2025年鄉鎮幹部個人工作計畫

【篇一】

一、指導思想:

堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹科學發展觀,認真落實盛德陽市、什邡市委對農村黨員現代遠程教育的工作要求,為提高農村黨員民眾的綜合素質、農技文化知識,充分發揮遠程教育在農村作為當地文化中心和信息傳播中心的作用,為我鎮走向信息化提供人力支持和信息保障。

二、任務目標:

(一)利用遠程教育資源對農村黨員幹部、民眾進行政治思想教育,有組織、有計畫、有目的地組織好每一次學習活動。

(二)和農業服務中心搞好本鎮的農技推廣工作。充分利用遠程教育接收資源,按計畫選取優質的農業技術知識,集中組織農村黨員幹部和農民民眾進行學習,每月至少學習2次。

(三)搞好遠程教育的各種檔案資料收集和光碟的刻錄工作。

(四)搞好我鎮的網站維護和更新工作。

(五)爭取一次市級部門的下鄉培訓。

三、具體措施:

(一)完善領導小組,對新調整的管理人員進行業務培訓。同時各村也分別健全領導小組,保證村支部書記親自抓,確保遠程教育工作的正常開展。

(二)將遠程教育工作列入鄉鎮組織工作年度計畫,把開展遠程教育工作列入黨建日常工作當中。修訂健全《農村黨員幹部現代遠程教育設備管理制度》、《播放人員職責》、《農村黨員幹部現代遠程教育學習制度》等多個規章制度,確保工作有章可循、有序開展。

(三)完善基礎設施,定期對遠程教育站點進行摸底調查,確保站點安全工作。

(四)結合本鎮實際,對黨員幹部和農民民眾的職業道德、職業技術的培訓。

(五)完善好各類檔案檔案資料。對開展的各種活動要有記錄,定期把遠程教育開展活動情況上報。認真吸收在活動過程是提出的意見和建議,不斷完善遠程教育工作,使我鎮遠程教育工作更上一個新台階。

【篇二】

一、xx村基本情況

xx村位於xx鎮政府駐地南2.5公里,共有居民389戶,人口1139人(實際現有駐村戶325戶,1047人),60歲以上老年人196人,70歲以上老年人79人;村中有貧困戶17戶26人。主要以單身老年、殘疾、因病致貧和因病返貧者為主,現已加入低保。全村共有黨員37名,支部成員3人。全村耕地面積1500畝,人均1.2畝,以糧棉、蔬菜種植為主,有蔬菜大棚240棟。XX年人均收入6600元左右。村內街道硬化率98%,自來水入戶率100%。武家大溝自東向西穿過本村。XX年,按照鎮政府統一規劃,引進藍海集團發展生態農業觀光園,村內流轉土地800餘畝,已部分簽訂土地流轉協定。村里無集體經濟收入,屬集體經濟空殼村。村民自辦麒麟食用菌合作社(宋氏菌業有限公司)一處。肉食雞養殖戶7戶,每年出欄肉食雞20萬餘只。養豬戶5戶,年出欄生豬600餘頭。85%的村民以種植業為主,青壯年勞動力在外地打工居多,一百餘人從事建築業作季節工,物流運輸五十餘戶。種植大棚蔬菜的大部分是50歲以上老年人,思想觀念比較保守,創新意識較差。xx村社區服務中心占地1625平米,主體三層,建築面積1200平方米,目前正在建設中。社區衛生服務站一處,平房5間,306平米。目前村內已修建5米寬柏油路2900米,村莊綠化7800餘平方米,路燈70餘盞。村民飲用水來自油田供水公司,已經入戶,有線電視已經入戶。xx村於今年被確定為省級“生態文明示範村”創建單位。村黨支部威信較高,領導核心作用發揮較好。黨支部書記張新利,支部委員張蘭剛、張蘭祥。村民委員會選舉已完成。

二、幫扶計畫

本著以強化基礎建設,改善生活環境,增加農民收入,提高生活水平的原則,積極引導村民解放思想,轉變觀念,調整產業結構,增加農民收入。以選準幫扶項目,辦實事為突破口,多方籌集資金,調動全體村民積極性,全面推動xx村經濟、精神文明雙發展。根據xx村的發展實際和新農村建設的要求,重點實施“三大工程”。

(一)村民致富工程

1.富腦工程:(1)打造一個團結務實、戰鬥力強、服務水平高的“兩委”班子;在理論學習方面,組織黨員幹部進行學習培訓,認真學習貫徹黨的xx大、xx屆四中、五中全會精神、科學發展觀,提高黨員幹部的素質和能力,定期組織開展民主生活會和民主評議活動,倡導班子成員通過批評和自我批評,客觀地審視不足,切實改進工作方式方法;在黨風廉政建設方面,堅持責任到人;在用人方面,堅持發揮每一名黨員幹部和工作人員的特長,根據其特點調到最適合的工作崗位上,做到人盡其才;為進一步提高基層黨組織活力,對條件成熟村民發展為中共預備黨員,增添後備力量。(2)擬邀請市區農業局及畜牧局專家,適時舉辦大棚蔬菜、食用菌種植、畜禽養殖技術培訓班;為進一步解放思想,更新觀念,組織村民代表、致富帶頭人外出考察學習,考察學習重點在開拓致富思路,學習大棚種植、畜禽養殖等技術。

2.富農工程:(1)引導村民調整產業結構,按照鎮統一規劃,引進藍海集團發展生態農業觀光園。依託蔬菜大棚優勢適時發展蔬菜及食用菌深加工企業,以增進村集體收入,為xx村的快速發展奠定基礎。(2)大戶帶動:擬幫助協調相關優惠政策,扶持部分啟動資金引進生態豬、鷓鴣養殖,金銀花種植,廣泛宣傳、引導原有種植、養殖大戶積極參加,並擴大規模,適時成立種植、養殖業專業合作社,以大戶帶動全村居民致富。(3)加強農田水利基本建設,修善田間溝渠的配套工程,大力發展節水灌溉,健全引、蓄、節、排體系,加大改造中低產田的力度,不斷增加有效耕地面積。

3.充分發揮區科技局幫扶本村的優勢,利用村科技信息中心,培訓村民微機知識,解決農業科技信息傳遞不暢,尋求網上致富路。

(二)村容村居美化工程

1.修建680米健康路一條,鋪設花磚人行道760米,粉刷路兩側村居牆面3600平米,懸掛線桿宣傳牌36個,張貼牆面宣傳欄39面,提高廣大村民的健康和科技文化素質。

2.加強村居規劃建設管理,維護村內原有6900米柏油路及77個路燈,搞好街道綠化、亮化、美化,建設生態家園。做好衛生宣傳工作,爭創省級衛生村。

3.大力開展村居環境綜合整治,高好農村垃圾、污水處理和河道、坑塘、溝渠綜合整治,積極推廣清潔能源,利用市有關政策實施農村改廁工程,淨化農村環境,改善居民生活條件。

(三)精神文明建設提升工程

1.定期為村民健康查體,送醫送藥送健康,提高村民健康水平。每年為全村村民義務體檢一次,建立健全村民健康檔案。

2.遵照市委對“區域幫扶”的要求,發揮市衛生局優勢,協調有關衛生機構實施“健康直通車”工程,解決市直機關第十六批下派幫扶第三工作隊所幫扶村(居)居民“就醫難,看病貴”問題。

3.搞好節日送溫暖活動。每年兒童節、中秋節、春節等節日對相應人群進行慰問,把黨和政府溫暖送到民眾中去。

4.在社區服務中心修建健康廣場,添置健身器材,建設電子書屋,完善社區衛生服務站。

5.開展“十星文明戶”評選;“敬老育幼”明星;好媳婦、好公公、好婆婆、好家庭“四好”評選活動。

6.協助編纂xx村志。

三、保障措施

(一)加強組織領導。為加強幫扶工作的領導,切實抓好幫扶項目的落實,為民眾辦好事、辦實事,成立市衛生局下派幫扶工作領導小組,負責幫扶資金的籌集,組織幫扶項目的實施,定期召開幫扶工作會議,聽取工作匯報,解決幫扶工作中遇到的困難等;領導小組辦公室主要負責幫扶項目的監督實施和推進工作,負責市衛生局與幫扶村的聯繫以及日常工作等。

(二)完善工作機制。實行局各科室、局直單位聯繫包村工作機制。局機關、每個局直單位聯繫xx村一個季度,由局人事教育科列出計畫。在聯繫月中適時到xx村進行調研,盡全力解決包村工作困難和問題。

(三)納入目標考核。局科室、局直事業單位將包村工作列入年度工作任務。市局將包村幫扶工作納入年終對各科室、單位考核內容。

(四)加大幫扶力度。全市衛生系統和局直事業單位要主動參加幫扶工作,從資金、物質、政策等方面給予積極支持,市要向東營區傾斜,東營區衛生局要優先xx鎮,共同完成幫扶任務,為新農村建設作出貢獻。

(五)駐村工作組要認真做好調研,掌握第一手資料,為局幫扶工作做好參謀。要加大工作力度,做好所定計畫實施。要加強管理,健全制度,合理分工,注重宣傳,認真執行包村工作人員守則、制度,模範遵守村規民約。要加強學習,在幫扶中增長才幹,確保不出事,多幹事,乾好事,不辜負局領導的殷切希望和全村居民的熱切盼望。

【篇三】

一、指導思想

在鎮黨委、政府的領導下,在縣總工會的具體指導下,以xx屆xx中全會為指導,以科學發展觀統領工會工作,構建和諧社會,推進工會民主政治建設,以大力提高職工素質為核心,開拓創新,全面履行工會的各項職能,紮實工作,構建和諧社會,特制訂xx年工會工作計畫

二、工作目標

1、強化工會組織建設

以新建企業工會組建為重點,以農民工為主要對象,力爭實現工會組織“全覆蓋”;抓好工會規範化建設,力爭創5家示範工會。認真貫徹《企業工會工作條例》,要求新建企業工會按法定程式產生工會班子,確保工會建立一個,鞏固一個,發揮作用一個;通過工會幹部培訓,加強工會幹部能力建設,逐步完善工會各項工作制度。

2、強化職工維權工作

不斷完善勞動關係預警疏導機制,建立不穩定因素排查台帳;完善協調機制,發揮工會組織作用,建立工會維權服務,及時掌握、調查、分析勞資矛盾;健全集體協商工作機制,實現維權和維穩“雙促進”;聯合勞動部門抓好平等協商集體契約和工資協商機制,促進提高簽訂率和履約率;積極與法務部門合作開展無償法律援助,推動民主管理和規範化建設。

3、強化工會經濟發展作用

大力開展勞動技術、勞動知識競賽活動;搞好技術練兵、技術比武和技術革新,積極引導企業工會開展崗位技能比武,鼓勵企業職工積極開展技術革新;繼續開展“工會大講堂”活動,提升職工技能和素質;著力推進以技能競賽、職工培訓,做到有計畫、有記錄、有成效。

4、關愛職工,強化工會人文關懷

建立困難職工幫扶工作的長效機制,把“送溫暖”、“金秋助學”等活動做成工會幫扶工作的品牌;爭取社會力量支持,共同做好睏難職工和弱勢群體的扶貧濟困工作。

5、深入宣傳,強化企業文化

通過節日慶祝活動,抓好工會文化陣地建設,大力開展文體活動,充分發揮重大節日活動的工會文化品牌效應,切實加強宣傳教育。

三、工作措施

1、充分發揮工會委員一班人的作用,在分工職責範圍內努力做好分管工作,互相支持,協調配合。

2、認真做好工會工作的調研,制度健全,成立工會組織,召開職工代表大會,對個體企業和個體經商戶,根據行業性和區域性不同類型申報建立聯合工會組織,做好睏難職工及互助保險工作的落實。

2、培養和壯大工會隊伍,充分調動他們的積極性,依靠工會積極分子開展好工會活動,為農民工創選更多的就業機會,發揮工會小組作用。

3、重視女工委員會工作,關心、支持女工工作,充分調動女職工的工作積極性和創造性。

4、繼續加強工會組建工作,擴大工會組織覆蓋面,增強工會組織凝聚力,進一步提高工會組建率和職工入會率及鞏固率。

5、認真做好企業思想工作,為職工參加養老保險、勞動意外保險、婦女鍵康保險,促進企業和諧發展。(城管工作計畫)

6、重視工會宣傳和工會台帳資料健全工作,完善工會文檔資料的管理,“創優秀職工之家”。