藥師個人工作自我總結範文

藥師個人工作自我總結範文 篇1

在過去的一年裡,在深入學習科學發展觀,以實際行動踐行落實科學發展觀,圍繞醫院等級複審這箇中心,帶動科室規範有序發展,認真落實工作任務,強化和提升醫療質量,緊緊圍繞科室的中心工作,開拓創新、團結協作、奮力拚搏,全面完成了今年的工作任務。

一、工作完成情況

1、 截止10月底,全科業務收入達到209餘萬元(不包含體檢),較去年同期增長11.7%,隨著標本量不斷攀升,科室成員提前到崗,認真檢測,保證每天結果按時發出。

2、 作好各實驗儀器的維護和保養工作,對出現各類故障,認真研究積極應對及時自行解決,既保證了我科各類儀器的正常運行,又為醫院節省了維修成本。

3、對病人服務態度明顯改善,我科門診每天平均接待病人200人次,工作較為繁瑣,大家都嚴格執行查對制度,包括病人的信息、門診發票號、抽血注意事項等,耐心解釋病人的各類報告單,嚴把分析前質量控制關。

4、 注重檢驗質量,保證檢驗結果的準確性。規範了臨床檢驗室內質量控制,堅持天天做,同時積極參加上海市臨床檢驗中心室間質量評價活動,在免疫、生化、血液、尿液等六個項目評價中均取得了良好成績,充分顯示了我科實驗項目檢測結果的準確性和在各實驗室間的可比性。

5、加強與臨床溝通。年初我中心與人民醫院臨床檢驗中心達成協定,我科室生化項目交與該檢驗中心進行檢測,此協定不僅解決了病人的看病難,同時極大的提高了檢驗結果的準確性。自該工作開展以來,中心的生化檢驗項目增加了不少,我們科室工作量也增加不少。對於新增項目標本的採集、注意事項、報告時間等積極向臨床宣傳,同時科內積極加強自身業務培訓學習,堅持兩月集中學習1次。

6、科室服務水平不斷提高。一切工作以檢驗質量為核心,避免差錯事故的發生,堅持要求我科各醫務人員具有高度的服務意識,全力搞好以病人為中心的服務工作。針對民眾提出的熱點難點問題,結合科室實際情況認真加以研究和解決,贏得了病人的信賴,年內無醫療事故發生。

藥師個人工作自我總結範文 篇2

在過去的2025年中,通過各位領導和同事的幫助,中藥房順利的完成了領導交辦的各項工作任務。先對一年以來的工作進行總結歸納,如有不妥之處懇請領導批評指正。

1。注重自我修養,做好患者的服務工作。

在過去的一年中,我本著一個醫務工作者的天職,以為患者提供安全有效的藥事服務的負責任的態度,在做好自己本職工作的基礎上全心全意去為患者服務。當患者因臨下班時繳費時間過長需我們等待時,每次都耐心等患者排隊繳費後為其調配處方。當年輕的患者第一次不知道如何煎煮中藥重複再三反覆詢問如何使用的時候,都耐心一遍遍同其講解清楚。當患者因所開中藥過多無法自己攜帶時,與其提供郵遞員的聯繫電話等。我深深的明白,做好自己的工作,急病人之所急,為病人負責,服務好病人,讓病人滿意是自己能做到也應該做到的事情。

2。進一步強化學習意思

為進一步提高自己的專業知識技能水平,且為明年的主管藥師考斯做準備 ,基本每天下班後都拿起專業書複習。希望能通過不斷的學習,積累經驗,經過自己的努力,具備過強的工作能力,能過從容的接待患者的諮詢。經過這一年以來的不斷學習,在組織管理、綜合分析能力及協調辦事能力等方面,都有了很大提高。

3。對工作崗位積極負責。

對自己的工作崗位有極大的工作熱情,在每周患者集中的日子中,能不計較個人休息時間,加班加點為患者服務。工作上積極主動,帶動部門內其他同事,在較空閒的時間段加滿藥斗里的藥及預先調配第二天代煎的中藥,為第二天的工作做好準備。

4。工作量保質保量。

新院在高速發展,中藥房的工作量與去年相比也快速攀升。面對日益增多的患者,能忍勞忍怨,在保證藥品調配質量的情況下做到工作量翻番,且全年無投訴,超額圓滿的完成了本職工作。因在醫院改進服務質量活動時學習了解了很多,學會懂得怎樣跟患者交流,理論聯繫實踐,在服務質量方面也有了極大的提升。

5。個人行為廉潔奉公

在政治思想想能夠自覺貫徹黨和國家制定的各種路線方針,具有全心全意為患者服務的公僕精神。能遵紀守法,遵守職業道德和社會公德,切實履行衛計委要求的不準收受紅包及替醫藥公司統方等“十不準”的要求。同時還及積極學習先進事跡及同身邊同事講訴最近的一些先進個人,講一些個人的心德體會與同事分享。

總結一年的工作,雖然有了一點進步和成績,但在一些方面還存在不足。比如有創造性的工作思路還是不多,個別工作還是不是做的很完善,這有待於今後的工作中加以改進。在新的一年裡,要更加認真學習本專業知識,以為患者提供更優質的藥事服務。

藥師個人工作自我總結範文 篇3

XX年,是忙碌的一年,這一年裡,藥劑科在醫院領導和各兄弟科室的大力支持下,依據國家、地方的相關法律法規,緊緊圍繞醫院的工作重點和要求,結合本部門的實際情景,按照目標職責管理模式,統籌規劃,層層落實,團結協作,成績斐然!

現將XX年度藥劑工作情景總結如下:

一、管理方面

(一)認真履行藥物與治療學委員會職責

1、組織修訂了藥劑科動態管理制度,並全面落實到位,進一步規範了我院的藥事管理;

2、組織藥物與治療學委員會成員審核我院擬購入藥品的合理性;分析我院藥品使用情景,對不合理用藥提出干預和改善措施,最佳化藥物治療方案。

3、與醫務科和護理部一齊對各臨床科室所備搶救藥品進行了全面的檢查,綜合修訂了搶救藥品目錄,使搶救藥品的儲備更加合理。

4、加強了對特殊藥品臨床使用與管理的日常督導,使得特殊藥品的管理環環相扣,對所發現的問題有記錄,有分析,有措施。

5、修訂了我院XX年基本用藥目錄和處方集;出版藥品信息通訊,給臨床合理用藥供給參考。

(二)做好藥品管理工作,確保臨床用藥的安全與需求

1、及時掌握各臨床科室藥品需求,保障藥品供應。新引進藥品多種,停止長期不用藥品個。按物價局要求,完成藥品調價次,涉及藥品個。想方設法滿足臨床急需藥品的供應,如等。

2、藥品動態流動是醫院信息化管理中的一個重要組成部分,我科配合醫院his管理系統的切換,使得藥品流動有序運轉。

3、嚴把藥品採購質量關,按照藥品管理法堅持做到“陽光採購”,各調劑室對上架藥品質量層層驗收,注重細節,尤其對藥品的貯藏與效期嚴格把關,確保藥品的安全與有效。重視藥品使用各環節的質量和療效,對藥品進行嚴密的臨床觀察,及時掌握藥品使用的信息反饋,為藥品采供供給質量依據。為降低臨床靜脈配製中污染的機率,引進了小劑量溶媒。

二、業務方面:

(一)業務增長量:

1.隨著醫院管理的不斷完善,患者的不斷增加,藥品供應量也大幅增長,截止XX年底,門診藥房收入XX萬元、急診藥房收入XX萬元、病房藥房收入XX萬元、中藥房收入XX萬元。藥品銷售金額增長%,

2.處方調劑增長量:全年門急診處方量共139799張,其中西藥處方115209張,中藥飲片處方24590張,中藥飲片處方數占門診處方百分比為17.6%,到達了山西省中西醫結合醫院三級評審中中藥飲片處方比例占門診處方15%以上的要求。住院處方數173330張,其中西藥處方數167582張,中藥飲片處方數5748張,發藥床位數為148614,其中西藥為142283,中藥飲片為6331。處方調配數量較去年增長%。

3.作為省內唯一一所三級中西醫結合醫院,我們注重充分發揚祖國傳統醫藥在疾病治療中的作用,在今年一年中共為煎藥12659袋。中成藥的品種的品種也日趨豐富,極大地滿足了病人的需求。

(二)開展的新業務

在醫院領導的支持下引進了膏方製劑,目前各項設施已基本完善,即將生產。中醫歷來推崇秋冬進補,膏方是中醫中藥劑型的一種,傳承了中醫“扶正補虛、辨症施補”的精髓,並且能夠“補虛扶弱、糾正亞健康、預防疾病及調理體虛”。據了解,無論是南方還是北方,膏方市場需求不斷增長,製備膏方既有利於促進患者康復和普遍提高人群身體素質,有利於對傳統中醫藥的進一步傳承與發揚,也可為醫院創造新的經濟成長點。

三、臨床服務方面:

(一)視窗服務

藥房視窗服務作為醫院服務的重要組成部分,不僅僅是反映醫院精神面貌和禮貌素質的視窗,更擔負著保障人民民眾用藥安全的重大職責。應對我院病人數量急劇增加,各個部門的工作量隨之增加的形勢,我們對如何最佳化服務流程,提高服務質量,增進醫患溝通,構建和諧醫患關係上做了一些嘗試。

在會診部內設立了中藥調劑台。為了能使患者更加方便地、及時地取到中草藥,本著一切服務於患者的態度,在會診部設立了中藥調劑台。

對住院藥房配送藥品進行了合理化分流。就住院藥房病區取藥多、處方多,給工作上帶來諸多問題,做出了由急診藥房分擔部分配送任務的調整,得到了醫生和患者的認可。

為了進一步加強對藥品的合理化管理,方便患者取藥,成立了中成藥房,實行了中成藥和西藥進行分類管理。

(二)臨床藥學服務

全方面的展開了臨床藥學工作,進一步明確了五名臨床藥師職責,確保藥師能真正進入臨床一線,開展以合理用藥為中心臨床藥學服務。定期參加臨床科室業務大查房、疑難病例會診、死亡病例討論等,參與醫務科組織的全院病歷聯合檢查。及時了解患者的病情及用藥全程。在藥物選擇選擇、給藥劑量、途經、方法、藥物治療監測及藥動學參數等方面向醫生供給諮詢和藥療服務信息。

新修訂了處方點評制度和藥物諮詢制度。由處方點評工作小組每月對門急診處方及病房醫囑單進行抽查檢查。對處方進行處方分析和評價,評價結果,及時發現、糾正醫生不合理用藥現象。

根據醫院用藥的動態監測,進一步加強了全院抗菌藥物的合理套用有效監測,並及時向上級領導匯報和向臨床科室通報,並建立我院抗菌藥物臨床使用預警機制,指導臨床合理用藥,防止因抗菌素的濫用給社會和人民身體健康帶來危害。

藥品不良反應監測工作取得必須成績,在日常工作中,主動到臨床收集藥品使用後的信息反饋,並按照藥品不良反應的監測“可疑必報”的原則,督促臨床主動填報不良反應報告,今年共上報藥品不良反應例。發現藥品發生不良反應時,協助臨床做好藥品不良反應的處理工作並查找原因,如與藥品質量有關的,及時更換廠家,以保證臨床用藥安全。

四、教學與科研方面

(一)業務學習和帶教工作

經過鼓勵職工積極參加繼續教育培訓、利用工作閒暇加強業務學習,XX年度共有人參加全國或省內學術交流會議。積極認真的參加我院組織的各種講課,以及每兩周的科室業務學習。為了科室成員更好的學習與交流,我科增添投影儀等教學設備,提高了科室內部的學習氛圍。對新引進藥物品種開展學術講座,使我科室成員都能積極參與,及引進新藥進一步科學化、合理化和民主化;

我科根據學校的實習要求,制定名實習生的實習計畫,指定專人負責帶教及指導其畢業論文的撰寫,我科圓滿地完成帶教任務,藉此機會我科工作人員自身業務水平也得到了提高。

(二)科研工作

1、科研工作順利進行,申請到《災難醫學的整合性架構研究》和《降脂飲顆粒的質量控制及生物效應研究》兩項院級課題。3、本年度全科發表學術論文篇,參與編寫專著本。

科室工作人員整體業務水平大幅度提高。至XX年我科共有職工25人(兩人見習),其中專科以上19人。25人中有高級職稱2人,中級職稱9人。全科有7人經過國家職業藥師考試。藥劑科今年的帶教工作已圓滿完成。

五、在最佳化人員結構與鼓勵措施方面:

一、最佳化了科室人員結構

鑒於中藥房工作量的不斷加大,為了加強中藥體系的管理,同時最佳化我科室人員結構,為中藥房增加副組長一名;

二、改善了科室人員的待遇

為進一步體現了工作待遇的公平、公正性,給予中藥房、煎藥中心的工作人員增發視窗風險金。對藥劑科聘用人員的契約、待遇問題進行了全面的解決。經過和院方協調,及時的為我科室待聘人員續簽了工作契約,同時,對聘用人員實行同工同酬,做到了“人盡其才”,進一步調動了人員積極性和工作熱情。

仍存在很多不足之處,如主動服務意識欠缺;

在過去一年的工作中,藥劑科的服務水平和業務量均在不斷上升,整體發展勢頭良好,取得的提高和成績大家有目共睹。可是,我科工作還存在很多不足之處,比如:人員專業素質還有待進一步提高,服務態度還有待進一步改善,異常是與患溝通技巧方面還有待提高;臨床用藥指導的開展還有待進一步全面及深入;部門之間配合溝通還有待加強等等。

針對不足,展望來年,確定今後我科工作重點:

一、臨床用藥指導,增強臨床干預力度,

二、建立靜脈配製中心:靜脈配置工作全部由靜脈配置中心完成集中配製,降低輸液被污染的危險,避免細胞毒性藥物及抗生素類藥物對配置人員造成的潛在危害,並最佳化使用現有人員,提高臨床工作效率。

二、發展中藥製劑:我院為中西醫結合醫院,依託眾多中醫名醫的平台,發掘療效好、安全性高的`中藥製劑。經過整理驗方、協定處方等途經,逐步開發我院自我的中藥製劑。

三、培養和引進人才:供給高水平、全方位的藥學服務需要高素質的藥學人才,實施在崗培訓,採用培養現有人才和引進人才相結合的方式。

四、積極開展科研工作,將科研工作重點確定為圍繞臨床需求,科研項目要來源於臨床並能夠充分服務於臨床。

五、更多地參與學術交流:為了更好的接觸新知識,新觀念,期望醫院能定期批准我們參加技術方面的交流,掌握藥事管理的新知識。