實用的國小學校工作總結模板匯總

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇1

自2月13號假期備課開始至3月20號,中心國小主要做了以下幾項工作,簡要總結如下:

一、加強學習,提升素質

1、備課第一天組織全體教師觀看了清華附小竇桂梅老師的錄像報告《共讀共寫共教共成長》

2、列印下發了以區教育局各科國小教研員編寫的課堂教學要求為主的業務學習材料彙編作為教師業務學習的主要內容。

3、列印下發了市教育局姚霆局長《在全市課程改革和教學工作會議上的講話》、市教育局《關於開展“辦學生喜歡的學校”主題活動的通知》作為教師政治學習的主要內容。

4、為教師人手購買了一本蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》一書,作為今年教師讀書成長工程的主要學習書目。3月11號帶領教師學習了《李鎮西推介》一文

二、修訂製度,嚴格落實

假期備課期間結合黃前經驗學校修訂出台了《范鎮中心國小教師基礎業務管理規範》,在全體教師中實行“批註式備課”、“對話式批語”。教學口一般人每周五下午或周六進行統一檢查,周一升旗儀式後召開全體教師會反饋檢查結果,並提供優秀備課、作業樣本複印到各辦公室供老師們學習。

三、積極開展活動,豐富師生生活,提高師生素質

1、2月18號上午召開了春季開學典禮

2、2月25號舉辦了“我們的節日”年畫小製作展評活動並推薦優秀作品參加區教育局評選。

3、3月7號——8號開展了“慶三八”教職工桌球賽。

4、認真組織開展“辦學生喜歡的學校”主題活動。一是制定並傳達了學校活動方案;二是在師生中開展了“辦學生喜歡的學校”調查問卷;三是編印了校本課程《小學生寫字讀本》;四是在學生中開展“認養一棵樹、認養一株花”愛綠護綠活動,達到“讓每一名學生都成為環境建設的主人”的`活動目的;五是按時評選十好標兵、定期開展興趣小組活動。

5、三月份開展了“感恩主題教育月”活動。召開了動員會,進行了感恩父母、感恩老師、感恩同學、感恩社會四個主題周活動,觀看了感恩親情電影:三至五年級觀看《網路媽媽》並撰寫觀後感、一、二年級觀看《爸爸的味道》,全校學生學習了手語操《有你的地方就是天堂》,在早上學、中午飯空、下午放學三個時段播放感恩歌曲。

6、舉辦第六屆課堂教學研討月活動。3月11號下午召開了動員會,確定研討的主題是學生學習習慣的養成;3月14號開始為期三周的課堂研討活動。

7、進行了“愛心捐款”活動,全校師生共捐款3340元,其中班子成員每人40元,教師人均28.75元,學生人均3.04元。

8、3月18號舉辦了第二屆小學生速算大賽。

四、緊抓安全不放鬆

1、開學典禮上分管校長就安全工作進行了專題講座。

2、將12項安全制度做成兩塊噴繪版面懸掛在相關科室。

3、開學初下發了致乘車學生家長和致接送學生司機的一封信,並有家長和司機簽字後交回學校留存。

4、根據國家安保專項資金的安排,學校制定了購置計畫

五、成立了首屆家長委員會,加強家校聯繫,逐步實現家校共育的目的

3月20號上午,學校成功召開了首屆家長委員會成立大會,推舉產生了以張軍為主任的首屆家長委員會,通過了《范鎮中心國小家長委員會章程》,劉昭環主任代表鎮教育指導中心作了重要講話。

六、制定了校園美綠化調整方案,對花木進行了第一次澆水。

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇2

轉瞬間一學期已經結束,回顧一學期以來學校工作在全體教師的共同努力下取得較圓滿的成績,現將有關工作開展情況簡要小結如下:

一、明確工作目標:

一切為了教育教學著想

一切為了孩子的安全著想

一切為了孩子和學校的發展著想

二、工作態度:

求真 務實 團結 進取

三、教學工作

(一)完善和落實各項工作管理制度。

(二)落實工作計畫的紮實有效開展。

(三)素養提升 人格引領。

教師的素養和做人品格直接影響著教師的工作態度、工作方法、工作效益,對教師能否安於教學工作,能否真正為教育教學工作服務等。我們把“素養提升 人格引領”作為教師的基本工作要求,才能把一切的工作做實,才能真正為教育教學服務,為學生服務、為家長和社區服務。

(四)做實基礎。

1、紮實做好教師學生五認真工作。不要求教師在全鎮做的最好,只要求教師做的有效。

2、做實課堂教學。做實課堂教學互聽互評,互相促進和提高,以求課堂教學收到最大效益。

3、做實學生培優補差,以求學生的全面發展和特色學生的個性張揚。

4、做實學校與家長之間的溝通,及時向家長反饋學生在校情況,了解學生校外的學習和生活狀況,及時掌握學生的思想動態,調整教學方法措施,以追求學校與家長共同教育的和諧有效。本學期先後多次向家長發放“告家長書”,涉及小學生現代教育方法和措施、小學生日常安全教育知識和自我防控、季節性的傳染病知識和預防、學校喜報、學校近期工作安排(如假期放假安排、學校招生工作)等。

5、落實學前教育,老教師徐保俠不顧自身病痛纏身,在努力解決家庭困難的同時,全身心投入幼教工作,讓學生在快樂的遊戲中學習知識、陶冶情操、養成良好的習慣、培養優秀的做人品格。

6、落實教師崗位培訓、學歷提高工作。

7、鼓勵教師積極撰寫論文,參與教科研工作。

8、任教教一年級語數教學工作的徐蘇雲、朱作偉老師工作踏實肯乾,在本學期質量調研中邵西國小一年級語文獲得全鎮第二名的好成績,僅比第一名相差0.4分,數學獲得全鎮第四名,僅比第一名相差0.3分。

四、德育安全工作。

(一)落實學校校安工程計畫。

(二)做實門衛值班工作。

(三)做實安全教育宣傳及安全防範工作。

1、做實學生進出校門登記和護導。

2、做實晨、午檢制度。

3、做實因病缺課學生登記上報和後期輔導工作。

4、做實管制刀具全天候的排查和管理。

5、做實學生日常安全教育管制,向家長發放相關安全教育知識及日常安全防範措施等資料。

6、做實不同季節傳染病的安全防範工作,向家長發放“告家長書”, 讓家長了解傳染病相關知識、防範措施等,及時配合學校做好各類傳染病的防控工作。

7、做實上級各部門相關安全工作,做到既要落實又要有成效。

8、做實學校安全隱患的排查和整改‘

9、做實安全信息的檢查、資料管理與信息的上傳。

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇3

為貫徹落實《傳染病防治法》、《學校衛生工作條例》、《中央國務院關於加強青少年體育增強青少年體質的意見》等法律法規,有效地預防、控制學校學生傳染病、常見病的發生流行,為廣大學生營造良好的學習、生活環境,為學校傳染病、常見病的防治工作提供科學依據,制訂有效的防控措施,保障在校學生身體健康。按照衛生部、教育部《中小學生健康體檢管理辦法》、教育部、衛生部、財政部《國家學校體育衛生條件試行基本標準》和河南省教育廳、衛生廳《關於我省高中階段學生健康體檢項目的通知》要求,與縣教育局聯合,於20xx年10月下旬起,在全縣中、國小校開展了學生健康體檢工作,具體體檢工作總結如下。

一、基本情況:

20xx年10月26日20xx年5月28日,疾控中心組織了16名專業醫技人員,對全縣中小學生進行了健康體檢,體檢內容主要包括:

1、病史詢問:

詢問既往病史及家族史等。2、體檢項目:

(1)、內科常規檢查(心、肺、肝、脾)(2)、眼科檢查:視力、沙眼、結膜炎(3)、口腔檢查:牙齒、牙周

(4)、外科檢查:頭部、頸部、胸部、脊柱、四肢、皮膚、淋巴

(5)、形態指標:體重、身高(6)、生理功能檢查:血壓

(7)、實驗室檢查:肝功能(谷丙轉氨酶、膽紅素)、結核菌素試驗

經過我中心體檢工作人員與縣教育局的共同努力,共體檢中國小校119所,體檢學生40797人,其中PPD實驗9345人,住校學生肝功能(谷丙轉氨酶、膽紅素)化驗2209人。

體檢結束後,我中心按照縣教育局和各學校的要求,以每個體檢學校為單位,對體檢結果進行了錄入、統計、分析、評價,並及時將體檢結果反饋到各縣教育局、各鄉鎮中心校、各體檢學校以及學生(家長)。

二、結果分析:

本學年體檢國中22所,常規項目體檢學生9643人,初一5004人,初二4482人,初三157人;男生5042人,女生4601人。PPD結核菌素試驗4997人,住校學生肝功能(谷丙轉氨酶、膽紅素)化驗727人,經體檢結果統計分析,視力正常4263人,近視5380人,患病率55.79%,其中:男生近視2550人,占50.58%,女生近視2830人,占61.51%。初一學生近視2551人,占50.98%,初二學生近視2706人,占60.37%,初三學生近視123人,占78.34%,4.5以下3090人,占32.04%;營養不良1137人,占11.79%,營養過剩超重364人,占3.77%,肥胖828人,占8.59%,完全健康1165人,占12.08%;在發育方面上等1815人,上等1815人,中等7776人,下等52人;體型方面矮瘦48人,矮壯271人,勻稱4830人,壯實1168人,粗壯812人,細瘦575人,瘦長1939人,齲齒242人,占2.51%,沙眼19人,占0.20%,高血壓58人,占0.60%,心臟雜音大於二級3人,占0.03%,結核菌素試驗陽性反應466人。

體檢國小97所,體檢學生31154人;一年級4343人,二年級4689人,三年級4956人,四年級5609人,五年級5956人,六年級5601人;男生17134人,女生147020人。做PPD實驗4348人,住校學生肝功能(谷丙轉氨酶、膽紅素)化驗1482人。經體檢結果統計分析,視力正常21573人,近視9581人,患病率30.75%,其中:男生近視4826人,率28.17%,女生近視4755人,患病率33.92%。其中:男生近視4826人,占28.17%,女生近視4755人,占33.92%。一年級學生近視947人,占21.81%,二年級學生近視992人,占21.16%,三年級學生近視1142人,占23.04%,四年級學生近視1675人,占29.86%,五年級學生近視2264人,占38.01%,六年級學生近視2516人,占44.92%,4.5以下3649人,占11.71%,營養不良3328人,占10.68%,營養過剩超重973人,占3.12%,肥胖1680人,占5.39%,完全健康6887人,占22.11%。在發育方面上等6632人,中等22201人,下等159人;體型方面:矮瘦170人,矮壯770人,勻稱16182人,壯實2436人,粗壯1785人,細瘦1379人,瘦長6677人;齲齒3439人,占11.04%,沙眼92人,占0.30%,高血壓5人,占0.02%,心臟雜音大於二級10人,占0.03%,肝功能檢查谷丙轉氨酶偏高3人,結核菌素試驗陽性反應222人。

從體檢結果分析,目前影響我縣中小學生生長發育的疾病主要是近視(國小30.75%,中學55.79%),其次為營養不良、齲齒等。建議學校應在近視防治和膳食營養上,加強宣傳教育,定期開展學生常見病、傳染病防治知識、膳食營養知識的宣傳教育,提高學生自我預防疾病和保護能力。

三、存在問題

1、全縣學生體檢率低:全縣中國小校在校學生約為5萬名,實體檢學生40797名(初三學生僅新宇國中參加了體檢),體檢率僅達80%。2、部分私立學校不配合體檢工作:全縣共有私立學校10所,本次共體檢6所,陽光中學、育才中學、黃河路國小、城內國小分校4所學校以各種理由拒絕為學生體檢。

3、存在只為部分學生體檢現象:個別鄉鎮學校在體檢過程中,每班留有幾個學生不參加體檢。

四、下步措施

1、積極向縣教育局領導請示和匯報,取得縣教育局的大力支持,確保20xx年度全縣中小學生健康體檢工作順利開展。

2、對全縣初三學生進行健康體檢。初三學生約6000人,在校寄宿約20xx人,初三學生體檢工作的開展,將為學校常見傳染病防治工作起到積極作用。

3、加強與教育局體衛站的協作,全力做好學生體檢工作的協調、安排、體檢結果反饋等事項。

4、加強體檢醫生的業務培訓工作,提升業務技能,保證體檢質量,提高服務水平。

5、對體檢儀器進行全面校驗、維修、保養,必要時進行更新,確保20xx年度學生體檢質量。

疾病預防控制中心

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇4

20xx學年度圓滿結束了。回顧過去的一年,x國小在上級領導的親切關懷下,經全體師生的勤奮努力,學校工作各項工作取得了顯著的成績:

一、德育工作再上台階,文化建設成效顯著

x國小十分重視德育工作,始終把德育放在各項工作的首位。一方面對教師加強師德教育,規範教師行為,狠抓亂補課、亂收費工作;另一方面對學生進行政治思想教育,開展有益的文體活動,樹立良好的校風。

我校十分重視育人環境和校園文化建設。立校訓(上下求索,內外兼修)、創五風(文明向上的校風、團結互助的班風、嚴謹細緻的教風、自主探究的學風、公正嚴明的考風)、出板報、唱校歌、評選“智慧之星”、編“安全歌”、“衛生歌”、“學習歌”和“紀律歌”,營造了濃厚的文化氛圍,開展了豐富多彩的校園活動。人人有禮貌講文明,班班講學習爭先進。共青團河南省委主辦的《青年導報》以《明天的星空更璀璨》為題專版報導了x國小的文化建設。

學校部落格“星空”學生及學生家長登錄學校部落格“星空”四萬多人次,對學校的辦學方向、辦學思想以及管理理念有了深入全面的理解,為學校發展凝聚了人心人氣,為學校工作帶來了理解支持。

二、教學質量穩步提升,師生素質明顯提高

x國小以提高教學質量為根本。大力倡導自主學習、自主探究、與合作學習。教師集體備課,定期研討,資源共享;學生比、學、趕、幫,學校上期與下期每年級評出100名“智慧之星”,每班“智慧之星”的合影都發布在“星空”的“博士園”上,極大地提高了學生的學習熱情和學習興趣。

x國小尤其重視師生的總結和寫作。許多優秀的學生習作、教師論文在“星空”得以發表,還有許多論文在專業刊物上公開發表;《成長周刊》發表了班主任管理經驗和學生作文,提高師生寫作能力和寫作興趣。

同時,學校十分注重對教師的業務能力的培訓和提高,定期組織教師開展教研活動和讀書活動。在縣鎮組織的教師朗讀演講活動中,x國小三位語文教師分別獲得了第一、第四和第六的名次

教育教學管理工作目標明確,期中、期末以及對抗賽成績明顯高出上級規定的及格率和優秀率。我校學生學習興趣濃厚,成績喜人,深受廣大家長讚譽。

三、素質教育全面推進,兩操藝展碩果纍纍

x國小有開展大型活動的傳統和實力。為了使師生的肢體靈活、頭腦靈活,為了增強紀律性、改變審美觀做操,為了培養嚴謹認真的態度、培養團隊精神觀念,x國小把兩操不但當作體育活動,而且當作文化活動。要求每個班做操做到“八個要”,即態度要端正,精神要振奮;隊形要整齊,位置要固定;節奏要合拍,動作要到位;冬夏要堅持,效果要顯著。並編寫了做操歌:“下課鈴,出操號,站好隊,來做操;伸伸臂,彎彎腰,踢踢腿,蹦蹦跳;快節奏,像舞蹈,要合拍,講協調;做到位,解疲勞,貴堅持,出成效。”鼓勵學生常年堅持,做出一道風景,做出一種文化。尤其是教師與學生一起做操,得到了社會好評。x國小課間活動的照片在《青年導報》頭版上刊登,展現了x國小學生的健美身姿和可愛笑容。

為了配合教委組織的“文藝展演”和“晨光體育活動”,學校組織了“體操隊”,舉辦了“繪畫作業展”。x國小體操隊代表城關鎮參加全縣總決賽,以絢艷亮麗的服裝、整齊劃一的動作、積極向上的風貌,獲得與會領導的一致好評,以無可爭議的比分獲得國小組第一名。“六一”這天,學校展出十二面展板,全面展示學生的繪畫作品及優秀作業,得到了家長及社會各界的一致好評。

四、學校管理精細科學,班級文化昂揚蓬勃。

x國小十分重視校園管理、教學管理和安全管理。本年制定了《x國小四項常規要求》、《x國小學生學習規範系列要求》和《x國小學生在校安全管理規定》等,使學校管理更加精細科學。

為了加強班級文化建設,振奮精神,鼓足幹勁,培養積極的心態,養成良好的`習慣,使師生懂得:健康、快樂、成長比成績重要,動力、態度、習慣比分數重要。x國小啟動了班級文化建設“114”工程項目。“114”工程項目要求各班:制定一個明確的目標;喊出一句響亮的口號;提出四條具體的要求。同時,各班要立“班訓”、樹“班風”、創“學風”,每個學生要確定“座右銘”。整個活動,經過充分醞釀,發揚民主,讓每個學生參與其中,形成共識,是每個班級成為了有巨大向心力的戰鬥集體。

精彩的“繪畫作業展”、閃閃發光的“智慧之星”、連連發表的“師生作品”、人氣節節上升的“星空”、掌聲陣陣的“廣播體操”、熠熠生輝的“傳統”、朗朗上口的“校訓校歌”、緊緊相連“教風學風”、勃勃生機的“體音美”、累累碩果的“語數英”……一個全新的,一道美麗的風景!

成績歸功過去,拼搏再創佳績。x國小將繼續實行“精細化的教學管理”提高教育質量,將繼續開辦好“星空”部落格,進一步溝通學校、家庭和社會的聯繫;將一如既往地開展好各項活動和常規工作,為二千多名學生提供優質的素質教育,為城關教育事業做出新的貢獻!

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇5

為促進學校教育的均衡發展,落實xx市為民辦實事項目,在xx市、青陽街道、普照社區領導的關心支持下,我校校園改造取得了階段性的成果。現就校園改造所取得的成效進行總結。

美麗的校園環境是一部立體的、多彩的、富有吸引力的教科書。一年來,在上級政府和教育主管部門地關心支持下,我校教學設施得到了較大的改善。學校在校園改造方面累計投入61萬元,項目包括:

(1)原來不規範的舊健身路徑改造成詩園,在詩園裡,有假山,有噴泉,有孔子雕像,有詩詞書法,有詩人簡介,綠草茵茵,花團錦簇,走在詩園中,尤如“人在園中行,詩在心中吟”。

(2)校園文化長廓的改造,使原來破舊、灰暗的死角變成了靚麗的風景,坐在大榕樹下,便有一股蓬勃之氣、書香之氣迎面撲來。

(3)塑膠籃球場、新健身路徑的改造,進一步激發了學生走向操場、走到陽光下,積極參加體育鍛鍊,推動校園體育活動的繁榮和發展。

(4)舊式木窗、木門更換了安全、美觀的鋁合金窗、防盜網、防盜門,有效地解決了校園存在的安全隱患。

(5)班級文化建設重建,班主任帶領學生把教室當做舞台,充分展示了在室內設計上的聰明才智。這些班級文化建設使學生受到耳濡目染,充分發揮環境因素的教育功能。

(6)樓梯、走廊文化建設。在教學樓的走廊,隨處可見古人的詩詞和學生自創詩詞,樓梯的一側古詩詞進校園、論語進校園,盡展五千年的中國文化,使學生在潛移默化中受到薰陶,同時也為學生樹立了榜樣,激勵、鼓舞了學生創作更多、更好的詩詞。

眼前的普賢國小,經過改造,已是舊貌換新顏。校園整潔、優美,融教育性和藝術性為一體,形成了獨特的校園文化氛圍,讓學生置身於良好的教育環境中。在這改造、發展的過程中,我們心中也深深地感受到了XX市委、市政府對教育事業的高度關懷和扶持。

擔重任已知征程漫漫,寄新語再鑄教育輝煌。普賢國小將繼續開拓創新,不斷促進學校工作的全面發展,提升學校品位。

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇6

本學期我校教職員工10人,全校學生49人,開設5個教學班。一學期來在上級教育部門的正確領導下,全面貫徹執行黨的教育方針,堅持以教育教學質量為中心,強化教育教學研究和常規管理,深入實行改革,執行教育行政的各種準則,理論、規章、制度,繼續深入“嚴師工程”,加強教師隊伍建設,調動全體教師、學生的積極性和高度熱情,發揚光大優良的校風、教風、學風,上下一致,團結協作,以認真務實的工作作風,加強教學研究,不斷解決教學中的新問題,全面提高教學質量,結合本校實際,現就以開展情況總結如下:

一、加強領導班子建設,充分發揮班子的主導作用

一學期來,領導班子團結一致。領導深入分析學校的教學情況,制訂出各項工作計畫,規章制度做到有章可循,心中有數。教導處能指導教師制訂出切合本班實際的教學計畫,行之有效的班級工作計畫,並熱心幫助、指導年輕教師工作,大膽進行了課堂教學嘗試。一學期來,在領導的直接指導下,全校教師業務能力及教學熱心有所提高,教學風氣等方面受到上級和社會民眾以及家長的肯定和好評。 學校領導有強烈事業心和高度責任感,每天都是早到校、晚離校,以校為家,政教主任盧亞,他以工作為重,把學校的後勤管理得井井有條。學校領導班子凡事能主動與中心校聯繫,經常向中心校和教育檢查大隊反映、匯報學校工作開展情況。學校也要求和組織教師家訪,

深入了解家長對我校的工作意見,及有關教師的教學態度等情況,做到有機的學校、社會、家庭三結合。

加強教學管理,全面提高教學質量是學校領導義不容辭的職責。學期一開始,領導帶頭完成各項常規任務,特別是教導主任吳卿,任務大,還有數學科的教學。領導班子深入課堂聽課,了解教學動態,掌握教學第一手材料,為課堂教學作依據,在領導的帶動下,教師相互聽課已蔚然成風,大家實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題,發表意見,交流困惑,提高了教研組的凝聚力和研討能力。

二、重視隊伍建設,培養優秀師資

師資力量的雄厚與薄弱,直接影響學校的教學水平。一學期來,我校注重對教師隊伍的建設。首先加強職業道德修養,開展教師政治業務學習,繼續深入“嚴師工程”。在教師隊伍中,也或多或少存在一些問題,個別教師因為學生少,對教學沒興趣。一學期來經過學校領導的深入談心了解,個別進行了思想交流,從而使全體教師樹立起正確人生觀、價值觀,明確肩負責任,真正做到為人師表,教書育人。再有以提高教師實施素質教育的能力和水平為重點,鼓勵教師自學,為老師提供各種學習機會,使青年教師迅速成為教學骨幹和學科帶頭人。

在教師管理上,學校把教師的管理制度落到實處,堅持坐班制、考勤制,出勤與績效工資直接掛鈎,杜絕了以前班級缺人及教師上班時間外出娛樂閒談逗留等不良現象。學校湧現出了大批愛崗敬業的、以校為家的老師。

三、加強德育工作,建設文明校風

德育是五育之首,本學期我校成立了德育工作領導小組,專門制訂了學校德育工作計畫,並開展一系列活動進行德育教育。

1、通過校會、主題班、隊活動開展各種教育:

2、充分利用紀念日對學生進行思想政治教育;

3、優秀班級評比制度中把學生德育作為評比的一項內容;

4、要求教師認真上好品德社會課,強調教師應細緻耐心做好後進生、頑皮生的轉化工作。

5、充分發揮少先隊組織的作用,開展各種活動,開展主題教育、慰問活動、雛鷹爭章等進行德育教育。

四、加強家訪和安全管理工作

為進一步加強學校與家庭的聯繫,協調學校與家庭的教育步調,統一學校與親職教育對學生的要求,共同做好學生的教育工作,促進學生德智體美全面發展;為加強學校管理,增強師生的安全意識,確保學生的人身安全,我們加強了家訪和安全管理工作。

1、學校學期初發放告家長書,就學生要注意的學習、安全等要求家長管理教育孩子,加強了學校與家庭、社會的聯繫,增強了學校的教育合力。

2、學校做好封閉式教學管理,嚴格學生外出請假制度。各班做好學生名冊的登記和上報工作,做到學生上課,各科任老師做好點名制度、有事先請假制度,做到時時查學生勤。

3、做好家訪工作。家訪是班主任工作的重要環節,也是學校教

學的重要手段,學校要求每學期各班主任必須全面家訪一次。我校採用了走訪、電話訪、個人與群體教師訪等多種方式,嚴格家訪內容要求,要求做好家訪記錄,發現學生學習成績有明顯進步或退步、曠課、學習上有較大困難,產生畏學情緒等情況的,及時進行家訪,使得家庭與學校保持緊密聯繫。

4、加強對學生的安全管理工作。安全教育,刻不容緩。我校一年來利用升旗儀式及班會課、品德課對學生進行教育,結合社會安全事故和當地的安全事件,教育學生以防範為主,做到安全第一,構建安全無事故的和諧校園。

五、堅持財務制度,積極開展勤工儉學。

⒈學校嚴格按照三局檔案標準規範收費,嚴格執行《義務教育學校財務管理制度》。

⒉ 學校堅持財經紀律,勤儉節約,努力改善學生的學習環境、教師的生活條件及待遇,保證教師安心工作。

⒊ 學校廣辟門路,積極爭款消除安全隱患,改善辦學條件。本學期投入大量的資金將每個教室的多媒體和電扇都安裝了,有利於學生的身心健康發展和學習的環境。

4.學校開展安全宣傳教育活動,創建平安和諧校園。

六、認真落實執行學校陽光體育,積極開展學校陽光體育活動

本學期學校在體育老師和各班主任的統一策劃和精心組織,舉行了學校趣味體育運動會,所有學生走出教室,在陽光下感受快樂體育,體驗了成功的喜悅,受到了廣大家長的大力支持和讚譽,90%的家長

自始至終全程參與了我校的趣味運動會。

七、存在問題

回顧一學期來,我校本著“以人為本”的教育思想,紮實開展教育教學工作,加強教研組建設和教學常規管理,促進了教師隊伍建設。但是,在本學年度,存在問題還是有的。第一,學生校外學習氛圍差,學生無心向學,家長對子女管理不到位。第二,學校領導管理能力有待更加提高。第三,學校教室黑板破舊,門窗破爛,牆壁破爛,教室天頂破損嚴重,地面不整潔,線路纏繞等等環境建設有待改建、改善。

回首過去,成績有所提高,面對未來,倍感壓力很大,我們相信,在中心學校的正確領導下,在全體教師的大力支持下,面對新形勢、新機遇、新挑戰,我們將進一步樹立信心,理清思路,突出重點,勤奮工作,講究實效,為義烏市曙光國小努力譜寫教育新篇!

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇7

本學期學校德育工作中,繼續認真貫徹落實中央8號檔案精神,結合我校實際,努力加強德育隊伍建設,深化德育管理,拓展德育活動空間,使學校德育工作的針對性和實效性得以再提高,體現學校德育工作的導向、動力、保證作用,實現了本學期德育目標的要求,取得了一定的成績,現就德育工作中隊伍建設、過程管理、活動開展三個方面的工作情況總結如下:

主要工作

一、努力加強德育隊伍建設,不斷提高德育隊伍的整體素質。

1.發揮德育領導小組的核心作用。

加強了德育工作領導,完善德育工作管理機制,由校長負總責,德育處具體抓,實行德育處---年級組---班主任三級常規管理的制度,形成了各部門密切配合,班主任和任課教師共同承擔的縱向連線的德育工作體系。德育領導小組成員增強了“教書育人”、“服務育人”、“管理育人”的意識,並能以身作則,努力工作,帶領全員積極探索學校德育工作的新途徑。

2.加強教師職業道德建設。

學校堅持依法治校,深入開展師德師風建設,並將把教師職業道德建設放在教師隊伍建設的突出位置,採取了切實措施,大力提高教師職業道德素質。每單周三下午組織教職員工學習時事政治、《中國小教師職業道德規範》及有關教育法規,樹立正確的教育觀、價值觀、人生觀,形成良好的校風與教風。引導教師愛崗敬業,教書育人,為人師表,以良好的思想政治素質和道德風範影響和教育學生。本學期繼續組織學習德育綱領檔案,鞏固“樹師表,鑄師魂,頌師德”活動成果,評選了10名師德標兵、10名優秀班主任和10名優秀教育工作者,加大了對優秀的表彰獎勵。

3.加強班主任工作的管理和指導。

學校通過了培訓、經驗介紹等形式開好每月一次的班主任例會,同時利用了有利時機,組織了青年班主任的外出培訓,特別是在聆聽著名教育家魏書生的報告會後,青年班主任覺得自己受益匪淺,部分班主任還主動到校圖書館借閱魏書生代表作《班主任工作漫談》等班主任工作用書,有效地提高了班主任工作業務水平。同時也進一步健全和完善了班主任工作考核,修訂了《班主任、副班主任工作職責》和《考核條例》,完善文明班級、先進班集體的評比機制,堅持從形式和內容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,建設了一套較為科學、規範的德育工作制度。

二、加強校園文化建設,最佳化育人環境。

1.精心布置宣傳陣地。

加強對“‘希望之星’紅領巾電視台”、畫廊、牆報等文化陣地的指導管理,在把好輿論導向的同時,要力求主題突出,圖文並茂,充分發揮宣傳教育功能。

2.規範班室布置。

各班教室的布置體現了班室特點,營營造了生動活潑、潔淨素雅、健康文明、催人奮進的良好育人氛圍。

3.積極做好了迎接“蘇州市教育現代化國小”評估驗收的準備工作。

使校園文化具備與教育要求相適應的吸引力和情感感召力,逐步形成有特色的校園文化,凝聚高品位的校園文化精神。

4.加強了校園的綠化、美化與淨化工作。

發揮校園景點的宣傳作用,增強師生的愛校意識,發揮靜態環境的啟迪作用。

5.大力推進“書香校園”進程。

提高圖書、閱覽室的開放率,規範班級圖書角建設,加強讀書指導,提倡辦好班報,鼓勵師生共讀、親子共讀,營造學習型師生、學習型班級、學習型學校、學習型家庭的良好氛圍。

三、加強學生的思想道德教育和基礎文明養成教育。

1.豐富德育活動促進養成教育。

認真學習貫徹《小學生守則》、《小學生日常行為規範》和《學生一日常規》,認真落實“三制”(崗位責任制、衛生值日包乾制、檢查評比制),同時深入開展了文明禮儀教育、法制教育、生命安全教育等等。特別是開展了全國青少年“文明禮儀伴我行”活動,通過學習禮儀、實踐禮儀、宣傳禮儀、展示禮儀等方法途徑,實施活動方案,組織學生參加文明禮儀知識競賽、自創文明禮儀童謠等活動,取得了階段性成果。3月19日,我校受到了江蘇省組委會的表彰,7月下旬將有學校代表參加全國在北京人民大會堂舉行的表彰會,屆時將有我校55名師生受到表彰。

2.加強班級文化建設。

我們要求班主任積極思考,加強班級制度建設、班風和學風建設,營造良好的班級氛圍,樹立班級形象,爭創班級特色,爭創“文明班級”。本學期評選出了學校“文明班級”12個、崑山市“先進班集體”2個。

3.加強後進生的教育與轉化。

德育處要求各班對後進生轉化工作做到了有計畫,有措施,並比較及時地了解掌握有關情況,協助班主任做好個別學生的幫教工作。目前大部分教師能耐心細緻地做好後進生的思想教育工作,不講過頭話,不扣大帽子,少批評、多鼓勵,少指責,多幫助,較好地控制了學生掉隊。

4.探索嘗試心理健康教育,形成健全人格。

為了進一步加強學校心理健康教育工作,曾先後推薦部分骨幹教師外出培訓,使教師掌握必要的專業知識和方法,在實踐中探索提高。再採取了以點帶面,分層推進的辦法,全面實施心理健康教育。學校還建立了心理健康教育諮詢室,定時、不定時地開展有針對性的心理輔導,解決了部分學生渴望解決的實際問題,如學習問題,人際交往問題,正確認識自我方面的問題,一定程度地提高了學生的身心健康水平。

四、拓寬德育渠道,發揮“三結合”教育優勢。

1.辦好家長學校,增進家校聯繫。

我們堅持定期召開家長會,通過聽講座、隨堂聽課、親子活動等形式,豐富家長學校活動,家長參與率達90%以上。同時,堅持通過電話聯繫、家訪、“網上家長學校”,經常性地與家長溝通,充分利用“網校”的教育資源,推進家校聯繫,提高了家教水平。本學期,有一名教師被評為“蘇州市家校聯繫先進個人”,有數十位班主任獲得“網校”的獎勵,每月班主任使用率均為超過95%。

2.走向社區,實踐成才。

我們堅持以“雛鷹假日”小隊形式走入社區,開展“走向社區,實踐成才”的活動,特別是利用雙休日、寒暑假,引導鼓勵學生深入到社區,積極參與社區活動,並且每生都有認真記錄的《德育實踐記錄卡》。

3.軍民共建,共育新人。

我們繼續發揚傳統,積極開展軍民共建活動,鞏固軍民聯繫,增進軍民情誼,聯合培育新人。

一是組織少年軍校學生參觀空軍雷達站營房,進行軍事化訓練,開展國防教育,磨練學生堅強的意志;

二是邀請空軍雷達站、市消防大隊官兵到校參與各項活動,宣傳國防知識、消防知識等;

三是組織學生走進軍營,慰問官兵,感受兵營生活。

4.鞏固德育基地,發展社區教育。

本學期我們鞏固與德育基地的聯絡,並組織學生到德育基地參加活動,邀請協作單位有關人員到校作專題講座。我校還積極組織學生、教師、家長,先後多次參加由亭林街道社區文體活動,為街道贏得了驕人的成績,也為活躍社區文化作出了應有的貢獻。

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇8

本學期我校教研工作在教育局、教師發展中心的指導下,在本組教師的大力支持下,認真貫徹“科研興校,教研強校”的發展戰略,以課程改革為核心、教學質量為中心,以“落實備課常規提升教師素養”為主題,切實提升教師的教研、教學水平。努力提高學生的綜合素質,增強了工作的主動性,注重教研的實效性,積極發揮校本教研的主導作用。回顧本學期主要開展了以下工作

一、以“上好課”為主題,紮實開展校本教研工作。

教師的科研能力來自學習,來自實踐。為了幫助教師進一步提升,我們把“上好課”專題的理論學習與校本研訓作為校本教研最重要的環節。本學期,我校以落實備課常規為研訓目標,以業務學習、組內聽課為載體,採用問題徵集研討和專題講座為研訓方式,大力加強了校本研訓的力度,取得明顯的效果。

1、開展“上好課”專題研修活動,結合“上好課”校本研修書籍開展了紮實有效的自學和集體培訓活動,本學期開展了二次“上好課”專題聽課活動。

2、帶著問題上好教研課。以教研組為龍頭,結合工作實際,提出了切實可行的問題,圍繞問題以聽課、評課等形式來解決問題,落實、促進上好課活動的開展。

3、進一步加強教育教學的過程性管理。

(1)、繼續實行教案、作業的月查制度,認真組織好檢查工作並做好記錄。

(2)、繼續做好質量檢測工作。開展單元檢測活動。做好單元分析小結,並及時與老師們交流、反饋。並及時組織了每次檢測的試卷分析。細緻的工作,提升了教學的實效。

二、深入開展好課題研究工作。

開展校本教研,充分調動教師的積極性,增強教師的責任性,是做好教科研工作的`必經之途。因此,教研組要求課題組成員做到(1)帶頭上好課題研究課並寫好教學設計;(2)寫好一篇質量較高的圍繞課題的論文、教學反思、教學案例等。

三、以校本教研為目的,多形式開展校本教工作工作。

1、開展“上好課”專題研討活動。採用專業引領、崗位自學和實踐反思、教師個體的自主學習和實踐套用等形式開展各項培訓工作,努力提升教師的理論素養和教學水平。通過專題培訓,使得全體教師能夠熟悉教材的編排結構,掌握教材的知識點和重難點,了解學生,並掌握新課程新技能,提高課堂教學能力;強化課堂反思的意識,初步具備課堂教學反思與研究的能力,促進教師課堂教學的高效性。開展了“課堂教學問題解決”的集體研討活動。通過問題收集、問題研討等方式,教師能夠對自己的課堂教學進行量化觀察,尋找問題,並分析問題的成因,以及思考解決問題的方法並嘗試解決。

2、加強理論和業務學習,繼續開展校本小課題教研活動,認真做好活動筆記;

3、開展了校本研修活動。利用教研組活動針對教師在教學中存在的實際問題,開展問題研討,從問題教研中到啟示獲得教學經驗。

4、開展新教材研討活動。在教研組牽頭下,梳理了新教材,了解教材內容,領會吃透教材編排意圖,為更好的實施新教材打下了基礎。

5、為了開展教師優質課大賽,同時是為了通過賽事活動促進教師課堂教學能力的提升,本學期還開展了全組教師課堂教學大比賽活動。在這次活動中課堂上展示教師每個人教學特色,他們以個性營造獨特的課堂教學獲得了很好效果,同時也為自己教育生涯抹上了靚麗的一筆。

四、積極上傳部落格,保存資料。

各教研組、備課組在活動後,積極整理上傳資料到學校的校本部落格中,保存活動記錄,兩個學期共上傳部落格330餘篇,較好地展示了學校校本研訓活動的全貌。

五、存在問題。

總之,本學年校本研訓工作沿著既定的方案在有序的開展中,取得了一定成效。但也存在不少需要進一步完善之處,一是在教學問題研討實施上不夠紮實,圍繞問題開展各項教研活動的意識不夠,活動實效性不強。二是尚需增加教研投入,多聘請有關專家對學校科研、教學進行指導,同時,在技術、設備上提供更多保障。

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇9

網站的正常運行為我校提供了一個展現學校風采、獲得信息的網路平台。網站的建設和管理始終以服務師生、服務教育教學為宗旨。通過努力,在領導、師生的共同努力下,網站的建設和管理已基本走上了正常運行的軌道。

一、學校的教育教學工作離不開學校的網站

1、網站服務於學校常規管理工作

20xx年開始,學校及各部門的通知公告、工作安排、檔案等動態信息發布在網站上,取消了大部分紙質檔案的發放。學校的各項活動信息、圖片、視頻及時對外公開,讓社會了解學校的工作情況。起到宣傳學校,提升學校品牌的作用。

2、網站服務於教師專業成長

網站中有教師管理頻道,老師及時把自己的教學感受、反思、案例和論文發布到網上,吸引校內外的老師、家長、學生參與討論。這種形式的交流的優點是直接、言語自由、思路開闊、面對的交流對象廣泛。

4、網站服務學生學校網站有個

5、網站服務於家校互動聯繫

國小低年級老師在部落格上發布每次作業內容和要求,家長根據老師的要求指導孩子完成課外學習。有的家長將學習成果直接發給教師,在網上形成了互動交流。

以上所述說明學校各項教育教學工作已經與網站相融合。

二、在創新變化中求發展

建站以來,我們進行了幾次改版,每次改版,都帶來全新的用戶體驗、更多的功能模組以及更加豐富的教育資源內容以適應學校教育教學工作的需要。

我們知道一成不變的網站,不求創新的網站是沒有生命力的,現在的成績只代表過去,未來的路還很長,我們會不斷進取,立足為教育教學服務的基本思想。

今後的工作思路

1、最佳化教育資源平台,更好的為教育教學服務,建立以學科教材為中心的學習資源和備課資源。

2、完善學校管理的信息化,加強網上智慧型辦公系統的套用,實現學校基本工作網上流程化。

3、加強教師隊伍信息化套用的培訓。

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇10

本學期我校以鄧小平理論和我校以__大精神為指導,堅持科學發展觀,以全面貫徹黨的教育方針政策為目標,以促進素質教育為目的',以教研為動力,以課堂教學改革為突破口,全面落實科學發展觀,強化學校管理,加強校園文化建設,全面提高教學質量,倡導學術自由,弘揚人文精神,營造科學理念為主要內容的,處處充滿青春活力,時時瀰漫濃郁書香的校園。全體師生齊心協力經過半年的努力,我們取得了可喜的成果,現將一學期來學校的各項工作作如下總結:

主要工作回顧:

一、積極投入課改大潮,素質教育深入推進。

本學期我們圍繞解讀新課程標準、執行新課程計畫、探索與新課程相適應的教學方法和評價方法、開發地方課程和校本課程以及開展綜合實踐活動課程等專題,進行系列研討活動,進一步促進了新課程教學改革取得了初步成效。

1、加強課改研討力度,開發與研討相輔相成,全面開設校本課程。本學期我校能充分利用每周業務學習時間,科學安排各種學習計畫,保證讓每位教師深入學習、交流課改心得、疑惑。利用業務學習時間交流開發中得到的一些寶貴經驗或碰到的一些問題,有時就其中的某一課題進行開發思路、開發內容、活動評價的綜合設計,集思廣益,力求有所突破。

通過摸索,新課程標準的基本理念,已紮根在每位老師的身上,並開始實踐於實際的課堂教學上。本學期根據本校的實際情況,充分發揮學校教師的專長、才幹,人人參與校本課建設,人人提交課程方案。每位老師根據自己的能力與特長開發一門校本課,制定課程實施方案。每位學生參與一門校本課學習。課程目標由“關注知識”向“關注學生”轉化,尊重和滿足學生的個性差異,一學期來取得了寶貴的實踐經驗。

2、本學期實驗班老師能保持高度的意識,時刻以新課程標準為理念,指導於平時的教學工作,能勇於摸索,不斷總結,注重反饋,在反饋中學習,在學習上提高。我校還健全“人人上匯報課,人人參與評課,人人參與課題實驗研究”的教研製度,堅持每周位老師進行“新課程課堂教學”,認真領會新教材的精神,大膽實踐,向老師們展示了新理念下的課堂教學。

二、全力落實教學工作。教學工作是學校的根本工作,抓的好壞直接影響到學校的質量、聲譽和生命,直接影響到學生的將來。本著對學生負責,對家長負責,對社會負責的精神,我們認真的對待了此項工作。儘管工作有一定的難度,仍取得了一些成績。

首先,學校全力抓好常規教學。學年初,學校主持制定了學校學年教學工作計畫,並主持教師依學校計畫對本位工作做出詳細的計畫。在落實中,學校抓住常規教學的各個環節要素,認真檢查督促,詳細記錄檢查情況,並作為學校教師個人考核的依據。通過檢查反映,我校教師備課及時認真,足額全案,案款齊全,能切合學生實際。教師講課認真,指導得法,學生接受的較好。作業批改及時,批改認真,作業適量。輔導認真,有記錄,有成效。及時組織驗收,及時矯正學習中的不足。可以講,教師基本上按質按量地完成了常規教學任務。

其次,學校紮實開展教研工作,深挖教師潛質,提高教師水平,提高教學效率。我們除按教辦的要求全員參加各種類型的培訓、學習、教研外,還自找課題,自謀教研發展的路子。每次教研活動均有詳細的計畫、落實、總結,全部歸檔備檢。每次教研都有收穫。

第三.認真貫徹落實素質教育。儘管素質教育要求的相應軟硬條件較高,但我校還是利用現有條件全力落實素質教育。教師在課堂教學過程中,注重發揮學生的個體潛能,因材施教,全方位施教,促進學生全面發展。使學生在學習過程中手眼腦耳嘴齊動,多方面、多層次鍛鍊學生素質。實施新教材年段教師注重加強自身素質的提高。

三、加強行政管理。領導班子堅持“抓管理,求質量”的辦學目標,堅持“深化課堂教學改革提高教學質量,利用有限資金改善辦學條件”的辦學思路,以“熱愛學生,教書育人,為人師表,嚴謹教學,實中求新,新中抓實”的教風要求教師,使學校的管理工作有力很大的轉變。在實際操作中,建立了學校各項制度,嚴格執行,公平量化。

四、加強衛生、健康教育。

1、抓好宣傳。利用廣播、板報等宣傳陣地,加強對師生衛生、健康教育等的宣傳。對廣大師生開展一次食品衛生、預防食物中毒和腸道傳染病知識的宣傳教育,增強學生的自我保護意識和能力。

2、抓好教育。教育學生要注意勤洗臉,勤洗手,勤喝水,勤換衣服,搞好個人衛生,養成良好的衛生習慣,並加強體育鍛鍊,增強抗病能力。

3、抓好觀察。要求教師尤其是班主任要注意隨時觀察學生的精神狀態和健康狀況,做好記錄,一旦發現學生有發燒、頭疼、咳嗽、胸悶等症狀,要及時與學生家長取得聯繫,並由學生家長帶領其到醫院及時進行診治。

4、抓好衛生保潔。每天組織開展一次全校性的衛生大掃除,徹底清除衛生死角。對學校進行全面消毒。保持教室、宿舍、食堂等師生集聚場所的通風。

5、抓好校園治安工作。嚴禁任何無關人員和車輛進入學校。

五、開發資源優勢,走特色之路,營造良好的育人氛圍。

德育工作、少先隊工作是我校的特色工作,本學期我們圍繞開發資源優勢,走特色道路,加強教育力度營造良的育人氛圍。

1、以少先隊活動為陣地,通過利用重大節日,紀念日開展對學生的思想教育:開展了”雷鋒精神與我同行“活動,在各班認真組織下,我校的三月學雷鋒活動開展得有聲有色,掀起了一股學雷鋒熱潮,在這次活動開展收效甚好,各班級圍繞主題自主組織開展活動,要求隊員們從我做起,從身邊小事情做起,弘揚全心全意為人民服務的雷鋒精神,為社會、為學校貢獻出一份應有的力量,讓雷鋒精神永存。

2、以競賽活動為動力,加快學校的素質教育步伐。

我校在“六一兒童節”這一天舉行“舞蹈、相聲、詩朗誦、卡啦O”等比賽,豐富校園的文化生活動,給隊員們提供一個展示自我的平台。本次活動等到埔心村領導、老人協會、黃進寶先生、黃建平先生等仁人志士的大力支持,合計捐資1900元,為節日增光添彩。

六、一學期以來我們取得了以下的主要成績:

教師論文省、市獲獎有12人次;教師參加各項活動獲獎有12人次;學生參加各種競賽18人次;通信報導有58次;有一位老師榮獲教育部“中國小教師新課程國家級遠程培訓項目”學習優秀學員。

時代的車輪滾滾向前,未來的變化日新月異。成績只能說明過去,成績是新的起跑線,在挑戰和機遇並存的時刻,我們清醒地認識到,只有創新發展才是硬道理,才能出類拔萃。今後,我們將以”科研興校“為目標,強化內部管理,走人本之路,走特色之路,讓特色教育光彩奪目。

一學期以來我們取得了以下的主要成績:

教師論文省、市獲獎有12人次;教師參加各項活動獲獎有12人次;學生參加各種競賽18人次;通信報導有58次;有一位老師榮獲教育部“中國小教師新課程國家級遠程培訓項目”學習優秀學員。

林曉蘭老師語文教學論文獲省三等獎。

黃金土老師心理健康活動設計獲南安市三等獎。

黃阿玲老師指導黃曉紅的踐行社會主義榮辱觀徵文獲南安市一等獎。

黃金土老師指導黃詩婷參加南安市六項技能競賽獲三等獎。

黃阿玲老師指導黃詩婷同學參加南安市六項技能競賽獲三等獎。

黃翠蓉老師指導黃詩婷的交通安全徵文獲泉州市二等獎。

黃阿玲老師“陶研”論文獲南安市三等獎。

黃金土老師指導黃騰勇參加泉州市寒假主題實踐活動獲讀書徵文三等獎。

黃芹老師被評為教育部“中國小教師新課程國家級遠程培訓項目”學習優秀學員。

黃阿玲老師參加南安市“轉變教學方式,推進課程改革”主題交流發言。

黃宗堯同學被評為20xx—20xx年度泉州市三好學生。

黃阿玲老師指導楊寶瑩的華人小學生徵文獲學區一等獎。

黃阿玲老師指導黃宗堯參加學區技能競賽獲軟筆書法三等獎。

黃金土老師指導黃詩婷參加學區技能競賽獲泥工製作二等獎。

黃金土老師指導黃詩婷參加學區六項技能競賽獲電腦二等獎。

黃金土教師指導黃詩婷參加學區六項技能競賽獲總分一等獎。

黃阿玲老師指導黃曉紅踐行社會主義榮辱觀徵文獲學區優秀獎。

黃阿玲老師“陶研”論文獲學區優秀獎。

黃金土老師指導黃志輝、黃旭東參加學區桌球比賽分別獲男子組一、二等獎。

黃金土老師指導黃萍蘭參加學區桌球比賽獲女子組三等獎。

黃金土老師科技論文獲學區優秀獎。

黃金土老師指導黃詩婷“敬廉崇潔”徵文獲學區三等獎。

黃金土老師指導黃騰勇“敬廉崇潔”手抄報獲學區二等獎。

黃阿玲老師指導李文雅“敬廉崇潔”手抄報獲學區三等獎。

黃阿玲老師指導該校學生參加“六一”匯演節目獲學區三等獎。

黃芹老師承擔五年級語文研討課一節。

黃志霞老師語文作業批改獲學區優秀獎。

黃阿玲老師語文作業批改獲學區優秀獎。

黃婉妹老師數學作業批改獲學區優秀獎。

黃金土老師數學作業批改獲學區優秀獎。

黃阿玲老師《精彩,源於教學方式的轉變》發表在《南安教育》20xx.1。

黃金土老師《抓好教學管理初探》、《科學構建嶄新學習方法初探》發表在《學習方法報》。總第2165期、2159期。

黃金土信息報導43次。

黃阿玲信息報導2次

黃婉妹信息報導5次。

黃玉英信息報導3次。

李春發信息報導4次。

在新的一年裡,我們清醒的認識到,我校教育教學工作的任務將面臨著新的挑戰,新的要求,它需要我們全體老師的密切配合與全面參與,我們要在課改大潮中揚帆劈浪,與時俱進,勇往直前,構鑄羅東中心國小騰飛的翅膀,以全新的姿態去迎接新的勝利。

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇11

斗轉星移,光陰似箭。新年的鐘聲越來越近。值此,我校的各項工作也即將告一段落。這一學期里,在上級領導的正確領導,同志們的共同努力下,我們的工作取得了較好的成績:

一、學校工作制度得到進一步完善:

本學期,對原先的工作制度進行了更進一步的修改,完善。主要有《班主任崗位職責制》、《學校安全工作職責制》、《冬季防火職責制》、《甲流預防職責制》。對教師工作提出了更細緻、更嚴格、更明確的要求,規範了教師的從業行為。

二、教學管理常抓不懈。

(1)領導堅持常規業務檢查,聽課,從而指導、督促教師的教學工作。

本學期校長堅持聽課48節,主任聽課80節。聽後能及時地與任課教師交流意見,督促教師改善教法,推動課堂教學工作的改革。

每月初對教師教案進行常規檢查,月末對作業進行檢查,及時檢查,及時總結,該表揚的表揚,該批評的批評,堅持原則不放鬆。

(2)按計畫如期開展了教研活動,除了校本教研人人講一節好課之外,我校教師還承擔了鄉里的教研任務,透過學習交流提高了教師的教學技能。

(3)分階段地對學生成績進行了測試,透過測試及時了解學生對知識的掌握狀況,從而改善教學工作。考風考紀從嚴從實,杜絕一切弄虛作假行為,一是一,二是二。

三、安全工作得到的足夠重視。

本學期制訂了《安全工作計畫》,《安全管理制度》、《安全工作組織》、《安全工作預案》,尤其制定了《甲流防控預案》,使安全工作有了組織、制度保障。

甲流時刻威脅著師生的健康,給我們的安全工作帶來了前所未有的壓力,在上級的領導下,我們利用各種形式對師生進行了預防甲流知識的宣傳,讓師生了解甲流知識,掌握預防方法,自覺維護我們的健康,執行預防甲流日報告制度,做好日記,督促家長時刻關注學生的身體健康。

安全工作預防為主,職責重於泰山,學校領導定期對學校安全進行排查,發現隱患及時整改,嚴查更夫值班,杜絕空崗行為,注意不發生煤氣中毒事件。

四、高度重視冬季取暖工作,今年冬季降溫快,冷的早。學校為各班糊了窗縫,釘了塑膠布,及早更換了爐具,實現了提前供暖,保證了室內溫度。

五、用心開展了“健康習慣校園行”活動。

舉行了秋季越野活動、學生書畫展覽、“閱讀之星”能手大賽,糾正了學生的不良習慣,使優良習慣得到培養。

六、堅持了周一升國旗活動。透過升國旗、唱國歌,對學生進行了愛國主義教育。旗下講話著重對學生進行了甲流防控知識的教育、安全教育、學習習慣教育。

七、普九工作得到推進。

暗示完成了普九報表工作,報表數字準確。適齡兒童入學率100%,在校生鞏固率100%。

八、嚴格規範了考勤管理。

考勤記錄認真,教師出勤率高,沒有出現曠職現象。

九、其他工作:

報刊征訂工作,學校做了耐心細緻的思想工作,得到了教師的理解與支持,報刊征訂進展順利。

工會會費,捐資助學活動按時完成任務。

職稱申報,評優工作按上級檔案精神執行不折不扣,教師感到公開、合理。

十、維護穩定工作開展良好。

沒出現一齊教師上訪事件,為全鄉維穩工作奠定了基礎。

總之,在前進的道路上,我們在看到自己成績的同時,也不迴避缺點,在今後的工作中,全體教師將改正過去工作中的不足,發揮我們的優勢,為辦學水平的提高而不懈奮鬥!

過去的一個學期,我校在上級黨政的領導下與時俱進,努力實踐提出的“三個代表”。堅持我校“以人為本,促進學生全面發展;打好基礎,培養學生創新潛力”的辦學宗旨,把落實黨和國家的教育方針同我校的具體實際緊密結合,堅持校本思想,揚長避短,內實外揚。按教育規律辦事。進一步轉變教育觀念,以科研興教為先導,提高教師素質為保證,各項工作齊頭並進。教職工思想穩定,士氣盛旺;自主創新的教學模式進一步推廣套用;教科研工作開始步入正規;對外交流進一步擴大;各類比賽頻頻獲獎,德智體美全面發展;校園文化氛圍充溢著時代的氣息;信息技術教育成為學校最新的亮點。順利透過省示範學校的複查驗收並得到高度評價。

一、面向全體引導學生提高道德素養

首先把德育貫穿於教育教學及管理的全過程,滲透到每一個環節。把培養學生良好的禮貌行為習慣作為重點,把《守則》《規範》透過結合身邊的事編小品等多種形式的教育貫穿始終。“托起期望”家校聯繫卡的使用溝通了家長,增進了了解;雛鷹爭章活動從形式到資料常搞常新,禮貌系列活動各年級各具特色;每周一次的升國旗成為亮麗的風景,多方位切合學生地講話成為力量的召喚,是每一個班民眾展示風貌的機會,更是愛國主義主義教育的具體化。班幹部輪換制、隊幹部競選制已經成為我校一種教育形式。參加陽泉市“新世紀我能行”素質大賽取得優異成績;個性是在落實《公民道德建設實施綱要》中,我們挖掘學生中蘊藏的道德資源,進行道德教育兒歌徵集活動,所有學生都發動了起來編寫兒歌,資料廣泛,生動活潑,切合實際,效果顯著。我們鼓勵每一個學生參與就是進步,參與就是提高。

在以人為本,以愛育人的教育理念指導下,廣大教師把育人放在第一位。尊重、平等、民主的思想深入教師頭腦。班主任及各學科教師以身作則,關愛後進生,帶著微笑進課堂。帶給學生鼓勵、自信,期末召開的班主任工作研討會上,精彩的教育案例感人肺腑,觀念前位,道理深刻。用愛心演奏著一曲曲育人的讚歌。師生關係發生了深刻地變化。

二、全面關心學生的成長,為學生全面發展創設良好的環境。

十月的校園藝術節活動學生參與率到達100%,課外活動儘量滿足學生的意願,參與率達100%,校園體育節舉行了佇列與廣播操比賽,跳繩比賽等系列活動,參與率100%。既抓普及又抓提高,各項比賽成果纍纍。桌球隊參加省比賽男女隊分獲第六名;在市田徑運動會獲國小組團體第二名;小籃球隊男女分獲第五和第二名;中國小文藝會演兩個節目分獲一二等獎,並被評為先進民眾;為學生全面體檢,體檢狀況好於去年。獲得市環境科學實驗優秀組織獎;綜合實踐活動課案例發表於省《基礎教育課改革》;11月19日組織的流星雨觀測活動山西電視台播出;參加市計算機比賽一二等獎10名中,我校拿取6名;參加全國英語大賽全市10名學生獲獎,我校拿取4名;獲全國青少年信息學奧林匹克三等獎。各項活動的開展為學生創造了特長展示的機會,也充分展示了我校實力。

三、落實新課標,開設研究性學習課程

新的課程標準頒布是基礎教育的重大改革,對此,我校用心回響付諸實施。在組織學科骨幹教師參加教研室舉辦的新課程標準及教材培訓後,又組織校內二次培訓。把學習新課程標準同實際教學結合起來貫徹新課標,靠近新課標,滲透新課標。本學期研究性學習課程實驗開始起步,確立了9個教學班,10名輔導教師參加實驗。經過認真選題—評審論證——開題報告——中期小結——最後寫出實驗報告9篇,被省入選5篇,其中分獲一、二、三等獎。對這門新的課程作了有益地嘗試和探索。總的收穫是:學生體驗了生活,了解了社會,動口、動手、動腦、交往等潛力受到鍛鍊,調查訪問、查閱蒐集、整理資料和信息的潛力得到提高。問題與思考:這門課程務必有明確地時間安排,在老師的組織指導下有計畫地進行。既要避免流於形式,又要防止老師越俎代庖。個性要注意安全問題。

四、全方位推進自主創新教學模式的運行

課堂教學在整體上發生了根本性變革。90%的教師能自覺運用新模式。在備講批輔等教學環節上大膽探索,一切從促進學生髮展出發,教案變學案,開發學生中的教學資源,引導學生探究式學習。教學組織形式上從有利交流出發,小組合作學習、不同質學生的合理組合、語言與獎卡激勵、作業評價改革等多種形式應運而生。師生、生生在互動中建構知識,教學朝著開放式方向發展。教學管理從有利於促進模式運用出發,推門聽課評課、指導講評紮實有效。學生考試全部實行等級制。抓典型引路,組織了第六屆同組共研一課活動,17個教研組全部參加,66位教師公開課53節。11月中旬舉辦教學節活動,22位教師代表各自教研組進行展示,8節課被評為優質課。這次公開活動與以往最大的不同就是家長的參與,讓家長了解了這天的課堂。11月底教育處第5批“推門好課”教師的複查驗收中,我校27%的課被評為特優課,67%的課被評為優秀課居全處首位。王麗榮、李巧蓮被評為市教學能手。

五、科研興教,以開放的心態參與交流

目前為止,我校三個科研課題正式立項。一是山西省教科所的創新教育實驗研究——《小學生自主創新教育實驗研究》;二是山西教育學會的探究式教學實驗研究——《構建自主—創新教學模式實驗研究》;三是陽泉市教育科學重點課題——《構建自主—創新教學模式實驗研究》。課題的研究與模式運用緊密結合,使模式有了理論指導,模式推進也為課題實驗帶給了實踐基礎。11月21日趙玉文老師以六年制語文11冊《草原》一課參加了山西省第五屆示範國小課堂教學改革展示活動獲一等獎;12月5日王桂榮、董文杰分別以《乘法的簡算》、《圓明園的毀滅》為陽泉市陶研會第六次學術年會暨國小課堂教學研討會特邀作課;20xx年1月趙玉文、王桂榮老師應盂縣教育局邀請赴盂縣作課受到好評。本學期20篇教師論文獲省級獎,其中13篇分別獲省教育學會一、二、三等獎,7篇獲省陶研會一二三等獎,《陽泉教育》發表一篇。教師的科研潛力進一步提高,對外交流也提升了我們自己。

六、管理工作把為師生服務放在第一位

把六中全會精神貫徹到實際工作中,領導班子勤學習講奉獻,改善工作作風。中層以上領導堅持聽課,參加教研活動。考核獎勵促進了教學,實行了結構獎金制。涉及職工利益和發展的決策都要徵求民眾意見,如獎金方案的出台、十五規劃的制訂、作息時間的調整及校務公開。期末召開了教職工代表大會,審議了本年度經費與自籌經費的報告;透過了學校“十五發展規劃”。後勤管理為教學服務,及時解決教學所需,消除安全隱患;幼兒教育設備投資9萬餘元;購置新課桌凳500套;安裝新樓防護設施;解決了多年懸而未決的暖氣問題。

七、抓信息教育努力超常規發展

這天的學校要飛躍,必搶占信息教育這一制高點。我們的做法是:重點投入,超前發展。今年集中財力30餘萬元重新裝備學生機房32台,購置教師計算機25台,各部門和教師辦公室到達了一室一台,加原有的機子共60多台。我們建立了校園網,並與國際網際網路接通。校園網的建立使我校學校管理和信息教育實現了跨越式飛躍,構成了教學資源共享,教學管理網路化。廣大教師運用多媒體技術的熱情高漲,本學期製作課件18個。

下學期工作改善的重點:1、要加強班主任常規工作管理,考核到位。加強學生日常行為習慣的培養。2、正確處理課堂教學改革與提高教學效率的關係。3、教科研工作要進一步規範化。4、後勤管理要提高效率,開源節流。

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇12

尊敬的各位領導,各位同事:

大家上午好!

下面我將從以下幾個方面就我校的工作向各位領導和各位同事作一匯報,不當之處敬請批評指正。

張莊國小在過去的一年裡堅持以良好習慣的培養為主線,以課堂教學為重點,以活動為載體,積極開展以“書香校園”為主題的校園文化活動,促進素質教育的深入實施。做到了人文關懷與制度管理相結合,提高質量與提高素養相結合,辦學水平不斷提高。

一、建立一支強有力的領導班子隊伍和一支上進的教師隊伍。

⒈團結一致,互相理解是建立一支和諧教師隊伍的基礎。

⒉精誠合作是建立一支具有戰鬥力、核心力教師隊伍的關健。

⒊民眾的認可是促進教師團結一致,積極向上的力量源泉。

?每當聽到民眾對我們的稱讚與肯定時,葛店國小每位教師的臉上都堆滿了驕傲的笑容,以我是一位葛店國小老師而光榮。

二、營造一個和諧奮進的工作氛圍。

⒈愛崗敬業,熱愛學生是做好教學工作,提高教學質量之根本。

(1)學校利用師德大講堂、教研會、政治業務學習會等時間,加強師德教育和崗位職責的學習,轉變教師的觀念,樹立愛崗敬業的精神。引導教師守住一方清貧,放下攀比心理,全心全意投入課堂教學。提倡:走進課堂一切煩憂皆可拋;整整衣襟,精神煥發耕耘好每個40分鐘。樹立起正確的從事態度和責任是每位教師做好課堂教學,提高教學質量的根本。

(2)學校領導身先示卒,勇於承擔教學重任,並引導教師向自已看齊,努力工作,為全體教師樹立一個工作的好榜樣,有效地促進教師教學工作的良性競爭。

(3)熱愛每一個學生,用自己要求自己孩子的老師的標準要求自己,關心熱愛每一個孩子。關愛留守兒童,給他們父母一樣的關懷。我校的宋鳳春老師,她照顧的三個留守孩子都親切的叫她老師媽媽。

⒉建全制度是規範教學管理,提高教學質量的強有力措施。

學校根據中心校有關精神,結合本校實際,認真修訂了各種制度和年度工作計畫。使教學管理更符合新時期課堂教學的要求,以增強教學效果。

⒊教學研討是深入課堂改革,提高教學質量的有效途徑。

三、加強校園文化建設

我校做了以下幾個方面的嘗式:

1.創建書香校園

閱讀是人心靈深處的饑渴,是點亮世界的火種。一個人知識的豐富、精神的陶冶、智慧的啟迪無不來源於閱讀,閱讀能給人帶來終身發展的幸福,能為社會提供高素質的人才。鑒於此,我們提倡讀書,我們鼓勵讀書,我們大力開展讀書活動,積極構建校園閱讀生態,把“書香校園”確定為本校的重點工作,讓學校成為一個學習型的組織,努力營造濃厚的校園讀書氛圍。

2.體育藝術活動

我校積極推進素質教育。我校的興趣小組活動豐富了學生的課餘生活,有利於學生全面和諧發展。

四、認真組織德育活動,為學生的終身發展奠基。

我校以遵守小學生日常行為規範為基礎,推行積分換禮活動。讓我校的686名學生686名學生家長和22名老師全部參與其中,相互陪伴共同成長,讓學生養成良好的行為習慣和學習習慣,為學生的終身發展奠基。

20xx年我們將試圖通過努力,為全體師生創造一個更加寬鬆、更加民主、更加和諧的工作、學習環境。我們堅信――在全體師生的共同努力下,張莊國小的明天會更加燦爛輝煌。

謝謝大家!

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇13

尊敬的各位領導、各位老師:

大家好!

在過去的20xx年裡,學校在明光市教育局領導的關懷和指導下,通過全體教師的共同努力,學校的各項工作、各項建設進展順利,成為明光市國小的視窗學校,得到了學生、家長、上級領導、社會各界的認可和廣泛讚譽。學校發展建設的成績和“示範國小”這一榮譽歸功於上級領導的支持和師生的拼搏,在此,對市局領導、全體教師給予我工作的指導、幫助和大力支持、配合,表示衷心的感謝!

下面我就xx年年度本人及學校的工作,從四個方面,客觀地、真實地向各位領導和老師作一匯報,請大家予以評議:

一、抓常規管理,改善辦學條件,提高教師工作積極性

1、以人為本,改善辦學辦公條件,抓好常規管理

(1)為了改善教師的辦公環境,給教師創造一個更加舒適的辦公條件,上學期,學校克服了資金短缺的困難,想方設法擠出資金,對中心校的音樂教室和教師辦公室進行了維修,鋪上了地板磚,更換了中心校教師的辦公桌椅,充實配齊了各教師辦公室的辦公電腦;添置了分部和西徐國小的辦公用計算機;修繕了西徐國小的校舍。現經多方協調,積極爭取,投入30多萬元的教學樓續建工程已經過立項審批、勘探、圖紙設計等工作,建築工作即將開始,為下學期撤併村校六年級的學生做好了充分的準備。

(2)為了關愛教師的工作與生活,多次深入教學點檢查指導工作,同時,看望在那裡工作的老師們,並給他們送去了溫暖;在今年遭受冒風雪襲擊後,首先想到的是關愛師生的生命和安全,要求全力做好師生下雪防滑安全工作,並把溫暖的火爐送到教師辦公室,同時冒雨雪到村校查看校舍;接著在寒假和新年來臨之際向師生以及退休退養的老教師致信,表示祝福與慰問;在春天到來的時候,又組織全體教師進行了體檢,為教師的身心健康忙碌著;假期、雙休閒暇之餘,帶著教師外出觀光度假,讓教師平時忙碌而疲憊的身心有個釋放的空間。總之,我經常思索著,想通過各種方法與途徑來增進我與教師間、班子與教師間、教師與教師間的情感,以此來激發教師的團隊精神,同心協力做好學校的各項工作。

(3)為了加強領導班子建設,3月份,組織召開了加強領導班子建設研討會,對校領導班子成員提出了更高的工作要求;同時,為了加強我校教學常規管理,一年兩次對全辦事處的學校和教學點進行教學常規管理檢查,並能及時將檢查情況總結通報全鄉。

2、抓好環境教育,綠化、美化、淨化育人環境通過改善這些條件,給教師和學生創設了一個寬鬆而舒適的環境,極大地調動了教師和學生的工作和學習的積極性。

二、開展業務培訓,加強交流合作,提高教師業務素養

1、認真開展了教師教學業務培訓工作。為了促進教師專業化成長,提高教師教學水平,最佳化課堂教學,我們於3月份召開了新學期開學工作暨校本培訓會議,一人兩節課和課題研究工作紮實進行;8月份開展了教師暑期教學業務培訓練兵指導工作;10月份,舉辦了“英特爾未來教育”項目培訓班。

2、開展“教學能手”、“教壇新星”的評選活動。為了促進教師的專業化成長,提高教師的教學水平和教學能力,提高課堂教學質量,我校在9月份開展了為期一周的教師教學業務競賽暨“教學能手”、“教壇新星”的評選活動。

3、開展校本教研活動,提高教師業務水平。xx年年4月,我校省級課題《農村國小現代遠程教育教學方法的研究》隆重開題,學期教研活動中,以課題為依託,開展了“一人兩節課”的校本教研活動,提高了教師的專業水平。通過校本教研活動的開展,湧現出了一大批優秀教師,我校xx老師榮獲xx年年度xx市“品德與生活優質課評比”二等獎,並榮獲“xx市中青年骨幹教師”稱號;xx老師先後兩次代表xx市參加了xx市的“科學優質課評比”和“農村中國小現代遠程教育工程教學套用新星公開課評審”活動,並獲得了“xx市農村國小現代遠程教育工程教學套用新星”稱號;xx老師的數學課在校際教學交流活動中深受專家的好評。現在,我校校本教研活動經驗已被市教師進修學校報送xx市推廣。

4、加強校際之際的交流與合作,促進學校共同發展。

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇14

以深入實施素質教育為目標,以《xx區教育局20xx年工作計畫要點》為依據,以促進師生髮展為核心,以創新教育為抓手,繼承並發展學校的創新特色,開創學校發展的新局面不斷強化學校內部管理,著力推進教師隊伍建設,進一步提高學校辦學水平和教育教學質量,提升學校辦學品位,促進學生自主、創新。現將一學期以來的工作總結如下:

一、精細管理,一支優質的領導、教師群體正在形成

(一)加強了幹部隊伍建設---建設一支善學習、精業務、會管理、講團結的一流幹部隊伍。

(二)教師隊伍整體素質有明顯提高。

1.完善了管理機制,激發出隊伍活力。

2.教師隊伍師德高尚

3.專業發展促教師成長

4、班主任隊伍日漸強大成熟

5、年部組長、教研組長發揮作用

(三)、黨團、工會組織的作用充分發揮

二、精心育人,健康、文明、全面發展的陽光少年茁壯成長

1、加強教育功能在各個學科課堂教學中的滲透,繼續打造了金二“德育無痕課”,繼續採取了“教案中有呈現”、“教學中有體現”、“反思中有提煉”的做法,提高了教師的教育水平和學生的道德素養。

2、踐行“愛心與責任並行”的師德承諾,繼續簽訂《師德承諾書》,繼續做好關愛“雙困生”、“留守生”及“殘疾生”的工作。

3、重點以“我有辦法,幫學生養成良好習慣”為主的養成教育。

三、精雕細琢,提高教學質量

(一)抓教學常規,教學質量穩步提升

(二)提供各種平台,在活動中提高教師的教育教學質量

四、加強體育、衛生工作,切實提高學生的身心健康

加強學生衛生和健康教育,加大大課間工作力度,在一次性教學工作檢查中學校大課間操受到檢查領導的好評。學校積極做好傳染病防控工作,指導做好新的《眼保健操》,學生的近視率穩定,學生的身心得到健康發展。

五、進一步加強財務管理,落實了各項措施

六、特色建設,提升學校知名度

1、構建“二小科技校本課程開發與實施體系”,打造了金二國小品牌科技課程。

2、發展藝術、體育特色,引進“大自然操”使創新教育特色建設促學生個性、教師專業、學校持續的發展。本學期學校“民樂隊”在慶新年活動中演出。學校教師舞蹈團在迎新活動中演出。

3、紮實開展了開展“五個一”活動,學校開展各類比賽,以特長促進學生做人,為學生良好的人生奠基。

七、取得成績

1、區xx區教學工作優勝獎

2、區第一屆“小學生報”杯寫字競賽優勝團體獎

3、區榮獲20__年學校衛生工作先進單位

4、市第九屆頭腦奧林匹克競賽獲得十三項一二三等獎。

5、市第三屆“四十四中杯”大連市中小學生桌球比賽國小女子組第五名

6、市大連市國小音樂“三隊”評比一等獎

7、市金二國小音樂教研組獲得大連市優秀教研組

8、國家在第__屆全國中小學生繪畫、書法作品比賽中,榮獲組織工作先進集體獎

9、區級評優語數英音樂美術品生社科學評優活動、教研活動、年會總計20餘次。

10、獲國家、省市區各級課、指導獎107項。

11、區優秀教研組8項。

八、存在問題:

1、部分教師積極主動行欠缺---被動發展

2、讀書意識、習慣沒有養成---缺少理性思考

3、教育教學觀念滯後,教育方法單一

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇15

20__年過去了,趁著周末休息,按照以往一貫來的做法,將學校的20__年工作做一次盤點總結,以作紀念。

評上了區首屆中國小教育教學質量獎。這是區教育局新推出的一項評比工作,是對一所學校的綜合評估,涉及到發展規劃,辦學理念,校園文化,課程建設,校園活動,後勤建設,家校合作等諸多方面(評審的是2個學年的工作成效),而且整個評審過程分為申報、初評和終評等三個環節,更公平的是終評環節採用的是第三方評估。在全區國小、國中、職高和普高__0多所學校中,最後只有4所學校成為了首屆質量獎的獲得者。我們學校能榮幸評上,既是對我和同事們兩年辛勤、用心、努力付出的一種積極有力的回報,更是堅定了我對這所學校整個改造的信心和決心。在這個榮譽的創建過程中,我們的材料整理顯示全體老師的工作狀態有了很大的提升,無論是對學校的向心力、責任感和榮譽感,還是最基礎的指標的提升(比如論文獲獎、發表,指導學生習作發表或獲獎,指導學生參與比賽獲獎,像科技、合唱、舞蹈、體育等都大幅提升),都有力地證明了老師們的工作激情正在被喚醒和激發。

三年發展規劃提前完成。到這個學校後我和同事們一起制定了一個三年發展規劃(20__學年-20__學年),並為這個發展規劃排好了詳盡的年度工作推進表,但讓我和幹校長他們驚奇的是,本學期開學前幹校長告訴我三年發展規劃中的工作內容都已經全部完成了,他突然覺得學校工作計畫一下子難以做出來了(因為一下子感覺沒有方向和目標了)。能把這個發展規劃提前完成的很大一個動力就是孩子們對學校的熱愛,通過“與沈老師面對面”活動平台,孩子們提出了諸多要求,比如要求有舒適的看書的地方,想有一個圖書館(原本這個圖書館的改造工程是安排在20__年上半年的),要求對體藝館進行裝修,讓文藝匯演的效果不打折扣(原定也是在20__年上半年進行的)等等。下學期,我將要和全體中層和老師們一起研究學校的第二個三年發展規劃了。

“智慧校園”創建工作基本完成,力爭提升。年初,當我向局裡申請“智慧校園”創建工作要求時,其實我的心裡是沒有多少底子的,因為我不清楚這項工作是不是能達到我心目中的狀態。但整整一年多做下來(其實我們的前期工作在去年下半年網站改版時已經啟動了),智慧校園的雛形已經很完整地呈現在我們眼前了,主要是三大板塊,第一板塊是如何為課堂教學服務,第二板塊是教師數字工作平台,第三板塊是智慧型校園安保系統。目前除了為課堂教學服務這一塊尚在不斷完善外(主要是校園電視台的建設尚在完善中,和網站掛鈎的已經基本上完成了),其它兩塊基本上已經完成,正在不斷調試和修改小錯誤中。上月,我們學校又榮幸地成為寧波智慧城市創建中的智慧教育板塊試點單位之一(全大市共23家單位,區內只有2家),這個試點工作肯定能使我們的智慧校園創建工作在現有的基礎上更上一層樓。

“智慧課堂”教學改革正式啟動,穩步紮實推進中。在智慧校園創建的基礎上,我們學校提出了“智慧課堂”教學改革方案,改革的最基點原則是:邁小步,不停步,扎紮實實做好每一步。我們的課堂教學改革切入點是前置性作業、合作學習小組建立和“3+1”模式(即40分鐘的上課時間分成30分鐘教學時間和10分鐘作業完成時間),尤其是我們的合作學習小組的建設更是涵蓋了孩子們的課內外和校內外。上月底,教務處還專門組織了學習小組長的論壇活動,孩子們的表現讓老師們很是激動,不斷點讚。相信在大家統一的思想貫穿下,我們的課堂教學改革也許不一定會馬上出彩,但一定會扎紮實實,長久堅持,直至取得好效果。因為我們做的是真實的課堂教學改革,而不是應景之作,應對檢查。

“與沈老師面對面”活動徹底激發了孩子們的愛校激情。創辦於去年10月份的我和孩子們的交流平台——“與沈老師面對面”在20__年又進行了十來次,從原先的一月一次最後到半月一次,其中最讓孩子們感覺給力的有這樣三件事情,第一件事是“卓璇生態牆”的建立,讓孩子們看到只要自己的想法學校能做到就一定會努力去完成;第二件事是俞正豪鋼琴獨奏會的舉行,進一步激發了孩子們的歸屬感;第三件事是秋實圖書館學生館長孟詩語的上任,讓孩子們真正感覺到只要有心,就有平台可以為學校的發展貢獻自己的力量。明年上半年還將做幾件孩子們在近幾次交流中提出的事情,一件是秋實最美教師的評選(孩子們提出由他們全程操辦,無需老師們介入),一件是建設秋實照片牆,將值得紀念的影像都留在校園裡,另一件是建設美麗校園方面的幾個小點。讓我很開心的是,明年上半年這幾樣事情做好後,對孩子們來說,“與沈老師面對面”活動將會更加有吸引力。

榮譽獲得多多,多項工作成為樣板。這一年,學校獲得了很多榮譽,從市委市政府授予的“20__-20__年示範平安校園”到“智慧教育試點單位”(全區2所學校入選,國小只有我們學校),到市特色圖書館等,市級的有將近10項榮譽了;區級榮譽從“區首屆中國小教育教學質量獎”到“區檔案工作先進集體”等,也有6、7項。特別開心的是這些榮譽的獲得中,有兩項工作尤為不易,一是曉語崗被推薦參選全國文明崗的創建,不管最後結果如何,這項工作的創建可以說很好地促進了學校工作的提升,曉語崗的崗長——辦公室張主任功不可沒,做出了極大的付出;二是平安校園的建設工作得到了市教育局的高度認可,市局體藝衛安全處推薦我們代表寧波市參加了中央綜治委第二屆平安校園優秀成果評比。上周末又通知我們已經通過了省里的評比,被推薦到中央綜治委了,真是很開心的一件事情。另外,讓我既愉悅又糾結的是好幾項工作成為了樣板,比如學校的校園警務室建設,秋實圖書館建設,食堂的“五常法”管理工作等等,這些工作成為樣板後,已經帶來了較多的衍生工作,屬於那種標準的累並快樂著的狀態。

不斷接待同行來訪,漸成常態。到上周末區內的一所國小來訪為止,整一年時間裡,學校接待了近50家單位的來校參觀,這裡面有寧波大學教師教育學院的校長培訓班之類的培訓機構來訪,也有學校來訪。這些來訪的學校中既有省外、市外的,也有市內、區內的。有的是參觀學校整體工作,有的則是目標明確的單項工作,比如參觀食堂“五常法”管理工作或者校園警務室建設等等。這些來訪有利有弊,但是肯定是利大於弊。弊主要是我們這些負責接待的人較累,因為要陪好客人,又要有問必答,累是絕對免不了的。利則是既可以讓學校的工作始終處於一定的緊張狀態,又可以讓學校某些存在問題的工作得以整改。比如,今年因為接待的緣故,我們已經陸續做好了很多三年規劃中沒有的工作,像校園道路命名及交通標誌標線引入等。

“秋實小鎮”開始呈現獨特風采,為美麗校園創建起了頭。在一次關於校園道路命名及交通標誌標線引入的新聞報導中,撰寫通訊稿的小俞用了“秋實小鎮”這個概念,我看到後覺得眼前一亮。是的,校園道路命名,校園道路上又有交通標誌標線,接下去還有各種配套的舉措跟上,我們的校園真的在慢慢變成一個“小鎮”模型,冠以我們的標稱“秋實”,相當不錯啊!明年,區教育局又有一個新的創建項目推出來,那就是“美麗校園”創建。我想在現有的基礎上,將“秋實小鎮”打造得更加美麗,我認為“美麗校園”的建設不僅僅是在硬體上,更重要的是在軟體上和內涵上(師生在校園內的言行舉止都是規範的,有秋實范的,那才是美麗的),如果我們的師生都能成為“美麗校園”的最堅實支撐,那我們的“秋實小鎮”才有可能成為真正的“美麗校園”。

當然,一年下來也有不少堵心、鬱悶和糾結的事情,那是難以避免的。較為煩惱的有這樣三件,第一件是孩子們在校園裡學習、生活得很開心,但是習慣的養成還是有較大的欠缺;第二件是智慧校園和智慧課堂教學改革的速度還是滯後了,已經超過了我們先期的極限;第三件是校園的硬體設施建設中廁所改造成為難點,難聞的味道在氣壓較低的日子裡頻頻來訪,難以忍受。

年末對學校工作進行盤點始於20__年,到今年已經是第8次了,每次我都會對學校工作進行總結、提煉、反思、期待。再過三天,20__將成為過去時,20__年將如約而至,按照慣例,總結完了後要期待即將迎來的20__。期待我們學校在全體師生的共同努力下,在全體家長的共同配合下,在各級領導的關注和支持下,能發展得更好,更順,更有特色,能真正達到辦學理念“為了每一個孩子的健康成長和全面發展”,使每一個在校學習的孩子都快樂、健康。

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇16

做好校園安全保衛工作,對於切實加強保障國家財產和師生生命安全、確保學校教育教學秩序正常運轉具有重要的意義。本學年以來,在上級主管部門的領導下,我校以上級精神為指導,以確保師生平安為目的,充分調動一切積極因素,切實抓好學校創安、普法、防溺水和預防未成年人犯罪等方面工作,取得了明顯的效果。

一.領導重視,是做好“創安”工作的保證

我校領導歷來重視“創安”工作,把它納入學校工作的重要議事日程,做到創安工作與學校黨政、事務、教育教學工作同計畫、同部署 、同檢查、同評比、同總結。切實落實“誰主管、誰負責和治安一票否決權”,成立了以校長為組長的創安領導小組,形成了“校長負總責,分管具體抓”的工作機制。各班設立督查隊、安全員。

二.制度健全,是做好“創安”工作的基礎

制度是搞好工作的保證明。我校因地制宜,制定並出台了一系列安全保衛制度。建立重大傷亡事故報告、春秋遊等大型活動的審批、層層簽定責任狀等制度。而且,我校治安秩序良好,實現了“五個無”。即:無政治案件,無重大刑事案件,無火災事故,無重大交通事故,無重大幹擾事件。

三.宣傳到位,是做好“創安”工作的前提

我們根據各個時期中心工作和上級的有關檔案、會議精神,結合學校實際情況,有針對性地開展法制、交通、防溺水、消防、防汛、防震、反恐、防空襲等的宣傳教育活動,逐步增強師生學法、知法、守法、用法的意識以及安全防範意識,開創“創安”新局面。

具體活動如下:

1.充分利用星期一升旗儀式、星期二安全教育、星期四法制教育、星期五假日安全教育、班會和學科教學,組織師生學習新《義務教育法》、《預防未成年人犯罪法》等各種法律,深刻領會制定和實施這些法律的重要意義,準確理解這些法律。開學初我校開展開學上好第一節安全課活動,各班均能認真貫徹,並上交了教案。

2.積極懸掛安全宣傳橫幅和標語,通過宣傳櫥窗、牆報板報、小報、廣播等形式途徑進行廣泛宣傳,全面掀起創建的高潮。積極組織教師學習檔案精神,營造創安的良好氛圍。利用標語、德育專欄、安全教育專欄、黑板報、手抄報, 對學生開展防火、遵守交規、防電、防盜、防被拐被騙、防溺水、防意外事故、防傳染病及法制知識宣傳、教育,認真組織豐富多彩的活動,讓學生在活動中親自感受,接受教育、提高意識、增長知識、形成技能。如:組織各班學生學習安全教育專欄、全校集會進行集中教育,在11月份的“學生安全教育周”里,開展了以交通安全為主題的教育活動,開展全校綜治及安全創建黑板報評比,舉辦法律專題講座……各班還結合實際,舉行了形式多樣的宣傳教育活動:六年級舉行安全法制知識手抄報比賽,五年級舉辦了消防知識競賽,三年級開展消防安全演講比賽等。同時,我校每個月來進行了校園安全工作大自查,每周進行校園安全隱患自查與整改,並做好運動器械的維護。形式多樣的活動讓學生們深受教育,取得了很好的教育實效。

3.我校還通俗形象地對學生進行了關於消防安全、交通安全、防溺水、防被盜被拐賣被詐欺、防意外事故、網路犯罪及與學生聯繫緊密的法律法制知識宣傳教育等方面的知識講話,增強了我校學生的安全意識、法律意識,守法用法意識,提高學生的安全防範能力,使學生明辨是非,提高自我約束、自我保護能力,預防和減少違法犯罪行為。

4.每周堅持升國旗和國旗下講話,學校領導和老師經常利用國旗下講話、星期二安全教育、星期四法制教育進行安全教育,班主任時常利用星期五假日安全教育、晨會和班隊會對學生進行安全教育。

5.及時與家長溝通,取得家長的支持與配合,重視子女的安全教育。結合安全教育主題和節假日,向家長發放《致家長的一封信》,並通過家長會等途徑向家長傳遞信息,使家長充分了解我校創安的具體活動,提醒家長們在家裡加強對孩子的安全教育。組織中高年級的學生開展進營業性網咖的危害性的專題討論,揭示其危害性,教育學生不進入網咖、遊戲機房、舞廳等未成年人禁止入內的場所,並組織教師進行檢查,引導孩子利用學校網站上綠色網站、健康網站,學校更多的收集信息的方法。

6.加強了教師值日和保全值崗力度,維護校園清潔,保護學生安全。針對學校面臨交通要道的實際,學校配足值日值周教師配合校保全在校門口維持秩序,值日值周教師在送走最後一位學生後方可離開。同時勸阻非法設攤者離開,教育學生不買小攤小店內的不潔食品和飲料,防止食物中毒。只要學校放學時間有變動,學校都及時地通知家長。

7.經常性地進行治安防範檢查和安全隱患排查,即查即治,不留隱患。在貫徹《小學生日常行為規範》內容時擴展學生法律知識。冬季對學生進行防交通安全事故、防火災、防中毒,防煤氣中毒、防盜、防觸電、防敲詐勒索等教育,下發了安全教育的相關資料,出刊了安全的黑板報和小報,各班積極開展了以安全教育為主題的班隊活動,通過學校向學生宣傳交通安全、消防安全等方面的知識,提高學生的安全意識和自我保護的能力。

8.結合世界各地曾經有過的颱風災害,對學生進行災害前、災害中、災害後的安全教育。

9.做好節假日的安全教育。發放各種關於節假日、雙休日的《致家長的一封信》告誡學生雙休日、“五一”小長假和暑假更應該注意防溺水事故的發生,同時學校還要求各班要在各村設立“小監督員”。發動學生互相監督,鼓勵學生舉報學生私自下水游泳的人和事。當查清學生私自下水游泳時要及時進行批評教育(記錄教育情況),及時聯繫學生家長協助教育,確保學生安全。

10.進行防火疏散演練、防地震疏散演練、防空防災疏散演練、防汛疏散演練等各種演練活動。例如舉其中一個實例:根據區教育局《關於開展學校防空防災疏散演練方案》的檔案精神,結合本校實際,進一步強化我校師生在和平時期的憂患意識,提高廣大師生應對各種應急突發事件的能力,掌握正確的逃生要領,從容應對空襲等事件的發生,最大限度的保護廣大師生的人身安全。我校開展“5.9”防空疏散演練活動,效果不錯。

11.今年“全國中國小學生安全教育日”是“XX省學校安全教育周”。這次安全教育周廣大師生參加積極性高漲,通過活動,不僅使學生各項技能得到展示與提高,同時也加強了師生對安全重要性的認識。

12.學區領導來視察並指導工作的開展方法。

通過一學年的創安工作,取得了一定的成績,但也還存在許多不足,今後,我們將在上級政府和教育行政部門的領導支持下,不斷改進工作,完善措施,將創安工作推上一個新的台階,為學校教育教學質量的提高創建良好的平安環境、和諧校園。

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇17

一學期來,在市教育部門和鎮教管辦的正確領導和關愛下,我校緊緊圍繞強師興校的奮鬥目標,積極倡導"以人為本"的教育理念,全面實施強校方略,把全面提高教學質量作為主線,把教育教學改革作為動力,全方位地打造育人平台,外樹形像,內強素質,取得了一定的成績,具體總結如下:

一、管理為范,營造和諧校園,國小春季學校工作總結。

1、加強班子和教師隊伍的組織建設。一是抓學習,內強素質。每周堅持學習政策理論、法規不少於2小時,做好學習筆記並聯繫實際寫心得;二是抓言行,外樹形象。以制度約束行為,依法治校、治教,身先士卒,樹立良好形象。

2、實施人本管理,促進和諧發展。班子成員在硬性管理上力求科學公正,軟性管理上增強感情投資,把工作做到人的心坎上;學校大事歷來堅持公開,財務、評先、晉級、評職等工作公開透明。全校上下形成合力,遇事群策群力,使學校工作一路綠燈。

二、德育為魂,形成教育特色。

1、以"講正氣、樹新風"主題教育活動為主,號召廣大教師求真務實,開拓進取的工作思路。_員教師帶頭學習各級領導的講話精神,開展"一對一"談話及寫剖析和整改材料,營造濃濃的幹事氛圍。

2、以"愛心給學生,奉獻在校園"師德教育活動為輔,開展"貼近一個班級,幫助一個學生"活動,打造了一支作風過硬、師德高尚的教師隊伍。

3、以"我們擁有共同的家"為主題的班會活動,加強對留守子女的管理工作,通過班級活動,使留守兒童感受到家的溫暖。

4、紮實開展每周一的升旗儀式和早會、班隊會活動,利用"紅領巾廣播站",結合"教師節"、"國慶節"、“重陽節”"元旦節"等節日開展相關的主題系列活動,切實加強少先隊的建設及活動。

5、實施"校園體育活動計畫",開足、開好各級體育課,合理安排學生的課內外體育活動項目,努力做到每天學生最少鍛鍊一小時。

三、教學為本,提升辦學質量。

1、落實有效教學管理,爭取人人過"三關"。通過開展過關課、評優課活動,以及各年級輪流開展教材培訓活動,來達到對教師過"三關"的各種檢測。狠抓課堂教學,努力打造規範課、特色課,徹底變革教師的教學方式和學生的學習方式,從而體現有效、務實的教學風格。

2、夯實常規的各個環節,做到環環相扣。本期繼續做好"三查"--校長隨機抽查、教導處定期檢查、年級段自行評查三項工作;堅持每單元測試分析法;努力實現"優生吃得好,差生吃得飽"的課外輔導策略,兩端學生成績迅速提高。

3、加大校本培訓力度,提高辦學效益。完善校本培訓制度,骨幹教師結對子工作方案等,形成研、培、訓相結合的教研模式。加強集體備課制,在集體備課中發現問題,及時解決。主動出擊聘請市、鎮教研室的教研員為我校做教學輔導,解決實際困難。開展校內課改論壇;對年輕教師進行教學模式輔導,提高課堂教學效率。

由於我們盡心盡力地開展了一系列活動,學校的教育教學質量有了明顯的提高。各年級在市、鎮的各類競賽及抽考中都獲得了可喜的成績。“三率”也大幅度提高。

四、保障為先,提升後勤服務意識。

1、重視安全教育,保障師生安全。牢固樹立"安全第一"的思想,全面推行安全工作責任制。除簽訂目標安全責任書以外,開展各種安全演練,讓學生安全意識常駐心中。聘請法制專家為我校做安全知識講座。通過家長會與家長同做安全防範工作。不定期組織後勤人員對電線等進行檢查維修,防微杜漸。

2、嚴格遵守財經制度,執行收費標準,增強理財公平透明度。

3、加強機室的管理,增加使用率。

4、認真、細緻地做好"普九"檔案的管理,嚴格控制適齡兒童的失學率為0。

五、存在的問題:

1、教師隊伍素質有待進一步提高,有些進取心不夠強的教師仍需多方面學習,才能勝任當今教育教學崗位。

2、校舍嚴重不足,學校許多科室無法配備完善。

3、教育經費短缺,學校許多活動開展缺乏財力保障。

機遇與挑戰並存,成功與艱辛相伴,在今後的歲月里,我校將以海納百川的胸懷、鷹擊長空的氣勢,迎接新的挑戰。我相信,在上級部門的正確領導下,用每一位辛勤園丁的智慧和勤勞,一定能創造黎垌國小美好的未來!

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇18

校屬各部門:

在校領導的直接領導和指導下,在各處室、教研組的配合下,辦公室強化服務意識,提升服務水平,努力發揮橋樑紐帶和視窗作用,有力推進了各項工作的開展。現將XX年辦公室工作總結如下:

一、認真履行職責,積極做好了各項常規工作。

本年度積極做好領導參謀助手,努力做好上級布置的工作和其他單位的協調工作,做到重大問題及時上報;及時反饋師生、家長的意見和心聲,為領導決策提供依據;充分發揮上傳下達的橋樑作用,認真做好上級各種檔案和網上檔案的收發、登記、傳閱、歸檔及通知工作;打字複印,及時有效,做到了無延誤,無差錯,保證了信息的暢通,並按檔案通知要求,協調各部門做好各項工作的落實;做好電話接聽記錄,做好保密工作,做好節假日安排通知,日常接待、領導來訪、會場布置等組織工作;製作各類歡迎、宣傳橫幅,宣傳櫥窗、展板等;及時準確上報各種報表;接收發放學校及個人訂閱的報刊、雜誌,以及各類信件;對公章管理使用能夠做到嚴格照章辦事;記載學校重大事件;完善充實學校部落格內容;及時為各種活動攝影、錄相、報導,內容豐富,更新及時,成為展現學校風采的重要視窗,本年度撰寫的學校簡報中有四篇通訊報導在汶川教育上發表,教師個人寫的論文《如何引領孩子進行科學探究活動》、《強化寄宿制管理促進校園和諧發展》、《多媒體在數學課堂中的套用》、《怎樣培養小學生的估算能力》在汶川教育(總第2、第3、第4期)上發表。完成了廣東省肇慶市青企會XX年春愛心幫扶汶川縣克枯國小困難學生助學金髮放照片拍攝、整理及上傳工作;配合少隊部一起設計製作六一活動幕布;教師節慶祝活動等。

二、做好了普法工作。

在本年度,根據上級檔案精神,辦公室結合學校實際認真擬定了普法規劃,制定了XX年普法工作計畫、宣傳教育方案、法制課時安排,強化管理,採取多種形式深入持久地開展法制宣傳教育。組織全體教師集中認真學習了《憲法》、《教育行政處罰暫行實施辦法》;同時,利用黑板板報、櫥窗、廣播等圍繞《未成年人保護法》、《預防未成年人犯罪法》、《道路交通安全法》、以及《普法教育讀本》、《法制教育讀本》等法律知識向學生進行了宣傳教育。通過學習,全校廣大師生員工依法治校、依法施教、依法辦事、依法維護自身合法權益的自覺性明顯提高。

三、繼續做好城鄉環境環境綜合治理工作。

為進一步推動城鄉環境環境綜合治理工作進學校的深入開展,為師生創造一個良好的教學和生活環境,根據上級相關檔案精神,我校繼續認真開展城鄉環境綜合治理工作。結合我校實際擬訂方案、制定計畫、分解目標、細化任務。成立了“汶川縣克枯國小校城鄉環境環境綜合治理工作“進學校”活動領導小組”。擬定了切實可行、行之有效的汶川縣克枯國小校XX年秋季《城鄉環境綜合治理“進學校”活動計畫》並據此開展工作及進行相應考核。進行城鄉環境綜合治理工作排查,並建立和完善相關檔案資料,對列出的問題進行逐項整治。充分利用師生集會、校園廣播站、班會活動、板報等宣傳陣地,向廣大師生廣泛宣傳城鄉環境綜合治理的意義和要求。建立了城鄉環境綜合治理宣傳欄,並及時更新相關內容。在醒目位置懸掛城鄉環境綜合治理宣傳橫幅。深入組織開展了“小手拉大手”、“學生寫家信”、“文明新風伴我行”等主題教育活動。組織學生對校園周邊及走進村社進行城鄉環境環境綜合治理問卷調查,及時總結、整改問題,將城鄉環境環境綜合治理工作開展情況、數據統計表、簡報等信息,按時上報縣教育局城鄉環境綜合治理辦公室。

四、“兩基”迎國檢工作

按照“兩基”迎國檢工作要求和我校關於“兩基”迎國檢工作資料收集目錄任務分解指標,完成了學校簡介、各級領導到校圖片、制度,校園及周邊環境治理資料等的收集、整理、歸檔工作,切實做好學校“兩基”迎國檢工作的宣傳,與王映副校長一起聯繫廣告公司製作了學校宣傳畫冊,學校簡介折頁及相關的橫幅、展板,做好辦公室的規範管理,裝裱學生、教師的羌繡、書法、美術作品並懸掛,營造良好的迎檢氛圍。補做藝體科上交教育局的各類計畫、總結檔案;國檢期間隨時做好並積極參與應急值班。

五、存在的問題

1、由於工作能力的限制,平時的工作缺乏必要的記錄,

2、在工作中與領導交流溝通不夠,有時候只知道埋頭拉車,造成不必要的誤解。

3、作為年輕幹部,工作中缺乏強有力的管理。

六、今後工作的思路

1、健全制度、嚴格管理、嚴明紀律、暢通號令。本著“從嚴、從細、可行“的原則,在原有各項制度的基礎上進一步修訂完善辦公室工作規範、考核制度、檔案收集整理制度,從而使辦文、辦事、辦會等各項工作的開展更加規範有序。

2、辦公室基層的管理者,既是指揮員又是戰鬥員,是領導意志、意見的體現,也是基層問題的反饋者,因此更要樹立起良好的自身形象,在工作中成為同事的榜樣,在感情上成為同事信任夥伴。

3、工作中要學會開動腦筋,主動思考,充分發揮領導的參謀作用,積極為領導出謀劃策,探索工作的方法和思路。

總之,本年度在上級領導及全體教師的關心下,辦公室圓滿地完成了各項工作,在今後工作中辦公室將虛心接受大家批評和監督,不斷進步,努力與大家一道為學校的發展作出自己的貢獻。

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇19

上半年,在社會發展局及教育辦的提高全區教育教學質量的旗幟領導下,臨危受命,到全區教育教學質量連續三年掛末的同興國小任校長,僅一天時間就將前幾任校長無法合併的苦裡井教學點成功合併,為整合教師資源奠定了良好基礎;通過競聘的方法將有能力無背景的年輕教師任用到學校管理崗位;制定了適合學校發展的可行性績效、考核、管理制度;帶頭工作,不求報酬,帶動全校教師努力提高教育教學質量;從學校緊張的辦公經費中抽取煤費,為全校學生免費蒸飯,得到民眾的一到致好評;努力營造教師輕鬆的工作環境,組織教師集中處理中餐,為遠距離教師解決了後顧之憂;在原來汛期停課長達15---30天的情況下,解決了學生過渡問題,一學年來只停課兩天。在全體師生的努力下,僅一年時間就改變了學校面貌,學校總體教育教學質量上升了兩個名次,語文、數學12科統考,10科取得了上升的成績,極大限度地提高了師生的士氣,打破了教育教學質量的堅冰。

20xx年9月,被調整到zz開發區XX國小任校長。

1、將學校發展方向定位於向城區學校發展,通過一至兩年時間在管理上、學校建設上、教育教學質量上與城區學校全面接軌。

2、做好了校園文化建設工作,讓全體師生在學校文化建設的影響下,努力工作、努力學習,學校呈現一片努力的現象。

3、做好了特色教育的開發,將原來的班級弟子規教育上升為學校的特色課題,常抓不懈,校風校貌得到了改善。

4、積極創建平安校園,主動邀請開發區派出所、消防大隊、交警大隊、衛生辦到學校進行安全教育講座。

5、積極召開學生家長會,對家長進行教育子女的方法教育與培訓,讓家長了解學校的工作,積極爭取家長支持學校工作。

6、為與城區學校接軌,我校本學期開通了校訊通業務,家長通過這一平台,了解了學生在校情況及作業情況,及時監督輔導學生作業。

7、努力協調教師之間、教師與領導之間的關係,將矛盾化解在萌芽或末萌牙狀態下。

8、制定了各種管理、考核制度,通過制度管人,而不是憑個人喜好看人,讓教師明白自己的努力所能得到的結果。

我相信,XX國小將在全體師生的共同努力下實現跨越式發展。

實用的國小學校工作總結模板匯總 篇20

新學期,國小部繼續朝著“爭創一流名校”的目標,以校長室提出的“打造高效課堂,創建滿意工程,構建名校品牌”的方針為指導思想,以教科研為主線,以課堂教學為中心,以學生為主體,積極推進各項教育教學工作,努力辦好家長滿意的教育。現對本學期國小部的工作總結

一、隊伍建設方面。

(一)建設一支有領導能力,戰鬥力的班子。開學初,配合總校對領導班子結構進行了調整,主要分為教學、教研、德育、綜治四大塊,並補充了相關人員。為了更好履行職責,做好各項工作,校長室根據各部門的性質,個人的能力特點進行了分工。要求所有班子成員都要以高度的事業心和責任感樂於奉獻,認真做好分管的工作,從言行上做教師的表率。

2、定期組織班子成員進行學習和研究工作,做到分工不分家,相互配合,形成工作合力,提高管理效益。

3、所有的行政領導均擔任學校學科課程並深入教學第一線,按要求完成聽課節數,特別是做好聽推門課,跟蹤課,通過聽課、評課了解教師,取得指揮教學的主動權。開學初,每位行政領導都率先開好示範課,創設良好的教研氛圍。

(二)建設愛崗敬業,高效率的教師隊伍組織教師學習《中國小教師職業道德規範》,加強師德教育,加強老師職業道德素質教育,號召全體教師發揚愛崗敬業,樂於奉獻的精神,提升敬業精神和態度。

2、加強“素質教育”理論學習,樹立全新的正確教育觀、質量觀和人才觀,實現從傳統經驗型向理論創新型的轉化。開學初,認真組織備課組老師學習本學段的《課標》精神。每周的教研組活動,也必須和理論學習相結合。

3、堅持新老教師結對子,以老帶新,師徒掛鈎制度。要求新老師要先聽老教師的新授課,新授課的教案必須指導老師簽完字後方能去上課。同時,教研室也及時做好跟蹤。

二、教學教研方面

(一)教學嚴格執行課程計畫,開齊課程,上足課時。嚴格執行“三表”嚴禁挪課,擠占課時現象。落實德育課程,規範學科課程,強化活動課程,開發心理課程和環境課程。

2、加強隨堂聽課活動。根據學校教育質量督查要求,行政領導都能定期聽教師的推門課,跟蹤課,加強對教師日常課堂教學質量的管理。隨堂聽課的重點是新教師和教學能力較弱的教師。

3、嚴把質量分析關。

重視考後改進措施的研究。每次考查後,各備課組的老師都要坐下來,認真就每一個班級,每一個後進生的具體情況仔細地分析,總結成功的經驗和失敗的教訓,分析每位後進生知識的缺陷,交流各自改進的措施,努力做到考一次,研究一次,提高一次。

4、有效落實好教學各項常規制度。一是行政值日的日查及記載制度;二是教師教學工作的每月考評制度;三是教育過程監控,質量分析制度;四是上課評課制度;五是對教學工作的每個環節教導處將採取多種形式,深入細緻地做好檢查、督促工作。

5、加強教學常規管理。對教學常規不合理的地方進行修改,組織認真學習、執行常規,讓教師的各項工作規範。對常規檢查做到有記錄,有反饋,有整改。真正加強對教學工作各環節的導向,調控。

6、組織階段性抽考和試卷分析,有針對性地改革教學,本學期我們繼續堅持單元過關制度和期中期末制度等。

(二)教研嚴格備課管理。加強集體備課的管理,完善備課制度,加強對教研組長和備課組長的指導培養。要求主備教師要從整體上把握教材,熟悉教材的知識,結構,能居高臨下地評價所教知識在整個知識體系中的作用。要善於駕馭教材,創新性的處理教材。把握教材的重點、難點和知識間的內在聯繫。加強“個人精備+集體討論+個人修改”的集體備課制度,切實提高備課質量,以備課質量的提高促進上課質量的提高。

2、開展聽、評、說課等即時教研和主題研討,做到六定:定主題、定時間、定參加人員、定組織者、定主講人、定議程,以保證活動的質量和效果。同時,本學期每個月進行一次教師集體學習,整體提高教師的教學水平。

3、“新教師匯報課”活動

xx年12月1日至4日,國小部開展了“新教師匯報課”活動。本次開課的新教師涉及語文、數學、英語、三個教研組,我校10名新教師在師傅們和各教研組教師的幫助下,認真備課、精心準備,面對全校教師開了匯報課。匯報課結束後,新教師們都進行了深刻的課後反思,教研組進行了評課議課活動,形成了人人聽課、人人反饋的良好教研氛圍。錢憶秋顧問和鄒遠生校長深入課堂,並對新教師提出要求,希望新教師能夠刻苦努力,勤奮鑽研,縮短適應期和成熟期,早日在教育教學上擔當重任。

4、“家長開放日”活動

xx年12月5日上午,國小部為了讓家長全面了解我校的教育理念以及孩子們在學校的學習情況,特以班級為單位,邀請家長走進課堂,聆聽老師講課。活動中要求開課的老師務必做好充分的準備:準備好上課的內容和課件,提前試開,並注意把控好課堂秩序,關注全體學生,結合各種鼓勵和獎勵方式來調動學生學習的積極性。很多家長對這次活動非常滿意,真誠感謝老師讓他們重溫童年上學的時光,也讓他們走進孩子的學習生活,促使他們更加了解自己的孩子。

7、12月份,組織國小部老師學習微課製作的研討活動,老師們的研討積極性很高,其中有20位老師(柯)參加本學科省級微課的作品投評活動。

8、重視學生的心理健康教育,滲透在各個學科的教學中,培養學生積極、向上、樂觀、勇敢、健全的人格,矯正學生的心理問題。

(三)畢業班工作重點加強了畢業班的教學管理和教學質量的監測工作,定期召開畢業班校本教研研討會,使畢業班教師能精心組織,認真計畫,認真實施教學工作,平時抓好單元過關和人人過關,確保畢業班的教學質量有提高。

2、做好培優輔差工作。做到定時間,定地點,定內容,定人員,有教案,有考查,有跟蹤。讓工作真正落到實處,差生有明顯進步,優生有較好地提升。

三、直抓實幹,增強德育工作實效。

(一)、重視德育隊伍建設,強化德育意識。加強班主任隊伍建設,定期召開了班主任工作例會(每月不少於3次)。每次的例會做到工作重點突出、目標明確,保證了學校德育工作的順利推進。同時加強了德育研究,開展了“班主任工作經驗交流會”和“學困生的轉化”,讓上學期的優秀班主任和有經驗的班主任走上台前,交流自己工作中的優秀經驗。

2、加強少先隊陣地建設。本學期著重加強對校園廣播站建設、利用國旗下的講話和各班黑板報、宣傳欄對學生進行教育。強化少先隊禮儀隊伍形象。同時做好少先隊小幹部的選拔、培訓工作。每月定期對他們進行培訓,使他們能真正成為老師的小幫手,在學生勸導、廣播站管理等方面發揮作用,對他們值日中存在的問題提出並要求改正。

(二)、抓好行為規範養成訓練,實施常規育人。注重學生的養成教育。我們制定了班級常規管理考核細則。對班級的管理實行周評比、月公示、學期總評的辦法。考評項目包括:學生精神風貌、班級紀律、班級衛生、班級物品管理、班主任工作及任課教師在學生中的調查等內容。 在如何落實好制度和細則才是加強常規管理的重要環節,在這方面下了很大的工夫,我們每天做到:“四查”,即早晨、間操、晚修、離校。“不定期、不定時的檢查”,即隨時組織有關人員進行聯合檢查;“學生跟蹤檢查”,即每個課間、兩操都有值日學生進行常規檢查。由於實行層層管理使學校的常規管理工作落到了實處。

2、加強宣傳,潛移默化。在行為規範養成訓練中,我校注重宣傳教育,利用板報、校刊等載體向學生展現行為規範養成的重要性及意義,利用國旗下講話、早會課、班隊課等機會向學生講解訓練的內容,讓學生在耳聞目染中受到潛移默化的薰陶。同時,我校要求各班主任每星期組織一次主題班隊活動,寓教於樂,並積極與科任老師配合,把行為規範滲透到各種教學活動中。在全體教師的努力下,我校的行為規範養成訓練得到了有效的開展及落實。

3、細處著手,養成習慣。我校在活動中,循序漸進,指導學生從細微處入手,從學習生活中的小事做起,使學生體驗到養成良好行為規範的重要及意義,樹立信心,積極參與訓練活動。

(三)、開展多樣的德育活動,拓寬教育的主渠道在重大節日裡,認真組織有針對性的主題教育活動。如教師節學生贊師表心聲、國慶節的“祖國頌”歌詠比賽、重陽節的孝敬老人、建隊節組織一年級新生學習少先隊知識、趣味運動會、低年級親子活動、元旦的十佳小歌手比賽等。這些活動的開展,激發少先隊員的光榮感、責任感,也極大的豐富了全校師生的課餘生活,陶冶全體師生情操,使教育的形式具體化、多樣化。

2、營造校園內部文化。 板報、宣傳欄是我們面向全體學生直觀宣傳的陣地。對於班級,我們要求每月更換一次板報,並讓班級學生輪流自行設計、出版。每月更換一期年段宣傳欄,讓學生隨時隨地汲取知識,寓教於樂,引發學生的學習興趣。 通過美化、綠化、淨化環境;通過櫥窗、板報等德育宣傳陣地,為學生提供了“隨風潛入夜,潤物細無聲”的和諧的育人環境。為學生營造了一個優雅的校園文化,從而推進了教育工作的進程。

3、“十佳歌手賽暨迎新” 文藝匯演。xx年12月30日早上,在學校操場舉行了xx年十佳歌手賽暨迎新文藝匯演。大賽在宏亮激昂的音樂聲中拉開了序幕,舞台上布景彩球熠熠生輝。13位選手舞台上大放歌喉,競逐十佳殊榮,十佳選手們用自己動聽的歌聲和個性化的舞台表現,展示著漳外的靚麗風采。社團組的同學們也不示弱,聲樂組、舞蹈組、武術組、英語組表演熱情十足,盡情發揮,充分展現了漳外社團組的精神風貌和團隊才華。本次活動的開展,豐富了同學們課餘生活,培養了學生的興趣,提高了學生的文化修養。同時,大賽也為同學們提供了一個展示自我的舞台,並充分展現了漳外校園精彩的文化生活。

4、親子運動會。xx年12月12日下午,我校成功舉辦了親子趣味運動會。本次活動由家長和孩子共同參與,主要項目分別是兩人三足、夾球跳、背孩子。活動中,家長和孩子們都熱情地參與其中,大家不斷地加油喝彩,不斷地助威鼓勁。整個操場處處洋溢著家長和孩子們的歡聲笑語。親子運動會,鍛鍊了學生的體質,培養了學生良好的參與意識、競爭意識和合作意識,讓學生體驗到了體育活動帶來的快樂;親子運動會增強了孩子和家長的溝通與交流,達到了親子同樂的效果;與此同時,還加強了家校之間的相互溝通與交流,保證了學校教育和親職教育的和諧統一。整個活動在和諧歡樂的氛圍中結束,家長們紛紛表示,這樣的活動寓教於樂,很有意義,希望明年能夠繼續舉辦。

(四)、抓家教,推動德育工作

學校在不斷強化學生的養成教育中,特別注重發揮多渠道的教育作用,在充分發揮“三結合”教育網路功能的基礎上,不斷規範學生的養成教育,拓寬教育渠道,開展有的放矢的教育。 加強與家長溝通

每學期各班至少開一次家長座談會,學校定期或不定期進行檢查家訪記錄、指導,認真聽取家長的反饋意見,並及時整改學校管理和學校教學。

2、家校聯繫工作

國小部要求全體教師每月都要及時與家長溝通聯繫,及時反饋孩子在學校的學習,生活情況,增進家校溝通交流,理解,更好地做好孩子的教育工作。

四、重視第二課堂活動,全面提高學生素質。

1、繼續開展第二課堂活動,本學期開展了美術、舞蹈、器樂、武術、象棋、聲樂、鼓號、書法、籃球、小主持人等興趣小組,促進學生全面發展,發展學生的特長。

2、繼續開展書香校園活動。本學期,每個班每周專門增設了一節閱讀課,注重課外閱讀,培養學生廣泛的閱讀興趣,擴大閱讀,利用好班級圖書角,增加學生的閱讀量,提倡少做題、多讀書、好讀書、讀好書、讀整本的書,鼓勵學生自主選擇閱讀材料。

3、加強對綜合實踐活動的研究。教師要引導學生從生活和社區中去尋找、發現自己感興趣的問題,然後進行交流和篩選,確立若干個“主題”,然後有計畫地組織學生開展調查、觀察、上網、實驗、諮詢等綜合實踐活動,使學生增強探究和創新意識,學習科學研究的方法,發展綜合運用知識的能力和人際交往的能力。每次放長假老師均會做好安排布置,讓學生積極參與實踐,參加薌城區的比賽,成績顯著。

五、經典誦讀。國小部每天利用早會,課前,晚修等時間,反覆誦讀經典篇目,採用教師帶讀、學生齊讀、優生領讀、自由對讀等多種形式,讓學生吟誦。現在,大部分學生都能誦讀許多經典古詩文。通過經典誦讀,為學校的管理和發展增添激情、注入活力、豐富內涵,從而形成濃厚的校園文化底蘊。

2、以誦讀經典為載體,以課堂教育為主陣地,以師資建設為抓手,完善評價和獎勵機制,全面推進國學誦讀活動。

3、邀請校外專家到校開經典講座,指導老師們如何開展經典誦讀活動,從而進一步促進活動的開展,提升活動開展的質量。

六、碩果纍纍。完成了上級單位進修學校布置的暑假學生活動性作業的收集、評選、推薦,上交進修學校參評,參評的作品得到了進修校領導的肯定,獲得不少的獎項,主要有:

項目

學生

獲獎情況

指導老師

1

“我行我記”遊記

一等獎

一等獎

三等獎

2

“我學會了______ ”

吳竺可

一等獎

陳 x

二等獎

二等獎

3

“探究xx區農村傳統美食”

二等獎

二等獎

4

科學活動“摺紙”

二等獎

二等獎

5

“樹葉貼畫”實踐性作業

二等獎

二等獎

6

“統計在生活中的套用”

二等獎

二等獎

二等獎

7

“英語單詞,創意書寫”

一等獎

二等獎

2、積極組織教師參加xx區“區域教研觀摩活動”教學研討,其中活動項有:語文、數學、品德、音樂等等學科,共組織15位老師參與12月23日(星期二)在中心國小舉行的國小教師(市區組)區域教研觀摩活動活動,在該活動的“評課”比賽中選送的四位老師中,有三位老師分別獲獎,他們是:

品德學科:劉xx老師獲得二等獎。

語文學科:林xx老師獲得二等獎。

音樂學科:朱xx老師獲得二等獎,等佳績。

3、指導和選送兩位數學老師的課件與教學設計參加區比賽:一年級蔡xx老師的《認識鐘錶》獲二等獲,四年級林xx老師的《行程問題》獲一等獎,其中林xx老師的課件與教學設計被區選送到市參評。

4、xx區運動會上,我校運動健兒奮勇拼搏,賽出風格,賽出成績,獲得多個單項第一,一舉拿下甲組團體第二名。

5、組織學生福建省教育學會,福建教育雜誌社舉辦的“我的幻想世界”徵文比賽中,3人次獲一等獎,二人次獲二等獎,學校獲優秀組織獎。

不足:當然,由於各種因素,國小部的各項工作也還存在許多不足之處。教師隊伍不穩定。由於工資、個人素質等因素,這兩年教師流動性較大。同時又較難招進好老師,再加上培養周期比較長,整個教師隊伍水平在下降。由此造成了教學管理難度加大,教育教學工作開展不順利,甚至不能很好實施素質教育,進一步影響控溜生工作。

2、生活區的管理較薄弱,生活老師的整體素質偏低,再加上現在招聘困難,造成了我們的服務質量不能很好地讓家長滿意。

3、教師的教育思想、教學方法、手段比較落後,幾乎沒有外出學習的機會,也沒有請進來,只能是閉門造車,視野很窄,很難有進步。

4、由於招生方面的一些原因,整體生源質量在下降,特別是近兩年,每個班級的雙差生多了不少,加大教學、管理難度,在某種程度上造成了老師的負擔過重,增加了挫敗感。

面對這些存在的問題,我們將在下個學期採取一些有針對性的措施,揚長避短,實事求是,大膽創新,辦家長滿意的國小部。

外國語學校國小部

xx年元月15日