綠化主管崗位職責 篇1
1、負責物業服務中心全區的保潔工作、綠化移交後的綠化管理工作。
2、負責制定年度園區保潔、綠化養護計畫。
3、保潔、綠化人員的工作安排,服務質量的檢查。
4、以公司iso9001質量管理體系標準,負責建立各項保潔、綠化台帳。
5、負責保潔及綠化用具、農藥的'申購和保管。
6、負責保潔員、綠化工的考勤。
綠化主管崗位職責 篇2
區域總部環境綠化主管深圳市金地物業管理有限公司杭州分公司深圳市金地物業管理有限公司杭州分公司,金地物業杭州分公司,金地崗位職責:
環境園林板塊品質管控
1、負責版塊專業標準的梳理、確定,該板塊體系檔案的建立與維護。
2、負責版塊各園區的品質與工作結果檢核。
3、負責版塊各園區遇到的專業技術難題的指導、研究、處理推進與結果檢驗,保證園區品質。
4、區域節日花卉布置方案、日常園林整改方案的.審核。
園林分供方管理
1、供方市場調研、選擇、組織招投標。
2、供方合作模式研究、契約擬定、定價與人員配置確定。
3、供方日常關係建立、工作協調、跨項目溝通等工作。
4、協助項目進行供方品質管控。
新技術研發、引進與推廣
1、關注、收集園林領域新技術、新知識。
2、引進新工具、技術,提高服務品質、工作效果、勞動生產率。
3、針對植物退化、土壤板結,不斷探索解決方法。
團隊建設與標準傳遞
1、對園林板塊區域負責人提供專業支撐,與區域一起提升員工專業能力。
2、組織該板塊雙周例會,搭建專業分享交流平台。
3、對該板塊新晉該板塊負責人進行專業輔導與關注,幫助其掌握標準。
經營拓展
1、私家花園養護/改造、植物代購等經營拓展項目的標準梳理、升級與日常管理、支持。
2、挖掘該板塊潛在收入點,嘗試後系統性推廣。
環境專業(綠化)滿意度
1、滿意度數據分析、整改計畫落實及追蹤。
2、關注綠化方面的投訴,了解業主及項目的專業需求。
3、通過業主滿意度的數據鎖定重點項目並給到專業支撐。
任職要求:
1、園林或植物學類相關專業畢業,大專以上學歷,具有2年以年園林綠化管理經驗;
2、懂得園林綠化施工和宣經營方面的有關知識和關於開發項目的論證等方面的能力。
3、具備對行業新技術、新方法的專研能力,用開放的心態去接受或運用推行。
4、具有較強的溝通協調能力,影響能力。
綠化主管崗位職責 篇3
園林綠化養護主管河南梅隆實業有限公司河南梅隆實業有限公司,梅隆職責描述:
1、具有3年以上的苗木種植、養護及草皮養護的管理經驗;
2、對不同種類植物充分了解,對植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實操經驗;
3、具有一定的現場組織能力和指揮能力,責任心強,吃苦耐勞;
4、負責公司養護項目的工作安排和組織、落實、檢查指導;負責各項目綠化養護方案的制定及執行管控。
5、負責各項目綠化人員管理;合理調配和管理綠化養護工人,指導工人正確使用綠化機械及綠化養護工作的操作規程;
6、負責與公司進行日常信息溝通及工作協調。
任職要求:
1、園林相關專業,大專以上學歷,3年以上苗木種植、養護的'管理工作經驗;
2、對不同種類植物充分了解,對植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實操經驗;
3、從事過大型住宅景觀養護工作者優先。
綠化主管崗位職責 篇4
1.負責景觀專業圖紙審核,圖紙細化與圖紙深化;
2.制定種植方案,負責技術交底;
3.編制苗木需求計畫,以及人工、機械計畫,監控協調工程進度;
4.製作軟景工程樣板,監督種植工藝與效果;
5.檢驗到場苗木的.品種、規格及日後的成活情況,是否符合設計要求;
6.現場測量,定位放線,苗木選擇,樹木方向等現場控制;
7.辦理設計變更與簽證事項;
8.種植工程的過程與竣工驗收,編制施工資料和竣工圖。
綠化主管崗位職責 篇5
綠化主管星河灣集團廣州番禺海怡房地產開發有限公司,星河灣集團,海怡職責描述:
1、按公司要求完成綠化,果樹栽植養護任務.
2、依據果樹生長習性制定養護計畫,嚴格執行養護操作規程。
3、熟悉培育和養護的技術要點。
綠化主管崗位職責 篇6
1、具有3年以上的苗木種植、養護及草皮養護的管理經驗;
2、對不同種類植物充分了解，對植物的栽種、病蟲害防治具有豐富的實操經驗;
3、具有一定的現場組織能力和指揮能力，責任心強，吃苦耐勞;
4、負責公司養護項目的.工作安排和組織、落實、檢查指導;負責各項目綠化養護方案的制定及執行管控。
5、負責各項目綠化人員管理;合理調配和管理綠化養護工人，指導工人正確使用綠化機械及綠化養護工作的操作規程;
6、負責與公司進行日常信息溝通及工作協調。
綠化主管崗位職責 篇7
一、協助做好綠化養護人員的招聘。綠化養護人員選，堅持以有“豐富的園藝經驗”為主，對綠化養護布局及規劃有一定的審美水平，知識文化、思想品德好和身體健康等為標準，擇優錄用。
二、負責員工的上崗培訓工作，組織員工學習管理規章制度、養護標準、崗位責任制和探討園林藝術知識，並督促員工遵守各項制度。
三、負責日常工作安排，劃分責任區，把工作具體落實到個人；負責員工平衡調配；定期組織修枝、除雜草，對大棵樹木的造型等。
四、負責員工的出勤考核，解決部門內的工作協調和人員溝通。
五、負責編制綠化管理制度、標準、工作流程。
六、指導員工正確使用綠化機械及各綠化養護工作的.操作規程。
七、定期對項目進行抽查，檢查樹木花草的養護，澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作，並做好詳細記錄。
八、負責綠化工具、材料的發放、保管，合理控制綠化工具、材料的消耗。
九、負責研究各種植物的習性和各種病蟲害的防治，並傳授給綠化養護人員，用於實際工作中。
十、檢查員工宿舍的清潔衛生，督促員工搞好個人衛生，著裝整潔，保持公司的良好的形像
十一、完成上級和領導交辦的其它工作
綠化主管崗位職責 篇8
1.嚴格遵守公司及部門制定的各項規章制度。負責部門的'行政管理工作,接受部門領導的直接領導,適時匯報,貫徹執行公司的方針政策,協助部門經理完成日常管理工作。
2.負責分類保管各類檔案資料,定期整理、存檔, 做好部門檔案的管理工作。
3.負責部門經營預(測)算工作,為經營管理提供準確數據,並適時提出合理化建議。
4.負責園林養護契約(協定)工程款的催款工作
5.按時上報部門工作計畫、工作月報
6.負責人工湖泵房、臨時工食堂、庫房及司機的管理工作,
7.搞好部門考勤工作, 認真核實考勤情況, 及時上報公司人事部門。
8.完成部門領導交派的其他臨時性工作。
綠化主管崗位職責 篇9
(1)負責酒店內外環境衛生和園林綠地管理。保證公共場所、衛生間清潔和店內環境優美,無雜物、無異味、無衛生死角。
(2)合理調配員工,編制領班排班表,制定培訓計畫,培訓新員工,正確使用化學洗滌劑和清潔設備。
(3)經常對所屬員工進行店紀店規教育,檢查他們的禮貌、儀表、勞動態度及工作效率,評估員工,獎懲員工。
(4)制定必要的工作程式,向上級和有關部門申報公共區域所需的設備、化學洗滌劑和服務項目。負責領用、保管清潔用品,努力降低成本,提高效率。
(5)加強清潔器械設備的保養和維修工作的督導管理。報告並監督各種維修項目,確保公共區域內的家具、標誌牌、大門、櫃檯、玻璃、電燈等處於良好狀態。
(6)作好衛生防疫工作,定期噴灑藥物,滅除蟲害,確保酒店內外環境衛生。
(7)不斷完善酒店的'綠化美化設計,作好對酒店花草樹木、盆景的修剪和栽培,會同有關部門作好門前“三包”工作(包衛生、包綠化、包秩序)。
(8)按時參加客房部每日例會,傳達落實酒店例會和客房部例會的各種決議、決定和通知;編寫工作日誌和交接班報告。
(9)負責所管轄區域的防火工作。
(10)經部門經理批准,通過與外單位簽訂契約(如:清掃契約、衛生管理契約、花木管理契約、化學用品契約、防疫契約等)來保證服務工作達到酒店規定的標準。
綠化主管崗位職責 篇10
1、負責監督執行公司及部門的各項規章制度。
2、負責檢查綠化員的儀容儀表和到崗情況,作好考核評估記錄
3、根據當日工作任務,負責每日工作的分配指派。
4、負責檢查所轄範圍各責任區的綠化養護狀況。
5、負責隨時檢查綠化員的工作狀況,及時調整各種工具及人力的配置。
6、負責對綠化員的工作態度和工作質量作出恰當的.批評、糾正、指導,並作出正確的評估。
7、負責對綠化工具、設備的使用維護進行指導。
8、負責檢查設備、工具的清潔保養工作。
9、協助處理涉內外糾紛、投訴。
10、負責每日工作記錄的填寫及交接班工作。
11、完成領導交辦的其他任務。
綠化主管崗位職責 篇11
(1)熟悉小區綠化布局及各區域綠化養護現狀。
(2)做好綠化工程的施工管理、契約管理及工程材料的檔案管理工作。
(3)安排綠化工的工作,定期檢查,督促養護。
(4)定期巡查,記錄、報告綠地及小區衛生現狀,發現問題及時處理,問題嚴重不能立即解決的,向上級匯報。
(5)設專業人員負責綠化設施及器具的養護。
(6)做好綠化工的.考勤工作。
(7)認真組織綠化工定期或不定期的培訓,學習業務知識,提高養護、管理水平。
綠化主管崗位職責 篇12
1、負責制定年度環境管理方案，並組織實施.
2、負責環境管理工作並進行有效地檢查、監督、指導，不斷提升服務品質。
3、負責員工培訓計畫的制定、執行以及對培訓效果的檢驗，不斷提升員工的`業務知識和專業技能。
4、 負責擬定並落實環境管理的相關工作制度及作業手冊，並不斷最佳化作業流程。
5、 負責擬定環境工作應急預案，處理相關突發事件。
6、 負責對環境外包單位進行工作督導，以保證小區環境質量。
7、定期對項目進行抽查，檢查樹木花草的養護，澆水、施肥、病蟲害及修剪等工作，並做好詳細記錄。