老師個人工作自我鑑定

老師個人工作自我鑑定 篇1

一、穩定幼兒情緒,幫助幼兒儘快適應幼稚園的生活,培養幼兒良好的生活衛生習慣。

新學期開始,對於小班的孩子來說,這個學期是這群孩子第一次正式地接觸幼稚園和老師,第一次離開自己的爸爸媽媽,在陌生的環境中生活和學習,與陌生的老師和小夥伴們走到了一起,在生理和心理上都一下子難以適應,從而引起入園情緒上的不穩定,開學的第一天,孩子們哭的哭、鬧的鬧,簡直把我們兩位老師鬧的束手無策,但我們面對孩子們的種.種不適應,我們設法轉移他們的注意力,和他們一起搭積木、做遊戲,漸漸地安撫了那些情緒不穩定的幼兒,一個月後,幼兒基本都樂於來園了,情緒也穩定了許多,大部分幼兒還能在老師的引導下向老師問好,樂於與同伴相處,給今後的教學,生活奠定了有利的基礎。在大部分幼兒情緒穩定的情況下,我們為了讓幼兒能更好地在園生活和學習,利用各種時機進行了常規教育,讓幼兒在集體中學習基本的生活自理能力,如:自己搬椅子,自己上廁所,玩完玩具自己放好等,培養他們良好的生活習慣。通過這一學期的教育和幫助,現在幼兒基本都能在幼稚園獨立地生活和學習了,他們在老師的幫助和鼓勵下,也都樂於學習和嘗試自己的事情自己做,到學期末,這群孩子在生活能力,生活習慣和衛生習慣上都有了很大的進步。

二、在教育教學中,促進幼兒各方面的發展。

1、加強課堂常規的培養

良好的課堂常規也是一個好的體現,在課堂常規的培養上我們著重做好了兩點:

(1)、要求幼兒能面朝老師,安靜的上課。

(2)、養成上課舉手發言的好習慣。一方面我們在日常的教學活動中重視、強調課堂常規,及時糾正不良的行為習慣。另一方面我們經常開展一些評比活動,給上課有進步、表現好的小朋友獎勵貼紙,通過不斷的激勵,我們班的課堂常規有了較大改善,上課認真聽講、大膽發言的多了,講話、開小差的少了。

2、在體育活動中,培養他們堅強、勇敢的品質。

隨著寒冷的冬季的來臨,許多幼兒都推遲了來園的時間,一些孩子即使來到幼稚園,也總是把手縮在袖子裡。針對這種情況,我們及時對幼兒進行了不怕冷的教育,並保證每天戶外活動的時間。通過一些體育活動,一方面讓幼兒感受各種讓自己變暖和的方法,另一方面,通過走、跑、跳、等練習發展幼兒的身體素質。此外,在運動中我們還加強了勇敢教育,以培養他們堅強的品質。

三、努力做好家長工作,做好家園共育。

俗話說“一份耕耘,一份收穫”。開學後,我們通過各種方式和渠道同家長進行交流,也會利用家長接送幼兒來園的時間與家長交換幼兒近日在園和在家的表現,交流經驗,探討有針對性的有效教育方法;另外,新生的家長總是迫切希望看到孩子在園的表現,全面了解幼兒生活和學習的情況,為了滿足家長的想法,同時讓家長更好地了解支持我們的工作,開學初,我們還將幼兒的一日生活進行拍攝,等家長聯誼會的時候放給他們看,讓他們感受孩子入園後的種.種變化。

四、安全工作。

幼兒的安全教育工作非常重要。每天對晨午檢工作做到位。幼兒入園時檢查他們身上是否有帶危險物品,教室里不擺放危險物品,來園離園要由我們認識的家長接送等。我們還經常教育幼兒不玩火、玩電、玩水,組織幼兒進行防火,防震演練等,知道保護自己的方法。一學期下來,幼兒自己也掌握了不少安全的知識。

以上是我對這學期的回顧,回顧本學期的點點滴滴,雖然我們做了大量的工作,也得到了一些收穫,但是,我們知道還存在著許多的不足,比如:孩子們的常規還不是很完善,上課插嘴的現象還較多,有些幼兒在衛生方面表現還不盡人意,這些都有待於我們在以後的工作中不斷的探索、不斷的加強。

總之,緊張而繁忙的工作又將告一段落,在今後的工作中面對以上的種.種不足,更深入學習《幼稚園指導綱要》的精神,從幼兒出發,認真做好各項工作,在來年更上一層樓!

老師個人工作自我鑑定 篇2

不經意間,這學期立刻就要結束了,在這一學期里,我始終本著“以幼兒為主體”,牢記自己是一格幼兒教師,始終堅持黨的教育方針,面向全體幼兒,教書育人,為人師表,工作職責心強,重視幼兒的個性發展與幼兒的全面發展相協調,尊重幼兒,做到愛與嚴格要求相結合,注重自身知識結構的進一步完善,從而不斷提高自己的教育教學水平,本學期,較出色的完成了教育教學任務。主要工作有以下幾個方面:

一、熱愛並尊重每一位幼兒,有了這種心境,師生之間就能有一種和諧的狀態,許多事情便迎刃而解,熱愛幼兒包括尊重信任幼兒,關心愛護幼兒,只要是我的學生,無論活潑、頑皮或膽怯,我都一視同仁。對性格孤僻的幼兒,給以更多的熱情和幫忙。幫忙他們樹立自信,走出自我評價的誤區。活潑開朗的幼兒,我則帶給適合他們的展示空間。人的感覺是相互的,教師的真誠,孩子們能感覺的到。堅持熱愛、尊重每一位幼兒,與幼兒平等相處,讓幼兒理解了你,就能以主動的態度理解你的教育。

二、重視對班級幼兒一日生活常規的培養。小班幼兒在學期初,是處於一種蒙化狀態,他們帶著家庭中的不同習慣走到了一齊。許多孩子原有的生活比較的無序,甚至十分的自由化。作為一個有著多年經驗的幼稚園教師,我精心選取了一些貼合小班幼兒年齡特點的教材:如《十二點鐘靜悄悄》教育幼兒每一天中午要按時睡午覺;《大大小蟹教育幼兒不要挑食;《洗掉小細菌》教育幼兒要飯前便後要洗手,培養幼兒取放玩具常規:不爭搶,不隨意干擾別人等等。到如今,班級幼兒已構成了良好的生活習慣和學習常規。

三、善於與家長溝通。在幼稚園工作中,家長工作是十分重要的。幼稚園的每一項工作都離不開家長的支持和配合,這學期,我透過多種渠道與家長溝通,針對每一位幼兒狀況,採取不同的方式進行家訪,收到了良好的效果,也取得了家長的信任,使我的工作得心應手。

四、用心參加園裡的教研活動。本學期,我用心製作了超多的適合小班幼兒操作的區域活動材料,配合主題活動,進行環境創設,取得了不錯的效果。並且製作了超多的教具,使課堂氣氛生動活潑。

老師個人工作自我鑑定 篇3

眨眼間一學期的時間又過去了。回想這學期的點點滴滴,感觸頗深。第一次當班主任,才真正的理解了“操心”兩個字的真正含義。過程是值得回味的,當自己站在終點回顧路途中的每滴汗水,你才發現你收穫了許多。

(一)政治思想方面

加強思想政治學習,不斷努力提高自身的思想素質;用心參加各項活動,認真遵守各項規章制度;有職責地對待每一天的工作,從實踐中歷練、塑造自己;熱愛民眾、團結同事、樂於幫忙同事進步、尊重老教師。嚴格遵守園裡的各項規章制度,不遲到、早退;在工作中全心全意,將愛心、細心、熱心、耐心投注到每一天與幼兒的接觸當中。

(二)教育教學方面

1、教學活動在教育教學的實施中,以“快樂學習”為出發點,我們兩位老師認真組織幼兒的每一次活動,培養幼兒良好的學習習慣,讓幼兒能主動學習,多給他們表達的機會。孩子們由剛入學的茫然、無知,逐漸轉變為用心參與到民眾教學中來,學習熱情較以往越發濃烈,得到的知識也越發豐厚。在每一次的教學活動我們都讓每位孩子舉手回答問題,在一次次的鼓勵下,許多小朋友在上課時都能集中注意力了。當老師提問時,有些小朋友就會用求救幫忙的眼光看著我們,這時當我們給孩子一個鼓勵的眼光時,這時有的孩子就能勇敢的舉起小手。在認識圖形時,我特意收集了一種根據形狀、顏色貼上圖形粘稿紙的操作材料,擺放在區角,引導幼兒自由活動從而使潛力弱的幼兒在原有的基礎上有所提高,給潛力強的幼兒帶給了發展的空間,使他們有所創新……同時我們還根據根據本班幼兒的年齡特點及教育主題的變更,進行教室主題牆及室內環境的創設。在老師及保育員阿姨的共同努力下,我們班的孩子從不會國語,紀律散漫、學習主動性差的狀況下逐漸轉變了許多,無論在生活上還是學習上都有較大進步。

2、教育科研教師除了日常的教學工作,理論知識的儲備也是十分重要的,課題研究更是不可或缺的一部分。在教學之餘,我努力豐富自己的理論知識,紮實的開展課題研究,不但參與了全園的《打擊樂》課題研究撰寫,而且在自己班級內開展了有關《小班幼兒自我保護意識》的課題研究。去年的《感恩》課題也獲得了區內二等獎的好成績。

(三)家長工作方面

家長工作也是我們教育的一個重要部分。開學初,我班的家長們對於幼稚園各項工作開展的目的及方式方法都不是十分清楚,另外也有許多家長十分重視教育,因此,我們用心的和新生家長們溝通,詳細介紹。同時我們耐心、細心地回答他們的疑惑,讓家長們全面、深刻地了解本學期幼稚園,班級、老師的工作目的及工作方法,當然在我們的工作中還存在著不足,所以我想在以後的工作中我會不斷實踐和總結,爭取將這份工作做得更好。

(四)信息員工作

最後,我發揮自身特色,努力做好信息員工作,無論園內大小活動都用心地撰寫信息稿,爭取發表,在自身的努力下,收穫也頗大,本學期內有近十多條信息被發表在江北教育網的教育新聞當中,去年共有近三十條信息錄用。

本學期十分忙也十分充實,在工作中我享受到收穫的喜悅,也在工作中發現一些存在的問題。在今後的工作中我應不斷地學習新知識,努力提高思想及業務素質,大膽地創新教學方法。對幼兒加強德育教育,加強幼兒常規教育,注重幼兒自身潛力的培養。並與家長密切聯繫,實現家園同步。與搭班老師團結協作,共同努力,爭取提高自己的思想及業務素質,用心的參與各種競賽學習活動,力求把日後的工作做得更好!

老師個人工作自我鑑定 篇4

時間飛逝,轉眼一學期已經過去了。在這一年中,我們班的三位老師,以團結協作、共同努力的良好風氣,共同做好班內的各項工作。具體體此刻以下幾點:

一、班級狀況

我班幼兒大多數都是剛入園的新生,在幼兒入園前我們對每一個幼兒個性特徵、興趣、愛好和生活自理潛力及各個方面都進行了調查,使幼兒還沒來園,我們就對他們的狀況有了一個了解,為幼兒入園後在很短的時間內就適應幼稚園的生活奠定了良好的基礎。

幼兒入園以後,針對小班幼兒的特點,為了縮短幼兒的分離焦慮,我們班三位老師齊心協力,和孩子一齊做遊戲、玩耍。在遊戲:我是小司機、大家都是好朋友等活動,引導幼兒儘快適應幼稚園的生活。同時在家教園地中,指導家長做好幼兒的入園的各項工作,使家長們能夠在家也幫忙幼兒儘量縮短分離焦慮,透過一系列活動我班幼兒很快適應了幼稚園的生活。家長們也都放心的把幼兒放在那裡。正由於老師這種高度負責的職責心及奉獻精神,半年來,我班的孩子快樂茁壯地成長著。

二、教育教學工作

1、本學期,我主要負責數學和健康的教學工作。開學初根據大綱的要求和小班幼兒的年齡特點,制定了一系列切實可行的教育教學計畫。

幼稚園是幼兒生長學習的場所,幼稚園應為幼兒帶給健康、豐富的生活和活動環境,滿足他們多方面的需要,使他們在快樂的童年生活中獲得有易於身心發展的經驗。圍繞這一綱要精神,我們開展了一系列活動,在教育教學活動中,我和其他兩位老師緊密結合、互相溝通,針對我班幼兒的狀況,在教學活動和日常生活中進行安全教育、禮貌禮貌教育、團結友愛教育,使幼兒構成了良好的行為習慣。透過一系列的活動我班的幼兒在各方面都有了明顯的進步,家長們也都很滿意。

2、教室環境的布置

環境是為教育教學活動服務的。根據教學活動的需要和本班的特點,老師們選取了一些有特點的裝飾布置,同時為節省紙張,還利用一些廢舊物品。在布置中,我們讓孩子們參與到其中,讓他們動手去製作。

三、衛生保健及常規教育

1、衛生保健

讓幼兒生活在一個整潔、舒適的環境中。因為我班幼兒剛入園,所以我班的衛生保健工作一向也較為細緻。我們三位老師每一天都兢兢業業、細心、耐心的觀察記錄。如:晨檢時注意觀察幼兒臉色,幼兒有不舒服現象及時通知家長,因小班幼兒還不能及時的表達需要,日常生活中注意觀察幼兒臉色及表情及時了解她的要求。在幼兒喝水方面,家長們也比較關注,我們開展了給汽車加油的活動,每一天保證幼兒喝夠三杯水。讓幼兒明白口渴時應及時補充水分。

2、常規教育

我們十分重視孩子常規的培養。在幼兒入園後不久我們進行了一日常規教育,培養了幼兒良好的生活和衛生習慣。如:入廁、洗手喝水、等都有秩序的進行。此外,我們還教幼兒學會做一些力所能及的事,自己的事情自己做,由於我們三位老師統一要求、統一管理,我班的幼兒使幼兒從小就養成良好的行為習慣。

四、教科研工作

1、用心參加政治、業務學習,認真做好筆記,發現問題及時整改。

2、開學初認真制定計畫,日常結合結合對本班幼兒進行試驗、觀察、研究,期末認真分析。

3、用心參加並主動承擔教學科研活動,透過學習、交流、觀察活動,不斷提高自己的業務水平好教科研水平。

五、家長工作

在幼兒教育中,親職教育占有十分重要的地位。一個好的班級離不開老師們的密切配合,更離不開家長們的大力支持。為此,我班把家園配合工作作為重點來抓。透過家訪、家園聯繫冊、電話等方式,讓家長們了解幼稚園的狀況。在早晚接待中,及時與家長溝通幼兒狀況。發現問題及時與家長溝通。在家教園地中,把家長們最關心的問題及時解答,得到了家長的好評。

在這個學期中,我班三位老師盡心盡力,較圓滿完成了各項工作,儘管也存在一些不足,在新的學期中我們會更加努力,爭取把工作做得更好,取得更大的進步!

老師個人工作自我鑑定 篇5

轉眼間,一年就這樣過去了,自己還沒感覺怎么樣呢,可見時間的快速程度有的時候令人感到無可奈何。不過總的來說,我在過去一年中的工作還是不錯的,除了很好的完成了自己的工作外,還幫助同事完成一些力所能及的事情,也因此多次受到領導的讚揚,在年終獎金的發放中也是所有職員中最多的。

一年來,我工作的明白白白,清清白白,沒有做任何不利於工作的事情,也沒有做錯過任何賬目。我認真聽從領導的指示和同事的正確建議,我做的一直很好。

一年來,本人分管、協管的股室較多,工作範圍廣、任務重、責任大,由於本人正確理解上級的工作部署,堅定執行黨和國家的金融方針政策,嚴格執行支行的規章制度,較好地履行了作為行政職務和作為專業技術職務的職責,發揮了領導管理和組織協調能力,充分調動廣大員工的工作積極性,較好地完成了分管和協管股室全年的工作任務。

一、在廉的方面:

1.按規定執行個人重大事項報告制度、個人收入申報制度。

2.嚴格執行和維護黨的“四大紀律八項要求”,自覺遵守《廉潔從政準則》,自覺做到遵守黨的紀律不動搖,執行黨的紀律不走樣。增強接受監督的意識,主動接受黨組織、黨員和民眾的監督。一年來,本人嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和民眾工作紀律。

3.密切聯繫民眾,努力實現、維護、發展人民民眾的根本利益。本人牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀,樹立為人民服務的思想,把民眾滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成作為工作的出發點和落腳點,努力為民眾辦實事、辦好事

4.在幹部選拔任用工作中,認真貫徹落實《黨政領導幹部選拔任用工作條例》和《行員管理暫行辦法》的有關規定,堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,推動支行用人機制的改革,並逐步走向法治化的軌道。

5.嚴格執行各項規章制度。本人以身作則,嚴格要求,堅持以制度用人,以制度管人,並引導、教育員工自覺執行支行各項規章制度,樹立愛行如家、愛崗敬業的良好風尚。

二、在績的方面:本人工作思路清晰,計畫性、前瞻性、前導性強;開拓進取,經常提出合理化建議並獲採納,完成較重的本職工作任務和領導交辦的其他工作;講究工作方法,效率較高;能按時或提前完成領導交辦的工作,工作成績比較突出,效果良好。

在外匯管理方面,20__年上半年,本人在調查研究的基礎上,分析了我縣外貿公司增加較多,領用出口收匯核銷單大幅度增長,出口額大,收匯額小,核銷率較低,存在一定風險隱患的問題,在支局局務會上提出了加強核銷單管理,從源頭上防範出口收匯核銷風險的意見,獲得局務會的採納。隨即,本人制定了《關於對外貿進出口企業出口收匯核銷單管理的有關規定》,採取區別對待、分類管理、有保有壓的措施,加強核銷單管理。並組織開展對部分外貿企業外匯需求情況的問卷調查,制定了《關於進一步支持____*外__出口的指導意見》,對轄區外匯指定銀行提出了六條視窗指導意見。此外,還組織對部分私營企業運作情況的調查,分析其運作存在的問題,提出了加強私營外貿企業出口收匯核銷管理的措施。從而,促進了我縣外貿企業領單、出口、收匯、核銷的良性循環。

在支行制定中層幹部選拔任用方案的過程中,本人提出要堅持公開、平等、競爭、擇優的原則,堅持用好的作風選人,作風好的人,主張選拔任用中層幹部的方式要由“相馬”改為“賽馬”,讓人才的本領得以施展,在年齡的條件上不宜定得過低。本人的主張最終被支行黨組採納。

三、在德的方面:繼續深入學習、貫徹落實“三個代表”重要思想,保持共產黨員的先進性,樹立科學的發展觀和正確的政績綱,認真貫徹執行民主集中制,顧全大局,服從分工,勇挑重擔。尊重一把手,團結領導班子成員和廣大幹部職工,思想作風端正,工作作風踏實,敢于堅持原則,求精務實,開拓進取,切實履行崗位職責,堅持依法行政,認真負責分管和協管工作,大力支持一把手的工作,促進支行三個文明建設的順利開展。

四、在能的方面:熟悉和掌握國家的金融方針政策、金融法律法規,能較好地結合實際情況加以貫徹執行;較好地協調各方面的關係,充分調動員工的工作積極性,共同完成複雜的工作任務;有較強的文字表達能力,寫作水平較高,口頭表達能力較強;文化知識水平較高,專業理論水平較強,具有本職工作所需的基本技能;能通過調研發現問題,總結經驗,提出建議,具有獨立處理和解決問題的能力;工作經驗較豐富,知識面較寬。

一年來,本人先後主持召開轄區金融機構反洗錢工作會議、外匯管理工作座談會、經濟金融運行情況分析會,協調縣政府召開國庫工作座談會。在上述會議上,分別組織學習有關金融方針政策,把“一個規定兩個辦法”、外匯管理政策、金融巨觀調控措施、帳戶管理、現金管理、國庫管理規定等傳導到轄區金融機構和各有關部門,並通報相關的工作情況,分析存在問題,提出改進意見,較好地發揮了基層人民銀行的貨幣政策傳導作用和視窗指導作用。

五、在勤的方面:本人事業心、責任心強,奮發進取,一心撲在工作上;工作認真,態度積極,雷厲風行,勇挑重擔,敢於負責,不計較個人得失;工作勤勉,兢兢業業,任勞任怨;無故不遲到、不早退。一年來,本人基本無休工齡假,節假日較常值班和加班,堅持每個月底參加營業室的加班,協調有關工作,審核有關報表。由於本人工作較忙,因而多次放棄了應邀參加全國性學術交流和赴外考察活動的機會。

總的來說,年來,本人在支行黨組的領導下,按照黨員領導幹部的標準嚴格要求自己,堅定政治信念,加強政治理論、法律法規、金融知識學習,轉變工作理念,改進工作作風,堅持廉潔自律,自覺遵紀守法,認真履行職責,以實際行動實踐“三個代表”。

在將要到來的年裡,我不會有任何的鬆懈,我只會更加努力的工作,將自己的在過去一年的不足之處和優點之處認真總結,做出在新的一年中怎么樣去工作的方法,才能更好的工作下去,我能夠做好。

銀行是中國的命脈,只有銀行的工作做好了,使我們國家的賬目都能夠完整的清楚,才能使我們的國家更好的發展,這就是需要每一個銀行職員努力工作,才能使每一筆賬目清清楚楚,為我們國家的經濟發展做出自己應有的貢獻!

老師個人工作自我鑑定 篇6

本人喜歡做一些有挑戰性的事情,相信世上無難事只怕有心人,做事前一般都會做好計畫,然後就雷厲風行轟轟烈烈的乾一翻,遇到突發事件,如停線都能想盡辦法去解決,解決突發事件後都能完善相應的系統來避免這種事性的發生。

本人性格開朗,熱情大方,為人謙虛謹慎,細心周到,工作中勤于思考,積極進取。工作之餘,始終把學習、培訓和提高自身綜合素質放在首位,具備良好的人際交往、工作協調及語言表達能力。對待工作認真、踏實、負責,能與同事融洽相處,具有優秀的團隊合作精神及耐力。

本人性格開朗,工作細心認真。上進心強,責任性強,能吃苦耐勞,勤奮敬業,富團隊合作精神。

老師個人工作自我鑑定 篇7

20__年9月我畢業分配到_縣國小工作。作為一名剛剛走上崗位的青年教師,我深知自己有許多不足和缺陷。因此,從一開始我就端正態度,不斷努力,銳意進取。現將一年多來的學習工作鑑定如下:

在思想上,我熱愛祖國,熱愛中國共產黨,擁護黨的領導及路線、方針、政策;不斷學習黨的各項理論知識,積極參與黨組織的各項活動,堅決服從組織安排。__年我參加了第二批保持共產黨員先進性教育活動,一絲不苟地完成了2萬字的讀書筆記,5篇學習心得,2千字的黨性分析材料,自身的先進性得到了較大提高,增強了為人民、為黨、為社會服務的意識。我對照黨員義務八條,從各方面嚴格要求自己,向學校里各位黨員教師學習,爭做一名優秀的共產黨員。

在工作上,我熱愛自己的本職工作,也為之付出大量的心血和汗水。因為我始終相信,只要辛勤耕耘,就一定會有所收穫的。所以,平時的教育教學工作,我總是腳踏實地、認認真真地去對待。一直以來我刻苦鑽研教材,虛心向經驗豐富的老教師求教,經常和同仁交流,努力夯實自己的教學基本功;積極參加教研組活動和各項學習、培訓活動,切實提高自身的文化修養和知識底蘊。功夫不負有心人,我所任教的兩個班級(高二10、16班),一文一理,雖然都是普通班,基礎較差,但通過我和學生的共同努力,每學期期中、期末兩次考試成績都位於同類班級的前列。我的努力和成績得到了校領導和眾多師生的一致好評。

在生活上,我尊敬領導,團結同仁,愛護學生,能夠儘自己的力量幫助別人。在年級組辦公室,能主動為他人服務。因此,我擁有良好的人際關係。

雖然我取得了一些成績,但我身上還存在許多不足的地方,對於教育教學管理方面,還缺乏科學系統地學習,工作的創新還不夠。我今後要好好借鑑別人的經驗,向他人學習。再有,個人的教學業務水平還不夠高,教學研究還欠深入,尤其對新課程的理解與實踐還是比較膚淺的,教育科研能力不強。這些,都需要我今後好好地去努力,更希望組織繼續給我支持與幫助,使我各方面能儘快地向高一層次邁進。

老師個人工作自我鑑定 篇8

在工作期間,在領導的爭取帶領下,結合小區實際,我紮實工作,勤奮敬業,協調各方,周到服務,完成了年度各項工作和既定目標,現在自我鑑定如下:

一、規範秩序

管理處的崗位職責上牆,辦公區域整潔,各項工作日誌、檔案記錄清楚,內容完整。有完善的會議記錄,會議中布置的工作完成率----。建立了完善的檔案管理制度,對收集到的各類資料、圖紙等各類檔案分類歸檔完整,有檢索目錄,檔案貫徹率達----。同時,管理處初步實施了計算機化管理,各種聯繫函、通知、報告電腦中都有存檔,可隨時調閱。

二、規範服務

管理處牢固樹立服務理念,員工各負其責、各盡其能,按公司規定進行各項管理服務工作,公司對我處考核每月都有評定,考核到個人,並對我處管理質量有較高評價。小區設定了服務中心和24小時服務接待電話。業主(住戶)的服務需求、建議、諮詢、質疑和投訴等處理及時;業主有效投訴處理率---,業主(住戶)服務需求回訪率達----以上。同時,我處積極協調與工程部、售樓部、業主的關係;並從公司利益出發,處理各項事務。管理處有明確的改善管理服務質量的實施方案和階段(月、季度、年)工作計畫;工作計畫完成率----以上,不合格服務整改合格率----。中秋節我處和開發商一同成功的舉辦了業主、客戶聯誼會,促進了物業與開發商、業主的友誼。在業主入住率較低的情況下,暫未開展其他社區文化活動,以降低成本。

三、管理維護及時到位

管理處安排管理員及保全人員每天對小區進行巡檢維護,確保房屋外觀整齊,外牆及梯間牆面基本無污跡,公寓樓樓道在業主入住率很低的情況下,管理處安排保潔人員每月進行二次清掃保潔,以保證梯間衛生,公共區域無亂貼、亂塗、亂畫現象。對正在裝修的房屋,我們嚴格按房屋裝修規定,督促業主和住戶按規定進行裝修,使裝修協定、裝修申請表、裝修登記證齊全,杜絕違章情況的發生。我們嚴格日常巡查記錄完整,對違反規劃私自亂搭亂建及擅自改變房屋用途現象、破壞房屋安全情況及時勸阻、報告,並有相關記錄。對小區已裝修業主發生房屋滲漏的,管理處積極聯繫施工單位,針對業主向物業反映的問題落實維修。同時,積極上門與業主溝通、協調,就業主對維修的要求及思想動態反饋給開發商現場負責人,達成與業主的意見統一。另外,我們加強了對施工方的現場管理,及小部分工程量的核算及施工方案的檢查監督、現場人員施工安全的管理等,施工隊進行維修時,保全人員主動要求施工人員在維修完工後關好門窗,清理完現場後方可離場,規範了維修現場的管理。工作中,我會及時掌握行業動態,加強專業知識學習,擴大知識面,完善知識結構。勤于思考,養成獨立思考的習慣,增強思維的靈活性,增加思維的廣度和深度,更好的發揮創造性。善於總結,對領導修改的東西進行總結,找出自己的差距和不足,在總結中提高自己。

在生活中我認認真真做人,用我的熱情、善良、誠實、堅忍,在人生的大舞台上,演繹好屬於我自己的角色,實現我自己的人生價值!

老師個人工作自我鑑定 篇9

趙,男,1974年10月出生,1994年5月入黨,xx人,本科文化程度,現任副主任(副處級)。該同志勤學善思、謙遜好學,思想覺悟高、政治敏銳性強,處事公正廉明、嚴於律已,工作兢兢業業、恪盡職守,出色地完成了組織賦予的各項工作和任務,分管的工作成績突出,深受上級機關和領導的好評。

一、思想素質高,政治立場堅定

趙能夠認真學習科學理論,刻苦鑽安全生產理論知識,善於和敢於向書本學、向實踐學、向領導學、向同事學、向自己學,不斷豐富自己的閱歷,增強自己的知識,膽識和見識,始終堅持把學習作為立身做人的根本,作為提高素質的唯一途徑。該同志忠於黨的事業,注重馬列主義、毛澤東思想和“三個代表”重要思想的學習,堅持理論武裝頭腦,指導工作。始終堅持以共產黨員的標準嚴格要求自己,自覺進行黨性修養和鍛鍊,能夠保持共產黨員先進性,時刻保持清醒的政治頭腦,理念信念堅定,政治敏銳性強,具有較強的政治思想素質,任何時候,都堅決擁護黨的重大舉措和決策,嚴格遵守黨的有關規定。在任何情況下,都立場堅定,旗幟鮮明的擁護黨的決議和各項決定,始終在思想上、政治上、行動上同黨組織保持高度一致。他為人正直,思想道德純潔,處事公道正派,團結同志,自身要求嚴格,模範帶動作用強。

二、工作標準高,任務完成出色 該同志有較強的事業心和工作責任感,工作兢兢業業,任勞任怨,具有創新意識精神和能力。始終堅持以工作為重,工作積極主動,高度負責,始終堅持工作高標準嚴要求,分管工作抓的有聲有色,成績顯著。特別是在任中心副主任後,沒因工作崗位變化而放鬆對自身的要求,而是倍加努力工作,以更加嚴謹細緻的工作姿態和高度的政治責任感,積極協助中心主任開展工作,當好中心主任的參謀助手,積極為中心建設獻言獻策。他緊密結合安全生產工作實際,認真謀劃中心黨建工作,不斷建立健全各項規章制度,紮實有效抓好各項工作的落實,中心黨建工作有了顯著的提升。在開展創先爭優活動中,他嚴格按照上級的要求,緊貼實際科學制定創先爭優活動實施方案,合理設定學習內容,靈活掌握活動進度,及時編報黨建工作簡報,主動與上級黨組織溝通協調,創先爭優活動的做法受到上級的好評。

三、自身要求嚴,自律意識築得牢

趙時刻以一名共產黨員的標準從嚴格要求自己,自覺遵守各項黨紀條規,時刻保持清醒的頭腦,自覺抵制住各種誘惑,具有較強的廉潔自律意識。始終按照《黨政幹部行為準則》嚴格要求自己,自覺抵制各種不正之風,注意自身

良好形象,堅持率先垂範的做人準則,按照黨員領導幹部廉潔自律的標準嚴格要求自己,帶頭執行黨風廉政建設有關規定,以身作則,率先垂範,從不搞特殊化,凡是要求別人做的,自己首先做到,禁止別人做的事,自己堅決不做,自覺的接受民眾的批評和監督,誠實做人,踏實做事,處事公平公正。正確看待和處理好個人與單位之間的經濟利益關係,堅持原則,秉公辦事,不以人情代替黨性,不以感情代替原則,認真負責,以不徇私情、不思索取的一身正氣,在幹部民眾中樹立了良好形象。

老師個人工作自我鑑定 篇10

自我單位工作以來能立足本職,刻苦學習,工作熱心負責,認真完成各項工作任務,在實踐中各項能力得到了進一步提升,工作經驗得到了進一步豐富,個人綜合素質得以提高,現就近三年工作情況鑑定如下:

思想上,該同志政治立場堅定,能堅持學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展和黨的各項方針政策,具有共產主義遠大理想和中國特色社會主義的堅定信心,在思想上、組織上、行動上始終與黨中央保持一致。

學習上,該同志能夠做到自加壓力,認真學習,勤于思考,注重實效。堅持理論聯繫實際,積極參與黨委組織的學習和各類培訓活動,積極參加各種活動實踐,不斷提高自身素養。

工作上,該同志認真負責,勤奮好學,踏實肯乾,在工作中遇到不懂的地方,能夠虛心向富有經驗的領導請教。三年來,協助黨務副書記完成了“十二規劃”編寫、集團網站開通等工作,組織開展了一系列共青團活動,提升了團組織在青年中的影響力和號召力。在單位開展的各項活動中凸顯較強的組織能力和解決問題能力。

作風上,該同志能夠自覺遵守黨紀國法和廉政準則的各項規定,自覺遵守我單位的各項規章制度,在工作中,嚴於律己,辦事光明磊落,並能與單位同事和睦相處,交流融洽,善於取長補短,虛心好學,注重團隊合作,做到了自重、自省、自警、自勵。

總之,該同志綜合素質較好,工作能力較強,政治表現良好,法紀觀念充實,服從安排聽從指揮,與同事友好相處。希望該同志能夠繼續加強學習,紮實工作,不斷創新,通過實踐不斷完善自我,相信會在今後的工作中取得出色的成績。

老師個人工作自我鑑定 篇11

工作期間,我從末出現無故缺勤。我勤奮好學。謙虛謹慎,認真聽取老同志的指導,對於別人提出的工作建議虛心聽取。並能夠仔細觀察、切身體驗、獨立思考、綜合分析,並努力學到把學樣學到的知道套用到實際工作中,盡力做到理論和實際相結合的狀態,培養了我執著的敬業精神和勤奮踏實的工作作風。也培養了我的耐心和素質。能夠做到服從指揮,與同事友好相處,尊重領導,工作認真負責,責任心強,能保質保量完成工作任務。並始終堅持一條原則:要么不做,要做就要做。

我嚴格遵守公司的一切工作管理制度,自覺以老員工規範嚴格要求約束自己,虛心求教,利用可利用的時間來熟悉藥品的成分功效以及禁忌症還有其陳列的位置,在工作中積極主動幫店長及藥師做一些力所能及的事情,一方面減輕了店長及藥師的工作量更重要的是給了自己一個可以鍛鍊的機會,讓自己可以獨立的去分析判斷解決事情,不僅開闊了視野擴大了知識面也提高了實際操作應變能力。

老師個人工作自我鑑定 篇12

對銷售的各個品牌重新進行劃分重新定位,剛剛過去的一年裡。確立相應的客戶市場。加大空白市場的開發力度,開發新客戶20餘家,今年的系統操作下,預計明年的市場將會有大幅度的提升。發貨旺季時,進取聯繫車輛、發貨,儘可能的保證客戶的需求,不使市場出現斷貨的現象。搞好農化服務,抓好試驗田,及時跟蹤,為公司產品在山東市場的銷售奠定良好的基礎。

要把握好此刻和將來。以下方面的研究上,沒有輝煌的過去。今日我參加部門主任職位的競爭:

梅花香自苦寒來”道理。不斷培養吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。公司組織的學習爭做式優秀員工的活動中,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出。認真學習,體會精神的精髓。__月_日參加fst精神革新訓練,進一步加深了愛崗敬業,進取主動的品質,養成能吃苦耐勞、團結奉獻的良好品質。工作中踏踏實實,兢兢業業,一絲不苟,努力把工作做得最好。

平時愛讀行銷方面的書籍,擁有虛心好學、開拓進取的創新意識。熱愛是最好的教師”熱愛業務工作。也瀏覽了一些有關政治、經濟方面的書籍。金大地工作後,系統學習了有關業務知識和各類公司精神,已經具備了一個業務人員所必需的業務知識。工作中,嚴格要求自我,勇於實踐,進取開拓業務市場。還學到管理的知識,能夠進行日常管理,各種數據報表的製作等。

20__年裡,如果能夠競聘成功。會一如既往的尊敬領導,團結同志,踏實工作,銳意進取,做好以下的工作:

做細市場。消滅空白市場,繼續加大市場開發力度。進一步開拓市場。構建一個立體市場銷售網路。抓好大客戶,抓好渠道建設,建好客戶檔案並隨時跟蹤回訪。

做好團隊組織的假設。結合實際工作的經驗,加強學習型組織的建立。不斷學習提高,充實完善自我,促進各業務人員素質的提高。和大家一道努力把業務部建成團結合作、親密無間、所向披靡的團隊。出發時要做工作安排,制定詳細的工作計畫。平日的工作中。制定一個詳細的工作計畫。把任務分解到每個季度、每個月份、每一天,做成表格,不斷進行激勵自我前進。

加強服務意識。深入一線為客戶搞好服務,搞好農化服務。與客戶同吃同住,為客戶開拓市場、幫忙客戶送貨。加強對本企業的宣傳,提高的知名度和美譽度,宣傳產品形象,起到終端拉動的作用。做好農化服務,抓住真正消費者—農民。

完善客戶檔案。20__年裡,加強客戶關係。會把大部分的時間留在客戶那裡,幫忙客戶宣傳、鋪貨。深入到每一個鄉鎮、自然村,解市場、把握市場,做好農化服務。還要加強對客戶檔案的管理。將客戶分類,區別對待,和客戶堅持良好的聯繫。

銳意進取。發揚“艱苦創業、努力拚搏”精神,紮實工作。和以往好的作風、好的傳統,埋頭苦幹,紮實工作,與客戶打成一片。注重在實踐中摸索經驗、探索路子。會盡職盡責勤奮工作,相信我不會辜負大家的期望。與公司榮辱與共,和同事們共同締造金正大輝煌燦爛的明天。

還需要實踐的檢驗,以上是下一步工作的想法。還需要領導和同志們關心幫忙支持。如果我競爭不成功,將一如繼往好好工作,並努力查找克服自我的不足,爭取更大的提高。

老師個人工作自我鑑定 篇13

即將過去的半年是我職業生涯中至關重要的半年,是努力學習和發展的半年。半 年來在部門領導的用心導下,行政人事中心圍繞著公司的主流業務,從三大方面 做好各項服務支持工作。具體

(一)人力資源工作

1、招聘及試用員工跟蹤考評。今年累計招聘各崗位人員總計 名,其中包括 區域經理 名、質管經理、銀行會計、美特融資主管、採購員、行政主管、人 力資源主管、pcb 布板人員各名,生產技工72 名。特別是進入十月份後生產 任務突然加大,技工需求急劇增加至三十餘人,我們想了很多辦法,採用了很多 手段及時補充 32 人,保證了生產任務的順利完成。 另外,我們採用多種方式對新進人員進行跟蹤,及時辭退了部分不合格人員。在 “寧缺勿濫”的思想指導下,既滿足了公司對各種人才的需求,又儘可能的降低了 公司的成本。

2、考核。今年 4 月份對 52 名車間員工,2 名服務維修人員進行了崗級考評。通 過考核,明顯的看出員工的操作技能大大提高,不僅調動了員工的積極性,而且 提高了工作質量和工作效率。 另外為穩定、留住關鍵員工,我們制定了檢測人員的資格認定方案並組織實施了 大口徑水錶、普通水錶、燃氣表、熱量表的資格認定,對合格人員進行了技術補貼。

3、今年 4 月份對各部門 74 崗位進行了普查。因行銷模式變化、人員工作變動 等, 我們對各部門的現有崗位、 人員配置及職責情況進行了普查, 並完善形成 《崗 位說明書》,為員工招聘、培訓提供了參考依據。

4、對各崗位進行了薪酬調查與分析。我們通過中華英才網、各地工資指導價的 查詢、發調查問卷、了解相關行業的薪酬、查詢不同地區同行業的薪酬並通過 gdp 換算成當地的薪酬等各種手段對各崗位進行了薪資調查,並形成了《調查報 告》。通過了解市場薪資水平,為本公司的薪酬調整提供了參考依據。 另外,通過財務統計出來的人工成本占總成本的比例超過 15%,遠遠超過《 年濟南市工資指導價》中製造業人工成本占總成本的比例 7.4%,數據表明我公 司人工成本太高,在當前工資水平大大低於市場水平的前提下,人浮於事的現象 比較嚴重。 由此得出, 若想進行薪酬改革, 必須先對各部門的現有崗位進行梳理, 裁掉不必要的崗位, 真正實現減員增效、 最佳化配置。 在向公司領導提建議的同時, 對各部門的崗位進行了分析,並形成《各部門崗位設定建議》,為領導提供了決 策依據。

5、制定薪酬體系改革的各種方案。如技術中心、行政管理類、製造分公司、服 務部的方案等。為了避免慣性思維,我充分調動各部門的積極性,與各部門商量 討論出適合各自部門的薪酬體系,並形成定稿。

6、做好員工工資的統計、審批發放、社保申報和繳納工作,辦理好員工的入職、 離職、調動、檔案管理、落戶等各項手續。想員工所想,急員工所急,做好各項 服務支持工作,解除員工的後顧之憂,讓他們更專心的做好本職工作。

7、培訓工作。今年的大型培訓共進行了 16 場,包括思想意識的培訓如創新論 壇和質量意識、服務意識的培訓;專業知識技能的培訓如回流焊、熱量表、階梯 計費水錶、渠道建設等行銷思路技能的培訓;財務流程財務知識的培訓等等。 今年培訓的最大特點是打破往年單一被動的講授方式,採用了互動的座談方式, 讓每個員工積極參與進來;採用了“取之於民,用之於民”的思想,引用員工身邊發生的實際案例等等。如製造分公司質量成本、質量意識的培訓;服務部服務意 識、服務技巧的培訓等等。 為了避免培訓流於形式,保證培訓效果,在對市場部、銷售部、服務部進行的系 列光碟培訓中,我們讓參與部門提意見,並在光碟播放完後進行座談,讓每個人 都談自己的收穫等等。 總之,我們積極動腦對培訓及考核的方式、方法進行了有效創新。事實證明,此 方式是有效的,因為經過培訓效果評估,員工的評價較高。

(二)行政管理工作。 今年辦公室工作的重點是轉變思想,在為各部門提供好服務的同時,改變原有的 思維和工作的方式、方法,對現有工作進行創新,不再依賴於原來的供應商、服 務商,引入模擬招標的方式進行大件辦公用品的購買,所有的工作都以成本控制 為主線。 另在工作中宣貫做工作要先了解目的是什麼,不要為了做而做。如辦公設備的管 理,真正做好物品登記,對設備流轉進行了跟蹤並及時登記台帳等。

1、辦公室費用控制。在同樣的效果下,名片價格由 15 元/盒降至 12 元/盒,耿 總提出可以不使用該效果的名片,那么價格還可以下調至少 2 元/盒;通過 200 元的攻關,今年殘聯保障金可以免掉,為公司節約 2 萬餘元;通過一系列的鬥志 鬥勇工作,為公司節約物業管理費 3000 余元;通過談判,僅用了 2800 元為公 司購買了一套辦公家具;在九月份超過 6000 余元電話費的情況下,通過一些辦 法,使得十月份話費降至 4000 余元;工會費少繳納一個季度的費用 2040 元, 在申報資料中減少人員,盡力不訂購其要求的雜誌等等,在訂飛機票時,為公司 節約 80 余元的機場建設費和保險費;在修理列印複印機時,為避免原來的一家 壟斷,我們通過多方考察,選擇了另外一家,在此次維修過程中為公司節約了 800 余元,打破了原來為了保證正常使用而不敢換其他服務商。前段時間印表機 有時會出現問題,我們就是在試驗,驗證原服務廠家說的是否屬實,是否需要全 部更換, 雖然有時耽擱了大家的使用, 但對公司來說是一個成本控制的質的飛躍, 對我來說也是,頂著那么大的壓力那么大的風險去換,確實需要勇氣。

辦公室的日常工作

(1)完成公司總部各類會議的安排及會務準備工作,會議做到有記錄、有紀要, 保證各項匯報工作和分配工作有記載、有檔案,為公司今後的發展奠定了原始檔 案基礎;完成各類辦公檔案、會議資料、上報資料、對外宣傳資料等的起草、上 傳、下發及檔案資料保存;完成公司各類檔案資料的列印、複印、編排、裝訂工 作,特別是配合今年融資工作的開展,完成了大量的企業資質及各種資料的準備 工作。

(2)較好的完成總部辦公用品的購買、發放、統計工作,做好車輛調度,並做 好車輛維護、年審、養路費繳納。

(3)較好完成電話費、電費、水費等的繳納工作,協助網站建設以及網路維護。

(4)本著“服務”的思想,積極妥善處理總部各部門日常出現的各類問題。好和物業接口的各項工作,車輛擺放、乘車卡辦理、停電處理、電錶充電、信 件收發等等。做好公司總部辦公室、會議室、公共區域的保潔,廁所換紙、地墊 更換,總部辦公區裝修、空調的維護、保養、調試等,為總部提供一個舒適整潔 的辦公環境,提高員工工作效率。

(5)其他工作: ①成功策劃組織了 年的春節聯歡會、編輯印刷了第五期《三龍人》。 ②做好莊總“省富民興魯”勞動獎章、耿總市五一勞動獎章的編寫申報。 ③順利完成高新技術產品、高新技術企業、免檢企業等的年審及高新技術產品 ——熱量表資料的申報、換證。 ④協助財務完成二十多個個人工商登記,用其中十六個辦理個貸,為公司籌集了 發展基金。 ⑤項目申報工作。今年順利完成創新基金、濟南市科技發展計畫項目、濟南市信 息產業基金項目等的申報工作,其中創新基金、濟南市信息產業基金項目成功獲 批,分別得到 35 萬元的無償支持、400 萬元的低息貸款。另外,完成了去年獲 批的濟南市科技發展計畫項目的跟蹤資料的填報。⑥為節約生產成本、提高產品性能、提高工藝流程,在製造分公司開展“金點子” 工程,並做到了將好的建議真正用到生產管理中,取得了良好的效果。 ⑦舉行了籃球、羽毛球、足球比賽並發放獎品,豐富了員工的業餘文化生活,增 強了員工的凝聚力和歸屬感。 總之,今年因為形式變化較大,在轉變思想和工作方法的同時,對各崗位及人員 進行了梳理和培育,在工作上尚有欠缺之處,我們準備在明年進行重點突破。 如

1、薪酬體系的改革和績效考核體系的建立。明年貫徹實施是重點,保證這項工 作能起到激勵員工並真正實現人力資源價值最大化。

2、加強協調,提高服務質量。為更好的服務於上級、同級和基層,我們將把執 行力和快速反饋機制提到一個高度。

3、費用的節約與控制仍將是明年的重點。分析供應商的心理,進行有策略有步 驟的價格談判。

4、深入調查各部門需求及分析公司發展現狀,為公司發展助力。重點是針對明 年的大客戶年,我們將組織進行系列培訓。

5、這期《三龍人》由於稿源及各種原因一直未出,但已進入最後收尾工作,爭 取在對外宣傳工作中提高公司形象,成為員工真正的精神家園。 總之, 行政人事中心將定好自己的位, 為公司的主流業務做好各項服務支持工作, 為公司的發展獻計獻策.

老師個人工作自我鑑定 篇14

在鄉黨委、政府的領導下,在上級關工委的指導下,鄉關工委緊緊圍繞年初的工作要點,以青少年道德教育為核心,繼續發揮“五老”優勢,以爭創“關心下一代工作先進村”為契機,不斷推動工作上台階,現將工作開展情景匯報如下:

一、加強組織建設,延伸關工委工作面

根據__年我鄉班子成員的調整,及時調整充實了我鄉關工委組織結構,成立了由鄉黨委書記為名譽主任,分管領導為關工委主任、退休老幹部擔任常務副主任的領導小組。工作委員會下設辦公室,由婦聯主任擔任辦公室主任,負責關工委日常工作。同時各村也成立了關工委,由村黨支部書記為領導組組長。學校成立了王海校長為組長的關工委小組,協調負責具體工作。

二、結合開展生動活潑的活動,切實加強青少年思想道德教育一是開展“____”教育。

按照上級要求,在全鄉青少年中全面開展“學榮辱,樹新風”的“____”教育,堅持從青少年思想實際出發,製作了“____”卡片、班上懸掛條幅、張貼宣傳欄等形式,使愛國主義教育、民族精神教育、科學知識教育、時代精神教育更加具有感染力,富有針對性、時代感、幫忙青少年逐步樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。

二是開展法制安全教育。組織安排全鄉各校學生繼續學習新的《義務教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《四川省未成年人保護條例》、《四川省預防未成年人犯罪條例》等法律法規。聘請法制副校長和輔導員定期到校進行法制教育。

在鄉中心校舉辦了“為了明天預防青少年違法犯罪工程”學校法制教育警示報告會。同時,鄉團委書記張曉丹同志結合實例就學校暴力、交通安全、違法犯罪等方面進行了生動演講,並提出,每位同學都要以“大力弘揚八榮,牢守八恥底線”來勉勵自我,遵紀守法,從小做起,力爭成為社會有用之才。

三是開展思想品德教育。以愛國主義教育為主旋律,以常規教育為抓手,進一步加強學生思想品德教育工作。開展每周升旗活動,並舉行“國旗下講話”;3月份結合城鄉環境綜合治理開展了“向不禮貌行為告別”主題活動;3月份,舉辦了“我愛”學校徵文和攝影比賽活動,評比了18名優秀作品進行了表彰;4月組織全校學生開展了青春詩會;4月份,組織學生參加了“愛國主義讀書活動”,5月中旬,舉辦了廟子鄉“山之魂、水之韻”青春詩會演出活動;9月份的開展公民道德知識競賽;10月份開展紀念新中國成立60周年系列活動。經過活動的開展進一步陶冶了青少年的道德情操,激發了廣大學生努力學習,奮發成長,報效祖國的活力。

四是開展文娛活動教育。每年舉辦農民文娛活動。“六一”,鄉舉辦了第四屆小學生藝術節,由鄉關委領導、村關工委組織、各學校具體負責表演了12個文藝節目。進一步豐富了學生的業餘愛好,全面培育了下一代的綜合素質。

五是開展青春期活動。在全鄉中學生中間開展了青春期教育課,以電教片和理論講解來幫忙學生了解青春期的的心理和生理,使他(她)們順利度過青春期。

六是開展心理素質教育。針對此刻學生方方面面的情景,採取了“心理導師制”,由學生和教師結對,開展心理疏導,緩解學生的心理壓力。

三、加強“五老”隊伍建設。

充分發揮“五老”作用認真貫徹落實市關工委[__]4號檔案精神,結合我鄉實際,確定__年為“五老”隊伍建設活動年。各村關工委小組紛紛以此次活動為契機,提高認識,抓好“五老”隊伍建設,進取發揮“五老”隊伍作用。根據自覺、自願和就近就地原則,為其“建平台,設崗位”,當好“十大員”(即“思想道德報告員、傳統教育宣傳員、校外教育輔導員、淨化環境監督員、法律知識諮詢員、科技文化傳播員、捐資助學協調員、脫貧致富幫扶員、失足青年保護員、親職教育指導員),為促進下一代工作做出應有的貢獻。鄉關委會同市就業局龍躍學校分別在8月和10月份對我鄉剩餘勞動力進行再就業培訓,同時在全鄉開展了“講政治、育新人、學科學、奔小康”活動等多種形式,加強科技教育,引導青年農民科技致富,為培養新農民,建設社會主義新農村發揮應有的作用。

四、繼續抓好濟貧扶困工作,開展愛心助學活動一是開展“兩免一補”工作。今年鄉財政出資9、8萬元對全鎮700餘名學生實施“兩免一補”,極大的減輕了學生家長的負擔。

一是做好“留守孩子”的關愛工作。認真摸清全鄉“留守孩子”情景,做好“留守孩子”調查摸底登記,詳細了解他們的生活、學習、家庭情景,制定並填寫“留守孩子”登記檔案。並且由村關工委與他們結對,關心他們的生活和學習情景,有的放矢對這群孩了做好關心教育工作,為他們解決實際問題,促進他們健康成長。

二是進取多方籌措,結對救助貧困學生。(一)結合開展學習實踐科學發展觀教育活動契機,隔灘溪村和廟子壩村支部分別捐款1300元和1800元救助該村貧困學生;(二)鄉團委、婦聯、計生辦和商會,經過社會募捐活動,募捐7000餘元,共救助41名學生,發放救助款6300元。

四是繼續開展獎學助學。__年全鄉新考入重點中學27名,其中萬中17名,三中10名,鄉政府在財力十分困難的情景下獎現金一萬元,資助學生入學。

五、加強村級指導,進取爭創“關心下一代工作先進村”

圍繞建設社會主義新農村,全面做好關心下一代工作,為社會主義新農村建設培育優秀接班人,我鄉明確隔灘溪村、廟子壩村為創立試點村。對照創立標準全面展開。成立了村支部關工委組織,村黨組織負責人擔任關工委主任,把關工委工作擺上位置,列入議程。組建了有一支以老同志為主體工作隊伍,制度完善,活動正常,有牌子,有經費,有活動場所;在鄉關工委的指導下,承擔了藝術節、網咖管理、留守孩子的教育等很多的工作,同時每年村級投入不少於0、5萬元用於改善學生生活學習環境。

一年來,我鄉關工委雖然做了一些工作,但距離上級的要求還相差甚遠,距離孩子們的期望還相差甚遠。具體表此刻五老作用發揮不太明顯,村級關工委的工作有待於進一步提高,家長與鄉關工委、家長與學校交流互動要進一步加強等。__年,我們將繼續以推進爭創“關心下一代工作先進村”為契機,以加強學生的思想品德教育為抓手,以培養“和諧廟子”建設接班人為目標,不斷創新工作方法和思路,使我鄉關工委的工作再上新台階。

老師個人工作自我鑑定 篇15

本人在工作中遵守《教師職業道德規範》。熱愛社會主義祖國,擁護中國共產黨的領導。時時刻刻用用黨員的標準嚴格要求自己。自覺遵守憲法、教師法等有關法律、校紀校規、職業道德。忠於黨的教育事業,尤其熱愛自己現在所從事的高中體育教育事業。能夠做到為人師表,時刻謹記奉獻精神。熱愛學生,關心學生,與學生進行積極地交流,成為他們眼中可以信賴的教師;認真執行學校的教學規定,按時完成教學任務。

在這一年當中,為了不斷提高工作質量,出好成績,本人在本職工作中不斷研究教材,探究教法,並能勇於改革,與時俱進;對待工作一貫認真負責,終能出色地完成本崗位的工作任務和工作目標。受到了學校領導的表揚和同事的好評,也得到了市縣領導的肯定。同時也取得了可喜的成績:20xx年下半年協助校領導組織並完滿地舉辦了校第xx屆田徑運動會;本年度被推薦為校體育教研組組長。

總之,這一年來我學到了很多,也取得了很多的成績,但是我知道這還遠遠不夠。我想只有不斷地學習、進取,再學習,再進取,才能不辜負這份太陽底下最光輝的神聖職業的使命。我相信在以後的工作中我會做得更好。

我為自己是位體育教師而自豪。

老師個人工作自我鑑定 篇16

20__年,在鎮領導和同志們的關心支持下,順利的完成了一年的工作任務,現就自身的思想和工作情景總結如下:

一、繼續加強政治思想和理論學習,努力提高業務水平

1、一年來,我始終堅持嚴格要求自我,培養自身思想修養,努力提高綜合素質。能結合理論與實際工作進行分工,自加壓力,有意識要求自我多學一些,學好一些,學深一些。在學習資料的安排上,緊緊圍繞黨和國家大事和大政方針,提高了自我的政治覺悟和思想水平,精神上感覺更加充實。全年共摘抄學習筆記兩萬餘字,撰寫心得體會兩篇。

2、注重專業技能方面的學習,以堅持良好精神狀態,努力提升自身的專業水平。經過報紙、雜誌、書籍進取學習業務理論知識及相關法律、法規,堅持“學以致用、用以促學、學用互促”的長效學習機制,不斷促進業務水平和提高工作本事,不斷為行業的發展做出更大的貢獻。

二、勤勤懇懇、盡職盡責,認真完成各項工作任務

1、內業工作。做好檔案登記、收發列印工作,做好工作日誌及各項會議筆記的記錄和整理工作,做到了我所內業工作井然有序,為大家查閱檔案供給了很大方便。

2、完成幹部職工醫療保險核定工作,辦結年度事業法人證書及機構代碼證書的年檢登記工作,及時報送辦公用房清理及可移動文物調查等上級部門布置的各類表格。

2、按照區政府機關黨委的各項工作安排,做好黨建工作。制定了年度黨建工作要點。

3、按照省、市、區委的安排部署,我進取回響關於開展“聯戶聯村、為民富民”活動的號召,全心全意融入到這次活動中去。幫忙農戶制定幫聯規劃和計畫,多次與農戶進行思想交流,了解民眾疾苦,傾聽民眾心聲,為民眾供給力所能及的幫忙。作為我所雙聯工作聯絡員,認真完成各項表格的填報匯總工作、及時報送幫辦實事月報表,階段性工作總結等各項“雙聯”工作

3、做好農村宅基地權屬調查發證工作。自今年3月下旬開始至年末,與其他同志共同完成了帥堡、東坪、南佐、司官寨四個行政村47個村民小組的宅基地確權登記工作,填寫宅基地使用權申請表、地籍調查表、土地登記審批表總計_份。在權屬調查過程中,認真為民眾解答疑問,耐心宣傳政策,調解鄰里糾紛,工作中力求細緻、準確。

4、配合鄉“兩違”整治工作。在“兩違”整治工作中,我堅決服從領導安排,發揚不怕苦、不怕累的工作作風,在拆除違法占地及違章建築時,始終堅守工作崗位,服從工作安排,不挑三揀四。

5、檔案管理工作。嚴格按照檔案管理工作制度開展檔案管理工作。在工作中不斷思考,逐步摸索有效地工作方法。對前來查詢檔案的民眾熱情接待,認真查找,儘量避免錯誤。

6、配合完成執法巡查工作。在人員調動時間上出現矛盾時,配合外業巡查,下發拆除通知書或停工通知書。

7、及時認真完成領導交辦的其他工作任務。

在這一年裡,有著與同事們共同工作的充實和喜悅,也有著遇到困難、挫折時的惆悵和茫然,細數一年來的點點滴滴,覺得自我又有了一些提高,但也看見了自我的缺點和不足。偶爾做事比較浮躁,背離了腳踏實地的原則,容易衝動,反而使問題不能很好的解決,在今後的工作中,一方面要繼續提高自我的業務本事,更重的是完善個人處事為人的方法和態度,期望在新的一年裡更上一層樓。

老師個人工作自我鑑定 篇17

20xx年春運已圓滿完成,春運前客運站領導精心組織,周密安排對可能發生的突發事件提前準備,對利津路站和海泊河站消防設備、安全設施進行全面檢查,重點崗位如人車聯檢、“三品”檢查、進出站、現場管理等崗位增加人員,小年開始全體安全管理及後勤人員到生產一線服務,客運站全體員工以高度的責任感,認真的工作態度,積極主動投入到春運安全工作中,保障了春運工作正常運行,回顧今年的春運安全工作總結如下:

提高認識精心組織

春運工作圓滿完成離不開思想高度重視和精心組織安排,站領導為了確保春運工作順利進行,把春運安全工作放在首位,認真落實集團和上級部署的春運各項工作,制定了春運工作方案、成立春運安全保衛工作領導小組,制定突發事件應急預案,召開動員大會層層簽訂安全責任書,將春運安全工作落實到實處,將安全責任落實到每一個人。海泊河車站、利津路車站短途乘客較多,我們從思想上高度重視安全工作,做好惡劣天氣的準備工作,認真做好車輛的檢車工作,針對冬季冰雪路況做好宣傳學習,備好防滑鏈、防滑沙,防止疲勞駕駛和酒後駕駛,及時協調處理各種突發事件,嚴防安全生產事故,做到組織到位、措施到位、責任到位,確保了安全生產正常有序進行加大宣傳力度營造安全氛圍。

春運期間海泊河站、利津路站利用簡報、宣傳欄、橫幅標語LED顯示屏等多種方式進行宣傳,懸掛橫幅共六條,發放宣傳材料200宣傳標語25條。和進站發車的駕駛員、車主面對面交流冬季安全行車經驗,及時維修車輛叮囑駕駛員做好春運安全行車。加強安全學習落實安全責任春運前對全體員工進行了春運動員和春運安全學習,對安檢崗位、進出站崗位、人車聯檢、現場管理進行學習培訓,對春運期間可能發生的客流突增、安全事故、火災雨雪惡劣天氣等突發事件提前預測演練,並簽訂安全責任書。嚴把車站安全關杜絕安全隱患強化對營運車輛及駕駛員的安全檢查力度,春運期間增加了檢車人員,把好車站安全源頭關。

對參加春運的車輛技術狀況進行全面檢查,車輛是否按期參加車輛綜合技術性能檢測和二級維護;車輛技術等級是否與經營範圍相適應;客運車輛是否按規定安裝並使用GPS行駛記錄儀,保證有效正常監控;是否按規定配備安全錘、消防滅火器、安全提示標語等。加班車輛嚴格執行集團人車聯檢工作標準,不符合要求、安全無保障的車輛,一律禁止參加春節運輸。對各種證件和駕駛員的檢查工作。嚴格檢查“五證”、“兩卡”,嚴禁酒後駕車、嚴禁疲勞駕車,發現無即時證明、即時證明過期或人證不符、車證不符、車輛安全技術不達標者,一律不準參加黃金周營我愛你,僅此而已愛情開始的時候,會把天涯變成了咫尺;愛情結束的時候,又把咫尺變成了天涯。曾經以為,愛情是人生的全部;然而有一天發現,那只是我浪擲了最多光陰的一部分。

曾經以為,愛上了,就不會寂寞;然而有一天發現,寂寞還是愛上了我。運;要嚴格執行加班包車車輛的人車聯檢,嚴格審查其營運手續和各項保險,嚴禁違規加班包車;加強對旅客行包“三品”的檢查。充分利用安檢儀、手持探測器等安檢設備,確保對旅客行包和捎帶貨物100%進行安檢;增加了“三品”檢查人員力量,做好“三品”檢查記錄,杜絕“三品”上車;落實“三封閉”措施和“三不進站、五不出站”規定,防止發生破壞事件和違章、違規現象,杜絕各類責任事故的發生。通過以上措施保證了車站把好春運安全源頭關。

五、開展了春運安全生產大檢查

春運期間,嚴格落實安全管理在現場制度,安全人員到發車現場,杜絕一切違章違規行為。對車站冬季取暖設備、用電線路及變配電室等重點部位進行全面的隱患排查,確保滅火器、消防栓等消防設施及消防報警系統狀態正常、性能完好,嚴格執行用火用電管理制度,落實責任到人,任務到位,避免了工業消防安全事故。對違規、違紀車輛進行嚴格檢查,對超員車輛堅決不予放行,要做好旅客思想工作,將超員旅客安全有序的進行分流,對車輛違規違紀按規定進行處理;在檢查過程中,要利用攝像設備對違規違紀車輛進行錄像取證,不追車、不強行攔車,避免發生意外事件。

六、應急值守,信息暢通

加強春運及春節期間值班工作,堅持24小時值班,落實領導幹部在崗帶班、值班制度,對節日期間的值班工作全面安排,把責任落實到崗、到人。各級安全管理人員要24小時開機,確保信息暢通。值班人員要堅守崗位,認真履行職責,密切關注和了解單位的安全生產情況。要完善應急救援體系建設,一旦發生突發公共事件,要緊急啟動相關應急預案,採取有效措施控制事態發展,及時報送信息至總站安全處。

老師個人工作自我鑑定 篇18

忙碌的20__年即將過去,充滿期望的20__年即將到來。回首在公司工作的半年時間,在各位領導的支持和各位同事的協助和配合下,愛崗敬業,恪盡職守,較好地完成了自我的本職工作和領導交辦的其它工作。現將個人工作總結報告如下:

一年的工作表現

(一)接客戶的訂單,客戶下單方式主要有電話(口頭)、傳真、E—mail三種方式。公司一般是以接傳真的方式下單,在接到訂單的時候要確認產品名稱規格、數量、單價、金額、交期、交貨方式、單價條款、付款方式、包裝要求。

(二)審單需做以下幾點:品名規格、單價金額、數量、交期、包裝規格、出貨方式和注意事項。

(三)與客戶的聯繫和溝通,處理客戶下訂單時所遇到的問題,跟蹤貨物的生產和發貨,以及是貨物在運輸過程中的情景。

(四)跟單文員的言行、態度均代表本公司,所以與各業務單位處理相應業務過程中,須把握基本原則、注意言行得體、態度不卑不亢。嚴禁以任何主觀或客觀理由對客戶(或客戶公司跟單員)有過激的言行。處理業務過程中不能隨意越權表態,有問題及時請示公司決定。對客戶的要求和問題均做到有問必答。

(五)客戶的貨款,在貨物生產完成以後,及時通知客戶準備貨款,當貨款到位以後,及時安排發貨。

(六)接到客戶的樣板和樣油,及時下樣品單,跟蹤樣品的打樣,做好記錄,及時安排樣品的發出。

工作中存在的問題和提議:

(一)經常會出現缺料的現象,導致貨物生產不及時,影響交貨日期。我提議採購部門能多跟蹤缺料產品的原材料是否到貨,到貨後能及時通知生產部門及時生產。

(二)客戶打款對公的賬號今日打款今日不能及時查到,影響客戶的交貨日期

(三)色漆生產很慢,經常到了交貨日期,色漆還沒有生產來。我提議調色部門能提高生產效率,調色主管跟蹤色漆的生產進度,生產完成後能及時通知跟單文員及時安排發貨。

回顧一年以來的工作,我在思想上、工作上取得了新的提高,但我也認識到自我的不足之處,工作還不夠嚴謹,處理工作的中出現的問題有時不夠及時。今後,我必須認真克服缺點,發揚成績,認真學習,勤奮工作,把自我培養成一名合格的員工。

老師個人工作自我鑑定 篇19

本人某某某,自今年某月某日調到某某有限公司工作的四個月里,堅持做到尊敬領導,團結同事,虛心向主管領導及部門同事學習專業知識及努力提高業務實操能力。認真完成公司領導分配給我的工作。

在船管部工作對我來說是一個新的工作領域,在新的工作崗位工作期間,我學到了許多以前沒有接觸過,沒學過的知識,這一切都是公司領導對我的支持和信任,同時也給了我學習新專業知識和提高業務水平的機會。經過幾天的學習,我現在能夠獨立,全面負責高速客船的調度工作。在處理日常工作中都嚴格按照公司的相關要求:認真,及時,準確地登記每個航班的開抵時間,旅客人數,行李件數,船員人數等資料;並在第二天早上進行再次覆核所登記的相關數據,力求做到登記的數據可以100%準確。另外將變更的航班通知和海事處轉發的海事通告及時轉達給船舶;如實反映和做好船舶意外事故記錄。

前段時間參加公司安排的內審員培訓,及上船參與實質內審,從中讓我深深體會到內審工作對船舶管理,船員管理,公司的系統管理有著深遠的影響,因為內審的目的就是要求嚴以律已,拾遺補漏,不斷地發現問題,解決問題,原因,積累經驗,從而完善和提升公司的管理機制。這樣做不僅僅可以提升公司的公眾形象,還能避免和減少船舶在航行過程中存在的意外風險,同時也可以讓船舶在處理意外事故時做到有案可依,有例可循,做到將風險成本降低到最少,同樣也減少了公司的管理成本和經營成本。因此,我將在以後的工作中繼續努力學習和嚴格遵循ISM的管理體制,以提升自己的業務實操能力為最終目的。落實和貫徹ISM體制的要求,讓自己的工作能夠做得更好。

在完成自己負責高速客船的工作之餘,我努力向負責貨船調度工作的同事學習業務知識和操作能力。因為我知道部門就是一個小家庭,分工不分家,同事之間做到和睦相處,相互幫助,相互鼓勵及努力工作的最終目的就是讓公司領導放心,讓業務運作更順,更好。不過因為來船管部不久就開始獨立開展負責高速客船的日常管理工作,相對較少時間去接觸和管理貨船的動作,所以在貨運調度和管理方面的知識及實際操作能力較為薄弱,有待在以後的工作中多花時間去學習,著手操作,以便在公司業務繁忙時,有能力去協助及處理貨運調度和管理的工作,甚至能夠做到有能力獨立處理公司的全面業務動作。為公司的業務動作和管理多盡一份力量而努力。

老師個人工作自我鑑定 篇20

接近一個月的實習是令我興奮和難忘的。雖然時間很短暫,我卻發現自己的知識和見解成核裂變式急速增長。下面我把我在齊魯證券有限公司濟寧洸河路營業部實習的情況及收穫、感悟整理成文。不光是為了完成實習任務,更重要的是為難忘的實習生活做一個人生筆錄。

我將從工作概述、經濟學收穫、管理學套用及人生收益幾個方面展開論述。

首先,請允許我介紹一下我的工作內容和實習情況。我的主要工作在營業部的最基層,也就是證券櫃檯業務的計算機操作。在整個實習期間,我了解到證券櫃檯業務包括證券賬戶開戶、第三方存管、賬戶規範、業務諮詢。計算機技術操作主要是前兩項,所以它們自然而然就成為我學習和工作的重點。經過這一個月的勤奮好問和實戰訓練,我已經可以熟練的進行開戶和第三方存管的全部流程業務的基本操作,掌握部分賬戶規範業務,回答顧客的簡單詢問。

其次,實習生活極大的擴展了我的經濟學知識面。可以說,在營業部接觸最多的是經濟學方面的知識,感觸最多的是經濟如何影響人們的生活方式和狀態的。在實習期間,我閱讀了大量有關股票、基金、證券等方面的投資理財書籍,再加上在工作單位的耳聽目染,我的知識面有所延伸,算是對在校期間所學的西方經濟學、貨幣金融學等學科的理論知識的拓展和實踐吧。此外,在老師們的理財團隊及諮詢業務的帶領和薰陶下,我對股市開始有了進一步的認識。我知道了股市要受到巨觀經濟訊息的影響,分析股票時要對這隻股票的公司進行了解,還要對行業的發展有所看法,一些公司發生的大事都能影響股票的價格,在全球經濟危機的背景下,這一點更加明顯。這也就是常說的基本面。另外,從日線圖,K線圖等方面分析就屬於技術指標了。不過這只能給股票的購買者一些參考,具體的選股以及合適時機就要自己琢磨。當然我還沒有學到那么精通的地步,因為老師們都是通過很長的時間自己分析得到些自己對股票的思路和見解。我畢竟還是處於最初接觸股市的狀態,還有很多需要學習。

再次,也是最主要的,那就是管理學所學理論知識的實際運用和對公司治理提出的一些不成熟的意見。說實在話,這一層面主要由觀察和詢問間接得到,並沒有深入到公司管理層獲取第一手資料,許多內部訊息受多種因素影響,是我這個實習生無法得到的.下面,我從公司和員工兩個角度分別論述一下。

先從公司說起。我通過請教營業部領導和網上搜查,對公司的以下幾點做簡要分析。

第一,公司文化。對這一點,我發現其表述是模糊的。“公司把參與、支持社會公益事業,踐行社會責任作為自己義不容辭的責任和義務。”這是公司檔案表述。“公司立志於向投資者傳授普及證券知識和技巧;立足於向投資者普及法律法規;立足於幫助股民朋友獲取收益,規避風險。”這是公司董事長表述。員工是否認可和踐行呢?這種文化基調過於籠統,又沒有諸如《麥當勞手冊》一樣細緻的工作手冊來規範和培訓員工使公司上下形成這種文化氛圍。再加上公司過分強調利潤這一核心目標,導致企業文化顯得蒼白無力。我建議公司先將企業文化概括成幾個既有力又好記的詞語或短語,再製作一個培養企業文化的,並貫徹執行下去,從員工的一言一行訓練起。

第二,戰略定位。齊魯證券公司的戰略表述:“齊魯證券將立足山東、面向全國,充分發揮自身的本優勢和規模優勢,不斷豐富和完善各類金融產品,提升核心競爭力;致力於為客戶提供更先進、更周到、更全面的金融服務,實現社會、客戶、公司的和諧發展,努力建設成為擁有自主創新能力和綜合競爭力,倍受社會認知,各種專業化證券業務協同發展,綜合排名進入業內前列的證券控股集團。通過努力打造山東資本市場發展的堅實平台,積極促進山東經濟社會又好又快發展,為中國證券業的繁榮與發展做出更大的貢獻。”這是明顯的地區差異化戰略定位,是一個良好的發展前景,但這遠遠不夠!我認為公司應該開發差異化的核心競爭力,多在金融產品及衍生品的科研和創新上下功夫,以獲取長遠發展動力。另外,戰略定位很關鍵,但是執行更關鍵,計畫書有沒有?誰來行使?怎樣評估?這是個複雜的問題。

第三,公司治理結構。為了便於分析,我把公司的組織框架圖拷貝下來。

從圖上可以看出,作為公司基本活動的各個營業部是公司利潤的主要來源。即便網路技術日趨完善,但是營業部與公司總部之間、營業部與營業部之間、營業部與其它部門之間的聯絡仍然是個令人頭疼的問題。對過於分散的組織的統一管理是管理學的一大難點,既有技術,又有藝術。我有一個想法,公司在總部成立聯絡部,按地區派聯絡員或特派員到本地展開管理和宣傳反饋工作(他們是流動的)。但成本如何?可行性如何?建議公司搞下試點,再做決定。此外,從圖中我們可以看到,公司的部門結構細化而扁平,這很容易營造一種和諧融洽的工作環境,而且有利於信息渠道的構建及訊息的傳達。當然,作為國企的齊魯證券有限公司,可能會存在諸如董事會專權獨斷、監事會軟弱無力、中小股東權益難保等國企通病,在此,我們不再贅述。

第四,人力資源管理創新。齊魯證券公司員工待遇不錯,但是員工對工作的方式和氛圍普遍不滿。他們感到工作緊張,埋怨公司缺乏人性化關懷。實習期間的繁忙讓我深刻領悟到這一點。員工機械地完成任務和指標,工作過程中很難有系統性思考的機會,老員工面臨變相辭退的困境。對此,我有以下建議:首先,橫山法則的實施。日本社會學家橫山寧夫提出過一個法則:“自發的才是最有效的,激勵員工自發地工作。”公司不應該過分強調管理的約束和壓制,而應該為員工提供發展自己的機會,鼓勵員工按自己的方式去工作,留給員工創新工作方法的空間,營造公平和富有挑戰性的工作環境等等。其次,完善信息的傳送和反饋渠道。公司領導要到基層調研,聽取員工的意見,採納合理的建議,並鼓勵員工這樣做。條件成熟時可以考慮員工與領導“交叉上崗”(迪斯尼管理階層每年都要接受一周這樣的訓練活動)。最後,老員工是公司的一筆寶貴資產,應該合理利用。公司可以發揮老員工在工作經驗和技巧方面的優勢,培養他們成為企業的工作培訓師,從而快速培訓新員工上崗,而不宜對老員工採取變相辭退的短視化策略。

再把目光移聚到員工身上。

第一,過細的專業化分工會引起員工的工作疲勞感。在櫃檯上,我發現老師們的業務非常熟練,效率很高,但是工作量大,涉及同事領域的操作大多不太熟悉。我們知道,流水生產強調專業化分工的細緻。但是過於細緻會增加員工的工作疲勞感,尤其面對大量重複性的單一工作。這不僅是人力資源管理的失策,更會讓公司留下缺乏人性化關懷的惡名。我建議開展員工工作多樣化計畫,實行工作替換制或輪流制,鼓勵並引導非正式組織的建立和發展,豐富員工的業餘生活,為員工提供“減壓和出氣場所”,建立“心語室”等等。

第二,員工成本意識淡薄。只有全體員工意識到這個問題,全面成本管理才能實現。在櫃檯開戶業務的過程中要求開戶本人的身份證複印件,以備最後的掃描、上傳工作。但是身份證經常複印不合格,導致掃描時要重新複印,從而浪費了許多A4列印紙,列印失誤之類的錯誤也時有發生。這都要經過公司財務,加大公司成本。我建議公司實行全面成本管理,教育培養員工的成本意識,並對先進員工進行物資獎勵或精神褒獎,對浪費者進行適當批評或懲罰。

第三,精緻服務來源於細節。櫃檯業務非常忙碌,服務的細節容易忽視。例如,我發現有時繁忙時,我們對顧客就省去了基本的禮貌語,也會出現“顧客台外站,無人搭理之”的現象,也會出現“顧客苦苦等待,裡面有說有笑”的景象……著實令人擔憂!我認為,對員工的細節管理要引起公司的重視。細節管理強調的是一個系統,是說每個崗位每位員工都要把自己的事情做好,不找任何藉口,哪怕是合理的藉口,想方設法去完成任務,它要求落實到任何人的任何行為上。為顧客提供優質服務,是我們櫃檯業務員的職責。我建議培養員工的禮儀意識,建立顧客服務守則與規範流程,使用電子免填單技術(顧客填寫契約書過於繁瑣),每營業部設立大堂經理或服務員一名。另外,公司應鼓勵員工服務創新,細心留意顧客的不同服務要求,建立自己的“服務意識儲備庫”.例如,開通網上諮詢業務,既細化了“服務市場”,又省去了一部分顧客到營業部現場諮詢的麻煩;完善證券公司與銀行轉帳對接,減少轉帳手續;組織員工學習顧客價值理論等等。

最後,我想談談實習的人生感悟。第一,職場禮儀很重要。注重禮貌、禮節、儀表和交流方式可以讓人變得更自信,更能博得大家的喜愛。第二,培養務實、高效、一絲不苟的工作精神。實習期間,我以正式上班的態度要求自己,爭取工作過程中的“零失誤率”,果斷高效地完成每天的工作,並主動向老師們請教,幫助他們減輕工作負擔。第三,有激情,一切有可能。熱忱地投入工作,積極地人際交往,人生總會有許多契機。

在實習報告的最後,感謝齊魯證券有限公司濟寧洸河路營業部為我提供這一次寶貴的實習機會,感謝櫃檯老師們的無私培訓和講解,感謝我校楊典師老師的遠程指導和在校審閱。

老師個人工作自我鑑定 篇21

一、自我更清楚的認識到了自我工作的意義。

成品發貨這個崗位對公司的作用有多大。對自我的崗位不了解或了解不清,工作就會模稜兩可,成為應付,就不可能很好的工作,從此我僅有不斷的經過各種物流知識,了解自我的工作範圍、職責要求,激活和發揮自我應有的工作本事,來鍛鍊自我和提升自我。去發掘和提升自我的才幹,用實力來證明自我。

二、不斷的加強學習,加強物流工作中的各種技能。

嫻熟的工作技能會讓自我的工作得心應手,不斷的與人交流。獲取各種物流發貨的經驗。在發貨上更要對工作的每一個細節進行檢查核對,在電池入庫的時候,要對電池的各種型號進行一一核對,電池出庫時,更要一一查點,數字、型號更要一目了然,每一天下班之前,更要加強自查,不能讓疑點留到明天。對電池成品的管理更要有條不紊的疏理,帳上一目了然,更要做到心中一目了然。同時對工作的經驗進行總結分析,從怎樣節儉時間,如何提高效率,儘量使工作程式化,系統化,條理化,流水化!

作為雙登征程上的一個份子,我們更要透徹地理解公司宏偉的規劃、創業的藍圖,在全面理解的感召下,在明確的目標的指引下,在自我的物流崗位上,進取行動起來,參與到雙登百年發展的征程當中去。

老師個人工作自我鑑定 篇22

20__年9月份我有幸成為公司的一員,主要是在財務部擔任出納工作,在財務部業務種類繁多的地方,我的職責是現金收支,現金日記賬的登記和賬務核對,手寫支票,工資及獎金的核對和發放。

回顧這幾個月來的工作,我虛心學習新的專業知識,進取配契約事之間的工作,努力適應新的工作崗位,以最快的速度和的狀態進入自我的工作狀態。我的缺點也是不可掩飾的。

首先,在領導的幫忙下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫忙下使我學到了很多工作中的知識,使我最快的熟悉了這份新的工作。

在工作崗位沒有高低之分,必須要好好工作,來體現人生價值。同時為了提高工作效率,平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作,利用erp使工作更加準確和快速。

其次作為公司出納,我在收付、反映、監督四個方面盡到了應盡的職責,過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時,順利完成如下工作:

一、日常工作

1、嚴格執行現金管理和結算制度,定期向會計核對現金與賬目,發現金額不符,做到及時匯報,及時處理。

2、及時收回公司各項收入,開出收據,及時收回現金存入銀行。

3、根據會計供給的依據,與銀行相關部門聯繫,井然有序地完成了職工工資和其它應發放的經費發放工作。

4、堅持財務手續,嚴格審核(憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付),對不符手續的憑證不付款。

二、其他工作

1、迎接公司上市財務審計,準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司賬務情景的檢查工作,做好前期自查自糾工作,對檢查中可能出現的問題做好統計,並提交領導審閱。在工作中,我忠於職守,盡力而為,領導和同事們也給了我很大的幫忙和鼓勵。

2、完成領導交付的其他工作。

三、回顧檢查自身存在的問題

1、學習不夠。當前,以信息技術為基礎的會計軟體的套用及理論基礎、專業知識、工作方法等不能完全適應新的工作。

2、對針對以上問題,今後的努力方向是:

加強理論學習,進一步提高工作效率。對業務的熟悉,必須經過相關專業知識的學習,虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的本事,努力學習,爭取在明年取得會計從業資格證書。

綜上所述。在過去的幾個月中,付出過努力,也得到過回報。人到中年,用嚴肅認真的態度對待工作,在工作中一絲不苟的執行制度,是我們的優勢。我堅持要求自我做到謹慎的對待工作,並在工作中掌握財務人員應當掌握的原則。

作為財務人員異常需要在制度和人情之間把握好分寸,既不能的觸犯規章制度也不能不通世故人情。僅有不斷的提高業務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的20__年,我會揚長避短,更好的完成本職工作。

老師個人工作自我鑑定 篇23

20__年是我加入名師工作室的第一年,也是我事業發展的新起點。一年來,在教師的指導和同學們的幫忙下,我加強理論學習、進取參加工作室的各項活動、在工作中勤於教學反思、勇於展示自我,不斷提高自我的專業水平,進取參加教育教學研究,取得了必須的成績,現將今年的學習和工作情景小結如下:

一、勤於學習,提高自我的理論水平

我學歷不高,理論水平低,僅有在不斷的學習、不斷地探索中陶冶自我的情操,擴大自我的視野,才能在社會的不斷提高中跟上時代的步伐,才能有更多更新的知識來應對教育中的各種問題。一年來:

1、我進取參與各種形式理論知識的學習,認真閱讀吳忠豪教授的專業書籍和《國小語文教師》《國小語文教學》等專業雜誌,提升專業素養和文化修養。

2、做學習的有心人,從“無字處”學習。三次參加在重慶舉辦的語文教學學術講座和教學研究活動,向名師學習,學習他們精湛的教學技術、高效的教學方法和敏銳的思維方式;在平常教學中向同伴學習,取長補短,豐富自我的教學經驗。我還異常注意將讀書學習與教學實踐緊密結合,努力將學習的收穫、思考運用到教學實踐中。

3、進取參加學習培訓,不斷提高自我的專業素養。7月參加了在重慶第二師範學院舉辦的《國培計畫20__》專業培訓,被評為優秀學員。

4、注重學習的全面性。廣泛閱讀各類有益的書籍,不斷理解先進理論、技術、方法和經驗,在把握自我的專業發展方向的前提下,將學習的面擴大到各相關領域。加強了對計算機運用、心理學、哲學和國學經典的學習,不斷豐富自我的知識、提高自身綜合素質和思考問題的深度。

二、善於思考,勇於展示,勤於筆耕

不斷對新的教育教學思想、方法等多方面的問題進行探索,運用學到的經驗和知識,綜合地、創造性地構成解決問題新方案,進行教育創新和改革。春期期末區教委教學質量檢測,所教班級語文成績列崇義街道教管中心同年級13個班的第3名。

進取參加各種教研活動,勇於展示自我的成果。作為主研人員的《班班通環境下的語文閱讀教學》和《禮儀教育運用研究》兩個區教育科學規劃辦立項課題均於20__年5月結題。為了配合學校禮儀特色學校的建設,我帶頭承擔了涪陵區崇義教管中心科研課題《實施少先隊禮儀教育實踐活動研究》的研究工作,課題也已順利結題並得到推廣使用。我撰寫的論文《對於國小低段識字教學的思考》在核心刊物《科學諮詢》20__年第19期上發表,《利用少先隊平台加強兒童禮儀教育的探索》發表在《涪陵教育科研》20__年第3期。

三、進取探索課堂教學

關注課堂教學,結合自我工作,每月重點研究一節課,一節常態下的語文課。研究資料與自我的教學進度同步。帶著自我研究、探索的問題或嘗試運用的方法進行教學設計,帶著思考進課堂。配合工作室送教下鄉活動,進取參與團體研討課。邀請葉洪林教師和工作室同志們到學校進行示範指導一次,並對我及學校其他教師的課堂教學進行診斷輔導。3月和11月兩次在全校賽課中獲得一等獎。

主動與新教師結對,熱心地對她們進行教育教學指導,幫忙她們迅速熟悉教育教學活動,加快成長。

四、取得的主要成績

在葉教師的精心指導和同學們的幫忙下,我取得了一些成績,獲得了如下榮譽:

1、被評為涪陵區師德師風先進個人;

2、被評選為涪陵區十佳少先隊輔導員;

3、被評為涪陵區崇義街道教育科研先進教師;

4、推選為涪陵區第四次婦女代表大會代表。

由於我的學習主動性還不夠強,加之工作任務繁雜,工作室安排的一些工作完成的不好。學習效果和個人成長等方面都還存在很多問題和不足,但我有信心和決心在今後的學習和工作中徹底改正,做一名合格的工作室成員。

老師個人工作自我鑑定 篇24

崗前的培訓,是為了讓工作人員更快地了解公司產品,認識公司同事,更快地溶入到這個大家庭,為公司創造價值。怎樣為自己短短的培訓收穫寫下呢?

經過刻苦的努力,我終於得到了為期兩個月的培訓機會。現在為期兩個月的領雁工程培訓就要結束了。這兩個月的學習,提高了自己的教育教學理論水平、課堂教學水平、學校管理能力和人際交往能力為了發揚成績,克服不足,促進以後的工作與學習,特作如下:

培訓期間,本人遵守班級的管理紀律,做到不遲到、不早退、不無故曠課的要求。在思想上,有很強的學習欲望、上進心和責任心,有通過學習提高自身素質回鄉做好“領頭雁”的願望,有進行批評與自我批評的勇氣。

在學習上,能夠嚴格要求自己認真聽講、思考與記筆記,能及時完成老師布置的作業,能每天進行自覺的學習反思,能利用一切機會主動向老師求教,能要求自己做到了理論與實際相結合,能爭取更多的課餘時間泡在圖文信息中心博覽群書,能收集各種自認為有利於以後工作的各種資料,希望通過努力提高自己的科學文化素養。

在工作上,認真負責,有較好的組織能力,在擔任科學班班長期間,工作塌實,任勞任怨,責任心強,多次協助班主任完成各種班級工作。

在生活上,過的充實而有條理,具有良好的生活習慣、嚴謹的生活態度和良好的生活作風,為人熱情大方、誠實守信、樂於助人,能與同學們和睦相處。

不足之處就是人際交往能力較差,除了工作,平時與同學們的交往很少。一起學習了兩個月,依然有些同學不是很熟悉,有些人的外藐與姓名還會對不上號。

以上是我的培訓,經過本次的學習,我認識到了自身的缺點與不足,今後我一定會不斷的去完善自己,會針對發現的問題有的放矢,會去多多錘鍊自己,爭取使自己成為一名優秀的人民教師,為培育祖國的接班人而奮鬥。

老師個人工作自我鑑定 篇25

我叫___,在___工作,現任___職務。在過去一年裡,在領導的關懷和同事的幫助下,通過自己的不懈努力,較好地完成了各項工作任務。現自我鑑定如下:

1、思想政治方面:

思想積極進步,政治覺悟較高,始終保持黨員的先進性和純潔性,敢於同各種反動思想作鬥爭。解放思想,實事求是,與時俱進,能夠辯證、理性地看待事物和問題,大事大非面前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國,熱愛人民,堅持四項基本原則,堅決擁護中國共產黨的領導,積極回響黨的號召,對黨的事業充滿信心。

個人目標與企業長遠規劃保持方向上的一致性,時刻保持積極向上的進取心,自覺遵守公司各項規章制度。

2、學習方面:

堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位和支部組織的各種學習,又廣泛地開展自學。學習內容除政治理論知道和黨的各項方針、政策外,還涉及歷史、經濟、科技、計算機以及各項業務知識。學習既講究方式方法,又注重實際效果。

3、工作方面:

服從安排,認真負責,踏實肯乾,講求實效。凡事積極主動,迎難而上,爭當排頭兵,不怕苦,不怕累。

4、生活方面:

勤儉節約,愛護公物,講究衛生,熱愛勞動,嚴於律己,誠實守信,淡泊名利,助人為樂,尊敬領導,團結同事,談吐得體,舉止大方,注意保持形象。

但是本人也還存在一些缺點和不足,主要是學習不夠深入,政治敏銳性不夠強,工作方式方法欠妥,文字功底不夠紮實,有待在今後的工作中進一步完善和提高。

我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵著同事們一起為我們的事業奉獻、進取、立功、建業……

為了更快、更好地提高管理水平,技術水平及業務能力,適應現代科學技術的發展,使自己在各方面能力都有提高和進步,這就是近幾年來所做的專業技術工作的小結。今後,我要不斷地學習各方面專業知識,繼續開展給__領域中的課題研究與探討,決心在今後工作中為__事業作出更大的貢獻。