中心人員崗位職責 篇1
一、餐卡業務室是飲食中心對外服務視窗,工作人員應熱情、積極、耐心為廣大就餐人員服務,樹立良好的工作形象。
二、餐卡業務工作人員應嚴格遵守《餐卡業務室管理制度》。
三、操作員應全面了解售飯系統的工作原理,熟練掌握售飯系統的.各項功能。
四、操作員在上班時間內,應堅守崗位,隨時辦理就餐人員的掛失、解掛、查詢、增款、開戶、退夥等業務。
五、辦理掛失、解掛、退夥業務時,必須要求就餐人員出示本人的相關證件。
六、操作員應有高度的責任心,按時開機、關機,保證各餐廳一日三餐正常開飯。
七、開飯時操作人員應對所有視窗機進行監控,出現問題及時處理,如處理不了應報告主管領導,請技術人員進行處理。
八、操作員在辦理增款業務時,所收錢款要當面驗清,並唱收唱付,避免出現差錯。
九、操作員原則上不得辦理取款業務,如情況特殊應報業務室班長同意,並寫清原因,由組長、操作員、取款人共同簽字方可辦理。
十、每餐增款所收現金應及時交中心出納室(後附系統列印的存款清單),保證帳、款、單三者相符。若出現差錯,及時查明原因,如無法糾正,依照中心財務規定,長款交公,短款自賠。
十一、每天的營業報表應及時列印,並加蓋操作員私章後送交各餐廳。按中心要求給有關領導提供各項統計數字。
十二、按要求對電腦、電源等設備進行維護、保養、清潔,並做好紀錄。每學期定期對全中心的售飯機進行清潔、保養兩次。
十三、完成領導交給的其他任務。
中心人員崗位職責 篇2
一、堅守工作崗位，按時上下班，不遲到，不早退。
二、接班人員必須提前20分鐘到崗，同交班人員辦好交接班手續。未經監控主任允許不得私自換班。
三、交班人員必須在交班前作好一切交班準備工作，查清並交代本班的.瓦斯監控系統運行情況，填寫好交班記錄。
四、監控員值班期間應做到眼勤、腦勤、口勤、手勤、腳勤，嚴禁懶崗、脫崗和竄崗。
五、監控員必須熟練掌握計算機操作技能，認真學習上級檔案和《煤礦安全規程》中有關監測監控系統的基本知識，正確使用監控設備。
六、監控員必須嚴格按照瓦斯監控平台操作流程規定，正確履行工作職責，並對各煤礦監控室值班情況進行監督。
七、監控員每天必須將報警煤礦的瓦斯日報表、運行日報表送中心主任審閱。
八、完成領導交辦的其他任務。
中心人員崗位職責 篇3
a.監控中心值班人員負責保全監控設備、消防設備的`24小時運行操作、監控、記錄和聯絡。並做好值班記錄
b.每天打掃監控中心機房衛生,每半月擦拭設備一次,保持地面、牆壁、設備無積塵、水漬、油漬。
c.負責對專業維修保養單位的監督管理。做好維修保養記錄
d.電梯對講報警後,應立即與電梯轎廂通話,問明原因,並根據監控系統了解電梯內情況。在做好防範措施的同時,通知電梯管理人員進行處理。
e.當消防主機顯示火警後,通過監控了解情況並應立即對講機通知現場附近保全員前往觀察。如屬誤報,應進行復位,並記錄誤報原因;如屬真火警,按火災應急措施進行操作 。
f.智慧型化設備發生故障時,及時向機電維修報修,並負責聯絡專業維修保養單位前來處理。
中心人員崗位職責 篇4
1、完成全科醫師交辦的社區診療工作。
2、完成全科醫師交辦的以高血壓、糖尿病、心腦血管病、惡性腫瘤為代表的慢性非傳染性病症防治工作。
3、開展人群與個體的'健康教育工作，根據個體需求開具健康教育處方，參加社區人群的健康教育為主要手段的健康促進工作。
4、配合社區護士、社區康復醫師、社區營養師、社區防保醫師完成社區康復、社區護理、預防、保健、計畫生育指導等項綜合社區衛生服務工作。
5、參與家庭病床等上門服務工作。
6、參與社區重點人群的保建工作。
7、參與基本的精神衛生服務。
8、建立社區居民健康檔案，.輸入計算機，進入人群分類，對健康人群和高危人群進行管理。
9、參與社區科研工作。
10、進行心電圖、B超、血糖儀、理療儀、計算機等儀器設備的操作與保管。
中心人員崗位職責 篇5
學生公寓中心辦公室工作人員崗位職責
一、按時上下班,不遲到、早退。上班時統一著工作服、佩戴胸牌,精神飽滿,舉止得體。
二、負責學生宿舍文明狀況檢查結果、違紀學生和宿舍檢查結果的.整理、建檔工作,及時準確地提供有關信息數據。
三、每周統計、匯總學生宿舍衛生情況、學生宿舍違章用電及其它違紀情況,負責“學生公寓簡訊”的列印和匯總,並傳送到學生處、各院系團總支及有關部門。
四、新生宿舍信息錄入,畢業生宿舍信息刪除、學生宿舍名單列印工作。
五、負責公寓中心財務及倉庫管理工作。
六、負責接聽電話,並將情況簡要紀錄,及時報至中心主任或各公寓樓樓長,以便及時處理。
七、負責公寓中心外來人員接待、通知下發,考勤造表工作。
八、負責公寓中心會議記錄、信息收集、整理,資料建檔、存檔工作。
九、按要求起草、列印中心各類文字材料,及時交送有關部門。
十、完成中心交給的其他工作。
中心人員崗位職責 篇6
酒店消防中心工作人員崗位職責
①工作職責
a.具有一定的消防專業知識和專業技能,熟悉業務。
b.值班人員要忠於職守,工作嚴肅認真,密切監視消防主機信號,發現火警信號應立即採取措施,並向保全部經理和總經理報告。
c.負責檢查和測試消防系統設施、設備的靈敏程度,定期進行維修、保養和更換。
d.經常檢查酒店各部門火情隱患,並督促、協助其及時整改和根除。
②工作內容和業務要求
a.要有較強的防火意識和敏感性,自覺地、一絲不苟地作好防火工作。
b.要熟悉酒店各種火警監視儀表、信號、開關的'性能和作用,善於操縱和控制各種設備和消防器材。
c.對重要的火警情況,或監視儀表發生故障,要詳細記錄時間、地點、程度、原因和處理結果,交班時要交待清楚並及時報告領導。
d.詳細記錄部門或有關人員關於防火重要情況的匯報,並進行實地調查,將結果向領導報告。
e.當班時要密切注意主機和監視儀表信號,認真作好值班記錄。
f.對儀表的使用與管理必須嚴格遵守規章制度,要定期維修保養,運行過程中若發生故障、要及時排除,要保證它的正常運行。
g.對要害部門、危險部門,如液化站、油庫、廚房、公共場所的滅火裝置、樓層消防分機及報警鐘、排煙系統、呼叫系統等重要設備要定期檢測。
h.與各有關部門協同搞好酒店內消防設施和設備的維護、保養和測試,保證其完好無損。
i.發現火警信號或接到火警報告,要將發火地點、火熱狀況、燃燒物質、報告人姓名、搶救情況及時報告安保部經理和總經理,並以最快的速度向公安消防部門報警。作好詳細記錄。堅守崗位、隨時了解和掌握情況。
j.協助領導作好對義務消防員的培訓工作,作好對管理人員的消防考試工作和對酒店員工消防知識的普及教育和宣傳工作.
中心人員崗位職責 篇7
1、在主管主任的領導下負責門、急診病人的收費工作。
2、禮貌用語，唱收唱付，對病人的`詢問要耐心解答，態度和藹。錢款當麵點清，杜絕差錯。
3、嚴格執行財務工作制度，杜絕違紀事件發生。
4、發現長短款時不能以長補短，應及時查找原因，做好登記，以備存查和按規定處理。
5、每日按規定清機，填寫收費款項匯總表，做好交款準備。
6、堅守工作崗位，不得隨意離開，注意現金的保管。廉潔奉公，不能挪用公款。
中心人員崗位職責 篇8
採購中心主任崗位職責
一、對本部門範圍內工作負總責。
二、根據國家有關方針、政策和總公司的規定，認真做好採購、驗收和保管等工作。
三、認真抓好員工的思想政治工作，教育職工自覺執行黨的方針政策，嚴格遵守公司的各項制度，做到廉潔奉公，不謀私利。
四、加強市場調查，廣開採購渠道，儘可能降低成本，做到價廉物美。
五、深入食堂聽取餐廳主任的意見和建議，不斷改進工作。
六、完善內部管理體制，加強監督措施，保證物資供應工作中的優質服務。
七、做好大宗物資招投標管理及契約簽定工作。
八、加強自身建設，做到廉潔自律，努力學習，不斷提高政策和業務水平。
九、完成領導交辦的其他任務。
中心人員崗位職責 篇9
1.準確無誤地接聽電話，並詳細記錄，重要事項應記錄在專門的本子上。
2.迅速為客人提供各項服務。
3.保持與其他部門的聯繫，傳送有關表格和報告，嚴格執行鑰匙的領用制度，填寫鑰匙發放記錄。
4.對外借物登記，並及時收回。
5.保管各種設備和用具，並編寫建檔，定期清點。
6.隨時掌握房態準確無誤地輸入電腦，並與前台保持密切聯繫，遇有特殊事項，及時向領班報告。
7.及時通知樓層即將抵店或離店的貴賓， 旅行團的房號。
8.每月做好24小時維修統計工作及時更改和填寫維修房情況和客房加床的顯示記錄。
9.每日早班服務員提供 各樓層準確地客房出租情況。
10.負責保管住店客人的洗衣，並適時將洗好的衣物送交客人，做好記錄，同時接收店外客人的洗衣，並與洗衣房做好洗衣的交接記錄。
11.及時將客人投訴報告領班和樓層主管, 並做好記錄。
12.負責房務中心的衛生和安全，整理，保管各項報表。
中心人員崗位職責 篇10
1、在領班的直接領導下，按時交接班，儀容儀表整齊，工作時間不得擅自離崗。準確無誤地接聽電話，並詳細記錄客人事務，立即通知有關部門辦理，內部事務按程式辦理。
2、在接到總台的客人退房通知時，要立刻檢查房間物品是否缺少或損壞。如果房間物品被損壞或地毯被燙破應速報總台，與客人交涉賠償損失。在接到客人退房通知時，詢問客人有否委託事項，做好記錄，及時辦理。離店時徵求意見，幫助提拿行李，帶到電梯至梯門，然後稱其姓氏道別。
3、做好交接班記錄和簽字，按要求交接工作鑰匙、對講機、客房物品、備好留言、傳真、信件、物品等有關事宜。交接不清，出現問題由當班人員負責。
4、加強客史的熟悉工作，對長住客要做到熟悉自然情況，掌握賓客的往來關係，從電話和檔案中發現疑點，記住通輯通報內容，掌握犯罪分子的外貌特徵，工作中注意識別發現。對賓客中的可疑人、可疑事要及時報告。
5、客房的鑰匙一律不準外借，不準私開房間，一經發現嚴肅處理。
6、加床要做好核對，防止冒名頂替，私自留宿他人，未經領導批准，內部人員非工作期間禁止在客房逗留，發現後要及時制止，勸其離開或報告上級處理。禁止與客人閒聊。
7、檢查房地產間小酒吧飲品的消耗情況，準確清點、開帳，並及時補充。每月1-5日為定期冰櫃除霜時間。
8、負責收取住店客人洗的衣物，清點件數與洗衣場交接;負責房間礦泉水交接，清點投放、保管統計。
9、如有火警發生，要及時引導疏散客人迅速離開，保證客人安全。
10、提供擦鞋服務、叫醒服務、代客就醫、送藥、代客物品小修理。
中心人員崗位職責 篇11
1. 協助店長負責門市貨物的安全管理工作(先進先出,及時補缺,數量準確).
2. 全面負責,及時,準確,快捷,安全地配送公司商品.
3. 協助審核送貨單的賬目,確認品種,規格,數量,收貨人後簽字領單,交貨給客戶要當麵點清.
4. 全面負責對送貨單的商品配齊,協助店長調貨,對無貨或一次性未送齊的商品及時匯報與訂單員,給予做好賬目處理.並匯報給店長,給客戶相應滿意的解決.
5. 熟悉商品的進出地方,熟悉成都市地形,負責貨款的回收,做到帳,貨,錢一致,注意個人安全.
中心人員崗位職責 篇12
一、經理崗位職責
1、在集團的領導下，全面負責中心的各項管理工作。
2、主持本中心會議，制訂工作計畫，完成中心工作總結，規範本中心各崗位的工作。
3、組織中心的政治、業務學習，經常進行思想教育和法紀、安全教育。
4、認真抓好採購質量、食品衛生和安全生產工作。
5、做好中心工作人員的招聘，調動和使用，關心員工生活，盡力解決員工的困難。
6、開展批評與自我批評的民主生活會，加強員工的團結協作精神，協調好員工之間、部門與部門之間的關係。
7、嚴格財務制度，管理好中心的各項經費開支。帶頭加強黨風廉政建設，嚴格中心採購管理條例，杜絕採購工作中的不正之風。
8、加強對本中心採購成本核算工作，做到降低成本，減少不必要開支，加強管理爭取最大效益。
9、加強對本中心固定資產管理工作，使其保養維護好，使用好，讓固定資產保值、增值。
10、認真負責的完成集團安排的各項工作任務。
中心人員崗位職責 篇13
一、在配送部經理的分管下，負責職責範圍內的工作任務。
二、熟悉掌握車輛的技術性能，精通配送業務，遵守交通法規。
三、熟悉市縣內各客戶的路線，出車必須按計畫路線進行，嚴禁私自改變路線，違者按本中心規定處理。堅持節約、高效的原則。
四、負責隨車商品，周轉箱的保管運輸工作，搬運貨物須認真清點、防護，配合配送員完成一切配送工作，凡運輸過程中有丟失或損壞的商品由司機和配送員共同負責賠償。
五、配送司機應做到誠實守信、表里如一，凡事應實事求是，如有偽造、報假單據者，一經查出，嚴格處理。
六、負責按時對汽車進行維修、清洗，辦理車輛有關手續。
七、完成配送部經理交辦的其他工作。
中心人員崗位職責 篇14
一、負責總公司各類物資采供，供應商信息統計分析工作;市場信息公布工作。
二、組織總公司大宗物資招投標管理工作;
三、負責總公司各基層單位所需物資的採購工作;
四、負責總公司各類物資倉儲管理、驗收工作;
五、完成總公司交辦的其他工作。
中心人員崗位職責 篇15
1、在集團的領導下，全面負責中心的各項管理工作。
2、主持本中心會議，制訂工作計畫，完成中心工作總結，規範本中心各崗位的工作。
3、組織中心的政治、業務學習，經常進行思想教育和法紀、安全教育。
4、認真抓好採購質量、食品衛生和安全生產工作。
5、做好中心工作人員的招聘，調動和使用，關心員工生活，盡力解決員工的困難。
6、開展批評與自我批評的民主生活會，加強員工的團結協作精神，協調好員工之間、部門與部門之間的關係。
7、嚴格財務制度，管理好中心的各項經費開支。帶頭加強黨風廉政建設，嚴格中心採購管理條例，杜絕採購工作中的不正之風。
8、加強對本中心採購成本核算工作，做到降低成本，減少不必要開支，加強管理爭取最大效益。
9、加強對本中心固定資產管理工作，使其保養維護好，使用好，讓固定資產保值、增值。
10、認真負責的完成集團安排的各項工作任務。
中心人員崗位職責 篇16
1、在總經理的領導下，全面負責物控部配送中心的各項管理工作。
2、負責對客戶產品的倉儲、裝卸、運輸日常配送工作的管理，制定並修改配送中心各項管理制度、配送方案及工作流程，規範員工管理。
3、認真抓好倉儲、裝卸、運輸現場及安全管理工作。
4、負責與銷售、生產、客戶協調與溝通的工作，以客戶的需要為出發點，以最合理的方式滿足客戶需求，從而縮短配送在途時間，減少產品周轉過程的費用和損失。
5、負責指導倉庫主管與倉管員做好倉庫管理工作，做到出、入庫數據準確高效，日清日結，做好動態性庫存安全定額，及時預報庫存情況，保證產品安全與記錄的正確清晰。
6、負責根據銷售部《銷售計畫》和生產部《生產計畫》的客戶交期，及時掌握客戶產品進入庫情況調查，組織對訂單的分解、處理工作，擬定合理準確的《配送計畫》。
7、對箱片、產成品倉管理與出入庫的工作承擔全面管理、領導責任，並指導倉庫、裝卸、運輸的日常工作，不斷降低配送成本的工作指導。
8、負責籌劃、組織倉儲、裝卸、運輸制度與管理方法的制定;倉庫的平面設計、倉儲定額、裝卸工作、物流運輸與帳務等過程中監督管理，保證單據處理的及時準確性。
9、負責建立、建全物控部配送中心管理的組織架構、系統流程、各部門管理員、員工的崗位職責與許可權、現場管理、安全管理、制度管理與績效考核。
10、負責收集客戶對需求產品的訂單量、產品的品種、準確的交期、交貨情況、客戶地址、聯繫方式、聯繫人等信息量;內部與業務員協調溝通、掌握生產部的生產計畫及生產完成情況，運輸路線等資料的歸口管理;
11、負責倉庫的日報表、月報表、庫存檔點數據，倉儲最大、最小存量，出入庫的準確數據，倉庫的賬、物、卡執行情況，倉位產品的周轉最長、最短日期;每車輛的裝量立方數據，運輸的準確路程數據，來回的時間差，最大、最小耗油量(車輛的正常情況下)，客戶收到產品的實數(含退貨數量)的監督檢查工作。
12、以滿足客戶的需要，以最低的成本，通過倉儲、裝卸、運輸一系列作業程式標準管理方式，來降低物流成本 ，減少運輸次數，提高裝載率及合理安排配車計畫，選擇最佳的運送手段，從而降低配送成本，進行《配送計畫》實施和管理的全過程負責。
13、以快速反應、最小變異、最低庫存、整合運輸、產品質量以及產品生命周期支持;通過系統的控制能夠大幅度降低公司的總成本，加快企業資金周轉，減少庫存積壓，促進利潤率上升負責。
14、負責配送中心人員的工作安排，檢查各下屬部門任務完成情況，記錄工作數量與質量，對出入庫、客戶退貨數據輸入ERP系統進行統一歸檔管理。
15、負責配送中心的日常管理工作，協助物控部經理完成對下屬員工的考核工作。
16、負責對物控部固定資產管理工作，使其保養維護好，使用好，對倉 庫、裝卸、運輸各種用費的成本核算工作，做到降低成本，減少不必要開支，加強管理爭取最大效益。
17、組織好訂單處理業務的全過程，完成接單、發貨單、回單等工作，做好員工安全作業、業務知識、5S+1管理的培訓教育工作，對配送中心員工職場紀律、勞動紀律、操作規程、安全紀律、考勤制度、薪酬福利、績效考核等實施、檢查、督促、落實執行的權力。
18、顧全大局，與公司其他部門積極相配合，團結協作，完成公司和上級交辦的其它事務。
中心人員崗位職責 篇17
1、服從上級領導的安排並保質保量完成上級領導下達的任務。
2、組織部門的各項會議，傳達部門精神。
3、及時與前廳部溝通，保證房態一致。
4、根據酒店營業情況合理安排班組工作人員的班次。
5、嚴格按照管理的要求，執行對班組工作人員服務和監督的雙向職能。
6、安排班組人員的日常培訓，提高服務人員的工作技能和應知應會知識，加強員工的服務意識、為客人提高全面、優質、快速的服務,為員工晉升做好有力的基礎保證工作。
7、做好客房部內部和其他部門負責人的溝通工作，保證客房內部和其他部門的信息正確、及時的交流。
8、做好客房部固定資產類和小資產類的統計工作。
9、及時提出班組內出現的問題並攜帶處理建議。
10、做好班組內工作人員的精神文明建設。
11、定期對班組內員工進行培訓，遵循共同進步的原則進行考評。
12、負責客房部二級倉庫的保管可統計工作。
13、做好部門的人事管理工作。
中心人員崗位職責 篇18
1、在經理的領導下，負責組織調度實施採購工作。
2、負責抓好安全生產，行車安全，防止事故發生的工作。合理調度中心車輛，降低採購運輸成本和中心車輛維護經費的把關工作。
3、加強民主管理，主動與各食堂聯繫，聽取食堂對採購物資質量和價格意見，勤跑市場了解價格，貨比三家，對各類食品的定價，做到準確、公平、合理。不斷改進工作，提高服務質量。
4、負責中心採購員的工作安排。檢查工作任務完成情況，記錄員工作數量與質量，回訪和了解各食堂對採購員的評價和意見，作為考評依據。
5、努力學習，加強自身廉政建設，做到廉潔自律。
6、認真負責的完成集團安排的各項工作任務。
中心人員崗位職責 篇19
採購員崗位職責參考
採購員負責公司的物資，設備的採購，負責採購材料的質量及數量的核對等工作，具體的採購員崗位職責，以下資料可供參考。
1.服從分配，聽從指揮，並嚴格遵守公司的各項規章制度和有關規定;
2.負責公司的物資、設備的採購工作;
3.負責對所採購材料質量、數量核對工作;
4.有權拒絕未經領導同意批准的採購定單;
5.負責辦理交驗、報賬手續;
6.負責保存採購工作的必要原始記錄，做好統計，定期上報;
7.對所承擔的工作全面負責;
8.對所採購的物資、設備要有申購單並上報採購主管;
9.協助做好有關物資採購工作的事項;
10.負責賣場本大類商品結構的制定與調整。
11.完成公司各項指標：營業額、毛利、周轉率等。
12.負責對本大類商品的分類編碼。
13.負責制定商品毛利計畫和商品價格，對商品價格進行統一管理。
14.負責供應商的開發和與供應商的談判，引進具有競爭力同時能帶來公司贏利的商品。
15.負責對營業外收入的管理與交費的追蹤。
16.負責促銷商品的選擇和與廠家的談判，並協助賣場和企劃部門開展相關促銷活動。
17.負責新品試銷分配與各門店商品銷售統一調撥管理。
中心人員崗位職責 篇20
1、嚴格按照公司規定的報價原則進行對外報價。
2、確保每月的發票正常收回。
3、凡與經銷產品相關的廠家代理資質、培訓計畫、促銷政策、獎勵、返點、廠家資源的掌握、價格體系更新等必須做到了如指掌，落實到人。
4、要積極主動配合業務部門做好每個項目方案，並與業務部門達成共識。
5、採購要嚴格按流程執行並做到貨比三家，控制降低採購成本，對供應商進行管理及考評，每年按一定比例更新供應商(形成表單)。
6、密切與供應商的合作關係，做到投入、細緻、深知，達到低價、快速、及時供貨。
7、嚴格執行契約管理規定，要按時簽訂，不得延誤，並在第一時間將契約傳遞給與項目相關的人員。
8、負責客戶部項目執行中與技術部、財務部的協調及結算信息的傳遞。
9、綜合調配公司庫存資源，訂貨時必須要了解當前庫存情況，在有庫存的情況下要以先出庫存為主。
10、負責門市產品選型、市場導向、宣傳資料。
11、組織本部門員工業務培訓
12、樹立公司的專業形象，保證公司的名譽不受到侵害。