裝車崗位職責

裝車崗位職責 篇1

1、包裝車間主管崗位職責

1、積極完成厂部下達的各項任務,遵守厂部各項規章制度

2、抓好車間調度、派工工作,合理安排勞動力,協調班組關係,做到均衡生產、完成生產計畫任務。

3、切實抓好車間質量管理,嚴格檢驗。發生質量事故要做出鑑定分析,及時報厂部處理。

4、抓好車間文明生產,抓好勞動紀律和安全生產工作,嚴格操作規程。

5、負責車間員工培訓工作,不斷提高員工的思想素質、業務素質和技術素質,定期對工人進行考核。

6、抓好工期管理,落實到點。積極組織好有關部門的'關係。

7、認真做好車間各項統計,按時上報各種報表,建立車間業務技術檔案。

8、抓好車間工具、設備、輔助消耗量的管理,厲行節約,杜絕浪費。

裝車崗位職責 篇2

崗位關係:

在調度監控中心和車間主任的領導下,具體負責本班組生產管理和設備管理工作。

主要職責:

1、全面貫徹實施公司的管理規定和要求,根據本車間管理規章制度和實施標準,積極落實領導的工作安排,是本班組安全、質量、環保第一責任人;

2、組織班前會,傳達上級會議精神,根據生產需要有權監督和協調本班組人員的具體工作。有權制止違反操作規程和勞動紀律現象,並負責檢查、驗收和考核本班組人員的工作質量;

3、負責組織對本班生產設備的正確運行巡檢和維護保養,及時發現問題,並協同崗位工處理,避免設備事故發生,對本班組的環境衛生負責;

4、最佳化生產組織方式,努力減少故障停機和設備空運轉時間,努力完成本車間電耗、台時、袋損及物資消耗等各項經濟技術指標,提高本班組經濟運行質量;

5、做好本班組質量控制工作,包括水泥出庫、包裝袋重控制和編號標識,或散裝發貨,以及站台發貨和裝車質量;

6、及時主動的`處理好生產過程中的突發事故,並做好記錄和匯報;

7、根據生產情況提出本班組設備的月度檢修計畫、材料需用計畫、工藝改造計畫方案;對設備的檢修和工藝改造擁有建議權;

8、加強自身學習,組織本班組成員業務知識和安全知識學習。嚴格落實安全操作規程,檢查、監督違章操作,處理髮現的安全隱患;

9、負責本班組生產記錄填寫情況的檢查,保證記錄完整、準確;

10、及時向調度監控中心和車間領導匯報本班內的生產、設備安全等情況;

11、嚴格交接班制度,當班情況要向接班人員認真、全面交接,;接班人要認真詢問。如因交接不詳、交接不清,造成的一切事故,由當班人員負責。

裝車崗位職責 篇3

1、在車間主任的領導和組長的直接指揮下開展工作。服從管理聽指揮。

2、嚴格遵守、認真貫徹落實公司各項方針政策和規章制度。

3、 堅守生產崗位,遵守勞動紀律,保證完成和超額完成生產任務。

3、 自覺遵守公司安全、品質、衛生等各項規章制度,自覺服從工作安排。

4、 嚴格按照產品工藝要求及操作規程進行作業。

5、 強化品質觀念和工作責任心,各工序作業者須檢查前工序作業的品質,並確保自己加工的產品無錯/混或不良品流入下道工序。

6 、精心維護保養設備,做到“三好”(管好、用好、修好),四會(會使用,會保養、會檢查、會排除故障),正確、合理使用工卡量具,儀器儀表,使之經常處於良好狀態。

7、認真遵守考勤制度,按時打卡上下班。有事提前請假。杜絕補假。

8、 節約用電,用油,用水,降低工具物料消耗,堅持交舊領新。

9、 增強效率意識,加強協調配合,確保當班生產任務的'按時完成。

10、 養成“看清楚才拿,問明白再做”的習慣,杜絕錯亂與混淆。對各種材料、按規格、型號、批次等進行嚴格的分區放置並做好標記、保證數量的準確性。

11、定置定位擺放現場所有設備、物料、工具,確保現場整潔、走道通暢。

12、 隨時檢查設備的運行情況,出現故障及時報修。

13、 按規定填寫當班各項相關記錄,並按時上報或整理各項表格填寫(記錄須及時、工整、準確,字跡要清楚,簽名要寫全名)。有交接班時認真做好交接班工作。

對於違反以上規定者,車間主任有權令其停職一天並扣除30元以下崗位責任金。情節嚴重者交公司人事部處理。

裝車崗位職責 篇4

1、依據操作規程對包裝機進行操作,嚴禁違規操作;

2、定期檢查機器運行及產量質量,對故障及時排除;

3、對現場6S進行監督,做到物有定位,機有定責,區有標識;

4、負責車間生產材料,工具及維修器具的保管;

5、落實車間安全管理制度,確保全全無事故;

6、定期對設備及組件檢查和維護;

7、設備運行記錄,維修記錄填寫及時詳細;

8、對發生故障的`機器,及時查清原因,排除故障,對不能排除的故障及時上報;

9、負責對新主機手的傳、幫、教工作;

10、負責區域清掃基準執行、負責區域5S工作的落實;

11、完成領導安排的其他臨時工作。

裝車崗位職責 篇5

公司現在有塗裝車間一個,以手工和半自動為主,公司擬投入3000萬升級改造,將現有車間改為自動化塗裝車間。

公司現在要招聘一個資深的`塗裝高級工程師,負責整個項目的升級改造,改造完成後就擔任自動化塗裝車間主任。

【必要條件】

一、年齡:30-45歲之間,學歷:全日制大學本科以上‘專業:機械類、化學類,外語:英語良好

二、1.從事塗裝工藝、設備8年以上工作經驗;

2.三年以上獨立管理汽車行業油漆車間工作經驗。

【崗位職責】

公司現在有塗裝車間一個,以手工和半自動為主,公司擬投入3000萬升級改造,將現有車間改為自動化塗裝車間。

公司現在要招聘一個資深的塗裝高級工程師,負責整個項目的升級改造,改造完成後就擔任自動化塗裝車間主任。

【必要條件】

一、年齡:30-45歲之間,學歷:全日制大學本科以上‘專業:機械類、化學類,外語:英語良好

二、1.從事塗裝工藝、設備8年以上工作經驗;

2.三年以上獨立管理汽車行業油漆車間工作經驗。

裝車崗位職責 篇6

一、在公司廠長的領導下根據公司制定的生產計畫,具體進行組織實施並保證保質保量完成生產任務,隨時了解並掌握包裝車間員工的工作狀態,充分利用現有設備和工作人員科學安排生產工作,生產流程合理通暢,不斷提高勞力生產率,降低原料消耗,注意節水節電。

二、嚴格監督檢查生產工作,認真執行公司各項管理制度和勞動紀律,嚴格執行產品工藝標準,保證設施安全運轉,不斷提高產品合格率。

三、現場檢查監督生產重點工序的衛生和生產質量,杜絕一切安全隱患,控制人身安全、設備安全和包裝區域各通道門窗等設施安全。

四、對新員工進行安全教育。嚴格按照產品生產工藝標準和各種衛生管理制度對車間生產員工進行培訓,培訓率要達到100%。

五、檢查各班組生產記錄及工作質量的完成情況,做好記錄、考勤、各種生產數據的匯總工作;檢查核對生產過程中的各項損耗及產品合格率,每月底對車間盤點,統計車間的材料損耗,對生產成本進行分析。

六、及時控制好包裝車間地面衛生、設備衛生和環境衛生,掉落地面的餅乾和碎餅、芝麻、瓜子仁等要及時安人員清理掉,每班下班前對設備表面、輸送帶、包裝機及地面進行徹底清理乾淨。

七、熟悉公司各項管理制度和各類產品生產的工藝標準和質量標準,熟練掌握產品加工各道工序操作規程,對生產員工的執行情況進行指導、監視和測量。

八、每天上下班前對包裝車間員工召開早會和晚會及時發現問題解決問題。

九、每天檢查、監督、協助各班組長的日常工作,督促完成各工序的`自檢、互檢、專檢並實行質量否決,保證食品質量和安全。

十、包裝車間主任對包裝區、包裝員工入口、男女更衣室、洗手消毒室、風淋室、暫存間、夾心車間、物流通道、參觀通道的地面衛生負有領導、管理和監督責任,每天必須安排人員進行打掃和清潔工作。

十一、每天必須督導各班組長在工作期間車間包裝區域各處不正在使用的門或窗必須保持關狀態,在車間照明強度足夠的情況下禁止開長明燈現象。每天下班時督導安排相關人員必須把車間空調、照明、全部門、窗關閉後方可下班走人否則車間主任比關人員承擔更多的責任。

十二、完成上司交只的臨時事務。

裝車崗位職責 篇7

崗位職責

1、車間主任對總經理(分管副總經理)負責,在公司生產副總經理領導下,全面負責車間各項管理工作

2、負責車間生產、質量、安全及設備的管理,確保各項指標的完成。強化車間主任是“產品質量第一負責人、安全生產第一 負責人”意識。

3、組織實施生產部下達的生產計畫,全面完成生產任務。

4、負責貫徹落實公司會議精神、各項管理制度與措施。

5、負責車間的人身、設備安全,確保全全文明生產;

6、負責管好、用好、維護、保養好在制品、設備、附屬檔案、工具、量具及工位器具。

7、負責車間員工的日常管理,不斷提高員工綜合素質。

8、對本車間的工藝紀律執行情況負責。

9、對車間各類報表、原始資料的及時性、真實性負責。

監督與崗位關係

車間主任是車間的主要負責人,在車間副主任的協助下負責對車間進行全面管理。

車間主任對(分管副)總經理負責; 積極深入員工,了解員工的思想動態,採取合理的措施確保車間的穩定; 配合公司其他部門開展工作,做好橫向溝通.

工作內容和要求

本崗位所從事的主要工作為:

1、組織實施生產物料部下達的生產計畫,保質保量地完成生產任務;

2、貫徹、執行公司的成本控制目標,加強對車間原材料使用的控制,確保在提高產量、保證質量的前提下不斷降低生產成本;

3、根據生產計畫核算人員需求,確保計畫順利執行;根據公司對車間發展的規劃擬定人員編制,並報公司批准;

4、擬定車間管理制度,經公司批准後在車間推廣實施;

5、按照公司制度和車間管理制度對車間員工進行獎勵懲罰;

6、根據公司質量部門的.要求,配合車間質檢人員作好員工的質量培訓,提高員工的質量意識;

7、對車間員工展開教育、培訓,宣傳公司的各項方針政策;

8、深入貫徹公司的安全生產制度,確保全全文明生產;

9、領導車間做好5S管理,創造良好的工作環境,以身作則,提高員工的素養;

10、處理車間的突發事件,並隨時向公司領導匯報事件處理進展,對於無法處理的事件要及時請示。

工作許可權

有權調整車間內的勞動組織和調配職工。 有權按有關規定對車間員工提出獎懲 建議。

有權對上道工序轉來得不合格產品提 出異議。 有權對車間條件無法滿足製造質量要 求的生產計畫提出申訴和修改意見。

裝車崗位職責 篇8

裁斷

1、布匹驗收,查看外觀、長度、寬度等。

2、按生產計畫尺寸進行裁剪,保質保量,數量準確,堆放整齊。

3、裁多件套時要驗質驗布,不能有破損,尺寸大小準確,花型成雙,正反適合規則。

4、搞好操作台清潔衛生。

5、使用電動機械注意安全。

6、布匹使用進出賬目清楚。

縫製

1、看好產品規格尺寸和名稱。

2、縫製時走線平直,針碼11-13針,拉鏈兩端必須打回針,拉鏈直順不起皺,走線四方平直,接頭處按規則拼接,走線不跳針、偏針。

3、子口按產品尺寸規則進行,里外不能反口。

4、車台清潔,油污不得沾染布料。

5、熱熔產品包邊包角平整,搭扣安裝在長邊上面。

包裝

1、包裝產品名稱規格正確,進行中要進行抽檢。

2、摺疊規範,紙盒,內襯不符合時,要將襯紙裁剪。

3、包裝後堆放整齊,外表美觀,配件齊全。

灌上折捆

1、灌裝:灌裝時注意不良品的檢出,面和芯相符不出錯,灌裝平整,邊角到位。灌裝數量要求每天300床/2人。

2、上線:按照針數要求,平直整齊,道數達標。軍品4道,13針,其它2道,13針。

3、摺疊:按要求尺寸摺疊,方便打包,按每包床數放好,堆碼整齊。

4、綑紮: 按要求尺寸兩端對齊、對稱捆好。灌上折綜合數量要求每天100-110床/2人。

裝車崗位職責 篇9

負責總裝車間全面工作,保證過程質量體系的實施,做好總裝車間各項工作的協調與督辦。

(1)負責總裝車間的人員、機具設備及安全生產的管理,組織生產計畫編制及實施。

(2)檢查生產計畫完成情況,定期主持召開生產調度會,檢查生產進度、文明生產、安全生產、運輸、材料等情況,組織解決生產過程中發生的問題。

(3)搞好安全生產和文明生產,提高產品質量。

(4)負責產品製造過程的質量控制,樹立“質量第一”的思想。在檢查生產任務是否完成時,著重自查產品質量情況。

(5)經常對各崗位員工進行安全生產方面的教育,採取各種措施,消除各種隱患。

(6)定期或不定期組織安全生產大檢查,在檢查和總結生產任務時,同時檢查和總結安全生產情況。

(7)安全與生產發生矛盾時,堅決在搞好安全的前提下,完成生產任務。

(8)為了保證完成生產計畫,有權下達有關生產方面的指令,調整與支配車間的一切生產能力。

(9)有權責成各輔助部門,完成與生產有關的工作任務。

(10)對重大生產責任事故和人身事故,有權會同有關領導或有關部門,查清原因,追究責任,提出處理意見。

(11)對生產及安全系統的車間班組長、責任人有任免、獎懲權。

(12)負責產品生產和製造,協助技術部對公司專有產品的研發及技術服務,完成相應的技術積累。

(13)負責總裝車間基礎工作的建立,制定、修訂規章制度和作業指導檔案。

(14)負責部門技術人員專業水平的`提高和總裝車間員工崗位的培訓。

(15)協助庫房對設備、材料的進出廠。

(16)負責總裝車間員工考核,對外協工作監督及審核。

(17)負責總裝車間內部工作的分配,並監督其執行;指導工作計畫與實施。

(18)負責審閱事業部相關項目的技術檔案,履行所承擔項目中的相關職責。

(19)有效地傳達上級指示,完成領導交辦的其他任務。