有關財政所個人工作鑑定 篇1
__鄉是我們縣最偏遠的貧困庫區鄉，那裡信息閉塞，交通極其不便，辦公條件十分差，自本人於20__年調任財政所主任以來，財政所狠抓黨建工作不放鬆，始終以“三個代表”重要思想為指導，堅持科學發展觀，緊緊圍繞經濟建設這箇中心，正確處理黨建與財政發展的關係，把財政建設的難點，作為推進黨建工作的重點;把財政發展的焦點，作為加強黨建工作的著力點，在全所黨員隊伍中開展了“抓黨建樹財政形象比奉獻促經濟發展”主題實踐活動。全所黨員幹部以黨的基層組織“五個基本”、“七個體系”建設為總體要求，緊密聯繫實際，紮實工作，迎難而上，在繼承中創新，在發展中開拓，在財政經濟主戰場上體現了黨的先進性，增強了黨的戰鬥力。全所黨的建設亮點紛呈，收效頗豐，開創了龍游鄉財政所黨建工作的新局面。
一、深化宗旨教育，提高黨員素質。
創先爭優不是一句簡單的口號，要真正實現‘項項爭先、年年進位’，必須正視自身缺點和不足，敢於‘揭短亮醜’。僅有這樣，才會有做好工作的壓力和動力，進而激發乾事創業的熱情和幹勁。為了將此項工作落到實處，我在財政所召開了專題會議，迅速成立了“創先爭優”工作專班和領導小組，同時充分認識政治理論學習的重要性，我帶頭落實《三會一課》制度，同時規定每星期三和星期五為政治和理論學習日，並在全所掀起了“爭先創優”的學習熱潮。一是以論促學。組織全所幹部職工以民主評議政風行風活動為契機，深化了全所黨員幹部對堅持黨的先進性，堅持財政為民的認識，同時結合財政實際，制定了建設效益型財政的發展規劃。二是以改促學。結合幹部作風教育集中整頓，深入學習“三個代表”重要思想，落實科學發展觀，深刻理解高舉建設中國特色社會主義旗幟提出的時代背景、理論基礎和科學。大家紛紛表示，必須要以這次活動為契機，進一步推動科學發展，促進社會和諧，服務人民民眾，加強基層組織建設，力爭各項工作更上一層樓。三是以研促學。緊緊圍繞縣局提出的以“建強基本組織、打造過硬隊伍，加快推進書院發展”這個主題，大力提倡調研之風，要求大家結合該所工作實際，就我處如何壯大財政收入，最佳化支出
結構，深入村、社區、農戶做實地調查，多寫調研文章，為我鄉經濟發展出謀獻策。
二、完善管理制度，規範黨員行為。
我所黨員人數占全所人數三分之二以上，工作做得好壞，直接與全體黨員有很大關係，為此黨支部著重抓了黨員隊伍自身建設，完善各種管理制度，結合科學發展觀活動，要求每個黨員經常用黨員標準來衡量自我的言行，使廣大黨員始終牢記自我是一名共產黨員，進一步增強了黨員的榮譽感和職責感。一是建立健全制度體系。建立健全了八項服務承諾
、首問負責、限時辦結、崗位職責等制度。以八項服務承諾製取信於民，以首問負責制體現機關禮貌，以限時辦結制提高工作效率，以崗位職責制明確工作職責，構成比較完善且操作性較強的機關作風和效能建設制度體系，靠制度管人、管事。同時將黨員活動室進行了重新裝修，制度上牆，使黨員幹部有一個學習充電的陣地，確保了五個基本。二是嚴格執行績效考核。結合財政局開展的農村財政管理工作“爭先創優”量化考評工作，制定了科學、量化、操作性強的績效考核辦法，制定了崗位職責制，把績效考核與工作目標考評、黨風廉政職責制考核、公務員年度考核等結合起來。把考核結果作為業績評定、獎勵懲處的重要依據，以績效考評調動全所黨員的進取性。
三、最佳化政風行風，提高工作效率。
我緊緊圍繞局黨委和鄉黨委、政府對財政工作的要求，以建設“效率溫馨”財政機關為主題，以履行八項服務承諾為核心，以“心繫民眾，財政為民”為準則，進一步樹立全所財政幹部心繫民眾、財政為民的良好形象，增強財政所黨支部的凝聚力和戰鬥力，進一步密切與人民民眾的血肉聯繫，推進法治型、服務型、職責型和效能型機關建設。一是改善機關工作作風。黨員帶頭執行機關考勤等管理制度，嚴守工作紀律，簡化辦事程式，壓縮辦事時限，提高辦事效率，推進依法行政和依法理財。每一天實施上午時簽到，嚴格按考勤制度執行。黨員理解任務不講條件，遇到難題勇挑重擔，解決問題雷厲風行，黨員的模範帶頭作用也激烈著一般幹部進取努力的工作，到達人人有事做，事事有人做的新局面。組織委員華先友儘管自我年紀偏大，業務差，但任然接收了領導安排的綜治辦主任，每一天堅持值勤，不懂就請教業務強的同志，此刻工作起來也能得心應手了。二是打造優質服務視窗。我所在服務視窗安排專人值班，購置了空調，在休息間放有沙發，茶水，讓前來辦事的人員有一種賓至如歸的感覺。在黨員中間倡導導辦服務、限時服務、延時服務、預約服務等活動，儘量使前來辦事人員少跑路、少費時間、少耗精力，最大限度地享受便捷高效的優質服
務，黨員帶頭把辦事大廳建設成為優質服務的視窗，爭創青年禮貌號，爭創縣級禮貌單位，爭創縣一級檔案管理單位，並邀請檔案管理部門到該所進行了實地指導，並提出了指導性意見。家電下鄉會計劉應義為了一筆補貼款能夠儘快的打入該農戶的“一折通”上，在多次聯繫未果的情景下，冒著酷暑跑好幾公里到他家為他辦理了補貼款。三是大力推進政務公開。實行財政資金告知制，對民眾關心、社會關注的問題，辦事程式、辦事標準、辦事結果，將在我們新整修的宣傳欄中一一進行公布，不斷增加工作透明度，讓老百姓清楚明白，一目了然。
四、進取創先爭優，推進全所工作的快速發展。
今年來，我在抓基層組織建設中，創新思維，以變應變，在抓實、抓精、抓強上下功夫，在總結以往經驗的基礎上，創新黨建工作機制，整合黨建工作資料，不斷激發廣大黨員創先爭優熱情。在工作中，給黨員壓擔子，給任務。布置工作時，首先想到的是黨員，放手讓他們乾工作，從而發揮了黨員的先鋒模範作用。一是激發創先爭優熱情。全所黨員始終堅持滿腔的活力、昂揚的鬥志，在“抓黨建樹財政形象比奉獻促經濟發展”的主題中有所作為，並力爭在同系統、同行業各項工作檢查評比中位居前列，爭當幹事創業的標兵。在縣局的工作考核中我所名列全縣第二。二是做好宣傳推廣工作。鼓勵黨員幹部深入基層調查研究，訪民意、聽民聲、解民難;認真總結實際工作中好做法、好經驗、好典型，撰寫有深度、有份量的文章，向各種刊物投稿，一年來我個人在財政部及省、市、縣刊物發表稿件6篇。三是推動和諧機關建設。從構建和諧社會出發，全所黨員發揚主人翁精神，增強團體榮譽感，協調處理各種關係。在財政所構成人與人之間和睦相處、部門與部門之間相互配合、個人與單位之間相互依存的政令暢通、人和氣順、運轉有序、蓬勃發展的濃厚氛圍，營造幹事創業，和睦相處，親如一家的良好環境。四是落實廉政建設職責。每個黨員自覺執行黨
風廉政建設有關規定，不違規，不違紀，更不違法，堅持“兩查兩看”。即：查紀律，看是否令行禁止;查廉潔，看是否克已奉公。每個黨員要聯繫一年來個人的思想和工作實際，異常是聯繫作風建設和廉潔從政方面存在的問題，對照檢查，認真整改。在具體工作中努力規範自我的言行，做黨的忠誠衛士，當廉政建設的標兵。
這幾年來我將日常工作融入創先爭優活動當中，引導每個黨員努力把承擔的任務、從事的具體工作完成得更好，努力在全所構成一種人人爭先進、個個創優秀的工作格局，激發了全所幹部勇爭先、謀進位的工作熱情，促進了該處經濟社會科學發展、和諧發展。為適應新形勢，該所引導幹部加強政策、業務學習，堅持每月一次所務會，一個季度一次黨員生活會，相互交心談心，到達心往一處想、力往一處使，始終讓幹部堅持思路清晰，堅持青春活力，增強幹部適應新形勢，處理新情景，解決新問題的本事，改變了原先不太和諧的局面和不穩定因素。由於全所黨員的共同努力，“爭先創優”活動也喜結碩果。工作作風有了根本轉變，辦事效益也得到明顯提高，各項事業都起得了優異的成績。做到了工作紮實，程式規範，應補盡補，將黨的惠農政策真正落到了實處。同時我所實行了會計出納分開，印鑑分管，同時給鄉黨委領導出謀劃策，提出合理化提議，減少不必要的相關費用支出，將各村賬戶納入財政專戶管理，確保了財政資金的安全，理順了財務手續和工作秩序，營造了和諧向上的基層財政工作環境，拓寬地方經濟發展平台。沿著這樣的進取路線，我們將創造一個全新局面的__鄉。
有關財政所個人工作鑑定 篇2
作為剛剛進入財政系統的一份子，我們應以工作為重點，堅守崗位、堅持把好關、堅信做好工作，少說話多幹事、少粗心多留心、少忽視多重視，不遺露遺忘工作中的每一個細節問題，這也是我們財政人的先決條件之一，繼往開來的一代，把鮮花插遍大江南北，即使沒有迎風招展的鮮花接待和敬仰的目光，我們也會毅然決然的乾好自我的工作，受苦受累也是全心全意為人民服務。
根據個人情景做如下匯報。
一、個人基本情景
首先，剛進入財政系統，看在眼裡的是所上的各項工作井然有序條條有理，在鋒芒中怕自亂陣腳，跟不上所上的各項工作，但之後卻發現鋒芒的眼睛裡也會有和藹可親的一面，其樂融融的一幕，他們都是愛崗敬業平凡的人，熱衷的投身財政事業，兢兢業業地為人民服務，作為一名新成員也有著這樣熱心腸，全心全意建設祖國的報復，正是因為有這么一群不怕苦不怕累竭力奉獻的赤子之心，我們的祖國才會更加的強大起來。
其次，來到所上也有師傅學姐們無微不至的關心，使我受益匪淺學到了許多專業知識和做人的道理，彈指瞬間三個月的時間都已經過去了，涉及到的業務都以基本熟悉。在那裡我僅代表自我要對我的師傅學姐說聲多謝，您辛苦了。
二、學習及思想
在學校里有師友的嚴格教益及個人的努力，更重要的是，嚴謹端正的學習態度塑造了樸實、穩重、創新的性格特點。努力提高自我的動手本事和社會交際本事。現如今已步入工作崗位，我們全都要從前輩和同輩學習到一些東西。就連最大的天才，如果想單憑他所特有的內在自我去對付一切，他也決不會有多大成就。所以我們更要再接再厲百尺竿頭努力學習，以提高實踐本事為目標，作為個人來說是嶄新的一天。
而對於思想，許多思想是從必須的文化修養上產生出來的，就如同幼芽是長在綠枝上一樣。所以提高個人的文化修養尤為重要，從生活中的點點滴滴吸取養分，學習看人，接人待物、言談舉止、方能仿效事半功倍，這也是一種速效的辦法。
三、工作完成情景
對於工作從沒有怠慢過，所以完成情景都比較好。從家電下鄉資料的錄入到機車汽車下車資料的審核都嚴格執行縣局的檔案要求一一完成，為了切實保障消費者的合法權益，進取促進經濟平穩較快的增長，確保財政落到實處，防止騙補行為的發生，結合實際情景規範操作，認真審核加強入戶抽查等措施，以及按照縣局的要求按月、按年、按產品類型、按經銷商等多種細化要求編制報表，以確保下鄉產品的正規補貼落到實處，造福於民。同時也嚴格核對良種、公用占地、低保等多項補貼資料以及近期開展的合作醫療開票工作，這些工作都需要認真嚴謹的對待，才能做一個人民的好公僕，對於所上的日常事務也要認真對待，例如所上日常的值班文秘工作以及來人來訪更換農戶信息等更要以熱情飽滿的心態對待。
四、總結
什麼是最好的系統就是指導我們自我去治理自我的系統。所以要感激上級給我這次寫個人思想總結的機會，回顧自我三個月以來的收穫與得失。
總之一句話，誰若遊戲人生，他就一事無成;誰不能主宰自我，便永遠是一個奴隸，永遠無頭無序的荒.唐著，便會開始走向死亡，這樣的作為毫無意義，也毫無價值;所以用一句振奮人心的話來說決定一個人的一生，以及整個命運，也許只是一瞬之間。天才所要求的最先和最終的東西都是對真理的熱愛，財政人也應以真理數說話，苛求嚴謹，對工作孜孜不倦一絲不苟的追求完美，這就是必須的。
有關財政所個人工作鑑定 篇3
20__年我所財政工作在縣財政局的正確領導下，在鎮黨委、政府的關心支持下，按照年初鎮人代會提出的總體要求，堅持穩中求進的工作總基調，認真貫徹落實黨的“十八大”精神，切實履行職能職責，各項工作取得新進展。
一、轉變工作作風，為民服務水平再上新台階
一是進取做好創立禮貌單位工作。一年來我所在縣財政局、禮貌辦的精心指導下，在鎮黨委、政府的正確領導下，堅持與時俱進，紮實推進禮貌單位創立工作，按照“為人民理財、讓民眾滿意、創禮貌單位、樹財政新風”的要求，始終把“禮貌創立”活動作為日常工作中的一項重點工作來抓緊抓實。根據縣禮貌創立活動特點、任務等要求，成立了以所長為組長，副所長為副組長，其他工作人員為成員的禮貌創立工作領導小組，專門負責本所禮貌創立有關活動，以強有力的組織保障深化禮貌創立活動的開展。我所禮貌創立工作也得到了上級領導的充分肯定。
二是認真改善工作作風。今年以來，我所嚴格按照中央八項規定要求，切實轉變工作作風，努力在服務民眾上下功夫，以“一切為民眾著想，一切以民眾辦事，一切以民眾是否方便、高興、滿意”為標準，盡全力為民眾辦事供給便利，要求全所上下要“微笑服務、善意提醒、耐心解惑、依制辦事”。同時，抓好乾部上下班考勤和幹部值班制度建設，規定財政所幹部每次下村工作時，所辦公室至少有一人值班，方便廣大民眾來所辦事。
三是最佳化辦公環境。今年在縣財政局和鎮相關領導的關心支持下，經多方努力，成功對原財政所辦公場地進行了置換，將於年底整合搬遷到鎮便民服務中心辦公，從而使民眾前來辦事實現一站式辦理。
二、狠抓業務管理，科學理財本事實現新突破
1、財政收入不斷壯大
20__年，全鎮財政總收入預計完成400萬元，較上年增收43.2萬元，同期增長12%。
2、組織收入不斷強化。一是完善財稅部門密切配合的工作機制。繼續加強與稅務部門協作配合，深入企業了解重點企業生產經營狀況，加強對重點稅源的監控，抓好收入監管;二是完善綜合治稅制度。出台了《關於開展稅收專項清理整治工作的通知》，進一步明確了各個綜合治稅部門單位的職責，部門構成聯動，構成治稅合力;三是做好營改增組織協調工作。進取貫徹落實中央關於擴大營改增試點範圍的有關精神和工作部署，分析測算試點改革對收入影響，協調解決好國稅部門、運管部門做好物流企業的營運證、車輛噸位分配問題，實現轉換過程中的平穩過渡，幫忙支持物流企業整合資源，做大做強。
3、民生支出不斷加大。在工作中，我們以落實政策不走樣，發放補貼無差錯，好事辦實無糾紛的工作理念不折不扣落實各項惠農政策，從而沒有發生一齊因一卡通發放工作造成民眾上訪事件。全年共發放強農惠農資金103.48萬元，具體數額如下：(略)
4、村級財務不斷規範。一是加強業務培訓。今年9月份，根據實際工作需要，我鎮對全鎮財務專管員進行了業務培訓。財政所有關人員就村級財務管理制度、村賬鄉代理實施細則、票據管理和涉農資金“一卡通”發放等有關業務知識進行了詳細講解。二是健全制度。三是進行財務清理。今年上半年，為配合鎮黨委對各村居進行的屆中考察，我鎮專門成立了財務清理領導小組，對各村居委會換屆以來的財務運行進行了全面清理，為鎮領導決策供給了依據。
5、鄉鎮國庫集中支付工作不斷加強。根據縣局統一部署，我所進取參加縣局舉行各種賬戶資金運行管理系統的業務培訓，並從10月份開始，正式啟動賬戶資金運行管理系統，實現賬戶資金網上對賬。
6、財政管理各項改革不斷深化。一是深化部門預算管理改革。二是深化國庫集中支付改革。進取實施和完善鄉鎮財政國庫集中支付工作，進一步簡化程式，方便鄉鎮預算單位及時用款，資金拔付效率大大提高，得到了各鄉鎮預算單位的肯定和好評。三是推進工資、津補貼改革。根據全縣繼續推進津補貼和績效工資改革的要求，組織相關人員與有關部門協調，及時做好全鎮機關幹部津補貼和績效工資審批工作，並做好相關資金測算和資金籌集工作，到目前我鎮所有津補貼和績效工資全部發放到位。
7、鄉村債務不斷理順。根據上級有關要求，我鎮於今年上半就鄉村債務管理工作進行了專項部署，組織相關人員對全鎮範圍內的所有鄉村債務進行了調查統計，並收集相關資料進行歸檔。由於此項工作做的紮實，從而順利經過了縣審計組的專項審計。
8、爭取上級資金不斷提高。今年來我鎮進取爭取各種項目資金，促進我鎮經濟建設和社會事業的發展。
9、公共資源交易工作不斷完善。為使我鎮公共資源交易工作更加規範，我鎮轉發了縣紀委相關檔案，並出台了相關管理制度。在財務方面，規定凡是應辦理而未辦理公共資源交易手續的支出，一律不得入賬。
10、鄉鎮財政體制不斷健全。根據縣財政各種檔案精神，結合我鎮財政現狀，及時組織有關人員召開會議，就新一輪財政體制相關資料在全鎮範圍內進行徵求，根據收集到的意見向縣政府提出相關工作意見。
三、強化財政監督，項目資金安全得到新保障
為切實履行財政監督的職能，確保財政資金和財政幹部的“雙安全”，長期以來一向把財政監督工作作為一項重要的工作來抓，充分利用信息化建設成果，建立和完善財政監督制度。
1、進一步深化內部監督。一是實現日常監督動態化，充分利用信息化建設成果，建立和完善預算動態監控系統，將內部監督融入日常財政管理活動之中，實現日常監督由被動型向動態性轉變;二是突出重點檢查常態化。結合內部監督特點，制定檢查計畫和方案，實現重點檢查由臨時突擊性向定期常態性轉變;三是建立每月對財政賬戶餘額與銀行餘額核對制度，啟動賬戶資金運行管理系統，進行資金網上對賬，確保財政資金安全。
2、進一步加強惠農資金的監督。一是對強農惠農資金“一卡通”發放情景進行了自查，對部分退耕還林、公益林補貼資金未及時發放等問題進行了核查，並督促相關單位抓緊驗收，儘快將補貼資金髮放到位;二是認真對20__年-20__年的糧食直補、綜合直補、良種補貼資金的分配、發放情景進行逐項自查，重點對大額發放(單筆發放金額在1000元以上)的農戶進行跟蹤檢查，檢查是否存在虛報、冒領等情景;三是督查檢查家電下鄉補貼、農機具財政補貼等資金的落實情景，配合鎮紀委對家電下鄉銷售網點騙補情景的檢查，異常是對購買兩台以上家電的農戶要求100%抽查，糾正了騙補現象，保護了中央專項資金的安全。
3、建立民生資金長效監督機制。一是進行實地上戶核實。今年上半年與鎮民政所聯合，對全鎮範圍內的城市低保、農村低保、五保戶和民政重點優撫對象進行上戶核實。對全鎮範圍內所有享受城市低保、農村低保、五保戶和民政重點優撫對象進行拍照，並對每人享受資金建立卡片台賬，使享受對象理解財政部門全方位監督。三是進行臨時抽查。對於項目資金及其他臨時補助資金，派人到現場實地查看，並將核查現場拍照存檔。
有關財政所個人工作鑑定 篇4
時光飛逝，轉眼間我已經在財政局愉快的工作了一年，在這一年的日子裡，我和大家一齊學習共同提高。彼此建立了真摯的友誼，同時在實踐中磨練了工作本事，使我的業務水平有了很大的提高，當然這與上級領導的幫忙和大家的支持是分不開的，在此我深表感激!
一年來，在財政局領導的帶領下，我以創立和諧彬縣的重要思想為指導，牢固樹立和落實科學發展觀，緊緊圍繞禮貌收費，求真務實，開拓創新，不斷強化自我的工作本事。從最初的不安和緊張，到此刻能夠每一天從容的收費，熟練的操作。這樣的經歷對我以後工作的幫忙是很大的。同時，為我局完成全年徵收任務，促進收費工作繼續，快速，健康發展做出了應有的貢獻。在思想上以高標準嚴格要求自我，在工作上勤勤懇懇，任勞任怨，在作風上艱苦樸素，求真務實，較好的完成領導安排的各項任務。為收費事業盡心盡力，努力工作，主要情景匯報如下：
第一，收費工作方面——在開始的是收費工作中我就勤學苦練，不懂就問，很快就能熟練度工作。此刻隨著彬縣各項事業的日益發展，煤礦的車輛也日益增多，尤其是在炎熱的夏季，我更要努力提高工作效率收好每一分錢，把工作做戲製作精，同時為了乾好工作我時刻主意與同事的密切配合，遇到問題及時請示及匯報，出現問題及時糾正及時解決，有效的降低了錯誤率。隨著時間的推移，上崗此數的增多，工作效率也大大提高了，業務更加熟練了。
第二，思想工作方面——俗話說：“活到老，學到老”，我一向在各方面嚴格要求自我，努力提高自我，以便使自我更快的適應社會發展的形勢。經過閱覽書籍，勇於剖析自我，提高自身素質。首先在思想上，主動加強對政治和業務知識學習。同時注重加強對外界時政的了解，經過學習，提高自我對政治的敏銳和鑑別本事，堅定了立場，堅定了信念，在大是大非面前，能夠始終堅持清醒的頭腦。其次實在行動上落實。理論源於實踐，又高於實踐。在過去的一年中，對自我的本職工作進行了學習。注重加強理論知識的了解和掌握，促成自身知識結構的完善和知識體系的健全，進一步加強自我的業務知識。
第三，日常生活方面——我嚴格要求自我，多幹活少計較，做出表率，熱心幫忙同志。為了我們能夠有一個乾淨的生活環境，每次大掃除我都認認真真打掃，絕不偷懶。
第四，存在的問題和打算——儘管在經歷過一些努力，我的業務水平比以前提高了不少，但還需要進一步的提高。在以後的工作中，我將加強理論和業務學習，不斷提高業務水平。以後我會在工作中更加努力，在領導的帶領下是自我的工作到達一個更高的層次。
20__年，我局在工作中取得了一些成績，但我們深知這些成績的取得是上級領導關心和支持的結果，是同志們配合，協助的結果，是全體人員團結一致，努力奮鬥的結果。可是，我也認識到工作中還存在必須的問題：在禮貌收費，百元誤差上，個人本事還需要進一步加強，這些都需要我在今後的工作中不斷去實踐和思考，改善和加強，去創新並加以理解。在今後的工作中，我將加倍努力學習各項業務知識，成分發揮自我的特長為我局做出自我的貢獻，堅決服從領導的指示和安排，認真做好本職工作，將工作做得更好。讓彬縣財政事業更加輝煌。
有關財政所個人工作鑑定 篇5
一年來，我在縣財政局的正確領導下，在鎮黨委、政府的大力支持下，緊緊圍繞20__年工作目標職責書，以科學經濟發展觀、服務於人民民眾為宗旨，認真履行職責，現就一年來工作任務完成情景匯報如下：
一、提高自身素質、貫徹國家惠農政策
財政所做為支農服務的基層視窗，和廣大民眾的利益密切相關，為此，我們嚴格要求自我，從我做起，從一言一行做起，規範道德意識，強化服務態度，每周二進行財政資金安全管理的教育和培訓，不定時與資金管理人員進行交流，及時了解並掌握資金收付管理工作人員的思想動態，以及可能對資金安全構成潛在風險的不良嗜好，把一切不安全隱患消滅在萌芽狀態。在工作中，對來我單位辦理業務的工作人員，熱情接待，從實際出發，及時辦理，尤其是對農戶百姓，更是講究禮貌用語，熱情服務，既是遇到不能辦理的業務，更是做到耐心解答，說明原因，真正做到來有迎聲，去有送聲，使老百姓深切體會到財政部門良好的工作作風。
二、貫徹國家惠農政策，輸送黨的溫暖
一年來，為了汽車下鄉補貼能及早下發到民眾手中，我們針對古城農業人口多，相對工作量也就較大的實際問題，安排專人值守確保補貼及時申報。工作中，由於農戶忙於農活，一般都在上地之前和收工之後辦理補貼手續，也只好是下班時間，並且他們從不分什麼節假日，所以來辦事的農民對我們會造成誤會和不良影響，為此，鑒於此情景，討論決定，必須保證單位隨時有人值班，受理補貼業務，不受時間限制，確保全天輪流值班，從而解決了農戶實際問題，為農民供給了方便，對一些農戶補貼手續不健全證件姓名不一致，以及外省購置等問題，做到耐心解答和政策宣傳，儘可能服務於農戶，使百姓真正體會到黨的溫暖。
三、加強財務管理，確保惠農資金專款專用
(1)提高了專款專用本事，有效地防止截留挪用、亂收濫支。
我鎮核算中心制定了資金流程圖，各種資金根據用途，定向撥放，如：民政定補等資金原則上實行統發;村級資金直接拔付給各村級管理專戶;對財政扶貧資金等的拔付，實行直拔到工程方及受益者等，減少了資金的中轉環節，避免了中途的截留挪用。對收費也進行了規範，規範了票據的領銷制度等，從源頭上制止了亂收費。
(2)鄉鎮財務管理得到有效規範。
鄉財縣管實施後，我鎮的財務管理得到了進一步的規範。如：工程類資金的支付，以前只要有發票就能入賬，甚至白條也入賬，鄉財縣管改革後必須附有預算、契約(協定)、進度報告單，工程結束後，還要有工程決算、相關部門的驗收單等。
(3)保證收支平衡，緩解了鄉鎮財政困難，遏止了債務的增加。
經過實施鄉財縣管工作，我鎮收入全部納入預算管理，財政收入及時繳入國庫，嚴格控制支出及支出順序，先保工資發放，再保運轉和重點支出。嚴格職務消費，嚴禁隨意舉債，管住了收入的“袋子”，扎嚴了支出的“口子”。
經過清理債權債務，鎖定了以前債務，實行“先剎車，後消腫”。實施鄉財縣管後，各鄉鎮均未出現新增債務，實現了“先剎車”的預期目標。嚴格的預算管理，輔以“賬戶統設”，對鄉鎮亂上項目、亂挪專項資金起到了約束作用。
(4)遏制了亂收費行為，減輕農民負擔得到保證。
縣對鄉實行統收統支的管理體制，鄉鎮各項運轉支出由縣財政統一保障，堵住了向農民亂收費、亂推派的口子，使減輕農民負擔真正得到了保證，促進了“三農”發展。
(5)提高了工作效率。
鄉財縣管工作，全部採用計算機管理，規範了工作流程，輸入憑證後，審核、記賬、結賬、報表等工作都由計算機自動完成，提高了工作效率，保證了數據的準確性，方便了審計。
(6)規範了會計核算，確保會計信息質量。
鄉財縣管實施後，鄉鎮總預算會計賬由縣會計核算中心運用財務軟體統一管理，規範了會計核算程式，統一了核算口徑，確保會計信息質量，對會計檔案資料的規範和保管都起到了進取的促進作用。
(7)按照國家有關財政資金管理和會計核算的要求，制定資金安全管理制度，實行內部稽核制度，建立崗位的考評制度、輪崗制度;制定資金收付管理的迴避制度。
以上所述這些實際上還是我們在日常工作中應當做得本職工作，工作成績不必多論，只是還存在著許多不足之處，在今後的工作中努力克服解決，切實轉變工作作風，自加壓力，提高工作效率，力爭各項工作上台階，還請領導和同志們給予批評指正。
有關財政所個人工作鑑定 篇6
今年來，本人在鎮黨委、政府和市財政局的領導、支持下，能發揮好一名財政所所長的工作職責，帶領全所同志，較好的完成了各級交付的收支任務，鎮財政職能得到充分履行，隊伍建設進一步加強，自身也得到充分鍛鍊。經過本人的努力，財政所的工作得到了組織和民眾的好評，財政收入連續幾年高幅增長，各項支出序時實現。民主測評一向堅持在前三名之內，財政所被市政府評為“禮貌單位”，被市局評為“先進財政所”。現將近年來的工作學習情景小結如下：
一、加強學習，不斷提高自身素質。
平時工作中，我始終把加強政治理論學習當作一件重要事情來做，力求經過學習，深刻理解黨和國家方針政策，確保工作生活不迷失方向。進取參加黨員先進性教育活動，學習了規定篇章，撰寫了心得體會，經過對自身存在問題的剖析，找到了今後工作中努力的方向，真正堅持黨員的先進性和模範性。
二、勤思考，敢探索，不斷提高工作本事。
進取回響市局創立學習型機關的號召，在市局規定的時間內，取得了自學考試本科文憑，經過了會計師資格考試和計算機中級考試，自身的素質和本事得到了提高。進取回響鎮財政管理體制改革，參加鎮財政集中管理辦公室負責人崗位競爭，使自身得到了鍛鍊。日常工作中儘量擠時間，多學習，勤思考，始終讓自我的觀念、意識堅持必須的前瞻性，避免工作中疲於應付。針對農村稅費改革後鎮財政職能轉變的問題，及早理順思路，從舊的收支管理職能中跳出來，以服務經濟、培植壯大財源為著眼點，經過加大園區投入和做好客商服務，促進了我鎮經濟的發展，財政收入大幅提高，經濟發展取得了前所未有的成績。
三、立足本職，做好工作。
1、帶好隊伍
平時，注意發揮好群體的作用，合理分工，明確職責，嚴格考核，確保各項工作順利開展。能團結同志，關心職工，始終讓財政所這支隊伍堅持奮發向上的工作熱情和良好的工作勢頭。
2、制定落實好各項制度
為保證財政所高效運轉，本人注意抓好所內分工，落實好工作職責，建立健全好各項制度。幾名所長既有分工，又相互牽制。本人分工預算管理工作，能親自參加各項活動。今年來稅收收入堅持30%左右增幅，各項支出均序時實現，保證了社會經濟發展的需要，鎮財市管、部門預算均紮實推進，並得到市局好評。
3、當好領導參謀，做好服務工作
作為一名財政所所長，本人在組織好財政收支的基礎上，更注意立足全鎮經濟社會發展大局，謀求發揮好鎮財政引導調節作用。進取配合推進好部門預算管理，正確理順政府與部門的分配關係，強化部門自求平衡的職責，努力克服部門等靠要的思想。實施一年來，不僅僅正常運轉經費能及時保證，還更大的激發部門尋求發展的熱情。財政所、土管所、計生辦、文化站將相繼遷入新址辦公，外部形象大大提高。籌化好稅收收入征管工作，溝通好國稅、地稅部門的關係，努力保證稅收收入有序增長。定期分析財政稅收形勢，及時向領導回報，在保正常運轉的基礎上，儘量擠資金，確保重點項目資金需要。近年累計投入1000多萬元，用於工業園區建設，培育了新稅源增長點。順應政府要求，進取籌措資金，及時辦理好土地證照。累計為近30家企業辦理土地證，資金流動量近5000萬元，無一家企業因土地證照延誤而受影響，為搬經招商保姆式服務盡了自我一份努力。
四、注重自身形象，始終堅持清正廉潔。
平時能以身作則，模範遵守所內各項制度，嚴格執行財政幹部“十不準”，加強內部牽制和審計稽核制度的落實，做到資金使用團體討論，保證透明公開。堅持按預算辦事，對預算之內的支出儘量序時予以安排，對超預算無預算支出，待按正常程式追加指標後，才予以列支。工作中儘量減少自由支配權，避免資金分配中的不公正現象。能管好自我，逢年過節堅決拒收禮品禮金。日常工作生活中，不拉幫結派，不參加任何小團體活動，真正做到勤政廉政。
以上是本人今年來工作學習中的一點做法和體會，對照黨員先進性的標準，仍有必須的差距。主要表此刻一是由於自身知識本事的限制，決策本事尚待提高。往往是思考得多，實施得少，取得的成效少;二是組織協調本事需要進一步鍛鍊，在個別事關全局的大事上，往往還需要主要領導出面才能協調處理;三是有時還存在抓大放小的現象，收入征管方面還沒有做到應收盡收，財政管理涵蓋的範圍還比較窄。今後工作中我將進一步提高自身定位，進一步嚴格要求自我，努力克服工作中的不足，爭取取得更大的成績，不辜負黨和人民的重託。
有關財政所個人工作鑑定 篇7
我所全體成員在__所長的領導下，在縣財政局的指導下，團結協作，完滿地完成年度任務的70%，取得不俗的成績。我們協助鎮政府做好鎮的財政統籌，為我鎮經濟發展做出了應有的貢獻。
一、加強學習實踐，強化法律意識
1、上半年以來，__財政所認真按照縣財政規定的各項學習計畫，組織全體同志認真學習，以學習到領悟，以領悟到實踐，將理論聯繫到實際中去，完成各自的本職工作。
2、組織紀律方面，上半年以來，__財政所全體同志在認真完成各自本職工作的同時，認真學習鄉財政制度和相關法律法規，嚴以律己，秉公辦事，時刻銘記作為一名鄉財政幹部的工作準則，並定期進行自查自糾活動。
二、狠抓制度建設，加強財務監督
上半年以來，__財政所對所有涉及單位進行財務監督檢查，保證資金的規範、安全運行，保證機構正常運轉。以加大非稅收入管理力度，限度的盤活政府性可用資金，提高資金的使用效益。
三、狠抓惠農政策，落實惠農資金髮放
上半年以來，__財政所認真做好__年糧食及農資直補、綜補發放工作，嚴格按照“一折通”的發放制度發放完畢。
四、認真做好汽車、機車下鄉及家電下鄉補貼的發放工作
上半年以來，我所安排2人及時回訪，及時審核錄入信息，兌現補貼資金，認真監督核查，加大家電下鄉的審核力度，加強宣傳，擴大覆蓋，加大對“家電下鄉”工作進程的管理和調控，嚴厲打擊騙補行為，進一步最佳化農村家電市場秩序，確保農民民眾都能就近買到物美價廉、性能可靠、質量有保證、售後服務有保障的家電產品，將家電下鄉惠農政策落到實處。
五、認真做好政策性農業保險工作
上半年，在政策性農業保險工作上，鎮黨委政府高度重視，我鎮在鎮政府五樓會議室召開了兩次政策性農業保險工作宣傳動員大會，在各村(社區)幹部的共同努力下，廣大農民進取參加政策性農業保險。政策性農業保險工作進行順利。
六、扎紮實實做好“一事一議”財政獎補工作
一事一議財政獎補工作開展以來，得到了廣大民眾的熱烈歡迎和擁護，取得了較好的社會效益。所指導員王龍同志具體負責，開展調查研究，制定實施方案，廣泛宣傳動員，培訓業務人員，組織村民民主議事，開展項目報批並精心組織實施，建成了一批農村公益事業項目，使農村面貌有了較大改善，受到了農民民眾歡迎，有效的推進了社會主義新農村建設。
七、確保征遷專項資金專款專用
結合我鎮征地拆遷的實際情景，我所安排資金專款會計李鴻、姜華、翟新華、王翠俠、黃偉等到五個辦事處發放征遷專項資金。上半年加大了對征遷資金的監督管理力度，事前對預、撥付專項資金進行聯合審批，事中對重點專項資金實行追蹤審批、巡查，事後進行績效審核，有效促進了征遷資金的安全運行。
總之，在今後的工作中，我們將牢記“兩個務必”，轉變觀念，紮實工作，與時俱進，努力創新，發揚“團結務實齊奮進，艱苦拼搏創一流”的精神，激發乾部的工作進取性、主動性和創造性，努力開創新時期財政工作的新局面。
有關財政所個人工作鑑定 篇8
今年來，本人在鎮黨委、政府和市財政局的領導、支持下，能發揮好一名財政所所長的工作職責，帶領全所同志，較好的完成了各級交付的收支任務，鎮財政職能得到充分履行，隊伍建設進一步加強，自身也得到充分鍛鍊。經過本人的努力，財政所的工作得到了組織和民眾的好評，財政收入連續幾年高幅增長，各項支出序時實現。民主測評一向持續在前三名之內，財政所被市政府評為“禮貌單位”，被市局評為“先進財政所”。現將近年來的工作學習狀況小結如下：
一、加強學習，不斷提高自身素質。
平時工作中，我始終把加強政治理論學習當作一件重要事情來做，力求透過學習，深刻理解黨和國家方針政策，確保工作生活不迷失方向。用心參加黨員先進性教育活動，學習了規定篇章，撰寫了心得體會，透過對自身存在問題的剖析，找到了今後工作中努力的方向，真正持續黨員的先進性和模範性。
二、勤思考，敢探索，不斷提高工作潛力。
用心回響市局建立學習型機關的號召，在市局規定的時間內，取得了自學考試本科文憑，透過了會計師資格考試和計算機中級考試，自身的素質和潛力得到了提高。用心回響鎮財政管理體制改革，參加鎮財政集中管理辦公室負責人崗位競爭，使自身得到了鍛鍊。日常工作中儘量擠時間，多學習，勤思考，始終讓自我的觀念、意識持續必須的前瞻性，避免工作中疲於應付。針對農村稅費改革後鎮財政職能轉變的問題，及早理順思路，從舊的收支管理職能中跳出來，以服務經濟、培植壯大財源為著眼點，透過加大園區投入和做好客商服務，促進了我鎮經濟的發展，財政收入大幅提高，經濟發展取得了前所未有的成績。
三、立足本職，做好工作。
1、帶好隊伍
平時，注意發揮好群體的作用，合理分工，明確職責，嚴格考核，確保各項工作順利開展。能團結同志，關心職工，始終讓財政所這支隊伍持續奮發向上的工作熱情和良好的工作勢頭。
2、制定落實好各項制度
為保證財政所高效運轉，本人注意抓好所內分工，落實好工作職責，建立健全好各項制度。幾名所長既有分工，又相互牽制。本人分工預算管理工作，能親自參加各項活動。今年來稅收收入持續30%左右增幅，各項支出均序時實現，保證了社會經濟發展的需要，鎮財市管、部門預算均紮實推進，並得到市局好評。
3、當好領導參謀，做好服務工作
作為一名財政所所長，本人在組織好財政收支的基礎上，更注意立足全鎮經濟社會發展大局，謀求發揮好鎮財政引導調節作用。用心配合推進好部門預算管理，正確理順政府與部門的分配關係，強化部門自求平衡的職責，努力克服部門等靠要的思想。實施一年來，不僅僅正常運轉經費能及時保證，還更大的激發部門尋求發展的熱情。財政所、土管所、計生辦、文化站將相繼遷入新址辦公，外部形象大大提高。籌化好稅收收入征管工作，溝通好國稅、地稅部門的關係，努力保證稅收收入有序增長。定期分析財政稅收形勢，及時向領導回報，在保正常運轉的基礎上，儘量擠資金，確保重點項目資金需要。近年累計投入1000多萬元，用於工業園區建設，培育了新稅源增長點。順應政府要求，用心籌措資金，及時辦理好土地證照。累計為近30家企業辦理土地證，資金流動量近5000萬元，無一家企業因土地證照延誤而受影響，為搬經招商保姆式服務盡了自我一份努力。
四、注重自身形象，始終持續清正廉潔。
平時能以身作則，模範遵守所內各項制度，嚴格執行財政幹部“十不準”，加強內部牽制和審計稽核制度的落實，做到資金使用民眾討論，保證透明公開。堅持按預算辦事，對預算之內的支出儘量序時予以安排，對超預算無預算支出，待按正常程式追加指標後，才予以列支。工作中儘量減少自由支配權，避免資金分配中的不公正現象。能管好自我，逢年過節堅決拒收禮品禮金。日常工作生活中，不拉幫結派，不參加任何小團體活動，真正做到勤政廉政。
以上是本人今年來工作學習中的一點做法和體會，對照黨員先進性的標準，仍有必須的差距。主要表此刻一是由於自身知識潛力的限制，決策潛力尚待提高。往往是思考得多，實施得少，取得的成效少;二是組織協調潛力需要進一步鍛鍊，在個別事關全局的大事上，往往還需要主要領導出面才能協調處理;三是有時還存在抓大放小的現象，收入征管方面還沒有做到應收盡收，財政管理涵蓋的範圍還比較窄。今後工作中我將進一步提高自身定位，進一步嚴格要求自我，努力克服工作中的不足，爭取取得更大的成績，不辜負黨和人民的重託。
有關財政所個人工作鑑定 篇9
____年上半年來，__鄉財政所在市財政局的正確領導下和鄉黨委政府的關心支持下，以“三個代表”重要思想為指導，經過全所幹部職工的共同努力，進取推進農村稅費改革，基本完成了上級交給的各項工作任務，現將上半年的工作情景如下：
一、繼續加強思想政治教育
上半年，__鄉財政所繼續加強幹部的思想政治教育，深入學習黨的xx大精神和中央號檔案精神，用“三個代表”重要思想來指導我們的各項工作。在幹部隊伍中加強“兩個務必”的自我教育，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，堅持解放思想、實事求是、與時俱進、敢於突破舊觀念和老辦法的束縛。引導幹部職工樹立正確人生觀、世界觀、價值觀，自覺抵禦拜金主義、享樂主義和極端個人主義的侵蝕，為工作供給了強有力的思想政治保證。
二、強化理論業務學習，狠抓幹部隊伍建設
在工作生活中，我所繼續強化幹部職工的理論業務學習，進取組織幹部職工學習黨的各項方針、路線、政策，異常是認真學習了全市財政工作會議精神，此外，還進取組織幹部職工參加《行政許可法》和《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》的學習培訓以及市財政局舉辦的計算機培訓班。經過學習，幹部們弄清了哪些必須作為，哪些不能作為，使大家的理財行為更貼合法律要求，提高了依法行政、依法理財水平。我所大部分同志還在業餘時間參加函授培訓，經過學習不斷提升自身工作水平和提高自身綜合素質。
三、建章立制，加強黨風廉政建設
今年以來，我所在對幹部職工普遍進行職業道德教育的基礎上，把廉政教育作為長期性的基礎工作常抓不懈。結合學習“黨的xx大精神”及《中國共產黨黨內監督條例》和《中國共產黨紀律處分條例》，進一步引導廣大幹部提高政治鑑別力，增強法制觀念、紀律觀念和廉政觀念，樹立全心全意為人民服務的公僕意識，從思想上增強拒腐防變的本事。此外，__鄉財政所為加強內部管理，經過建章立制，建立內外結合的監督約束機制，進一步規範工作程式，增強工作透明度，自覺理解社會各界和廣大民眾的監督，在年初制定了治安防範制度、衛生管理制度、學習制度、請假審批制度、車輛使用管理規定等。做到了以制度管人，以制度管所。
四、繼續穩步推進農村稅費改革工作
抓好年度農業稅尾欠的徵收工作。我所在今年初就開始著手抓好年度的農業稅尾欠催收工作，採取分組分片分任務的方式方法，以宣傳稅改政策為重點，著重做好民眾的自覺納稅意識。
紮實做好年度災歉減免補助資金的落實
我所堅持上級的政策規定，認真做好了年度的災歉減免補助資金的落實工作，組織全所幹部職工按照中央和自治區有關農業稅災歉減免政策、採取措施，將農業稅災歉減免補肋資金落實到農戶手中，並按照政策規定完善相關手續。採取分片包村的原則，在村委幹部的配合下進村入戶做好災減政策的宣傳工作，並張榜公布受災農戶名單，受災面積及補助金額，使災歉減免政策深入人心，得到了農戶的讚賞。據上級審批，我鄉的年度受災農戶共有戶，獲批受災補助資金.元。到目前為止，我鄉已辦理農業稅災歉減免補助資金領取手續戶，退還災歉減免補助資金.元，還余兩戶因為外出打工未能領。我所確保將農業稅災歉減免補助資金一分不漏落實到農戶手中。
年度農業稅稅率調整個百分點的相關工作
我所在於月起認真做好降低農業稅稅率相關基礎工作，確保降低農業稅稅率的實惠真正落實到農戶。認真貫徹執行我區農業稅稅率降低個百分點的政策，即我鄉農業稅稅率由農村稅費改革後執行的.%下調到.%，農業稅附加也隨正稅同步降低，農業稅計稅價格為元公斤稻穀。__鄉財政所把該工作擺為當前工作的重中之重，根據檔案要求，嚴格按照減稅比例，實事求是地做好了降低農業稅稅率相關資料的測算、調整工作，將降低後的農業稅及其附加徵收任務落實到戶，並將農業稅任務花名冊等數據錄入電腦，實行電算化管理。工作人員還認真編制計稅清冊，以屯為單位用A紙大字列印進行張榜公示，我鄉個村個自然屯均於月日前全部公示完畢，同時，我所還將《農民稅費負擔監督手冊》集中回收按降低後的農業稅徵收任務作相應調整，截止月底，我所已收回%的農戶手冊，大部分手冊已作了相應的調整。加大稅改政策宣傳力度，把政策原原本本交給農民。
我鄉經過工作隊員下到各村各屯召開村民會議，傳達上級檔案精神，使民眾能真正領會到中央號檔案的精神實質。我所還充分利用政務公開欄出了一+政策宣傳+報，並利用所里的宣傳車下到各村屯進行廣播，召開村民會議等，廣泛宣傳了降低農業稅稅率等中央政策，真正做到進村入戶，深入人心，家喻戶曉。進取解決稅費改革中遇到的各種問題。
年月，__鄉沙浪村大村屯民眾向市稅改辦反映沙浪村大村屯年稅費改革時農業稅任務定得過高。__鄉財政所立即引以重視，著手開展此項情景調查工作，並分別於月日、日、日等日，由蘭華洪所長、黃瑞紅副所長親自帶領所工作隊員多次下到沙浪村委會、大村屯及附近村屯，主要採取召開民眾會、入戶談話等方式方法，進行深入細緻地走訪調查，認真做好各種筆錄，並耐心地向民眾解答稅改政策疑惑，著重宣傳中央號檔案和上級稅改檔案精神，認真細緻地做好年上半年的災情調查工作，做到了查民情、體民心，讓農戶感受到了政府的溫暖。最終，經做了很多的思想工作，民眾也對政策有了更深的理解，並表示對稅改政策支持擁護。
有關財政所個人工作鑑定 篇10
20__年，__鄉財政所在鄉黨委、政府的正確領導下，在上級財政部門的大力支持下，在財政局各股室和鄉直各單位的密切配合下，按照“____”重要思想和上級財稅工作會議精神及目標職責書的要求，緊緊圍繞以經濟建設為中心，以“生財、聚財、理財、管財”為核心，以加強幹部職工“講政治、做表率、講正氣、比貢獻”的職業道德教育為根本，強化徵收管理，合理控制支出，強化財務管理，增強巨觀調控本事，強化財政監督，淨化財經環境，強化國資管理，提高國資運營本事，經過全所同志的不懈努力，各項財稅工作都取得了顯著的成績，較好地支持和促進我鄉經濟和社會事業的發展。
一、強化重點，狠抓財政增長不放鬆
根據年初縣下達我鄉20__年財政收入，全鄉一般預算收入按20%增長，我們確定以地稅和其他收入為重點，加大收入征管力度，保證我鄉財政收入及時均衡入庫。一是認真做好地方工商稅徵收工作。針對今年地稅任務大，稅源分散，稅額小等特點，採取了經常徵收與突擊徵收相結合，全面徵收與重點徵收相結合，在冊徵收與清理
徵收相結合，稅務部門直接徵收與全社會配合徵收相結合，在全鄉範圍內全面展開稅源底子和稅源結構調查，建立協稅護稅網路，做到應管儘管，應收盡收。二是堅持依法治稅，嚴厲打擊各種偷逃抗稅行為，把應收稅款及時足額徵收上來，使地稅任務按時按量完成。三是認真做好其他收入徵收工作。我所協助鄉政府認真做好調查摸底，合理分配任務，並採取必須的獎懲措施，經過各部門的共同努力，使各項收入按計畫均衡入庫，保證了財政收支計畫按期實施。截止20__年11月底，累計完成198.7萬元，比上年同期153.1萬元增長30%。其中稅收收入123.9萬元，占一般預算收入62%。
1、地稅收入92.3萬元，比上年同期64.9萬元增長42%。
2、國稅收入16.6萬元，比上年同期15.2萬元增長9%。
3、契稅收入15萬元，比上年同期8萬元增長87%。
4、其他收入74.8萬元，比上年同期65萬元增長15%。
二、充分發揮財政職能作用，會計工作站平穩運行
1、強化財政支出管理，確保全鄉大局穩定。本著量入為出的原則，優先保證幹部職工工資及時足額發放，努力壓縮非生產性支出，合理調度財政資金，保證政府機構正常運轉，實現財政資金利益最大化。截止20__年11月底，全鄉行政事業單位人員共352人，政府機關40人(其中：退離休人員52人)，事業編制人員37人(農業發展中心、計生服務中心、文化服務中心、村鎮建設管理中心、民政與社會保障所)的工資按月及時發放，充分調動了幹部職工的進取性，確保了全鄉大局穩定。全鄉22個行政村，轉移支付資金及鄉對村補助資金總計55萬元，年前全部撥付兌現到位。
2、加強專項資金管理，保證專項獎金封閉運行。20__年，縣撥我鄉以工代賑資金37萬元，危房改造資金7萬元，敬老院建設資金3萬元，農村客運站建設資金15萬元，村村通工程資金276.9萬元，糧補資金58.8萬元，退耕還林資金33.8萬元，“兩免一補”資金76.5萬元，對專項資金實行規範化管理，專設賬戶，專款專用，按規定撥付使用，嚴格執行政策，手續完備。在兌現各種補貼款的過程中，堅持高標準，補貼兌現做到“四到位”、“六不準”，農民民眾較為滿意。
3、進一步完善農村義務教育經費和社會保障機制。在確保教師工資按時足額發放的同時，擴大“兩免一補”範圍，落實資金76.5萬元，春秋兩季資助學生700多人次，登記造冊，親自送到困難學生手中，基本解決了農村因窮輟學問題。
落實農村五保戶補助資資金，使110名五保戶應保盡保。加快推進農村合作醫療試點改革，參合農民達2.96萬人，參合率達98.6%。加快敬老院建設，改建一所敬老院，農村社會保障水平進一步提高。
4、會計集中支付工作。按照“預算自編、賬戶統管、集中核算、票據統管”的要求，統一會計核算和賬戶管理，進一步規範了我鄉財政財務管理。各單位銀行賬戶取消後，統管包括政府機關、中國小校、七所八站等54個單位，統管資金540萬元。嚴格使用財政專用票據，杜絕了各單位坐支、挪用和私設“小金庫”，端正了行業風氣，避免了腐敗現象的滋生，提高了資金使用效益，淨化了管理環境，理順了財經秩序。嚴格審批程式，切實做到“收入一個籠子，支出一個口子”。
有關財政所個人工作鑑定 篇11
1.本人綜合素質佳，能夠吃苦耐勞，忠誠穩重堅守誠信正直原則，勇於挑戰自我開發自身潛力;做一個主動的人，工作積極熱情，為了自己的目標為了完成自己想要的事情拚命投入力量;具備良好的人品，樂於與人溝通，生活在群體之中，能夠與人進行客觀直接的溝通，具有較強的團隊管理能力和與人合作的精神，能夠積極互動努力達成團隊的目標;善於學習，勤奮務實，刻苦鑽研，具備廣泛的興趣和很豐富的知識，適應能力強，能夠在很段時間內融入一個新的領域，適應他並且把他做好;
2.本人是一個開朗活潑、意志力較堅強且不輕易放棄每一分希望的人.本人現在仍是一名在校生，故對知識與社會經驗不夠，但本人充滿青春的活力.本人是一個空杯需要大家的灌注與自本人不斷的充實才能看到裡面有水的存在.本人希望自己能成為一名出色的推銷大師，這是本人的夢想，也是本人的目標!誠實做人，忠實做事是本人的人生準則，自強不息是本人的追求.
3.本人忠實誠信，講原則，說到做到，決不推卸責任;有自制力，做事情始終堅持有始有終，從不半途而廢;肯學習，有問題不逃避，願意虛心向他人學習;自信但不自負，不以自我為中心;願意以謙虛態度讚揚接納優越者，權威者;會用100%的熱情和精力投入到工作中;平易近人。為人誠懇，性格開朗，積極進取，適應力強、勤奮好學、腳踏實地，有較強的團隊精神，工作積極進取，態度認真。
4.本人是一個很直爽的人，不管是做事還是做人，所以一下本人說的都是事實，沒有誇張.本人具有較強的專業能力，專業知識非常的牢固，年年獲得大連醫科大學優良學分先進個人稱號，並在三甲醫院實習一年，實習期間獲得了老師的一致好評.有很強的英語能力，能進行一般的口語交流.具有較強的組織能力，在校期間多次組織班裡的集體活動，都得到了同學的好評。
5.本人是一個對理想有著執著追求的人，堅信是金子總會發光.大學畢業後的工作，讓本人在文案策劃方面有了很大的提高，文筆流暢，熟悉傳媒工作.為人熱情，活潑，大方，英語流利，希望能憑藉本人的實力加盟貴公司，成為一個企業公關關係人員.希望企業給本人一點陽光，本人就能給您一片燦爛。
有關財政所個人工作鑑定 篇12
我是平面設計專業的學生，我熱愛我的專業，因為學設計可以繪畫出自己的理念，讓更多人感覺到你的快樂。大學四年期間，通過不斷學習理論和操作知識與參加假期社會實踐，自覺得自己的綜合素質在很大程度上得到了提高。具有了一定的社會實踐經驗，和不斷超越自己。
在學習方面。本人以專業為主體，其他科目知識為輔。大學四年認真學習各科專業課程，已基本掌握專業知識以及與專業相關的知識體系。期間一些公司委託我設計的海報和名片得到了採納。另外，我非常注重英語能力的培養，每天早上堅持起來晨讀，注重英語口語能力的培養。大學期間順利通過英語四六級考試。
在思想方面，通過大學四年系統全面地學習了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，學會用正確先進的理論武裝自己的頭腦，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀。
在日常的學習生活中，熱愛祖國，遵紀守法，尊敬師長，團結同學;關注時政，通過了解和學習黨的有關動態和精神，使自己在思想上和行動上與黨中央保持一致，積極向黨組織靠攏，順利通過黨校考核，獲得了黨校結業證書。
有關財政所個人工作鑑定 篇13
20xx年，是本人在財務科工作的第二年。在一年的時間裡，本人能夠遵紀守法、認真學習、努力鑽研、紮實工作，以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作，在財務崗位上發揮了應有的作用，做出了貢獻。
一、以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為行動指南，認真學習政治理論知識，參加有益的政治活動，不斷提高自身思想修養和政治理論水平。
20xx年，本人積極回響自治區勞教局、所部兩級提出的打造一支“學習型勞教機關”隊伍的號召，認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、兩個條例、四個專題，特別是黨的xx屆三中、四中全會決議的內容。在學習的過程中能做好記錄、積極討論、用心體會、寫出心得。同時積極參與到“文明執法樹形象”、“向任長霞同志學習”等政治活動以及“愛崗敬業”演講比賽、“兩個條例”知識競賽活動中，在參加活動的時候，明確目標、樹立榜樣、鍛鍊膽識、提高認識。
通過進行政治理論學習和參加政治活動及各種競賽，本人在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，同時使得政治思想素質和執法水平得到了極大的提高，加強了廉潔自律、拒腐防變的能力，增強了執法和服務意識，為做好財務工作奠定了思想基礎。
二、愛崗敬業、紮實工作、不怕困難、勇挑重擔，熱情服務，在本職崗位上發揮出應有的作用。
1、顧全大局、服從安排、團結協作。今年，根據財務科的工作安排，本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中，本人能顧全大局、服從安排，虛心向有經驗的同志學習，認真探索，總結方法，增強業務知識，掌握業務技能，並能團結同志，加強協作，很快適應了新的工作崗位，熟悉了報賬業務，與全科同志一起做好財務審核和監督工作。
2、堅持原則、客觀公正、依法辦事。一年以來，本人主要負責財務報賬工作，在實際工作中，本著客觀、嚴謹、細緻的原則，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核、加強監督，嚴格執行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規範化的要求進行財務報賬工作。在審核原始憑證時，對不真實、不合規、不合法的原始憑證敢於指出，堅決不予報銷;對記載不準確、不完整的原始憑證，予以退回，要求經辦人員更正、補充。通過認真的審核和監督，保證了會計憑證手續齊備、規範合法，確保了我所會計信息的真實、合法、準確、完整，切實發揮了財務核算和監督的作用。
3、任勞任怨、樂於吃苦、甘於奉獻。今年以來，由於場所整體搬遷和會計基礎規範化整改工作，財務工作的力度和難度都有所加大。除了完成報賬工作，本人還同時兼顧科里的內勤工作及其他業務。為了能按質按量完成各項任務，本人不計較個人得失，不講報酬，犧牲個人利益，經常加班加點進行工作。在工作中發揚樂於吃苦、甘於奉獻的精神，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責。在完成報賬任務的同時，兼顧內勤，做好預算，管理勞教存款，出色地完成各項工作任務，起到了先進和榜樣的作用。
4、愛崗敬業、提高效率、熱情服務。在財務戰線上，本人始終以敬業、熱情、耐心的態度投入到本職工作中。對待來報賬的同志，能夠做到一視同仁，熱情服務、耐心講解，做好會計法律法規的宣傳工作。在工作過程中，不刁難同志、不拖延報賬時間：對真實、合法的憑證，及時給予報銷;對不合規的憑證，指明原因，要求改正。努力提高工作效率和服務質量，以高效、優質的服務，獲得了民警職工的好評。
三、遵紀守法、廉潔自律，樹立起勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象。
本人作為勞教系統的一名財務工作者，具有雙重身份。因此，在平時的工作中，既以一名勞教工作人民的標準來要求自己，學習和掌握與勞動教養相關的法律法規知識，做到知法依法、知章偱章。又以一名財會人員的標準要求自己，加強會計人員職業道德教育和建設，熟悉財經法律、法規、規章和國家統一會計制度，做到秉公執法、清正廉潔。在實際工作中，將勞教工作與財務工作相結合，把好執法和財務關口，實踐“嚴格執法，熱情服務”的宗旨，全心全意為民警職工服務，樹立了勞教工作人民警察和財務工作者的良好形象。
四、努力學習，增強業務知識，提高工作能力。
為了能夠適應建設現代化文明勞教所和實現我所會計電算化的目標，20xx年，本人能夠根據業務學習安排並充分利用業餘時間，加強對財務業務知識的學習和培訓。通過學習會計電算化知識和財務軟體的運用，掌握了電算化技能，提高了實際動手操作能力;通過會計人員繼續教育培訓，學習了會計基礎工作規範化要求，使自身的會計業務知識和水平得到了更新和提高，適應了現在的工作要求，並為將來的工作做好準備。
有關財政所個人工作鑑定 篇14
我有幸來到了某某醫院學習新生兒深切護理，由於這次學習機會非常難得，是經院方爭取了半年之多才獲取的學習機會，所以在來之前，我想我一定要認真的學習他們的先進護理理念和技術，才不枉此一行，可是來到香港以後我才發現除了學習之外，最重要的是體驗到香港與內地之間的文化差異，在短短的一個月時間裡，我深切地感受到某某醫院先進的醫院管理模式、周到的職業安全防護等諸多值得我們學習的地方。
一、人性化的管理
首先是良好的團隊協作，多元的護理人員梯隊。每一個病房的護理隊伍都設有病房經理、護士長、專科護士及臨床護士，大家在完成本職工作的同時又互相協作，確保病房的護理質量，另外還配有機長，負責儀器常規管理、調試、保養、維修及備件的購買;健康服務助理，負責護理用品的更換和補充、保管等;病房助理，負責終末處置和外出勤雜等工作;醫療秘書，負責接待、內外聯繫及醫療檔案的統計、整理和保管;衛生員，負責病房衛生(要求達到一塵不染的效果)。
通過人事的周密設定，各人按職責行事，使病人感到入院後即有一種安全感，一切盡在醫護人員的呵護之中。其次某某醫院對每名新報到的員工均要進行《職業安全健康》和《感染控制》課程的培訓。病房的過道都張貼著如何搬取重物及緩解疲勞的各種保健操，指導員工在工作中如何保護自己，從而防止發生意外。接觸血液、體液時，均應帶手套，小心處理針嘴及利器，勤洗手，避免交叉感染。
在學習的期間我們了解到某某醫院對員工也進行人員素質培養，年初，由護士自己制定目標，而護士長會根據護士自己定下的目標，提供相應的學習機會，並且醫管局每月都會組織各種類型的學習班，以提高員工的素質，對於護理人員的臨床稽核，某某經理說了一句最經典的話是，當護士出了差錯時，不是人的問題，而是制度的問題，他們會根據這件事，修改完善制度，而不是去懲罰護士，只有這樣，出了差錯才會及時上報，而不是隱瞞，才能有利於提高護理質量，減少差錯事故的發生。醫院的工作緊張而繁重，院方為了減輕員工的工作壓力，開展了一系列講座，如心理輔導，如何減壓等，此外，還組織員工進行體育鍛鍊，並為員工提供上網，健身，甚至包括卡拉ok在內的會所。
二、先進的設備及技術水平和優質的服務
科學有效的器械設定，是某某醫院的一個較為明顯的特色，以病床為中心，床頭1m高牆壁上設有負壓吸引、氧氣、壓縮空氣和電源等嵌入式裝置。各種監護設備、中央吸引、中心供氧設備均可隨意移動，醫療器具、復甦急救管道均標準放置在儀器架上的固定位置，使用起來得心應手。每張病床配有一套壁掛式中心監護設備，並連線於護士站的中心監護系統，可隨時監測心電圖、中心靜脈壓、有創和無創血壓、動脈壓、氧飽和度，改變任何一外掛程式可變換監測項目。
其他則根據病人的情況增設，如神經系統監護儀器、pca止痛藥物注射器、b超、胃腸道營養輸注器和動靜脈置管系統等。各科可能涉及的病種所需要的設備齊備，並隨時保持完好狀態。除此外，新生兒深切病房還有資深的醫生及護士，他們掌握著先進的醫療水平，如固爾蘇的套用，動脈血壓監測，臍動靜脈插管，picc，等等。他們曾經成功地救活過體重僅為430克的小嬰兒，他們為不滿32周的早產兒作rop，為每位嬰兒做聽力篩查以儘早檢查出嬰兒是否有先天性的失明及失聰，及早治療。
醫院很注意人性化的服務，如使用cpap時，會剪一個護墊墊在鼻子和鼻塞之間防止部皮膚損傷和豬鼻子的發生，臉上需貼膠布時都會貼上保護膜，每個暖箱都會有一個罩布，各項治療集中進行以減少光線和各種外來刺激，有利於患兒的生長發育。對有特殊問題的嬰兒，有專業的物理治療師和職業是來為他們服務，對於出院後繼續康復治療的嬰兒為他們轉介到別的醫院去做治療。全院開展以家庭為中心的護理模式。
普通病房內寬敞的遊戲區域帶給孩子們一個沒有陌生感的環境;每天遊戲大使的到來給孩子們帶來了歡樂;全職的紅十字會老師免去了學齡兒童對學業的擔心;家長在護理人員的指導下積極參與到患兒的照顧中。在nicu中，護理人員鼓勵父母親來探望寶寶，並做些力所能及的事情，減輕了爸爸媽媽見不到寶寶的焦慮，更促進了新生兒與父母的親近感，體現出濃郁的家庭氛圍。
在早產兒出院前，會為家長開辦早產兒出院前奏學習班，由專門的護士為家長做解釋指導工作，讓家長為早產兒洗澡、更衣、換尿布，直至家長可以勝任為止，才會放心的將早產兒交給父母。出院後的小兒兩歲之內都要進行門診隨訪，定期由專科醫生為他體檢。通過標準得體的服務方式，向患兒家長表示關心與同情，體現醫院的服務水準。把服務規範自然地融為服務意識中，套用於醫護實踐中。病房為出院病人設定了熱線諮詢電話，24h負責提供各類諮詢服務，使患者與醫院保持熱線聯繫、隨時獲得醫療服務的專業指導。每個科室都備有各專業病種醫護知識的小冊子，供人們自由取用。
有關財政所個人工作鑑定 篇15
工作_年以來，在各級領導的教導和培養下，在同事們的關心和幫忙下，我在思想、工作、學習等各方面都取得了必須的成績，個人綜合素質也得到了必須的提高，現將本人這一年來的狀況作簡要的鑑定。
在工作上，努力夯實專業基礎，擴大知識面，力求更好的完成自己的本職工作。_年的大學學習，學到的更多的是專業基礎知識，而實踐經驗、社會經驗則十分匱乏。但是單位良好的學習發展機遇，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。能夠正確應對挫折，辨證的看待問題。工作中能夠始終持續一種用心向上的心態，努力開展工作。
過去的一年，是不斷學習、不斷充實的一年，是用心探索、逐步成長的一年。當然，初入職場，難免經驗不足，在業務知識上，與自己本職工作要求還存在有必須的差距。但這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時思考得更全面，專業技能也得到了加強。在此，我要個性感謝單位領導的悉心栽培以及同事對我的入職指引和幫忙，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
我也深知，畢業只是求學的一小步，社會才是一所真正的大學。在今後的工作中，我將努力找準自己的定位，儘自己的所能為公司作出貢獻，為公司創造真正的財富，同時也為自身謀求一個更大的進步。總而言之，作為一個入職尚不足一年的新人，我會繼續以朝氣蓬勃、奮發有為的精神狀態，努力發揮聰明才智，為單位的發展建設添磚加瓦。
有關財政所個人工作鑑定 篇16
一年的時間立刻隨著地球的轉動畫上了完美的句號，在這一年裡，理解了國家四級公共營養師的培訓，前赴上海和北京兩地和全國各地的營養師交流，和中國的科學家應對面的學習，取得了實質性的成果。在廚房間，和師傅們學習烹飪的工作流程和餐飲的基本知識，和同事們探討工作的上不足。
在20__年這一年裡，個人的交際上邁出了主動與人溝通，，也願意和別人交流自我的內心感受和對某個問題想法。實際操作上，熟悉了各個工作流程，工作細節。在工作速度上比前一年有了明顯的提高。取得成績的同時，也帶來了一些工作上的不足，比如：人際關係上頭臨共同語言的缺乏，沒有一個閃光點去吸引別人，工作上細節上還要需注意，反應本事還要進一步的加強。實踐操作上更要拿出膽識和魄力來去突破還停留在原先的工作層面上。展望20__年，對於個人而言，做出以下的辦法來解決今年工作上的不足。
食品和個人衛生
食品安全問題是當下中國老百姓所關心的話題，做好食品安全衛生工作是做一名廚師義不容辭的職責。20__年，食品衛生，餐具衛生，食品儲存會按照必須的工作要求落到實處，至於廚房的衛生包乾區，我會採取具體的辦法堅持整潔乾淨。
個人衛生方面，將會養成良好的生活習慣，培養自身的身體素質，做到“四勤”：勤洗頭，勤理髮，勤洗澡，勤剪指甲。在此基礎上，要勤洗手，勤洗衣物。個人衛生和食品衛生實行良性的互動，有助於降低食品安全問題的發生風險率。有助於提升部門的形象和素質。有助於推動中國的食品安全向著一個科學，健康的道路去發展。
實踐操作工作
菜餚的出品工作，是實踐操作工作的重中之重，保證菜餚的分量，數量，質量根據工作要求來確定，保證出菜順利不亂套，按照正確的出菜順序把菜餚出品出去。保證調料不多領，不少領，以滿足師傅們燒菜的需要。領料時間控制在必須的範圍內，一次性領完。大單期間，領料比平時要多領，淡季時間，庫存要堅持平時狀態。保證小料滿足燒菜師傅之需的同時，小料的新鮮度要給予堅持。
菜餚的製作工作，明年我會深入基層學習一些基本的烹飪技法，融合自我平時學習的理念和知識，和大家一齊交流和分享。
人際關係
在今年學習營養學的同時，忽略了良好的人際關係的建立，是我今年工作中最大的遺憾，而這個遺憾會在20__年一年裡得到解決。
在分配菜餚的過程中，不然避免與師傅們出現意見分歧的情景。那我們要把握處理問題的一個基本大原則：“先解決問題，後追究職責，不計較，不抱怨，及時發現問題，及時處理問題”。在工作以外的人際交流方面，在原有的基礎上做出突破，進取建立良好的人際關係溝通平台：
成果分享：願意和大家交流一些共同的話題，分享好的一些食材。在身體保健方面做出進取交流和探討。
興趣愛好：會和大家培養共同的興趣愛好，比如：唱歌，旅遊，逛街購物，穿著打扮，體育活動。
戶外活動：會和大家交流聚餐，邀請老同事去自我的家鄉遊玩。
20__年是一個取得成績同時又留下遺憾的一年，我實現了夢想成功的第一步：得到了教師們的培養，得到了領導的幫忙。我會以實際行動來感激他們，用學習的知識來解決自身存在的問題——人際關係問題，是我今年留下的最大問題。
20__年相信自我是展現自我才華的一年，課後我會和教師們進取主動交流，來幫忙大家共同解決現實中存在的問題。相信自我在明年會表現的更加出色，在原有良好的基礎上做出重大的突破!
有關財政所個人工作鑑定 篇17
根據縣紀委領導安排，今年5月，我被選派到縣紀委跟班學習，在縣紀委領導和同事的指導、幫助和關心下，本人從提高思想認識和加強自身業務鍛鍊入手，虛心學習，紮實工作。現將跟班學習情況匯報如下：
一、工作方法
1、主動進位，努力儘早融入角色
按照縣紀委領導要求，很快的融入新的工作環境，努力適應新的工作崗位。一是實現三個轉變。即工作角色的轉變，工作環境的轉變和生活環境的轉變，克服工作、生活中的困難和問題，安心、靜心、專心工作學習。二是注重溝通聯繫。平時對與與所在室的領導和同事進行溝通和了解。謙虛謹慎，力求取得良好印象，贏得同事的信任;三是熟悉工作要求。虛心請教，儘快熟悉安排的工作內容和要求，儘量多掌握一些業務知識，為更好地做好工作、取得成績打下基礎;四是調整心態擺正位置。主動請教，主動介入，主動進位，踏實工作，從小處入手，多做一些力所能及的工作，以勤懇的工作態度，很快獲得領導和同事的認可。
2、加強學習，不斷豐富完善自我
由於一直在教育系統工作，為儘快適應縣紀委工作要求。一是擴展知識面。努力成為信息、調研工作的行家裡手，每天上班關注中國新聞網、中紀委信息網、《中國紀檢監察報》、《中國監察》及《黨風廉政建設》等媒體，了解領導關注事項。二是提高工作水平。利用在辦公室工作的便利，留心領導和同志講話和工作方法，注重提煉出好的經驗和特點，從而不斷豐富提高自己的思維能力和工作水平。三是不斷思考總結。積極撰寫材料、信息和調研報告，並請紀委領導修改，針對修改地方認真反思，努力思考總結。
二、工作內容
一是撰寫信息9篇，市轉創辦轉發7篇;二是撰寫調研報告7篇;三是參與編寫黨員幹部關愛教育系列叢書，主編《廉政心語》一書;四是完成會議講話稿及主持詞共10多篇;五是編寫“轉創”活動簡報20期，編寫通知通報37期;六是轉創活動各階段總結、匯報材料及經驗材料總計5篇;七是參與撰寫紀委調研室20xx年度總結及xx大以來的經驗做法;八是參與編印《公開承諾書》;九是整理、管理全縣“轉創”活動全部檔案;十是參與組織縣大型會議5次;十一是負責“轉創”活動日常開支的財務工作。個人工作自我鑑定三、工作收穫
1、強化了學習意識。由於所處位置、接觸的對象和掌握的信息的不同，決定了我和紀委領導同事的視野、分析處理問題的能力存在一定的差異。在這樣的環境中工作，學習的壓力、意識和欲望特彆強烈，以求適應新的環境、新的工作要求。
2、增強了適應能力。要想在跟班鍛鍊有所收穫，就必須從根本上實現“外來者”到“自家人”的轉變。對此，通過多聽、多看、多問、多想、多做，堅持“謙虛自信”的準則，通過工作的錘鍊，增強信心，鍛鍊膽氣，提高適應能力，提升自身開拓創新的能力和水平。
3、開闊了工作視野。在縣紀委跟班鍛鍊學習工作期間，接觸的事物更多，服務對象層次更高，在與他們的接觸中，學到許多新的理念和方法。在跟班鍛鍊期間有幸參加市會議3次，縣會議12次，接受了更多的新事物，增長了見識，開闊了視野、拓寬了思路、豐富了閱歷，學會了從大處著眼、小處著手的工作方法，學會了從巨觀層面思考問題的工作，增強了掌控局面的能力。
通過7 個多月的學習鍛鍊，我開闊了眼界，增長了見識，更新了觀念。回到原單位，我將把在縣紀委所學到的新知識、新技能與同事交流共享，也將把本次跟班學習的所見、所思、所悟，結合自身工作實際，認真履行崗位職責，多乾實事、多做貢獻，真正做到學以致用，勤奮工作，積極開拓創新，在平凡的崗位上創造新業績。
跟班人員：
20xx年12月28日
有關財政所個人工作鑑定 篇18
近年來，在少數醫務人員出現的重醫術醫技、輕醫德醫風、服務意識淡薄、甚至收“紅包”和要回扣的不良現象，必須程度上損害了“醫生”的形象，也加重了人民民眾“看病難”問題解決的難
度，醫德醫風自我小結。要解決這個問題，加強對醫務人員的思想政治工作，進行以人道主義為主要資料的職業道德教育是必不可少的。
同時，還要從市場經濟的實際環境出發，以人為本，最佳化對醫務人員的激勵機制。
醫務人員的激勵機制，是醫院管理者根據管理目標的需要，設計必須的獎勵措施，控制和引導醫務人員的行為朝著某一方向前進的制度和過程。它具有極強的導向性。獎勵什麼?怎樣獎勵?誰來決定這種獎勵?
單從醫院的局部利益著眼，還是在思考醫院利益的同時更注重解決“看病難”、“看病貴”的社會需要?其答案是不一樣的。縱觀目前相當一部分醫院的激勵機制，思考前者居多而思考後者甚少。
誠然，醫院的基本職責和業務工作就是救死扶傷，為人治病，靠醫技低劣的“庸醫”是辦不好醫院的;醫院的發展也要靠取得經濟效益，長期虧損的醫院將無法生存。
因此，激勵醫務人員刻苦鑽研業務，提高醫技水平，合理合法增加經濟效益是完全必要的。事實上，這在目前各醫院的激勵機制中普遍得到了重視，還作了相應的量化。我們提倡的“最佳化”，並不是要去掉這些激勵資料，而是要增加醫德、醫風方面的資料，提高其在激勵機制中的地位與分量。
醫德醫風方面的資料十分廣泛。要確立最佳化激勵的資料並不難。關鍵的問題在於如何實現公平、公正。
而公平、公正的實現，需要有一套科學合理的辦法。綜合目前一些醫院的做法，實行量化考核加綜合考評再加公眾參與的辦法，比較切實可行。首先，對能夠量化的資料要儘量量化，便於操作。
其次，實行醫德考評制度，是加強職業道德和行風建設的治本措施，是構建和諧醫患關係、糾正行業不正之風、禮貌醫院的有效手段，是最佳化激勵機制的重要之舉。第三，行之有效的監督機制，是與激勵機制相輔相成的兩個方面。既要有醫院領導和員工的監督，更要有社會公眾監督與媒體的輿論監督.
有目的、有計畫、有組織地構成醫德醫風宣傳和輿論監督氛圍，表揚先進，批評不良行為，在導向上起著重要、用心的作用。醫院領導人要及時發掘醫務人員中的好人好事，在媒體上進行報導。對於媒體的批評，只要事實存在，就要持歡迎的態度，用心配合整改，並將其作為考評制度實施的一個重要依據，以保證醫院的生存發展與和諧醫患關係的建立。
有關財政所個人工作鑑定 篇19
接近一個月的實習是令我興奮和難忘的。雖然時間很短暫，我卻發現自己的知識和見解成核裂變式急速增長。下面我把我在齊魯證券有限公司濟寧洸河路營業部實習的情況及收穫、感悟整理成文。不光是為了完成實習任務，更重要的是為難忘的實習生活做一個人生筆錄。
我將從工作概述、經濟學收穫、管理學套用及人生收益幾個方面展開論述。
首先，請允許我介紹一下我的工作內容和實習情況。我的主要工作在營業部的最基層，也就是證券櫃檯業務的計算機操作。在整個實習期間，我了解到證券櫃檯業務包括證券賬戶開戶、第三方存管、賬戶規範、業務諮詢。計算機技術操作主要是前兩項，所以它們自然而然就成為我學習和工作的重點。經過這一個月的勤奮好問和實戰訓練，我已經可以熟練的進行開戶和第三方存管的全部流程業務的基本操作，掌握部分賬戶規範業務，回答顧客的簡單詢問。
其次，實習生活極大的擴展了我的經濟學知識面。可以說，在營業部接觸最多的是經濟學方面的知識，感觸最多的是經濟如何影響人們的生活方式和狀態的。在實習期間，我閱讀了大量有關股票、基金、證券等方面的投資理財書籍，再加上在工作單位的耳聽目染，我的知識面有所延伸，算是對在校期間所學的西方經濟學、貨幣金融學等學科的理論知識的拓展和實踐吧。此外，在老師們的理財團隊及諮詢業務的帶領和薰陶下，我對股市開始有了進一步的認識。我知道了股市要受到巨觀經濟訊息的影響，分析股票時要對這隻股票的公司進行了解，還要對行業的發展有所看法，一些公司發生的大事都能影響股票的價格，在全球經濟危機的背景下，這一點更加明顯。這也就是常說的基本面。另外，從日線圖，K線圖等方面分析就屬於技術指標了。不過這只能給股票的購買者一些參考，具體的選股以及合適時機就要自己琢磨。當然我還沒有學到那么精通的地步，因為老師們都是通過很長的時間自己分析得到些自己對股票的思路和見解。我畢竟還是處於最初接觸股市的狀態，還有很多需要學習。
再次，也是最主要的，那就是管理學所學理論知識的實際運用和對公司治理提出的一些不成熟的意見。說實在話，這一層面主要由觀察和詢問間接得到，並沒有深入到公司管理層獲取第一手資料，許多內部訊息受多種因素影響，是我這個實習生無法得到的.下面，我從公司和員工兩個角度分別論述一下。
先從公司說起。我通過請教營業部領導和網上搜查，對公司的以下幾點做簡要分析。
第一，公司文化。對這一點，我發現其表述是模糊的。“公司把參與、支持社會公益事業，踐行社會責任作為自己義不容辭的責任和義務。”這是公司檔案表述。“公司立志於向投資者傳授普及證券知識和技巧;立足於向投資者普及法律法規;立足於幫助股民朋友獲取收益，規避風險。”這是公司董事長表述。員工是否認可和踐行呢?這種文化基調過於籠統，又沒有諸如《麥當勞手冊》一樣細緻的工作手冊來規範和培訓員工使公司上下形成這種文化氛圍。再加上公司過分強調利潤這一核心目標，導致企業文化顯得蒼白無力。我建議公司先將企業文化概括成幾個既有力又好記的詞語或短語，再製作一個培養企業文化的，並貫徹執行下去，從員工的一言一行訓練起。
第二，戰略定位。齊魯證券公司的戰略表述：“齊魯證券將立足山東、面向全國，充分發揮自身的本優勢和規模優勢，不斷豐富和完善各類金融產品，提升核心競爭力;致力於為客戶提供更先進、更周到、更全面的金融服務，實現社會、客戶、公司的和諧發展，努力建設成為擁有自主創新能力和綜合競爭力，倍受社會認知，各種專業化證券業務協同發展，綜合排名進入業內前列的證券控股集團。通過努力打造山東資本市場發展的堅實平台，積極促進山東經濟社會又好又快發展，為中國證券業的繁榮與發展做出更大的貢獻。”這是明顯的地區差異化戰略定位，是一個良好的發展前景，但這遠遠不夠!我認為公司應該開發差異化的核心競爭力，多在金融產品及衍生品的科研和創新上下功夫，以獲取長遠發展動力。另外，戰略定位很關鍵，但是執行更關鍵，計畫書有沒有?誰來行使?怎樣評估?這是個複雜的問題。
第三，公司治理結構。為了便於分析，我把公司的組織框架圖拷貝下來。
從圖上可以看出，作為公司基本活動的各個營業部是公司利潤的主要來源。即便網路技術日趨完善，但是營業部與公司總部之間、營業部與營業部之間、營業部與其它部門之間的聯絡仍然是個令人頭疼的問題。對過於分散的組織的統一管理是管理學的一大難點，既有技術，又有藝術。我有一個想法，公司在總部成立聯絡部，按地區派聯絡員或特派員到本地展開管理和宣傳反饋工作(他們是流動的)。但成本如何?可行性如何?建議公司搞下試點，再做決定。此外，從圖中我們可以看到，公司的部門結構細化而扁平，這很容易營造一種和諧融洽的工作環境，而且有利於信息渠道的構建及訊息的傳達。當然，作為國企的齊魯證券有限公司，可能會存在諸如董事會專權獨斷、監事會軟弱無力、中小股東權益難保等國企通病，在此，我們不再贅述。
第四，人力資源管理創新。齊魯證券公司員工待遇不錯，但是員工對工作的方式和氛圍普遍不滿。他們感到工作緊張，埋怨公司缺乏人性化關懷。實習期間的繁忙讓我深刻領悟到這一點。員工機械地完成任務和指標，工作過程中很難有系統性思考的機會，老員工面臨變相辭退的困境。對此，我有以下建議：首先，橫山法則的實施。日本社會學家橫山寧夫提出過一個法則：“自發的才是最有效的，激勵員工自發地工作。”公司不應該過分強調管理的約束和壓制，而應該為員工提供發展自己的機會，鼓勵員工按自己的方式去工作，留給員工創新工作方法的空間，營造公平和富有挑戰性的工作環境等等。其次，完善信息的傳送和反饋渠道。公司領導要到基層調研，聽取員工的意見，採納合理的建議，並鼓勵員工這樣做。條件成熟時可以考慮員工與領導“交叉上崗”(迪斯尼管理階層每年都要接受一周這樣的訓練活動)。最後，老員工是公司的一筆寶貴資產，應該合理利用。公司可以發揮老員工在工作經驗和技巧方面的優勢，培養他們成為企業的工作培訓師，從而快速培訓新員工上崗，而不宜對老員工採取變相辭退的短視化策略。
再把目光移聚到員工身上。
第一，過細的專業化分工會引起員工的工作疲勞感。在櫃檯上，我發現老師們的業務非常熟練，效率很高，但是工作量大，涉及同事領域的操作大多不太熟悉。我們知道，流水生產強調專業化分工的細緻。但是過於細緻會增加員工的工作疲勞感，尤其面對大量重複性的單一工作。這不僅是人力資源管理的失策，更會讓公司留下缺乏人性化關懷的惡名。我建議開展員工工作多樣化計畫，實行工作替換制或輪流制，鼓勵並引導非正式組織的建立和發展，豐富員工的業餘生活，為員工提供“減壓和出氣場所”,建立“心語室”等等。
第二，員工成本意識淡薄。只有全體員工意識到這個問題，全面成本管理才能實現。在櫃檯開戶業務的過程中要求開戶本人的身份證複印件，以備最後的掃描、上傳工作。但是身份證經常複印不合格，導致掃描時要重新複印，從而浪費了許多A4列印紙，列印失誤之類的錯誤也時有發生。這都要經過公司財務，加大公司成本。我建議公司實行全面成本管理，教育培養員工的成本意識，並對先進員工進行物資獎勵或精神褒獎，對浪費者進行適當批評或懲罰。
第三，精緻服務來源於細節。櫃檯業務非常忙碌，服務的細節容易忽視。例如，我發現有時繁忙時，我們對顧客就省去了基本的禮貌語，也會出現“顧客台外站，無人搭理之”的現象，也會出現“顧客苦苦等待，裡面有說有笑”的景象……著實令人擔憂!我認為，對員工的細節管理要引起公司的重視。細節管理強調的是一個系統，是說每個崗位每位員工都要把自己的事情做好，不找任何藉口，哪怕是合理的藉口，想方設法去完成任務，它要求落實到任何人的任何行為上。為顧客提供優質服務，是我們櫃檯業務員的職責。我建議培養員工的禮儀意識，建立顧客服務守則與規範流程，使用電子免填單技術(顧客填寫契約書過於繁瑣)，每營業部設立大堂經理或服務員一名。另外，公司應鼓勵員工服務創新，細心留意顧客的不同服務要求，建立自己的“服務意識儲備庫”.例如，開通網上諮詢業務，既細化了“服務市場”,又省去了一部分顧客到營業部現場諮詢的麻煩;完善證券公司與銀行轉帳對接，減少轉帳手續;組織員工學習顧客價值理論等等。
最後，我想談談實習的人生感悟。第一，職場禮儀很重要。注重禮貌、禮節、儀表和交流方式可以讓人變得更自信，更能博得大家的喜愛。第二，培養務實、高效、一絲不苟的工作精神。實習期間，我以正式上班的態度要求自己，爭取工作過程中的“零失誤率”,果斷高效地完成每天的工作，並主動向老師們請教，幫助他們減輕工作負擔。第三，有激情，一切有可能。熱忱地投入工作，積極地人際交往，人生總會有許多契機。
在實習報告的最後，感謝齊魯證券有限公司濟寧洸河路營業部為我提供這一次寶貴的實習機會，感謝櫃檯老師們的無私培訓和講解，感謝我校楊典師老師的遠程指導和在校審閱。
有關財政所個人工作鑑定 篇20
一、思想方面
本人一貫愛崗敬業，提倡團隊協作精神。
在工作中，我能認真聽取、吸收不同階層人的意見、建議及他們的想法，時刻反思自己，下一步應該怎樣去做。凡事從大局出發，拋開個人主義。與人溝通、交流，出現問題及時解決，不拖延，不推諉，力求做到更好，也力求將損失減少到最低。一年來，正是這樣謹慎的心態、合作的精神，使得工作推進的相當順利。
以一個學習的心態去和領導、同事交流，多聽少說，認真揣摩工作的意義和方法。不斷的工作、思想的交流，所學到的卻是完全不一樣的。用心體會才明白，你所學到、得到的在無形之中能夠體現的出來。不斷增強自己自信心，對自己所做的更加堅定。一年來在這方面也進步不少。
二、工作方面
認真完成領導交給的任務，積極組織開展各項活動，拓寬工作思路。主動改進工作方法，發現自己工作中或同事工作中的問題，主動向領導匯報，善意提醒同事。
在實踐中不段學習、總結，在每一次的活動開展中，都能積極組織。對待工作的態度可以知道自己在工作中是怎樣的心態。因此現在的的工作就是一種鍛鍊，一種機會，不管什麼樣的工作，什麼樣的事情，都能很好的去做，去接受。不同的工作能讓我知道做什麼樣的事需要什麼樣的方法，拓展自己的工作能力與思路。幼稚園園長年度總結
總之，一年的工作，我現在已經不再像以前一樣什麼都不懂，什麼都不會。雖然我要學習的還很多，跟優秀的同事相比，還有很大差距。但對於我自己目前的工作已經能很好的去做，去處理，相信我在今後能做的更好。
有關財政所個人工作鑑定 篇21
思想積極，要求進步，擁護中國共產黨領導，愛崗敬業，無私奉獻。82年任教以來，一直以愛國心，事業心，責任心“三心”為動力，全身心投入教育教學工作，以良好的師德形象，獨具特色的教育教學方法，在廣大師生中贏得了良好的聲譽。
工作中我不斷鑽研科學育人的方法，探索教育規律，以不怕苦累的實際行動感召幼兒，以樸實端莊的人民教師形象教育幼兒，做到了為人師表，修德修才。
教育工作中，我把課前精備、課上精講、課後精練作為減輕學生負擔，提高教學質量的教學三環節，面對有限的課時，我以改革精神探索提高教學效率的科學方法，激發學生自覺參與學習的意識，最大限度地提高單位時間裡的教學效益。把提高教學效益當作首要任務，把課前精備、課上精講、課後精練作為減輕學生負擔，提高教學質量的教學三環節。
有關財政所個人工作鑑定 篇22
為了能更好的走向工作崗位，讓領導對我有更深的了解，現對自己以往的思想、學習、生活情況做如下小結。
一、思想政治方面
長期以來，我思想上積極上進，行動上時刻以優秀共青團員模範標兵為指引，時時處處嚴格要求自己。通過馬克思主義哲學等課程的學習，我樹立了全心全意為人民服務的人生觀，堅決抵制各種錯誤人生觀的侵蝕，反對拜金主義，享樂主義和個人主義。同時，用馬克思主義思想武裝自己，加強自己的理論修養，爭取在自己工作崗位上實現人生的價值。在日常的工作、學習和生活中，我能夠認真學習黨的基本路線方針政策，主動通過報紙、雜誌、書籍、網路等積極學習政治理論，不斷提高自己的理論和思想水平。作為一名公務員，要始終把黨和政府交給自己的任務放在第一位並堅決貫徹落實，以實際行動踐行科學發展觀。多與民眾溝通交流，認真傳達黨和政府的有關指示和精神，真正的解決人民民眾的最現實、最直接、最根本的利益問題和矛盾，為黨和政府樹立良好的形象。
二、學習工作方面
在校期間，我時刻將學習作為我的第一要務。我學的是臨床醫學專業，經過五年的系統學習，我已具備紮實的專業知識，在學習課本知識、掌握專業理論的同時，我積極培養自己的動手實踐能力和解決實際問題的技能。在課餘生活中，我注意培養、發展自己的興趣和特長，在計算機操作和書法方面有一定功底。課餘時間，我積極參加學校組織的社會實踐活動和志願者服務活動，認真完成專業實踐和實習安排，使自己能夠學習與實踐相結合，學以致用，在實踐過程中更提高了我發現問題、分析問題、解決問題的能力，提高了我綜合運用知識的能力。對於學習，無論是在學校還是以後工作，我始終樹立全面學習、創新學習、終身學習的理念，因為只有這樣才能使自己的知識水平得到不斷的提高，才能更好做好本職工作，更好的完成各項任務。
三、生活作風方面
在生活上，我嚴格要求自己，與同學、朋友和諧相處，尊敬領導和長輩。多年來，我一直堅持自我檢查和自我反省，生活上勤儉節約，不亂花一分錢。在學校和家庭，我總是友好對人，從不和同學朋友及家人爭吵打架。當同學在生活和學習上有困難的時候，我也總是儘自己的努力去幫助他們。對於領導和長輩，我都十分敬重和尊重，因為他們傳授了我知識並在我成長的歷程中給了我指導和幫助。總結自己多年來的學習、生活情況，儘管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。比如由於一直在校學習，工作經驗不足，這就需要在今後的工作中不斷加強學習，向領導和同事就教，使自己的不足加以改進。生活是鍛鍊一個人整體素質的大舞台，在生活的實踐中我會不斷提高自己的工作能力、應變能力、人際交往溝通能力等，加強自身修養，不斷完善和提高自己。
在今後的工作和生活中，我會不斷的學習理論專業知識，提高自己的業務素質。同時我會妥善處理好各種人際關係，為工作營造和諧有利的環境：在工作中團結協作，與領導同事保持良好的人際關係，形成和諧的工作環境，為各項工作的順利開展創造有利條件;在生活中，正確處理各種問題和矛盾，始終堅持原則性和靈活性的統一，為工作創造良好環境。總之，我會力爭做好生活工作的每一個細節，出色的完成黨和政府布置的任務，做一個組織放心，領導信任，民眾滿意的工作人員。