駐村幹部基層建設工作總結

駐村幹部基層建設工作總結 篇1

20__年,住建局緊緊圍繞縣委、政府中心工作,以加快推進新型城鎮化為主線,以保障和改善民生為根本,加強城鄉規劃編制,加快實施舊城改造,培育壯大房地產業和建築業,全面推進城鄉重點工程建設,城鄉規劃建設管理工作取得可喜成績。

一、__年住房和城鄉建設工作回顧

(一)以人為本,科學謀劃,規劃編制工作取得新進展

堅持整體與重點相結合,進一步加強規劃管理,增強服務意識,城鄉規劃管理工作取得了一定成績。一是規劃編制水平進一步提升。深入開展了縣城鄉總體規劃暨“三規合一”工作,成立了縣城鄉總體規劃暨“多規合一”修編工作領導小組,召開專題工作會議,明確了具體任務、責任單位、時限要求,已組織國土、發改、林業及住建等部門聽取“三規合一”初步設計框架匯報,正依據各單位意見與建議充實基礎資料修改完善規劃方案。完成了縣城綠地系統專項規劃,並經縣人民政府批准實施,排水防澇專項規劃初步規劃方案編制完成,準備組織專家評審。完成了縣城新區32#地塊、34#地塊、46#地塊、83#地塊、84#地塊等10個地塊控制性規劃,編制完成了__區新村巷、環衛路、大方門、工商家屬院、和平八隊及玉皇閣仿古街片區控制性規劃,用地面積達3.6平方公里,使縣城控制性詳細規劃覆蓋率達96%。進一步提高了城市規劃管理工作的科學性和合理性,為城市建設提供法律依據。依據縣域鎮村體系規劃,編制完成姚伏鎮姚伏村、姚伏鎮高路村、通伏鄉馬場村等8箇中心村規劃方案,並經縣人民政府批准實施,為城鄉統籌發展提供了科學依據。二是城鄉規劃審批管理進一步規範。全年共召__縣建設規劃審查委員會會議3期,上會研究項目15項,通過建設項目14項,核發建設項目“一書兩證”118項。同時,對建設項目從規劃設計、施工、質量監督及竣工驗收等環節實行全程監管,定期對在建、續建工程進行規劃巡查與規劃執法檢查,有力地維護了規劃的權威性、嚴肅性。

(二)精心組織,強力推進,重點工程建設取得新成果

按照全縣確定的55項重點工作和10件民生工程的工作部署,我局加強領導,落實責任,積極跑項目、爭政策、引資金,各項重點工作順利推進。一是城市房屋徵收工作穩步推進。__年全縣重點建設項目及城市棚戶區改造徵收工作任務重、工作量大,我局統籌調配,搶抓時機,採取“五加二,白加黑”的工作方式,加快對棚戶區改造的工作力度,現已完成房屋徵收2087戶,未發生一起因房屋徵收導致的上訪和安全事故,維護了社會穩定。二是城市道路日趨完善。投資3807萬元,實施了總長1800米的鼓樓南街南延伸段、南環路東段2條城市道路及排水工程,進一步完善了城市交通體系和基礎設施功能,特別是事關民生的水、暖、氣、路等配套設施得到及時跟進。目前,2條城市道路正在全力加快推進,預計10月底全部完工。三是城市人居環境不斷改善。以創建國家園林縣城為抓手,大力實施植綠、增綠、擴綠工程,最佳化城市生態環境。實施了民族大街南北延伸段、唐徠大街、緯三路城市道路景觀綠化及__縣文化生態公園建設項目,新增綠化總面積22.6萬平方米。其中:民族大街南北延伸段等三條城市道路景觀綠化工程新增綠化面積16.5萬㎡,已完成全部建設任務;南區文化生態公園建設項目概算總投資4762萬元,已完成施工圖設計工作和招標控制價編制工作,近期將進行招投標工作。四是舊城改造項目穩步推進。體育公園解圍片區已完成房屋徵收403戶,今年開工建設16幢10.5萬平方米,商服及住宅樓,現已全面開工建設,正在進行樓體基礎開挖工作。投資2438萬元實施了老舊小區既有建築節能改造12.12萬平方米,完成投資1826萬元。五是公共服務設施建設項目快速推進。投資3.2億元實施了公共服務中心、宏泰商業廣場續建工程,目前,公共服務中心正在進行二次結構施工和設施安裝,完成投資1.05億元;宏泰商業廣場主體外牆乾掛石材已全部結束,正在進行三標段別墅區室外裝飾工作,1#商場正在進行乾掛石材,完成投資1.7億元。六是市政基礎設施逐步完善。投資20__萬元改造¢159-¢426㎜供熱管網20km(雙道)。目前,已完成建設路、防疫站小區、金豐苑、鼓樓西街、蘭寧小區等區域的管網改造18.5公里,完成投資1100萬元。投資428萬元新改建公廁10座,購置移動公廁5座。目前,新建公廁已完成主體建設,計畫10月底完成全部建設內容,改建公廁已完成改造內容,購置5座移動式公廁已完成安裝投入使用。投資5220萬元實施了環衛路西側舊城改造項目,已完成房屋徵收、建設成本測算,規劃方案已通過規委會審查,正在進行前期土地招牌掛和設計工作。七是房地產業健康發展。今年共新建、續建房地產項目42項157.71萬平方米,完成投資12.5億元。1-10月房地產銷售4189套、55.11萬平方米,較去年同比增加35.93%,銷售金額14.27億元,同比減少17.29%,房地產市場運行平穩。物業管理工作逐年規範,高標準培育了星海北園、錦繡華城等6個物業示範小區,為引領全縣物業服務企業爭先創優,最佳化服務起到了模範帶頭作用。八是住房保障工作強力推進。開工建設各類保障性住房5890套51.62萬平方米,完成投資3.28億元;新增發放廉租住房租賃補貼88戶,累計對全縣1463戶城市低收入住房困難家庭實施了住房保障,累計發放租賃補貼10.3萬元,收繳廉租住房租金70萬元。九是城鄉人居環境顯著改善。實施了農村危房改造、姚伏鎮、黃渠橋鎮2個美麗小城鎮和8個美麗村莊建設,各項工程有序推進,有效改善了民眾的住房和生產生活條件。十一是招商引資工作成效顯著。不斷最佳化招商環境,積極藉助外力促發展,始終將招商引資工作作為各項工作的重中之重,細化、量化任務,強化措施,嚴格考核,重獎重罰,確保任務全面完成。截至目前共引進各類招商項目24個,完成投資12.56億元(未認定),完成引資1.38億元。

駐村幹部基層建設工作總結 篇2

按照市基層組織建設年活動的工作要求,現將駐村以來工作情況報告如下。

一、工作進展情況

(一)廣泛摸底調研,形成工作規劃。通過入戶座談、召開黨員民眾代表會和到鎮相關部門採納建議等方式,共摸底調研97人次,發現問題12項,提出“三推進、三提升”幫帶工作措施,制定了年度工作計畫和三年幫帶提升規劃,為下步工作打下方向基礎。

(二)拉動、強化班子建設。針對村空缺會計、黨員幹部年齡結構偏大、缺乏後備幹部力量及個別幹部工作不作為等問題,以抓班子、強支部、育骨幹為工作核心,確定每月28日為黨員活動日,每周一為“兩委”會議日,召開全體黨員會議9次,召開黨員民主生活會5次,召開村兩委會議21次,領學理論、農科文章45篇,民主決策村務工作25項;申報會計人選2名,新發展年輕黨員1名,新發展入黨積極分子3名;為全體黨員更便於聆聽黨的聲音,在七一建黨節之際,協調贊助多功能收音機25個,進一步增強了黨員幹部服務“三農”一線意識;引導、協助和鼓勵村班子,在推動道路建設、三夏三秋生產、計生檢查、“三資”清理等各項村務工作上進展順利。

(三)積極有效改善民生。5月中旬完成了投資25萬元的村內4條生產路總計1200米的“民心路”工程;整平村東400平米“百年老坑”;積極聯繫市交通局,爭取到20xx年度財政扶持村級公路網化1000米工程項目;5月下旬,完成了村東北位置的機井配套建設;計畫10月下旬完成路肩培護和1050米下水道建設;為35名生活困難戶辦理了低保;為村傷殘老人杜長倫申報慈善基金1000元。

(四)全力推進村級經濟發展。積極推廣“草根型、生態型”經濟發展,轉變原有傳統農業種植模式,充分發揮村民王立海編織袋廠的拉動作用,新發展個體運輸經營戶1家、松苗種植1家、蔬菜種植3家。夏收期間,積極聯繫4部收割機集中5天時間順利完成610畝小麥收割,全村未出現一處火情;夏種期間,通過廣播有序組織187戶村民進行澆灌點種,既做到搶時搶種,又杜絕了以往因澆灌先後出現的矛盾糾紛,是全鎮三夏工作最先告捷的村之一。三秋期間,僅用3天時間完成了收割任務,以95%的秸稈粉碎率第一批完成了丈量驗收,截止10月9日全村完成了耕翻播種任務,在村級中起到了帶頭表率作用。

(五)注重製度、文化建設。建立完善跟蹤聯絡服務、重點工作周報告、黨員活動日等六項工作長效機制;搭建1個桌球台、3個健身器材,增設100套農科書籍;發放普法、三資清理、安全生產和環保“明白紙”300餘份,倡導村民健康文明生活。

(六)積極促進村內和諧穩定。該村計生工作被納入重點管理,今年我們提出了“打好計生攻堅戰”的口號,在全市第一次計生集中活動中,實現了跳圈,第二次計生集中活動中確保了計生合格率;緊抓村內安全生產不放鬆,組織兩委幹部實行跟蹤監管,確保了安全生產“零事故”;要求全體黨員幹部積極配合市刑警隊、交警隊和派出所執法活動,較快終結了2起村民刑事案件。截至目前,全村未出現信訪事件。

(七)確保工作有的放矢。駐村工作以來,針對村級存在的困難和問題,經常性的到派出單位和所駐鎮黨委政府進行請示匯報,經常性的徵求村黨員幹部和村民建議,限度的發揮自身主觀能動性,尋求政策、技術、信息和資金等方面的幫扶,徵得廣大村民的支持,以更加有效的解決村級薄弱問題,真正服務村級,服務老百姓。

二、存在的主要問題

(一)村級無集體收入,建設成無源之水。村級沒有集體項目,無任何收入,無錢辦事,資金短缺致使農村各項事業發展緩慢。

(二)種植結構單一,土地附加值不高。村民思想相對保守,收入主要來自小麥、玉米種植,當前土地面積只減不增,種植模式單一且大多為初級產品,無法滿足村民增收的願望。

(三)村班子服務跟不上,缺乏人才和政策支持。村幹部對村民們的服務意識上需進一步加強,特別在帶領支持村民致富的政策、技術和協調等服務意識上需加強。

(四)缺乏後備幹部力量。村幹部青黃不接問題突出,4名班子成員中50歲以上的3名,原23名黨員中最年輕的41歲,50歲以上的19人,由於村級經濟薄弱,真正想回村乾的青年很少。

(五)制度執行需常抓不懈。村級原制定的各項制度不少,但堅持執行下來的很少。駐村以來,雖然新制定了六項工作長效機制並堅持執行,但必須逐步把“被動”執行扭轉為“主動”執行。

三、下一步工作打算

(一)推進經濟發展,以“草根型、生態型”模式為基礎,轉變農業發展模式。

1、盤活集體資產,壯大村級經濟實力。儘快利用已閒置多年的原集體27畝果園地,計畫發展民營經濟項目,實現村級閒置土地租金收入和閒余勞動力門口就業的“雙豐收”。

2、加強土地流轉,提高資源利用效益。學習借鑑種植專業合作社好的經驗,積極引導村民進行蔬菜、林果和苗圃種植,實現資源利用、農民收入“雙提高”。

(二)突出班子建設,推動文化發展,增強班子凝聚力、戰鬥力和活力。

1、強化黨組織的細胞工程。把發展黨員,培養入黨積極分子作為一項重要的政治任務,不斷發現和培養品行好、有思路的農村青年,及時為黨的肌體補充新鮮血液。

2、加大文化惠民工程。充分挖掘文化資源優勢,通過宣傳窗、農家書屋、文體競賽等方式,不斷提升村民文化的內涵和水平。

(三)發展民生事業,促進和諧穩定,使村民生活的更加安實,更有尊嚴。

1、穩定低生育水平,強化安全生產監管。把村內人口與計畫生育和安全生產工作,作為一項長效機制來抓,確保計生合格率達99、5%、安全“零事故”。

2、完善保障制度,確保應保盡保。把幫扶村內五保戶、特困戶,作為一項長效機制來抓,繼續實施跟蹤服務,實實在在解決好生活、就學等困難。

3、申請生態文明村。計畫10月下旬完成路肩培護和1050米下水道建設;計畫20xx年中上旬,實現村內道路“戶戶通”。

駐村幹部基層建設工作總結 篇3

為回響黨“建設社會主義新農村”的號召,本人在新的一年仍然在**市**鎮**村以駐村幹部的身份履行駐村幹部的職責。

一、駐村工作基本情況:

1、安心駐下來。駐村工作得到了縣局和家庭的大力支持,使我能安下心來做好駐村工作,每月駐村達20天以上。

2、用心謀發展。做好規劃,聘請縣建設局技術人員,由鎮村建部協助沂洋村抓好新農村的規劃制定。抓好支部班子建設,明確目標任務,清晰思路,提高思想認識,密切組織,召開黨員大會,統一思想,步驟形成合力。

3、誠心交朋友。

4、真心辦實事。一年多來共投入資金98萬元,實施村人飲工程等5個基礎設施建設。在掛點幫扶單位支持下(共投入幫扶資金10萬元),投資50萬元建成規模為供水470噸/日的人飲工程,解決村民生活生產用水難問題。利用庫區資金投資28萬元新建水泥橋48米後坂橋工程,改善後坂近1000畝果園交通條件。投資18萬元完成村道2公里的硬化,改善了自然村的交通條件。投資2萬元建設國小籃球場,在縣文體局的幫助下,建成了村民休閒活動中心。投資3萬元多,進行了家園清潔行動,購置了垃圾桶、運輸車等,改善了村容村貌。

5、細心做工作。村的計生工作列入議事日程,做到常抓不懈。抓好平安村建設,大力宣傳黨的法律、法規、組織村民學習法律知識,提高村民的法律意識,定期、不定期地辦好宣傳欄。村制定值班制度,兩委幹部在節假日防汛期間晝夜值班,並組織黨員骨幹、民兵義務巡邏,確保全村安全,杜絕了意外、事故的發生,評出平安戶260戶,先進戶35戶,中心戶長22個。我村屬於縣庫區移民村,總移民戶450戶,人口1838人,登記工作時間長、涉及面廣,我村兩委指定專人負責,經過調查走訪認真完成任務,全村沒有一人上訪,受到上級領導的好評。搞好防洪防台搶險救災工作,制定應急預案。XX年“聖帕”颱風來臨,組織人員加強巡邏,排查險情,確保了無人員傷亡。在“寧古路”拆拆遷安置工作中,織引導沂洋村黨員幹部認真學習上級精神,帶動沂洋村廣大民眾的積極性,在最短的時間內,啃下這塊最難的“骨頭”,有效的促進了工程進度。

二、駐村工作一些體會

回顧一年來的工作,我感到下派幹部不但要成為黨的“宣傳隊”,也要充當黨的“播種機”。一年左右駐村的時間,我真切地感到,選派黨員幹部駐村任職,是創新駐村工作機制的重要內容,是解決“三農”突出問題、加快駐村全面建設小康社會的迫切需要,是鞏固黨的執政基礎、創新駐村基層組織工作的重要舉措,同時也是培養鍛鍊幹部、保持和實踐共產黨員先進性的有效途徑。在一年多的駐村任職工作期間,我基本熟悉了全村情況,駐村工作起了個好步,開了好局。對我個人而言,也感覺受益匪淺,不僅豐富了駐村、鄉鎮基層工作經驗,也積累了協調開展民眾工作的方法,增強了把握全局工作的能力。我深深感到,駐村任職工作一定要堅持做到“兩點”:一是要滿腔熱情;二要腳踏實地。

所謂“滿腔熱情”,就是如前面提到的那樣,對駐村和農民要有深厚的感情,要把農民當作兄弟和朋友,想他們所想,急他們所急。經常性與農民談心交流,傾聽他們的意見和呼聲,把農民的事當作自己的事來看。所謂“腳踏實地”,就是工作要切合實際,要根據村情謀求發展,不能盲目許願,也不能許過多的願。這也是駐村工作的方式方法問題。具體來說,就是工作中不能好高騖遠,不能心浮氣燥,不能急於求成。辦不到的事不要去做,還沒辦到的事不要宣傳。總結自己一年多來的駐村任職工作,我用6個字概括,就是“體驗、磨練、服務”(體驗就是我很好地體驗到了駐村、基層的生活;磨練就是駐村生活鍛鍊了自己,也磨練了自己的品格和意志;服務就是用我的工作服務了農民民眾,為他們力所能及地做了一些事情)。而對於自己以前及今後駐村任職的感想,也可以用8個字來表達,那就是“選擇無悔、充滿信心”。我相信,在各級領導和同志們的關心幫助下,我一定會繼續舉起保護。