2025年國小個人校本研修計畫範文

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇1

一、指導思想:

校本培訓工作是推進素質教育、深化課程改革、加強教師隊伍建設、全面提高教學水平的重要途徑。為有效推動教師的專業化發展,學校將以新理念為支撐,以校本培訓為平台,以提高教師教育、教學的能力和水平為重點,以現代信息技術培訓為突破口,以強化科研能力和過程培訓為亮點,全力造就一支師德高尚、主動發展、業務精湛、團結協作的教師群體。

二、培訓目標:

1、進一步加強師德建設,加強行風建設,培養一支愛崗敬業,樂於奉獻的教師隊伍。

2、進一步加強對教師的業務培訓,深入進行課堂教學的研究,各學科在課堂教學中探索具有我校特點的教學模式,並積極付諸於行動中,全面提高教學質量。

3、繼續開展課堂教學評比活動。

4、認真落實課題研究工作,確保本學期課題出階段性成果。

5、積極推進現代化教育設施的使用,進行網路課件的製作,著眼於評課能力、授課能力的提高。

三、培訓措施:

(一)加強理論學習,提高教師師德水平。

1.深入開展以建設社會主義核心價值體系為目標,以“學規範,做人民滿意的教師”為主題的師德建設活動,組織教師認真學習新修訂頒發的《中國小教師職業道德規範》,開展做人民滿意的教師”大討論和師德演講比賽。繼續把三月份作為師德建設教育月。

2.深入開展教師“愛心助學團隊”志願服務和“愛心幫扶”活動和評選校“三八”紅旗手、“十佳教職工”、“優秀師徒”等評優活動,引導廣大教職工潛心育人,樂於奉獻,努力做人民滿意的教師。

3.深入開展文明組室評選活動。認真落實《青島交通職業學校文明組室評選辦法》,以教研組室或行政部門為單位開展文明組室建設,以此為抓手,形成團結和諧的教師團體,並進一步促進學習型教師隊伍建設。

4.完善師德激勵約束機制,大力選樹師德先進典型,加強組室建設,認真貫徹執行學校新修訂的《青島交通職業學校教師職業道德規範 》,努力提高師德建設的質量和水平。

(二)加強教師的業務培訓,儘快提高教師專業素質和能力

針對學校教師隊伍現狀,面向全體教師,以教師培訓“四大工程”為抓手,做好教師教育教學能力的培訓,促進教師專業成長。

(1)繼續實施“專業教師專業素質提高工程”,進一步加強“雙師型”教師隊伍建設。學校要圍繞專業建設和發展,制定“雙師型”教師隊伍建設規劃,促進教師專業成長。建立專業課教師到企業掛職制度,要求每位專業課教師每學年到企業崗位見習、實踐時間累計不少於一個月。每位專業課教師至少獲得一個與專業相關的職業資格證書;鼓勵教師參加各級職業技能大賽,以賽促學,促進教師專業技能的提高。文化課教師通過多種渠道、多種形式學習、進修,拓展知識面,爭取每人能夠開出一門以上選修課的目標。

(2)開展“名師工程”,加快名師、學科帶頭人、專業骨幹教師培養建設。成立學校“名師庫”,將具備名師基本素質的教師納入其中,學校將根據個人實際情況,採取有效措施,促進快速發展;壓擔子,挑大樑,在壓力中、在工作中不斷成長;根據市局意見,積極創造條件做好推薦培養,支持老師積極參與競爭。發揮他們的教育教學示範作用,堅持“以老帶新、以能帶新”,促進師資隊伍整體提高成長。通過示範課、專家講座、專家論壇等形式,幫助他們形成特色,並開展理性思考,在實踐基礎上形成自己的理論體系。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇2

根據阿城區教育局教育工作會議精神和玉泉中心校的有關要求,結合我校實際制定本學期學校師訓工作計畫。本年度的校本研修工作將以學校與教師的發展為根本,以學生的發展為根本,一切從實際出發,理論聯繫實際,紮實有效地實施校本研修,為教師的專業成長和學校持續發展帶給廣闊的學習空間。努力造就一支具有較高素質的學習型教師隊伍,全面推進素質教育,穩步實施新課程改革。

一、工作思路:

“強化科研意識、轉變課程理念、落實研修實效”,以更新教育觀念為先導,以解決我校教育教學中存在的突出問題為突破口,以學習研究新課程為重點,以提高創新意識和創新潛力為主線,以教師參與教育科研和研修為主要形式,以培養教師可持續發展潛力為根本方向,以培養一批專業型創新型教師為目的,全面提高我校教師隊伍的綜合素質。

二、工作目標

透過開展校本研修,促使廣大教師樹立良好的師德風範,掌握先進的教育理念和教育思想,以學習課程標準為抓手,透過有效改革課堂教學,轉變教育觀念,提高教育教學潛力、教育創新潛力和教育科研潛力,全面提升我校教師隊伍的整體素質,促進教師專業化發展,適應基礎教育改革與發展的需要,用心探索學生養成教育的新模式,改革學生好教師的評價方法,為提高教育教學質量奠定良好的基礎。

三、工作要點

本年度的校本研修,我校仍將以“新理念、新課程、新技術”為資料,以《有效教學》、《有效教師》和《有效研修》的學習為載體,以“一切從教師的需要出發,一切為了教師的專業發展”為重點,結合基礎教育課程改革,圍繞轉變教師教育觀念、提高業務素質和實施素質教育的潛力這一目標。構成一支具有必須規模的適應課程改革需要的現代型教師隊伍;構成一批在課程教材改革的理論與實踐上有必須教科研潛力的研究型教師,培養一批具有發展潛力的青年骨幹教師。同時,學習、發揚名師優秀教育思想和成功經驗、構成自我的教學風格和特長,由“經驗技術型”向“實踐反思型”的現代型教師轉變。

1、師德研修,將結合我校實際,以活動為載體,以案例教學、典型報告為基本形式,同時,大力開展讀書活動,使廣大教師愛教育,就是要做到忠於黨和人民的教育事業,立志獻身教育,為人民服務,讓人民滿意;愛學生,就是要做到牢固樹立科學的人才觀、先進的學生觀和正確的教育觀,熱愛學生,尊重學生,努力為學生髮展服務;愛自我,就是要做到以“學為人師,行為示範”為準則,增強教師職業的使命感、職責感、光榮感和成就感,言傳身教,為人師表,做學生的楷模、社會的表率。

2、新課程研修,更新教育教學理念,全員課改通識研修和以掌握學科要求為主的學科教師研修。通識研修在組織集中專題研修基礎上,組織全體教師開展自學,認真學習新的教育理論,學習新課程改革的指導思想、改革目標及相關政策等。再以教研組為單位,組織學習討論、研討交流,檢查考核學習狀況,使理論與教學實際相結合,促進教師將先進的理念內化為教學行為。學科研修主要是通研教材、吃透教材、解讀課標、探索教法。

3、教育教學潛力研修,以教師的教學基本功和教學基本技能為主要資料,對教師通用基本功、學科基本功和綜合潛力基本功訓練,做到常抓不懈,並有針對地對部分年輕教師和新教師強化基本功訓練活動;在全體教師中開展以信息技術為主要資料的現代教學技能研修;要透過結合不一樣層次教師的不一樣特點採取不一樣的研修方式,使每一個教師掌握紮實的教育教學基本技能,具有較高的教育教學水平。用心引領教師向“研究型、學者型、專家型”教師轉化。

4、現代信息技術套用的培訓。強化課堂套用、教學信息化整合的教師信息技術校本研修活動,幫忙教師樹立套用信息技術推進教學改革的意識,熟練掌握信息技術套用的基礎知識和技能,提高信息技術與學科整合潛力,為教師運用先進的教學手段創設環境。組織青年教師學習網路知識,學習多媒體課件製作,提高教師運用和處理信息的潛力。大力倡導教師人人建立自我的網路空間,構成有思想、有品味、有影響的部落格群落。

5、教育科研潛力研修,要樹立教研科研意識,把研修和教育科研緊密結合,圍繞新課程的實施,結合課堂教學,進行教學方法和教育科研基本方法的研修。本期繼續以“有效研究”為切入點,做到教學即研究,讓老師不畏懼科研,使老師懂得教科研就在反思中,教學中,教育敘事中,提升總結中,借鑑學習提煉中……。

四、研修方式與活動

1、自主學習:教師自學,寫好校本研修報告冊。切實加強教師的現代教育教學理論學習,幫忙教師樹立先進的教育教學理念,不斷提高理論素養。

2、專題講座:結合教育熱點和教學實際,針對我校共性“問題”,聘請專家學者,搞專題講座。各教研組在每月要安排一次專題講座,專題講座資料及時交教科室存檔。

3、小組研討:以教研組為單位,利用每周教研活動時間研討學習體會、研討教學體會、研討課堂教學評價、研討教學管理等,教研組長要時時關注新的教育動態。本期著重學科教學的“互動生成”方式的理解與嘗試教學。

4、教學觀摩:利用教研課進行課堂教學研究,紮實做好好評課活動,教研組做好詳實記錄;同學科、同年級教師之間要開展聽“家常課”活動;各教研組在教研活動時間要組織教師觀看名師錄象。

5、名師指導:聘請本校骨幹教師或專家等定期聽課、評課,進行教學研究指導。

6、參觀考察:用心組織教師參與上級研修活動與組織教師外出參觀學習,促進與優秀學校的合作交流,學習好的教學方法和先進的教學理念。

五、考核方法:

教師研修的考核參照學校教育教學管理方案實施。採取周評估、月評估和學期綜合考核相結合的方法,把教師參加校本研修的資料按學時計算,完成研修任務與月獎聯繫,考核結果將作為教師學期教育教學工作考核的依據,並與年末考核掛鈎。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇3

根據阿城區教育局教育工作會議精神和玉泉中心校的有關要求,結合我校實際制定本學期校本研修工作計畫。本年度的校本研修工作將以學校與教師的發展為根本,以學生的發展為根本,一切從實際出發,理論聯繫實際,紮實有效地實施校本研修,為教師的專業成長和學校持續發展提供廣闊的學習空間。努力造就一支具有較高素質的學習型教師隊伍,全面推進素質教育,穩步實施新課程改革。

一、工作思路。

“強化科研意識、轉變課程理念、落實研修實效”,以更新教育觀念為先導,以解決我校教育教學中存在的突出問題為突破口,以學習研究新課程為重點,以提高創新意識和創新能力為主線,以教師參與教育科研和研修為主要形式,以培養教師可持續發展能力為根本方向,以培養一批專業型創新型教師為目的,全面提高我校教師隊伍的綜合素質。

二、工作目標。

通過開展校本研修,促使廣大教師樹立良好的師德風範,掌握先進的教育理念和教育思想,以學習課程標準為抓手,通過有效改革課堂教學,轉變教育觀念,提高教育教學能力、教育創新能力和教育科研能力,全面提升我校教師隊伍的整體素質,促進教師專業化發展,適應基礎教育改革與發展的需要,積極探索學生養成教育的新模式,改革學生好教師的評價方法,為提高教育教學質量奠定良好的基礎。

三、工作要點。

本年度的校本研修,我校仍將以“新理念、新課程、新技術”為內容,以《有效教學》、《有效教師》和《有效研修》的學習為載體,以“一切從教師的需要出發,一切為了教師的專業發展”為重點,結合基礎教育課程改革,圍繞轉變教師教育觀念、提高業務素質和實施素質教育的能力這一目標。形成一支具有一定規模的適應課程改革需要的現代型教師隊伍;形成一批在課程教材改革的理論與實踐上有一定教科研能力的研究型教師,培養一批具有發展潛力的青年骨幹教師。同時,學習、發揚名師優秀教育思想和成功經驗、形成自己的教學風格和特長,由“經驗技術型”向“實踐反思型”的現代型教師轉變。

1、師德研修。

將結合我校實際,以活動為載體,以案例教學、典型報告為基本形式,同時,大力開展讀書活動,使廣大教師愛教育,就是要做到忠於黨和人民的教育事業,立志獻身教育,為人民服務,讓人民滿意;愛學生,就是要做到牢固樹立科學的人才觀、先進的學生觀和正確的教育觀,熱愛學生,尊重學生,努力為學生髮展服務;愛自己,就是要做到以“學為人師,行為示範”為準則,增強教師職業的使命感、責任感、光榮感和成就感,言傳身教,為人師表,做學生的楷模、社會的表率。

2、新課程研修。

更新教育教學理念,全員課改通識研修和以掌握學科要求為主的學科教師研修。通識研修在組織集中專題研修基礎上,組織全體教師開展自學,認真學習新的教育理論,學習新課程改革的指導思想、改革目標及相關政策等。再以教研組為單位,組織學習討論、研討交流,檢查考核學習情況,使理論與教學實際相結合,促進教師將先進的理念內化為教學行為。學科研修主要是通研教材、吃透教材、解讀課標、探索教法。

3、教育教學能力研修。

以教師的教學基本功和教學基本技能為主要內容,對教師通用基本功、學科基本功和綜合能力基本功訓練,做到常抓不懈,並有針對地對部分年輕教師和新教師強化基本功訓練活動;在全體教師中開展以信息技術為主要內容的現代教學技能研修;要通過結合不同層次教師的不同特點採取不同的研修方式,使每一個教師掌握紮實的教育教學基本技能,具有較高的教育教學水平。積極引領教師向“研究型、學者型、專家型”教師轉化。

4、現代信息技術套用的培訓。

強化課堂套用、教學信息化整合的教師信息技術校本研修活動,幫助教師樹立套用信息技術推進教學改革的意識,熟練掌握信息技術套用的基礎知識和技能,提高信息技術與學科整合能力,為教師運用先進的教學手段創設環境。組織青年教師學習網路知識,學習多媒體課件製作,提高教師運用和處理信息的能力。大力倡導教師人人建立自己的網路空間,形成有思想、有品味、有影響的部落格群落。

5、教育科研能力研修。

要樹立教研科研意識,把研修和教育科研緊密結合,圍繞新課程的實施,結合課堂教學,進行教學方法和教育科研基本方法的研修。本期繼續以“有效研究”為切入點,做到教學即研究,讓老師不畏懼科研,使老師懂得教科研就在反思中,教學中,教育敘事中,提升總結中,借鑑學習提煉中。

四、研修方式與活動。

1、自主學習。

教師自學,寫好校本研修報告冊。切實加強教師的現代教育教學理論學習,幫助教師樹立先進的教育教學理念,不斷提高理論素養。

2、專題講座。

結合教育熱點和教學實際,針對我校共性“問題”,聘請專家學者,搞專題講座。各教研組在每月要安排一次專題講座,專題講座資料及時交教科室存檔。

3、小組研討。

以教研組為單位,利用每周教研活動時間研討學習體會、研討教學體會、研討課堂教學評價、研討教學管理等,教研組長要時時關注新的教育動態。本期著重學科教學的“互動生成”方式的理解與嘗試教學。

4、教學觀摩。

利用教研課進行課堂教學研究,紮實做好好評課活動,教研組做好詳實記錄;同學科、同年級教師之間要開展聽“家常課”活動;各教研組在教研活動時間要組織教師觀看名師錄象。

5、名師指導。

聘請本校骨幹教師或專家等定期聽課、評課,進行教學研究指導。

6、參觀考察。

積極組織教師參與上級研修活動與組織教師外出參觀學習,促進與優秀學校的合作交流,學習好的教學方法和先進的教學理念。

五、考核方法。

教師研修的考核參照學校教育教學管理方案實施。採取周評估、月評估和學期綜合考核相結合的方法,把教師參加校本研修的內容按學時計算,完成研修任務與月獎聯繫,考核結果將作為教師學期教育教學工作考核的依據,並與年末考核掛鈎。

總之,在未來的教學中,我會努力致力於新課程的研究,在課堂中堅持新中有舊,舊中有新,新舊知互相交替以助於學生自然習得新知。並且創設合理的教學情境,幫助學生熟練運用相關的知識。特別是心理健康的學習。學習新課程理念,研討教學方法,觀摩課堂教學,反思教學行為。努力做到三個到,備課時要想到、教學中要做到、課後要反思到。以切實提高自身的理論水平和實踐能力。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇4

一、指導思想

通過校本教研,促進基礎教育課程改革向縱深發展,積極推進素質教育,充分發揮教師的專業引領作用,努力提高我的整體教學水平。

二、研修目標

1、規範數學課堂教學,最佳化備課活動,使自己由學習型向研究型轉變,進而使自己成為新課程實施者,逐步提高我校教學質量及水平。、不斷進行教學研究,努力探索和研究適合學生特點、能促進學生全面發展的教學方法,推動教學質量穩步提升。

2、積極開展新教材的研究工作,充分發揮自己的作用,迅速提高自身的業務素質和教學研究水平。

3、以新的教育理念為指導,以課程改革重點,以促進師生共同發展為目的,以改革課堂教學為突破口。把立足點放在解決教學改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上。

三、研修要求:

以 新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發展為目的,以改革課堂教學為突破口。把立足點放在解決教學改革和實驗中所遇到的實際問題 上;著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上;增長點放在促進學校、師生的共同發展上,使教育從傳統教學的“三個中 心”(即以教師為中心、以課堂為中心、以課本為中心)向新課程標準要求的“三個為本”(即以學生為本,以能力發展為本,以自主學習為本)的轉變,重視學生 創新精神和實踐能力的培養,為學生的全面發展和終身發展服務,使自己及同伴們轉變成素質優良、能適應社會需求、能促進學生全面發展的好。

四、具體措施:

1、 注重日常教學常規的紮實與提升。認真完成學習任務,做好每一次聽課後記錄。學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等,從反思中提升教學 研究水平。每節公開課後,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中完善自我。

2、堅持寫好教育教學隨筆。認真的讀一本有關教育的書籍,並及時反思。

3、認真參加參與各校教研活動與“小組學習研討”活動,將培訓學習所得,在具體的教學實踐中嘗試,使自己的教學水平逐步提高,尋找出一條適合本地,適合自己的發展之路,爭取逐步形成自己的教學特色。

4、樹立現代學生觀,學會以發展的眼光看待每一個學生。相信學生的巨大潛能,並努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。

5、利用信息技術手段輔助教學,充分利用網路優勢,積極參與線上研討。

我對自己的專業水平有一個清醒的認識,我決心不斷學習,不斷更新,豐富自己的文化積澱,充盈自己的底氣,增強自己的理論底蘊,提高教育教學能力,結合教學實際,把個人的校本研修工作做好。

20xx教師個人校本研修計畫(三)

一、指導思想:

為適應教師終身教育的需要,以區教育局校本研修相關工作規定為依據,以提高教師思想政治和業務素質、提升學校辦學水平為目的,開展校本研修工作,在形式內容與管理方面求實創新,解決教師在教育教學中遇到的實際問題,切實提高教育質量,引領教師實現有效的專業發展與個人成長,為我校新發展奠定堅實的基礎,開創校本研修新面貌。

二、研修目標

通過紮實有效、形式多樣的校本研修活動,有效提升教師的教育素養與課堂教學能力,提升學校的教育教學質量,促進教師隊伍整體水平有效提升,促成教師有效的專業發展。

三、研修內容

1、教師職業道德修養。學習有關學校教育的政策法規,中國小教師職業道德規範、先進的教育思想、理念等,激發教師愛崗敬業的精神,完善人格。

2、現代教育理論、新課程教學理論與人文社會科學知識的學習。組織教師業務學習,寫學習筆記與教學反思,提高教師的業務能力與水平。

3、有效課堂教學研究。以主題式研修方式,針對教學中的熱點、難點問題,指導教師通過有效的方法,最佳化教學設計,促成有效教學,提升教學能力。

4、教研科研方法的學習與實踐。

5、現代教育信息技術的學習實踐。

四、研修形式

1、專題講座。針對教師在教育教學中普遍出現的疑難和困惑,聘請專家、教研員來校作專題講座、教學指導,引領我校教師提高課堂教學水平。同時發揮學校現有的學科帶頭人、骨幹教師的力量,讓他們承擔校本培訓講座任務,交流平時的心得體會,發揮其示範引領作用。

2、主題式研修活動。由教研組確定研修主題,通過聽評課、專題研討、經驗交流、展示課、賽課等活動形式,聚焦教學研究,提高課堂教學能力,為教師搭建自我展示的平台,營造積極向上的成長氛圍。

3、集中學習與自學。學校利用每周的政治學習與業務學習時間,對教師進行師德教育和教育教學方法培訓,同時要求教師利用業餘時間自學教育教學理論,撰寫讀書筆記

4、主動反思。教師通過寫讀書筆記,寫教學反思,寫聽評課反思等形式,在實踐與反思的有機結合中提升教師的課堂教學水平。

五、保障措施

1、明確學期工作目標與工作任務,出台相關規定與要求,完善校本研修管理制度。

2、有機整合教學、教研、科研、繼教等工作,以課堂教學研究為中心,根據教學中存在的突出問題和教師的實際需要,開展多渠道、多層次、多角度的校本培訓;以課堂教學研究為主陣地,以有效實施新課程標準為重點,把課堂教學師生雙邊活動和有效作業的研究作為本學期校本研修的重心工作來抓。

3、努力盤活校本培訓工作。通過專家引領、觀摩學習、教學研討、競賽活動等形式豐富校本教研。

4、學校成立繼續校本培訓領導小組,制訂校本培訓的規劃,完善繼教校本培訓規章制度,完善管理、獎勵和監督機制,提高繼續教育工作有效性,避免搞形式、走過場。

5、嚴格執行校本研修考勤、考核制度,定期檢查聽課筆記與培訓記錄,將考核結果與評優晉級、職評、獎懲、繼續教育課時認定等掛鈎。

六、主要工作與具體安排

1、主題式校本研修。

擬4次活動,由教研組確定月活動主題,圍繞主題每周開展聽評課、研討等活動。

2、專題培訓。

初步擬定4次培訓,以師德教育、專業發展、課堂教學與學生管理等為主要內容。

3、課題研究。

指導教師開展市、區級“個人課題”研究和相關教學研究課題等工作。

4、教師專業發展規劃。

教師擬定本學期個人發展規劃以及“”教師發展規劃。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇5

20_年我要從自己的教學實際出發,不斷養成自我學習與自我反思的習慣。從自己的教學中尋找突破口,為了以促使自己的工作在今後再上一個新台階,在教師個人校本研修工作方面特制訂此計畫。

教書育人,師德為本。我將認真學習《中國小教師職業道德規範》和《新時期教師職業道德修養》等規章,把師德教育和學校的各項活動結合起來,能夠做到遵紀守法,愛崗敬業,為人師表,自尊自律,廉潔從教,團結協作,積極進取,勇於創新,成為教書育人的楷模,學生、家長、社會滿意的好教師。

我將利用業餘時間,多學習一些理論知識,使自己在業務水平上能有一個很大的提高。我將會多向一些省市縣教學能手的教師學習,改正自己在教學經驗方面的許多不足,多聽龍立芬、魯玲和薛玉梅等教師的課,多和同課頭的張隆海、趙一寧、黃濤和薛玉梅在一起進行研究,認真開展有效備課,有效課堂教學、有效作業設計和批改的研究,積極聽課、研討,總結優點,發現不足,逐步提高;使自己不斷走向成熟,給課堂注入更多的活力,取得更大的效益。

反思,是教師提高教學水平的一種有效方法。反思自己備課時是否遇到了什麼困難,是否調整了教材,為什麼調整教材;反思上課時是否發生了意料之外的問題,自己是怎樣及時處理的;反思自己本節課有哪些比較滿意的地方或者有哪些不足。經過不斷的反思與積累,自己確實掌握了很多“第一手材料”,悟出了一些道理,豐富、完善了自己的課堂,最大限度的調動了學生學習的積極性與主動性。而且,注意做好課堂實錄,並整理成文字材料及時上交。完成自己申報的校級課題研究《在數學課中激發學生的聽課興趣》,參與龍立芬老師主持的省級課題研究,撰寫出經驗材料。

校本研修工作,是一項常做常新、永無止境的工作。社會在發展,時代在前進,學生的特點和問題也在發生著不斷的變化。作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發現、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發現其規律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神聖歷史使命。“一份春華,一份秋實”,在教書育人的道路上我付出的是汗水,收穫的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇6

從新課程實施到全面推進素質教育、學校的可持續發展,關鍵在於我們教師專業化水平的提高。學校在加強師德建設的同時,也依據學校發展的需要,進一步推進校本研修工作,立足教研,聚焦課堂,改進教學方式,提高教學效率,提升我們教師專業化水平,構建符合學校實際的校本研修機制,促進學校內涵發展。因此,我制定符合自身專業和特點的校本研修的的計畫。

一、指導思想

以科學發展觀為指導,以教育部中小幼教師《專業標準》為指針,以提高個人綜合素質和教育教學質量為目標,以解決個人教育教學實踐中存在的問題為突破口,以促進教師專業發展為導向,以校本為主渠道,以教研組為單位,全面深化校本研修,努力使自己成為一名師德高尚、素質優良、結構合理、業務精湛、充滿活力的教師,著力打造出富有個人特色的校本研修模式。通過校本教研,促進基礎教育課程改革向縱深發展,積極推進素質教育,充分發揮教師的專業引領作用,努力提高我的整體教學水平。

二、自身素質分析

(一)個人優勢

(1)具有一顆熱愛教育事業、熱愛學生的心。

(2)具有一定的課堂教學實踐經驗,可以適應於地理教學工作。(3)有較豐富的專業知識和較嫻熟的專業技能,良好的教育教學水平。同時,掌握了一些新的教育教學方法和理論知識。

(4)能夠運用有效地網路資源和現代信息技術,以達到更好地為地理教學服務。

(5)對地理教學保持適當的活力和對學生的地理學習親和力,以提高學生的地理水平為最終目的。

(二)不利因素

(1)教學過程中不善於引導、總結,反思。總是對學生作總體關注,卻常常會忽視一些個體的關注。使得學生學習情況參差不齊。

(2)在教學過程中檢查力度不強,對學生的耐心不夠,對學生學習習慣等細節方面一系列的培養明顯做的還不夠。

(3)工作的精益求精度不夠,個人專業素養和學生心理教育方面的認知有待於進一步提高。

、個人專業發展目標

1.以新課程理念為指導,轉變自身教學觀念,進一步研究教學方法,促進自身教學水平的提高。

2.採取多種多樣的教學研究方式,對自己的教學行為進行分析與反思,從而提高教學水平。

改變只關注學生學業成績的單一總結性考試評價方式,著眼於充分全面了解學生,幫助學生認識自我,建立自信,關注個別差異,了解學生髮展中的需求。

3.學習與實踐相結合,進行充分的反思,不單單只是運用其他教師的教育教學方法,更重要的是集合自身以及本校學生特點。

經過適當的整合運用。

4.現代化技術水平上一個台階,進一步學習課件製作,特別是地理學科,配上合適的音樂、視頻,不僅使學生提高了學習興趣,還能讓學生記得牢,學的快。

通過校本教研,促進基礎教育課程改革向縱深發展,積極推進素質教育,充分發揮教師的專業引領作用,努力提高我的整體教學水平。

5.教學基本功提升訓練:開展備課、說課、評課、課堂實施與調控等教學能力的指導、磨練與考核,教師教學理論水平的學習提升和考核,小課題研究能力的提升與指導等。

6.高效課堂教學模式構建研究:教學方式的轉變與教學模式的構建、教學評價,“導學案”的設計與使用。

四、研修方式

1.注重日常教學常規的紮實與提升。

認真完成學習任務,做好每一次聽課後記錄。學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等,從反思中提升教學研究水平。每節公開課後,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中完善自我。

2.堅持寫好教育教學隨筆。

認真的讀一本有關教育的書籍,並及時反思。

3.認真參加參與各校教研活動與“小組學習研討”活動,將培訓學習所得,在具體的教學實踐中嘗試,使自己的教學水平逐步提高,尋找出一條適合本地,適合自己的發展之路,爭取逐步形成自己的教學特色。

4.樹立現代學生觀,學會以發展的眼光看待每一個學生。

相信學生的巨大潛能,並努力去探索發掘;在教育教學活動中發揚學生的主體精神,促進學生的主體發展,努力做到因材施教。

5.利用信息技術手段輔助教學,充分利用網路優勢,積極參與線上研討。

我對自己的專業水平有一個清醒的認識,我決心不斷學習,不斷更新,豐富自己的文化積澱,充盈自己的底氣,增強自己的理論底蘊,提高教育教學能力,結合教學實際,把個人的校本研修工作做好。

五.預期成果:

讓學生掌握知識本,激發學生的興趣,使學生樂于思考;它能培養學生探究解決問題的能力,使思維能力得到提高;它能促進師生交流,培養學生的創造能力,從而提高教學效率。

總之,在未來的教學中,一方面,我會努力致力於地理新課程的研究,在課堂中堅持新中有舊,舊中有新,新舊知互相交替以助於學生自然習得新知。並且創設合理的教學情境,幫助學生熟練運用相關的知識。另一方面,平時多參加教研活動、業務學習和專業技能學習。學習新課程理念,研討教學方法,觀摩課堂教學,反思教學行為。努力做到三個到,備課時要想到、教學中要做到、課後要反思到。以切實提高自身的理論水平和實踐能力。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇7

時光荏苒,歲月如梭,轉眼20xx學年度就要接近尾聲了,本學年根據學校的實際需要,我擔任七年級美術教學工作,按照學年初制定的研修計畫,目前各項工作已經順利完成。現將一年來美術教學及研修工作總結如下:

一、目標達成情況

本學年我擔任七年級美術教學工作,班級多,班級管理以及學生的狀況也均有不同,這就要求老師的教學要計畫周密,因人而異,採取令學生易學、好學的途徑去激發他們的求知慾,達到教學效果的事半功倍。為了能有計畫分步驟的實現教學目標,新課開始之前我就以《美術新課程標準》為依據,制定了周密詳盡的教學計畫,在教學過程中,自始至終能按照計畫進行教學。同時能堅持認真備課、上課、聽課、評課,及時批改作業、講評作業,做好課後輔導工作,廣泛涉獵各種知識,形成比較完整的知識結構,嚴格要求學生,尊重學生,發揚教學民主,使學生學有所得,不斷提高,從而不斷提高自己的教學水平和思想覺悟。

二、經驗與收穫

1、學生明白美術與文化課的關係,會極大地提高他們學習美術的積極性。七年級學生,之所以忽視美術學習,是他們認為只要文化課學好就行了,美術課學好與否無所謂。其實,美術學科是門基礎課,與其它課緊密相關。二者同屬社會意識形態。其起源、反映形式、作用都是一樣的。美術水平的高低,直接關係著美術鑑賞、創作能力的提高和打好專業基礎的問題。就對美術作品的鑑賞而言,它大致經過感覺、知覺、聯想和想像三個階段。憑藉一般的直觀藝術感覺,對作品做出“象不象”、“美不美”的評價是很不夠的,還必須具有綜合、判斷、想像、聯想的能力,並具有一定的思想水平、認識水平,這些在很大程度上要靠學習美術獲得。

2、提高教學質量,關鍵是上好課。我認真地分析了國中美術教材的編寫特色及體系,懂得了國中美術必須要求掌握的學習內容,了解學生原有的知識技能的質量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,然後就有的放矢地結合學生的生活實際進行素描、色彩、工藝的練習。每次備課時,我都細心地備教材、專心地備學生。把學生分成若干個小組,課堂上穿插於生動活潑的遊戲活動,增強了學生的美術學習熱情和興趣,使我的美術課成為學生的受歡迎課。

3、做好課後輔導工作,培養了美術帶頭人。我通過美術課外興趣小組的途徑,加強了課後輔導工作,培養了一批美術學科帶頭人,通過他們的示範作用,帶動其他學生學習美術的興趣,提高學生的課堂熱情。由於學生的基礎差、起步慢,且沒有接觸過此類的專業訓練,故訓練必須從零開始。我在課中著重抓基礎訓練,並根據各自的性格特點和掌握基礎的層次不同而採用多種訓練方法,盡能使他們感覺到在快樂的玩耍中掌握技術和技能,即樂教樂學。並巧用啟發思維,讓他們能體會到舉一反三,做到有所領悟和創新,掌握一定的訓練規律。總之,訓練過程嚴格按照循序漸進的訓練原則,做到精講多練,處處體現教師的指導和學生的主體作用,同時在課中對他們進行思想規律的教育,培養他們的意志品質,鍛鍊他們的性格特徵,做到抓素質訓練,促進全面發展,突出一技之長。

4、積極參與聽課、評課,虛心向同行學習教學方法,博採眾長,提高教學水平。在教學過程中有時還會碰到這樣或那樣的問題而不知如何處理。因而我虛心向老教師學習,從中獲得大量珍貴的課堂第一手材料,從中收益非淺。我個人應付和處理課堂各式各樣問題的能力大大增強。

三、存在的問題和教訓

金無足赤,人無完人,在教學工作中難免有缺陷,例如,課堂語言平緩,語言不夠生動,平時示範較少,受地域環境限制,沒能主動聯繫相關部門組織學生走出校園在生活中發現美等。

總之,本學期工作順利圓滿完成,不足之處也是在所難免的,通過總結反思,我將在下一學期的工作中,戒驕戒躁,以飽滿的熱情,取長補短,再接再厲。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇8

按照石泉縣教育體育局在新一階段“一個中心,三個抓手”的工作思路,依據《石泉縣中國小校本研修工作實施意見》及《池河中學校本研修工作五年規劃》,結合學校實際情況,特將池河中學20xx年校本研修工作做如下安排:

一、宣傳動員、營造氛圍,增強認識。

根據學校教師培訓研修工作基礎薄弱的實際,通過組織學習相關檔案,傳達相關精神,介紹相關形勢,加之不拘形式的溝通交流,促使全體教師認識到校本研修的重要意義,從而引導全體教師積極主動參與校本研修工作。

二、建立完善相關評價激勵制度和措施。

將《石泉縣中國小教師校本研修學時認定辦法》、《池河中學教師業務檔案》、《池河中學教科研獎勵辦法》納入綜合考核評價。

三、充分發揮以教科室為中心,教務處、政教處共同配合的職能作用。

教務處、政教處要發揮雙常規管理的作用,加大抽查力度,督促教師完成必要的工作任務;教科室主要以教師在課堂教學中存在的共性問題為出發點,進行培訓、研討,幫助教師快速提升教育教學水平。

四、強化措施,將學習培訓落到實處。

措施方法:

⑴、推進“先學後教當堂訓練”教學法,以該模式為載體,更新課堂教學方式。

①召開教師動員會(至少兩次)

統一思想,凝聚合力,逐步形成優良的“教風”。

②召開學生動員會(一次)

樹立榜樣的力量,在公布欄將上學期各年級、各科和總分的優秀學生張榜表彰,讓學生找到心中的奮鬥目標;通過動員會進一步激發學生比、學、趕、幫、超的學習欲望。

③賽課(評分標準)

分為:教學設計、講課、說課、教學反思、教學敘事、教學基本功、課件製作七個部分。本學年重點關注教師的講課、教學反思和課件製作三個環節。

④課堂教學評估(“推門聽課”)

繼續進行課堂教學評估,幫助科任教師找到教學工作中的薄弱環節,促進其成長。

⑤獎懲措施

將課堂教學評估成績定檔,折合成分數計入年度考核。

⑵、分科研討,實施賽課制:

分文、理、英三個組集中研討、賽課,制訂符合實際,便於操作的《課堂評估標準》,每周一個組一節研討課(三個組各一節),從第三周開始實施;研討課結束後,進行教研組內部的`“全員崗位大練兵”活動,每個教研組均有1-2位學校中層以上領導參與活動抓落實。

學習培訓:

1、管理培訓:

⑴、領導班子成員培訓

⑵、學校處室及兼職工作人員培訓

2、教師全員培訓

⑴、通識培訓

內容為教育學、心理學、教材教法等基礎教育教學理論。

⑵、教育技術培訓:利用全體教師例會和教科研活動的前10分鐘,演示講解office深度套用的相關內容。

⑶、教研組、備課組內分組培訓和切磋研討。

五、搞好課題研究,以研促訓

1、積極承擔縣級以上課題,重點以完成課題為平台,促進教師素質和水平的提高。

2、有針對性的擬定探討小課題,以解決教育教學實踐問題。

3、展示課題研究成果。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇9

一、指導思想:

為了適應高效課堂教學模式教學,讓自己不斷提高教育理論和校本研修能力,並且同時增強知識更新能力和教育教學以及安全管理水平,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質。我制定了20xx年個人校本研修計畫,具體內容如下:

二、研修目標:

(一)、多讀對自己有用的教育專著,進行讀書研習。

廣泛地閱讀,可以充實、更新自己的專業知識,領悟生活化、情境化高效課堂教學的真諦,提高自己的教學水平。同時,注意多鑽研、勤思考,將自己的教育教學實踐與理論結合起來,在總結和反思中來形成自己的教學風格。在本年度內,我計畫精讀一本有關教育教學方面的書刊,及時更新教育理念。在教學工作之餘,我堅持寫好讀書筆記,從而不斷充實自己的知識。

(二)、虛心向年輕教師請教,取人之長,補己之短,積極進行教學研討和提升業務水平。

我將積極向同伴學習,多走進優秀教師的課堂,虛心地向大家學習。積極參加校內校外的教研活動,平時就當天發生的教學突發事件,及時寫出教學感悟反思,並且針對本班學生的思想問題以及解決方法與本校教師互相交流。在實踐中不斷提高自己的教學能力。

(三)、加強教育教學研究,力爭做創新型的教師。

在今後的教學中我將嘗試運用多種靈活的教學方法,來激發學生的學習興趣。及時對每節課進行反思,爭取每學期都能有十篇質量較高的反思和教學設計。同時,還要堅持每天都有點滴收穫,每學期都能寫一篇較高質量的教育教學論文。並一如既往地準時參加學校教研培訓活動,努力提升教學研究能力。

三、具體實施方案:

1、勤於學習,樹立終身學習的觀念。

(1) 堅持不懈地學。活到老,學到老,樹立終身學習的觀念。

(2) 多渠道地學。要做學習的有心人,在書本中學習,學習政治思想理論、教育教學理論和各種專業知識,增強自己的理論積澱;要學習他人高尚的師德修養,豐富的教學經驗,以達到取長補短的目的。

(3) 廣泛地學。廣泛地閱讀各類有益的書籍,學習各種領域的知識、技能,特別要學習現代信息科技,不斷構建、豐富自己的知識結構。

2、善於思考,在實踐中探究、感悟。

要堅持用腦子工作,力爭做到:

反思昨天——在反思中揚長;

審視今天——在審視中甄別;

前瞻明天——在前瞻中創新。

時刻把工作與思考相結合,在思考中工作,在工作中思考,創造性地開展工作。

3、樂於動筆,提高教育科研水平。

展望自己將來的教育教學工作,我充滿了信心,也有許多美好的構想。我將帶著自己的激情完成這份富有挑戰性的工作,在實踐中不斷積累經驗,加大研修力度。要走進學生心靈,創造多彩人生,學習,再學習,在學習中不斷地超越自己。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇10

一、指導思想:

堅持以新課程改革為中心,以教師為研究主體,認真學習貫徹《基礎教育課程改革綱要》,大力加強現代教育科學理論學習,以學校目前師資現狀為出發點,以規範教學常規、“潛質生轉化”為研修目標,立足課堂改革,依託教研組建設,加強培訓,切實提高教師整體素質。

二、組織領導

學校成立校本研修領導小組,小組成員及分工職責如下:

組長:邵寅(校長,總體指導負責教師師德教育)

副組長:鄭苗均(副校長,負責日常校本研修工作、教師常規管理及檢查、校際結對等工作)

韓霞(副校長,主管班主任培訓等)

組員:沈力豐(教務主任,主管教學教研活動)

張建軍(總務主任,主管校本研修後勤工作、資金保障)

三、總體目標

1、通過師德培訓,提升教師政治理論素養,使教師樹立服務意識、為人師表意識、廉潔從教意識、教學質量意識、團結凝聚意識,樹立全體教師的服務學生、服務家長的意識。

2、做好常規培訓工作,參與面達到100%。力爭每位教師的基本功有較大提升,促進課堂教學“輕負高效”的實施。

3、紮實做好教研組工作,積極參與區域教研活動,努力爭取承擔市級教研活動,爭取本學年有1教研組評為__市規範教研組。

4、紮實開展“潛質生轉化”小課題的研究,抓好課題的日常管理,強化課題研究的過程性資料積累,及時整理,及時匯總。督促教師多寫論文、案例及教學反思,45周歲以下教師撰寫率達到100%,並爭取在市級論文、案例、反思評比中有獲獎。

5、參加好上級有關活動,如市作業設計競賽等,爭取有較好名次。

四、具體措施

(一)加強師資培養力度,全力推進教師全員培訓。

1、要進一步把深入學習實踐“中國夢”作為加強師資建設的重要內容,結合黨員“民眾路線實踐活動”教育,以黨員教師的先鋒模範作用帶動全體教師,把學習實踐與自身的本職工作結合起來,提高認識,轉變觀念,促進各項工作有序有效開展。

2、要進一步抓好教師培養,對有事業心、有進取精神的教師要加大培養力度,創造條件參加各級培訓學習,儘快提高教師素養。學校要確保有百分之五的公用經費用於教師培訓和培養。

3、要進一步推進教師全員培訓。堅決執行市師資工作會議精神,開展行之有效的全員培訓工作,充分發揮校際結對、市名師工作室、名師帶徒及各級骨幹教師的引領示範作用。積極推進校本研修,指導教師不斷提高自己的教學水平。

(二)進一步深化教育研究,提升教科研文化

1、根據學校實際,語數教研組要結合學校發展規劃、結合教師的專業成長需求和“輕負高效”的努力方向,切實提高教科研活動的效率,確保教研組活動的時間和人員,學校行政要積極參與教研組活動,努力使語數教研組活動實現“主題化、課題化、實效化”。

2、加強對“潛質生轉化”小課題組的管理和指導,努力把課題研究與教育教學實踐緊密結合。強化課題研究的過程性管理,提高課題研究的實效,力爭小課題能獲得較好成績。

3、組織好市指定校本研修內容的培訓。深入實行“潛質生轉化”研究活動,探索行之有效的作業設計、布置、反饋等策略。組織好教師基本功的校本培訓,努力提高教師的整體素質。

(三)創新校本研修的模式,提高培訓效果

1、規範學校集中培訓的內容和形式。對於學校集中培訓的內容做到提前落實專題、具體負責人員、保證學習的時間、地點等,避免與教研組的學習內容相衝突。

2、發揮教研組培訓主陣地的作用。教研組內對一年內教師要學習的理論內容和實踐活動做到早規劃、勤落實,力爭每位教師有課上、有內容學,有鍛鍊提高的機會。

3、創新培訓模式。多採用請進來和走出去的辦法,加強與教研室、進修學校的聯繫,積極爭取名師工作室來校搞活動,力爭每位教師每學年有至少一次的外出聽課、觀摩機會(每次外出回校必須有匯報的制度)。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇11

為確保提高教師的自身業務能力,培養出一支教學能力強的骨幹教師隊伍,以提高學校教學成績為目標,以提高教師素質為理念,以保障教學質量為底線,讓每位教師三年內從自身上都有較大的進步和改觀,特制定研修計畫如下:

一、加強理論學習,學校訂閱大量學習資料,利用每周五學習時間學習並作好筆記。

二、利用網路資源,對教師加強學習,通過觀看講座、講座光碟等提高教師的業務水平,並確定張麗玲、楊世云為講課帶頭人,每學期都舉辦“三課”活動,真正達到以點帶面的效果。

三、繼續鞏固抓好教師“雙基工作”,教師“雙基工作”是一項常抓不懈的工作,利用學習日,利用教師學習時間真正學習好自身教學知識,提高自己的`知識水平。

四、為教師搭建交流的平台,教師的教學貴在學習,採取“請進來,走出去”的方法,讓廣大教師多參加學術交流活動和教研活動。

五、抓好教研工作,教研工作是提高教師教學能力的好途徑,每個教研組都有自己的教研課題,根據課題研究內容深入實際,抓好些項工作,並號召教師積極參加縣、鄉的教研課題研究,我校張麗玲、楊世雲、張傑等教師的教研課題三年內將達到預想的效果。

六、鼓勵教師參加進修學習,現我校年青教師都已達到本科學歷,部分教師也正參加學習,三年後,本科學歷教師將達到90%左右,教師的學歷和教學評估相關,教師進修的欲望高了。

七、加強名師學習工作,三年內我校將有重點地培養出張麗玲、楊世雲、這樣的教師參加名師講課活動,並為她們積極營造氛圍搭建平台。

八、抓好繼續教育學習工作,繼續教育學習也和教師評估掛鈎,教師們參加繼續教育學習的積極性高了,我們也充分利用繼續教育教材,由專門教師講解培訓並做好記錄。

九、加強教師系統學習,反思、論文、交流來提高教師的理論系統學習,同時也為教師理論水平有所提高。

總之,三年內我校將以提高教師的自身業務能力為目標積極為教師提供學習的機會,搭建交流的平台,全面提高教師的整體水平。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇12

以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導,圍繞深化基礎教育課程改革、全面推進素質教育,以“備好課、上好課、評好課、命好題、育好人”為目標,工作計畫欄目小編整理了許多關於各種工作計畫的範文供您選擇,《校本培訓工作計畫》是由工作計畫欄目為您推薦,歡迎閱讀!

通過開展校本培訓,使全體教師在政治思想與職業道德水平、實施新課程的教育教學能力與教育科研能力等方面的綜合素質有顯著提高;建設學習型備課組,促進教師專業化成長;提高學校辦學效益與品位,提高教育教學質量。本學年培訓繼續著重是提高教師以下三個方面的能力:

1、自學能力。即從豐富的教育實踐活動和生動的教育情景中吸收並總結升華和學會讀書的能力,特別是通過網路捕捉並對有關信息進行重組、分析、綜合的能力。

2、自我評價能力。即清晰、準確地認識和評價自己教育教學實踐活動的能力以及實行有針對性的學習和有效發展的能力。

3、實施新課程教育教學的能力。即通過多種途徑加深對新課程理念的理解,掌握新課程教學規律和要求,適應基礎教育課程改革需要的能力。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇13

一、研修目標

本學年,我校將根據縣教育局工作思路和學校的發展規劃,以打造高效課堂為中心,以學校管理工作、教育教學中存在的實際問題為突破口,以校本課程的開發和課堂教學改革為主抓手,科學規範地開展各項研修活動。使校本研修成為實現學校發展目標的重要手段,從而為學校長遠發展,教師專業化發展提供可靠保障。

二、現狀分析

1)、我校位於新邵縣迎光鄉,地處偏僻,教育現狀不容樂觀。我校為村小,教師隊伍缺失嚴重,學校實際上課包括兩個代課教師才7人。基本上每個教師都包班,教學工作繁重。學校教師年齡偏大,因此,學校大部分教師的課堂教學方法已經形成定勢,由於年齡較大,學習意識較差,要讓他們轉變教學觀念有難度。

2)、部分教師的積極性不高。教師隊伍中長期休病假的人太多,在一線上班的教師家裡有事或有病請假扣錢,不上班的不扣錢,形成“乾多不如乾少,乾少不如不乾”的惡習,導致教師的工作積極性不高。

3)、學校教師嚴重短缺。整個學校沒有一個專業的音樂、舞蹈教師,對學校的藝術教育形成嚴重製約,每年的藝術節是學校最大難題。學校沒有計算機專業的教師,很難做到信息技術與各學科的整合。

4)、辦學條件還有不完善之處。

1、學校無圍牆和校門,對於學生安全是個隱患,也不利於教學工作的規範化。

2、體、音、美、衛器材嚴重不足,教師專業也不對口,每次上音體美課只能是挪作作業課,不利於學生多元化發展。

3、沒有多功能教室,全校教師開會、教師講公開課有諸多不便。每次想給學生上上什麼多媒體課,都只能是“望洋興嘆”。

5)、教學工作底子薄,這幾年由於家庭經濟狀況好的和成績優秀的學生到邵東及廣州等地讀書的較多,學生外流現象更加嚴重,一些成績不理想的則不斷帶回家,已經形成惡性循環。

三、研修重點:

“有效教學”“疑難問題解決”

四、主要具體工作措施

1、已經向上級申請校園維修的修建。

2、繼續加強教師職業道德教育,打造一支德才兼備的教師隊伍。組織教師學習教育法律、法規,杜絕一切有損教師形象的言行,把師德建設放到教師素質的首位,不斷提升師德建設水平。

3、不斷更新教師的教育理念,以適應教育教學改革,尤其是不斷提高老教師的教學理念更新,通過組織學習先進教育教學理論、研讀新課程標準,不斷提高教師的教育教學理論水平。結合自身實際,注重追求現代教育理念與自己的.教育行為的有機整合。

4、發揮老教師的師示範作用,儘快形成年輕教師的教師業務水平能力。學校將對青年教師進行重點培養,充分發揮老教師的的豐富教學經驗直到作用,以老幫新,以新促老。以此促進教師隊伍整體素質的提高。

5、深入開展課題研究活動,提高教師的科研能力。以課題研究為抓手,將課題研究與課程改革緊密結合。加強課題研究指導工作,督促各立項課題科學有序地開展。

6、做好以“有效教學”為主題的全員研教工作。根據新課改研教工作的新要求,認真做好本學年全員研教工作。並結合全員研教工作,組織開展各學科“疑難問題解決”的研討活動,以達成學校教研、科研一體化。

7、時刻不忘調整心態,始終以積極樂觀的心態面對工作面對學生。

五、保障措施

以校長為帶頭作用,狠抓教學質量,形成良好的教學氛圍。

增強主任檢查力度,不定期去隨堂聽課,不斷促進教育教學革新。

加強新老教師經驗交流,不斷提高新教師教學經驗,和更新老教師的教學理念。由於時間和精力有限,其他未盡事宜,再補充。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇14

為了提高自己的執教水平和業務能力,更好地為教育教學服務,我將以新課程為引領,認真踐行校本教研工作,藉助同伴互助提升教育理念,感悟教育真諦。為促進自身專業不斷成長,結合自己的實際和自身發展要求,特制訂校本研修計畫如下:

一、指導思想。

以學校為本,以新課程實施為中心,以改善教學方法為突破口,以課堂教學研究為基本點,扎紮實實的開展好個人校本研修工作。通過校本研修,不斷充實自己,努力提高自身整體教學水平,不斷促進自身專業成長。

二、研修目標。

1、通過研修,努力提高自身的師德修養,做到德高為范,學高為師。能總結教育教學研究的經驗與教訓,認真備好、上好每一節數學課,撰寫較高質量的教學案例、教學反思、教學論文和教學設計,不斷提升自己的業務能力和教學藝術。

2、積極開展教育教學研究工作,充分發揮教研組長的示範引領作用,迅速提高自身和同伴的業務素質和教學研究水平。

3、最佳化數學課堂教學,最佳化備課活動,加強理論學習,不斷進行教學研究,努力探索和研究適合學生特點、能促進學生全面發展的教學方法,推動教學質量穩步提升。

4、以新的教育理念和修訂版學科課程標準為指導,大力實施新課程,著力解決教學改革和課堂教學中所遇到的實際問題,不斷轉變教師教學方式和學生學習方式,促進師生共同發展。

三、研修要求。

以新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發展為目的,以改革課堂教學為突破口,促進教育教學觀念的轉變,重視學生創新精神和實踐能力的培養,為學生的全面發展和終身發展服務,使自己及同伴們成為師德高尚、業務精湛,能促進學生全面發展的優秀教師。

四、研修內容。

(一)個人讀書。

爭取每月精讀一本教育教學專刊,每學期讀一本數學方面的專業書籍,認真在讀書筆記上做好記載,特別要加強對修訂版課程標準的學習和領會。

(二)評課。

主要以本校教師為聽評課對象,並積極參加縣教研室和教研協作區組織開展的聽課評課活動,每學期完成20節的聽課任務,並認真進行記錄和評議。每學期觀看五節以上的中學教學優質課課堂實錄,做好聽課記錄,並在教研組活動時及時作出聽課後評價。

(三)公開課。

積極參加學校、教研協作區和教研室組織開展的教學公開課活動。每學期在組內上一節公開課,課前精心備課,然後請校內優秀教師進行指導後再邀請組內和其他教師聽課。課後及時把教學設計和教學反思寫下來。

(四)教研組集中研修。

積極主持和參與每周一次的教研組研修活動,開展好業務理論學習和備課,加強組內教學研究專題和個人所申報的教學研究課題的研究。

(五)撰寫教學論文。

根據個人研修的實際情況,每學年獨立完成一篇XX字以上的教學論文。獨立完成一篇高質量的教學反思、教學設計和教學課件,並積極參加各級各類論文、教學設計和課件評選活動或公開發表。

五、研修具體措施。

1、通過個人與集體學習形式加強理論學習和業務學習,不斷吮吸新的教育教學理念,積極探索教育教學規律。積極參加各級教研部門組織開展的論文、課件、教學設計等方面的評選活動,促進自身的專業理論水平不斷提升。

2、積極參加教學研究活動,主動參加學校、教研協作區和教研部門組織的研究課、示範課活動,在實踐中豐富自己的教學經驗。同時將培訓和學習所得,在具體的教學實踐中嘗試,使自己的教學水平逐步提高,逐步形成自己的教學特色。

3、積極參與課題研究,每學年結合課題研究內容撰寫一篇教學反思、教學案例和教學論文。

4、注重日常教學常規的紮實與提升,學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為,從反思中提升教學研究水平。平時教學及每節公開課後,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足,通過反思最佳化教學實踐,在總結經驗中完善自我,有效提高課堂教學質量與效益。

5、按時按要求積極參與教研組的備課活動,認真備好每一節課,上好每一節課,務求取得實效。

總之,我將通過校本研修計畫,進一步提高自身常規教學能力和教學研究水平,積極推進新課程的實施,充分發揮自身的專業引領作用,繼續推進學校校本教研工作的有效開展,促進自我專業成長。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇15

一、研修主題

為了實施素質教育、面向全體學生,就必須做好學困生的轉化工作。在學困生的轉化工作中,班主任及科任老師除了傾注愛心,發現閃光點,因材施教,抓好反覆教育外,還要注重學困生非智力因素與智力因素的的培養。為此,本次我選擇了《農村國小數學學困生的轉化》為研修主題。

二、研修目標

為了充分發揮每一個學生的特長,不讓一個學生掉隊,尤其是充分調動學困生的積極性讓他們從學習邊緣地帶能真正回歸於課堂。通過轉化,本班學困生能基本掌握學習的方法,能樹立學習態度,對於掌握基本技能起到推動作用。引導學生,樹立學生要學、肯學、苦學的思想,努力徹底地改變自己,實現自我價值。使本班學困生轉化率達到90%。

三、學習內容

國小數學《新課程標準》 、《數學學困生的轉化》華東師範大學出版社第1版 、《教師轉化學困生的有效策略》新疆青少年出版社、 20193教育期刊 國小各年級課件教案習題匯總。

四、研修過程

1、摸清本班學困生的基本信息、分析學困生其形成的原因,並對每一個學困生制定切實可行的幫扶計畫,建立學困生個人轉化成長記錄資料。

2、具體實施幫扶轉化措施:

(1)、課堂上有意識給學困生製造機會,讓優生吃得飽,讓學困生生吃得好。

(2)、課外組織學困生加以輔導訓練。

(3)、發揮優生的優勢,指名讓他帶一名學困生,介紹方法讓學困生懂得怎樣學,激起他們的學習興趣。

(4)、對於學困生主要引導他們多學習,多重複,在熟練的基礎上不斷提高自己的能力,尤其是學習態度的轉變和學習積極性的提高方面要花大力氣。

(5)、積極發掘學困生身上的閃光點,做到多表揚少批評、多尊重不歧視、多鼓勵不嘲笑,樹立起學習的信心。在生活上、思想上關心他們。

(6)、進行家訪,與家長取得聯繫,制定共同的教育促進轉化目標。

3、完成相應幫扶轉化的教育教學反思,即“我講我的教育故事”和“我做我的教學設計”

五、預期研修成果

通過本次校本研修,使自己的教育教學水平能得到進一步的提高,能撰寫出一篇有一定質量的經驗文章。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇16

一、指導思想

為了全面貫徹黨的教育方針,執行《中華人民共和國義務教育法》,積極推進素質教育,努力提高我校義務教育辦學水平和辦學效益,進一步規範我校辦學行為,認真落實義務教育等工作措施,建立健全規章制度,加強學校日常管理,推進學校各項工作。

二、課程計畫執行檔案精神

嚴格按《四川省義務教育課程設定方案(修訂稿)》(川教【20xx】173號)、《四川省義務教育地方課程實施方案(試行)》(川教【20xx】108號)、《綿陽市義務教育課程設定方案(試行)》等檔案精神排課,做到了切實減輕學生的學業負擔,全面推進素質教育。

三、課程計畫執行情況

1、開齊開足學科課程

在市、區教育局的正確指導下,我校根據自身的特點,認真貫徹落實課程方案,具體做法是:由學校教導處根據上級教育主管部門的檔案精神擬定課程計畫執行方案、人事分工安排方案,落實課程總表、班級課表和教師課程表。

2、嚴格控制課時量,統一把握教學進度

我們在執行課程計畫的過程中,嚴格執行課時量:一、二年級周課時26節,三—六年級周課時30節,堅持“不增加課時,不組織補課,不增加學生課業負擔,不增加學生教輔資料的征訂,不增加學生在校時間,不增加學生課後作業量”的原則,做到執行規定不含糊,同時教導處根據上級主管部門的要求,統一把握教學進度,做好教學過程的管理。

3、嚴格規範學習、休息時間,進行科學合理的安排

學校規範學生作息時間,保證了學生在校時間不超過6小時,使學生有充足的休息和自由活動的時間。

4、進一步做好學籍管理工作,防止學生流失

我校一貫執行《義務教育法》及有關行政法規,政策性檔案。切實貫徹落實相關檔案精神,認真做好學生的'教育工作,樹立“辦讓人民滿意的教育”,“沒有教不好的學生”的教育思想,多年來從未有輟學的學生流失,受到社會的一至好評。

5、提高課堂教學效率,減輕學生課業負擔

我校切實關注學生身心健康,減輕學生學業負擔,對學生成績、文明習慣、助人為樂、熱愛勞動、環境保護、講究衛生、多才多藝、實踐創新、文體愛好等方面都有多視角評價,做了以下實實在在的工作。

1)、學校明確規定,嚴禁教師為學生訂閱社會上的教輔資料。

2)、明確規定一、二、三年級課外不留家庭作業,四、五、六年級家庭作業總量不超過60分鐘。每學期對學生進行課業負擔問卷調查,加強對老師布置作業量進行監控。

3)、學校規定教師課堂少講,學生精練,課後作業精簡。

4)、學校開展學生學習輔導,全體教師下班輔導,把學生的學習問題、作業在校內解決。

5)、學校開展“聚焦課堂,課堂教學實效性”,課內大幅度減少

教師講課時間,規定教師講課不超過20分鐘,把時間留給學生,以練為主,以練帶學,以練帶教。大幅減少學生課外作業,規定把作業量減少到原來的50%。

6、強化體育鍛鍊,確保陽光活動:學校安排每天上午大課間活動25分鐘,上、下午眼保健操各一次,每次五分鐘,總計35分鐘。

根據上級有關檔案精神,結合我校實際,通過自查,整改,我校課程安排與素質教育要求相吻合。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇17

科學發展觀為指導,圍繞深化基礎教育課程改革、全面推進素質教育,以“備好課、上好課、評好課、命好題、育好人”為目標,工作計畫欄目小編整理了許多關於各種工作計畫的範文供您選擇,《校本培訓工作計畫》是由工作計畫欄目為您推薦,歡迎閱讀!

通過開展校本培訓,使全體教師在政治思想與職業道德水平、實施新課程的教育教學能力與教育科研能力等方面的綜合素質有顯著提高;建設學習型備課組,促進教師專業化成長;提高學校辦學效益與品位,提高教育教學質量。本學年培訓繼續著重是提高教師以下三個方面的能力:

1、自學能力。即從豐富的教育實踐活動和生動的教育情景中吸收並總結升華和學會讀書的能力,特別是通過網路捕捉並對有關信息進行重組、分析、綜合的能力。

2、自我評價能力。即清晰、準確地認識和評價自己教育教學實踐活動的能力以及實行有針對性的學習和有效發展的能力。

3、實施新課程教育教學的能力。即通過多種途徑加深對新課程理念的理解,掌握新課程教學規律和要求,適應基礎教育課程改革需要的能力。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇18

一、指導思想:

校本培訓工作是推進素質教育、深化課程改革、加強教師隊伍建設、全面提高教學水平的重要途徑。為有效推動教師的專業化發展,學校將以新理念為支撐,以校本培訓為平台,以提高教師教育、教學的能力和水平為重點,以現代信息技術培訓為突破口,以強化科研能力和過程培訓為亮點,全力造就一支師德高尚、主動發展、業務精湛、團結協作的教師群體。

二、培訓目標:

1、進一步加強師德建設,加強行風建設,培養一支愛崗敬業,樂於奉獻的教師隊伍。

2、進一步加強對教師的業務培訓,深入進行課堂教學的研究,各學科在課堂教學中探索具有我校特點的教學模式,並積極付諸於行動中,全面提高教學質量。

3、繼續開展課堂教學評比活動。

4、認真落實課題研究工作,確保本學期課題出階段性成果。

5、積極推進現代化教育設施的使用,進行網路課件的製作,著眼於評課能力、授課能力的提高。

三、培訓措施:

(一)加強理論學習,提高教師師德水平。

1、深入開展以建設社會主義核心價值體系為目標,以“學規範,做人民滿意的教師”為主題的師德建設活動,組織教師認真學習新修訂頒發的《中國小教師職業道德規範》,開展做人民滿意的教師”大討論和師德演講比賽。繼續把三月份作為師德建設教育月。

2、深入開展教師“愛心助學團隊”志願服務和“愛心幫扶”活動和評選校“三八”紅旗手、“十佳教職工”、“優秀師徒”等評優活動,引導廣大教職工潛心育人,樂於奉獻,努力做人民滿意的教師。

3、深入開展文明組室評選活動。認真落實《_交通職業學校文明組室評選辦法》,以教研組室或行政部門為單位開展文明組室建設,以此為抓手,形成團結和諧的教師團體,並進一步促進學習型教師隊伍建設。

4、完善師德激勵約束機制,大力選樹師德先進典型,加強組室建設,認真貫徹執行學校新修訂的《_交通職業學校教師職業道德規範》,努力提高師德建設的質量和水平。

(二)加強教師的業務培訓,儘快提高教師專業素質和能力針對學校教師隊伍現狀,面向全體教師,以教師培訓“四大工程”為抓手,做好教師教育教學能力的培訓,促進教師專業成長。

(1)繼續實施“專業教師專業素質提高工程”,進一步加強“雙師型”教師隊伍建設。學校要圍繞專業建設和發展,制定“雙師型”教師隊伍建設規劃,促進教師專業成長。建立專業課教師到企業掛職制度,要求每位專業課教師每學年到企業崗位見習、實踐時間累計不少於一個月。每位專業課教師至少獲得一個與專業相關的職業資格證書;鼓勵教師參加各級職業技能大賽,以賽促學,促進教師專業技能的提高。文化課教師通過多種渠道、多種形式學習、進修,拓展知識面,爭取每人能夠開出一門以上選修課的目標。

(2)開展“名師工程”,加快名師、學科帶頭人、專業骨幹教師培養建設。成立學校“名師庫”,將具備名師基本素質的教師納入其中,學校將根據個人實際情況,採取有效措施,促進快速發展;壓擔子,挑大樑,在壓力中、在工作中不斷成長;根據市局意見,積極創造條件做好推薦培養,支持老師積極參與競爭。發揮他們的教育教學示範作用,堅持“以老帶新、以能帶新”,促進師資隊伍整體提高成長。通過示範課、專家講座、專家論壇等形式,幫助他們形成特色,並開展理性思考,在實踐基礎上形成自己的理論體系。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇19

一、指導思想

堅持“科研導航、質量為先、創新為魂、發展為本”的工作原則,以新課程理論為依託,從課例的實踐和反思入手,積極探索在新課程改革背景下的國小數學教研工作新思路;繼續深化課題研究,提倡反思性教學,學習教育教學理論和數學課程標準的精神,加強數學課堂教學的研究,培養師生主動探究的精神;以課堂教學為中心,提高教師教學質量。

二、工作目標

立足學科主陣地,結合新課程標準的實施,圍繞科研課題,每位教師分工合作加強研究,強化教研過程,積極學習先進的教育教學理念,努力提高教師的業務素質。充分發揮每個教師的教學才能,鼓勵教師開展教學研究,努力創新富有實效的教學方法,留心收集創新學習的案例,並多撰寫論文和教學體會。儘量提供各種展示自我的機會,爭取在市、校級競賽中取得好成績。積極學習新課程標準,能用先進的教學理念指導實踐,能用多元的知識結構教育學生、能有精湛的教學技藝和及時的反思習慣引導學生,並善於開展教學研究。以質量為本,精心組織課堂教學,積極引導學生開展自我學習、探索學習、合作學習、創新學習,使學生全面、全員、全程、主動參與教學過程,提高40分鐘的教學質量。

三、具體工作

1、繼續深入學習、解讀並實踐新課程。

加強新課程改革與研究力度,以新課程理念為先導,以教學反思為抓手,以課堂教改為重點,組織數學教師進一步學習新課程、解讀新課程、實踐新課程。

(1)組織教師參加各種專題研討培訓活動,圍繞新課程目標如何在課堂教學中進行有效的落實;自主、探究、合作的學習方式如何在課堂上真正得以體現;如何創設真實有效的情景,使課堂成為師生交流、對話的舞台。

(2)廣泛組織教研組內的課堂教學活動,由骨幹教師、優秀教師輪流執教示範觀摩課、專題講座,促使所有數學教師在聽課、評課活動中吸收、消化新的教改信息和教育理論,提升自己的教學業務素質。

(3)邀請名家大師課堂活動,本學期將誠邀《新數學讀本》實驗員張園老師及幾位教材的編制者全國著名特級教師來我校蒞臨指導,通過培訓、上課等活動向他們學習寶貴的經驗,以便指導我校更好地開展教學研究工作。

2、做實教學常規工作。

(1)在教學常規方面落實“十字”方針。即:備課要“深”、上課要“實”、作業要“精”、教學要“活”、手段要“新”、活動要“勤”、考核要“嚴”、輔導要“細”、負擔要“輕”、質量要“高”。力求“十字”方針在教學活動的各個環節與層面得以體現。

(2)加大聽課、評課力度。本學期,繼續開展教研組內聽課、校外聽課等教學活動,聽課後重點檢查上課、聽課老師的教學反思,了解新課程實驗中教師理念更新、教學行為轉變,學生學習方式、情感態度轉變等綜合情況,總結經驗推廣套用。

(3)加強數學綜合實踐活動的研究。組織教師開展網路學習,充分吸取優質資源,結合“數學課程資源的開發與套用”主題活動的開展,引導學生從生活和社區中去尋找、發現自己感興趣的數學問題,記入數學日記,並組織學生對有價值的數學問題進行交流和分析,廣泛開展調查、觀察、上網、試驗、諮詢等綜合實踐活動,培養學生的探究和創新意識,發展綜合運用知識解決實際問題的能力和人際交往能力。

3、認真組織課題研究,強化過程管理提高課題研究的針對性和實效性。

(1)本學期繼續以課題為依託,研修並進,深入實驗,總結經驗,使課題研究做到紮實,過程規範,成果明顯。

(2)要求每位積極參加課案、論文收集整理,讓自己成果得以展示。

(3)努力爭取教師在技藝方面有新的突破。探索以研究課程教材和學生學情為重點的課堂教學途徑和方法。改革備課方法,變以教師教為主的教學預案為以學生學習為主的學習預案。提倡學習過程活動化,改進學習材料的提供方式和練習設計,建立民主、和諧、平等、互動的師生關係,使學生在寬鬆、愉悅的學習環境中張揚個性,促進學生自主和諧的發展。

4、加強有效課堂教學的研究。

課堂教學作為學校的主陣地,應該是學生煥發活力的地方。所以,要以學生為主體,著力創設讓學生動手實踐、自主探索、合作交流的數學學習氛圍,使學生主動積極進行觀察、實驗、猜測、驗證、推理、交流等數學活動,感悟知識、經歷過程、領會知識,真正成為學習的主人,鼓勵學生從數學的角度發現問題、提出問題、理解問題、解決問題,體會解決問題的一些基本策略,體驗問題解決方法的多樣性,發展探索意識、創新意識與實踐能力。

5、抓實抓好數學骨幹教師培養的工作。

儘可能多地為教師“架橋、搭台”,提供機會,做好研究、服務、指導工作,力爭讓我校的國小數學教學改革工作向縱深發展,凸現更多的優秀數學青年教師。

6、面向全體學生,積極輔導學習困難學生,使他們在原有水平上得到提高。

要認真分析上學期期末調研的情況,在分析尊重教材的基礎上,使課改的新理念能落實到具體的課堂教學中,並經常性地有針對性地查漏補缺,避免繁雜、無效、重複的練習,有條不紊,促進學生的發展,全面提高教學質量。

四、活動安排

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇20

我從20xx年9月由鄉鎮轉入教育工作至今,已經七個頭年了。在這些年的時間裡,我較順利的完成了社會角色的轉換,從一名鄉鎮工作員到一名國小教師,又有一名教師到一名校長,通過這幾年的努力,我的教育教學水平,科研意識,教學管理水平都有了很大程度的提高,我能真切地感到自己身上發生的變化。在教育教學及管理上我雖善思好學,敏於發現,容易接受新事物與新觀點。但終因教學經驗有限,理底薄弱,有時自覺不能較為輕鬆地、藝術地、合理地處理好自己的教育教學工作。

著名教育家陶行知曾說:“校長是學校的靈魂,精神的匯聚,是師生敬仰和學習的楷模。”時下又有這樣一種說法:“一個好校長就是一所好學校。” 在教育實踐中這些說法已逐漸成為大家的共識。自從歷史上有了真正意義上的學校,就有了校長。不同時代的校長承載著不同的歷史使命和責任。二十一世紀的校長,要有先進的辦學思想,有高超的學識水平,有卓越的管理能力,有培育管理文化的能力,有健全的人格魅力。總之,對校長而言需要時刻提醒自己:只有專業的學習培訓,加上自身的管理反思、實踐探索來發展自己,並把管理創新、知識創新、能力創新套用在學生、教師、家長等一切與學校相關的工作中,才能適應時代的步伐,才能紮實有效地作好日常的教育教學工作,才能更好的服務於廣大師生,校本培訓是為提高職教師理念、教育能力、科研意識和科研水平,建設一支優秀的教師隊伍而開設的新的教師學習方案。為了順應我校的培訓目的,適應當今社會對教師素質的要求,努力使自己成為一名具有較高的教學能力、科研能力、管理能力和具有較好的教育創新能力的教師,特制定個人培訓發展計畫。

一、總體目標和指導思想:

1、確立科學的教學研究理念,積極參加校本培訓與教學研究。

2、堅持理論與實踐相結合,注重新理論的運用,並及時發現、解決教學中的問題,以教研促教改。

3、校本教研要面向學生,以人為本,關注人的全面發。

二、具體做法和構想:

1、教師角色正確定位。明確教師角色是人的一生髮展的引領者,決不僅僅是知識的填充者。尊重學生人格,關注學生的健康全面發展,尤其是健康心理,情感與正確的價值觀。

2、多讀書,善思考,勤積累。多讀書,多學習,善於思考,勤於積累。讀書是人們重要的學習方式,是人生奮鬥的航燈,是文化傳承的通道,是人類進步的階梯。我校已下大力量,加大資金投入,為老師們購買了大量的理論書籍,征訂了教學雜誌,同時鼓勵教師自己選書,學校報銷。自己爭取每周讀一本教育方面的論著,做好讀書筆記。並配合學校開展的讀書論壇活動,談體會,談心得,談收穫,互相學習,互相交流。以期得到共同發展,共同進步。

3、關注自我反思。根據自己的課堂實錄找不足,找差距,以便提高自己。繼續堅持做好教學反思,每天填好反思記錄本。在此基礎上,做好教學管理的常規工作。

4、向同行學習,同伴協作、加強交流 ,促進教師之間的對話,鼓勵教師互助學習、探討、彼此支持、資源共享。

“教育成就未來”,作為一名教育工作者,深感肩上責任重大。今天,教育面臨很多問題,正處在轉型期,隨著課程改革的不斷深入,歷史提供給我們一個良好的機遇。我要抓住時機,力爭提高與發展自己。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇21

校的有關要求,結合我校實際制定本學期學校師訓工作計畫。本年度的校本研修工作將以學校與教師的發展為根本,以學生的發展為根本,一切從實際出發,理論聯繫實際,紮實有效地實施校本研修,為教師的專業成長和學校持續發展提供廣闊的學習空間。努力造就一支具有較高素質的學習型教師隊伍,全面推進素質教育,穩步實施新課程改革。

一、工作思路:

“強化科研意識、轉變課程理念、落實研修實效”,以更新教育觀念為先導,以解決我校教育教學中存在的突出問題為突破口,以學習研究新課程為重點,以提高創新意識和創新能力為主線,以教師參與教育科研和研修為主要形式,以培養教師可持續發展能力為根本方向,以培養一批專業型創新型教師為目的,全面提高我校教師隊伍的綜合素質。

二、工作目標

通過開展校本研修,促使廣大教師樹立良好的師德風範,掌握先進的教育理念和教育思想,以學習課程標準為抓手,通過有效改革課堂教學,轉變教育觀念,提高教育教學能力、教育創新能力和教育科研能力,全面提升我校教師隊伍的整體素質,促進教師專業化發展,適應基礎教育改革與發展的需要,積極探索學生養成教育的新模式,改革學生好教師的評價方法,為提高教育教學質量奠定良好的基礎。

三、工作要點

本年度的校本研修,我校仍將以“新理念、新課程、新技術”為內容,以《有效教學》、《有效教師》和《有效研修》的學習為載體,以“一切從教師的需要出發,一切為了教師的專業發展”為重點,結合基礎教育課程改革,圍繞轉變教師教育觀念、提高業務素質和實施素質教育的能力這一目標。形成一支具有一定規模的適應課程改革需要的現代型教師隊伍;形成一批在課程教材改革的理論與實踐上有一定教科研能力的研究型教師,培養一批具有發展潛力的青年骨幹教師。同時,學習、發揚名師優秀教育思想和成功經驗、形成自己的教學風格和特長,由“經驗技術型”向“實踐反思型”的現代型教師轉變。

1、師德研修,將結合我校實際,以活動為載體,以案例教學、典型報告為基本形式,同時,大力開展讀書活動,使廣大教師愛教育,就是要做到忠於黨和人民的教育事業,立志獻身教育,為人民服務,讓人民滿意;愛學生,就是要做到牢固樹立科學的人才觀、先進的學生觀和正確的教育觀,熱愛學生,尊重學生,努力為學生髮展服務;愛自己,就是要做到以“學為人師,行為示範”為準則,增強教師職業的使命感、責任感、光榮感和成就感,言傳身教,為人師表,做學生的楷模、社會的表率。

2、新課程研修,更新教育教學理念,全員課改通識研修和以掌握學科要求為主的學科教師研修。通識研修在組織集中專題研修基礎上,組織全體教師開展自學,認真學習新的教育理論,學習新課程改革的指導思想、改革目標及相關政策等。再以教研組為單位,組織學習討論、研討交流,檢查考核學習情況,使理論與教學實際相結合,促進教師將先進的理念內化為教學行為。學科研修主要是通研教材、吃透教材、解讀課標、探索教法。

3、教育教學能力研修,以教師的教學基本功和教學基本技能為主要內容,對教師通用基本功、學科基本功和綜合能力基本功訓練,做到常抓不懈,並有針對地對部分年輕教師和新教師強化基本功訓練活動;在全體教師中開展以信息技術為主要內容的現代教學技能研修;要通過結合不同層次教師的不同特點採取不同的研修方式,使每一個教師掌握紮實的教育教學基本技能,具有較高的教育教學水平。積極引領教師向“研究型、學者型、專家型”教師轉化。

4、現代信息技術套用的培訓。強化課堂套用、教學信息化整合的教師信息技術校本研修活動,幫助教師樹立套用信息技術推進教學改革的意識,熟練掌握信息技術套用的基礎知識和技能,提高信息技術與學科整合能力,為教師運用先進的教學手段創設環境。組織青年教師絡知識,學習多媒體課件製作,提高教師運用和處理信息的能力。大力倡導教師人人建立自己的網路空間,形成有思想、有品味、有影響的部落格群落。

5、教育科研能力研修,要樹立教研科研意識,把研修和教育科研緊密結合,圍繞新課程的實施,結合課堂教學,進行教學方法和教育科研基本方法的研修。本期繼續以“有效研究”為切入點,做到教學即研究,讓老師不畏懼科研,使老師懂得教科研就在反思中,教學中,教育敘事中,提升總結中,借鑑學習提煉中……。

四、研修方式與活動

1、自主學習:教師自學,寫好校本研修報告冊。切實加強教師的現代教育教學理論學習,幫助教師樹立先進的教育教學理念,不斷提高理論素養。

2、專題講座:結合教育熱點和教學實際,針對我校共性“問題”,聘請專家學者,搞專題講座。各教研組在每月要安排一次專題講座,專題講座資料及時交教科室存檔。

3、小組研討討:以教研組為單位,利用每周教研活動時間研討學習體會、研討教學體會、研討課堂教學評價、研討教學管理等,教研組長要時時關注新的教育動態。本期著重學科教學的“互動生成”方式的理解與嘗試教學。

4、教學觀摩:利用教研課進行課堂教學研究,紮實做好好評課活動,教研組做好詳實記錄;同學科、同年級教師之間要開展聽“家常課”活動;各教研組在教研活動時間要組織教師觀看名師錄象。

5、名師指導:聘請本校骨幹教師或專家等定期聽課、評課,進行教學研究指導。

6、參觀考察:積極組織教師參與上級研修活動與組織教師外出參觀學習,促進與優秀學校的合作交流,學習好的教學方法和先進的教學理念。

五、考核方法:

教師研修的考核參照學校教育教學管理方案實施。採取周評估、月評估和學期綜合考核相結合的方法,把教師參加校本研修的內容按學時計算,完成研修任務與月獎聯繫,考核結果將作為教師學期教育教學工作考核的依據,並與年末考核掛鈎。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇22

根據區教文體委和進修校的會議精神和工作思路的指導,並結合我校實際,特制定本學年研修計畫如下:

一、指導思想

在上級教學思想的指引下,結合本校特點,注重校本培訓的實效性,以人為本,能真正提高教師的業務素質,從而提高整體教學水平,使我校的研修工作能求真、務實,真正為教育教學工作服務,把我校的教學質量推上一個更高的台階。

二、研修內容

(一)加強隊伍建設,提高整體素質

1、隨著新課程改革實驗的不斷深入和發展,需要我們及時總結和交流在教育教學中的成功經驗和做法,討論課改實驗中出現的新問題,研究新對策,提高實施水平。

2、仔細研讀新課程標準、深鑽新教材,進一步明確課程改革的方向。繼續學習有關教學策略和教學評價的理論,探究如何將先進的教學理念轉化為有效的教學行為。

3、充分發揮骨幹教師的領頭作用,注重後備骨幹的培養,加強骨幹教師的梯隊建設,為學校教學培養一支高素質的教師隊伍。

4、充分調動教研組長的積極性,認真落實好每一堂教研課。

5、加快現代信息技術培訓。通過培訓促使廣大教師掌握不同程度的現代教育信息技術,提高青年教師的信息技術水平。

6、對青年教師進行高層次的培訓,提供他們外出學習的機會,提供錘鍊的舞台,促進青年教師迅速成長,為教學貯備一高素質的後備軍。

7、認真組織全員培訓工作。做到學以致用,受訓培訓雙向互動,及時對課改實施工作進行認真的總結、反思,提煉成功的經驗,尋求薄弱環節,採取相應的措施,以加快我校新課程發展建設步伐。

(二)、抓好教學管理,細化過程管理

1、嚴格執行課程計畫,全面開齊開足開好各項課程。

各教研組、及全體老師應以新的課程觀為指導,合理安排學科教學計畫,根據上級檔案精神並結合我校實際,合理安排各項課程,教導處要對每天上課情況進行檢查,禁止私自調課和其他違紀行為。在提高學生素質的前提下,對學生的作業布置要精而少。

2、加強課堂教學管理,完善質量體系

教學質量是所有教學過程和教學行為的最終體現,所以,學校必須狠抓課堂教學。學校中層幹部重心下移,深入教師課堂,通過課堂實效,了解教師的實際投入和實際水平,並充分利用骨幹教師、優秀教師的作用,對教師的教學進行全方位的指導。教導處的工作重點也要落在課堂和教學實際上,以強化教師課堂教學技能為抓手,踏踏實實地抓好教學。定期召開教學例會,組織大家學習區教文體局的《中國小教學評價方案》,並結合我校實際,制定我校的行之有效的方案。

3、抓好教學常規,穩定教學秩序,提高教學質量。

各教研組及全體教師應切實以《綿陽十五中教學常規工作要求》及涪城區教育局頒發的《教學常規》為依據,認真學習,嚴格執行,嚴格落實“教學五認真”,即認真備課、認真授課、認真輔導、認真布置批改作業、認真收集反饋意見,完全規範教學行為。學校教導處加強對“教學五認真”工作的檢查督促。定期召開工作例會,予以表揚激勵。

4重視初三畢業班工作,進行教學大投資。

初三全體老師應該本著“低起點,高標準,嚴要求、齊努力,出成績”工作方針,高度重視,端正態度,合理計畫,求真務實,堅持“抓中促上帶下”的原則,針對學生實際加強對提高畢業班複習課教學質量的探索,充分集體力量為中考服務,力爭使20xx年的中考順利完成區上的指導性任務數,在上年的基礎上翻上一翻,能給豐穀人民一個滿意的答覆。

三、研修內容

內容

要點

周次

組織者

課程培訓

各學科教材教法

1、2

教導處、

各教研組

綜合實踐活動指導方法,校本課程資源開發;

3、4

教學觀摩研討活動

數學教學觀摩研討

5

數學組

語文教學觀摩研討

6

語文組

英語教學觀摩研討

7

英語組

政史地組教學觀摩研討

8

政史地組

藝體組教教學觀摩研討

9

藝術組

主題式研討活動

如何指導學生和文本對話

11

各教研組

怎樣創設有效的問題情境

12

集體備課活動

制定教學計畫,研究新教法,

交流教學反思

13、14

各教研組

說課研修

青年教師說課比賽

15

教導處

各教研組

複習課研討

16、17

信息技術培訓

課件、網頁製作,網站維護

18、19

教導處

註:每周的研修活動定在星期二、星期四進行,特殊情況除外。

十五中教導處

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇23

一、指導思想

為全面提高教育教學質量,充分享有優質教育教學資源和教學方法,充分利用發揮及會用遠教設備,使遠教資源在教學實踐中,得到充分套用,促進本人得到發展。以“三網合一”工作為指南,立足實情,著眼長遠,確立目標,建立平台,整合資源,開發利用,提高素質,發展教育。 特制定本方案:

二、目標任務

1、遠程教育資源套用能力實訓;

2、xx區班主任培訓課程資源選單;

3、xx區學校安全全員遠程研訓選單;

4、xx學科教師遠程研訓;

5、部落格與論壇套用實訓。

三、實訓措施

1、堅持自學,每天學習不少於一小時。學習時有筆記,學習後心得體會。

2、虛心向有經驗的同志學習,取長補短,紮實學習。

3、做到理論與實踐相結合,把學到的知識用到教學中去。

四、時間安排和步驟:

1、九月份:xx區學校安全全員遠程研訓選單;遠程教育資源套用能力實訓;xx班主任培訓課程資源選單;

2、十月份:部落格與論壇套用實訓 ;

3、十一月份:xx學科教師遠程研訓 ;

4、十二月份:檔案整理。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇24

校本研究既是學校的一種研究制度,也是教師的一種研究方式。校本研究是以學校為研究的基地,以教師為研究的主體,以教師在教育教學此文轉自斐斐課件園實踐中遇到的真實問題為研究對象的研究。根據學校制定的研修規劃,結合我本人的教學實際,在本學年我的校本研修目標和資料是:以終身教育思想為指導,以教師專業業務素質提升為目標,以進行課題研修為載體,認真參加素質培訓,採用集中研修、分散自學,集中討論、教後反思等形式在“新理念、新課程、新技術和師德教育,遠程教育培訓”等方面全面提升個人素質。

具體目標如下:

1、新理念:以實施素質教育理念為核心,注重理論與實踐相結合,透過多種形式和資料,加強自己對實施素質教育思想觀念的教育,幫忙自己更新教育理念,樹立與素質教育相貼合的教育觀、人才觀和質量觀,開拓知識視野,增強實施素質教育的主動性和自覺性,提高實施素質教育的潛力和水平。

2、新課程:根據基礎教育課題改革工作計畫,用心參加中國小教師新課程培訓,從具體案例入手,科學地創新地解決新課程實施過程中出現的新問題,進一步幫忙自己解決新課程中的實際困難,提高個人在教育教學此文轉自斐斐課件園實踐中實施新課程的潛力和水平,促進新課程改革。

3、新技術:認真學習多媒體套用技術和現代信息技術,同時,結合本學科以及我個人的教學實際,使自己能獨立製作課件,能夠靈活自如地上好多媒體課。

4、師德教育:結合師德師風建設活動,全面加強個人職業道德教育,透過多種途徑和方式廣泛開展宣傳,從板報、學習資料、各類報刊中全方位多角度選取典型案例,增加師德教育的針對性和實效性,促進自己職業道德水平的顯著提高。

5、遠程教育培訓:認真參加市局組織的遠程教育培訓活動,力爭透過培訓學習使自己更新理念,轉變主角,切實提高教育教學潛力,儘快適應新課程改革。

以“如何激發學生學習語文的興趣”為具體研修資料,用心與同事交流研討,力爭在提高個人教學潛力的同時也大面積提高學生的學習成績。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇25

一、校本培訓總體目標及指導思想

1、確立學科為本教學研究的基本理念,積極參加校本培訓與教學研究。

2、堅持理論與實踐相結合,注重在教育實踐中運用所學的新課程理論,並及時發現、解決課改中的問題,以教研促教改。

3、校本教研要面向學生,以人為本,關注人的全面發展。

4、通過培訓,促使國小教師更新師德觀念,調整師德行為,熟悉教材知識體系,更新學科知識;解決教學實際問題,提高教學設計水平。

二、自培計畫具體做法和構想

1、教師角色正確定位。明確教師角色是人的一生髮展的引領者,決不僅僅是知識的填充者。尊重學生人格,關注學生的健康全面發展,尤其是健康心理,情感與正確的價值觀,人生觀培養對一個人來說恰恰是最重要的。我們不是在流水線上製造產品,我們在培養快樂的人,在幫助造就成功的人生。

2、多讀書,善思考,勤積累。開放的視覺,看到了自身理論知識的匱乏,觀念的陳舊。工作幾年來,滿足於辛苦教書,少有的積累已幾近掏空,給自身充電迫在眉睫。多讀書,多學習,善於思考,勤於積累是必經之路。讀書是人們重要的學習方式,是人生奮鬥的航燈,是文化傳承的通道,是人類進步的階梯。我校已下大力量,加大資金投入,為老師們購買了大量的理論書籍,征訂了教學雜誌,同時鼓勵教師自身選書,學校報銷。自身爭取每周讀一本教育方面的論著,做好讀書筆記。並配合學校開展的讀書論壇活動,談體會,談心得,談收穫,互相學習,互相交流。以期得到共同發展,共同進步。

3、關注自我反思。繼續堅持做好教學反思,每天填好反思記錄本。反思自身備課時是否遇到什麼困惑,是否調整了教材,為什麼這樣調整教材;反思上課時是否發現了預料之外的問題,自身是怎樣及時地處理這些問題的;反思自身本節課有那些比較滿意的地方或有什麼困惑。在此基礎上,做好教學常規工作,使自身的課堂變的更有意義,更加貼近新課程改革的需要,最大限度的調動學生學習的主動性。做一節課的課堂實錄。教師錄下自身滿意的課堂,根據自身的課堂實錄找不足,找差距,以便提高自身的教學水平。

4、向同行學習。同伴協作、加強交流,促進教師之間的對話,鼓勵教師互助學習、探討、彼此支持、資源共享。

5、網路也是一個教育教學的大平台,利用自身的新浪教育部落格,上網瀏覽教育教學的新動態,蒐集最近訊息,結識廣多的優秀教師,吸取他們的優秀的教學經驗和方法,拓展自身的教學水平和能力,更好的為自身的教學提供幫助和指導。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇26

我將以新課程為引領,認真踐行校本教研工作,藉助同伴互助提升教育理念,感悟教育真諦。為促進自身專業不斷成長,結合自己的實際和自身發展要求,特制訂個人校本研修計畫如下:

一、指導思想

以學校為本,以新課程實施為中心,以改善教學方法為突破口,以課堂教學研究為基本點,扎紮實實的開展好個人校本研修工作。透過校本研修,不斷充實自己,努力提高自身整體教學水平,不斷促進自身專業成長。

二、研修目標

1、透過研修,努力提高自身的師德修養,做到德高為范,學高為師。能總結教育教學研究的經驗與教訓,認真備好、上好每一節數學課,撰寫較高質量的教學案例、教學反思、教學論文和教學設計,不斷提升自己的業務潛力和教學藝術。

2、用心開展教育教學研究工作,充分發揮教研組長的示範引領作用,迅速提高自身和同伴的業務素質和教學研究水平。

3、最佳化數學課堂教學,最佳化備課活動,加強理論學習,不斷進行教學研究,努力探索和研究適合學生特點、能促進學生全面發展的教學方法,推動教學質量穩步提升。

4、以新的教育理念和修訂版學科課程標準為指導,大力實施新課程,著力解決教學改革和課堂教學中所遇到的實際問題,不斷轉變教師教學方式和學生學習方式,促進師生共同發展。

三、研修要求

以新的教育理念為指導,以課程改革實驗研究為重點,以促進師生共同發展為目的,以改革課堂教學為突破口,促進教育教學觀念的轉變,重視學生創新精神和實踐潛力的培養,為學生的全面發展和終身發展服務,使自己及同伴們成為師德高尚、業務精湛,能促進學生全面發展的優秀教師。

四、研修資料

(一)個人讀書

爭取每一個月精讀一本教育教學專刊,每學期讀一本數學方面的專業書籍,認真在讀書筆記上做好記載,用心撰寫讀後感3——5篇,個性要加強對修訂版課程標準的學習和領會。

(二)聽評課

主要以本校教師為聽評課對象,並用心參加縣教研室和教研協作區組織開展的聽課評課活動,每學期完成20節的聽課任務,並認真進行記錄和評議。每學期組織組內教師觀看五節以上的中學教學優質課課堂實錄,做好聽課記錄,並在教研組活動時及時作出聽課後評價。

(三)公開課

用心參加學校、教研協作區和教研室組織開展的教學公開課活動。每一個月在組內上一節公開課,課前精心備課,然後請師傅或校內優秀教師進行指導後再邀請組內和其他教師聽課。課後及時把教學設計和教學反思寫下來。

(四)教研組集中研修

用心主持和參與每周一次的教研組研修活動,開展好業務理論學習和民眾備課,加強組內教學研究專題和個人所申報的.教學研究課題的研究。

(五)撰寫教學論文

根據個人研修的實際狀況,每學年獨立完成一篇20__字以上的教學論文。獨立完成一篇高質量的教學反思、教學設計和教學課件,並用心參加各級各類論文、教學設計和課件評選活動或公開發表。

五、研修具體措施

1、透過個人與民眾學習形式加強理論學習和業務學習,不斷吮吸新的教育教學理念,用心探索教育教學規律。用心參加各級教研部門組織開展的論文、課件、教學設計等方面的評選活動,促進自身的專業理論水平不斷提升。

2、用心參加教學研究活動,主動承擔學校、教研協作區和教研部門組織的研究課、示範課活動,在實踐中豐富自己的教學經驗。同時將培訓和學習所得,在具體的教學實踐中嘗試,使自己的教學水平逐步提高,逐步構成自己的教學特色。

3、用心參與課題研究,組織組內教師加強對組內教學研究專題和個人所申報的教學研究課題的研究,每學年結合課題研究資料撰寫一篇教學反思、教學案例和教學論文。

4、注重日常教學常規的紮實與提升,學會思考教育問題,用心把先進的教育理念轉化為教師的行為,從反思中提升教學研究水平。平時教學及每節公開課後,把自己在教學實踐中發現的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足,透過反思最佳化教學實踐,在總結經驗中完善自我,有效提高課堂教學質量與效益。

5、按時按要求用心參與教研組的民眾備課活動,認真備好每一節課,上好每一節課,務求取得實效。

6、堅持教研組長的示範引領作用,帶動本組數學教師用心參與校本研修活動,透過同伴互助的形式,促進組內教師和自身專業成長。

總之,我將透過校本研修,進一步提高自身常規教學潛力和教學研究水平,用心推進新課程的實施,充分發揮自身的專業引領作用,繼續推進學校校本教研工作的有效開展,促進自我專業成長。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇27

一、指導思想

堅持“科研導航、質量為先、創新為魂、發展為本”的工作原則,以新課程理論為依託,從課例的實踐和反思入手,積極探索在新課程改革背景下的國小數學教研工作新思路;繼續深化課題研究,提倡反思性教學,學習教育教學理論和數學課程標準的精神,加強數學課堂教學的研究,培養師生主動探究的精神;以課堂教學為中心,提高教師教學質量。

二、工作目標

立足學科主陣地,結合新課程標準的實施,圍繞科研課題,每位教師分工合作加強研究,強化教研過程,積極學習先進的教育教學理念,努力提高教師的業務素質。充分發揮每個教師的教學才能,鼓勵教師開展教學研究,努力創新富有實效的教學方法,留心收集創新學習的案例,並多撰寫論文和教學體會。儘量提供各種展示自我的機會,爭取在市、校級競賽中取得好成績。積極學習新課程標準,能用先進的教學理念指導實踐,能用多元的知識結構教育學生、能有精湛的教學技藝和及時的反思習慣引導學生,並善於開展教學研究。以質量為本,精心組織課堂教學,積極引導學生開展自我學習、探索學習、合作學習、創新學習,使學生全面、全員、全程、主動參與教學過程,提高40分鐘的教學質量。

三、具體工作

1、繼續深入學習、解讀並實踐新課程。

加強新課程改革與研究力度,以新課程理念為先導,以教學反思為抓手,以課堂教改為重點,組織數學教師進一步學習新課程、解讀新課程、實踐新課程。

(1)組織教師參加各種專題研討培訓活動,圍繞新課程目標如何在課堂教學中進行有效的落實;自主、探究、合作的學習方式如何在課堂上真正得以體現;如何創設真實有效的情景,使課堂成為師生交流、對話的舞台。

(2)廣泛組織教研組內的課堂教學活動,由骨幹教師、優秀教師輪流執教示範觀摩課、專題講座,促使所有數學教師在聽課、評課活動中吸收、消化新的教改信息和教育理論,提升自己的教學業務素質。

(3)邀請名家大師課堂活動,本學期將誠邀《新數學讀本》實驗員張園老師及幾位教材的編制者全國著名特級教師來我校蒞臨指導,通過培訓、上課等活動向他們學習寶貴的.經驗,以便指導我校更好地開展教學研究工作。

2、做實教學常規工作。

(1)在教學常規方面落實“十字”方針。即:備課要“深”、上課要“實”、作業要“精”、教學要“活”、手段要“新”、活動要“勤”、考核要“嚴”、輔導要“細”、負擔要“輕”、質量要“高”。力求“十字”方針在教學活動的各個環節與層面得以體現。

(2)加大聽課、評課力度。本學期,繼續開展教研組內聽課、校外聽課等教學活動,聽課後重點檢查上課、聽課老師的教學反思,了解新課程實驗中教師理念更新、教學行為轉變,學生學習方式、情感態度轉變等綜合情況,總結經驗推廣套用。

(3)加強數學綜合實踐活動的研究。組織教師開展網路學習,充分吸取優質資源,結合“數學課程資源的開發與套用”主題活動的開展,引導學生從生活和社區中去尋找、發現自己感興趣的數學問題,記入數學日記,並組織學生對有價值的數學問題進行交流和分析,廣泛開展調查、觀察、上網、試驗、諮詢等綜合實踐活動,培養學生的探究和創新意識,發展綜合運用知識解決實際問題的能力和人際交往能力。

3.認真組織課題研究,強化過程管理提高課題研究的針對性和實效性。

(1)本學期繼續以課題為依託,研修並進,深入實驗,總結經驗,使課題研究做到紮實,過程規範,成果明顯。

(2)要求每位積極參加課案、論文收集整理,讓自己成果得以展示。

(3)努力爭取教師在技藝方面有新的突破。探索以研究課程教材和學生學情為重點的課堂教學途徑和方法。改革備課方法,變以教師教為主的教學預案為以學生學習為主的學習預案。提倡學習過程活動化,改進學習材料的提供方式和練習設計,建立民主、和諧、平等、互動的師生關係,使學生在寬鬆、愉悅的學習環境中張揚個性,促進學生自主和諧的發展。

4、加強有效課堂教學的研究。

課堂教學作為學校的主陣地,應該是學生煥發活力的地方。所以,要以學生為主體,著力創設讓學生動手實踐、自主探索、合作交流的數學學習氛圍,使學生主動積極進行觀察、實驗、猜測、驗證、推理、交流等數學活動,感悟知識、經歷過程、領會知識,真正成為學習的主人,鼓勵學生從數學的角度發現問題、提出問題、理解問題、解決問題,體會解決問題的一些基本策略,體驗問題解決方法的多樣性,發展探索意識、創新意識與實踐能力。

5、抓實抓好數學骨幹教師培養的工作。

儘可能多地為教師“架橋、搭台”,提供機會,做好研究、服務、指導工作,力爭讓我校的國小數學教學改革工作向縱深發展,凸現更多的優秀數學青年教師。

6、面向全體學生,積極輔導學習困難學生,使他們在原有水平上得到提高。

要認真分析上學期期末調研的情況,在分析尊重教材的基礎上,使課改的新理念能落實到具體的課堂教學中,並經常性地有針對性地查漏補缺,避免繁雜、無效、重複的練習,有條不紊,促進學生的發展,全面提高教學質量。

四、活動安排

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇28

為全面提高我校教師的整體素質,不斷促進教師專業化發展,切實體現教師培訓工作的連續性、前瞻性、發展性和創新性,根據國家教育發展綱要和市、縣關於教師教育工作的任務要求和實際需要,遵照縣教師進修學校對教師培訓的要求和部署,本著“科學性、動態性、適用性”原則,圍繞我校教師校本研修工作健康協調可持續發展,建設專業化教師隊伍和提升教師素質,特制定我校校研修年度計畫。

一、指導思想:

以“三個代表”重要思想為指導,以全面提高教師綜合素質、促進教師專業化發展為目標,全面落實科學發展觀。依據學校內涵發展的需要,以“三新一德”(新理念、新課程、新技術和師德教育)為重點,注重研修活動的針對性、實效性、差異性、整體性,聚焦課堂,改進教學行為,提高教學效益,全面提升教師的師德水平和專業素質,為教師的專業成長與可持續發展奠定堅實的基礎,為全面實施素質教育,推進期課程改革提供有力支持。

二、校本研修的原則:

1、全員參與原則:每位在崗教師應參加校本研修。上級教育主管部門和學校規定的研修活動該參加的教師必須參加,教師還應根據自身的發展需要進行自修。

2、突出重點原則:抓住校級以上骨幹教師培訓和教研組長、學科帶頭人培訓,發揮他們在校本研修中的作用,從而促進全體教師專業化水平的提高。

3、激勵性原則:對積極主動和按時參與校本研修的教師給以肯定;對通過校本研修成長快的教師給予獎勵;對研修持消極態度,且達不到上級主管部門要求的教師年度考核不得評優。

4、“土”洋結合的原則:走出去聽專家講學或邀請專家到校作講座,本校學有專長的教師進行專題講座,及時塑造身邊的典型。

5、集體研討和個人實踐相結合的原則:從當前學校教育教學中的熱點、難點問題及個人在教育教學中困惑出發,由學校教研組集體研討解決途徑和方式方法,再由教師具體在教育教學中去實踐,去反思。

三、校本研修的主要工作

(一)加大管理力度

教師教育工作的成敗在很大程度上取決於學校的管理,因此本年度要加大對校本研修的管理力度。形成校長、教導主任、村小校長三級管理制度。校長作為第一責任人負總責,副校長、教導主任、村小校長負責組織實施,並協助校長搞好督促和檢查工作,督促教師做好學習研修計畫,及時參加校本研修活動,及時參加集中培訓。

(二)紮實搞好校本研修。

1、自主學習。

教師要有計畫地通過“自學——實踐——反思——再實踐”的形式審視、分析、解決自己在教育教學中發現的問題,認真完成學校規定的自主學習內容,並認真寫好筆記,在此基礎上還要結合自己的實際情況自主選擇教育專著學習,並寫好讀書筆記,每月兩篇。

2、同伴互助

教師以全處大教研組、學科教研組或村小為單位形成互助團隊,以課例(案例)診斷(備課、說課、上課、診課)、示範交流式(經驗介紹、樣板課)、主題研討(論壇、研討會)等形式的同伴互助活動,或校際聯動的方式參與其他學校的教研活動,從而達到資源共享、共同提高、共同發展的目的。

3、專業引領

請市、縣教師進修學校的專家、研訓教師來學校現場培訓、現場指導;觀看名師講座光碟、名師上課光碟;網路學習。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇29

一、指導思想

根據個人發展五年規劃,結合本學期實際情況,本學期個人研修計畫將以全面提高自身綜合素質為目標,以課堂教學研究為重點,理論與實踐相結合,不斷提升個人素質,力爭在師德、業務上都有所提高。

二、研修目標

1、以自主學習為主要方式,不斷學習課程標準,提高個人專業素養。

2、通過同伴互助的方式,以組內教研為重點,提高班級管理能力和教學水平。

3、以自主學習、同伴互助和集中培訓相結合的方式,加強信息技術技能的學習,並與教學實踐相結合,提高信息技術素養。

三、具體計畫

1、積極進行“三三練功法”,即讀好一本書,做好一份讀書筆記,寫好一篇讀書心得,鑽研好一冊教材,上好一堂課,寫好一份教案,講好一口國語,寫好一手字,用好一種信息技術。

2、體育教研科研是一門綜合性的學科,體育教師只有認真學習有關體育教學文章,加強理論學習,才能不斷提高體育教學理論水平,平時要寫一點文章,學一點理論、積累一點教學經驗,才能在教學上有不敗之地,爭取教學工作的主動權、領先權。

3、體育教師要加強理論學習,不斷提高自身的素養,注意體育資料積累工作,堅持聽課,取人之長,補己之短。

4、重視備課,講課,切實提高課堂教學效率。課堂教學是學校教學工作的重要渠道,充分利用課堂40分鐘是提高教學效率,教師要認真上好課,充分利用先進的教學手段,設計好教學方法,把知識落到實處。

5、體育教師要認真寫好論文的'撰寫工作,參加各級各類的小論文評比活動,要認真做好論文的撰寫工作,不斷提高青年體育教師的理論修養。

6、認真做好課題研究工作,完成各階段的總結。

總之,本學期要積極開展教育教學工作,充分利用現代技術的豐富資源。實現教師實實學習,處處學習,高效率學習,真正把校本研修變成教師的終身學習,不斷提高自身素質,完善自己。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇30

一、指導思想

以科學發展觀為指針,立足於全面提高教育教學質量,著眼於提高教師綜合素質與專業水平,積極創造條件,努力構建我校教師的終身學習框架,造就一支結構合理、素質精良、樂於奉獻、開拓創新、能夠適應新時代要求的教師隊伍,整體提升我校的師資水平,打造出一支優秀的教師群體。

二、目標與任務

1、加大教師職業道德教育力度,按照上級對教師的具體要求,以校為本,組織教師進行職業道德教育,積極培養教師“愛崗敬業,樂於奉獻,團結協作,和諧進取”的精神。

2、以新課程培訓為重點,按照新課程的要求,積極組織我校教師參加新課程理論培訓及EEPO有效教育理論培訓,促進全體教師進一步轉變教育思想、教育觀念、教學方式和教學手段,加快知識更新與拓展。

3、加大教師的教育科研培訓力度,採用“專題講座,教研論壇,個人自學”等形式。進一步提高教師教育教學科研能力,增強教師創新意識和自我發展能力,引導教師向學術型、科研型轉變。

4、建立健全有效合理的機制,實施“青藍工程”,加強青年教師培訓,促進青年教師儘快成為“青年骨幹教師”。

三、培訓原則

1.堅持以校為本的原則,即從學校的實際出發,以學校發展為本,立足自己,實現培訓後能提高素質,解決教育教學實際問題。堅持以人為本原則,從教師的實際出發,幫助教師有層次地確定自己的發展目標,學校目標中要體現差異性,有利調動教師積極性,使他們主動參與,自我創新。

2025年國小個人校本研修計畫範文 篇31

為了進一步提高自己的工作能力和業務水平,更好地為教育教學工作服務,依據我校《校本研修活動方案》和工作實際,結合自身的發展需求,特制定本計畫。

一、指導思想

通過校本教研,促進基礎教育課程改革向縱深發展,積極推進素質教育,充分發揮教師的專業引領作用,努力提高我的整體教學水平。

二、基本情況

自從學習校本研修以來,自己在思想態度,教育教學觀念,對於課題研究態度的轉變等方面都有所提高,今後在這些方面仍需繼續努力!

三、研修目標

1、規範數學課堂教學,最佳化備課活動,使自己由學習型向研究型轉變,進而使自己成為新課程實施者,逐步提高我校教學質量及水平。不斷進行教學研究,努力探索和研究適合學生特點、能促進學生全面發展的教學方法,推動教學質量穩步提升。

2、積極開展新教材的研究工作,充分發揮自己的作用,迅速提高自身的業務素質和教學研究水平。

3、以新的教育理念為指導,以課程改革重點,以促進師生共同發展為目的,以改革課堂教學為突破口。把立足點放在解決教學改革和實驗中所遇到的實際問題上;著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上。

四、研修內容

(一)個人專業能力

1、補充專業方面的不足。

2、制訂個人研修計畫。

3、根據業務學習內容整理自己的學習筆記。

4、做好學科知識的更新。

5、“學習教學理論與教學設計”專題撰寫研修小結。

(二)聽評課

積極參加學校組織的聽評課活動,有機會積極參加上級組織的觀摩課活動。做好聽課記錄,聽課反思,在學習中補充自己的不足,使自己的教學更加的完整。

(三)公開課:

學校組織的公開課活動中,學習講課老師利用多媒體課件,在課堂中的套用。

(四)課題研究方面:

積極投入課題研究,帶領美術組的教師將我們美術組的課題研究推向新的高度,使每個參與的學生和教師都能從中有所收穫。

(五)“說課標,說教材”方面:

積極參加學校組織的“美術”活動,加大對課標的研讀力度,通過此項活動促進自己在教學方面能力及學生對美術的想去愛好,興趣。

五、活動與實施

1、認真參加集體組織的學習培訓,作好培訓記錄。

2、參加學習的校本研修活動,吸取其他老師的成功經驗。

3、精心準備自己的研修課程,發揮信息技術特長,努力提升使用現代教學設備的能力。

4、空餘時間利用電腦進行網路研修。