橋樑監理工程師崗位職責 篇1
(1)負責編制橋樑《監理實施細則》。
(2)負責橋樑監理工作的具體實施。
(3)認真審閱橋樑設計圖紙,實地考察工程的現有狀況、環境,對圖紙與現狀不符的,應及時記錄,並通過建設單位反饋到設計單位。
(4)對監理員的工作進行組織、指導、檢查和監督。
(5)審查施工單位提交的'涉及橋樑專業的施工計畫、方案、申請、變更等,並向總監理工程師提出報告。
(6)督促施工單位按批准的《施工組織設計(方案)》組織施工,並檢查其運行情況。
(7)對橋樑工程施工中出現的安全質量問題,及時召開專題會議,提出整改要求。
(8)對樁基、墩台身、梁部的施工測量、放樣等進行隨機抽查、覆核,發現問題應及時通知施工單位糾正,並作出監理記錄。
(9)負責橋樑檢驗批、分項、分部工程及隱蔽工程驗收,重點檢查鑽孔樁、移動模架制梁、連續梁合龍、鋼管拱安裝的施工質量。
(10)檢查進場材料、設備、構配件的原始憑證、檢測報告等質量證明檔案及質量情況,對進場材料、設備、構配件進行見證試驗或平行檢驗,合格時予以簽認。
(11)強化現場質量安全控制,加強現場巡視檢查,運用監理手段,果斷、準確下發監理指令,主動協調溝通,督促問題整改閉合。
(12)負責橋樑工程計量,審核工程計量數據和原始憑證。
(13)負責本專業資料的收集、匯總及整理,參與編制監理月報。
(14)做好監理日記。
橋樑監理工程師崗位職責 篇2
1.服從公司管理，可長期出差，能在全省範圍內開展監理工作;
2.協助簽訂監理契約，與業主建立良好合作關係，配合公司收取監理費;
擔任總監理工程師者：項目實施過程履行《建設工程監理規範》GB/T50319-20__規定的總監理工程師職責(共15條);
擔任公司技術顧問者：在公司技術負責人的領導下開展工作。
橋樑監理工程師崗位職責 篇3
1、全面負責公司工程項目的指導及管理工作;
2、負責落實各階段、各類別施工圖紙的設計與改進，審核施工圖紙設計深度和質量，最佳化結構方案;
3、負責主持項目技術問題研討會，負責解決項目設計、施工中的重大技術問題;
4、協助對現場質量進行監控和指導，解決項目實施過程中的質量問題;
5、負責公司工程項目的技術、質量標準的制定，制定具體項目的技術與質量管理標準;
6、對項目的進度、安全、成本等為公司提出具體的控制建議。
橋樑監理工程師崗位職責 篇4
崗位職責：
一、專業人才
能勝任綠化工程監理職責；具備園林綠化或風景園林專業知識，具有豐富的園林綠化設計、施工、養護管理經驗。
二、栽植驗收
栽植前的場地整理、種植穴的大小、種植的苗木以及栽植過程均需監理嚴格按招標檔案和行業規範進行逐項驗收，可依據建設部頒布的《城市綠化工程施工及驗收規範》和省、市制定的城市園林綠化植物種植技術規定。每道工序驗收合格後簽好質量驗收合格單，上一道工序不合格不得進入下一道工序。
三、工程變更
綠化工程在實際施工中，由於受主客觀因素影響較大，常發生工程變更。發生變更就要求建設、施工和監理三方及時商定變更事宜，確定變更工程理以及造價，填好變更通知書，三方簽字蓋章各留一份，最後核定工程造價以備日後核查。
四、跟蹤監督
綠化工程監理有施工前、施工中，同時還包括缺陷責任期內的監理。
任職要求：
1、大專學歷，園林相關專業。
2、年齡28歲-50歲
3、有捷運項目綠化監理工作經驗優先。
橋樑監理工程師崗位職責 篇5
1、擔任一個建設項目的專業監理工程師，承擔專業監理工程師法定管理職責。
2、在總監的領導下，按照法規、規範及公司管理要求，承擔本專業的質量管理、安全管理、進度管理、契約管理、資料管理等相關工作職責。
3、負責本專業監理細則編制與實施，負責本專業施工方案、施工計畫、變更申請的初步審查，負責本專業工程檢驗批、分項工程驗收及隱蔽工程的驗收。
4、組織、指導、檢查和監督本專業監理員的工作，當人員需要調整時，向上級提出建議。
5、定期提交本專業監理工作實施情況報告，對重大問題及時匯報請示。
6、根據本專業的監理工作實施情況做好監理日誌、安全監理日誌，負責本專業監理資料的收集、匯總及整理，參與編寫監理月報。
7、核查進場材料、設備、構配件的原始憑證、檢測報告等質量證明檔案及其質量情況，負責對進場材料、設備、構配件進行平行檢驗;取樣、送樣見證、複試，合格時予以簽認。
8、負責本專業的工程計量工作，審核工程計量的數據和原始憑證。
9、承擔公司職能部門和總監理工程師安排的其他管理工作。
橋樑監理工程師崗位職責 篇6
⑴負責編制本專業的監理實施細則
⑵負責本專業監理工作的具體實施
⑶組織、指導、檢查和監督本專業監理員的工作，當人員需要調整時，向總監理工程師提出建議
⑷審查承包單位提交的涉及本專業的計畫、方案、申請、變更，並向總監理工程師提出報告
⑸負責本專業分項工程驗收及隱蔽工程驗收
⑹定期向總監理工程師提交本專業監理工作實施情況報告，對於重大問題及時向總監理工程師匯報和請示
⑺根據本專業監理工作實施情況做好監理日記
⑻負責本專業監理資料的收集、匯總及整理，參與編寫監理月報
⑼核查進場材料、設備、構配件的原始憑證、檢測報告等質量證明檔案及其質量情況，根據實際情況判斷是否對進場的材料、設備、構配件進行平行檢驗，合格時予以簽認
⑽負責本專業的工程計量工作，審核工程計量的數據和原始憑證
橋樑監理工程師崗位職責 篇7
1.確定項目監理機構人員的分工和崗位職責;
2.主持編寫項目監理規劃、審批項目監理實施細則，並負責管理項目監理機構的日常工作;
3.檢查和監督監理人員的工作，根據工程項目的進展情況可進行人員調配，對不稱職的人員應調換其工作;
4.主持監理工作會議，簽發項目監理機構的檔案和指令;
5.審定承包單位提交的開工報告、施工組織設計、技術方案、進度計畫;
6.組織編寫並簽發監理月報、監理工作階段報告、專題報告和項目監
理工作總結;
7.審核簽認分部工程和單位工程的質量檢驗評定資料，審查承包單位的竣工申請，組織監理人員對待驗收的工程項目進行質量檢查，參與工程項目的竣工驗收;
8.主持整理工程項目的監理資料;
9.嚴格執行安全操作規程和公司職業安全健康與環境檔案規定，保障安全生產，控制環境污染。
橋樑監理工程師崗位職責 篇8
1、對各項目土建施工過程提供協助與監督、相關方案審核、結算審核、簽證審核、招標檔案審核等方面工作;
2、參加有關大型工程土建專業的施工圖紙會審、主體工程施工組織設計審查、特殊工程施工方案的審查以及有關監理工作的檢查;
3、負責定期組織、指導、檢查工程現場管理工作，特別對相關工程管理制度執行進行系統檢查;
4、負責審核工程結算申請及參加工程驗收;
5、負責定期組織項目對在建工程管理工作及工程實體進行安全文明施工及質量檢查，並提交報告。
橋樑監理工程師崗位職責 篇9
1、擔任現場監理工作，發現問題及時向專業監理工程師報告;
2、對承建單位實施計畫和進度進行檢查並記錄;
3、承建單位實施過程中的軟體和設備安裝、調試、測試進行監督並記錄。
4、按設計圖及相關標準，對承包單位的工藝過程和施工工序進行檢查和記錄。
橋樑監理工程師崗位職責 篇10
1、全面負責項目監理工作，履行《建設工程監理規範》總監職責;
2、按監理契約要求組織開展工作，負責項目監理機構日常管理;
3、負責項目團隊外部管理工作，組織項目內部培訓，落實項目員工考核;
4、落實公司工作標準及要求，做好項目技術資料的積累。
橋樑監理工程師崗位職責 篇11
監理工程師是指經全國統一考試合格，取得《監理工程師資格證書》並經註冊登記的工程建設監理人員。監理工程師是代表業主監控工程質量，是業主和承包商之間的橋樑。它不僅要求執業者懂得工程技術知識、成本核算，還需要其非常清楚建築法規。總監理工程師指由監理單位法定代表人書面授權，全面負責委託監理契約的履行，主持項目監理機構的監理工程師。此外，監理人員還包括專業監理工程師和監理員，但對於信息系統工程建設的全過程監理的質量，總監理工程師的作用至關重要。
監理工程師崗位職責：
根據《建設工程質量管理條例》，監理應有如下職責： 第五章工程監理單位的質量責任和義務 第三十四條工程監理單位應當依法取得相應等級的資質證書，並在其資質等級許可的範圍內承擔工程監理業務。 禁止工程監理單位超越本單位資質等級許可的範圍或者以其他工程監理單位的名義承擔工程監理業務。禁止工程監理單位允許其他單位或者個人以本單位的名義承擔工程監理業務。 工程監理單位不得轉讓工程監理業務。 第三十五條工程監理單位與被監理工程的施工承包單位以及建築材料、建築構配件和設備供應單位有隸屬關係或者其他利害關係的，不得承擔該項建設工程的監理業務。 第三十六條工程監理單位應當依照法律、法規以及有關技術標準、設計檔案和建設工程承包契約，代表建設單位對施工質量實施監理，並對施工質量承擔監理責任。 第三十七條工程監理單位應當選派具備相應資格的總監理工程師和監理工程師進駐施工現場。 未經監理工程師簽字，建築材料、建築構配件和設備不得在工程上使用或者安裝，施工單位不得進行下一道工序的施工。未經總監理工程師簽字，建設單位不撥付工程款，不進行竣工驗收。 第三十八條監理工程師應當按照工程監理規範的'要求，採取旁站、巡視和平行檢驗等形式，對建設工程實施監理。
監理員的工作職責：
1、安全監理員是項目安全生產日常監理工作的主要實施者，代表總監理工程師在項目工程監理過程中行使項目安全生產監理的職責。
2、安全監理員應認真貫徹執行《建設工程安全生產管理條例》，貫徹執行勞動保護、安全生產的方針政策、法令法規、規範標準，做好安全生產的宣傳教育和監理工作。
3、安全監理員有權參加施工組織設計（方案）和安全技術措施計畫的審查工作，並對執行情況進行監督檢查。
4、安全監理員應做好日常安全巡視檢查工作，掌握安全生產動態。
5、安全監理員應參加監理安全旬檢活動，做好安全活動記錄。
6、安全監理員有權檢查施工人員持證上崗情況，對特殊工種人員無證上崗情況有權制止。
7、安全監理員在實施監理過程中，有權制止違章指揮、違章操作行為；發現存在安全事故隱患的，有權要求施工單位整改，並應及時總監理工程師匯報；情況嚴重的，應當要求施工單位暫時停止施工，並立即向總監理工程師匯報。
8、安全監理員應監督檢查施工單位安全整改通知的落實情況。對整改通知回復單內容有權進行核查，對未達到整改要求的，有權要求繼續整改，並將核查情況向總監匯報。
監理人員工作守則：
1、維護國家的榮譽和利益，按照“守法、誠信、公正、科學”的準則執業。
2、執行有關工程建設的法律、法規、規範、標準和制度、履行監理契約規定的義務和職責。
3、努力學習專業技術和建設監理知識，不斷提高業務能力和監理水平。
4、不以個人名譽承攬監理業務。
5、不同時在兩個或兩個以上監理單位註冊和從事監理活動，不在政府部門和施工、材料設備的生產供應等單位兼職。
6、不為所監理項目指定承建商、建築構配件、設備、材料和施工方法。
7、不收受被監理單位的任何禮金。
8、不泄露所監理工程各方認為需要保密的事項。
9、堅持獨立自主的開展工作。
橋樑監理工程師崗位職責 篇12
⑴負責總監理工程師指定或交辦的監理工作
⑵按總監理工程師的授權，行使總監理工程師的部分職責和權力 總監理工程師代表在任何時候不得行使如下權力：
⑴主持編寫項目監理規劃、審批項目監理實施細則
⑵簽發工程開工/復工報審表、工程暫停令、工程款支付證書、開竣工報驗單
⑶審核簽認竣工結算
⑷調解業主與承包單位的契約爭議、處理索賠，審批工程延期
⑸根據工程項目的進展情況進行監理人員的調配，調換不稱職的監理人員
橋樑監理工程師崗位職責 篇13
1、 負責編制土建項目專業監理實施細則，審定土建項目各類報審表，並簽署相關意見;
2、 定期向總監理工程師及其代表報告土建專業監理工作的情況;
3、 參與並協助建設單位對土建材料的選用、報價的評審工作;
4、 負責本專業分項工程驗收及隱蔽工程驗收，並在相關質量資料上籤署認定意見;
5、 審查承包單位提交的涉及本專業的技術、經濟方案、申請、變更，並簽上相關意見，向總監理工程是或代表提出報告;
6、 核定進場材料憑證、檢測和證明質量檔案情況，並經合格予以確認;
7、 負責本專業監理資料收集、匯總、整理和發放，協助編制監理月報;
8、 負責本專業工程計量工作，完成總監交辦的變更價款計量工作。
橋樑監理工程師崗位職責 篇14
1、確定項目工程監理機構人員分工和崗位職責;
2、支持編寫監理規劃，審批監理實施細則，並負責管理監理機構的日常工作;
3、審查分包單位資質，並提出審查意見;
4、檢查和監督監理人員的工作，根據工程項目的進展情況可進行監理人員調配;
5、主持項目工程監理工作會議，簽發工程監理機構的檔案和指令;
6、審定承包單位提交的開工報告、施工組織設計、技術方案、進度計畫、審核簽署承包單位的申請，支付證書和竣工結算;
7、組織編寫並簽發工程監理月報，監理工作階段報告，專題報告和監理工作總結;
8、審核簽認分部工程和單位工程的質量檢驗評定資料，審查承包單位的竣工申請，組織工程監理人員對待驗收的工程項目進行質量檢查，參與工程項目的竣工驗收工作;
9、管理項目人員及各事物工作。
橋樑監理工程師崗位職責 篇15
1.建築工程或預算相關專業本科以上學歷；
2.三年以上預結算、成本分析和控制、招投標管理及契約管理工作經驗；
3.精通工程造價知識，掌握市場材料行情，熟練套用各類預算軟體；
4.了解工程管理質量管理，法律，工程設計等方面的知識；
5.有預算證、全國註冊造價工程師資格或中級以上職稱者優先；有大型房地產公司兩年以上成本造價管理經營者優先。
橋樑監理工程師崗位職責 篇16
職責描述：
1、對工程建設監理契約的履行負全面責任，並定期向公司報告工作；
2、主持編寫項目監理規劃和審批項目監理實施細則，並負責管理項目監理機構的日常工作；
3、審查分包單位的資質，並提出審查意見；
4、審定承包單位提交的開工報告、施工組織設計、技術方案、進度計畫；
5、審核簽署承包單位申報的重要申請和工程費用支付證書和竣工結算；
6、審查和處理工程變更；
7、主持和參與工程質量事故的調查；調解建設單位和承包單位的契約爭議、理索賠、審批工程延期；
8、組織項目監理機構各專業監理人員對工程的質量、進度、造價進行控制，按契約進行管理；
9、審核簽認分部工程和單位工程的質量檢驗評定資料，審查承包單位的竣工申請，參與工程項目的竣工驗收。
10、按照業主的開發計畫進行施工場地協調工作；
11、 負責公司質量體系檔案在項目監理機構的實施；
12、組織審查承包單位的竣工申請，在認定承包單位完成施工契約規定的工作內容並達到契約規定的標準後，向建設單位辦理工程交付；
13、主持整理工程項目的監理資料，對工程項目的監理工作做全面總結；
任職要求：
1、大學專科及以上學歷，建築、土木、工民建類相關專業；
2、5年以上工程監理工作經驗，有註冊監理工程師證；
3、熟悉建設項目相關的法律法規，有關政策及規定，具有較高的專業技術水平、較強的綜合協調能力以及豐富的工程管理經驗；
4、有較高的判斷決策能力，能及時決斷，靈活應變，能處理各種矛盾、糾紛，具備良好的協調能力和控制能力； 職責描述：
1、對工程建設監理契約的履行負全面責任，並定期向公司報告工作；
2、主持編寫項目監理規劃和審批項目監理實施細則，並負責管理項目監理機構的日常工作；
3、審查分包單位的資質，並提出審查意見；
4、審定承包單位提交的開工報告、施工組織設計、技術方案、進度計畫；
5、審核簽署承包單位申報的重要申請和工程費用支付證書和竣工結算；
6、審查和處理工程變更；
7、主持和參與工程質量事故的調查；調解建設單位和承包單位的契約爭議、理索賠、審批工程延期；
8、組織項目監理機構各專業監理人員對工程的質量、進度、造價進行控制，按契約進行管理；
9、審核簽認分部工程和單位工程的質量檢驗評定資料，審查承包單位的竣工申請，參與工程項目的'竣工驗收。
10、按照業主的開發計畫進行施工場地協調工作；
11、 負責公司質量體系檔案在項目監理機構的實施；
12、組織審查承包單位的竣工申請，在認定承包單位完成施工契約規定的工作內容並達到契約規定的標準後，向建設單位辦理工程交付；
13、主持整理工程項目的監理資料，對工程項目的監理工作做全面總結；
任職要求：
1、大學專科及以上學歷，建築、土木、工民建類相關專業；
2、5年以上工程監理工作經驗，有註冊監理工程師證；
3、熟悉建設項目相關的法律法規，有關政策及規定，具有較高的專業技術水平、較強的綜合協調能力以及豐富的工程管理經驗；
4、有較高的判斷決策能力，能及時決斷，靈活應變，能處理各種矛盾、糾紛，具備良好的協調能力和控制能力；
橋樑監理工程師崗位職責 篇17
1、參與項目的前期測算和擬開發項目的成本費用分析，確定成本費用的控制目標並根據施工進度預測階段性資金需求計畫，為財務管理部門的資金預算提供依據；
2、參與設計方案的審查工作，對建築設計院提供方案的經濟合理性進行審核監督；
3、參與工程造價諮詢公司協調與管理工作，並提供相關檔案；
4、依照圖紙和有關資料、檔案編制電氣、水暖、設備安裝等工程的設計及施工概、預算；
5、參與公司各項工程招投標，編制、審核相關標底；
6、為電氣、水暖、設備安裝等工程相關採購做好市場調研、詢價、限價工作，參與擬採購或中標單位考察，確定工程各單項成本的控制目標；
7、對甲供料實施動態核算，按月進行結算，並對相關資料和憑證進行歸檔備案；
8、定期巡視施工現場，掌握施工進度，核實工程量；
9、審核由專業工程師和監理工程師簽字確認的設計變更及現場簽證，並對相關憑證進行歸檔管理；
10、參與相關部分的.結算審核；
11、定期編製成本差異分析報告，發現成本差異及產生原因，對異常偏差進行有效控制；
12、根據項目進度，相關檔案對付款申請進行審查，並對項目相關工程結算款項的撥付進行備案；
13、編制工程經濟指標、對工程進行指標分析；
14、完成領導交代的其他事項。
任職資格：
1、大學本科，工程造價管理、房地產經濟、水暖電氣等相關專業；
2、五年以上房地產造價相關工作經驗，其中三年以上電氣、水暖及設備安裝工程造價工作經驗，持安裝造價工程師證；
3、熟練掌握造價軟體、以及office辦公軟體；
4、具有造價員執業資格證書、工程師職稱、國家註冊造價師優先。
橋樑監理工程師崗位職責 篇18
1、具有國家註冊監理工程師證書;
2、房屋建築、市政道橋、給排水、機電安裝、園林綠化等相關專業;
3、有一定的文字組織、溝通協調能力和團隊領導能力，工作認真負責，職業道德良好;
4、熟悉國家有關工程建設的法律、法規、標準和規範;
橋樑監理工程師崗位職責 篇19
一、試驗項目數量齊全，檢測標準操作規範。保證數據真實完整，要求明確嚴格程式。
二、審查監督檢查指導，保證工地試驗健全。人員到位設備齊全，確保試驗正常進行。
三、嚴格材料進場檢測，把好原材料質量關。堅持抽檢頻率數量，隨機控制工程質量。
四、統一試驗表格形式，明確要求規定標準。及時存檔保證完整，服務施工監控質量。
五、試驗檢測數據真實，科學評價依據充分。嚴格工序過程檢測，控制質量確保精品。
橋樑監理工程師崗位職責 篇20
1、負責項目監理組的日常管理工作；
2、確定項目監理機構人員的分工和崗位職責；
3、主持編寫項目監理規劃，審批項目監理（包括安全監理）實施細則；
4、組織召開監理例會；
5、檢查監理人員工作，根據工程進展及監理工作情況調配監理人員工作；
6、審查分包單位的資質，並提出審查意見；
7、組織審查施工組織設計、（專項）施工方案；
8、審查被檢查單位所提供的有關工程質量的檔案和資料；
9、主持對受監工程的'質量監督及檢測工作，重點監督工程參與各方主體質量行為及實體質量；
10、組織驗收分部工程，組織審查單位工程質量檢驗資料；
11、審查施工單位的竣工申請，組織工程竣工預驗收，組織編寫工程質量評估報告，參與工程竣工驗收；
12、審核工程竣工驗收後向建設行政主管部門報送的建設工程質量監督報告並簽署意見；
13、組織編寫並簽發監理月報、監理工作階段報告、專題報告和項目監理總結；
14、熟悉工程監理工作流程，能對工程進度、質量、安全文明施工、成本進行有效控制；
15、主持整理工程項目的監理資料；
16、工作責任心及服務意識強，能有效地與建設、勘察、設計、施工等相關單位溝通協調處理有關問題。
橋樑監理工程師崗位職責 篇21
崗位職責：
1、代表公司全面履行監理契約，執行國家相關法律、法規及行業的規範和標準、公司的各項規章制度；
2、根據工程進展及監理工作情況與公司項目管理部協商調配監理人員；
3、負責對監理人員日常工作檢查和階段性考核；
4、貫徹執行公司質量管理體系的要求，並接受公司的.業務指導、檢查和考核。
任職要求：
1、大專及以上學歷，具有國家頒發的註冊監理工程師證書，中級及以上職稱；
2、3年以上總監理工程師工作經驗，能獨立完成類似項目，了解項目管理，熟練掌握工程技術、熟悉監理業務流程；
3、能編制監理規劃、細則、方案的能力，有審核施工組織設計、方案能力，能熟練編寫各類監理報告；
4、具備良好的領導、管理、組織、協調、溝通能力，對項目監理部管理有自己的見解及方法，具有團隊合作精神；
5、品行端正、責任心強、愛崗敬業、誠信守法、廉潔公正。
橋樑監理工程師崗位職責 篇22
1、確定工程監理機構人員的分工和崗位職責;
2、主持編寫監理規劃，審批監理實施細則，並負責管理監理機構的日常工作;
3、審查分包單位的資質，並提出審查意見;
4、檢查和監督監理人員的工作，根據工程項目的進展情況可進行監理人員調配對不稱職的監理人員應調換其工作;
5、主持工程監理工作會議，簽發工程監理機構的檔案和指令;
6、審定承包單位提交的開工報告，施工組織設計，技術方案，進度計畫;
7、審核簽署承包單位的申請，支付證書和竣工結算;
8、審查和處理工程變更;
9、主持或參與工程質量事故的調查;
10、調解建設單位與承包單位的契約爭議，處理索賠，審批工程延期;
11、組織編寫並簽發工程監理月報，監理工作階段報告，專題報告和監理工作總結;
12、審核簽認分部工程和單位工程的質量檢驗評定資料，審查承包單位的竣工申請，組織工程監理人員對待驗收的工程項目進行質量檢查，參與工程項目的竣工驗收;
13、主持整理工程項目的工程監理資料。
橋樑監理工程師崗位職責 篇23
1、負責監理工作的具體實施;
2、組織、指導、檢查和監督本專業監理員的工作
3、審查承包單位提交的涉及本專業的計畫、方案、申請、變更;
4、負責本專業分項工程驗收及隱蔽工程驗收;
5、負責本專業監理資料的收集、匯總及整理，參與編寫監理月報;
6、核查進場材料、設備、構配件的原始憑證、檢測報告等質量證明檔案及其質量情況，根據實際情況認為有必要時對進場材料、設備、構配件進行平行檢驗，合格時予以簽認;
7、其他相關工作。
橋樑監理工程師崗位職責 篇24
任職要求：
1、大專及以上相關專業畢業；
2、具備房建監理相關專業工作經驗，熟悉監理工作流程；
3、具備助理工程師以上職稱，持有監理上崗證的優先錄取；
4、具備良好的溝通表達能力；
5、要求與外單位無任何糾紛、無不良嗜好及犯罪前科；
公司待遇：
一經錄用，公司將提供穩定的職業發展空間和同行業有競爭力的薪酬福利：
1、為員工提供五險一金的福利待遇；
2、各種證件、職稱補貼；
3、交通、通訊、午餐補貼；
4、節日福利；
5、專業技能培訓；
6、透明、公開的晉升選拔。
崗位職責：
1、編制市政專業工作計畫並監控其實施；
2、統一協調、管理市政施工單位進行現場施工，控制工程質量及安全，參加市政專業分項驗收；
3、協調市政專業工程與相關專業工程之間的關係，協調市政工程承包商與監理公司之間的關係；
4、控制現場簽證、洽商，進行現場工程量的確認，協助部門成本組控制投資成本；
5、負責進行業務洽商和圖紙修改、配合二次設計的施工圖交底及現場綜合工作;
6、協助總工做好施工現場的技術服務，確保圖紙修改符合工程需要及技術服務及時到位；
任職資格：
1、專科以上學歷，實習/應屆生均可；
2、熟悉施工圖紙、了解排水、交通、綠化等相關知識；
3、熟悉本地區大市政報批流程，能夠協助前期部完成項目市政方案論證以及外線綜合管網接入報批手續；
4、熟悉市政設施、外線、給排水及園林工程技術規範；
5、熟練掌握市政施工規範、法律、法規檔案；
6、能夠運用AutoCAD軟體繪製簡易施工圖。
橋樑監理工程師崗位職責 篇25
1、在公司經營戰略指導下，制定發展計畫及指標，推動並確保指標的順利完成;
2、負責部門的日常管理，建立規範、高效的管理體系及工作流程，建設和發展優秀的隊伍;
3、根據公司方針和部門需要，合理設定部門組織結構和崗位，最佳化工作流程，開發和培養員工能力;
4、對員工績效進行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。