餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇1

崗位職責：

1.根據分工負責會務、婚宴、網路、散客、團隊、餐飲等服務項目的行銷工作，並參與接待服務。

2. 負責新客戶開拓、客戶資料收集，挖掘客戶需求;

3. 與客戶建立良好的溝通關係，為客戶提供優質服務;

任職資格

1、1年以上銷售經驗，有客戶資源

2、有強烈責任心和進取心;吃苦耐勞，有良好的團隊合作精神;

3、性格外向、反應敏捷、表達能力強;

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇2

崗位職責：

1、執行公司制定的銷售計畫，協助在本公司推動客情服務、銷售計畫。

2、參加公司銷售會議，了解銷售計畫、營業目標等，並根據現場收集的資料建議公司具體推動實施方案。

3、根據‘推動計畫’在餐廳協助現場推行。具體推行內容包括：現場跟蹤、產品知識、服務技巧和銷售技巧、溝通技巧熟練等。

4、做好餐廳內的銷售工作提升回頭客及戶外拜訪工作。

6、協助公司根據市場的需要，定期調整酒店銷售活動策劃。

7、每周檢討本周推行成效，並呈報銷售總監，協同銷售總監一起訂立目標跟進銷售服務行動。

8、每個月與銷售總監舉行1次總結檢討匯報，包括反饋餐廳銷售推行成效、跟進行動及餐廳現狀，呈報公司領導。

任職資格：

1、8年以上餐飲銷售工作經驗,4年以上餐飲銷售管理工作經驗。

2、出色的語言表達和人際溝通能力;

3、對目標的積極追求和不滿足的精神,能承受工作壓力;

4、優秀的執行能力和規劃能力;

5、認真主動的工作態度和強烈的責任心;

6、優秀的團隊領導能力。

7、熟練掌握並運用市場行銷的理念，方法;

8、熟悉餐飲行業銷售。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇3

【崗位職責】

1、負責餐廳的業務開發和客戶群拓展，尋訪寫字樓、公司的企業客戶或者團隊客戶;

2、與餐廳的市場顧問公司一道，完成餐廳的市場活動的策劃和落地;

3、與商場的市場團隊一道，完成餐廳在商場內的各項活動的對接和關係維護;

【崗位要求】

1、大專以上學歷

2、2年以上餐廳推廣經驗

3、有餐廳推廣渠道

4、積極進取、有上進心

5、善於溝通

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇4

職責：

1、 根據市場行銷計畫，制定部門工作計畫，完成部門業績目標;

2、 開拓新市場，開拓新客戶，增加產品拓展範圍;

3、 負責管理協調電商部銷售工作;

4、 負責協調區域內拓展活動的策劃及執行，完成銷售目標;

5、 管理維護客戶關係以及客戶長期戰略合作計畫。

任職資格：

1. 高中及以上學歷;市場行銷、電子商務等相關專業優先，有同行銷售經驗學歷可放寬;

2. 淘寶、天貓運營經驗優先;

3. 熟悉網際網路相關知識，熟練使用office相關軟體;

4. 良好的口頭表達能力及溝通技巧;

5. 有較強的抗壓能力，富有團隊協作精神;

6. 事業心責任心強，工作踏實認真;

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇5

職責：

1、建立各相關行業客戶資料庫，進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發新的客戶和新的市場領域;

2、負責行業或者區域內重大訂單的運作與商務談判、執行及回款工作;

3、制定全年銷售規劃，負責行業內短期及長期的銷售策略和戰略分析，引導和控制市場銷售工作的方向和進度，制定、調整銷售策略;

4、規劃並完善行業目標客戶群的拓展策劃，開發多種銷售手段，完成銷售目標;

5、完成公司交辦的其他任務。

任職資格：

1、外向樂觀，好學，吃苦耐勞，積極肯乾，善於溝通;

2、具備獨立工作能力並能夠承擔工作壓力;

3、具有團隊精神，遵守公司制度，服從領導安排，能適應出差，有駕駛經驗者優先。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇6

【職責】

1、熟悉圖書銷售渠道，尤其三大電商以及天貓店的運營模式、促銷方案組合技巧，良好的執行能力，並與客戶有良好的關係;

2、保質保量完成上級分配的任務;完成所負責客戶的征訂、發貨、行銷、對賬、回款等工作;熟練使用辦公軟體，良好數據處理運用能力和數據分析能力;

3、對童書市場發行行銷的濃厚興趣和深入了解，具有整體行銷策劃、創新、執行和實施的能力;

4、善於與網站溝通、談判，提升有效銷售和增量銷售;有促銷文案的寫作經驗;

5、豐富而親和的渠道經銷商資源和人脈，有效的渠道管理經驗和回款能力;

6、善於利用各種資源，對渠道進行銷售激勵、評估及改善，有效維護客戶關係;

【任職要求】

1、良好的團隊精神及合作意識，優秀的品行和職業素養;強烈的敬業精神與責任感，工作原則性強;辦事細緻，思維活躍，有創新精神;

2、擁有能夠快速建立相關資源和人脈的能力;

3、一年以上網站行銷實戰經驗和可以證明的業績;市場行銷及相關專業優先，有童書銷售經驗者優先;

4、有較強行銷運營能力，有一定統籌管理經驗;

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇7

1、根據公司年度經營規劃，確定電商客服部年度預算，並對預算執行控制;

2、合理設定電商銷售部內部崗位、人員編制及職責分工，編制及修訂完善部門及各崗位職責;

3、制定年度、月度運營工作目標、工作計畫，分配落實各項工作任務;

4、根據工作目標和計畫任務完成情況，進行年度、月度工作總結和評價;

5、根據公司績效管理相關制度與要求，設立部門各崗位的績效指標，進行過程跟蹤並進行考核，根據考核結果幫助部門成員進行績效改進、提升;

6、負責電商銷售部的流程設計、實施與最佳化，並協助解決業務執行過程中的採購、物流、售後等方面存在的問題與困難，保證線上交易的正常進行。

7、對門店數據進行分析關聯，分析門店消費行為特徵，增強門店的黏性，促進客戶增值;

8、參與制定並審核有關產品線上銷售的的政策和方案;

9、督促部門成員做好線上網店的正常運營維護、線上訂單及時處理與周期性結算，保障各品類及時上架，價格和庫存的實時更新;

10、督導建立並維護客戶檔案，檢查系統中客戶資料的完整性和準確性;

11、完成上級交辦的其他事項。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇8

1、負責公司基因檢測產品的銷售和推廣，完成責任轄區的銷售指標;

2、負責轄區目標醫院客戶開拓及溝通工作，建立完善的客戶檔案，與客戶保持良好的關係;

3、負責準確傳遞公司專業學術信息，構建醫院客戶與公司的信任關係;

4、負責蒐集和反饋市場動態信息;

5、完成領導交辦的其他任務。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇9

工作職責:

1. 負責所轄區域內客戶維護與開發，達到公司所交給的任務指標;

2. 執行公司的行業銷售策略落地工作;

3. 定期拜訪客戶了解客戶需求，並能提供合理的解決方案;

4. 對新區域市場進行開拓，制定合理的行銷策略;

5. 負責區域內銷售渠道的開拓和建立工作;

任職資格:

1.工作年限：3年以上通信行業及IT相關行業工作經驗;

2.行業背景：有政企、公檢法、渠道資源的優先考慮;

3.了解銷售工作性質，適應短期出差，對公司品牌有信心，有敏銳的市場洞察力，勤奮;

4.責任心、抗壓能力、上進心、求知慾強、溝通表達能力突出、親和力強。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇10

崗位職責

1.全面負責宴會和會議，展示會等的推銷、預訂工作;

2.制定宴會銷售的市場推銷計畫、簡歷並完善宴會銷售部工作程式和標準，制定宴會銷售部規章制度並指揮實施;

3.建立改善宴會日記、客戶契約存檔、宴會訂單和預報單的存檔記錄，使之成為有效的工作程式和管理手段;

4.與其他部門溝通、協調、密切配合。

崗位要求

1.具有酒店宴會銷售崗位工作經驗，特別是宴會的銷售，能結合行業特點開展整體市場行銷工作，有一定的客戶積累，團隊合作精神;

2.具有較強的人際溝通協調能力、計畫與執行能力;

3.工作細緻、嚴謹，並具有戰略前瞻性思維;

4.具有英文口語和書寫的能力。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇11

(1)針對項目，對銷售人員進行培訓、考核及擇優錄用和組建該項目的銷售團隊等有關工作。

(2)安排銷售人員實際作息時間與輪休。

(3)監督銷售人員出勤情況，發現問題及時解決或向上級匯報。

(4)負責督促銷售人員跟蹤意向客戶。

(5)負責督促銷售人員的考勤及儀容儀表。

(6)考核銷售人員實際操作水平，並適當給予輔導。

(7)了解銷售進度，了解員工思想動態，組織會議進行交流、溝通，鼓勵士氣。

(8)每天核實銷售情況和銷售人員提成情況，並做好統計輸入電腦。

(9)及時處理售樓現場客戶糾紛，若不能解決應儘快向上級匯報。

(10)協助代理公司銷售活動的開展及其它日常事務的管理。

(11)做好每日工作報告和每周工作報告及每月的銷售總結，並及時匯報上級。

(12)每月統計成交客戶及意向客戶資料上報公司，並確保資料的真實性。

(13)協調與發展商之間的關係，創造良好的工作環境。

(14)外地銷售經理與公司對接應保持每周及每月項目情況匯報，以便公司及時掌握異地項目的銷售及各方面情況。

(15)負責老客戶的售後服務工作。

(16)項目結束時的文具交接工作。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇12

1、負責管理國際銷售部，制定部門工作計畫，全面主持國際銷售部的日常管理工作;

2、建立規範化的行銷體系及制度，工作流程，帶領團隊高效工作;

3、制定國際銷售部年度銷售目標並有效分解，帶領團隊達成銷售目標;

4、收集、分析行業重要信息數據，做好市場開發規劃和重點客戶開發規劃;

5、每月每季做銷售達成分析，並制定有效改進措施;

6、做好團隊人員的管理、培養、技能指導、梯隊人才建設、考核、獎懲等工作。;

7、與生產計畫部及設計等部門保持良好的溝通、協調，以確保大貨和樣板準時交付。

8、重要客戶的接洽聯絡、關係維護;

9、協助下屬員工處理日常訂單中遇到的問題;

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇13

- 負責對所屬銷售團隊進行日常管理和隊伍建設;

- 帶領部門成員完成銷售目標並提高銷售業績;

- 負責指導銷售開發、跟進、維護客戶，並輔導銷售成長;

- 協同銷售人員拜訪客戶，給予下屬及時有效的指導和在崗培訓;

- 收集反饋市場、競爭對手動態，提出解決方案;

- 負責團隊的應收賬款管理。

任職要求：

- 本科以上學歷;

- 五年以上工作經驗，兩年以上銷售團隊管理經驗;

- 有同行業或網際網路公司從業經驗優先;

- 出眾的溝通表達能力，優秀的商務談判和促單能力;

- 具有良好的團隊管理能力，能通過多種方式有效激勵員工;

- 樂於在挑戰性強、節奏快的環境下工作;

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇14

1，以華南區廣東省為核心的開發餐飲渠道新客戶

2，主要開發客戶群體為，星級酒店、各類餐廳，會所及酒吧等

3，協助部門經理做前期談判和銷售契約準備工作

4，做華南區市場銷售數據的報表

5，協助部門經理完成部門績效

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇15

職責：

1、 了解電商、跨境電商行業發展趨勢、合理制定銷售、分銷渠道發展計畫;

2、 負責開拓、管理維護線上淘寶、天貓國際、考拉等電商銷售渠道;

3、 根據品牌推廣的策略和方向，分解銷售、分銷業績目標，制定分銷渠道店鋪計畫、銷售計畫，產品規劃、價格規劃和渠道分層管控;

4、 熟悉各種電商行銷工具，能夠找到性價比高，有效推廣方式，提高訪問量 ;

5、 維護負責品牌在渠道、平台上的市場價格，店鋪頁面和活動資源的獲取，能夠有計畫、有創意地策劃促銷活動及推廣方案，達成銷售、分銷銷售業績;

6、 負責經銷商、分銷商管理和對接;實施分銷店鋪的產品售價、促銷活動、侵權、假貨管理;不斷擴大有效分銷店鋪、新品上架及銷售轉化效率;

7、 根據銷售計畫制定訂貨預測，並負責訂貨、出貨實施;

8、 負責日常高頻客戶進行互動，保持深度的客情維護。

任職資格：

1、 本科及其以上學歷，3年以上線上渠道、電子商務運營或者相關工作經驗;

2、 具有良好的策劃能力、服務意識及團隊精神、市場開拓能力，銷售能力，溝通能力及自我學習能力，能激發經銷商、分銷商的熱情，口頭和書面表達能力強，良好的數據統計分析能力;做事思路清晰、邏輯性強、計畫性強;

3、 對於電商、跨境電商渠道有深入的理解和洞察，熟悉各渠道、平台運作模式以及對接流程;

4、 性格積極主動，工作執行力強;

5、 熟悉並熱愛美妝跨境業務，有化妝品渠道或客戶資源者優先考慮;

6、 精通英語或者日語者優先。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇16

1、熟悉建築智慧型化工程項目;

2、較強的市場分析、行銷、推廣能力，豐富的行銷網路及銷售成本控管經驗;

3、具有豐富的客戶資源和良好的客戶關係;

4、能夠獨立開發、運作智慧型化弱電項目;

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇17

1、東莞片區銷售業務負責人，對東莞片區銷售團隊管理、團隊提升以及區域銷售業績達成負責;

2、負責東莞區域目標行業客戶信息收集，積極挖掘區域的中大客戶的物流需求(配送業務、快遞業務等)，尋找合作契機，實現合作;

3、區域內物流競爭對手價格動態、競品信息的挖掘和收集，整理區域內產品競爭力;

4、根據公司的銷售戰略及銷售政策，積極開展行銷宣傳活動，提升品牌知名度;

5、做好契約執行過程中的銷售流程、售後服務及後期的客戶資源維護，及時了解、收集並反饋市場信息，降低客戶流失率;

6、協助做好客戶催收應收賬款，保證回款及時率。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇18

一、在總經理領導下，全面負責企業產品市場開發、客源組織和產品銷售組織工作。定期組織市場調研，收集市場信息，分析市場動向、特點和發展趨勢。制定市場銷售策略，確定主要目標市場、市場結構和銷售方針，報總經理審批後組織實施。

二、根據企業的近期和遠期目標、財務預算要求，協調各部門的關係，提出銷售計畫編制原則、依據，組織銷售部人員分析市場環境，制定和審核銷售預算，提出產品價格政策實施方案，向銷售部人員下達銷售任務，並組織貫徹實施。

三、掌握國內外產品市場的動態，每周在總經理主持下，分析銷售動態、各部門銷售成本、存在問題、市場競爭發展狀況等，提出改進方案和措施，監督銷售計畫的順利完成。

四、協調銷售部和各經濟組織的關係，經常駐保持同上級旅遊管理部門、各大旅行社、航空公司、鐵路局客運站和駐本地商社、辦事機構、政府外事部門的密切聯繫，並同各客戶建立長期穩定的良好協作關係。

五、提交產品重要銷售活動和參加國際、國內產品展銷活動實施方案，組織人員、準備材料，參加銷售活動，廣泛宣傳企業產品和服務，對銷售效果提出分析，向總經理報告。

六、聯繫國外駐本地區商社、公司、大使館等客戶和國內外經銷商，掌握客戶意向和需求，提出簽訂銷售契約、包房契約意向和建議，並提出簽約原則和價格標準。

七、定期檢查銷售計畫實施結果，定期提出銷售計畫調整方案，報總經理審批後組織實施。

八、掌握產品價格政策實施情況，控制公司不同客戶對象及其不同季節的價格水平，定期檢查平均房租計畫實施結果，及時提出改進措施，保證企業較高的平均盈利水平。

九、定期走訪客戶，徵求客戶意見。掌握其它銷售情況和價格水平，分析競爭態勢，調整產品銷售策略，適應市場競爭需要。

十、參加企業收款分析會議，掌握客戶拖欠款情況，分析原因，負責客戶拖欠款催收組織工作，阻止長期拖欠。

十一、培訓和造就一支不同年齡和不同層次的產品銷售專業隊伍。

十二、制定銷售部管理制度、工作程式，並監督貫徹實施。嚴格控制銷售費用開支、簽發開支範圍和標準，監督銷售費用的使用。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇19

1.為客戶提供專業的汽車消費諮詢和導購服務。

2.為客戶提供符合客戶要求和利益的產品銷售服務。

3.客戶開發、客戶跟蹤、銷售導購、銷售洽談、銷售成交。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇20

1、負責公司酒會產品的銷售及推廣;

2、根據市場行銷計畫，完成部門銷售指標;

3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售範圍;

4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;

5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行，完成銷售任務;

6、管理維護客戶關係以及客戶間的長期戰略合作計畫。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇21

1、參與公司提供的專業知識、銷售技能及銷售管理的培訓及考核;

2、搜尋潛在目標客戶群、潛在客戶的接洽及項目跟進並完成銷售;

3、項目推進過程中與客戶進行技術溝通並解答疑問;

4、與公司內部設計、工程部門的項目銜接;

5、銷售渠道的搜尋及接洽，建立並維護穩固合作關係，以取得目標客戶;

6、銷售優秀且具備管理能力晉升銷售經理，組建團隊並管理。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇22

崗位職責：

1、制定銷售方案和執行，制定個人及團隊銷售工作計畫，並能高效執行，創造性的完成工作，達到預期效果;

2、按照行銷部要求負責銷售現場的具體工作開展及日常管理工作;按時匯報銷售情況，匯總提交銷售報告，提供日、周、月、季度等日常銷售數據報表;

3、定期對案場銷售團隊進行相關業務培訓，提升團隊整體業務水平;

4、項目月度、季度、年度銷售任務計畫制定及分解，調動團隊積極性,帶領團隊出色完成項目各階段銷售任務;

5、負責銷售過程問題處理，掌握每天銷售動態和市場行情，對銷售人員提交的客戶反饋意見或在銷售過程中出現的問題加以綜合分析,整理並及時匯總;建立、維護與重要客戶的關係，制訂客戶跟進計畫，處理客戶的一般性投訴，並為銷售員解決銷售問題;

6、定期組織團隊對周邊項目進行市場調研，了解競品項目動態信息，並實時歸檔。

任職要求：

1、28-35歲，市場行銷等相關專業專科以上學歷;

2、具有三年以上房地產銷售，一年以上案場管理相關工作經驗;

3、熟悉掌握產品、行銷、策劃、投資等綜合知識，能帶領團隊在專業知識、銷售技能等方面成長;

4、具備較強的執行力，完成公司下達的銷售任務目標;

5、有良好的人際溝通、組織協調能力，分析和解決問題的能力及責任心。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇23

1、在銷售總部領導下，和各部門密切配合完成工作。

2、嚴格遵守公司各項規章制度，處處起到表率作用。

3、制訂銷售計畫。

4、確定銷售政策。

5、設計銷售模式。

6、銷售人員的招募、選擇、培訓、調配。

7、銷售業績的考察評估。

8、銷售渠道與客戶管理。

9、財務管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。

10、銷售情況的及時匯總、匯報並提出合理建議。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇24

職責：

1、團隊內部工作：包括月度考勤、400對接人員、部門個人績效核算;

2、客戶開發工作：部門中上新客戶洽談、老客戶時效報表監控、轉介紹客戶安排推進工作;

3、業務運營工作：2個淘寶店鋪以及官網的運營，活動策劃安排工作;

4、對接協調工作：與相關部門協調工作，財務對賬、客服相關部門、400負責人等;

5、操作板塊工作：電商模式涉及的TMS、官網需求板塊、以及操作板塊的實操工作;

6、部門管理工作：每日、周、月部門個人業績完成情況監控與協調工作;公司下發各項相關指令傳達工作;官網客戶數據盤點工作;

任職要求：

1.電商行業3年以上經驗，接觸過電商家具客戶，專科以上學歷;

2.熟悉網際網路供應鏈平台，對電商模式有深入研究;

3.有1年以上不低於5人的團隊管理經驗;

4.學習能力強，目標性和執行力強，善於溝通。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇25

職位概述

房地產銷售主管是房地產銷售經理的左右手，配合經理做好日常管理工作，在銷售人員無法解決客戶的問題時，負責解決客戶提出的疑難問題，同時，也負責日常銷售統計工作等。

房地產銷售主管崗位職責

1.負責市場調研和需求分析;

2.負責年度銷售的預測，目標的制定及分解;

3.確定銷售部門目標體系和銷售配額;

4.制定銷售計畫和銷售預算;

5.負責銷售渠道和客戶的管理

6.在銷售經理的帶領下，負責具體銷售談判工作，完成公司下達的銷售目標;

7.組建銷售隊伍，培訓銷售人員;

8.評估銷售業績，建設銷售團隊。

房地產銷售主管任職條件

1.具有豐富的客戶資源和客戶關係，業績優秀;

2.具備較強的市場分析、行銷、推廣本事;

3.具有良好的人際溝通、協調本事，分析和解決問題的本事;

4.有良好的市場確定本事和開拓本事，有極強的組織管理本事;

5.熟悉當地房地產市場及相關政策法規，有工作活力和進取精神;

6.具有較強談判本事，出色的行銷技巧、銷售技能與說服本事;

7.刻苦耐勞，進取樂觀，誠信務實。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇26

1.在銷售總監的領導下，負責銷售管理中各種具體規章制度的制定;

2.負責協調和組織下設各部門，開展銷售日常業務，並隨時監督指導;

3.制定合理、可行的市場拓展規劃，並組織協調執行實施;

4.負責制定集團公司年度銷售計畫並組織實施;

5.負責分銷網路體系及銷售服務體系的建立和完善;

6.編制業務培訓教材和實務技巧培訓教材和培訓計畫及負責實施;

7.制定市場拓展計畫並組織實施;

8.負責集團公司銷售網路體系的維護和培養;

9.負責對業務上重要客戶的接待和搜尋談判;

10.負責處理銷售業務中的重大突發事件，確保業務正常開展;

11.定期巡視市場，解決市場拓展中存在的問題。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇27

1.負責熟悉公司新樓盤項目，以及周邊配套，未來發展規劃。

2.銷售前期的準備工作。如：市場調研;競品分析;銷售道具準備;團隊組建、考核、培訓;案場管理制度的編寫等。

3.銷售過程中各環節的把控。如：輔助置業顧問成交、大客戶洽談、問題客戶處理、團隊合作的培養等。

4.早晚會的主持、例會及緊急會議、參與項目策劃及重要節點活動的籌備。

5.負責落實執行項目銷售目標並編制周、月、季度的銷售總結報告。

6.負責分配項目銷售人員的銷售任務及計畫行進度。

7.對所管理樓盤的銷售成本預算、分析與控制。

8.銷售環境的管理及維護。

9.銷售團隊的激勵與獎懲。

10.協助總經理完成其它相關管理工作。

餐廳銷售經理的崗位職責和任職要求 篇28

1、 根據市場發展和公司戰略規劃與經營目標，制定區域總體銷售戰略、計畫及量化銷售目標，組織實施完整的行銷計畫，領導團隊將計畫轉變為銷售結果;

2、帶領團隊尋找並開發潛在的客戶，迅速提高地區行銷中心市場占有率;

3、根據本部銷售體系，制定、調整地區銷售運營政策;

4、組織、領導銷售團隊完成公司下達的銷售任務，協調處理各類銷售問題;

5、深入了解網際網路行業，全面把握公司產品的市場狀況，了解同業競爭策略有效需求，向公司提供業務發展戰略與決策依據;

6、組織區域銷售團隊工作規劃，提升人員能力，銷售業績評估，並對團隊成員和經銷商進行培訓和指導。