測試技術員崗位職責

測試技術員崗位職責 篇1

崗位職責:

1、負責硬體系統方案的性能測試、可靠性測試

2、負責硬體系統測試報告的輸出

3、協助電子設計工程師、電控設計工程師分析問題，並提出修改意見

4、協助軟體工程師進行整體系統的功能調試和性能測試，並輸出相關測試報告

5、協助跟蹤整個研發生產過程，記錄相關問題並提出修改意見

6、負責新電子元器件的導入測試並輸出相關文檔

任職要求:

1. 掌握altium designer/protel 99se等軟體，掌握電路原理圖的設計和pcb layout;

2. 熟悉常見硬體系統，有紮實的模電、數電基礎，熟悉一般的電子元器件，並能根據器件標號了解該器件的性能參數;

3. 熟練掌握示波器、函式信號發生器、萬用表、電烙鐵等工具的使用;

4. 了解常用的運動控制器件，並了解其基本工作原理;

5. 熟悉avr、pic、stm等單片機，有fpga/arm/dsp等開發經驗者優先;

6. 熟悉c/c++語言，能進行一般的驅動程式開發、修改;

7. 熟悉rs-232、rs-485匯流排通訊技術，有usb、hdmi等模組套用經驗者優先;

8. 熟悉電子產品相關測試標準(iec/gb);

9. 有較好英語讀寫能力，能夠理解一般電氣元件的英文文檔。

硬體測試技術員崗位

測試技術員崗位職責 篇2

職責描述：

1、熟悉鋰離子電池的基本原理和實驗室相關測試儀器如新威爾或藍電電池測試系統、高低溫箱等；

2、熟練操作各種量產電池測試設備（化成、容量測試等）；

3、負責鋰離子電池電芯的常規性能檢測（依據實際工作需要制定附加特殊的測試流程及方案）；

4、協同研發工程師一起創建驗證測試計畫和方案，驗證產品性能是否符合客戶要求；

5、制定並執行電池的測試計畫（基本性能測試及產品驗證測試）；

6、具備基本的數據處理能力，分析測試數據，編寫測試報告；

7、協同研發工程師對產品的測試數據結果提出建設性的意見；

8、具有鋰離子電池產品測試及研發工作經驗者優先。

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經驗

測試技術員崗位職責 篇3

崗位描述:

1, 負責工程師安排的各項測試任務;

2, 負責實驗室的日常管理;

3, 負責測試結果的提交;

4, 積極思考最佳化測試流程,提升測試效率。

職位要求:

1、很好的溝通協調能力,一定的思考和動手能力;

2、具備一定的英文能力;

3、具備團隊工作精神,配合團隊完成相關工作;

4、能承受一定的壓力,負有責任心的完成相關工作,配合每階段的測試工作準時準點的完成;

5、全日制大專及以上學歷,優秀應屆畢業生亦可。

測試技術員崗位職責 篇4

崗位職責:

1、標定碰撞實驗,掌握模組與線束基本布置方法,pc-tool診斷故障並清除,實驗後採集到碰撞數據。

2、驗證碰撞實驗,了解車型項目ts內容,使用pc-tool 診斷實驗車輛故障並清除。保證實驗時氣囊迴路無故障可以正常工作,實驗後採集到edr。

3、實驗室測試,掌握實驗室常規測試方法,熟悉試驗設備的操作。

4、線束製作,了解各種產品的.線束端定義,熟練使用電烙鐵等線束製作工具。

任職要求:

1、中專及以上學歷,電子類相關專業。

2、1~3年相關工作經驗,具有電子與汽車相關知識。

3、具有較好的溝通與協調能力,工作認真負責,細心謹慎。

4、能使用pc tool,萬用表,can工具等。

5、工作環境為試驗場、實驗室,能適應加班與頻繁出差。

測試技術員崗位職責 篇5

職責描述:

1.研發樣品的測試;

2. 生產線生產樣品的測試;

3. 領導臨時安排的測試或其它工作

任職要求:

1 本科學歷;電子或計算機相關專業;

2、基本的英文聽、說、讀、寫能力;

3. 熟練使用office辦公軟體;

4. 有一年以上實驗室相關工作經驗為佳.

測試技術員崗位職責 篇6

工作職責:

1. 對公司研發的智慧型安防產品開展測試工作,獨立完成安防產品以及配套android/ios app的測試工作;

2. 根據產品需求文檔/說明書,識別測試方向,對測試用例持續提出建設性意見並參與最佳化和評審;

3. 挖掘產品中存在的bug提交到bug管理系統上並推動研發工程師解決;

4. 編寫測試報告,匯報測試成果;

5. 完成領導安排的其它工作;

任職資格:

1. 高中/中專或相當學歷,具備1年或以上電子產品軟體測試經驗;

2. 心靜,心細,愛學習,服從管理;

3. 熟練使用電腦,辦公軟體,安卓,蘋果手機;

4. 熟練使用萬用表等基本工具;

5. 善於找bug,做事嚴謹,頭腦靈活,責任心強;

6. 有智慧型家居產品測試經驗者優先。

測試技術員崗位職責 篇7

崗位職責:

1、負責處理生產過程中測試不良,快速換型

2、負責分析ict測試的不良品

3、負責生產測試設備的維修與保養

4、協助工程師對測試軟體的升級,硬體改造

5、協助導入新產品

任職資格:

1、大專以上學歷,電子線路或測量等相關專業者優先考慮

2、2年以上電子行業維修經驗

3、具備電子線路及ipc610知識

4、了解一定plc程式

測試技術員崗位職責 篇8

崗位職責:

1.在測試工程師的要求下,執行產品成品以及部件的可靠性測試,壽命測試,記錄測試數據;

2.整機的性能驗證,記錄測試問題點;

3.協助測試工程師搭建測試平台;

4.協助實驗室日常管理,5s管理;

5.實驗室設備管理。

任職要求:

1. 全日制大專畢業,理工科相關專業;

2. 一年以上電器類產品性能、可靠性、壽命相關的測試經驗;

3. 會使用常用測試設備:如環境箱、萬用表等設備;

4. 性格外向,善於溝通交流,動手能力強;

5. 工作認真負責,細心謹慎,有強烈責任感和團隊精神。

測試技術員崗位職責 篇9

崗位職責:

1. 對不合格產品在工程師的指導下進行分析與返修。

2. 負責工作現場工裝治具與相關生產設備的維護。

3. 按照給定的方案與標準,執行產品的其它測試。

4. 上級領導交與的其他任務。

崗位要求:

1. 電子/通信/計算機等相關專業;

2. 有一年以上焊接經驗

3. 熟悉各種pcb 焊接工具,熟練手工焊接高密度貼片元件,能按工程師要求維修線路板;

4. 能夠看懂電子線路圖和pcb版圖;

5. 動手能力強、能夠做重複性工作、工作積極主動、有責任心、細緻耐心、良好的溝通能力及團隊合作精神。

測試技術員崗位職責 篇10

崗位要求:

1、男女不限、20歲以上;

2、本科學歷,化學相關專業,接收應屆畢業生;

3、有相關檢測工作,熟悉檢測流程及相關標準優先;

4、性格外向,動手能力強;

5、此崗位在實驗室操作儀器對油墨、塗料產品檢測;

公司福利:

1、公司包住(不扣費用),住宿有空調,24小時熱水;

2、入職即購買社保(養老保險、醫療保險、工傷保險等)、住房公積金;

3、年末雙薪 、年終獎及年終紅包和開工紅包;

4、每年一次免費健康體檢和一次免費旅遊;

5、過節享有節日禮品及節日獎金;

測試技術員崗位職責 篇11

崗位職責

1. 參與軟體開發、測試、改善工作，並發布測試報告;

2. 判斷確認測試問題點，並於系統中追蹤;

3. 實驗室設備的操作和保養;

4. 協助測試專員處理客訴，協助解決生產問題。

崗位要求:

1. 大專以上，電子、計算機相關專業應屆生;

2. 掌握nb測試分析技能和測試設備的操作技巧;

3. 英語四級，熟練運用ms辦公軟體;

4. 熟悉品質管理相關手法。

注:大二優秀實習生可考慮。

測試技術員崗位職責 篇12

崗位職責:

理解功能文檔,理解軟體需求

根據測試用例測試軟體

提出錯誤及漏洞並按照規範提交bug

編寫測試報告

崗位要求:

1.高中或者中專以上學歷

2.仔細認真,條理清晰。

3.有強烈的責任心。

測試技術員崗位職責 篇13

1. 快速回響生產中出現的測試問題,分析並解決生產線測試故障

2. 收集測試結果數據初步分析

3. 完成現場測試任務及報告

4. 根據新的測試規範編制eol測試參數表,並定期核對現場測試與測試規範的複合性

5. 培訓操作員正確的設備操作

6. 完成上級安排的其他事宜

what do i need to qualify for this job

1. 大專以上專業,測試,電氣電子機械專業,3年以上工作經驗

2. 兩年以上產品檢測設備操作經驗,熟悉變頻器或逆變器等產品檢測,從事過汽車行業優先

3. 熟悉計算機操作,有labview等軟體編程經驗優先

測試技術員崗位職責 篇14

一、貫徹執行國家和上級有關運輸車輛技術管理的政策、法規、規章、制度和標準，並組織實施。

二、制定全市車輛技術管理工作發展規劃和行業管理的具體規定。

三、指導全市運輸車輛技術管理工作，負責芝罘區、萊山區運輸車輛的.技術等級評定和年度技術審驗工作。

四、負責對全市汽車綜合性能檢測站檢測業務的委託，並進行監督指導。負責對芝罘區、萊山區汽車綜合性能檢測站的日常管理工作。

五、監督指導全市道路運輸企業車輛技術管理工作。

六、積極組織技術交流和諮詢服務活動，推廣新技術、新工藝、新材料、新裝備。

七、認真做好質量糾紛和技術鑑定分析工作。

八、負責芝罘區、萊山區運輸車輛的技術檔案管理工作。

九、完成領導交辦的其他工作。

測試技術員崗位職責 篇15

一、積極配合採煤工區區長開展技術管理工作，認真組織採煤工區的生產，保證遵守國家有關煤礦安全生產的法律、法規、規章、規程、標準和技術規範。

二、保證每項工程開工前規程、措施齊全，堅持一工程、一規程、一措施。

三、編制採煤工作面作業規程、安全措施要內容齊全、符合現場實際、具有可操作性，並負責報批、傳達、貫徹、監督執行。

四、定期複查採煤工作面作業規程，根據現場情況及上級有關規定及時修改補充完善。

五、負責採煤工區的崗前培訓，從業人員考試合格後方安排上崗操作

六、要深入現場，對生產工藝和職工規範操作進行技術指導。

七、地質條件發生變化時，應及時編制具有針對性的安全技術措施、報批後進行傳達、貫徹。

八、對採煤工區生產系統排查出來的安全隱患，要落實整改措施。

九、按時參加有關安全生產會議，並提出具體建議。

十、協助區長組織好本工區的安全質量標準化活動。

十一、要掌握工作面頂板來壓的規律，分析研究工區安全生產的動態，認真

十一、抓好工作面的正規循環作業，搞好工作面搬家和接續的準備工作。

十二、負責蒐集本工區的各種技術經濟指標的'資料，及時分析完成情況，採取各種有效的技術措施，完成各項技術經濟指標。

十三、必須盡職盡責，杜絕“三違”現象。

測試技術員崗位職責 篇16

1.負責全院主要科室中大型電子儀器設備維修,崗位的工程師或專業技術人員四名，各分二人小組，崗位責任明確，具有梯隊結構，可相互探討、帶教。

2.其中一組主要負責：維修特檢科、1CU、CCU、門診眼科、120受理指揮系統、急救中心、腎碎石室等科室在用萬元以上設備。另二人小組主要負責維修：手術麻醉科、檢驗科、中心實驗室、血液透析屮心等在用萬元以上設備。對上述設備：

(1)做好日常維修、保養。

(2)定期對儀器設備進行維護、校驗。

(3)參與新購醫療設備的驗收工作，並認真填寫驗收報告，存檔。

(4)定期對儀器設備的安全使用情況進行檢查，並提出意見或建議。

(5)對超年限使用或申請報廢的設備，提出技術鑑定意見。

(6)檢查落實在用A類大漸設備的有關考核要求。

(7)在工作中要不斷學提高，儘快掌握新知識，對新購人的大屮勒設備要協助廠方工程師做好崗前培訓、操作規程的制定、注意事項及使用保養等要求。

(8)要樹立設備人員圍著臨床轉的觀念，節假日及夜間臨床有緊急維修要求要及時回響、解決。

測試技術員崗位職責 篇17

崗位職責

1、協助豬營養研發項目實施方案的擬定;

2、負責研發項目的'實施,試驗數據收集及處理;

3、協助領導交辦的其它工作。

任職要求

1、中專或以上學歷,動物科學、畜牧獸醫等相關專業;

2、有相關工作或實習經驗者優先考慮,應屆畢業生亦可;

3、能吃苦耐勞,可適應艱苦的工作環境;

4、工作細心、認真、負責,喜歡研發工作;

5、熟練運用辦公軟體。

測試技術員崗位職責 篇18

1.負責公司動力與環境監控系統的'售後技術支持工作。包括安裝調試系統、疑難問題解答、故障排查及檢修。

2、負責項目施工、進度管理、隊伍管理、質量管理、現場協調等;

3、負責工程竣工資料的整理和歸檔;

4、有一年以上相關現場項目經驗;

5、工作勤奮踏實，有較好溝通能力;

測試技術員崗位職責 篇19

1.負責公司人力戰略和管理，協助公司高管層進行公司企業文化建設規劃。

2.負責公司對內宣傳工作的指導和組織，建立和維護良好的內部宣傳溝通渠道，指導和組織公司宣傳刊物、辦公室網頁的組稿、編輯和維護;負責信息員隊伍的建設、日常管理、考核;負責規範完善企業文化信息化管理(區域網路、網際網路等企業文化信息資源合理規劃)。

3.負責公司形象、品牌對外宣傳工作的組織，建立良好的對外宣傳溝通渠道,保證在有關媒體等介質上的形象披露，對外發文、發稿的編輯、初審負責。

4.根據公司領導的指示，進行企業文化工作的基礎歸納、整理工作，企業文化要義及有關文本的草擬工作，企業文化工作規劃，企業文化工作的貫徹落實負責。

5.對《合理化建議》管理的日常工作，指導、審核回復文字，協調部門，檢查匯總執行情況。

測試技術員崗位職責 篇20

崗位職責：

1、負責桌面計算機軟硬體(計算機、顯示器、網路設備、辦公設備和其他電腦周邊)安裝、配置、升級、運行維護與管理、故障排除等日常工作，確保客戶機器能夠日常的正常運作;;

2、負責為客戶提供計算機等技術支持,維修維護與諮詢服務,解決客戶問題,

3、安裝和維護客戶計算機、軟體和套用軟體，解決排除各種軟硬體故障，並在系統中做相關記錄。

崗位要求：

1、具備敏銳的商業意識，較強的應變能力、口頭表達與溝通能力;

2、具備較強的學習能力，可快速掌握專業知識，及時開展工作;

3、工作嚴謹，計畫性強，善於分析思考問題，有責任心，勤奮踏實，良好的服務意識與團隊合作精神。

4、熟悉和掌握各種計算機軟硬體，可獨立進行安裝、調試及故障排除;

5、通信、電子工程、自動化、計算機等相關專業，中專或以上學歷，1年以上格線系統與IT系統維護工作經驗優先考慮;

測試技術員崗位職責 篇21

1、負責餐廚垃圾無害化處理項目的設備運行，掌握運行方式和負荷變化情況，協助工況調整和事故處理;

2、巡視檢查設備，對發現的缺陷認真做好記錄，發現問題及時匯報;

3、完成設備的常規性操作和運行記錄。

測試技術員崗位職責 篇22

1.認真貫徹、執行國家的政策、法規和公司各項規章制度;全面負責項目工程進場前人力財力的組織工作和入場後施工現場的管理工作;主持項目部工作。

2.全面完成公司下達給工程項目的各項考核指標，確保工程質量、安全、工期的實現，認真履行施工契約。

3.參加項目施工組織設計的編制和工程預結算的會審，堅持項目過程精品，動態管理，標價分離，嚴格獎罰。

4.負責主持編制和組織實施施工契約內容的施工進度計畫，按時向公司報送工程實物完成量，按時向業主收取工程進度款。

5.嚴格按公司質量管理體系工作和質量方針要求實現工程質量目標，負責組織對施工過程中的各種技術、質量、安全、成本等相關工作實施情況的考核。

6.合理統籌安排好項目工程的物資、勞動力、施工技術、設備、後勤、行政、社會治安綜合治理、文明施工等的管理工作。

7.負責完成公司經理授權處理的事宜，定期或不定期將工程現狀上報公司，並執行公司的指令。

8.負責與政府相關部門、業主、監理、分包單位的協調工作。

9.定期組織項目部各專業人員進行業務培訓，開展“QC”小組活動。

10.負責對本項目工程完工後的工作總結。

測試技術員崗位職責 篇23

工作職責:

一、經營規劃管理

1、品類最佳化:規範並最佳化產品組合管理(含成本、售價、報價體系)

2、運營體系:協助林業事業部總裁、副總裁完善林業事業部運營管理體系

3、經營計畫:制定年度、半年度經營計畫，並按每月滾動協調跟進、落實

4、流程最佳化:負責搭建林業事業部運營管理體系、完善或最佳化管理流程

5、運營效率:構建或最佳化林業事業部成本運作模型及降本增效措施

6、經營分析:負責林業事業部總裁、副總裁經營管理工作、經營分析與決策支持

7、例行會議:每月組織召開、跟進整改落實

二、計畫運營管理

1、需求評審:完善林業事業部不同渠道訂單需求管理、需求評審等工作

2、產銷協調:完善林業事業部不同工廠產供銷協調工作、實現平準化生產、最佳化計畫節拍與庫存水位

3、計畫管控:搭建林業各工廠生產計畫管理體系(含生產計畫、進度監控、物料計畫、回貨管理、物流計畫管理等)

4、庫存管控:存貨結構最佳化，規範淡旺季木材、原輔料、半成品、成品等存貨結構保證資金占用最少

5、例行會議:每月組織召開產供銷(s&op)協調會，跟進整改結果落實

三、生產運作管理

1、生產管控:規範各工廠生產製造管理，保障生產運作指標有效監控(如qs、工時、bom、效率、出材率、合格率等)

2、產能管理:統籌評估林業各工廠淡旺季產能負荷、產能有效利用率提升改善

3、增效降本:推行各工廠標準化、精益化管理，實現增效降本

4、體系搭建:負責生產製造管理體系搭建與完善、主導評估及改善(如人均小時產出、設備有效利用率提升等)

5、例行會議:不定期組織召開生產運作改善會，並跟進結果落實

任職資格:

大專以上學歷，5年以上戰略運營計畫和pmc管理經驗，木製家居行業經驗就先考慮。良好的溝通協調、項目管理能力。