媒介經理工作的基本職責文本 篇1
職責：
1、維護客戶關係，給客戶制定網際網路廣告方案。
2、媒介排期購買，媒介信息溝通。
3、負責媒體策劃，執行，評估與總結。
4、與運營人員溝通，監管廣告的執行情況，確保良好運行。
任職要求：
1、有網際網路廣告的媒介經驗優先。
2、具備良好的溝通能力、責任感。
3、具備提案能力。
4、具備網際網路廣告知識和運用能力。
5、具備一定的管理經驗
媒介經理工作的基本職責文本 篇2
1.了解digital廣告監測和跨屏測算原理，能熟練使用公司相關軟體提取數據並製作報告，獨立完成項目的執行;
2.對數據具備一定敏感性，基於數據產生洞察發現，為客戶提供具有商業價值的建議;
3.獨立與客戶和代理公司進行溝通，及時了解客戶需求，保證客戶滿意度;
4.負責大型報告的撰寫，例：季報、年報等，能獨立向客戶進行報告講解;
5.協調內部資源，配合產品和銷售團隊解決客戶問題;
6.協助團隊負責人為客戶提供定期的行銷行業動態分享和workshop。
媒介經理工作的基本職責文本 篇3
職責：
1、制定媒介計畫，媒體資源的採購及整理，完成客戶投放要求;
2、實施媒體購買計畫，並監控媒體或相關廣告公司執行進度;
3、收集與分析媒體曝光率，單人註冊成本，產品總註冊數等媒體資源數據;
4、跟蹤廣告投放效果，跟蹤廣告投放數據，發掘優勢媒體;
5、撰寫及分析媒體廣告投放效果評估報告。
任職要求：
1、大專以上學歷，2年以上相關工作經驗;
2、擁有網際網路及傳統媒體資源，熟悉網際網路渠道建立流程。
3、良好的溝通和協調能力，具有開拓新業務的能力。
媒介經理工作的基本職責文本 篇4
職責：
1. 負責開拓及整合微信自媒體廣告陣地資源;
2. 負責與微信自媒體商務合作模式的探索與談判;
3. 負責廣告投放運營及效果最佳化;
4. 建立並完善相關的媒體合作流程與規範;
5. 負責協調媒體合作的日常相關工作，並及時妥善處理合作中的各類問題;
6. 參與組織並落實公司制訂的廣告投放計畫及費用與預算。
職位要求：
1. 本科及以上學歷，具備3年以上數字媒體合作方面相關工作經驗;
2. 熟悉數字廣告的投放機制，對於微信自媒體及其生態有深入的了解;
4. 深入理解並能分析用戶數據，並擁有社交廣告媒介方案能力;
5. 具備獨立開發拓展媒體的能力;
6. 優秀的語言表達和溝通能力，掌握一定的談判、協調和溝通技巧;
7. 微信自媒體媒介相關經驗、廣告專業優先。
媒介經理工作的基本職責文本 篇5
職責：
1、進行微博、微信、朋友圈等社交媒體或直播平台上的媒介資源購買和開發;
2、發現和開拓具有競爭力的媒體渠道、維護媒介資源與平台的關係，把控市場的渠道價格，建立長期穩定的合作關係;
3、負責平台線上活動的邀約、組織執行和廣告投放監控、配合其他項目完成媒介策略;
4、根據公司戰略情況，進行媒介月度績效考核，完成每月的考核目標。
5、運用媒介策略進行媒體投放。
任職要求：
1、大專以上學歷，有3年以上網際網路廣告媒介投放、媒介策劃相關工作經驗，對網際網路廣告傳播有一定的了解及認知。
2、對微博、微信、視頻平台、APP平台、社區、論壇等社會化媒體的媒介資源有一定的資源積累及投放經驗。
3、良好商務談判能力，及成熟的應變能力。
4、熟悉社會化媒體運營、行銷，懂得市場策劃以及文案撰寫。
5、良好的職業素養與形象氣質，有較強人際溝通能力、公關談判能力、熟悉媒體運作。
媒介經理工作的基本職責文本 篇6
職責：
1、移動端媒體拓展，結合部門負責人提出的媒體拓展計畫及方向進行有效地媒體/渠道拓展、政策談判、KPI管理及日常關係維護;
2、配合銷售及運營，分析客戶產品，了解客戶需求，制定媒介策略，撰寫競標方案;
3、協調內外部資源，負責媒體投放對接;對成本負責，能有效減低渠道的綜合成本;
4、負責各推廣媒體/渠道的賬戶充值付款，媒體/渠道契約、配返管理。
任職要求：
1、全日制本科及以上學歷;2年以上移動網際網路廣告從業經驗，媒介或者account出身;
2、具有較強的溝通能力和談判技巧，能熟練使用PPT等office辦公軟體;
3、工作認真細緻、敬業負責、有很強的責任心和學習能力，能承擔一定的工作壓力;
4、具有較強的團隊合作、協調、執行推進能力。
媒介經理工作的基本職責文本 篇7
職責：
1) 團隊人員管理及工作合理分配
2)建設品牌傳播渠道，制定品牌推廣方案並提案，策劃和實施企業媒體宣傳推廣，跟進品牌投放中產生中各方面的問題解決
3) 專業知識：熟悉對應媒體的基礎數據，以及公司的主要競爭對手的詳細情況(執行進度、優勢客戶等)
4)負責媒體關係管理，並制定媒體關係管理工作目標，推動目標達成，最大限度獲取媒體返貨/返點以保證公司利潤，同時熟悉項目核算及統計;
5)組織並監督媒體發布簡報的整理與製作
6)媒體維護方案的建議、監督執行
7) 通過維護媒體關係，獲得一定數量的客戶來源
任職要求：
1)本科以上學歷，新聞、公關、傳媒、行銷專業為佳
2)擁有新媒體資源及客戶資源，熟悉各種媒體(新媒體為主)，熟悉新媒體運作，較強的文字功底
3)具備良好的商務談判洽談能力
4)具備團隊精神，良好的溝通協調能力
5) 4A及網際網路媒體工作經驗者優先
媒介經理工作的基本職責文本 篇8
職責：
1、負責微信公眾號平台KOL投放工作;
2、需有公眾號投放相關經驗的，化妝品品類的優先;
3、制定月度銷量任務、制定行銷方式和策略;完成月度、季度及年度目標;
4、整理每日、周、月監控的數據：流量數據、行銷數據、產品數據等進行分析;
5、根據品牌產品特點及定位和客群分析，針對性的策劃活動，提升投放產出、流量、轉化;
6、分析總結競爭對手、行業信息、公司產品信息等調研信息，確定調研結果，為公司的總體戰略制定提供相關依據。
任職要求：
1、有一年以上電商運營工作經營，有微信公眾號平台相關經驗優先;
2、有數據分析能力和邏輯推理能力，可以通過運營數據調整運營策略;
3、性格開朗、善於溝通，能承受一定的工作壓力，具備良好的協作組織能力;
媒介經理工作的基本職責文本 篇9
崗位職責:
1、負責提供專屬媒體項目的策略制訂和宣傳計畫
2、負責項目媒體的日常聯絡和公關維護，及時傳達和反饋客戶信息
4、蒐集新媒體資料並進行分析，協助建立公司媒體資源庫
5、確保完成日常工作任務量，制定月工作總結報表及時傳送給客戶
6、對項目媒介費用開支及支出做規劃;
7、客戶要求的臨時性媒介傳播工作
8、掌握臨時危機公關處理，並能將出現的危機化解
職業技能:
1、有媒體策劃及執行能力。
2、對行業及媒體有深入的了解，熟悉國內媒體的運做方式。
3、具有良好的人際溝通能力(有能力應對媒體高層、客戶經理級別的溝通)
4、具備一定的領導能力，較強的理解溝通能力和敬業精神
5、了解平面(大眾/行業/地方)、電視、網路、廣播等各類媒體的特點、風格、競爭格局及現狀
媒介經理工作的基本職責文本 篇10
職責：
1. 需要有一定的業務談判能力，尋求移動APP媒體的廣告合作，針對市場移動媒體進行公關拜訪並贏得合作機會。
2. 與公司商務、運營、產品技術團隊進行協作，利用專業知識及能力協調媒體對接工作及促進合作。
3. 擅於分析網際網路及媒體發展趨勢，找到切入點贏得合作先機，熟悉垂直媒體的廣告玩法和商業模式。
崗位要求：
1. 工作2年以上，其中1年移動媒介工作經驗，在網際網路廣告公司有移動媒體談判經驗者優先。
2. 大學本科以上學歷，市場行銷或計算機專業，英語4級。
3. 思路清晰，男女不限，工作積極，學習能力強。
4. 責任心強，完成公司既定的媒體開拓及流量對接指標。
媒介經理工作的基本職責文本 篇11
職責：
1、了解網際網路新趨勢及各媒體資源新形式;
2、掌握各網路媒體的優勢及特點，並根據客戶的不同需求定製合適的媒介傳播策略;
3、能熟練制定媒介計畫，進行媒體資源的採購及整理，完成客戶投放需求;
4、媒體效果控制力強。能熟練整理分析媒體投放數據，熟悉掌握各媒體投放情況，加強對媒體投放效果的研究分析能力;
5、有較好的談判和議價能力。對當下網際網路媒體的市場價格有一定程度的了解;
6、能承擔工作的挑戰和壓力，積極進取，善於溝通。
任職資格：
1、專科及以上學歷，廣告、新聞、市場行銷、統計等相關專業優先;
2、三年以上廣告公司或相關行業工作經驗，有千萬級以上項目合作經驗者優先;
3、有一定的文字功底，能撰寫媒介傳播方案;
4、性格開朗，形象氣質佳，有較強的的責任心;
5、熟練使用OFFICE辦公軟體。
媒介經理工作的基本職責文本 篇12
職責
1、處理客戶的Brief，包括日常諮詢、廣告版位管理、制訂&修改排期、協調廣告發布以及監測報告等;
2、根據客戶契約實際情況合理指導安排廣告上、下刊計畫;
3、定期收集、整理、更新、分析媒體資料關鍵數據，為媒體調研提供數據支撐，保證排期的合理性;
4、跟蹤、協調處理廣告投放期間的異常情況或投訴事件;
5、負責與外部媒體資源&第三方媒體機構日常溝通合作推進;
6、負責與運維、開發點位溝通，包括已有點位維護、已開發新樓盤點位進度跟進。
7、媒介資源整合分析，包括資源置換工作，包括商務談判，合作協定、流程跟進;
任職要求：
1、本科以上學歷，廣告，新聞、傳播等相關專業可優先考慮;
2、3年以上廣告傳媒行業相關經驗，戶外或框架媒體優先考慮;
3、超強的排期能力，包括需求對接、投放位置、投放時間、後期數據索要等;對數據敏感，能夠對媒介渠道數據進行分析;
4、有熟練使用過媒體排期系統、數據監測系統經驗;
5、溝通協作能力優秀，形象氣質佳，工作嚴謹細緻，思路清晰，流程控制意識強。
媒介經理工作的基本職責文本 篇13
職責：
1、負責媒體平台(網站、微信公眾號、微博、小紅書、秒拍、抖音等)的日常運營及推廣工作(包括內容發布、更新、維護、管理、互動);
2、通過有效的運營手段擴大冬粉數及提升冬粉的活躍度、互動率;
3、蒐集客戶、媒體、用戶在相關渠道的使用習慣，制定相應的行銷策略;
4、負責多媒體平台相關內容的策劃、選題、執行、出稿等整體規劃和運營管理，把握整體風格及發展方向，提升用戶的拉新、復購和社會化傳播;
5、關注新媒體傳播的趨勢和變化，定期提出創新推廣方案並進行實踐，負責社交平台對外洽談、合作;
6、愛好時尚，娛樂八卦，富有想像力和創造能力，對化妝品、護膚品有自己獨特的見解;
崗位要求：
1、大專及以上學歷，2年以上的新媒體運營工作，熟悉新媒體平台的運營特點和規則;
2、熟悉各種社交媒體平台，對網路流行信息有一定的敏銳度，對社會化媒體傳播形式有實操經驗;能第一時間發現最新動態;
3、具備一定的創新意識，熟悉網路推廣，論壇、網站、微信等形式，開拓網路行銷資源和渠道;
4、能理解用戶需求，化妝品類流行時尚有敏銳的感覺;
5、責任心強，積極主動，有較強的抗壓能力，善於團隊合作。
媒介經理工作的基本職責文本 篇14
職責：
1、媒體的合作商談，包括但不限於信息流類、超級APP、效果類廣告等;
2、負責媒體資源的關係管理，建立與媒體的良好合作關係;
3、根據公司業務發展方向進行媒體深度研究與分析，對媒介資源進行科學管理;
4、主導媒介與銷售的信息同步與培訓，與銷售部門配合制定季度任務。
任職要求：
1、2年同行業媒介管理相關經驗，對於網際網路行業有較深入的了解;
2、豐富的媒體資源，有互聯行業媒介管理經驗者優先;
3、具備良好的人際交往、語言表達和溝通能力;
4、具備高度的責任心、誠信的工作作風、優秀溝通能力及團隊管理能力。
媒介經理工作的基本職責文本 篇15
職責：
1、開拓和管理媒體資源，並負責媒介部門的日常管理工作及各大媒體的日常聯絡及關係維護;
2、媒體的合作商談合作，包括但不限於搜尋、移動分發、超級APP、效果類廣告等。
3、建立與媒體的良好合作關係，並針對公司發展戰略制定媒介採購戰略及計畫。
4、及時配合客戶需求完成媒介計畫購買及合作談判。
5、把控媒介採購成本，為客戶提供優質服務。
6、根據公司業務發展方向進行媒體深度研究與分析，協助銷售部門為客戶提供高端媒體策略;
7、制定相關的媒體採購計畫、媒體投放策略與計畫並執行。推廣效果的跟蹤監督，效果管理及報告輸出。
任職要求：
1、二年媒介管理相關經驗。對於網際網路行業有較深入的了解。
2、豐富的媒體資源，有互聯行業媒介管理經驗者優先。
3、網際網路廣告公司、媒體公司相關經驗者優先考慮。
4、具備良好的人際交往、語言表達和溝通能力。
5、具備高度的責任心、誠信的工作作風、優秀溝通能力及團隊管理能力。
媒介經理工作的基本職責文本 篇16
職責：
1、負責各個媒體的資源整合，尤其是網際網路媒體和自媒體，並包裝成可銷售的產品;
2、對各個網路策劃方案在媒介資源包裝與整合的角度上予以指導和建議;
3、能夠與網路媒體建立深入合作，保持密切溝通;
4、能夠及時掌握新的售賣方式及新上線的內容，對接售賣前所需要的各種數據支持;
5、能夠與公司的行銷團隊建立良好的溝通，有效推介網路資源。
任職要求：
1、大學本科或以上學歷;
2、3年以上網際網路媒介策劃經驗，具備4A廣告公司或互動公司工作經驗優先;
3、熟悉網際網路行銷模式，對網路媒體有比較深的認識，熟悉各個網路媒體的優劣勢及各種售賣形式
4、良好的策劃能力及包裝能力;
5、思維敏捷、條理清晰，邏輯性強，有一定的談判能力。
6、有大型廣告公司或網路媒體工作經驗優先。
媒介經理工作的基本職責文本 篇17
職責：
1、對social傳播有一定的經驗，在客戶整體品牌規劃的品牌策略基礎上，策劃年度媒介傳播策略
2、依據年度計畫，規劃季度、月度媒介組合計畫;
3、有良好的媒介方案策劃包裝能力.
4、達成項目總體目標，進行品牌規劃，制定全年的宣傳傳播策略，網路規劃及宣傳策略的執行，進而提升整體品牌形象，最終達成全國各區域銷售目標。
5、媒介執行公司的管理
6、對各渠道媒介費用的管理及控制
7、公共關係及網路布建管理
任職要求
1. 有社會化媒體行銷媒介執行及團隊管理2年以上，經常使用微信、微博、BBS，對各個功能很熟悉。
2. 有行銷推廣、微博微信運營、活動策劃等相關工作經驗;
3. 具有一定的文字功底和表現能力、表達能力、溝通協調能力;
4. 熟悉微信運營、口碑行銷、PR炒作、論壇SNS行銷，了解網際網路、移動網際網路行業;
5. 具備良好的溝通能力及團隊合作意識。
媒介經理工作的基本職責文本 篇18
職責：
1. 與客戶的日常溝通中擔任主要聯絡人，提供日常持續的關係管理。
2. 深度了解項目策略，準備把握方向，完成撰寫各類項目執行方案，製作規範執行時間表，並完成各項執行任務;
3. 預估客戶項目預期達到KPI，並進行報價及預算分配;
4. 具有整合行銷或新媒體傳播及項目管理能力;
5. 發現社交網路在內的互動行銷潛在產品及發展方向;
6. 有效領導、協調、組織完成項目運作，掌握團隊工作進度和方向。
任職要求：
1. 2年以上化妝品行業工作經驗，熟悉網際網路、網路推廣、社交行銷者優先考慮;
2. 有成功策劃及互動行銷和社會化媒體行銷執行案例，對網際網路行銷及數字行銷有獨特見解;
3. 具備管理、領導及開發團隊的能力;
4. 優秀的職業化程度，有能力同時處理多個項目;
5. 具備良好的客戶服務意識，良好的品牌及行銷策劃能力;
6. 能夠靈活安排工作進程，並懂得如何整合對內和對外資源;
7. 有強烈的工作責任心和團隊合作精神，能承擔較大的工作壓力;
8. 個性成熟，性格外向，具有較強的溝通能力和語言表達能力，較強的公關能力、應變能力和談判能力。
媒介經理工作的基本職責文本 篇19
職責：
1、負責部門流程與標準制定與實施指導日常工作，並根據公司市場發展戰略制定部門工作計畫並分解完成;
2、負責與新媒體媒介接洽，進行媒介資源收集、整理，主導新媒體廣告渠道的採購，做好成本控制;
3、負責新媒體廣告渠道的賬戶安排調配工作，確保媒介供應及時有效;
4、負責供應商的考察、管理與篩選，跟供應商保持良好而穩定的關係;
5、負責對接渠道在推廣中的跟進、協調、問題處理等工作;
6、對各媒介渠道資源敏感度高，能及時根據客戶需求匹配對應渠道資源;
崗位要求：
1、大專及以上學歷，5年左右相關工作經驗，2年左右管理經驗;
2、良好的影響、團隊合作精神，工作積極主動，具有強烈的責任心;
3、良好的溝通、協調、統籌、規劃等工作能力，良好的人際關係;
4、具有優秀的供應商談判技巧及公關能力。
媒介經理工作的基本職責文本 篇20
職能：
1、熟悉國內媒體現狀，曾獨立完成媒體傳播方向及選題策劃，並對傳播結果有一定把握;
2、結合行業趨勢和媒體熱點，帶著團隊一起腦暴傳播深度話題，並指導團隊最佳化傳播節奏;
3、指導執行團隊統籌傳播素材，策劃對應渠道發布;
4、有豐富的媒體資源，平時能互通有無;
5、曾獨立策划過線下媒體溝通會，可以在媒體溝通邀約，結果總結和復盤上指導團隊成長。
任職要求：
1、5年以上媒體、公關經驗;有團隊帶領經驗;工作開始願意親力親為;
2、有穩定成熟的媒體資源或合作媒體資源，有政府相關資源;熟悉媒體/政府部門運作和服務流程，具有良好的人際溝通渠道，有媒體或政府事務關係者優先;
3、具備較強的觀察力和應變能力，優秀的人際交往和協調能力;
4、有分析報告撰寫經驗，具備較強的數據分析能力和邏輯推導能力;
5、能夠協同品牌、廣告等部門完成推廣策略。
媒介經理工作的基本職責文本 篇21
職責：
1、 負責完成汽車品牌媒介策略，以Social Media平台為主
2、 對媒體形式(KOL、自媒體、網路媒體及傳統媒體)，媒體客群及媒體相關綜合情況進行資源整理、分析;
3、 了解品牌車型、競品，善於數據分析整理，提供數字媒介傳播策劃建議;
4、開發及維護媒體(KOL及自媒體)關係，與媒體建立長期穩定的合作關係。
任職要求：
1、具備兩年以上公關公司或廣告公司汽車品牌Social Media工作經歷;
2、獨立負責過公關項目媒介發布工作，能夠制定合理的媒體發布計畫;
3、具備優秀的自學能力，洞察行業熱點，善於發散思維，提供好的內容創意方向;
4、熟悉媒體形式，具有媒體關係及媒體渠道的開發和維護能力。
媒介經理工作的基本職責文本 篇22
職責:
1、根據公司戰略，規劃全年媒體投放策略，制定媒體選擇、購買投放、評估機制，並對消費者行為進行洞察及調研，根據預算整合媒體資源及投放並監控風險;
2、制定各項品牌活動、線上線下各類行銷活動的媒介策略，策劃媒介投放方案及採買、復盤;
3、媒介公共關係拓展、建立、維護，公關預警,建立日常重點媒體資源庫的管理機制;
4、對各銷售渠道的廣告投放效果進行監督並提出資源投放合理建議;
5、制定部門管理制度，進行團隊管理及人才梯隊建設 ;
任職資格:
1、大學本科以上學歷，廣告與傳媒相關專業;
2、5年以上媒介相關工作經驗， 熟悉母嬰、生活、時尚及類媒體，有快消品行業、4A或國際公司從業經驗者優先;
3、對媒體資源有深入的了解，有較強的市場及消費洞察能力，溝通能力和商務洽談能力;
4、對媒介管理系統專業知識有深入研究，並有多項成功實戰經驗;
5、具備非常強的媒介策劃能力及數據分析能力;
6、思維活躍，具備很強的創新能力和執行力;
7、具備非常強的職業素養，溝通協調能力強;
8、團隊合作精神佳，工作認真負責，具備很強的責任感和使命感。
媒介經理工作的基本職責文本 篇23
職責：
1 與媒體維護良好的關係，熟悉媒體動態，有價格談判能力;
2 為策劃及業務提供媒體詢價及相關支持;
3 主動對公司內部推薦對接媒體資源。
任職要求：
◆熟悉媒介工作流程，對數字敏感，工作細緻嚴謹;
◆善於溝通，責任心強;
◆具備良好的職業操守，誠實守信。
媒介經理工作的基本職責文本 篇24
職責：
1. 負責編撰項目媒體監測簡報，月報;
2. 負責媒體溝通、軟文撰寫、組織協調IPO項目的網上路演;
3. 根據市場部、項目部需要擬制項目的媒體方案;
4. 負責處理IPO項目的媒體契約、發票、樣刊、剪報等事宜
崗位要求：
1. 重點大學本科及以上學歷，新聞、傳播、中文類專業。
2. 2年相關工作經驗，具有較好的內外協調能力，具有一定的專業素養及媒體資源，能夠較好的處理好媒體突發事宜，且能獨立完成或協助他人較好的完成項目的相關工作。
3. 精通OFFICE辦公軟體的操作，尤其是擅長PPT和WORD。
4. 工作認真，積極熱情，獨立工作能力強，善於表達、溝通
5.對證券市場有比較深刻的理解，文字處理能力比較強，寫稿能力強
媒介經理工作的基本職責文本 篇25
任職資格：
傳媒、中文、新聞等專業，本科及以上學歷。熟悉媒體運作模式，具備一定的網際網路媒體資源及傳播經驗者優先。
具備獨立撰寫各種題材和類型的文章的能力，較高的新聞敏銳度，有較強的文字功能和文案包裝能力，擅長信息的蒐集與整合。
創意能力強、思維敏捷、善於溝通、具有良好的語言表達能力。
對品牌推廣及管理有較強的執行能力。
有微信微博新媒體推廣、行銷策劃經驗，了解新媒體推廣運營。
抗壓能力強，工作細緻，責任心強，具有團隊合作精神。
熟練掌握word、ppt等辦公軟體，基本掌握ps、ai等平面設計軟體。
崗位職責：
自媒體平台內容的策劃、撰寫、傳播。
媒體專訪策劃及傳播。
媒體關係維護。
各類大型活動的執行方案與新聞稿件的撰寫。
媒介經理工作的基本職責文本 篇26
職責：
1. 負責集團公司的媒體資源整合，根據市場計畫制定媒體傳播策略。
2. 協助搭建公司媒體資源庫，負責傳統媒體、新媒體資源的拓展、合作和關係維護。
3. 挖掘集團業務相關的教育、科技領域KOL資源和維護關係。
4. 負責日常新聞和專題稿件，以及公司各類宣傳素材的規劃、撰寫或拍攝，以及對外宣傳。
5. 策劃安排公司領導的媒體採訪、媒體拍攝等相關工作。
6. 根據集團發展方向，定期策劃舉辦相關媒體公關活動。
7. 負責公司相關輿情的日常監測和危機公關處理工作
任職要求：
1. 本科及以上學歷，具備大眾傳播、新聞等相關專業知識。
2. 3年以上媒體編輯，或品牌公司、公關公司文案或媒介相關職位任職經驗。
3. 擅長教育、出版、科技領域的深度文案撰寫，熟練運用網際網路語言。
4. 了解社會化媒體的傳播規律及渠道特性，能夠提出有效的新媒體投放策略。
5. 具備高度新聞敏感度，擅長挖掘媒體需求點，與公司傳播核心緊密結合。
6. 具有豐富的相關領域媒介和KOL資源，能夠快速建立穩固的媒體資源庫。
7. 具有一定的媒體活動策劃能力，協助舉辦各類媒體活動。
8. 優秀的語言表達能力和溝通能力，態度積極，工作主動，能勝任快節奏的工作。
9. 熟練使用相關辦公軟體。
媒介經理工作的基本職責文本 篇27
職責：
1、負責拓展新的媒體資源如廣點通、今日頭條、美柚、抖音、陌陌等，完善公司媒體庫;
2、實時更新媒體平台的開戶報價、返點動態、賬戶資源情況，方便銷售部高效利用;
3、協助運營部做好廣告投放前的媒體開戶、資質審核、域名解析綁定等;
4、負責在突發事情如賬戶被拒、客戶退款等出現時，及時與媒體方積極溝通、妥善解決;
5、隨時向銷售部傳遞各大廣告平台的資源動態，及時解決銷售部的各種賬戶採購需求;
6、負責每月及時回收媒體資源採購所產生的發票，做好契約歸檔等事宜;
7、協助主管制定媒體拓展和廣告採購戰略，確保成本優勢、選擇優勢和資源優勢;
8、手上有祛痘祛斑祛眼袋等行業的相關渠道:;
9、完成領導交辦的其他工作;
任職要求
1、樂意與人溝通，有卓越的語言表達和協調能力;
2、性格陽光開朗、溫和自信、與人為善，追求生活品質;
3、理解能力強，心思縝密，做事一絲不苟，處事大方得體;
4、具備一定的商務談判技巧，能夠有效管理外部渠道，有媒介經驗優先;
5、熟悉網際網路，有百度競價、微博冬粉通、360等廣告投放或工作經驗者優先;
6、有網路推廣或網路客服或網際網路銷售支持等方面經驗者優先;
7、認真負責、執行力強，能承受一定的工作壓力，全力完成各階段任務;
8、大專以上學歷，傳播、廣告、市場行銷、公共關係相關專業優先;
媒介經理工作的基本職責文本 篇28
職責：
1、對行業趨勢和媒介信息有高度敏感性，根據各種數據和信息指導進行有效理智分析，幫助投放決策;
2、負責媒體資源及項目對接，獨立對媒介傳播項目進行前期評估、中期執行跟進和提升最佳化，並後期輸出優質的項目分析報告。
3、整合公司內外資源，配合產品推廣節奏進行優秀內容創意和傳播方案構思。
4、維護和拓展公司媒介資源關係，與各合作媒體和代理保持有力溝通及良好關係。
任職要求：
1、本科以上學歷，廣告、市場行銷、傳播相關專業優先;
2、3年以上廣告、行銷、媒介類相關工作經驗，具有傳播思維者優先;
3、具有優秀的溝通社交能力、活躍的思維、執行力和整合力;
4、態度積極正能量，團隊意識強，抗壓能力強。