2025年保險公司辦公室內勤崗位職責 篇1
一、將市場部的有關制度、檔案、通知及資料傳達給各銷售部門經理和區域經理;
二、負責制定契約、開據發票、準備樣品、宣傳資料等服務協調工作;
三、根據客戶資料經市場部負責人核實後，建立並及時更新客戶檔案;
四、及時收集、分析並提交各類數據報表，包括但不限於銷售數據統計分析、產品結構銷量及比例、銷售人員出差情況分析、客戶經營利潤分析等;
五、按時保質保量地完成領導臨時交辦的工作。
任職要求：
一、大專以上學歷，熟練使用常用辦公軟體，具有較強的溝通表達和寫作能力。
二、形象氣質好，態度端正。
三、一年以上相關工作經驗,已婚已育者優先。
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2025年保險公司辦公室內勤崗位職責 篇2
1、 負責公司資產管理、辦公用品採購及勞保用品的管理工作,避免公司資產流失和浪費;
2、 負責書刊資料印刷、快遞、物流及辦公室的其他事情;
3、 負責對外聯絡與接待工作包括聯繫各種場地等;
4、 為公司所有部門提供必要的辦公設施及其他後勤支持，積極協調各部門關係;
5、 認真完成上級主管交辦的各項工作。
崗位要求：
1、熟悉行政工作流程，辦公用品採購流程，企業資產管理;
2、較強的責任心和敬業精神，良好的組織協調能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力;
3、熟練使用辦公軟體和辦公自動化設備。
2025年保險公司辦公室內勤崗位職責 篇3
一、與市場銷售人員的聯繫
1、每周工作小結及市場銷售數據報表的收集、整理，及時上報主管領導。
2、市場促銷售活動費用的申請、核銷事宜，並及時備案存檔。
3、銷售人員與公司的信息交流，隨時持續與市場銷售人員的電話溝通，銷售政策及公司檔案的及時傳達。
(1)按要求進行市場信息收集並帶給信息報表，以書面形式報公司銷售經理。
(2)銷售人員所需資料的整理;
(3)日常材料(包括辦公用品、名片、彩頁等銷售物料的準備);
(4)定期電話拜訪客戶，及時了解客戶的經營狀況、庫存狀況及市場需求，並作好記錄。
二、對寄件、發貨、開票、商業夥伴等的管理
1、銷售物料的管理
(1)檔案、材料、樣品、彩頁…等(雙人或多人覆核);
(2)寄出材料的登記、查收、核實;樣品領用、發放的登記;
(3)物品、資料信息的寄出方式的選取;
(4)商業客戶的材料的核實登記、歸檔(證照、證書、開票信息);
(5)接、發、處理、保管一切商務來電來函及檔案;
(6)對客戶反饋的意見進行及時傳遞、處理;
(7)建立客戶檔案，並定期進行回訪。
2、購銷契約的存檔、登記
對契約執行狀況進行跟蹤、督促，建立每個契約的《契約履行一覽表》，編制每個月、季、年度契約履行狀況的統計表。將結果報銷售部經理、總經理。根據需要，契約執行狀況可反饋給客戶。
3、發貨(雙人或多人覆核)
發貨前需確認客戶訂貨訂單及銷售清單，記錄發貨金額;發貨時確認隨貨附樣品、贈品及政策支持物料的清單;確認發貨方式的選取，發貨時限的選取，以及貨物的跟蹤;根據公司的行銷政策建立核算總帳及明細帳目，按時登記明細帳目。
4、開票(雙人或多人覆核)
開票前需確認開票品種、單價及數量是否與訂單資料相符。
5、對所發貨物、樣品、資料等注意定時查件
三、銷售部內部管理
1、對日常材料的複印、蓋章等的工作
掌握和使用印章並審核，記錄和傳達重要電話資料，負責收發各類電報、信函，以及書面或電話形式通知的行政會議。
2、彩頁、名片印製，快遞費用結算等的工作(包括向公司財務借備用金，月底結算)
3、公司對外業務的交流(包括選取公司業務合作夥伴)
負責編制銷售計畫以及銷售計畫的督促、落實;負責商業客戶業務往來和登記管理，負責商業客戶檔案的分類建立和保管，負責各類政策檔案、銷售契約、數據資料的保管;以及一些物流公司的篩選。
4、每日公司信箱、公司QQ、行業網站的查看，網路信息的管理和維護
四、對外招商
1、依託網際網路平台對外公司招商信息的整理和發布;
2、負責招商信息的處理、回饋、聯繫;
3、負責潛在客戶及意向客戶的電話拜訪、服務工作，透過電話拜訪、隨訪及時了解政策法規和市場動態，及時反饋，為公司制訂銷售策略帶給信息。
銷售人員薪酬考核管理及辦法
為規範銷售人員工資的薪酬支出，本著公平、激勵、競爭性與經濟性、穩定及控制性的原則，薪酬制度務必能給銷售人員足夠的激勵，能調動銷售部所有員工的用心性，為實現公司的銷售目標用心地、不懈努力工作，取得最佳銷售業績，也為自我贏得豐厚的薪酬。特制定本辦法。