技術培訓師崗位職責 篇1
技術培訓師 崗位職責
1、根據培訓計畫和課程安排,做好培訓準備工作;實施各項培訓業務,並收集需求,反饋給相關部門;協助完成新培訓課程的開發(教材、案例、視頻、課件、練習等);
2、根據信息中心的培訓需求,配合內部技術培訓,提升企業內部技術人才的專業水平;收集和整理各種培訓教材和資料,並及時歸檔;
3、定期總結培訓經驗並撰寫相關技術文章或論文;
4、參與前沿技術的調研和實踐。
5、上級領導交代的其他事務。 崗位要求
1、本科及以上學歷,計算機相關專業畢業;
2、1年及以上it技術相關工作經驗,能夠獨立的開展開展工作;
3、有較強的表達及溝通能力、學習能力和邏輯思維能力。
4、擁有it技術相關的培訓的經驗者優先 崗位職責
1、根據培訓計畫和課程安排,做好培訓準備工作;實施各項培訓業務,並收集需求,反饋給相關部門;協助完成新培訓課程的開發(教材、案例、視頻、課件、練習等);
2、根據信息中心的培訓需求,配合內部技術培訓,提升企業內部技術人才的專業水平;收集和整理各種培訓教材和資料,並及時歸檔;
3、定期總結培訓經驗並撰寫相關技術文章或論文;
4、參與前沿技術的調研和實踐。
5、上級領導交代的其他事務。
技術培訓師崗位職責 篇2
售後技術支持兼培訓師(保時捷品牌) 中國和諧汽車控股有限公司 河南和諧實業集團有限公司,中國和諧汽車控股,中國和諧汽車控股有限公司,和諧汽貿 崗位職責:
1.在售後技術培訓主管領導下,負責集團維修中心技術支持及培訓;
2.協助主管領導制定年度培訓計畫及各階段工作目標分解實施;
3.負責各維修中心的技術支持,解決各維修中心技術難題;
4.組織各維修中心技術人員的考評;
5.整理車輛常見故障及疑難故障排除的解決方案;
6.跟蹤各店技術掌握情況,提供分析意見及改進建議;
7.完成其他臨時交辦的任務。
任職資格:
1.教育程度: 大專及以上學歷;
2.專業要求: 汽車相關專業;
3.經驗要求: 5年及以上豪華品牌(保時捷品牌)或超豪華品牌(瑪莎拉蒂、邁凱倫、勞斯萊斯、賓利)4s店售後技術管理工作經驗,或者3年以上該品牌專職技術培訓師工作經驗;
4.知識要求: 熟悉4s店運營,車輛維修保養常識與技能,英語cet-6級及以上
5.技能要求: 熟練運用辦公軟體;
6.職業素養要求: 良好的職業道德和溝通協調能力,優秀的團隊工作精神。
技術培訓師崗位職責 篇3
售後技術培訓師崗位職責
售後技術培訓師 湖北東富 湖北東富汽車服務控股有限公司，東富崗位要求:
具有大專以上學歷，汽車及相關專業畢業
具有2年以上機電維修經驗
全面掌握售後服務相關知識和流程;掌握豐富的汽車維修知識;了解培訓的相關方法
具備一定的組織協調能力，有較強的培訓能力和合作意識，良好的語言表達能力、文字表達能力及溝通能力，熟練掌握計算機
職責簡述:
撰寫本部門的員工培訓計畫
在上級的領導下，對售後服務部各崗位的員工進行技術培訓
負責對售後員工的.專業知識、技術水平進行考查
配合人力資源部門的培訓工作
負責上崗資格證的審核工作
配合質檢和其他上級委派的工作
湖北中基汽車銷售服務有限公司