了學生乘坐的車輛,學校安排負責學生乘車上座的教師。召開了學生家長會,法制報告會對學生的交通安全、食品安全、使用危險品安全各方面進行了宣講和交流。定期開好校會、主題班會,開展系列安全教育專題活動。統一印發安全教育材料,利用黑板報、樓道牆壁等進行宣傳,讓安全意識深入人心,讓安全知識人人知曉。

如今,學校學生上下樓梯有人管,校園內活動有人管,食堂打飯有人管,教室內學習有人管,夜間休息有人管,一道安全管理網全面拉開,做到了“全方位、全過程、無死角”,效果明顯。

三、抓質量,求進步

一是抓常規。我們通過質量總結、聽課、常規檢查、考核等措施使全體教師進一步強化了質量意識。備課方面,實行了電子備課。教案環節齊全,有課題、目的要求、重難點、教具準備、課時分配、教學過程(包括學生活動設計和教師活動設計)、教後記等要素,教研組每周簽字,學校每月組織評審組集中檢查一次。授課方面,力求向40分鐘要質量,嚴格按照課程表和作息時間表上下課,嚴禁空堂、缺課。輔導做到了培優轉差相結合,個別輔導與集體輔導相結合,並有輔導記錄。考查與考試方面,本學年繼續實行月考、學情測查相結合的制度,任課老師也加大了單元或章節考試力度,以考促學。

二是抓反思。我們著重進行了兩種形式的反思活動:一是課後反思改進自我。要求教師每堂課後,及時回過頭來把自己的成功之處、失誤之處、機智之處,記錄下來並進行自我反思、自我改進。二是觀摩與互助反思發展自我。我們不僅要求教師在自我反思中改進自我,同時引導他們開放自己,在同伴間的觀摩與互助反思中學習別人發展自我。

三是抓聽課。繼續抓推門課、常態課和青年教師磨課活動,教師的參與率為100%,管理人員聽課都在40節以上,教師聽課在20節以上。並避免了有聽無評,有評無效的現象。同時積極組織我校教師到別校聽課,在聽課中對比發現差距,吸取經驗。

四是抓評價。在督促教師抓好教學常規的基礎上,我們實行目標分和全縣排名相結合的教師業績考核辦法,讓教師有個奮鬥目標有個具體定位,並及時召開了教學質量總結分析會,優秀教師表彰會。讓良好教風不打折扣、不減勢頭。

五是抓輔導。在學生的學習方面,學校安排了專門的輔導教師,在中午時間保證學生完成作業的基礎上,有針對性的對學生進行輔導,幫助學生解決學習中的疑難問題,住校生的學習成績提高較快。

各種工作重在收穫,不在形式,值得欣慰的是,老師們沒有了以往的牴觸情緒,都非常樂意的接受包括聽評課在內的各項任務,並認真對待活動的每一個細節,重視將活動的成果內化為自身能力和修養。

四、抓素質教育,謀發展

根據教育局德育工作要求和學校存在的實際問題制定了具體的德育工作計畫,“四化建設”初見成效,加強了班主任隊伍建設,定期開展了家長會活動,讓家長參觀學校食堂學生宿舍、與班主任交流、給學校提出合理化建議。文明班級、文明宿舍評比活動結合學校安全管理和寄宿制學生管理有效開展。近年來,學校以教會學生“學會做人、學會學習、學會生活、學會創造”為理念,著力打造“素質教育”特色品牌。以樸實的“要乾就要乾好”的宗旨出發,開展了弟子規誦讀大賽、愛國主義詩文誦讀比賽、師生籃球、桌球比賽等活動。學校桌球、籃球、舞蹈、繪畫、書法、合唱、等興趣小組經常性開展活動,這些比賽和活動的開展,活躍了校園氣氛,加強了校園文化建設,有力促進了師生道德情操的培養和鍛鍊。德育學分制的開展使學生在行為習慣養成、愛國主義、團隊精神方面受到了教育。雖然,各項活動的效果尚未完全顯露,但上下齊心,重視細節教育的理念已經滲透到每個教師心中,為以後打開德育工作的新局面奠定了基礎。

五、抓普及,重鞏固

我校認真貫徹落實《中華人民共和國義務教育法》、《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》等法律法規,嚴格依法辦學,依照有關規定進行招生,按時發放入學通知書,層層簽訂控輟保學目標管理責任書,認真做好“保學控輟”工作,嚴格轉入學手續,努力不讓學生流失和失學,各項指標都達到了規定要求。

六、抓早教,重實效

在配齊基本設備和營造溫馨環境的基礎上,規範了早教管理工作,在志願者管理方面主要體現四個原則,既“規範管理、服務到位、計畫教學、成效考核”,保證了早教成效。

①工作管理:首先學校將志願者納入教職工隊伍,在學校組織的各類活動中都要求志願者參加,發放紀念品時也儘量同等對待,學生文藝比賽類的活動也讓早教幼兒參加,這樣使志願者有了歸屬感和責任感,其次根據上級要求制定了志願者管理制度,列印下發了早教點工作周記、工作日誌、《一周教學內容早知道》等材料和表格,要求志願者如實填寫,使早教工作有計畫、有準備、有記錄、有反思。再次,定期由早教幹事和校長對志願者的備課和各種工作記錄的情況進行檢查,認真填寫了《志願者工作檢查登記表》。這樣做得效果是使志願者有責任感,明確各個階段的工作重點以及要求,避免了工作上的盲目性。

②考勤管理:為保證各早教點教學時間,嚴格了請假制度。對早教志願者實行簽到簽離制度,要求她們早8:30簽到,晚4:55簽離。並要求家長及時反映志願者工作情況,保證了早教點活動時間。

③教學管理方面,中心學校定期對其備課、幼兒活動成果進行檢查驗收。通過聽取家長的意見和考查幼兒的學習效果來考核志願者工作成果。

④早教生源管理方面一是通過召開家長會加強宣傳動員工作,讓家長了解早期教育項目實施情況,提高家長送子女入學的積極性;二是組織家長參觀早教點教室和幼兒活動情況,增強家長對早教工作的信任感;三是每學年開學初規定具體報名時間,並根據《農民文化戶口冊》對3-5周歲幼兒情況進行摸底,然後列印下發給志願者,了解服務區內早教覆蓋情況;三是提高教育成效努力留住學生,保證了早教點生源。

通過與幼兒家長和志願者的座談會與對幼兒入學前後變化的考查,了解到各早教點已被家長接受和歡迎,受過早期教育的幼兒在基本禮儀方面、語言交際方面、動手能力等方面都有了明顯的變化。家長們提到,孩子參加早教學習後懂得基本禮貌了,回家時不時說國語了,不吃垃圾食品了,不敢貪睡了,改變了學說髒話的習慣,無事時念兒歌和做學過的遊戲了,膽子變大了,懂得試穿衣服洗臉了。

七、規範透明,陽光行政

學校管理班子團結一心,步調一致,群策群力,在學校制度建設、經費預算支出、學校重大問題的解決及評優選先等涉及學校管理的方方面面都經過校委會和教代會討論後實施,並及時在公示欄進行公示。財務上沒有違規行為,沒有以權謀私、設立“小金庫”、強征教輔資料的現象。在公用經費財務管理上凡500元以上開支都打報告審批通過後實施,嚴格按預算合理開支經費,沒用出現違規現象。在學生一伙食費管理上,成立了學生食堂管理領導小組、一伙食費監督小組和一伙食採購驗收小組。加大了管理、監督力度。保證了有限的經費足額用到學生身上。嚴把採購、入庫、出庫、核算和公示關,在價格低於市場價的情況下保證了食品質量和數量。同時做好了周核算、月小結和日、周公示工作,做到了“規範運作、透明管理”。

八、一些需要改進的問題

我們管理班子的一致意見是,有缺點不諱言,只有正確認識了工作中或自身存在的問題,才能完善工作和提高自身本領。我們認識到由於忙於事務性工作的時間多,參與教育實踐活動的時間少,一定程度上影響了學校教育教學質量的提高;在學校各項管理工作中還存在不細、不實、不周的現象,使得在有些工作方面出現了漏洞;對教師專業學習培訓工作還抓得不緊,導致部分教師專業技術知識薄弱,不重視專業知識的學習和提高,影響了教育教學。

總之,前途是光明的,道路是曲折的。今後我們將繼續在上級主管部門的領導下,在科學發展觀和新課程理念的指引下,緊抓機遇,上下一心,迎難而上,銳意進取開拓創新,力爭在20xx年的教育教學各項工作有更大的突破。

學校德育工作總結 篇16

一、強化德育隊伍建設,構建和諧的師生關係

1、加強學習型班主任工作隊伍建設,提升班主任業務水平。以班主任常規管理為突破口,強化常規的落實和考核。以制訂班主任考核方案為契機,完善評價機制。以專業建設為平台,融合各方力量,著力構建班級特色。完善班主任導師制,讓年輕班主任在引導下、實踐中,積累經驗,改進管理的方式方法。舉行一次公開主題班會,撰寫一篇德育案例”的“四個一”活動。

2、實現“教師聯繫學生常態化,班主任聯繫寢室制度化”,建立學生成長檔案,使全體教師牢固樹立“既育人又教書”、“人人都是德育工作者”的理念,關注學生心靈,關愛學生生活,走近走進學生,使教師真正成為學生的良師、益友。本學期注重落實了教室家訪制度、師生談話制度,每位學生都有自己的輔導老師,並每周最少談話一次,德育處、年級部定期檢查及不定期抽查。

3、德育處、年級部、團委成員以身作則,率先垂範,充分發揮帶頭作用,每月有總結交流,每周有常規檢查;深入班級,深入學生,認真履行導航引領的職能。

二、強化學生幹部隊伍建設,豐富德育特色內涵

1、以“文明、規範”為標準,完善團委、學生會幹部的培訓、考核、評價機制,吸引更多更優秀的學生加入到學生幹部隊伍,在教師的指引下,我們的學生幹部隊伍更具活力、更具創新力。

2、加強對班級幹部的培訓培養。班級管理的成敗關鍵在於有沒有一支得力的班幹部隊伍,因此班幹部建設應作為班主任管理的重中之重。作為學校層面,本學期召開了六次班長會議、九次班級安全員工作會議、志願者會議等,利用各種方式對學生幹部進行培訓。

3、抓好學生社團隊伍建設。組織專題和系列活動,拓展育人功能,開展豐富多彩的校園學生社團活動,組織學生志願者活動,使學生成為德育活動的主人,營造積極向上、團結和諧的校園文化。

三、拓寬育人渠道,構建全方位育人的網路

1、充分發揮課堂育人主陣地作用,使教師牢固樹立“育人教書”的教育理念。本學期配合任課教師“育人教書”的基礎上,加大對課堂教學巡查的力度,對學生講話、睡覺、玩手機等現象採取“零容忍”態度。

2、關心學生、激勵學生,本學期進一步落實困難學生的資助活動,積極做好因病、因災致貧的特困學生的助學工作,以及優秀學生的獎學活動。

3、重視家庭、學校、社會的配合,進一步形成德育教育合力。學校繼續重視親職教育指導工作,通過各類告家長信,及時向家長反饋學生在校情況,並通過家長會、家訪等形式,引導家長樹立正確的教育觀,實施科學的親職教育。學校繼續通過警校共建、社校共建等形式途徑,主動挖掘整合德育資源,努力營造良好的社會育人環境。

4、加強對學生周末管理的力度,加強對學生課餘空閒時間的巡查力度,努力實現學校時時處處有德育,實現校內德育“零空間”。

四、圍繞兩大工程(平安工程、活力工程),繁榮校園文化

1、健全安全網路,學生管理採用“班級→年級部→德育處”模式,縱中加橫,充分發揮年級組長作用,及時掌握年級各班的思想動態,有針對性地召開特質學生座談會、教師會,研究新舉措,確保信息順暢。

2、築好安全第一道防線,進一步落實門衛制度、學生進出校門登記制度、值周班制度、學生卡佩戴檢查制度、寢室管理員安全巡查制度、周日返校登記制度,校園安全隱患月排查制度,重視安全預警信息網建設。

3、建議安裝校園電話,開展告別手機、告別網路簽名活動,專項整治學生手機上網遊戲。

4、重視發揮心理輔導室作用,採用專刊、小報、講座、心理諮詢等形式化解學生心理障礙、早戀傾向。召開了一次生理心理健康知識講座。

5、構建“學校→家庭→社會”橫向安全網路,倡導家訪,利用暑假集中家訪和平時班主任帶任課老師個別家訪相結合。發揮警校共建作用,加強重大節日和周末特殊路段巡邏。

6、強化安全意識,德育處組織進行安全教育的專題講座,定期聘請法制副校長對學生進行安全法紀教育。班主任一學期召開一次法制安全主題班會。

7、做好學困生轉化工作。管理中各司其職,任課教師、班主任有及時向德育處匯報學生情況,切實做到第一時間對學生進行教育管理。

學校德育工作總結 篇17

一、促進教師專業發展,打造精良德育師資隊伍

在學校管理的諸要素中,我們認為教師是管理的第一要素,是學校的第一資源,因此,我們奉行以“教師為本”的管理思想, 堅持“尊重、培養、使用”的教師管理方針,幫助教師進行職業生涯規劃,搭建成長階梯,促進教師成長。本學期針對德育工作又從新修訂了《中山市實驗高中高級德育教師評價方案》、《中山市實驗高中班主任評價方案》,還新制訂了《中山市實驗高中實習班主任制度》。通過對教師角色形象塑造、“三師制度”、校本培訓、職務培訓、優質化工程等方略全面提升德育師資隊伍的素質。

1、加強師德師風建設、提高德育師資水平

首先、號召全體教師恪守“飲水思源、寧靜致遠”的校訓,高揚“自立自強、團結合作”的學校精神,共同營造“愛國、修身、敬業、多能”的良好校風、“愛生、垂範、善教、創新”的優良教風和“尊師、律己、會學、進取”的良好學風,通過多種途徑開展師德師風建設和文明創建活動,提高教師職業水平和敬業精神。學校成立師德建設領導小組,形成了黨政工團齊抓共管的師德教育網路,制定了《中山市實驗高級中學德育導師制實施方案》、《中山市實驗高級中學高級德育教師評價方案》、《中山市實驗高級中學教師崗位任用指導意見》等制度,在全程督促激勵下,有序推進了學校德育隊伍的建設,增強了師德教育的實效性和針對性。

其次,加強理論知識的學習,提高政治覺悟和道德素養。利用教師例會,結合教育教學實際,定期開展政治理論和德育知識的專題學習和研討。開展校本培訓,增強廣大教職工的政治責任感和歷史使命感,提高教師的自我角色認識,奠定隊伍建設的思想基礎。

再次,對照學習《教師職業道德規範》, 表彰“優秀班主任”、“師德先進個人”, 通過各種渠道和媒體,廣泛宣傳師德先進典型和優秀教師群體的感人事跡(如在校園網設立“高級德育教師介紹”專欄等),完善建立德育導師制和高級德育教師制度,用制度和機制引領教師嚴於律己,以身作則,無私奉獻,愛崗敬業,教書育人,建設積極向上、朝氣蓬勃的校園工作氛圍。同時加強黨組織建設,積極壯大黨員教師隊伍,充分發揮黨員的模範帶頭作用。

廣大黨員在各自工作崗位上個個充當德育工作的骨幹,兢兢業業、克盡職守、創優爭先、為學校的發展做出積極貢獻。

2、繼續實施“三師工程”,搭建德育師資成長階梯

我校按照教師成長的規律,本學期繼續實施“三師工程”,探索和建立了“三師(經師、能師、人師)制度。

經師,強調提高教師的職業境界,要求教師嚴肅、嚴謹、嚴格地對待教育教學工作,遵循教育教學規律,成為合格的教師。

能師,強調提高教師的專業境界,要求教師成為智慧型的教育專家、研究型的教師,同時具有深厚的專業功底,形成獨特的教學藝術和風格。

人師,強調提高教師的事業境界,是深厚的文化修養、獨特的教學藝術和高尚的人格魅力的完美統一,以自己的德、才、情給學生以潛移默化的、終生受益的影響和感化。

“三師工程”是一個師資培養和發展的系統過程。在此過程中,學校制定了《中山市實驗高中教壇新秀評價方案》、《中山市實驗高中高級德育教師評價方案》和《中山市實驗高中名師評價方案》,並通過程式產生了一批教壇新秀和高級德育教師,建立了高級德育教師工作室。“三師”既是一種榮譽,又是一種待遇(享有每月的特殊津貼),還是一種崗位(有培養新教師和進行課題研究的職責)。這種做法,貫穿於整個教師生涯全過程,為教師營造了一個可持續發展的平台與動力,形成了“不用揚鞭自奮蹄”的喜人局面。

3、建立高級德育教師聯盟。制訂了《中山市實驗高中教師聯盟章程》,聯盟實行 “契約管理”,聯盟與學校簽訂契約,有章程,有組織,有活動,有目標,聯盟活動經費實行 “以獎代撥 ”。

二、實踐“三自”育人模式,繼續實施“主題教育”

本學期以來,學校德育線充分利用“三自”育人模式,以“生活德育、活動德育、文化德育”為德育方法與途徑,促進學生道德品德的知、情、意、行的協調發展,實現學校“高遠志向、高尚人格、高雅情趣”的“三高”德育目標。

學校德育工作總結 篇18

我校圍繞全面實施素質教育,深化教育教學改革,認真落實《國小德育綱要》,以德育為突破口,全面提高教育教學質量,使學校的各項工作步入了全縣的先進行列。為更好地落實《中共中央、國務院關於加強和改善未成年思想道德建設的若干意見》及省、市有關檔案精神,採取有效措施,進一步做好學生的思想道德建設工作,我們對學校的德育工作進行了全面回顧。

一、德育工作的做法和措施

1、建立健全德育管理系統為切實加強學校德育工作管理,我校建立了學校、教總兩處、少先隊、班級管理網路,並明確德育管理的任務要求,各負其責。成立了由校長任組長、教務主任、大隊輔導員、校外輔導員、班主任及少先隊幹部參與的德育工作領導小組,實施德育工作“一把手”工作。構成了校長親自抓,教導主任、總務主任靠上抓,大隊輔導員具體分管、班主任老師時刻對學生進行教育,少先隊幹部參與管理的德育工作局面。班級是學校德育工作的基本單位,班主任是班級德育工作的第一職責人。為此,學校建立了班級、學生及班主任考核制度。紅領巾監督崗堅持每一天檢查監督學生入校、離校紅領巾佩帶、班級及個人衛生、學生紀律等小學生一日常規的落實狀況,生容生貌每周一總結,對好的班級頒發流動紅旗;學校領導、教師輪流值日,每一天二次對學生的日常行為進行檢查,其結果在學期結束納入對班級的綜合考核,並作為量化班主任工作的重要依據,目的是激勵他們育人的用心性。學校每學期都設立班主任工作獎勵基金,對在班級工作中做出優異成績的班主任進行獎勵。

2、充分調動德育工作用心性我校始終注重德育工作的開展和落實,從調動全體教師的德育工作用心性、主動性和創造性入手,經常組織學習《中國小德育工作規程》、《國小德育綱要》、《教師十不行為規範》、《小學生守則》、《中小學生日常行為規範》,透過學習進一步明確德育工作目標和自己的職責,到達調動全體教師工作用心性的目的。一是調動班主任教師加強班級管理的用心性,他們是班級工作的組織者,是學校德育工作、安全教育的骨幹,我們透過制定班主任工作職責、班主任考核細則,提高班主任待遇,評選優秀班主任等措施,大大調動了其工作用心性。二是調動各任課教師教書育人的用心性,各學科教師都擔負著滲透德育的重任,學科教師是不容忽視的德育工作者,學校要求學科教師要結合學科特點和教學資料,以教材為載體滲透德育教育、愛國主義教育、愛科學、愛勞動、愛人民教育等,同時配合班主任抓好班級工作,努力減輕學生課業負擔,並將學科教書育人成績納入學期工作質量考核量化。三是調動服務育人的用心性,用心營造校園育人環境,學校服務人員在德育工作的作用是不可替代,學校制定了有關保衛、伙房、後勤供應等人員的職責和制度,我校服務人員能圍繞育人的要求設計、布置宣傳欄等教育陣地,更新新資料,做好校園美化、綠化工作,定期舉辦心理健康教育講座。這樣,全校上下達成了共識,構成德育工作的合力,保證了學校德育工作健康有序地開展。

3、不斷加強德育工作研究我校在做好德育工作的過程,十分注重學校領導和教師自身素質的提高。結合德育工作的特點和當地資源優勢,重視校本培訓,透過理論學習和學習外地經驗,加強了對德育的研究,組織多種形式的德育活動,每學期組織二至三次校外實踐活動,社會實踐活動的開展有效地促進了學生身心的健康發展。德育研究的開展是德育工作科學化的保證,更是提高德育工作者自身素質的有效途徑。我們根據小學生成長的特點和新形勢的要求,在德育工作中還加強以下幾方面的教育和研究。如:革命傳統教育、良好行為習慣教育、安全教育、法制教育、社會適應潛力教育、誠信教育、禮儀教育、網路媒體教育……多次組織誠信教育、禮儀教育等德育研究和專題講座,透過“一周常規評比”“學習《守則》《規範》演講比賽”“小學生思想品德評價”等活動的開展,不僅僅教師素質得到了提高,也使學生受到了良好的德育教育。

4、注重加強德育陣地建設加強德育陣地建設,是我校一向十分重視的工作。多年來,我們圍繞德育工作的開展,建立了高標準的少先隊活動室、德育成果展覽室,黑板報、宣傳欄資料常換常新,各班教室內都張貼了《中小學生守則》和《小學生日常行為規範》及國旗、名人名言佳句和科學家畫像,真正使校園的每一處地方都發揮著育人的作用。德育陣地的建設是學校禮貌的視窗,是學校德育工作的重要組成部分。我校德育陣地的建設為學校創造了優美的環境,給全體師生以奮進向上的力量。我校長期堅持開展升國旗制度和系列化的國旗下的講話,透過豐富多采的興趣小組活動和校園文化生活等教育活動,使學生在優美的環境和健康的氣氛中陶冶情操,促進了學生健康人格的養成。

二、存在的問題和不足

1、德育系列活動開展還不夠經常。如社會實踐教育,有時因受教學的衝擊,聯繫不及時,抓不住季節性,致使活動不能堅持經常。

2、個別教師,個性是個別任課教師,對德育的認識不足,認為對學生的教育是班主任的工作,自己上好課就能夠了,不能很好地配合學校和班主任做好班級德育工作,失去了一個教育工作者務必具備的育人素質。

3、由於條件限制,致使學校或班級組織的一些德育活動不能留下原始的材料,為以後活動的開展和對學生的教育失去寶貴、有說服力的東西,達不到應有的德育效果。

4、對德育工作的考核還不夠完善。

三、今後工作打算

1、健全德育工作考核制度,將德育工作全面納入班級及教師個人的考核量化,進一步調動全體教職員工德育工作的用心性、主動性和創造性,扎紮實實落實好德育工作。

2、用心創造條件,努力改善育人環境,進一步搞好校內、外德育陣地建設,保障學校德育工作長期、有序、健康、和諧地開展,使每一名同學都受良好的德育教育。

3、以素質教育為核心,根據不同學科特點和學生年齡特徵,促進各類學科教學與德育工作的有機結合,以學科教材為依據搞好德育滲透,進一步到達學科育人的教育目的。

學校德育工作總結 篇19

本學期,根據學期初德育工作計畫,堅持一切為了學生的生命成長和身心素質發展的辦學理念,以無縫管理為依託,以理想信念教育為核心,以養成教育為重點,以豐富多彩的德育活動為載體,進一步完善德育評價,堅持德育創新,努力開創我校德育工作新局面。

主要做了以下一些工作:

一、創新德育工作思路,開創德育工作新局面

學校堅持德育為首的工作思路,積極研究德育工作內容,針對新時期德育新問題,提出學校德育工作新思路,改進學校德育工作的方法,努力提高德育工作的效率。

(一)加強師德師風建設積極組織教師學習《中國小教師職業道德規範》,大力宣揚優秀教師先進事跡,使教師具有高尚的職業道德和良好的師表風範。努力打造一支經驗豐富、方法獨到的德育工作者隊伍。

(二)抓好班主任隊伍建設適時召開班主任工作會議,與班主任老師一起探討學校德育工作的方法,布置每月的工作重點和主題教育活動,及時反饋、處理班級中發現的問題。並不斷完善班主任崗位職責,工作條例、考核、獎勵制度,做好班主任工作的月查,加強班主任工作的過程化管理,並把班主任工作的實績作為晉升、評優、發津貼的重要依據。

(三)加強家校聯繫、構建同步教育網路德育工作離不開社會、家庭的配合,為此學校積極構建社區、家庭、學校德育工作。《政教簡報》,每月出版一期,及時傳達學校工作,各項主要活動,教育教學成果,指導家教工作等等。為廣大學生、家長提供了一個交流的平台,努力使親職教育與學校教育能默契配合。

(四)加強三困生幫扶工作本學期,各班都能結合本班實際,做好三困生的幫教轉化工作,建立幫教檔案,並制定了具體的幫教措施,記載好幫教情況,努力做到用愛心去關懷他們,用耐心去感化他們,儘量把一些苗頭性問題消滅於萌芽狀態之中。政教室做了大量的工作,對重點的問題學生一對一個別談心,對本校的三困生進行排隊摸底,落實結對幫教教師和措施,增強教育轉化的責任感。同時利用10.19救助捐款和國家財政資金救助學生達三百多名,救助金額達三十萬多元。

二、強化行為規範訓練,改變學生精神面貌

本學期的行為規範教育繼續加強。

(一)加強行為規範養成教育,開展誠信從身邊做起活動。對學生的學習習慣、遵章守紀習慣、文明禮儀習慣、勞動衛生習慣進行訓練和教育。

(二)強化行為規範教育的檢查、評比、量化措施。

本學期,對行為規範的檢查、評比措施進一步完善與落實。進一步細化無縫管理,重新制定一日常規的評分內容和標準,重新設計較合理、較規範的評比版面。對清潔衛生、自習、就寢違紀情況的檢查評比落實到位。採取定崗定人定點檢查的方式,對班級文化建設和班級布置採取定期檢查的方式。

(三)充分發揮值班人員、督查人員、學生會、班級幹部的值日監督作用。一學期來,各部門認真負責,檢查公平公正,值周工作到位。通過對學生的行為規範教育,讓他們養成文明禮儀、勞動衛生習慣等。通過對行為規範教育的檢查、評比,形成班級競爭,促進了全校的行為規範。

三、細化德育活動,切實轉變校風

(一)安全第一,加強教育,防患於未然

本學期先後進行了安全知識講座,法律知識講座,安全疏散演練,消防安全演習等一系列活動,加強了安全教育,提高了師生的安全防範意識。

(二)家長會

本學期,成功召開了全校學生家長會,家長出席率達90%。在家長會上,校以具體事例宣傳了親職教育的方法;每位班主任認真準備、精心布置教室,主題鮮明突出。每月印發了家教聯繫卡及時通報學生情況,拉近了家庭與學校的距離,溝通了家長與老師的情感。

(三)系列主題教育活動

本學期,根據上級的要求以及學校的工作安排,政教室開展了一系列的主題德育活動:首義精神耀千秋系列活動,永遠跟黨走建黨91周年慶祝活動,我身邊的榜樣演講比賽,中華經典誦讀活動,愛心·親情·感恩主題月等活動。這些活動的大大推進了我校德育工作的開展,幫助學生逐步樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀和榮辱觀,愛國、愛黨、愛父母、愛自己。

總之,本學期學校德育工作做了不少工作,也取得了不少成績,但與上級要求還有較大差距,一些問題有待解決。

(一)學生日常行為習慣不盡人意。如上下樓梯不按要求去做,成在安全隱患;學生抽菸現象也屢見不鮮;一些學生衛生習慣較差,隨意丟棄髒物,這也是造成學校衛生狀況保持不佳的主要原因之一。

(二)班級之間存在不平衡,班風、學風參差不齊,某些班級在管理上還存在一些問題。

(三)少數值日教師上崗履職的責任心還有待提高。

在新的學期,我們將進一步深化無縫管理,加強德育工作的創新,努力開創德育工作的新局面!

學校德育工作總結 篇20

德育是學校教育的靈魂,是學生健康成長和學校工作的保障。因此,我校把德育工作擺在重要位置,提出“安全為先、德育為首、質量第一”統攬學校的各項工作的指導思想,時刻樹立教書育人、管理育人、服務育人的思想,確保學校德育工作的順利實施。20xx-20xx學年度,兩塘中學在上級部門的正確領導和親切關懷下,堅持“以德育創新為動力,以行為養成教育為核心,以加強班主任隊伍建設為重點,以強化班級管理為突破口,,建立健全德育評價機制,圓滿地完成了本年度的各項工作。現將我校本年度德育工作情況總結如下:

一、完善德育機制,提高安全德育管理水平。

1、成立以陳興奇校長為組長的學校安全德育工作領導小組,落實安全德育工作職責。

2、落實安全責任制,與全體教師和班級簽訂層級安全目標責任書。

3、落實安全“一崗雙責”,消除一切安全隱患,確保不出安全責任事故。

(1)、建立安全領導機構,明確具體分工和職責。

(2)、開展安全教育和學習,切實增強師生安全意識,提高自護自救能力。

(3)、按要求做好交通、游泳、防火、防電和食品等安全工作。

4、配合學校努力創建“平安和諧校園”,爭當“安全文明小區”。

5、協助學校繼續創建“羅定市文明學校”,20xx年我校繼續被評為市的文明學校。

6、學生的德育考核及格率、優秀率達90%和80%以上,三好學生率達30%以上,師生的違法犯罪率為零,總文明班、文明宿舍達50%以上。

二、加強和改進德育工作:

(1)要求全體教職工堅持把德育工作放在素質教育的首要位置,以科學的理論武裝人、以正確的理論引導人、以高尚的精神塑造人、以優秀的作品鼓舞人,把學校建成社會主義精神文明建設的重要陣地。切實加強德育工作,增強工作的針對性、實效性和主動性。強化“以德育人是大根本”的素質教育意識,明確思想政治素質是最重要的素質,充分認識德育工作的重要性,切實把德育擺在學校工作的首位,以保學生的全面發展和人才培養的正確方向。

(2)繼續健全和加強以學校政教處為核心的德育工作的組織和領導,政教處根據學校的德育要求後具體制定了各級學生的德育要求和規定,進一步強化實施德育工作目標管理和德育量化考核管理,使學生有規可依、有據可查、目的明確。

(3)班主任是班級的教育工作的直接組織者和領導者,要熱愛學生,全面深入了解學生,組織和建設班級集體,尤其要做好個別教育工作,加強班級管理,建立和形成好的班風,還要注意協調各方面的教育力量,保持對學生教育的一致性,班任每期必須制定切實可行的班級工作計畫,以保證班級教育的工作的目的性,穩定性,有序性和連貫性。

(4)要求全體教師開展德育工作都要做到言傳身教,為人師表,堅持正面教育,尊重理解學生,想方設法幫助和促進學生全面健康生動活潑地發展,學校禁止挖苦諷刺、辱罵、體罰或變相體罰學生的做法。

(5)加強對學生執行“守則和日常行為規範”的檢查和教育,開展了競賽活動,做到“有規必依、執規必嚴、違規必究”,並認真實施《公民道德建設實施綱要》。

(6)要求班主任加強學校、社會和家庭的聯繫,結合實際進行家訪,電話溝通等,達到齊抓共管的目的。

(7)繼續抓好“五項教育”(法制教育、禁毒教育、紀律教育、安全教育和心理健康教育),發揮校長、法制副校長的作用,增強學生的法制意識和法制觀念,自覺抵制黃、賭、毒、邪的侵入、誘惑。

(8)要求和指導班主任科任教師創新德育教育方式,開展“廉潔文化,傳統文化”進校園、進課堂的教育活動,促進德育工作。

三、狠抓班級管理和常規管理,確保德育工作落到實處

班主任是開展德育工作的核心,是實施德育工作的主力軍,是提高學校德育整體效果的重要保障。為此,本年度學校挑選出了一批精明能幹的教師擔任班主任工作,德育處指導和配合班主任通過加強班級管理進一步強化學校的德育工作。本人和德育處開展的具體工作有以下方面:

1、完善班級管理制度。要求班主任和學生繼續執行《兩塘中學學生德育量化考核辦法》班級和學生管理制度,並學校列印成冊發放到每個班主任和學生手中。

2、不定期利用校園廣播對全體學生進行安全教育、法制教育。

3、做好每周的值日工作,每時段準時到崗到位,落實好對學生的管理。

4、做好每月的“文明班”“文明宿舍”雙文明評比和表彰工作。

5、每月檢查學生儀容儀表情況,督促學生按時進行整改。

6、檢查、指導、督促班主任、教師對學生法制教育、禁毒教育、紀律教育、安全教育和心理健康教育等教育工作。

7、政教處成員配合班主任處理好學生重大違紀情況,對其進行全校通報批評或處分教育。

8、經常與班主任討論教育方法和心得體會,組織班主任熱情參與班主任經驗交流會。

9、做好每月的安全排查並建立工作檯帳,協助總務處對隱患進行整改。

10、督促班主任做好班級管理,對學生落實德育考核,定期評出各班德育標兵、三好學生、優秀學生幹部。

11、對內宿生進行午、晚睡紀律教育,教育學生養成良好的睡眠習慣。

12、督促班主任做好德育安全教育的記錄,以及教育總結。

13、落實學校及德育股不同時間段的工作要求。

目前,我校在德育工作中取得了較好的成績,有效穩定了全校的教育教學秩序,學校的教學成績進一步提高,得到了各級領導的肯定,贏得了學生家長的好評和社會各界的讚許。但我們的工作還需進一步探索,在新形勢下,學校德育工作將面臨許多新的情況,面臨許多新的挑戰和機遇,我們有信心和決心把學校德育工作做得更好,進一步推進學校整體辦學水平再上新台階。

學校德育工作總結 篇21

一、指導思想:

以學校工作計畫為指導,針對我校實際情況,創新性地開展德育工作,使學校德育工作與學生實際情況相結合,探索更適合學生年齡與身心特點、更適合社會發展規律的新舉措,使德育工作真正落實到學生的學習生活中。堅持以愛國主義教育為主線,以強化行為規範養成教育為重點,不斷增強德育工作的主動性、實效性,形成全員、全方位、全過程參與的德育模式,力爭使德育工作形成我校特色。

二、工作目標:

1、強化學生行為習慣養成教育,提高學生自我管理能力。

2、通過各種教育活動,使學生認真做人,學做真人。

三、工作重點:

1、加強德育隊伍建設,對班主任隊伍,尤其是年輕班主任進行有針對性的培訓,提高班主任老師的理論水平和管理水平,使其科學、合法、合情、合理、有效的進行班級管理。

2、常規管理工作常抓不懈。通過對學生日常行為規範的檢查評比,促進班級建設,充分發揮全員育人的作用。

3、繼續開展“文明禮儀”教育活動,寓教育於各項活動中。通過主題班會、演講、板報宣傳及各種小型文體活動,培養學生的集體榮譽感和團結、進取的精神及審美意識。

4、通過形式不同的`家訪,促進老師、家長、學生之間的相互理解,架起理解的橋樑。

四、具體工作:

(一)加強德育隊伍的建設,營造全員育人氛圍。

1、加強校園德育環境建設。要花大力氣建設好一支堅強有力的班主任隊伍和全員抓德育的工作隊伍,要求人人都是德育工作者。

2、加強班主任隊伍建設,樹立責任意識。

3、充分發揮團隊工作的作用,擴大班幹部的影響。要定期對班幹部進行培訓,充分發揮他們的積極性,使他們帶動更多的同學一起進步。

(二)常規教育常抓不懈

抓好行為規範教育。通過具體的強化訓練,充分發揮學生的主體作用,讓學生自主組織活動、管理評價,逐步使學生從“要我這樣做”轉變為“我應該這樣做”,使良好的行為習慣內化為自覺的行動,重視良好學習習慣的養成教育,讓學生終身受益。

(三)抓好文明禮儀教育、愛國主義教育、感恩教育。

1、以校園禮儀為重點,上好“文明禮儀第一課”。從平時的一點一滴做起,培養學生文明禮貌的習慣,傳承中華民族的美德。

2、進一步規範學校升降旗制度,利用中秋節、國慶節等重大節日對學生進行愛國主義、革命傳統教育、中華傳統美德教育。

3、感恩教育。通過主題班會等形式對學生進行教育,使學生學會關心、學會做人,從愛父母、愛老師、愛同學、愛身邊的人開始,對給予自己關懷和幫助過的人應抱有感激之心。

(四)根據學生年齡特點,抓好各年級學生管理。

各年級要根據學生的特點,合理安排活動,制定循序漸進的德育養成程式,以培養學生的競爭及誠信自立的意識。

(五)加強班級建設。

(六)提高學科德育滲透功能。

(七)抓好“三結合”教育,促進學生全面健康地發展。重視家庭、社會與學校教育的配合,利用校外德育教育基地,進一步形成德育教育的合力,舉辦家長學校講座,定期召開形式多樣的家長會。

(八)加強問題學生的教育與轉化。要求教師耐心細緻地做好後進生的思想教育工作,做到不講過頭話,少批評、多鼓勵,少指責,多幫助。

(九)法制教育緊抓不放,重點做好教育防範工作。

(十)加強心理健康教育,使學生形成健全人格。

(十三)安全教育。

通過學生自我教育、自我管理,使學生樹立安全意識,教育和引導學生不參與有害身心健康的電子遊戲、不到網咖上網,重視學生的交通安全教育,加強防範意識教育,創建安全文明的校園。

在新學期將繼續按照計畫認真執行,將德育工作落到實處,積極主動地、創新性地開展工作,開創學校德育工作的新局面。

學校德育工作總結 篇22

20xx年全市教育工作繼續圍繞教育“”規劃提出的“創建船山特點的古代化教育強市”的目標,以全面提升教育質量為核心,以切實加強師資隊伍建設為基本,以最佳化學校布局調解為抓手,進一步轉變觀點,深進改造,翻新機制,盡力辦好公民滿意教育。重點做好以下工作:

(一)分類推動,清楚各塊教育發展抓手

1.學前教誨抓規範。加強鄉鎮中心幼稚園建設,完善市等級幼稚園評審辦法,進步市等級幼稚園比例。建立鄉鎮中心幼稚園引導鄉鎮民辦幼稚園,城區省示範幼稚園指導城區民辦辦幼稚園的管理網路,增進各級各類幼稚園辦園條件標準化,辦園舉動標準化。

2.國小教育抓素質。建立課程實行評估和監視機制,全面落實好國家課程、地方課程、校本課程。發展特點學校創建活動,勾引學校重點建設好以學生綜合素質進步為目標的特點課程和校本課程,建破特點學校創建、評審、鼓勵機制,推出一批特點創建典型。

3.國中教育抓課改。抓好20xx年國中畢業生綜合素質評價工作,領導國中學校實施好綜合實際運動課程,並一直進步課程實施質量和水平。

4.高中教育抓升學。建立高中教育全面品德管理和研究機制,加強對全市高中教養和高考改革信息研討,加強對高中段教養質量分析與管理,完善高考品質評估指標及考察措施,力爭高考成績連續保持全省當先程度。

5.職業教育抓基地。加強實訓基地建設,以船舶修造、機械加工、航運駕輪、旅行服務等為重點,市和各縣(區)建設一批集中職教育實訓跟技能培訓於一體的市級先進制造業與古代服務業實訓基地,並爭創省級實訓基地;建破基地校企配合的人才培養模式,嘗試在全市各大中型企業中建立省、市級職教校外實習示範基地。

6.成人教育抓社區。加強社區教育技能培訓機構建設,建立健全市四級辦學的社區教育網路平台。實施社區教育示範區創建工程、社區學習型組織和家庭創建工程、漁鄉村勞能源轉移和勞能源素質提升培訓工程,全面發展各類培訓和創建工作。

(二)巨觀調和,落實全市教育領導重點

1.以縣(區)政府目的義務制考核為重點,完善教育督導機制。進一步完善縣(區)教育發展目標任務制考核方法,建立健全以公報、公示、通報制度為主要情勢的開放性督政機制。延續展開省教育強縣、強鎮的複查、複評工作。展開義務教育均衡發展監測工作。

2.以全市高中學校等級評估為載體,健全學校評價機制。展開省等級重點高中的創建和複查工作,做好省等級重點高中年審工作。深入學校發展性教育督導評估工作,領導全市學校建立合乎學校發展實際的“校本評估”機制。

3.以標準化學校建設為契機,加快學校布局調劑步調20xx年 國中德育工作總結工作總結。全面實施學校標準化建設,結合農村寄宿制學校建設和食宿改造工程,重點加快對漁農村薄弱學校的改革,力爭在20xx年,全市中國小標準化學校達標率在85%以上。

4.以國中學業測驗改革為導向,勾引學生全面發展。進一步完善國中學業考試及高中招生辦法,通過輸送招生、定向招生、特永生招生等途徑,力求體現素質教育導向,促進中國小素質教育的深進推動。

(三)器重實效,確保市本級教育有序推動

1.構建新城教育管理新體系。高標準高出發點打造新城教育,建立以南海實驗學校為主體的南海教育團體,採用團體化辦學模式,推動新城基礎教育加快發展。

2.整合城區教育資源。進一步理順市縣(區)辦學及教育管理職能,探索市區兩級教育管理系統及學校布局調解打算的新機制。

3、強化師資隊伍建設。重點建設好校長、學科帶頭人、班主任三支隊伍,著力提升以師德為核心的教師乾軍隊伍整體素質。抓實培訓培養,積極實施城市中國小老師素質提升工程,加強校長培訓和校級後備幹部培養,高度重視名優特教師的帶徒工作。強化考核管理,實施《船山市學科帶頭人考核嘉獎方式》,建揚名優教師的動態管理機制。重視人文關懷,履行教師關愛工程,切實進步教師待遇,關愛先生身心理健康,改進教師工作條件,努力建設校園人際關係

4. 增強機關建設。依照“小機關、大服務”的懇求,精簡機構,緊縮職員,加強服務意識,標準行政行動,進步治理效益。建立健全基層調研製度、重大事項決議諮詢跟新聞發布制度和各類會議議事等科學民主決策制度,始終進步教育決定工作的迷信水平。

5.抓好教導實事工程。推動南海東側地塊開發工作,全面實現先生住房補貼工作,啟動船山中學新城校區建設工程,籌建臨城新區老師安居工程。

學校德育工作總結 篇23

近年來,我校圍繞全面實施素質教育,深化教育教學改革,認真落實《國小德育綱要》,以德育為突破口,全面提高教育教學質量,

使學校的各項工作步入了全鎮的先進行列。為更好地落實《中共中央、國務院關於加強和改進未成年思想道德建設的若干意見》及省、市有關檔案精神,採取有效措施,進一步做好學生的思想道德建設工作,我們對學校的德育工作進行了全面回顧。

一、德育工作的做法和措施

1、建立健全德育管理系統

為切實加強學校德育工作管理,我校建立了學校、少先隊、班級管理網路,並明確德育管理的任務要求,各負其責。成立了由校長任組長、大隊輔導員、校外輔導員、班主任及少先隊幹部參與的德育工作領導小組,實施德育工作“一把手”工作。形成了校長親自抓、大隊輔導員具體分管、班主任老師時刻對學生進行教育,少先隊幹部參與管理的德育工作局面。

班級是學校德育工作的基本單位,班主任是班級德育工作的第一責任人。為此,學校建立了班級、學生及班主任考核制度。紅領巾監督崗堅持每天檢查監督學生入校、離校紅領巾佩帶、班級及個人衛生、學生紀律等小學生一日常規的落實情況,生容生貌每周一總結,對好的班級頒發流動紅旗;學校領導、教師輪流值日,每天二次對學生的日常行為進行檢查,其結果在學期結束納入對班級的綜合考核,並作為量化班主任工作的重要依據,目的是激勵他們育人的積極性。學校每學期都設立班主任工作獎勵基金,對在班級工作中做出優異成績的班主任進行獎勵。幾年來,我校班主任隊伍穩定、工作積極主動。使學校的德育工作上下左右聯繫密切,協調一致,發揮了德育管理的效能,有效地保證了學校德育工作的實施。

2、充分調動德育工作積極性

我校始終注重德育工作的開展和落實,從調動全體教師的德育工作積極性、主動性和創造性入手,經常組織學習《中國小德育工作規程》、《國小德育綱要》、《燈塔市教師十不行為規範》、《小學生守則》、《中小學生日常行為規範》,通過學習進一步明確德育工作目標和自己的責任,達到調動全體教師工作積極性的目的。

一是調動班主任教師加強班級管理的積極性,他們是班級工作的組織者,是學校德育工作、安全教育的骨幹,我們通過制定班主任工作職責、班主任考核細則,提高班主任待遇,評選優秀班主任等措施,大大調動了其工作積極性。

二是調動各任課教師教書育人的積極性,各學科教師都擔負著滲透德育的重任,學科教師是不容忽視的德育工作者,學校要求學科教師要結合學科特點和教學內容,以教材為載體滲透德育教育、愛國主義教育、愛科學、愛勞動、愛人民教育等,同時配合班主任抓好班級工作,努力減輕學生課業負擔,並將學科教書育人成績納入學期工作質量考核量化。

三是調動服務育人的積極性,積極營造校園育人環境,做好校園美化、綠化工作,定期舉辦心理健康教育講座。這樣,全校上下達成了共識,形成德育工作的合力,保證了學校德育工作健康有序地開展。

3、不斷加強德育工作研究

新世紀對人才素質提出了更高的要求,學校德育不僅要抓好智育,更應該重視德育,要不斷改進德育工作的方式方法,克服形式主義的傾向,這就要求我們在學校教育的過程,不僅重視智育,更應重視德育,不斷加強德育研究。

我校在做好德育工作的過程,十分注重學校領導和教師自身素質的提高。結合德育工作的特點和當地資源優勢,重視校本培訓,通過理論學習和學習外地經驗,加強了對德育的研究,組織多種形式的德育活動,建立校外德育基地多個(敬老院、五保戶、軍烈屬等),每學期組織二至三次校外實踐活動,社會實踐活動的開展有效地促進了學生身心的健康發展。

德育研究的開展是德育工作科學化的保證,更是提高德育工作者自身素質的有效途徑。我們根據小學生成長的特點和新形勢的要求,在德育工作中還加強以下幾方面的教育和研究。如:革命傳統教育、良好行為習慣教育、安全教育、法制教育、社會適應能力教育、誠信教育、禮儀教育、網路媒體教育等。圍繞德育工作開展了一系列行之

有效的活動和研究,如:校長做有關青少年違法犯罪的專題報告、案例分析,進行安全教育;通過組織教師護送學生安全過馬路及安全知識講座進行安全教育;通過嚴禁進網咖和組織人員進入網咖檢查等方式對學生健康的網路媒體教育多次組織誠信教育、禮儀教育等德育研究和專題講座,通過“一周常規評比”“學習《守則》《規範》演講比賽”“小學生思想品德評價”等活動的開展,不僅教師素質得到了提高,也使學生受到了良好的德育教育。

4、注重加強德育陣地建設

加強德育陣地建設,是我校一直十分重視的工作。多年來,我們圍繞德育工作的開展,建立了高標準的少先隊活動室、德育成果展覽室,黑板報、宣傳欄內容常換常新,各班教室內都張貼了《中小學生守則》和《小學生日常行為規範》及國旗、名人名言佳句和科學家畫像,真正使校園的每一處地方都成為無毒的語言,發揮著育人的作用。德育陣地的建設是學校文明的視窗,是學校德育工作的重要組成部分。我校德育陣地的建設為學校創造了優美的環境,給全體師生以奮進向上的力量。

我校長期堅持開展升國旗制度和系列化的國旗下的講話,通過豐富多彩的興趣小組活動和校園文化生活等教育活動,使學生在優美的環境和健康的氣氛中陶冶情操,促進了學生健康人格的養成。

二、存在的問題和不足

1、德育系列活動開展還不夠經常。如社會實踐教育,有時因受教學的衝擊,聯繫不及時,抓不住季節性,致使活動不能堅持經常。

2、個別教師,特別是個別任課教師,對德育的認識不足,認為對學生的教育是班主任的工作,自己上好課就可以了,不能很好地配合學校和班主任做好班級德育工作,失去了一個教育工作者必須具備的育人素質。

3、由於條件限制,致使學校或班級組織的一些德育活動不能留下原始的材料,為以後活動的開展和對學生的教育失去寶貴、有說服力的東西,達不到應有的德育效果。

4、對德育工作的考核還不夠完善。

三、今後工作打算

1、健全德育工作考核制度,將德育工作全面納入班級及教師個人的考核量化,進一步調動全體教職員工德育工作的積極性、主動性和創造性,扎紮實實落實好德育工作。

2、積極創造條件,努力改善育人環境,進一步搞好校內、外德育陣地建設,保障學校德育工作長期、有序、健康、和諧地開展,使每一名同學都受良好的`德育教育。

3、以素質教育為核心,根據不同學科特點和學生年齡特徵,促進各類學科教學與德育工作的有機結合,以學科教材為依據搞好德育滲透,進一步達到學科育人的教育目的。

4、採取有效措施,努力做好親職教育。各科任教師要自覺主動、定期做好家訪,每學期必須全面家訪一遍,對個別學生要隨時與家長聯繫促進相互了解,達到共同教育的目的。

學校德育工作總結 篇24

德育工作是學校管理工作的首位,近年來,我們認真進行調研、探討,有針對性地組織、開展各項德育活動,取得了一定的成效。

一、加強領導,健全完善德育機構

我鎮每學期組織召開一次規模較大的德育工作會議,各校的校長、負責德育的副校長、學生處主任、團支部書記、少隊輔導員參加會議,提供一個研討、交流和互動的平台,通過相互學習,及時更新工作理念。今年8月28日,中心校組織全鎮教職工認真聆聽縣教育局師德先進事跡報告會,在新時期,劉命強校長強調,要運用先進的教育理念調整好思路、規劃好中國小德育工作。同時各中國小成立德育工作領導小組,由校長任組長,分管副校長主抓德育工作,團組織、學生會、少先隊等部門具體落實德育工作任務,建立了完善的德育工作網路系統,健全了各機構的工作職責和工作制度。為把德育工作落到實處,加強對學校德育工作過程性的檢查指導,每學期對學校完成德育目標和履職情況進行考核。各中學、中心國小建立健全了團隊工作評價體系,有力地推動了學校德育工作的全面開展。

二、落實德育常規,促進校園文化建設

近年來,我鎮突出德育首要地位,構建全員育人、全程育人、全面育人的德育管理和校園文化建設模式,如細綿春雨,潤物無聲入人心。

一是堅持以校園文化建設作為德育工作的切入點,校園文化建設按照“尋找亮點,打造精品”的原則,因地制宜,因校制宜,突出文化特點,重視發揮師生的主體作用,強調實效性和針對性,全力搞好主題突出、簡潔明快的校園文化建設和班級文化建設。如教學樓、宿舍樓、食堂、草坪、圍牆、各功能室等均是文化建設的陣地。梅林中學、郭家橋中學、麥子石中學的班級文化有著較深積澱,麥子石國小、梅林國小、芝華國小“學雷鋒,獻愛心”活動有聲有色。

二是抓住機會積極開展教育實踐活動,實現德育生活化。充分利用法定節日、傳統節日、重大歷史事件紀念日,以及青少年學生的入學、入隊、入團等有特殊意義的重要日子,集中開展青少年學生思想道德教育實踐活動,讓他們在實踐中體驗,在體驗中感悟,在感悟中自我發展,在發展中追求人格的自我完善。特別值得一提的是學雷鋒活動月的特色活動,這是一種真正觸動心靈的德育。關注社會的弱勢群體,貧困家庭中,渴望知識的孩子,被病痛折磨的生命,孤獨無助的老人,這些都喚醒了孩子們的同情心,並轉化為孩子們幫助他人、關愛他人的行動。今年三月為弘揚雷鋒精神,全鎮愛心捐款1.5萬元。

三是健全德育制度,實現德育工作常態化。每所學校都專門聘請法制副校長,每學期都有上好法制課;學校安全工作已經形成制度化、規範化、程式化。教師全員參與,在學生活動的區域,全天候都有值日教師,必須到崗到位,監督和指導學生的課餘生活,隨時處理學生之間的矛盾,讓德育教育隨處可見;學生自治

工作長期化,在對學生的管理上,針對學生實際,制定了一系列規章制度,如嚴格的“升降國旗制度”,“文明星中隊評比制度”、“紅領巾監督崗制度”、“少先隊幹部民主選舉和輪換制”、“高年級與低年級手拉手活動”、“學生會”、“午間巡邏制度”。特別是由學生共同制定的一份份頗具個性化的班級公約,讓班級文化張揚著各自的個性,“誠信班級”、“禮儀班級”、“和諧班級”、“書香班級”等等,詮釋著我鎮中國小班級文化多彩的內涵。各中國小校每期都要舉行安全疏散演練活動,今年鎮麥子石中學、麥子石國小兩所學校安全疏散演練效果良好。

三、積極開展文明創建活動和德育主題活動

一是主題班隊活動。各校的德育工作計畫的安排中做到周周有主題,且在實施過程中,由教師指導,學生自主設計,自己主持。全鎮各中國小校開展了“美麗的中國、我的中國夢”主題讀書系列活動;“文明餐桌”節儉行動,“誠信在我身邊”,文明縣城勸導和義務清掃活動,提高了學生參與社會實踐的能力,讓學生樹立了低碳生活理念;麥子石國小藍天碧水在我心中為主題的班隊活動,德育生活化等主題的開展;這些德育活動真真切切地讓同學們體會到了快樂成長的那份滿足,同時思想情感得到了啟迪和升華。

二是形式多樣的文體活動。培養特長,展自我風采。各校積極開展課外興趣小組活動,且卓有成效。組織學生參加縣、市藝術百佳比賽,我鎮獲獎比例大幅提升:135人參賽,78人分別獲得一、二等獎.

四、讓課堂教學成為德育陣地

學科教學,滲透德育。晨會課上教師循循善誘,每日溫馨問候如春風化雨,重視對學生行為習慣的養成訓練;語文課上教師引導學生讀作品,學人品;數學課上以科學家的事跡激勵學生堅忍不拔,勇攀高峰;體育課上以為國爭光的奧運健兒勉勵學生團結協作,勇於拼搏;社會課上讓學生了解國家發展歷史,激發他們熱愛祖國,立下為國爭光的遠大志向;思品課上採用學生喜聞樂見,生動活潑的方式進行教學,把傳授知識同陶冶情操,養成良好的行為習慣結合起來;網路技術課上加強對學生網路道德規範的教育,培養學生網路道德意識和道德責任感。校本課程,進入課堂。各校牢牢把握課改機遇,積極開發校本課程,從傳統文化中汲取德育教育資源,與團隊活動融為一體,形成了自己的特色。組織學生每天進行經典誦讀。

五、弘揚高尚師德,讓每一位教師都具備應有的德育感召力

為了推進德育隊伍建設,我鎮明確要求全體教師“立終身從教志向,樹為人師表品行,興教學研究風氣,盡教書育人職責”,形成“人人承擔育人重任,堂堂滲透德育內容,處處蘊含德育寓意,時時貫徹德育思想,黨政工團齊抓共管”的良好德育氛圍和格局。要求各校修訂完善教師讀書學習活動計畫,利用暑期開展師德提學習培訓班,進一步提高師能師德。通過開展、討論、舉辦“走進學生心靈班主任故事會”、心理健康教育講座、師德報告會、教學業務競賽暨“教學

能手”評選、優秀教師,優秀教育工作者評選等活動。梅林國小楊翠芳,梅林中學官學,均被評為市級優秀班主任,郭家橋中學何娟被評為縣級最美蓮鄉教師。

六 “三結合”教育得到空前加強

一是我們大力推進“家長學校”建設,梅中、郭中、麥中、梅小均建設成為縣級示範家長學校。進一步開展了“四個一”活動,即組織家長讀一本書,給家長上一堂高質量的課,舉行一次親職教育經驗交流,開展一次親子活動。

二是各學校堅持每年召開家長會。

三是廣泛開展了課外訪萬家活動。特別是郭家橋中學的家訪工作在社會上形成良好影響。

隨著改革開放,社會的發展變化,德育的內涵在不斷豐富,外延在不斷擴大。我們將充分利用地方和社會的資源,不斷創新教育活動載體,精心構建德育網路,積極營造教育氛圍,堅持貼近實際,貼近生活,貼近學生的原則,不斷提高德育工作實效,創新德育管理水平。

學校德育工作總結 篇25

德育是學校實施素質教育的重要組成部分。它貫穿於學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育和勞動教育中。對青少年學生健康成長和學校工作起著導向、動力和保證的作用。國小德育是社會主義精神文明建設的奠基工程,是提高全民族思想道德素質的奠基性教育。時序更替,社會嬗變。面對新時代、新一代、新情況,我校在青少年思想道德教育工作上做了一點思考和實踐,現總結如下:

一、自身教育與學生教育相結合

加里寧曾經說過“如果教師很有威信,那么,這個教師的影響就會在某些學生身上留下永遠的痕跡。”學校歷來重視對教師自身的師德教育,大力加強班主任隊伍建設,發揮他們德育先鋒骨幹的作用;發揮黨員幹部在德育工作中的模範作用;在此基礎上我們提出了以親情化、個性化為載體的“德育導師制”,提出“每一個教育工作者首先是一個德育工作者”的理念,希望改變以往任課老師“只管教、不管導”的狀況,形成學校“全員育人”的局面。

蘇霍姆林斯基說:“我深信,只有能夠激發學生去進行自我教育才是真正的教育”。因此在德育中我們從不忽視學生的自我教育。

1、自我認識,利用成長記錄袋、周記、教師談心等途徑讓學生充分了解自己,認識自我,它是自我教育的起點。

2、自我激勵,這是行為的內化過程,它是有目的自我約束、自我體現和自我完善。

(1)目標激勵,目標是一個人工作、學習、生活的動力。一開學,根據學校的工作安排,結合各班級實際情況,要求各班採取民主形式,引導學生提出班級奮鬥的目標,因為目標來自學生,所以充分得到了他們的認同,都能為實現目標積極努力工作。(2)活動激勵,學生身處多姿多彩的世界,他們經常要參加一些社會活動,這些活動都是讓學生進行自我激勵的好時機。舉行各種有教育意義的主題班隊活動,如上學期,我進行了《我為班級改缺點》、《我為子中添光彩》等的主題活動。學生通過討論、演講等形式真實地反映了自身或他人身上存在的問題,在活動中,學生明白了是非,受到了觸動、啟發和教育,從而促使他們自我激勵去改正缺點。

3、自我管理,如一些班級實行班幹部雙軌制,每學期進行一次班幹部的選拔,鼓勵那些膽大心細而又樂於助人的學生自薦,參加競選演講,然後,採取無記名投票,讓同學們按照自己的意願選出幹部人選,再安排他們負責相應的工作。

這批幹部班子由學生投票產生,是名副其實的火車頭。同時,又指定另一批侯補班幹部,他們就象足球上的替補隊員,隨時準備取代那些不稱職的幹部,因為每個人都能“上”能“下”、使在崗的幹部產生一種“危機感”,從而珍惜在崗機會,不斷努力工作。在“雙軌制”的推動下,學生自主管理班級的能力正不斷提高。比如學生值周制,學校每天有繁多工作,括學習、衛生、午餐、課間紀律、乘車、就寢等。根據學生的興趣特長與個人要求,他們每人安排一項為集體服務的固定工作,使他們都成為學校的主人。設立了護花使者,圖書管家(圖書管理員),安全衛士、衛生監督員、乘車組長等,激發了他們參與的熱情,他們認識到自己是集體的一員,集體的興衰關係到每個人,營造出人人參與管理,人人為建設學校出力的良好局面。

二、常規教育與機會教育相結合

我校的德育工作首先從學生的一日常規做起,從學生每天的生活、學習、行為規範教育中塑造學生心靈,陶冶學生情操。我們實施了“文明工程”,以培養學生文明學習,文明就餐,文明乘車,文明就寢,文明交友,文明消費為目的。。每天的晨會中,我們要求班主任對學生進行不同形式的常規教育。每個同學每天都應該要問問自己,今天的課程準備好了哪些?學校的紀律自己違犯了什麼?同學之間應該如何合作共處?課間活動是否文明?果皮紙屑是否亂扔?禮貌用語運用了哪些?只有這樣不斷小結自己,反思自己,我們的同學才能在不經意處成規範,不自覺中成自然,文明的習慣、良好的的品質,自覺自律的意識才能真正從心底中產生和形成。

機會教育就是只抓住平時稍縱即逝的點滴或身邊發生的具有德育功能的事件,對學生進行思想道德教育。比如自從我們設立了拾金不昧獎後,同學們中不斷湧現拾金不昧者,多的有人民幣數百元,每當有同學檢到錢物交公,不論多少,政教處都會及時通過廣播向這位同學頒獎。比如安全教育,我們經常通過一些案例,增強教育的震撼。如一些傳統節日或特殊紀念日,中秋節我們組織了留守兒童寫家書活動;xx大期間舉辦感受新變化,喜迎xx大的主題班會等。

三、正面教育與反面教育相結合

讓教師積極引導學生,組織學生廣泛參與到學校開展的各種活動之中,豐富青少年思想道德教育內涵,讓他們學會生活,學會學習,學會合作,學會做人,讓學生在成功中得到滿足,在滿足中得到愉悅,在愉悅中陶冶情操。我們建立了學生聲樂、器樂組,積極鼓勵學生參加學校組織的各種活動,成立了田徑隊、籃球隊,每年堅持舉辦中學生田徑運動會,籃球循環賽,桌球賽;成立了《校園之聲》廣播站,舉辦了班級手抄報編寫與展出,鍛鍊了學生采、編、能力;我們還利用黨團入黨入隊活動,積極開展社會實踐活動,形成了多層次、全方位、多管齊下的教育格局。通過這些互動式,開放式的校內外活動,極大的培養了每個學生的興趣和愛好,幫助學生髮展個性,彰顯特長,為每個學生的發展提供了廣闊的空間和展示的舞台,讓學生在思考、訴說、娛樂、增知為一體的活動中去體驗成功的快樂,感悟“對與錯”、“優與劣”、“先進與落後”、“文明與愚味”、“誠實與守信”、“堅強與懦弱”等行為意識,從而很好的培養了學生誠實守信,頑強拼搏、文明好學、求實上進的道德品質。學生在自我參與的過程中,經過認真的思考,自我選擇,主動實現了人格的提升和良好心理意識的培養。

所謂反面教育,把現實生活中的反面現象巧妙地運用於思想教育之中,借反面現象的超常新奇、衝擊性大等特點,摻入自己的思想意圖,達到震撼受教育者的心靈,陶冶情操,喚起鬥志,提高認識、增強辨別能力的目的。在法制課上、班會上利用反面素材教育學生。

四、思想教育與行為教育相結合

一方面我們致力於學生的思想道德教育,另一方面我們更希望學生能將內在的要求轉化為實際行動。我們加強衛生教育,同時更注重學生衛生習慣的養成;我們加強安全教育,同時更注重學生的自我防護能力的培養;我們加強團結友愛與人為善的教育,同時更關注學生在學習上生活中如何正確處理人際關係……

五、校內教育與校外教育相結合

課堂教學是學校教育的主要手段和德育教育的主陣地,如何把道德教育寓於課堂教學的各個環節,在傳授知識的同時,培養學生良好的思想品質?我校形成了以黨組織為核心,教導處主負責,各任課教師為具體實施者的工作體制。我們結合多媒體教學等先進手段,嚴格要求教師在教學目標的確定,方法和手段的選擇,教學過程的導入和實施中,要切實找準切入點,加強學生的思想品德教育,創設尊重、信任、理解、關愛、激勵、愉快的課堂氣氛,以自然而然的方式,使課堂教學成為發掘、展示學生潛能,培養學生良好品質的好場所,在承認學生個體差異的前提下,實施分層教學,分層評價,促進每個學生在最適合自己的學習環境中求得發展,從而促進學生身心健康發展,調動學生學習的積極性和主動性,在課堂教學跨上新台階的同時,培養學生良好的個性品質。

努力營造校園文化環境,實現學校德育的良性流動。校園文化環境是校園文化建設中的一個重要方面。整潔、優美的校園,可以創造出一個蘊含豐富文化信息的、充滿人文芬芳的文化環境,學生置身其中在渾然不覺中感應,領悟人文底蘊,進入這樣的學習場所,會給人一種安慰與尊重。因此,我們非常重視校園的廊道壁掛、閱報欄,展示窗、宣傳板、的布置。教學樓內在牆壁上張貼名人名言佳句、格言警句、行為規範準則等。增強了環境育人的實效性,校園內處處散發出濃郁的以人為本的氣息,體現了尊重人、教育人、鞭策人的育人效果。

關注留守兒童,學年開始要求班主任統計本班的留守兒童,並在工作中予以充分的關注。今年六月份進行了留守兒童與相應教師結對儀式,今年十二月份成立留守兒童俱樂部,利用學校在民樂教學上的優勢,組織他們學習樂器演奏。老師們家訪、送禮物,關愛特殊學生。

學校德育工作總結 篇26

結合我校實際,努力加強德育隊伍建設,深化德育管理,拓展德育活動空間,使學校德育工作的針對性和實效性得以再提高,體現學校德育工作的導向、動力、保證作用,實現了本學期德育目標的要求,取得了一定的成績,現將本學期個人工作總結報告如下:

一、做好德育工作計畫,努力加強德育隊伍建設,不斷提高德育隊伍的整體素質。

發揮德育領導小組的核心作用。加強了德育工作領導,完善德育工作管理機制。德育領導小組成員增強了“教書育人”、“服務育人”、“管理育人”的意識,並能以身作則,努力工作,帶領全員積極探索學校德育工作的'新途徑。對於一些初當班主任的,學校則採用“幫、扶、帶”的方式,以使他們儘快勝任班主任工作。

二、加強校園文化建設,最佳化育人環境。

1、精心布置宣傳陣地。加強對牆報的指導管理,在把好輿論導向的同時,力求主題突出,圖文並茂,充分發揮宣傳教育功能。

2、規範教室布置。各班教室的布置體現了各班的特點,營造了生動活潑、潔淨素雅、健康文明、催人奮進的良好育人氛圍。

3、大力推進“書香校園”進程,以優美的環境氛圍,高雅的校園文化,給人以奮進向上的力量,學校發揮環境育人的作用。

三、加強學生的思想道德教育和養成教育。

1.豐富德育活動促進養成教育。認真學習貫徹《小學生守則》、《小學生日常行為規範》。同時深入開展了文明禮儀教育、安全教育。

2.加強班級文化建設。我們要求班主任積極思考,加強班級制度建設、班風和學風建設,營造良好的班級氛圍,樹立班級形象。

3、加強後進生的教育與轉化。德育處要求各班做好後進生轉化工作,並比較及時地了解掌握有關情況,做好個別學生的幫教工作。

存在的問題

1、全員育人方面,教師重視程度有待提高。

2、家長對學生教育理念有待更新,社會、家庭、學校三結合工作仍需加強。

3、需更加注重學生的心理健康教育,促進學生身心全面和諧健康的發展。

今後工作構想

1、進一步加強師德建設,突出全員育人觀念,充分發揮全體教師的育人作用,真正做到服務育人,教書育人的全方位育人觀。

2、加強德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時效性、實效性。加強德育課題研究工作,進一步提升教育管理水平,把研究成果及時套用到學校教育工作中去。

3、繼續抓好班主任“老青幫帶”工作,營造良好的教育氛圍。樹立全體教師皆為班主任的教育管理思想,使全體教師能共同教育培養學生自覺遵守《小學生日常行為規範》和學校各項規章制度。以嚴要求、高標準加強學生的組織紀律。

4、學校德育工作領導小組將在原有工作經驗的基礎上從學校實際出發,不斷更新觀念,努力使德育工作邁上新的台階。

學校德育工作總結 篇27

主任工作是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻蘊含著這項工作的重大意義。國小三年級班主任德育工作總結20__如下,快隨一起來了解下。

嚴抓德育,把愛灑向全體學生。班主任工作是一項十分平凡甚至十分繁瑣的工作,但正是在這平凡和繁瑣之下,卻蘊含著這項工作的重大意義。學期末,細細回顧,現總結如下:

一、嚴抓德育,把愛灑向全體學生

班主任工作,千條萬條,德育工作是第一條,這是我從事班主任工作的深刻體會。俗話說得好,玉不雕,不成器。學生的教育離不開嚴格的紀律約束,針對小學生是非辨別能力差,自制力不強的特點,應該制訂嚴密的管理制度,對學生進行嚴格的要求,增強教育力度,提高學生思想認識,促進行為規範。

抓好學生的德育工作來推動學生的全面發展,既是班主任工作的一個主要特點,又是班主任工作的基點。

在工作中,抓好班級制度的建設,強化各項規章制度,針對小學生的過錯行為,按照不同程度進行教育,做到一視同仁。如有的學生喜歡遲到,我就給他們講關於遲到的故事,讓他們引起重視,及時的

教育,嚴格的要求,嚴格的管理,使學生認識到怎樣才能做好,對那些遲交作業、抄襲作業,我會找他們談心,毫不留情地要求他們改掉,不能出現任何不良的苗頭等等。這樣,不論是優秀學生還是後進生,同等對待,從不手軟,使學生增強了紀律觀念,為創建良好的班風提供了基本的保障。

二、注重小幹部的培養

每個班都有班幹部,老師不在的時候,班幹部就是班級的核心。我覺得培養幹部其實是培養他們的責任心為重點,他們不但要對自己有責任感,也要養成對別人的責任感。每個幹部分管到位,這樣全班大多數學生都有了自己的任務。少數同學則對他們實行一幫一的政策,學習自覺的和能力較強的同學對他們進行幫助。但是在幹部的培養過程中、在日常事務的管理中,也有不少的過失。我會在他們做錯了事以後單獨找他們談話,問他們:你覺得這件事你這樣做對嗎?讓他們自己發現錯誤,總結經驗,在以後的工作中才能不犯同樣的錯誤。然後在班隊課上強調:這件事發生的原因和經過,而且要讓其他學生明白,小幹部做錯了事也會受到老師的批評,讓學生體會到人人平等。但是也要幫助小幹部樹立他們的威信,如果誰不聽小幹部的話,就是不聽老師的話,那么小幹部的責任就很大了。要讓各處幹部管到位,層層負責。

學校德育工作總結 篇28

德育是學校教育的靈魂,是學生健康成長和學校工作的保障。因此,學校必須把德育工作擺在重要位置,時刻樹立教書育人、管理育人、服務育人的思想,確保學校德育工作的順利實施。20xx年度,韓吉中學在上級部門的正確領導和親切關懷下,認真貫徹落實《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《中共中央宣傳部、教育部關於印發〈中國小開展弘揚和培育民族精神教育實施綱要〉的通知》精神,堅持“以德育創新為動力,以行為養成教育為核心,以加強班主任隊伍建設為重點,以強化班級管理為突破口,以豐富多彩的活動為抓手”,建立健全德育評價機制,圓滿地完成了本年度的各項工作。現將我校20xx年德育工作情況總結如下:

一、完善德育機制,形成工作合力

德育工作是學校工作的重中之重。本年度,我校根據學校的實際要求,廣泛徵求意見,制定了《班級量化管理細則》、《班主任星級評價方案》等有關德育管理制度,進一步促進了我校德育工作的制度化、經常化,使學校的德育工作有了強有力的制度保證;成立了以“德育副校長—政教處—班主任—學生;教學副校長—教研組長—教師—學生;黨總支書記—團委—團支部—學生”“三線四級”的德育管理網路機制,進行分線管理,分級落實,齊抓共管,德育工作人員做到分工不分家,既團結協作,又能獨立地開展工作。我校在建立、健全規章制度的同時,狠抓制度的落實與執行,每天對學生的日常行為進行檢查評比,做到每天檢查登記,每周小結公布,每月匯總公布,並把考核結果納入班級量化考評,收到了較好的效果。

二、加強教師隊伍建設,提高整體水平

要辦好一所學校,要使一所學校得到快速健康的發展,必須要有高素質的教師隊伍,一所學校的校風、學風、班風如何,就要看學校的德育師資隊伍如何,為此,我校在加強教師隊伍建設方面,十分注重教師自身素質的提高。一是完善各項規章制度。學校在原有制度的基礎上,結合本校實際,重新修訂了《韓吉中學教師量化考評細則》、《韓吉中學德育工作制度》等規章制度,把教師的教學實績、教學常規、工作紀律等納入《韓吉中學教師量化考評細則》之中,通過制度規範教師的言行,強化教師隊伍建設,使教師切實做到為人師表的表率作用。二是加強教師的理論學習。學校十分重視教師的教育理論學習和業務培訓工作,每周一下午都要召開一次全體教師會議,認真組織教職員工學習《中國小教師職業道德規範》、《中國小教師十不準》、《中華人民共和國義務教育法》等法律法規;暑期學習會期間,學校組織全體教師認真學習並做好學習筆記。

三、狠抓班級管理,強化學校德育工作

班主任是開展德育工作的核心,是實施德育工作的主力軍,是提高學校德育整體效果的重要保障。為此,本年度學校挑選出了一批精明能幹的教師擔任班主任工作,通過加強班級管理進一步強化學校的德育工作。開展的具體工作有如下六個方面:

1、完善班級管理制度。在原有制度的基礎上,重新修訂了《韓吉中學班級量化考評細則》、《韓吉中學班主任管理制度》、《班主任星級評價方案》等規章制度,並列印成冊發放到每個班主任手中。

2、建立健全管理機構。學校成立了以德育副校長、政教主任、各班班幹部為成員的考評和檢查小組,每日做到“五查”,即查到校、查集會和早操、查課間和午間、查自習課、查放學,所查結果做到每周小節公布,每月匯總公布,並把考核結果納入班級量化考評之中。

3、健全學生組織。建立健全班級幹部隊伍建設,充分發揮學生自我管理、自我教育作用,協助班主任做好班級管理工作。

4、上好每周的班會課。要求班主任教師認真上好每周的班會課,班會內容要豐富,形式要多樣,並隨時做好班會記錄,及時上交政教處。

5、每周召開一次班主任會議。學校要求班主任每周召開一次班幹部會議,班幹部把學生中出現的問題及時反饋給班主任教師。

6、每學期至少召開了一次學生座談會和班主任經驗交流會。

四、抓常規管理,確保德育工作落到實處

每年的9月份,是新生的入校的時間。隨著新生的入校,學生中就會出現一些新的問題,為此,學校依然堅持不懈地狠抓常規管理工作。具體工作有如下幾個方面:

(一)抓養成教育

學校從《韓吉中學班級量化考評細則》和《中學生日常行為規範》入手,重點從養成教育、學習習慣、社會公德和文明禮貌等方面進行教育。具體做法如下:

(1)政教處對學生文明行為等方面加大了檢查力度,發現問題及時處理,並把檢查結果納入班級量化考評之中。

(2)通過校園廣播、國旗下講話,以講故事的形式向學生進行文明習慣教育。

(3)利用開學典禮,班會和隊會課,組織學生認真學習《中學生日常行為規範》,對學生行為習慣教育。

(二)抓紀律安全教育

學校安全工作是關係到學校師生生命、家庭幸福、社會穩定的一項重要工作。我校本著以人為本,安全第一的管理原則,做了大量的安全教育工作,盡一切所能減少校園安全事故的發生。

(1)制定了《韓吉中學安全管理制度》;

(2)成立了以校長為組長,以德育副校長、政教主任、團委書記為副組長,以班主任為組員的安全管理領導工作小組;

(3)制定了“韓吉中學安全值班制度”,成立了“韓吉中學安全值班”領導小組,所有當天值班人員24小時負責學校當天的安全工作及日常事務;值班人員每天放學必須在校門口負責學生的疏導工作,在加大學生護航力度的同時,充分發揮了全體教師的主人翁意識和安全責任感;

(4)每學期都在學生中開展幾次“安全應急演練”活動,以加強學生的自我保護能力和學生應對緊急突發事件的能力;

(5)學校在易發生安全事故的地點設立安全標誌及醒目的警示牌,譬如在學生上學的路段、學校大門口等處都設有醒目的安全標誌;

(6)政教處在學生中不定期對管制刀具進行突擊檢查;在使用取暖設備之後,校領導帶領班子成員不定期對集體辦公室、教師宿舍等進行檢查,杜絕了安全事故的發生。

(三)抓法制教育

法制教育是學校德育工作的重要內容,也是素質教育的重要組成部分。為進一步提高學生的法律意識,我校把學生的紀律教育、法制教育和心理健康教育納入了德育教育範圍之內。結合我校實際,堅持以教育為本,以預防為主的工作理念,建立健全學校法制教育機構,成立了德育副校長、政教主任和各班主任為組員的法制領導小組,定期對學生進行法制教育。今年10月份,我校為學生做了一場題為“珍惜美好時光,遠離違法犯罪”的法制報告會,進一步強化了學生的法律意識,收到了很好的效果。此外,我校還利用板報、班會和校園廣播及時的對學生進行法律法規教育,從嚴從細從實的把學校的法制教育落在了實處。

(四)抓差生轉化工作

(1)學校要求任課教師在每學期開學初認真制定後進生轉化計畫,認真做好差生轉化記錄,學期末向學校反饋後進生轉化情況;

(2)召開後進生轉化專題經驗交流會,通過交流會的形式使班主任樹立全新的育人觀念,提高育人水平;

(3)對極少數嚴重違紀的學生,政教處積極配合班主任做好他們的思想教育工作。

(五)抓健康教育工作

本年度,我校積極貫徹執行《學校衛生工作條例》,認真、紮實、有效的開展了一系列健康教育工作。

(1)上好健康教育課。做到健康教育課有教師、有教材、有教案、有課表、有考核,全面提高了學生健康知識的知曉率和健康行為形成率。

(2)做好校園內外環境整治工作。衛生由專人管理,對室內外的環境衛生,每天做到三查,即早上到校檢查、中午上課之前檢查、靜校後檢查。把每天的檢查結果及時反饋給班主任教師,並納入班級量化考核之中。

五、發揮主陣地作用,強化學科滲透

俗話說:“十年樹木,百年樹人”,教育不僅要教書,更要育人。每一學科都有對學生進行品德教育的資源,只要加以合理利用,對學生良好品德的形成會起著潛移默化的作用。我校根據學科特點,通過改進教學方法,強化學科滲透,把德育工作滲透在教育教學之中,通過課堂教學來加強學生的思想品德教育;此外,學校還充分發揮校團隊活動室、升國旗儀式、德育教育園地等德育陣地的作用,對學生進行思想品德教育。

目前,我校已形成一個多育並舉的大好局面。在今後的工作中,我校將把提高學生的思想品德教育、提升教師的師德修養作為學校德育的重點工作來抓,努力營造一個良好的育人環境,讓學生在良好的環境中更健康、更全面的發展。

學校德育工作總結 篇29

本學年,我校在上級部門的正確領導和親切關懷下,認真貫徹落實《中共中央國務院關於進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》、《“愛國、守法、誠信、知禮”現代公民道德教育活動意見》等方針政策,時刻樹立教書育人、管理育人、服務育人的思想,結合我校實際,努力加強德育隊伍建設,深化德育管理,拓展德育活動空間,增強學校德育工作的針對性和實效性,體現學校德育工作的導向、動力、保證作用,實現了本年度德育目標的要求。現將我校20__年德育工作情況總結如下:

一、加強德育隊伍建設,提高德育隊伍的整體素質。

1、發揮德育領導小組的核心作用。加強了德育工作領導,完善德育工作管理機制,學校校長負總責,少先隊具體抓,實行少先隊、年級組、班主任三級常規管理制度,形成了各部門密切配合,班主任和任課教師共同負責的縱橫結合的德育工作體系,增強了“教書育人”、“服務育人”、“管理育人”的意識。領導小組成員以身作則,努力工作,帶領全員積極探索學校德育工作的新途徑。

2、加強教師職業道德建設。要辦好一所學校,要使一所學校得到快速健康的發展,必須要有高素質的教師隊伍,一所學校的校風、學風、班風如何,就要看學校的德育師資隊伍如何。為此,我校在加強教師隊伍建設方面,十分注重教師自身素質的提高。一是完善各項規章制度。學校在原有制度的基礎上,結合本校實際,重新修訂了《神河中心學校教育教學工作制度》、《神河中心學校教師量化考評細則》等規章制度,把教師的教學實績、教學常規、工作紀律等納入教師量化考評,通過制度規範教師的言行,強化教師隊伍建設,使教師真正做到為人師表。二是加強教師的理論學習。學校十分重視教師的教育理論學習和業務培訓工作,每周都要召開一次全體教師會議,認真組織教職員工學習《中國小教師職業道德規範》、《中國小教師十不準》、《中華人民共和國義務教育法》等法律法規;暑期學習會期間,學校都要安排專題內容,組織全體教師認真學習並做好學習筆記。

3、加強班主任工作的管理和指導。學校通過校本培訓、經驗介紹等形式定期開好班主任例會;同時利用有利時機,組織青年班主任外出參觀學習,參加網上培訓、論壇;組織教師閱讀魏書生《如何做好班主任工作》等班主任工作有關書籍,有效地提高了班主任業務水平。同時也進一步健全和完善了班主任工作考核,修訂了《班主任工作職責》,完善了文明班集體、文明宿舍、優秀少先隊員,安全衛生標兵的評比機制,堅持從形式和內容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,建立和完善了一套較為科學、規範的德育工作制度。

二、加強校園文化建設,充分發揮環境的育人作用。

校園文化建設是學校精神文明建設的視窗,同時又是學校日常德育的載體。優美的環境氛圍,高雅的校園文化,給人以奮進向上的力量,學校應發揮環境育人的作用,創設一個“時時愛教育,處處受感染”的德育環境。

1、努力健全的學校的教育陣地。校風、教風、學風、班風以及《小學生日常行為規範》、《小學生守則》、學生優秀作品、名人名言佳句等科學分布在學校校園及教室的每一面牆壁上,主題突出,圖文並茂,宣傳教育功能得到了充分發揮,讓每一堵牆壁成為無聲的語言,在潛移默化中,向學生進行愛國主義和良好行為習慣教育。

2、學校長期堅持不懈地開展德育教育活動。系列化的升旗儀式、國旗下的講演,豐富多彩興趣小組活動,“六一”、“元旦”的大型慶典活動,“繪畫展”、“書法展”、“手抄報”等比賽活動,都充分體現了學生參與的全體性、教育目的的明確性、教育形式的多樣性。學生在這樣五彩繽紛的教育環境中,陶冶了情操,健全了人格,實踐能力和創新精神得到了充分的發展。

3、重視學生的心理健康。在校園內懸掛名人書畫,辦好板報,以啟迪心智;每班的競賽欄、展示欄,激起學生的競爭意識;學校大隊部的“紅領巾”廣播,引導學生進行心聲交流和析疑解難;學校圖書室每天開放,向學生推薦有益讀物,引導學生和好書交朋友。這些活動使學生開闊了視野,學會了做人。學校專門派教師參加省市心理健康輔導員培訓,同時,結合學校實際,採取了以點帶面,分層推進的辦法,全面實施心理健康教育工程。觀看勵志影視、開設了心理健康教育課程,讓班主任做學生的心理導師,以良師益友的身份架設起溝通橋樑。通過個別談心、“心裡話”日記、周記等方式,讓學生敞開心扉,了解學生的心理需求,多方位、多角度為學生做心理疏導,讓每位學生都快樂度過每一天。提倡多微笑、多讚美、多關心。

三、狠抓常規管理,德育工作落到實處

今年先後有豐家嶺和王義溝兩所學校撤併,學生習慣養成參差不齊,出現了一些新的問題,為此,學校依然堅持不懈地狠抓常規管理工作。

(一)抓養成教育

學校從《神河中心學校班級量化考評細則》和《小學生日常行為規範》入手,重點從養成教育、學習習慣、社會公德和文明禮貌等方面進行教育。具體做法如下:

1、教務處、少先隊加大了對學生文明行為等方面檢查力度,發現問題及時處理,並把檢查結果納入班級量化考評之中。進一步加強班級制度、班風和學風建設,營造良好的班級氛圍,樹立班級形象,建設班級特色,爭創“文明班級”。

2、通過校園廣播、國旗下講話,以“講故事、明事理”的形式向學生進行文明習慣養成教育。

3、利用開學典禮,班會和隊會課,組織學生認真學習《小學生日常行為規範》,引導學生開展做“自我的主人”、“家庭的主人”、“班級和學校的主人”、“社會的主人”、“國家的主人”等主題活動,促進學生行為習慣養成教育。

4、制定班級公約。學生集體討論,形成班集體公約。

(二)抓紀律安全教育

學校安全工作是關係到學校師生生命、家庭幸福、社會穩定的一項重要工作。我校本著以人為本,安全第一的管理原則,做了大量的安全教育工作,杜絕了不安全事故的發生。

1、完善各項安全管理制度及安全預案;

2、成立了以校長為組長,以德育副校長、教務主任為副組長,以班主任為組員的安全管理領導工作小組;

3、嚴格執行校園安全值班制度,實行領導帶班、24小時值班制;

4、定期開展“安全疏散演練”活動,以加強學生的自我保護能力和學生應對緊急突發事件的能力;

5、學校在易發生安全事故的地點、路段設立安全標誌及醒目的警示標誌;

6、在學生中不定期對管制刀具進行突擊檢查;對取暖設備、電路電線、校園設施等進行檢查,杜絕了安全事故的發生。

四、拓寬德育渠道,發揮“三結合”教育優勢。

1.辦好家長學校,增進家校聯繫。我們成立了家長委員會,聘請學生家長代表參加學校管理,傾聽他們對學校管理中好的建議和意見。堅持每學期召開一次家長會,及時通報學生在校情況,通報學校重大決策,共同研究解決學校在學生教育、學校管理等方面存在的矛盾與問題,通過家長會、隨堂聽課、親子活動等形式,豐富家長學校活動,家長參與率達90%以上。同時開通了親職教育網路學校,便於家長與學校及時聯繫。各班主任堅持通過電話聯繫、家訪、座談交流等形式,經常性地與家長溝通,充分利用通訊的便利,推進家校聯繫,提高了家教水平。

2.走向社會,實踐成才。我們堅持以小隊形式走入社會,開展“走向社會,實踐成才”的活動,利用雙休日、寒暑假,有目的地引導和鼓勵學生深入到社會,積極參與社會實踐活動,培養和鍛鍊了學生觀察社會、認識社會的能力,激發了學生熱愛家鄉、熱愛祖國的情操。

3加強法制教育工作。學校把每年6月份定為法制宣傳月,聘請了我鎮派出所所長鄭龍波同志為我校的法制副校長。為了讓學生接受法制教育,6月30日學校還專門請到了我校的法制副校長、交警隊中隊長、鎮普法宣傳員為全體學生做了《做知法懂法守法的好少年》法制報告會,並取得了良好的教育效果。

五、存在的問題

1、社會、家庭、學校三結合是學生德育的一項重要工作,觀念還需更新、合作還需加強。

2、學生的心理健康教育工作需進一步加強。特別是在人員配備、硬體設施添置等方面予以重點安排,以學校的心理健康教育諮詢室為主陣地,保證心理健康教育活動的正常化、規範化,促進學生身心全面和諧健康的發展。

六、今後工作構想

1.挖掘載體,注重學生德育活動開展的新穎化,使德育活動富有朝氣,更具魅力。

2.加強德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時效性、實效性。

學校德育工作總結 篇30

一個好校長就是一所好學校,那么,一個好的班主任自然會帶出一個好的班集體。魯迅先生曾經說過“教育根植於愛”,一位著名的外國教育家更是一針見血地指出“沒有了愛就沒有教育”說法,班主任必須懂得“欲致魚者先通水,欲致鳥者先樹木”的道理;同時班主任是班級管理工作的直接參與者,是學生在學習生活、心理健康、人生態度和價值觀念的引導者,是幫助學校開展各項工作的協調者,所以,在實際的工作中班主任這一角色至關重要,這也決定了班主任工作的千頭萬緒。我認為班主任工作應從以下方面著手:

一、談工作

(1)在班級管理上:

建設一個積極陽光、和諧上進的班級,需要全班學生的共同參與,其中,班幹部的選拔尤為重要。俗話說:火車跑得快,全靠車頭帶。班幹部正是這種角色的最好演繹,因此,建設一支高素質的班級領導核心也尤為重要。

在開展班級管理工作時候,對班幹部,班主任要採取“授人以魚不如授人以漁”的方法。在實際操作中,班主任在班級管理方面要和班委成員共同分析和討論班級的具體情況,鼓勵他們發揮創造性,放手讓他們獨立開展工作,把為同學們服務的理念植入他們的工作中。一支團結奮進、具有凝聚力的班乾隊伍,在協助班主任開展日常工作,促進良好班風建設方面,其作用是很大的。同時,教育班乾隊伍要樹立起表率的先鋒帶頭作用。

(2)在學風建設上:

一個優秀的班集體,在學風建設上,也必須具有學習氛圍濃厚,在成績上有你追我趕的學習勁頭。積極配合學校,在班集體大力開展信心教育活動,充分利用課堂內外、班會和與學生談心的時間,向學生進行信心教育的滲透,對學生進行賞識教育,多給學生鼓舞,多給學生自信,多給學生支持;與各學科老師溝通聯繫和交流,了解學生的學習成績,分析學生的各科存在的問題;加強對學生進行學法上的指導,進行有針對性的輔導。

(3)在心理輔導上:

一個健康的學生,除了在生理上的成熟健康外,心理素質的好壞也同樣重要。(302班程樂,在老師的眼中她是一個好學生,理化學科是她的強項,但由於個人心理素質差,易怯場,平時缺少交流,導致中考理化試驗考試中出了差錯。)因此,對於有心理障礙的學生,非智力因素的開導,心理輔導比學習輔導更需要。

1、跟班正常化。班主任經常性巡視班級。每天從安全、紀律、儀容儀表、出勤、衛生等方面檢查班級情況。課間操必須到崗,督導班級自習課、勞動課,掌握班級上課、學習情況,並對出現的不良現象及時跟蹤糾正。

2、多與學生交流,了解學生近期在學習、生活、心理上存在的問題;抓好生活習慣,培養學生自理能力、自立能力和道德修養;

3、加強與老師的溝通,及時發現問題學生,以防範於未然;

4、在家校方面,多與學生家長溝通,全面了解學生的成長經歷;

5、開展形式多樣的主題班會,教育學生學會感恩、惜時、養成良好的習慣和生活作風。

二、談反思

正所謂付出不一定有收穫,但不付出就一定沒有收穫。寸有所長尺有所短,各個班主任要互相取長補短,在吸取其他班主任對班級管理的經驗和教訓上,有一些方法是值得深思和學習的。

注重班主任的工作和心得交流。著名的作曲家肖伯納曾經說過“假如你手中有一隻蘋果,我的手中也有一隻蘋果,大家彼此交換,你我的手頭上依然只有一個蘋果;但是倘若你有一種思想,我有一種思想,大家彼此交換這種思想,那么每個人就有兩種思想”。因此班主任隊伍要實現管理的最佳化,班主任工作心得交流會應該經常化、正規化,這樣可以做到舉一反三,觸類旁通。在解決同一問題的時候,集思廣益,尋找問題最好的解決方法和途徑。

三、談方向

為了更好提高班主任的業務水平和班級管理藝術,進一步完善自己,在以後的工作過程中,我認為班主任應該從以下幾點去努力。

1、樹立正確的教育教學理念,平等對待每一位學生,關心愛護每一位學生。在班主任工作當中,始終堅持養成教育、惜時教育、信心教育、感恩教育為主題的系列培養學生的做法。

2、加強本學科的知識水平,擴大視野,在具體的教學過程中,努力做到“讀好一本書、寫好一筆字、說好一口話”。

3、向學生學習。做一個老師是要有耐心的,班級管理工作需要持久的付出。如果班主任工作能夠吸取和採納部分學生有建設性的建議,學生與班主任的距離會進一步拉近,學生就敢於也樂於和班主任交流和接近。

“學高為師,德高為范”。作為班主任,在日常行為中應該以身作則,言傳身教,這樣學生才能親其師,信其道,這也是新時期班主任工作的要求。因此在以後的工作實踐中希望各個班主任老師繼續不斷探索和完善。

總之,班主任工作是一項複雜的工程,同時也是一個動態發展的工程。它需要班主任用愛心去經營,用愛心去構建。

學校德育工作總結 篇31

從大學畢業到現在每年都在寫工作總結,但今年寫工作總結,我卻無從下筆,感覺自己忙忙碌碌一學期,值得寫的卻沒有,內心感到忐忑和焦慮。這一學期負責一號樓的德育工作。在職業技術學校矛盾衝突最激烈的就是政教這塊,而一號樓又是矛盾最集中的地方,同學之間的衝突,老師和學生的矛盾,家長和學校的誤會,都會接踵而來,有時候會感到應接不暇,甚至力不從心的感覺,自己也是在不斷的自我肯定和否定中度過來的。先將本學期的工作總結如下:

第一, 配合朱江老師,做好政教工作的上傳下達工作,配合做好政教開展的生命教育系列活動和黨史教育系列活動。兩種工作方式是最受歡迎的,一種是錦上添花,一種是雪中送炭,為學校贏得榮譽,輸送畢業生到高校,而我的工作這兩種都不是,-----處分學生,發公告,班主任也因此扣了相關的費用。

第二, 協助專業部和班主任做好學生的德育工作。在與班主任的協調過程中,如何能使自己適應不同班主任的管理和工作方式,是擺在我面前的首要困難。尤其是在班主任與學生和家長發生衝突的時候,協調好和處理好雙方關係,是工作的常態。

第三, 做好男生的宿舍管理工作。

1,男生的住宿申請與審核

2,寢室的調配

3,寢室的日常管理。

這其中也存在一些問題:

1,半夜有男生從樓上跳下來買外賣,

2,有學生和教官發生衝突,打破玻璃(所以現在已聽到玻璃響就會衝出去看,一號樓的學生把我和邱雲英成為城管)

3,有男生由於嬉鬧,大打出手,打得頭破血流……這些都要處理。每天上班剛停好車,還沒進食堂我就要做兩件事,第一,阻止學生買外賣,第二,教官來告狀。所以每天都是在這樣的“好心情”中開始工作的。

反思:一,做學生思想工作缺乏理論支持,到政教處的同學,大都是與老師發生激烈衝突,或者是老師多次的教育無效果的,這時,我再對他進行教育,已經非常困難了,有時候教育委婉一點沒有效果,教育嚴重了,自己回家都有點後怕,學生會不會想不開怎么樣的?記得我在和一個家長交流的時候,家長大聲的'呵斥我,我孩子說沒有吸菸,就是沒有,如果我孩子像華師大二附中跳樓的那個學生那樣,就是你害的。因此怎樣能和家長溝通的同時,讓家長接受並掌握正確的教育子女的途徑,對於我目前來說是尤為重要的。

反思:二,自己的定位不準確。一直游離在政教和專業部之間,所以大部分老師包括中層幹部也不清楚,這就帶來工作上的不便。

倡議:教師人人都是德育工作者,希望大家都攜起手來,建設有良好秩序的校園。希望在一個老師與學生發生衝突的時候,周邊的老師也會上,這樣就會改變,一群學生和一個老師較量,而是幾個教師來教育學生局面。

學校德育工作總結 篇32

在本學期學校德育工作中,政務處緊緊圍繞學校的中心工作,以人為本,不斷開拓德育新思路,發揮德育途徑整體效益,提高學校德育整體效果。結合我校實際,努力加強德育隊伍建設,深化德育管理,拓展德育活動空間,使學校德育工作的針對性和實效性得以再提高,體現學校德育工作的導向、動力、保證作用,實現了本學期德育目標的要求,取得了一定的成績,現將本學期個人工作總結報告如下:

一、做好德育工作計畫,努力加強德育隊伍建設,不斷提高德育隊伍的整體素質。

發揮德育領導小組的核心作用。加強了德育工作領導,完善德育工作管理機制,由校長負總責,少先隊具體抓,實行班主任二級常規管理的制度,形成了各部門密切配合,班主任和任課教師共同承擔的縱向連線的德育工作體系。德育領導小組成員增強了“教書育人”、“服務育人”、“管理育人”的意識,並能以身作則,努力工作,帶領全員積極探索學校德育工作的新途徑。注意加強德育隊伍建設,特別是班主任隊伍建設。每學期堅持開好“四種會”即每周一次主題班會;每月一次班主任會議;每學期1-2次班主任經驗交流會;每學期1次家長會。讓班主任在實踐中互學互進,努力提高班主任的工作能力。

二、加強校園文化建設,最佳化育人環境。

1、精心布置宣傳陣地。加強對“紅領巾廣播站”、牆報等文化陣地的指導管理,在把好輿論導向的同時,力求主題突出,圖文並茂,充分發揮宣傳教育功能。

2、規範教室布置。各班教室的布置體現了各班的特點,營造了生動活潑、潔淨素雅、健康文明、催人奮進的良好育人氛圍。

3、積極做好了我校校本課程,使校園文化具備與教育要求相適應的吸引力和情感號召力,逐步形成了以“誦讀經典、傳承文明”為特色的校園文化,凝聚高品位的校園文化精神給人以奮進向上的力量,學校發揮環境育人的作用,創設一個“時時受教育,處處受感染”的德育環境。我校有健全的教育陣地,如:宣傳欄、黑板報、廣播站、少先隊活動等。學校長期堅持不懈地開展升旗儀式活動,周三中午廣播站定時播音,每天下午的放學站隊“操前講話”已形成我校的特色。這些活動都充分體現了學生參與的全體性、教育目的的素質性、教育形式的多樣性,使學生在這樣的教育環境中,陶冶情操,健全人格,促進學生實踐能力和創新精神的發展。

三、加強學生的思想道德教育和養成教育。

1.豐富德育活動促進養成教育。認真學習貫徹《小學生守則》、《小學生日常行為規範》和《元墩子國小81個好習慣》,堅持每天晨、午自習的養成序列教育。同時深入開展了文明禮儀教育、法制教育、安全教育等等。

2.加強班級文化建設。我們要求班主任積極思考,加強班級制度建設、班風和學風建設,營造良好的班級氛圍,樹立班級形象,爭創班級特色,爭創“文明班級”。流動紅旗周周評。各班的學習園地布置精美。

3、加強後進生的教育與轉化。政務處要求各班對後進生轉化工作做到了有計畫,有措施,並比較及時地了解掌握有關情況,協助班主任做好個別學生的(尤其是高年級)幫教工作。

4、開展了法制知識學習宣傳活動,開展一次《百人誦讀弟子規,學子傳承國學魂》主題中隊活動,學校還利用“紅領巾”廣播站進行了宣傳。同時,少先隊組織隊員開展了“紅領巾手拉手,民族團結一家親”活動。

5、學校開展了“讓真愛灑滿人間”感恩教育系列活動,震撼全校。受到村民的一致好評。

四、做好德育教學工作計畫,拓寬德育渠道,發揮“三結合”教育優勢。

我們堅持定期召開家長會,通過聽講座、隨堂聽課等形式,豐富家長學校活動,家長參與率達70%以上。同時,堅持通過電話聯繫、家訪、經常性地與家長溝通,向家長介紹學生基本情況、學校發展規劃及對學生的要求和對家長的希望。希望家長和學校密切配合,用正確的方法教育好孩子。提高親職教育效果,轉變家長中存在的不正確的教育思想和教育方法。充分利用有效的教育資源,推進家校聯繫,提高了家教水平。

存在的問題:

1、全員育人方面,教師重視程度有待提高。

2、家長對學生教育理念有待更新,社會、家庭、學校三結合工作仍需加強。

3、需更加注重學生的心理健康教育,促進學生身心全面和諧健康的發展。

今後工作構想:

1、進一步加強師德建設,突出全員育人觀念,充分發揮全體教師的育人作用,真正做到服務育人,教書育人的全方位育人觀。

2、加強德育科研,探討新形勢下德育工作的針對性、時效性、實效性。加強德育課題研究工作,進一步提升教育管理水平,把研究成果及時套用到學校教育工作中去。

3、繼續抓好班主任“藍青”工作,營造良好的教育氛圍。樹立全體教師皆為班主任的教育管理思想,使全體教師能共同教育培養學生自覺遵守《小學生日常行為規範》和學校各項規章制度。以嚴要求、高標準加強學生的組織紀律。

4、學校德育工作領導小組將在原有工作經驗的基礎上從學校實際出發,不斷更新觀念,努力使德育工作邁上新的台階。今後,我們要進一步結合我校德育工作中的新情況、新問題,結合少年兒童的年齡特點,加強教育理論的學習,不斷提高教師的科研意識,為培養德智體美全面發展的建設者和接班人而不懈努力。

學校德育工作總結 篇33

德育是學校實施素質教育的重要組成部分。它貫穿於學校教育教學的全過程和學生日常生活的各個方面,滲透在智育、體育、美育等教育中。對青少年的健康成長和學校工作起著導向、動力和保障作用。近年來,我校積極貫徹中共中央和教育部《關於加強未成年人思想道德建設》檔案精神,始終把德育工作擺在重要位置,為確保順利實施,一年來,我校德育工作堅持育人為本、德育為先,發展為本的原則,將基本道德素養培養作為德育教育的主要抓手,研究規律,講究操作,注重實效,使德育教育向著規範化、科學化的方向邁進。具體工作總結如下。

一、加強領導,完善管理制度,構建管理體系。

1、學校進行德育管理,需要有一個健全的組織機構。我們建立了校、處、班三級管理網路,明確德育管理職責,由校長、德育主任、大隊輔導員和班主任組成德育領導小組。從校長到基層的班,形成一種垂直的聯繫,這就要學校的德育工作從組織到操作做到全方位聯通,以達到指揮靈活,步調一致,信息暢通,充分發揮德育管理的效能。

2、學校經常組織全體教職員工學習有關教育法律法規、課改理論,召開教師民主生活會,派人外出取經等,尤其是通過每周的例會,間周一次的政治學習和業務學習活動,更進一步提高了德育教育隊伍的綜合素質。

二、以人為本,狠抓隊伍建設,強化育人意識。

以嚴校長為首的校領導一班人,高瞻遠矚,把德育工作置於重中之重。他們認為教師是德育工作的直接實施者,是進行德育的群體力量,而班主任又是學校對學生開展德育教育的主力軍,因此,最佳化教師隊伍,強化班主任培訓又成為諸工作中的重頭戲。

1、樹立一種觀念:樹立了德育是為全體學生提供服務的觀念,為學生的生活、學習、生理、心理成長提供全方位的服務,幫助學生自主認識、實現自我成長。

2、強化一種責任:我校每位教職員工做到“積極主動、耐心細緻地關心每一個學生”,充分體現一個教育工作者的責任感和使命感。

3、抓好一條主線(班主任隊伍):學校通過對班主任的培訓、考核、評優等途徑,提高全校班主任的整體素質,形成了一支素質優良、精幹實效、開拓進取的班主任隊伍,湧現出了舒官芝、李紅英等模範班主任。在她們的帶動下,我校掀起“學先進,爭創優秀班級”的活動高潮,起到了很好的效果。

4、形成一種合力:樹立了德育教育無小事,人人參與,齊抓共管,形成合力,使學校的每一個教育活動都能體現德育教育的育人功能。

三、美化環境,陶冶師生情操,營造德育氛圍。

校園環境是學校精神文明建設的視窗,同時又是學校日常德育的載體。因此我校努力淨化、美化校園環境,引導校園文化氣氛向健康、高雅方向發展。

1、加強班級文化建設。各班教室後面的黑板和牆面都充分利用起來,如設立學習園地、圖書角、光榮欄等,讓它們也成為對學生進行各種教育的文化陣地。

2、布置校園環境的美化。努力創設一個“時時受教育,處處受感染”的德育環境,讓學生在耳濡目染中拓展知識,開闊眼界,啟迪智慧,陶冶情操。如為迎接陽光鍛鍊計畫,我校在運動場專門新刷的標語“每天鍛鍊一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”,就能讓學生在鍛鍊的同時,浸潤文化的薰陶。

3、重視校園環境的淨化。時時保持整潔並有良好的秩序環境:地面無紙屑雜物和菸蒂痰跡,無球印腳印,無亂塗亂刻亂貼;近期恰逢我校修建綜合樓工程,建築材料等對校園環境的保潔有點衝突,但在領導的精心安排下,各種建材堆放、車輛停放規範整齊,井然有序,真看不出有多大影響。優美的校園環境正潛移默化地薰陶每一個師生的心靈。

4、加強校園人文資源的挖掘。以校園文化活動為載體,以學生的發展為根本,推動校園文化建設,我們力求讓每位學生在高格調的浸潤下,激發他們愛校、愛國情感,增強學生的光榮感和責任感。為此,學校專門把歷屆從子小畢業的優秀學生的資料整理歸檔,經常拿出來當典型宣講,有時本著經濟、實用的原則,就近找曾經畢業於子小,目前在事業上小有收穫的成功人士來我校現身說法,用鮮活的事例感染學生。

5、開展多種形式文化宣傳。“每期一小報”即在上面寫些名言佳句警句、生活常識等,“每月一大報”每個教研組和年級組織的活動,如板報、作業展、書畫展、多種主題的畫報等。此外,學校還要求老師們寫些教學體會、隨筆、論文等,挑選好的拿出來展覽,擇機向上推薦,並制定相應的考評方案,對寫的好的發表的給予一定的獎勵。

四、注重創新,豐富活動形式,培養文明學生。

1、抓好常規管理。本學期制定了《子陵中心國小基礎道德教育培養方案》。學期初,利用一周時間開展“文明禮儀”常規訓練活動,深入落實《子陵中心國小學生行為規範實施要點》,結合《小學生守則》《小學生一日行為規範》要求學生實現“三管住”。即:管住自己的口,不隨地吐痰;管住自己的手,不亂扔垃圾;管住自己的腳,不踐踏花草,培養學生良好的行為習慣。

2、注重主題活動。在道德教育培養過程中以“讀有益書,做文明人”為主線,開展各種形式的主題教育活動。①開展升旗儀式教育活動,講話內容突出對學生進行做人習慣、學習習慣、生活習慣和勞動習慣的養成教育。②開展一日行規評比活動。③捕捉時機,開展紀念日活動。如三月學雷鋒活動,五月舉行以“感恩”為話題的講孝道活動,六月慶祝“兒童節”文藝匯演,九月尊師重教活動,十月革命傳統教育等。④觀看“與平安同行,與自護相伴”消防演練。⑤開展“抗震救災,獻出一分愛”捐款、捐物活動。⑥參加子陵關工委組織的“童心迎奧運”演講比賽。⑦開展“三熱愛”國語競賽。⑧開展《我愛祖國語言美,走近中華經典》誦讀活動。通過豐富多彩的系列教育活動使學生的情感、意志、品德、性格在實踐與體驗中得到了升華,使學生們的知行得到了統一,好習慣在他們心中生根開花。

3、整合各項活動。學校德育工作與創建行為規範示範校、素質教育、經典誦讀、先進班級建設、文明教室評比、雛鷹爭章活動、快樂中隊創建等有機整合。如我校把素質教育活動中各中隊隊員遵守道德好習慣的表現、隊員一日行規評比等納入先進班集體考核項目之一,還與爭章活動結合起來,如:自理章——乾乾淨淨迎接每一天;好朋友章——及時感謝別人幫助;家務章——用過的東西放回原處;禮儀章——主動打招呼;規則章——按規則辦事……取得了較好的效果。

4、開展法制安全教育。學校把安全教育和法制教育作為德育工作長期堅持的重點。各班把安全教育、法制教育貫穿到整個學期,常抓不懈,充分利用午會、班隊活動進行教育,規範學生的課間活動,學生在校園內不玩危險性的遊戲,杜絕不安全隱患。每次活動結束後,各班都要上交班會活動記錄和教案,學校德育室予以存檔。學校每期都要邀請校外法制輔導員、交警人員劉平等到校舉行安全教育講座。屆時,全校所有教職員工都得集中到大操場聽講座,做筆記。此外還加強了教師課間、早、中、晚值日護導,確保學生在校園內進行安全活動,本學期無一起安全事故發生。

5、加強對特殊學生的教育管理。(1)為特殊學生建立相關的檔案資料,準確掌握他們的真實情況。(2)建立“代管家長”隊伍。學校要求班主任、課任教師與留守學生“結對子”,當學生的“代管家長”,積極承擔其監護職責。(3)積極開展各種活動,如召開“關愛留守學生見真情”主題班會,舉辦“為特殊學生獻愛心”募捐活動等,讓留守學生切實體會到學校大家庭的溫暖。

6、加強心理健康教育。我校十分關注師生的心理健康。以李紅英、舒官芝等先進教師為主,帶動所有班主任自主學習心理健康教育方面的知識,適時對學生進行初淺的心理健康教育,同時認真上好健康教育課,繼續完善心理健康檔案,對有心理障礙的苗子提前進行心理輔導,盡最大努力使每一個學生的身心能健康發展。

學校德育工作總結 篇34

德育工作是一項艱巨而長期的工作,我們要在取得成績的同時,不斷總結經驗教訓,不斷探索德育工作的新方法、新路子,為進一步提高教育工作的實效而努力工作。

__屆級部__個班__名學生(寄宿班__個走讀班x個)的思想教育工作和安全衛生教育工作,在全體老師的共同努力下,特別是個班主任的辛勤教育勞動下,繼承了__屆級部的管理、教育的經驗,圓滿地完成了學期初的工作計畫,取得了良好的成績。現總結如下:

一、所做得工作和取得的成績

1、入學教育。

(1)在政教處的統一領導和組織安排下,8月30日至9月1日,對__屆全體學生進行了為期三天的軍訓教育活動,在教官的辛勤教育下,學生在坐姿、站姿和內務整理等方面進行了規範的教育,也磨練了學生的意志,鍛鍊了學生的韌勁,收到了良好的效果。

(2)校規校紀教育。軍訓期間各班利用軍訓期間的晚自習時間,對全體學生進行了校規校紀的教育,各班認真學習了《中學生守則》、《中學生一日常規》、《__市第十二中學學生一日常規》、《__市十二中學學生違規違紀處罰條例》和《__市第十二中學學生儀表儀容要求》。

(3)學習校訓和三風。各班組織學生學習了我校的校風、教風、學風和校訓。每一個學生都能牢記校訓和三風,做到校訓在腦中,三風在心中。

這些活動的開展,對規範學生的行為。促進良好的校風、學風的形成,引領學生積極向上,起到了很好的效果。

2、開展了主題教育活動。根據政教處的安排,每一月對學生進行一個主題的主題教育活動,9、10、11、12月分別開展了文明守紀、愛國愛校、集體精神為主題的主題教育活動。各班利用主題班會課、班刊、晨會,有的班級還利用板報,對全班同學進行主題教育,各班規定的主題教育內容不少,自選教育內容有特色、有針對性。主題教育活動的開展,對引領學生樹立正確的人生觀、價值觀和道德觀,引領學生樹立遠大的理想,促進學生健康成長起到了積極的作用。

3、紮實開展了儀表儀容檢查督促工作。在__屆級部對學生進行儀表儀容的檢查督促的基礎上,紮實開展了儀表儀容的檢查督促工作,各班選派了一名學生共20名學生,分成5個小組,每周對20各班學生進行儀表儀容的檢查,對分析不規範的學生進行教育,督促及時糾正。級部於十月份和十二月份進行了2次儀表儀容的專項檢查,對不合要求的學生予以糾正。根據每周的檢查評分每一月進行一次文明行為星的評比。這一活動的紮實開展對學生的養成教育起到了積極的作用。

4、開展了班級和文明示範班級的評比。根據政教處的要求,每一個月進行一次班級和文明示範班級的評比,七2班的14個班被評為文明示範班級,其中8班2次被評為文明示範班級。20個班級都獲得若干顆星。班級和示範班級的評比,對形成我級部“在競爭中和諧,在和諧中競爭”的良好級部風尚,起到了積極的作用。

5、開展了勵志教育活動。11月初開展了勵志班歌比賽,11月下旬開展了班級風采展示報告會,12月份與__中學進行了班主任經驗交流,12月份組織全體班主任參加了__三校首屆班主任,__年12月29日在報告廳舉辦了__年有點晚會。這些活動的開展對激勵全體師生奮發向上,積極進取,努力工作和學習,起到了一定的作用。

6、認真開展了安全教育和衛生工作。各班利用主題班會課、晨會和班刊等教育陣地認真開展了安全教育和衛生教育工作。先後對學生進行了交通安全、飲食安全、課間安全、室外課安全、人際安全、預防防寒保暖、防摔傷、預防傳染病、預防結核病等安全衛生教育。還利用七年級教學開放周請高成林老師在七12班為全體班主任上了一堂以安全教育為主題的主題班會課。高老師的精心準備,加上精美的課件和幽默的語言,博得了全體觀課老師的高度讚譽。

7、成功召開了學生家長會。12月2日下午召開了第一次學生家長,請安師大__教授為全體走讀班的家長做了“架起兩代人的心靈橋樑——--談與學生溝通的藝術”,政教處__主任和級部長__主任,為全體寄宿班學生家長開了廣播校會,向各位家長匯報了我校我級部的情況,對親職教育提出了要求,各位班主任在班級教室里有召開了班級的家長會。家長會的召開對加強家校聯繫與溝通,共同教育學生健康成長,起到了積極班的作用。

8、開展了關愛留守兒童的工作。各班在學期初建立健全了留守兒童的資料,為留守兒童召開主題班會,關愛留守兒童的成長。為留守兒童共同撐起成長的藍天。

二、工作中的不足

1、學生的文明禮儀教育的成效不明顯,還需加強。

2、學生的行為規範教育是一個長期的工作,還需繼續努力和堅持。

3、部分學生的學習習慣需進一步加強教育。

三、今後工作的展望

下一學期,繼續在學校和政教處的統一領導和安排下,紮實開展政教活動。繼續紮實開展安全、衛生和思想教育工作,努力打造積極向上、和諧競爭的__屆級部。

看過去,我們忙碌充實;展未來,我們信心百倍。期待明天會更好!