農信社精準扶貧工作總結 篇1
為了_我縣貧困農戶發展增收致富產業資金短缺這一制約全縣同步全面建成小康社會的難題，今年以來，縣委、縣政府高度重視金融扶貧工作，多次召開專題會議研究，積極學習借鑑兄弟縣的好經驗好做法，先後在39個行政村開展金融支持產業扶貧試點工作，為確保金融扶貧工作順利推進取得顯著成效。
一、主要做法和基本經驗
(一)健全組織機構。縣扶貧辦把搞好“貧困村村級發展互助資金”試點工作作為促進農民增收，實現脫貧致富和建設社會主義新農村的一項重要舉措，制定了《開展建立貧困村村民生產發展互助資金“試點工作實施方案”》，併到縣民政局對互助資金協會進行註冊，辦理互助資金專戶。村上採取召開股東大會的形式，從股民中民主選舉理事長1名、副理事長1名、會計1名、出納2名組成“互助資金”理事會，負責借款的審批、發放、回收等具體事務，並接受全體村民的監督。成立了由3人組成的監事會，負責檢查、監督農村互助資金理事會開展工作。
(二)強化操作程式。制定出台農村互助資金管理章程和資金操作規程，成立了理事會和監事會，並明確了各自的職責，建立健全了財務管理制度，規範農村互助資金運作程式，為農戶提供靈活、方便、快捷的金融服務。
(三)加強資金管理。互助資金全部存入農村信用社，資金由村民民主管理、共同參與，民主決策、共同監督，採取村內互助、有借有還、周轉使用、滾動發展的辦法。資金不得對股東以外人員放貸，不得變向使用，不得用於管理委員會工作經費等支出，更不得私分、平分。
二、存在的實際困難和突出問題
一是金融供給總量不足，資金來源仍顯單一。全縣直接面對貧困農戶的準金融組織僅有村級扶貧互助協會，扶貧貸款資金來源局限於財政資金、市縣聯村部門注資(只是個別村)，沒有其他資金來源。
二是金融支持深化程度不夠，到戶貸款貼息覆蓋率不足。一方面，我縣金融扶貧產品缺乏，從廣義的角度來說，近年來金融扶貧的主要抓手僅有婦女小額擔保貸款、雙聯惠農貸款的投入，多年來處於財政扶貧資金、扶貧貸款資金缺乏的尷尬境地。另一方面，到戶貸款貼息資金較為缺乏，今年省財政專項扶貧資金僅為我縣整村推進項目村配套了到戶貸款貼息資金，貼息期限只有1年，且僅涉及金融支持產業扶貧試點村，覆蓋率較低。
三是金融服務水平相對較低，風險防控機制有待加強。儘管我縣村級扶貧互助資金協會嚴格按照金融行業財務管理標準運行，但未與業務主管部門實現網路資源共享。擔保手段較為單一， 三戶聯保信譽擔保模式，雖然降低了農戶貸款“門檻”，也降低了貸款資金風險。按照每村有50名貸款戶計算，需要擔保戶150戶，而我縣部分規模較小的行政村，全村戶數不足300戶，面臨擔保力不足的難題。
三、下一步推進金融扶貧工作的思路舉措和對策建議
(一)加大金融支持產業扶貧貸款總量，拓寬貸款資金來源。通過突出抓好39個金融支持產業扶貧試點村的產業增收、能力建設、技術到戶、民主管理、參與式扶貧等體制機制創新，樹立典型，充分發揮示範帶動作用。今年，我縣計畫依託扶貧貸款貼息項目，採取政府注入擔保基金，撬動金融資金支撐，為全縣剩餘的41個村成立互助資金協會，發放貸款，確保村級互助資金協會達到全縣全覆蓋。
(二)最佳化金融支持產業扶貧貸款供給，爭取貼息資金扶持。探索改進扶貧貸款資金投入方向，重點支持農戶發展增收致富產業。按照精準扶貧的要求，緊密結合實際，貸款資金優先投向扶貧對象，優先培育優勢主導產業。積極推行以"支部+基地+合作社+農戶+扶貧貸款資金"為主要形式的產業化經營模式，鼓勵以貸入股，使貧困戶從產業化經營中受益，豐富增收渠道。支持家庭農場、明星示範戶等“職業農民”的信貸需求，通過適當放寬產業大戶的貸款限額，提高他們帶動貧困戶發展產業的熱情，同時將幫扶效果與第二年申請貸款限額掛鈎，建立獎懲制度，推廣“大戶帶小戶”及“致富一戶，帶動一片”發展模式。努力向上爭取國、省財政專項扶貧資金，擴大到戶貸款貼息受益面，降低貸款戶使用貸款成本，提高貸款農戶收益率，激勵農戶利用貸款資金脫貧致富的信心。
(三)提高扶貧互助協會服務水平，強化風險防控措施。進一步探索建立健全扶貧互助協會貸款資金管理體系，逐步實現電子化、網路化財務管理與手工賬務管理同步運行，逐步實現擔保措施合理化、多樣化，逐步建立信用評價體系，逐步加大保險對農業生產的支持力度，提高農業保險的補貼額度和範圍，積極開發保險品種，將保險責任擴大到包括暴雨、暴風、洪水、凍害、常見病蟲害、大規模疫病等主要大災，豐富種養業保險品種，切實降低貸款資金風險。
農信社精準扶貧工作總結 篇2
一、扶貧戶基本情況
我局對口扶貧XX村，扶貧戶數XX戶，人口XX人，人口整體素質低，村民文化程度不高，科技扶貧難度大;特色產業多以零星種養為主，尚未形成品牌和經濟規模，生產水平低下，民眾生活困難，扶貧底子薄弱，開發任務艱巨。20xx年，區委按照上級要求決定實施為期三年的精準扶貧整村推進工作，派區審計局、街道等單位進駐XX村開展扶貧整村推進工作。
二、扶貧推進情況
1、完善機構，建章立制，加強扶貧組織建設。扶貧工作開展的關鍵在於加強領導，有了完整的領導組織機構，才能確保各項扶貧工作順利開展。我局高度重視扶貧工作，加大了對扶貧工作的.領導，將扶貧工作列入重要議事日程，多次召開會議研究部署扶貧工作。成立扶貧工作領導小組，進一步明確主要領導作為幫扶工作的第一責任人，並明確分管領導，落實具體人員，確定工作目標，完善工作機制。
2、明確重點，理清思路，擬定扶貧項目建設。在確定扶貧項目時，經過了深入調研和周密考慮，廣泛徵求扶貧對象的意見，從自身實際出發提出致富增收的想法，並將各種建議匯總，了解貧困戶的真實願望。在此基礎上，我局積極開展調查、規劃、設計與項目實施等工作，結合各扶貧對象實際情況和願望，初步擬定了扶貧項目。
3、強化理論，精心組織，開展村旅遊與精準扶貧實用人才培訓。為進一步貫徹區委、區政府精準扶貧要求，結合我區鄉村旅遊實際，區全區鄉村旅遊與精準扶貧實用人才培訓班隆重舉行。會議邀請到教授重點就鄉村旅遊發展態勢與方向、鄉村酒店管理作精彩演講。區旅遊產業發展領導小組成員單位、全區各鄉鎮(街道)、各旅遊企業、農家樂業主總計140餘人參加培訓。
三、存在問題
發展旅遊必須具備許多配套條件，與社會各行業密切相關，並有賴於相關行業的支持，缺少了這種支持，旅遊將難以健康發展。缺乏較高知名度的旅遊資源，地理位置較為偏辟，因此，資金問題、旅遊資源存在較大問題。
四、下一步打算
在以後的工作中，我局將以旅遊產業發展為重點，帶領扶貧對象脫貧致富奔小康。一是繼續加大扶貧開發宣傳力度，切實轉變貧困戶脫貧致富觀念，鼓勵和幫助有勞動能力的扶貧對象通過自身努力擺脫貧困。二是著力抓好鄉村旅遊發展，以旅遊收入提高民眾的生產生活水平。三是緊緊圍繞村集體增收和貧困戶脫貧的中心任務，建立增加村集體收入和貧困戶穩定脫貧的長效機制。
農信社精準扶貧工作總結 篇3
今年以來，在中心黨委的正確領導下，在縣委駐村辦的精心指導下，我中心高度重視幹部駐村工作，精選駐村工作點，優選駐村幹部，強化措施，狠抓落實，駐村工作取得了明顯的成效，現就我中心駐村工作匯報如下：
一、駐村幹部基本情況
今年全中心駐村幹部工作點共10個，駐村幹部18名，男8名，女10名，其中黨員13名,非黨5名，分別進駐何家村、香堯村、普西村、香西村、梅花村、正村、永新、南寨、黃家、永豐。全面完成高王、普中村級陣地建設工作任務。
二、圍繞“五個堅持”，助推駐村工作再上新台階。
1、堅持每天值班制度。在各駐村幹部中每天保證有1名同志堅守工作崗位，負責駐村日常工作，真正做到了住在村上、吃在村上、工作在村上，從周一到周五中心黨委制定了駐村幹部值班表。
2、堅持每周每人報送1篇工作信息。所有駐村幹部在抓好各村工作的基礎上，堅持工作和學習相結合，每人每周向駐村辦報送工作信息1篇，全中心駐村工作組共收集工作信息380份。
3、堅持開展周講評工作制度。每周一早上對所有駐村幹部上周工作開展情況進行小結、講評，分析存在問題，安排部署本周工作。
4、堅持每周廣播宣傳3次。駐村幹部堅持向民眾宣傳計畫生育、民政救濟、社會保險等方面的優惠政策及辦事程式，每周廣播宣傳3次，提高了民眾對政策的知曉率，提高了辦事工作效率。上半年共上報駐村幹部宣傳各類稿件4篇。
5、堅持每月為民眾辦一件實事。使民眾真正感受到駐村幹部所發揮的有效作用，圍繞農民增收，從產業發展、基礎設施建設、環境衛生整治、矛盾糾紛調解等方面為民眾辦實事、辦好事，據統計，上半年駐村幹部為民眾解決問題辦實事總計30件。
三、抓管理、抓重點，確保各項工作取得實效
按照中心黨委的安排部署，全體駐村幹部及時深入到所包駐村，結合開展黨的民眾路線教育活動，強化工作措施，夯實工作責任，正村、何家、梅花、香堯等村駐村幹部進村入戶開展調研工作，詢*、訪*、解民心，宣傳活動有關情況和黨的惠民政策，為民眾答疑解困，駐村幹部在做好值班的基礎上，深入村組支援民眾夏收，組織村內青壯年為32戶五保戶、低保戶和空巢老人收穫播種農作物100多畝，幫助民眾發展獼猴桃產業，打井修渠完善水利灌溉設施，及時化解民眾各類矛盾糾紛，有力促進了駐村工作的開展。
一是新農村建設方面：一是投資13萬元建設高王村兩委會，現已竣工;投資13萬元建設普中村兩委會，正在建設主體;二是整治衛生示範街2條，清理三堆128戶;三是在梅花村投資12萬元建設村衛生室已經竣工;四是何家村投資4萬元實施衛生、綠化示範街2條，栽植綠化樹木4000餘棵。
二是產業發展方面：一是普西、永台村、梅花村流轉土地400畝，發展苗木花卉;二是香堯村成立綠野苗木花卉專業合作社1個;三是在正村、普中、普西、梅花流轉土地1600餘畝，建設休閒、觀光、旅遊為一體現代化農業示範園區，目前土地流轉已到位;四是普東村屯糧有機獼猴桃專業合作社，發展套種薄皮西瓜100畝，蔬菜200餘畝
三是環境衛生治理方面：全中心駐村幹部以創國衛為契機，率先在各村開展村容村貌治理活動，制定了環境衛生保潔長效機制。全中心共建垃圾台10個，新增保潔員15人，做到了垃圾日產日清，實行了垃圾有償清運制度。在村間街道及通村路兩邊推行綠化、亮化、美化工程，共栽植行道樹20xx多株，受到民眾的廣泛讚譽。
四是安全生產和信訪穩定方面：駐村幹部協助村兩委會幹部，堅持每周深入村組，對安全生產和信訪穩定進行拉網式排查，對排查出的安全隱患，現場指出，能解決的當場解決，不能當場解決的限期整改。對於排查出的矛盾糾紛進行當場調解，當場調解不了的預約時間集中調解。對於排查出的重大信訪事件，及時上報中心黨委。上半年以來中心共處置安全隱患和調解矛盾糾紛20餘起，上報中心黨委2起。儘量做到了小事不出村，大事不出中心，把一切矛盾化解在基層，確保了全中心大局穩定。
四、今後工作打算
下一步，中心黨委將加大對駐村幹部的管理和服務，加強駐村幹部的政治理論學習，提*部素質，增強創新意識，加快產業結構調整。
一、各駐村幹部要緊緊圍繞農民增收這箇中心，積極推進農業產業結構調整，一是繼續做好陝西福瑞特農業示範園區的建設工作;二是做好屯良有機獼猴桃專業合作社的管理服務工作;三是繼續做大做強梅花、普中、高王等村苗木花卉種植及流轉土地1000畝，切實增加民眾收入。
二、各駐村幹部要加大村容村貌整治工作力度，不斷加大各村環境衛生基礎設施建設投入力度，各村新增村級保潔員3--5名，新建固定垃圾場11個，繼續不斷奶完善衛生保潔長效機制，堅持定期打掃，定時清運，保持村間街道、通村路乾淨、衛生、暢通，加大各村綠化、美化工作力度，徹底改變村容村貌。
三、突出重點，狠抓落實，推進新農村建設快速健康發展。下半年，我們將以高王、普中兩個新農村示範村建設為重點，對照年初縣上下達的年度目標任務，重點抓好高王、普中等村兩委會辦公室建設、村廣場硬化、綠化和健身設施的安裝，以及超市、圖書室等建設，全面建成衛生示範一條街。
四、各駐村幹部要加大信訪維穩工作力度，加強對民眾的法律宣傳力度，深入開展“平安建設及普法”教育，增強全民的法律意識，及時深入村組、深入民眾、不斷強化矛盾糾紛排查化解，把矛盾消滅在萌芽狀態，確保實現大事不出鎮，小事不出村，確保全中心大局穩定。