系統架構設計師的崗位職責

系統架構設計師需要負責系統及相關產品需求分析及架構設計。以下是小編整理的系統架構設計師的崗位職責。

系統架構設計師的崗位職責1

職責:

1. 負責公司系統的架構設計、研發工作

2. 配合產品經理對公司產品以及公司基礎研究項目進行技術需求分析，承擔從業務向技術轉換的橋樑作用，根據產品業務需求提出技術方案和系統設計

3. 負責制定系統的整體框架，編寫軟體架構設計文檔。對系統框架相關技術和業務進行培訓，指導開發人員開發並解決系統開發、運行中出現的各種問題

4. 主持和參與系統邏輯模型和物理模型設計，負責開發和維護統一的軟體開發架構，保證軟體模組的復用性

5. 參與各項目、各階段的技術評審;特別是技術架構方面和軟體復用方面

6. 參與部門研發技術方向規劃，負責提供軟體產品框架和技術路線;負責關鍵技術的預研與攻關, 解決項目開發或產品研發中的技術難題

7. 協助部門經理合理分配軟體研發任務使項目團隊高效率運作，確保技術架構得以推進和實施

崗位要求：

1. 本科及以上學歷，計算機或相關專業畢業, 8年以上軟體產品開發及架構設計經驗

2. 具有豐富的大中型開發項目的總體規劃、方案設計及技術隊伍管理經驗

3. 熟悉C/C++或JAVA等開發語言，並且實際開發工作不少於5年;熟悉常見的資料庫系統，如MySQL、Oracle和MongoDB等

4. 精通設計模式和開源的框架，有面向對象分析、設計、開發能力(OOA、OOD、OOP)，精通UML，熟練使用Rational Rose等工具進行設計開發

5. 對計算機系統、網路和安全、套用系統架構等有全面的認識，熟悉項目管理理論，並有實踐基礎

6. 在可擴展、高性能，高並發，高穩定性系統設計，開發和調優方面有實際經驗

7. 良好的業務分析能力和文檔編寫能力

8. 良好的團隊意識和協作精神，有較強的內外溝通能力

9. 擁有系統架構師證書者優先考慮

10. 具有以下經驗者優先考慮：大數據、網路安全產品開發等

系統架構設計師的崗位職責2

職責：

1、負責公司產品的前端架構、技術選型、核心功能、基礎組件封裝等開發工作;

2、能夠根據不同的業務需求，靈活快速地完成具有挑戰性的項目;

3、對研發和運營中疑難技術問題提供有效解決方法並主導實施。

4、積極配合產品人員研究並改善用戶體驗，在理解產品業務的基礎上，結合前端技術建立或最佳化Web的互動方式;

崗位要求：

1、專科以上學歷，計算機相關專業。

2、5年以上相關行業工作經驗，有過複雜套用或互動類管理軟體的開發經驗、編寫過封裝良好的前端互動組件，對於主流的Web網站技術有所了解，有Web架構經驗者優先;

3、精通主流JS框架和庫，熟悉JS對象編程，熟悉es6、webpack，並能熟練使用react進行動態網頁開發，熟練使函式式編程優先。

4、對於新技術有快速學習的能力(React、Vue、HTML5、CSS3)，具有一定的技術見解。

5、掌握各種Web前端技術，HTML5/DIV/CSS/Javascript/Ajax/Json等，熟悉常見跨瀏覽器問題。

6、熟練使用常用套用伺服器，如tomcat等，熟練使用Linux作業系統;

7、有一定的英文文檔閱讀能力優先。

系統架構設計師的崗位職責3

職責：

1、全面負責公司數據交換平台產品的JAVA技術架構和實施;

2、管理公司核心技術，組織制定和實施技術決策和技術方案，組織架構設計與升級最佳化;

3、負責JAVA團隊建設和管理，注重人才培養和營造創新的研發文化;

4、指導項目團隊成員的日常開發工作，解決開發中的技術問題。

職位要求：

1、本科及以上學歷，計算機相關專業，能力突出者適當放寬最低學歷要求;

2、5年以上工作經驗，2年以上的項目系統分析和架構設計經驗;具有豐富的產品研發經驗和團隊管理經驗;

3、熟練掌握Struts、Spring、Hibernate等常用開發框架;

4、熟練掌握常用的設計模式，有規範的文檔習慣和系統開發習慣;

5、具有豐富的軟體架構設計經驗;具備海量服務、分散式系統架構設計能力優先，熟悉常見開源軟體，最少成功主導一個大型軟體平台架構設計、系統分析、軟體實現、性能最佳化及系統安全的經驗;

6、有數據交換平台設計和開發經驗者優先，有極強的分析、統籌能力優先;

7、深刻理解面向對象的編程思想，邏輯思維能力強;

8、具有良好的創業精神，有較強的自我驅動能力和團隊協作能力;

9、有大型軟體公司工作經驗者優先。

系統架構設計師的崗位職責4

職責：

1. 參與項目/產品可行性評估、需求分析和架構設計;

2. 負責系統的技術選型及技術可行性驗證，搭建系統框架，資料庫物理模型設計，核心代碼的設計;

3.參與公司核心業務的規劃和討論，從技術角度給出決策意見;

4.有效帶領技術團隊，建立並完善公司各項研發規範及流程;

任職要求：

1. 本科及以上學歷，3年及以上工作經驗，有技術團隊管理經驗者優先;

2. 有系統分析設計能力，能獨自解決整體規劃方案，制定技術規範書;

3. 精通.NET技術架構、熟悉JAVA技術架構，有項目架構性能最佳化及實施改造規劃經驗;

4.優秀的職業素養和團隊協作精神，能夠承受較強的工作壓力;

5.熟悉Windows、Linux作業系統性能及特性，熟悉網路策略、負載均衡、域名/DNS解析、Linux命令,有系統性能測試經驗;

6.熟悉高並發、高性能的分散式系統的設計、套用及調優;

7.良好的邏輯分析能力、分析問題和解決問題的能力，良好的文檔功底，良好的溝通表達能力;

8. 有千萬級雲平台開發經驗優先。

系統架構設計師的崗位職責5

職責：

1、主導並參與網際網路技術平台升級的總體方案設計、關鍵技術攻關;

2、最佳化網際網路技術平台基礎構件和業務構件，主導並參與核心代碼的編寫;

3、帶領團隊完成具體產品、服務模組的研發和維護;

4、參與制定和維護系統級技術規範、接口文檔，組織相關內訓和外訓，促進團隊整體技術能力提升。

任職要求：

1、計算機或相關專業本科及以上學歷，5年以上大型業務套用系統的架構設計和落地的實際能力，具有網際網路業內知名企業工作經驗優先;

2、深入理解面向對象編程思想和典型設計模式, 邏輯思維清晰，有較強的分析和設計能力;

3、熟悉分散式系統、熟悉SOA架構，具有高性能、高可用、高安全性Web套用系統設計和研發經驗;具有性能調優、線上問題跟蹤和解決能力;

4、熟悉Docker、Mesos等容器技術並有實際使用經驗;

5、熟悉Dubbo，Spring Cloud等微服務框架，熟悉服務治理和調優;

6、精通J2EE，熟練使用Spring、Spring MVC、、Mybatis等常用開發框架;

7、熟悉Web及前端技術(包括 JS、css、json、jQuery、VUE等);

8、熟悉Linux系統，熟練使用Apache、Tomcat、Nginx、Redis、Zookeeper、Solr等常用中間件;

9、至少熟練掌握一種常用資料庫(MySQL、Oracle、MongoDB)開發;

10、有團隊管理經驗者優先;

11、務實、熱情、有責任心、酷愛技術，具有良好的團隊合作精神。