計畫生育工作目標2023 篇1
為認真貫徹落實縣委、縣政府、縣計生委關於人口和計畫生育工作有關要求，結合我局實際，特制定如下實施方案：
一、指導思想
深入貫徹落實科學發展觀，按照夯實基礎、紮實開展、求真務實的工作思路，進一步加強人口和計畫生育工作，穩定低生育水平，統籌解決人口問題。
二、工作目標：
加強組織領導，實行計畫生育領導責任制，堅持黨政一把手負總責，親自抓。讓幹部職工認識人口與計畫生育工作的重要性，及時協調解決計畫生育工作中存在的困難，切實做到責任到位，措施到位，投入到位。
三、工作任務
l、切實做好本單位計畫生育管理工作，模範執行現行計畫生育政策。
2、全面落實上級下達的人口計畫，杜絕錯統、漏報未婚女青年、新婚、現孕、出生現象，實行規劃管理。
3、按要求時間及時上報計畫生育月報表，鼓勵晚婚、晚育，杜絕早婚、早育和非法婚育。對已生育的幹部職工必須落實一項安全有效的避孕節育措施。
4、對於違犯計畫生育政策的，積極上報，按情節輕重給予不同的處罰。
5、按要求組織單位育齡婦女進行健康檢查。
四、工作重點
1、強化基礎工作，穩定低生育水平。下移重心，進一落實人口計生責任，全面掌握育齡人員的婚、孕、育、節育措施落實情況，按期組織已婚育齡婦女參加“三查一治”，通過採取法律、教育、經濟、行政等措施抓好綜合治理。
2、強化綜合治理，突破重點難點。著力齊抓共管未到位難題。要完善目標管理責任制，加大對各股室履行職責的考核權重，開展經常性工作督查和情況通報，建立計生綜治工作預警機制和“一票否決”制度。強化全員人口信息採集工作，建立健全長效工作機制。
3、強化服務陣地建設，提升優質服務水平。一是認真組織幹部職工對中央各項政策的學習與研究，明確本單位參與人口與計畫生育綜合治理的職責和任務。二是通過幫扶，轉變人們的婚育觀念，使廣大計生戶看到計畫生育的好處，從而促進人口計生工作的開展。
三是將計畫生育工作列入本部門工作議事日程，做到有研究、部署、有督促、有檢查。
4、強化求真務實，切實改變作風。在全局營造支持計生、關愛計生的氛圍。
5、加強組織領導，落實工作職責。把計生工作納入本單位綜合目標管理考核，落實一把手是計畫生育綜合治理第一責任人制度，每季度檢查一次計生工作，定期聽取人口計生工作匯報，督導人口計生工作。切實解決單位計生工作存在的問題和困難，推進人口計生工作上台階。
計畫生育工作目標2023 篇2
為了認真貫徹落實縣委關於人口與計畫生育工作的檔案精神，切實加強我鄉計畫生育工作，圓滿完成省、市、縣下達我鄉的20xx年人口與計畫生育目標管理任務，確保我鄉計生工作穩定平衡推進，跨入市縣先進行列。經鄉黨政聯席會議研究決定，特制訂本實施方案。
一、指導思想
以胡“科學發展觀”重要思想為導向，總攬計生工作全局，以控制人口數量，提高人口素質，改善人口結構為目標，以宣傳教育為主，轉變人們的婚育觀念，提高計生率為重點，以實現“村為主”，徹底改變後進村為主線，嚴格依法行政，增加財政投入，強化優質服務，確保我鄉計生工作跨入市縣先進行列。
二、奮鬥目標
1、符合政策生育率88.2%以上;
2、村民自治合格率30%以上;
3、統計準確率95%以上;
4、社會撫養費徵收到位率65%以上;
5、期內避孕措施落實率達98%以上，“三查”到位率100%;
6、性別比與上年比有所下降;
7、負責對村(居)委會考核評估排隊並實行獎懲;
8、嚴格依法行政，嚴把節育手術質量關，杜絕因違法行政或重大手術責任事故而導致惡性事故的發生。
三、隊伍建設
全鄉以計生幹部職工為主體，在全鄉脫產幹部中抽調精幹力量，組建一支戰無不勝的常年工作隊，實行“三不政策”即：不包農業點;不負責招商引資任務;不參加計畫生育以外的中心工作，全心全意抓好我鄉的計畫生育工作。服從黨委政府統一領導，主管領導對常年執法隊擁有人事權、財政權、獎懲權，有權制訂計生常年工作執法隊的各項規章制度和內部管理制度，對常年執法隊員嚴格加強管理，有建議升降權。
四、定區域、定職責，實行捆綁責任制
(一)職責
主要為四個加強“加強陣地建設;加強經常性工作;加強兩非整治;加強利益導向。”
1、包村鄉幹部職責：
黨政領導包後進村，鄉幹部分層次包村，其主要職責為：
(1)全面具體、貫徹執行“一法一條例”;
(2)全面完成縣委政府下達我鄉的人口與計畫生育工作目標任務;
(3)完成鄉計生領導小組下達到村的各項工作任務;
(4)貫徹執行計生工作的“七個不準”，嚴格依法行政，嚴格依法查處計畫生育“雙違人員”，嚴格懲處圍攻、毆打、謾罵計生執法人員的人和事，保護計生工作人員的合法權益不受侵犯;
(5)所聯繫的村期內避孕措施落實率達98%以上，“三查”到位率100%。
2、計生辦、服務所、計生工作組的職責：
(1)全面貫徹執行黨和政府的各項計畫生育政策、法律法規，堅持依法行政;
(2)艱苦深入，逐村逐組摸清育齡婦女“三查”到位、“四術”落實，人口出生、新婚等計畫生育情況，做到底子清、情況明，積極主動當好黨委、政府參謀;
(3)健全制度，嚴格程式，認真把好“三證”關(即一孩生育證發放關、二孩生育證呈報關、流動人口婚育證明辦理關)，做到“三證”辦理合法率100%;
(4)加強自身業務學習，提高自身業務素質，各項業務考試合格率達100%，優秀率達70%;
(5)加強對村專乾、組指導員的業務培訓和業務指導，對村專乾每月組織召開一次村專乾例會，每季進行1-2天的業務培訓，每年到村指導12次以上，及時解決資料台賬的差錯;
(6)開展優質服務，按照節育手術規程要求操作，確保手術安全有效;
(7)規範好鄉“四位一體”建設，指導督促村級“三位一體”建設達標;
(8)嚴格依法行政，堅決杜絕弄虛作假行為，計生技術人員要嚴格遵守計生技術服務條例，嚴禁出具假證明，假婦檢，假手術，假鑑定等違法行為。
(9)全面貫徹執行計生工作“七個不準”，嚴格依法行政，嚴格依法查處計生“雙違”人員，嚴格依法徵收社會撫養費;
(10)與包村幹部一道負責完成“三查”、“四術”任務，主要完成兩女扎和大月份引產任務。
3、村(居)委會的職責
(1)全面完成“三查四術”任務;
(2)全面掌握並及時上報新婚、人口出生、“三查四術”、流動人口、藥具、獎勵扶助等情況，建好台帳和“三位一體”陣地;
(3)配強計畫生育專乾及組指導員，完善村級計畫生育協會組織，逐步實行計畫生育村(居)民自治;
(4)落實流出、流入人口計畫生育管理和服務，有效遏制違法生育;
(5)耐心細緻做好民眾工作，對違法生育、未及時落實長效措施的已婚育齡民眾做好審核。不亂出證明，不亂蓋章。
(二)責任捆綁，獎懲掛鈎
1、包村脫產幹部：包點村的計生考核評估為完成任務單位，不獎不罰，不影響評先、評獎、評優;所包村考核評估為重點管理單位，其責任人年內取消評先資格，當年不評先評獎、晉職晉級、提拔重用和調動;所包村考核評估為“一票否決”單位的，其責任人年終評定為不稱職，次年不變動包點村，不提拔重用，另處罰1000元;所包村考核評估作為年終評先、評獎、評優、推薦重用的依據，優秀者由鄉里發獎金400元;包村幹部各種津貼與計畫生育考核掛鈎，期內避孕節育措施落實率達98%以上，少完成一例結紮罰50元，少完成一例上環或流產罰30元，少完成一例兩女扎罰100元;所包村三查未到位100%的，每低一個百分點罰100元。
2、計生辦、服務所、計生工作組：
(1)計生辦、服務所報假數、做假手術、辦假證、出假證明、作假賬的“五假”人員要從嚴查處，一次警告，二次誡免，三次以上除按《條例》處罰金外，作辭退或下崗處理;
(2)凡上級考核、平時抽樣調查成為反面典型的，所涉責任人，處以責任罰金1000元，影響本鄉年終評估排隊的，對責任人處以罰金20xx元，並辭退或下崗處理;
(3)計生辦、服務所人員發生的違法生育的一律作開除或提交上級部門處理。
(4)計生工作組工作人員，所聯繫的村，獎罰參照包村幹部和計生辦、服務所人員獎罰制度執行。
3、村：
(1)年內出現違法生育人數比超過3‰的，包村幹部年度評為不稱職，情節嚴重的給予其免職或下崗;村幹部誡勉。
(2)已婚育齡婦女長效節育措施拖欠超過人口規模的5‰的，包村幹部年度評為不稱職，村幹部誡勉。
(3)台帳資料管理混亂，陣地髒、亂、差，第一次分別給予包村幹部、村專幹警告，責成改正，第二次給予下崗或誡勉處理。
(4)出現計畫生育窩案並被舉報到上級，經查屬實的，給予包村幹部撤職以上的行政處分，村支兩委負責人和村專乾誡勉。
(6)村級轉移支付中提取20%作計畫生育單獨考核，完成計畫生育節育手術按100%計算(不包括有手術禁忌症對象)，少完成一例結紮罰50元，少完成一例上環或流產罰30元，少完成一例兩女扎罰100元，每低一個百分點扣100元;社會撫養費徵收任務按100%計算，每低一個百分點扣100元;三查到位率按100%計算，每低一個百分點扣100元;“三位一體”陣地建設未達標的，罰款500元。
五、經費管理
1、計生工作組的資金服務於計生工作，收款收據從鄉財政所領取，各項支出由分管領導核實，主管財政領導及鄉長審批，具體用於工作組人員工資待遇，計生宣傳費、招待費、辦公費、交通費、會議費、村專乾報表補助、上級報刊雜誌和資料費、手術感染醫療費、常用手術器械添置費和計生其它開支。
2、鄉每月初按比例撥款到計生工作組。計生工作組人員不得降低和提高徵收社會撫養費的標準，全年社會撫養費徵收任務為25萬元，必須嚴格依法行政，不準亂立收費項目。
計畫生育工作目標2023 篇3
為了認真貫徹落實縣委關於人口與計畫生育工作的檔案精神，切實加強我鄉計畫生育工作，圓滿完成省、市、縣下達我鄉的20__年人口與計畫生育目標管理任務，確保我鄉計生工作穩定平衡推進，跨入市縣先進行列。經鄉黨政聯席會議研究決定，特制訂本實施方案。
一、指導思想
以胡“科學發展觀”重要思想為導向，總攬計生工作全局，以控制人口數量，提高人口素質，改善人口結構為目標，以宣傳教育為主，轉變人們的婚育觀念，提高計生率為重點，以實現“村為主”，徹底改變後進村為主線，嚴格依法行政，增加財政投入，強化優質服務，確保我鄉計生工作跨入市縣先進行列。
二、奮鬥目標
1、符合政策生育率88.2%以上;
2、村民自治合格率30%以上;
3、統計準確率95%以上;
4、社會撫養費徵收到位率65%以上;
5、期內避孕措施落實率達98%以上，“三查”到位率100%;
6、性別比與上年比有所下降;
7、負責對村(居)委會考核評估排隊並實行獎懲;
8、嚴格依法行政，嚴把節育手術質量關，杜絕因違法行政或重大手術責任事故而導致惡性事故的發生。
三、隊伍建設
全鄉以計生幹部職工為主體，在全鄉脫產幹部中抽調精幹力量，組建一支戰無不勝的常年工作隊，實行“三不政策”即：不包農業點;不負責招商引資任務;不參加計畫生育以外的中心工作，全心全意抓好我鄉的計畫生育工作。服從黨委政府統一領導，主管領導對常年執法隊擁有人事權、財政權、獎懲權，有權制訂計生常年工作執法隊的各項規章制度和內部管理制度，對常年執法隊員嚴格加強管理，有建議升降權。
四、定區域、定職責，實行捆綁責任制
(一)職責
主要為四個加強“加強陣地建設;加強經常性工作;加強兩非整治;加強利益導向。”
1、包村鄉幹部職責：
黨政領導包後進村，鄉幹部分層次包村，其主要職責為：
(1)全面具體、貫徹執行“一法一條例”;
(2)全面完成縣委政府下達我鄉的人口與計畫生育工作目標任務;
(3)完成鄉計生領導小組下達到村的各項工作任務;
(4)貫徹執行計生工作的“七個不準”，嚴格依法行政，嚴格依法查處計畫生育“雙違人員”，嚴格懲處圍攻、毆打、謾罵計生執法人員的人和事，保護計生工作人員的合法權益不受侵犯;
(5)所聯繫的村期內避孕措施落實率達98%以上，“三查”到位率100%。
2、計生辦、服務所、計生工作組的職責：
(1)全面貫徹執行黨和政府的各項計畫生育政策、法律法規，堅持依法行政;
(2)艱苦深入，逐村逐組摸清育齡婦女“三查”到位、“四術”落實，人口出生、新婚等計畫生育情況，做到底子清、情況明，積極主動當好黨委、政府參謀;
(3)健全制度，嚴格程式，認真把好“三證”關(即一孩生育證發放關、二孩生育證呈報關、流動人口婚育證明辦理關)，做到“三證”辦理合法率100%;
(4)加強自身業務學習，提高自身業務素質，各項業務考試合格率達100%，優秀率達70%;
(5)加強對村專乾、組指導員的業務培訓和業務指導，對村專乾每月組織召開一次村專乾例會，每季進行1-2天的業務培訓，每年到村指導12次以上，及時解決資料台賬的差錯;
(6)開展優質服務，按照節育手術規程要求操作，確保手術安全有效;
(7)規範好鄉“四位一體”建設，指導督促村級“三位一體”建設達標;
(8)嚴格依法行政，堅決杜絕弄虛作假行為，計生技術人員要嚴格遵守計生技術服務條例，嚴禁出具假證明，假婦檢，假手術，假鑑定等違法行為。
(9)全面貫徹執行計生工作“七個不準”，嚴格依法行政，嚴格依法查處計生“雙違”人員，嚴格依法徵收社會撫養費;
(10)與包村幹部一道負責完成“三查”、“四術”任務，主要完成兩女扎和大月份引產任務。
3、村(居)委會的職責
(1)全面完成“三查四術”任務;
(2)全面掌握並及時上報新婚、人口出生、“三查四術”、流動人口、藥具、獎勵扶助等情況，建好台帳和“三位一體”陣地;
(3)配強計畫生育專乾及組指導員，完善村級計畫生育協會組織，逐步實行計畫生育村(居)民自治;
(4)落實流出、流入人口計畫生育管理和服務，有效遏制違法生育;
(5)耐心細緻做好民眾工作，對違法生育、未及時落實長效措施的已婚育齡民眾做好審核。不亂出證明，不亂蓋章。
(二)責任捆綁，獎懲掛鈎
1、包村脫產幹部：包點村的計生考核評估為完成任務單位，不獎不罰，不影響評先、評獎、評優;所包村考核評估為重點管理單位，其責任人年內取消評先資格，當年不評先評獎、晉職晉級、提拔重用和調動;所包村考核評估為“一票否決”單位的，其責任人年終評定為不稱職，次年不變動包點村，不提拔重用，另處罰1000元;所包村考核評估作為年終評先、評獎、評優、推薦重用的依據，優秀者由鄉里發獎金400元;包村幹部各種津貼與計畫生育考核掛鈎，期內避孕節育措施落實率達98%以上，少完成一例結紮罰50元，少完成一例上環或流產罰30元，少完成一例兩女扎罰100元;所包村三查未到位100%的，每低一個百分點罰100元。
2、計生辦、服務所、計生工作組：
(1)計生辦、服務所報假數、做假手術、辦假證、出假證明、作假賬的“五假”人員要從嚴查處，一次警告，二次誡免，三次以上除按《條例》處罰金外，作辭退或下崗處理;
(2)凡上級考核、平時抽樣調查成為反面典型的，所涉責任人，處以責任罰金1000元，影響本鄉年終評估排隊的，對責任人處以罰金20__元，並辭退或下崗處理;
(3)計生辦、服務所人員發生的違法生育的一律作開除或提交上級部門處理。
(4)計生工作組工作人員，所聯繫的村，獎罰參照包村幹部和計生辦、服務所人員獎罰制度執行。
3、村：
(1)年內出現違法生育人數比超過3‰的，包村幹部年度評為不稱職，情節嚴重的給予其免職或下崗;村幹部誡勉。
(2)已婚育齡婦女長效節育措施拖欠超過人口規模的5‰的，包村幹部年度評為不稱職，村幹部誡勉。
(3)台帳資料管理混亂，陣地髒、亂、差，第一次分別給予包村幹部、村專幹警告，責成改正，第二次給予下崗或誡勉處理。
(4)出現計畫生育窩案並被舉報到上級，經查屬實的，給予包村幹部撤職以上的行政處分，村支兩委負責人和村專乾誡勉。
(6)村級轉移支付中提取20%作計畫生育單獨考核，完成計畫生育節育手術按100%計算(不包括有手術禁忌症對象)，少完成一例結紮罰50元，少完成一例上環或流產罰30元，少完成一例兩女扎罰100元，每低一個百分點扣100元;社會撫養費徵收任務按100%計算，每低一個百分點扣100元;三查到位率按100%計算，每低一個百分點扣100元;“三位一體”陣地建設未達標的，罰款500元。
五、經費管理
1、計生工作組的資金服務於計生工作，收款收據從鄉財政所領取，各項支出由分管領導核實，主管財政領導及鄉長審批，具體用於工作組人員工資待遇，計生宣傳費、招待費、辦公費、交通費、會議費、村專乾報表補助、上級報刊雜誌和資料費、手術感染醫療費、常用手術器械添置費和計生其它開支。
2、鄉每月初按比例撥款到計生工作組。計生工作組人員不得降低和提高徵收社會撫養費的標準，全年社會撫養費徵收任務為25萬元，必須嚴格依法行政，不準亂立收費項目。
計畫生育工作目標2023 篇4
我校現有教職工55人，其中已婚育齡婦女20人.為了切實加強學校人口與計畫生育工作，加強新時期人口與計畫生育管理工作目標，進一步落實“三為主”工作方針，結合我校計生工作發展情況，以人為本、依託鄉鎮，真正體現教師的人口與計畫生育主人翁地位，依法管理以“三為主”工作方針政策，全面推行以避孕節育措施知情選擇和生殖健康為中心的優質服務，特制訂我校20xx年計畫生育工作實施方案。
一、指導思想
以黨的xx大會議精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，把貫徹執行黨和國家的計畫生育政策、法律、法規與學校的教育教學工作密切地結合起來，在教職工隊伍中，認真組織學習《中共中央國務院關於全面加強人口和計畫生育工作，統籌解決人口問題的決定》、《人口與計畫生育法》等法律法規，切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識，在本職工作中，積極主動配合教育局、鄉黨委、政府、計生部門，做好計生工作，為全面提高中華民族的綜合素質，構建和諧社會，建設小康生活服務。
二、組織機構
組長(第一責任人)：張永宏(校長支部書記)
分管(第二責任人)：方紅星(支部副書記)
主任(第三責任人)：查勝炎(婦女主任)
成員(校委會成員)：陳全志吳俊平徐茂飛潘甲兵
陳雄飛許友存肖兵賀潑
三、工作目標
1、堅持以中央《決定》精神為指導，全面貫徹落實《關於進一步加強教育系統人口和計畫生育管理工作意見》，完善和規範工作機制，進一步加強學校人口與計畫生育管理工作，提高工作水平，落實目標管理責任制。
2、堅持三為主的方針：宣傳教育為主、避孕措施為主、經常性工作為主，把宣傳教育放在計畫生育工作的首位，普及常識，提高全體教職工實行計畫生育的自覺性。
以上措施的實施，要確保我校計畫生育工作任務目標的落實，我校計畫生育率、女職工初婚晚婚率、一孩晚育率、人口與計畫生育統計合格率、避孕節育措施落實率、藥具傳送隨訪率達100%，藥具使用有效率在100%以上，各項宣傳活動覆蓋面積達100%，出生人口政策符合率均達到100%。
四、主要工作
1、強化“國策”觀念，增強責任意識
以學校黨支部為核心，黨、政、工、團組織密切配合，廣泛深入地在教職工中，組織學習黨的xx大會議文獻以及黨和國家有關計生工作的政策和法律法規，切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識，從而自覺地貫徹落實黨的xx大精神，積極主動地宣傳好、落實好學校教職工的計畫生育工作。
2、採用多種形式開展計畫生育宣傳工作
學校的黨支部、工會、共青團組織，要結合自身的特點，教育廣大教職工，自學地遵守黨和國家的計生政策和法律法規，自覺地執行國家的計生政策，自覺地落實計畫生育措施，不但要教書育人，還要為人師表。利用多種渠道，廣泛開展好人口與計畫生育宣傳教育，組織教職工認真學習有關計生政策法規，營造計生文化氛圍。抓好計畫生育陣地建設，開展形式多樣的計畫生育教育活動。開展計畫生育知識競賽，寓教於樂。
3、注重常規管理，抓好平時的隨訪和督查，切實做好長效避孕節育措施工作，高質量、高標準地做好常規工作，提高計畫生育工作的規範化水平。堅決杜絕違反計畫生育政策的行為發生。
4、建立健全教職工計畫生育檔案管理制度，做好相關資料檔案的建立和規範工作，做到計生工作檔案齊全。真正實現了計畫生育工作的規範化、制度化、經常化。
5、認真落實計畫生育的獎勵政策，對符合計生獎勵政策和違反計生政策的教職工，認真落實計生獎勵優惠和懲罰政策。
6、認真完成好教育局有關計生工作的任務，特別是有關計生工作的表格資料要按時、按質、按要求填報上交。
7、建立完善計畫生育台賬及相關檔案資料。
8、為教職工做好“一檢三查”和藥物發放。
9、實行“一票否決制”和“計畫生育問責制”。
總之，我校計畫生育工作要在上級主管部門的領導、支持下，我們將進一步加強學習，自我加壓，加大措施，認真履行職責，創造一流成績。
計畫生育工作目標2023 篇5
為認真貫徹落實縣委、縣政府、縣計生委關於人口和計畫生育工作有關要求，結合我局實際，特制定如下實施方案：
一、指導思想
深入貫徹落實科學發展觀，按照夯實基礎、紮實開展、求真務實的工作思路，進一步加強人口和計畫生育工作，穩定低生育水平，統籌解決人口問題。
二、工作目標：
加強組織領導，實行計畫生育領導責任制，堅持黨政一把手負總責，親自抓。讓幹部職工認識人口與計畫生育工作的重要性，及時協調解決計畫生育工作中存在的困難，切實做到責任到位，措施到位，投入到位。
三、工作任務
l、切實做好本單位計畫生育管理工作，模範執行現行計畫生育政策。
2、全面落實上級下達的人口計畫，杜絕錯統、漏報未婚女青年、新婚、現孕、出生現象，實行規劃管理。
3、按要求時間及時上報計畫生育月報表，鼓勵晚婚、晚育，杜絕早婚、早育和非法婚育。對已生育的幹部職工必須落實一項安全有效的避孕節育措施。
4、對於違犯計畫生育政策的，積極上報，按情節輕重給予不同的處罰。
5、按要求組織單位育齡婦女進行健康檢查。
四、工作重點
1、強化基礎工作，穩定低生育水平。下移重心，進一落實人口計生責任，全面掌握育齡人員的婚、孕、育、節育措施落實情況，按期組織已婚育齡婦女參加“三查一治”，通過採取法律、教育、經濟、行政等措施抓好綜合治理。
2、強化綜合治理，突破重點難點。著力破解齊抓共管未到位難題。要完善目標管理責任制，加大對各股室履行職責的考核權重，開展經常性工作督查和情況通報，建立計生綜治工作預警機制和“一票否決”制度。強化全員人口信息採集工作，建立健全長效工作機制。
3、強化服務陣地建設，提升優質服務水平。一是認真組織幹部職工對中央各項政策的學習與研究，明確本單位參與人口與計畫生育綜合治理的職責和任務。二是通過幫扶，轉變人們的婚育觀念，使廣大計生戶看到計畫生育的好處，從而促進人口計生工作的開展。
三是將計畫生育工作列入本部門工作議事日程，做到有研究、部署、有督促、有檢查。
4、強化求真務實，切實改變作風。在全局營造支持計生、關愛計生的氛圍。
5、加強組織領導，落實工作職責。把計生工作納入本單位綜合目標管理考核，落實一把手是計畫生育綜合治理第一責任人制度，每季度檢查一次計生工作，定期聽取人口計生工作匯報，督導人口計生工作。切實解決單位計生工作存在的問題和困難，推進人口計生工作上台階。
計畫生育工作目標2023 篇6
一、所有教職工必須加強對計畫生育工作相關政策法規的學習和宣傳，端正思想，提高認識。
二、學校職工必須持證結婚、持證生育，嚴禁計畫外生育和非法拾養孩子。
三、已生育一孩以上職工必須根據要求進行節育管理辦法。
四、積極參加屬地計生部門和學校開展的人口和計畫生育宣傳教育活動。
五、完成各級部門交辦的計生工作任務，如因個人原因沒有履行職責的，學校將通報並嚴肅處理。
六、學校把人口與計畫生育工作作為對教職工進行政治思想考核的重要內容，違反計生政策的教職工，取消當年評先、評優資格，並按市有關規定給予處理。
七、雙獨戶經上一級部門同意可生育二胎。
八、單月要按時參加康檢。
城後馬國小(簽章)：
責任人(簽字)：
時間：20xx-8-24
計畫生育工作目標2023 篇7
一、本單位計畫生育率達到100% ，出現一例計畫外生育 (含抱養) ，實行“一票否決”。
二、出生統計符合率100%。
三、綜合節育率達到100%，及時率達到98%。
四、參檢率達到100%，各單位要及時將本單位參檢對象名單如實向中心學校審報，認真動員、組織育齡婦女到計畫生育技術服務站參加健康檢查。參檢率低於98%的，對單位予以通報批評;發現一例漏管對象的，給予單位"一票否決"。
五、晚婚率、晚育率均達到100%。
六、進一步加強全民性的計畫生育國策教育與計生基礎知識教育，抓好育齡人群的“六期教育”，即:青春期、婚前期、孕產期、育兒期、中青年期、老年期。不斷加大宣傳教育力度，已婚育齡婦女參學率達到90%以上。
七、加強對本單位流動人口管理工作。流動人口中育齡婦女辦證率、驗證率、康檢率、簽訂契約率達到100%。
八、大力加強基層計畫生育基礎工作，狠抓計生台帳管理制度的落實。基礎建設發揮作用達到“五有一能”，即:有房子、有牌子、有人員、有制度、有計生檔案、版面，能開展經常性工作。
九、認真做好生育證的發放和管理。嚴格執行《條例》，依照審批程式，做到指標到人，措施到人，領導把關，張榜公布，民眾監督，實現發證規範化。
十、認真做好新生兒入戶工作。做到當月出生必須上報，對出生雙胞胎的對象，單位必須寫出調查報告，領導簽字，方可辦理入戶手續。
十一、按時完成報刊、雜誌征訂任務，積極向市以上新聞單位上報信息和稿件，全年2篇以上。
十二、加強統計例會制度，每月28號為統計例會。認真做好月報、季報、半年報、年報工作，確保統計符合率達100%。
十三、按時參加會議和全市統一組織的計生宣傳活動。
十四、加強計生協會工作，做到有組織、有制度，能開展工作。
十五、加強法制建設，積極配合計生職能部門處理好信訪案件，結案率達到100%。
十六、認真落實計畫生育職責分工制度，做好本部門職責範圍內的計畫生育工作，形成職責明確、齊抓共管的局面。
十七、認真落實對本單位獨生子女的獎勵政策，獨生子女保健費落實率達到100%。
十八、已婚育齡婦女對計生工作的滿意度達到95%。
十九、如完不成上述目標，願承擔相應的責任追究。
20xx年3月
計畫生育工作目標2023 篇8
為進一步落實計畫生育責任制，責任到人，確保我校計畫生育目標任務的完成，x國小(以下簡稱甲方)與已婚的育齡教職工(以下簡稱乙方)簽訂本責任書，責任如下：
1、必須嚴格遵守上級計畫生育的有關規定，自覺履行計畫生育義務。
2、杜絕計畫外生育和非婚生育。堅持憑證經批准方能生育，計畫外懷孕及非婚懷孕不得隱瞞不報，要採取人流引產等補救措施。
3、提倡晚婚晚育。新婚夫婦未達到生育年齡懷孕或已達到生育年齡但懷孕後未有在規定時間內領取準生證的，要及時向甲方報告並迅速採取補救措施。
4、節育措施必須在市計生部門規定的時間內完成，確實不宜節育的，必須持有市計生技術鑑定小組證明，交甲方查驗並交一份複印件，否則按未落實措施論處。
5、生育一個孩子的，要在孩子出生兩個月內領獨生子女證。
6、定期進行B超孕情檢查。生育一孩及兩孩未結紮的育齡婦女每年進行三次B超孕情檢查;男職工妻子在農村或是下崗、待崗的，每年進行三次B超孕情檢查，結果或其複印件交甲方歸檔。
7、乙方違反上述目標責任，除按上級計生部門的有關規定處罰外，當年年終考核、職稱評定“一票否決”。
甲方：x國小
乙方：
二Oxx年xx月
計畫生育工作目標2023 篇9
為進一步貫徹上級會議精神，落實計生工作的各項任務、措施、目標，確保全系統計生工作順利達標。結合系統實際，制定計畫如下：
一、健全工作機構，落實工作責任
為進一步加大計生工作力度，明確計生工作責任，經研究，今年調整健全教育系統領導小組，由裴誠局長任領導小組組長、紀委書記李聯生為副組長，魏新萍、各股室負責人為成員。
二、完善各項制度，落實計生措施
1、建立計生調查制度。
（1）各校要在年初對本單位的育齡夫婦情況進行一次摸底調查，掌握實情；
（2）縣教體局每半年對全系統幹部職工及育齡夫婦情況進行跟蹤調查，發現問題，及時擬出處理意見，並向領導如實匯報情況。
2、建立責任追究制度。
各校校長是本單位工作的第一責任人，計生專乾是直接責任人，如有違反現象，將追究當事人、單位負責人和相關責任人的責任，按政策嚴肅處理。
3、建立宣傳教育制度。
堅持計生宣傳教育工作，宣傳計生政策和法律條規，宣傳教育幹部職工育齡夫婦要認真執行計生工作要求，做到持證懷孕、憑證生育、杜絕計畫外生育。
4、堅持定期孕檢。
要嚴格按照縣計生部門的要求，積極配合，認真參加環孕檢，如出現外懷孕現象，將按國家有關規定嚴肅處理。
5、嚴格節育規定。
各校要認真抓好乾部職工育齡夫婦的節育工作。嚴格執行節育有關規定，不得利用結紮、上環弄虛作假，否則按違反規定處罰。
6、堅決禁止選擇性別妊娠。
凡妊娠16周以上醫學原因需要進行終止妊娠手術的，必須經縣計生委批准，到指定計生服務機構或醫療保健機構施行。凡符合生育政策懷孕後未經部門批准而擅自進行選擇性別終止妊娠的夫妻，一律取消生育指標，且不再安排生育指標，如果再行生育，視作計畫外生育，按規定給予相應的行政和經濟處罰。
三、落實利益導向，實行獎勵機制。
積極向系統內幹部職工宣傳計生政策導向，引導育齡青年幹部職工自覺執行，鼓勵申領辦理《獨生子女父母光榮證》，並落實獎勵措施，按照《條例》規定，對貧困的獨生子女學生實行優先照顧減免學雜費。
計畫生育工作目標2023 篇10
計畫生育利國利民是我國的基本國策,雖然已經是家喻戶曉，是一項我們長抓不懈的工作，但在我們即將送走忙忙碌碌的xx年年，如何繼續將2025年的計生工作在五一路北社區中開展得有滋有味，使之更加出色，是需要我們深究的。我們五一路北社區2025年計生工作的工作思路如下：
一、領導重視，加強隊伍建設
社區書記親自抓、負總責;計生幹部具體抓、放手乾。加強計生協會班子、樓組長、信息員、志願者隊伍的建設，充分發揮各自的優勢，帶領這些班子、隊伍人員不斷學習黨對人口、計生工作的新政策和新規定，不斷充實和提高我們的業務管理水平和技術能力，做到具體工作有人抓、大事小事有人管，使協會工作得到正常開展，使我們的服務能真正讓民眾得到滿足和滿意。
二、創新機制，提供宣傳服務
隨著計畫生育生殖健康優質服務的全面開展，計畫生育服務領域不斷拓寬，從避孕節育服務拓展到包括孕產期保健的生殖健康服務，以及開展婚育新風的宣傳教育活動，都離不開宣傳工作。我們利用社區中的大小會議、各種陣地向民眾宣傳黨對計畫生育的政策、法律、法規。積極發揮社區計生協會的作用，利用社區協管員與樓組長、志願者及信息員隊伍，採取形式多樣、對不同人群開展有針對性的宣傳教育。根據廣大育齡人群的需要，提供優質的計畫生育和生殖健康服務。做到特殊對象有計畫生育宣傳員送資料上門、普通民眾通過宣傳欄獲取信息。在社區居民中廣泛開展“青春健康”和“預防愛滋病知識”宣傳教育，使社區居民科學掌握了計生保健知識，提高他們的生活質量，同時也使育齡人群生殖保健意識有所增強。
三、勤於走訪，實際服務民眾
人口計生工作是做人的工作，關係複雜，工作量大。在開展計畫生育工作中，要樹立以人為本的工作理念。每當社區中有人家結婚，或有新生兒出生，都要登門拜訪。一來摸清信息，便於管理;二來聯絡感情，便於開展工作;三就是送上社區居委會的一番關愛。把最新的計生政策、把婚育新風宣傳到他們，給她們送去生殖健康、科學育兒、產後保健、避孕選擇等知識手冊，相信對於這樣的走訪、這樣的溫馨服務是社區居民所需要的。
四、定期驗證，關注流動人口
根據街面房多、出租房多、流動人口多的三多特點，我們要把這作為社區創建工作的重點來抓。積極開展每月一查,每季度一核對的計生普查驗證工作。為了方便流動人員做好計畫生育，我們要不定時地把計生宣傳資料、避孕工具送到他們的手裡。另外準備組織1-2次便民服務活動，設立計生政策諮詢、發放宣傳資料和安全套，讓流動人員享受與戶籍人員同樣的服務。
以上是我們在新的一年裡的工作思路，民眾的需求度和滿意度，是檢驗我們工作的尺子,我們要在優質服務工作方面有所新的突破，以滿足現時社區居民的精神文明需要。
計畫生育工作目標2023 篇11
20__年我鎮計畫生育工作要認真落實上級計生部門人口計生會議和旗委十四屆二次全委會議精神，堅持計畫生育基本國策，嚴格執行現行生育政策，以穩定低生育水平為根本，以提高出生人口素質和綜合治理出生人口性別比偏高問題為重點，堅持以人為本的理念，堅持實行目標責任制管理的工作方法，全面提升人口和計畫生育整體工作水平，為薛家灣鎮的經濟快速發展創造良好的人口環境。
一、始終堅持把人口和計畫生育工作作為“一把手工程”，堅持一把手親自抓，負總責不動搖。加強組織領導，並落實到具體責任人，要求各級領導要積極參與，齊抓共管，抓好落實
嚴格按照薛家灣鎮《人口與計畫生育目標管理責任書》，實行領導包片、一般幹部包村責任制，認真落實計畫生育各項工作，促進相關部門從根本上重視人口和計畫生育工作，不斷增強統籌解決人口和計畫生育工作的自覺性，形成齊抓共管，綜合治理的有效工作機制。
二、全面落實國家、自治區、市、旗制定的各項惠民政策。積極探索建立新的優生優惠政策。深入開展“幸福家庭創建活動”
(一)完善和落實好現有的獎勵優惠政策，做到宣傳到位，確定到位，發放到位，管理到位，切實解決好計畫生育家庭養老的後顧之憂。要按政策和程式足額落實兌現當年獨生子女父母獎勵費和“養老保險金”補貼，計畫生育手術獎勵費，放棄生育指標獎勵費，國家計畫生育“三項制度”獎勵費。
(二)深入開展“幸福家庭創建活動”，提高家庭發展能力，促進家庭和諧幸福。
(三)按照上級人口和計畫生育會議精神，努力推動人口計生利益導向政策與各項惠民政策相互兼容、相互銜接、相互促進，積極探索建立新的優生優惠政策。進一步深化服務計生家庭的民生意識，不斷轉變育齡民眾的婚育觀念。
三、堅持以人為本，切實提高出生人口素質，推進優生促進工程，全面實施“三大工程”，搞好“五個服務”
(一)對婚育人群進行優生優育科普知識和出生缺陷預防知識宣傳,做好優生優育指導和監控工作,加大出生缺陷干預力度。
(二)通過計衛聯手,在免費婚檢、免費孕檢的基礎上，免費進行孕前優質健康檢查、孕中監測;為符合政策生育的夫婦免費發放葉酸、福斯福;繼續推進“一杯奶”生育關懷行動，建立出生缺陷檔案,實現跟蹤服務。
(三)協調有關部門和社會力量落實好住院分娩補貼制度,深化和完善0-3歲嬰幼兒早教工作，做好青春期健康教育等工作。
(四)要搞好政策服務,生殖健康服務,藥具宣傳服務,隨訪親情服務,一條熱線釋疑解惑服務,推廣“三大工程”(避孕節育優質服務工程、出生缺陷干預工程、生殖道感染干預工程)。
四、強化流動人口計畫生育服務管理，建立健全“統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作、雙向考核”的流動人口服務管理新機制
計畫生育工作目標2023 篇12
下半年全縣人口計生工作面臨機構重組、資源整合。我們將緊緊圍年初既定的工作目標，進一步加大工作力度，著力推進八項工作。
1、加強統籌協調，著力在穩定低生育水平上下功夫。準確把握xx大關於人口計生工作的精神實質，以機構重組為契機，繼續把穩定低生育水平作為統籌解決人口問題的重點工作。完善目標管理責任制，加大人口協調發展先進縣創建力度，加大計生重管鄉村後進轉化力度，確保完成年度各項工作任務。規範生育程式，加大城鎮違法生育整治力度，重點查處黨員幹部和縣鄉機關企事業單位工作人員違法生育問題。
2、樹立人本理念，著力在科技服務提質擴量上下功夫。繼續加大免費孕前優檢、生殖健康檢查和“兩癌”篩查等科技服務工作力度，保質保量完成年度責任指標;開展婦幼保健服務年活動，組織崗位大練兵和技術能手競賽;紮實做好節育避孕隨訪服務、季度服務和不良反應監測等工作。
3、落實惠民舉措，著力在關愛幫扶和政策兌現上下功夫。深入開展關愛留守獨生子女行動，完善特困留守獨生子女“兩幫一”制度，逐步建立健全留守獨生子女教育、監護和服務體系，促進家庭和諧和社會穩定。積極落實獎勵扶助政策，紮實做好農村計生家庭獎勵扶助、特殊困難家庭扶助、企業持證退休職工和城鎮非從業人員一次性獎勵和獨生子女家庭系列保險、計畫生育手術保險等工作，讓計生家庭得到更多實惠。
4、夯實基層基礎，著力在提高綜合管理水平上下功夫。繼續深化“村為主”和誠信計生工作，完善信訪辦結制，確保信訪結案率和政(村)務公開率達100%;繼續開展集中整治“兩非”專項行動，完善長效管理機制，形成齊抓共管、合力推進的工作格局;深化人口信息化建設，加強人口信息的自主採集和共享採集，提高統計數據的準確率。
5、堅持依法行政，著力在規範執法行為上下功夫。依法徵收社會撫養費，嚴格執行“收支兩條線”管理，加強徵收、管理和使用情況的執法檢查，嚴禁鄉、村擅自徵收和截留、挪用社會撫養費，堅決查處基層工作人員亂收費、亂罰款等違紀違規行為。
6、創新工作思路，著力在提高計生家庭幸福指數上下功夫。深入推進幸福家庭建設，貫徹落實全省推進幸福家庭建設指導意見，以開展人口素質提升、家庭健康促進、家庭發展扶助、和諧家園推進和家庭文化建設五大行動為載體，培育創新亮點，努力提升人口計生工作水平和計生家庭幸福指數。
7、加強隊伍建設，著力在提高計生隊伍整體素質上下功夫。以機構重組為契機，進一步加強計生行政管理、技術服務、執法監督和民眾工作四支隊伍建設;採取多種形式，加大縣鄉計生服務機構各類專業技術人員“一證三師”職業資格培訓力度，確保全系統85%以上人員取得相應職業資格。加強計生系統黨風廉政和政行風建設，結合教育實踐活動的開展，轉變工作作風，強化民眾觀念，真心實意為廣大育齡民眾辦好事、辦實事，努力塑造計生隊伍良好形象。
8、實行全員招商，著力在招大引強上下功夫。以招引億元以上項目為目標，堅持領導帶頭、專業招商組跟進、全員提供信息的方式，猛攻大項目。年內爭取再引進一個億元招商項目。對已開工建設項目，全力做好幫扶工作，確保年底竣工投產。
計畫生育工作目標2023 篇13
20__年我鎮計畫生育工作要認真落實上級計生部門人口計生會議和旗委十四屆二次全委會議精神，堅持計畫生育基本國策，嚴格執行現行生育政策，以穩定低生育水平為根本，以提高出生人口素質和綜合治理出生人口性別比偏高問題為重點，堅持以人為本的理念，堅持實行目標職責制管理的工作方法，全面提升人口和計畫生育整體工作水平，為薛家灣鎮的經濟快速發展創造良好的人口環境。
一、始終堅持把人口和計畫生育工作作為“一把手工程”，堅持一把手親自抓，負總責不動搖。加強組織領導，並落實到具體職責人，要求各級領導要進取參與，齊抓共管，抓好落實
嚴格按照薛家灣鎮《人口與計畫生育目標管理職責書》，實行領導包片、一般幹部包村職責制，認真落實計畫生育各項工作，促進相關部門從根本上重視人口和計畫生育工作，不斷增強統籌解決人口和計畫生育工作的自覺性，構成齊抓共管，綜合治理的有效工作機制。
二、全面落實國家、自治區、市、旗制定的各項惠民政策。進取探索建立新的優生優惠政策。深入開展“幸福家庭創立活動”
(一)完善和落實好現有的獎勵優惠政策，做到宣傳到位，確定到位，發放到位，管理到位，切實解決好計畫生育家庭養老的後顧之憂。要按政策和程式足額落實兌現當年獨生子女父母獎勵費和“養老保險金”補貼，計畫生育手術獎勵費，放棄生育指標獎勵費，國家計畫生育“三項制度”獎勵費。
(二)深入開展“幸福家庭創立活動”，提高家庭發展本事，促進家庭和諧幸福。
(三)按照上級人口和計畫生育會議精神，努力推動人口計生利益導向政策與各項惠民政策相互兼容、相互銜接、相互促進，進取探索建立新的優生優惠政策。進一步深化服務計生家庭的民生意識，不斷轉變育齡民眾的婚育觀念。
三、堅持以人為本，切實提高出生人口素質，推進優生促進工程，全面實施“三大工程”，搞好“五個服務”
(一)對婚育人群進行優生優育科普知識和出生缺陷預防知識宣傳，做好優生優育指導和監控工作，加大出生缺陷干預力度。
(二)經過計衛聯手，在免費婚檢、
免費孕檢的基礎上，免費進行孕前優質健康檢查、孕中監測;為貼合政策生育的夫婦免費發放葉酸、福斯福;繼續推進“一杯奶”生育關懷行動，建立出生缺陷檔案，實現跟蹤服務。
(三)協調有關部門和社會力量落實好住院分娩補貼制度，深化和完善0-3歲嬰幼兒早教工作，做好青春期健康教育等工作。
(四)要搞好政策服務，生殖健康服務，藥具宣傳服務，隨訪親情服務，一條熱線釋疑解惑服務，推廣“三大工程”(避孕節育優質服務工程、出生缺陷干預工程、生殖道感染干預工程)。
四、強化流動人口計畫生育服務管理，建立健全“統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作、雙向考核”的流動人口服務管理新機制
(一)各村、相關部門要認真履行所簽訂的《人口與計畫生育目標管理職責書》，定期召開計畫生育工作協調會，充分發揮各相關部門的協調配合作用，加強行政指導與監督，更好的服務民眾。
(二)建立完善流動人口協管工作制度，每300-500名流動已婚育齡婦女配備一名流動人口協管員。建立流動人口服務視窗，為流動人口供給全方位優質服務。進取開展流動人口公共服務均等化試點工作，鞏固和完善流動人口“一盤棋”工作格局。
(三)以全國流動人口信息平台和人口文化活動為工作載體，以查驗流動人口《婚育證明》為主線，利用人口學校和人口文化活動陣地進行計畫生育各項政策、優生優育及健康知識宣傳，對流動人口開展人性化真情服務。
五、加強人口統計工作，全面完成全員人口信息建設工作
做好全員人口信息的收集、更新，補錄、複查、邏輯審核及糾正錄入錯誤(如居住性質、結婚日期)等相關工作，確保數據準確，提高統計報表質量。
同時，上報的全員人口信息資源庫數據要與20__年底上報的報表數據進行比較，重點分析總人口數和出生人口情景，對有出入的數據要填寫《內蒙古自治區全員人口數據採集規範》附屬檔案一的《清理複查人員情景表》和《清理戶籍情景表》進行匯總，並將匯總情景進行詳細說明。
六、綜合治理出生人口性別比偏高，深入開展整治“兩非”專項行動
(一)充分發揮宣傳教育的先導作用，營造濃厚的社會輿論氛圍。加強孕產期全程服務管理，從源頭防範選擇性別生育。
(二)完善利益導向政策體系，繼續實施關愛女孩行動，提高計畫生育女孩家庭的社會地位。
(三)與監察、衛生、工商、公安等相關部門密切配合，聯合開展整治“兩非”專項行動。嚴厲打擊溺棄女嬰行為，組織開展實名登記工作。
七、穩定低生育水平，堅持依法行政，完善村民自治工作機制，認真執行計畫生育政策和法規，嚴格控制非政策生育，維護好計生合法權益。
(一)深入貫徹落實人口和計畫生育“一法三規”，加強對再生育審批的監督和管理。我們要認真落實行政執法職責制，加大對計生違紀違法行為的查處力度，按照《社會撫養費徵收管理辦法》和我旗關於社會撫養費徵收範圍標準和要求，及時足額的徵收社會撫養費，做到管理制度健全，徵收程式規範。重點要查處往年非政策生育情景，規範依法行政卷宗.檔案和各類制度，做好依法行政工作。
(二)村委要開展人口和計畫生育民主管理及民主監督，建立和完善計畫生育村民自治制度，深入開展“陽光計生”行動，讓育齡民眾真正成為計畫生育的主人。
(三)加強信訪工作，強化對矛盾糾紛的排查、化解工作。[由整理]八、加大宣傳力度，進取構建人口計生宣傳工作新格局。
抓好民眾宣傳、社會宣傳和陣地宣傳，完成上級下達的宣傳教育工作任務。強化人口文化建設，構成“大宣傳、大聯合、出精品”的宣傳教育格局。
九、加強人口和計畫生育幹部隊伍建設，提高人民民眾對人口和計生工作的滿意度
認真落實市、旗對人口和計畫生育管理和技術人員的培訓工作。經過理論學習、業務知識培訓和實踐鍛鍊，切實轉變工作作風，不斷提升幹部整體素質和綜合服務本事，繼續組織開展請“農民兄弟姐妹評計生”和“流動人口評計生”的“雙評活動”和“下評上”活動。
計畫生育工作目標2023 篇14
(一)進一步加強領導，落實計生目標管理責任制。進一步強化人口目標管理責任制，堅持黨政一把手親自抓、負總責及經常性工作制度，落實“一票否決”制。計生專乾、中心戶長、信息員、計生協會的建設，充分發揮各自優勢，加大對人口計生工作新政策、新規定的學習力度，提高管理和計生工作能力，做到工作有人抓、大事小事有人管，使計生服務工作能真正讓村民滿意。
(二)進一步加強宣傳，著力營造良好的計生工作氛圍。堅持把宣傳教育放在首位，深入開展國情、國策和人口計生法律法規政策宣傳，為人口計生工作營造良好的輿論氛圍。要開展多樣性宣傳活動，鄉、村二級聯動，計畫生育宣傳員送資料上門、計生宣傳欄及時更新以便民眾獲取信息。繼續開展婚育文化陳地建設，在村民中普及“婚育健康”和“預防愛滋病知識”教育，營造宣傳教育大環境，使廣大農民民眾科學了解計生保健知識，提高村民生活質量，也使育齡人群提高生育保健意識。深化政策服務，進一步完善計生利益導向機制，形成正確的輿論導向。
(三)進一步突出重點破解難題，大力提高計生工作水平。要切實加強孕前管理，全力抓好一年三次的“雙查”服務和四術及遺留掃尾工作，全面落實包片領導、幹部責任制和村黨員幹部、村計生管理員、流動協管員的工作責任。加大對外出流動人口寄回的“雙查”單的核查力度。要切實抓好長效節育措施的落實。要對計畫懷孕對象做到早發現、早落實，確保補救措施落實。要高度重視出生人口性別比綜合治理，加強二胎生育全過程的服務與管理。加大流動人口管理力度，動態掌握外出流動人口的底數和去向，積極聯繫現居地政府，做好委託管理和雙向服務工作，杜絕管理漏洞。
(四)堅持依法行政，著力提升計生執法管理水平。要進一步提升我鄉人口計生工作依法管理水平。堅持依法行政，公開、公平，切實維護社會公平和民眾的合法權益。要進一步加大執法力度。對違法生育對象，及時調查取證，發現一例，徵收一例，並儘快足額徵收到位。強化社會制約和監督。
(五)進一步加強隊伍建設，切實提升計生工作者的素質能力。要加大培訓力度，認真抓好村級計生幹部業務知識的學習培訓，抓好計生幹部的計生法律法規培訓，提高國策意識和業務水平。在搞好業務培訓的基礎上，加強計生隊伍作風建設，大力弘揚愛崗敬業、忠於職責、依法行政、廉潔自律精神，樹立計畫生育工作在人民民眾中的良好形象。
在新的一年裡，我鄉計生服務站將擴大工作思路，提高全鄉民眾對計生工作的滿意度。實踐是檢驗理論的尺子，要在提供優質服務的同時，以廣大育齡民眾的切實需要為出發點，以人為本地搞好計畫生育工作，為20xx年的計生工作交上一份滿意的答卷。
計畫生育工作目標2023 篇15
一、指導思想
以黨的十八大會議精神為指導，全面貫徹落實科學發展觀，把貫徹執行黨和國家的計畫生育政策、法律、法規與學校的教育教學工作密切地結合起來，在教職工隊伍中，認真組織學習《中共中央國務院關於全面加強人口和計畫生育工作，統籌解人口問題的決定》、《人口與計畫生育法》等法律法規，切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識，在本職工作中，進取主動配合鎮黨委、政府、計生部門，做好計生工作，為全面提高中華民族的綜合素質，構建和諧社會，建設小康生活服務。
二、工作目標
確保了我校計畫生育工作任務目標的落實，我校計畫生育率、女職工初婚晚婚率、一孩晚育率、人口與計畫生育統計合格率、避孕節育措施落實率、藥具傳送隨訪率達100%，藥具使用有效率在100%以上：各項宣傳活動覆蓋面積達100%。出生人口政策貼合率均到達100%。
三、主要工作
1、強化“國策”觀念，增強職責意識。
以學校黨支部為核心，廣泛深入地在教職工中，組織學習黨的__大會議文獻以及黨和國家有關計生工作的政策和法律法規，切實提高廣大教職工對計生工作的思想認識，從而自覺地貫徹落實黨的__大精神，進取主動地宣傳好、落實好學校教職工的計畫生育工作。
2、採用多種形式開展計畫生育宣傳工作。
學校的黨支部、工會、共青團組織，要結合自身的特點，教育廣大教職工，自學地遵守黨和國家的計生政策和法律法規，自覺地執行國家的計生政策，自覺地落實計畫生育措施，不但要教書育人，還要為人師表。利用多種渠道，廣泛開展好人口與計畫生育宣傳教育，組織教職工認真學習有關計生政策法規，營造計生文化氛圍。抓好計畫生育陣地建設，開展形式多樣的計畫生育教育活動。開展計畫生育知識競賽，寓教於樂。
3、注重常規管理，抓好平時的隨訪和督查，切實做好長效避孕節育措施工作，高質量、高標準地做好常規工作，提高計畫生育工作的規範化水平。堅決杜絕違反計畫生育政策的行為發生。
4、建立健全教職工計畫生育檔案管理制度，做好相關資料檔案的建立和規範工作，做到計生工作檔案齊全。真正實現了計畫生育工作的規範化、制度化、經常化。
5、認真落實計畫生育的獎勵政策，對貼合計生獎勵政策的教職工，認真落實計生獎勵優惠政策。
6、認真完成好上級有關計生工作的任務，異常是有關計生工作的表格資料要按時、按質、按要求填報上交。
計畫生育工作目標2023 篇16
__年我們繼續按照上級部門的指示精神，抓好社區計生服務工作。做好育齡婦女的宣傳工作，提倡關愛女孩教育活動，以人為本，服務到人，進取為育齡婦女排憂解難。
一、為了使社區計生工作管理規範化、制度化、科學化，我將不斷完善卡、表、冊及相關資料，使其相關數據詳細、準確，無一人一戶遺漏。並進一步對社區的卡、表、冊進行核對，使報表人數和實有人數相貼合。(補充部分不完善的育齡婦女信息，清理重複錄入、重複管理的人口，對於結婚外出多年的未做遷出的進行改正;流動人口及時更新，確保數據的真實性、可靠性、可用性。)
二、經過各種渠道，在鞏固提高以有的協會基礎上，充分發揮樓門長、志願者、計生協會會員的作用與優勢，志願者隊伍，調動起志願者進取性參與到協會工作中來。利用各種形式組織多樣的娛樂活動，向廣大育齡民眾宣傳計畫生育政策、法規。例如：部落格、社區櫥窗。開展為民服務，計生政策知識宣傳、醫療諮詢、避孕藥具發放;組織婦女健康培訓等，營造計畫生育的濃厚氛圍。
三、為社區育齡婦女供給生殖健康優質服務，創造方便條件。以人為本，關心育齡婦女生殖健康。為育齡婦女供給生殖健康服務，定期開展生殖保健體檢。同時完善必要的設施建設，對育齡婦女登記造冊建檔。最佳化婚、孕、產、節育和保健全程服務，對新婚夫婦進行"優生、優育、優教"宣傳，進取穩妥地開展以"知情選擇"為重點的避孕節育措施，搞好節育服務工作。
四、做好隨訪工作，服務到人，進取為育齡婦女排憂解難，供給優質服務工作，做到邊隨訪邊記錄民情及在計畫生育工作中需要解決的實際情景。平時，重點做好孕期孕情服務走訪。對新婚人員進行新婚期保健教育，生育婦女進行新生兒撫育及婦科病檢查等工作。
五、開展幫扶困難育齡家庭的活動，對貧困計生家庭的無業、失業人員供給幫忙，異常是獨生子女殘疾家庭異常扶助工作，為他們擺脫貧困出主意、想辦法。把育齡民眾的關愛融入於計生工作服務之中，在工作中做到親情、關愛、服務到人。
以上是我社區在新的一年中的工作思路，民眾的需求度和滿意度，將成為我們工作的尺子，我們將以優質的服務滿足社區居民的精神禮貌需要，使社區計生工作開展的更好!
計畫生育工作目標2023 篇17
在即將送走忙碌的，如何將20xx年厚鎮鄉的計生工作在幹得更精彩，更有滋有味，是需要深入思考的。在回顧與總結了的計生工作以後，我們對20xx年鄉計生工作的工作思路作了以下的總結：
(一)進一步加強領導，落實計生目標管理責任制。進一步強化人口目標管理責任制，堅持黨政一把手親自抓、負總責及經常性工作制度，落實“一票否決”制。計生專乾、中心戶長、信息員、計生協會的建設，充分發揮各自優勢，加大對人口計生工作新政策、新規定的學習力度，提高管理和計生工作能力，做到工作有人抓、大事小事有人管，使計生服務工作能真正讓村民滿意。
(二)進一步加強宣傳，著力營造良好的計生工作氛圍。堅持把宣傳教育放在首位，深入開展國情、國策和人口計生法律法規政策宣傳，為人口計生工作營造良好的輿論氛圍。要開展多樣性宣傳活動，鄉、村二級聯動，計畫生育宣傳員送資料上門、計生宣傳欄及時更新以便民眾獲取信息。繼續開展婚育文化陳地建設，在村民中普及“婚育健康”和“預防愛滋病知識”教育，營造宣傳教育大環境，使廣大農民民眾科學了解計生保健知識，提高村民生活質量，也使育齡人群提高生育保健意識。深化政策服務，進一步完善計生利益導向機制，形成正確的輿論導向。
(三)進一步突出重點破解難題，大力提高計生工作水平。要切實加強孕前管理，全力抓好一年三次的“雙查”服務和四術及遺留掃尾工作，全面落實包片領導、幹部責任制和村黨員幹部、村計生管理員、流動協管員的工作責任。加大對外出流動人口寄回的“雙查”單的核查力度。要切實抓好長效節育措施的落實。要對計畫懷孕對象做到早發現、早落實，確保補救措施落實。要高度重視出生人口性別比綜合治理，加強二胎生育全過程的服務與管理。加大流動人口管理力度，動態掌握外出流動人口的底數和去向，積極聯繫現居地政府，做好委託管理和雙向服務工作，杜絕管理漏洞。
(四)堅持依法行政，著力提升計生執法管理水平。要進一步提升我鄉人口計生工作依法管理水平。堅持依法行政，公開、公平，切實維護社會公平和民眾的合法權益。要進一步加大執法力度。對違法生育對象，及時調查取證，發現一例，徵收一例，並儘快足額徵收到位。強化社會制約和監督。
(五)進一步加強隊伍建設，切實提升計生工作者的素質能力。要加大培訓力度，認真抓好村級計生幹部業務知識的學習培訓，抓好計生幹部的計生法律法規培訓，提高國策意識和業務水平。在搞好業務培訓的基礎上，加強計生隊伍作風建設，大力弘揚愛崗敬業、忠於職責、依法行政、廉潔自律精神，樹立計畫生育工作在人民民眾中的良好形象。
在新的一年裡，我鄉計生服務站將擴大工作思路，提高全鄉民眾對計生工作的滿意度。實踐是檢驗理論的尺子，要在提供優質服務的同時，以廣大育齡民眾的切實需要為出發點，以人為本地搞好計畫生育工作，為20xx年的計生工作交上一份滿意的答卷。
計畫生育工作目標2023 篇18
為了貫徹落實黨中央國務院關於做好計畫生育工作的一系列路線、方針和政策，加強學校人口與計畫生育工作，堅持以“科學管理、優質服務”為主線，結合我校特點，特制訂我校20__年上半年計畫生育工作計畫。
一、工作目標
以黨的十八大和十八屆三中、四中全會精神為指導，進一步加強學校人口與計畫生育管理工作的同時，根據廣大師生實際需求異常是學生群體需求，加強預防愛滋病、青春健康、女性健康、心理健康等方面宣傳教育，切實提高服務質量。
二、主要工作
(一)明確工作職責、兌現計生獎勵
按照“屬地管理、單位負責”的原則開展計生工作，堅持一把手總負責，分管領導具體抓，相關部門分工負責、相互配合，完善目標職責制，與各二級單位簽訂目標職責書，做到職責到人，目標明確。完成對各二級單位20__年度計生工作的考核工作，對圓滿完成計生工作的單位和工作人員落實獎勵。
(二)完善組織結構，健全制度建設
完善計生組織結構，結合學校實際，擬成立計生委員會，計生協會。進一步修訂《江蘇師範大學人口與計畫生育管理規定》，擬出台《江蘇師大在校學生婚育管理規定》等計生檔案。完善教職工生育保險申報制度及相關配套細則，完善避孕節育和生殖保健服務制度、單位內部統計與屬地年報制度等相關制度，為各項計生工作供給制度化保障，促使計生工作程式化、規範化。
(三)開展計生政策培訓，提高業務水平
邀請相關專家，利用人口計生學校平台，針對二級單位計生聯絡員開展計生政策知識培訓。把貫徹落實中央《決定》、省《條例》和最新計生政策(尤其是“單獨二胎”政策)等資料納入學習計畫。使各聯絡員及時了解掌握人口和計畫生育工作面臨的新形勢、新任務，提高業務水平。進取參加中國計生協、省計生協開展的各項計生政策、管理服務方面培訓交流活動，把握先進理念，提高服務質量。
(四)規範管理程式、加強日常管理
1、加強育齡職工及其子女檔案管理。經過各種方式加強與各二級單位計生工作人員聯繫，及時掌握育齡職工及其子女基礎信息動態，完善相關檔案檔案。
2、做好初育、職工獨生子女情景的審核、登記及檔案管理工作。督促已生育一孩的夫婦及時辦理《獨生子女證》。
3、做好單獨二胎審核、管理工作。做好單獨二胎政策宣傳工作的同時，規範二胎婚育證明辦理程式，加強二胎審核管理。
4、加強新增人員承諾式管理。要求新增人員簽訂有關婚育情景協定，履行相應職責，完善承諾式管理。
6，、做好職工生育保險報銷申請工作。做好生育保險相關政策的宣傳，規範保險申請流程，完善相應配套規則。
5、做好流動人口管理。配合研究生處、後勤集團做好流動人口計生管理服務工作。
7、核實獨生子女信息，六一節前落實獨生子女父母獎勵金和門診費發放工作。
(五)完成省計生協“陽光青春，歡樂同行“項目結題、基地建設等相關工作
1、成立學生青春健康協會、同伴教育社。完成青春健康協會、同伴教育社的招募、組建工作，制定協會章程、例會管理、活動管理等相應規章制度，建立一套成熟的協會運作體系，保證協會順利開展活動。
2、邀請校內外專家開展有關青春健康、女性生理健康、心理健康等方面專題講座。
3、開展青春健康知識競賽。
指導協會成員圍繞青春健康主題開展知識競賽活動。
4、開展同伴教育主持人培訓及開展相應活動。
利用中國計生協、省計生協等單位供給的各種機會，培訓同伴教育主持人。利用第一批主持人隊伍圍繞青春健康等主題開展系列同伴教育活動，以“同伴教育”的形式共同學習青春健康相關知識、並由他們以同樣的方式進行更廣泛的傳播。擴大同伴教育在校內影響。
5、開展宣傳教育進社區服務活動
聯合校醫院、徐州市計生協、區計生局等業務單位，深入基層社區、開展相關知識講座、同伴教育宣傳、專題諮詢等宣傳教育活動。
(1)優生優育相關講座。徐州市計生協開展優生優育、婦女保健、關愛婦女兒童等方面系列講座，致力於普及優生優育、關愛弱勢群體，為相關社區婦女兒童排憂解難，引導婦女民眾學會用法律武器維護自身合法權益。
(2)開展生殖健康知識講座。
(3)開展同伴教育活動。同伴教育社以社區青年群體為對象，圍繞著生殖健康、女性健康等主題開展同伴教育活動。
6、加強青春健康基地建設，完善基地基礎設施。完成基地揭牌活動。
計畫生育工作目標2023 篇19
一、加強領導，強化計畫生育工作的首位意識。
黨委和政府的堅強領導是做好人口與計畫生育工作的根本保證。落實職責，嚴格獎懲。為進一步加強計生工作目標管理職責，明確各部門的計生職責，做到一級抓一級，一級保一級，層層抓落實。年初和村級兩委班子簽定目標管理職責書，年底兌現獎懲，獎優罰劣。
二、不斷加大工作力度，千方百計穩定低生育水平。
穩定低生育水平，嚴格控制計畫外出生，是基礎和前提，是重中之重，是一項長期的工作，一時一刻也不能放鬆，稍有放鬆，人口出生就會反彈。20__年，我們要進一步強化基層基礎工作，堅持以經常性工作為主，以宣傳教育為主，節育避孕為主，確保人口指標的完成。
突出抓好三個環節：
1、抓規範化管理。個別村之所以出現計畫外出生，原因之一就是對育齡婦女生育意願不清，現實政策把握不準，工作縮手縮腳。20__年各村的計生專乾要摸清情景，建立檔案，要根據人口變動情景隨時作充實調整，確保底數清、情景明。
2、抓孕檢普查。多年來計生工作實踐證明，孕情普查不徹底，計畫外出生就會反彈。所以，要保證每季度普查一次，不能出現空檔，每次普查率必須到達100%。外出務工的要按照規定時間寄回當地計生主管部門的孕檢證明，對未參加普查的對象要跟蹤檢查。一般來說，普查機制落實後，不理解普查的就有可能是計畫外懷孕的對象，所以，對沒有主動來理解普查的己婚育齡婦女，必須作為重點，發現問題，採取果斷措施，進行補救。對重點人群要重點普查，重點管理。包括女孩戶和大齡人群、有過計畫外懷孕行為意向的及沒有落實長效措施和再婚的等。這些是計畫外出生高危人群，必須要盯住盯緊。開展調查活動，主要對40周歲以下育齡人群，經過調查了解育齡民眾的婚史，生育史和生育意願，有效地控制計畫外出生，確保計畫生育率的完成。
3、抓長效，經常抓
針對近兩年節育避孕推行知情選擇後，落實長效節育率逐年下降，提高長效及時率是計生工作的一項重要資料。首先是搞好宣傳發動，加強利益導向，其次抓好技術服務，做好術前、術中、術後的隨訪工作，做育齡民眾的貼心人。長效工作做好了，計生工作基礎好了，計生工作就好做了。
三、搞好宣傳教育，深入開展“婚育新風進萬家”活動
經過宣傳使計生政策家喻戶曉深入人心，同時用婚育新風，改變人們的生育觀念。在宣傳中堅持針對性和實用性的原則。利用集會、廣播、標語、宣傳車、宣傳圖片、明白紙等，強化對育齡民眾的宣傳教育，提高人口與計畫生育基礎知識知曉率，確保應受教育人員到達95%以上。要認真落實《__區關於進一步深化婚育新風進萬家活動安排意見》，使婚育新風進萬家活動同精神禮貌創立活動相結合，同“幸福工程”相結合，同“救助貧困母親”活動相結合，同“關愛女孩行動”相結合，切實把“婚育新風進萬家活動”繼續引向深入，擴大活動範圍，拓展活動形勢，講究活動實效，增強親合力和感染力，進一步加大晚婚晚育知識宣傳，推動先進思想、禮貌提高的生育觀念、科普知識真正入腦入心。
四、強計畫生育網路建設，深化計畫生育優質服務
繼續開展避孕節育知情選擇、出生缺陷干預和生殖道感染防治三大工程。提高出生人口素質，降低人工流產率、節育手術併發症率和出生缺陷發生率。繼續開展“三查一服務”活動，把“查環、查孕、查體”有機結合起來，為民眾供給實實在在的服務，進一步提高民眾的滿意度。採取多種形式把藥具發放工作落實到位，要加強藥具隨訪工作，努力提高避孕節育措施的及時率和有效率，指導用藥具人員失敗後的補救辦法。
五、繼續加強基層基礎工作，提高村民自治管理水平
進取推進計畫生育村民自治，建立村為主的有效的基層管理和服務網路，實現民眾的自我管理、自我教育、自我服務，是今年工作發展的趨勢和方向。結合我鎮實際，20__年要繼續抓好建章立制、民主管理，村務公開等環節，進取探索在村民自治中發揮計畫生育協會作用，擴大村民在計畫生育工作中民主管理與民主監督的作用。
六、全面推進依法行政，提高依法管理計畫生育工作水平
一是繼續抓好“一法三規”和《__市人口與計畫生育條例》的貫徹落實，強化執法隊伍建設和執法人員素質的提高，努力提高依法行政水平。重點抓好社會撫養費依法徵收工作，協調區法院強制執行力度，努力提高社會扶養費徵收到位率。對在限期內不能及時足額繳納社會撫養費的，依法申請人民法院強制執行。
二是規範計畫生育政務公開和村務公開工作。對二胎審批，獎撫、特扶及時張榜公示，鎮計生辦對各村計生共開欄進行檢查，對不貼合要求的，要幫忙要進行整改。確保該公開的公開，該上牆的上牆。
三是繼續開展對出生人口性別比的專項治理工作。做好政策內生育二胎的孕情跟蹤，加強對終止妊娠手術。B超和相關檢查管理，確保性別比正常比例。
計畫生育工作目標2023 篇20
20xx年下半年我街道計畫生育工作要認真落實上級計生部門工作要求，堅持計畫生育基本國策，嚴格執行現行生育政策，以穩定低生育水平為根本，以提高出生人口素質和綜合治理出生人口性別比偏高問題為重點，堅持以人為本的理念，堅持實行目標責任制管理的工作方法，全面提升人口和計畫生育整體工作水平，為街道的經濟快速發展創造良好的人口環境。
一、始終堅持把人口和計畫生育工作作為“一把手工程”，堅持一把手親自抓，負總責不動搖。加強組織領導，並落實到具體責任人，要求各級領導要積極參與，齊抓共管，抓好落實。
嚴格按照街道《人口與計畫生育目標管理責任書》，實行領導包片、一般幹部包村責任制，認真落實計畫生育各項工作，促進相關部門從根本上重視人口和計畫生育工作，不斷增強統籌解決人口和計畫生育工作的自覺性，形成齊抓共管，綜合治理的有效工作機制。
二、全面落實國家、省、市、區制定的各項惠民政策。積極探索建立新的優生優惠政策。深入開展“幸福家庭創建活動”。
(一)完善和落實好現有的獎勵優惠政策，做到宣傳到位，確定到位，發放到位，管理到位。要按政策和程式足額落實兌現當年獨生子女父母獎勵費，計畫生育手術獎勵費，放棄生育指標獎勵費，農村獎扶及城鎮低保獎勵扶助費。
(二)深入開展“幸福家庭創建活動”，提高家庭發展能力，促進家庭和諧幸福。
(三)按照上級人口和計畫生育會議精神，努力推動人口計生利益導向政策與各項惠民政策相互兼容、相互銜接、相互促進，積極探索建立新的優生優惠政策。進一步深化服務計生家庭的民生意識，不斷轉變育齡民眾的婚育觀念。
三、堅持以人為本，切實提高出生人口素質，推進優生促進工程，全面實施“三大工程”，搞好“五個服務”
(一)對婚育人群進行優生優育科普知識和出生缺陷預防知識宣傳,做好優生優育指導和監控工作,加大出生缺陷干預力度。
(二)通過計衛聯手,在免費婚檢、免費孕檢的基礎上，免費進行孕前優質健康檢查、孕中監測;為符合政策生育的夫婦免費發放葉酸、福斯福;建立出生缺陷檔案,實現跟蹤服務。
(三)要搞好政策服務,生殖健康服務,藥具宣傳服務,隨訪親情服務,一條熱線釋疑解惑服務,推廣“三大工程”(避孕節育優質服務工程、出生缺陷干預工程、生殖道感染干預工程)。
四、強化流動人口計畫生育服務管理，建立健全“統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作、雙向考核”的流動人口服務管理新機制。
(一)各村(社區)、相關部門要認真履行所簽訂的《人口與計畫生育目標管理責任書》,定期召開計畫生育工作協調會,充分發揮各相關部門的協調配合作用,加強行政指導與監督,更好的服務民眾。
(二)建立完善流動人口協管工作制度,每300-500名流動已婚育齡婦女配備一名流動人口協管員。建立流動人口服務站,為流動人口提供全方位優質服務。積極開展流動人口公共服務均等化試點工作，鞏固和完善流動人口“一盤棋”工作格局。
(三)以全國流動人口信息平台和人口文化活動為工作載體,以查驗流動人口《婚育證明》為主線, 利用人口學校和人口文化活動陣地進行計畫生育各項政策、優生優育及健康知識宣傳，對流動人口開展人性化真情服務。
五、綜合治理出生人口性別比偏高,深入開展整治“兩非” 專項行動。
(一)充分發揮宣傳教育的先導作用，營造濃厚的社會輿論氛圍。加強孕產期全程服務管理，從源頭防範選擇性別生育。
(二)完善利益導向政策體系，繼續實施關愛女孩行動，提高計畫生育女孩家庭的社會地位。
(三)與衛生、工商、公安等相關部門密切配合,聯合開展整治“兩非” 專項行動。嚴厲打擊溺棄女嬰行為,組織開展實名登記工作。
六、穩定低生育水平，堅持依法行政,完善村民自治工作機制,認真執行計畫生育政策和法規，嚴格控制非政策生育，維護好計生合法權益。
(一)深入貫徹落實人口和計畫生育“一法三規”,加強對再生育審批的監督和管理。我們要認真落實行政執法責任制,加大對計生違紀違法行為的查處力度,按照《社會撫養費徵收管理辦法》和我區關於社會撫養費徵收範圍標準和要求,及時足額的徵收社會撫養費,做到管理制度健全,徵收程式規範。重點要查處往年非政策生育情況，規範依法行政卷宗.檔案和各類制度，做好依法行政工作。
(二)村委要開展人口和計畫生育民主管理及民主監督,建立和完善計畫生育村民自治制度, 深入開展“陽光計生”行動，讓育齡民眾真正成為計畫生育的主人。
(三)加強信訪工作，強化對矛盾糾紛的排查、化解工作。
七、加大宣傳力度，積極構建人口計生宣傳工作新格局。
抓好民眾宣傳、社會宣傳和陣地宣傳，完成上級下達的宣傳教育工作任務。強化人口文化建設，形成“大宣傳、大聯合、出精品”的宣傳教育格局。
八、加強人口和計畫生育幹部隊伍建設,提高人民民眾對人口和計生工作的滿意度。
認真落實市、區對人口和計畫生育管理和技術人員的培訓工作。通過理論學習、業務知識培訓和實踐鍛鍊,切實轉變工作作風,不斷提升幹部整體素質和綜合服務能力,組織開展請“居民兄弟姐妹評計生”和“流動人口評計生”的“雙評活動”和“下評上”活動。
九、加強人口統計工作,全面完成全員人口信息建設工作。
做好全員人口信息的收集、更新，補錄、複查、邏輯審核及糾正錄入錯誤(如居住性質、結婚日期)等相關工作，確保數據準確，提高統計報表質量。
同時，上報的全員人口信息資源庫數據要與20xx年底上報的報表數據進行對比，重點分析總人口數和出生人口情況，對有出入的數據進行匯總，並將匯總情況進行詳細說明。
十、對格線化信息系統的上機格線劃分、數據錄入。
依託全省全員人口信息系統和鄉鎮(街)智慧型客戶端，在東馬社區、南塘村、西塘村、回龍村推廣套用人口格線化信息管理系統，構建人口信息集中式資源資料庫，完善人房關聯、以房管人的全員人口管理服務模式，健全科學統籌、動態監測、信息共享、功能兼容的全員人口管理服務信息化工作機制，實現全員人口信息全面融入全市人口計生管理服務和全區社會管理工作的大格局。
計畫生育工作目標2023 篇21
為了切實抓好我鎮人口與計畫生育工作，建立新的計畫生育工作機制和運行機制，加強和改進人口與計畫生育工作，推動全鎮人口與計畫生育工作再上新台階，結合我鎮實際，制定本計畫。
一、創新工作的指導思想和基本原則
指導思想：以穩定低生育水平，提高出生人口素質，促進人的全面發展為目標，建立“依法管理、村民自治、優質服務、政策推動、綜合治理”的人口與計畫生育工作新機制，加快實現工作思路和工作方法“兩個轉變”，促進人口與計畫生育工作水平不斷提高，促進人口與經濟社會協調發展和可持續發展，促進人與自然和-諧發展。
基本原則：實事求是，積極穩妥的原則;政策推動，綜合治理的原則;以人為本，優質服務的原則;分類指導，整體推進的原則;依法行政，規範執法的原則。
二、創新工作的目標和主要任務
工作目標是：穩定較低生育水平，到20__年，人口出生率控制在10‰以內，人口自然增長率控制在6‰以內。提高人口素質，開展出生缺陷干預，新生嬰兒缺陷發生率明顯降低;出生人口性別結構保持正常;育齡民眾享有生殖健康服務得到全面推廣，民眾對計畫生育工作的滿意程度明顯提高;鎮計畫生育服務所服務功能不斷完善，計畫生育服務水平進一步提高;全面實行計畫生育村民自治，村級自我教育、自我管理、自我約束能力明顯增強;宣傳教育不斷加強，新的婚育觀念和生育文化廣泛推廣;依法行政水平明顯提高，綜合治理人口問題的工作格局趨於完善。
主要任務是：堅持各村支部書記和村主任為第一責任人要親自抓、負總責，建立落實捆-綁責任制，完善上下聯動機制;建立和完善以財政投入為主，獎勵扶助、特殊困難家庭救助、關愛女孩、生育關懷為主要內容的計畫生育利益導向機制，並將低保戶的評定、危房改造、文明家庭的創建、新農村建設、組織發展都與計畫生育政策實行兼容。建立和完善以避孕節育、生殖健康服務和提高出生人口素質為主要內容的優質服務機制;完善鎮負責、村為主、組配合、戶落實的農村計畫生育工作運行機制，建立和完善依法辦事、程式嚴格、行為規範、文明執法的執法機制。
三、綜合創新的主要內容
(一)推進民-主治治建設，加快計畫生育村民自治進程
1、抓好村級組織建設。充分發揮村黨支部的戰鬥堡壘作用和共產黨員的模範帶頭作用，抓好村級班子和村級計生協會建設，配強計畫生育村民組信息員，制定村計畫生育信息員公選條件、標準和辦法，打破村民小組區域界限，公開競選信息員。人口居住集中的自然小區，按每120-150戶育齡婦女設1名信息員，人口居住比較分散的地方，按不少於60戶育齡婦女設1名信息員。育齡婦女信息員的報酬每人每年不少於360元。信息員報酬與專乾一併上卡發放。進一步完善計畫生育信息員入戶訪視責任制、月例會責任制和經常性工作責任追究制，建立激勵約束機制，落實報酬待遇。
2、抓好村級計畫生育民-主政治建設。按照《村民委員會組織會》有關規定和“建章立制，以制治村，民-主管理，優質服務”的要求，建立村民大會和村民議事制度，每年召開村民大會不少於1次。從整章建制入手，將計畫生育獎勵扶助、特殊困難家庭救助、黨員幹部生育孩次、二孩生育審批、社會撫養費徵收等內容納入村民大會討論和議事的內容之中，完善計畫生育《村規民約》和《自治章程》，規範《契約》或《協定》，明確雙向的權利與義務。堅持重大事項民眾討論，民-主決策，民-主管理，民-主監督。
3、抓好民眾工作隊伍建設。通過直選的方式，選舉村級協會會長和理事，組織會員開展自我教育，自我管理，自我服務活動，每年評議計生工作1次，做到“組織健全，活動經常，形式多樣，民眾滿意”，真正發揮民眾在計畫生育村民自治中的作用。
計畫生育工作目標2023 篇22
一、抓好兩查一見面工作：認真開展一年三次查環查孕工作和未婚青年見面工作，從嚴把關，確實解決普遍查重點漏的問題，同時要注意分別對待，分類指導。
二、節育措施突破二女扎難點，做到一孩上環清，二孩結紮清，把需要落實節育時間、地點等事項告訴育齡民眾，確保節育措施及時率、到位率和有效率達100℅。
三、“三結合”工作。我村要把幫扶重點放在男到女方家落戶的計生戶和二女扎戶上，同時要進一步明確完善各有關部門職責和任務，做到“五定三落實”：定項目，定目標，定期限，定措施，定懲獎;落實幫扶責任單位，落實幫扶責任人，落實項目獎金。
四、鞏固協會工作。組織健全，活動經常，搞好服務，進一步加強村計生協會健全，大力開展創建計生協會先進村活動。
五、深化宣傳教育，營造濃厚*氛圍，利用各種不同的形式，深化計生政策宣傳，在農村大力宣傳晚婚晚育，少生優生，生男生女一樣好，男女平等新型的婚育觀念，普及計畫生育和生殖保健知識，村幹部要通過計生知識入戶宣傳政策法規，避孕節育，晚婚晚育各種知識進戶，為計生工作營造良好的社會環境。
六、通過責任制建立，嚴格執行獎懲制度，村下達各包片幹部責任制，把本片的計畫生育工作落實到位。如有出意外問題，各包片幹部承擔一切責任，以經濟獎懲兌現執行。
計畫生育工作目標2023 篇23
計畫生育利國利民，是我國家喻戶曉的一項國策，是一項必須常抓不懈的工作。在即將送走忙碌的20__年，如何將20__年厚鎮鄉的計生工作在幹得更精彩，更有滋有味，是需要深入思考的。在回顧與總結了20__年的計生工作以後，我們對20__年鄉計生工作的工作思路作了以下的總結：
(一)進一步加強領導，落實計生目標管理責任制。進一步強化人口目標管理責任制，堅持黨政一把手親自抓、負總責及經常性工作制度，落實“一票否決”制。計生專乾、中心戶長、信息員、計生協會的建設，充分發揮各自優勢，加大對人口計生工作新政策、新規定的學習力度，提高管理和計生工作能力，做到工作有人抓、大事小事有人管，使計生服務工作能真正讓村民滿意。
(二)進一步加強宣傳，著力營造良好的計生工作氛圍。堅持把宣傳教育放在首位，深入開展國情、國策和人口計生法律法規政策宣傳，為人口計生工作營造良好的輿論氛圍。要開展多樣性宣傳活動，鄉、村二級聯動，計畫生育宣傳員送資料_上門、計生宣傳欄及時更新以便民眾獲取信息。繼續開展婚育文化陳地建設，在村民中普及“婚育健康”和“預防愛滋病知識”教育，營造宣傳教育大環境，使廣大農民民眾科學了解計生保健知識，提高村民生活質量，也使育齡人群提高生育保健意識。深化政策服務，進一步完善計生利益導向機制，形成正確的輿論導向。
(三)進一步突出重點難題，大力提高計生工作水平。要切實加強孕前管理，全力抓好一年三次的“雙查”服務和四術及遺留掃尾工作，全面落實包片領導、幹部責任制和村黨員幹部、村計生管理員、流動協管員的工作責任。加大對外出流動人口寄回的“雙查”單的核查力度。要切實抓好長效節育措施的落實。要對計畫懷孕對象做到早發現、_早落實，確保補救措施落實。要高度重視出生人口性別比綜合治理，加強二胎生育全過程的服務與管理。加大流動人口管理力度，動態掌握外出流動人口的底數和去向，積極聯繫現居地政府，做好委託管理和雙向服務工作，杜絕管理漏洞。
(四)堅持依法行政，著力提升計生執法管理水平。要進一步提升我鄉人口計生工作依法管理水平。堅持依法行政，公開、公平，切實維護社會公平和民眾的合法權益。要進一步加大執法力度。對違法生育對象，及時調查取證，發現一例，徵收一例，並儘快足額徵收到位。強化社會制約和監督。
(五)進一步加強隊伍建設，切實提升計生工作者的素質能力。要加大培訓力度，認真抓好村級計生幹部業務知識的學習培訓，_抓好計生幹部的計生法律法規培訓，提高國策意識和業務水平。在搞好業務培訓的基礎上，加強計生隊伍作風建設，大力弘揚愛崗敬業、忠於職責、依法行政、廉潔自律精神，樹立計畫生育工作在人民民眾中的良好形象。
在新的一年裡，我鄉計生服務站將擴大工作思路，提高全鄉民眾對計生工作的滿意度。實踐是檢驗理論的尺子，要在提供優質服務的同時，以廣大育齡民眾的切實需要為出發點，以人為本地搞好計畫生育工作，為20__年的計生工作交上一份滿意的答卷。
計畫生育工作目標2023 篇24
2025年我鎮計畫生育工作要認真落實上級計生部門人口計生會議和旗委十四屆二次全委會議精神，堅持計畫生育基本國策，嚴格執行現行生育政策，以穩定低生育水平為根本，以提高出生人口素質和綜合治理出生人口性別比偏高問題為重點，堅持以人為本的理念，堅持實行目標責任制管理的工作方法，全面提升人口和計畫生育整體工作水平，為薛家灣鎮的經濟快速發展創造良好的人口環境。
一、始終堅持把人口和計畫生育工作作為“一把手工程”，堅持一把手親自抓，負總責不動搖。加強組織領導，並落實到具體責任人，要求各級領導要積極參與，齊抓共管，抓好落實
嚴格按照薛家灣鎮《人口與計畫生育目標管理責任書》，實行領導包片、一般幹部包村責任制，認真落實計畫生育各項工作，促進相關部門從根本上重視人口和計畫生育工作，不斷增強統籌解決人口和計畫生育工作的自覺性，形成齊抓共管，綜合治理的有效工作機制。
二、全面落實國家、自治區、市、旗制定的各項惠民政策。積極探索建立新的優生優惠政策。深入開展“幸福家庭創建活動”
(一)完善和落實好現有的獎勵優惠政策，做到宣傳到位，確定到位，發放到位，管理到位，切實解決好計畫生育家庭養老的後顧之憂。要按政策和程式足額落實兌現當年獨生子女父母獎勵費和“養老保險金”補貼，計畫生育手術獎勵費，放棄生育指標獎勵費，國家計畫生育“三項制度”獎勵費。
(二)深入開展“幸福家庭創建活動”，提高家庭發展能力，促進家庭和諧幸福。
(三)按照上級人口和計畫生育會議精神，努力推動人口計生利益導向政策與各項惠民政策相互兼容、相互銜接、相互促進，積極探索建立新的優生優惠政策。進一步深化服務計生家庭的民生意識，不斷轉變育齡民眾的婚育觀念。
三、堅持以人為本，切實提高出生人口素質，推進優生促進工程，全面實施“三大工程”，搞好“五個服務”
(一)對婚育人群進行優生優育科普知識和出生缺陷預防知識宣傳，做好優生優育指導和監控工作，加大出生缺陷干預力度。
(二)通過計衛聯手，在免費婚檢、免費孕檢的基礎上，免費進行孕前優質健康檢查、孕中監測;為符合政策生育的夫婦免費發放葉酸、福斯福;繼續推進“一杯奶”生育關懷行動，建立出生缺陷檔案，實現跟蹤服務。
(三)協調有關部門和社會力量落實好住院分娩補貼制度，深化和完善0-3歲嬰幼兒早教工作，做好青春期健康教育等工作。
(四)要搞好政策服務，生殖健康服務，藥具宣傳服務，隨訪親情服務，一條熱線釋疑解惑服務，推廣“三大工程”(避孕節育優質服務工程、出生缺陷干預工程、生殖道感染干預工程)。
四、強化流動人口計畫生育服務管理，建立健全“統籌管理、服務均等、信息共享、區域協作、雙向考核”的流動人口服務管理新機制
(一)各村、相關部門要認真履行所簽訂的《人口與計畫生育目標管理責任書》，定期召開計畫生育工作協調會，充分發揮各相關部門的協調配合作用，加強行政指導與監督，更好的服務民眾。
(二)建立完善流動人口協管工作制度，每300-500名流動已婚育齡婦女配備一名流動人口協管員。建立流動人口服務視窗，為流動人口提供全方位優質服務。積極開展流動人口公共服務均等化試點工作，鞏固和完善流動人口“一盤棋”工作格局。
(三)以全國流動人口信息平台和人口文化活動為工作載體，以查驗流動人口《婚育證明》為主線，利用人口學校和人口文化活動陣地進行計畫生育各項政策、優生優育及健康知識宣傳，對流動人口開展人性化真情服務。
五、加強人口統計工作，全面完成全員人口信息建設工作
做好全員人口信息的收集、更新，補錄、複查、邏輯審核及糾正錄入錯誤(如居住性質、結婚日期)等相關工作，確保數據準確，提高統計報表質量。
同時，上報的全員人口信息資源庫數據要與2025年底上報的報表數據進行對比，重點分析總人口數和出生人口情況，對有出入的數據要填寫《內蒙古自治區全員人口數據採集規範》附屬檔案一的《清理複查人員情況表》和《清理戶籍情況表》進行匯總，並將匯總情況進行詳細說明。
六、綜合治理出生人口性別比偏高，深入開展整治“兩非”專項行動
(一)充分發揮宣傳教育的先導作用，營造濃厚的社會輿論氛圍。加強孕產期全程服務管理，從源頭防範選擇性別生育。
(二)完善利益導向政策體系，繼續實施關愛女孩行動，提高計畫生育女孩家庭的社會地位。
(三)與監察、衛生、工商、公安等相關部門密切配合，聯合開展整治“兩非”專項行動。嚴厲打擊溺棄女嬰行為，組織開展實名登記工作。
七、穩定低生育水平，堅持依法行政，完善村民自治工作機制，認真執行計畫生育政策和法規，嚴格控制非政策生育，維護好計生合法權益。
(一)深入貫徹落實人口和計畫生育“一法三規”，加強對再生育審批的監督和管理。我們要認真落實行政執法責任制，加大對計生違紀違法行為的查處力度，按照《社會撫養費徵收管理辦法》和我旗關於社會撫養費徵收範圍標準和要求，及時足額的徵收社會撫養費，做到管理制度健全，徵收程式規範。重點要查處往年非政策生育情況，規範依法行政卷宗.檔案和各類制度，做好依法行政工作。
(二)村委要開展人口和計畫生育民主管理及民主監督，建立和完善計畫生育村民自治制度，深入開展“陽光計生”行動，讓育齡民眾真正成為計畫生育的主人。
(三)加強信訪工作，強化對矛盾糾紛的排查、化解工作。
八、加大宣傳力度，積極構建人口計生宣傳工作新格局。
抓好民眾宣傳、社會宣傳和陣地宣傳，完成上級下達的宣傳教育工作任務。強化人口文化建設，形成“大宣傳、大聯合、出精品”的宣傳教育格局。
九、加強人口和計畫生育幹部隊伍建設，提高人民民眾對人口和計生工作的滿意度
認真落實市、旗對人口和計畫生育管理和技術人員的培訓工作。通過理論學習、業務知識培訓和實踐鍛鍊，切實轉變工作作風，不斷提升幹部整體素質和綜合服務能力，繼續組織開展請“農民兄弟姐妹評計生”和“流動人口評計生”的“雙評活動”和“下評上”活動。
計畫生育工作目標2023 篇25
20__年是“十二五”規劃的開局之年。在新的一年裡，我村計生協會及協會成員要以“中國計生協會第七次全國會員代表大會”精神為指針，全面貫徹落實《中國計畫生育協會科學發展規劃綱要》，緊緊圍繞上級政府確定的人口和計畫生育工作思路、工作目標開展工作，全面貫徹落實科學發展觀，堅持體制機制創新，加強隊伍建設。進一步紮實工作，不斷開創我村計生協會工作新局面，為促進人口的素質不斷提高和社會的全面發展努力工作，為此，村計畫生育協會在今年將做好以下幾項工作：
一、村計生協會將通過各種途徑大力宣傳計畫生育各種政策。如大力利用村iptv網路、村上的大小會議、村計畫生育專欄、計生標語、發放計畫生育宣傳資料等，宣傳開展計畫生育協會活動的意義、作用、宗旨、章程、計畫生育協會須知等。大力宣傳和倡導作為一名計畫生育協會會員應盡的義務和享受的權利，讓村民都能知道有計畫生育協會這個組織，並在重大節日期間組織會員定期開展各種活動。
二、充分發揮村計生協會的作用，大力開展好農村種養業實用技術的培訓。
一是發放各種農村實用技術資料到村民手中，學習並用予實踐;
二是組織村民、計生協會會員通過遠程教育培訓或請上級專家來培訓農村實用技術;
三是組織村民、計生協會員向全村的科技示範戶學習並予推廣，讓家家戶戶至少都有2至3門實用技術，促進大家共同致富。為促進村民充分就業，通過各種渠道，開展好各種外出務工技能培訓，使外出務工人員有一技之長，同時做好務工信息、招工啟事的宣傳，讓有外出務工意願的村民都能儘量找到如意的工作。
三、村計生協會大力開展“關愛女孩、關愛女性行動”。大力倡導關愛女孩、關愛女性就是關愛我們人類本身。大力宣傳“男女平等，生男生女一樣好，女兒也是傳後人”等社會主義新型文化，如通知女孩們免費參加體檢、打兒童免疫針。為全村特困的獨女戶、雙女戶家庭申請辦理享受農村低保、學生實行“兩免一補”、享受“1+1”幫扶、計生“三結合”幫扶，在春、夏、冬救濟作為救助的對象等，切實讓她們家庭渡過生活難關，享受到社會主義的優越性。同時在鎮計生辦的統一安排及指導下，為全村婦女開展青春期衛生、女性生殖健康免費普查、懷孕與優生、優育、避孕節育等常識的學習，使計畫生育事業真正造福於人民。
四、利用村計生協會組織，開展好計畫生育優質服務和避孕節育知情選擇工作等，同時開展好計畫生育村民自治工作。
五、大力宣傳村計生協會的職責和義務。積極宣傳計畫生育協會的會員要帶頭宣傳計畫生育知識，執行計畫生育相關政策。計畫生育協會會員要知道“一法三規一條例”，自覺遵守計畫生育政策，並且計畫生育協會會員不但要讓身邊的民眾都知道，還要宣傳到家喻戶曉。
總之，今年我村計畫生育協會將切實開展好計畫生育的各項工作，在鎮黨委、鎮政府的關心、支持及領導下，緊緊抓住新的發展機遇，開拓進取，不斷總結、創造和推廣經驗，為促進我村人口、經濟、社會的協調發展和可持續發展，再創新的輝煌。
計畫生育工作目標2023 篇26
一、指導思想
深入貫徹落實黨的精神，以打造全省最優投資環境為抓手，以“三爭三做創五星”活動和爭當“黨性強、品行正、重實幹、愛百姓”幹部品牌活動為契機，全力踐行“見賢思齊、感恩”社會主義價值觀，積極營造有利於人口計生事業科學發展的良好輿論環境，全面宣傳人口工作的輝煌成就和創新舉措，強化正面宣傳，樹立良好形象，傳播正能量，架起政府與民眾溝通的橋樑，全力開啟“五個”建設新征程。
二、活動時間及內容
以“和諧計生溫暖”為主題的人口計生系列宣傳活動從20xx年4月開始到12月底結束，包含“和諧計生”宣傳活動、“幸福寶寶PK賽”、“幸福計生家庭”評選三個活動。區人口計生網站專門開通“和諧計生”系列宣傳活動視窗，依託網路平台推動和諧計生、幸福計生的宣傳，提高新型人口文化的知曉率。
三、活動要求
(一)“和諧計生”宣傳活動
1、活動意義:在打造全省最優投資環境大背景下，深入挖掘婚育新風、關愛女孩、幸福家庭和計畫生育工作中湧現出的先進事跡，典型案例，突出的人口計生工作綜合改革成果，用真人真事宣感測染民眾，用優生優育範例教育民眾，引導民眾自覺樹立科學、文明、進步的婚育觀念。
2、選送要求:
(1)發掘本轄區計生工作先進分子、有藝術特長、離退休計生、衛生、醫藥工作者參加計生志願者服務隊的典型人物、事跡。
(2)工作勤懇，任勞任怨，作風紮實，服務奉獻意識強。堅持以人為本，熱愛人口計生事業，全心全意為育齡民眾服務，不斷創新工作方法，切實幫助民眾解決生產、生活、生育中存在困難或問題的真人真事。
3、投稿要求
(1)精心策劃、整理編輯，各鎮辦至少上報兩篇通訊報導，要求字數在800至1500字。
(2)各鎮辦分月報送到區人口計生局宣傳科，傳送至信箱安排如下:
最終評選出的先進人物、事跡以及工作中好的做法，區人口計生局將優中選優推薦到上一級媒體刊發。
(二)幸福寶寶PK賽
1、活動意義:早期教育是全民終身教育的開端。孩子是家庭的希望，是社會的未來。寶寶的健康成長和語言、智力、藝術、情感、人格等方面的全面發展關係“五個”建設的人才保障。幸福寶寶PK賽旨在普及生育、養育和嬰幼兒早期發展知識，並提供個性化指導服務，以提高我區嬰幼兒的早期發展指導能力。
2、活動時間:20xx年5月底
3、活動細則:由小太陽早教中心制定並完成。
(三)“幸福計生家庭”宣傳活動
1、活動意義:“幸福計生家庭”評選活動旨在弘揚家庭美德、社會公德，倡導科學、文明、健康的家庭理念和正確的幸福觀、價值觀。通過此次評選活動，深入挖掘和宣傳我區計生家庭的模範典型，把婚育新風進萬家活動不斷引向深入，幫助和激勵廣大家庭增強發展能力，提升家庭生活質量和幸福指數，為實現“幸福”的目標奠定良好基礎。
2、推選條件:
1.文明守法，熱愛祖國;
2.積極向上，樂於助人;
3.平等和睦，互敬互愛;
4.誠實互信，鄰里和睦;
5.少生優生，善育重教;
6.包容豁達，健康快樂。
3、報送材料
1.推選報送表(見附屬檔案);
2.被推選家庭事跡介紹(1000字之內);
3.被推選家庭全家福彩色照片(電子版.jpg格式);
4.被推選家庭要有自己的幸福感言，詮釋幸福的意義。
以上材料於20xx年8月30日前報送區人口計生局宣傳科。同時，將推選報送表、被推選家庭事跡介紹、全家福照片的電子版傳送到區人口計生局信箱。
4、活動步驟
1.篩選上報階段(20xx年7月-8月):各鎮辦組織評選本級“幸福計生家庭”，並推薦3戶參加區級“幸福計生家庭”評選活動;
2.定評階段(20xx年9月):區人口計生局依據參評條件和公眾評議意見，最終確定10戶區級“幸福計生家庭”，並予之獎勵。
四、幾點要求
1、領導重視，理清思路
各鎮辦要結合本方案和自身工作實際，高度重視本次活動，理清工作思路，摸清轄區計生工作情況，採取典型示範的方式，科學制定配套的實施細則，確保“和諧計生溫暖”系列宣傳活動順利開展。
2、強化宣傳，營造氛圍
始終要把宣傳工作貫穿於整個活動，採取各種措施，利用各種渠道，在打造全省最優投資環境和建設“五個”背景下，全區迅速掀起“和諧計生溫暖”活動的高潮。將工作中的亮點、特色、經驗和工作中的先進人物、事跡及時反映，及時報導。
3、突出實踐，提升服務
各鎮辦結合此次“和諧計生溫暖”系列宣傳活動，把“五個”主題實踐活動當作推動全區人口計生宣傳工作的重要機遇和強大動力。把開展“和諧計生溫暖”系列宣傳活動與改善人口環境、提高人口素質相結合，切實為民眾服務，提高人民民眾對人口計生工作的滿意度。
計畫生育工作目標2023 篇27
為進一步貫徹上級有關計畫生育工作會議精神，落實計生工作的各項任務、措施、目標，切實抓好我系統計畫生育工作，確保全系統計生工作順利達標。結合系統實際，制定本年度工作計畫及方案。
一、健全工作機構，落實工作責任
計畫生育工作是教育系統隊伍建設的一項重要工作，為進一步加大計生工作力度，明確計生工作責任，經研究，今年調整健全教育系統計畫生育工作領導小組，由裴誠局長任領導小組組長、紀委書記李聯生為副組長，魏新萍、各股室負責人為成員。領導小組全面負責教育系統計畫生育工作，計畫生育日常工作由魏新萍同志負責，並將系統內計畫生育工作列入年終目標考評內容，實行一票否決，各地校要成立相應的工作機構，並指定專人負責具體抓好本單位全年計畫生育工作。
二、完善各項制度，落實計生措施
1、建立計生調查制度。一是各校要在年初對本單位的育齡夫婦計畫生育情況進行一次摸底調查，掌握實情;二是縣教體局每半年對全系統幹部職工及流動人口育齡夫婦計畫生育情況進行跟蹤調查，發現問題，及時擬出處理意見，並向領導如實匯報情況。
2、建立責任追究制度。各校校長是本單位計畫生育工作的第一責任人，計生專乾是直接責任人，如有違反計畫生育現象，將追究當事人、單位負責人和相關責任人的責任，按政策嚴肅處理。
3、建立宣傳教育制度。堅持計生宣傳教育工作，宣傳計生政策和法律條規，宣傳教育幹部職工育齡夫婦要認真執行計生工作要求，做到持證懷孕、憑證生育、杜絕計畫外生育。
4、堅持定期孕檢。要嚴格按照縣計生部門的要求，積極配合，認真參加環孕檢，如出現計畫外懷孕現象，將按國家有關規定嚴肅處理。
5、嚴格節育規定。各校要認真抓好乾部職工育齡夫婦的節育工作。嚴格執行節育有關規定，不得利用結紮、上環弄虛作假，否則按違反計畫生育規定處罰。
6、堅決禁止選擇性別妊娠。凡妊娠16周以上醫學原因需要進行終止妊娠手術的，必須經縣計生委批准，到指定計生服務機構或醫療保健機構施行。凡符合生育政策懷孕後未經計畫生育部門批准而擅自進行選擇性別終止妊娠的夫妻，一律取消生育指標，且不再安排生育指標，如果再行生育，視作計畫外生育，按規定給予相應的行政和經濟處罰。
三、落實利益導向，實行獎勵機制。
積極向系統內幹部職工流動人口宣傳計生政策導向，引導育齡青年幹部職工自覺計畫生育，鼓勵申領辦理《獨生子女父母光榮證》，並落實獎勵措施，按照《條例》規定，對貧困的獨生子女學生實行優先照顧減免學雜費。
計畫生育工作目標2023 篇28
根據縣委、縣政府20xx年計生工作的部署要求，結合局工作實際，特制定我局20xx年度計畫生育工作實施方案，具體如下：
一、指導思想
堅持以“三個代表”重要思想為指導，以科學發展觀統領人口和計畫生育工作，認真貫徹《中共中央國務院關於全面加強人口和計畫生育工作，統籌解決人口問題的決定》，堅持“求真務實，分類指導”的工作原則，堅持局一把手“親自抓、負總責”的工作機制，堅持宣傳教育為主，避孕為主和經常性工作為主的工作方案，加大計生工作力度，穩定低生育水平。
二、工作目標
五個率達到100%。即出生政策符合率、獨生子女領證率、獨生子女獎勵費發放率、重點對象檢測率、政策外懷孕補救率均達到100%，無漏報、無錯報。
圍繞上述指導思想和工作目標，要突出抓好以下工作：
一、深化對計生工作重要性、緊迫性的認識
20xx年是我縣創建新型人口文化建設示範縣活動年，也是縣委下決心抓好計生攻堅戰的重要之年。在這種新形勢下，全局幹部職工更應自覺地遵守國家有關計生政策、法規。近年來，隨著市場經濟的發展，機構改革和企業改制等，計生工作出現新特點。因此，一定要以清醒的頭腦，認真地分析當前計生工作的現狀，按照彬統人領辦發[20xx]4號檔案精神，紮實抓好計生工作，堅決杜絕早婚早育、計畫外生育問題。為我縣人口計生工作做好榜樣、帶好頭，在民眾中樹立良好形象。
二、加強組織領導，健全隊伍建設
1、堅持局“一把手”親自抓、負總責的工作機制。單位主要負責人為計畫生育工作第一責任人，要親自抓好計畫生育政策和措施的落實，並指定一名副職領導具體抓。要健全計生工作例會制度，定期聽取計生工作匯報，熟悉並掌握本單位幹部職工的計生情況，對有計生違規問題的要堅決給予糾正，並採取有效的補救措施。
2、配齊配強計生隊伍，提高戰鬥力。要抽調素質高、能力強、乾實事的人員充實到計生隊伍中去，努力建設一支思想好、作風正、懂業務、會管理的計生隊伍，指定一名計生專(兼)職人員，負責本單位幹部職工的計畫生育宣傳教育和台帳管理，負責“雙查”、“四術”的登記和落實，協調計生有關證件的辦理、發放，並能及時向本系統反饋計生管理情況。要增加必要的經費投入，確保計生工作落到實處。
三、堅持“三為主”方針，紮實推進人口計生工作目標管理責任制落實
(一)開展宣傳活動。“少生優生、優生優育、少生快富”已成為當今人口和計畫生育工作的一個重要課題。因受封建思想遺留的影響，仍有部分的人存在著“多子多福、無後為大”的落後生育觀念，這也是制約計畫生育工作有效開展的一個主要原因。作為單位幹部職工應自覺學習《人口與計畫生育法》、《陝西省人口與計畫生育條例》、《中共中央國務院關於全面加強人口與計畫生育工作，統籌解決人口問題的決定》。通過學習，使幹部職工從全面建設小康社會、從對中華民族未來發展負責的高度，堅持不懈地做好人口計生工作。要組織好計生工作宣傳，開展形式多樣、內容豐富的計生宣傳活動，充分運用各種宣傳陣地、媒體，大力宣傳計生政策、法規，弘揚婚育新風，倡導生育新觀念，使之家喻戶曉，深入人心。
(二)開展計畫生育技術服務活動。各股室、各企業有生育能力的夫妻應按計畫生育要求落實一次有效節育措施，即生育一個孩子後三個月內要上環;生育兩個孩子後二個月內要施行絕育手術;對未落實絕育手術的已婚育婦(49周歲以下)要接受一年四次環情孕情檢測，時間為每年3月、5月、9月、12月，檢測點為彬縣計畫生育服務站，在本縣以外接受檢測的對象，要在縣級以上的計生服務站檢測，使用計生證明時，不能連續兩期。
(三)以經常性工作抓好人口計生工作。
1、規範計生台帳。台帳建設規範是計生管理的一項重要內容。計生業務人員要努力學習計生知識，精通計生業務，對幹部職工的生育情況要建卡歸檔，台帳要整潔規範。
2、建立計生通報制度。局計生辦將對一年四次的“雙查”及掃尾情況，在規定的時間內如實地向各股室、各企業通報。各股室、各企業要在每期計生檢測後，組織人員對未接受檢測的重點管理對象，逐一跟蹤落實到位，並將落實情況通報局計生辦。要服從屬地管理原則，局機關對象屬局管理的，屬基層單位的，其檢測情況由該單位直接向局計生辦申報。
3、做好計生清理工作。要按照彬統人領辦發[20xx]8號領《關於做好清理初婚、出生人口補報和台帳還原工作的通知》檔案精神，做好機關、企事業單位的計生清理工作。各股室、各企業要做到“假的剔除、錯的更正、漏的補全、真的還原”，徹底甩掉歷史包袱，輕裝上陣，立足當前，抓真抓實。
4、建立和完善利益導向機制。參照縣計生工作意見精神：局各股室的利益導向機制主要是兌現獨生子女獎勵費。對夫妻生育一個子女後，領取獨生子女父母光榮證，要給予相關的優待與獎勵。一是對於20xx年9月1日以後出生的，一次性獎勵費不低於500元，由夫妻所在單位各發一半，一方屬非機關、企事業單位的，由有工作單位一方發給全數。二是屬晚婚的，婚假為15天;晚育又領取光榮證的，女方產假為135-180天，男方照顧假為7-10天。婚假、產假、照顧假期間，工資照發，不影響晉升。
四、嚴格兌現獎罰，力促工作落實
根據相關檔案要求，要對股室、各企業計畫生育情況進行檢查驗收。我們對工作指標完成好的股室、企業，給予通報表揚;對工作措施不力，完成指標較差的將給予責任追究。
(一)對不按計畫生育規定落實有效節育措施、補救措施或不參加環情孕情檢測以及違反生育證管理規定的，給予通報批評並處以1000元以下罰款;對不及時向單位申報個人婚育情況的，給予通報批評。
(二)對因管理措施不力，導致本股室幹部職工出現政策外生育的，該股室當年度不得參與評優或其他榮譽稱號;情節嚴重的追究領導責任。對“五率”達不到要求的，計畫生育信息通報不完整的，給予通報批評，追查責任。
計畫生育工作目標2023 篇29
今年我鎮工作要堅持基本國策，嚴格執行現行生育政策，以穩定低生育水平為根本，以提高出生人口素質和綜合治理出生人口性別比偏高問題為重點，堅持以人為本的理念，堅持實行目標責任制管理的工作方法，全面提升整體工作水平，為薛家灣鎮的經濟快速發展創造良好的環境。
一、始終堅持把工作作為“一把手工程”。
加強組織領導，並落實到具體責任人，要求各級領導要積極參與，齊抓共管，抓好落實。嚴格按照薛家灣鎮《人口與計畫生育目標管理責任書》，實行領導包片、一般幹部包村責任制，認真落實各項工作，促進相關部門從根本上重視，不斷增強統籌解決工作的自覺性，形成齊抓共管，綜合治理的有效工作機制。
二、全面落實國家、自治區、市、旗制定的各項惠民政策。
1、完善和落實好現有的獎勵優惠政策，做到宣傳到位，確定到位，發放到位，管理到位，切實解決好家庭養老的後顧之憂。要按政策和程式足額落實兌現當年獨生子女父母獎勵費和“養老保險金”補貼，手術獎勵費，放棄生育指標獎勵費，國家“三項制度”獎勵費。
2、深入開展“幸福家庭創建活動”，提高家庭發展能力，促進家庭和諧幸福。
3、按照上級會議精神，努力推動計生利益導向政策與各項惠民政策相互兼容、相互銜接、相互促進，積極探索建立新的優生優惠政策。進一步深化服務計生家庭的民生意識，不斷轉變育齡民眾的婚育觀念。
三、堅持以人為本，切實提高出生人口素質。
1、對婚育人群進行優生優育科普知識和出生缺陷預防知識宣傳，做好優生優育指導和監控工作，加大出生缺陷干預力度。
2、通過計衛聯手，在免費婚檢、免費孕檢的基礎上，免費進行孕前優質健康檢查、孕中監測；為符合政策生育的夫婦免費發放葉酸、福斯福；繼續推進“一杯奶”生育關懷行動，建立出生缺陷檔案，實現跟蹤服務。
3、協調有關部門和社會力量落實好住院分娩補貼制度，深化和完善0—3歲嬰幼兒早教工作，做好青春期健康教育等工作。
4、要搞好政策服務，生殖健康服務，藥具宣傳服務，隨訪親情服務，一條熱線釋疑解惑服務，推廣“三大工程”。
四、強化服務管理，建立健全的流動服務管理新機制。
1、各村、相關部門要認真履行所簽訂的《人口與計畫生育目標管理責任書》，定期召開協調會，充分發揮各相關部門的協調配合作用，加強行政指導與監督，更好的服務民眾。
2、建立完善流動協管工作制度，每300—500名流動已婚育齡婦女配備一名流動協管員。建立流動服務視窗，為流動提供全方位優質服務。積極開展流動公共服務均等化試點工作，鞏固和完善“一盤棋”工作格局。
3、以全國流動信息平台和文化活動為工作載體，以查驗流動《婚育證明》為主線，利用學校和文化活動陣地進行各項政策、優生優育及健康知識宣傳。
五、加強統計工作，全面完成全員信息建設工作。
做好全員信息的收集、更新，補錄、複查、邏輯審核及糾正錄入錯誤（如居住性質、結婚日期）等相關工作，確保數據準確，提高統計報表質量。
六、綜合治理出生人口性別比偏高，深入開展整治“兩非”專項行動。
1、充分發揮宣傳教育的先導作用，營造濃厚的社會輿論氛圍。加強孕產期全程服務管理，從源頭防範選擇性別生育。
2、完善利益導向政策體系，繼續實施關愛女孩行動，提高女孩家庭的社會地位。
3、與監察、衛生、工商、公安等相關部門密切配合，聯合開展整治“兩非”專項行動。嚴厲打擊溺棄女嬰行為，組織開展實名登記工作。
七、穩定低生育水平，堅持依法行政，完善村民自治工作機制。
1、深入貫徹落實“一法三規”，加強對再生育審批的監督和管理。我們要認真落實行政執法責任制，加大對計生違紀違法行為的查處力度，按照《社會撫養費徵收管理辦法》和我旗關於社會撫養費徵收範圍標準和要求，及時足額的徵收社會撫養費，做到管理制度健全，徵收程式規範。重點要查處往年非政策生育情況，規範依法行政卷宗。檔案和各類制度，做好依法行政工作。
2、村委要開展民主管理及民主監督，建立和完善村民自治制度，深入開展“陽光計生”行動，讓育齡民眾真正成為主人。
3、加強信訪工作，強化對矛盾糾紛的排查、化解工作。