硬體測試工程師崗位的崗位職責說明

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇1

職責：

1、根據需求提煉測試點，並完成測試用例設計;

2、使用測試用例管理、缺陷管理等工具，進行測試活動，準確評定缺陷等級，記錄缺陷;

3、編寫測試用例、測試報告、測試計畫等測試相關文檔;

4、按時完成測試任務，把握測試重點，合理安排測試時間，保證測試進度和測試質量;

任職要求

1、計算機相關專業大專及以上學歷;

2、熟悉產品測試方法和測試流程;

3、有較強的溝通協調能力並具備良好的心理素質和團隊協作精神;

4、有較強的自學能力，對新技術、新知識有主動學習的意願;

5、有應急廣播和廣播電視設備測試經驗者優先。

6、熟悉萬用表、示波器、頻譜儀使用。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇2

職責

1、負責公司產品的可靠性、兼容性測試;

2、協助RD工程師對新產品調試、進行性能試驗等工作;

3、完成相關測試文檔的填寫數據的記錄工作;

4、了解功放電路，濾波電路的設計，可以完成電路原理圖設計，外協制板協調，手工樣件製作和測試工作;

5、負責測試設備的維護及工作環境的清潔清理工作。

任職資格

1、一年以上測試工作經驗，大專及以上學歷，;

2、電子相關專業，有汽車電子行業工作經驗優先;

3、動手能力強，頭腦靈活;勤奮敬業,工作積極主動。

4、熟練使用Altium desigmer等電路設計軟體;

5、熟悉示波器，網路分析儀和頻譜儀的使用。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇3

職責：

1、 進行LTE、WCDMA、TD-SCDMA、CDMA20xx、GSM等產品的射頻測試與基帶測試;新產品射頻性能測試、基帶性能測試、可生產性測試和可靠性測試;

2、負責測試平台搭建、測試執行、測試報告的撰寫、測試結果進行分析及對測試問題進行跟蹤;

3、產線生產工具的需求提交、驗證和歸檔;

4、配件的專項測試，例如電池、充電器;

5、替代料的專項測試，例如flash、晶振;

6、參與擬訂公司產品技術標準或技術規範。

任職要求：

1、電子、通訊或儀器儀表等相關專業本科及以上學歷;

2、有2年及以上硬體測試工作經驗，熟悉測試流程和相關規範;

3、有無線通信產品、汽車電子硬體測試經驗者優先;

4、能熟練使用常用測試儀器，如8960、CMW500、示波器、電源;

5、有獨立製作測試用例，設計測試方案，分析問題的能力;

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇4

職責：

1.參與硬體的早期設計，保證可測性;

2.負責硬體測試方案及測試用例設計與維護

3.搭建測試環境，承擔產品硬體電路、功能、性能及可靠性測試，

4.編寫測試報告，跟蹤測試中發現的問題;

5.承擔產品的板級測試、樣機測試、故障分析機等相關測試工作;

6.負責其它部門提供培訓和技術支持。

崗位要求：

1.通信、電子、計算機、自動控制等相關專業，本科以上學歷,三年以上工作經驗優先;

2.掌握模擬電路、數字電路、計算機原理等基礎知識，;

3.對視頻監控、網路、計算機軟硬體系統熟悉;

4.掌握安防領域報警、監控、聯網平台知識優先;

5.熟悉嵌入式硬體開發及相關測試流程;

6.熟悉基本的232.485串口協定;

7.熟悉單片機AVR，了解彙編、C語言;

8.熟練使用和維護各種測試儀器;

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇5

職責：

1、 對電氣類產品實施環境可靠性、電性能、機械性能等相關測試工作;

2、 根據產品測試需求，準備測試資源並執行測試;

3、 測試環境的搭建及測試設備的日常維護保養及校準監督;

4、 測試數據的整理、編輯及測試報告的編寫;

5、 測試過程中實驗室體系要求的工作;

6、完成領導交辦的其它各項工作。

任職資格：

1. 機電一體化、測試技術與儀器、精密儀器儀表、電子/電氣等專業，本科以上;

2. 具備編寫相關硬體測試規範，設計測試用例的能力;

3. 要有較強的溝通能力，在測試中遇到問題要能夠與開發保持溝通，協調好各種資源;

4. 熟悉常用設備的操作(例如示波器、功率計等);

5. 電氣行業測試規範有一定的了解;

6. 對檢測認證行業有一定的了解，有CCC認證、節能認證工作經驗者優先。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇6

職責：

1、負責醫療器械產品軟硬體升級測試與維護、樣品確認測試、ECR變更測試;

2、制定測試計畫、方案、用例、記錄;

3、測試平台搭建、工裝治具製作維護;

4、項目產品測試、新產品導入;

5、註冊產品測試、註冊技術問題跟進;

6、各部門反饋產品問題的技術支持;

7、生產工藝升級測試維護。

任職要求：

1、本科及以上學歷，生物醫學工程、電子信息工程等相關工科技術背景專業優先 ;

2、熟悉醫療機械、醫療企業的註冊相關政策、法規與標準和醫療器械產品研發項目經驗;

3、熟練辦公軟體操作及研發軟體基本操作，了解醫療器械產品研發測試流程、產品生產流程等 ;

4、有產品轉化工作經驗，熟悉研發文檔編寫。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇7

職責：

1、協助測試經理制定項目的測試計畫，保證產品測試工作的計畫性與規範性;

2、把握有關要求，按照項目需求編寫測試用例，做好測試前的相應準備工作;

3、對測試工作執行、測試技能、測試工具引進並提供有效的推薦和建議。

4、搭建測試環境，保證測試環境的獨立和維護測試環境的更新;

5、執行測試，並及時評估被測系統的特性與缺陷;

6、進行BUG驗證，督促開發部門解決問題;

7、進行測試記錄和相應文檔編寫;

8、完成上級及部門交辦的臨時任務。

任職資格：

1、計算機及相關專業大學專科及以上學歷，具有兩年以上軟硬體系統測試或視聽領域相關工作經驗;

2、具有一定的專業技能儲備，如測試、編程、系統操作等;

3、具有耐心、信心和責任心，並做到工作專心、細心;

4、具有良好的問題解決能力和獨立工作能力;

5、具有良好的溝通協調能力和團隊協作精神;

6、具有良好的學習能力和學習習慣，思維清晰，善於思考總結;

7、具有良好的文檔書寫能力。

8、能夠承受壓力。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇8

職責：

1、根據策劃案和概要設計進行測試用例設計;

2、負責的遊戲系統進行模組測試和系統測試，並根據要求提交測試報告;

3、對Bug進行管理，並對Bug提出風險評估;

4、對策劃案進行評審，並提出合理的最佳化建議。

任職資格

1、全日制大專及以上學歷，熱愛遊戲，一年以上以測試工作經驗(無遊戲測試實際項目經驗請勿投遞);

2、能夠獨立完成系統模組的測試(包括測試用例編寫，測試用例執行，Bug提交，Bug管理);

3、具有良好的團隊協作精神和溝通技巧，頭腦靈活;能夠積極主動地完成上級主管分配的各項工作;

4、具有強烈的質量意識，工作認真、細緻、有耐心，具有一定的抗壓能力，有棋牌或大型MMO遊戲測試相關工作經驗優先考慮。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇9

職責：

1、主要負責公司硬體產品(智慧型電錶和採集終端)的功能和性能的測試;

2、根據產品規格書或者設計書編寫測試用例文檔;

3、根據測試需要，準備測試工具和測試環境;

4、對產品的功能、性能或者異常情況進行測試，記錄測試情況，編寫測試報告;

5、完成上級布置的其他日常工作。

崗位要求：

1、自動化、信息工程及相關專業畢業，大學專科以上學歷;

2、具有紮實的電子電路系統基礎知識;

3、具備紮實的計算機基礎知識(計算機通訊、作業系統、數據結構、資料庫系統等);

4、熱愛測試工作並具有高度的工作熱情和敬業精神，具有良好的溝通交流、團隊合作、抗壓能力;

5、了解測試理論和方法，並且有一定的分析能力;

6、具備嵌入式作業系統、軟體設計方面相關的基礎知識，有開發經驗者優先。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇10

職責：

1、制訂並執行測試方案和測試計畫，按時輸出測試報告;

2、跟蹤測試問題的解決，並協助研發人員解決問題;

3、參加產品開發各階段的技術評審，提出改進建議;

4、開發測試工裝，以提高測試效率和質量;

5、最佳化測試規範和測試流程;

6、編寫其它測試文檔等。

任職要求：

1、電力電子或工業自動化專業本科學歷;

2、具有2年以上變頻器測試或軟硬體開發經驗;

3、熟悉變頻器原理及套用;

4、熟悉變頻器性能測試方法和相關標準。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇11

職責：

1、負責公司消金產品線的全流程測試，編寫測試計畫/用例並執行測試，建立並維護測試環境，按照測試流程對軟體產品進行全面、規範地測試，保證產品上線質量;

2、負責測試工具、自動化系統和質量保證基礎設施的研發和套用，並不斷最佳化以提高測試工作效率;

3、與產品、開發人員積極溝通，幫助分析解決問題，總結測試執行情況;

4、回響並跟進線上和客服反饋的產品問題，並協助解決;

崗位要求：

1、統招專科或本科及以上學歷，具有3年以上軟體測試或開發經驗，有網際網路金融和電商方面的測試經驗;

2、熟悉軟體測試理論和方法，熟知相關的測試流程、測試文檔標準和軟體工程學原理;

3、熟悉移動套用客戶端APP和服務端接口測試;

4、熟練掌握Appium、Selenium、Jmeter等相關測試工具和技術，有相關自動化測試經驗;

5、熟練使用Java/Shell/python等語言中一種或多種，熟練掌握Mysql、MongoDB等資料庫使用;

6、具備較高的分析問題和處理問題的能力;認真細心，邏輯思維清晰嚴謹;具備高度責任感，良好的溝通協作能力，遇事積極主動;能承受工作壓力。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇12

職責：

1. 根據產品規格和測試需求，編寫測試方案、測試用例、測試腳本;

2. 組織、執行產品的測試工作，幫助研發人員進行軟體定位，協助解決問題;

3. 對測試過程進行監控，完成集成測試、系統測試、回歸測試等;

4、建立、跟蹤、維護測試工作的相關文檔。

任職要求：

1、全日制本科及以上學歷，從事軟體開發或測試，工作兩年以上;

2、具有Android，IOS，Windows三大手機平台軟體測試經驗者優先;

3、可熟練根據軟體設計需求制定測試計畫，設計測試數據和測試用例;

4、熟悉主流測試工具，包括缺陷管理，測試管理，自動化測試工具等;

5、熟悉MySQL、linux系統，掌握Python、Java編程更佳;

6、掌握良好的測試理念、測試方法，具有良好的交流、溝通能力，能夠清晰準確的描述BUG;

7、有較好的協調能力，以及具有良好的團隊意識和合作精神。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇13

職責:

1.負責項目的具體業務功能測試(主要是移動端、服務端);

2.根據產品需求和設計文檔，制定測試計畫和測試用例;

3.對編寫完成的測試用例進行評審與維護;

4.根據測試用例進行測試執行工作，並對缺陷進行跟蹤、匯總、並協助開發人員定位問題，推動問題及時解決;

5.組織並參與測試總結工作，不斷最佳化提升測試能力和產品質量。

任職資格:

1.具備2年及以上軟體測試經驗;

2.掌握軟體測試理論、測試流程、具備豐富的測試經驗;

3.熟練掌握SVN、Git、fiddler、Postman等相關工具;

4.掌握linux環境常用命令，熟練使用SQL語言進行資料庫操作;

5.有伺服器接口測試、性能測試、自動化測試經驗者優先考慮;

6.有強烈的進取心和責任心，能夠承受一定的工作壓力，有較強的學習和理解能力，有良好的溝通交流和團隊合作能力。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇14

職責：

1.參與項目的需求討論並編制需求文檔，根據需求和設計文檔能夠獨立制定合理的項目實施計畫或測試進度計畫，並編制測試用例;

2.獨立完成項目環境的搭建和版本更新，並解決出現的問題;

3.根據測試計畫及測試結果等編寫測試報告，能發現和定位問題並向相關人員及時反饋和跟蹤，並推動問題解決;

4.獨立完成實施項目的性能測試;

5.收集整理項目過程所有的資料並歸檔;

6.可以獨立完成項目售前支持工作、完成項目檢測認證。

任職要求：

1.本科及以上學歷，軟體工程、計算機、信息管理與信息系統等相關專業;

2.三年以上B/S架構軟體測試相關工作經驗，具有2-3個大中型軟體項目全生命周期測試相關工作經驗;

3.能夠獨立進行需求討論或講解，參與項目設計評審，制定測試計畫和方案並評估風險;

4.熟練使用基本的linux操作命令，oracle等常用資料庫;

5.熟練的測試設計能力和分析能力，並能最佳化測試流程，規範軟體測試流程，持續體系測試效率和質量;

6.熟練掌握常見的性能測試工具及編制測試腳本，能夠獨立承擔系統的性能測試;

7.熟練使用源碼管理工具，如：Git，SVN等;

8.技術知識方面優秀的學習能力;

9.優秀的溝通和表達能力;

10.對問題的高度敏感性和優秀的解決問題的能力。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇15

職責：

1、 協助項目經理工作，參與編制所負責車型的產品功能規範書/技術方案;

2、 參與產品開發立項過程，對開發新產品的功能、指標及方案提出意見;

3、 全面了解研發產品所需要達到的功能、性能指標及主要實現原理;

4、 根據項目需求和項目計畫，編寫測試計畫，設計並準備測試環境;

5、 根據測試計畫執行測試任務，記錄測試中所發現的問題，與開發人員進行溝通，協助修復問題，跟蹤問題直至關閉;

6、 對測試數據進行分析總結和統計，編寫測試報告。

7、 負責回響和處理客戶項目的裝車測試有關的問題;

8、 按需配合公司其它部門的工作。

任職要求：

1、 按照電子電氣或計算機相關專業畢業;

2、 熟悉汽車行業電子產品測試相關的標準、規範，能夠獨立完成測試方案編制並執行測試任務;

3、 熟悉常用開發工具和作業系統平台，如C語言，並具有一定產品測試工具開發能力;

4、 能熟練使用測試儀器和測試工具，有效的執行測試用例，提交測試報告;

5、 熟悉汽車網路標準並且可進行網路相關的測試者優先;

6、 有較好的團隊精神和溝通能力，工作認真有責任心，學習能力強並能積極主動發現問題;

7、 有駕駛經驗者優先。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇16

職責：

1、對產品需求進行分析、評審，提前規避有問題需求，設計測試點、測試用例;

2、對遊戲進行功能性測試、數值測試、性能測試、自動化測試等日常質量保障;

3、積極發現和推動解決項目中的進度、流程、質量風險，並能對項目提出合理化建議;

4、負責跟產品的溝通協調工作，及時向產品和上級反饋問題和風險。

職位要求：

1、大專及以上學歷，有遊戲測試方面的工作經驗;

2、熟悉計算機基礎知識，了解遊戲開發流程和軟硬體知識優先;

3、熱愛遊戲，有豐富的遊戲經驗，對遊戲有深刻的理解;

4、發現遊戲中的細節問題和設計疏漏，有很強的定位問題能力，積極推動流程和問題解決，有主人翁精神;

5、具備代碼開發能力的人員優先。

6、具備一定抗壓能力，能在壓力下有效率的工作。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇17

職責：

1、根據遊戲策劃文檔編寫測試用例與制定測試計畫;

2、負責遊戲功能、規則玩法、界面等測試;

3、負責提交Bug並跟進Bug的整個生命周期;

4、負責編寫測試總結，並完善測試用例，匯報測試工作;

5、負責測試需求分析並輔助策劃最佳化和完善系統;

6、協助其他部門解決發現的問題。

崗位要求：

1、熟悉遊戲開發生命周期、測試流程;

2、熟悉測試理論和測試方法;

3、具有高度責任心，把控質量，細緻細心，可以勝任重複性工作;

4、具備良好的溝通能力、團隊分享、協作精神;

5、具備良好的學習能力、逆向思維能力，以及不斷質疑的習慣;

6、對遊戲有足夠熱情和了解，有豐富的遊戲經驗，對手機遊戲有較深刻見解者尤佳。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇18

1.根據產品功能，設計編寫測試用例及制定測試計畫;


2. 執行和維護測試用例，提交Bug缺陷並跟蹤，協助完成缺陷的修復;


3. 在測試環節過程中主動與相關人員溝通，保障項目質量;


4. 思維敏捷，邏輯清晰，能對項目提出合理化建議;


5. 持續最佳化項目流程，保證項目質量和進度達成。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇19

職責：

1、負責電子商務平台的功能測試;

2、制定項目測試計畫，根據項目計畫制定項目測試用例並實施，保證項目質量和進度;

3、準確、詳實的描述漏洞產生的過程，漏洞的項象，準確定位並跟蹤問題，推動問題及時合理地解決;

4、及時反映項目測試中的問題，對測試遺漏問題進行分析;

5、跟蹤測試結果，對修改後的軟體版本進行驗證;

6、出具功能、性能、安全測試報告。

職位要求：

1、本科以上學歷，計算機等理工類相關專業;

2、有3年以上軟體測試工作經驗，熟悉軟體測試理論和測試方法;

3、了解相關開發語言，作業系統及資料庫系統，具備軟體測試平台搭建的能力，了解編寫測試腳本和使用測試工具;

4、熟悉白/黑盒測試、自動化測試、單元測試、集成測試、回歸測試等概念及方法;

5、熟悉LoadRunner、AppSan等性能及安全測試工具及腳本編寫執行經驗者優先;

6、熟悉MySQL等資料庫操作，Linux常用的操作及網路知識者優先。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇20

職責：

1. 與研發工程師指定產品的測試標準和方法, 編寫測試方案, 整理測試報告。

2. 負責CP/FT/量產程式的開發、調試及最佳化。

3. 負責測試平台的改進和問題解決。

4. 負責產品特性研究，為改善生產良率提供意見。

任職要求：

1. 通信/自動化/計算機等相關專業本科及以上學歷，2年以上相關工作經驗。

2. 熟悉c語言。

3. 熟悉word/excel等辦公軟體的使用。

4. 具備積極的學習態度，團隊合作精神，能夠積極主動的完成相關工作。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇21

職責：

1. 支持客戶新產品程式驗證

2. 支持客戶新產品導入量產與生產流程相關檔案之建立

3. 支持客戶量產品異常貨批處置與異常分析

4. 測試數據回傳客戶端系統之評估與建立

職位要求:

1. 具半導體測試相關經驗佳，機電專業畢業生優先考慮.

2. 中級英文讀/說/寫能力

3. 責任心與自我學習心強, 溝通能力佳

4. 能夠接受假日值班或是輪班PE Job

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇22

職責：

1、負責網際網路金融、電子商務等相關係統的測試工作;

2、根據需求規格說明書或接口文檔，編寫測試用例;

3、利用測試工具進行接口測試、功能測試及性能測試;

4、利用項目管理工具對測試過程中的缺陷進行記錄及跟蹤，協助開發人員定位;

5、編寫測試報告、用戶操作手冊等文檔

崗位要求：

1、本科及以上學歷，計算機等相關專業;

2、熟悉軟體測試基本測試理論及方法，熟悉Oracle,MySQL等主流資料庫，熟悉Linux系統常用操作命令;

3、掌握一種或多種程式語言Java、Python等;

4、1年以上軟體測試工作經驗，具有金融行業、網際網路行業測試經驗者優先;

5、具有接口、自動化、性能測試經驗優先;

6、較強的學習能力、分析解決問題的能力;

7、工作積極、細緻、責任心強，較強的團隊協作能力

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇23

職責：

1. 參與需求文檔、設計文檔的評審，根據軟體設計需求制定測試計畫、測試方案，設計測試用例;

2. 依據項目計畫要求，搭建測試環境、執行測試用例、輸出測試報告;

3. 進行系統的功能測試、集成測試、性能測試;

4. 定位、跟蹤測試發現的缺陷和問題，協助開發人員定位及解決;

5. 編寫測試報告及相關文檔;

6. 對客戶項目反饋的問題進行及時驗證及協助處理。

任職要求：

1.全日制本科及以上學歷，軟體工程、醫療信息化、計算機相關專業;

2.熟悉軟體測試理論，軟體質量理論及軟體測試過程和具體方法，能夠熟練使用測試工具和缺陷管理工具;

3.掌握網路基本知識，能搭建IIS，TOMCAT等測試環境，掌握VMware虛擬化測試環境的搭建及套用;

4.掌握SQL Server，Oracle，MySQL資料庫的常用基本操作;

5.熟悉Windows、Linux作業系統;

6.有良好的溝通、協調能力和學習能力，踏實、細心，責任心強，具有團隊合作精神;

7.有醫療信息化軟體測試經驗者優先，有性能測試、自動化測試經驗者優先。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇24

職責:

1. 負責音頻處理算法的測試方案設計與測試，如降噪、回聲消除、混響消除、波束算法等，評估算法效果與瓶頸，給出改進建議;

2.負責asr語音訓練模型的功能測試、效果測試、性能、穩定性測試等;

2.實現音頻算法驗證，如異常聲音檢測、語音命令詞識別等;

3.開發算法測試工具，提高測試手段與效率;

4.日常測試需求分析、測試策略、測試計畫、測試用例、測試執行、質量評估，測試風險識別與把控;

任職資格:

1. 計算機、語音信號處理等相關專業，有音頻相關的工作經驗者優先;

2.對語音這個大領域的至少一個具體方向，有全面而深入的理解，且有實際的實踐經歷;

3.具備較好的C、C++或python編程能力;

4.有音頻去噪、嘯叫抑制、回聲消除等基本語音處理開發、測試經驗者優先;

5.良好的溝通能力，總覽全局的視角，抗壓能力強;

6.熟悉Linux系統，對作業系統的計算、網路、存儲、OS核心有一定認識，熟悉系統資源監控;

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇25

職責 ：

1、負責APP、H5、小程式終端產品的測試用例編寫;

2、負責APP、H5、小程式終端產品的測試工作;

3、負責H5跨平台的兼容測試;

4、負責制定產品測試方案、設計測試用例、執行系統測試;

5、在測試過程中，迅速、準確、全面找出APP中的問題，並對問題產生原因做基本判斷，且對測試中發現的問題進行及時的記錄、跟蹤、反饋、分析;

6、制訂和改進APP測試流程、測試工具和測試方法;

7、負責就APP測試中出現的問題與開發、產品人員保持溝通，提出合理化建議。

任職資格：

1. 大專以上，計算機相關專業，2年以上測試經驗，至少做過1個以上完整的自動化測試項目;

2.熟悉Java或python程式語言，熟悉當前主流的測試框架，如：自動化框架Selenium/Appium,至少熟悉robotframework、selenium、appium、SoupUI、QTP其中一種，能夠熟練使用monkey、ADB命令，抓包工具(fiddler)主流測試(輔助)工具，性能框架LR/Jmeter等;

3.熟悉基於RESTAPI的接口測試，敏捷開發模式下自動化測試的持續集成;熟悉手機App的兼容性和穩定性測試;

4. 至少熟悉一種常用資料庫(Mysql/Oracle/SqlServer等)，能夠編寫SQL語句;

5. 熟悉linux, Android移動作業系統;熟悉網路基本知識;

6. 至少能夠熟練使用一種或多種程式語言(如C或Java);

7.熟練對Java + Selenium + Maven + Testng + Reportng框架的維護，搭建，使用。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇26

職責：

1.參與產品的需求和設計評審，並根據需求和設計文檔編寫測試用例和測試數據，並有效執行測試用例，提交測試報告;

2.完成軟體項目和產品的各種測試工作，包括功能測試，系統集成測試，兼容性測試等，確保上線項目以及發布產品的質量;

3.及時發現測試中的問題，準確地定位並跟蹤問題，推動問題及時合理地解決;

4.與項目相關人員對項目進度和問題進行溝通，檢查產品的完整性和正確性;

5.整理項目資料及技術文檔，完成上級交辦的其它工作;

6.能獨立負責一個項目的整體疊代測試。

任職要求：

1. 本科以上學歷，計算機相關專業，1-3年軟體測試經驗;

2. 熟悉軟體測試理論和方法，熟悉軟體測試流程，熟悉黑盒測試用例的設計方法，能夠合理編制與執行項目的測試計畫;

3. 熟悉App測試、硬體測試，有軟硬體互聯測試經驗者優先;

4. 具備良好的團隊協作精神、敬業精神，責任心強、工作積極主動，能承受一定的工作壓力;

5. 具有良好的溝通能力、問題判斷與解決能力、文檔撰寫、閱讀能力。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇27

職責:

1、參與軟體產品的需求分析，負責測試計畫制定，設定測試數據;

2、測試環境的設計、設定，完善測試流程規範;

3、與其他測試人員、開發人員、項目管理人員溝通和協作;

4、維護測試流程，統計和分析測試結果，提高測試效率和質量;

5、執行測試用例，及時定位、跟蹤產品缺陷和問題跟蹤，提交測試報告;

6、在項目參與積極有效的溝通，驅動問題解決，推動整個項目的順利進行。

任職資格:

1、計算機相關專業，本科以上學歷，3年以上軟體測試經驗，具備網際網路相關測試經驗;

2、熟悉計算機網路知識，了解TCP/IP、HTTP/HTTPS協定;

3、熟悉測試流程，能夠獨立設計和編寫測試用例，有較縝密的邏輯思維;

4、熟悉Linux或Unix作業系統，對軟體工程和大型軟體架構有深刻的認識，熟練操作linux系統完成套用部署，熟悉資料庫使用;

5、具備良好的團隊合作與分享精神，良好的溝通交流能力、團隊合作能力及抗壓能力，能夠有力推動、協調工作的開展;

6、有較強的分析設計能力和方案整合能力，具備獨立分析和團隊管理能力;

7、具有安全或性能測試工作經驗的優先。

8、熟悉LINUX作業系統、windows 伺服器作業系統、jkenis 優先。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇28

職責：

1.負責公司產品的測試工作(產品可能包含軟體，硬體，課程)

2.責產品測試計畫編寫，測試用例編寫並組織測試用例的評審。

3.負責對產品測試問題進行嚴重等級判定，並及時將問題反饋到相應責任人並追蹤問題的解決與關閉。

4.負責編寫產品研發階段的驗收工作並出具相應的測試報告。

5.負責產品測試環境的搭建，維護測試環境，進行測試環境的部署與調試

6.參與產品測試的全流程，包括參與需求分析

任職要求：

1. 根據技術規範及產品特性制定測試策略、設計測試電路並搭建測試平台，設計測試用例並組織執行，撰寫測試報告;

2. 負責功能、一致性、可靠性、容限等參數測試;

3. 對測試問題進行確認定位，跟蹤分析測試情況、解決測試過程中遇見的問題並輸出測試報告;

4. 參與嵌入式軟體需求、研發設計相關討論，從測試角度幫助提升產品功能性、使用性及產品質量;

5. 配合認證機構完成CCC，CE等產品認證;

6. 專科及以上學歷，電子、通信、計算機、自動化控制、電子等相關專業，3年以上相關工作經驗;

7. 熟悉產品的生產流程，協助產線進行產品測試和質量把控。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇29

職責：

1、完成公司項目、產品的功能、性能、用戶體驗等相關測試工作;

2、設計測試用例，搭建測試環境並準備測試腳本;

3、測試計畫的制定和執行，產出標準的測試文檔，對於難以重現的缺陷，需要完成可能性原因分析與驗證;

4、在測試各環節與開發等部門溝通，保證測試輸入和輸出的正確性和完備性;

5、在測試工作中，根據測試結果，提出產品改進建議;並能夠對測試規範、流程提出改進建議。

任職資格：

1、計算機相關專業，本科以上學歷;

2、兩年以上軟體測試工作經驗，熱愛測試工作，對功能、性能、用戶體驗測試有自己的見解;

3、具備做事計畫性和風險意識，有總結和持續改進的意識;

4、掌握測試理論和方法、測試流程，熟悉自動化測試工具優先;

5、了解掌握SQL Server、Oracle、DB2、Postgres等主流資料庫，最好能熟練使用;

6、熟練使用Bug管理工具，熟練使用SVN進行歸檔;

7、良好的文檔寫作能力，完成測試計畫、測試用例設計、測試報告等文檔輸出;

8、具備編程能力優先考慮。

硬體測試工程師崗位的崗位職責說明 篇30

職責：

1. 參與需求分析和評審，負責測試用例的設計以及功能測試。

2. 負責Bug的創建，跟蹤以及驗證解決的流程，輸出測試報告。

3. 分析問題並與開發，產品配合定位問題，直到問題解決。

4. 參與測試團隊的定期總結分析，持續推動測試流程最佳化以及效率提升。

任職要求：

1. 計算機相關專業本科及以上學歷，3年左右相關測試工作經驗。具有大型電商測試經驗。

2. 了解資料庫相關知識，熟練使用SQL進行相關數據查詢並能對查詢結果進行分析。

3. 具有一定編程經驗，能夠熟練使用java或者python等相關語言的優先。

4. 熟悉電商訂單流程以及財務對賬系統者優先。

5. 熟練掌握測試流程以及測試用例的設計方法，能夠主動進行技術鑽研。

6. 熟練掌握相關Bug管理工具的使用，比如Jira，禪道，TAPD等。

7. 具有較強的溝通能力，邏輯思維能力，學習能力;責任心強，工作積極主動。

8. 適應創業公司氛圍，自我驅動，透明直接溝通，團結合作，積極應對擁抱變化。