國中英語個人工作計畫

國中英語個人工作計畫 篇1

一.加強英語學科組的建設,做好出名師工作。

根據英語學科組教師隊伍年輕化的特點,上學期,我們在加強學科組建設和師資隊伍建設方面,做了一些工作,並取得了顯著的效果。本學期,我們將進一步強化學科組的建設工作,並配合學校和部門的首批學科帶頭人的評選活動,組織全體教師苦練教學基本功,做好出名師工作。

1.狠抓教學常規的落實,提高教學質量

過去的幾年裡,英語組根據學科教學特點,制定了一系列的常規制度,使學科教學工作不斷規範化、制度化。但是,一直以來,這些常規制度並沒有得到徹底落實。本學期,我們要趁學校工作重點向基礎學科教學轉移之機,狠抓這些教學常規的落實,提高教學質量。

首先,學科組長認真組織好每周一次的學科組例會,既進行業務學習和教學研究,又進行思想交流,盡力使全體老師在思想上達成共識。認真執行《英語組教學常規》、《英語早晚讀的有關規定》和《英語組獎金考核細則》,採用量化考核的辦法,考核結果每周反饋給被考核人,從而使考核真正發揮規範教師教育教學行為的作用。

其次,進一步加強備課組建設,學科組長加強對各備課組工作的督導,各年級的備課組長按學科組的統一要求,每周組織教師認真進行一次集體備課,每次備課要有書面記錄。每周星期五上午備課組長檢查全組教師的教案、作業和聽課本,把發現的問題及時反饋給任課教師,提出指導性意見,並書面記錄檢查情況,交學科組長檢查;學科組長每兩周不定期抽查全組教師的教案、作業和聽課本,把發現的問題及時反饋給任課教師,提出改進的意見,在學科組例會上公布檢查結果,並將檢查結果與當月的獎勵工資掛鈎。

最後,嚴格執行“雙率”達標責任制。根據我部工作計畫和英語學科教學的實際,本學期,各年級的“雙率”指標為:優班“雙率”100%;MYP班“雙率”100%;平行班及格率97%以上,優秀率85%以上。為了達到“雙率”指標,我們採取任課教師、備課組長、學科組長共同負責的責任制,把班級、年級和學科的“雙率”是否達標分別與任課教師、備課組長、學科組長的獎勵工資掛鈎,並作為他們工作業績考核的重要指標。

2.深入開展教學研究,提高教師的業務水平

國中英語教學研究的重點是改革課堂教學。為此,我們必須進一步深入開展“最佳化輸入,分層輸出”的課堂教學模式研究。首先,通過第3—5周理論學習和“負擔輕,質量高”示範教師的經驗介紹,使新老師初步掌握“最佳化輸入,分層輸出”的課堂教學模式,並推出高質量的示範課。然後,通過第6—8周觀摩“負擔輕,質量高”示範課,結合新的《國中英語教學大綱》有關精神,深入開展討論和研究,力爭使全體教師都能熟練地靈活運用“最佳化輸入,分層輸出”的課堂教學模式,從而使英語課堂教學向“負擔輕,質量高”的要求邁進一大步。經過一年的教學實踐,我們對“最佳化輸入”已探索出了一些行之有效的方法,並形成了自己的特色,而且,對“分層輸出”的探討也有了重大突破。本學期我們重點研究如何利用電腦輔助教學手段最佳化“最佳化輸入,分層輸出”的課堂教學模式,期中考試後,組內每一位教師上一堂研究課,並寫出總結、體會或論文。

上學期,我們以個別班級實驗的形式進行了英語活動課的研究,課程是當前課程改革的重要內容,它體現了今年國家教委頒布的國中英語教學新大綱的精神實質——進一步強化培養學生運用英語表達思想和交際的能力。實踐證明,在活動課中,教師能給全體學生創造一個只講英語而忘卻母語的空間,在形式多樣的英語活動中,周邊的氣氛感染著每個學生,強烈的學習動力驅使每個學生開口講英語。這種以口語為中心的英語活動課能使學生儘快地培養起用英語思維、表達思想的交際能力。本學期,我們繼續進行英語活動課的研究,重點在MYP班進行,每兩個星期開一節英語活動課,由彭江輝老師負責,徐健老師協助;初一和小初二年級也進行嘗試,由蔣紅梅、李冬華老師負責,全體任課教師參與。

二.大力推進“二五八”雙語教學計畫,深入營造我部的英語環境。

根據廖校長的工作報告,“二五八”雙語教學計畫必須強行推進,實現雙語教學計畫的重點在於非英語學科能用全英語教學,而實現非英語學科用全英語教學的關鍵在於教師而不是學生。因此,為了大力推進“二五八”雙語教學計畫,深入營造我部的英語環境,本學期,我們要在總結上學期的經驗的基礎上,紮實做好以下幾項工作,使我部的英語環境更上一層樓。

1.積極做好教師的英語培訓工作

本學期,國中部教師英語培訓重點仍然要放在IBO班教師的英語培訓上,培訓工作由溫傑教師主持,並派一名外教協助,彭江輝、徐健教師參與培訓。其他非英語教師的英語培訓仍然採取自學的形式,英語學科組負責編寫課堂教學用語以及與專業有關的術語,每兩周印發一次,由各年級組辦公室的英語教師負責培訓,每月考核一次。初一年級組由李冬華老師負責,大初二年級組由薛玲玲老師負責,小初二年級組由李學增老師負責,初三年級A組由劉克友老師負責,初三年級B組由卯萬嶺老師負責,德育處由陳火球老師負責,教學處由霍劍華老師負責,各年級組辦公室的英語教師要在負責人的安排下認真做好非英語教師的英語培訓工作。

2.進一步嘗試非英語教師用全英語進行教學

本學期,我們要進一步嘗試非英語教師用全英語進行教學,由各學科組推薦1至2名英語基礎好的老師的教師參加,教學處統一安排,英語學科組教師積極協助。首先,報名用全英語進行教學的教師上報授課內容,確定授課班級。其次,英語組分配一名英語教師負責培訓授課教師的英語,並在第八周前將其授課內容譯成英語,發給學生學習,掃除辭彙障礙。最後,授課教師在英語教師的幫助下,設計全英語教學教案,進行試講,並在第16周迎接IBO的授權訪問時推出展示課。

各學科組推薦上全英語教學展示課的教師有李琳琳、劉新華,張景榮、吳春長、陳孝勤、黃敏,熊續輝等,英語學科組給他們分配的培訓教師分別是陳火球、徐艦支曉來、霍劍華、蔣紅梅、羅曉中等。

3.認真做好《國中英語課外讀物》的試用和編寫工作

經過一個學期的努力,《國中英語課外讀物》的初一、初二、初三上冊已經初步完成。本學期第二周完成印刷、裝訂任務,第三周投入使用。全體英語教師在各備課組的同一要求下,有計畫地認真指導學生閱讀,並注意收集意見,以便在下學期進行修訂。同時,著手編寫《國中英語課外讀物》的初一、初二、初三下冊,力爭在下學期完成並試用。此項工作由霍劍華老師負責,卯萬嶺、薛玲玲、李冬華老師協助。

4.英語學科競賽和升旗儀式英語展示創特色。

根據廖校長的學期工作報告,本學期的英語口語聽力大賽仍然由各部舉辦,這是我校本學期六大活動之一,也是我校創設英語環境的重大舉措。為了搞好這一活動,各班英語教師要在班上進行一次選拔,並對選出來的學生進行培訓。然後各年級舉辦一次選拔賽,並把選出來的優勝者集中培訓,由外教和一名老師負責輔導,最後,在15周星期四下午部里舉辦英語口語聽力比賽。全體英語教師必須高度重視此項賽事,各備課組要認真組織和選拔,力爭在比賽中奪得優異的成績。

為了確保我部學生在全國中學生英語能力競賽中的優勢,我們必須早作準備。因此,本學期初一年級成立全國中學生英語能力競賽輔導小組,由周艷群老師負責輔導。輔導時間安排在綜合能力課的競賽類課和每周星期二、四的第七節課。初一備課組要對此項工作進行檢查落實,學科組定期抽查。

升期儀式英語環境展示是我部向全校師生展示英語環境的重要視窗。在本學期里,我們繼續採用上學期校園廣播的形式進行展示,力爭使我部的英語環境展示更上一層樓,形成自己的特色。為此,我們開設校園英語廣播,每天下午上課前進行廣播,由學生會負責組織,各班學生輪流主持播放,英語教師指導並審定廣播稿,陳火球老師負責,羅曉中老師協助。

國中英語個人工作計畫 篇2

20xx年新學期開始了,卸下了備課組長任務,擔起了教研組組長任務,從一山到另一山,從一個角度轉到了另外一個角度,轉換中,讓我最為高興的事是它供給給我不斷與年輕人相遇的機會,與他們相處的每一個時刻都充滿了教育學習的潛在機會,不斷學習的教師們應當是學校最寶貴的資產,他們所學的是教育系統的最珍貴的財富,也是最值得被分享的。教研組工作依據學校教務處下達的任務框架完成學校工作計畫任務,同時進行教學研究工作,培養年輕教師。工作計畫如下:

一、教研組基本情景

x中學英語教師一線工作者有36名,x骨幹教師名,x市骨幹教師名;研究生名;以x骨幹教師為引領,x市骨幹教師為紐帶,青年教師為成長點,構成了活力四射的英語教研組,在金雲教師十一年的辛苦帶領下成長了一批中堅骨幹力量教師,營造了團結互助氛圍極濃的教學研究氛圍,我們將發揚秉承這種精神,繼續前行發展,並將與x中學的發展切合點,共同發展,共同提高。

二、工作任務明細表

20xx年教研組活動集中為四次,每個月一次,每次有個一個專題研究和工作任務下達。

教研時間:每月星期三午時第五節課。

初一備課組長宮x,初二備課組長賀x,初三備課組長王x,三位教師引領本組工作,要做到團體備課,分配組工作任務,培養年輕教師,聽課評課指導工作,調整教學進度,督促指導教師課堂教學行為,推行學校課堂教學改革等等。

三、備課組教研組活動時間:

時間

教研組

初一團體備課

初二團體備課

初三團體備課

9月

周三午時3

周一午時六

每周二午時六

每周三午時第6節

10月

周三午時3

周一午時六

每周二午時六

每周三午時第6節

11月

周三午時3

周一午時六

每周二午時六

每周三午時第6節

12月

周三午時3

周一午時六

每周二午時六

每周三午時第6節

四初一備課組工作任務

1.團體備課,認真完成預習卷子使用。

2.青年教師培養結對

3.規範年輕教師的課堂教學行為,並出細則。

4.初一上每個班級至少學會一到兩首英文歌曲,以便豐富學生對英語興趣,構成初一公開課一道風景線。

5.研究新教材,並了解編教材意圖,用好教材,積累經驗和素材。

6.組內公開課,從備課組長開始,組內完成聽評課任務,構成材料。

7.加強學生書寫,語言語調培養,構成良好的英語思維本事和交際本事。

8.備課組推出青年教師匯報課名單。

9.指導年輕教師使用好21世紀英語報。

五初二備課組工作任務

1.團體備課,繼續推行預習卷子

2.組內公開課,並進行聽評課,構成材料。

3.縮小班級之間平均分過大局面,分析問題縮短差距。

4.阻止差生率上升的局面。

5.21世紀英語報中加強英語閱讀。

6.進行個人特色的小小實驗課題,並上報。

六初三備課組工作任務

1.團體備課。

2.工作任務分配。

3.上報進度。

4.加強研究中考說明

5.21世紀英語報使用。

6.年輕教師結對

7.把握20xx年中考脈搏。

六主題式聽評課課堂教學改革

1核心的資料是:

(1)主題明朗。經過捕捉聽課的細節,歸納出一個最主要的,能起提綱挈領作用的中心詞句作為主題,評課的資料緊緊圍繞這個主題。

(2)評論深刻。理論和實際相結合,引用的理論先進而科學,聽課時捕捉最突出的一個主題下的課堂細節,評課有成效、有指導意義、有啟發空間。

2.主題式聽評課有兩種操作方式:

1)所有教師研究同一主題

具體操作步驟如下:

(1)以教研組為單位,確定研究主題,如導入、過渡與小結的藝術,教學情景的創設,重點、難點的把握,課堂提問的藝術,課堂評價藝術,教學方法與媒體的利用,課堂紀律控制與偶發事件的處理,教師行走路線與肢體語言等。

(2)教師圍繞主題進行聽評課。評課時先互相交流各自的聽課筆記,找出差異,然後再圍繞主題與差異展開討論,進行“病理”診斷與分析。

(3)對照其他教師的成功做法,分析哪些做法在本學科中可用、怎樣用,哪些做法不能用。

(4)據前面的分析,開出“處方”。這種形式適合於年輕教師以及研究氛圍尚未構成的學校。

2)不一樣教師研究不一樣的主題

具體操作步驟如下:

(1)聽課教師自行分組(小組成員人數不限,能夠是一個,也能夠是多個,主要依據教師的興趣和意願確定),分別確定研究主題。

(2)每個教師圍繞各自的研究主題進行聽課。

(3)小組內圍繞研究主題展開討論,進行“病理”診斷與分析,找出與本組主題相關的其他教師的成功做法進行對照,在此基礎上開出初步的“處方”。(4)小組之間圍繞各研究主題展開討論、分析,並開出相對完整的“處方”。

(5)各組就研究的結果進行交流和分享。這種形式對聽課教師的要求比較高,適合於有必須教學經驗的教師。

主題式聽評課經過縮小研究目標來提升研究深度,對聽課教師的要求比較高,所以,教師在聽課之前必須要深入研究主題資料,帶著問題聽課。聽課要關注細節,不斷思考,找出每個細節背後的教育意義,提出新的、有價值的問題。僅有這樣,研究才能深入。

3.主題式評課的操作要點:

1)豐富先進的理論修養

一個詞叫厚積薄發,要想評課觀點深刻、具有說服力和指導意義,平時的理論修養十分重要。為此要堅持不懈閱讀教育教學期刊和教育網站,堅持自我的理論內涵豐厚而富有時代感,能夠提煉出簡約而精當的主題詞,起到畫龍點睛的作用。

2)重過程,聽、評課過程都是主題評課的主體

(1)做足聽課筆記的功課。聽課時注意力高度集中,關注細節,不斷思考,在課堂將近尾聲的時候能提煉出最有價值的信息,為主題詞乃至評課稿標題的擬定做準備,設計找出每個與主題有關的細節背後的教育意義,以便提出新的、有價值和針對性的問題。(2)評課分點闡述的主體部分理論和實踐要完美結合。

3)要讓觀點從多方面立體地闡述具體生動、具有指導意義,評課就必須分點詳實展開:

①主題性,分點闡述部分的每個分點都要切合主題,也就是統一性原則;

②典型性,分點要典型,能代表某一方面或者角度的思想或問題;

③情境性,實踐是檢驗真理的標準,主體部分的闡述不是理論的,而主要是實際的,這個實際就是課堂教學真實存在的情境。

此時,我看著牆上的鐘,有些感慨,這秒針必須馬不停蹄地走,一秒都不能耽誤;分針跑上一圈,時針才挪了一個小格。雖然,都奔著同一個目標,但因為位置不一樣,運行速度也有所不一樣,更重要的是,彼此起到的作用也不一樣,秒針,分針,時針的配合默契才能敲響準點的鐘聲。x中學發展到了必須的階段,需要調整我們自身教學節奏,期望我能工作中起到了中堅作用!

國中英語個人工作計畫 篇3

一、指導思想:

圍繞課改完善和深化學科教學常規,嚴格執行教研室、學校的各項教育、教學制度和要求,加強英語學科與信息技術的整合,聚焦常態課堂,關注教師成長,強調團隊合作精神,全面提高英語教學質量,切實抓好校本科研、校本培訓,從而促進全體英語教師的業務水平。

二、基本思路:

1、教學目標:培養興趣,加強學法指導,抓常態課堂、高效課堂,穩固提高英語教學質量。

2、教研目標:組織進行校內外的教學研究活動,認真撰寫論文,組織老師上研究課、示範課,通過研討、評課等形式,做好課後反思,使本組教師理論與實踐水平共同提高。

三、具體工作:

1、加強理論學習,更新教學理念,全面推進素質教育。全體英語教師都要抽出時間學習新理論,以先進的教育理念指導自己的教育教學實踐。改進評價內容和評價方法,即努力做到關注學生學業成就的同時,還要關注學生情感態度、行為方式的發展,注重培養學生綜合實踐的能力,全面提高學生的素質。

2、強化教學常規的落實,提高課堂教學效率,組織教師認真學習學校教學常規,指導檢查教師的教學工作,特別抓好“備課”、“上課”、“課後輔導”、“培優輔導”等主要環節,鼓勵教師充分發揮教學特長,有效提高教學效率。

3、加強集體備課仍是本學期教研組工作的重點,因此要做到有計畫、有目標、有實效,不走形式,各備課組每周至少活動一次,時間固定,要緊緊圍繞教研組活動的主題,並有活動記錄。以集體力量、集體智慧來提高英語組全體教師的業務水平。

4、打造“常態課堂、高效課堂”。教研組各教師認真學習常態課堂的基本要求,並每人按計畫上一次公開課,要求集體備課,及時評課,找出不足,共同學習,共同促進,以學生的主體作用為重點,以合作學習的時效性為重點,從而來實現高效課堂。

5、加快信息技術學習進程,從而推動學科教學與信息技術的整合。組織所有教師運用現代教學理念設計多媒體教學輔助課件,組織多媒體教學觀摩活動等,達到能將多媒體高效運用於英語教學中。

6、加強初三畢業班工作的研究,提高畢業班教學效率,組織全組成員認真學習《大綱》、《中考說明》,加強對中考動向的信息收集和試題研究。抓好聽、說、讀、寫綜合技能的培養,特別注重學生閱讀能力的訓練,另外所有英語教師要協助九年級教師搞好中考複習和模擬考試,力爭中考第一仗順利。

7、組織本教研組教師撰寫論文。英語組要確定教研專題,全體英語教師通過理論學習和校本培訓,不斷反思、探索,並聯繫實際積極撰寫英語教育教學論文。

總之,在校領導的帶領下我們英語組全體組員會開拓進取,不斷完善自己,將教學質量放首位,為學校的教育事業貢獻力量。