考勤員崗位職責 篇1
1、協助領導完成交辦的工作要求，並能獨立處理和解決所負責的任務;
2、協助領導完成相關管理制度的制定、修訂、執行和監督;
3、負責公司員工考勤統計核算及監督工作;
4、負責公司維護辦公設備和辦公室相關用品的更換，分發，記錄;
5、執行招聘工作流程，協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
6、負責公司活動的組織、策劃、執行;
考勤員崗位職責 篇2
1.熟悉工廠的生產運作和生產管理，了解工廠的生產工藝和生產規範。
2.主持開展公司的技術改造管理工作，積極提升公司的生產效率。
3.嚴格把控產品生產的質量關，認真做好生產監督工作。
4.做好車間人事安排、車間安全生產、管理等各項日常工作安排。
5.領導所交代的其他事項。
考勤員崗位職責 篇3
1.根據生產計畫和做貨單要求安排生產;
2.負責車間生產進度和工藝最佳化的研究;
3.對設備和模具、夾具維護和保養;
4.負責車間人事管理，上班紀律制度的落實;
5.配合公司政策、研究和提高生產效率。
考勤員崗位職責 篇4
1、負責根據銷售部下達的生產任務單，合理安排生產任務，保質保量按時完成。有任何異常需及時與銷售等部門溝通。
2、負責督促覆核車間各項工藝記錄是否及時完整填寫，並做匯總與存檔，定期省查不合理項目並整改到位。
3、負責合理安排車間人事排班計畫，填寫車間日計畫完成情況匯總。
4、統計各工種，各種規格的產能，廢料情況。根據產能、廢料損耗情況制定相應的獎罰措施並監督實施情況。所有異常生產情況均需及時總結匯報給上級領導。
5、對車間人員的安全生產負主要責任，定期開展安全教育培訓，做好相關記錄。參與制定藥包車間生產管理制度，並監督實施情況。
6、對新進員工進行培訓指導，並在規定時間內實施考核，完成相關手續。
7、負責車間內所有半成品庫的管理，杜絕人為瞞報殘次品。負責車間所有生產用品的申領與管理。
8、管理車間內所有設備的使用與維護，監督員工相關記錄的填寫。
考勤員崗位職責 篇5
1、組織制定公司人事規章制度，並督促、檢查制度的貫徹執行
2、根據公司的招聘需求，制定招聘計畫，通過多種渠道為公司尋求合適的人才;
3、辦理員工入離職手續，健全員工檔案，跟進轉正、晉升等相關工作;
4、負責制定公司培訓計畫，組織人員參加培訓，評估培訓效果;
5、管理辦公用品及最佳化辦公環境;
6、協助完成公司文化建設工作。
考勤員崗位職責 篇6
1、現有編制及業務發展需求，協助上級確定招聘目標，匯總崗位需求數目和人員需求數目，制定並執行招聘計畫;
2、選擇並且維護招聘渠道，並拓展新的招聘渠道，發布招聘廣告;
3、對簡歷進行分類、篩選，安排聘前測試，確定面試名單，通知應聘者前來面試，對應聘者進行初步面試考核，給出綜合評價意見;
4、進行薪資談判、安排候選人入職;
5、員工檔案及花名冊管理，辦理勞動關係中相關手續(報到，轉正，調動，離職);
6、上級交代其他工作;