業務拓展經理崗位說明書

業務拓展經理崗位說明書

業務拓展經理是根據公司的業務戰略制定具體的戰略實施計畫人員。

業務拓展經理崗位職責

1、制定和策劃可行的工作計畫和預算，檢查公司市場規劃和渠道策略運作，保證執行效果;

2、領導下屬拓展業務渠道，推動和調動公司資源進行客戶目標市場拓展;

3、對客戶的需求進行深入研究和主動回響，制定相應的行銷方案;

4、為客戶定製個性化的產品，建立長期合作關係;

5、負責和監督行銷活動的策劃和實施。

業務拓展經理崗位要求

1、公共關係、市場行銷、企業管理及相關專業;

2、有業務拓展和大客戶銷售相關工作經驗;

3、具有較強的陌生拜訪及挖掘客戶能力;

4、具備銷售計畫，銷售提案、向客戶或公司其他人員銷售適合其層級的價值定位的高度技巧;

5、對業務的財務指標和額度具備一定的理解能力，具備持續的在銷售業績和利潤目標的要求下及巨大的時間壓力下完成工作的能力;

6、具備與他人合作，對他人進行指導，和與他人進行溝通的工作能力。

業務拓展經理關鍵技能

專業能力

陌生拜訪價值定位行銷數據分析

個人能力

溝通抗壓能力責任心

業務拓展經理升職空間

業務拓展經理 → 市場部經理

業務拓展經理薪情概況

1年經驗￥3700.00

2年經驗￥4200.00

3年經驗￥5600.00

5年經驗￥7200.00

業務拓展經理工作內容

1、根據公司戰略要求負責完成客戶的蒐集、挖掘、開發與最佳化，甄別客戶進行重要分級;

2、根據公司提供的意向客戶名單，通過電話溝通、資料互發、面談等方式，了解客戶合作初衷和招商項目基本情況;

3、邀約客戶前來公司面談或進行上門拜訪，對項目前期進度進行整體把控;

4、給客戶的招商項目進行簡要論證及提供簡要項目參考建議;

5、同客戶簽訂合作契約;

6、完成公司/部門下達的業績指標，完成上級主管交辦的其他工作任務。