項目經理2025年終工作總結範文

項目經理2025年終工作總結範文 篇1

時光飛逝,日月如梭,轉眼間,我來公司已經有xx年了,業績也已經到了平穩發展的階段,這與公司的管理制度和嚴格的要求是密不可分的,再次,感謝上級領導部門的英明決定和同事的努力奮鬥。

回顧今年的工作,總體形式較為可觀,在上半年中,有個別單項完成過程中不為樂觀,總結得出以下幾點!

一、施工現場的管理及監督

管理既是對工人的合理安排調度,明確分工,責任到人,監督是對現場施工工作進度的跟進,在每一階段應注意的細節問題,每下一階段可能出現的不利情況,監督及時才能確保不出現任何不良問題;正是此兩點,我做得不到位,導致在三月份的一單項業務中出現紕漏,有負公司領導的期望及各位同仁的熱誠幫助,實為慚愧。

失敗乃成功之母,日後,必須嚴格管理,責任明確到人,讓工人明白其職責所在,這是確保質量的重要性;現場的監督要做到胸有成竹,了於指掌,及時跟進!

二、技術工種的指導及培訓

裝飾行業日益精工化,市場緊促,競爭激烈,技術要求是生存的關鍵,沒有最好只有更好!施工過程中技術人員的作業是質量的根本保障!中國人口眾多,但任何公司企業更需要的是人才,優秀的技術人員是公司發展中不可缺乏的人才之一。

對員工加以指導培訓,鞏固技術,聚眾之長,納賢之優,因人致宜,掘其所長,才能不斷提高技術含量。

因此,計畫在明年將繼續擴建團隊,優勝劣汰,做到技術不合格,堅決不上技術崗位!

三、針對於客戶要求

顧客是上帝,服務提高產品負價值,在不影響公司及個人的利益和聲譽的前提下,對客戶應做到有求必應,鞏固老客戶,增強聲譽。

客戶的需求就是我們的追求!

關於以上幾點,誠望公司領導及各位同仁給予指點幫助,萬分感謝!

項目經理2025年終工作總結範文 篇2

本人於XX年參與了中心醫院建築智慧型化項目、統計局機房工程項目、數字城管項目、數字城管項目的現場監理工作。

統計局機房工程項目、數字城管項目主體工程已全部完成,項目分別於XX年初完成最終驗收、業主交付使用。在系統交付使用過程中,我方監理部跟蹤了系統的升級、運維、異常情況處理。

中心醫院建築智慧型化項目是公司在重點項目。從戰略層面上來看,監理服務質量好壞、高低,直接影響了後續中心醫院設備標段、衛生局軟體項目的監理業務。總監趙聚平嚴格要求、總代曹欣崎認真負責,團隊協作、和諧互補、任務到人。

中心醫院是民心工程、政府主導、分管領導的政績工程,時間少、工期緊、任務多。我方嚴格按項目管理流程執行監理,不因時間倉促而盲目施工,降低工程質量。凡事預則立,先有計畫方案,再啟動實施。考慮到時間緊,同步對各個分項子系統,分樓層與裝修單位、土建單位、院方建設指揮部、院方相關職能部門等接口單位銜接並及時對方案進行審核。

中心醫院建築智慧型化項目總投資約XX余萬,共約18個子系統建設,分散於老乾樓、醫技樓、行政樓幾個樓區30個樓層實施工作。

項目初期監理工作主要集中在如下幾個方面

1、圖紙評審、需求確認;

涉及到土建單位、裝修單位及院方內部職能部門的各個子系統,我方多次組織項目專題圖紙評審會。安防子系統視頻監控點位的定點定量,我方提供合理化建議,為院方節約開支80餘萬元。根據招標檔案要求、業主需求以及後期業務擴展需要,統一信息點位定點標準(內外網、光纖到桌面、通信電話一用一備),在後期的圖紙評審過程中嚴格執行標準。參考其他衛生醫療類信息化建設經驗,為院方建議補充並把關選型了呼叫子系統。

2、中心機房、監控機房的監理工作;

跟蹤旁站中心機房的建設工作,特別裝修子系統的建設。機房的六面裝修工藝嚴格執行標準,找平-防灰-防潮-保溫。預埋工程中,橋架、線管、過線盒,規格、厚度、數量及敷設路徑現場核實和管控。強電子系統,入戶線纜線徑與總配電負荷、總開關匹配,ups機頭進出線纜線徑與ups輸入輸出匹配。

防雷接地子系統,金屬固件等電位聯接良好接地、設備外殼保護接地、配電線纜匯流排接地、聯合接地不大於2歐姆,單獨接地不大於1歐姆。動力環境監控子系統,此系統是機房實時管理的關鍵,其功能全面性、性能穩定性直接影響了機房管理質量。本次環控主要對精密空調漏水報警、配電的漏電和過載、ups運行狀況、室內溫濕度等進行監控。

3、重點旁站樓宇信息化管線敷設,實時對預埋質量進行評估。

前期主要以樓宇管線敷設工作為主,對我方監理人員是力氣活、細緻活,也是見工夫活。因為涉及到綜合管網,上有純靜水管網、消防管網、新風管網、空調管網,在執行設計圖紙的同時,也應實時對局部路徑合理調整。現場人員把握幾個原則,先圖紙,後現場;現場水平管網重疊,在不影響裝修吊頂的情況,垂直調整;影響吊頂或不好室內進線的,避水管,近空調管等。統一標準、靈活監理、實時調度實施,工程質量每日檢、工程進度三日核,及時向領導匯報工作,與各單位銜接保證其它接口單位後續工序正常實施。

本人於XX年7月份調離中心醫院建築智慧型化監理項目部,繼續參與數位化城管項目建設的監理工作。

數字城管監理項目是公司XX年的重點項目,也是契約額的項目。對於初次獨立擔當總代,並承擔如此大項目的我來說,壓力非常大。

剛進項目組,按照基本監理流程,認真學習招標檔案、投標檔案。因契約到10月初才簽,前期無契約。通過學習招標檔案、投標檔案,總結項目存在如下幾大風險。

1、個人技能風險;

按照監理契約,“三區一園”區級指揮中心、“市監督指揮中心”的裝修工程由我方監理,個人經驗不足、存在管理要點不清晰、管理重點不明確等風險。

2、前期的規劃方案、投標方案可實施性不強;

根據硬體集成平台標段投標時提供的技術方案,設備清單所附設備與其在方案體現的建設思想有衝突。虛擬化軟體無處可用、關於伺服器進存儲規劃明顯不合理、接入交換機數量與入網職能單位誤差較大、核心交換機及匯聚交換機的光模組數量與規劃的組網需求誤差較大、網路安全設備(網閘)配置數量與規劃的網路拓撲圖實際數量有偏差(業務網、視頻網、局域辦公網、公安網的安全問題)、現配設備不能滿足大屏顯示子系統功能實現(雙屏工作站全上大屏)等。

3、提籃子工程,項目推進困難;

硬體平台標段、裝飾裝修工程標段為提籃子工程。個人行為和企業的運營方式,資金墊資薄弱、技術力量都有風險。後期的實施過程,風險充分暴露。硬體平台供貨嚴重滯後,進場3個月未供貨。因為資金問題,裝飾裝修工程停滯不前,局部節點工序延遲導致項目重要節點滯後。

3、施工單位多、分項工程多、協調難度大;

四個標段涉及4個單位、實際分包為8個施工作業隊伍。基礎數據普查底圖、室外探頭的定點和取電、車載終端安裝的具體車輛及分配情況、相關職能單位業務網鏈路接入等,涉及到項目建設團隊內部、外部的溝通銜接工作,項目推進難度大。

4、標段劃分不合理、施工界面交叉、責任和工作推委可能性大;

軟體開發方負責系統乃至於整個項目的總集成,關於設備的聯調、硬體平台集成方案深化、配置管理、培訓工作,誰來做、做什麼、怎么做不清晰。我前期在多次項目例會(詳見會議紀要和監理周報)提出,後期在局部問題還是出現無人做的情況。

針對上述幾個風險,我努力提高自己能力,向總監、公司匯報,要求解決人力配備。我同時在多次項目例會明確要清晰責任,做到事有人做、責任有人擔。我同時積極配合建設指揮部現場溝通,外部溝通不暢及時反饋建設方。內部溝通不到位、事情落實不到底的,以工作聯繫單的形式留底督促並同時報呈建設方領導批閱。項目進度及時總結,進度偏差風險及時匯報建設方,將項目推進不利的風險轉移。

項目於XX年12月31日,基本完成了主體工程的建設。市委市政府比較滿意項目的建設情況。項目建設還有許多收尾及完善工作要繼續,主要集中在如下幾個方面。

1、園林綠化類數據,樹種的確認工作。

2、“三區一園”指揮中心的收尾(線纜整理、標識打制、衛生清理、空調的安裝)工作。

3、市級監督指揮中心收尾(裸露的鋼柱包邊、儲藏間的裝修、地毯的敷設、中控的調試、大屏顯示子系統的完善)工作。

4、各個分項硬體子系統的培訓工作。

5、數字城管實施辦法和績效考核指揮手冊的編制工作。

6、人員機構編制定崗、定編,人員班子業務操作培訓工作。

7、執法車、清掃車的車載探頭、gps車載終端的安裝工作。

8、室外探頭的安裝、安裝現場的歸原工作。

9、擴展型子系統的開發工作。

10、創新型子系統的需求確認工作。

11、硬體分項子系統配置文檔的整理工作。

12、設備連線線纜、端接線纜的打標工作。

13、各個標段的配置文檔、圖紙或竣工文檔的整理工作。

又經過一年的錘鍊和學習,發現自己很多不足,需在如下幾個方面去提高和突破:

1、提高服務意識、責任感;

監理工作就是提供軟服務,必須提高服務意識。按監理契約明確責任、範圍、工作,但同時積極配合建設方。監理工作不能局限在辦公室,僅僅成為承建方的傳話器。我個人認為要積極下現場,發現問題並總結將問題要害及時反饋給建設方。我同時認為方案和計畫多和細緻並不絕對重要,把科學合理的方案和計畫貫切落實才是真實有效。年輕的我切記不要以為監理工作輕鬆、錢好拿、風險小,要樹立風險意識,居安思危、防微杜漸將問題化小化無。我們是建設方的防火牆,要時刻提醒自己有責任和義務為甲方承擔風險。我們必須要樹立,“項目出問題,推進不利,我是第一責任人”的意識。

2、解決問題計畫性、目的性增強;

努力提高技能素養和積累經驗,事先預判風險、發現問題。積極旁站現場建設工作,關鍵節點實時旁站,勤能補拙,及時發現問題。監理工作驅動必須要有自己的一本經,日誌、周報、月報要及時編寫,既是對項目實施工作短期的全面梳理也是自我總結提高的過程。每天的工作要有重點,抓大放小的推進項目實施。每天的工作重點、每周的工作重點、每月的工作重點,都要一一跟蹤並督促承建方落實到位。

3、學習的廣度、挖掘深度,提高監理質量;

監理項目需要個人有必要的技術底蘊。作為我個人既要加強學習的廣度,也有同時鑽研學習的深度。我進入監理行業已三年有餘,已深深感覺自己的不足。知識廣度和深度是相輔相成且並不矛盾,學習要有所成必須具備兩點。這需要下功夫、沉住氣,毛躁、淺浮、驕傲是不行的。來年我首先將公司的監理規範、施工標準、承建單位的施工方案仔細研讀,通過書本積累、實踐推敲,不斷提高自己。

項目經理2025年終工作總結範文 篇3

根據會議安排,我代表xx項目做20__年工作匯報,請各位領導審評:

20__年xx項目全面貫徹落實局、公司工作會議精神,在上級領導的支持和同事的幫助下,認真履行公司管理制度,以精細管理、全面履約為重點,強化管理手段,抓好項目管理工作。

目前有三個項目,其中改造工程二標段位於xx市xx區xx區,全長1.4km,道路市政工程一標段位於xx市xx區的xx區,5條路總長2.0km,這兩個項目主要施工範圍包括:舊路破除、路基、路面、人行道、雨污水管線等。土地填墊工程,土方填築186萬m3,施工填土工程量達到計畫填土高程3.5m。在路和路項目拆遷不到位停工的狀態下,我項目人員認證學習,嚴格要求自己,表現出良好的精神風貌,在項目領導班子的帶領下,積極向業主爭取623m6管通訊管道鋪設。

一、項目履約進展情況

xx項目總包及分包契約在質量、安全及支付情況等按照契約約定正常進行,無違約現象。

二、進度管理情況

路改造工程二標段和道路市政工程一標段除業主未拆遷地段外均在總承包契約工期要求下完成施工任務,土地填墊工程,一期在契約工期內完成業主指定地塊土方的填墊工程,工期速度得到業主的認可和好評。

三、質量管理情況

截止到x月x日,三個項目工程隱蔽驗收、檢驗評定合格率100%,未出現不符合項,施工質量較穩定,無質量問題都暴露,在質檢站、業主和監理單位檢查中等到好評,樹立起了質量要求嚴格的形象。

四、安全管理情況

本項目積極參加公司及建委安全活動,及時傳達有關安全精神,開復工前進行自查自糾,對工地現有機械進行安全質量隱患排查,定期上報。根據工程各階段各時期的不同特點,時刻提醒施工人員到施工現場要做到“三不傷害”,要注意防滑、防墜落、防落物傷人、防觸電等。截至x月x日末未發生人身、設備安全事故。

五、項目成本控制情況

xx項目自復工以來,從現場管理、措施費控制、材料成本、分包成本進行控制,並定期做了成本分析,測算出盈虧情況,並通過最佳化施工方案、增加變更籤證量、嚴格過程材料、機械、人工管理、安全質量控制等措施降本增效。

六、契約管理情況

截至20__年x月xx日xx項目簽訂總包契約3份,簽訂分包契約總計40份,其中勞務分包契約9份,材料採購契約20份,租賃契約21份,所有契約均為有效的簽字蓋章。

七、勞務管理情況

20__年隨著物件上漲,全國各地出現“用工荒”的情況,也不例外,項目部及時採取措施,與勞務分包隊伍及時聯繫溝通,根據契約約定做好組織調配工作,確保了工程勞動力需求。在20__年的基礎上繼續完善公司勞務管理制度。

八、文明施工及技能減排管理

xx項目繼續加強現場文明施工及技能減排管理,安全員專門進行文明工地建設相關工作,保持工地衛生清潔,使道路乾淨暢通,各種設備物資標識齊全,堆放有序,特別是對工地的土方進行了整平打方、材料進行碼垛處理,進入施工現場給人以賞心悅目的感覺。同時積極與業主和地方環、水保主管部門聯繫,主動邀請其進場檢查,徵求意見,逐步完善環、水保方案、措施。利用降水工程抽取的地下水和周邊的5個大池塘,設定為施工現場貯水池。

九、項目存在的問題及整改措施

xx項目由於業主未拆遷完畢,工程處於半停工狀態,施工環境複雜,出乎我們投標進場時的意料,從契約工期來看,時間已經明顯超出,項目及分包隊伍出現窩工情況,同時人工、材料、機械價格不斷上漲,項目今後的經濟效益前景不太樂觀。但項目部並不是消極的等待,而是採取積極的措施:(1)制定了完善的經濟資料管理制度,定期給業主、監理打報告並收集業主、監理及政府發文和現場影像資料。(2)未雨綢繆在材料漲價前購買需要的大宗材料,為施工做準備,防止材料大幅漲價。

以上為今年的工作匯報,雖然做了一些工作,但與上級領導的的要求,還有不小的差距,明年我項目將會圍繞年度工作計畫和目標,進一步強化責職、細化任務、量化目標、加強管理,繼續加快在建項目的施工步伐,圓滿完成工作任務。主要做好以下工作:

1、進一步完善項目管理。

2、全面履約。

3、降本增效。

4、增加變更籤證量。

5、提高自身及項目整體技術力量。

匯報完畢,謝謝大家!

項目經理2025年終工作總結範文 篇4

質量第一是企業永恆的主題,更是自己追求的目標。我在施工中,能自始至終把質量放在首位,堅持了用質量來贏得企業信譽,來滿足業主需求,來擴大企業建築市場,為美化市容多創精品。

1、落實質保措施,提高監控到位。我堅持在項目上嚴細質保職能,分工明確。堅持做好各項質量文字交底和質量交接記錄。確保每項質量施工都有文字交底。以便更好地指導生產人員按標準、按要求去操作。項目上的專職質量員,我主動給其必須的相應權力,讓其主動牽好質量創優質,使他們進一步做好了質量監控預案,並協助整體基礎上搞好了本工程質量管理的分工,確保質量監控無空白點。

2、重點部位,重點監控。對於工程易出現質量事故的施工部位,我堅持設專人把關,並做好監控管理,發現問題及時解決。

3、嚴格規範,提高作業水平。在質量管理中動員大家要嚴格按規範去驗收,把住每一道工序,要把市優的標準落實到操作面,使參建人員都明白,乾出什麼樣產品為市優標準,使產品一次成優,杜絕二次維修。

4、層層管理,人人把關。我始終堅持在項目上構成人人把關的.質量管理氛圍。質量管理不單質量員一人的工作,其它項目管理人員也要有質量指標。也要對質量創優負責。要在層層管理上構成操作人員對自已施工面負責,分包隊要對承包區域負責。項目管理人員要對各自工程創優指標負責,項目經理要對全工程創優達標負責,從而使工程質量管理嚴格處於受控狀態下。

通過自己在質量管理方面的摸索,個人掌握了一些質量管理上的招法。為自己駕馭項目上的質量管理工作充實了力量。

項目經理2025年終工作總結範文 篇5

20xx年初,我接到張總的安排,要求我開始學習和設計關於砂漿的研究工作。3月和7月,我分別去了北京和西安,學習了中級砂漿實驗員培訓,並以優異成績獲得了證書。在9月份,就基本已經拿出普通砂漿,粘接砂漿和部分聚合物砂漿的配方。

標準是我公司試驗室去年工作的重點。在去年7月份,成功設計出產品“和牌 4008”並送檢取得合格。此產品屬於全國預先,至今在國內灌漿料企業中有此產品信息的廠家不超過5家。取得成功檢驗報告的僅有我們一家。為公司在占領市場方面打出了名氣。在公司產品發展方面看到未來,使我們對公司發展前景更有信心,也促使我對於作為一個滬聯人而感到驕傲!

在三門核電站的工作中,我們從來沒有遇到過由於水源問題而導致灌漿料流動度30分鐘保留值出現嚴重損耗現象。對於這個突如其來的考驗,我們試驗室全體人員不辭勞苦,日夜加班。在短短兩天時間內就研發成功並成功將合格產品送到工地。雖然最後核電站沒有採用我們的產品,但是通過這件事,可以發現實驗室全體人員對於工作的認真態度以及在關鍵時刻以公司利益為自己的最大利益,這是公司凝聚力的重要體現,是滬聯文化的傳承。

由於公司搬遷問題,我們需要為公司節省資源,使用劉玉正的砂可以減少很大一部分運費,故此,我從20xx年初就開始進入劉玉正砂的試驗和準備階段,包括自己採購砂網,研究級配,使得公司搬入新廠以後可以順利的直接採用劉玉正的砂進行生產。沒有耽誤一天時間,使公司的利益受到最大的保護。這件事教育我們要預判到未來的發展並認真和充分的考慮到發展道路上所需做的準備工作。只有做好充分的準備才能有備無患。

以上工作是20xx年成功工作的總結。我們試驗室不是工作第一線,不是生產第一線,好多配方設計都研究在前面。我20xx年中還做了很多的工作鋪墊。例如:1.矽粉的採購及粘接性試驗。2.複合膨脹劑試驗。3.可塑性灌漿料前期準備。4.抗鹼性灌漿料試驗,抗酸性灌漿料試驗等等。這些試驗雖然沒有成功,但是我們一直在努力工作並取得一定的經驗,對未來的鋪墊很有作用和幫助。我們將會繼續延續這條想得早,做得早的工作路線去更加發奮的工作,為滬聯廠的明天貢獻出自己的力量。

一、農業生產工作

1、搞好大小春生產培訓

3月下旬和10上旬鎮農業服務中心分別邀請市農業局有關專家到我鎮為社長以上幹部進行了大小春生產培訓會,參會人員達180餘人,發放各種技術資料4000多份,通過兩次培訓,為我鎮今年大小春穩糧增收奠定了堅實的基礎。

2、開展春修工作

今年年初氣候異常乾旱,西南多個省份出現嚴重旱情。服務中心密切關注旱情發展狀況,做到未雨綢繆,儘早制定抗旱工作措施,召開村社幹部會議,安排工作人員在全鎮範圍內排查檢修提灌和機井等水利設施,機井45口,修掏斗農毛渠120餘公里,有效保障了農業春耕期間用水安全。

3、搶收搶種,按時完成雙搶工作

進入雙搶季節以來,服務中心全體工作人員全力投入到此項工作中去,一方面積極和農機局聯繫外地收割機到我鎮幫助農戶搶收成熟的小麥;另一方面又和水務局協調水源,力爭多泡田。通過大家的努力,我鎮在上級規定的時間內完成了大春的栽插任務。

4、大小春農作物的田間管理

入夏以來遭遇低溫寒潮氣候影響,對大春的生長很不利,有很多農戶紛紛到服務中心來進行技術諮詢,中心工作人員立即與農業局的專家聯繫,請他們給與技術支持,通過採取清溝排水,降低水位或排水曬田等方法,確保作物正常生長。

二加強農村基礎建設

1、雙低”優質油菜良種繁育基地建設

配合廣漢市農業局有關部門繼續完善我鎮“雙低”優質油菜良種繁育基地建設項目的有關工作,包括修建U型渠25公里,硬化觀光道路1.7公里,平整機耕道約6公里,調整田塊約200畝等工作,目前各項工程量已完成了95%以上(目前還有20__米U型渠沒有完成)。

2、農村全安全飲水工程建

今年我鎮農村安全飲水工程規模大、人口多和管線長等特點。全年計畫解決我鎮新城村、場鎮和新開共5000人的飲水問題,工程計畫投資210餘萬元,目前工程進度已完成工程總量的70%,預計年底工程全部竣工。

3、提灌站建設

為了進一步發展新城村的疏菜基地建設,把基地做大做強,解決制約基地多年的用水問題,今年我鎮在市農機局的大力支持下為該基地新建一座提灌站,該工程計畫總投資23萬元,該工程主體工程完成,附屬工程正在修建中,目前該工程還沒交該基地使用。

三開展科普示範,促進農業科學生產技術普及

我鎮按照上級有關部門工作部署,全面開展基層農技推廣工作。主要開展“雙低”油菜新品種、新技術的推廣套用,帶動示範戶50戶,輻射帶動農戶1000戶,聯繫市農業局有關專家組織示範戶培訓5場次,發放學習資料20__份,發放化肥50餘噸,農藥20餘件,腐熟劑17.8噸。在市科協領導的關心和持下,今年我鎮的“廣漢市XX鎮疏菜協會”榮獲中國科協和財政部的先進“科普示範基地”稱號通報表彰,同時給與了20萬元獎勵。

四、落實惠農強農政策,維護農民利益

1、今年年初西南石油局物探二隊在我鎮開展打井放炮工作

對我鎮農戶生產和生活物資造成了部分損失,在關於給予受損農戶補償賠付問題的工作中,雖然間中經歷了種種曲折,但是通過我鎮農業服務中心工作人員在做了大量的資料收集、談判、協商和說服安撫工作後,順利解決了給予受損農戶賠償的問題,共給予我鎮六個村受損農戶賠償95864元,切實維護了我鎮農戶的切身利益,同時避免了矛盾糾紛隱患的產生。

2、搞好農機管理,加強機械化種植推廣套用

我鎮農機管理服務站嚴格按照上級部門的工作部署,配合市農機局組織全鎮拖拉機駕駛員和拖拉機(30餘台)的驗證、審車工作。在小春收割期間,組織農機服務隊(人員)最大限度滿足農戶收割小春農作物的需要,同時開展了農機生產安全宣傳活動,大力宣傳農機安全生產知識,使農戶懂得農機安全生產的重要性,我鎮農機管理服務站還在農業“雙搶”工作作業前夕,對農機進行了入戶上路安全生產大排查活動,查看關於有無存在非法改制改裝、無牌無證、是否年檢和農機維護保養狀況等問題,發現重大問題要及時上報,對小問題要求農機戶及時解決,不能立即整改的要落實防範措施,確保農機操作人員人身安全和農機收割和營運過程中的安全。今年我鎮繼續貫徹執行中央對四川的購農機惠農政策,全鎮共有32戶農戶享受了惠農資金40餘萬元。我鎮還在桂紅村和農機大戶陳福旺的田中進行機插秧示範點(面)的推廣工作,實現機插秧面積1000畝,有力的促進我鎮農業機械化在農業生產中的示範作用。

項目經理2025年終工作總結範文 篇6

20年就要過去了,回想將要過去的一年,有成績亦有不足,作為一個經驗尚淺的項目經理來說,我已經有了很大的進步,在不足之中逐漸的摸索管理,項目也在我的管理之下,一步步走向正規,現將一年來我的工作不足及20年改進措施如下:

一、施工管理方面

項目施工管理牽涉到項目的方方面面,每一個方面都不容忽視,在今年項目開工前期,人員組織上就出了一定的問題,導致人員遲遲沒有到場,對項目工期產生了較大影響,我也及時的了教訓,當然人員組織只是項目管理的一個方面。在人員分工上較年有了較大的改進,項目管理人員各司其職,前幾個月我項目在公司巡檢中多次拿到第一,但後來由於我的管理鬆懈導致總體成績有所下滑。在項目內部的管理中,我經常與管理人員溝通,了解他們的工作情況,並及時為他們解決問題,整體來說,我項目是很團結的,當然不否認有管理人員不端正現象。除以上之外,我還積極學習其他項目的優點,並儘量改進自己的不足。

改進措施:

及時發現自己項目不足,多組織項目管理人員到優秀項目學習管理經驗。

2、多與管理人員及班組溝通,及時解決他們在施工中遇到的難題。

3、不斷地提高自己的管理水平,使項目在正確的管理下運行。

4、新項目開始時制定切實可行的管理措施,並在管理中不斷地改善。

二、施工成本控制方面

把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。

施工成本決定了一個項目盈利與否,那么做好成本控制也就成為一種必然,作為於寨項目經理,控制好成本是我的首要職責。當然這是我做項目經理的第一個項目,在成本控制上存在較多不足,我也不斷的在學習與經驗,本年度存在的不足主要體現在:

工期管理鬆懈,沒有及時採取切實可行的措施,導致不必要的租賃費及管理費用發生。

2、後期管理人員較多,增大了項目管理費開支,這點是我的失職,必須反思。

3、沒有對現場的材料及倉庫的材料進行匯總分析,材料使用多少不清楚。

4、該與非我方班組及時配合的小事情沒有重視,導致在一定程度上增加了材料租賃費用。

5、現場管理人員成本控制意識較差,沒有及時對他們進行專項培訓。

改進措施

在保證質量安全的前提下,狠抓工期,確保工期提前完成。

2、合理調配管理人員,多餘的管理人員及時的調到其他項目,節約項目開支。

3、定期對材料使用情況進行調查並分析原因,存在問題及時糾偏。

4、有利於我方的小事情積極的與其他單位配合,避免不必要的工期流失。

5、對管理人員進行定期培訓,加強他們的成本控制意識。

三、施工進度控制方面

進度控制是項目目標的一部分,從10年於寨的進度可以看到,成績確實很一般,沒有達到公司定的要求,無形中造成了很大的資金流失,給項目造成了不必要的損失,究其原因,主要在於,沒有好好的及分析問題產生的根源,盲目的施工,導致同樣的問題多次重複發生,這點我作為項目的最高,應該好好的反思,我也已經意識到了問題的嚴重性,把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。

在年我會做好以下工作:

按照與甲方簽訂的工期,合理的分解出各分項工期,監督落實,並收集實際工期數據。

2、實際工期與計畫工期進行比較,若存在問題,及時找出問題的根源,並採取必要的措施進行糾偏。

3、經驗不斷地提高自己的管理水平。

四、施工質量控制方面

20年我項目的整體質量一般,這是與我的重視程度分不開的,在本年中我沒有很好的重視質量,在一定程度上導致了現在的格局的出現,當然還有一些其他的原因:

班組使用不當,在契約簽訂前沒有對班組人員技術水平進行摸底;

2、管理人員質量意識淡漠,專業技能較差,不能很好的完成本職工作;

3、質量管理措施沒有很好的執行,當出現問題後沒有及時的組織人員學習並糾偏。

改進措施

理順質量管理的思路,有目標、有依據、統一認識,切實有效地開展工作。

2、使用班組前,對班組人員技術水平進行摸底,不採用質量意識低下的班組。

3、通過培訓加強管理人員的質量意識,使他們各司其職,堅決避免混亂管理現象,以人的工作質量確保工序質量,以工序質量確保工程質量。

五、安全管理方面

本年度發生了幾起說大不大、說小不小的安全事故,這為我的安全管理敲響了警鐘,我也知道自己是安全第一責任人,本年度在安全管理之中我也下了不少功夫,但是成績不能令人滿意:

工人及個別管理人員安全把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。意識較差,施工中違章指揮違章操作及不帶安全帽的大有人在。

2、同樣的安全事故兩次發生(人站在方木上,方木斷裂,人掉下來)。

3、安全制度不健全,落實不到位或不重視。

改進措施:

完善項目安全管理制度,並監督落實,存在安全隱患時認真整改。

2、從事故中經驗,堅決避免同樣問題重複出現。

3、多召開安全教育大會,提高所有施工人員質量意識,做到“三不傷害”。

六、施工契約管理方面

契約本應該是項目管理中很重要的一部分,然而,契約管理不到位,對項目造成一定的負擔,本年度在契約管理方面,我也存在較多不足:

對總包契約沒有仔細的閱讀、領會,與班組簽訂契約時沒有將總包契約的融入進去,導致我項目不必要的資金流失。

2、與班組契約簽訂不及時,往往是工作完成之後才補簽,沒有真正起到契約管理的作用。

3、與班組簽訂的契約不夠完善,時有扯皮發生。

改進措施:

認真閱讀總包契約,將相關條款融入到我方與班組簽訂的契約內。

2、在班組確定後,及時的與班組商談並簽訂契約,在施工中運用契約的效力約束班組。

3、多以往項目的契約的缺陷,做適當的改善與補充,使契約內容儘量齊全,不漏項,不模糊。

七、資金管理方面

資金直接關係到項目的運行情況,資金回收與分配也就成為我工作的把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。

一部分,本年度我項目資金回收上遇到不少問題,首先是甲方拖欠工程款,我經常去甲方督促工程款,有時候真是很討厭這項工作,但是我不敢鬆懈,一直是很積極的態度。有時候資金回收不理想,我對資金進行了合理的分配,才避免了班組情緒的出現,當然本年度我的資金管理還有很多的不足,新的一年我會認真的經驗。

改進措施:

制定切實可行的項目資金管理,確保專款專用。

2、認真監督工程款回收情況,並作合理的分析,制定較長遠的資金需求計畫,當資金不能及時的回收時提前準備資金應急。

3、項目每月預留一定的應急資金,確保項目順利進行。

八、20年

施工管理方面:完善項目管理,多學習優秀項目經驗,在新項目管理中,力爭優秀項目。

2、成本控制方面:改進20年工作的不足,制定合理的成本控制措施,並嚴格執行,創造成本利潤最大化。

3、進度控制方面:制定總工期計畫,並分解,嚴格執行節點工期計畫,確保工期按計畫完成。

4、質量管理方面:狠抓質量管理,培養管理人員質量意識,使工程保質保量進展,在公司下屬項目中評先。

5、安全管理方面:堅守“安全第一,預防為主”的方針,強化項目管理,使每一個人懂安全重視安全,儘量減小不安全行為,將安全事故控制到最小化。把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。

6、契約管理方面:完善契約管理,將契約套用到施工管理之中。

7、資金管理方面:做好資金回收預測,確保資金正常回收,並對資金進行合理分配,20年爭取無資金問題發生。

項目經理2025年終工作總結範文 篇7

首先我先談談我的個人總結。

1、努力提高個人素質,加強個人能力。

要成為一名好的項目經理,想要圓滿完成工作,首先必須具備認真負責、踏實肯乾的基礎素質,樹立正確的人生觀和價值觀。同時把想法要付諸於工作實踐中去,保證自己在思想上和行動上始終一致。

2、端正態度,做好自我表率

作為員工如果不考慮老闆和公司的經濟效益,那也是自毀前程,一定不是一個合格的打工者,早早會被社會淘汰。

3、加強技能學習、提高管理水平

資訊時代,知識淘汰很快,作為項目經理要不斷地學習掌握各種知識,不斷地完善自己,才能更好地提高自己的管理水平。

其次我談談對公司的感受

1、團結,團結就是力量,在和兄弟單位的多次較量中,如挖土、放線等充分顯示了我團隊的團結,得到了甲方和監理的認可,為團隊贏得了良好的聲譽。

2、人文關懷,幫助解決大家生活中出現的困難,對特殊意義的日子(如節日、個人生日)組織活動慶祝。

最後我談談對施工隊的認識

1、由於本次項目工期比較緊,導致物資保障比較倉促,以後應避免這種狀況。

2、施工隊對後續材料浪費較為嚴重,項目部也對其作出了批評,應加大處罰力度,杜絕這類現象。

3、施工質量,要做到在對監理甲方面前幫助施工隊隱蔽施工缺陷如鋼筋綁紮是否到位,支模板是否符合要求等。

項目經理2025年終工作總結範文 篇8

16年經過項目經理認證以來,一年的工作時間裡有成功的喜悅也有困難的蹉跎,既有成績也有不足。一年來,本人在公司領導的正確指導下,單位同事的幫忙和支持下,立足本職工作,不斷學習和進取,勤奮工作,遵守公司各項規章制度,較好的完成了一年來的各項工作任務。以下是本人的工作總結:

一、樹立正確管理心態,嚴格要求

作為公司派遣到黑龍江辦事處的一名管理者,對每位員工都應當做到公平、公正、客觀,在解決團隊成員在工作中的分歧時不能參雜個人情感。對團隊成員要嚴格要求,從而幫忙員工提高,逼迫他們提高。我給辦事處成員開會時說過:“我們大家如果想要更好體現出自己的價值,就要使發展的更好。而僅有我們大家共同努力,公司才能發展的更好,公司發展要應對市場經濟的潛規則,一個行業逃可是發展期,飽和期,優勝劣汰期,我們此刻所處的就是這個行業的優勝劣汰期,逆水行舟不進則退,如果我們沒有過硬的工作作風和技術,就會被市場淘汰”。公司好則員工才能好這是我堅信的準繩。

二、建立堅實團隊,營造良好工作氣氛

在我的工作重,我進取主張一個理念:“管理者對工作的熱忱態度,會像太陽一樣給周圍的人以活力”。在團隊管理重,我會經過各種途徑樹立一個進取的榜樣,讓每一個團隊成員都有一把衡量自己的標尺,都有一個努力的方向。對待犯錯誤的員工,我主張要先了解實際情景,根據實際情景去確定如何處分員工,以免給員工造成破罐破摔的.消極心理,努力幫忙每一個員工進度,但我也堅持一個團隊要取得勝利就要有鐵的紀律,就是龍舟一樣,僅有每一個槳手步調一致,最終才能到達終點。對於明知故犯或屢犯不限者,應堅決按制度進行處分。所以我依據公司的管理規則制度又結合黑龍江的本地的實際情景,制定了《黑龍江辦事處管理制度》。我在日常工作中進取幫忙員工建立正確的職業規劃,讓員工能看到他們的職業道路,從而讓員工從被動工作到自己想去工作,依據公司績效制度結合辦事處實際情景,制定《辦事處績效考核制度》,對於員工的得失、態度,該肯定的就肯定,給予適當的獎勵和表揚;該否定的就否定,給予適當的批評和教育。

三、建立組織框架,爭取完成公司給予的任務指標

辦事處17年的契約任務是300w,雖然產值不高,但包含了大興安嶺、黑河、鶴崗、雙鴨山、哈爾濱五個地市,因為地域市場的分散工作的難度十分大,辦事處成立之初,公司只派駐了我一人,其餘員工全為本地招募,新招募的員工本事差,針對實際情景我積極組織給新進員工培訓,並手把手的帶著員工生產,五個地市選取較為優秀的新員工任命為技術骨幹,地市工作皆有我進行統管的矩陣式管理結構,經過一年多的發展,部分新員工以逐漸成長起來,地市監理工作也開始逐漸由任命的技術骨幹進行牽頭管理。任務完成方面契約和進度任務辦事處正在按計畫準時完成,但開票與回款任務完成情景還不夢想,針對情景辦事處正進取尋求所面臨問題的突破口,並堅決在第三季度將任務完成情景追上,在年底前堅決完成公司任務。

最終在接下來的日子裡,我必須會更加努力,勇於應對各種困難和挑戰,在即完成自己本職工作同時也做好客戶的關係維繫和擴展工作,努力凸顯公司的品牌和形象,為公司的發展做出自己的貢獻。

項目經理2025年終工作總結範文 篇9

年初,公司總再次提出了“二次”的戰略方針,同時提出了以“五心”撰寫年物業優質服務的新章的工作宗旨。緊緊圍繞執行總下達的目標管理責任開展工作。現對一年來的工作作如下述職:

一、簡述指標完成情況

年初,按總下達的目標管理責任進行分解,並按部門和項目簽訂了部門和項目的目標責任書,明確了自己的各項任務指標。科學安排,強化“三全管理”,為創朝陽特色的企業品牌,樹良好企業形象,實現多元化管理,力創社會效益、經濟效益雙豐收,緊緊抓住物業服務工作主線,展開工作,較好地完成了公司下達的經濟各項任務。

一年來,雖有項目經理、主管的更換,隨著物業遺留問題、安全問題以及服務的缺陷問題的增加發生,影響了物業管理費的收繳,但想方設法還是完成了收費任務,如:新西藍項目各項收費率:96% ;項目各項收費率:98%;項目各項收費率:98%;項目各項收費率:96%;項目各項收費率:100%;項目各項收費率:98%。

總在年初公布公司經營狀況時說:整個公司盈利約8萬元。企業已經具備一定的規模,如此的利潤作為公司的副總臉往何處放,憋屈了一年,而今終於可以挽回些顏面。

二、回顧反思 落實整改提高

從年初構想管理工作規劃的實施到規劃的半途扼殺開始認真回顧,就好像寫毛筆字在起筆、運筆階段還算條理清晰順暢,而點睛之筆卻不知為何終止或者說成了塗鴉,細細品味一年來的工作,好像事事都有美中不足的地方;總之,從個人角度20年:只求無愧、但求無過。

自身也有許多不盡人意的地方,主要表現在以下幾個方面:

培訓抓得不實不細,培訓做了,培訓的效果如何,不夠。

2、工作上缺少持之以恆,缺少一抓到底。

3、觀念上跟不上形勢,在開拓創新上未發動大家,聽大家意見不夠。

4、制度上過於講情面。未有進一步量化制度,把制度落到實處。

5、企業文化未實質性強化。公司和員工應是夥伴關係,在提升員工歸屬感、責任感方面不夠。

6、打造企業品牌。企業是生命,品牌出效益。物業公司打服務品牌,要知名度、美譽度。員工都是形象代表,加強品牌教育。

7、制定目標管理粗枝大葉、不詳備。責任目標計畫在前瞻性、科學性、全面性、系統性、可能性等方面需完善。同時需加強計畫管理,流程控制,培訓員工的計畫意識,努力完成計畫。

三、20年與思路

20年,我將緊扣公司的發展規劃,一方面認真完成公司總交給我的各項工作任務,另一方面,繼續加強公司自身的各項制度建設,進一步拓展業務範圍,提高服務質量,創建有信譽、有實力的物業管理品牌。

(一)進一步創新工作機制,內強管理,外拓業務,使公司的發展再上一個新台階 。

經過這幾年的努力和發展,我公司各項工作不斷規範,業務範圍進一步擴大,20年我們將進一步創新完善工作機制和管理模式,進一步強化內部管理水平,繼續鞏固及完善現有各項制度,深化內部機制改革,試行定員定崗定酬及管理包乾制度,明確實行小區經營目標責任制及管理目標責任制,向管理要效益;依託現有項目,把進一步開拓物業管理新市場當作一項重點工作來抓,促使公司的發展狀況和經濟狀況有明顯好轉。

(二)加強企業和社區文化建設,打造朝陽物業品牌

公司在完成中心工作任務的基礎上,20年應將重點放在企業文化與社區文化的建設上,繼續完善公司的頁,努力搞好小區的社區文化活動,把深入拓展企業文化與社區文化的建設作為我公司拓展服務深度與提升服務質量的突破點,不斷加強小區的物業管理工作,提升市場競爭力。

(三)加強人力資源的培養與人才隊伍建設

要加強培訓和學習力度,以提高其業務素質和整體管理水平;加強對高技術、高能力人才的引進,並通過培訓挖掘內部技術潛能,發現、培養和儲備技術人才。通過與校企共建的物業管理專業實習基地,選拔優秀畢業生,加強人才隊伍建設。

最後,今天藉此機會,表達一下我的心愿:感謝李總對我工作的支持,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的物業公司全體同事對我的幫助和信任。

項目經理2025年終工作總結範文 篇10

xx年我服從公司的安排,承接擔任了由X集團開發的建築面積達二十萬餘平方米、工程總造價七千餘萬元的“商住樓”工程項目的項目經理。資金上的壓力,施工技術上的難度及項目部主要管理人員的組織等一系列難題亟待解決。任何一點出現差錯將對工程項目的順利完成帶來不可估計的壓力。“事以人為本”特別是主要工程施工管理人員的選擇都是經過精心挑選,在技術上都能獨當一面,而且具有相當豐富的現場施工管理經驗。項目部主要管理人員的最佳化組合,是完成工程項目的有力保證。

任何一項項目工程都是由:人員、資金、物力三個方面組成,任何一方面的不足都將給工程的質量、安全、進度埋下隱患。“萬事人為本”施工班組的選擇是我重點考慮的問題,在各工種施工班組的組織過程中,班組長的專業技術素質、安全質量意識是關鍵,他們是各工種在施工過程中的領頭“雁”,他們整體素質的好壞對整個工程起到中流砥柱的作用。

資金的投入量和資金的到位率是保證建築產品質量、保證安全生產,如期完成的晴雨表,只有足量的資金投入才能保證質量,確保全全生產,才能按計畫進度如期完工。但就目前的情況看,建築行業已是一個微利行業,再加上有的建設方資金到位率低,這更加重了我們經濟壓力。但不管資金怎么緊張,我項目部民工及管理人員的工資還是按月到時發放,從沒有因資金緊張而剋扣、拖欠民工工資現象發生。

“百年大計,質量第一”在日常施工中,我們嚴把質量關,為使每道工序質量得到保證,項目部配有專職質量員,對施工操作過程作全方位的跟蹤,從不因資金困難而影響質量。工程總體質量受到業主及有關方面的好評和肯定。

安全是企業的效益;安全是職工的生命!這不是一句簡單的口號。眾所周知,建築行業是安全事故的高發行業,工程的施工人員來自五湖四海、語言上的障礙、環境上的差異、文化素質低,安全生產意識的談薄是安全生產事故頻發的重要原因。針對這些實際問題,我項目部配備了專職安全員,對施工現場的每位施工人員進行安全生產技術交底,並簽訂安全生產協定書。在日常施工操作過程中,發現有違規、違章操作的進行及時糾正,並隨時召開各工作班組長會議,對違規、違章危險的行為所造成的後果等原因進行分析,並用通告形式對違班組的違規、違章的事情及時處理辦法進行公示。為保證安全生產,確保施工人員的生命安全,項目部在資金相當緊張的情況下,光安全生產用電方面,就投入了拾來萬元資金,大到施工用電的總配箱、電纜線,小到開關箱、操作箱等,基本上都按規範設定、全新配製,各主線電纜敷設均用磚砌電纜溝,上蓋水泥預製板;為各工種施工安全用電得到了保障。日常的用電管理,項目部指派專業業務精,技術素質好的施工用電專職電工,不定期地對用電設備進行檢查,發現隱患及時整改,杜絕安全用電事故的發生。

工程項目管理宗旨是我們工程項目管理的追求、奮鬥的目標。誠字為本,實字當頭,是我一進入這個行業的誓言,都說誓言無聲。所謂的誠,我覺得最重要而又最易忽略的一點,就是對於企業的忠誠。忠於企業,誠於企業,看重建設集團這塊牌子,一直以來都是我最樸實的工作動力。諸安這塊牌子,是多少前輩們舉起來的?鼎力這塊牌子,又是怎樣的機遇,怎樣的奮鬥,怎樣的凝聚。服務於企業,然後獲得回報,這是最簡單的工作理由,雙贏邏輯。要有回報,就要有付出,要付出熱情,智慧,勇氣,毅力。而真是熱情,智慧,勇氣,毅力,才讓我真正地享受到工作的快樂。與業主的溝通過程中,沒有這樣先決的自我要求,很多私人化的情緒便會冒出來,熱情讓我戰勝躁動,智慧讓我領悟到團隊的力量,敷設均用磚砌電纜溝,上蓋水泥預製板;為各工種施工安全用電得到了保障。日常的用電管理,項目部指派專業業務精,技術素質好的施工用電專職電工,不定期地對用電設備進行檢查,發現隱患及時整改,杜絕安全用電事故的發生。

工程項目管理宗旨是我們工程項目管理的追求、奮鬥的目標。誠字為本,實字當頭,是我一進入這個行業的誓言,都說誓言無聲。所謂的誠,我覺得最重要而又最易忽略的一點,就是對於企業的忠誠。忠於企業,誠於企業,看重建設集團這塊牌子,一直以來都是我最樸實的工作動力。諸安這塊牌子,是多少前輩們舉起來的?鼎力這塊牌子,又是怎樣的機遇,怎樣的奮鬥,怎樣的凝聚。服務於企業,然後獲得回報,這是最簡單的工作理由,雙贏邏輯。要有回報,就要有付出,要付出熱情,智慧,勇氣,毅力。而真是熱情,智慧,勇氣,毅力,才讓我真正地享受到工作的快樂。與業主的溝通過程中,沒有這樣先決的自我要求,很多私人化的情緒便會冒出來,熱情讓我戰勝躁動,智慧讓我領悟到團隊的力量,勇氣給了我探索的`力量,毅力使我百折不繞。管理這個項目以來,最大的體會,也是我最大的改變,就是調和。易經中說:憧憧往來,朋從爾思。這個意思我半知半解。但我覺得圍繞一個項目,接觸到的方方面面人和事,都是有著合作的嚮往和共事的目標而來。合作的概念非常大,但工程管理又是一個必須細化的工作,因為負責,所以細化。與細化相比,嚴格是不值一提的,必須的。與總包的合作過程,既是一個強調配合的過程,放低自己的角色概念,多聽多看多掌握,有的放矢。我要求我們的管理人員,先做好我們自己的工作,配合總包是必須的,但也決不是沒有原則的,不設底線的。這個過程,就需要調和,調動一切因素去獲得有益的結局。現在的建築業,靠大量簽證來謀求利潤空間已經非常難以實現。因此成本控制就顯得尤為突出。所有的成本中,材料成本是最重要的一環。材料管理中,我根據施工預算,組織制定了施工材料需用計畫。同時針對本工程實際情況,我組織各個班組制定了材料使用計畫和返還計畫。材料使用中,我要求大家堅持限額領料制度,根據施工預算,安排項目管理人員及時統計各個班組的施工內容和數量,並且及時與預算量進行對比分析,控制各個分項工程的材料使用以及人工費的發放。各個班組使用的機具和材料,均要求由各個班組集中領用,耗損材料按照預算量進行考核,每層進行統計,發現浪費時及時糾正整改。周轉材料使用完畢後由各個班組統一返還,數量不足則由各班組負責賠償。

xx年的工作中,我負責的工程儘管有一定的成績,但是仍然存在很多不足,需要繼續總結和完善。新的一年中,我要進一步重點作好3個方面的管理:一是人的管理。人是管理的組織者和執行者,項目管理人員不能鬆懈,只有全體管理人員密切配合,各負其責,才能作到施工各個環節環環相扣,整體工作才能井然有序。二是物的管理。也就是材料的管理。2x年,我將繼續在項目管理中作好限額領料制度,並且進一步細化,定期與工程預算量進行對比分析,找出不足,制定對策。三是法的管理。也就是施工方法的研究和管理。在公司各項預防措施的基礎上,結合工程實際特點,進行最佳化和改進,形成一套行之有效的施工方法,以便於指導施工和工人操作。

總之,在新的一年中,我將進一步提高自己,研究和改進項目管理辦法,為公司的發展作出貢獻。

項目經理2025年終工作總結範文 篇11

我於20__年5月份擔任建工裝飾公司項目經理以來,到現在為止已經有四年時間了,在這幾年中,我經歷了很多很多,也感受到了從來沒有過的壓力,自己為此已改變了不少,在競爭中摸索著一步步往前走,不斷總結和汲取教訓。以下是我對幾年做工程以來的一些總結:

一、加強學習,提高了自身素質。

作為裝飾行業的一名新兵,我深知,自身的專業知識和業務素質都離公司的要求相差很遠。因此,我在日常工作中注重了對與裝飾行業有關的知識的學習,先後閱讀研究了《裝飾施工手冊》、《工程驗收標準》和《項目經理管理手冊》等書籍。在向書本學習的同時,我還謙虛地向周圍業務水平高的同事學習,做到不懂就問、點滴積累、循序漸進,逐步地提高了自己的理論和業務水平,現在已基本能適應工作的要求。

二、廣泛宣傳,樹立了公司形象。

我藉助自己工作與外界接觸廣泛的優勢,每到一處工地,我都向甲方領導及周圍的工作人員介紹公司實力、人員素質、公司業績和公司的發展趨勢,儘量使他們能對公司有一個全面的了解,同時取得他們的信任,建立長期的聯繫,有力地促進了工作的順利開展。擔任項目經理期間,我從嚴格自律做起,要求下屬和施工人員時刻注意自己的形象,提醒他們,每個人的一言一行都代表著公司,不能以犧牲公司利益為代價贏得個人利益,即使受到了委屈,也要忍耐,不能頂撞甲方。通過一系列工作,維護了公司的良好形象,為客戶留下了深刻的印象。

把每一件簡單的事做好就是不簡單,把每一件平凡的事做好就是不平凡。

三、完善制度,強化了施工管理。

沒有規矩,不成方圓,針對以往工地制度不完善,管理比較鬆散的實際,我經過細緻的調查研究,先後制定了《獎懲制度》和《材料管理制度》,規範了工地秩序。打鐵還需自身硬,我始終堅持要求別人做到的,自己要首先做到,而且要做得更好,例如每天我都按上班時間提前來到工地,先全面檢查一遍,發現問題就及時招集大家一起商議解決,為下一步工作提供了時間和空間,從而樹立了自己的威信。對工作中表現好的人員,我都進行表揚和獎勵,對不符合規範,且屢教不改的,堅決予以懲罰,拒絕任何人說情,從而促使工人養成了良好的工作習慣,自覺遵守各項規章,提高工作標準,全面完成自己的工作任務。

四、深入協調,推進了工作進程。

每個工程在剛開工時,各項工作同時起動,在眾多頭序,我做到了抓大在放小,分清主次。因為一個工程的成功與否,關鍵就是對施工成本、進度和質量的把控,並要認真解讀全同條款。契約本應該是項目管理中很重要的一部分,然而,契約管理不到位,對項目來說便成了一種負擔,契約不合理及漏洞直接影響到契約的簽訂。除此之外,契約的效力沒有真正的用到施工管理中,如果加強及完善契約管理,契約將是約束各方的主要工具

五、培養項目自己的管理團隊和施工隊伍。

此項工作是項目部所面臨的極具有挑戰性的工作,在大型工程中項目部直接管理以個人為單位的施工作業人員,是項目部及我本人從未接觸過的,毫無經驗可言。由於不斷衍生的新工藝和新接觸到的一些全新工程領域,對於此類人才的缺乏成為制約我們發展的一個瓶頸。除了在市場物色一些相關的技術人員外,項目部還要對原有人員進行一些相關專業的基礎培訓工作,占用了大量的管理資源和寶貴時間。但付出總是有回報的,經過項目部精心的篩選、培訓與管理,幾年時間已初步帶出了一支人數不多但基本能滿足當時施工要求的管理團隊和施工隊伍。在今後的工作中我們肯定還會遇到更多的問題,只有不強化自身隊伍的建設才可能在問題到來的時候迎刃而解。

作為一個現代的工程人,我們會戒驕戒躁,踏實穩健的走好每一步,不斷提高業務水平,順應大形勢的要求,依託於公司平台在市場中立於不敗之地。

項目經理2025年終工作總結範文 篇12

今年以來我項目部共完成757皮帶矸石皮帶走廊、高山水池、藥劑庫、舊鐵路倉改造工程、除塵設備基礎,現在正進行機修車間材料庫施工中。在施工管理工作中,始終將“科學管理、安全生產、最佳化結構、降低成本”作為我項目部全年工作的重點。認真貫徹執行公司下達的管理辦法及會議精神,積極協調甲方、監理等各方面工作。不斷研究和攻克工程技術難題,提高施工方案的可操作性。對內部管理上,堅持以人為本,多做思想工作,發揮各員工的積極性善於發現不足並能夠及時解決。下面我將圍繞工作重點做詳細總結。

1、 加大排查力度,落實安全管理

應該說我們應該把安全生產擺到首位,安全生產始終貫穿於整個施工生產過程中,公司領導對安全工作高度重視,配備專職安全員進行現場巡視,並培訓學習了相關管理人員的安全意識,安全資料齊全,安全防護用品分發到位,對於重點部位及工序上,設專職人員管理看守。對於危險性較大的工作如:深基坑、高空作業及現場臨時用電等,提前進行安全隱患排查。下一步我們將對分包隊伍施工用電量大 甚至撕拉亂接現象 進行徹底排查管理 ,同時我們也看到施工現場個別部位安全防護不及時,同時存在無證上崗現象,這些問題的存在將引起我們的對工作中的高度重視,真正做到防微杜漸,真正把安全工作落到實處。

2、 降低成本、提高效率

成本管理一直是我項目部的弱項,我項目部從今年以來,嚴格控制管理,首先從材料抓起,施工前提前進行材料使用計畫及材料返回計畫。材料使用中,堅持要求實行限額領料制度,以班組為單位根據施工預算,由班組長統計施工內容及工程消耗量,及時與預算量進行對比分析,控制各分項工程的材料使用及消耗。各班組使用材料由組長 集中領用發放及統計 發現浪費及時整改。周轉材料等各班組統一返還,對於浪費嚴重的由相應班組負責。同時加強用水、用電及辦公用品管理,從細節上節約每一分錢,降低每筆不必要的開支。

3、 合理安排工序,嚴格質量管理

作為項目上的管理者,自己在注重施工方案和質保措施的同時,對於生產進度的控制。在工作管理上,我一直堅持:

1、 加強部位控制落實計畫安排。我堅持用施工部位指導和現場的作業安排,來嚴格控制施工管理節奏,確保施工進度,按計畫落實。

2、 加強施工組織落實資源到位。為保證項目生產順利進行,針對現場勞動力情況等因素,做好調配。並根據施工情況做好工程預見性測算,從而進行合理配置,保證施工不間斷。

3、 加強責任落實到人。嚴格按照施工布置,將當天的工作及布置落

實人,以保證施工進度的有效進行。

在接下來的時間裡,我們將加強自身建設,加大管理措施,準備迎來更大的施工任務及新的挑戰。遵守和執行公司下達的各項施工任務及工作安排,鑽研業務,努力工作。不斷提高自身綜合素質,準備為公司打出一場漂亮的攻堅戰。

項目經理個人總結範文篇四:土建工程項目經理經理個人總結

一、個人工作總結

x年3月11日入職本公司,雖然過去多年從事建築業工作,但對北京建築市場施工程式、工藝、要求還是一無所知,對公司的管理辦法,各種規章制度,工作程式也不了解,對我個人來講,一切都是從零開始。

一年來能認真學習執行公司各項管理辦法和規章制度,遵守各項紀律,貫徹執行公司各種檔案和會議精神,能主動了解掌握北京建築市場施工管理程式,儘快使自己適應工作需要。能積極協調業主、監理、審計各方面的關係,儘量減少公司協調工作量,能主動配合公司各部門的工作,虛心聽取各部門領導及公司領導的意見,及時修正工作中的缺點和不足。

能注意管理工作,在計畫、質量、安全和員工的管理上均能做到有序進行,有較強的成本意識,工程每走一步都能關注成本狀況,在材料計畫、材料使用、人工費支出、機械台班支出上基本上做到了有效控制。

堅持以人為本的工作方法,善於做員工的思想政治工作,發揮每一個員工的積極性,使其在本崗位上實現應有的作用。發現員工不足之處,能善意的及時的批評教育,發現員工之間不團結因素能及時解決,團結同志一道工作,關心職工生活,重視食堂、宿舍的管理,達到員工的基本滿意。

一年來工作有收穫、有進步,也有不足和缺點,在理解執行公司各種管理辦法上有失誤,在綜合項目管理上還不到位,存在漏洞。在項目沒有契約沒有單價的特殊情況下,如何控制成本還沒有具體的辦法和措施,在業主、監理方的協調上還有待加強,對各分包單位的管理有時跟不上。

二、項目總結

動力總成項目部組建於x年2月12日,由22名員工組成,3月23日進駐動力總成工地,3月30號開始進行發動機聯合廠房清表工程和臨舍設計工作,由於圖紙原因,5月29日正式開工打水泥土樁,目前結構工程基本結束,地面工程完成三分之一。變速器聯合廠房11月6號開始清表,11月26號開始正式打水泥土樁,目前基礎混凝土施工正在進行中。

生產計畫完成情況和工程具體形象,甲方、監理方相對滿意,但我們認為總體進度不盡人意,比預想進度存在很大差距,其中八月份計畫只完成80%,主要原因是設計圖跟不上施工進度需要和設計變更暫緩施工造成的,同時也存在協調不力勞動組織,分包人力、設備等問題。但只要條件具備,項目還是能晝夜不停的組織施工。如基礎正負零以下混凝土僅用一個月時間,基本晝夜不停,鋼構、網架進入正式施工後也能夠按計畫完成,工程部每天組織一次協調會,使鋼構、網架工程能順利施工發揮了主要作用。但在框架施工時人力不足問題,地面施工人力不足問題,項目部沒有得到有效的控制和採取相應的措施。

在質量上項目部今年控制的比較好,發揮了相關管理人員的作用,各負其責,基礎施工、框架施工質量控制得到業主和監理方一致好評。土建、鋼構網架兩次長城杯專家結構檢查評審均收到了理想效果。通州區質檢站三次來我工地質量檢查,比較滿意,只提出幾個質量通病問題,沒下整改單子。城建遠東公司也幾次來工地質量檢查,也對各分部分項工程質量給予充分肯定。在質量上也存在墊層混凝土裂縫、梁板混凝土收面不好局部裂紋、二次結構砌塊立縫不嚴等質量通病問題,沒有得到很好的控制,也存在不是主要部位質量就不嚴格把關的問題,在全員質量意識上還有待提高。

安全生產應該說我們還是把安全工作擺在了頭條位置,把安全生產始終貫穿到整個施工生產過程中,項目部領導對安全工作高度重視,專職安全員認真負責,相關管理人員具備了管生產必須管安全的思想,使安全工作真正落實到了實處,安全資料齊全,各種教育能及時跟上,安全防護基本到位有效,特別是重點部位都是設專人看守,在分包隊伍多又交叉施工用電高峰時做了大量的用電管理工作。一年來我項目部沒發生任何安全事故。但也存在生活區分包宿舍用電管理不細不嚴,有私拉亂接現象。施工現場個別部位安全防護跟的不及時,也存在無證上崗問題,這些問題的存在應引起我們今後工作中足夠的認識,真正做到防微杜漸,安全第一!

成本管理在沒有契約、無清單單價,圖紙不全或不及時,滿足不了預算需要的特殊情況下,如何做好成本的中間控制,是擺在我們面前的一個新課題,雖然存在一定的難度,在實際施工過程中我們在成本管理與控制還是做了大量的工作。在材料計畫上實行分包,工長分別提量對比,提出材料計畫,經商務預算審核,才提出計畫。使計畫更切合實際,原材料、周轉材料的進場時間也做到了適當的控制。材料使用上也是精打細算,如基礎模板施工時限制分包的製作量,以保證模板周轉次數;在1:9灰土回填、地面的土方回填標高、碎石標高等也採取了相應的措施,對商品混凝土量也對車進行了抽檢,對進場量和預算量也隨時進行了對比,對分包損失、浪費、挪為他用材料都做了教育和經濟處罰。在人工費的零工和機械台班的簽發上我們也是層層把關,做到各負其責,堅決杜絕人情單子。雖然我們在成本管理上做了一些工作,但管理上仍然不細,在材料使用杜絕浪費上仍有潛力可挖,成本管理是各項管理工作的核心,成本是企業的生命,我們繼續提高全體員工 成本意識,加強各項管理工作,為公司爭取更大的利潤空間。

技術管理上在圖紙不全,圖到馬上施工,方案化整為零的情況下,滿足了施工需要,資料做到了與施工同步。施工面積大測量任務重也沒影響施工的正常進行。

加強了食堂宿舍管理,發揮了生活管理委員會的作用,特別是食堂通過人員更新調整,加大管理力度,是我們的生活越來越好,基本達到了職工滿意食堂標準。

項目部組建時22人,通過一年來正常調出調入和考核篩選,目前是23人。一年來通過學習公司各項管理規章制度,一年來的工作實踐,非常高興地看到我們項目部每一個員工都有了長足的進步,均能在各自的崗位上充分發揮作用,越來越團結向上,精神面貌有了很大改觀,能遵守紀律,嚴格要求自己,有的員工晝夜工作在工作崗位上,不辭辛苦,任勞任怨,不計時間,不計報酬,有的整天堅守在現場崗位上,有的天天晚上加班趕業務,有的堅持原則敢於管理,一絲不苟,有的認真學習鑽研業務,適應性強,也有的不怕工作多、繁複,不管分內都努力做好。所有的一切都讓人欣慰,讓人感動。記得剛進場時,甲方和監理方看到我們員工年輕人居多的狀況,曾言語流露出對我們持懷疑態度,通過一年的實踐成果已經證明了我們的實力,也是我們項目團隊精神、團隊力量的具體體現,我們現在可以驕傲地說:我們能行!

但在我們的員工中上半年也存在個別不和諧音符,也有怕做錯事不能承擔責任,也有的分外工作不愛管,也有的對自己的要求不夠嚴格,希望同志的努力克服各自不足,搞好自身建設,成為完全合格的一名員工。

三、x年工作展望

x年過去了,我們又迎來新的一年,新的一年在我們面前的任務更加艱巨,兩個廠房12萬多平米,x年才完成工作總量的四分之一。發動機廠房7月末交工,變速器廠房9月末交工,5、6月份要開動能中心和庫房,還有廠區道路。可以想像出我們今年的任務是何等的繁重,工期緊、任務重這就需要我們加倍努力工作,不怕苦累,繼續發揚我們項目部的團隊精神,發揮我們每一個員工的主觀能動性,精心組織,精心施工,嚴密計畫。加強生產計畫管理,做到周保月、月保年進度計畫的方針,加強勞動組織,協調好各分包單位,克服以包代管思想,做到忙而不亂,有序的連續施工,強化生產調度指令,生產指揮到位,按時召開項目生產調度會,根據工程進展情況組織好相關分包隊伍協調會,切實解決施工生產各環節的實際問題。技術系統要繼續克服圖紙不全、資料零散等困難,以保證施工生產的正常推進。

工程質量上變速器聯合廠房繼續申請結構長城杯工程,要抓好結構質量,確保長城杯專家順利驗收評審,兩個廠房都是竣工工程,都將進行裝修施工和地面施工,要堅持質量標準,按檢評程式辦事,做好質量的中間控制,要下功夫解決好質量通病問題,專職質檢員要認真履行自己的職責,生產技術也要齊抓共管,共同把好質量關。

今年安全工作難度相對大於去年,分包隊伍多,施工人員多,工期緊,任務重,交叉、立體作業多,施工用電範圍大,安全工作任務更為艱巨,要繼續樹立安全第一的思想,以預防為主,常抓不懈,資料健全,標誌醒目,防護到位,持證上崗,規範操作,安全工作要以專職安全員為主,形成人人抓,人人管的局面。

成本管理今年要上一個新台階,根據去年的經驗,要抓細抓實,提高全員的成本意識,一切管理工作都要從成本利益出發,加大管理力度,工程每走一步,都要做到成本心中有數。各部門要支持商務工作,主動、及時的提供相關資料,在材料詢價、定價、契約、進場驗收、使用、限額領料、材料回收退庫等環節都要做細緻的工作,對人工費的零工、機械台班做好日誌,做到層層把關,要嚴格控制生活用水、用電等一切非生產性開支。努力提高經濟效益,爭取一個好的收成。

項目管理是一個綜合管理,要在新的一年裡對治安、消防、生活、防盜、衛生等方面工作都要抓好、抓實。

在新的一年裡各位員工要加強自身建設,加強團結,形成合力,遵守執行公司各項規章制度,鑽研業務,努力工作,使自己的綜合素質有一個明顯提升,成為社會有用人才,為公司的發展壯大做出我們應有的貢獻。

項目經理個人總結範文篇五:土建項目經理年度總結

x年工作總結 “一份耕耘,一份收穫”,經過不懈努力,x年的工作即將結束,在這一年的管理工作中,獲得了一定的經驗,同時也發現了許多問題。x年我主要負責有:徐州市監管中心(四所合一)工程二標段,下面就這幾個單位工程談談我的工作情況。

一、在工期方面按照契約和業主的要求以具備施工的工程均以如期完成。工程有個特點,那就是工期要求比較短,基礎為山地在著手準備工作的時候,我們項目對整個工程的進度做了一個總體的安排,編制了各區的總體施工進度計畫,在過程中,嚴格控制節點工作,儘量做到日事日畢,總計畫、月計畫、周計畫層層落實,層層核查。對於總計畫的編制,充分考慮了各種因素的影響,如雨季、各種節假日和勞務分包隊伍不可預見因素的影響等,結合項目管理規劃,根據業主要求工期合理安排各個施工工序。徐州市監管中心(四所合一)工程二標段是我所公司工程當中工期要求最緊、安全文明質量要求高,6月3號開工,業主要求12月31號前完成,面臨的主要困難是基礎施工時地基不明確,6月、7月大部分時間都在下雨,高溫天氣。今年七月份以來,勞動力市場供不應求,操作工人嚴重不足。經歷種種磨難,在公司的大力支持下和項目部及班組管理人員的共同努力下,最終本工程按業主要求完成了搶工要求。具體的經驗教訓有:

第一,搶工首先要有合理的搶工方案,哪些必須先做,哪些可以先做,哪些不必先做務必要搞清楚,對於可以先做的部分,我們要分析其對我們的工期有利還是不利,特別是對後期工作的進度有沒有利要考慮周全。比如說,徐州市監管中心(四所合一)工程二標段我們提前施工了,表面看似乎對工期不利,但實際上,減少了後期的許多工作,在總體上,對工期是有利的。

第二,搶工要有合理的資金支持,允許合理的增加成本。徐州市監管中心(四所合一)工程二標段在雨季期間,已爆破的石方無法外運,為了便於下一步爆破工作的開展,暫緩了外運工作,而改成了內轉,待天氣條件允許時,再行外運。另外,在搶工期間,又遇上了今年勞動力市場緊缺,經公司領導的同意,合理的補足了勞務隊伍的人工費,從而保證了搶工的順利進行。因此可以說,沒有資金的保證,根本完成不了徐州市監管中心(四所合一)工程二標段的搶工工作。

第三,搶工必須要有吃苦耐勞、業務熟練、充滿信心的工作團隊。搶工本身就要求各道工序緊密銜接、緊而不亂,工作壓力、工作強度異於平常,沒有一個能吃苦耐勞盡職盡責、充滿必勝信心的團隊是不可能完成的。

第四,搶工期間要加強信息的溝通管理,包括內部的和外部的信息管理與溝通。內部的信息溝通與管理主要是日常性的工作安排與協調,分工與合作,各部門、各分管工長除管理自己的份內事外,還必須要注意與相關或相鄰工序的銜接,發現問題或得到相關信息時,立即傳達、溝通。外部的信息管理主要是做好業主、監理、政府監督部門等的解釋工作,在某此工作環節上以得到優先處理權和相應的支持,同時避免造成誤解而影響進度。

第五,搶工前做好機具的籌備工作。

二、“質量第一”是企業永恆的主題,更是自己今後質量工作追求的目標。今年的質量管理工作中,在外架的搭設方面較以前有較大的提高。在模板安裝方面存在的質量問題最多,在明年的項目質量管理工作中,要做好以下幾點:

首先,要改變項目部所有管理人員及班組長的質量認識態度、觀念,杜絕班組那種矇混過關的心態,明確項目部的質量要求,對施工質量不合格的班組必須按程度教育和處罰。

第二,加強項目部施工員的質量意識、質量責任,對於他們分管的工作出了問題,必須讓他們承擔相應責任,對沒有按項目部要求的程式去檢查的,查到一次處罰一次,要讓他們養成良好的工作習慣。

第三,落實質保措施,提高監控到位。堅持做好各項質量文字交底和質量交接記錄,確保每項施工都有文字交底,以便更好地指導生產操作人員按標準、按要求去作業。

第四,重點部位,重點監控。對於工程易出現質量事故的施工部位,由質量安全部門帶頭和施工人員進行現場測量檢查,並做好事前、事中、事後監控管理,發現問題及時解決。

第五,嚴格規範,提高作業水平。在質量管理中要求大家要嚴格按規範去驗收,把住每一道工序,要把標準落實到操作面,使參建人員都知道,做出什麼產品才能達到我們的要求,使產品一次合格,儘量杜絕二次修補。

第六,層層管理,人人把關。堅持在項目上形成人人把關的質量管理氛圍。質量管理不單是質檢員一人的工作,所有項目管理人員應該而且必須參與質量管理。要在層層管理上形成操作人員對自已施工面負責,分包隊要對承包區域負責。棟號廠和棟號施工員要對自己所管的棟號負責,項目經理和技術負責人要對全工程的質量負責,從而使工程質量管理處於受控狀態下。

三、安全與現場文明工作無處不在,無時不在,只要有人在工作就存在安全問題和現場文明,這種普遍性要求我們心中時刻裝著安全與現場文明。在x年的工作中,項目部認真落實了安全生產責任制,從源頭上杜絕安全事故的發生,做到及時發現危險源,定期進行安全文明檢查,認真做好三級教育,提高操作工人的素質及安全意識,切實做到安全第一,預防為主,綜合治理的安全管理方針,確保了安全時刻處於“在控和可控”狀態,杜絕了死亡事故和重傷事故的發生,一般工傷事故也達到了安全管理的目標,沒有發生重大機械設備和火災事故。在安全和現場文明方面,主要有以下幾點的感悟。

第一,做好施工現場的總體規劃,避免中途修正與更改,也就是說事前要做好臨時設施工的設計工作。布置臨時設施是我們前期工作的一個重點,對於關鍵的設施必須一次到位,不能省的堅決不能省。以往,在沒有內部或外部的要求與催促下,為了節省成本,能省的就省,現在我看來,要改便這種觀念,因為不是一次性規劃出來的布局,在過程中再修改或增加,會造成一些不合理,造成“亂”的布局,甚至會影響使用從而影響正常的生產。

第二,“工完場清”是今後工作的重點。現場環境的好壞從一定程度上反映了施工管理水平的高低,反映了管理人員和工人素質的高低,但是今年在這個方面做得很不到位,分析原因主要是意識不到位,認識有差距,沒有當回事,施工過程中沒有重點、沒有針對性的去監督、去檢查、去改變操作人員的某些不良習慣,聽之任之了,明年我想在這個方面要有一個改觀,讓所有管理人員及班組長把這件事管起來,參與進來,讓大部分操作工人做到“隨手清”。

第三,安全工作在正常開展的同時,有必要不定期分節點、分重點進行專項治理。對於在平常檢查中以常發現的問題,反覆講,反覆改在一定程度上造成了思想上的麻痹,習以為常,對於異常危險的分部分項工程,易造成事故的部位,均有必要開展專項整治工作,使管理人員、作業人員從治理期間養成正規的操作習慣,使不易得到整改的危險源得到有力的整改。

第四,安全管理人員的工作態度對安全管理工作起著重要的作用。安全管理人員須熱愛自己的本職工作,要用心去做,我認為,正常的安全管理工作並不困難,困難的是責任心,是對安全管理的持之以恆,不僅是檢查,更重要的是複查督促整改。

四、在抓好生產的同時,帶隊伍,帶好隊伍,是工作的重點之一。帶好隊伍,關鍵是要想方法,要總結方法,集體學習、培訓是我們常用的方法之一,但是我認為效果不是很好,他們從國小到大學,經歷的集體學習太多,成了固定的模式,不具備針對性,不容易了解他們的真實思想和真實的個人業務水平,因此,我認為除了採取集體培訓外,還可以採取其它方式。

一是針對個人談話,了解他們的想法,了解他們的難處,指導他們學習的方向,同時,有針對性的考查相關業務或其它方面的處理水平,對其做得好的方面要多加以讚揚、鼓勵,提高他們的信心。

二是讓他們分管相關的專業工作,承擔相應責任,“強迫”他們去管,一旦分管的工作上出現了問題,便於有針對性的指導他們,與此同時,培養他們的獨立工作能力,不能事事靠別人去指導工作,去給他們想辦法,而不是自己想辦法解決。

三是讓他們交替更換管理工作,而不能長期從事某一方面的管理工作,比如鋼筋、模板、混凝土、磚體或者說安全等等分部分項工作均要讓他們去試一試,發現他們的長處,取其長處避其短。

四是多讓他們參加各種形式的檢查工作、驗收工作,讓他們在檢查、驗收過程中得到學習。

五是在工作態度、工作紀律上要嚴格要求,工作好不好是結果, 工作態度是前提,如果工作態度都不端正,紀律渙散,那就談不上工作好不好了。所以,在他們進入公司適應過程中,就要糾正他們的不良作風,該批評的要批評,該罰款的要罰,讓他們儘快從學生轉變成生產者。

爭取在後期裝飾工程及附屬工程中,吸取以上的材料、人員施工隊質量等問題方便的教訓。樹立“安全與質量並舉”“信譽與效益並存”項目管理宗旨,積極學習他人的先進之處,做到揚長避短,進一步提高思想認識,開拓視野。

最後感謝一年來項目部全體職工共同辛勤努力,任勞任怨,齊心協力以及上級領導的關心和支持,在新的一年裡我們項目部將繼續保持對社會的良心,對公司的忠心,工作責任心,認真努力的完成餘下工程,為公司的發展也為我們公司也為我們項目部人員自身的利益勇於創先不落後於別人作出貢獻。

項目經理個人總結範文篇六:項目經理工作年度總結

時光荏苒,此去經年,內心不禁感慨萬千。 及t龍門吊項目開工到年末、這一年的工作一幕幕的在眼前閃過。在公司領導的關懷和指導下,在同事們的互相關愛與工作配合下,在工作實踐和學習中、這一年就此告一段落了。下面我將x年一年來的工作情況做以下匯報:

一、x年工作回顧

t龍門吊項目工程開工以來,我項目部嚴格按照公司的工作計畫部署,認真抓好項目各項管理工作,已經完成的工程質量、安全均達到合格要求。

(一)項目組織管理情況

1、項目部建設管理。為了圓滿完成施工任務,我們近公司項目管理規定要求,組建了t工程項目部,積極完善各項規章制度,落實工作職責,明確了“乾優質工程、創一流業績、讓業主滿意、為公司爭光”的工作目標,全力以赴投入工程的施工,確保工程能夠按計畫、有步驟地進行。

2、認真制定工作方案。為了使施工管理工作順利開展,項目部根據施工總進度計畫的要求,認真制定好工作計畫,通過每月的公司月報會,匯報工程施工進展情況以及需要公司協調的事項,聽取公司下步工作計畫;通過每周項目工程例會例會協調各項工作、解決日常施工中的問題,加強相互之間的溝通,及時有效地控制好工程的質量、進度、安全文明。將工作任務通過施工管理人員落實到班組,落實到個人。

3、做好工作追蹤管理工作。每天對工作的落實情況進行追蹤管理,加強監督,並做好相關記錄,促使施工管理工作按照既定計畫和施工規範有條不紊地進行。

(二)工程質量控制情況

質量管理上,項目部著重抓了三個環節:確立質量目標;產品形成的過程控制;驗收控制。

1、確定質量目標。公司提出“業主零投訴”質量目標,項目部圍繞這個目標做了目標責任細分。

2、產品形成的過程控制。目前建築產品主要還是由手工完成,因此產品質量就必然會出現較大的偏差。而產品形成的過程控制是對所有預控方案的執行過程,將直接影響質量目標是否能實現,影響項目品牌與企業品牌。

在過程控制上,我們主要通過以下幾個管理方式來實現:首先,認真抓好人員的管理。合理調配各施工班組,合理分配工作任務,明確責任,在施工中,堅決執行自檢、互檢和交叉檢等工程質量“三檢二查”制度,對達不到質量要求的堅決返工重做。到目前為止,所完成的工程均達到合格要求。

其次,嚴把原材料質量關。項目部對進場材料質量、數量、規格驗收,並監督現場取樣送檢,以檢查到場材料是否符合規範要求。一、通過質檢員的日常性見證取樣對材料質量檢驗監督;二、項目部對現場材料巡查,對可疑材料,先停用封存,再取樣檢查,排除疑點方可使用;在規範之外,做獨立檢驗;

再者,項目部對總分包單位加強質量管理。事實上,各個施工單位的工人的操作技能基本上是比較接近的,而產品的質量差異,主要是管理水平的差異。所以在對於總分包單位的管理上,主要抓其質保體系建設,發揮質保體系在質量管理上的作用,以及加強與總分包單位第一負責人及現場項目經理溝通和組織現場標區進行橫向參觀、相互取長補短,從思想上重視質量管理。項目部在日常的管理中重點工作是質量巡查,質量跟蹤,並結合施工的階段,組織一些有針對性的質量管理活動,有效利用工程周例會制度,講問題、提問題、解決問題。

3、產品的驗收控制中,針對不同的施工階段,不同的系統部件採取了相應的驗收方式方法,在主體施工階段,進行的主要是工序驗收,這部分直接關係到產品的結構安全,而且,對工序的過程進行旁站質檢員,做到對主體質量形成過程瞭然於胸。

(三)施工現場管理情況

在施工過程中,我們嚴格按照公司的工作部署和有關規範的規定,認真落實項目部管理崗位責任制,加強對施工現場的管理,合理安排施工段,組織現有的人力和物力,開展流水施工作業。目前,主梁底板已焊接完畢;主梁大筋板上胎架定位已完成40塊(共60塊);主梁1#段(共4段)腹板計4塊上胎架定位已完畢;主梁2#段腹板計4塊正在上角鋼焊接;主梁3#段計4塊拼接已完畢;剛退底板已焊接完畢;剛退側板計2塊正在上角鋼焊接;剛退上蓋板1#段(共4段)已焊接完畢;剛退上蓋板剩餘段已完成拼接;柔腿已完成現有材料的卷圓並焊接完畢;柔腿部分卷圓內筋板已焊接完畢;柔腿下橫樑已三面成型進入焊接打磨;柔腿A字頭已下料完畢。現場施工中,我們重點抓好以下幾個方面:

1、認真抓好安全生文明施工管理工作。

在安全管理上,主要抓好以下四項工作:

一是完善安全管理體系。主要是組建安全管理機構,明確不同崗位人員的安全管理職責,嚴格執行安全生產責任制,在施工過程中,相互協作,各盡其責,層層把好安全關。

二是進行安全生產教育。要求施工方嚴格執行“三級”安全生產教育,根據施工進展情況,針對不同崗位、不同作業部位進行安全技術交底。使工人熟悉安全技術操作規程,了解自己工作崗位的不安全因素和預防措施,增強安全生產意識,在思想上築起一道安全防線。

三是抓好特種作業人員管理工作。凡進入本工地工作的特種作業人員,必須經過安全教育培訓,定崗定人規範管理,同時要求身體健康條件必須滿足施工作業環境要求,在施工中嚴禁帶病作業或者酒後作業。

四是加強現場安全管理。我們嚴格按照安全文明施工相關要求,堅持定期或不定期對施工現場進行安全檢查,在管理上,重點是對觸電、物體打擊、高處墜落、機械傷害等常見工程安全隱患進行排查,發現問題,及時進行處理,將安全隱患消除在萌芽狀態。

2、加強對投資方面的控制。

一是加強對材料成本的管理。我們認真做好各種材料計畫,根據施工實際需要分批進場。根據施工現場實際需要,認真做好現場材料堆放工作,儘量避免材料二次搬運造成成本的增加。同時,加強對材料使用過程的監督,對施工余料要回收歸類整理加以利用,杜絕材料浪費現象;

二是加強對人的成本管理。在施工中,我們管理人員自覺熟悉圖紙,嚴格按照圖紙和施工規範施工。根據施工任務具體需要,合理分配安排人員,嚴格按照施工工藝流程進行作業。同時,加強對施工過程的監督檢查,儘量避免因返工而造成人員成本增加。

3、加強對工程進度的控制。

在進度管理上,根據施工總進度制定分階段進度計畫,在實施中加強監督檢查和管理,通過對工程實際進度與計畫進度的對比,找出存在偏差及原因。結合工程實際,及時對計畫調整完善,並有針對性地採取經濟措施、技術措施、組織措施、契約措施等,做好糾偏補漏工作,確保施工管理工作向既定的目標有計畫、有步驟地進行。

二、存在問題

1、由於施工場地有限,不方便施工全面展開布置,影響吊車利用率。

2、前期因天氣、材料供應不及時等原因,延緩了工程施工進度。

3、因地域條件限制,世業洲各加油站點無法開具增值稅發票(僅能開具江蘇省鎮江市國家稅務局通用手工發票),與公司財務制度相矛盾,現場汽車吊、叉車加油費無法入賬。

三、x年工作計畫

1、及時調整施工進度。

x年,我們將充分利用公司的智慧,發揚團隊精神,及時研究調整施工進度計畫和方法,督促施工分包隊伍增加人員,力求現場作業人員滿足施工進度需要。同時,根據施工現場實際,合理劃分施工段,開展流水作業,在確保工程質量和安全的情況下,加快施工進度,爭取於工程儘早交付使用。

2、全力做好質量管理工作。

我們將按照“質量第一,過程精品”的指導思想,在施工中嚴格執行工程質量“三檢”制度,從人、材料、機械、施工方法和環境5個影響質量因素入手,嚴格把好質量關,樹立恆輝品牌。

3、認真做好安全生產管理工作。

我們將按照安全文明施工的要求,以“安全第一,預防為主”為工作重點,認真做好施工現場的各種安全防治措施,加強對職工的安全教育與管理,嚴格執行操作規程,努力創建“文明工地”,杜絕安全事故的發生。

4、認真抓好成本控制工作。

嚴格抓好人員、材料、機械等3個方面成本的管理,在施工中要嚴格按照圖紙施工,認真做好材料進場計畫,儘量避免材料盲目堆積浪費和返工現象。 我們深知“任重而道遠”的內涵,展望未來,更懂得珍惜今天在誠信第一、文明施工、公司形象方面來之不易的成績,也清楚的知道與優秀同行企業相比的不足和差距,我們將以此為契機,在新的一年裡扎紮實實地做好施工現場的文明施工,更上一層樓, 用我們的行動去真正實現公司“誠實守信”、“質量第一”“安全第一”的理念和方針,在起重機領域、項目管理領域不斷趕超同行業先進水平,為企業的明天更加輝煌做出我們積極的貢獻!

項目經理2025年終工作總結範文 篇13

我於20xx年9月14日進入xx集團置業公司,並於9月23日進駐百貨大樓項目工地擔任項目經理,至今已三個月有餘。在這3個月的工作中,項目部在集團置業公司的大力支持、指導下,克服了諸多困難,走到今天,極為不易。目前工地正處於打樁階段,現已完成樁基施工任務的46%,下一步的施工任務雖然異常艱巨,但還是有信心有能力完成各階段工期目標。下面我將20xx年3個月以來的工作情況及下一年的工作計畫做以下總結:

一、前期施工準備階段

百貨大樓工程作為xx縣的招商引資項目,只要有利於工程施工進度,基本上都能得到政府的支持與幫助,但開工之前還必須完成以下工作,才能順利開工。

1、地下室控制邊線放樣。

2、建築物放線。

3、規劃部門進行驗線工作。

4、將測繪部門提供的水準點、坐標控制點提交總包單位。兩次組織基坑支護施工圖設計交底及圖紙會審。

6、樁基施工圖設計交底及圖紙會審。

7、規劃部門提供本項目周邊市政管線圖紙。

8、協助完成工地臨時用電量不足擴容工作。

9、開工前去質安站辦理質量監督手續事宜。

二、施工階段

打樁施工前,場地內基坑土方已開挖約兩米五深,由於當時沒有施工圖紙,大部分地方均未開挖到位。考慮到四周靠邊一排樁施工有足夠的工作面,需要土方開挖單位的配合將余土挖除。土方開挖單位很長一段時間都不配合我司的工作安排,與我方保持對立情緒,甚至發展到來工地鬧事,工地工作一度無法開展。經過我方耐心細緻、不厭其煩地努力去溝通,同時了解到當地其他工地的土方開挖單價,最終通過獎勵的方式才與土方開挖單位達成協定。基坑土方開挖兩米五後,給現場打樁帶來很大的影響。混凝土運輸車根本無法開進工地,基坑表面為粉砂土,一旦下雨,粉砂土層承載力急驟下降,打樁施工難度很大。總包單位將會以此為藉口,施工場地三通一平不具備條件,將會產生費用及工期的索賠。我方當機立斷,積極組織當地施工單位進行場地內塘渣回填,確保了打樁施工對場地的需要。

萬事開頭難,進場三個星期,也未見總包安排樁機進場。總包未收到我方提供的樁基正式施工圖,不便組織機械進場也是事實,但我方於十月十五日提供樁基施工藍圖後,總包還是遲遲進不了樁架。總包在找分包單位遇到了很大的困難,前前後後找了十幾家單位,都不願意承接此項業務,直到十月二十二日才陸續進了幾台樁架。十月二十九日開始裙樓及塔樓的試樁施工,裙樓試樁成功,但塔樓試成孔六天后以塌孔而告終。塔樓樁必須入岩一點五米,而返循環鑽機遇上砂卵石層粒徑較大卵石(工地收集到最大卵石粒徑接近四十厘米),極易堵管。

後來,經設計單位同意後,將塔樓返循環成孔工藝改為衝擊成孔工藝,總包單位於十一月七日組織進場六台衝擊錘鑽機。首先在塔樓的北側試成孔,但北側表面約三米土層為流砂土,沖錘在提升時,重錘、流砂土、護筒一起被拉上來,成孔非常困難。考慮到儘量不拖延塔樓樁基施工工期,在塔樓的南側開始試樁施工,十一月十四日開始試樁,十一月十六日第一根樁混凝土澆築完成。但塔樓南側因工作面受限,只能擺放四台樁架施工。

同時也沒有放棄對塔樓北側的努力,諮詢各方專家後提出建議先降水再安排打樁施工。總包先後進行了井點降水、淺層管井降水、注漿加固地基施工工藝,均未達到需要的效果。北側地質因素影響到約六十根樁基施工,並連帶影響周邊純地下室約七十根抗拔樁施工,下一步將採取深井降水,然後安排打樁施工。樁基施工任務已全部完成,塔樓完成五十七根,純地下室樁完成一百一十五根,總共完成三百四十九根,完成46%。

三、20xx年工作計畫安排

樁基施工進度已經滯後,下階段主要工作是圍繞土方開挖來安排工作,以確保汛期來臨前地下室底板澆築完成。主要工作安排如下:

1、20xx年1月15日進場開始挖土。

2、打樁(包括圍護樁)施工20xx年1月底前全部完成,但下階段打樁施工、基坑圍護施工不能影響土方開挖。土方開挖於20xx年3月20日前全部完成,地下室底板於20xx年3月初開始施工,4月15日完成。

3、20xx年5月底前完成以下砼結構。

4、20xx年8月底以前完成裙樓砼結構。

5、20xx年底前塔樓結頂。

6、機電安裝、幕牆施工、二結構施工、精裝修施工穿叉在主體結構施工中進行。

四、當前需要協調的其它工作

1、全套施工藍圖提供及施工圖審查審批。

2、消防、暖通、弱電、精裝、幕牆、電梯等分包單位的確定。

3、甲供、甲定品牌材料確定。

20xx年我服從公司的安排,承接擔任了由x集團開發的建築面積達二十萬餘平方米、工程總造價七千餘萬元的商住樓工程項目的項目經理。資金上的壓力,施工技術上的難度及項目部主要管理人員的組織等一系列難題亟待解決。任何一點出現差錯將對工程項目的順利完成帶來不可估計的壓力。事以人為本特別是主要工程施工管理人員的選擇都是經過精心挑選,在技術上都能獨當一面,而且具有相當豐富的現場施工管理經驗。項目部主要管理人員的最佳化組合,是完成工程項目的有力保證。

任何一項項目工程都是由:人員、資金、物力三個方面組成,任何一方面的不足都將給工程的質量、安全、進度埋下隱患。萬事人為本施工班組的選擇是我重點考慮的問題,在各工種施工班組的組織過程中,班組長的專業技術素質、安全質量意識是關鍵,他們是各工種在施工過程中的領頭雁,他們整體素質的好壞對整個工程起到中流砥柱的作用。

資金的投入量和資金的到位率是保證建築產品質量、保證安全生產,如期完成的晴雨表,只有足量的資金投入才能保證質量,確保全全生產,才能按計畫進度如期完工。但就目前的情況看,建築行業已是一個微利行業,再加上有的建設方資金到位率低,這更加重了我們經濟壓力。但不管資金怎么緊張,我項目部民工及管理人員的工資還是按月到時發放,從沒有因資金緊張而剋扣、拖欠民工工資現象發生。

百年大計,質量第一在日常施工中,我們嚴把質量關,為使每道工序質量得到保證,項目部配有專職質量員,對施工操作過程作全方位的跟蹤,從不因資金困難而影響質量。工程總體質量受到業主及有關方面的好評和肯定。

安全是企業的效益;安全是職工的生命!這不是一句簡單的口號。眾所周知,建築行業是安全事故的高發行業,工程的施工人員來自五湖四海、語言上的障礙、環境上的差異、文化素質低,安全生產意識的談薄是安全生產事故頻發的重要原因。針對這些實際問題,我項目部配備了專職安全員,對施工現場的每位施工人員進行安全生產技術交底,並簽訂安全生產協定書。在日常施工操作過程中,發現有違規、違章操作的進行及時糾正,並隨時召開各工作班組長會議,對違規、違章危險的行為所造成的後果等原因進行分析,並用通告形式對違班組的違規、違章的事情及時處理辦法進行公示。為保證安全生產,確保施工人員的生命安全,項目部在資金相當緊張的情況下,光安全生產用電方面,就投入了拾來萬元資金,大到施工用電的總配箱、電纜線,小到開關箱、操作箱等,基本上都按規範設定、全新配製,各主線電纜敷設均用磚砌電纜溝,上蓋水泥預製板;為各工種施工安全用電得到了保障。日常的用電管理,項目部指派專業業務精,技術素質好的施工用電專職電工,不定期地對用電設備進行檢查,發現隱患及時整改,杜絕安全用電事故的發生。

安全與質量並舉,信譽與效益並存,這是我項目部的工程項目管理宗旨。工程項目管理宗旨是我們工程項目管理的追求、奮鬥的目標。誠字為本,實字當頭,是我一進入這個行業的誓言,都說誓言無聲。所謂的誠,我覺得最重要而又最易忽略的一點,就是對於企業的忠誠。忠於企業,誠於企業,看重建設集團這塊牌子,一直以來都是我最樸實的工作動力。諸安這塊牌子,是多少前輩們舉起來的?鼎力這塊牌子,又是怎樣的機遇,怎樣的奮鬥,怎樣的凝聚。服務於企業,然後獲得回報,這是最簡單的工作理由,雙贏邏輯。要有回報,就要有付出,要付出熱情,智慧,勇氣,毅力。而真是熱情,智慧,勇氣,毅力,才讓我真正地享受到工作的快樂。與業主的溝通過程中,沒有這樣先決的自我要求,很多私人化的情緒便會冒出來,熱情讓我戰勝躁動,智慧讓我領悟到團隊的力量,勇氣給了我探索的力量,毅力使我百折不繞。管理這個項目以來,最大的體會,也是我最大的改變,就是調和。易經中說:憧憧往來,朋從爾思。這個意思我半知半解。但我覺得圍繞一個項目,接觸到的方方面面人和事,都是有著合作的嚮往和共事的目標而來。合作的概念非常大,但工程管理又是一個必須細化的工作,因為負責,所以細化。與細化相比,嚴格是不值一提的,必須的。與總包的合作過程,既是一個強調配合的過程,放低自己的角色概念,多聽多看多掌握,有的放矢。我要求我們的管理人員,先做好我們自己的工作,配合總包是必須的,但也決不是沒有原則的,不設底線的。這個過程,就需要調和,調動一切因素去獲得有益的結局。現在的建築業,靠大量簽證來謀求利潤空間已經非常難以實現。因此成本控制就顯得尤為突出。所有的成本中,材料成本是最重要的一環。材料管理中,我根據施工預算,組織制定了施工材料需用計畫。同時針對本工程實際情況,我組織各個班組制定了材料使用計畫和返還計畫。材料使用中,我要求大家堅持限額領料制度,根據施工預算,安排項目管理人員及時統計各個班組的施工內容和數量,並且及時與預算量進行對比分析,控制各個分項工程的材料使用以及人工費的發放。各個班組使用的機具和材料,均要求由各個班組集中領用,耗損材料按照預算量進行考核,每層進行統計,發現浪費時及時糾正整改。周轉材料使用完畢後由各個班組統一返還,數量不足則由各班組負責賠償。

20xx年的工作中,我負責的工程儘管有一定的成績,但是仍然存在很多不足,需要繼續總結和完善。新的一年中,我要進一步重點作好3個方面的管理:一是人的管理。人是管理的組織者和執行者,項目管理人員不能鬆懈,只有全體管理人員密切配合,各負其責,才能作到施工各個環節環環相扣,整體工作才能井然有序。二是物的管理。也就是材料的管理。20xx年,我將繼續在項目管理中作好限額領料制度,並且進一步細化,定期與工程預算量進行對比分析,找出不足,制定對策。三是法的管理。也就是施工方法的研究和管理。在公司各項預防措施的基礎上,結合工程實際特點,進行最佳化和改進,形成一套行之有效的施工方法,以便於指導施工和工人操作。

總之,在新的一年中,我將進一步提高自己,研究和改進項目管理辦法,為公司的發展作出貢獻。

項目經理2025年終工作總結範文 篇14

時光荏苒,20xx年很快過去了,回首過去的一年,內心不禁感慨萬千。從紡西街的竣工驗收及紡四路開工到年末、這一年的工作一幕幕的在眼前閃過。在總公司領導的關懷和指導下,在同事們的互相關愛與工作配合下,在工作實踐和學習中、這一年就此告一段落了。下面我將20xx年一年來的工作情況做以下匯報:

(一)20xx年全年工作內容:

20xx年我負責施工的內容是XX段市政工程及河右岸河堤治理工程,其中XX市政工程契約內包括電力管溝205m,雨水管道535m,污水管道441m,電信管溝182m,路基10%灰土5836m2,路基二灰石5648m2,路緣石安裝862m,完成產值382.5萬。契約外包括土方換填約3500m3,土方加16%白灰處理約7500m3,完成產值約45.6萬。灞河右岸工程與20xx年10月24日舉行開工典禮,20xx年12月14日機械進場施工。目前已經完成土方開挖約1.2萬m3,土方回填約8000m3,清表外運約4500m3,截至目前累計完成產值86.4萬。由於村上種種原因暫時停工。

(二)全年各項工作完成情況:

(1)工程質量完成情況:

A路西段市政工程於20xx年8月份開工至今,我作為項目經理,立即開始了項目部的組建工作。首先根據該工程的特點要求,建立了質量管理體系、項目管理目標和管理人員崗位責任制。工程開工以後,我們嚴格控制施工質量,從基礎開始,一步一個腳印的進行。

管道工程是隱蔽工程,重點控制施工中各個環節,只有加強對施工中各個環節的質量控制,才能防止各種質量通病的發生,確保整體工程施工質量達到優良。電力管溝工程重點控制溝槽開挖、模板安裝、鋼筋綁紮、磚砌體、混凝土澆築及管溝兩側回填土質量。道路工程重點控制路基測量放線,灰土、二灰石鋪設施工。

在施工過程中,我要求堅決落實預防措施內容,作到揚長避短,提高了項目部人員的質量爭先意識。在整個工程施工期間,我們認真進行了落實。

迄今為止,未發現質量通病。整個工程的施工,經過項目的認真控制,全部施工內容符合自檢要求,主體質量較好,達到了預期的質量目標。

B右岸河堤治理工程於20xx年10月24日開工典禮之後,由於地處xx村範圍內,協調一直不到位,致使工程至12月14日機械進場施工。工程內容主要有堤基、護坡、暗涵及路基工程。年後將全面展開大範圍施工。

(2)工程生產及進度控制:

路西段工程自開工以後,我按照契約要求工期,組織制定了施工進度網路計畫、機械及勞動力計畫。並且根據施工進度要求,與各個施工班組以及管理人員召開質量、進度、安全生產會。對其具體進度、生產做出詳細的具體要求。

在生產過程中,我根據實際情況,通過制定月計畫和周計畫,對整個工程生產進行了控制管理。從整個工程進度來看,與原契約工期相比有滯後,但還是達到了甲方要求的進度。為20xx年春季施工減輕了工作量,以確保整個工程能夠順利完成按時交付。

(3)安全管理:

施工進場的準備期間,我組織項目部對全場的施工作業區進行了規劃布置。根據項目工程特點,在施工過程中,我堅持將安全管理作為日常管理的重點。為此,我從以下幾個方面加強了管理工作:

①加強安全技術交底工作。通過進場時的三級安全教育、上崗時的專項安全交底來加強職工的安全意識。

②加強安全檢查和巡視,及時發現問題,及時整改,杜絕安全隱患。加強工地臨邊的安全防護。

③施工中,定期進行現場臨時用電檢查,及時發現安全隱患,及時進行修理更換。整個施工期間,未發生安全隱患,達到預期安全生產目標的要求。

(4)材料、降本和人工費的管理:

材料管理中,我根據施工預算,組織制定了施工材料需用計畫。材料使用中,我要求大家堅持限額領料制度,根據施工預算,安排項目管理人員及時統計各個班組的施工內容和數量,並且及時與預算量進行對比分析,控制各個分項工程的材料使用以及人工費的發放。

各個班組使用的機具和材料,耗損材料按照預算量進行考核,每分項進行統計,發現浪費時及時糾正整改。周轉材料使用完畢後由班組統一返還,數量不足則由各班組負責賠償。

(5)全年工作存在的不足:

①工程質量:施工期間,工程質量控制較嚴,工程質量總體較好。但也存在著不足。為創建優質工程,我仍需加大努力,提醒自己對後期的質量管理需要進一步加強。

②施工進度:從總體來講,進度基本上達到了業主的要求。但是與契約工期(紡四路西段)及其它標段(灞河右岸)進行對比,進度較慢。還需要自己進一步加強進度管理、總結不足,加強人力組織,彌補前期施工的不足。

(三)20xx年工作計畫:

在新的一年中,我將從以下幾點作出努力、作好工作。

①繼續抓好紡四路西段和灞河右岸項目管理工作:路西段道路工程在20xx年的工作為油麵鋪設、人行道工程及項目收尾工作。工程20xx年工作量大,時間緊、任務重。考慮到項目總工期要求,我將繼續抓好施工生產進度控制,積極組織好人力投入,確保工程按照預期要求全部完成,保證整個項目的如期交付使用。

②加強業務知識學習,繼續提高管理水平:隨著時代的前進、新技術的運用,必須進行專業技術知識的再教育。所以,在新的一年中,我將繼續努力加強學習專業知識,我相信只要努力,就會有結果。另一方面,積極學習他人的先進之處,作到揚長避短,進一步提高思想認識,開拓視野。

③進一步作好施工管理工作:

20xx年的工作中,我負責的工程儘管有一定的成績,但是仍然存在很多不足,需要繼續總結和完善。只有很好的總結過去,才能更好的服務未來。

新的一年中,我要進一步重點作好3個方面的管理:

一是人的管理。人是管理的組織者和執行者,項目管理人員不能鬆懈,只有全體管理人員密切配合,各負其責,才能作到施工各個環節環環相扣,整體工作才能井然有序。

二是物的管理。也就是材料的管理。20xx年,我將繼續在項目管理中作好限額領料制度,並且進一步細化,定期與工程預算量進行對比分析,找出不足,制定對策。

三是法的管理。也就是施工方法的研究和管理。在公司各項預防措施的基礎上,結合工程實際特點,進行最佳化和改進,形成一套行之有效的施工方法,以便於指導施工和工人操作。

④及時辦理變更、簽證,督促工程資料與現場同步,做好工程進度編制,準確及時申報和班組勞務結算審核。

不知不覺的跨進了20xx年這一新的開端。今後我將更加努力工作,加強學習,實事求是,完成工作所需任務,強化意識,關心同事,關心領導和公司建設,為人生豎立堅實的目標,用苦幹回報公司,用知識豐富自己,讓自己能在項目經理的工作和專業知識的領域更上一層樓,從而可以為公司的效益做出更好的貢獻。

項目經理2025年終工作總結範文 篇15

一、工作內容

20__年我負責施工的內容是濱河灣小區住宅工程,共包括4棟7+1框架住宅樓,建築面積26500m2。該工程為公司重點工程項目,20__年5月20日進場施工。目前已經完成主體工程以及部分內外裝修工程。

二、全年各項工作完成情況

1、工程質量完成情況。

濱河灣小區是公司__年重點建設項目,我作為項目經理被公司批准後,立即開始了項目部的組建工作。首先根據濱河灣的工作要求,從公司抽調了工作人員,建立了質量管理體系、項目管理目標和管理人員崗位責任制。濱河灣小區的質量目標為創建“無質量通病小區”,為此公司下發了許多預防措施和實施辦法。為保證整個目標的實現,我組織項目部管理人員根據自己的實踐經驗,結合工程的特點,編制了項目部質量預防措施。

工程開工以後,我們嚴格控制施工質量,從基礎開始,一步一個腳印的進行。模板工程重點控制結構尺寸和支撐牢固性,確保設計尺寸的準確和觀感的質量。鋼筋工程重點控制綁紮質量,尤其是鋼筋實物的間距和位置。在施工過程中,我要求堅決落實公司預防措施內容,並且堅持進行樣板引路,同時組織管理人員對其他項目部在建工程進行參觀學習,作到揚長避短,提高了項目部人員的質量爭先意識。砼工程重點控制了砼的澆注和養護工作。

規範澆注、及時養護是保證砼質量的根本途徑。在整個主體施工期間,我們認真進行了落實。迄今為止,未發現砼裂縫現象。整個主體工程的施工,經過項目的認真控制,全部施工內容符合設計要求,主體質量較好,受到了金屋地產的獎勵,達到了預期的質量目標。

2、工程生產及進度控制。

濱河灣小區開工以後,我按照公司要求工期,組織制定了施工進度網路計畫以及勞動力計畫。並且根據施工進度要求,與各個施工班組簽定了質量、進度、安全控制協定書。對其具體進度、生產內容提出了具體要求。在生產過程中,我根據實際情況,通過制定月計畫和周計畫,對整個工程生產進行了控制管理。

施工初期,因為項目開工較晚,勞動力出現不足。對此,項目部多方召集人員,經過努力,基本上保證了施工的要求。在施工過程中,考慮到砼澆築數量較大,我採取了現場澆注和使用商品砼的方法,提高了施工進度。

在分包隊伍進場施工後,根據金屋地產的要求,及時調整了施工部署,為分包方施工創造了施工條件。到__年終,整個工程完成了主體工程,外裝修工程完成40%,內裝修工程完成30%。從整個工程進度來看,與原計畫工期相比有滯後。為此,我在場區冬季回填土、項目停工的一段時間內,抓緊時間組織進行了下房砌體和回填土等的施工。為20__年春季施工減輕了工作量,確保了整個工程的順利交付。

3、安全、設備管理。

施工進場的準備期間,我組織項目部按照省級文明工地的目標對全場的施工作業區進行了規劃布置。根據項目工程特點,制定了設備需用計畫,並組織了布置和安裝。施工中,我堅持將安全管理作為日常管理的重點,將確保職工的生命安全作為自己的第一要務。框架工程,支撐體系和臨邊防護是安全管理的重點,為此,我從以下幾個方面加強了管理工作:

(1)加強安全技術交底工作。通過進場時的三級安全教育、上崗時的`專項安全交底來加強職工的安全意識。

(2)加強安全檢查和巡視,及時發現問題,及時整改,杜絕安全隱患。加強建築物臨邊的安全防護。

同時,對現場的全部設備實行了專人專機管理。設備進場時項目部統一進行檢查,合格後進行接受。施工中,定期進行設備的維修、保養和檢查,及時發現安全隱患,及時進行修理更換。整個施工期間。未發生重大安全事故,一般安全事故控制在了1.5‰以內,保證了廣大職工的生命安全,達到預期安全生產目標的要求。

4、材料、降本和人工費的管理。

材料管理中,我根據施工預算,組織制定了施工材料需用計畫。同時針對本工程外租賃材料數量較大的實際情況。我組織各個班組制定了材料使用計畫和返還計畫。整個施工期間,項目及時返還了各種材料和器具,沒有發生積壓現象。

材料使用中,我要求大家堅持限額領料制度,根據施工預算,安排項目管理人員及時統計各個班組的施工內容和數量,並且及時與預算量進行對比分析,控制各個分項工程的材料使用以及人工費的發放。各個班組使用的機具和材料,均要求由各個班組集中領用,耗損材料按照預算量進行考核,每層進行統計,發現浪費時及時糾正整改。周轉材料使用完畢後由各個班組統一返還,數量不足則由各班組負責賠償。

項目經理2025年終工作總結範文 篇16

在這新的伊始之際,很有必要靜下心來對一年來的生活、工作、學習進行回顧、梳理、和總結,提煉經驗總結教訓,便於新年度更好更快的完成今年的任務打下基礎。

現將本人的年度總結向各位領導匯報如下,願與各位同仁共勉。

一、收穫

說道收穫,請允許我和大家一道回顧一下半年前今天的原盛項目現場:裝修收尾、小戶型粉刷北塔完成xx次結構完成、準甲粉刷完成%、中心商業主體開始施工、酒店完成至。

而半年後的今天:x月x日順利交房;小戶型x月x日順利交房;準甲裝修收尾;中心商業除x樓外其餘外立面形象基本完成;酒店樣板房完成幕牆正在封閉中,預計春節前完成封閉。目前的狀態除x樓外存在較大滯後外基本達到的預期。

全年沒有出現嚴重質量事故和安全事故,特別小戶型的安裝質量在x樓的基礎上有長足的進步,在x月份被x市質量監督站作為觀摩工地進行了全市範圍內參建單位的觀摩,為xx項目和綠地品牌贏得了榮譽和聲望。

要說xx項目20xx年上半年度最有影響力或具有里程碑意義的事件就屬交房事件,今年順利完成兩大交付節點:

1、x月x日的x辦公樓的交付。

2、x月x日的小戶型的交付。

這兩大事件被我在20xx年初工程部的年初動員大會上形象地比喻為三大堡壘之中的兩大堡壘,其難度之大早有預計和準備。在經過項目全體參與者的精心組織和齊心協力通力合作下終被成功攻破。

這其中凝聚了原盛人的多少艱辛和付出,這兩次的交房事件特別x的交房,作為商業綜合體項目的首期交付其意義非常重大。

其一、是對本項目三年來全體人員辛勤付出的檢驗和考核。

其二、作為商業綜合體首期交房為我們不斷總結、持續提高提供了經驗和基礎。

其三、順利交房對於項目品牌集團品牌的推廣和宣傳提供了保障和支撐。

當然我非常清醒地明白這些成績的取得不是我個人的成績,而是項目全體參與者的成績,特別是項目部全體同仁精誠合作、合理分工、統籌管理、充分發揮工程管理載體的作用、辛勤付出的結果。在此,請允許我代表項目部向幾位同志三年來的不懈努力表示衷心的感謝。

藉此請允許我以個人的名義向大家說聲謝謝,辛苦了兄弟們,如果沒有大家的辛苦付出就不會有原盛今天。

二、成長

如果說以上成績是屬於大家的,是項目全體同仁辛勤付出的結果,那么成長則更多的是反映我的個人心理狀態。成長不僅是一種結果,更是一種狀態,不斷學習不斷提高的精神面貌和狀態。

先說讀書,與女兒一道學習《三字經》、《弟子規》,自己熟讀《孫子兵法》,甚至曾經想把它背下來,研讀《曾國藩》總之算是讀書吧。

我還參加社會上的《讀書會》、在下班路上聽勵志廣播節目,這些似乎和工作沒多大關係,但這反映出我的精神狀態,渴望學習進步、成長。

自己的夢想也就是實現的境界。初聽到這句話時,認為這是大話是口號,通過不斷學習和感悟使我悟出了其中的人生道理,並使我真正明白幫助更多人的成長自己也會獲得成長的現實意義。

於是我在工作中不斷踐行著這種理念,在個人進步成長的同時不斷去幫助、帶動、影響自己身邊的同事,我相信只有當大家都進步了,有成績了,我們團隊的工作才會有成績,這是我的人生哲學,也是我不斷持續努力的方向。

如果說以上算是個人的學習,則去年x月份的一段經歷則算是對我的鍛鍊。去年x月份公司安排由我負責主持項目的全面工作,這段經歷對於我的鍛鍊、影響和收穫非常之巨大甚至超過全年其他時間收穫的總和,所以使我不能不提。

首先我感謝組織對我的信任,給我提供了鍛鍊自己、展示自己、提高自己的平台和機會。這期間經歷了xx辦公樓的驗收交房;小戶型的後期裝修、幕牆、安裝爭搶工期和驗收;準甲辦公樓的裝修、安裝及大面積開展;中心商業的保溫、幕牆、土建、安裝的穿插施工;酒店的主體施工。

這期間我深深的體會到了作為項目經理的責任、壓力和動力。並且從中我不斷悟出了很多的人生道理:深刻領悟到少點得失心多點責任心;少發點牢騷多乾點事實;少點抱怨多點感恩的現實意義,並逐步加深和加強了對綠地企業文化的理解和領悟。通過三個月的辛勤努力和付出,使我得到了較大的鍛鍊和提高,並在一定程度上贏得了大家的認可。

這段經歷帶給我太多的收穫和正面影響,請允許我藉此向關心支持我的領導和同仁們表達我真誠的謝意,謝謝大家對我的關心和厚愛。我將以此為動力,持續不斷以更高的熱情、更強的責任心、更大的努力,刻苦敬業工作,為我們的綠地事業做出更大的貢獻。

三、 不足

20xx年雖然收穫頗多,感悟頗多,同樣不足之處也頗多。

其一:雖然今年的任務基本算是完成了,但在不同程度上還存在一定的滯後,說明進度管理仍要努力,繼續挖掘潛力。特別x樓土建進度滯後較多,一直沒有找到行之有效補救措施,致使x樓後期工期過於緊張。

其二:沒有正確處理好搶進度和保質量之間的關係。20xx年上半年整個工期非常之緊,特別x樓x,從粉刷、幕牆施工到裝修完成僅用了x個月時間,交叉施工、多專業、多工種的管理協調難度之非常之大。在趕工期的過程中過於偏面專注於進度,在某種程度上造成了質量的部分犧牲,致使後期交房驗收過程中被作為反面教材,受到公司領導的批評。

其三:進度管理受施工單位自身素質和配合程度的影響較大。像對於管理配合責任意識較差的施工二處,缺乏行之有效的管理辦法和措施,致使x樓主體施工工期持續近一年,造成後期20xx年下半年的整個工期非常之緊。

作為項目部除建議在以後確定隊伍時要引入淘汰競爭機制,更要進行自身管理的總結和反思,對於不同的單位要採取不同行之有效的管理手段和措施,將施工單位素質的負面影響降低到最低。

其四:項目部作為工程管理的載體作用有待加強和提高。

工程部作為工程管理的載體應發揮總管理、總協調的主導作用,在目前的管理中仍存在以下不足:

1、不同標段的工序搭接存在不夠合理的地方,在x樓的裙房裝修沒能從x樓失敗的案例中吸取教訓,因為裙房裝修隊伍的進場較晚造成整個準甲的工期延後。

2、專業之間的協調統一和前瞻性不夠,致使仍現場施工中存在不必要的返工。譬如:消防和空調管道的施工為保證不影響精裝修的施工,在裝修進場之前大部分已經施工完成,當裝修開始施工時發現多處與裝修要求不一致,為到達的裝修效果就造成返工。

3、工程部把契約和技術部門間資源整合,統一協調的力度不夠有待加強。特別在裝修階段存在因為方案和費用的發生影響進度時,項目在第一時間不能高速有效協調解決。

項目經理2025年終工作總結範文 篇17

尊敬的領導:

您好!

過去的一年在工作方面我認真負責,完成____和____兩個項目,雖然取得了一定的成績,但還是可以有進一步的提高,我也相信在這一階段的工作當中,能夠做的個更好一點,作為一名項目經理,我深知自己的職責是什麼,在這方面也從來都不敢怠慢,我也是比較用心的在做好,我相信在未來的工作當中,在這一點上面我還是應該做的更好一點的,在這方面我是深有體會的,我始終都堅信這一點的,對於過去一年來的工作我也需要總結一下,在這一點上面我是深有體會,我深深的知道自己各方面的能力是一個很大的提高,所以我也是深刻的了解到了這一點,對於這一年來我也有很多的收穫我需要總結一下。

回想過去的一年在工作當中,我也是有足夠多的成長,在這方面我也是比較清楚的,現在我也是深刻的意識到了這一點,在這一點上面我確實是深有體會,作為一名項目經理我對自己各個方面是深有體會的liu__,現在回想起來還是感觸深刻的,在這個過程當中我確實是深刻的意識到了這些,在這一點上面,我現在感觸的還是非常深刻的,在這一點上面,在這一點上面我是抱有很大的感悟,我現在也是深刻的理解到了這一點,過去一年來我還是覺得自己有所進步的,作為一名項目經理我現在感觸很深刻,在這一點上面我認為自己在工作方面還是有一定的進步的,在這個過程當中,我也是積累了很多的工作經驗的,我始終都相信這對我個人能力是一個很大的提高。

現在回顧起來的時候,我也是感覺自己,在很多方面都是有所進步的,我清楚的意識都了這一點,在這個過程當中,作為一名項目經理,在這方面我還是深有體會的,我認真的完成好自己分內的職責,我在這一點上面我還是感覺自己的進步很大的,有些事情還是應該要認真的去維持下去,現在我也是深刻的體會到了這一點,這對我而言也是需要去做好的,在這方面我也是對自己這方面有著非常深刻的理解到了這一點,我始終都是對自己各個方面抱有很大的信心,現在回顧起來的時候,我清楚的意識到了這一點,在這個過程當中,我還是對自己深有體會的,我也是能夠主動一點去做好自己分內的職責,當然在過去的一年也是有一些做的不夠好的地方,我也一定會繼續去調整好。

項目經理2025年終工作總結範文 篇18

本人於20__年4月19日到老年服務中心工地任項目經理,至20__年11月30日老年服務中心項目停工止,在近7個月緊張的施工時間裡,在公司各級領導的直接指揮和同事們的幫助下,我認真地履行了一個項目經理應盡的責任,重點突出和加強施工生產管理,提高項目部全體人員的整體素質和重點打造項目部的團隊精神。在施工過程中我基本做到了計畫嚴密、精心組織施工,最終按計畫使項目保質、保量地完成當年的施工任務,並且獲得了甲方及監理部門的一致好評,為企業也爭得了榮譽,下面我把近7個月的工作情況做一下匯報。

一.施工生產、技術等前期準備工作。

1.按照標準化文明工地的施工要求,我從4月19日進入施工現場,就陸續組織各方面人、財、物進場並做好場區規劃,在最短時間內先後完成施工道路硬化鋪設、施工現場臨時圍擋安全大門、物資門的布置和安裝以及文明施工所要求的臨時暫舍等“五小設施”的設定。

2.積極協調、甲方、監理做好地下管線會簽工作。

3.積極與設計院聯繫,組織好各專業圖紙會審工作。

4.與甲方、設計院、監理溝通後按照施工總平面圖進行建築物定位放線,使建築物定位及±0.000標高的確定在最短的時間內確定完。

5.與甲方、電業局、自來水公司及園林局協調,解決了施工現場用電用水即處理場內樹木等問題。

6.在工程土方施工前與公司領導及相關方面聯繫,按照施工總平面圖布置將吊車、砼攪拌站、攪拌機棚及鋼筋作業區、木工作業區、辦公區、生活區及各種料場布置施工完畢。

7.建立健全各項規章制度及各項組織機構。積極與公司相關部門聯繫,確保正式開工前:項目部各專業人員到位、相關的各分包隊伍施工作業人員到位、各種機械設備提前組織進場並安裝調試就位、各種材料根據計畫陸續提前組織進場,向公司相關部門、甲方、監理通報獲得同意後,老年服務中心工程於20__年5月13日上午9點58分正式破土動工。

二.施工進度方面進展情況:

1.在正式開工前組織項目部相關人員嚴密制定各項生產作業計畫,並在重點分部、分項時間的節點上制定措施方案,確保計畫按期完成,計畫經公司及甲方監理審批後執行。

2.定期(每周)召開安全生產例會工作,組織各專業隊伍進行計畫完成情況匯報及存在的問題如何處理解決,並限定整改日期,後進行檢查整改落實情況。

3.經過項目部全體人員的辛勤工作及各分包隊伍密切配合下,該項目於5月13日正式破土動工,於6月18日前完成基礎施工,(由於開槽后土質與勘察資料完全不符,工期拖後9.5天)於8月17日(比計畫8月25日提前8天)完成主體砼框架及頂層樓板砼施工,圓滿地完成事前制定的生產作業計畫。

三.施工安全、質量方面:

作為工程的項目經理,我認真地把安全生產、文明施工納入工作議事日程。

1.堅持“安全第一,預防為主”的方針,每當施工生產與安全生產矛盾時,堅持生產必須服從安全生產的原則。

2.組織好對本工程項目定期不定期的安全生產、文明施工檢查。對於檢查中發現的安全問題和隱患及時組織項目部相關人員按照“三定”原則,即定時間、定人、定解決措施及時給予處理解決,並形成記錄履行簽字手續。

3.加強對大型起重設備及施工機具(如塔吊、砼攪拌站)等的管理工作,確保機械正常使用保證施工生產順利進行。

4.每周定期召開安全生產例會,並做好會議紀要工作,積極開展班組安全生產教育活動,對於新入場的工人上崗前必須進行三級安全教育,並配合一些安全方面考試答卷,對工人進行上崗前考試,合格後才允許上崗作業,我項目部對於安全工作常抓不懈,警鐘長鳴。

5.項目部設專職安全員,作為項目經理大力支持他的工作,給他做堅強後盾,充分發揮其在安全生產中的作用,使他在安全生產方面真正有責有職有權。

6.加大對於違章指揮,違章作業的處罰力度,視情節分別給予批評教育、罰款及行政處分,使責任人和職工受到教育。

7.加強對項目部各職能人員的安全生產教育工作,並輻射到各施工作業隊伍,形成一個人人講安全、講文明施工的良好氛圍。

8.23-23軸鋼結構工程造型部分,施工高度42米,安全工作難度很大,安全工作至關重要,我項目部從技術負責人到專職安全員,對其分包作業隊伍進行了入場上崗前的三級安全教育,並經考試合格後才允許上崗,並要求其分包隊伍對此項目做出專項施工方案和專項安全技術保證措施,並報公司技術部門、監理部門和建設方審批後,才可以允許其進行鋼結構施工。

9.對於項目的質量管理工作;

1、加強進場材料管理,積極組織由技術負責人、技術員和質檢員、現場保管員相互配合,嚴格按照驗收規範和質量檢測進行驗質和驗量,不合格產品禁止入場。對於入場材料做到及時索要產品合格證或試驗報告,及時做好材料複試檢驗工作。並做好材料驗收的詳細記錄和回執工作。

2、項目工程的施工質量隨時會受到操作者、施工要求、原材料、施工環境等影響,所以項目部加大了施工現場的質量監督和質量檢查驗收力度。

3、項目部建立健全質保體系,抓全員質量管理工作,著重提高全員質量意識,充分發揮技術負責人等職能人員的重要作用,建立以項目經理為第一責任人,技術負責人全面負責,各類施工技術人員實施監管體系,經常通過監督檢查、評審等手段對工程質量形成的全過程及其所有質量活動進行分析,有針對性地制定對策和改進措施,從而使質量管理體系有效運行,

項目經理2025年終工作總結範文 篇19

本人現任xx公司項目經理,xx年7月畢業於xx大學建築系,工民建專業,同年參加工作。96年被評為高級工程師,99年1月被評為十五立功先進個人。在日常工作中,能以黨員標準嚴格要求;能以三個代表重要思想指導自已,遵紀守法、愛崗敬業、勇於創新。參加工作2x年來,我始終奮戰在施工第一線,先後參加和主持了十八項工程近2x平方米,優良工程率100,創市優工程三項,其中住宅樓被xx市建築業協會評為年度杯工程,局優四項,其餘全部到達優良。

一、最佳化組織施工方案,提高科學管理水平。

20xx年以來,自已在施工管理中,始終把科學管理,最佳化方案放在工程管理的首位,經常不斷地在研究和探討適合工程管理,且可操作性強的施工方案,來不斷滿足工程需要和甲方需求。在每次施工方案的制定中,我都是不斷根據工程的特點、難點,進行多次論證,並運用科學的態度,加大組織方案的科技含量。不斷延伸方案中的科學管理渠道。

1、如:住宅樓工程,建築面積24022,總高度57.25m,地下一層,地上十八層,鋼筋砼剪力牆結構。質量目標為創市優工程和質量無通病示範工程,為了保工期,針對現場狹窄,周圍居民樓住戶多的特點,將原方案設計的基坑支護灌注樁止水帷幕,12m一根共250根,支出費用9x元。改為圓型平面布置的密排水泥攪拌樁,即到達了支護樁又起了止水作用。縮短工期36天,節省投資近4x余元。深得甲方滿意,在粗鋼筋連線上,我採用了cabr變形鋼筋套管冷擠壓連線技術,比壓弧焊連線法提高工效三倍。

在模板支撐工藝上,原方案採用剪力牆支模穿牆鏍栓的支桿為塑膠管不能拔出,這樣浪費太大,經研究我們把穿牆鏍栓的塑膠管自行加熱,製成大小頭能拔出的塑膠管,減去剔鑿設計破損率30,還節省費用1.x元。

2、原模板採用小鋼模支護體系,但在開發的清水砼施工技術工程上,宜採用大模板鋼木組拼體系支護,減少模板之間的縫隙,施工縫無明顯痕跡,從而取消抹灰層,經塗料裝飾後,到達高級抹灰數據標準及使用功能要求,節省抹灰材料及人工,並減輕建築本身的自重,減少模板費用的投入,避免因質量通病造成的超多修理費用發生。

在架子搭設上,原方案採用雙排落地式外架子,大型工具使用數量太多,占用時間較長,而且租費成本高,為降低成本根據建築物特點我採用工具式掛架子,即安全,又輕便,又節省超多資金。

二、嚴格質量管理,爭創名牌工程

質量第一是企業永恆的主題,更是自己追求的目標。我在多年施工中,能自始至終把質量放在首位,堅持了用質量來贏得企業信譽,來滿足業主需求,來擴大企業建築市場,為美化市容多創精品。

1、落實質保措施,提高監控到位。我堅持在項目上嚴細質保職能,分工明確。堅持做好各項質量文字交底和質量交接記錄。確保每項質量施工都有文字交底。以便更好地指導生產人員按標準、按要求去操作。項目上的專職質量員,我主動給其必須的相應權力,讓其主動牽好質量創優質,使他們進一步做好了質量監控預案,並協助整體基礎上搞好了本工程質量管理的分工,確保質量監控無空白點。

2、重點部位,重點監控。對於工程易出現質量事故的施工部位,我堅持設專人把關,並做好監控管理,發現問題及時解決。

3、嚴格規範,提高作業水平。在質量管理中動員大家要嚴格按規範去驗收,把住每一道工序,要把市優的標準落實到操作面,使參建人員都明白,乾出什麼樣產品為市優標準,使產品一次成優,杜絕二次維修。

4、層層管理,人人把關。我始終堅持在項目上構成人人把關的質量管理氛圍。質量管理不單質量員一人的工作,其它項目管理人員也要有質量指標。也要對質量創優負責。要在層層管理上構成操作人員對自已施工面負責,分包隊要對承包區域負責。項目管理人員要對各自工程創優指標負責,項目經理要對全工程創優達標負責,從而使工程質量管理嚴格處於受控狀態下。

透過自己在質量管理方面的摸索,個人掌握了一些質量管理上的招法。為自己駕馭項目上的質量管理工作充實了力量。同時也使自己在歷年施工中創出了一些名優工程。如:為保證理工學院教工住宅樓創優工程的實現,我從源頭抓起,嚴把了材料的進場關,對現場所進各種材料,我協同器材管理人員,從材料目測、複試開始,加強材料的驗收,不合格的堅決退場,為工程順利創優把住了材料關,落實了創優措施,使該項目獲得了市優,得到了建設單位的信任和滿意,他們又將後續工程計畫交給我們,由我們來施工他們覺得放心。為企業信譽和占領市場做出了必須的貢獻。

三、合理安排工序,加快施工速度

做為一名項目上的指揮員,自已在注重工程施工方案、質保措施的同時,對生產進度的落實從不放鬆。個性是在多年的施工管理中,不管遇到什麼樣的困難,從未因生產計畫管理而延誤工期。在工期管理上,我一向堅持:

1、加強部位控制,落實計畫安排,自己在日常的生產管理中,對施工部位計畫比較清楚,到什麼周期,完成到什麼部位,我心中有數。由此在施工管理上,我堅持用施工計畫指導和嚴細現場的作業安排,嚴格控制施工管理節奏,確保施工進度,按照計畫去落實。

2、加強施工組織,落實資源到位。為確保項目生產順利,我時刻針對現場的料具、勞動力、材料等生產要素,做好調配,並根據工程進展狀況,提前做好生產要素的測算,工作予見性要強,進而加強了料具、人力的合理配置,保證了施工不間斷。

3、加強工程插入度,落實施工工效。針對工程多工種作業。由其是搶竣工項目,在合理組織插入上是關鍵,多年的施工經驗告訴我,無論是立體交叉作業,還是橫向混合式作業,不管是逆施,還是正施,我堅持的宗旨是:統一協調,統一指揮、合理安排、見縫插針。

4、加強職責到人,落實分片包打。按照施工布置,自己習慣作法是把項目進度指標進行分解,職責落實到每個工長身上,按照旬保月、月保季、季保年的工作安排,做好層層包計畫,落實項目上分片包打。

透過多年來,自己堅持和不斷充實以上四項措施,使自己在工程進度管理上,創出了項目上的施工信譽。

四、嚴細成本管理,提高工程效益

20xx年,針對項目成本,自已在往常施工中始終堅持效益是項目立足的根基,沒有了效益,項目就意味著乏值。多年來,我在抓項目成本管理上,作法有兩點:

一是抓項目成本分析制度、完善內部管理交口。自己帶頭組織項目成本員、定額員、預算員、器材員開好每月工程成本分析會。並要求成本員把當月中的列支狀況進行匯報,做到計畫部位、預算收入、器材耗料、成本核算到達數字交圈、核算對口把住工程的實際成本。同時,在成本分析上,要求各大員要對下月工程成本提前預控,對易造成浪費的部位、現象,提前預測,並制定相應解決措施。把成本管理問題消滅在萌芽。

二是提高項目核算意識,杜絕不合理開支。節約挖潛項目是大戶。我們項目多年來不斷增強和改革自己的核算意識,不斷校正自己的節約措施,在項目內部成本管理上注重節約。如小型工具製作,儘量內部加工。材料碼放,儘量一次到位,減少二倒。禮貌施工,不追形勢,追得是高標準。個性是在材料使用上,大家齊抓共管。構成人人算細賬,人人會賬的管理局面。

透過多年堅持和完善這兩項成本管理措施,使我們項目施工的任務無一虧損,為企業創效做出了一些工作。在新的一年中,我將繼續拼搏,為企業的發展貢獻力量。

項目經理2025年終工作總結範文 篇20

20_年已經悄然結束,_酒店在這一年發生了重大突破和變化。作為酒店的普通一員,在穩定中感受變化,在變化中感受創新,在創新中感受發展,在發展中感受壓力。這一年對我和我的行政部門有著不可磨滅的記憶和不可複製的意義。我從日常管理、企業文化建設、人力資源、質檢、安全、外包中收穫了很多,其中每一項經歷和完成的工作都成為未來進步的動力,為20_年的工作打下了良好的基礎。今天簡單總結一下個人和行政部門的工作,向領導和同事匯報20_年來的工作思路。希望你能改正。

一、20_年工作總結

回顧20_年全年的工作,可以說是有得有失。作為酒店的股東和監事會成員,我的工作和責任也增加了我的責任感和利用感。在我進入酒店工作之前,我對這個行業知之甚少。剛到酒店半年,在領導和同事的幫助和協助下,我和部門的工作都取得了很大的進步。當然,這半年發生了很多問題,但這也為我的工作和個人成長提供了充足的經驗和資本,對個人和部門的工作進行了總結和分析。20__年的工作總結如下。

1.工作表現描述

(1)半年來部門工作取得重大進展,規範化管理和制度化建設取得重要成果。

(2)外包工作取得重要突破,為酒店營造良好的外部營商環境奠定基礎。

(3)人力資源工作取得進展,人員選拔、員工培訓、人力資源科學管理和調配等方面取得重要進展。

(4)質量檢驗取得進展,質量檢驗體系基本建立。

(5)行政部工作為酒店整體運營提供基礎支持,與各部門保持密切聯繫,為酒店發展共同努力。

2.工作失誤總結

(1)時間短,部門內部管理仍存在一些不規範之處,影響了工作的整體效果。

(2)注重工作質量和效率,強調嚴格管理,對員工生活關注不夠,在今後的工作中加強與員工的溝通,確保更好地滿足工作要求。

(3)培訓工作缺乏系統性,20年要注意改進。

3.個人優勢分析

(1)親和力強,有一定的管理基礎,願意在壓力下工作,快速適應工作環境。

(2)學習能力強,能在短時間內整合新知識並套用到實際工作中。

(3)協調控制能力強,善於溝通,有較強的管理工作控制能力。

(4)工作細緻,善於從細節著手,對工作大有裨益。

4.個人劣勢分析

(1)從事酒店行業時間短,可能缺乏專業性。

⑵對自身性格所具有缺點的控制與把握應進一步提升,應加工作中加強優勢發揮,儘量規避劣勢,完善自身工作行為。

二、20_年工作計畫

展望充滿挑戰的20_年,有許多計畫正待我們一一去實施實現,所以在09年開端之時,有必要對工作進行一個全面的設計與規劃,在此特將部門計畫向各位進行通報,以期大家對我的計畫進行建議與修正,並在計畫執行過程中得到各位的指導與幫助。

1、總體工作計畫描述

一個基本原則:以飯店經營發展為基本原則,一切工作圍繞這一原則逐步開展。兩項重要工作:人力資源管理工作的提升與外協工作的有效開展。

三個核心環節:培訓工作與經營管理工作緊密結合、適崗人員的招聘與選拔、安全工作的穩步提升。

2、_年具體工作計畫

⑴明確自身職責,樹立工作形象,為酒店發展奉獻心力。做為酒店股東和監理會成員之一,我對酒店的感情與所擔負的責任已不僅僅是做為一個行政部負責人所應盡到的職責,在__年我和我所在部門將嚴格按照酒店領導要求、將每項工作落實到最細之處,協助總經理開展落實每一項政策措施,在酒店取得良好業績同時也使自身得到長足進步。

⑵人力資源管理工作:_年行政部將把人員的招聘與培養做為重要的人力資源管理工作之一,從建立人才引進渠道、擴充人員上升空間、形成人員良性競爭,達到良好考核機制幾方面開展工作,使人力資源管理工作體系化,最終在酒店內部形成一支具有競爭力的員工隊伍。

⑶培訓工作:良好的培訓工作是酒店經營得以順利進行的重要保障,在_年我將建立起完善的培訓體系,從員工入職培訓、專業培訓、日常培訓及管理者培訓幾方面入手,把培訓工作形成有層次、結構全面的培訓層級,培訓體系將涵蓋酒店各個區域及各個方面,並把培訓工作與質檢工作有效結合,以訓我所需、訓我所將需為主要原則,把培訓工作建設成為企業文化重要的組成部分,通過培訓為酒店經營奠定良好基礎。

⑷質檢工作形成體系,建立嚴格可行性標準,達到更佳工作效果。在_年質檢工作要建立完善的體系,形成酒店質檢和部門質檢聯動的工作方式,質檢工作從原則上要嚴、不僅嚴於檢查更要嚴於反饋,不以處罰為目標,而是要把質檢結果與員工培訓及部門考核緊密結合,形成真實有效的質檢工作環,達到更好的工作效果,同時每月形成一份可行性質檢反饋分析上報酒店,為酒店改善經營管理工作提供依據。

⑸外協工作在原有外聯基礎上,“開發新朋友,不忘老朋友”與新領導積極溝通,在飯店領導的支持下,利用一切社會關係和資源,及時處理和協調各種情況,使外聯效果和外聯費用都優於往年,保證了飯店的正常經營秩序。

⑹以高度的安全責任感和對領導及單位高度負責的精神,狠抓飯店安全管理,強化單位“安全預防”的能力,確保了飯店全年無重大安全責任事故。在_年舉行一次消防實戰演習,並加大消防培訓力度,使安全消防工作上升到重要的高度,並結合飯店實習情況對消防監控系統進行全面檢查,保證其良好運轉,在_年計畫組織三到四次全酒店範圍的內的安全檢查並在每月組織一次小範圍常規檢查,同時保全工作責任落實到人,與相關部門第一責任人簽定安全責任書,使安全工作日常化、制度化,規範化達到更好的效果。

20_年承載著許多人的夢想,帶著資訊時代所特有的速度向我們飛奔而來,進入這一年,我希望自己可以在工作上有所進益,發揮優勢、規避劣勢、在職業生涯中學習領略更多人生風景;更希望部門工作可以在現有基礎上得到更大提升;在20_年我和我的部門會苦練內功、提升內涵、積蓄內力、擴充記憶體,把部門建設成為真正意義上的和諧團隊、優秀團隊、專業團隊,也使自己成為一個具有專業素養的酒店職業經理人!