局黨支部工作總結

局黨支部工作總結 篇1

計生局黨建工作總結

20xx年，我支部在區委區政府和上級領導的關心和指導下，認真貫徹落實黨的的精神，緊緊圍繞市委“六個走在前列”和區委“四抓四比四爭”的發展主題，深入開展創優爭先活動，與時俱進，開拓創新，不斷加強幹部隊伍、黨員隊伍的建設，促進我區人口計生工作的和諧發展。現將今年的工作總結如下：

(一)加強思想政治教育，促進黨員幹部政治素質不斷提升

局支部將黨員幹部政治理論水平與行政能力的培養和提高，作為全年的一項重要工作來抓。支部工作本著從實際出發，將職能工作與支部工作有機結合，堅持以職能促支部建設，有效地實現在支部的領導下，局行政工作效能、績效的不斷提升。使全體黨員政治理論和業務知識，得到全面提升和加強。今年初，我局支部制定了具體的學習計畫，堅持集中學習和業餘自學相結合，堅持理論學習與具體實踐相結合，黨員幹部嚴格按各自的工作行為標準和工作守則，定期檢查質量和目標的完成情況，虛心聽取意見，努力做到了學有所用，圓滿完成了區直工委下達的各項工作和學習任務。

(二)狠抓班子建設，樹立嚴謹務實的良好形象

局支部始終把班子建設放在首位，以“創先爭優”活動為契機積極創建“五個好”領導班子，形成堅強有力的領導集體。一是領導幹部率先垂範，以身作則。局重大經濟事項經局班子會議集體研究決定，局領導班子帶頭執行“廉潔自律十不準”。二是開好黨員幹部民主生活會。局機關堅持每季度召開一次黨員幹部民主生活會，開展深刻地批評與自我批評，做到有則改之，無則加勉，更好地促進各項行政工作的開展。三是健全機制，實現先進性教育長效管理。支部認真歸納和總結工作經驗，建立並完善了黨員學習制度、廉政教育活動制度、下基層聯繫制度等作為支部原有制度的有效補充和完善，努力探索黨員先進性教育長效機制。

(三)深入開展創先爭優活動，切實加強黨組織建設

按照區“創先爭優”活動領導小組和區直機關工委的統一安排，立足我局實際，一是強化組織領導，將創先爭優活動作為推動我局中心工作的重要手段來抓;二是在全局上下開展領導幹部點評創先爭優活動工作和民眾評議工作;三是結合我局人口計生工作實際，踐行公開承諾;四是抓實人口計生中心工作，使“創先爭優”永葆活力。

(四)深入開展“一推行四公開”活動，切實增強與民眾的血肉聯繫。

為認真實施長沙市“一推行四公開”活動，進一步服務民眾，鍛鍊幹部，促進社會和諧，按照區委統一部署，我支部聯點新開鋪廣夏新村社區，支部書記和聯點幹部每月固定8天駐民眾工作站，深入聯點社區，積極入戶家訪，按照溝通、走訪、記錄、分析、研處、反饋、評價的工作流程開展工作，接待、走訪慰問社區退休老黨員、老幹部、空巢老人、困難民眾，了解困難傾聽訴求，汲取民眾智慧，解決民生難題，民眾對黨支部服務基層、服務民眾工作的反響良好。

(五)強化服務意識，促進人口計生工作任務的完成

我局高度重視黨的作風建設，切實加強機關效能建設，強化服務意識，做好服務工作，提高計生工作的服務水平和效率。一是深入基層調研，不斷改進工作作風。及時了解基層計生工作中存在的困難和問題。我局每月一次由局領導帶隊，組織有關科室人員，深入街鎮進行走訪調研，廣泛聽取各單位對我局各項工作的意見和建議，及時發現工作中存在的問題和不足，並竭力予以改進和彌補。二是改進機關作風，加強自身隊伍建設。開展“深入一線解民難，創優創先促發展”作風建設主題活動，帶頭深入基層，著力解決民眾實際問題，堅持勤政廉政，塑造機關清正廉潔形象，踐行公開承諾，促進機關效能不斷提高。

局黨支部工作總結 篇2

城管局黨支部工作總結

一年來，我局黨支部在上級黨委的正確領導下，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，堅持以黨的精神為指導，以從嚴治黨和強化管理為中心，結合本局工作實際，不斷加強支部各項基本建設，積極推進黨員隊伍規範化管理，圓滿完成上級賦予的各項工作任務，主要總結如下：

一、加強政治思想教育，提高黨員整體素質

如何加強黨員的政治思想教育，提高黨員整體素質，是支部建設的一項重要工作任務。為此，支部多次召開專題會議進行認真的研究討論，及時制定相應的學習制度，積極開展“三會一課”組織活動，採用以集體組織學習為主、個人自學為輔的多種形式，加強對黨員的“三基”教育和宗旨教育，重點是圍繞《中國共產黨章程》和“八個堅持、八個反對”的學習教育，把黨員的言行和社會主義榮辱觀教育作為思想政治建設的一項工作和長期任務，成為“八榮八恥”的積極實踐者，不斷促進理想信念、職業道德、文明執法、行風建設等項活動的深入開展，黨員的政治理論水平和整體素質得到較大的提高，取得了較好的成效。

二、規範黨員隊伍管理，健全支部組織建設

強化黨員隊伍規範化管理，是嚴格黨的組織活動，健全黨內組織生活的一項重要措施，支部在抓好思想建設的同時，還注重加強支部的組織建設，結合年度黨員民主評議活動的開展，按照黨章規定，切實做到思想聯繫實際，認真回顧總結一年來的工作、學習等方面情況，明確取得的成績和存在的問題，敢於亮思想、談實際、找差距、查原因，對暴露出來的問題，大膽開展面對面的批評與自我批評，及時幫助解決，使大家能夠放下思想包袱，心情愉快地投入到工作當中，有效推進支部各項工作的深入開展。與此同時，支部還不斷加強和完善組織建設，注重發現和培養黨外優秀分子，對具備入黨條件、主動向黨組織提出申請的人員，及時給予考慮和發展，不斷壯大黨員隊伍的整體力量，起到了較好的核心作用。

三、健全各項監督機制，不斷完善規章制度

實行長期有效的監督機制，是確保支部認真貫徹執行黨的路線、方針、政策和國家法律、法規的有效途徑，也是維護黨的團結統一，增強黨組織凝聚力和戰鬥力的重要舉措。支部在結合機關效能建設和民主評議行風工作中，大力加強各項制度建設，針對本隊工作特色，不斷充實和完善辦事公示、效能建設、服務承諾、隊伍達標和勤政廉政等一系列規章制度，並相應聘請一批黨風、行風監督員，將黨內監督與民眾監督、輿論監督與制度監督有機地結合起來，不斷促進隊伍規範化建設，為隊伍依法行政提供重要保證。

四、發揮黨員先模作用，強化監察職能作用

針對城市綜合管理的職能和特點，支部注重發揮好黨員的模範帶頭作用，積極開展黨員幫帶活動。在日常工作中，要求每位黨員自覺做好民眾的表率，需要隊員做到的，黨員不但應首先做好，還應協助支部帶動其他人員，以此形成一種制度，使每位黨員在日常管理工作中，既有明確的工作目標，又有嚴格的制度約束，有效推進各項工作的深入進行。一年來，支部無論是在城市規劃建設管理，還是在市容市貌管理等項工作中，都取得了較好的成績，共立案處罰各類違法(章)建設92起處理罰款50萬多元，拆除各種違法建設和臨時搭蓋120多起，面積5000多平方米，糾正各類違規占道經營3000多人次，清理縣城區主幹道水泥渣土建築垃圾200多車次，拆除沿街路沿斜坡1000多戶5000多米。有力維護我縣城市建設管理法規的貫徹實施，充分發揮城管隊伍的職能作用。

五、主要存在問題

通過一年來的共同努力，支部雖然取得一定成績，但也存在一些不足之處。主要有①支部組織活動形式單一，只注重一般性的組織學習，缺乏其他形式的組織活動，降低組織活動的吸引力。②黨員先模作用發揮不夠，表率作用不顯著，個別黨員混同於普通民眾，未能起到標桿作用。綜合以上存在問題，支部將在近期內有針對性的加以整改和糾正。

回顧過去，展望未來，支部將在新的年度內，帶領全隊黨員，進一步貫徹落實黨的提出的各項工作任務，利用現有條件，繼續抓好支部的各項基本建設，不斷推進支部工作邁上新台階。

局黨支部工作總結 篇3

稽查局黨支部工作總結

一年來，稽查局黨支部在局黨組的正確領導下，認真貫徹落實了xx屆五中、六中全會精神，深入學習實踐科學發展觀，以加強基層黨組織的執行能力建設和先進性建設為核心，以緊緊圍繞提高黨員素質、加強基層組織、服務納稅人為主線，以深入開展“創先爭優”、“五好五帶頭”活動為載體，深化拓展“四創、五爭、六先進”和“掛牌扛旗當先鋒、又好又快爭一流”活動，突出創新抓黨建，不斷增強黨支部的創造力和戰鬥力，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員模範作用，為實現“三個規範”、“三個提升”、“三個滿意”提供了堅強的組織保證，我局各項工作亮點紛呈，成果頗豐，受到了上級的高度好評。

一、抓學習、嚴制度、樹形象，加強支部自身建設 稽查局黨支部“一班人”始終保持昂揚的精神狀態和積極的工作姿態，圍繞創建“學習型、服務型、創新型、勤廉型、和諧型”的基層黨組織，抓學習、嚴制度、樹形象，班子的凝聚力和戰鬥力不斷增強。

(一)不斷加強理論學習，努力提高能力素質。建設學習型黨組織，是黨的xx屆四中全會提出來的，對黨的建設和管理的一個重大創新，稽查局黨支部以培養學習型黨員為基礎，以建設學習型領導班子為關鍵，以創新學習方式為動力，以全面提高黨員幹部的能力素質為重點，認真落實學習制度，深化科學發展觀的學習貫徹，系統研讀了胡關於基層黨建的重要講話。一年以來，共落實學習日13個，學習篇目30多篇，撰寫學習筆記40萬餘字、體會文章20餘篇，黨支部所屬黨員的政策理論水平明顯提高，指導開展工作的能力普遍增強。隨著新的稅收法規的不斷出台和最佳化稅收業務流程的推廣，加大了對稅收業務的學習力度。在20xx年的年稅收專項檢查和重點稅源企業稅收檢查工作中，支部所屬成員都發揮了重要作用，各項任務均圓滿完成。

(二)注重規範支部工作，不斷增強班子的凝聚力和戰鬥力。認真貫徹《黨章》、《黨支部工作條例》，強化“三會一課”制度的落實。建立健全和落實黨支部委員會、黨員大會、黨小組會、黨課教育等制度。重點加強對黨員領導幹部雙重組織生活的管理。先後組織召開民主生活會和專題組織生活會。一班人自覺做到思想常溝通、意見常交換、感情常交流、工作常通氣。目前，班子團結心齊、民主風正、工作幹勁大，20xx年*月份以前，稽查局黨支部成員分散兩地，但是黨支部工作沒有分家，定期將任務完成情況及時向書記和副書記匯報，班子成員之間也通過電話互通信息，交換意見，工作中既明確分工，又密切配合、互相支持，始終把“一班人”的思想和行動置於黨支部的統一領導之下，確保了齊心協力抓落實。

(三)注重做表率樹形象，不斷提高班子成員在民眾中的威信。深入學習在中紀委五、六次全會上的重要講話，利用民主生活會等時機，加強對所屬成員的教育管理，特別是對履職用權、社會交往等情況作了明確要求;結合“做國家利益忠誠衛士”專題教育活動開展，稽查局黨支部嚴格按照局黨組的部署，要求每一位黨員根據自己的角色定位和履職要求，結合各自崗位工作實際，對照《公務員法》、《行政機關公務員處分條例》等黨紀國法規定，對照市局黨風廉政建設工作會議要求，進行了自查和清查，沒有發現任何問題，贏得了大家的充分信任。班子成員事業心、責任感比較強，都能工作靠前，吃苦在前，關鍵時刻沖在前。20xx年*月份以來，在打擊發票違法犯罪活動和集中清理積案工作，都是稽查局領導親自帶隊領頭抓。一年來，黨支部一班人始終做到哪裡情況複雜，就出現在哪裡;哪裡困難多壓力大，就在哪裡組織協調。支部委員們嚴格律已、勤奮敬業的良好作風為大家做出了表率。

二、抓龍頭、扣主題、求實效，增強黨員隊伍活力 稽查局黨支部緊貼 “推動科學發展、促進社會和諧、服務人民民眾”和“深入一線、深入實際”的新要求，積極適應新形勢新任務，創新黨建內容方式，在團結民眾完成工作、推動發展、促進和諧、維護穩定中發揮著戰鬥堡壘作用。

(一)注重實效，以開展活動豐富黨建工作，保證了規定動作不走樣。稽查局黨支部善借活動抓黨建。把開展創先爭優活動與開展“講黨性、重品行、作表率”活動和開展“繼續深化三服務，千名幹部下基層”活動有機結合，圓滿完成了一、二個階段規定的任務。20xx年*月*日召開支部大會，結合工作實際，以“增強黨性觀念、認清茉莉本質，做強朝陽稽查，立足崗位奉獻”為主線，廣泛開展“立足本職創優，保持黨員先進性”大討論，按照“五好”要求提煉出了稽查局黨支部先進性具體標準：⑴信念堅定，政治可靠;⑵愛崗敬業，樂於奉獻;⑶秉公執法，勤政為民;⑷追求卓越，目標領先;⑸雷厲風行，開拓創新。黨員幹部創先爭優意識進一步增強。20xx年*月**日上午，稽查局黨支部召開了黨員黨性分析專題民主生活會。會前通過召開黨員民眾座談會、黨員與黨員之間、黨員與民眾之間相互個別談心、向上級主管部門發徵求意見函等形式廣泛徵求民眾意見。會上，首先學習了市局提出的黨風廉政建設規定等檔案。每名成員均按照要求對照黨性分析材料進行了認真的自我剖析。大家本著對組織負責、對同志負責、對自己負責的態度，相互間開展了批評與自我批評，大家都能認真地進行自我批評和以誠懇的態度接受批評。同時，支部還客觀公正對每名黨員進行評議，大家對黨支部評議意見態度誠懇，虛心接受。整個生活會始終在一種和諧氣氛中進行的，增進了團結增強了黨性觀念。

(二)緊扣主題，以創新黨建充實活動，做到了自選動作出新意。稽查局黨支部緊扣主題，創新載體，在稽查局內開展“掛牌扛旗當先鋒、又好又快爭一流”競賽活動，堅持把能否高質量的選擇和確定稽查案源、能否精確細緻的做好核查協查和情報交換工作、能否文明規範的做好涉稅舉報工作、作為積極參加競賽活動的實際行動;堅持把教育活動真正融入到黨員幹部的日常工作和生活之中，融入到黨支部建設的基礎建設之中。針對舉報工作“人員成分新、業務基礎薄、舉報案件多、工作壓力大”的實際，黨支部倡導“邊乾邊學、提高能力、服務民眾、文明接訪、廉政高效、樹好形象”的奉獻精神和“學業務、強素質、創一流”的進取精神，增強了黨員幹部“創先爭優，為稅務稽查做貢獻”的責任感和使命感，加強對稽查案源的嚴格篩選，提高舉報案件的處理效率，較好地完成了上級賦予的各項任務，得到了上級機關和民眾的充分肯定。在採用理論學習、座談討論、撰寫心得等形式搞好黨課教育的基礎上，還注重利用“走出去、看聽想、講感受”等辦法深化黨員思想教育，20xx年*月*日、*月**日、*月**日組織全體黨員到盧溝橋抗日紀念館、櫻桃溝“1.29”運動紀念碑、景山崇禎殉國處的甲申三百年祭紀念碑學習參觀，通過參觀見學讓大家進一步牢記黨的宗旨—全心全意為人服務，感受先烈為民族解放獻身、為人民服務忘我的奉獻精神，領悟在地稅系統的崗位上我們的黨性應該表現在哪裡，強化了大家“為民服務，倡廉創先”的責任意識，真正把黨日實踐活動的生動感受內化為大家“立足本職多奉獻、敬業愛崗爭一流”的工作積極性，支部所屬全體黨員更加勤奮敬業，更加嚴謹細緻，並湧現出優秀黨員代表朱紹龍。

三、抓基礎、重落實、促轉變，推動工作不斷進步 稽查局黨支部嚴格按照“五個好”的要求開展工作，始終著眼科學發展，始終注重抓好工作落實，始終堅持黨的宗旨，以黨建工作來推動稽查局的全面建設，以優異的工作成績來體現黨支部工作的成效。

(一)心繫民眾，贏得民眾高度讚賞。實現最廣大人民根本利益是貫徹落實科學發展觀的根本目的，堅持全心全意為人民服務的唯一宗旨是我們黨支部開展工作的根本，稽查局黨支部始終注重著力解決好人民最關心最直接最現實的利益問題，把民眾滿意不滿意作為衡量各項工作的根本標準。尤其是黨支部在抓稽查局視窗單位—舉報中心的工作標準上，更是嚴格。教育舉報中心工作人員牢記宗旨，心繫民眾，使每名同志都牢牢樹立“我是共產黨員，是黨在民眾眼前的代表”的信念，大家在工作中，對任何舉報人都始終堅持心平氣和，以禮相待，對反映事項符合涉稅舉報要求的及時辦理接訪手續，對不符合要求的給來訪人員講政策、講法規、講道理、動之以情、曉之以理，幫助他們出主意、想辦法，盡力舉報人以幫助，盡力給舉報人以滿意的答覆，盡力為提供熱情的義務諮詢，盡力為百姓提供最好的服務，讓他們感受到了溫暖和真情，讓他們真切地感受到黨員幹部對人民民眾的真誠關愛，用實際行動詮釋著黨員心繫民眾、真誠為民、熱情服務的信念，實實在在的為黨旗爭輝、為黨徽添彩。贏得了舉報人的讚賞，舉報人兩次送錦旗以示感謝和激勵。

(二)狠抓落實，上級給予充分肯定。黨支部始終堅持真抓實幹、落實到底，不論遇到什麼矛盾和問題都盡力克服解決，真正把工作落到實處、抓出成效，對上級的做出的重大決策、重大部署、重大舉措，黨支部都採取任務分解、明確責任、加強督查等措施，保證各項任務的順利落實。根據《20xx年全國稅務稽查工作要點》，及市局《關於開展20xx年稅收專項檢查有關工作的通知》，明確了我局稅收專項檢查工作任務，深入挖掘案源線索，有針對性地根據我局納稅排名情況對重點稅源戶進行逐戶評估分析和排查，經嚴格篩選，合理、準確地選擇*戶專項檢查企業實施了全面檢查;同時，結合《北京市20xx年打擊發票違法犯罪活動工作實施方案》的精神，加大對企業發票的檢查力度，做到兩項檢查同時部署，同樣要求，一起實施，嚴查細篩，齊推並進，圓滿完成任務。20xx年*月份，根據市局會議精神，建立責任追究機制，將工作落實到戶、落實到人，同時，規範程式、提高辦案效率，確保新案舊案同時推進，截止到目前為止，工作取得明顯成效，已案件，受到市局的表揚。

新的發展形勢對我們稽查局黨支部工作提出了更高的要求，也為我們提供了良好的機遇。我們一定要認真學習貫徹落實黨的xx屆六中全會精神，開拓進取，乘勢而上，努力開創稽查局黨支部黨建工作新局面。

局黨支部工作總結 篇4

20xx年，市民政局機關黨支部在局黨組的正確領導下，認真貫徹落實中央、省委、市委關於加強黨建工作的一系列檔案精神，通過抓黨建，促進了各項民政工作任務的完成。在年終機關黨建檢查驗收中，得到了上級黨委的充分肯定和好評。在7月份召開的全市黨建工作會議上，市民政局機關黨支部作為市直行政單位的代表在會議上作了經驗交流發言。歸納起來，主要抓了以下四個方面的工作。

一、抓好學習教育，不斷提高黨員幹部隊伍素質

一年來，我們認真開展了“兩提高、兩滿意”、“黨風廉政建設宣傳教育月”、“文明執法教育”等一系列宣傳教育活動，組織黨員幹部和職工學習了黨的xx大、xx屆三中全會、科學發展觀以及黨風廉政建設和反腐朽工作的有關檔案精神，通過學習，不斷提高認識，轉變觀念。在學習中，我們注重抓了以下三個方面：一是健全學習制度，營造學習氛圍。局機關支部建立了學習制度、學習簽到制度以及與之相配套的檢查考評制度，擬定了學習計畫，確保學習落到實處。局機關每周五的集中學習，支部全體黨員都認真參加，並做了記錄，實行了簽到。在平時的工作中，只要沒有特別重要的業務工作、沒有突發情況應對，每周五的集中學習都得到了較好的堅持和落實。二是堅持理論武裝，轉變思想觀念。今年以來，我們把學習xx大、xx屆三中全會精神以及深入貫徹落實科學發展觀作為首要任務，堅持不懈地抓政治理論學習。新的歷史時期，黨和國家更加強調科學發展，更加注重社會建設，更加關注民生，為民政工作提出了新的更高要求。結合這一歷史新形勢，我們組織機關黨員幹部在深入學習領會xx大精神的基礎上，引導黨員幹部深刻理解科學發展觀的科學內涵和核心要求，積極開展學習討論和心得體會交流。大家充分認識到，在全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的歷史新階段，民政工作在黨和政府的工作全局中，職責更加重要，作用更加突出，任務光榮而艱巨，我們必須始終堅持“以民為本、為民解困、為民服務”的工作宗旨，始終堅持科學發展觀，始終把解決人民民眾最關心、最直接、最現實的利益問題放在首位，求真務實，勤政廉政，在以改善民生為重點的社會建設中建功立業。為應對國際金融危機，國務院出台了拉動內需加快發展的十項舉措後，我們又迅速組織了對相關會議精神和政策措施的學習和討論，研究如何抓住機遇加快推進我市民政的事業發展。三是嚴格學習要求，確保學習實效。在學習內容上，以傳達學習上級有關會議和檔案精神為主，使大家能及時了解和掌握黨和國家的路線、方針、政策。我們還結合黨風廉政建設宣傳教育月活動，搞好警示教育，及時傳達學習上級紀檢監察機關對有關案件的通報，組織觀看《真水無香》、《人生的敗筆》、《走上被告席的法官》等廉政警示教育片;在學習形式上，採取集中學、自學、請專家授課相結合，為了使大家更好地領會和理解xx大精神實質，我們還邀請了市委黨校姚治安教授到我局作了題為“堅定不移的走中國特色社會主義道路，全面推進恩施市經濟社會發展”的形式報告;在學習要求上，每位黨員做到了“四有”，即有學習計畫、讀書筆記、心得體會和調研文章。特別是在“兩提高、兩滿意”主題實踐活動中，我們每一名黨員幹部都完成了一篇20xx字左右的自查報告以及整改措施。

通過堅持不懈地抓學習教育，機關黨的組織建設、作風建設、效能建設不斷得到加強，以民為本、執政為民、求真務實、艱苦奮鬥、勤政廉政的理念在黨員幹部和職工中不斷得到深化，為黨風廉政建設和反腐倡廉工作打下了良好的思想基礎。

二、抓好組織建設，不斷增強黨組織的凝聚力和戰鬥力

為了進一步增強黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，主要做了6件事：一是支部按規定程式進行了換屆選舉，成立黨小組，健全和落實了黨支部學習計畫、工作和生活等制度;二是對*名預備黨員按期轉正，吸收了*名入黨積極分子;三是繼續開展向周國知學習的實踐活動。並把實踐活動與民主評議黨員緊密結合起來，組織黨員進行對照檢查，開展批評與自我批評，及時抓好整改和提高;四是積極開展獻愛心活動，在年初的雪災、汶川地震以及其他各種捐贈活動中，支部黨員共捐款2萬多元，其中，交納特殊黨費*元。“七一”期間，支部還組織部分黨員到扶貧聯繫點屯堡鄉搬木水村慰問了*戶困難黨員;五是積極繳納黨費，支部全體黨員全年上繳機關工委黨費近*元，沒有遲繳、欠繳和少繳現象發生;六是紮實開展“創先爭優”活動。20xx年，支部有*名黨員受到機關工委表彰，*名黨員被支部評為優秀共產黨員。通過創先爭優和評選表彰活動，樹立和宣傳了一批先進典型，較好地發揮了黨員的先鋒模範作用。

三、抓好作風建設，不斷提升勤政廉潔高效的機關形象

我們堅持從嚴格教育、管理和監督黨員幹部入手，把不斷樹立和提升勤政廉潔高效的機關形象作為黨建工作的重要環節來抓。一是黨員幹部特別是黨員領導幹部積極爭做帶頭人，切實解決好世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、政績觀的問題，同時，從增強服務意識、健全規章制度入手，進一步簡化辦事環節、規範辦事程式、提高工作效率、改善服務質量，得到了基層和民眾的肯定。二是強化黨風廉政教育，組織黨員幹部學習黨紀法規、中紀委和省、市紀委的各次會議精神，結合各類案例搞好警示教育，增強黨員幹部拒腐防變的能力。三是認真抓好反腐倡廉工作，層層簽訂黨風廉政建設責任書，同時，修改完善了全市民政系統黨風廉正建設“十不準”規定，支部黨員幹部不僅帶頭執行各項制度，而且注重宣傳，樹立了良好形象。特別是在資金分配、人員調配任免、重大工程建設等重大問題上都實行集體研究決定，不搞個人說了算，不搞暗箱操作。

四、抓好文明建設，不斷最佳化機關環境增強機關活力

營造健康向上的文化是增強機關凝聚力和向心力的重要手段，也是機關支部的重要職責。為此，我們一是努力抓好機關文化建設，廣泛開展健康向上、豐富多彩的文體活動，活躍幹部職工的業餘文化生活。支部參加了市政府組織的萬人長跑、登山以及到扶貧點走訪慰問和調研活動。二是深入開展精神文明創建活動。在連續兩次被市委、市政府命名為“市級文明單位”後，我們還將積極爭創省級文明單位，並形成了班子成員“齊抓共管、各負其責”，各科室“協作配合、全面落實”的創建機制，制定了文明創建規劃。

一年來，機關黨建工作取得了一定成效，為完成20xx年的民政工作發揮了戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。但也還存在很多不足：一是支部單獨開展活動不夠，缺乏活力;二是組織生活不夠健全，制度不經常;三是學習不夠深入，缺乏系統。

五、20xx年的工作計畫

20xx年，我們將按照市委組織部和市直機關工委的要求，進一步抓好機關支部建設。具體有五點初步打算。

第一，抓住“一個重點”。即把學習貫徹黨的xx大精神和落實科學發展觀作為重點，作為當前和今後一個時期的首要政治任務，通過學習，把黨員、幹部的思想和認識統一到xx大精神上來，把智慧和力量凝聚到xx大提出的各項任務上來，認真履行職責，切實關注民生，全面推進社會建設。

第二，加強“兩個建設”。即加強支部自身建設和黨風廉政建設。充分發揮支部領導班子作用，建立健全黨建工作目標責任制，推進機關黨建工作的規範化和制度化建設，經常開展黨風廉政教育，築牢黨員幹部拒腐防變的思想道德防線。

第三，堅持“三個制度”。即堅持黨組中心組學習制度，加強領導班子的思想政治建設，局領導每年給黨員講1—2次黨課或作形勢報告;堅持“三會一課”制度，定期召開支部黨員大會、支委會和黨小組生活會;堅持民主評議黨員制度，全面推行以黨員評議黨員、民眾評議黨員、支部評議黨員的“三評”制度。

第四，開展“四個活動”。即開展黨員“創先爭優”活動，開展黨員聯繫和服務民眾活動，開展交心談心活動，開展文明健康的文體活動。

第五，抓好“五個創建”。即抓好文明單位、文明行業、文明科室、文明大院、文明家庭的創建工作。通過實施“12345”工作目標，力爭把我局機關支部建設不斷推向新的高度。

局黨支部工作總結 篇5

20xx年，機關黨辦在市局黨組和市直工委的正確領導下，深入貫徹落實黨的xx屆三中、四中、五中、六中全會精神，以邯鄲國稅精神為統領，全力完成市直工委五項重點任務，不斷加大機關黨建工作創新力度，打造國稅文明形象，各項工作取得了良好效果。現將全年工作匯報如下：

一、加強組織建設，構建全面從嚴治黨新格局

(一)黨組統領全局，逐級規範落實

一是印發了《關於構建全市國稅系統全面從嚴治黨新格局落實全面從嚴治黨主體責任的實施意見》，將黨建與黨風廉政建設工作、機關黨建與系統黨建工作、人事與機關黨委工作、黨建與監督管理工作、黨建與教育培訓工作、黨建與績效管理工作有機融合，形成黨組統一領導、機關黨委統一協調、黨支部抓好落實、黨員積極參與的全面覆蓋新格局。二是黨組統籌推進全面從嚴治黨工作。黨組會專題研究部署“認真學習宣傳貫徹黨的xx屆六中全會精神”等6項黨建工作，切實履行全面從嚴治黨主體責任。

(二)規範組織建設，按期換屆選舉

一是完成了機關黨委換屆選舉工作。在市直工委指導下，在充分醞釀準備基礎上，擬定了選舉具體日程安排和會議議程，起草了選舉辦法(草案)，撰寫了上屆委員會工作報告，於7月11日召開機關黨員大會，選舉產生了新一屆機關黨委委員和紀委委員。會後，新當選的委員會召開了第一次會議，選舉產生了機關黨委書記、副書記、紀委書記，並對委員進行了分工。二是指導完成機關黨支部換屆選舉工作。首先於3月初召開機關黨支部書記培訓會，對支部換屆選舉程式進行集中培訓;然後通過綜合信息辦公系統下發《關於機關黨支部換屆選舉工作的通知》，對換屆選舉工作程式和具體要求進行詳細說明，並提供相關請示、報告、選票的模板;最後對選舉工作有關資料進行審核，並要求各支部做好存檔，確保整個換屆選舉工作規範進行。此次支部換屆選舉工作將原來的23個黨支部和1個黨總支調整為20個黨支部和1個黨總支，20個黨支部和1個黨總支全部按照規定程式選舉產生了新一屆支委會。

(三)嚴格組織生活，認真落實黨規

嚴格按照組織生活制度，認真落實黨內政治生活。一是認真落實“三會一課”黨內政治生活制度等制度。每周五的黨員學習日活動以支部為單位開展，要求局領導帶頭參加所在支部的組織生活，並於“七一”前夕集中組織機關各支部書記上黨課，並對各支部書記黨課講稿、圖片資料等進行收集

二、加強思想建設，推行黨員教育管理新舉措

(一)強化黨員理想信念教育

1.黨組帶頭學，認真貫徹落實黨章黨規

黨組成員“逢會必學”，帶頭學習、宣傳、貫徹執行黨的理論和路線方針政策，貫徹落實黨中央、國務院的決策部署，發揮好把方向、管大局、保落實的重要作用。黨組中心組召開專題學習13次，研讀了《知之深愛之切》、《習近平總書記系列重要講話讀本(20xx年版)》、《中國共產黨的九十年》、《文選》等優秀書籍，認真學習了《中國共產黨問責條例》、《關於新形勢下黨內生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》等黨內規定和各級領導決策部署講話及檔案。

2.全體黨員學，堅持理論學習常態化

機關黨委按照上級部署，結合政治理論熱點，每周發布學習安排，將周五固定為機關黨員學習日，組織全局黨員幹部認真學習黨的xx屆三中、四中、五中、六中全會及習近平總書記系列重要講話精神和法律法規，培育和踐行社會主義核心價值觀，進一步提高全體黨員幹部用中國特色社會主義理論體系統一思想、指導實踐、推動工作的能力和水平。1-11月共組織黨員學習42次，人均撰寫心得體會3篇，抄寫學習筆記5萬字。

3.圍繞熱點學，邀請講師上專題黨課

一是舉辦“兩學一做”學習教育專題黨課。7月11日，邀請省委黨校黨建部副主任楊東廣教授為全市國稅系統黨員幹部上“兩學一做”學習教育專題黨課，促進黨員幹部從時代背景、主要內容、組織實效三個方面對“兩學一做”學習教育進行深入理解。二是舉辦學習xx屆六中全會精神專題黨課。11月14日，舉辦全市國稅系統學習xx屆六中全會精神專題黨課，邀請省委黨校政策法律教研部主任哈伯先教授做“全面從嚴治黨永遠在路上”專題視頻黨課。要求全市國稅系統黨員幹部要把學習貫徹全會精神作為當前和今後一個時期的重要政治任務，迅速掀起學習貫徹落實高潮。切實用全會精神統一思想、推進全面從嚴治黨，凝聚戰鬥力、推動各項工作的紮實開展。

(二)規範黨員組織管理工作。

1.認真做好發展黨員工作

貫徹“控制總量、最佳化結構、提高質量、發揮作用”的方針，嚴格堅持標準，提高發展質量，堅持不懈的做好發展黨員工作，不斷增強黨員隊伍的生機和活力。20xx年確定2名入黨積極分子為發展對象，接收1名發展對象為預備黨員，1名預備黨員按期轉。

2.加強黨員組織管理

一是按照市直工委有關工作要求，對我局機關“黨建雲”平台信息進行維護，並對機關黨員名冊進行了完善，更新黨員信息329人。二是開展基層黨組織基礎工作集中整改工作。對市局機關1個黨總支和21個黨支部的“三會一課”、黨費交納、發展黨員程式、黨組織關係接轉、黨員檔案管理等情況進行排查整治。三是開展黨費收繳工作專項檢查。按照省局和市直工委有關要求，分別對系統各單位和市局機關各支部20xx年4月至20xx年7月期間的黨費收繳情況進行了專項檢查。按照省局要求，部署全市國稅系統黨費收繳專項檢查，對全市21個縣(市、區)局(含原邯鄲縣國稅局)共138個黨支部的黨費收繳專項檢查情況進行匯總上報;按照市直工委要求，對市局機關1個黨總支和21個黨支部的黨員黨費交納情況進行排查，並對應補交黨費進行收繳，總計248名黨員補交黨費244135.79元。

(三)健全黨內關懷幫扶機制

充分保障黨員的各項權利，維護黨員合法權益。堅持從思想、工作、生活上關心和愛護黨員。“七一”前夕組織開展慰問離退休老黨員活動，對年齡較大黨齡較長的老黨員、生活困難的黨員、患有重大疾病的黨員等進行重點走訪慰問，為離退休老黨員送去《習近平總書記系列重要講話讀本》、《“兩學一做”學習教育資料彙編》等精神食糧。

在黨費收繳專項檢查工作中，按照有關檔案規定程式，經黨組會審議，準予兩名家庭困難黨員免除應補交黨費2700.53元。

加大先進黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務工作者的宣傳表彰力度，發揮先進典型的示範帶動作用。先後評選出市局先進黨支部6個、優秀黨員22名、推薦出席省系統優秀黨員1名、市直機關優秀黨員4名、優秀黨務工作者1名。

(四)積極參加教育培訓活動

一是認真貫徹落實市直工委有關黨員幹部教育培訓要求，積極組織我局機關黨員幹部參加各項教育培訓活動。3月25日組織市局機關10名黨員幹部參加市直工委開展的“兩學一做”專題教育培訓班;11月14日、21日分別組織10名黨員幹部參加學習黨的xx屆六中全會精神理論培訓班。二是組織開展機關黨建知識培訓。2月19日，邀請市直工委組織部部長為我局機關黨務幹部進行黨建知識培訓，明確機關黨務工作流程，規範機關黨務工作管理。三是組織黨員幹部參觀“走向復興——邯鄲市慶祝建黨95周年主題巡迴展覽”和“邯鄲市‘兩學一做’學習教育主題書法展”，並現場重溫入黨誓詞，增強黨員理想信念。四是組建黨員合唱隊參加“頌歌獻給黨——慶祝中國共產黨成立95周年”歌詠演唱會，深情演唱《紅旗飄飄》歌曲，得到現場觀眾的高度評價，並榮獲一等獎。

三、加強作風建設，正風肅紀永遠在路上

(一)紮實開展機關作風整頓

按照《邯鄲市國家稅務局作風整頓實施方案》有關要求，成立機關作風整頓組，全面落實市局作風整頓各項工作部署，紮實推進市局機關作風整頓。

1.制定作風整頓專題學習計畫。將習近平總書記系列重要講話、黨章、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨巡視工作條例》和《中國共產黨廉潔自律準則》等檔案，以及《知之深愛之切》等書目列為重點學習內容，並且組織機關幹部認真學習省委書記趙克志、省局王滿平局長、市委高宏志書記分別在作風整頓動員大會上的講話，切實把機關全體幹部職工的思想統一到上級決策部署上來。人均抄寫學習筆記1萬字，撰寫心得體會文章2篇。

2.嚴格機關工作紀律檢查。在上班查考勤的基礎上，增加對工作時間在崗情況的突擊檢查，並將每次檢查情況在全機關進行通報，更好的達到查糾警示目的，截至10月底共通報5次。

3.開展自查自糾工作。組織機關各黨支部緊密聯繫國稅工作實際，聚焦思想上、工作上、作風上存在的差距和不足，認真開展“四對照四查找四提高”活動。要求機關各黨支部制定“四對照四查找四提高”活動方案，真正查找出問題，認真梳理歸類，切實整改。共收到20份活動方案和102份個人自查自糾剖析材料。

4.完善機關作風整頓工作檔案。及時整理機關作風整頓有關資料，建立工作檯賬，規範工作檔案。3月31日市作風辦督導組來我局突擊檢查，對我局機關作風整頓工作給予了肯定，同時提出了關於規範檔案的具體要求。對此，機關作風整頓組發揮“馬上就辦”作風，立即著手建立“組織領導”、“學習教育”、“紀律檢查”、“工作方案”、“體會文章”、“剖析材料”等台賬，對機關作風整頓有關材料分門別類做好存檔工作。

(二)紮實開展“兩學一做”學習教育

1.制定完善學習計畫，確保“兩學一做”入腦入心。根據上級工作部署要求，制定了《關於在市局機關全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育實施方案》，組織廣大黨員幹部認真學習黨章黨規、學系列講話、做合格黨員。為了把“兩學一做”不斷推向深入，市局制定了《關於把“兩學一做”學習教育深入推進的實施方案》，精心組織，穩步推進，把機關“兩學一做”學習教育進一步引向深入。深入學習貫徹黨的xx屆三中、四中、五中、六中全會精神，研讀《習近平總書記系列重要講話讀本》、《中國共產黨的九十年》等優秀書籍，以及總局王軍局長，省局王滿平局長和市委高宏志書記主題黨課精神等。通過市局黨組書記帶頭講黨課、黨組中心組學習(擴大)會議、印發學習資料等形式，在市局機關營造了濃厚的學習氛圍。每周五下午按學習計畫固定為黨員學習日，由主管局長帶領分管部門全體人員集中學習，交流學習心得。市局黨組成員帶頭撰寫心得體會和讀書筆記，黨員幹部人均撰寫體會文章3篇，抄寫讀書筆記5萬字。

2.開展主題活動，確保“兩學一做”落地生根。通過開展手抄黨章、抄黨章書法比賽、“戴黨徽、亮身份、樹形象”主題活動、祭奠革命先烈、重溫入黨誓詞、參觀建黨95周年主題展、收看李保國先進事跡報告會、黨支部書記上黨課等一系列學習教育活動，全面提高了黨員幹部的綜合素質，有效促進了各項工作的開展，使學習教育活動收到了實效。

3.落實“四個一”活動，推動“兩學一做”學習教育深入開展。5月份組織黨員領導幹部深入基層調研慰問，“講一次黨課、搞一次走訪調研、慰問一個貧困戶、幫基層辦一件實事”，充分發揮黨員領導幹部“以上率下”的表率作用，充分調動廣大黨員領導幹部的積極性和主動性，迅速在全局範圍內掀起了黨員領導幹部踐行“兩學一做”熱潮。

四、加強制度建設，確保黨建工作規範開展

(一)建章立制，實現黨建工作“有章可循”。制定下發了《關於構建全市國稅系統全面從嚴治黨新格局落實全面從嚴治黨主體責任的實施意見》、《關於加強和改進全市國稅系統黨建工作的指導意見》、《認真學習宣傳貫徹黨的xx屆六中全會精神的實施方案》，擬定了《邯鄲市國家稅務局機關黨費收繳、使用和管理制度(徵求意見稿)》，圍繞各項黨建工作建章立制，確保黨建工作科學規範運行。

(二)依章辦事，確保規章制度執行到位。黨員領導幹部帶頭堅持制度執行，機關黨建各項工作嚴格按照有關規定進行。樹立黨員幹部的制度意識，從思想上和行動上增強貫徹執行制度的自覺性，做到有令即行，有禁即止，不斷提升機關黨建科學化水平。

五、夯實文明創建，強力塑造國稅文明形象

根據《邯鄲市國稅系統文明創建工作實施意見》要求，著力加強精神文明建設，改善機關辦公環境面貌和幹部職工精神風貌，組織機關幹部積極參加各項志願者服務活動，努力打造文明和諧機關，進一步推進市局機關文明單位創建工作。

(一)做好省級文明單位申報工作

按照市文明辦有關工作部署，做好省級文明單位網上申報工作。20xx年，省級文明單位申報首次通過網路系統進行。機關黨辦克服時間緊、任務重、人員少等困難，安排專人對照《河北省文明單位創建動態管理系統上傳材料要求》，逐條整理，完成8大項46小項79份申報材料的上傳工作，最終取得108份的考核總成績(滿分110分，其中有2分的考核項目機關單位不參加)，為我局連續獲評省級文明單位奠定了良好基礎。

(二)積極開展志願服務活動

把“關愛他人、關愛社會、關愛自然”的“三關愛”活動作為稅務文明創建的重要組成部分，努力為民眾辦實事。一是組織開展學雷鋒志願服務月活動。組織我局黨員志願服務大隊的志願者走上街頭髮放稅收宣傳資料，講解稅收政策，開展便民志願服務活動。二是組織開展義務植樹活動。組織機關黨員志願者參加“綠美邯鄲”植樹活動，義務種植樹苗60株;與市財政局聯合共建“財稅林”，為促進邯鄲環境改善貢獻力量。三是積極開展“文明交通志願服務活動”。為進一步創造安全、有序、文明、暢通的道路交通環境，開展了“文明交通志願者”服務活動，組織志願者在交通繁忙地段發放交通法規知識宣傳冊、勸阻糾正不文明交通行為、幫扶行動不便的老人過馬路。在廣大市民中倡導、樹立良好的文明交通意識，營造順暢、通達的城市交通環境。

(三)做好文明創城責任清單材料報送

按照市文明辦有關工作要求，對照《全國文明城市(地級以上)測評體系》涉及我局責任清單，蒐集20xx年-20xx年我市公益廣告的稅收優惠、相關激勵措施和稅務領域推動自身信用信息系統建設、開展從業人員信用記錄徵集情況等相關材料，完成創建全國文明城市責任清單材料報送工作。

(四)設計、製作中國稅收史文化長廊

以中國稅收4000年發展歷史為背景，選取其古代起源、近代發展直至當代稅制改革的重要事件，依託16樓環形辦公走廊，設計、製作中國稅收史展板，打造歷史文化長廊。該文化長廊建成後，每逢上級領導蒞臨檢查工作、同級兄弟單位觀摩學習，無不為之駐足讚嘆，成為我局稅務文化建設的一大亮點。

局黨支部工作總結 篇6

20xx年以來，我局深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和習近平總書記系列重要講話精神，堅持以圍繞審計工作抓黨建，抓好黨建促審計的工作思路，紮實有效地推進黨員隊伍的思想建設、組織建設、作風建設、反腐倡廉建設和制度建設，使黨員幹部的整體素質不斷得到提高，各項工作取得了明顯成效。現將我局20xx年黨建工作總結如下：

一、20xx年度黨建工作主要特色

(一)加強組織領導，精心安排部署，確保黨建工作責任全面落實

1、認真加強黨建工作部署。年初以來，我局結合全區工作重點，研究和部署了20xx年全局黨建工作，制定了黨建工作年度計畫，把開展“兩學一做”學習教育、黨員管理列入黨建工作重要內容。全面完善了黨支部各項工作職責，黨支部書記負總責，支委會成員具體抓的工作機制，還結合“兩學一做”專題教育活動，對三會一課、幹部培訓教育等制度進行了修改和完善，確定每月10日為黨員活動日。同時，局黨支部多次召開黨建工作專題會議，認真分析查擺黨組在抓隊伍建設等方面的不足之處，分析原因，理清思路，明確方向、狠抓整改，及時解決工作中出現的新情況、新問題，為機關支部的黨建工作提供有力的保障。

2、嚴格落實“一崗雙責”。局黨支部始終把黨風廉政建設和作風建設作為黨建工作的重點工作。一是明確責任主體。堅持“一把手”負總責，其他班子成員根據工作職責認真履行“一崗雙責”，切實落實個人主體責任清單，定期自檢自查，同時根據工作分工，抓好職責範圍內審計廉政風險點防範工作。二是細化責任分解。年初召開了支部委員會專題會議，研究制定了《**區審計局20xx年度黨建工作計畫》，對黨建工作進行了安排和部署，結合審計局工作實際，將黨建工作進行逐項分解，進一步明確分管領導和股室負責人責任，按照“誰主管，誰負責”的原則，半年一督查，一年一考核，把黨建工作與業務工作同布置、同落實、同檢查，形成人人肩上有擔子、個個身上有責任的工作格局。

(二)加強組織建設，夯實黨建基礎，切實增強黨組織的凝聚力、戰鬥力。積極開展支部活動。今年以來，我局黨支部組織開展黨員重溫入黨誓詞、參觀紅色教育基地、黨員義務獻血、黨員黨章黨規知識競答等一系列健康、文明的黨支部活動，豐富了黨員幹部的業餘文化生活，提升了支部的影響力和凝聚力。同時在“七一”期間，我局對本單位困難黨員和老黨員進行走訪慰問;結合精準扶貧工作，到精準扶貧掛點的四清橋村開展扶貧工作，讓民眾感受到了黨的關懷和溫暖。20xx年，我局共向精準扶貧掛點的四清橋村撥付扶貧資金17萬元，為貧困戶購買慰問品折合資金1.8萬元。

(三)強化學習管理，健全工作機制，著力建設一支高素質的黨員隊伍

1、強化黨員學習教育。一是以“三會一課”制度為載體，結合“兩學一做”學習教育制度化常態化等工作，重點組織學習了黨章黨規和習近平總書記系列講話精神，認真組織全體黨員開展學習教育討論活動和作風建設活動，組織黨支部書記為全體黨員上黨課，進一步堅定了黨員幹部的理想信念，嚴肅了黨紀黨風。二是認真開展廉政警示教育。圍繞開展“講政治、重規矩、作表率”專題警示教育主題，以學習貫徹《黨章》、《準則》、《條例》為契機，紮實開展黨性黨風黨紀和黨內法規學習教育，強化黨員幹部守紀律、講規矩的意識。及時通報典型案件，傳達貫徹中央和省市區關於黨風廉政建設和反腐敗工作有關精神，切實提高了幹部職工的廉潔自律意識。三是紮實開展“黨員活動日”活動。通過活動，進一步加強黨員理想信念、宗旨觀念、紀律作風等方面的經常性教育，不斷增強黨員的政治意識、大局意識、核心意識和看齊意識，激勵廣大黨員發揮先鋒模範作用。

2、健全黨員管理辦法。今年以來，我局積極開展黨員年度考核評比活動，引導全局黨員幹部認真履行應盡義務，努力完成工作任務，積極參與奉獻服務，保持黨員隊伍的純潔性和先進性，發揮先鋒模範作用。結合“兩學一做”學習教育制度化常態化和開展“講政治、重規矩、作表率”專題警示教育活動，加強黨風廉政建設，加大對審計幹部的監管力度，進一步規範和完善審計幹部績效考核考評制度，著力打造一支政治強、業務精、作風優、紀律嚴的審計鐵軍。

3、做好發展黨員和黨費收繳工作。堅持按照黨員標準和發展程式，本著成熟一個發展一個的原則，把先進分子吸納到黨內來，不斷為黨的肌體注入新的活力。同時加強和規範黨費收繳管理工作，認真組織、督促黨員按期繳納黨費，及時匯總上繳，進行公示，主動接受監督，做到了黨務工作公平、公正、公開。目前我局現有中共黨員34人，全年共足額收繳黨費17382.72元，無拖欠黨費情況。

(四)加強作風建設，築牢思想防線，不斷推進黨風廉政建設和反腐敗工作

1. 加強黨風廉政建設。我局始終把加強黨風廉政建設作為一項重要工作來抓，把廉潔從審情況作為對工作考核、評優評先、選拔幹部的重要依據。局黨支部組織全體黨員簽訂了《黨風廉政建設承諾書》，將黨風廉政建設納入了全年工作目標管理。

2. 防範節假日腐敗。在節假日期間，局黨支部通過局微信公眾號、局機關工作QQ群以及印發通知等方式，提醒全體黨員幹部遵守紀律，講規矩，不越紅線，堅決抵制用公款相互走訪、送禮、宴請、拜年以及違反規定收送禮品、禮金、有價證券、支付憑證和商業預付卡等不正之風，不斷提高黨員幹部職工黨風、政風修養，打牢思想政治基礎，增強廉潔自律意識。

3. 不斷完善作風建設相關制度。堅決落實關於作風建設的檔案、制度、規定以及“廉潔從審十條禁令”等，建立健全局機關相關制度，對全體黨員在工作紀律、會議出勤、項目開展、公車使用等方面的情況實行每周一次的督查，並將督查結果進行通報，形成了常態化的作風督查機制，切實加強黨風廉政建設和作風建設。

二、存在的主要問題和不足之處

在過去的一年中，局黨支部認真履行職責，在黨員教育、組織建設、制度創新、支部活動等方面都取得了明顯成效，但離區直機關工委的要求，還有一定的差距。一是黨員教育工作方式方法還沒有完全適應新形勢和審計工作的發展的需要，有待進一步改進和完善;二是黨員幹部工學矛盾比較突出。雖然黨員幹部對理論學習重要性的認識有所提高，但因業務工作較重，人員緊缺，導致黨建理論學習不夠深入;三是黨員幹部的思想不夠解放，作風不夠深入，個別黨員幹部工作缺乏創新意識，深入基層聯繫民眾較少。這些問題我局支部高度重視，在今後的工作中予以糾正。

三、20xx年黨建工作思路及下一步工作打算

20xx年，我局將認真尋找差距和不足，以“打造經濟強區、建設美麗”的目標為契機，抓好黨建各項工作任務，牢牢把握黨的十九大的歷史高度、思想深度、時代角度、管黨力度和重要成果、重大判斷，真正把思想統一到黨的十九大精神上來，把力量凝聚到黨的十九大確定的各項任務上來。

一是強化黨員教育培訓，提高黨員素質。繼續開展以誠信教育、反腐倡廉教育、愛崗敬業教育等為重點的培訓教育。同時，拓展培訓教育形式，採取知識競賽、辯論等方式，讓每個黨員都參加各種活動，督促黨員加強學習，使黨員的政治理論素質由量變上升到質變，積極乾好每一項工作。

二是積極開展黨建活動，豐富黨內生活。多開展積極向上、形式多樣的黨建主題活動，豐富黨員的組織生活和業餘生活，進一步激發黨支部的凝聚力和戰鬥力。

三是繼續抓好黨建工作，促進協調發展。堅持黨建工作推動其它各項工作齊發展的良好勢頭，繼續以黨建工作為抓手，建立黨建工作長效機制，推動審計工作又好又快發展。

四是創新思路，不斷探索機關黨建工作新途徑。突出創新，大膽實踐，立足創新抓特色，積極探索機關黨建工作新途徑，探索新方法，在抓謀劃，抓協調，抓基礎，抓制度，抓督導上下功夫，使黨建各項工作更上新台階。

局黨支部工作總結 篇7

20xx年以來，我局在縣委縣政府的正確領導下，在縣直機關工委的關心指導下，以抓好黨建工作與做好民政工作緊密結合，全面加強隊伍思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和廉政建設，全局上下樹立“依法行政、親民行政、惠民行政”新理念，著力增強實幹意識、創新意識、效率意識和服務意識，把改善民生、聽民意、解民憂、惠民願作為工作著力點，努力建設創新民政、陽光民政、服務型民政，充分發揮民政在社會建設工作中的骨幹作用。

一、加強思想建設，提高黨員幹部的政治理論水平。

1、強化理論學習，堅定政治方向，堅持把學習作為提高幹部職工素質的重要手段，班子成員帶頭學習，採取集中學習、個人自學、組織討論等形式，制訂黨員幹部學習計畫，認真組織學習各級開展黨的民眾路線實踐活動有關資料，學習xx大、xx屆三中全會，習近平系列講話，並有針對性地對黨員幹部學習情況進行了檢查，使黨員幹部職工正確地領會精神實質。

2、創新學習方法，豐富學習內容。組織全局黨員幹部通過組織座談會討論、網路學習、知識測試和撰寫學習體會等多種形式，有針對性地對黨員幹部學習情況進行了檢查，使全局黨員幹部職工在政治思想上受到了深層次教育自身素質得到進一步提高。

二、加強思想組織建設，增強黨組織的凝聚力、戰鬥力。

1、始終堅持民主集中制原則。按照“集體領導、民主集中”的原則，重大事項黨員大會和局長辦公會議集體研究決定。班子成員能及時溝通各自分管工作開展情況，使黨支部全面了解全局各方面工作的進展情況;注重把規範化管理與人性化管理有機結合起來，做到工作講大局、遇事不推諉、自覺維護了班子的集體威信，提高了領導班子執政能力和領導水平，強化了領導班子的整體工作合力。

2、完善規章制度促進組織建設。我局堅持“三會一課”制度，進一步完善了黨務公開制度，嚴格按照民政局黨支部基本制度管事管人，使支部黨建工作更加規範、更加透明。

三、勤走基層知民情，落實政策不走樣。

1、建立走訪機制。倡導“一線走訪工作法”，局班子成員示範帶動，機關幹部職工每月至少兩次下基層走訪，形成了春節、清明、八一、國慶、重陽等重大節日定訪，審核審批低保五保、審定醫療救助、核查重大災情、接到信訪案件、突發事件發生時“必訪”對象制度。

2、明確走訪要求。每次走訪務必“三進”：即進村(社區)、進院落、進幫扶家庭，開展“三送”：即送政策、送服務、送溫暖，實現民政幹部與困難民眾零距離。

3、拓寬走訪路徑。5個黨支部和67名在職黨員全部到居住地社區黨組織“雙報到”，認領社區志願服務68項，幫助老弱病殘、特困家庭、下崗失業人員、留守老人和兒童等解決實際困難，這為幹部職工閒暇之餘增加了一些有益的去處。

四、狠抓服務型組織建設。

以“雙聯”、“走基層”、“雙報到”、“創建基層黨建示範點”等活動為平台，著力在密切聯繫服務民眾、求真務實上下功夫，取得了一些成績。當好了政策宣傳員。在“法制宣傳日”“愛滋病宣傳日”等活動中，現場解答民眾諮詢400餘人次，發放宣傳資料2500多份，印製低保、五保宣傳資料10萬份讓各鄉鎮代發，力求使低保、五保政策家喻戶曉。

五、存在的問題。

1、要進一步密切聯繫民眾，聽取民眾意見。要主動深入基層調查研究，認真聽取民眾意見和呼聲，認真分析民眾意見和建議。同時在處重大改革和措施出台前要注意發揮民主，要充分發揮民眾的作用，採取多種形式聽取民眾意見，得到大多數民眾的理解和支持。

2、安排理論學習時間不夠。由於各項管理和業務工作任務繁重，人員組織困難，組織全體黨員集中學習機會較少或安排不及時，學習氣氛不夠濃厚。

局黨支部工作總結 篇8

20xx年，市民政局機關黨支部在局黨組的正確領導下，認真貫徹落實中心、省委、市委關於加強黨建工作的一系列檔案精神，通過抓黨建，增進了各項民政工作任務的完成。在年終機關黨建檢查驗收中，得到了上級黨委的充分肯定和好評。在7月份召開的全市黨建工作會議上，市民政局機關黨支部作為市直行政單位的代表在會議上作了經驗交換髮言。回納起來，主要抓了以下四個方面的工作。

一、抓好學習教育，不斷進步黨員幹部隊伍素質

一年來，我們認真展開了“兩進步、兩滿意”、“黨風廉政建設宣傳教育月”、“文明執法教育”等一系列宣傳教育活動，組織黨員幹部和職工學習了黨的xx大、xx屆三中全會、科學發展觀和黨風廉政建設和反工作的有關檔案精神，通過學習，不斷進步熟悉，轉變觀念。在學習中，我們重視抓了以下三個方面：一是健全學習制度，建設學習氛圍。局機關支部建立了學習制度、學習簽到制度和與之相配套的檢查考評制度，擬定了學習計畫，確保學習落到實處。局機關每周五的集中學習，支部全體黨員都認真參加，並做了記錄，實行了簽到。

在平時的工作中，只要沒有特別重要的業務工作、沒有突發情況應對，每周五的集中學習都得到了較好的堅持和落實。二是堅持理論武裝，轉變思想觀念。今年以來，我們把學習xx大、xx屆三中全會精神和深進貫徹落實科學發展觀作為重要任務，堅持不懈地抓政治理論學習。新的歷史時期，黨和國家更加強調科學發展，更加重視社會建設，更加關注民生，為民政工作提出了新的更高要求。結合這一歷史新情勢，我們組織機關黨員幹部在深進學習領會xx大精神的基礎上，引導黨員幹部深入理解科學發展觀的科學內涵和核心要求，積極展開學習討論和心得體會交換。大家充分熟悉到，在全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的歷史新階段，民政工作在黨和政府的工作全局中，職責更加重要，作用更加突出，任務光榮而艱巨，我們必須始終堅持“以民為本、為民解困、為民服務”的工作宗旨，始終堅持科學發展觀，始終把解決人民民眾最關心、最直接、最現實的利益題目放在首位，求真務實，勤政廉政，在以改善民生為重點的社會建設中建功立業。為應對國際金融危機，國務院出台了拉動內需加快發展的十項舉措後，我們又迅速組織了對相干會議精神和政策措施的學習和討論，研究如何捉住機遇加快推動我市民政的事業發展。三是嚴格學習要求，確保學習實效。在學習內容上，以傳達學習上級有關會議和檔案精神為主，使大家能及時了解和把握黨和國家的線路、方針、政策。

我們還結合黨風廉政建設宣傳教育月活動，弄好警示教育，及時傳達學習上級紀檢監察機關對有關案件的通報，組織觀看《真水無香》、《人生的敗筆》、《走上被告席的法官》等廉政警示教育片;在學習情勢上，採取集中學、自學、請專家授課相結合，為了使大家更好地領會和理解xx大精神實質，我們還邀請了市委黨校姚治安教授到我局作了題為“堅定不移的走中國特點社會主義道路，全面推動恩施市經濟社會發展”的情勢報告;在學習要求上，每位黨員做到了“四有”，即有學習計畫、讀書筆記、心得體會和調研文章。特別是在“兩進步、兩滿意”主題實踐活動中，我們每名黨員幹部都完成了一篇20xx字左右的自查報告和整改措施。通過堅持不懈地抓學習教育，機關黨的組織建設、作風建設、效能建設不斷得到加強，以民為本、執政為民、求真務實、艱苦奮鬥、勤政廉政的理念在黨員幹部和職工中不斷得到深化，為黨風廉政建設和反腐倡廉工作打下了良好的思想基礎。

二、抓好組織建設，不斷增強黨組織的凝聚力和戰役力

為了進一步增強黨組織的創造力、凝聚力和戰役力，主要做了6件事：一是支部按規定程式進行了換屆選舉，成立黨小組，健全和落實了黨支部學習計畫、工作和生活等制度;二是對*名豫備黨員定期轉正，吸收了*名入黨積極份子;三是繼續展開向周國知學習的實踐活動。並把實踐活動與民主評議黨員緊密結合起來，組織黨員進行對比檢查，展開批評與自我批評，及時抓好整改和進步;四是積極展開獻愛心活動，在年初的雪災、汶川地震和其他各種捐贈活動中，支部黨員共捐款2萬多元，其中，交納特殊黨費*元。“七一”期間，支部還組織部份黨員到扶貧聯繫點屯堡鄉搬木水村慰問了*戶困難黨員;五是積極繳納黨費，支部全體黨員全年上繳機關工委黨費近*元，沒有遲繳、欠繳和少繳現象發生;六是紮實展開“創先爭優”活動。20xx年，支部有*名黨員遭到機關工委表彰，*名黨員被支部評為優秀我黨員。通過創先爭優和評選表彰活動，建立和宣傳了一批先進典型，較好地發揮了黨員的先鋒模模範作用。

三、抓好作風建設，不斷提升勤政廉潔高效的機關形象

我們堅持從嚴格教育、管理和監督黨員幹部進手，把不斷建立和提升勤政廉潔高效的機關形象作為黨建工作的重要環節來抓。一是黨員幹部特別是黨員領導幹部積極爭做帶頭人，切實解決好世界觀、人生觀、價值觀和權利觀、政績觀的題目，同時，從增強服務意識、健全規章制度進手，進一步簡化辦事環節、規範辦事程式、進步工作效力、改善服務質量，得到了基層和民眾的肯定。二是強化黨風廉政教育，組織黨員幹部學習黨紀法規、中紀委和省、市紀委的各次會議精神，結合各類案例弄好警示教育，增強黨員幹部拒腐防變的能力。三是認真抓好反腐倡廉工作，層層簽訂黨風廉政建設責任書，同時，修改完善了全市民政系統黨風廉潔建設“十不準”規定，支部黨員幹部不但帶頭執行各項制度，而且重視宣傳，建立了良好形象。特別是在資金分配、職員調配任免、重大工程建設等重大題目上都實行集體研究決定。

四、抓好文明建設，不斷最佳化機關環境增強機關活力

建設健康向上的文化是增強機關凝聚力和向心力的重要手段，也是機關支部的重要職責。為此，我們一是努力抓好機關文化建設，廣泛展開健康向上、豐富多彩的文體活動，活躍幹部職工的業餘文化生活。支部參加了市政府組織的萬人長跑、登山和到扶貧點走訪慰問和調研活動。二是深進展開精神文明創建活動。在連續兩次被市委、市政府命名為“市級文明單位”後，我們還將積極爭創省級文明單位，並構成了班子成員“齊抓共管、各負其責”，各科室“協作配合、全面落實”的創建機制，制定了文明創建規劃。

一年來，機關黨建工作獲得了一定成效，為完成20xx年的民政工作發揮了戰役堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。但也還存在很多不足：一是支部單獨展開活動不夠，缺少活力;二是組織生活不夠健全，制度不常常;三是學習不夠深進，缺少系統。

局黨支部工作總結 篇9

今年5月份，市委、市政府從最佳化政府職能角度出發，組建了市城鄉水務局。一年來，我局在市委、市政府的堅強領導下，深入貫徹落實黨的十九大精神，緊緊圍繞“打造四個中心、建設現代泉城”工作部署，開拓進取，真抓實幹，重點水利工程穩步推進，水務行業管理規範高效，黨風廉政建設深入持續，繼續保持全國文明單位榮譽稱號。現將一年來工作情況匯報如下：

一、立足城鄉統籌，規劃編制更加科學

統籌考慮城鄉水資源和水環境承載能力，結合重點區域建設，因水制宜、量水而行，科學編制各項規劃。重點編制《濟南市水資源綜合利用中長期規劃》，建立一套完整的水資源賬、一個精細化水資源配置平台、一套先進的水資源安全調度方案，最佳化水資源配置，提升公共服務能力﹔重點修訂《濟南市城市防洪規劃》，在塬有防洪規劃的基礎上，融合新的規劃理念，最佳化防洪排澇工程格局，構建高標準的防洪排澇減災體系﹔編制《河庫綜合整治方案及叄年行動計畫》，按照“一河一策”“一庫一案”科學制定河庫建設治理方案，明確20xx—20xx年建設治理行動計畫﹔編制《濟南市名泉保護總體規劃》，明確四條生態紅線的保護範圍和管控要求，制定名泉保護目標和措施，協調城市建設與保泉發展。目前，各項規劃編制均已啟動，正在加快推進。

二、提高行政效能，服務民生更加有力

一是涉水服務熱線實現整合。整合了塬水利局農村供水、農田灌溉，市政局城市供排水、園林局保泉等服務內容，設立了涉水事物工單轉辦服務站，實現了涉水問題一單辦理。服務站運行4個月來，共處理工單13540多件。

二是涉水行政審批不斷最佳化。加快推進“網際網路+行政審批服務”，積極推行行政許可事項全程網辦，讓民眾“零跑腿”或“隻跑一次”。目前20項許可事項中已有19項實現全程網辦。截止11月底，視窗受理行政許可事項520件，辦結515件，辦結率99%。

三是為民辦實事惠及民生。151個貧困村飲水安全提升改造建設任務於10月底全部完成。歷黃路、寶華街等15處道路積水點7月份全部完成。南辛花園小區、燕山小區東路等8個供水低壓片區改造於11月份全部完成，總共完成管線改造10.7千米，惠及15萬居民。

三、夯實基礎設施，項目建設不斷加快

一是黑臭水體和污水加強治理。全市37處黑臭水體，全部完成。投資14億元，新建擴建濟南水質淨化一廠、二廠、臘山河等7座污水處理廠站，新增污水處理規模30萬噸。目前，已有4座進入建設階段，計畫20xx年下半年建設完成。

二是河道綜合整治不斷加快。大辛河、興濟河、韓倉河生態治理工程建設完成投資1.55億元，整治河道8.9公裡﹔徒駭河濟南段應急治理工程6月份完工﹔玉符河綜合治理主體工程已經完成﹔小清河底泥清淤投資3.7億元，清淤198萬方，清淤預計年底開工。

三是泉水強滲漏帶保護切實加強。五庫連通延伸工程基本完成，解決了與8處強滲漏帶“最後一公裡”問題。南部山區於科、長峪等5個小流域水土保持綜合治理項目完成主體工程。

四是農田水利基本建設成效顯著。3個小農水重點縣建設任務完成，建設節水灌溉面積6.3萬畝，完成投資8849萬元﹔章丘市土城子引黃閘配套工程、濟陽葛店引黃閘提水泵站基本完工﹔邢家渡、東風大中型灌區年度節水改造任務全面完成，胡家岸灌區節水改造加快推進﹔482處貧困村“五小水利”工程建設完成﹔印發了《關於發展節水農業推進水肥一體化的實施意見》，大力扶持新興經營主體建設。

五是水資源保障能力不斷提高。白雲水庫已經開工建設，墊頭水庫正加快前期工作。東湖水庫輸水工程已提前完成，逐步實現向東湖水廠、東區水廠供水。繼續實施東聯供水續建工程，擴建鵲山水庫東聯供水泵站，建設輸水管道。推進東部城區水系連通和水源最佳化配置工程，為東區供水提供了水源保障。

四、整合涉水資源，水務管理不斷強化

一是最嚴格水資源管理不斷強化。建立完整的水資源賬、精細化水資源配置平台、科學的水資源安全調度方案，實現五水統籌、互聯互通、一單調度。嚴格“叄條紅線”管理，加強水資源論證和用水許可，建立水資源消耗總量和強度雙控制度，不斷強化水資源管理的約束力。

二是河長制工作全面提速。按照《濟南市全面實行河長制工作方案》要求，建立了市、縣、鎮、村四級河長制管理網路體系，共設定河長4217名。市縣兩級均編制完成“一河一策”綜合整治方案。借力全市拆違拆臨，大力開展“清河行動”，省市兩級“清河行動”885處清理任務全部完成。

叄是節水保泉成效顯著。加大南部山區水土保持治理力度，水源涵養能力不斷提升，充分利用五庫連通等工程，在玉符河、興濟河、歷陽湖等重點區域實施補源，補源總量達5000萬立方米，實現重點泉群14年持續噴涌。大力弘揚泉水文化，9月6日以“泉水與申遺”為主題的第二屆國際泉水文化景觀城市聯盟會議暨濟南泉水保護國際研討會成功召開。

四是防洪減災工作紮實有效。進一步完善了市、縣、鄉、村四級防汛責任體系，紮實開展防汛薄弱環節建設。5座小水庫，120座塘壩除險加固任務基本完成，亓城峪、錦水河、商中河等中小河流治理按時間節點加快推進。舉行了城市防汛應急演練和水庫險情應急演練，提高了防汛隊伍的實戰能力。通過加強研判、科學調度，確保了全市安全度汛。

五、轉變工作作風，工作效能不斷提升

一是紮實推進機關思想政治建設。深化黨組中心組學習，制定《20xx年黨組中心組學習意見》，認真學習黨的十九大、習近平新時代中國特色社會主義思想﹔積極運用燈塔線上、泉城黨建手機平台等新媒體助力黨員學習教育。先後開展“敬業奉獻之星”、“樹清廉家風創文明家庭”、“安康杯”職業健康安全競賽等特色活動。

二是倡樹“雷厲風行，快乾實幹”的作風。通過召開全市水務系統工作會議、水務工作解放思想大討論、水務改革發展金點子徵集等工作，要求工作人員迅速轉變角色，快乾實幹，擼起袖子加油乾。倡導“一線工作法”，做到“情況在一線了解，問題在一線解決，工作在一線落實，形象在一線樹立”。

三是暢通社會監督渠道。充分利用報紙、電視、電台、網路等新聞媒介大力宣傳水務改革發展的新成果新成效，今年在中央、省、市各類媒體發布340條信息，參加政務面對面3次，政務監督熱線3次、接聽12345市民服務熱線1次，現場解決問題13個﹔完成19件人大建議、政協提案的答復工作，實現了面復率和滿意率雙百的目標。

四是安全、移民、維穩工作持續向好。層層簽訂了20xx年安全生產管理目標責任書。繼續深入開展安全生產隱患“大快嚴”集中行動等專項檢查，有效地遏制了各類安全生產事故的發生。做好重要時期、重點時段的信訪穩定工作，繼續抓好庫區移民扶持工作，改善移民民眾的生產生活條件。

六、加強黨風廉政建設，築牢防腐拒變的思想防線

(一)強化主體責任，健全組織領導體系。局黨組緊緊抓住落實黨風廉政建設主體責任這個“牛鼻子”，調整充實了黨風廉政建設領導小組，將黨風廉政建設貫穿到各項水務工作中，我作為第一責任人，是黨風廉政建設的、組織者和執行者，當好黨風廉政建設的“明白人”、“責任人”和“帶頭人”。堅持黨風廉政建設和反腐敗工作親自部署、重大問題親自過問、重點環節親自協調、重要案件親自督辦。局領導班子成員認真落實“一崗雙責”，對職責範圍內的黨風廉政建設負領導責任，做到業務工作管到哪裡，黨風廉政建設就深入到哪裡。

(二)注重管長管久，建立健全長效機制。局黨組把黨風廉政建設和反腐敗工作納入水務改革發展總體布局，專題召開黨風廉政建設工作會議，對黨風廉政建設工作進行部署和安排，把黨風廉政建設要求主動融入到業務工作中，統一部署、統一實施、統一檢查、統一考核。堅持以上率下，層層傳導壓力，黨組書記與機關處室及局直單位簽訂《黨風廉政建設責任書》，壓實責任，做到水務業務工作開展到哪裡廉政風險防控就跟進到哪裡。

(三)強化監督檢查，規範權力運行制約。結合水務工作實際，積極構建決策科學、執行堅決、監督有力的權力運行體系，確保了工程安全、資金安全、幹部安全。一是堅持依法行政。緊緊圍繞法治政府、廉潔政府建設要求，建立權力清單、責任清單，推動權力在陽光下運行。今年以來共受理行政審批事項700餘件，辦結率100%，滿意率100%。二是加強工程審計。定期組織財務審計、建設管理等方面的專家，進駐各縣區水務局和局直各單位，對重大水利工程資金使用管理加強審計。叄是加強“叄重一大”事項的監督檢查。充分發揮組織人事、行政監督、紀檢監察以及財務審計等專業部門的監督作用，對局直單位的大額資金管理使用情況進行全面檢查，資金效益得到了充分發揮。

局黨支部工作總結 篇10

20xx年，機關黨辦在市局黨組和市直工委的正確領導下，深入貫徹落實黨的xx屆三中、四中、五中、六中全會精神，以邯鄲國稅精神為統領，全力完成市直工委五項重點任務，不斷加大機關黨建工作創新力度，打造國稅文明形象，各項工作取得了良好效果。現將全年工作匯報如下：

一、加強組織建設，構建全面從嚴治黨新格局

(一)黨組統領全局，逐級規範落實

一是印發了《關於構建全市國稅系統全面從嚴治黨新格局 落實全面從嚴治黨主體責任的實施意見》，將黨建與黨風廉政建設工作、機關黨建與系統黨建工作、人事與機關黨委工作、黨建與監督管理工作、黨建與教育培訓工作、黨建與績效管理工作有機融合，形成黨組統一領導、機關黨委統一協調、黨支部抓好落實、黨員積極參與的全面覆蓋新格局。二是黨組統籌推進全面從嚴治黨工作。黨組會專題研究部署“認真學習宣傳貫徹黨的xx屆六中全會精神”等6項黨建工作，切實履行全面從嚴治黨主體責任。

(二)規範組織建設，按期換屆選舉

一是完成了機關黨委換屆選舉工作。在市直工委指導下，在充分醞釀準備基礎上，擬定了選舉具體日程安排和會議議程，起草了選舉辦法(草案)，撰寫了上屆委員會工作報告，於7月11日召開機關黨員大會，選舉產生了新一屆機關黨委委員和紀委委員。會後，新當選的委員會召開了第一次會議，選舉產生了機關黨委書記、副書記、紀委書記，並對委員進行了分工。二是指導完成機關黨支部換屆選舉工作。首先於3月初召開機關黨支部書記培訓會，對支部換屆選舉程式進行集中培訓;然後通過綜合信息辦公系統下發《關於機關黨支部換屆選舉工作的通知》，對換屆選舉工作程式和具體要求進行詳細說明，並提供相關請示、報告、選票的模板;最後對選舉工作有關資料進行審核，並要求各支部做好存檔，確保整個換屆選舉工作規範進行。此次支部換屆選舉工作將原來的23個黨支部和1個黨總支調整為20個黨支部和1個黨總支，20個黨支部和1個黨總支全部按照規定程式選舉產生了新一屆支委會。

(三)嚴格組織生活，認真落實黨規

嚴格按照組織生活制度，認真落實黨內政治生活。一是認真落實“三會一課”黨內政治生活制度等制度。每周五的黨員學習日活動以支部為單位開展，要求局領導帶頭參加所在支部的組織生活，並於“七一”前夕集中組織機關各支部書記上黨課，並對各支部書記黨課講稿、圖片資料等進行收集

二、加強思想建設，推行黨員教育管理新舉措

(一)強化黨員理想信念教育

1.黨組帶頭學，認真貫徹落實黨章黨規

黨組成員“逢會必學”，帶頭學習、宣傳、貫徹執行黨的理論和路線方針政策，貫徹落實黨中央、國務院的決策部署，發揮好把方向、管大局、保落實的重要作用。黨組中心組召開專題學習13次，研讀了《知之深 愛之切》、《系列重要講話讀本(20xx年版)》、《中國共產黨的九十年》、《文選》等優秀書籍，認真學習了《中國共產黨問責條例》、《關於新形勢下黨內生活的若干準則》、《中國共產黨黨內監督條例》等黨內規定和各級領導決策部署講話及檔案。

2.全體黨員學，堅持理論學習常態化

機關黨委按照上級部署，結合政治理論熱點，每周發布學習安排，將周五固定為機關黨員學習日，組織全局黨員幹部認真學習黨的xx屆三中、四中、五中、六中全會及系列重要講話精神和法律法規，培育和踐行社會主義核心價值觀，進一步提高全體黨員幹部用中國特色社會主義理論體系統一思想、指導實踐、推動工作的能力和水平。1-11月共組織黨員學習42次，人均撰寫心得體會3篇，抄寫學習筆記5萬字。

3.圍繞熱點學，邀請講師上專題黨課

一是舉辦“兩學一做”學習教育專題黨課。7月11日，邀請省委黨校黨建部副主任楊東廣教授為全市國稅系統黨員幹部上“兩學一做”學習教育專題黨課，促進黨員幹部從時代背景、主要內容、組織實效三個方面對“兩學一做”學習教育進行深入理解。二是舉辦學習xx屆六中全會精神專題黨課。11月14日，舉辦全市國稅系統學習xx屆六中全會精神專題黨課，邀請省委黨校政策法律教研部主任哈伯先教授做“全面從嚴治黨永遠在路上”專題視頻黨課。要求全市國稅系統黨員幹部要把學習貫徹全會精神作為當前和今後一個時期的重要政治任務，迅速掀起學習貫徹落實高潮。切實用全會精神統一思想、推進全面從嚴治黨，凝聚戰鬥力、推動各項工作的紮實開展。

(二)規範黨員組織管理工作。

1.認真做好發展黨員工作

貫徹“控制總量、最佳化結構、提高質量、發揮作用”的方針，嚴格堅持標準，提高發展質量，堅持不懈的做好發展黨員工作，不斷增強黨員隊伍的生機和活力。20xx年確定2名入黨積極分子為發展對象，接收1名發展對象為預備黨員，1名預備黨員按期轉。

2.加強黨員組織管理

一是按照市直工委有關工作要求，對我局機關“黨建雲”平台信息進行維護，並對機關黨員名冊進行了完善，更新黨員信息329人。二是開展基層黨組織基礎工作集中整改工作。對市局機關1個黨總支和21個黨支部的“三會一課”、黨費交納、發展黨員程式、黨組織關係接轉、黨員檔案管理等情況進行排查整治。三是開展黨費收繳工作專項檢查。按照省局和市直工委有關要求，分別對系統各單位和市局機關各支部20xx年4月至20xx年7月期間的黨費收繳情況進行了專項檢查。按照省局要求，部署全市國稅系統黨費收繳專項檢查，對全市21個縣(市、區)局(含原邯鄲縣國稅局)共138個黨支部的黨費收繳專項檢查情況進行匯總上報;按照市直工委要求，對市局機關1個黨總支和21個黨支部的黨員黨費交納情況進行排查，並對應補交黨費進行收繳，總計248名黨員補交黨費244135.79元。

(三)健全黨內關懷幫扶機制

充分保障黨員的各項權利，維護黨員合法權益。堅持從思想、工作、生活上關心和愛護黨員。“七一”前夕組織開展慰問離退休老黨員活動，對年齡較大黨齡較長的老黨員、生活困難的黨員、患有重大疾病的黨員等進行重點走訪慰問，為離退休老黨員送去《系列重要講話讀本》、《“兩學一做”學習教育資料彙編》等精神食糧。

在黨費收繳專項檢查工作中，按照有關檔案規定程式，經黨組會審議，準予兩名家庭困難黨員免除應補交黨費2700.53元。

加大先進黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務工作者的宣傳表彰力度，發揮先進典型的示範帶動作用。先後評選出市局先進黨支部6個、優秀黨員22名、推薦出席省系統優秀黨員1名、市直機關優秀黨員4名、優秀黨務工作者1名。

(四)積極參加教育培訓活動

一是認真貫徹落實市直工委有關黨員幹部教育培訓要求，積極組織我局機關黨員幹部參加各項教育培訓活動。3月25日組織市局機關10名黨員幹部參加市直工委開展的“兩學一做”專題教育培訓班;11月14日、21日分別組織10名黨員幹部參加學習黨的xx屆六中全會精神理論培訓班。二是組織開展機關黨建知識培訓。2月19日，邀請市直工委組織部部長為我局機關黨務幹部進行黨建知識培訓，明確機關黨務工作流程，規範機關黨務工作管理。三是組織黨員幹部參觀“走向復興——邯鄲市慶祝建黨95周年主題巡迴展覽”和“邯鄲市‘兩學一做’學習教育主題書法展”，並現場重溫入黨誓詞，增強黨員理想信念。四是組建黨員合唱隊參加“頌歌獻給黨——慶祝中國共產黨成立95周年”歌詠演唱會，深情演唱《紅旗飄飄》歌曲，得到現場觀眾的高度評價，並榮獲一等獎。

三、加強作風建設，正風肅紀永遠在路上

(一)紮實開展機關作風整頓

按照《邯鄲市國家稅務局作風整頓實施方案》有關要求，成立機關作風整頓組，全面落實市局作風整頓各項工作部署，紮實推進市局機關作風整頓。

1.制定作風整頓專題學習計畫。將系列重要講話、黨章、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨巡視工作條例》和《中國共產黨廉潔自律準則》等檔案，以及《知之深愛之切》等書目列為重點學習內容，並且組織機關幹部認真學習省委書記趙克志、省局王滿平局長、市委高宏志書記分別在作風整頓動員大會上的講話，切實把機關全體幹部職工的思想統一到上級決策部署上來。人均抄寫學習筆記1萬字，撰寫心得體會文章2篇。

2.嚴格機關工作紀律檢查。在上班查考勤的基礎上，增加對工作時間在崗情況的突擊檢查，並將每次檢查情況在全機關進行通報，更好的達到查糾警示目的，截至10月底共通報5次。

3.開展自查自糾工作。組織機關各黨支部緊密聯繫國稅工作實際，聚焦思想上、工作上、作風上存在的差距和不足，認真開展“四對照四查找四提高”活動。要求機關各黨支部制定“四對照四查找四提高”活動方案，真正查找出問題，認真梳理歸類，切實整改。共收到20份活動方案和102份個人自查自糾剖析材料。

4.完善機關作風整頓工作檔案。及時整理機關作風整頓有關資料，建立工作檯賬，規範工作檔案。3月31日市作風辦督導組來我局突擊檢查，對我局機關作風整頓工作給予了肯定，同時提出了關於規範檔案的具體要求。對此，機關作風整頓組發揮“馬上就辦”作風，立即著手建立“組織領導”、“學習教育”、“紀律檢查”、“工作方案”、“體會文章”、“剖析材料”等台賬，對機關作風整頓有關材料分門別類做好存檔工作。

(二)紮實開展“兩學一做”學習教育

1.制定完善學習計畫，確保“兩學一做”入腦入心。根據上級工作部署要求，制定了《關於在市局機關全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育實施方案》，組織廣大黨員幹部認真學習黨章黨規、學系列講話、做合格黨員。為了把“兩學一做”不斷推向深入，市局制定了《關於把“兩學一做”學習教育深入推進的實施方案》，精心組織，穩步推進，把機關“兩學一做”學習教育進一步引向深入。深入學習貫徹黨的xx屆三中、四中、五中、六中全會精神，研讀《系列重要講話讀本》、《中國共產黨的九十年》等優秀書籍，以及總局王軍局長，省局王滿平局長和市委高宏志書記主題黨課精神等。通過市局黨組書記帶頭講黨課、黨組中心組學習(擴大)會議、印發學習資料等形式，在市局機關營造了濃厚的學習氛圍。每周五下午按學習計畫固定為黨員學習日，由主管局長帶領分管部門全體人員集中學習，交流學習心得。市局黨組成員帶頭撰寫心得體會和讀書筆記，黨員幹部人均撰寫體會文章3篇，抄寫讀書筆記5萬字。

2.開展主題活動，確保“兩學一做”落地生根。通過開展手抄黨章、抄黨章書法比賽、“戴黨徽、亮身份、樹形象”主題活動、祭奠革命先烈、重溫入黨誓詞、參觀建黨95周年主題展、收看李保國先進事跡報告會、黨支部書記上黨課等一系列學習教育活動，全面提高了黨員幹部的綜合素質，有效促進了各項工作的開展，使學習教育活動收到了實效。

3.落實“四個一”活動，推動“兩學一做”學習教育深入開展。5月份組織黨員領導幹部深入基層調研慰問，“講一次黨課、搞一次走訪調研、慰問一個貧困戶、幫基層辦一件實事”，充分發揮黨員領導幹部“以上率下”的表率作用，充分調動廣大黨員領導幹部的積極性和主動性，迅速在全局範圍內掀起了黨員領導幹部踐行“兩學一做”熱潮。

四、加強制度建設，確保黨建工作規範開展

(一)建章立制，實現黨建工作“有章可循”。制定下發了《關於構建全市國稅系統全面從嚴治黨新格局 落實全面從嚴治黨主體責任的實施意見》、《關於加強和改進全市國稅系統黨建工作的指導意見》、《認真學習宣傳貫徹黨的xx屆六中全會精神的實施方案》，擬定了《邯鄲市國家稅務局機關黨費收繳、使用和管理制度(徵求意見稿)》，圍繞各項黨建工作建章立制，確保黨建工作科學規範運行。

(二)依章辦事，確保規章制度執行到位。黨員領導幹部帶頭堅持制度執行，機關黨建各項工作嚴格按照有關規定進行。樹立黨員幹部的制度意識，從思想上和行動上增強貫徹執行制度的自覺性，做到有令即行，有禁即止，不斷提升機關黨建科學化水平。

五、夯實文明創建，強力塑造國稅文明形象

根據《邯鄲市國稅系統文明創建工作實施意見》要求，著力加強精神文明建設，改善機關辦公環境面貌和幹部職工精神風貌，組織機關幹部積極參加各項志願者服務活動，努力打造文明和諧機關，進一步推進市局機關國家級文明單位創建工作。

(一)做好省級文明單位申報工作

按照市文明辦有關工作部署，做好省級文明單位網上申報工作。20xx年，省級文明單位申報首次通過網路系統進行。機關黨辦克服時間緊、任務重、人員少等困難，安排專人對照《河北省文明單位創建動態管理系統上傳材料要求》，逐條整理，完成8大項46小項79份申報材料的上傳工作，最終取得108份的考核總成績(滿分110分，其中有2分的考核項目機關單位不參加)，為我局連續獲評省級文明單位奠定了良好基礎。

(二)積極開展志願服務活動

把“關愛他人、關愛社會、關愛自然”的“三關愛”活動作為稅務文明創建的重要組成部分，努力為民眾辦實事。一是組織開展學雷鋒志願服務月活動。組織我局黨員志願服務大隊的志願者走上街頭髮放稅收宣傳資料，講解稅收政策，開展便民志願服務活動。二是組織開展義務植樹活動。組織機關黨員志願者參加“綠美邯鄲”植樹活動，義務種植樹苗60株;與市財政局聯合共建“財稅林”，為促進邯鄲環境改善貢獻力量。三是積極開展“文明交通志願服務活動”。為進一步創造安全、有序、文明、暢通的道路交通環境，開展了“文明交通志願者”服務活動，組織志願者在交通繁忙地段發放交通法規知識宣傳冊、勸阻糾正不文明交通行為、幫扶行動不便的老人過馬路。在廣大市民中倡導、樹立良好的文明交通意識，營造順暢、通達的城市交通環境。

(三)做好文明創城責任清單材料報送

按照市文明辦有關工作要求，對照《全國文明城市(地級以上)測評體系》涉及我局責任清單，蒐集20xx年-20xx年我市公益廣告的稅收優惠、相關激勵措施和稅務領域推動自身信用信息系統建設、開展從業人員信用記錄徵集情況等相關材料，完成創建全國文明城市責任清單材料報送工作。

(四)設計、製作中國稅收史文化長廊

以中國稅收4020xx年發展歷史為背景，選取其古代起源、近代發展直至當代稅制改革的重要事件，依託16樓環形辦公走廊，設計、製作中國稅收史展板，打造歷史文化長廊。該文化長廊建成後，每逢上級領導蒞臨檢查工作、同級兄弟單位觀摩學習，無不為之駐足讚嘆，成為我局稅務文化建設的一大亮點。

局黨支部工作總結 篇11

20xx年，縣水利電力局黨支部在縣委、縣人民政府的正確領導下，認真貫徹黨的xx屆叄中、四中全會精神，深入貫徹落實科學發展觀，在全局範圍內紮實開展幹部職工履職盡責“回頭看”、“創先爭優”及“推進學習型黨組織建設”活動，不斷增強黨支部的創造力、凝聚力和戰鬥力，推進20xx年中央一號檔案的落實，較好地完成了各項任務。現將一年來我局黨支部的工作總結如下：

一、加強思想教育,打造堅實的思想堡壘

1、以“推進學習型黨組織建設”為契機，堅持推行黨員幹部集中學習制度，通過班子成員帶頭學習、帶頭研討、帶頭講課，在全局範圍內營造濃厚的學習氛圍。進一步加大培訓學習力度，加強黨員幹部的政治理論學習和業務知識學習，強化廉潔奉公、勤政廉政意識。全年組織幹部職工認真學習了《中共中央國務院關於加快水利改革發展的決定》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《理論學習20xx》、《中共xx大報告全文》、xx屆叄中全會精神、八項規定等理論學習讀本，進一步強化了“立足崗位、獻身水利”信念。

2、強化廉政建設。黨風廉政建設是一項長期而艱巨的任務,支部班子成員從自身做起,按照《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》要求，規範自己的工作和生活，從一言一行上為黨員做出表率。同時局黨組高度重視黨員廉政教育和黨性教育，邀請縣紀律、檢察院、縣委黨校的領導進行廉政教育和黨性教育專題講座。通過培訓學習，廣大黨員同志黨性得到錘鍊，思想覺悟不斷提高，更加堅定了理想信念，牢固樹立了全心全意為人民服務的宗旨意識。支部的思想建設、組織建設、作風建設工作取得了明顯進步，黨員同志的精神風貌大為改觀。

二、嚴格黨務管理，推進黨建工作制度化、規範化、軌道化

1、建立完善各項制度，增強黨組織號召力

制度問題是根本性、全局性、穩定性和長期性的問題，也是我們黨長期以來的總結出的一條重要經驗，黨的各項事業，也必須靠建立健全科學嚴密的制度來規範和執行：一是建立完善黨支部“叄會一課”制度，將“叄會一課”的內容具體化、責任化到支部支委成員，有主持、主講，進行系統的專題性的實際性的學習;二是建立完善民主生活會制度，自講自糾，讓黨員互相監督、互相開展批評與自我批評;叄是建立完善黨員評議制度;四是建立完善黨費收繳，廉潔自律等多項制度。這些制度的建立完善，有效地促進黨建工作發展。

2、抓好黨務工作，保護黨的先進性與純潔性

為保持黨的先進性與純潔性，抓好黨務工作，我局把思想建設、組織建設、作風建設結合起來，實現“德治”與“法治”的有機統一。今年以來，一是制定黨風廉政建設責任制，使廣大黨員嚴於律已，廉潔奉公，遵紀守法，在兩個文明建設中充分發揮先鋒模範作用;二是在發展黨員的工作中，嚴格把好黨員的“入口關”，按《中國共產黨章程》的“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，有計畫、有重點地加強對要求入黨積極分子的教育、培養、考察工作，堅持做到“五個不發展”，即培養考察時間不夠不發展，條件不成熟不發展，入黨材料不齊全不發展，不經公示後不發展，公示後發現有問題不發展。

三、加強城鄉支部結對共建，推進“結對共建，先鋒同行”活動開展。

繼續深入開展城鄉支部結對共建工作，不斷推進XX村支部建設。加大XX村農業基礎設施建設幫扶力度，一是投資20萬元，為XX鎮新建灌溉渠道1.3KM;二是投資5萬元實施XX鎮煺XX村耕還林項目，主要進行渠道維修及清淤;叄是幫扶計生工作資金1000元，幫助解決計生工作實施過程中的困難。通過城鄉結對共建活動的有效開展，使結對支部班子的思想素質和業務能力逐步提高，結對村農田水利灌溉條件逐步改善，穩定、和諧、文明的新農村環境逐步形成。

四、認真開展“愛心圓夢大學一日捐”活動

為幫助貧困學生實現大學夢想，我局廣大幹部職工積極回響縣團委的號召，踴躍為貧困學子捐款2429元，奉獻了自己的愛心。

五、深入開展“創先爭優”活動，推動水電工作順利開展

我局黨支部按照“圍繞工作抓黨建，抓好黨建促發展”的黨建工作思路，以“學先進創先進，當楷模比奉獻”為主題，以“叄帶頭、叄幫助、叄創建、叄提高”為載體，在全局範圍內紮實開展創先爭優活動，著力打造“學習型、創新型、先進型、實幹型”幹部隊伍，通過組織開展“水電業務知識競賽”、“每月一文”推薦、“叄比叄爭”、“先鋒爭創，獻身水利”等活動，有力地促進了黨支部建設，有效激發了黨員幹部的工作積極性、主動性和創造性，樹立了獻身水利事業的信念，以實際行動較好地闡釋了“獻身、負責、求實”的水利人精神，實現了黨建、業務兩促進，雙豐收。

今後，我們將在局黨組的有力領導下，團結一心，繼續發揚奮發有為、求真務實的工作作風，深入開展“創先爭優”活動，不斷發揮幹部職工的主動性和創造性，推進水電工作快速發展，為建設果香、富裕瑤族做出我們的更大貢獻。

局黨支部工作總結 篇12

20xx年,xx市審計局堅持以科學發展觀統領機關黨建工作，牢固樹立“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”的理念，堅持不懈地抓好黨的思想、組織、作風、制度和黨風廉政建設，不斷增強服務大局的主動性、針對性和實效性，為確保以審計工作為中心各項任務順利完成，提供了強有力的政治和組織保證。連續三屆被市委、市政府授予市級文明機關;20xx年6月，機關黨委被表彰為20xx-20xx年度市直機關先進基層黨組織。

一、強化思想建設，黨員思想政治素質得到新提高

一是抓好理論武裝。一年來，圍繞學習貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會以及習近平總書記系列講話精神，推進學習型黨組織建設，堅持以黨組中心組為龍頭，以處以上黨員幹部為重點，採取理論學習會、集中輪訓、主題教育、專題講座、參加“幹部學習新幹線”學習等多種方式，認真落實理論學習制度，努力營造學習氛圍，把學習不斷推向深入。為深入學習貫徹黨的十八大精神，加深對《中國共產黨章程》的理解掌握，提高全體人員的政治素質，3月份在全局範圍內組織了一次以學習十八大精神和黨章知識為主要內容的競賽活動。

此次競賽活動，正值審計工作全面鋪開，各項任務十分繁重之時，局黨組、機關各處(室)、各黨支部高度重視，迅速行動，局領導主動參加，處(室)領導積極帶頭，廣大黨員幹部自覺把參加競賽與學習十八大精神和學黨章用黨章活動緊密結合起來;與開展審計業務工作緊密結合起來，取得了明顯成效。在參加全市黨的十八精神和黨史知識競賽時，我局獲得優秀組織獎。

二是深化主題教育。按照中央及省、市委統一部署，我局於20xx年7月啟動了黨的民眾路線教育實踐活動。活動開展以來，在健全組織、強化領導、細化方案的基礎上，精心組織實施，堅持把認真精神貫穿始終，認真開展學習、聽取意見，認真查擺問題、開展批評，認真整改落實、建章立制;堅持把領導帶頭貫穿始終，局領導和處室負責人帶頭抓學習、帶頭查問題、帶頭抓整改、帶頭嚴管理;堅持把解決問題貫穿始終，注重邊學邊改、強化邊查邊改、突出抓好集中整改;堅持把開門搞活動貫穿始終，做到廣開言路、讓民眾參與，開誠布公、讓民眾評判，全程公開、接受民眾監督，確保教育實踐活動按照市委的總體部署和要求有序開展，得到了市委督導組的充分肯定。

通過紮實開展黨的民眾路線教育實踐活動，廣大黨員幹部的宗旨意識和民眾觀念有了顯著增強，大家在學習中提高了黨性修養，在監督服務中增強了宗旨意識，在整改落實中強化了民眾觀念;在加強和改進作風方面取得了新的成果，機關的精神風貌和黨員幹部的思想認識、組織紀律、工作作風都發生了很大的變化。會議檔案和各類應酬減少了，靜下心來研究思考審計問題的時間增多了;為民務實清廉形象有了新的提升，廣大黨員幹部自覺抵制“酒局”、“牌局”，想民眾，自覺鑽研審計業務，主動為基層為民眾辦實事的風氣更加濃厚;創新創優工作取得了新成果，審計工作得到了市委市政府領導的充分肯定。

三是突出文化引領。為進一步增強審計機關的凝聚力、向心力，更好地滿足廣大幹部職工的精神文化需求，促進身心健康，以適應改革與發展的新要求，按照以內增凝聚力、外提影響力為總要求，以及求進、求新、求活、求實的原則，制定出台了《關於加強審計文化建設的實施意見》，把審計文化滲透到機關黨員幹部職工的工作、學習與生活的各個方面，積極培育團結、進取、勤政、廉政、務實、高效的人文環境，努力塑造忠於職守、愛崗敬業、開拓創新、甘於奉獻的良好形象，為審計事業發展注入了新的活力。

認真組織開展廉政警句格言、崗位廉政徵文以及家庭助廉活動，營造濃厚的廉潔從政氛圍。此外，通過在局網站開設“黨建園地”專欄，設立工作動態、機關黨建、學習園地、廉政法規等4個子欄目，搭建了黨員幹部交流互動的平台。年初，恢復和成立了攝影、羽毛球、游泳、太極拳、瑜伽5個興趣小組，採取工會與個人共同出資的形式組織活動，進一步豐富和活躍了機關文化生活，受到了廣大幹部職工的歡迎。

二、加強組織建設，黨組織凝聚力戰鬥力得到新加強

一是著力夯實組織基礎。為加強和改進支部工作，我局在市直機關率先實行了支部建在處室，黨支部書記由處室主要負責人擔任，實行一崗雙責制。每年組織支部書記參加上級集中培訓，開展學習交流，不斷提升支部書記的工作能力。為不斷增強黨員隊伍的生機和活力，全面推行入黨積極分子“民眾推優制”，20xx年共培養了2名入黨積極分子。按照堅持標準、保證質量、規範程式、慎重發展的方針，嚴格實行發展黨員“公示制”和“票決制”，發展了1名新黨員，3名預備黨員按期轉正，截至目前，局機關黨員總數已增加到110名;黨員占職工總數的比例提高到86%。

二是持續開展創建活動。圍繞“建設一個好班子，培養一支好隊伍，養成一種好作風，構建一套好機制，創造一份好業績”的目標，大力開展“五好黨支部”創建活動。嚴格黨的組織生活，提高組織生活質量，採取全局性的大活動與以黨支部為單位的小活動相結合，主題教育活動與過組織生活相結合的形式，實現了年度組織生活不間斷。據統計，全局每年組織各種類型的大小活動都在20多場(次)。此外，建立了困難黨員家庭生活檔案，積極開展黨內關懷幫扶活動，20xx年向市直機關工委為2名困難黨員申請了困難補助。

三是不斷深化創先爭優。積極組織開展以創建先進基層黨組織、爭當優秀共產黨員為主要內容的創先爭優活動。通過黨組織和黨員公開承諾、自查自評、領導點評和檢查考核等形式，確保創先爭優活動取得實效。機關黨委被市直機關黨工委表彰為先進基層黨組織，機關第六黨支部還在活動中樹立先進典型，推動領導幹部經濟責任審計工作，被機關黨委表彰為先進黨支部。此外，機關各黨支部還圍繞如何增強機關黨組織工作為審計工作服務的意識，如何發揮黨支部戰鬥堡壘作用和黨員先鋒模範作用等課題進行了調研。

三、深化作風建設，為民務實清廉形象得到新提升

一是紮實開展服務型機關創建活動。圍繞創建“行為規範、公正透明、勤政高效、清正廉潔”的人民滿意機關，不斷強化服務基層，服務民眾的意識，使機關工作逐步實現由“管理者”向“服務者”轉變，努力打造審計機關服務發展、服務基層、服務民眾的良好形象。一年來，主動送財經審計法規、審計建議、專業技能和業務培訓上門，共為被審計單位舉辦了6場(次)財經法規專題講座，對31家被審計單位進行了回訪，在加強財務管理等方面為其提供諮詢服務指導，受到被審計單位的好評。局機關各處室、各黨支部還分別確定了1個基層審計局為掛鈎聯繫單位，實行黨建工作、業務工作“雙掛鈎、雙聯繫、雙指導”。

二是紮實開展效能型機關創建活動。按照全市統一部署，深入開展以治庸治散治懶為主題的“效能亮劍”行動，制定下發《關於開展治庸治懶治散治奢“效能亮劍”專項行動實施方案》。以治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣、治奢樹威信為目標，加大監督檢查和問責力度，深入查糾黨員幹部在學習、思想、工作和作風等方面存在的突出問題，著力強化審計效能意識和審計執行力。制訂下發了《進一步加強機關作風紀律建設的若干規定》，進一步明確了工作紀律、機關秩序、作息制度等，保持政府機關的良好形象，用良好的作風效能，為促進審計事業科學發展提供保證。

三是紮實開展廉潔型機關創建活動。年初召開了全市審計機關加強作風建設暨黨風廉政工作視頻會議。會上，舉行了廉政責任書籤字儀式，局黨組書記、局長駱寅與分管局領導，分管局領導與機關各處室簽訂了廉政責任書。還專門安排餘杭區局、蕭山區審計局和市局全市十佳公務員張鐵壘同志，介紹了在加強作風建設與黨風廉政工作方面的經驗體會。組織全局幹部職工赴浙江省法紀教育基地接受廉政警示教育。一年來，通過認真貫徹落實中央以及省、市委關於改進工作作風、密切聯繫民眾的“八項規定”、“六個嚴禁”和“30條意見”，嚴格執行《黨政機關厲行節約反對浪費條例》，局機關各類會議培訓費比20xx年同期下降近50%，“三公經費”支出同比下降29%。此外，認真抓好“公述民評”活動，充分發揮好“公述民評”活動在黨風廉政建設中的激勵和促進作用，一年來，機關黨員幹部沒有發現違法違紀問題。

四、創新活動載體，文明機關創建工作取得新成效

一是深化結對幫扶活動。堅持把經常聯繫幫扶民眾，作為踐行“立黨為公，執政為民”的基本要求，貫穿融合到機關黨建工作的實踐中。按照市委的部署和要求，積極開展“百團聯百鄉、千企結千村”和“萬名黨員幹部結對幫扶萬戶城鄉困難家庭”活動。先後組織開展了“公民愛心日”捐款、第十三次“春風行動”捐款和夏季“送清涼”慰問活動;先後兩次由局黨組成員、紀檢組長徐德勝同志帶隊，赴我局結對幫扶的淳安縣屏門鄉40戶困難家庭，開展結對幫扶慰問活動。機關黨委每年年底專程赴臨安市里伍村，走訪慰問結對幫扶的老黨員老軍人，為其送去慰問金和實物。

二是深化志願服務活動。一年來，成立了由28名黨員參加的志願者服務隊，開展各類服務活動。如先後 6次深入局機關所在的下城區皇親苑社區，了解社區建設情況，建立幫扶服務機制;組織志願者服務隊成員，在廣場擺攤設點，開展學雷鋒為民服務活動，發放審計宣傳資料600多冊，接受民眾對審計業務和計算機維護知識方面的諮詢26人次;特別是在全市20xx年首次開展的在職黨員到社區報到工作中,我局83名在職黨員幹部共領辦為民服務活動項目166個，實際開展為民服務活動190餘次。第五黨支部在職黨員吳曉強同志參加社區組織的為民服務活動達34次，被濱江區西興街道新州社區評為20xx年度“五星級在職黨員”。

三是深化文明創建活動。圍繞“執審為民、忠誠履職”，開展“我們的民眾觀”大討論活動。結合“中國夢”、“做合格共產黨員”等主題，對先進基層黨組織、優秀共產黨員、優秀黨務工作者進行表彰，並通過板報、網路等形式進行宣傳，著力營造創先爭優的良好氛圍。積極組織參加全省審計系統和市直機關工委組織的各種競賽活動，局機關婦委會在參加市直機關黨工委組織的廣場舞比賽中獲得了三等獎;在組織參加市直機關工委舉辦的“美麗•品質生活”美術書法攝影大賽中，報送作品8幅，有1幅書法作品入圍參展;組織了由局機關11名同志組成的代表隊，參加了xx市首屆機關文化節啟動儀式暨“美麗·七彩運河”市直機關黨員幹部健步走活動。為認真貫徹落實市委、市政府提出的“建設生態型城市、打造美麗”要求，3月12日植樹節，組織全局黨員幹部赴師範大學倉前校區開展義務植樹活動。此外，認真落實黨建帶工建、帶婦建工作責任制，研究制定了相關工作三年規劃，注重發揮群團組織優勢，為創建和諧文明機關營造凝心聚力、齊心協力的良好氛圍。

在肯定成績的同時，我們也清醒地看到，機關黨建工作還存在一些不足。一是思想政治建設的有效性還有待進一步加強，個別黨員發揮先鋒模範作用不夠明顯。二是個別基層黨支部發揮作用不夠突出，管理制度不夠落實，監督措施不夠到位。三是機關黨委對黨支部的指導還不夠有力，推廣先進典型、總結經驗和理論研究成果轉化仍有待加強。

20xx年是全面貫徹落實黨的十八屆三中全會精神，紮實推動各項改革的開局之年，也是鞏固深化黨的民眾路線教育實踐活動成果的關鍵一年。20xx年局機關黨建工作要在市直機關工委的領導和局黨組的指導下，堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，以深入學習貫徹黨的十八屆三中全會精神和習近平總書記系列講話精神為主線，以服務中心，推動改革發展為重點，以全面推進“改革創新年”、“項目推進年”和“最佳化服務年”為抓手，凝心聚力，奮發有為，為促進審計事業全面發展提供堅強保證。

一是努力建設學習型機關。堅持以武裝頭腦、指導實踐、推動工作為導向，把強化學習教育、提高理論素養、增強黨性觀念作為機關黨建工作的首要任務，著力引導黨員幹部確立“學習為本”、“終身學習”的理念。積極發揮黨組理論學習中心組的龍頭和示範作用，做到領導幹部帶頭學、中層幹部重點學、黨員幹部普遍學。認真落實理論學習制度，科學制定並精心安排政治理論學習計畫，做到年有部署、月有計畫、周有安排。加強對學習情況定期不定期檢查，確保學習時間、內容、人員、措施、效果“五落實”。努力創新學習載體，繼續辦好“審計書屋”，切實增強學習效果，不斷豐富黨建工作園地內容，發揮好黨建園地在開展建設學習創新型機關中的作用，有效提高廣大黨員的思想政治素質。

二是紮實開展大討論活動。根據《中共xx市委關於開展以“深化改革、創新發展”為主題的解放思想大討論活動的通知》要求，認真組織開展解放思想大討論活動，使全局黨員幹部尤其是領導幹部充分認識發展面臨的紅利機遇、壓力風險和重點難點問題，深刻剖析影響發展後勁的主觀原因，進一步強化“發展，審計有責”的理念;以解放思想為先導，深化改革為動力，創新發展為目標，立足審計工作實際和職能定位，開拓視野理思路、對照標桿找差距，著力解決影響審計事業創新發展的思想痼疾，進一步增強審計人員的進取意識、機遇意識、責任意識和大局意識;要以更高的標準、更嚴的要求、更飽滿的熱情和更務實的作風全力抓好年度各項工作落實，完成市委、市政府賦予的各項工作任務，進一步提升執行力、擔當力和精氣神。

三是大力加強基層組織建設。針對局機關中層幹部競爭上崗和幹部輪崗交流實際，認真組織開展黨支部換屆工作，確保組織健全。繼續鞏固基層建設年活動成果,著力提高基層黨組織自主活動和解決自身問題的能力。繼續圍繞“建設一個好班子、培養一支好隊伍、養成一種好作風、構建一套好機制、創造一份好業績”目標，深化“五好黨支部”創建活動。嚴格按照“堅持標準，改善結構，慎重發展，保證質量”方針，繼續推行入黨積極分子“民眾推優制”、發展黨員“過失責任追究制”，做好黨員發展工作，確保發展黨員質量。嚴格黨的組織生活，不斷改進活動方式，提高組織生活質量，促進審計工作有序、有效開展。堅持領導幹部參加雙重組織生活制和黨員參加組織生活登記制，督促黨員自覺參加組織生活。建立完善黨內關懷幫扶機制和困難黨員家庭生活檔案，積極開展黨內關懷幫扶活動。

四是著力深化文明機關創建。建立完善文明機關創建工作目標責任制，把市級文明機關評選標準和目標任務分解到各處室、各支部，對創建活動做出成績的處室、支部和個人，結合年度考核給予表彰獎勵;對因工作失職造成創建活動扣分的，加大問責和責任追究力度，努力營造創建文明機關人人有責的使命感、責任感和緊迫感，進一步調動全局人員參與文明機關創建活動的自覺性、主動性和創造性。認真落實《關於加強審計文化建設的若干實施意見》，根據形勢、任務的發展變化，積極探索審計文化建設的新形式、新內容和新方法，努力使審計文化建設體現時代性，把握規律性，富於創造性，有效發揮審計文化的無形管理作用和潛移默化的陶冶、薰陶、影響作用，不斷增強審計文化的吸引力和感召力，從而不斷促進增強局機關的凝聚力和向心力。

五是切實加強黨風廉政建設。要緊密結合審計工作特點，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，進一步完善和落實黨風廉政建設責任制，把建立健全懲防體系作為機關黨組織的重要責任，貫穿到審計工作全過程。要不斷深化黨風廉政教育，強化黨員幹部的廉政意識，提高黨員幹部廉潔從政的自覺性。要嚴格執行審計工作紀律，堅持一手抓制度完善，形成一級抓一級，層層抓落實的工作格局，從制度和源頭上預防腐敗;一手抓日常監督，認真執行審計廉政建設責任制，對審計組外出審計，做到進點前教育，進點後管理;出點前檢查，出點後回訪，真正使廉政意識進入思想，進入工作。

六是注重發揮群團組織作用。進一步發揮好群團組織密切聯繫民眾的橋樑和紐帶作用，不斷增強機關黨建工作的整體合力。根據市直機關工委統一部署和要求，重點組織開展好“服務中心作貢獻，創建和諧當先鋒”系列活動，進一步健全工會維權機制，暢通機關維權建言渠道，探索機關工會民主管理方式。機關婦委會要認真組織參加市直機關工委統一部署的讀書徵文、巾幗文明崗創建、市第五屆“十佳好婆媳”評選、“機關幹部家庭才藝展示”，以及“家庭生活垃圾分類體驗日”等系列活動。繼續抓好“婦女之家”、“巾幗建功”和“文明家庭”創建活動，深化“姐妹幫扶”工作。積極參加全省審計系統和市直機關黨工委組織的各項文體比賽，展示審計幹部的良好形象。

局黨支部工作總結 篇13

20xx年，市民政局機關黨支部在局黨組的正確領導下，認真貫徹落實中心、省委、市委關於加強黨建工作的一系列檔案精神，通過抓黨建，增進了各項民政工作任務的完成。在年終機關黨建檢查驗收中，得到了上級黨委的充分肯定和好評。在7月份召開的全市黨建工作會議上，市民政局機關黨支部作為市直行政單位的唯一代表在會議上作了經驗交換髮言。回納起來，主要抓了以下四個方面的工作。

一、抓好學習教育，不斷進步黨員幹部隊伍素質

一年來，我們認真展開了“兩進步、兩滿意”、“黨風廉政建設宣傳教育月”、“文明執法教育”等一系列宣傳教育活動，組織黨員幹部和職工學習了黨的xx大、xx屆三中全會、科學發展觀和黨風廉政建設和反工作的有關檔案精神，通過學習，不斷進步熟悉，轉變觀念。在學習中，我們重視抓了以下三個方面：一是健全學習制度，建設學習氛圍。局機關支部建立了學習制度、學習簽到制度和與之相配套的檢查考評制度，擬定了學習計畫，確保學習落到實處。局機關每周五的集中學習，支部全體黨員都認真參加，並做了記錄，實行了簽到。

在平時的工作中，只要沒有特別重要的業務工作、沒有突發情況應對，每周五的集中學習都得到了較好的堅持和落實。二是堅持理論武裝，轉變思想觀念。今年以來，我們把學習xx大、xx屆三中全會精神和深進貫徹落實科學發展觀作為重要任務，堅持不懈地抓政治理論學習。新的歷史時期，黨和國家更加強調科學發展，更加重視社會建設，更加關注民生，為民政工作提出了新的更高要求。結合這一歷史新情勢，我們組織機關黨員幹部在深進學習領會xx大精神的基礎上，引導黨員幹部深入理解科學發展觀的科學和核心要求，積極展開學習討論和心得體會交換。大家充分熟悉到，在全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的歷史新階段，民政工作在黨和政府的工作全局中，職責更加重要，作用更加突出，任務光榮而艱巨，我們必須始終堅持“以民為本、為民解困、為民服務”的工作宗旨，始終堅持科學發展觀，始終把解決人民民眾最關心、最直接、最現實的利益題目放在首位，求真務實，勤政廉政，在以改善民生為重點的社會建設中建功立業。為應對國際金融危機，國務院出台了拉動內需加快發展的十項舉措後，我們又迅速組織了對相干會議精神和政策措施的學習和討論，研究如何捉住機遇加快推動我市民政的事業發展。三是嚴格學習要求，確保學習實效。在學習內容上，以傳達學習上級有關會議和檔案精神為主，使大家能及時了解和把握黨和國家的線路、方針、政策。

我們還結合黨風廉政建設宣傳教育月活動，弄好警示教育，及時傳達學習上級紀檢監察機關對有關案件的通報，組織觀看《真水無香》、《人生的敗筆》、《走上被告席的法官》等廉政警示教育片;在學習情勢上，採取集中學、自學、請專家授課相結合，為了使大家更好地領會和理解xx大精神實質，我們還邀請了市委黨校姚治安教授到我局作了題為“堅定不移的走中國特點社會主義道路，全面推動恩施市經濟社會發展”的情勢報告;在學習要求上，每位黨員做到了“四有”，即有學習計畫、讀書筆記、心得體會和調研文章。特別是在“兩進步、兩滿意”主題實踐活動中，我們每名黨員幹部都完成了一篇20xx字左右的自查報告和整改措施。　通過堅持不懈地抓學習教育，機關黨的組織建設、作風建設、效能建設不斷得到加強，以民為本、執政為民、求真務實、艱苦奮鬥、勤政廉政的理念在黨員幹部和職工中不斷得到深化，為黨風廉政建設和反腐倡廉工作打下了良好的思想基礎。

二、抓好組織建設，不斷增強黨組織的凝聚力和戰役力

為了進一步增強黨組織的創造力、凝聚力和戰役力，主要做了6件事：一是支部按規定程式進行了換屆選舉，成立黨小組，健全和落實了黨支部學習計畫、工作和生活等制度;二是對*名豫備黨員定期轉正，吸收了*名入黨積極份子;三是繼續展開向周國知學習的實踐活動。並把實踐活動與民主評議黨員緊密結合起來，組織黨員進行對比檢查，展開批評與自我批評，及時抓好整改和進步;四是積極展開獻愛心活動，在年初的雪災、汶川地震和其他各種捐贈活動中，支部黨員共捐款2萬多元，其中，交納特殊黨費*元。“七一”期間，支部還組織部份黨員到扶貧聯繫點屯堡鄉搬木水村慰問了*戶困難黨員;五是積極繳納黨費，支部全體黨員全年上繳機關工委黨費近*元，沒有遲繳、欠繳和少繳現象發生;六是紮實展開“創先爭優”活動。20xx年，支部有*名黨員遭到機關工委表彰，*名黨員被支部評為優秀我黨員。通過創先爭優和評選表彰活動，建立和宣傳了一批先進典型，較好地發揮了黨員的先鋒模模範作用。

三、抓好作風建設，不斷提升勤政廉潔高效的機關形象

我們堅持從嚴格教育、管理和監督黨員幹部進手，把不斷建立和提升勤政廉潔高效的機關形象作為黨建工作的重要環節來抓。一是黨員幹部特別是黨員領導幹部積極爭做帶頭人，切實解決好世界觀、人生觀、價值觀和權利觀、政績觀的題目，同時，從增強服務意識、健全規章制度進手，進一步簡化辦事環節、規範辦事程式、進步工作效力、改善服務質量，得到了基層和民眾的肯定。二是強化黨風廉政教育，組織黨員幹部學習黨紀法規、中紀委和省、市紀委的各次會議精神，結合各類案例弄好警示教育，增強黨員幹部拒腐防變的能力。三是認真抓好反腐倡廉工作，層層簽訂黨風廉政建設責任書，同時，修改完善了全市民政系統黨風廉潔建設“十不準”規定，支部黨員幹部不但帶頭執行各項制度，而且重視宣傳，建立了良好形象。特別是在資金分配、職員調配任免、重大工程建設等重大題目上都實行集體研究決定。

四、抓好文明建設，不斷最佳化機關環境增強機關活力

建設健康向上的文化是增強機關凝聚力和向心力的重要手段，也是機關支部的重要職責。為此，我們一是努力抓好機關文化建設，廣泛展開健康向上、豐富多彩的文體活動，活躍幹部職工的業餘文化生活。支部參加了市政府組織的萬人長跑、登山和到扶貧點走訪慰問和調研活動。二是深進展開精神文明創建活動。在連續兩次被市委、市政府命名為“市級最好文明單位”後，我們還將積極爭創省級文明單位，並構成了班子成員“齊抓共管、各負其責”，各科室“協作配合、全面落實”的創建機制，制定了文明創建規劃。

一年來，機關黨建工作獲得了一定成效，為完成20xx年的民政工作發揮了戰役堡壘作用和黨員的先鋒模範作用。但也還存在很多不足：一是支部單獨展開活動不夠，缺少活力;二是組織生活不夠健全，制度不常常;三是學習不夠深進，缺少系統。

局黨支部工作總結 篇14

一、**年工作總結

(一)、在大廳內實行“一窗通辦” 涉稅事項

在辦稅服務廳內推行涉稅業務“一窗通辦”，即實現納稅人在辦稅大廳內辦理涉稅事項時，在任何辦稅視窗通辦申報納稅(含車輛購置稅徵收、落籍、轉籍、變更等業務)，認證報稅、發票發售、代開(含專用發票發售、代開業務)、稅務登記、文書受理等業務。

(二)、在大廳內實行“按分計酬” 考核辦法

在辦稅服務廳內推行工作人員辦理涉稅業務“按分計酬”考核辦法。即將大廳人均500元崗位津貼，按分值比例分配。所有涉稅事項，按照查詢方便、分值工作量配比合理的原則分類近30種，業務數量分類通過系統查詢，計算視窗人員當月實際完成工作量的分值，使工作量大小直接與崗位津貼掛鈎。

通過打造辦稅服務廳“一窗通辦、按分計酬”服務平台，提升了納稅服務質量。但也存在重服務，輕管理，服務手段單一、業務辦結質量不高等方面不足。

二、**年工作規劃

(一)、升級“一窗通辦” 涉稅事項服務

將“一窗通辦”涉稅服務升級為“一窗通辦，同城通辦”。從滿足納稅人需求入手，將辦稅服務大廳“一窗通辦”涉稅事項服務升級為“一窗通辦、同城通辦”服務。即全縣區域的納稅人，辦理任何涉稅事項時，可選擇在辦稅服務廳的任何辦稅視窗通辦所有涉稅事項。辦稅大廳將嚴格執行“同城通辦、一窗通辦”涉稅事項操作規範，積極探索“同城通辦、一窗通辦”新路子，起到標兵作用，主動和分局結對子，利用辦稅服務廳先行“一窗通辦”的優勢，為縣局做好“一窗通辦，同城通辦”納稅服務工作提供支持。

(二)、升級“按分計酬” 考核內容。

將“按分計酬” 考核內容接近三十項升級為所有的涉稅事項考核，將單一的業務數量考核拓展為業務質量考核和服務質量考核，完善考核評價體系，使考核評價更加客觀，更加符合納稅服務的需求。

(三)、創新納稅服務手段

除了辦稅服務廳提供表證單書樣本、紙墨等用品，通過電子顯示屏進行稅法公告等傳統方式納稅服務外，**年將創新如下納稅服務手段

(一)多樣式的申報。利用現代科技，開通網上申報，讓納稅人自由選擇傳統的上門申報或方便快捷的網上申報。

(二)簡便的繳款方式。開通稅務機關與納稅人開戶銀行的計算機網路互聯，即ets銀行扣款。增設銀聯pos機刷卡繳納稅款的方式，作為繳款方式的補充。

(三)規範的諮詢方式。開通專門的稅收12366諮詢熱線;開通入口網站，納稅人可以通過上門諮詢、電話諮詢、網上諮詢，簡訊諮詢等方式，享受不受時間、空間限制的納稅服務。

總之，辦稅服務廳將緊緊圍繞縣局納稅服務質量邁上一個新台階的目標的要求，加大服務手段創新力度，千方百計提高服務質量，為把我局辦稅服務廳建設成省級標兵而努力奮鬥。

局黨支部工作總結 篇15

今年，我局黨支部在省集團公司黨委和委的正確領導下，以“抓管理、打基礎、強素質、樹形象”為總體思路，緊緊圍繞“四好”班子建設×局整體工作，不斷加強幹部職工的思想政治教育，紮實開展警示教育、法制教育和社會主義榮辱觀教育，積極推行規範化、精細化管理，全面落實集團公司黨委20*年工作部署，有力地促進了縣局安全生產、經營管理和三個文明建設的協調發展。現將20*年上半年支部工作總結如下：

一、圍繞思想教育，全面提高整體素質

創建學習型企業是全面提高全員素質、提升企業競爭力、建設企業文化的基本途徑，也是加強幹部職工思想教育的有效方式。上半年，我局黨支部緊密結合縣局中心工作，突出重點，全力以赴，始終堅持政治思想工作制度化，以創建學習型企業為目標，圍繞各類學習教育活動，全面加強全體幹部職工的思想教育。一是按照集團公司黨委要求，結合實際，修定完善了政治學習制度，制定學習計畫，明確了學習內容、學習目標、學習重點，把政治學習與日常工作有機的統一起來，定期組織黨員、中層幹部和機關人員參加政治學習，認真學習“三個代表”、xx大報告和hjt同志講話精神，深入開展黨的基本理論、基本路線和基本政策教育，有力地提高了幹部職工的理論水平、政治修養、法制觀念和政策水平。

二是春節收假後，及時組織黨員幹部職工認真學習縣委有關檔案和指定篇目，集中討論，突出解決在思想上、工作中的觀念問題，加大了對“五種意識”的強化教育。通過學習，使大家進一步統一思想，明確目標，凝聚力量，迅速擺脫年氣，積極投身到工作中去。三是結合對hjt同志在陝考察工作時講話精神的學習，加強了對幹部職工科學發展觀、構建和諧社會的思想觀念教育，深刻認識加強黨的執政能力建設、先進性建設和弘揚延安精神的重要性，明確要求大家要密切聯繫縣局實際工作，充分發揚優良傳統，勤儉節約，艱苦奮鬥，積極推動縣局安全生產、經營管理等各項工作穩步前進。四是按照集團公司黨委委要求，在全局範圍內開展社會主義榮辱觀學習實踐活動，制定下發了《電力局關於開展社會主義榮辱觀學習實踐活動的通知》，認真組織幹部職工學習hjt同志關於社會主義“八榮八恥”的重要論述以及上級有關檔案精神，並通過多種形式廣泛開展以“知榮辱、樹新風”為主題的道德教育活動，教育廣大職工牢固樹立榮辱觀，充分認識樹立正確榮辱觀的迫切性和重要性，努力在全局營造“熱愛地電、服務客戶、學習專業、勤奮工作、團結互助、誠實守信、遵章守紀、勤儉節約”的良好風尚。

二、求真務實，全力加強黨建工作

今年以來，支部在黨建工作中深入貫徹黨中央關於加強黨的建設一系列規定和省委組織部、省國資委黨委《關於加強和改進國有企業黨建工作的意見》要求，緊密聯繫縣局支部工作實際，從思想、組織、作風三個建設入手，全力加強黨的建設。一是按照穩定隊伍、最佳化結構、提高素質的要求，修訂完善了《中心組學習制度》、《局務公開實施細則》等相關制度，加大考核力度，不斷提高執行力，進一步健全和改進黨組織自身建設，增強基層黨組織的活力，切實發揮黨組織的政治核心作用、戰鬥堡壘作用、監督保障作用和共產黨員的先鋒模範作用，抓好黨的建設和領導班子建設，完善黨組織對工會、共青團等民眾組織的領導，發揮黨組織在企業生產經營中的政治核心作用、企業職工的民主管理作用和共青團的生力軍作用。

二是回響集團公司黨委號召，從20*年9月開始，以創建“四好”班子為目標，在全局範圍內廣泛開展以創建“四好”班子為主要內容的爭先創優活動，制定印發了活動安排意見，召開了專題會議和集中學習討論會，認真組織學習了相關檔案，詳細進行了安排部署，紮實有效地開展了創建“四好”班子、“五好”黨支部、爭當“六好共產黨員”等活動，著力提高班子成員、黨員幹部職工思想政治理論素質和管理水平，做勤學習、勤思考的模範，解放思想、與時俱進的模範，勇於實踐、銳意創新的模範，團結共事、樂於奉獻的模範。同時，按期召開民主生活會、職代會、黨員大會和支部工作會，堅持民主集中制，增強領導班子團結協作、共謀企業發展的凝聚力，提高政治敏銳性和鑑別力，加強對上級各項決策、規定、制度的貫徹執行力，使班子成員之間達到互相理解、互相支持、互相配合、互相負責，努力把領導班子建設成為政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好的堅強領導集體。三是以學習宣傳《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員權利保障條例》為主線，深入開展反腐倡廉教育，把反腐倡廉工作有機的融入全局生產、經營管理的全過程，把加強教育、健全制度、強化監督貫穿於反腐倡廉全過程，針對問題抓教育，瞄準漏洞抓制度，切中要害抓監督。從20*年12月開始，圍繞警示教育活動，通過對系統

去年發生的部分領導幹部違紀違法經濟案件×局典型案例的學習，加大對幹部職工廉潔從政和反腐倡廉法制教育，每個幹部職工都進行了實事求是地自我剖析、坦誠布公地批評自我和腳踏實地紮實整改。並結合教育活動的開展，於元月份，邀請縣檢察院領導作反腐倡廉專題講座，組織觀看警示教育記錄片，接受法制教育和警示訓誡，使幹部職工的思想受到了極大的洗禮，增強了拒腐防變的能力，有力地推動了反腐敗鬥爭的深入開展。在此基礎上，年初，繼續推行黨風廉政建設責任制，修訂完善了《黨風廉政建設責任制實施意見》、《領導幹部廉潔自律從政若干規定》等各項制度，局黨政領導與部門負責人簽訂了《黨風廉政建設責任書》，進一步將廉政建設工作內容分解到全年崗位目標責任制考核細則中去，實行量化考核。並明確要求幹部職工要切實落實黨內監督十項制度，嚴格遵守省紀委規定的七條禁令，落實領導幹部廉政準則和制止奢侈浪費行為的若干規定，嚴格執行局務公開、述職述廉、民主評議、民主生活會、領導幹部重大事項報告制度，按時召開民主生活會、職代會、黨員大會、黨政聯席會、中層幹部會，狠抓“四項規定”、“五個不準”的落實，開展批評與自我批評，真正形成黨政齊抓共管、部門各負其責、職工共同參與的良好格局，構建反腐敗的長效機制。

四是嚴格遵守組織生活制度，加強黨員教育與管理。支部經常性地過組織生活，每月召開支部會議，按照要求認真開展民主評議黨員和民主評議支部工作。重視組織發展工作，建立了入黨積極分子培養資料，做到了發展有計畫，培養有措施，考察嚴格，手續完備，嚴把入黨質量關，按照“成熟一個，發展一個”的原則，於今年5月份新發展預備黨員，為黨組織輸送了新的血液。五是為進一步加強廉政建設教育，增強幹部職工廉潔自律意識，嚴格按照要求規範工作行為，結合“管理年”活動和制度體系建設，在精細化、規範化管理上下功夫，從6月中旬開始，按照集團公司要求，在全局幹部職工中大力開展商業賄賂專項治理活動，相繼印發了《電力局治理商業賄賂專項工作實施辦法》、《關於開展不正當交易行為自查自糾工作的安排意見》等檔案，成立了專項治理工作領導小組，明確了工作重點和範圍，制定了具體措施，夯實了工作責任，有效加強了對幹部職工的法律法規和職業道德教育，增強了自覺抵制商業賄賂的意識。六是加強企業文化建設，營造積極健康的人文環境。通過開展職工趣味運動會、組織幹部職工到西安、楊凌、等地參觀學習，使廣大職工精神得以升華，情操得以陶冶，融洽了感情，增進了友誼，既豐富了職工的文化生活，又增強了企業的凝聚力，職工集體觀念和榮譽感明顯增強，激發了職工生產工作熱情，保證了各項生產經營任務的順利完成。

三、統籌兼顧，促進縣局各項工作全面發展

為了保證思想政治工作收到實效，我局黨支部自始至終把今年開展的警示教育活動和“管理年”活動貫穿於全局思想政治、組織作風建設和各項生產經營工作中，與縣局具體工作和解決實際問題相結合，合理部署，統籌兼顧，以學促乾，紮實有效地推動全局安全生產、經營管理和服務水平的穩步提高。一是在全局開展了“共產黨員模範示範崗”活動，要求每位黨員將此項活動作為一項長期性任務貫穿於全局各項工作，在工作和學習的實踐中接受職工監督，認真踐行“三個代表”重要思想，嚴格履行《黨章》規定的共產黨員八項義務和八項權利，牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識、服務意識，團結和帶動全局職工為構建和諧企業、推進電力事業發展而努力。二是深入開展“黨員身邊無事故”主題活動，增強黨員幹部職工的安全意識和崗位責任感，牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，從自己做起，從點滴做起，加強現場工作安全監督，狠抓安全措施落實，預防人身傷亡和重大設備事故的發生，維護縣局安全生產工作良好局面。三是以“管理年”活動為契機，支部積極配合縣局行政工作，共同研究解決縣局管理工作中存在的突出問題，進一步建立健全生產、經營、技術、服務、管理等各個層面的規章制度體系，結合實際，制定了《20*年目標責任制考核辦法》，在全局範圍內嚴格執行，強化管理措施，加大監督和考核獎懲辦度，從根本上把精細化、規範化管理貫穿於全局安全生產、經營管理、文明建設始終，明顯提高管理水平。四是加強和改進支部對工會和共青團等民眾組織的領導，圍繞縣局中心工作，堅持黨建帶工建、帶團建，充分發揮橋樑紐帶作用和模範帶頭作用，按照縣局統一部署創造性開展各項工作，確保了企業安全、團結、和諧的良好局面。元月4日，縣局在縣委黨校召開了20*年安全生產動員大會，對元月份安全生產月活動進行了具體安排部署。

黨支部大力加強政治思想教育工作，積極引導黨團員幹部職工率先在“杜絕違章，從我做起”條幅上籤下自己神聖的名字，為縣局安全生產工作打下了良好的基礎。2、3月份，支部圍繞“優質服務宣傳月”活動，號召廣大黨團員青年積極開展以“和諧電力、誠信地電”為主題的志願者服務活動，帶頭踐行“八項”服務承諾，規範供電服務行為，開通語音服務電話業務，全面宣傳優質服務，努力打造鳳翔電力特色服務品牌，大力提高全社會和人民民眾安全用電的積極性和主動性。四月份，以規範化供電所建設為目標，以基層班站所為重點，黨政工團齊動員，大力實施創建“零違章”站所活動，持之以恆地開展同習慣性違章做堅決鬥爭的活動，有力地加強了全局安全生產管理。五月份，按照集團公司總體要求，為進一步加強職工業務技能培訓工作，支部配合縣局先後組織舉辦了全局職工專業技能技術比武大賽和營業員、收費員崗位培訓，有效提高了全體職工專業技能水平，全面展示了電力職工優秀才華和時代風采，唱響了崗位練兵主旋律。五是不斷加強精神文明建設，修訂完善《精神文明考核細則》，建立健全了精神文明建設目標責任制，與部門負責人年初簽訂了《文明建設目標責任書》，明確了創建目標，細化量化了工作任務。在此基礎上，大力加強文明創建工作“硬體”設施建設，多方籌備資金先後對南環路老區辦公樓、家屬樓屋面進行修繕處理，徹底改善了職工的工作和居住環境，並按計畫完成了郭店供電所基建工程前期準備工作，為基層職工的生產生活進一步創造了良好的條件。同時，以開展“創佳評差”競賽活動為核心，大力開展創建文明單位和文明示範視窗活動，在基層站所紮實推行“一廳式”辦公、“一條龍”服務和“三公開、四到戶、五統一”工作模式，改進和完善優質服務手段，落實供電服務八項承諾，堅決糾正行業不正之風，努力塑造鳳翔電力企業新形象。

通過上述各項工作的開展，進一步促進了全局黨員素質的提高，促進了全局作風的轉變，促進了各項工作制度的落實，做到了學習教育和加快縣局發展兩不誤、兩促進，各項經濟技術指標和工作任務得以較好完成。截止20*年6月底，全局完成售電量6502.3

千瓦時，同比減少0.9;完成銷售收入2774.7x元，同比增長1.02;完成平均單價426.7/千.千瓦時，同比增加8.1/千.千瓦時;完成線損率4.24，同比下降2.1百分點;電費回收率100。

局黨支部工作總結 篇16

今年，我局黨支部在省集團公司黨委和委的正確領導下，以“抓管理、打基礎、強素質、樹形象”為總體思路，緊緊圍繞“四好”班子建設局整體工作，不斷加強幹部職工的思想政治教育，紮實開展警示教育、法制教育和社會主義榮辱觀教育，積極推行規範化、精細化管理，全面落實集團公司黨委20*年工作部署，有力地促進了縣局安全生產、經營管理和三個文明建設的協調發展。現將20*年上半年支部工作總結如下：

一、圍繞思想教育，全面提高整體素質

創建學習型企業是全面提高全員素質、提升企業競爭力、建設企業文化的基本途徑，也是加強幹部職工思想教育的有效方式。上半年，我局黨支部緊密結合縣局中心工作，突出重點，全力以赴，始終堅持政治思想工作制度化，以創建學習型企業為目標，圍繞各類學習教育活動，全面加強全體幹部職工的思想教育。一是按照集團公司黨委要求，結合實際，修定完善了政治學習制度，制定學習計畫，明確了學習內容、學習目標、學習重點，把政治學習與日常工作有機的統一起來，定期組織黨員、中層幹部和機關人員參加政治學習，認真學習“三個代表”、xx大報告和hjt同志講話精神，深入開展黨的基本理論、基本路線和基本政策教育，有力地提高了幹部職工的理論水平、政治修養、法制觀念和政策水平。

二是春節收假後，及時組織黨員幹部職工認真學習縣委有關檔案和指定篇目，集中討論，突出解決在思想上、工作中的觀念問題，加大了對“五種意識”的強化教育。通過學習，使大家進一步統一思想，明確目標，凝聚力量，迅速擺脫年氣，積極投身到工作中去。三是結合對hjt同志在陝考察工作時講話精神的學習，加強了對幹部職工科學發展觀、構建和諧社會的思想觀念教育，深刻認識加強黨的執政能力建設、先進性建設和弘揚延安精神的重要性，明確要求大家要密切聯繫縣局實際工作，充分發揚優良傳統，勤儉節約，艱苦奮鬥，積極推動縣局安全生產、經營管理等各項工作穩步前進。四是按照集團公司黨委委要求，在全局範圍內開展社會主義榮辱觀學習實踐活動，制定下發了《電力局關於開展社會主義榮辱觀學習實踐活動的通知》，認真組織幹部職工學習hjt同志關於社會主義“八榮八恥”的重要論述以及上級有關檔案精神，並通過多種形式廣泛開展以“知榮辱、樹新風”為主題的道德教育活動，教育廣大職工牢固樹立榮辱觀，充分認識樹立正確榮辱觀的迫切性和重要性，努力在全局營造“熱愛地電、服務客戶、學習專業、勤奮工作、團結互助、誠實守信、遵章守紀、勤儉節約”的良好風尚。

二、求真務實，全力加強黨建工作

今年以來，支部在黨建工作中深入貫徹黨中央關於加強黨的建設一系列規定和省委組織部、省國資委黨委《關於加強和改進國有企業黨建工作的意見》要求，緊密聯繫縣局支部工作實際，從思想、組織、作風三個建設入手，全力加強黨的建設。一是按照穩定隊伍、最佳化結構、提高素質的要求，修訂完善了《中心組學習制度》、《局務公開實施細則》等相關制度，加大考核力度，不斷提高執行力，進一步健全和改進黨組織自身建設，增強基層黨組織的活力，切實發揮黨組織的政治核心作用、戰鬥堡壘作用、監督保障作用和共產黨員的先鋒模範作用，抓好黨的建設和領導班子建設，完善黨組織對工會、共青團等民眾組織的領導，發揮黨組織在企業生產經營中的政治核心作用、企業職工的民主管理作用和共青團的生力軍作用。

二是回響集團公司黨委號召，從20*年9月開始，以創建“四好”班子為目標，在全局範圍內廣泛開展以創建“四好”班子為主要內容的爭先創優活動，制定印發了活動安排意見，召開了專題會議和集中學習討論會，認真組織學習了相關檔案，詳細進行了安排部署，紮實有效地開展了創建“四好”班子、“五好”黨支部、爭當“六好共產黨員”等活動，著力提高班子成員、黨員幹部職工思想政治理論素質和管理水平，做勤學習、勤思考的模範，解放思想、與時俱進的模範，勇於實踐、銳意創新的模範，團結共事、樂於奉獻的模範。同時，按期召開民主生活會、職代會、黨員大會和支部工作會，堅持民主集中制，增強領導班子團結協作、共謀企業發展的凝聚力，提高政治敏銳性和鑑別力，加強對上級各項決策、規定、制度的貫徹執行力，使班子成員之間達到互相理解、互相支持、互相配合、互相負責，努力把領導班子建設成為政治素質好、經營業績好、團結協作好、作風形象好的堅強領導集體。三是以學習宣傳《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨員權利保障條例》為主線，深入開展反腐倡廉教育，把反腐倡廉工作有機的融入全局生產、經營管理的全過程，把加強教育、健全制度、強化監督貫穿於反腐倡廉全過程，針對問題抓教育，瞄準漏洞抓制度，切中要害抓監督。從20*年12月開始，圍繞警示教育活動，通過對系統

去年發生的部分領導幹部違紀違法經濟案件局典型案例的學習，加大對幹部職工廉潔從政和反腐倡廉法制教育，每個幹部職工都進行了實事求是地自我剖析、坦誠布公地批評自我和腳踏實地紮實整改。並結合教育活動的開展，於元月份，邀請縣檢察院領導作反腐倡廉專題講座，組織觀看警示教育記錄片，接受法制教育和警示訓誡，使幹部職工的思想受到了極大的洗禮，增強了拒腐防變的能力，有力地推動了反腐敗鬥爭的深入開展。在此基礎上，年初，繼續推行黨風廉政建設責任制，修訂完善了《黨風廉政建設責任制實施意見》、《領導幹部廉潔自律從政若干規定》等各項制度，局黨政領導與部門負責人簽訂了《黨風廉政建設責任書》，進一步將廉政建設工作內容分解到全年崗位目標責任制考核細則中去，實行量化考核。並明確要求幹部職工要切實落實黨內監督十項制度，嚴格遵守省紀委規定的七條禁令，落實領導幹部廉政準則和制止奢侈浪費行為的若干規定，嚴格執行局務公開、述職述廉、民主評議、民主生活會、領導幹部重大事項報告制度，按時召開民主生活會、職代會、黨員大會、黨政聯席會、中層幹部會，狠抓“四項規定”、“五個不準”的落實，開展批評與自我批評，真正形成黨政齊抓共管、部門各負其責、職工共同參與的良好格局，構建反腐敗的長效機制。

四是嚴格遵守組織生活制度，加強黨員教育與管理。支部經常性地過組織生活，每月召開支部會議，按照要求認真開展民主評議黨員和民主評議支部工作。重視組織發展工作，建立了入黨積極分子培養資料，做到了發展有計畫，培養有措施，考察嚴格，手續完備，嚴把入黨質量關，按照“成熟一個，發展一個”的原則，於今年5月份新發展預備黨員，為黨組織輸送了新的血液。五是為進一步加強廉政建設教育，增強幹部職工廉潔自律意識，嚴格按照要求規範工作行為，結合“管理年”活動和制度體系建設，在精細化、規範化管理上下功夫，從6月中旬開始，按照集團公司要求，在全局幹部職工中大力開展商業賄賂專項治理活動，相繼印發了《電力局治理商業賄賂專項工作實施辦法》、《關於開展不正當交易行為自查自糾工作的安排意見》等檔案，成立了專項治理工作領導小組，明確了工作重點和範圍，制定了具體措施，夯實了工作責任，有效加強了對幹部職工的法律法規和職業道德教育，增強了自覺抵制商業賄賂的意識。六是加強企業文化建設，營造積極健康的人文環境。通過開展職工趣味運動會、組織幹部職工到西安、楊凌、等地參觀學習，使廣大職工精神得以升華，情操得以陶冶，融洽了感情，增進了友誼，既豐富了職工的文化生活，又增強了企業的凝聚力，職工集體觀念和榮譽感明顯增強，激發了職工生產工作熱情，保證了各項生產經營任務的順利完成。

三、統籌兼顧，促進縣局各項工作全面發展

為了保證思想政治工作收到實效，我局黨支部自始至終把今年開展的警示教育活動和“管理年”活動貫穿於全局思想政治、組織作風建設和各項生產經營工作中，與縣局具體工作和解決實際問題相結合，合理部署，統籌兼顧，以學促乾，紮實有效地推動全局安全生產、經營管理和服務水平的穩步提高。一是在全局開展了“共產黨員模範示範崗”活動，要求每位黨員將此項活動作為一項長期性任務貫穿於全局各項工作，在工作和學習的實踐中接受職工監督，認真踐行“三個代表”重要思想，嚴格履行《黨章》規定的共產黨員八項義務和八項權利，牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識、服務意識，團結和帶動全局職工為構建和諧企業、推進電力事業發展而努力。二是深入開展“黨員身邊無事故”主題活動，增強黨員幹部職工的安全意識和崗位責任感，牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想，從自己做起，從點滴做起，加強現場工作安全監督，狠抓安全措施落實，預防人身傷亡和重大設備事故的發生，維護縣局安全生產工作良好局面。三是以“管理年”活動為契機，支部積極配合縣局行政工作，共同研究解決縣局管理工作中存在的突出問題，進一步建立健全生產、經營、技術、服務、管理等各個層面的規章制度體系，結合實際，制定了《20*年目標責任制考核辦法》，在全局範圍內嚴格執行，強化管理措施，加大監督和考核獎懲辦度，從根本上把精細化、規範化管理貫穿於全局安全生產、經營管理、文明建設始終，明顯提高管理水平。四是加強和改進支部對工會和共青團等民眾組織的領導，圍繞縣局中心工作，堅持黨建帶工建、帶團建，充分發揮橋樑紐帶作用和模範帶頭作用，按照縣局統一部署創造性開展各項工作，確保了企業安全、團結、和諧的良好局面。元月4日，縣局在縣委黨校召開了20*年安全生產動員大會，對元月份安全生產月活動進行了具體安排部署。

黨支部大力加強政治思想教育工作，積極引導黨團員幹部職工率先在“杜絕違章，從我做起”條幅上籤下自己神聖的名字，為縣局安全生產工作打下了良好的基礎。2、3月份，支部圍繞“優質服務宣傳月”活動，號召廣大黨團員青年積極開展以“和諧電力、誠信地電”為主題的志願者服務活動，帶頭踐行“八項”服務承諾，規範供電服務行為，開通語音服務電話業務，全面宣傳優質服務，努力打造鳳翔電力特色服務品牌，大力提高全社會和人民民眾安全用電的積極性和主動性。四月份，以規範化供電所建設為目標，以基層班站所為重點，黨政工團齊動員，大力實施創建“零違章”站所活動，持之以恆地開展同習慣性違章做堅決鬥爭的活動，有力地加強了全局安全生產管理。五月份，按照集團公司總體要求，為進一步加強職工業務技能培訓工作，支部配合縣局先後組織舉辦了全局職工專業技能技術比武大賽和營業員、收費員崗位培訓，有效提高了全體職工專業技能水平，全面展示了電力職工優秀才華和時代風采，唱響了崗位練兵主旋律。五是不斷加強精神文明建設，修訂完善《精神文明考核細則》，建立健全了精神文明建設目標責任制，與部門負責人年初簽訂了《文明建設目標責任書》，明確了創建目標，細化量化了工作任務。在此基礎上，大力加強文明創建工作“硬體”設施建設，多方籌備資金先後對南環路老區辦公樓、家屬樓屋面進行修繕處理，徹底改善了職工的工作和居住環境，並按計畫完成了郭店供電所基建工程前期準備工作，為基層職工的生產生活進一步創造了良好的條件。同時，以開展“創佳評差”競賽活動為核心，大力開展創建文明單位和文明示範視窗活動，在基層站所紮實推行“一廳式”辦公、“一條龍”服務和“三公開、四到戶、五統一”工作模式，改進和完善優質服務手段，落實供電服務八項承諾，堅決糾正行業不正之風，努力塑造鳳翔電力企業新形象。

通過上述各項工作的開展，進一步促進了全局黨員素質的提高，促進了全局作風的轉變，促進了各項工作制度的落實，做到了學習教育和加快縣局發展兩不誤、兩促進，各項經濟技術指標和工作任務得以較好完成。截止20*年6月底，全局完成售電量6502.3

千瓦時，同比減少0.9;完成銷售收入2774.7x元，同比增長1.02;完成平均單價426.7/千.千瓦時，同比增加8.1/千.千瓦時;完成線損率4.24，同比下降2.1百分點;電費回收率100。

四、下半年工作打算

1、按社會主義榮辱觀的要求，繼續突出規範經營的理念和以人為本的理念，建設學習型企業，走現代化企業管理之路，改變舊形象，樹立新形象，使全體職工在生產經營活動中積極發揮企業主人翁的作用，牢固樹立政治意識、大局意識、責任意識、服務意識，養成嚴、細、實、快、勤的工作作風，著力建設一支招之即來、來之能戰、戰之必勝的幹部職工隊伍。

2、繼續認真貫徹地方電力集團公司安全生產指令，切實貫徹“安全第一、預防為主”的方針，提高對安全工作的認識，落實安全生產責任制，堅持周五安全活動，強化安全生產教育、培訓與檢查、監督和考核工作，定期分析安全現狀，增強幹部職工的安全意識和安全素質，堅決反對和重罰各種違章行為，確保全年安全目標的實現。

3、從加強基礎管理、加強變電站和供電所的建設入手，加快規範化管理步伐。嚴明政治、工作、勞動、值班紀律，使全局幹部職工牢牢把握好安全、穩定、服務的大局。

4、針對目前縣局經營工作形勢，結合電力供需緊張的矛盾，積極思考新問題，克服新困難，調整行銷管理工作思路，教育幹部職工牢固樹立“四個觀念”(市場觀念、競爭觀念、效率觀念和服務觀念)，努力提高優質服務水平，切實增強責任感和危機感，全力以赴拓展電力市場，千方百計保證全年生產經營任務全面完成。

局黨支部工作總結 篇17

20_年進修學校黨支部工作以科學發展觀為統領，深入學習貫徹黨十八屆三中全會精神，以開展黨的民眾路線教育實踐為抓手，圍繞學校的中心工作，凝神聚力，與時俱進，開拓創新，為學校的穩定和持續發展提供有力的思想保證。

一、紮實開展黨的民眾路線教育實踐活動

按照教育局黨委的部署，認真做好每個階段、每個環節的工作。要把教育活動與各部門工作、各項任務目標結合起來，在活動中體現黨員模範帶頭作用。通過教育活動促進學校工作增亮點、上水平，用各部門工作成績檢驗活動成效。積極探索基層黨建工作的新方法，激發黨員幹部工作激情活力。

二、強化社會主義核心價值觀的學習教育

開展社會主義核心價值體系的學習教育，堅定廣大教職工中國特色社會主義的信念，加強教師形勢政策教育、法紀法規教育、師德師風教育，使廣大教職工增強法制意識和政治觀念，熱情投身學校教育教學工作，爭做師德表率、育人模範。及時了解和解決教職工的思想問題、實際困難和合理訴求。積極謀求思想政治工作的新方法，確保學校教職工思想穩定。

三、加強學校行風和廉政建設。進一步完善學校行風建設、廉政建設制度，使學校的管理工作更加民主、公開、科學和規範。開展廉政文化進校園活動，強化幹部廉潔自律的各項規定，加強黨風廉政建設。進一步加強基層民主政治建設，開好教代會，繼續做好校務黨務公開，接受學校教職工監督。學校重大工作及時向全校教職工通報，讓每一位教職工關心學校發展，積極參與學校發展建設。

局黨支部工作總結 篇18

20--年度我支部將在局黨委和機關黨委的領導下，認真學習貫徹落實黨的精神，圍繞20-年總體工作目標和要求，積極做好黨支部的政治思想、組織和作風建設。

一、聯繫實際，深入學習黨的精神和黨的方針、政策，求真務實，推進工作取得新成效

20--年度，我支部將繼續把學習貫徹黨的精神作為政治建設和思想建設的重要任務來抓，深刻把握和領會黨精神的科學體系、豐富和精神實質，力求在推進工作、指導實踐上取得新成效。

為實現這一目標，我支部將認真按照機關黨委制訂的學習指導意見，以創建“學習型”處室為抓手，努力完善學習制度，號召黨員幹部克服業務工作繁忙等困難，將支部學習和自學相結合，將理論學習和提高自身素養相結合，找差距，抓落實，全面提升外事隊伍的理論水平和政治覺悟。

要帶領黨員幹部在外事工作實踐中加強對黨的精神的理解，在學好理論的基礎上，貫徹好、落實好黨的精神精髓。要繼續圍繞單位發展目標和任務，求真務實，進一步拓展對外交往渠道和國際合作項目，認真舉辦好各類重要外事活動，結合局“百、千、萬”培訓計畫，加強涉外培訓工作力度，深入開展調查研究，繼續完善外事工作管理制度，為推動外事工作的新一輪發展做出外事應有的貢獻。

二、以創建文明處室為目標，推進支部的精神文明建設

我支部要積極回響機關黨委的號召，積極參與文明處室的創建工作，並以開展新一輪“做人民公僕，創文明處室”活動為載體，抓處室內部創建工作，積極開展政務公開活動，加強業務指導，規範服務標準和程式。黨員幹部要自覺增強創建意識和主人翁意識，發揚愛崗敬業的精神，發揮黨員的模範帶頭作用，努力樹立外事服務的優質視窗形象，力爭為本處室贏得“文明處室”的榮譽。

20--年將是外事非常繁忙的一年，外事出訪、外事接待和大型涉外活動的繁重任務對外事隊伍提出了更高的要求。我支部號將圍繞“孺子牛”精神和新一輪發展展開討論，並以此為契機，召黨員幹部在時間緊、任務重的工作面前，發揚“孺子牛”精神，吃苦耐勞、用於拼搏，以飽滿的熱情和高昂的鬥志接受各項外事任務的挑戰。同時，支部也要以對黨、對社會高度負責的精神，關心每位工作人員的身體健康，在完成需要加班加點、大量透支體力和精力的突出性任務後，安排工作人員調休，使他們能以健康的體魄為國家和社會多作貢獻。

三、加強支部的組織和建設，增強黨組織的凝聚力

緊緊圍繞黨的改革發展穩定的大局，加強我支部的凝聚力工作，不斷增強黨支部的創造力、戰鬥力，為推動單位新發展提供組織保證。通過組織黨員幹部學習黨建理論、聽取形勢報告、參觀革命教育基地等活動，穩步推進“黨員先進性教育”，加強黨員的黨性觀念和責任感、使命感，並結合業務工作，以務虛會的形式開展批評和自我批評，建立監督和互助機制，不斷增強隊伍的凝聚力。

今年，我支部將繼續開展好與困難家庭的結對幫困活動，並加強幫困工作在物質資助和精神慰藉上的力度。

四、推進我支部黨風廉正建設

組織黨員幹部學習關於加強黨風廉正建設和反腐鬥爭的重要論述和相關重要講話，嚴格執行有關規定，貫徹《--市--局關於加強黨風廉正建設做好源頭防範工作的若干規定》，針對外事工作的特點，健全黨風廉政建設的各項制度，加強黨員幹部的自律教育，做到警鐘常鳴，常抓不懈。

五、積極為青年幹部的成長成才搭建舞台

充分發揮外事隊伍中的青年幹部的積極性和創造性，鼓勵他們勇挑重擔，在業務工作中發揮知識優勢和潛能，在實踐中不斷增長才幹;引導青年幹部積極參與到學習型處室的創建工作中來，關心青年幹部的成長。支部領導和黨員加強與新進青年職工的思想交流，做好“傳幫帶”工作，激勵他們為新一輪的發展做貢獻。

局黨支部工作總結 篇19

在學校與學院黨委、團委的指引和各級領導老師的關懷下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊密圍繞黨總支的總體要求，以建設一支高素質的管理學院研究生黨員隊伍為目標，以踐行科學發展觀活動為重點，以突出黨的先進性建設為主線，結合學校學院及黨員實際，大力加強思想政治工作，加強黨的組織和作風建設，加強黨支部制度建設，進一步提高黨組織的建設水平，為學校學院各項工作的開展提供了強有力的思想、作風和組織保證。

同時，自20xx年4月中央提出，圍繞迎接中國共產黨成立九十周年開展創先爭優活動。我支部通過開展創先爭優活動，如通過各種形式的學習、支部內部建設和以“學習規劃”為主題的系列活動，進一步促進了我支部廣大黨員的學習和工作的積極性、主動性和創造性，本支部每一個學生黨員、預備黨員以及積極爭取入黨的積極分子都收穫頗豐，感觸良多。下面談談本支部20xx年工作總結。

一、黨支部組成簡介

本支部共有黨員19名，其中，正式黨員10名，正在轉正過程中的預備黨員9名。本班團員16名(其中積極分子7名)，民眾1名。本黨支部委員會由3人組成，其中支部書記由?擔任，組織委員?擔任，宣傳委員?擔任。

二、黨支部管理機制

應輔導員曾老師建議，本黨支部在學期開始即組建了“黨員責任區”，即一個正式黨員帶領一個預備黨員、一個積極分子及一個團員。其中，由正式黨員牽頭，積極分子任組長。在此機制下，每次活動以小組形式管理，便於黨員預備黨員的先鋒模範帶頭作用同時方便對積極分子的考察，也有利於調動各同學的活動積極性。經過半年的實踐證明，各項工作能夠得以有條不紊的開展，收效顯著，尤其是廣大積極分子，在各種活動中爭先恐後，勇比趕超，對黨支部的建設做出了巨大貢獻，這與本支部的管理機制是分不開的。

三、黨支部工作分類總結

1. 加強黨員理論學習，提高黨性修養

為了更好地發揮學生黨員先鋒模範作用，提高學生黨員的綜合素養，我支部在開學初即精心組織學生黨員認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論，認真學習“三個代表”的重要思想，深入學習實踐科學發展觀,認真執行黨的基本路線、方針、政策。採用自主學習、集中討論、讀書筆記、學習匯報、詢問談話等學習形式，學生黨員的黨性修養得到了實質性地提高。同時，這次學習活動還使得廣大新生能夠迅速認識同學，迅速融入集體。此次活動之後，廣大黨員同志的思想政治意識有所提高，班級凝聚力也增強不少。

2. 抓好進行預備黨員教育、考察工作

本黨支部和入黨介紹人加強對預備黨員的教育、考察工作。鼓勵他們積極參加學院和班級的工作，鍛鍊自己，從而發揮其先鋒模範帶頭作用;鼓勵預備黨員參與和組織我支部定期的組織生活會，並要求預備黨員每季度向黨組織匯報一次思想和工作情況。黨支部在開學兩個月後及時開展預備黨員小結大會，讓每個預備黨員積極參與到自我總結與發展的思考中來，黨支部及時填寫《預備黨員考察登記表》，認真記錄預備期的現實表現情況，以備院黨支部進行審查。受惠於本支部的黨員責任區制度，很多黨員同志給預備黨員開學來的表現提出了寶貴的建議。在預備黨員自身的不懈努力下，經過本支部黨委的認真考察，本支部9名預備黨員均有望本期轉正。

3. 抓好入黨積極分子教育工作，引導其積極靠近黨組織

自新生入學開始，我班16名團員都陸續向黨支部遞交了入黨申請書，並積極向黨組織匯報思想，希望加入黨組織中來。本支部在20xx級黨支部的幫助下，在10級黨總支的指導下，通過民主評議及黨支部小組討論，推舉了等7名積極分子。此後，本支部的任何活動上，都可以看見積極分子活躍的身影。在本次紀念“一二九”運動的活動中，本支部積極分子杜琳率領全體積極分子及黨員共15名成員，上演了一場精彩的情景劇《燃燒在血坡中的火花》，並獲得此次活動的第一名。在各種活動中，黨支部要求積極分子走在隊伍的最前列，如20xx年10月30日開展的“學習“規劃”，明確發展方向”的規劃學習中，每個積極分子都上台發言，講述對其中一部分的理解及體會，不僅有理論，還有實例等，從多種形式促進積極分子學習黨的知識，關心國家大事，向黨組織靠攏。此半年間，積極分子思想匯報工作也有條不紊進行，支部要求每個積極分子每月上交思想匯報，每月向黨支部匯報個人情況等。支部將思想匯報等相關材料歸檔被後期考察。

4.結合時事，創新性的開展黨支部活動

為進一步增強黨員先進模範帶頭作用，加強黨員隊伍建設，本黨支部在本學期即舉行了豐富的黨支部活動，下表展示了本支部本學期所舉行的活動。

本支部注重理論聯繫實際，提倡從實踐中學習理論知識，在實踐中汲取經驗。正如黨總支爭先創優活動中舉辦的黨支部辯論賽那樣：黨建更應注重理論還是實踐辯論賽?我們認為理論和實踐都不能偏廢。在實踐活動中，我們可以檢驗理論學習，而且可以深化對理論的認識。本支部在本學期舉辦了多項活動，包括：學院的辯論賽，紀念一二九演講比賽等，還有本支部開展的多項具體活動看，如“學習“規劃”，明確發展方向”，感受歷史游省博等，都使廣大同學在實踐中加強對黨的認識，並用實際行動表達加入黨組織的熱誠。回想起來，每個活動就令人印象深刻。尤其其中的活動之一：“學習“規劃”，明確發展方向”收效很好，具體內容參見附屬檔案。

四、缺陷與不足

目前雖然經過近半年的努力，各項工作已經走上正軌，但還是存在以下問題和不足有待於進一步改進：

1、政治理論學習不夠紮實，聯繫不夠深入。個別黨員存在理論基礎知識薄弱，黨性觀念淡化的問題，對理論知識的認識還停留於表面現象，沒有去系統、深入地去學習。

2、學生黨員開展批評與自我批評不夠。部分黨員組織紀律渙散，自我要求放鬆、自律意識下降，先鋒模範作用發揮得不好。

3、支部的工作形式，內容較為單一，宣傳工作做的不夠。學生支部的主要工作經理過多放在黨員組織發展上，使得發展程式更為最佳化，但往往忽視了宣傳方面的工作。

4、學生黨員的先鋒模範作用有待進一步發揮，應加強對學生黨員的監督和管理。

5.積極分子的管理有待進一步完善，同時，也要對非積極分子加強管理。

五、支部工作展望

我院關於在學生黨支部和學生黨員中深入開展創先爭優活動正在如火如荼的進行中，這個活動是一個大工程，此活動以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“創建先進黨支部、爭做優秀共產黨員”這個主題，以全面加強學生黨支部的思想建設、組織建設、文化建設為目標，充分發揮學生黨員的模範帶頭作用，著力增強基層學生黨支部的創新力、凝聚力和戰鬥力。

我們需要在接下來的工作中以“創先爭優”為目標，將其他方面的工作做到更好。以後將更多地與其他優秀黨支部交流學習，討論現在各方面所做的利與弊，發揚好的做法，調整不太適合的做法，希望能夠在保證全體黨員能夠保持其先鋒模範帶頭作用的同時，多組織能夠切合大學生實際情況的受大學生黨員歡迎的各種各樣的組織生活，使組織生活教育性、知識性共存。力爭成為先進學生黨支部，努力做到“五個好”：

一是組織建設好。支委會成員團結協作、求真務實，在重大問題面前立場堅定、旗幟鮮明，自覺在思想上、行動上與黨中央保持高度一致;

二是學生黨員隊伍好。學生黨員有較強的黨員意識，富有活力，能在廣大學生中間起到模範帶頭作用;

三是工作機制好。支部規章制度完善，特別是支部會議記錄完善。工作機制能帶動廣大學生黨員及非黨員參與;

四是民眾認可度好。支部黨員在廣大學生中有較高的威信和良好的形象，支部工作能得到廣大同學的支持和認同。

今後的路還很長，但我們相信，在學校黨委和管理學院黨總支的領導下，本黨支部的隊伍會越來越壯大，支部的工作會越來越出色，我們將會用出色的表現向學校黨委和院黨總支匯報。‘

局黨支部工作總結 篇20

根據局黨委《關於開展創建“學習型黨組織”活動的通知》的檔案精神，深入科學發展觀，提高黨建水平，促進黨支部工作發展，結合我場實際，我場黨支部組織黨員幹部認真開展了創建“學習型黨支部”活動，現將活動情況總結如下。

一、領導重視，活動有序開展

成立了創建“學習型黨支部”領導小組，研究制定了實施方案。黨支部成員認真制定學習計畫，科學合理安排、謀劃學習活動，確保了“學習型黨支部”創建活動有序開展。

二、精心組織，活動重點突出

(一)認真開展了集中學習活動。重點學習了xx大報告、科學發展觀、《黨章》及廉政建設等法律法規。

(二)認真開展了“講黨性、重品行、作表率”活動。支部全體黨員結合林場工作實際，就為什麼要講黨性、重品行、作表率和如何講黨性、重品行、作表率的問題，進行了集中討論和研究。

(三)認真做好黨務、宣傳等工作。進一步修改完善了支部黨建工作制度，認真落實“三會一課”制度，按時召開黨員生活會，認真開展黨員評議工作，及時、足額收繳黨費。

三、全員參與，活動效果明顯

通過採取一系列紮實有效的工作措施，“學習型黨支部”創建和“講黨性、重品行、作表率”活動取得了較好成效。一是服務意識明顯增強。支部全體黨員能自覺加強政治、業務學習。二是工作作風明顯轉變。黨員幹部能堅守工作崗位，履行工作職責，禮貌待人，熱情服務，樹立了文明單位的良好形象。三是法紀觀念明顯提高。黨員幹部能自覺遵守法律法規和黨紀政紀規定，做到秉公辦事，單位無違法違紀現象發生。

四、今後工作計畫

通過開展“學習型黨支部”創建活動，雖然取得了一些成效，但離黨章、領導和人民民眾的要求還有很大差距，在今後工作中，我們將結合科學發展觀活動，把各項整改措施落到實處，進一步加強作風建設，加大“學習型黨支部”創建工作力度，不斷提高各項工作能力，為促進林業工作又好又快發展作出應有貢獻。

局黨支部工作總結 篇21

公司黨支部一年來，在區綜合黨委的直接關心和指導下，我們黨支部，較好地完成了黨支部黨建方面的各項工作。

一、重視加強黨員隊伍的思想教育和組織建設在黨員隊伍的思想教育和組織建設中，黨支部充分重視發揮*員的先鋒模範作用和黨支部的戰鬥堡壘作用。根據我們私營企業黨支部的員工來自全國各地，黨員系下崗後轉入公司的，因此，黨員的流動性也比較大等等狀況，黨支部狠抓了黨員隊伍的思想教育，加強了黨員隊伍的組織建設，重視黨員隊伍的素質。

在黨支部開展黨課教育，不斷提高黨員的政治思想覺悟中，重點開展了對十八大報告和黨章的學習，通過學習使黨員進一步明確了十八大提出的大會主題，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以*理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，繼續解放思想，堅持改革開放，推動科學發展，促進社會和諧，為奪取全面建設小康社會新勝利而奮鬥的深遠意義。深刻理解了“新時期最鮮明的特點是改革開放”。改革開放是發展中國特色社會主義的必由之路、是發展中國特色社會主義的強大動力。我們必須堅定不移地推進改革開放，來實現科學發展、促進社會和諧。

在慶祝我黨87周年之際，黨支部組織公司黨團員和部分員工，開展了一次《黨知識競賽答題》活動，通過知識競賽促進了黨團員和員工對黨的有關知識的學習和提高。

一年來我們認真做好了支部黨員的組織關係的轉接工作。今年黨支部轉出黨員組織關係的有二人。

二、堅持和健全黨支部的制度建設，發揮黨支部的戰鬥堡壘作用黨支部堅持了組織生活活動和黨員會議制度。根據黨務工作每季度一次召開黨員大會的要求：我們黨支部堅持了組織生活活動和黨員會議制度，黨支部堅持了年初有支部工作計畫，年底有工作總結，一年進行二次民主生活會，每半年或季度有活動，每季度一次黨課教育，會議有記錄。今年我們已經召開了7次支部黨員大會。會上認真傳達上級黨委有關會議和檔案精神;根據中共中央提出的“關於做好黨員聯繫和服務民眾工作的意見”精神;市委組織部“關於開展‘走進基層、服務民眾’活動健全完善聯繫服務民眾工作的意見”等有關內容;並認真學習xx大會議精神，認真學習、嚴格按照黨章的黨員標準要求自己;強調黨員要在民眾中發揮先鋒模範作用，認真搞好本職工作，充分發揮黨支部的戰鬥堡壘作用。

通過這些行之有效的黨建活動的制度建設，進一步促進了黨員正確樹立科學人生觀、價值觀、世界觀的建立，提高了黨員政治思想覺悟，宏揚愛崗敬業、樂意奉獻的精神，為公司的發展和構建和諧的社會環境作出應有奉獻。

三、積極探索非公有制企業黨建和民眾工作在非公有制企業黨建工作中，如何發揮黨組織的政治核心作用，這是在非公有制企業黨建工作中遇到的一個新課題。一年來黨支部根據公司工作的特點和業務需要，黨支部工作做到積極配合、密切協調、同心協力，圍繞經濟建設開展其工作;把以人為本，積極實現以建設和諧公司為目標，開展其各項活動;黨支部把以“黨建帶團建”的方式，根據團員青年的特點，積極支持、關心和指導公司工會和團支部等民眾組織，開展以經濟建設為中心、豐富多彩有益的各種活動，積極組織、指導黨員和青年團員認真地開展樓宇創新立功競賽活動，使他們的創新精神在樓宇中閃光，同時也促進了他們的創新意識、實踐能力、思想素質和業務水平的提高。

四、積極向四川災區募捐和支持北京奧運、上海世博會等活動今年5月12日四川發生建國以來特大地震，黨支部5月13日就開始積極組織黨員、團員青年和公司員工，及時積極地開展募捐活動。災難是人性化的試金石，在這次四川等地災難突然降臨大地震的緊急關頭，當看到電視裡災區抗震救災中解放軍指戰員、*員、基層幹部展現了*人的英勇本色，他們以實際行動和災區人民一條心，全力支持災區人民抗震救災，重建更加美好的家園。真正做到那裡有救災任務，那裡就有黨組織，那裡就有*員。全國人民也以開展了空前的大規模的募捐活動，在抗震救災中，截止5月25日止，全國已有228、8萬名黨員投身於救災第一線。災難使我們的黨心民心更貼近，充分體現了一種無形的力量，我們中國人以自己的愛心表現，譜寫了一曲曲激動人心的中華民族精神的讚歌。地震使我們深深地感到：“社會主義祖國大家庭最溫馨，人民民眾最可敬，人民子弟兵最可愛，中國*人最貼心。我國社會主義制度的優越性，中華民族的優秀品質，人民軍隊的政治本色，中國*的堅強領導，是我們國家和民族的顯著政治優勢，我們必須倍加珍惜、永遠堅持”。我們上海洪滸投資發展有限公司黨支部的黨團員、公司領導和全體員工，在開展向四川抗震救災進行募捐活動中，雖然募捐的錢款不多，個人只募捐了幾百元;公司總經理朱莉同志募捐了10萬，這也充分體現了我們全體黨員和員工的一份愛國愛民之心。

今年我們洪滸投資發展有限公司和公司黨支部，繼續同長壽街道的九茂居委會和長三居委會，按照“幫困雙結對”共建協定，由公司每年向小區困難學生資助困難學生補貼上學費用，由居委會辦理手續進行發放，為建設社會和諧多做實事和獻出一份愛心。在8月的北京成功舉辦奧運會期間，大家看到開幕式那么成功，真是激動人心。真如“英國廣播公司(bbc)辟出專門頻道對北京20__年殘奧會開幕式進行現場直播。其他新聞媒體也以不同方式播出了有關新聞。bbc直播頻道的解說員在看到殘奧會開幕式的精彩表演時，一個勁兒讚嘆開幕式表演“精彩”、“美妙”、“充滿詩意”。有媒體訊息說，北京20__年殘奧會開幕式表演在風格上與前不久的夏季奧運會開幕式表演有很大的不同，但氣氛活潑、構思巧妙，長達3個小時的開幕式再次向世人獻上了一次精彩的視覺盛宴”。我們應該感到作為中國人的自豪。

在9月，我國載人航天飛船出船行走成功，我們可以說中華民族是有智慧的民族，是有著豐富的科學頭腦、創新意識很強的民族。

五、認真落實黨支部網站和填寫工作手冊的工作我們洪滸投資發展有限公司黨支部雖然只有幾名黨員，但作為一級基層組織，應該認真貫徹執行黨的思想路線、方針、政策，這是基本要求。黨支部網站的工作、支部工作的工作手冊填寫等等都認真地予以進行，較好地完成並儘量發揮其作用。

關於支部網站建設方面，在長壽街道“兩新互動網”指導下，基本做到注意不斷更新。黨支部在參加長壽社區綜合黨委組織的“兩新互動網”，開展的“慶祝改革開放30年“難忘的故事”徵文活動”中，朱炳錚同志發表的“交通運輸郵電業發展的黃金時期”取得優勝獎。

總之，黨支部一年來做了一定工作，取得一定成績，但是問題和教訓也不少。在今後的支部工作中，決心努力發揚成績，不斷克服存在的不足之處，認真落實十八大精神，認真學習深刻理解科學發展觀，積極實踐科學發展觀。密切聯繫民眾、服務民眾，按照黨章要求，充分發揮*員的先鋒模範作用，把黨支部建設成為真正具有較強戰鬥力的先進黨支部而奮鬥。

局黨支部工作總結 篇22

今年以來，揚中市國土資源局黨支部認真貫徹落實市委、市政府、鎮江市局黨委和市級機關工委關於黨支部建設工作的各項要求，科學把握“十三五”時期國土資源工作新定位，以深入開展“揚帆十三五、開啟新征程”大討論大推進活動和“兩學一做”學習教育活動為主線，以“保發展、保紅線、惠民生”為目標，認真學習，深刻領會，圍繞局中心工作要求，進一步增強機關黨組織的創造力、凝聚力和戰鬥力，充分調動了廣大黨員幹部工作的用心性、主動性和創造性，有效地促進了我局各項工作任務的有序推進，被評為“四星級”黨組織。現將上半年工作總結如下：

一、認真開展“揚帆十三五、開啟新征程”大討論大推進和“兩學一做”學習教育活動，提升思想政治水平

一是開展“大討論大推進”活動。成立領導小組，制定活動方案，透過組織開展“業務研討、專題研討、重點研討和學習研討”等座談會梳理經驗，透過定向徵詢意見和推薦排找問題，圍繞揚中經驗和揚中短板進行重點討論，共徵集到意見和推薦30條;圍繞“城鄉均衡發展的更高境界”課題開展專題調研，構成調研報告4篇。採取走出去參觀學習、請進來培訓教育等方法加強學習成果的轉化，把大討論大推進活動與國土工作結合起來，在全系統營造濃厚的氛圍。

二是開展“家風”徵集活動。在全系統開展“我崇尚的好作風好家風”諍言徵集活動，共徵集到諍言18條，組織全體黨員在家風承諾書上籤名，引導樹立“修身創業、廉潔齊家”的理念，用心推動黨員幹部自我教育，培養高尚道德情操，振奮幹事創業精神，營造良好的思想和文化氛圍。

三是開展“兩學一做”學習教育活動。成立領導小組，明確黨支部書記的主體職責，各黨小組明確專人負責，確保學習教育有人抓、有人管。實行“黨員活動日”制度，每個月第一個星期五設為“黨員活動日”，以落實“三會一課”制度為重點，定期召開支部黨員大會、支部委員會和黨小組會，黨支部書記親自上黨課，上半年組織黨員幹部集中學習6次，黨支部書記親自上黨課3次。加強信息宣傳，在局網站開設“兩學一做”專欄，編制印發《“兩學一做”專題教育學習資料》12期。組織黨員幹部開展讀書活動、開設黨風廉政講座、開展“學黨章黨規”專題知識測試和競賽活動。圍繞“新時期共產黨員思想行為規範”這個主題，結合自身的思想和工作實際，深入開展探討交流，提升思想政治水平。

二、全面推行“四全”服務模式，提升為民服務水平

一是流程再造全貫通。對業務審批程式進行更新和再造，六上六下、幾易其稿，將資料庫和報批、供地、登記、信訪、儲備、查詢和信息公開等相對獨立的11大項業務進行串聯，構建國土業務“四全”服務流程框架。為切實提高民眾的滿意度，在保證審批服務辦理質量的前提下，精簡收件材料，簡化審批方式，壓減服務節點，縮短辦理時間，做到了承諾時限不超過規定時限的一半，實際審批時限不超過承諾時限的一半。

二是審批改革全集中。立足打造“扁平化”的審批服務格局，合併同類項、明確時間表、繪好路線圖，全面提升行政服務效能。結合近年來我市大力推進的行政審批制度改革，建立國土資源服務“權力清單”“負面清單”和“職責清單”，力爭“民眾少走路，多讓數據網上走”。對法律法規沒有明文規定的，前置條件一律取消;國土系統內部產生的檔案一律不需要服務對象帶給，真正將簡政放權落到實處。

三是服務民眾全覆蓋。將行政審批資源向基層國土所(分局)傾斜，在市行政服務中心和各國土所(分局)設立50個“四全”服務視窗，對各視窗進行標準化改造，統一標識、統一樣式、統一標準、統一色調，制定《操作指南》，實現工作資料、業務標準、服務流程和服務規範“四統一”。對涉及行政審批事項的受理、審核、踏勘、批准、收費、發證(列印)等環節全部在“四全”服務視窗完成。每個視窗均能受理全鏈條涉土業務，每項業務能夠在基層國土所(分局)辦理完畢，並支持就近申報、異地辦理，將服務推到民眾家門口。

四是服務理念全轉變。推行“一次性告知、一視窗收件、一站式審批、一條龍服務”，最大程度方便民眾。在行政中心國土視窗設立取號機和電子通知欄，做好業務引導和分流。開展上門、預約和延時等特色服務，開通綠色通道，特事特辦、急事急辦，建立多層次、高效率的服務體系。推行陽光政務，取消後台操作，所有業務前台辦理，分管局長、業務科長、技術骨幹全部在政務服務中心現場辦公，遇到問題現場研究、現場答覆、現場解決，杜絕暗箱操作和權力尋租。

五是效能監察全要素。局監察室透過電子監管模組對全系統各項業務的流程運行實時監控、效能監督，定期印發監察通報，共發出預警督查12起，發現問題及時處理。同時，實行量化評分制度，對業務辦理過程中所涉及的環節進行綜合打分，實現年終績效考核的量化數據，作為年終評優考核的有力支撐。

三、圍繞中心抓組織建設，提升以知促行水平

1、紮實打造“黨員示範崗”。以土地利用科和土地監察大隊為榜樣，在全系統開展“黨員示範崗”爭創活動，堅持把服務中心、服務企業、服務黨員作為工作重點，組織黨員圍繞“五帶頭”，即帶頭學習提高、帶頭爭創佳績、帶頭服務民眾、帶頭遵守紀律、帶頭弘揚正氣，開展承諾踐諾活動。

2、用心參與“十佳優秀服務科室”評比活動。在公開承諾、實績踐諾、社會驗諾、民主評諾四個方面理解民眾監督評判，主動進村、進社區認崗領責，強化為民眾服務的潛力，建立健全長效聯繫服務機制，落實便民利民惠民措施，切實提升服務質效，真正做到“高效服務、快捷便民”。

3、常態推進結對幫扶。針對黨員、民眾關心的問題，結合“三解三促”、“5+1”結對幫扶、“承諾踐諾評諾”等活動，精心設計和組織開展豐富多樣、富有特色的組織生活，多次赴掛鈎聯繫的紅旗村調研了狀況，走訪掛鈎的8戶困難民眾，幫忙解憂排難。同時關心關愛老同志，組織體檢一次，為每位老幹部征訂了報刊和雜誌，定期組織聯誼和座談活動。

4、認真做好服務黨員工作。按照控制總量、最佳化結構、提高質量、發揮作用的要求，認真做好黨員發展工作。進一步完善黨員發展和教育、管理、服務制度，既保護要求加入中國共產黨的青年團員的入黨用心性，又嚴格按照黨員標準保證新入黨黨員的個人素質。上半年，我局發展入黨用心分子5名，其中3名透過了考核培訓。

5、支持群團組織建設。結合4.22地球日、6.25土地日等活動載體，紮實開展國土資源法律法規“六進”活動，有效擴大了國土資源普法宣傳工作的覆蓋面和影響力。進一步弘揚傳統文化，聯手市婦聯開展“衣舊有愛”二手衣物捐贈活動，向貧困民眾、農民工等群體奉獻綿薄之力;開展“人間有愛”向殘疾兒童獻溫暖活動，為殘疾兒童家庭送上慰問品和慰問金;組織“運動有愛”瑜伽養生課學習活動;開展五四青年節無償獻血活動;組織全體黨員為阜寧災區捐款獻愛心;參加鎮江市局舉辦的學黨章黨規知識競賽，取得第三名的成績;用心參加籃球比賽和工間操比賽，鍛鍊強勁的體魄。

總結上半年的工作，我們深深體會到思想政治工作只有與業務工作緊密結合，才能顯示出巨大的作用和活力，只有採取靈活多樣的教育形式，才能贏得廣大黨員的信賴。我們也清醒地看到，我們的工作與上級黨委的要求還有差距，還存在一些問題和不足。比如如何進一步體現黨員的先進性、增強黨支部的凝聚力等還有待於完善和加強。

下半年，我局將進一步全面強化黨建工作職責制，落實從嚴治黨，把抓黨建、抓黨務、抓組織生活制度化、正常化的工作資料和要求納入績效考核。繼續推進“兩學一做”學習教育活動，大力開展正風肅紀各項活動，推進機關作風建設，打造清正廉潔的機關幹部隊伍。用心推進國土文化建設，進一步打造具有國土特色的機關文化，加強和改善機關思想政治工作，構成全體國土幹部團結奮鬥的共同價值追求。注重活動引導，進一步發揮自身特點和優勢，廣泛組織開展黨員活動日等主題實踐活動，最大限度地把機關幹部民眾團結起來，為國土事業改革發展作出用心貢獻。全面強化黨組織自身建設，切實增強機關黨建工作活力，用心營造有利於加強機關黨建的工作環境，進一步提高機關黨建工作水平。

局黨支部工作總結 篇23

為落實迎辦〔20xx〕36號精神和《中國*基層組織選舉工作暫行條例》規定，基層黨組織任期屆滿應按期進行換屆選舉，為嚴格執行按期換屆制度，根據省、市委、區委統一部署，xx市實驗學校黨支部開展了換屆工作，現將工作總結如下：

一、籌備工作：

為保證換屆工作順利進行，黨支部副書記與黨員進行廣泛的交流，宣傳本次換屆的必要性，並制定了換屆專項整治方案。黨支部按照德才兼備和班子結構合理的原則，推選六位黨性強、修養好、素質高、作風正派、公平正義，熱愛黨的事業，敢于堅持原則，善於團結同志，在黨員和民眾中有威信，並有一定的組織和協調能力的正式黨員為正式候選人，並提交給各位黨員進行廣泛討論通過。在徵求廣大黨員意見的基礎上，起草了黨支部工作報告，撰寫了選舉辦法，擬定了會議議程，並向局黨委提交了《關於xx市實驗學校黨支部委員會換屆選舉的請示》。

二、換屆過程：

在得到局黨委的正式批覆後，黨支部決定召開全體黨員會議。準備好選票印製、投票箱;會場布置莊重，懸掛了“中共迎江區教育局xx市實驗學校支部委員會黨員大會”會標，黨旗橫向懸掛在主席台正中，票箱要安放在主席台前醒目的地方。20xx年7月18日下午3:30，換屆選舉大會如期舉行，大會嚴格按照程式和相關規定執行，確保換屆選舉過程的公開、公平、公正，保證黨員教工的知情權、選舉權和監督權。大會選舉出了新一屆支部委員會的委員，並向局黨委上交了《關於xx市實驗學校黨支部委員會選舉結果的請示》。

三、換屆結果：

大會應到黨員30名，實到黨員28名，其中正式黨員28名，超過應到會人數的五分之四，會議有效。大會共發出選票28張，收回選票28張，其中有效票28張、廢票0張。選舉結果如下：嵇玉得28票、周陳得28票、孫朋得28票、劉通得28票、汪金平得28票、張荷田得0票。根據規定，嵇玉、周陳、孫朋、劉通、汪金平五位同志得票超過半數，當選。

xx市實驗學校黨支部委員會於7月18日召開第一次黨支部委員會會議，以無記名投票方式選舉了支部書記、副書記，並討論了委員分工。選舉結果和分工如下：嵇玉任黨支部書記，周陳任黨支部副書記，劉通任黨支部組織委員，孫朋任黨支部宣傳委員，汪金平任黨支部紀檢委員。

篇二：

在縣委的正確領導下，按照縣委組織部的統一安排部署，我鎮村(居)黨支部換屆選舉工作於10月27日啟動，按照公平、公開、公正和任人唯賢、發展共事的原則，嚴明各項紀律要求;堅持做到責任、程式、領導、人員“四到位”，順利地完成了xx個村(居)黨支部的換屆選舉工作，支部班子選強配齊。現就我鎮村(居)黨支部換屆選舉工作總結如下：

一、基本情況

xx鎮xx個村(居)黨支部全部完成換屆選舉，共產生黨支部成員82名，平均年齡45.9歲，比換屆前年輕了近2.6歲;35周歲以下13名，占15.9%;女性15名,占18.3%;大專以上文化程度xx名，占19.5%;高中專文化程度31名，占37.8%，文化層次比上屆大幅提高;國中及以下文化程度35名，占42.7%。新一屆村(居)黨支部書記共產生xx名，50周歲以下10名，占62.5%;高中中專以上文化程度12名,占75%。全鎮共有大學生村官12名，8名選進支部班子，其中有5名同志被選為支部副書記。通過換屆選舉，新一屆支委班子的文化程度、年齡結構均有了較大的改善，自身素質和工作能力較之前都有很大進步。進一步鞏固和加強了村(居)黨支部在村民自治中的核心領導地位。

二、主要做法

(一)強化宣傳，開動員會、出方案，做到一村一策。按照縣委統一安排，鎮黨委迅速行動,換屆前就分組分片進村入戶了解民眾、黨員思想動態，聽取支部換屆意見建議。二是掌握民意，維護大局穩定。10月25日、26日利用兩天的時間召開黨政班子會議，專題研究部署我鎮黨支部換屆選舉工作。同時對原任主幹逐村進行談話，掌握他們的思想動態，並就工作的穩定性、連續性、發展大局作了強調。10月27日上午召開全鎮換屆選舉動員大會，並對參與換屆選舉的鎮級幹部及村(居)支部書記進行了專題業務培訓。三是明確工作職責。成立了由黨委書記任組長的領導小組，下設專門辦公室，負責具體工作;全鎮xx個行政村分成6片，明確了聯繫領導、主抓領導、指導人員，細化了工作職責，具體負責每個行政村的換屆工作;成立了由紀委書記任組長的監督小組，負責全鎮換屆整個過程的監督。制定下發了《xx鎮村(居)黨支部換屆選舉工作實施方案》。四是營造良好氛圍。加強了政策、法律、法規的宣傳，充分發揚民主，在整個換屆選舉工作中，鎮黨委著眼教育，立足宣傳，注重引導，始終把宣傳發動民眾，做好思想政治工作貫穿於整個選舉工作過程。

(二)精心組織，嚴格把握程式

在整個村(居)黨支部的換屆選舉過程中，嚴格按照《中國*黨章》、《中國*基層組織選舉工作暫行條例》等規定的程式做到四個到位：一是調查摸底到位。鎮黨委在換屆選舉前期已經做好調查摸底工作，掌握第一手資料，做到了底子清、情況明。二是評議推薦到位。嚴格按照“兩推一選”的要求，所有村(居)採取無記名投票方式提名推薦新一屆黨支部委員候選人，較好地體現了廣泛性和民眾性。三是組織考察到位。對於黨內外推薦出來的人選，鎮黨委認真細緻負責地做好考察工作，嚴格進行8個部門聯審。四是選舉環節到位。選舉之前，我們派出鎮幹部分片包村，認真做好正面宣傳工作，鎮、村(居)幹部、下鄉包村單位、駐村(居)幹警齊上手。做好選舉中候選人資格審查、選票填寫、唱票計票等具體工作。另外，在整個選舉過程中所有候選人預備人選簽訂了換屆紀律公開承諾書，保證了換屆依法有序進行。換屆選舉結束後，要求新一屆支部班子成員公示5天，並要求新當選的支部書記簽訂履職承諾書。

三、幾點體會

(一)加強黨的領導是搞好村(居)黨支部換屆工作的保證。這次村(居)黨支部支部換屆選舉涉及面大，工作任務重，政策性強，能夠圓滿地完成換屆工作，最重要的一點就是黨委高度重視，切實加強了對換屆工作的領導，把換屆選舉工作作為重中之重，精心組織，狠抓落實。

(二)充分發揚民主是搞好村(居)黨支部換屆工作的前提。這次村(居)黨支部的換屆選舉，黨員的參選率達到了92%，呈現出選民參選熱情高漲、參選率高的特點，真正實現了民主選舉。事實上，只有相信民眾和依靠民眾，充分尊重民意，民主問題用民主的方法和方式去解決，換屆工作才能實現預定的目標。

(三)嚴格依法辦事是搞好村黨(居)支部換屆工作的關鍵。民主選舉村支部書記和委員，只有不折不扣地貫徹落實《中國*章程》、《中國*農村基層組織工作條例》等法律、法規的基本精神，通過法定的程式來實現村民的民主權利，才能體現人民的民主，也才能真正做到村民自治。

(四)做好換屆前村幹部的調查摸底工作是確保村(居)黨支部換屆工作順利開展的基礎。在換屆選舉準備階段，鎮換屆工作指導小組首先深入各村調查村“兩委”幹部現狀，特別注意了解、掌握廣大黨員和民眾對本村支部書記工作實績的評估，把握黨員、幹部、民眾的思想動態，做到心中有數。還採取民主測評的方式對村黨支部班子的現狀進行調查，換屆工作前就召開由村民代表、黨員代表及部分民眾參加的民主測評會議，組織村幹部述職，通過發放民主測評表的方式，開展了對村幹部的民主測評。對各村“支委”進行分類排隊，根據各村情況，因村制宜，制定選舉預案。由於工作在先，了解在前，從而保證了換屆工作的順利進行。

(五)重視宣傳發動工作，營造良好的輿論氛圍，是促進換屆選舉工作的重要手段。事實證明：通過深入細緻地宣傳工作，大張旗鼓地發動民眾，積極引導民眾，才能保證黨和政府的意圖與民眾的意志一致;也只有充分調動民眾的積極性，村民的民主意識增強了，參與選舉的熱情高漲了，我們開展的民主選舉村黨支部才有民眾基礎，民主選舉村黨支部的目的才能最終實現。

四、存在問題

雖然我鎮的換屆選舉工作進行得比較順利，較好地完成了選舉任務，但也還有很多不可忽視的問題，主要是：一是村(居)支部黨員年齡老化，文化水平偏低，部分黨員思想陳舊、部分支委班子成員工作保守，不適應新形勢下的農村工作要求;同時對年青黨員同志的培養和發展力度不夠，造成了青黃不接、後繼乏人的現象。二是仍有部分村(居)黨支部黨員派性較嚴重，造成不能真正實現鎮黨委選準配強支部班子的意圖，影響村(居)級今後發展。三是部分村(居)黨支部書記存在“等、靠、要”思想，思想不夠穩定，加上無村級經濟收入，導致工作積極性不高。四是真正能發揮帶動人民民眾致富的“領頭雁”太少，換屆選擇面較窄。

五、下一步打算

在下一步工作中，我鎮將重點開展好對新一屆村黨支部各項工作的檢查指導和督促工作，確保新的黨支部班子儘快理順各種關係，紮實開展工作，強化班子，帶好隊伍，為民眾辦實事，辦好事。針對當前存在的家族、宗派勢力、部分村(居)民造謠中傷等情況，一方面加強教育，另一方面爭取聯合相關部門加大打擊力度。接下來，關於村(居)委員會的換屆選舉中，在發揮支部換屆選舉好的做法的基礎上，進一步細化方案、工作職責，嚴格程式，配強“兩委”隊伍，在12月15日前完成“兩委”換屆選舉工作，給縣委一份滿意的答卷。

局黨支部工作總結 篇24

20__年，__黨支部在公司黨委正確領導下，深入貫徹落實黨的精神和川維職代會精神，圍繞公司生產經營工作實際，進取融入企業中心，服務生產大局，從嚴管理，夯實基層組織建設，激發黨員隊伍活力，深化“一轉雙創”和“從嚴管理”主題活動，不斷提升黨建思想政治工作水平，為服務川維廠“二次創業”，促進物流公司持續有效、和諧發展供給堅實的政治保證、思想保證、組織保證和精神動力。現將我支部20__年度支部工作及禮貌單位創立工作總結匯報如下:

一、加強班子建設，發揮黨支部的戰鬥堡壘作用。

1、抓好精神的學習貫徹。20__年黨支部進取紮實開展形式多樣的學習宣貫活動，在形式上做到“四個結合”，在資料上做到“六個把握”，切實把精神的學習引向深入。

2、採取靈活的學習方法，提高學習效能。為了使學習收到實效，改變了過去的學習方法。主動採取了集中學和個人學，通讀檔案與專題研討相結合的方式，經過學文章聽報告座談會，寫心得等，提高了學習效能，為進一步加強黨的建設，做好新時期黨的基層組織工作起到了進取的作用。黨支部圍繞提高黨員的素質教育進一步加強黨員政治理論學習，學習參加知識競賽，選讀好的文章等多種形式廣泛開展了人身觀的教育，學習先進，取得了好的效果。制定學習計畫、堅持學習制度，為進一步抓好黨員教育工作，按照公司黨委的要求，年初我們制定了黨員全年的學習工作計畫、支部每月組織大家學習一次，並由其成員為黨員和員工進行指導，領導幹部的理論學習落到實處，使員工的思想覺悟得到了提高。

3、全面貫徹落實職代會精神。深入貫徹落實川維廠和物流公司職代會精神，利用各種會議傳達學習職代會精神，講透形勢、講清目標、講明措施，增強員工的危機感、職責感和緊迫感，開展各項主題的大討論，進一步統一思想，提高認識，牢固樹立員工與企業，物流與主業的命運共同體、利益共同體意識。

4、深入學習領會從嚴管理活動要求。“11、22”事故發生後，黨支部進取組織深入學習領會集團公司及川維廠從嚴管理年活動的一系列要求，經過座談、討論、撰寫心得等方式統一思想，提高認識。切實把全體幹部員工的思想和行動統一到從嚴管理年活動的各項要求上來。

二、加強基層黨組織建設

1、黨的生活是黨組織對黨員實施教育，管理和監督的最基本有效形式。廠支部嚴格按照上級黨委的要求，及時傳達上級和公司的指示、決定、檔案和會議精神。引導和發動黨員進取主動的去實踐黨員的模範行為來體現黨的先進性，不斷增強黨性理念、支部聽取黨員的_。檢查黨員的工作、思想學習情景和組織交辦的工作任務情景。認真開展批評與自我批評，關心民眾生活、努力為民眾辦實事、辦好事。

2、做好黨員發展工作。認真做好黨費的收繳管理和黨員基本情景統計工作。預備黨員情景:今年本支部共有3名預備黨員，1名已按期轉正，另2名尚在考察階段。2名預備黨員能按期向黨支部匯報思想情景，發展情景較好。情景:今年以來，有_名員工向黨組織遞交了入黨申請書，被黨支部確立為建党進取分子的員工有_人，_名能按期向黨支部匯報自我的思想情景，發展情景較好。

3、堅持“三會一課”和落實黨員月活動日制度。每二個月至少一次黨課，事先寫好黨課教材，支部領導親自給黨員上輔導課。年初還專門制定黨員月活動計畫，計畫中既有活動主題，又有活動資料等，全年先後按計畫開展活動有:一是思想教育，組織黨員學習，並讓黨員交流心得，二是義務勞動，組織所有黨員參加“夏日送清涼”活動。三是關愛老人，組織黨員到生活困難的退休老員工家裡進行慰問等。

三、圍繞生產經營這一主題進取開展思想政治工作。

1、加強服務型黨組織建設。堅持把發揮黨員在生產經營、安全環保、服務質量、禮貌建設工作中的模範帶頭作用作為思想政治工作的一項經常性、基礎性任務來抓，嚴格做到“班子建設以盡責為本、現場施工以安全為本、生產過程以質量為本、管理工作以人為本、隊伍建設以穩定為本”。

2、持續深入開展黨內主題活動。在“創先爭優創一流我為物流爭光輝”、“情系客戶陽光服務”活動中，黨員發揮吃苦在先的精神，帶領大家進取回響公司號召，改善裝車環境、規範裝車流程、提升視窗服務水平。根據公司兩級檢查考核制度從服務、禮貌禮貌、工藝操作、HSE管理、廉潔自律、工作本事、工作作風七個方面制訂月度績效考核標準並進行嚴格考評，評選和表彰先進個人。

3、深入開展“從嚴管理年”活動。為了開展好公司的“從嚴管理年”活動，我們認真組織黨員學習《關於深刻吸取“11、22”事故教訓，全面開展從嚴管理年活動的決定》及《物流公司深刻吸取“11、22”事故教訓，全面開展從嚴管理年活動工作方案》，進取開展從嚴管理年活動，開展對全公司範圍內拉網式的安全環保檢查，並進一步加強“三基”工作，切實強化基層建設，提高團隊的職責心和執行力，強化基礎工作，提高團隊的實際工作本事，強化基本功訓練，提高員工思想和業務素質。

四、加強幹部廉潔自律教育，增強清廉務實的大局觀念

1、落實了黨風廉政建設職責制。我們按照黨風廉政建設職責的要求，結合實際情景，做到一級抓一級，一級對一級負責，構成齊抓共管，各負其責的工作格局，保證黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務落到實處。讓廣大黨員同志以黨員的標準來嚴格要求自我，時刻不忘黨員的權利和義務。

2、加強幹部作風建設，繼續貫徹執行中央“八項規定”。今年以來，我們圍繞中央黨風廉政建設指導思想，採取各種行之有效的宣傳形式，全體幹部認真貫徹落實中央的“八項規定”和公司黨委關於加強作風建設的有關規定，加強黨性黨風黨紀教育，強化各層次人員廉潔從業教育。使廣大黨員幹部真正提高了遵紀守法的自覺性，增強了防腐拒變的本事。

3、深入開展創先爭優活動，發揮黨員優秀示範作用。公司深入開展創先爭優活動，我們要求每位黨員寫出創先爭優活動規劃。自此活動為創先爭優活動的開展起了助力作用，對提高黨員隊伍素質、樹立黨員良好形象，書記對開展創先爭優活動進行點評，推動了政風建設、建立廉潔務實高效的現代化企業具有重要作用，並且對於在全社會構成進取健康向上的良好風尚具有重要的示範作用。

五、認真作好“對內凝聚人心，對外宣傳形象”的宣傳報導工作

20__年超額完成超公司下達的各項宣傳報導任務，由黨支部牽頭，工會、團支部進取參與，經過通訊稿、專欄、黑板報等形式，宣傳企業經過轉機建制、改革發展取得的新成績，極大地鼓舞了士氣、提振了信心，為企業改革發展穩定營造良好的輿論環境。此外，黨支部更加注重宣傳隊伍建設和青年人才的選拔培養，為公司宣傳工作增添了新的活力。

六、作好群團工作，充分發揮工會、共青團的橋樑、紐帶作用按照公司工會的年度工作的總體要求，堅持了廠務公開和職工民主監督制度。進取組織職工參加工會開展的各項活動。同時，獨立自主的開展豐富多彩的文體活動，活躍了職工的文化活動。

一是為職工辦實事，切實維護職工權益。廠黨支部堅持開展送溫暖活動，做到“四個必到”，即凡結婚、生育、住院、喪葬者必到，全年慰問職工人_次。做到了員工有事情，件件有落實，事事有回音，進一步調動職工參政的進取性。

二是組織職工參加各項活動，增強凝聚力。首先是我支部進取組織職工開展豐富多彩的文娛活動，開展了趣味活動和知識競賽，得到了鐵路分公司職工的好評。其次是進取參加物流公司組織的各項活動，都獲得了優異的成績。從而激發了員工的熱情增強了凝聚力。

三是抓好新聞宣傳工作。鐵路分公司切實做好新聞宣傳工作，加強對開展“從嚴管理年”和HSE宣傳教育，牢固樹立員工的職責和安全意識。20__年，隨著黨支部工作的有序開展，整體思想建設和組織建設和作風建設取得了新的提高，行政效能建設成效更加顯著，員工隊伍思想堅持穩定，文化氛圍逐漸活躍，整體綜合素質普遍提高。

展望20__年，我們黨支部將在公司黨委的正確領導下，深入貫徹科學發展觀，緊緊圍繞企業中心工作，團結帶領廣大職工，堅定信心，以昂揚的精神狀態，以飽滿的工作熱情推動分公司黨支部工作上新的台階!

局黨支部工作總結 篇25

一年來，廠黨支部在公司黨委的正確領導下，以鄧小平理論和“”重要思想為指導，以科學發展觀為統領，以爭先創優為重點，認真組織深入貫徹xx大精神，改進工作方法、創新活動內容，認真開展“治庸問責”，以“精神”統領企業發展全局，黨員簽訂黨員責任制承諾書活動，為完成各項經營任務提供了條件。現將一年來黨支部的工作情況總結如下：

一、加強政治理論學習，抓好黨建工作。

1、黨支部圍繞提高黨員的素質教育進一步加強黨員政治理論學習，學習參加知識競賽，選讀好的文章等多種形式廣泛開展了人身觀的教育，學習先進，取得了好的效果。制定學習計畫、堅持學習制度，為進一步抓好黨員教育工作，按照公司黨委的要求，年初我們制定了黨員全年的學習工作計畫、支部每月組織大家學習二次，並由其成員為黨員和員工進行指導，領導幹部的理論學習落到實處，使員工的思想覺悟得到了提高。

2、採取靈活的學習方法，提高學習效能。為了使學習收到實效，改變了過去的學習方法。主動採取了集中學和個人學，通讀檔案與專題研討相結合的方式，通過學文章聽報告座談會，寫心得等，提高了學習效能，為進一步加強黨的建設，做好新時期黨的基層組織工作起到了積極的作用。

二、抓好支部自身建設

1、黨的生活是黨組織對黨員實施教育，管理和監督的最基本有效形式。廠支部嚴格按照上級黨委的要求，及時傳達上級和公司的指示、決定、檔案和會議精神。引導和發動黨員積極主動的去實踐黨員的模範行為來體現黨的先進性，不斷增強黨性理念、支部聽取黨員的思想匯報。檢查黨員的工作、思想學習情況和組織交辦的工作任務情況。認真開展批評與自我批評，關心民眾生活、努力為民眾辦實事、辦好事。

2、認真做好黨費的收繳管理和黨員基本情況統計工作，根據市委組織部的要求和公司對黨費收繳的規定，加強黨費的收繳工作，保證黨費月繳制度的落實。

3、堅持“三會一課”和落實黨員月活動日制度。每三個月至少一次黨課，事先寫好黨課教材，支部領導親自給黨員上輔導課。年初還專門制定黨員月活動計畫，計畫中既有活動主題，又有活動內容等，全年先後按計畫開展活動有：一是思想教育，組織黨員學習，並讓黨員交流心得，二是義務勞動，組織所有黨員參加春節禮品箱裝箱活動。三是經營活動，組織黨員上街參加促銷活動。四是黨員在崗位閃光活動。五是關愛老人，組織黨員到生活困難的退休老員工家裡進行慰問等。

三、防止腐敗，不斷加強黨風廉政建設

1、落實了黨風廉政建設責任制。我們按照黨風廉政建設責任的要求，結合本單位的實際情況，做到一級抓一級，一級對一級負責，形成齊抓共管，各負其責的工作格局，保證黨風廉政建設和反腐敗工作的各項任務落到實處。讓廣大黨員同志以黨員的標準來嚴格要求自己，時刻不忘黨員的權利和義務。

2、今年以來，我們圍繞中央黨風廉政建設指導思想，採取各種行之有效的宣傳形式，組織廣大黨員幹部深入學習《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》、《黨風廉政教育讀本》等黨紀政紀和法律法規：又結合反面教材來教育廣大黨員幹部，特別是領導幹部必須自重、自省、自警、自勵，牢固樹立共產主義世界觀、人生觀、價值觀。使廣大黨員幹部真正提高了遵紀守法的自覺性，增強了防腐拒變的能力。

3、深入開展創先爭優活動，發揮黨員優秀示範作用。公司深入開展創先爭優活動，我們要求每位黨員寫出創先爭優活動規劃。自此活動為創先爭優活動的開展起了助力作用，對提高黨員隊伍素質、樹立黨員良好形象，書記對開展創先爭優活動進行點評，推動了政風建設、建立廉潔務實高效的現代化企業具有重要作用，而且對於在全社會形成積極健康向上的良好風尚具有重要的示範作用。

四、發揮工會的橋樑、紐帶作用。

按照公司工會的年度工作的總體要求，堅持了廠務公開和職工民主監督制度。積極組織職工參加工會開展的各項活動。同時，獨立自主的開展豐富多彩的文體活動，活躍了職工的文化活動。廠黨支部堅持有病探望，重大節日走訪慰問等工作制度，慰問生病住院和死亡職工家屬21人次，支出2372元，20xx年黨支部共出宣傳板報6期，努力營造人人愛企業個個關心企業的良好氛圍。

五、工作中存在的不足及今後工作計畫

20xx年，我們取得了一定的成績。但仍存在著很多不足，主要表現：一是部分黨員先進模範作用有待進一步增強：二是職工隊伍素質和團隊精神的培育力度需要不斷加強;三是職工工作積極性有待進一步提高。這些都有待於我們在今後的工作中協助行政領導不斷的克服和改進。

今後繼續按照公司黨委的工作計畫，結合實際抓好以下幾個方面的工作。

1、繼續抓好黨組織的建設。加強班子的執行能力、決策能力、協調能力、管理能力的建設，努力把幹部隊伍建設成為政治堅定、業務精通、勇於開拓、作風優良的高素質團隊。

2、積極推進企業文化建設。廠支部要不斷拓寬精神文明建設和思想政治工作的領地，通過開展員工活動，有效發揮員工的作用，弘揚主旋律、溝通思想、交流工作;努力實現管理人性化，促進我廠思想道德建設、職業道德建設和職業紀律建設工作的蓬勃開展;

3、抓好支部成員和黨員的學習。黨支部要深入地抓好學習型黨組織的進一步建設工作。同時支持行政完善人才機制建設，使有知識、有能力的員工得到展示的機會和崗位，促進全員學知識、學技能、鈷業務的積極性，為公司可持續發展培養骨幹;

4、抓好新黨員發展工作，本著“嚴格把關，慎重發展”的原則，要加強對入黨積極分子的培養教育，20xx年要爭取發展1—2名新黨員;

5、深入開展民主管理和廠務公開工作。發動職工民眾積極開展合理化建議活動，為公司的下一步的發展獻計獻策。關心職工生活，保障職工權益，努力把職工的根本利益維護好、發展好。同時，著力發揮黨員在經營服務工作中的生力軍作用，積極開展“發現我身邊的感動任務”活動，發現典型，樹立榜樣;

6、切實做好工會工作。工會要搞好“送溫暖”、扶貧幫困活動，弘揚助人為樂的社會新風尚。積極牽頭開展豐富多彩的民眾性文體活動，活躍氣氛，陶冶情操，促進精神文明建設。提高廣大黨員的綜合素質。黨支部成員更要加強政治思想方面的學習，不斷增強工作的使命感和責任感，樹立良好形象，發揚勤奮工作，甘於奉獻的精神，在工作中再接再厲，踏踏實實地做好黨建工作。

7、遵照公司黨委的指示，繼續深入開展“創先爭優”和“學習型黨組織”，基層黨組織的“特色活動”的創建工作，爭取取得好的成果。

8、遵照公司黨委的要求深入貫徹學習xx大檔案精神，要把xx大的檔案精神學習好宣傳好貫徹好，確保取得較大的成效。

局黨支部工作總結 篇26

今年，我局黨建工作按照全面從嚴治黨的總體要求，以“黨建工作統領全局工作”的思路，全面貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，以開展“兩學一做”學習教育為抓手，以政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、制度建設和反腐倡廉建設為重點，圍繞“服務中心、建設隊伍”，紮實推進____工作，為建設生態文明開放___發揮了積極作用。現將我局基層黨組織建設工作情況總結如下：

一、黨建工作完成情況

(一)深化思想建設，提高黨員素質。

一是繼續抓好政治理論學習。積極組織我局黨支部全體黨員幹部深入學習貫徹黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，統一思想、凝聚共識。認真學習業務知識和相關法律法規，進一步統一思想認識，切實增強貫徹落實縣委決策部署的堅定性和自覺性。今年年初，我局黨支部制定了黨員理論學習計畫和黨員理論學習時間內容安排表，現集體學習37次，每位黨員撰寫心得體會2篇。

二是加強全體黨員的教育管理。認真制定並落實好黨支部的年度工作計畫，在保證黨的常規工作正常化的基礎上，不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識，提高黨員自身素質。圍繞全縣___工作，做好全局黨員幹部的思想政治工作，切實發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和政治核心作用。通過推行黨員承諾踐諾、設崗定責、全程紀實、積分評定等，加強了黨員教育管理。

三是繼續推進“兩學一做”學習教育常態化制度化。黨支部把“兩學一做”學習教育融入黨員日常教育，與落實“三會一課”、主題黨日等黨內生活制度緊密結合起來，在單位全體黨員中深入推進“兩學一做”學習教育。現召開支委會及黨員大會共9次，上黨課3次，主題黨日活動9次，理論學習37次，專題研討2次。

(二)加強組織建設，築牢戰鬥堡壘。

一是圍繞黨建責任清單，做好黨建責任落實工作。重點圍繞《20__年縣直部門單位黨組織抓基層黨建工作責任清單》，根據__局機關黨委的工作安排，制定了《__局20__年黨建工作安排意見》、《__局20__年黨風廉政建設工作安排意見》，每月定時組織召開黨支部會議，認真學習最新檔案精神。

二是落實黨組織基礎工作。嚴格落實“三會一課”制度，民主生活會制度、組織生活會制度、談心談話制度、黨員領導幹部雙重組織生活等制度。上半年，我支部根據縣委組織部要求認真召開組織生活會，在會前廣泛徵求了意見建議、認真開展談心談話、撰寫發言材料，會後認真概括存在的問題，並積極進行整改。20__年上半年，我支部按照檔案要求每月做出黨費收繳明細表，並由專人根據黨費收繳明細表收繳黨費，並將收繳的上半年黨費打入指定賬戶。

三是推進學習型黨組織建設。根據黨支部年初制定的黨員理論學習計畫，充分利用集中學習、黨支部書記講黨課、專家輔導等多種形式，不斷加強黨員幹部學習能力建設。

四是加強黨員隊伍建設，積極開展發展新黨員工作。作為一個黨員人數較少的基層黨組織，我支部始終把發展新黨員工作的著力點，放在對入黨積極分子的培養、教育和考察工作上，努力擴大入黨積極分子隊伍在職工中的數量和提升整體素質。把該項工作列入支部的重要議事日程，嚴格按照發展黨員工作要求，確保發展黨員工作的順利進行。

五是全面推進黨支部標準化建設。按照《關於在全省開展黨支部建設標準化工作的意見》《全市開展黨支部建設標準化工作推進方案》、《全縣開展黨支部建設標準化工作推進方案》、《縣__局黨委推進黨支部標準化建設工作實施方案》，開展黨支部建設標準化工作，整體提升黨支部建設質量。一是建立了黨支部建設標準化工作領導小組及日常工作機構，具體負責推進落實;二是把黨支部建設標準化工作納入黨組織書記抓基層黨建述職評議考核、領導班子和領導幹部綜合考核的重要內容，層層傳導壓力;三是制定了黨支部標準化建設推進方案，釐清責任，細化任務，明確了責任人和責任時限;四是從7月初開始按照__縣黨支部建設標準化周工作推進計畫表落實各項工作。

(三)改進工作作風，強化責任擔當。

一是嚴格落實黨風廉政“一崗雙責”。上半年，我支部把黨建工作納入全年整體工作，與業務工作同安排、同部署、同落實、同檢查、同考核。按照工作要求，抓好責任分解，明確黨支部書記是責任目標制定、檢查、考核和實施責任追究的第一責任人，同時加強領導幹部廉潔自律，嚴格執行《中國共產黨廉潔自律準則》等，形成主要領導負總責，總攬全局。定期或不定期收集黨員、民眾的意見，注重事前監督和防範，及時發現和糾正黨員幹部苗頭性、傾向性問題。

二是嚴格貫徹中央“八項規定”。上半年，我局嚴格落實中央“八項規定”及省、市、縣關於改進工作作風密切聯繫民眾的有關規定;嚴格預算管理，積極推行“三公”經費公開;規範財政資金使用及推行領導幹部經濟責任制;規範公務用車管理;堅持勤儉辦會，精簡會議活動，提高會議實效，切實解決人民民眾生產生活中的實際困難和問題。

三是狠抓全局黨風廉政建設責任制落實。今年，我支部始終把黨風廉政和反腐敗工作作為黨建工作的重點，按照縣紀委20__年黨風廉政建設和反腐敗工作的有關要求，狠抓全局黨風廉政建設責任制落實。黨支部書記切實履行第一責任人職責，在上半年不同類型的工作會議中，著重強調黨風廉政建設工作的重要性，做到黨風廉政工作與業務工作同研究、同部署、同檢查、同落實。

四是深入開展“轉變作風改善發展環境建設年”活動。圍繞縣___重點項目、重點工作和熱點難點問題，深入項目現場走訪調研，全面掌握第一手材料，摸清吃透各方面情況，實事求是反映真實情況，認真進行分析研究，切實轉變作風，實實在在解決城市建設中存在的問題。自活動開展以來，我局將查找問題、整改落實貫穿活動始終，堅持做到思想認識不放鬆，學習教育不走樣，整改標準不降低，落實力度不減弱，對於每一個已整改問題，均採取集體討論、對賬銷號的方式，確保整改一個、銷號一個、見效一個。截止目前，我局共查找出問題60條，其中已銷號的37條，正在整改的14條。通過“作風建設年”活動的開展，我局領導幹部的組織紀律明顯增強，工作作風明顯改進，工作效率明顯提高，對外形象明顯改善。

二、下一步工作打算

一是進一步加強領黨員幹部隊伍的思想政治、作風建設和組織建設。完善各項工作制度，通過強化“第一責任人”建設加強黨建工作責任制;二是結合本單位的實際工作，繼續落實好“三會一課”等制度;三是積極推進黨風廉政建設，對反腐倡廉工作要長抓不懈，標本兼治，從源頭上做好預防工作;四是進一步深化學習工作制度，積極倡導支部書記講黨課、專題輔導，切實發揮好學習的表率作用;五是開展黨支部建設標準化工作，使黨支部嚴格按照標準化的工作要求，走向標準化、規範化、制度化的軌道;六是深入開展“轉變作風改善發展環境建設年”，始終把思想教育作為第一位的任務，堅持用黨章黨規規範黨組織和黨員行為，用黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，教育引導廣大黨員學思踐悟、知行合一，不斷增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，做到政治合格、執行紀律合格、品德合格、發揮作用合格，確保黨的組織充分履行職能、發揮核心作用，確保黨員領導幹部忠誠乾淨擔當、發揮表率作用。

局黨支部工作總結 篇27

公司黨支部在股份黨委的正確領導下，始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹學習黨的“xx大”、“三中全會”精神，全面落實科學發展觀，進一步加強黨的思想建設、組織建設、黨風廉政建設、加強黨員管理、發揮黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用、為構建和諧企業提供有力的思想保證、政治保證和組織保證。

一、加強班子自身建設，努力提升管理水平。

公司黨支部始終注重加強管理人員和黨員幹部自身的業務素質建設，不斷改進工作作風，抓好黨風廉政建設，進一步強化領導班子的執行力、創造力和協調力，從而提高了領導班子的整體素質。

(一)政治思想建設。公司黨支部堅持以鄧小平理論及“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實科學發展觀相關內容，有效的將理論運用到實踐中去，堅持理論聯繫實際、學以致用、注重實效，通過學習實踐活動，全面提升黨員幹部、員工的政治素養和水平，達到提高思想認識、解決突出問題、創新體制機制、促進科學發展的目標，不斷促進領導班子拓展工作思路，以知難而進、奮發有為的精神狀態應對各種挑戰，以科學的態度和辯證的思維破解各類難題，努力把企業面臨的外部壓力轉化為企業發展的內在動力，推動企業持續健康穩定發展。

(二)工作作風建設。在今年，公司黨支部深入學習貫徹了中央政治局改進工作作風密切聯繫民眾八項規定精神及雙方股東單位關於檔案精神，牢固樹立“厲行勤儉節約、反對鋪張浪費”觀念，深入分析工作作風建設面臨的形勢和查找存在的問題，並制定了相應的整改措施，努力做到以身作則、率先垂範，帶頭弘揚黨的光榮傳統和優良作風。

(三)黨風廉政建設。進一步加大了黨風監督、檢查力度，認真學習和貫徹落實了黨風廉政建設檔案精神，嚴格按照《廉政準則》來規範了黨員的行為，與每位黨員簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，簽訂率達100%。

二、抓好黨員隊伍建設，發揮先鋒模範作用。

在做好黨支部自身建設的同時，公司黨支部還認真做好了黨員隊伍素質建設。一是認真做好黨員發展工作，嚴格黨員發展程式和手續，堅持實行黨員發展公示制度和票決制，保證發展新黨員的質量;二是定期組織學習。公司黨支部做到每季召開一次黨員學習，並下發學習提綱，重點加強了對《xx大報告》、“實現偉大中國夢”主題教育學習讀本等時事政治學習，並倡導黨員撰寫心得體會;三是嚴格執行黨員責任區制度，認真落實黨建工作內容到每位黨員，同時還加強了定期對責任區內的各項工作檢查和抽查力度，切實做到了工作明確、責任清楚、有始有終;四是公司黨支部堅持以“創先爭優”活動為契機，充分調動了黨員在生產經營中的先鋒模範作用，為公司生產經營保駕護航，為公司的發展提供了可靠的思想、政治、組織保障。

三、紮實開展黨的民眾教育實踐活動

為深入貫徹落實上級黨委有關要求，認真紮實開展好黨的民眾路線教育實踐活動。4月8日，公司黨支部組織召開了黨的民眾路線教育實踐活動動員會，成立了黨的民眾路線教育實踐活動領導小組，制定了開展黨的民眾路線教育實踐活動實施方案。

(一)開展“五必學五討論”活動。組織學習了《論民眾路線—重要論述摘編》、《黨的民眾路線教育實踐活動學習檔案選編》、《鄧小平論黨的民眾路線選輯》等文選，認真開展了“民眾觀點怎么看”、“民眾路線怎么走”、“改進作風怎么辦”、“改革發展怎么辦”、“跨越發展怎么做”等學習討論活動，進一步強化了經營班子及各級領導幹部黨性觀念、宗旨意識、民眾觀點，牢固樹立了為人民服務和立黨為公、執政為民的觀點，切實增強貫徹黨的民眾路線的自覺性和堅定性。

(二)開展“走基層”活動。深入基層一線，組織黨員幹部、民眾代表等召開了座談會，結合工作實際，開門納諫、聽取意見、收集民情*，重點解決了工作內容、措施手段、體制機制等方面與黨的民眾路線要求不適應不符合的問題，解決隊伍中存在的思想上漠視民眾、感情上疏遠民眾、工作上脫離民眾的問題，推動工作服務基層、服務民眾思路更加清晰、措施更加得力、效果更加明顯。

(三)開展“四風”問題查找。認真開展“四照四查四糾”活動，深入查找工作中存在的“四風”問題，各黨員幹部結合本職工作，對照檢查和自我剖析，重點查找存在的問題，剖析思想根源和深層次原因，並形成了對照檢查材料。

(四)開展民主生活會和組織生活會。及時組織召開了公司黨支部領導班子要組織召開了“批評和自我批評”專題民主生活會，以整風精神開展批評和自我批評，並請上級黨委督導組參與，做好了會議情況的及時通報。

(五)開展視窗服務規範工作。組織員工對《城鎮燃氣管理條例》、《加氣站服務守則》等規章制度進行了學習，進一步最佳化辦事程式，規範工作業務流程，提升服務功能，努力解決了“門難進、臉難看、事難辦、話難聽”的衙門作風，切實解決了個別工作人員濫用職權，權利尋親，利益輸送，搞“人情氣”交易等問題。

四、關心幫助職工生活，努力構建和諧氛圍。

一是積極開展節慶活動。在今年“三八國際婦女節”，公司為每位女員工購置發放了節日慰問品，並及時幫助和解決了女員工的特殊問題;二是做好訪貧苦工作。認真做好了員工生病探望、節日慰問和開展了扶貧濟困送溫暖工作，進一步促進了企業與員工之間的魚水關係，增強了企業向心力、凝聚力;三是加強警企合作。加強了與公安、*等執法部門的溝通協調，進一步完善和建立了治安糾紛預警和處理程式，強化了突發事件及時處理和有效控制。上半年，公司沒有發生一起糾紛治安事件。

五、抓好精神文明建設，做好宣傳引導工作。

在上半年的工作中，公司黨支部繼續做好精神文明創建活動，著力營造良好的工作氛圍。一是做好宣傳引導工作，及時結合各類主題活動的開展或推進，抓好實時宣傳與報導，營造良好的活動氛圍，充分調動公司黨員、民眾的積極性、主動性;二是積極開展“立足崗位創佳績，為民服務當先鋒”活動，在黨員和民眾中積極宣傳站內好人、好事、好的工作方法等，把蘊藏在黨員和民眾中的積極性、主動性和創造性，引導到為民服務上來，有效激發廣大員工的工作熱情，確保各項工作目標的順利完成;三是充分發揮黨員帶頭模範作用。持續開展“黨員先鋒模範崗”活動，將服務視窗的黨員通過佩戴黨徽和機關黨員擺桌牌等方式，把黨員身份亮出來，接受員工以及用戶的監督，用實際行動展現黨員的良好形象;同時，要求每名黨員幹部圍繞自已的崗位，從服務好基層、服務好民眾方面進行公開承諾，為員工、民眾辦實事，形成領導帶頭作典範，黨員爭先踐承諾的工作氛圍和示範效應。

六、存在的問題：

(一)部分黨員政治學習與聯繫實際方面還不夠緊密，黨性修養和思想素質仍需提高。

(二)各項學習制度、發展新黨員等方面工作還須加強。

(三)黨支部組織活動不夠多、不夠活躍。

七、下步工作

上半年，公司黨支部與所有黨員民眾齊心協力，為公司安全生產做出了突出作用。在下半年的工作中，黨支部將發揚成績，糾正不足，從困難和問題當中獲取經驗，從工作成果中尋求發展的道路，將致力於尋求新的發展思路，以新的突破促進改革，以新的舉措推進各項工作落實，堅持量的積累直到質的變化。

局黨支部工作總結 篇28

XX年機關第二黨支部在公司黨委的領導下，以鄧理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx屆三中全會精神，按照公司黨委的各項部署要求，圓滿完成了支部的各項工作。

一、組織支部黨員認真學習黨的xx屆三中全會精神。黨的xx屆三中全會精神是新世紀新階段指導我們構建社會主義和諧社會的綱領性檔案，是全黨全國各族人民的共同願望。支部把學習黨的xx屆三中全會精神當作一項重要的政治任務抓緊抓好，支部在認真做好學習動員的基礎上，集中組織黨員學習了《中共中央關於構建社會主義和諧社會若干重大問題的決定》，並結合實際，進行了學習輔導，統一了黨員的思想，提高了黨員對新時期新階段構建社會主義和諧社會的重要性和緊迫性的認識，使黨員的思想始終和黨中央保持高度一致。

二、開展了黨員紀念日活動。支部按照黨委的要求，在黨員入黨紀念日時為他們過組織生日，請他們談入黨時的感受，重溫入黨誓詞，激勵黨員牢記宗旨永葆政治青春。同時，為每個黨員贈送入黨紀念書籍。

三、組織黨員學《黨章》。支部根據黨委《關於在全體黨員中開展進一步學習貫徹黨章活動的意見》，制定了學《黨章》的計畫，並按計畫認真組織學習。採取了由每個黨員在組織活動時輪流通讀原文的方法，創新形式，使學習達到應有的效果。同時要求黨員寫學習心得，不斷增強黨員的黨性意識。

四、抓實組織發展工作，發展新黨員一名。支部對入黨積極分子逐一落實了培養人。支部按照組織程式，小組推薦，支委會討論，組織考察，支部大會通過，報黨委批准，發展了高軍同志為預備黨員。

五、開展黨員日常性教育。支部認真傳達學習了《XX年黨委工作要點》、《關於XX年元旦、春節期間加強黨風建設的通知》、《蘇龍公司黨委爭創黨員示範崗的考核評比細則》及公司黨委的有關檔案精神，通過日常性的學習推動了黨員日常工作實踐的踏實開展。

六、開展了爭創黨員示範崗活動。今年初，我支部根據黨委爭創黨員示範崗活動的要求，進行了傳達和部署。支部黨員在工作中、生活中積極回響，結合構建和諧企業，以實際行動推動了這一工作的開展。工會在工會主席鄒斌同志的領導下，積極推行工資集體協商改革試點，取得圓滿成功，先後為企業爭得市勞動關係和諧企業和省模範和諧企業兩塊先進的牌子。政工部在黨委委員、紀委書記謝忠霞同志的分管領導下，全體同志任勞任怨做事，認認真真做人，在全面完成本部門工作的基礎上，不折不扣地完成公司交辦的比較棘手的改水任務和其它交辦任務。企劃部胡天榆同志在做好本部門工作的同時，充分發揮自己的特長，公司需撰寫上報的文字材料，總是顧全大局，勇挑重擔，毫無怨言，當作自己的事情來完成。保衛科的黨員工作上處處以身作則，吃苦耐勞，積極完成各種急難險重任務。生活上，關心別人比關心自己更重要，陳國鑒生病期間他們日夜照料，組織募捐，給病人家屬送去了無微不至的關懷。困難職工黃大艮、吳建忠都得到他們無私的幫助。

總之，XX年支部工作有成績，也存在差距和不足。主要表現在對理論學習的要求不嚴，活動的形式創新不夠等等，有待於在黨委的指導下進一步改善。XX年支部工作要在黨委的領導下，進一步發揚成績，改進不足，團結帶領黨員緊緊圍繞企業新的經濟工作目標，勤奮努力，奮勇當先，出成績、出成果，為構建和諧企業作出我們支部黨員應有的貢獻。XX年機關第二黨支部在公司黨委的領導下，以鄧理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx屆三中全會精神，按照公司黨委的各項部署要求，圓滿完成了支部的各項工作。

局黨支部工作總結 篇29

一年來，醫院黨支部在各級黨委的領導下，高舉鄧小平思想理論偉大旗幟，認真學習、貫徹落實“三個代表”重要思想，始終堅持黨委管黨、從嚴治黨的基本工作思路，把“發展要有新思路、改革要有新舉措、開放要有新局面”作為醫院工作的指導原則。面對當前醫療市場的新形勢、新任務、新挑戰，醫院黨支部從醫院實際出發，認真執行院長責任制，全面加強黨的建設，積極發揮黨員的先鋒模範作用，努力提高黨支部的戰鬥力，增強職工的向心力和凝聚力，為全面推進醫院三個文明建設再上新的台階提供有力的思想和組織保證。現就20xx年度工作做如下總結

一、認真執行院長責任制，充分發揮黨支部的保證監督作用。

為深化醫院運行機制改革，積極推行和完善醫院的院長負責制，進一步明確院長的責、權、利，促進醫院的發展，作為本屆醫院黨支部，一直努力探索如何支持行政領導工作，如何使醫院在醫療衛生改革及醫療市場嚴峻考驗中求得生存和發展這個課題。

1.在“三個代表”重要思想的指引下，根據《中共中央國務院關於衛生改革與發展的決定》等有關檔案規定，醫院黨支部一方面抓好黨的建設，參與人事管理，領導工會、共青團等民眾組織，加強黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的模範帶頭作用，保證醫院任務完成，保證院長行使職權。另一方面，積極支持行政領導工作，積極開展幹部人事制度改革，加快後勤社會化的改革步伐，深化醫院內部分配製度改革。

2.支持行政領導加強醫院的經濟管理，有效利用人力、物力等資源，提高效率，降低醫院運營成本，不斷提高醫院科學管理水平。

3.支持行政領導加強醫療工作，以提高技術含金量為切入點大力開展新技術新項目，規範管理，降低醫療風險，不斷提高社會效益和經濟效益。

4.支持行政領導加快學科建設和人才培養，狠抓醫療護理質量。

5.督促基建、後勤等部門，加強對傳染病區擴改工程項目的管理及使用等各項任務;積極開展迎接省、市領導對傳染病區工程項目的評估驗收工作。

結合實際，並就開展上述各項工作的指導思想、重點內容、方法步驟、組織領導等方面作了明確要求。此外，黨支部重視醫院的重大決策和民主管理工作，領導召開職代會、工會，參與醫院管理，維護職工的合法權益。

二、加強黨的組織建設，充分發揮黨組織的戰鬥堡壘作用

1.加強領導班子建設。從提高班子成員的綜合素質入手，堅持講學習、講正氣、講團結、強化學習制度，堅持一個信念、做到兩個務必、實踐“三個代表”，在思想上、政治上、行動上與黨中央保持高度一致。加強政策、法規、經濟管理和專業技術的學習，提高認識、分析總結和依法辦事的實際工作能力。

2.加強工作作風建設，堅持講實話、務實事、求實效的工作作風。支部支委成員都有各自的分線管理及聯繫點，堅持深入基層，傾聽民眾的意見，幫助科室職工解決工作中的實際問題，促進業務工作的開展。

3.堅持黨的民主集中制原則，強化民主集中制意識，凡醫院的重要事項都由班子集體研究決定，不搞一個人說了算，而且做出的決定都以職工高興不高興、擁護不擁護為衡量的標準，保證決策不出偏差。會前，對支部委員提出具體要求，開展談心，相互交換意見。工作方面以誠懇地開展批評與自我批評為原則。即觸及問題，又講究方法，注意分寸，形成互相尊重、互相諒解、互相支持、增進團結的良好氛圍。

4.加強生活作風建設，密切同民眾的聯繫。威信存在於職工的心目中，更體現於領導的行動上，在保持清正廉潔上帶好頭，加強黨支部“一班人”的作風建設，要把醫院集體和職工的利益放在第一位，使醫院事業得到發展，讓全體職工得到實惠。

三、加強黨員隊伍建設，抓好創建“五好”黨支部活動

把黨員隊伍的先進性體現好、保持好，是新時期推進黨的建設的根本任務。黨支部著重把解決黨員思想上入黨和模範作用發揮為主要內容，堅持不懈地抓好黨員隊伍建設。

1.採取上黨課和先進人物身邊教育的形式，用科學的理論武裝黨員頭腦，以鄭培明、任長霞等英雄模範人物的先進事跡教育、激勵黨員;學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》切實增強接受監督意識，主動接受黨組織和黨員的監督，自覺的履行黨內監督的職責，正確行使黨內監督的各項權利。牢固樹立共產主義理想，牢記黨的宗旨，自覺經受住各種考驗，保持黨員本色。

2.從制度建設上體現出黨員制度，使每個黨員都處於黨支部的有效管理和監督之下，保持黨組織的活力。堅持三會一課制度。支部黨員大會、支委會每月召開一次，每季度上黨課一次。支委會和支部黨員大會每年召開民主生活會一次。並建立建全了黨員匯報制度，本資料權屬文秘公文第一站嚴禁複製剽竊民主評議黨員制度。支部每半年對黨員的表現情況進行一次分析，每年進行一次民主評議黨員，向S機關工委推薦表彰優秀黨員，幫助後進黨員。今年通過黨員民主評議測評，收集來自黨內合理化建議6條，收集不同層次、不同工作的民眾中的意見總計12條，其中支部已經採納實施的有9條;支部黨員1(其中支委，黨小組長)、全體黨員參與了評議，通過分組，集中上下兩次評議測評，評出優秀黨員，合格1，不合格。

3.提高黨員的創造力、戰鬥力和凝聚力，認真制定了符合醫院實際、內容具體、針對性強的“五好”黨支部創建措施，黨員集中培訓工作。今年以來，支部根據縣委組織部、S直機關工委*縣發[20xx]01號、S衛生局SS發[20xx]8號檔案精神，為加強支部黨建工作，積極創建“五好”黨支部，從開展創建活動，黨員集中培訓的內容、步驟，階段工作安排，組織領導等進行了周密的部署。支部根據自身工作實際和醫院特點，做到支部有年工作規劃、季工作安排、五年黨建規劃，創建工作有目標、培訓有效果。

4.圍繞年度工作責任書，從支部堡壘作用、模範作用、組織生活、會議制度、交納黨費、黨的紀律七大點進行評估，把支部工作基礎建設作為一項重點工作。實行了《黨員情況》、《黨費收繳情況》、《入黨積極分子》、《支部工作計畫》、《支部工作總結》、《黨員到課培訓考勤》等台帳制度，強化支部工作落到實處，決不走過場。

四、圍繞醫院改革、發展、穩定中心任務大力開展思想政治工作

1.圍繞改革、發展的新形勢，突出抓好以理想信念為核心內容的思想教育，通過不同形式引導職工轉變觀念，認清醫院面臨的形勢，進一步增強緊迫感和責任感，樹立“以病人為中心”的服務理念，正確理解“醫患”之間權利與義務的關係。針對民眾關心的服務態度、醫護質量和收費價格等“熱點”問題，黨支部制定措施，健全監督制約機制，定期召開病員座談會，建立病人對醫療服務質量的評價制度，通過調查反饋的信息，及時發現問題，找出原則並加以改進。

2.以“滿意度工程”和誠信醫院建設為切入點，開展優質醫療，誠信服務活動。行風建設是為老百姓做實事的具體表現，支部今年來堅持將行風工作作為一項形象工程、民心工程來抓，把行業作風建設和職業道德建設作為醫院精神文明的一項大事來抓，召開全院行風建設總動員大會，進一步從改善服務態度，提高服務質量，規範醫療行為等1方面修訂服務承諾內容，開展“滿意度工程”系列活動並積極布置創建誠信醫院工作。確定總體要求與目標、重點內容、實施步驟、組織領導，號召全院職工積極參與到此項活動中去。在“滿意度工程”活動中開展醫德查房、住院費用“一日清單制”、“放心藥房”等活動。把服務行為置於社會和民眾的廣泛監督之下，全面實行三級社會服務承諾。如對離休老幹部住、出院派車專人接送，出院後定期回訪，送醫送藥上門;產婦24小時派車派醫生接診;幫助辦理住院、出院、收送化驗單、記帳等服務;明確把拒收紅包、回扣、提成和開搭車藥、搭車檢查等列入承諾之中。進一步樹立“以人為本，人人關愛”的服務理念，為病人提供全過程、多層次優質服務。發放調查表，在門診大廳隨病人就診或住院時隨手發放服務質量患者評價卡，設定意見箱，建立完善意見箱開啟制度。真正做到“誠信服務，患者至上”。

3.支部重視幹部隊伍的自身建設，緊緊圍繞醫院黨建工作、思想政治工作和醫院發展中的重要問題。切實加強對黨員幹部的監督教育，加強對醫院的設備採購、基建項目、藥品採購等工作的審計和監督。認真執行醫院重大事項報告制度及黨員幹部談話誡勉制度，經常開展院領導與黨支部書記談心活動。

五、加大宣傳力度、加強對工會共青團等民眾組織的領導和指導，充分調動職工積極性

1.積極開展院內宣傳工作。把黨的衛生工作方針、醫院工作的亮點、新技術、新項目、好人好事等，通過專刊、板報、牆報，進行院內、院外宣傳;全年出專刊三期、板報牆報四期，黨的知識競賽測試一期。進一步明確崗位職責，努力提高職工參政議政的積極性，調動一切可以調動的力量參與醫院文明建設。

2.支持工會圍繞醫院中心工作積極開展各項活動，充分發揮工會在民主管理、民主監督中的作用。支部領導工會認真召開職代會，充分體現職工當家作主，集中民眾智慧，參與醫院管理，並對行政工作進行監督。支持工會、共青團舉辦各種文藝、體育活動，今年開展職工歌詠比賽兩次、羽毛球比賽兩次、象棋、撲克比賽兩次，“三八”婦女節分別組織了全院女職工開展“弘揚烈士精神”，做“四自新女性”為主題的教育活動，通過參觀學習，有效地調動了女職工的積極性，使她們在各自的工作崗位上充分發揮婦女半邊天的作用。活躍醫院職工的文娛生活，促進醫院文化建設。

3.支持共青團工作。積極開展“青年文明號”活動、青年義診志願者活動。今年二月中下旬組織有2x人參加的體檢隊，深入多校區開展學生體格檢查，3月5日學習雷鋒活動日前夕，分別兩次組織了以黨員、中青年搭配為主的共青團參加的醫療小本資料權屬文秘公文第一站嚴禁複製剽竊分隊3x次，開展“實踐三個代表、送醫送藥到農家”的義診活動，深入*兩個貧困村，進行義診諮詢講座，接診病人20xxxx人次，結合“五四”青年節開展適合青年人特點的公益活動等，為他們開展工作創造條件，使共青團的工作開展更活躍，具有吸引力，更好地體現黨的主張。

六.弘揚黨員先進性，加大力度做好黨員發展工作。

做好入黨積極分子的培養和黨員的發展工作，是基層黨支部的一項重要任務。黨支部遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的16字方針，有步驟、有計畫地做好發展黨員工作，把握“一線、一流、青年”的發展作為重點，改善黨員隊伍結構，嚴格履行入黨手續，把握髮展黨員工作中培訓、政審、考察、審批、轉正等各個環節，保證新黨員的質量。

目前，在編職工中有13位同志向黨組織提交了入黨申請書，其中，具有大專及以上學歷的有，中專，年齡結構在22歲～40歲以下，現已選送參加黨訓班的有，其中重點培養對象有，(今年支部計畫送訓兩名入黨積極分子)。

為增強發展黨員工作過程的透明度，確保黨組織的先進性和純潔性，從20xx年以來，支部實行入黨對象公示制，對擬吸收入黨的考察對象實行為期七天的公示，廣泛聽取民眾意見，接受民眾監督，確保新黨員的質量。

七.積極創造有效載體，為黨員、職工中的模範作用的發揮搭設舞台

支部在深入開展《開展爭創黨員模範崗活動》、“深化黨員責任區活動”等主題教育活動。強化一個黨員一面旗，立足崗位多奉獻的責任意識。好人好事層出不窮、舉不勝數。湧現的典型中具有一定的代表性及特點，成績突出的有*同志，他以自己的實際行動，忠實地實踐“三個代表”重要思想，發揚白求恩精神，把黨的關懷，溫暖送給老同志，以所為家，急病人之所需，為單位創造了良好的經濟效益，老乾們三次為他請功，單位和S政府多次授予先進工作者嘉獎，獲得S政府“三等功”兩次。其典型事跡被《*晚報》、《*報》等媒體報導，20xx年3月提名推薦該同志為*S勞動模範。*同志是一位黨齡長的老同志，任勞任怨，一步一個腳印，事事從自身做起，嚴格要求自己，以身作則，他年年超滿勤，出診、接診病人，隨喊隨到，他以自己的言行帶動周圍的人群，20xx年被評為抗擊“非典”先進個人，20xx年通過黨員民主評議為優秀共產黨員。*同志是支部近兩年吸收為新黨員中的一員，該同志自加入組織後，在黨組織直接關懷培養下，通過磨練，迅速成長成熟的過程，該同志的特點是，對黨忠誠老實，對工作一絲不苟，對學習刻苦認真，對同志團結熱忱，對病人周到熱情，在他的帶領下，我院骨外科初步形成以治療腰椎間盤突出為重點的拳頭科室，為醫院創造了較好的經濟效益，為醫院樹立了良好的品牌形象。

回顧過去，展望未來。我們所取得的成績有目共睹，但我們也清醒地看到存在的問題和不足。主要是黨的建設和思想政治工作還存在薄弱環節，尤其是新形勢下如何加強醫院文化建設還需要我們去研究，並付諸實施;領導班子在民眾中的威信有待進一步提高;醫德醫風建設還需進一步加強，醫院管理工作跟不上醫院發展的需要等等。但我們相信，在S委、S衛生局黨委的領導下，我們將克服重重困難，理清工作思路，以飽滿的政治熱情把醫院建設推上新台階。